人生天地之間，若白駒過隙,，忽然而已,，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,，一起對今后的學習做個計劃吧。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的工作計劃書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

費用會計工作計劃篇一

搞好會計核算是做好學校財務(wù)工作的基礎(chǔ),，因此，必須在鞏固會計核算改革的基礎(chǔ)上,，進一步規(guī)范會計基礎(chǔ)工作,，提高會計核算的水平。

2,、完善財務(wù)制度建設(shè)

我們將在20xx年制度建設(shè)的基礎(chǔ)上,，進一步制定和完善一些校內(nèi)財務(wù)規(guī)章制度，諸如：《清華大學非貿(mào)易非經(jīng)營性外匯財務(wù)管理辦法》,、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等,，使會計工作有一個更加完善的制度環(huán)境。

3,、進一步加強財務(wù)系統(tǒng)信息化建設(shè)

我們將進一步開發(fā)財務(wù)專網(wǎng)在財務(wù)管理和會計核算中的作用;進一步加強財務(wù)處網(wǎng)頁建設(shè),，做好財務(wù)信息的日常發(fā)布工作，方便教師查詢,，提高辦公效率;完善內(nèi)部報表制度,，開發(fā)財務(wù)分析系統(tǒng)，為決策提供科學依據(jù),。

4,、配合后勤部門做好社會化改革工作

從財務(wù)角度認真總結(jié)20xx年后勤改革的經(jīng)驗，修訂和完善后勤單位的經(jīng)濟管理辦法,，使其在自我發(fā)展的軌道上實現(xiàn)良性循環(huán);設(shè)立后勤專管員了解后勤財務(wù)狀況,，幫助主管校長進行后勤理財;擴大后勤改革的范圍，制定飲食服務(wù)中心、接待服務(wù)中心等部門的管理辦法,，配合后勤部門把后勤改革推向深入,。

5、加強會計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，提高會計人員的整體核算水平

20xx年將定期對會計核算和使用天財財務(wù)軟件過程出現(xiàn)的問題對會計人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),。結(jié)合20xx年的決算和總復(fù)核中發(fā)現(xiàn)的問題，有針對地對一些重點科目進行講解,。

6,、拓寬、完善天財軟件在管理上的應(yīng)用

20xx年將重點開發(fā)為各系財務(wù)負責人和系會計人員使用的財務(wù)報表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計的財務(wù)指標評價系統(tǒng),。

7,、管好、用好各種專項經(jīng)費

做好211工程的驗收檢查及財務(wù)文件的歸檔以及財務(wù)數(shù)據(jù)和財務(wù)統(tǒng)計分析工作,。掌握985經(jīng)費的使用計劃(規(guī)劃),，加強平日管理、檢查,、分析和控制工作,。

8、清理會計檔案庫,，開發(fā)票據(jù)管理軟件

對所有的會計檔案進行整理,、清查和分類，開發(fā)票據(jù)管理軟件,，加強票據(jù)的管理和監(jiān)督,。

9、完成助學金一級核算工作

在工資實現(xiàn)一級核算之后,，完成助學金一級核算的動員,、說服、組織,、協(xié)調(diào)以及數(shù)據(jù)的采集,、核算、崗位責任方面的工作,，實現(xiàn)助學金的銀行代發(fā),，從而提高助學金管理的運行效率。

10,、加強平安互助基金,、住房公積金的管理及核算工作

進一步加強平安互助基金的管理，落實財務(wù)處,、校醫(yī)院和工會三方面的責任,，建立科學,、現(xiàn)代化的平安互助基金管理體系。

11,、拓寬結(jié)算中心業(yè)務(wù),，實現(xiàn)金融創(chuàng)新

恢復(fù)結(jié)算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業(yè)務(wù);配合校園卡工程，研究落實校園卡小錢包結(jié)算功能方案;研究資金增值方案及方式;參與全國結(jié)算中心工作的研究;在總結(jié)20xx年學生學費收取工作的基礎(chǔ)上,，進一步做好20xx年的收費工作,。

12、進一步做好部門預(yù)算工作,，探索基層單位預(yù)算管理規(guī)律

按照教育部、財政部的要求,，總結(jié)大口徑預(yù)算工作的規(guī)律,，提高預(yù)算工作的預(yù)見性、民主性和科學性,，做好學校部門預(yù)算的編制和落實工作,。在試點的基礎(chǔ)上，探索院系等基層單位預(yù)算管理的規(guī)律,，促進資源配置優(yōu)化和基層管理水平的提高,。

13、加強財務(wù)管理體制和會計委派制的研究,、落實工作

鑒于天財財務(wù)軟件適于規(guī)?；⒎止ち魉鳂I(yè)的特點,， 20xx年將著力研究辦公地點比較近的院一級財務(wù)的實質(zhì)性合并工作,，合理調(diào)配校內(nèi)資源，實現(xiàn)資源共享,，為進一步實現(xiàn)財務(wù)分區(qū)辦公服務(wù)和會計人員委派制打好基礎(chǔ),。

費用會計工作計劃篇二

在過去的20___年里，我在上級行社領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，緊緊圍繞聯(lián)社業(yè)務(wù)經(jīng)營中心為前提,；狠抓會計業(yè)務(wù)基礎(chǔ)工作，強化財務(wù)管理,，化解會計風險,，使東回信用社的財務(wù)工作平穩(wěn)過度到20___年。

20___年才剛剛開始,，我們社就開展了引深“求和諧樹形象創(chuàng)佳績”主題競賽活動和引深案件專項治理“回頭看”深度排查活動,，在這兩項活動當中，處處離不開柜臺操作和柜臺服務(wù),。我作為一名主管會計,，主要負責本網(wǎng)點的財務(wù)管理工作，行使會計的管理和監(jiān)督職能，為了更好地完成今年聯(lián)社下達的各項指標任務(wù),，努力踐行理事長“夯實基儲規(guī)范經(jīng)營,、創(chuàng)新機制,、穩(wěn)健運行、努力推進平定信合事業(yè)”的講話精神,，特作出如下工作計劃：

為了進一步規(guī)范我社的業(yè)務(wù)操作,，嚴格執(zhí)行各項內(nèi)控制度,，強化內(nèi)部管理，促進各網(wǎng)點依法合規(guī)經(jīng)營,，防止各類案件的發(fā)生,，我制定了《東回信用社違反業(yè)務(wù)管理規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程處罰辦法》,，把安全保衛(wèi)、操作流程,、柜臺服務(wù)、儀表,、出勤五項內(nèi)容納入內(nèi)控制度考核范圍,，詳細,、完整地制定了各項處罰辦法,，以處罰為手段,，有效地規(guī)范了各項業(yè)務(wù)操作,，提高了全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),，加強了風險防范,，防止違規(guī)行為的發(fā)生。

在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，提高會計核算管理水平,，防范和化解操作風險,。具體從8個方面做起：

1、會計基本規(guī)定,；

2,、會計報表質(zhì)量；

3,、計算機管理,；

4、聯(lián)行結(jié)算管理,；

5,、會計檔案管理；

6,、網(wǎng)點管理,；

7、會計經(jīng)營管理,。

從歷年來各金融機構(gòu)發(fā)生的案件情況來看,，最主要的原因就是監(jiān)督檢查力度不大,，檢查流于形式，檢查范圍廣,，但不深入,，檢查聲勢大，但不扎實,，沒有真正起到監(jiān)督檢查的作用,。吸取歷年案發(fā)經(jīng)驗,，風險源主要集中在重要空白憑證、庫存現(xiàn)金,、帳戶和止付掛失等方面,，我今年計劃加強重要空白憑證、庫存現(xiàn)金,、帳戶管理,，加大對存單、存折止付和掛失手續(xù)監(jiān)督檢查力度,，采用定期和不定期檢查兩種方式進行檢查,。

1,、重要空白憑證方面：

檢查重要空白憑證是否實行專人,、專庫管理，是否按要求領(lǐng)用,、使用,、結(jié)存、銷號,，登記是否準確,、完整、及時,，作廢憑證是否按要求管理,。重要空白憑證核算是否正確，是否做到了帳實,、帳簿,、帳表“三相符”，從根本上杜絕重要空白憑證上的案件隱患,。

2,、庫存現(xiàn)金方面：

及時對庫存現(xiàn)金進行檢查，嚴格控制超庫存現(xiàn)象,，使現(xiàn)金管理達到規(guī)范化,，一方面杜絕了白條頂庫、挪用庫款,、庫款不符等現(xiàn)象,，另一方面還最大限度地降低了非生息資金的占用。

