時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程,，該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

社區(qū)工會工作計劃意見篇一

1、夯實基礎(chǔ),，努力提高服務(wù)職工群眾的能力和本領(lǐng),，積極做好工會組織隊伍的調(diào)整和會員的發(fā)展，加強工會財務(wù),、經(jīng)審工作,。

3、對社區(qū)內(nèi)的失業(yè)人員做好基本情況的調(diào)查摸底,，掌握其思想動態(tài)和要求,，并積極引導(dǎo)他們加入社區(qū)工會組織。

4,、發(fā)揮維權(quán)職能,，為社區(qū)職工和工會會員提供學(xué)習(xí)及娛樂活動場所，并接待職工或工會會員的申訴,，全力做好維權(quán)調(diào)解工作,。

5、崇尚科學(xué)知識,，倡導(dǎo)先進文化,，積極開展科普教育活動，豐富居民生活內(nèi)涵,，提升居民群眾的文化品位,，做到每季一次，全年不少于四次的組織學(xué)習(xí)或安排科普知識講座,。

6,、利用各種會議,、科普宣傳畫廊,，結(jié)合國家時事、社區(qū)建設(shè),、工會重大活動等的宣傳報道,。

7、利用社區(qū)黑板，積極刊登工會工作和工會活動的有關(guān)信息,。

8,、廣泛發(fā)動群眾，想方設(shè)法為社區(qū)居民搭建服務(wù)平臺,，引導(dǎo)和鼓勵工會會員社區(qū)居民群眾自覺參與和關(guān)注社區(qū)建設(shè),，為社區(qū)建設(shè)多出金點子。

9,、開展多種形式的方便居民的為民服務(wù),。

10、舉辦積極向上的文體娛樂活動或講座培訓(xùn),，全年不少于四次,。

11、為社區(qū)居民提供政策咨詢和再就業(yè)崗位,，指導(dǎo),、鼓勵、支持失業(yè)人員組織起來就業(yè)和自謀職業(yè),。

12,、加強對員工的溝通了解員工的困難，更多地關(guān)心員工工作情況和工作狀態(tài),。

13,、繼續(xù)做好幫扶結(jié)對工作。密切關(guān)注社區(qū)貧困家庭的動態(tài),，對獨居老人和長期臥床及殘疾居民的關(guān)注和幫扶,，做好結(jié)對工作。使“有困難找工會”這一口號成為職工群眾的真正感受,。

14,、發(fā)揮會員的作用，加強和擴大小區(qū)志愿者隊伍,，做到人人參與關(guān)心社區(qū),，愛護社區(qū)、服務(wù)社區(qū),。

15,、探索工會共建新路子，與轄區(qū)單位開展工會共建,。

發(fā)展和諧勞動關(guān)系,，推動構(gòu)建和諧社會，社區(qū)工會面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇,，責(zé)任重大,、任務(wù)艱巨,、使命光榮。我們將按照上級工會的要求,，主動把工會工作放在社區(qū)工作大局中去謀劃,、去安排，團結(jié)動員社區(qū)廣大職工為建設(shè)科學(xué)發(fā)展先導(dǎo)區(qū),、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌示范區(qū),、和諧社會首善區(qū)做出新的更大的貢獻。

社區(qū)工會年度工作計劃(五)

社區(qū)工會工作計劃意見篇二

1 ,、加強工會自身建設(shè),。增強新形勢下社區(qū)工會工作的緊迫感和責(zé)任感，加強思想作風(fēng)建設(shè),，提高理論水平,，要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》(修正)作為一項重要工作，抓緊抓好,，統(tǒng)一思想,，采取措施，使會員進一步增強法律意識,，強化法律觀念,、民主觀念、權(quán)益觀念,。

充分發(fā)揮社區(qū)基層工會的民主管理和民主監(jiān)督制度,。認真依照工會章程，開好工會代表大會,，按規(guī)定行使工代會的審議權(quán),、評議權(quán)、建議權(quán)或決定權(quán),，使社區(qū)更多的職工和會員參與社區(qū)重大問題的決策和日?；顒拥拈_展，增強主人翁責(zé)任感,。三月份學(xué)雷鋒日組織一次工會會員義務(wù)勞動,，四月份和九月份分別組織一次工會會員外出參觀學(xué)習(xí)，平時不定期組織開展工會各種活動,。

深入推行社區(qū)居務(wù)公開,，對居務(wù)公開中規(guī)定的有關(guān)項目要予以長期公布。做到內(nèi)容詳實,，定期更換,。特別是涉及居委會資金使用的項目，一定要分項列清單,。對居民舉報的各類事項要及時地進行了解處理和解答,。建立完善社區(qū)居務(wù)公開，黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局,，把居務(wù)公開工作做為每年接受工代會審議的一個內(nèi)容,，進一步促進社區(qū)建設(shè)的民主化決策、法制化建設(shè)和科學(xué)化管理,。

