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2022年企業(yè)員工演講稿題目(十篇)

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2022年企業(yè)員工演講稿題目(十篇)
時間:2022-12-21 23:20:09     小編:zdfb

演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進(jìn)行演講,,比較靈活,,便于臨場發(fā)揮,真實(shí)感強(qiáng),,又具有照讀式演講和背誦式演講的長處。那么我們寫演講稿要注意的內(nèi)容有什么呢,?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)演講稿模板范文,,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

企業(yè)員工演講稿題目篇一

忠誠,,既是境界更是行動

有一種品德,,不論在何時何地,它都會受到人們的贊美,。

有一種品德,,如果你持有它,人格就會得到升華,,如果你不慎丟失了它,,那么你就可能會變得一錢不值。

有一種品德,,它不僅是我們立身的基礎(chǔ),,它也是任何一個組織戰(zhàn)斗力的保證。

這種品德,,她的名字就叫做“忠誠”,。

要說年齡,忠誠的年齡應(yīng)該很大了,。古人說“人無忠信,,不可立于世”,又說“不信不立,,不誠不行”,,可見自古以來她一直被人們視為美德。但是直到今日她依然年輕,,依然被我們的社會所珍視,。

要說外表,她沒有固定的膚色,,她既屬于我們的民族,,同時也屬于全世界。德萊塞說:“誠實(shí)是人生的命脈,,是一切價值的根基”;美國總統(tǒng)布什說:我以我的忠誠而自豪,。世界上可能沒有哪一個民族不看重她,,不熱愛她。

她不是什么神靈,,但誰都不能否認(rèn)她具有神奇的作用,,有了她,愛情能成經(jīng)典,,朋友可成至交,,生命縱然消逝,但靈魂可以不朽,。

1962年8月,,一個年輕的生命因?yàn)橐淮我馔獾慕煌ㄊ鹿识蝗幌牛簿褪菑哪菚r起他的名字鑲嵌進(jìn)了中華民族的忠魂譜,,成為我們這個時代影響最為深遠(yuǎn)的道德楷模,。他“忠于革命忠于黨,愛憎分明不忘本,,立場堅定斗志堅”,,他的名字叫做“雷鋒”。雷鋒精神的精髓也就是忠誠,。

忠誠可以讓平凡變成神圣,,可以使生命永遠(yuǎn)不朽,反之如果背信棄義,、心懷鬼胎,則必然不會有什么好下場,,甚至要背上千古罵名,,被永遠(yuǎn)地釘在歷史的恥辱柱上。

在我們杭州就有這么一個人,,他跪在棲霞嶺下的西湖邊,,不知已經(jīng)跪了多少年,而且我們可以肯定地說,,他還將一直跪下去,。這個人便是秦檜。

秦檜,,原先是宋朝的宰相,,后來不幸當(dāng)了金人的俘虜。再后來呢,,據(jù)一些歷史學(xué)家的考證,,他在金人的利誘威逼下出賣了宋朝、出賣了民族,,當(dāng)了金人的間諜,,所以他回到南宋后才會陰謀陷害岳飛,。

“正邪自古同冰炭,毀譽(yù)于今判偽真,?!睂τ谶@樣一個可恥的變節(jié)分子,中華民族的后人所能給予他的只能是唾沫和罵聲,。

歷史是凝固的現(xiàn)實(shí),。在歷史的長廊里我們已經(jīng)看到了忠誠的神圣。現(xiàn)實(shí)又是流動的歷史,。我們務(wù)必懂得:站在今日,,其實(shí)就是站在歷史的門前,為此,,一定要審慎行事,,忠誠于自己所選擇的事業(yè)。

對于我們來說,,忠誠首先意味著與公司同舟共濟(jì),。如果說企業(yè)是一條船,那么我們的雙手就是一支漿,,只有我們共同伸出雙手,,讓千千萬萬支漿一起使勁,我們的航船才能劈波斬浪,,勇往直前,。

對于我們來說,忠誠就意味著責(zé)任,,意味著對公司利益的負(fù)責(zé),。有一本小書,名叫《每人只錯一點(diǎn)點(diǎn)》,,講述了一個發(fā)人深省的真實(shí)故事,。巴西遠(yuǎn)洋公司“環(huán)大西洋”號海輪是條性能先進(jìn)的船,但在一次海難中沉沒了,,21名船員全部遇難,。