3,、英押,、證方面：

檢查英押、證是否做到了三分管,，是否實行了ab角管理制,，交接是否有記錄。

4,、帳戶方面：

是否建立對帳制度,，對帳崗、記帳崗,、復(fù)核崗是否實行三分離制度,，對帳是否及時,，同業(yè)款項是否逐筆勾對，企業(yè)存款是否核對發(fā)生額,，對帳率是否達到規(guī)定要求,，是否設(shè)立對帳臺帳,，臺帳記錄是否與實際對帳情況相符,，對帳單印章是否與預(yù)留印鑒核對一致。

針對各網(wǎng)點柜臺工作人員知識結(jié)構(gòu)和層次不同等現(xiàn)象,，按照缺什么補什么的原則,，向他們講解各類業(yè)務(wù)操作流程、金融法律法規(guī),、新財務(wù)制度等方面的知識,，用知識武裝頭腦，培養(yǎng)他們“干一行,、愛一行,、專一行”，“學一行,、會一行,、懂一行”的意識，每季度組織一次技術(shù)比武,，將比武成績納入年終考核,，從而提高他們的學習積極性，高質(zhì)量,、高效率地為客戶服務(wù),。

回顧20___年的工作，自己感到有許多不足之處：一是業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快,，對新的業(yè)務(wù)知識學習不夠不透,；二是本職工作與其他同行相比，還有差距,，創(chuàng)新意識不強,；三是只滿足自身任務(wù)的完成，工作開拓不夠大膽等,。在新的一年里,，我針對平時的工作要求，結(jié)合我社的實際,，對柜臺工作人員的崗位進行重新分工,，對各崗的職責重新進行了明確，將“求樹創(chuàng)”活動的目標作為我們的奮斗目標,，截止目前,，我社各項存款較年初凈增670余萬元,，各項收入已實現(xiàn)1260萬元。

費用會計工作計劃篇三

20xx年即將過去與就要到來之際,，我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心,、支持和幫助下，堅持自我嚴格要求,、加強學習,、踏實工作，在政治思想,、工作學習等方面取得了不小的進步,，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作個小總結(jié)，財務(wù)會計個人年終工作總結(jié),。

一,、愛崗敬業(yè)，堅持原則樹立良好的職業(yè)道德

在工作中,，自己按照發(fā)展要有新思路,，改革要有新突破，開放要有新局面,，各項工作要新舉措的要求,，在工作中要能夠堅持原則，秉公辦事,，顧全大局,，以新《會計法》為依據(jù)。遵紀守法,，遵守財經(jīng)紀律,。認真履行會計崗位職責，一絲不茍,，忠于職守盡職盡責的工作。服從組織安排,，并能按時保質(zhì)保量完成崗位任務(wù)工作,。主動利用會計的優(yōu)勢和特長，給領(lǐng)導(dǎo)當好參謀,，合理合法處理好財會業(yè)務(wù),。對各辦公室人員所需報銷的單據(jù)進行認真審核，為領(lǐng)導(dǎo)把好第一關(guān),，對不合理的票據(jù)一律不予報銷,，發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,，認真做好會計基礎(chǔ)工作，認真審核原始憑證,，會計憑證手續(xù)齊全,，裝訂整潔符合要求，科目設(shè)置準確,，帳目清楚,，會計報表要準確及時完整定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報財務(wù)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況，除按時完成本職工作之外,，還能完成臨時性工作任務(wù),。

二,、加強政治學習努力提高自身素質(zhì)

我深知作為財務(wù)工作人員,，肩負的任務(wù)繁重，責任重大,，為了不辜負領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任,，更好的履行職責，就必須不斷的學習,，因此把學習放在重要位置,，認真學習業(yè)務(wù)知識和煤礦兼并重組的新形勢下的政策，自己無論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面,，有了較大的提高,。堅持把學習和積累作為提升自身素質(zhì)，提高工作能力的基本途徑,，堅持把參加各種學習活動與業(yè)務(wù)學習結(jié)合起來,，并認真做好重點學習筆記。工作中能認真執(zhí)行有關(guān)財務(wù)管理規(guī)定,，履行節(jié)約,，勤儉辦公，務(wù)實開拓,。

三,、重視日常財務(wù)收支管理

收支管理是一個單位財務(wù)管理工作的重中之重，加強收支管理,，既是緩解資金供需矛盾,，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn),。為了加強這一管理,，我們建立建全各項財務(wù)制度，財務(wù)日常工作,，就可以做到有法可依,，有章可循,，實現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化。對一切開支嚴格按財務(wù)制度辦理,，對一些創(chuàng)收積極進行催收,，使得局和中心財務(wù)財務(wù)能夠集中財力辦公，通過財務(wù)室認真落實的執(zhí)行,，收效非常明顯,。在經(jīng)費相當緊張的情況下，既保證局和中心一系列政黨業(yè)務(wù)活動和財務(wù)收支健康順利地開展,，又使各項收支的安排使用符合發(fā)展的要求,，極大的提高了資金的使用效益，達到了增收節(jié)支的目的,。

四,、認真做好年終決算工作

年終決算是一項比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù)，主要是進行結(jié)清舊賬,，年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,，編制會計報表等，財務(wù)報表是僅反映單位財務(wù)狀況和收支情況的書面文件,，單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況,，掌握政策，指導(dǎo)本單位預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,，也是編制下年度財務(wù)收支計劃的基礎(chǔ),。認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析,，能過分析總結(jié)出管理中的經(jīng)驗,，提示出存在的問題，以便改進財務(wù)管理工作,，提高管理水平也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù),。

五、科學調(diào)度,，厲行節(jié)約

本著節(jié)約,，保證工作需要地原則堅持做到多請示，多匯報,，不該報的不報,，不該購的不購，充分利用辦公現(xiàn)有資源,，科學高度,，合理調(diào)劑，能用則用，能修則修,，以最小的支出取得最佳效果,。

總之在xx年的工作中，自己在局,、中心和科室同志們的艱苦奮斗是分不開的,，在新的一年里，我們將更加努力工作,，發(fā)揚成績,，改正不足，以勤奮務(wù)實,，解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念，抓住機遇,，改變命運,。以事業(yè)為基礎(chǔ)，以經(jīng)濟為導(dǎo)向,，以穩(wěn)定為前提,，以學習為補充,，以發(fā)展為動力,。為我煤炭局,、培訓(xùn)中心的建設(shè)和發(fā)展貢獻自己的力量。

費用會計工作計劃篇四

20xx年已經(jīng)結(jié)束,，從進入公司到現(xiàn)在，也有半年多的時間了,。雖然我在工作中還有很多不足的地方,，但經(jīng)過這半年多的積累，我有信心在新的一年能把工作干的更好,，對此我制定了20xx年的個人工作計劃：

作為應(yīng)付會計,，主要是負責預(yù)付賬款，應(yīng)付賬款,，其他應(yīng)付款的賬目工作,。

第一，20xx年要把自己所管的所有的預(yù)付賬款,、應(yīng)付賬款,、其他應(yīng)付款中的每個戶都查一遍，借貸方的原因?qū)懬宄?，這樣會減少死戶的發(fā)生,，從而減少公司的損失。

第二,，對預(yù)付賬款借方出具對賬函,，及時與客戶對賬,，保證雙方賬目的清晰，對于雙方賬目不符的情況及時讓業(yè)務(wù)員與對方溝通及時對賬,。

第三,，檢查賬目是否出現(xiàn)造錯科目的情況，我會在每個月結(jié)束后,，認真的檢查每個科目,，發(fā)現(xiàn)有科目出錯的及時通知本人更正,，保證內(nèi)部賬目的條理有序,。

第四，每個月初3號把單據(jù)及時入賬完畢,，4號完成運費明細表給物流,，6號把稅金表上報，8號抽取承諾單,，認證核對,，對到期未回收發(fā)票的業(yè)務(wù)員進行罰款，督促業(yè)務(wù)員單據(jù)及時入賬,。

第五,，20xx年公司要進行查賬,，我要努力配合好組長的工作,，順利的完成股份的查賬工作,。因為是第一次,，我一定要盡最大努力完成自己的任務(wù)，盡量不讓自己的工作出紕漏,。

第六、在保證完成工作的前提下,，自己努力學習財務(wù)知識,，提高業(yè)務(wù)能力，虛心請教,，一步一個腳印，讓自己了解的更多、知道的更多,，讓自己不再是一個單純的記賬,、入賬會計，讓自己更多的向如何去管理方面發(fā)展,。

