總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評價(jià)的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

秘書辦公室第一季度工作總結(jié)1

今年來,，辦公室在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)黨的xx大精神實(shí)質(zhì)，努力學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,，按照工作框架意見和辦公室工作目標(biāo)責(zé)任要求,，著力提升辦公室工作質(zhì)量及效率，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),，現(xiàn)將上個(gè)季度工作情況總結(jié)如下：

（一）規(guī)范辦文程序，統(tǒng)籌會(huì)議服務(wù)年初以來,，辦公室規(guī)范了對辦文辦會(huì)工作的管理,。首先嚴(yán)格按照收、發(fā)文程序處理文件,，并全程督辦文件的落實(shí),；其次，加強(qiáng)了對文件內(nèi)容的把關(guān),，做到內(nèi)容完整，合乎規(guī)范要求,。半年共收文281份,；發(fā)文18份，其中上行文17份,，下行文1份,。會(huì)務(wù)工作較往年有了明顯的改觀,，辦公室強(qiáng)調(diào)了會(huì)務(wù)工作的服務(wù)特性，按照會(huì)務(wù)工作的特點(diǎn),，細(xì)分了工作內(nèi)容,。第一扎實(shí)做好會(huì)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備，為會(huì)議召開創(chuàng)造條件,；第二做好會(huì)議的服務(wù)和接待,，努力為參會(huì)人員創(chuàng)造一個(gè)舒適的環(huán)境；第三是做好會(huì)議的跟蹤服務(wù),，力爭使會(huì)議的決議得到貫徹落實(shí),。

（二）重視宣傳報(bào)道，及時(shí)上報(bào)信息為了做好宣傳報(bào)道工作,，辦公室要求文秘人員內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外樹形象，宣傳報(bào)道工作今年有了長足的進(jìn)步,。半年共上報(bào)信息9篇,，采用9篇，其中,，政訊4篇,，夾江信息4篇，學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)簡報(bào)1篇,，為上級領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握我委的工作動(dòng)態(tài),、全方位準(zhǔn)確宣傳我委的工作業(yè)績和展現(xiàn)形象發(fā)揮了重要作用。

（三）優(yōu)化檔案管理,，做好信訪接待為做好檔案管理,，新安裝了電子檔案管理系統(tǒng)軟件，要求檔案管理人員努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),，學(xué)習(xí)檔案管理的有關(guān)法律法規(guī),、操作規(guī)程，做好檔案的保管工作,。信訪工作,，今年意外事故頻發(fā)、大事較多,，各級政府,、領(lǐng)導(dǎo)非常重視信訪工作。我委信訪工作在黨委領(lǐng)下,，及時(shí)成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，做好日常的宣傳解釋工作，轄區(qū)內(nèi)半年來無一例上訪事件發(fā)生,。

（四）提高保密意識,，做好保密工作為做好保密工作,，加大了保密知識的宣傳力度，提高了工作人員的保密意識,，簽訂了保密承諾責(zé)任書,，并做到涉密計(jì)算機(jī)專人管理，涉密資料專柜保存,，杜絕了泄密事件的發(fā)生,。

嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,，明確財(cái)務(wù)審批權(quán)限,、報(bào)銷程序。合理安排開支,，保證了機(jī)關(guān)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),。

半年來，我們堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為機(jī)關(guān)服務(wù),、為職工服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持每天打掃辦公室衛(wèi)生,，保證了工作環(huán)境的干凈舒適,；按時(shí)上報(bào)各項(xiàng)總結(jié)、報(bào)表等材料,，保證了政務(wù)信息的及時(shí)暢通,；及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，保證了日常工作的順利開展,；完成了縣人大xx屆四次會(huì)議交辦的一件建議和提案答復(fù)工作等,。

一些成績，但仍然存在一些不足,，管理制度仍需完善,，落實(shí)力度要進(jìn)一步加大；辦公室人員整體素質(zhì)和工作責(zé)任心,、事業(yè)心有待進(jìn)一步提高；服務(wù)觀念有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,；與各相關(guān)部門的聯(lián)系有待進(jìn)一步密切,，工作應(yīng)當(dāng)更進(jìn)一步注重實(shí)效等。在下半年的工作中,，我們辦公室將在領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績，克服不足,，創(chuàng)新工作,，爭取更加優(yōu)異的工作業(yè)績,。