當(dāng)救援船到達(dá)出事地點(diǎn)時,有人從中發(fā)現(xiàn)了一張紙條,,上面記載著21名船員的留言:每個人都犯了一點(diǎn)錯誤,,每個人都沒有很好地負(fù)責(zé),最終釀成船毀人亡的悲劇,,這就是各位在死亡臨近時做出的結(jié)論,。

每個人都要對自己的工作負(fù)責(zé)啊,這就是忠誠的直接體現(xiàn),。

試想,,如果我們的產(chǎn)品配方錯了一點(diǎn)點(diǎn);我們的市場銷售輸給對手一點(diǎn)點(diǎn);我們的生產(chǎn)節(jié)奏又慢了那么一點(diǎn)點(diǎn);我們的管理水平又落后人家那么一點(diǎn)點(diǎn),,那么,我們的娃哈哈可能離開關(guān)門倒閉也就只差那么一點(diǎn)點(diǎn)啦!

對于我們來說,,忠誠,,既是一種境界,更是一種行動,。不要只認(rèn)為員工的忠誠對企業(yè)來說非常重要,。其實(shí),員工對企業(yè)的忠誠受益的并不僅僅是企業(yè),,最大的受益者就是員工自己,。因?yàn)椋环N職業(yè)的責(zé)任感和對事業(yè)的忠誠一旦養(yǎng)成,,就會讓你成為一個值得別人信賴的人,,可以被委以重任的人。

企業(yè)員工演講稿題目篇二

今天,,在座的百分之九十以上都是年輕的員工,。我想問大家一個問題:你為公司的生產(chǎn)發(fā)展準(zhǔn)備好了嗎?也許你會說,,我一個平常老百姓,,在平凡的崗位上工作,我們能做什么,?那些都是領(lǐng)導(dǎo)的事情,。在這里,我要大聲地說:你錯了,!在公司的生產(chǎn)發(fā)展過程中,,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是滄海一粟,,但是,你我愛崗敬業(yè)的實(shí)際行動必將成為公司發(fā)展壯大的堅實(shí)基礎(chǔ),。

人活在世上,,總要有個人生目標(biāo),總要有個發(fā)展方向,,再說得樸實(shí)點(diǎn),,就是要有個謀生的依托。

工頭很快地避開,,走向第二個工人,。他提出同樣的問題,這個工人回答:

工頭的心情振奮了些,,他又轉(zhuǎn)向第三個人,,問道:

古人說:不積跬步,,無以致千里,不善小事,,何以成大器,。從我做起,從小事做起,,從現(xiàn)在做起,!

辦公室工作是默默無聞的。辦公室的工作就像一只蠟燭,,當(dāng)人們看到耀眼的燭光時,,而總是忘記了燃燒自己軀體的蠟燭。正是在這種奉獻(xiàn)中,,我們的工作才得以完成,,我們的事業(yè)才得以進(jìn)步。辦公室工作是光榮的,。光榮的根源在于,,我們時時處處都在為人民服務(wù)。我們做每一件事情,,都直接或間接地,,在為幾萬人民服務(wù),就連我們接每一個熱線電話,,我們的每一個呼吸,,每一個語氣,都聯(lián)系普通百姓的心,。因?yàn)槲覀兩钌畹刂?,我們代表著縣委的形象,代表著辦公室的形象,,我們?yōu)榇硕械綗o限的光榮,。正是寄于這種光榮,我們百倍地努力,,忘我地工作,;正是寄于這種光榮,我們的同志帶病堅持工作,;正是寄于這種光榮,,我們的同志把名利拋在腦后。

我是一名普通的辦公室文員,,我沒有突出的工作成績,,我甚至有點(diǎn)膽小,有點(diǎn)靦腆,!但我時刻保持著一份工作激情,,我會為公司的每一次發(fā)展而興奮不已,,我會積極響應(yīng)公司發(fā)展的步伐,我會自豪因?yàn)槲沂羌以贩课菖Z換中心的工作人員,!