第七,，對于工作中出現(xiàn)自己不懂的問題，及時請教,。在工作中要思考問題,，有好的建議、好的想法反映給領(lǐng)導(dǎo),。

為保證每月按時,、按質(zhì)、按量完成自己的工作,，制定如下計劃：

1,、及時處理各種單據(jù)和發(fā)票，爭取每天收的,，每天做完,。

2、及時根據(jù)銷項稅額,，來認證進項發(fā)票,。

3、及時將憑證整理裝訂成冊,。

4,、及時對上個月的進項發(fā)票進行整理、核對,、裝訂，和對進項數(shù)額的計算與核對,，保證賬目跟認證的數(shù)是相符的,。

5、及時完成承諾單的抽取和保管,，對于到期沒到的發(fā)票,，對業(yè)務(wù)員進行罰款，以督促他們的工作,。

6,、及時收回承兌收據(jù)，對于沒有按時收回的承兌收據(jù),，對業(yè)務(wù)員進行罰款,。

7、月初，等憑證都做完之后,，各個科目進行檢查,，對做錯科目的憑證通知本人進行及時更正，保證單據(jù)的正確及準確性,。

8,、每個月的1號完成制造費用憑證填制，3號完成所有憑證的填制,，4號完成運費報表,，6號完成稅金表，8號抽取承諾單,，10號之前完成罰款的表,。

新的一年，我會以一個新的面貌,、新的姿態(tài)去工作,、去迎接新的挑戰(zhàn)，為冠洲的明天貢獻自己的一份努力,。

費用會計工作計劃篇五

一,、20xx年的全面財務(wù)預(yù)算。也就是要把20xx年全年的客流量,、銷售收入,、各項成本、費用,、利潤總額等全部做一個初步的預(yù)算,，并對20xx年全年的各類資產(chǎn)購置、材料采購(分具體的品種明細)進行初步預(yù)算,。這樣,，在年初就可以預(yù)知20xx年全年的大致經(jīng)營情況。

規(guī)定完成日期：12月20日前,。(附：預(yù)算表格份)

二,、20xx年全年的資金計劃。在全年預(yù)算的基礎(chǔ)上,，對20xx年全年的資金收支情況進行預(yù)測,，做出20xx年的資金計劃，為20xx年總體的資金調(diào)度和安排提供參考依據(jù),。

規(guī)定完成日期：12月20日前,。(附：資金計劃表格份)

注：公司目前暫時不考慮現(xiàn)金流量的問題。

三,、對所有的資產(chǎn)進行全面盤點,。要求財務(wù)部組織對公司全部資產(chǎn)進行年終全面盤點,，并與20xx年的年終全面盤點進行比較分析，找出資產(chǎn)增減的原因,。

規(guī)定完成日期：20xx年1月5日前,。

四、對20xx年全年的經(jīng)營情況做進行全面的總結(jié)分析,。

1.對公司20xx年全年的經(jīng)營情況進行總結(jié)：包括收入,、客流、成本,、費用,、利潤、資金實際收支,、資產(chǎn)和負債的增減變動等;(附表格份)

2.與20xx年全年的經(jīng)營情況做對比分析總結(jié);(附表格份)

3.對20xx年的任務(wù)指標完成情況進行分析總結(jié),。(附表格份)

規(guī)定完成日期：20xx年1月15日前。

五,、做全年的工作總結(jié)報告,。要求所有從事財務(wù)工作的人員，從經(jīng)理到庫管員都要做一個全年的工作總結(jié),。

規(guī)定完成日期：20xx年1月15日前,。

六、年終評優(yōu),。對財務(wù)系統(tǒng)的每個崗位都評選出一個先進來,，具體評選辦法另發(fā)。

七,、召開年終工作總結(jié)表彰大會,。計劃在春節(jié)前，在全公司召開一個所有財務(wù)人員都參加的“年終財務(wù)工作總結(jié)大會”,，并現(xiàn)場對評選出來的先進進行表彰,。

費用會計工作計劃篇六

為使財務(wù)工作更好的服務(wù)學校師生，為教學做出更好的貢獻,，學校的財會人員深知財務(wù)對學校的重要性,。為了更高效的提高財務(wù)使用效率，制定出財會工作計劃,，具體的情況如下：

一、工作目標

以區(qū)有關(guān)布局調(diào)整精神為指導(dǎo),，依據(jù)區(qū)物價局,、財政局、教育局以及相關(guān)主管部門財經(jīng)規(guī)定,，嚴格執(zhí)行相關(guān)的收費規(guī)定,，嚴守財務(wù)紀律,，開源節(jié)流，做到財務(wù)服務(wù)于教學,，服務(wù)于師生,，財務(wù)公開化，打足收入,，壓縮支出,，把資金用在刀刃上，為全面提升本校的辦學水平和辦學層次,，打造一流的品牌學校,。

二、認真抓好常規(guī)工作

(一)財務(wù)工作：

1,、根據(jù)中心校行政辦年初財務(wù)工作計劃要求,，準確做好學校年度預(yù)算和收支計劃，并嚴格執(zhí)行,。全面做好年終的決算工作,，為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù)，確保學校教育教學正常發(fā)展,。

2,、加強過程管理，及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,，做到財務(wù)底碼清楚,，信息準確，每月向校長匯報,，為領(lǐng)導(dǎo)合理使用資金提供依據(jù),。年底向職工匯報資金使用情況，加強財務(wù)監(jiān)督,。

3,、支持財會人員的繼續(xù)培訓(xùn)工作，提高財會人員業(yè)務(wù)水平,，做好財務(wù)年審,。

4.要求出納人員嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，遵守崗位職責,，按時上報各種資料,。

5、認真搞好學校經(jīng)費收支預(yù)算工作,，每年12月25日前將全年經(jīng)費收支情況如實填寫上報行政辦,。

6、加強財產(chǎn)管理,，新購物及時上帳,，做到帳帳相符,，帳實相符，年終認真完成清產(chǎn)核資工作,。

(二)確實抓好修繕工作,，保證教育教學順利進行。

每學期初對已損壞的桌凳進行修復(fù)或報損,，清查學校的固定財產(chǎn)并且進行統(tǒng)計,。

三、抓住重點力求創(chuàng)新

1,、抓好隊伍建設(shè),，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，為各項工作的開展提供可靠保障,，積極參加保管員的培訓(xùn),。

2、結(jié)合新的辦學標準,，提高學校管理水平,。

3、定期主動召開教職工會議,，虛心聽取建議,，提高學校的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量。

四,、財務(wù)工作安排

1,、嚴格財務(wù)制度，加大經(jīng)費使用透明度,，合理使用經(jīng)費,，1000元以上的開支，須以職代會討論通過,，領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,，方可開支，自覺接受教師和職代會的監(jiān)督,。出納要按月進行帳目公布,，建立財務(wù)公開制度。

2,、帳目要做到日清月結(jié),，記帳清楚，帳目相符,，嚴禁挪用學校經(jīng)費,。 對確有困難需要借款的教師，只能借用當月的工資,，且當月借用,，下月歸還。

3,、配合學校搞好學生的教育工作,，完成各項臨時性和計劃外工作。

五,、具體措施

1,、財務(wù)工作要做到全心全意為教育教學工作服務(wù)，為全體師生服務(wù),，

做到急教育工作之急,，需教育工作之需。在服務(wù)中要不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,，使財務(wù)工作真正服務(wù)于教育,，服務(wù)于師生。

2,、認真學習并自覺執(zhí)行地區(qū),、縣教育收費文件和法規(guī)，深入領(lǐng)會中心校行政辦的各種財務(wù)制度精神實質(zhì),，努力促進校內(nèi)財務(wù)工作規(guī)范化,、制度化，做到依法理財,。

3,、嚴格落實縣物價局、財政局和教育局的要求規(guī)范收費,，開出統(tǒng)一票據(jù),，決不搭車收費、違規(guī)收費,。

4,、有計劃性、統(tǒng)籌性地使用資金,。嚴格執(zhí)行支出預(yù)算制度,。校內(nèi)各項必須支出實行先預(yù)算、再審批,、后辦理制度,，堅決杜絕資金支出的隨意性和盲目性，減少一切不必要的開支,。

5,、嚴格實行財務(wù)審批一支筆制度。對欲報銷的發(fā)票必須有經(jīng)辦人,、證明人和審核人的簽字,，然后方可連同預(yù)算單一并報銷入帳,。

6、建立規(guī)范的固定資產(chǎn)臺帳,，加強對校內(nèi)各種教育教學設(shè)施的管理,。對校內(nèi)資產(chǎn)進行逐一清理登記，并建立資產(chǎn)管理明細帳,。實行物資使用,、保管責任制，誰使用誰負責,，無故損壞或遺失者,，由責任人承擔相應(yīng)的責任。

7,、經(jīng)?？偨Y(jié)，不斷提高,。自覺主動接受全校職工和學生家長,、社會的監(jiān)督，認真聽取他們的寶貴意見,，不斷改進工作,，提升服務(wù)質(zhì)量。