秘書辦公室第一季度工作總結(jié)2

今年以來，秘書科在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和其他科室同志的支持配合下,，緊緊圍繞“四個(gè)服務(wù)”的總體要求,，將今年確定為秘書科工作鞏固提高之年，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)科內(nèi)一班人,，精心安排,，狠抓落實(shí)，克難前進(jìn),，圓滿完成了職責(zé)工作和交辦任務(wù)?，F(xiàn)將一季度工作總結(jié)如下：

區(qū)委辦公室是區(qū)委運(yùn)轉(zhuǎn)的樞紐，秘書科處在前沿位置,，保持昂揚(yáng)進(jìn)取的工作狀態(tài)非常重要,。一季度以來，秘書科堅(jiān)持周一“碰頭”雷打不動(dòng),，除了通報(bào),、安排當(dāng)周工作，掌握各自手頭工作進(jìn)展之外,，就是結(jié)合每個(gè)人的思想,、學(xué)習(xí)和工作狀況，有針對性地開展思想教育,，努力強(qiáng)化四種修養(yǎng),，即：強(qiáng)化政治修養(yǎng),，做到政治上永遠(yuǎn)合格,；強(qiáng)化職業(yè)道德修養(yǎng)，做到忘我奉獻(xiàn),，淡泊名利,；強(qiáng)化工作作風(fēng)修養(yǎng)，做到嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),，扎實(shí)高效,；強(qiáng)化業(yè)務(wù)修養(yǎng)，做到業(yè)務(wù)精,、本領(lǐng)強(qiáng)。與此同時(shí),，結(jié)合工作中的得失,，不定期召開總結(jié)反省提高工作會(huì)議，目前已召開4次,，每次都由具體出差錯(cuò)人員從主,、客觀上查找問題,，其他同志從中汲取教訓(xùn)、舉一反三,，不斷改進(jìn)工作方式方法,，不斷提升工作效能，不斷提高個(gè)人綜合能力,，確保完成各項(xiàng)工作在改進(jìn)中提高,。

秘書科工作紛繁而瑣碎，必須用制度管人管事,，才能不漏事,、不誤事、不出事,。長期以來,，我們秉承“用心履職盡責(zé)、耐心待人接物”的科訓(xùn),，適應(yīng)搞好“大服務(wù)”的現(xiàn)實(shí)需要,，積極探索搞好辦公室工作的作法經(jīng)驗(yàn)，并將好的作法經(jīng)驗(yàn)堅(jiān)持下來,，形成制度,，如月初梳理工作，周一匯總工作,，會(huì)后通報(bào)工作,，早上安排工作，晚上反饋工作,，周末綜合工作,，相互檢查工作等做法，實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變,，使秘書科工作質(zhì)量和服務(wù)水平得到提升,。同時(shí)，創(chuàng)造性地對區(qū)委一周工作預(yù)通知加入天氣信息,，及時(shí)編印區(qū)委大事月記,，認(rèn)真擬定秘書科職能目標(biāo)和特色目標(biāo)，積極修訂,、完善《區(qū)委辦公室工作規(guī)范》,，推動(dòng)了辦公室工作實(shí)現(xiàn)人性化、制度化,、精細(xì)化和科學(xué)化。