2 ,、切實履行維權(quán)職能，積極送溫暖行動,。

認真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》,，明確維權(quán)是工會的天職，是工會向著存在主義的回歸,。深入開展送溫暖,，繼續(xù)做好特困會員建檔立卡工作，努力籌措資金,，做好扶貧解困,、互助互濟工作，多為特困會員做一些力所能及的實事,、好事,。要繼續(xù)堅持“五必訪”，即職工生病住院必訪,、家庭糾紛必訪,、思想情緒波動必訪、會員逝世必訪,、辦喜事必訪,，及時為會員送上溫暖。

3 ,、做好宣傳發(fā)動,，擴大工會會員隊伍

社區(qū)積極動員廣大失業(yè)、下崗人員進入社區(qū)工會隊伍,，切實為社區(qū)工會會員謀取利益,，擴大工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，年內(nèi)預(yù)計增加會員 10名,。

4 ,、積極開展各項有益活動，增強工會凝聚力,。

堅持積極開展經(jīng)常性的文娛體育活動,，活躍會員文化生活，增強他們的體質(zhì),。擬在年內(nèi)組織工會員會外出兩次,，及在春節(jié),、五一、十月份等分別組織開展一次有意義的活動,。增進會員的團結(jié)和友誼,。滿足會員的精神文化生活需求，增強工會的活力和凝聚力,。

社區(qū)工會年度工作計劃(二)

社區(qū)工會工作計劃意見篇三

一,、指導(dǎo)思想：

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)和貫徹黨的十七屆三中全會和市總,、區(qū)總和街道工會有關(guān)會議精神,，緊緊聯(lián)系社區(qū)實際，以服務(wù)基層工會會員,，切實維護會員權(quán)益為出發(fā)點,，按照“建起來，轉(zhuǎn)起來,，活起來”的要求,，團結(jié)和動員廣大社區(qū)工會會員為社區(qū)三個文明建設(shè)發(fā)揮積極作用。

二,、工作方向：

堅持鄧小平理論,，深入開展“三個代表”的教育活動，認真貫徹第三次全國教育工作會議精神和全總工作總體思想,，進一步突出和履行維權(quán)職能,，積極推進民主制度建設(shè)，加強教工思想政治工作計劃,，加強工會組織的自身建設(shè),，以德治教，弘揚敬業(yè)奉獻精神,，促進學(xué)校辦學(xué)水平更上一層樓,，為創(chuàng)建“先進教工之家”努力奮斗。

三,、主要工作內(nèi)容

1,、加強工會自身建設(shè)。增強新形勢下教育工會工作的緊迫感和責(zé)任感,，加強思想作風(fēng)建設(shè),，提高理論水平，要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》(修正)作為一項重要工作,，抓緊抓好,，統(tǒng)一思想，采取措施,，把它與依法治教緊密結(jié)合起來,，使會員進一步增強法律意識,，強化法律觀念、民主觀念,、權(quán)益觀念,。

充分發(fā)揮基層工會的民主管理和民主監(jiān)督制度。認真依照工會章程,，開好工會代表大會,，按規(guī)定行使工代會的審議權(quán),、評議權(quán),、建議權(quán)或決定權(quán)，使教職員工參與學(xué)校重大問題的決策和日常事務(wù)的管理,，增強主人翁責(zé)任感,。3月中旬推選一名代表參加嘉定鎮(zhèn)街道總工會第一屆代表大會。

深入推行社區(qū)居務(wù)公開,，對居務(wù)公開中規(guī)定的有關(guān)項目要予以長期公布,。做到內(nèi)容詳實，定期更換,。特別是涉及居委會資金使用的項目,，一定要分項列清單。對居民舉報的各類事項要及時地進行了解處理和解答,。建立完善社區(qū)居務(wù)公開,，黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局，把居務(wù)公開工作做為每年接受工代會審議的一個內(nèi)容,，進一步促進社區(qū)建設(shè)的民主化決策,、法制化建設(shè)和科學(xué)化管理。

2,、切實履行維權(quán)職能,，積極送溫暖行動。

認真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》,，明確維權(quán)是工會的天職,，是工會向著存在主義的回歸。深入開展送溫暖,，繼續(xù)做好特困會員建檔立卡工作,，努力籌措資金，做好扶貧解困,、互助互濟工作,，多為特困會員做一些力所能及的實事、好事,。要繼續(xù)堅持“五必訪”,，即職工生病住院必訪,、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪,、親屬死亡必訪,、辦喜事必訪，及時為會員送上溫暖,。

3,、做好宣傳發(fā)動，擴大工會會員隊伍

社區(qū)要積極動員廣大失業(yè),、下崗,、協(xié)保人員進入社區(qū)工會隊伍，切實為社區(qū)工會會員謀取利益,，擴大工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，年內(nèi)預(yù)計增加會員10名。