我工作并學(xué)習(xí)著,;如何使一條直線變短,方法是在這條直線的下方劃一條比它更長的直線,!只有比較對比才能使自己走得更遠(yuǎn),,如何更勝一籌,就只有不斷發(fā)展完善自我,,我作為文員也要勇于學(xué)習(xí),,敢于超越!我快樂并生活著,;快樂是一種美德,,因?yàn)樗坏憩F(xiàn)自己對這份工作的欣賞與贊美,也給周圍同事帶來溫暖和輕快,!

工作著,,快樂著,攜手并進(jìn),,與快樂激進(jìn)的我們齊發(fā)展吧,!

企業(yè)員工演講稿題目篇三

1、請用三分鐘的時間作一下自我介紹,。

2,、單位負(fù)責(zé)人與主管人員之間有矛盾,你怎樣對待,?

首先我要以工作為重,,以大局為重,不管哪位領(lǐng)導(dǎo)交待的工作都要盡心盡力,、不折不扣地完成,。

其次,不以個人感情,、好惡來對待他們,,做到不親不疏,同樣尊重,。對待他們的矛盾只能起中和作用,不能起催化作用,,也就是在工作中時時注意化解他們的矛盾,。特別做到:不利于團(tuán)結(jié)的事不做,化大為小,、化干戈為玉帛,;不利于團(tuán)結(jié)的話不說,,使他們能夠求大同存小異,精誠團(tuán)結(jié),,同舟共濟(jì),,集中精力把本單位的各項(xiàng)工作做好。

3,、上級行政命令不恰當(dāng),,怎么辦?

行政命令的執(zhí)行具有強(qiáng)制性,,作為國家公務(wù)員必須以服從為前提,,懂得個人服從組織,下級服從上級,,局部服從全局,,地方服從中央。

在執(zhí)行過程中,,如發(fā)現(xiàn)行政命令確有不恰當(dāng)?shù)牡胤?,在服從的前提下,通過適當(dāng)?shù)男问?,向有關(guān)組織和領(lǐng)導(dǎo)作出匯報,,以利于對該行政命令必要的`、及時的修正,。

如果發(fā)現(xiàn)種行政命令繼續(xù)執(zhí)行,,會給黨和國家、人民群眾的利益帶來嚴(yán)重?fù)p失,,就應(yīng)該當(dāng)機(jī)立斷,,暫緩執(zhí)行,并立即向領(lǐng)導(dǎo)或上級有關(guān)部門請求指示,。

4,、單位安排你負(fù)責(zé)一次外出活動,而另一位協(xié)作的同事與你有矛盾,,你怎樣處理,? ***同志在參加國家大型集會活動時,總喜歡領(lǐng)著大家唱一首歌叫《團(tuán)結(jié)就是力量》,。一個國家,、一個民族需要團(tuán)結(jié),一個單位,、一個團(tuán)體同樣離不開團(tuán)結(jié),。團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力,團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力。

我和同事外出活動,,必須以工作為重,,以大局為重,注意講求團(tuán)結(jié),,人與人之間有點(diǎn)矛盾是正常的,。外出之前,領(lǐng)導(dǎo)會把工作的性質(zhì),、任務(wù),、目的交代清楚。領(lǐng)導(dǎo)讓我來負(fù)責(zé)這次活動,,我想這位同事也一定能正確認(rèn)識和看待,。

在工作中,我應(yīng)學(xué)習(xí)藺相如的高風(fēng)亮節(jié),,從嚴(yán)要求自己,,時時考慮工作,事事出于公心,,處處注意化解矛盾,,化大為小,化干戈為玉帛,,爭取做到求大同,、存小異。精誠團(tuán)結(jié),,同舟共濟(jì),,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

5,、請向大家簡要介紹你對應(yīng)聘單位的認(rèn)識,。

6、如果未被錄取,,怎樣想,,怎樣做?

1,、 請寫出英語26個大寫字母( ),。

2、 請將恰當(dāng)?shù)淖痔钊肜ㄌ杻?nèi):心猿意(馬),;班門弄(斧),;學(xué)(無)止(境);好高(鶩)遠(yuǎn),;負(fù)(荊)(請)罪,。

3,、 請將括號里的短句翻譯成英文(歡迎您到我們的公司來!)