費用會計工作計劃篇七

（一）認真遵守國家財務(wù)政策,、法規(guī),、制度。

（二）按記帳規(guī)則結(jié)算,、記帳,，做到數(shù)字準確、上報及時,。

（三）負責外調(diào)材料的劃價及積壓物資的調(diào)整,。

（四）接受各單位材料計劃要有記錄，要整理存檔,，匯總各項材料的需用量要注明需用時間,，建立需用量臺帳。要掌握資源及平衡情況,，及時提報缺口材料計劃的申請計劃表,，并提供和注明各項技術(shù)要求。整個工程的材料計劃要求一個星期內(nèi),，零星及增補,、變更材料要在兩天內(nèi)做好以上工作，并立即向科長書面匯報有關(guān)情況。

（五）填寫到貨物資的驗收單,，要詳細檢查合同號,、名稱、規(guī)格,、型號,、數(shù)量、單價,、總價是否相符。里程表,、磅碼單,、檢尺單、合格證,、質(zhì)量證明書,、托運單、保險單,、收貨條等憑據(jù)是否齊全,，并與庫房聯(lián)系核對驗收情況，有問題拒付款,，同時馬上與供貨方聯(lián)系解決,，貨物未到，不能付款,。只有各項指標驗收全部合格后,，方能填制驗收單據(jù)，報帳付款,。

（六）根據(jù)工程項目的材料計劃,，按工程進度，限額開單發(fā)料,。若需要計劃變更,、代用要經(jīng)技術(shù)部門及工程主管人員簽字認可。除基建工程項目領(lǐng)料外,，其他不論生產(chǎn),、維修，單位和個人調(diào)撥材料,，都必須經(jīng)科長審批簽字,。基建內(nèi)部領(lǐng)料,，需經(jīng)處長簽字,。

（七）每月26日至次月3日，將庫房報來的驗收單、領(lǐng)料單,、調(diào)撥單等單據(jù)輸入到計算機中,，并統(tǒng)計材料收入、消費及庫存情況報表,，上報學校財務(wù),。各項統(tǒng)計報表要在每月3日前報出，數(shù)字要準確,，時間要及時,，統(tǒng)計報表要留底存檔。每月10前,，將上月財務(wù)報表及時報到學校財務(wù)科及供應(yīng)科長,。

（八）使用計算機建立各項單項工程材料消耗臺帳及庫存動態(tài)表，單項工程竣工后,，要及時統(tǒng)計,、打印出該項工程的材料消耗情況表，報預(yù)算科,。庫存動態(tài)表每月5日前報給供應(yīng)科長,、庫房。

（九）完成處,、科領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作,。

費用會計工作計劃篇八

一、計劃書的基本構(gòu)成要素

企劃書的種類,，因提出的對象與內(nèi)容不同,，而在形式和體裁上有很大的差別。但是,，任何一種企劃書的構(gòu)成都必須有5w2h1e,，共8個基本要素：

what(什么)——企劃的目的、內(nèi)容,。

who( 誰)——企劃相關(guān)人員,。

where( 何處)——企劃實施場所。

when(何時)——企劃的時間,。

why(為什么)——企劃緣由,、前景。

how(如何)——企劃的方法和運轉(zhuǎn)實施,。

how much(多少)——企劃預(yù)算,。

effect(效果)——預(yù)測企劃結(jié)果、效

任何一種真正意義上的企劃書必須具備上述8個基本要素,。值得一提的是,，要注意how much和effect對整個企劃案的重要意義。如果忽視企劃的成本投入，不注意企劃書實施效果的預(yù)測,，那么,，這種企劃就不是一種成功的企劃。只有 5w1h的企劃書不能稱之為企劃書,，只能算是計劃書,。

二、企劃書的一般格式,。

企劃書的一般格式大致如下：

1.企劃書名稱

企劃書的名稱必須寫得具體清楚,。舉例來說，《如何防盜企劃書》的名稱就不夠完整,、準確,，應(yīng)該修正為《北京市朝陽區(qū)1994年6月至12月防盜企劃書》。

2.企劃者的姓名

企劃者的姓名,、工作單位、職務(wù)均應(yīng)一一寫明,。如果是集體企劃的話,，所有相關(guān)的人員的姓名、工作單位,、職務(wù)均應(yīng)寫出,。

3.企劃書完成時間

依照企劃書完成的年月日據(jù)實填寫。如果企劃書經(jīng)過修正之后才定案的話,，除了填寫“某年某月某日完成”之處,，還要加上“某年某月某日修正定案?！?/p>

4.企劃目標

企劃的目標要具體明確,。例如;在1994年6月至12月間，北京市朝陽區(qū)盜竊案降低10%,。

5.企劃的內(nèi)容

這是企劃書中最重要的部分,。包括企劃緣由、前景資料,、問題點,，創(chuàng)意關(guān)鍵等方面內(nèi)容。具體內(nèi)容因企劃種類的不同而有所變化,，但必須以讓讀者一目了然為原則,。切忌過分詳盡、拉雜,，否則會令讀者感到枯燥無味,。此外，還要注意避免強詞奪理的內(nèi)容。

6.預(yù)算表和進度表

企劃是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,，需要化一定的人力,、物力和財力，因此,，必須進行周密的預(yù)算,，使各種花費時，最好繪出表格,，列出總目和分目的支出內(nèi)容,，既方便核算，又便于以后查對,。

企劃過度表則是把企劃活動的全部過程似成時間表,，何月何日要做什么，加以標示清楚,，以便日后檢查,。

7.企劃實施所需場地

在企劃案實施過程中，需要提供哪些場地,、何種場地,，需提供何種方式的協(xié)助等，均要加以說明,。

8.預(yù)測效果

根據(jù)掌握的情報,，預(yù)測企劃案實施后的效果。一個好的企劃案,，其效果是可期待的,、可預(yù)測的，而且結(jié)果經(jīng)常與事先預(yù)測的效果相當接近,。

9.參考的文獻資料

有助于完成本企劃案的各種參考文獻資料,，包括報紙、雜志,、書籍,、演講稿、企業(yè)內(nèi)部資料,、政府統(tǒng)計漿,、調(diào)查報告等，均應(yīng)一一列出,。一來表明企劃者負責的態(tài)度,，二是則可增加企劃案的可信度。

10.其他注意事項

為使本企劃順利進行,，其他重要的注意事項應(yīng)附在企劃案上,，諸如：

執(zhí)行本企劃案應(yīng)具備的條件,。

必須取得其他部門的支持協(xié)作。

希望企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)向全體員工說明本案的重要意義,，借以達成共識,，通力使用。

現(xiàn)將上述企劃書的一般格式歸納如表2-2：

企劃書的一般格式

封面 (1)企劃書名稱

(2)企劃者的姓名 要求具體,、清楚

(3)企劃書完成時間

正文 (4)企劃的目標

(5)企劃的內(nèi)容 本企劃書的主要內(nèi)容

(6)預(yù)算表與進度表

細化內(nèi)容

(7)企劃場地

(8)預(yù)測效果

附件

(9)參考的文獻資料

(10)其他注意事項

費用會計工作計劃篇九

年度工作目標立足基礎(chǔ)工作深化工作細節(jié)提高人員素質(zhì)強化服務(wù)意識,、追求工作質(zhì)量、打造朝陽團隊,。財管中心緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向,，以服務(wù)全集團為宗旨，認真組織會計核算,，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,。從財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心,、資金為紐帶,，不斷提高財務(wù)管理水平和服務(wù)質(zhì)量。為了更好的開展財務(wù)管理工作,，科學,、高效服務(wù)于企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營,、管理，下面對20xx年財務(wù)工作計劃作如下安排：

一,、財務(wù)基礎(chǔ)工作

(一),、制定財務(wù)制度及相關(guān)流程執(zhí)行標準。 1,、從公司實際出發(fā)依據(jù)《企業(yè)會計準則》制定公司財務(wù)制度,。 2、制定各項財務(wù)工作的執(zhí)行流程及規(guī)范標準,。

3,、尋求創(chuàng)新和突破，細化和改善財務(wù)管理工作中各環(huán)節(jié)的監(jiān)督,、管理職能,。 4、完善內(nèi)部控制,，不斷查找財務(wù)工作中存在的漏洞,，對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報總裁并對應(yīng)完善相關(guān)制度。