一是精心籌備會(huì)務(wù),。一季度,，精心承辦,、協(xié)辦重大會(huì)議（活動(dòng)）場次。主要是：按照“三短一簡”的要求,，合并套開全區(qū)三級干部會(huì)議,、基層組織建設(shè)年動(dòng)員部署會(huì)議、綜治信訪會(huì)議,、人口計(jì)生會(huì)議,、黨建工作會(huì)議、財(cái)稅審工作會(huì)議,、農(nóng)村工作會(huì)議等,，既提高了工作效率，又節(jié)省了行政成本,，在社會(huì)上引起強(qiáng)烈反響,。3月份，在區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們還成功籌辦了問津書院修繕及景區(qū)建設(shè)推進(jìn)會(huì),，此次會(huì)議僅副省級以上領(lǐng)導(dǎo)多達(dá)5人，在會(huì)務(wù)服務(wù)上得到了好評,。按照上級“三減一短”要求,，每次擬定會(huì)議（活動(dòng)）方案時(shí)，細(xì)化議程時(shí)間,，并跟本人溝通,，控制發(fā)言時(shí)間，確保了會(huì)議（活動(dòng)）緊湊高效,。

二是認(rèn)真擬辦公文,。一季度共發(fā)文41份（不包括小紅頭文件），即新發(fā)3份,，新文2份,，新辦發(fā)10份，新辦文15份,，新常7份,，新專紀(jì)4份。其中《關(guān)于調(diào)整區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層單位和結(jié)交朋友的通知》和《關(guān)于調(diào)整邾城和陽邏地區(qū)區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人包街包社區(qū)責(zé)任地段的通知》,，經(jīng)過反復(fù)溝通,、多方協(xié)調(diào)，既保證了文件的科學(xué)性,，又保持了區(qū)委工作的延續(xù)性,，起到了很好的“以文輔政”作用。再如，《關(guān)于印發(fā)全區(qū)組織,、宣傳思想文化,、統(tǒng)一戰(zhàn)線、機(jī)關(guān)黨建工作要點(diǎn)的通知》,，將多個(gè)領(lǐng)域的工作合并發(fā)文,，并在合并召開的全區(qū)黨建工作會(huì)上集中下發(fā)，既精簡了文件數(shù)量,，又提高了文件質(zhì)量,。

三是雷厲風(fēng)行辦事。多次第一時(shí)間接待上訪群眾,，緩解沖突,，確保了區(qū)委機(jī)關(guān)正常工作。及時(shí)更新區(qū)委辦公室黨務(wù)宣傳欄,，大力營造區(qū)委辦公室創(chuàng)先爭優(yōu),、服務(wù)中心的工作氛圍。

今年第一季度,，經(jīng)過全科同志的共同努力,，秘書科取得了一些的成績，但也出現(xiàn)過差錯(cuò)和留有遺憾,，下階段,，我們將發(fā)揚(yáng)成績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，彌補(bǔ)不足,，按照“忠誠、敬業(yè),、縝密,、高效”的要求，爭取取得更大的成績,。懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們理解,、支持,。

第二季度,，秘書科上下將精誠團(tuán)結(jié),，枕戈待戰(zhàn),，認(rèn)真研究和做好各項(xiàng)工作。根據(jù)目前掌握情況,，將全力做好4項(xiàng)重點(diǎn)工作：

1.在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的有力領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度下,，嚴(yán)要求,、高標(biāo)準(zhǔn)接待阮成發(fā)書記到新洲調(diào)研工作,。

2.進(jìn)一步完善編制區(qū)委辦公室工作規(guī)范,，并認(rèn)真組織學(xué)習(xí),，強(qiáng)化制度的知曉率和執(zhí)行力。

3.按照辦公室績效管理考核辦法,，細(xì)化科內(nèi)人員績效目標(biāo),，并做好過程監(jiān)管和相關(guān)工作。

4.及時(shí)更新,、編印全區(qū)黨政干部聯(lián)系電話簿，更好地服務(wù)基層和領(lǐng)導(dǎo),。

秘書辦公室第一季度工作總結(jié)3

按照20xx年xx廣電站（中心）副站長（副主任）崗位招聘標(biāo)書要求和xx廣電站（中心）班子成員分工,，我分管辦公室工作。今年以來,，我主要督促檢查“三辦一協(xié)調(diào)”,，即辦文、辦會(huì),、辦事和綜合協(xié)調(diào)等行政,、后勤工作，努力學(xué)會(huì)“搭臺(tái)唱戲”,，用好用活辦公室這支力量,，讓辦公室充分發(fā)揮作用，不斷提高辦公室服務(wù)水平?，F(xiàn)小結(jié)如下：