4,、積極開展各項有益活動,，增強工會凝聚力。

堅持積極開展經(jīng)常性的文娛體育活動,，活躍會員文化生活,，增強他們的體質(zhì)。擬在年內(nèi)組織工會員會外出一次,，及在春節(jié),、中秋節(jié)、十一月份開展一次有意義的活動（）,。增進會員的團結(jié)和友誼,。更好建設(shè)會員活動室，增添活動器材,、設(shè)備,，豐富會員的業(yè)余文化生活，滿足會員的精神文化生活需求,，增強工會的活力和凝聚力,。

5、協(xié)力并進,，創(chuàng)建區(qū)級“職工之家”

社區(qū)工會將在年內(nèi)開展區(qū)級“職工之家”的創(chuàng)建工作,，要進一步建立健全各項工作制度，做到年初有計劃,、有部署,，年終有工會工作總結(jié)。并做好年終的終結(jié)歸檔工作,，迎接有關(guān)部門的驗收,。

我們李園一村社區(qū)工會委員會要在黨總支的統(tǒng)一部署下,，圍繞社區(qū)中心工作,，依照法律和工會章程獨立自主地、創(chuàng)造性地開展工作,，真正把工會建成黨組織的好助手,、行政的好幫手,、會員的知心朋友和團結(jié),、民主,、文明、溫馨,、進取的“家”,。

一至二月份：做好春節(jié)前的走訪慰問工作，召開工會會員迎春座談會,，組織工會會員參加社區(qū)春節(jié)聯(lián)歡會,。

三月份：召開工會會員會議,，推選一名人員參加街道總工會的成立大會,，做好優(yōu)秀工會干部的推選工作。

四至五月份：制定李園一村社區(qū)工會工作制度,，組織會員學(xué)習(xí)新《工會法》,。

六月份：組織工會會員外出。

七月份至八月份：協(xié)助社區(qū)組織好暑假活動,。

九月份：進行法律法規(guī)知識的宣傳,。

十月份：舉辦社區(qū)廣場文藝晚會。

十一月份-十二月份：做好年度工作總結(jié)和資料的歸檔工作,。

社區(qū)工會年度工作計劃(四)

社區(qū)工會工作計劃意見篇四

20xx年,，南城社區(qū)工會聯(lián)合會將在南城社區(qū)黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在平遙縣總工會的指導(dǎo)下,，緊緊圍繞南城社區(qū)黨工委20xx年中心工作的主要內(nèi)容,，以企業(yè)建會為基礎(chǔ)，以維護職工合法權(quán)益為抓手,，切實發(fā)揮好工會在經(jīng)濟建設(shè),、社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會中的積極作用,，全面落實開展好20xx年工會各項工作,。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，全面落實科學(xué)發(fā)展觀,，認真學(xué)習(xí)黨的十七大精神和胡錦濤同志的重要講話，堅持“組織起來,，切實維權(quán)”的方針,，充分發(fā)揮工會組織在“堅持科學(xué)發(fā)展,，構(gòu)建小康社會”中的重要作用，奮力拼搏,，開拓創(chuàng)新,，為南城社區(qū)工會健康向前發(fā)展作出新的貢獻。

二,、主要抓好的幾項工作

(一)大力抓好建會工作,，完善工會運行機制

新進企業(yè)工會的組建工作，是落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求,，是落實并促進城鄉(xiāng)一體化的具體體現(xiàn),，是各工會聯(lián)合會一項極為重要的工作;促進轄區(qū)工會建設(shè)是各工會聯(lián)合會的根本職能，各工會聯(lián)合會要繼續(xù)把工作的著眼點和落腳點放在企業(yè)建會工作上,，進一步加大宣傳力度,，切實提高職工入會意識，用已建工會企業(yè)所取得的成效帶動一批企業(yè)自愿組建工會,，力爭實現(xiàn)新進企業(yè)全部組建工會,。同時努力完善已建工會的各種規(guī)章制度，建立和規(guī)范新建企業(yè)工會的運行機制,，做到組建一個,，規(guī)范一個，發(fā)揮作用一個,，并努力發(fā)揮示范社區(qū)工會,、典型企業(yè)工會的作用，以帶動南城社區(qū)基層工會向制度化,，規(guī)范化,、高層次方向發(fā)展。

(二)堅持以人為本,，加強困難職工幫扶

建立困難幫扶中心,，加強困難職工幫扶工作，是為職工辦實事,，辦好事的有效途徑,，是工會保持同職工群眾血肉聯(lián)系的有效載體，是工會對深入實施送溫暖工程的深化,，是提高工會形象和社會認可度的重要手段,，也是建設(shè)社會主義和諧社會的必然要求。轄區(qū)各基層工會要在繼續(xù)做好轄區(qū)困難職工調(diào)查,、登記的同時,，健全社區(qū)工會聯(lián)合會幫扶制度和機制，力爭把幫扶體系打造成宣傳政策的窗口、扶危濟困的窗口和表達困難職工心聲的窗口,，給予困難職工及時的生活救助,、法律援助、子女入學(xué)救助和就業(yè)扶助,，切實維護職工的合法權(quán)益,，年內(nèi)擬對30戶困難職工開展慰問活動，讓工會組織真正成為職工群眾可信賴的“職工之家”,，不斷增強工會的凝聚力,、感召力。