(二),、擬定財務(wù)人員配置及崗位職責 1,、根據(jù)公司發(fā)展需要,，擬定財管中心崗位及崗位人員配置，制定崗位職責,、工作標準,、考核制度。 2,、按照規(guī)范,、精細、科學的標準提升會計人員綜合素質(zhì)和強調(diào)工作的主動性,，以提升財務(wù)部整體工作水平,。 3、以培訓(xùn)帶動基礎(chǔ)工作的落實,，20xx年有目的,、有步驟的對全體財務(wù)人員進行基礎(chǔ)工作的培訓(xùn)，預(yù)計在7,、8月份在網(wǎng)上進行了會計人員的后續(xù)教育培訓(xùn),，主要選取會計基礎(chǔ)工作方面的內(nèi)容加以學習，使會計人員認識到會計基礎(chǔ)工作的重要性,，能夠更好地開展會計工作,。

(三)、會計核算管理 1,、進一步規(guī)范會計科目運用,，按照公司業(yè)務(wù)的具體需求，依據(jù)《企業(yè)會計準則》科學合理地對會計科目進行歸類,，規(guī)范會計科目的設(shè)置,、使用，從而使會計科目更具有科學性,、一致性,。 2、理順資金收支,、貨款結(jié)算流程,，為保證資金收支的安全性、合理性,，避免在支付資金環(huán)節(jié)出現(xiàn)漏洞,，規(guī)定經(jīng)辦人員必須填寫資金、費用支付單據(jù),，寫明支付原由,，并按程序履行完相關(guān)理簽字手續(xù)，財管中心方可支付,。對資金應(yīng)按標準管理,，做到有據(jù)可查,，避免收付風險。 貨款結(jié)算方面,，對商品結(jié)算單據(jù)進行細致審核,。 3、加強財務(wù)指標

分析力度 (1) 按時完成月度,、季度,、年度的財務(wù)分析報表，上報數(shù)字做到零差錯,。 (2) 20xx年重點針對銷售額,、費用額、利潤額三項指標著重進行分析,，為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),，為公司的戰(zhàn)略調(diào)整提供參考。 (3)加強客戶信息管理,，對客戶信用,、區(qū)域等進行分析管理，為下一步產(chǎn)品銷售提供決策依據(jù),。(4) 通過高質(zhì)量的財務(wù)分析為企業(yè)未來經(jīng)營發(fā)展和戰(zhàn)略決策提供重要依據(jù),。 4、落實會計檔案管理制度,，制定執(zhí)行會計檔案管理制度,，將會計檔案分別歸類、按序存放,，嚴格履行會計檔案的立卷,、歸檔、保管,、查閱和銷毀等管理制度，并注意防火,、防潮,、防盜等。

二,、財務(wù)管理工作

(一),、強化財務(wù)監(jiān)管職能 1、加強對存貨的監(jiān)管,，存貨是企業(yè)正常經(jīng)營的基本保證,，尤其是對于我公司來說庫存占有較大的份額，存在品種繁多,、銷售狀況參差不齊的狀況,，為保證存貨信息的準確性,，財管中心每月對各類別的庫存盤點結(jié)果進行抽查，對有問題商品及時發(fā)現(xiàn),、及時督促相關(guān)部門予以整改,，并對產(chǎn)生問題的部門進行考核，通過考核與監(jiān)督降低問題商品的數(shù)量,，努力提高存貨周轉(zhuǎn)率,，減少存貨風險。 2,、挖潛創(chuàng)新,、開源節(jié)流。加強對市場銷售,、成本費用的監(jiān)管 (1) 在挖潛增效方面積極將好的建議,、意見上報總裁。(2) 對經(jīng)營中存在的不合理費用支出及時做出統(tǒng)計并上報總裁,，力爭費用支出的合理性,。(3) 加強債權(quán)債務(wù)管理工作，積極配合清欠部門對債權(quán)的清理工作,，加速資金回攏,，緩解資金壓力;科學合理運用負債經(jīng)營理念，維護公司形象適時進行債務(wù)清理,。

3,、加強對人員調(diào)動和工作交接的監(jiān)督，針對各崗位工作的特殊性,，相關(guān)人員如果變動,，必須履行嚴格的工作交接手續(xù)，列清移交事項,，交清錢,、物、資料,，并由主管領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)交,，避免錢、物,、資料損失及責任不清風險,。

( 二)、加強安全管理,，杜絕安全隱患,。安全是企業(yè)正常經(jīng)營的前提和重要保障，安全工作應(yīng)常抓不懈作為資金的管理部門,，進一步建立健全安全管理體系,，使安全管理完全納入制度化,、規(guī)范化的管理之中。1,、增強全員的安全防范意識,，宣貫公司各項安全管理制度，積極參加公司舉辦的各類安全知識講座熟練掌握安全器具,，進行安全隱患排查,，杜絕隱患發(fā)生。 2,、保證資金,、系統(tǒng)、有價票據(jù),、印鑒,、發(fā)票、網(wǎng)銀電子鑰匙等安全,。3,、每日對電源、門鎖,、系統(tǒng)開關(guān)等進行檢查消除各類安全隱患,。

三、稅務(wù)籌劃工作

財管中心要主動和稅務(wù)機構(gòu)加強溝通和協(xié)調(diào),，創(chuàng)造和諧的稅企關(guān)系,，及早化解涉稅風險。

1,、要慎重選擇商業(yè)合作伙伴,，盡量與那些規(guī)模大，經(jīng)營時間長,，信譽好的企業(yè)合作,，從源頭上控制發(fā)票等涉稅風險;取得發(fā)票時一律驗證發(fā)票真?zhèn)危l(fā)現(xiàn)假發(fā)票提出警告并退回,，各單位應(yīng)加大日?？刂屏Χ取８鞴居龅郊值纳娑悊栴}要及時向集團財管中心反映,，以便共同研究解決。

2,、嚴格按照會計法規(guī)及稅法要求,，準確及時進行賬務(wù)處理;每筆業(yè)務(wù)的發(fā)生必須手續(xù)齊全，資料完整,，需相關(guān)單位出具手續(xù)的,，及時索取;進行科目調(diào)整,，確保相關(guān)費用科目的稅前扣除指標合理化，并對稅前扣除項目進行實時監(jiān)控,，做到科學納稅,，合理避稅。

3,、重點關(guān)注行業(yè)綜合稅賦指標,，對偏離較大的，應(yīng)及時調(diào)整,，保持合理稅賦,，維持良好的稅企關(guān)系。所得稅按照稅局要求季度依據(jù)確定收入*1%*25%預(yù)繳,，年度匯繳清算;增值稅稅負行業(yè)平均標準1‰左右。

4、在規(guī)定時間內(nèi)做好20xx年企業(yè)所得稅匯繳清算工作,。

四,、資金管理工作

20xx年繼續(xù)深化資金集中管理，進一步健全資金管理體系,，發(fā)揮資金管理的核心作用

1,、制定資金集中管理辦法，明確了集團,、子公司的責任和義務(wù),，細化資金計劃管理。

2,、加強資金集中管理和控制,，推行資金計劃由總裁辦公會議研究決定的制度，全面落實已出臺的各項資金管理辦法,，強化制度的執(zhí)行力,。

3、加強資金監(jiān)管,，嚴格各子公司資金管理制度,，建立資金預(yù)警制度，推行子公司資金計劃管理和過程控制,，緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營,，做好月度資金計劃，合理使用和調(diào)配資金,。對各單位資金收支進行動態(tài)管理,，適時監(jiān)控，對于那些在資金計劃執(zhí)行過程中發(fā)生偏離的單位給予預(yù)警，督促整改,，促進各單位嚴格執(zhí)行資金計劃,，維護集團資金計劃的嚴肅性。

4,、進一步完善資金集中管理平臺,，提高資金管理效率。

5,、研究“內(nèi)保外貸”業(yè)務(wù)的辦理程序,、方法。

6,、積極探討與進出貿(mào)易相關(guān)的資金模式,、賬務(wù)處理，為集團大貿(mào)易板塊提供業(yè)務(wù)支持,。

五,、團隊建設(shè)

團隊管理的核心在于制定共同的目標和達成目標的路徑，調(diào)動團隊內(nèi)部成員的積極性,，挖掘團隊成員的潛力,，促進團隊成員的成長。財務(wù)團隊的特性決定了財務(wù)人員必須根據(jù)政策法規(guī)的變化和企業(yè)的發(fā)展不斷學習成長,，制定科學合理激勵考核制度,，創(chuàng)造良好的內(nèi)外部學習與分享的機會，同時挖掘潛在的后繼者,。

1,、加強溝通，構(gòu)建學習型團隊,。建立起集團,、各子公司財務(wù)成員之間的定期溝通機制;定期系統(tǒng)有機地培訓(xùn)團隊成員，不斷更新知識,，帶領(lǐng)團隊學習不斷完善的國家法律法規(guī)及稅務(wù)政策,，適應(yīng)不斷發(fā)展變化的信息系統(tǒng)建設(shè)的科學技術(shù)，與時俱進,，并將其更好的應(yīng)用到財務(wù)領(lǐng)域中去,，為企業(yè)發(fā)展壯大服務(wù)。