5,、 請將括號里的內(nèi)容排序成一個正確的句子( 著 生活 無慮 水里 魚 在 無憂 的)

6、 請將恰當(dāng)?shù)淖痔钊肜ㄌ杻?nèi):南轅北(轍),;掩耳盜(鈴),; 失之東(隅),收之桑(榆),;作(繭)自(縛),。

7、 請?zhí)顚懝旁娎畎椎摹霸绨l(fā)白帝城”:朝辭(白帝)彩云(間),,千里(江陵)一日(還),。兩岸(猿聲)啼(不住),,(輕舟)已過(萬重)山,。

8、 請將括號里的內(nèi)容翻譯成中文(last week, i took my little son went to the theatre by taxi, we had very good seats, the play was very interesting)

9,、 請?zhí)顚懨珴蓶|的“菩薩蠻 大柏地”:赤(橙)黃(綠)青(藍(lán))紫,,誰持(彩練)當(dāng)空(舞)? 雨(后)復(fù)(斜)陽,,關(guān)(山)陣(陣)蒼,。 當(dāng)年(鏖)戰(zhàn)(急),彈(洞)前(村) 壁,。 裝(點(diǎn))此(關(guān))山,,今(朝)更(好)看。

10,、請?zhí)顚懝旁娡踔疁o的“登鸛雀樓”:白(日)依(山)盡,,黃(河)入(海)流。

(欲)窮千(里)目,,更(上)一(層)樓,。

百(年)好(合);(花)好(月)圓,。急(公)好(義),;恰(到)好(處),;不(識)好(歹),。

from china. there are four people in my family. i have one younger sister. my father is a english teacher, my mother is a nurse. we aren't rich, but we are very happiness)

企業(yè)員工演講稿題目篇四

大家好!

我非常的榮幸我能夠作為員工代表到這里來進(jìn)行演講,,當(dāng)然這跟我自己工作作風(fēng)優(yōu)良,,懂得感恩企業(yè)有關(guān)系,,我不敢說自己是企業(yè)所有崗位的員工里面工作能力最強(qiáng)的,但是我敢說我是最全心全意為企業(yè)付出,,做貢獻(xiàn)的,,我在企業(yè)工作也有好幾年了,幾乎企業(yè)所有的員工都知道我,,并且我的工作表現(xiàn)大家也是有目共睹的,,其實(shí)我工作這么努力就為了兩個字“感恩”。

我相信所有人都知道感恩這二字是什么意思,,都知道這是一種美德,,但是卻很少有人能做到,可能你做到了感恩父母,,每個月回家看他們給他們打錢孝敬他們,,可能你做到了感恩老師,逢年過節(jié)給老師打個電話,,有時候就去看看他們,,拿出了優(yōu)異的成績來回報他們,也有懂得感恩朋友的,,可能你的朋友在你低谷落魄的時候接濟(jì)了一把,,你現(xiàn)在偶爾會請他們吃飯,但是,,各位同事們,,你們有多少人做到了感恩自己的單位,感恩自己所屬的企業(yè),?很少很少,,很多人只是把這里當(dāng)成賺錢的手段,沒有其他任何的情感,,但是我想說的是,,你們都除了,其實(shí)我們現(xiàn)在在社會上,,開始工作了,,最應(yīng)該感恩的其實(shí)就是我們自己的企業(yè)單位。

首先,,現(xiàn)在社會人口增長這么的快,,我們能在這么一個大企業(yè)里面工作,這難道不是一個恩賜嗎,?自己想一想當(dāng)初在面試自己現(xiàn)在所擁有的這個崗位的情形,,是有多少個人跟你在競爭這個崗位,但是公司企業(yè)偏偏就留下了你,,這難道不值得你感恩嗎,?要不是你擁有了這份工作,,你的生活會過的如此滋潤嗎?要不是企業(yè)這么的為員工考慮,,依你的能力,,在其他地方能有這么好的薪資待遇嗎?可能你們從來都沒想過這個問題,,就像是自己還在學(xué)校讀書的時候,,覺得自己就是在幫父母讀書,完全不懂得感恩老師,,現(xiàn)在也是覺得自己給企業(yè)打工,企業(yè)給我酬勞,,非常的合情合理,,沒什么需要感恩的,那你就真的是大錯特錯了,。