(三)大力組織工會干部培訓(xùn),，全面提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)

工會要想全面履行各項社會職能,，突出維權(quán)職能，必須要有堅持主動維權(quán),、科學(xué)維權(quán),、依法維權(quán)的堅強有力的工會領(lǐng)導(dǎo)班子;建設(shè)一支具備工會相關(guān)專業(yè)知識，善于協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和處理復(fù)雜問題,，及懂經(jīng)濟,、懂管理、懂法律的專業(yè)人才所構(gòu)成的工會干部隊伍,，培養(yǎng)一批熱愛工會工作,、熱心為職工群眾服務(wù),，具備各類特長的工會積極分子隊伍,。各基層工會要在年內(nèi)采取以會代訓(xùn)或?qū)ｉT培訓(xùn)相結(jié)合的形式，組織2-3次工會干部培訓(xùn),，邀請轄區(qū)有較大影響力的企事業(yè)單位工會主席,、工作人員及社區(qū)工會干部就政治理論、業(yè)務(wù)知識,、相關(guān)法律法規(guī)知識等方面進行深入學(xué)習(xí);就工會組織建設(shè),、活動開展、制度完善,、會員管理,、安全生產(chǎn)、職工權(quán)益保障等方面學(xué)習(xí)探討,，力求不斷提高工會干部的思想覺悟,、業(yè)務(wù)素質(zhì)，拓寬工作思路,，創(chuàng)新工作方式,，使轄區(qū)工會工作更加蓬勃發(fā)展。

(四)豐富職工文化生活

“職工書屋”作為社會公共教育的重要補充形式，擔(dān)負著加強職工凝聚力,，提升職工文化休養(yǎng),，提高業(yè)務(wù)水平的重要任務(wù)。各基層工會聯(lián)合會要繼續(xù)加大“職工書屋”建設(shè)力度,，力求探索符合轄區(qū)實際的書屋運作模式,，抓出實效，擴大書屋影響力,。

三,、工作要求

四是要深入調(diào)查研究，推動工會理論創(chuàng)新,、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新,。不斷強化工會信息、督查,、統(tǒng)計,、維權(quán)等各項工作。

五是要做好女職工工作,。實現(xiàn)工會女職工組織同步組建,，大力開展以展現(xiàn)女職工風(fēng)采為主題的評比活動。六是要加強工會干部隊伍建設(shè),，不斷提高工會干部能力水平,。切實加強工會組織的作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè),、組織建設(shè),，把工會組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型,、服務(wù)型的群眾組織,。

各基層工會要以增強工會活力為目的，完善組織機構(gòu)建設(shè)為保障,，切實維護職工合法權(quán)益為突破,，心往下傾，力往上使,，結(jié)合實際,，開拓創(chuàng)新，經(jīng)費上盡其用,，人員上盡其才,，努力打造石羊工會工作亮點、品牌,，形成活動開展到位,、職工幫扶有力,、影響不斷擴大的點面結(jié)合的良好工作格局。

社區(qū)工會工作計劃意見篇五

為貫徹落實區(qū)委及街道黨工委員對維護農(nóng)民工合法權(quán)益的重要批示及指示精神,，加快基層工會組織建設(shè)步伐,，把廣大農(nóng)民工組織到工會中來，切實維護農(nóng)民工合法權(quán)益,，經(jīng)兩委會成員討論,，特制定了《關(guān)于加強社區(qū)工會目標管理建設(shè)的若干意見》。

（一）主題：“組織起來,，切實維權(quán)”,。“組織起來,，切實維權(quán)”是新世紀新階段工會的工作目標,，把它作為我社區(qū)工會開展“基層組織建設(shè)年”活動的主題，就是要求工會緊緊圍繞“鞏固黨的階級基礎(chǔ),，擴大黨的群眾基礎(chǔ)”和“最廣泛地把職工群眾組織到工會中來,，最充分激發(fā)工會活力”的精神，最大限度地將廣大職工群眾組織到工會中來,，最大程度地發(fā)揮工會作用,，切實維護職工群眾的合法權(quán)益。

（二）目標：按照“建立工會無例外,，發(fā)展會員無遺漏”,、“家家有工會，維權(quán)能力強,；人人是會員,，權(quán)益有保障”的要求，今年,，我社區(qū)新發(fā)展工會會員748人,，做到工會組織規(guī)模進一步擴大，規(guī)范化程度進一步提高,，維權(quán)能力明顯增強。

（三）重點工作任務(wù)

1,、抓好進城務(wù)工人員組建工會工作,。進城務(wù)工人員工會組建和發(fā)展會員工作已成為社區(qū)工會組織建設(shè)的新領(lǐng)域和新的切入點，任務(wù)非常繁重,。要以開拓創(chuàng)新的精神,，采取分類實施、先易后難,、先集中后分散的辦法做好這項工作,。在進城務(wù)工人員中組建工會和發(fā)展會員工作,，要本著“先建會，后規(guī)范”的原則,，首先是最大限度地把他們組織到工會中來,。