2,、統(tǒng)一思想,、勇于奉獻。各成員要有認同的理念,，要有大我精神,。有大我存在和大我的利益,，才有小我的存在和利益。所謂大我,，就是把財務(wù)部門當作一個整體;而小我，就是組成這個團隊的每個組成員,。沒有缺點的人是沒有,，沒有缺點的團隊是可以有的，因為他們之間進行有效的互補,，團隊成員應(yīng)勇于奉獻,、勇于擔當，團隊勝利,，也就意味著個人勝利,。每個人做好個人工作，就是配合他人完成工作,，整個部門的效率就會大大提高,。

3、指揮協(xié)同作戰(zhàn),，調(diào)動成員積極配合,。團隊成員應(yīng)具備認同的統(tǒng)一理念，根據(jù)成員特點把各人安排到相應(yīng)合適的崗位上,，相互配合,、相互交流。團隊成員相互配合,，難免有摩擦和紛爭;財管中心作為一個整體,，與其他部門配合，部門之間合作,，也會有沖突和矛盾,，導(dǎo)致偏離目標軌道。團隊領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)采用行之有效措施和溝通藝術(shù),，來融洽成員之間,、部門之間關(guān)系，消除誤會,，化解矛盾,，隨時隨地改錯糾偏，把好方向,。

4,、加強引導(dǎo)，提升團隊執(zhí)行力,。培養(yǎng)團隊成員要具有強烈的責任心和事業(yè)心,，對于財管中心精心制定的工作計劃、制度要在理解、把握,、吃透的基礎(chǔ)上不折不扣,、堅定不移地貫徹執(zhí)行下去，對于過程中的每一個運作細節(jié)和每一個項目流程都要落到實處,。有強的執(zhí)行力才有強的戰(zhàn)斗力,。

5、建立互動平臺,，培養(yǎng)后續(xù)人才,。一個季度組織一次財管團隊的集體活動，以增進了解,、加強互信,，定期的組織人員參加中國稅網(wǎng)財稅培訓(xùn)等相關(guān)社會培訓(xùn)，建立培訓(xùn)知識內(nèi)部共享制;建立公平,、合理考評機制,，確保人才晉升通道的暢通，促進財務(wù)管理團隊的健康成長,。

費用會計工作計劃篇十

(一)經(jīng)營形勢分析20xx年是指揮部實現(xiàn) 十五 規(guī)劃目標的最后一年,，是為 發(fā)展打好基礎(chǔ)的關(guān)鍵一年，是不吃補貼不虧損的第一年,，也是面臨巨大經(jīng)營壓力的一年,。從內(nèi)外部形勢分析，既有新的發(fā)展機遇,，也存在著嚴峻挑戰(zhàn),。生產(chǎn)經(jīng)營形勢除市場不確定和作業(yè)價格變化兩大因素外，還有以下因素將對指揮部帶來較大的影響：一是集團公司取消三項費用化補貼,。今年,，集團公司下達給指揮部的經(jīng)營目標是不吃補貼不虧損，在取消三項費用補貼的情況下實現(xiàn)盈虧持平,，意味著離退休費用和醫(yī)院補貼全部由企業(yè)當年損益自行負擔,，與20xx年相比，指揮部純利潤將減少4100萬元,，要消化此項缺口,，任務(wù)十分艱巨。二是油田公司投資減少,，產(chǎn)量持續(xù)下降,，使鉆井和井下作業(yè)收入減少，初步測算將影響指揮部收入1.12億元,。三是增支因素不斷上升,。首先是工資調(diào)增,，其次是原材料、電價持續(xù)上漲,，在繼20xx年電費連續(xù)上漲的基礎(chǔ)上,，20xx年電價再次上調(diào)。預(yù)計全年增支因素影響達8400萬元,。四是井控固控配套攤銷壓力加大,。12.23事故之后,股份公司提高了安全裝置的配套標準,按新標準更新相關(guān)裝置后，由于集團公司新的會計核算辦法規(guī)定攤銷年限從五年縮短為三年,，年攤銷額增加4300萬元，使得近兩年消化難度加大,。

(二)財務(wù)預(yù)算安排

1,、指導(dǎo)思想以黨的xx屆四中全會精神和 三個代表 重要思想為指導(dǎo)，以經(jīng)濟效益為中心,，以長遠發(fā)展為主題,，以穩(wěn)定為基礎(chǔ)，以市場為導(dǎo)向,，以技術(shù)進步為手段,，充分發(fā)揮人才、技術(shù),、設(shè)備,、資源優(yōu)勢，積極開拓國內(nèi)外市場,，發(fā)展壯大主營業(yè)務(wù),，深化企業(yè)內(nèi)部挖潛改造，堅定不移地實施低成本發(fā)展戰(zhàn)略,，增收節(jié)支,，促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的良性循環(huán)，實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,。

2,、預(yù)算安排的原則(1)堅持以效益為中心的原則。

(1)不斷提升企業(yè)核心競爭力,，增強整體競爭實力,，繼續(xù)保持經(jīng)濟總量的穩(wěn)步增長。

(2)堅持投資高回報原則,。培育新的經(jīng)濟增長點,，增強企業(yè)發(fā)展后勁。

(3)堅持低成本發(fā)展的原則,。打足收入,，控制支出,，各項收入和支出全部納入年度總預(yù)算。

(4)堅持科技進步的原則,。加大科技投入力度,，不斷更新技術(shù)和產(chǎn)品，滿足企業(yè)長期發(fā)展的需要,。

(5)關(guān)心職工利益的原則,。創(chuàng)造優(yōu)美、和諧的工作,、生活環(huán)境,，使企業(yè)效益與職工利益協(xié)調(diào)發(fā)展。

(6)加強現(xiàn)金流管理的原則,。通過現(xiàn)金流預(yù)算管理,，加大債權(quán)的清收力度，減少壞帳損失的風險,，提高利潤質(zhì)量,。

(7)體現(xiàn)基本公平的原則。實事求是,，客觀公正,，盡可能做到標準一致、測算公平,、合理負擔,。

(8)對特困單位給予扶持的原則。根據(jù)各單位實際情況,，對經(jīng)營確有困難的單位,，給予限虧補貼。

3,、預(yù)算安排結(jié)果

(1)經(jīng)營預(yù)算安排主營業(yè)務(wù)收入32.2億元,，比上年執(zhí)行數(shù)增加2.12億元，增長7.06%,。主營業(yè)務(wù)成本及稅金控制目標31.57億元,比上年執(zhí)行數(shù)增加1.23億元,，增長4.05%，低于收入預(yù)算增長三個百分點,。營業(yè)費用1850萬元,，比上年執(zhí)行數(shù)減少50萬元，降低2.63%,。管理費用4225萬元,，比上年執(zhí)行數(shù)減少175萬元，降低4%,。財務(wù)費用-1780萬元,，與上年基本持平,。投資收益1200萬元，與上年基本持平,。營業(yè)外支出500萬元,，比上年執(zhí)行數(shù)減少2647萬元，降低84.1%,，主要為中小學移交地方后,，減少的學校經(jīng)費補貼。利潤為不吃補貼達到盈虧持平,。

(2)建設(shè)資金預(yù)算安排20xx年安排總投資85000萬元,，比上年執(zhí)行數(shù)增加21805萬元，增長34.5%,。其中：非安裝設(shè)備購置17435萬元,，占總投資的20.51%，比上年執(zhí)行數(shù)下降32.2%;工程建設(shè)17465萬元,，占總投資的20.54%，比上年執(zhí)行數(shù)上升101.46%,油氣合作開發(fā)20xx0萬元,，占總投資的23.65%,，比上年執(zhí)行數(shù)上升56.2%，出疆管線30000萬元,，占總投資的35.3%,，比上年執(zhí)行數(shù)上升50%;工程技術(shù)服務(wù)投資15127萬元，占總投資的17.81%;生產(chǎn)服務(wù)投資3565萬元,，占總投資的4.19%;多元發(fā)展投資120xx萬元,，占總投資的14.12%;其他投資54302萬元，占總投資的63.88%,。

三,、強化管理，努力完成年度財務(wù)預(yù)算目標面對嚴峻的經(jīng)營形勢,，各單位,、各級領(lǐng)導(dǎo)要帶領(lǐng)廣大干部職工，繼續(xù)積極有效地開拓內(nèi)外部市場,，繼續(xù)堅持發(fā)揚艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，繼續(xù)廣泛深入開展增收節(jié)支,、內(nèi)部挖潛活動,，制定切實可行的生產(chǎn)經(jīng)營措施，不斷提高管理水平,，確保指揮部生產(chǎn)經(jīng)營目標的完成,。財務(wù)資產(chǎn)工作重點要抓好以下幾個方面：