就我而言,,我今年26歲,年紀(jì)是不大,,但是我卻換了四份工作了,,前面的三份工作我都是干了不到三個月我就走人了,因?yàn)楦鞣N原因,,自己得不到重視,、公司的運(yùn)營模式跟自己的理念難以匹配、遇到只有公司利益卻從不為員工考慮的老板等等,,我現(xiàn)在的這份工作是我干的最久的一份工作,,為什么呢,因?yàn)檫@就是我夢寐以求的工作,,我能在這工作對我來說就是我的榮幸,,是我的幸福,我沒有任何的理由不去感恩企業(yè),,同事們,,讓我們用感恩的心去對待自己的工作吧,我相信你們能夠散發(fā)出更耀眼的光芒,。

企業(yè)員工演講稿題目篇五

大家晚上好,!

今天,我有幸作為優(yōu)秀員工代表上臺演講,,我感到非常的榮幸和激動,。當(dāng)聽到自己被評為優(yōu)秀員工的時候,感覺有點(diǎn)意外,,因?yàn)樵跇啡A這個大家庭里優(yōu)秀的人是那么多,,而我是那么的普通,,那么的平凡。此時此刻,,心里最想說的是:“感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛,,感謝各位同事對我工作的支持和幫助!”是你們給了我這個機(jī)會讓我站在這里,,如果沒有大家的努力,,也不會有今天站在這里的我。謝謝客服的各位同事,,在我遇到難題的時候,,是你們在我身邊陪伴著我、幫助我一起度過,。謝謝車間的各位同事,,工作上有你們的配合,我才能夠一次又一次的把客戶的急件趕出來,。都說身在異鄉(xiāng)為異客,,可是在這里卻沒有這樣的感覺。這里有親如手足的工作伙伴,,有和諧的工作氣氛,,有家的感覺。

回顧即將過去的一年,,2011是讓人恐懼的一年,。年初的雪災(zāi),年中的地震,,年末的金融危機(jī),。雪災(zāi)讓我知道了什么叫眾志成城,地震讓我深深感受到了人間的真情和愛心,,金融危機(jī)讓我體會到了團(tuán)結(jié)的力量,。這幾個月來,從電視上,、報紙上,、甚至我們的身邊,看到那么多的企業(yè)倒閉,。至今,,這場危機(jī)還在進(jìn)行著。而我們樂華也在這危機(jī)中團(tuán)結(jié)著慢慢前進(jìn)與之對抗,。在這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中,,團(tuán)結(jié)使我們向勝利邁近了一步。能夠生活在這個團(tuán)結(jié)而充滿家庭氣氛的環(huán)境里,,是我的幸運(yùn),!我會把今天的榮譽(yù)當(dāng)作是一個起點(diǎn),、一種鼓勵!在今后的工作中,,我會更加用心的工作,。更加努力的為公司的發(fā)展作出最大的貢獻(xiàn)!

同事們,,本著“樂華配件,、精益求精、誠信守諾,、持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營理念,,讓我們大家一起努力吧!我相信樂華的明天將會更加輝煌,!

最后,,祝愿大家在新的一年里工作順利,萬事如意,!

企業(yè)員工演講稿題目篇六

大家好!

此時此刻,,很開心和大家相聚于此,,我是來自xx部的xxx,很榮幸能夠通過這樣的機(jī)會和大家彼此溝交流,,也很開心大家能夠給予我這樣的榮光,,仔細(xì)的為我傾聽。而我今天所要講的主題是“感恩企業(yè)”,,希望大家在接下來的時光里可以靜靜的傾聽,,一同感受我們和企業(yè)之間的情愫和感動。

前年的時候,,我遭遇了一次重大的挫折,,那一段時間里我一直處于一種非常悲觀的狀態(tài),所以一直沒有找工作,,也沒有任何心情和想法去工作,。期間我一個朋友看我這個模樣覺得很是擔(dān)心,所以一直在開導(dǎo)我,,最后他給我推薦了一家公司,,希望我可以去試一試,而他也是這家公司的員工,。而這家公司便是我現(xiàn)在身處的地方,。