2、加強基層工會規(guī)范化建設(shè),。規(guī)范化建設(shè)的內(nèi)容是落實《工會法》和《中國工會章程》的各項規(guī)定,。基層工會要將開展“基層組織建設(shè)年”與建設(shè)職工之家活動結(jié)合起來,，以加強維權(quán)機制建設(shè)為重點,，進一步健全完善工會的各項組織制度和工作制度，創(chuàng)新基層工會工作運行機制和方式,、方法,，使基層工會充滿活力，切實發(fā)揮作用,。要解放思想,，以改革的精神，積極推進工會組織的領(lǐng)導(dǎo)體制,、工作運行機制,、活動方式的創(chuàng)新，切實提高工會工作質(zhì)量和水平,。

（四）,、制定措施，確保各項工作目標的落實

1,、加強組織領(lǐng)導(dǎo),。開展“基層組織建設(shè)年”活動是一項綜合性工作，我社區(qū)已成立了以宋先榮為主席,、羅學(xué)華為副主席的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，切實加強對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。

2,、落實目標責(zé)任,。將開展“基層組織建設(shè)年”活動的各項工作目標分解、落實到人,，明確責(zé)任,，確保完成。

3,、培育基層組織建設(shè)示范點,。計劃確定適合我社區(qū)的活動內(nèi)容和形式，找準活動的結(jié)合點和切入點,，開展特色活動,。要注意培養(yǎng)2—3個典型,，作為開展“基層組織建設(shè)年”活動的示范點，總結(jié)經(jīng)驗,，以點帶面,。

4、建立情況通報制度,。每季度對活動開展的情況進行一次檢查通報,，每月向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工會活動情況信息。

5,、評先樹優(yōu),。認真搞好“基層組織建設(shè)年”活動的評先樹優(yōu)工作，認真進行總結(jié),。

（五）,、明確參加工會的各種措施及活動意見細則

1、農(nóng)民工不論其戶籍地域或工作時間長短,，都有依法組織和參加工會的權(quán)力,，任何組織和個人不得阻撓和限制。農(nóng)民工只要承認工會章程,，本人自愿申請,，經(jīng)村（社區(qū)）或務(wù)工單位工會批準，都可以加入工會成為會員,；農(nóng)民工可以在輸出地的行政村（社區(qū)）工會入會,，也可以在輸入地的務(wù)工單位工會入會。由于農(nóng)民工流動性大,，推行輸出地入會為主的原則,。

2、,、以小組為單位,，有工會會員25人以上的，建立社區(qū)工會基層委員會,。集中管理的專業(yè)批發(fā)市場,、寫字樓，旅館,、飯店,，文化娛樂、商品零售,、個體工商戶等社會服務(wù)機構(gòu)，可以單獨建立工會基層委員會,，也可以按區(qū)域,、行業(yè),、性質(zhì)或管轄隸屬關(guān)系建立聯(lián)合基層工會，歸屬村（社區(qū)）工會管理,。

3,、聯(lián)系街道辦黨工委加強對工會組織建設(shè)和組織農(nóng)民工加入工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，爭取為工會工作的開展創(chuàng)造各種有利的條件,。

4,、加強與街道辦黨工委的溝通聯(lián)系，不斷完善“黨委領(lǐng)導(dǎo),、政府支持,、工會運作、各方配合”的工作大格局,。主動爭取黨工委對工會工作的領(lǐng)導(dǎo),，開展爭創(chuàng)“合格社區(qū)工會”活動，并協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題,，明確責(zé)任,，建立制度，抓出成效,。

社區(qū)工會工作計劃意見篇六

20___,，濱江社區(qū)(曹家塘)聯(lián)合工會將全面認真學(xué)習(xí)貫徹黨的和十八屆三中全會精神，自覺圍繞兩委會中心,，按照鎮(zhèn)總工會的工作要求,，牢記宗旨，不辱使命,，積極發(fā)揮工會組織的職能,，發(fā)動廣大職工為促進曹家塘更繁榮更文明更幸福建功立業(yè)。

二,、主要任務(wù)

(一)繼續(xù)推進聯(lián)合工會規(guī)范運作,，加強人文關(guān)懷和職工關(guān)愛。

繼續(xù)抓好聯(lián)合工會規(guī)范運作,，深入開展聯(lián)合工會工作,。加強聯(lián)合工會建設(shè)，逐步完善相關(guān)制度,，強化檔案管理;堅持對困難職工家庭走訪慰問,，深化送溫暖等活動。同時,，深入開展職工維權(quán),、困難幫扶、職工培訓(xùn),、職工文體活動等工作,。

(二)繼續(xù)落實工資集體協(xié)商工作,，提高權(quán)益保障力度

繼續(xù)堅持“組織起來，切實維權(quán)”的工作方針,，繼續(xù)召開聯(lián)合工會區(qū)域性職代會,，推進企業(yè)工資集體合同簽訂工作，不斷擴大集體合同覆蓋范圍,。