1,、為文稿起草導(dǎo)好向。加強(qiáng)同秘書人員的交流,，并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)集體和講話人的意見,，結(jié)合自己掌握的情況，揭示秘書人員從哪些方面去思考,，如何收集材料,，幫助開拓思維，必要時(shí)還主持召開有關(guān)會(huì)議多方征求意見,，組織集體修改,，從而使文稿質(zhì)量和工作效率都得到了提高。

2,、為調(diào)查研究定好題,。結(jié)合基層站年度百分考核，事先設(shè)定若干個(gè)調(diào)研題目,，結(jié)果梳理出12個(gè)方面的共性問題及建議,，為新一輪xx工作決策提供了依據(jù)。

3,、為深層服務(wù)搭好臺(tái),。讓秘書人員有更多機(jī)會(huì)閱讀重要文件,，參加大型、重要會(huì)議,，隨同領(lǐng)導(dǎo)深入基層,，使他們更多地接觸和了解實(shí)際情況，進(jìn)一步開闊視野,。積極提供鍛煉成長的平臺(tái),，大力舉薦辦公室人員參與一線工作，使他們在實(shí)踐中得到全面歷練,，提高他們的組織協(xié)調(diào)能力,、辦事處事能力和實(shí)際工作本領(lǐng)，為辦公室更好地協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作打好基礎(chǔ),。及時(shí)上報(bào)各類信息,，每月出一期《工作動(dòng)態(tài)》，不定期開辟圖片宣傳欄,，為Xx當(dāng)前工作搖旗吶喊,。

1、建立制度體系,。專門制訂了《辦公室工作人員行為規(guī)范》,，內(nèi)容包括服務(wù)口號、工作職責(zé),、工作措施等5個(gè)方面,，實(shí)行主要工作督查制度、工作失誤備案制度,、逐級考核制度和例會(huì)制度,。

2、規(guī)范工作流程,。修訂辦公室日常工作流程,，從電話接聽到基層站年度考核共24方面，人手一份,。

3,、完善激勵(lì)機(jī)制。對工作創(chuàng)新,、業(yè)績突出的同志進(jìn)行口頭表揚(yáng)或加分獎(jiǎng)勵(lì),。專門設(shè)立兼職駕駛員考評獎(jiǎng)，每月100元,，每季度考評一次,，其結(jié)果作為年度評比優(yōu)秀駕駛員的依據(jù)。

1,、勤于學(xué)習(xí)帶好頭,。注重五種能力的培養(yǎng),，就是激勵(lì)的能力、控制情緒的能力,、幽默的能力,、演講的能力和傾聽的能力。在抓好自身學(xué)習(xí)的同時(shí),，定期組織辦公室開展有關(guān)學(xué)習(xí)活動(dòng),，帶動(dòng)和促進(jìn)工作人員崇學(xué)、勤學(xué),，著力打造肯干事,、能干成事的團(tuán)隊(duì)，不斷提高辦公室的戰(zhàn)斗力,。

2、奮發(fā)工作勤好政,。主任室一旦對辦公室部署了工作,，總在第一時(shí)間作出安排，將工作任務(wù)進(jìn)行分解,，落實(shí)到具體責(zé)任人,。遇到重要的工作事項(xiàng)，自始至終參與其中,，同辦公室人員交流看法,，商討對策，并且有的工作親自動(dòng)手,，與大家一起合力將工作做好,。比如，落實(shí)一年一度的總結(jié)表彰大會(huì),。

3,、謙虛謹(jǐn)慎做好人。將辦公室人員緊緊團(tuán)結(jié)在自己周圍,，做到思想上同心,、目標(biāo)上同向、行動(dòng)上同步,。凡事講公正,、講法度、講原則,，做一個(gè)有良知,、有正氣的人，樹立務(wù)實(shí),、為民,、清廉的良好形象,。

今后三季度，我將按照上述思路,，繼續(xù)積極開展各項(xiàng)工作,，為xx廣電增光添彩。

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