我當(dāng)時還沒有完全的走出來,并且自己的經(jīng)濟(jì)情況也很不樂觀,,所以自己的狀態(tài)是非常的糟糕的,。我以為自己不會通過這一次面試,,但當(dāng)我收到公司的那一份錄用通知的時候,我整個人都驚呆了,,從那一刻開始,,我仿佛就有動力了一些。我知道公司是非常優(yōu)秀的,,也是非常有前途的一個公司,,我能夠進(jìn)入公司真是一件非常珍貴的事情。所以我的狀態(tài)也開始慢慢的改變了,,而我也漸漸的走上了正常的生活軌道,。

我為什么說這樣的一件事情呢?那是因?yàn)橐粋€好的平臺真的會改變我們的一生,,不僅會給我們帶來好的改變,,還會讓我們重新認(rèn)識一個新的自己。公司將我從黑暗之中拉出,,讓我逐漸走向光明,。在平時的生活中,誰不會經(jīng)歷一些低谷呢,?而對于我來說,,公司便是將我救贖的那一位貴人。所以在我的心,,只有銘記對公司的感恩,,在工作中懂得感恩,才是我對這份恩情的'一種回饋,。

對于我們不同的人來說,,每個人對公司的情感都是不一樣的,有些人因?yàn)槠髽I(yè)這個平臺過上了更好的生活,,有些人因?yàn)檫M(jìn)入企業(yè)而實(shí)現(xiàn)了自己更大的價值,,有些人因?yàn)檫@一份工作而得到了更多的機(jī)會,慢慢的去實(shí)現(xiàn)自己的理想,。這些對于我們來說,,無疑是企業(yè)所贈與我們的財富,也是我們在這個平臺上所擁有的東西,。而我們也要時刻的銘記感恩,,懂得回饋,這樣我們才能不辜負(fù)企業(yè)對我們的栽培,,才能讓自己在這個平臺上繼續(xù)的發(fā)光發(fā)亮,,去實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)和理想。家人們,讓我們一起感恩企業(yè),,也感恩這一次緣分和機(jī)會吧,!

我的演講完畢,感謝大家,!

企業(yè)員工演講稿題目篇七

一,、思想職業(yè)道德方面

積極參與到學(xué)校爭優(yōu)創(chuàng)先的活動中,處處以身作則,,勇于開拓,,積極進(jìn)取,不怕困難,,不怕挫折,。平時,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,,按時上下班,,積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)和活動,并認(rèn)真做好筆記,,認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),,將新教學(xué)理念不斷滲透到自我平時教學(xué)工作中,使自我能適應(yīng)不斷發(fā)展的教育新形勢,。每一天認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,,認(rèn)真批改好每一份作業(yè)并及時認(rèn)真進(jìn)行糾錯與訂正。在教學(xué)中,,我始終能以滿腔的熱情去關(guān)心熱愛每一位學(xué)生,以學(xué)生的發(fā)展為自我的最大追求,,使他們在自我的教育中健康成長,。

二、教育教學(xué)本事方面

在20-年上半年,,我擔(dān)任高二兩個理科班數(shù)學(xué)教學(xué),,兼任高二(8)班班主任,同時還兼任高二數(shù)學(xué)備課組長;20-年下半年,,擔(dān)任高三(6)班的數(shù)學(xué)教學(xué)工作,。

在教學(xué)過程中,我滲透新課程教育教學(xué)理念,,以培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)素養(yǎng)與本事為準(zhǔn)則,,以學(xué)生的可持續(xù)性最大發(fā)展為目標(biāo)。平時,,我認(rèn)真?zhèn)湔n,,努力鉆研吃透教材,使每一節(jié)課都有明確教學(xué)目的,,突出教學(xué)重點(diǎn),,攻破教學(xué)難點(diǎn);研究法學(xué)法,,研究每一位學(xué)生,精心設(shè)計教學(xué)過程,,采用生動活潑且靈活多變的的教學(xué)手段,,在每一堂課中滲透分層教學(xué)思想,確立學(xué)生為主體,,教師為主導(dǎo)的模式,,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,因材施教,,因人施教,,讓每一位學(xué)生都能獲得最大的成功與提高。