(三)積極開展職工培訓(xùn)工作,，創(chuàng)新職工培訓(xùn)工作方法

繼續(xù)落實“新職工、新村民,、大培訓(xùn),、大提升”職工素質(zhì)提升工程。要按照鎮(zhèn)總工會的要求,，認真了解企業(yè)和職工需求,，整合各類教育資源，創(chuàng)新培訓(xùn)方式和載體,，加大技能培訓(xùn)力度,，重視心理教育和心理健康方面的引導(dǎo)，增強職工的就業(yè)競爭力,、人生意識規(guī)劃及社會適應(yīng)能力,。

(四)進一步加強女職工組織建設(shè)

大力發(fā)展企業(yè)女職工組織，提高企業(yè)女職工組織的組建率,。堅持推動女職工組織與工會組建“三同步”(同步籌備,、同步組建、同步批復(fù));努力維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益,，推動女職工專項集體合同以及女職工安康保險工作,，切實維護好女職工合法權(quán)益和特殊利益不受侵害。

社區(qū)工會工作計劃意見篇七

1,、召開社區(qū)工會會員大會,，討論社區(qū)工會委員具體分工事宜。

2,、對轄區(qū)單位的外來務(wù)工人員,、個私經(jīng)營人員做好基本情況的調(diào)查摸底，掌握其思想動態(tài)和要求,，并積極引導(dǎo)他們加入社區(qū)工會組織,。

二、建立職工之家,，發(fā)揮維權(quán)職能

1,、在社區(qū)“職工之家”為職工和工會會員提供學(xué)習(xí)及娛樂活動場所，并接待職工或工會會員的申訴，全力做好維權(quán)調(diào)解工作,。

2,、為每名工會會員辦理一張圖書借閱卡,，使會員們隨時可到社區(qū)示范閱覽室借閱書籍,。

三、崇尚科學(xué)知識,，倡導(dǎo)先進文化

1,、積極開展科普教育活動，豐富居民生活內(nèi)涵,，提升工會會員的文化品位,。

2、及時做好宣傳報道,，結(jié)合國家時事,、社區(qū)建設(shè)、工會重大活動等,。

3,、利用社區(qū)宣傳欄，積極刊登工會工作和工會活動的有關(guān)信息,。

四,、廣泛發(fā)動群眾、積極征集合理化建議

社區(qū)是我家,，建設(shè)靠大家,。想方設(shè)法為社區(qū)居民搭建服務(wù)平臺，引導(dǎo)和鼓勵工會會員社區(qū)居民群眾自覺參與和關(guān)注社區(qū)建設(shè),，為社區(qū)建設(shè)多出金點子,。

五、開展多種形式的方便居民的為民服務(wù)

積極配合社區(qū)黨總支“為民服務(wù)”的長效機制,，組織工會會員積極主動參與社區(qū)為民服務(wù)活動,。

六、積極開展幫扶救助活動

1,、為社區(qū)居民提供政策咨詢和再就業(yè)崗位,，指導(dǎo)、鼓勵,、支持失業(yè)人員組織起來就業(yè)和自謀職業(yè),。

2、積極協(xié)助和參與社區(qū)黨總支,、居委會關(guān)于對獨居老人及殘疾居民的關(guān)注和幫扶,。

社區(qū)工會年度工作計劃(六)

社區(qū)工會工作計劃意見篇八

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)和貫徹黨的xx屆五中全會和市總、區(qū)總和街道工會有關(guān)會議精神,，緊緊聯(lián)系社區(qū)實際,，以服務(wù)基層工會會員，切實維護會員權(quán)益為出發(fā)點,，按照“建起來,，轉(zhuǎn)起來，活起來”的要求,，團結(jié)和動員廣大社區(qū)工會會員為社區(qū)三個文明建設(shè)發(fā)揮積極作用,。

二、工作方向：

堅持鄧小平理論,，深入開展“三個代表”的教育活動,，認真貫徹第三次全國教育工作會議精神和全總工作總體思想，進一步突出和履行維權(quán)職能,，積極推進民主制度建設(shè),，加強教工思想政治工作，加強工會組織的自身建設(shè),，以德治教,，弘揚敬業(yè)奉獻精神，促進學(xué)校辦學(xué)水平更上一層樓,，為創(chuàng)建“先進教工之家”努力奮斗,。

三、主要工作內(nèi)容：

1 ,、加強工會自身建設(shè),。增強新形勢下教育工會工作的緊迫感和責(zé)任感，加強思想作風(fēng)建設(shè),，提高理論水平,，要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》(修正)作為一項重要工作，抓緊抓好,，統(tǒng)一思想,，采取措施，把它與依法治教緊密結(jié)合起來,，使會員進一步增強法律意識,，強化法律觀念、民主觀念,、權(quán)益觀念,。