(一)全面提升預(yù)算管理水平,。

一是建立考核指標和奮斗目標相結(jié)合的分檔預(yù)算管理模式，在保證絕大多數(shù)考核指標完成的情況下,，確立各單位的奮斗目標,，使指揮部的預(yù)算管理體系更趨完善。

二是全面分解預(yù)算,，落實管理責任,。預(yù)算確定下達后，各單位要將預(yù)算指標層層分解到各分公司,、車間,、隊站、部門,，各部門再落實到每個人,，從而實現(xiàn)經(jīng)營壓力的有效傳遞。在時間上,，要將年度預(yù)算分解為月度預(yù)算,，以年度預(yù)算控制月度預(yù)算，以月度預(yù)算的完成保證年度預(yù)算的實現(xiàn),，強化預(yù)算管理的約束性,。

三是完善財務(wù)預(yù)算分析和預(yù)警系統(tǒng)。在20xx年完成財務(wù)預(yù)算管理分析,、評價和預(yù)警系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,，進一步加以完善，依靠會計集中核算后,，會計信息及時快捷的有利條件,，對指揮部整體預(yù)算執(zhí)行、某一單位預(yù)算執(zhí)行,、某一目標市場及某一項目等進行定期,、不定期財務(wù)分析和動態(tài)的經(jīng)濟評價，及時發(fā)現(xiàn)矛盾和問題,，以便調(diào)整工作安排,，采取措施，糾正偏差,。

(二)持續(xù)加強資金精細化管理,。

一是加強資金高度集中管理。推行資金總分賬戶管理模式,，建立以 一級資金控制權(quán),，單一賬戶體系和一個資金調(diào)劑中心 為核心內(nèi)容的國內(nèi)資金收支兩條線管理。隨著指揮部市場開拓的擴大,，跨地區(qū)施工業(yè)務(wù)的比例不斷增長,，部分單位外部項目使用大額備用金辦理結(jié)算,，部分單位異地開設(shè)銀行賬戶，資金支付缺乏必要的內(nèi)控機制,，這不僅造成了資金管理控制的死角,，增大了資金風險，同時,，也形成了大量的資金沉淀,，降低了資金使用效益，這種資金管理方式,，已無法適應(yīng)指揮部跨地區(qū)業(yè)務(wù)發(fā)展的要求,。建立資金總分賬戶管理模式，推行資金收支兩條線管理不僅是集團公司的統(tǒng)一要求,，更是指揮部市場開拓與生產(chǎn)經(jīng)營管理的需要,，各二級單位所有資金收入全部進入指揮部的總賬戶，使一切資金的出入始終置于指揮部的嚴密監(jiān)管之下,，以降低資金風險,，減少資金沉淀，提高資金使用效益,。

二是加強資金流分析與管理,，嚴格控制資金流入和流出。樹立 錢流到哪里,，管理就緊跟到哪里 的觀念，將資金流管理貫穿于企業(yè)管理的各個環(huán)節(jié),，嚴把資金流的出入關(guān)口,，對經(jīng)營活動、投資活動和籌資活動產(chǎn)生的資金流進行嚴格管理,，同時要像管理安全生產(chǎn)一樣管理資金,，確保資金的安全、完整,。

三是加快產(chǎn)品勞務(wù)資金的結(jié)算協(xié)調(diào)與回收,。針對各單位外部作業(yè)結(jié)算滯后等問題，主動與各區(qū)域油田公司有關(guān)部門進行及時溝通協(xié)調(diào),，提高結(jié)算速度,，加快資金回收。對于社會市場收入比重較高,、結(jié)算困難,、資金回籠慢、歷史遺留應(yīng)收款項金額大的單位,，要成立專門的清欠機構(gòu),，落實清欠責任,，建立欠款回收的獎懲制度。指揮部對各單位的貨款回收將納入到年度整體考核之中,。

四是加強海外資金的管理,。隨著集團公司海外市場的不斷擴大，集團公司正在制定海外資金管理辦法,，我們要充分利用集團公司海外資金管理資源,，積極爭取集團公司的支持，依托集團公司把海外資金納入統(tǒng)一管理,。同時進一步完善海外資金的授權(quán)審批制度,，實現(xiàn)海外資金的高效、安全運行,。

(三)不斷強化成本管理與控制。

一是持續(xù)開展增收節(jié)支活動,。進一步總結(jié)經(jīng)驗,，夯實基礎(chǔ)，建立增收節(jié)支的長效機制,，培養(yǎng)和營造全員過緊日子的思想和氛圍,。

二是鎖定市場目標成本，推行目標成本責任制,。不斷完善成本管理辦法及工作制度,，確定并層層分解落實目標成本，實行單機,、單井,、單項目成本核算，加大成本考核獎懲力度,。

三是加大科技投入,，采用新工藝,、新技術(shù),，降低施工作業(yè)成本,，增強競爭力,。

四是加強現(xiàn)場材料物資管理，實行限額領(lǐng)料,、定額消耗,，大力提倡修舊利廢,，通過小革小改，內(nèi)部挖潛,，降低各類成本費用,，實現(xiàn)管理增效,。五是大力發(fā)展電子商務(wù),，促進以人工為主的傳統(tǒng)采購方式向以電子商務(wù)為主流的現(xiàn)代采購方式轉(zhuǎn)變,，力爭電子商務(wù)的采購比例提高到總采購額的60%以上，降低物資采購成本,，從源頭上降低成本,。

費用會計工作計劃篇十一

作為一名新的會計人員,，我打算從兩個方面入手今年的工作：

一是盡快熟悉出納的各項業(yè)務(wù)，二是努力學習會計專業(yè)知識,。

爭取在年末時完成兩個目標：掌握出納的全部業(yè)務(wù)技能和會計記賬,。獲得會計從業(yè)資格證書。

一,、嚴格遵守并執(zhí)行公司的財務(wù)管理制度和部長的各項要求,。

二、學習各項業(yè)務(wù),，不能不懂裝懂，要及時徹底地把問題解決掉,。

1,、做好現(xiàn)金、支票,、各種票據(jù)的保管工作,，做到細心,、認真,、負責。

2,、做好報銷等日常業(yè)務(wù)，對票據(jù)認真核查,，保證其滿足要求,。

3,、掌握財務(wù)管理信息系統(tǒng)的各種功能和使用方法,。

4、熟悉銀行的各項業(yè)務(wù),，和銀行人員做好工作溝通,。

1,、有關(guān)現(xiàn)金、支票的工作,，做到收有記錄,，支有簽字,。

2、做好日記賬,，按日核對庫存現(xiàn)金,，做到記錄及時、無誤,。

3,、收付現(xiàn)金雙方必須當面點清，防止發(fā)生差錯,。

4,、做好出納核算工作,，認真、仔細,，多次核查，不能心存僥幸,。

5、堅持原則,，不滿足要求的票據(jù)堅決拒收,。

另外，作為xx項目的一份子,，在財務(wù)保密的前提下,，我會努力和其他部門的人員搞好關(guān)系,，盡量滿足他們的需要,。踏踏實實地工作,，為固原項目的成功貢獻一份力量。

費用會計工作計劃篇十二

一,、首先要了解公司業(yè)務(wù),，公司涉及到哪些業(yè)務(wù)往來，收入的來源在哪些方面,，哪些是主要來源,，找準目標客戶群。還要了解公司的支出在哪些方面,。管理好收入與支出,，開源節(jié)流,。

1、公司涉及的業(yè)務(wù)比較多且范圍較廣,，達n個公司的業(yè)務(wù),，所以業(yè)務(wù)量較大，責任重,，要細心工作,。

二、熟悉本地區(qū)的路線圖,，辦事方便,。熟悉辦理銀行、勞動局的相關(guān)業(yè)務(wù)的工作流程,，會填寫相應(yīng)的票據(jù),、憑證。做到不出錯,、辦事快,。

1、銀行業(yè)務(wù)這塊,，主要有匯款,、轉(zhuǎn)賬(>=50000元柜臺與<5000元atm機)、取款等,，其中分對公和對私,。對公一般是兩張單子，都要蓋財務(wù)章和法人章,，你去銀行告訴他你要匯對公帳戶,，他就會把單子拿給你，上面要有具體的匯款方和收款方的開戶名稱,、帳戶,、開戶行、金額,，填完了給銀行就可以了,。銀行蓋章后會給你兩個回單。對私比對公簡單,，填寫一張單子,，寫清楚收付款方的賬號、名稱,、金額,，填完交給銀行，辦理完銀行會給一張回單,。