充分發(fā)揮基層工會的民主管理和民主監(jiān)督制度。認真依照工會章程,，開好工會代表大會,，按規(guī)定行使工代會的審議權(quán)、評議權(quán)、建議權(quán)或決定權(quán),，使教職員工參與學(xué)校重大問題的決策和日常事務(wù)的管理,，增強主人翁責(zé)任感。 3月中旬推選一名代表參加嘉定鎮(zhèn)街道總工會第一屆代表大會,。

深入推行社區(qū)居務(wù)公開,，對居務(wù)公開中規(guī)定的有關(guān)項目要予以長期公布。做到內(nèi)容詳實,，定期更換,。特別是涉及居委會資金使用的項目，一定要分項列清單,。對居民舉報的各類事項要及時地進行了解處理和解答。建立完善社區(qū)居務(wù)公開,，黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局,，把居務(wù)公開工作做為每年接受工代會審議的一個內(nèi)容，進一步促進社區(qū)建設(shè)的民主化決策,、法制化建設(shè)和科學(xué)化管理,。

2 、切實履行維權(quán)職能,，積極送溫暖行動,。

認真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》，明確維權(quán)是工會的天職,，是工會向著存在主義的回歸,。深入開展送溫暖，繼續(xù)做好特困會員建檔立卡工作,，努力籌措資金,，做好扶貧解困、互助互濟工作,，多為特困會員做一些力所能及的實事,、好事。要繼續(xù)堅持“五必訪”,，即職工生病住院必訪,、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪,、親屬死亡必訪,、辦喜事必訪，及時為會員送上溫暖,。

3 ,、做好宣傳發(fā)動，擴大工會會員隊伍

社區(qū)要積極動員廣大失業(yè)、下崗,、協(xié)保人員進入社區(qū)工會隊伍,，切實為社區(qū)工會會員謀取利益，擴大工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，年內(nèi)預(yù)計增加會員 10名,。

4 、積極開展各項有益活動,，增強工會凝聚力,。

堅持積極開展經(jīng)常性的文娛體育活動，活躍會員文化生活,，增強他們的體質(zhì),。擬在年內(nèi)組織工會員會外出一次，及在春節(jié),、中秋節(jié),、十一月份開展一次有意義的活動。增進會員的團結(jié)和友誼,。更好建設(shè)會員活動室,，增添活動器材、設(shè)備,，豐富會員的業(yè)余文化生活,，滿足會員的精神文化生活需求，增強工會的活力和凝聚力,。

5 ,、協(xié)力并進，創(chuàng)建區(qū)級“職工之家”

社區(qū)工會將在年內(nèi)開展區(qū)級“職工之家”的創(chuàng)建工作,，要進一步建立健全各項工作制度,，做到年初有計劃、有部署,，年終有總結(jié),。并做好年終的終結(jié)歸檔工作，迎接有關(guān)部門的驗收,。

我們李園一村社區(qū)工會委員會要在黨總支的統(tǒng)一部署下,，圍繞社區(qū)中心工作，依照法律和工會章程獨立自主地,、創(chuàng)造性地開展工作,，真正把工會建成黨組織的好助手、行政的好幫手,、會員的知心朋友和團結(jié),、民主,、文明、溫馨,、進取的“家”,。

附：月份工作安排

一至二月份：做好春節(jié)前的走訪慰問工作，召開工會會員迎春座談會,，組織工會會員參加社區(qū)春節(jié)聯(lián)歡會,。

三月份：召開工會會員會議，推選一名人員參加街道總工會的成立大會,，做好優(yōu)秀工會干部的推選工作,。

四至五月份：制定李園一村社區(qū)工會工作制度，組織會員學(xué)習(xí)新《工會法》,。

六月份：組織工會會員外出,。

七月份至八月份：協(xié)助社區(qū)組織好暑假活動。

九月份：進行法律法規(guī)知識的宣傳,。

十月份：舉辦社區(qū)廣場文藝晚會,。

十一月份 —十二月份：做好年度工作總結(jié)和資料的歸檔工作。

社區(qū)工會工作計劃意見篇九

20xx年,，南城社區(qū)工會聯(lián)合會將在南城社區(qū)黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在平遙縣總工會的指導(dǎo)下,，緊緊圍繞南城社區(qū)黨工委20xx年中心工作的主要內(nèi)容,，以企業(yè)建會為基礎(chǔ)，以維護職工合法權(quán)益為抓手,，切實發(fā)揮好工會在經(jīng)濟建設(shè),、社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會中的積極作用,，全面落實開展好20xx年工會各項工作,。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，全面落實科學(xué)發(fā)展觀,，認真學(xué)習(xí)黨的xx大精神和重要講話，堅持“組織起來,，切實維權(quán)”的方針,，充分發(fā)揮工會組織在“堅持科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建小康社會”中的重要作用,，奮力拼搏,，開拓創(chuàng)新，為南城社區(qū)工會健康向前發(fā)展作出新的貢獻,。

二,、主要抓好的幾項工作

(一)大力抓好建會工作,，完善工會運行機制

新進企業(yè)工會的組建工作，是落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求,，是落實并促進城鄉(xiāng)一體化的具體體現(xiàn),，是各工會聯(lián)合會一項極為重要的工作；促進轄區(qū)工會建設(shè)是各工會聯(lián)合會的根本職能,，各工會聯(lián)合會要繼續(xù)把工作的著眼點和落腳點放在企業(yè)建會工作上,，進一步加大宣傳力度，切實提高職工入會意識,，用已建工會企業(yè)所取得的成效帶動一批企業(yè)自愿組建工會,，力爭實現(xiàn)新進企業(yè)全部組建工會。同時努力完善已建工會的各種規(guī)章制度,，建立和規(guī)范新建企業(yè)工會的運行機制,，做到組建一個，規(guī)范一個,，發(fā)揮作用一個,，并努力發(fā)揮示范社區(qū)工會、典型企業(yè)工會的作用,，以帶動南城社區(qū)基層工會向制度化,，規(guī)范化、高層次方向發(fā)展,。

(二)堅持以人為本,，加強困難職工幫扶

建立困難幫扶中心，加強困難職工幫扶工作,，是為職工辦實事,，辦好事的有效途徑，是工會保持同職工群眾血肉聯(lián)系的有效載體,，是工會對深入實施送溫暖工程的深化,，是提高工會形象和社會認可度的重要手段，也是建設(shè)社會主義和諧社會的必然要求,。轄區(qū)各基層工會要在繼續(xù)做好轄區(qū)困難職工調(diào)查,、登記的同時，健全社區(qū)工會聯(lián)合會幫扶制度和機制,，力爭把幫扶體系打造成宣傳政策的窗口,、扶危濟困的窗口和表達困難職工心聲的窗口，給予困難職工及時的生活救助,、法律援助,、子女入學(xué)救助和就業(yè)扶助，切實維護職工的合法權(quán)益,，年內(nèi)擬對30戶困難職工開展慰問活動,，讓工會組織真正成為職工群眾可信賴的“職工之家”,，不斷增強工會的凝聚力、感召力,。

(三)大力組織工會干部培訓(xùn),，全面提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)

工會要想全面履行各項社會職能，突出維權(quán)職能,，必須要有堅持主動維權(quán),、科學(xué)維權(quán)、依法維權(quán)的堅強有力的工會領(lǐng)導(dǎo)班子,；建設(shè)一支具備工會相關(guān)專業(yè)知識,，善于協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和處理復(fù)雜問題，及懂經(jīng)濟,、懂管理,、懂法律的專業(yè)人才所構(gòu)成的工會干部隊伍，培養(yǎng)一批熱愛工會工作,、熱心為職工群眾服務(wù),，具備各類特長的工會積極分子隊伍。各基層工會要在年內(nèi)采取以會代訓(xùn)或?qū)ｉT培訓(xùn)相結(jié)合的形式,，組織2-3次工會干部培訓(xùn),，邀請轄區(qū)有較大影響力的企事業(yè)單位工會主席、工作人員及社區(qū)工會干部就政治理論,、業(yè)務(wù)知識,、相關(guān)法律法規(guī)知識等方面進行深入學(xué)習(xí)；就工會組織建設(shè),、活動開展、制度完善,、會員管理,、安全生產(chǎn)、職工權(quán)益保障等方面學(xué)習(xí)探討,，力求不斷提高工會干部的思想覺悟,、業(yè)務(wù)素質(zhì)，拓寬工作思路,，創(chuàng)新工作方式,，使轄區(qū)工會工作更加蓬勃發(fā)展。

(四)豐富職工文化生活

“職工書屋”作為社會公共教育的重要補充形式,，擔(dān)負著加強職工凝聚力,，提升職工文化休養(yǎng)，提高業(yè)務(wù)水平的重要任務(wù),。各基層工會聯(lián)合會要繼續(xù)加大“職工書屋”建設(shè)力度,，力求探索符合轄區(qū)實際的書屋運作模式,，抓出實效，擴大書屋影響力,。

三,、工作要求

四是要深入調(diào)查研究，推動工會理論創(chuàng)新,、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新,。不斷強化工會信息、督查,、統(tǒng)計,、維權(quán)等各項工作。

五是要做好女職工工作,。實現(xiàn)工會女職工組織同步組建,，大力開展以展現(xiàn)女職工風(fēng)采為主題的評比活動。六是要加強工會干部隊伍建設(shè),，不斷提高工會干部能力水平,。切實加強工會組織的作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè),、組織建設(shè),，把工會組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型,、服務(wù)型的群眾組織,。

各基層工會要以增強工會活力為目的，完善組織機構(gòu)建設(shè)為保障,，切實維護職工合法權(quán)益為突破,，心往下傾，力往上使,，結(jié)合實際,，開拓創(chuàng)新，經(jīng)費上盡其用,，人員上盡其才,，努力打造石羊工會工作亮點、品牌,，形成活動開展到位,、職工幫扶有力、影響不斷擴大的點面結(jié)合的良好工作格局,。