2,、涉及到報五險一金,，要到勞動保障局辦理。是新公司時,，為員工辦理保險，需要填寫《社會保險登記表》,，《在職職工登記表》等,，提供工商營業(yè)執(zhí)照原件和復(fù)印件;地稅登記證原件和復(fù)印件，組織機構(gòu)代碼,，參保員工身份證復(fù)印件,，以及參保單位近期工資名冊表等材料。

五險一金

單位 個人

養(yǎng)老保險(社保局) 21% 8%

醫(yī)療保險(醫(yī)保局) 9% 2%+10元

失業(yè)保險 2% 1%會計工作計劃工傷保險 0.50% 0

生育保險 0.80% 0%

住房公積金(公積金管理中心) 8.00% 8%

總計 41.30% 19%+10元

注：1,、低于最低基數(shù)以基數(shù)為主,。2、高于最高基數(shù)以最高基數(shù)為主,。3,、處于之間以工資為主。4,、市區(qū)最低工資標準930元/月,，社保繳費基數(shù)月最低1369元(平均工資的60%),最高6843元(平均工資的300%)。(平均工資為2281元)

3,、涉及到日常的開銷,，如公司的水電費、網(wǎng)費,，一般是通過現(xiàn)金和信用卡繳納費用,，計入管理費用。(公司最近地點南極南路的郵政,、電信)

4,、要了解相應(yīng)的要辦公的地點，如銀行,、國稅局,、地稅局、法院,、檢察院,、市政府等地點。

5,、辦理業(yè)務(wù)時要帶上個人身份證,，辦完業(yè)務(wù)要保留相應(yīng)的憑證，及時上交,。

6,、外出時要把手機調(diào)成響鈴狀態(tài),。

三、接下來的重點就是做賬：確定做賬是手工做賬還是電算化,。下面是手工做賬流程,。

1、要填制和審核原始憑證,，看是否合規(guī)合法,，符合實際情況，審核原始憑證的數(shù)量,、單價,、金額計算是否正確。若不正確的需及時重新填寫,。此項是所有項目的基礎(chǔ)應(yīng)準確核對,。

2、無誤后登記記賬憑證及審核,。

3,、登記日記賬、明細賬賬簿,。必須認真,、嚴肅對待，切實做到登記及時,，內(nèi)容完整,，數(shù)字正確清楚。為了做好記賬工作,，必須嚴格遵守各項記賬要求,。

4、期末財產(chǎn)清查,、賬項調(diào)整與賬項結(jié)轉(zhuǎn),。本公司主要涉及現(xiàn)金的清查，要清點正確,，清點現(xiàn)金時出納要在場,，完后要編制現(xiàn)金盤點報告單。涉及到物品時保管員要在場,。

5,、月末編制匯總表，進行試算平衡,。

6,、確定無誤后登記總賬。

7、進行對賬,、錯帳更正,。做到帳證相符、帳帳相符,、帳實相符,。

8、編制財務(wù)報表,。一般有資產(chǎn)負債表,、損益表、現(xiàn)金流量表,、利潤分配表等,。做到數(shù)字準確,、內(nèi)容完整,，并進行分析說明。

9,、將記賬憑證裝訂成冊,，妥善保管。

10,、要定期進行納稅申報,。本公司是進行零申報納稅，月初1-15號申報上月的稅,。

如果不是網(wǎng)上納稅,，就要帶相關(guān)證件到稅務(wù)局辦理，新成立的公司要到稅務(wù)局辦理稅務(wù)登記,，因為沒有業(yè)務(wù)即沒有收入,，所以下個月上旬申請零申報即稅收為零的申報，辦理程序是先到稅務(wù)局確定好稅種后領(lǐng)取相關(guān)稅務(wù)申請表蓋章后上交,，一般各項指標為零,，但也要具體問題具體對待，還要上交財務(wù)報表,，包括：資產(chǎn)負債表,、損益表等，一般一個季度交一次,。申報表要寫明原因,，一般為無業(yè)務(wù)。一般公司報稅時納稅人需要攜帶稅控ic卡,、增值稅防偽稅控開票系統(tǒng)打印的增

值稅銷項發(fā)票統(tǒng)計表和增值稅銷項發(fā)票明細表,，抄稅不成功的納稅人還需要攜帶上月已開具發(fā)票的記帳聯(lián)進行存根聯(lián)補錄。

網(wǎng)上納稅要先安裝軟件,，安裝好后打開主窗口填寫注冊信息,，按提示操作即可,。 四、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,，做好日常核算

1,、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況，進行業(yè)務(wù)核算,，做好財務(wù)工作,。

2、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,。

3、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開源結(jié)流,。加強各種費用開支的核算,。

4、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,，秉公辦事,，做出表率。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。

五、工作要認真,，要以公司利益為重,，上班不早退、不遲到,。

六,、要不斷的學習，利用一年的時間考取助理會計師職稱,，不會要多問多查,。

費用會計工作計劃篇十三

xx年一整年的鍛煉讓我對財務(wù)知識更進一步的提高,，現(xiàn)在已經(jīng)成為財務(wù)方面的管理者。20xx年里,，我將繼續(xù)我的財務(wù)工作，加強財務(wù)方面的知識學習及教育,。使財務(wù)工作在我的管理及大家的共同努力下更加規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。以下是我就財務(wù)人員工作計劃的詳細內(nèi)容。

20xx年工作計劃中我共擬定了三方面的內(nèi)容：

第一、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育

每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育,，但是xx年11月底,，繼續(xù)教育教材全變,，由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告：20xx年財務(wù)上將有大的變動,，實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》，可以說財務(wù)部20xx年的工作將一切圍繞這次改革展開工作，由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求,。首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育，了解新準則體系框架,，把握和領(lǐng)會新準則內(nèi)容,，要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等，進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,，匯報學習情況報告,。

第二、加強規(guī)范現(xiàn)金治理,，做好日常核算

1,、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況，進行業(yè)務(wù)核算,，做好財務(wù)工作,。

2、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.

3,、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),，努力開源結(jié)流,，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,，編制出納日報明細表，匯總表，月初前報交總經(jīng)理留存,，嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),，按規(guī)

定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4,、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事,，做出表率。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。

第三、個人見意措施要求

財務(wù)治理科學化,，核算規(guī)范化,，費用控制全理化，強化監(jiān)督度,，細化工作,，切實體現(xiàn)財務(wù)治理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化,、健康化,，更能符合公司發(fā)展的步伐?？傊谛碌囊荒昀?，我會借改革契機，繼續(xù)加大現(xiàn)金治理力度,，提高自身業(yè)務(wù)操作能力,，充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用，積極完成全年的各項工作計劃,，以最大限度地報務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。

20xx年,，我的個人工作計劃已詳細分明,。我深知，想把財務(wù)工作做好不是件容易的事,，但若把財務(wù)人員合理安排,，共同努力，定將我司的財務(wù)工作推向一個更高臺階,。

費用會計工作計劃篇十四

一,、樹立正確服務(wù)思想：

嚴格執(zhí)行財務(wù)法律、法規(guī),，加強財產(chǎn)管理,，勤儉節(jié)約，科學合理使用資金,，以最大限度的爭取資金,，改善辦學條件，使之達到新的辦學標準,，為學校的教育教學提供良好的物質(zhì)保障,。本著求實,、創(chuàng)新、到位和科學的原則,，全心全意地為學校廣大師生服務(wù),。

二、認真抓好以下常規(guī)工作：

1,、準確做好學校年度預(yù)算和收支計劃,，并嚴格執(zhí)行。全面做好年終的決算工作,，為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),。

2、加強過程管理,，及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,，做到底碼清楚，信息準確,，每月向校長匯報,，為領(lǐng)導(dǎo)合理使用資金提供依據(jù)。學期末向全體教職工匯報資金使用情況,，加強財務(wù)監(jiān)督,。

3、加強財會人員的繼續(xù)培訓(xùn)工作,，提高財會人員業(yè)務(wù)水平,。

4、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,，遵守崗位職責,，按時上報各種資料。

5,、嚴格報銷手續(xù),，各種支出的原始憑證必須符合《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》的規(guī)定及要求。報銷單據(jù)必須為合法的,、正式的發(fā)票,。一切單據(jù)需經(jīng)校長簽字后方能驗收。

6,、配合財產(chǎn)管理人員加強財產(chǎn)管理,，新購物及時上帳，做到帳帳相符,，帳實相符,，年終認真完成清產(chǎn)核資工作。

7,、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,，秉公辦事，做出表率,。

8,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

總之,，在新的學期里,，我校將盡力做到財務(wù)管理科學化，核算規(guī)范化,，費用控制合理化,，切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用，積極完成全年的各項工作計劃,，為學校的健康發(fā)展而做出更大的貢獻,。