在上半年的學(xué)年統(tǒng)測中,,所教的班級學(xué)生成績大幅度提高,,位列同類選科(物生、物地)前列,。并得到學(xué)生,、家長與學(xué)校的認(rèn)可與高度評價。在下半學(xué)年中,,班級里的楊同學(xué)獲得市數(shù)學(xué)競賽二等獎(在普通理科班中一共中人兩人),,范同學(xué)數(shù)學(xué)單科成績到達(dá)全年級第3名,全班進(jìn)入學(xué)校劃線人數(shù)大幅度上升,,且進(jìn)入劃線同學(xué)的數(shù)學(xué)成績?nèi)康竭_(dá)110分以上(正卷),,獲得學(xué)校與家長的高度評價。

三,、教育教學(xué)理念方面

始終把評價作為全面考察學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,,激勵學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的手段,,也作為教師反思和改善教學(xué)的有力手段,。對學(xué)生的學(xué)習(xí)評價,既關(guān)注學(xué)生知識與技能的理解和掌握,,更關(guān)注他們情感與態(tài)度的構(gòu)成和發(fā)展;既關(guān)注學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的結(jié)果,,更關(guān)注他們在學(xué)習(xí)過程中的變化和發(fā)展。抓基礎(chǔ)知識的掌握,,抓課堂作業(yè)的堂堂清,,采用定性與定量相結(jié)合,定量采用等級制,,定性采用評語的形式,,更多地關(guān)注學(xué)生已經(jīng)掌握了什么,獲得了哪些提高,具備了什么本事,。使評價結(jié)果有利于樹立學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的自信心,,提高學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,。

四,、工作紀(jì)律與自我要求方面

堅持以教學(xué)為中心,強(qiáng)化管理,,進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)行為,,并力求常規(guī)與創(chuàng)新的有機(jī)結(jié)合,構(gòu)成學(xué)生嚴(yán)肅,、勤奮,、求真、善問的良好學(xué)風(fēng),。從點(diǎn)滴入手,,了解學(xué)生的認(rèn)知水平,查找資料,,精心備課,,努力創(chuàng)設(shè)寬松愉悅的學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)興趣,,教給學(xué)生知識,,培養(yǎng)了學(xué)生正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,構(gòu)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣及方法,,使學(xué)生學(xué)得趣味,,學(xué)得實(shí)在,向45分鐘要效益;扎扎實(shí)實(shí)做好常規(guī)工作,,做好教學(xué)的每一件事,,切實(shí)抓好單元過關(guān)及期中質(zhì)量檢測。

一份耕耘,,一份收獲,??傊衲晡业慕虒W(xué)工作苦樂相伴,。今后我將本著“勤學(xué)、善思,、實(shí)干”的準(zhǔn)則,,一如既往,再接再勵,,把工作搞得更好,。

五、在班主任工作方面

深入研究16~齡段學(xué)生的心理、生理變化,,研究德育方法策略,,做好學(xué)生的思想工作,培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì),,凈化學(xué)生的心靈,,努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的人才。做好學(xué)生的思想工作從兩方面入手,,一是重視班會,,開好班會;一是重視與學(xué)生的思想交流,多與學(xué)生談心,。重視班會,,開好班會,為的是在班中構(gòu)成正確的輿論導(dǎo)向,,構(gòu)成良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng),,為學(xué)生供給一個良好的大環(huán)境,重視的是學(xué)生的共性,。配合學(xué)校各項(xiàng)工作,,我們班積極開展了許多有益于學(xué)生身心健康發(fā)展的活動,讓學(xué)生在活動中明事理,、長見識,。在班主任工作中一步一個腳印,踏踏實(shí)實(shí)也做好每一件細(xì)微的事,,真誠對待每一位學(xué)生,,取得良好效果。

六,、在教科研及業(yè)務(wù)發(fā)展方面

在繁忙的教學(xué)工作之余,,我也不斷的學(xué)習(xí)、反思,、積累,,并將其作為自我提高發(fā)展的沃土,本年度參加市教科院舉辦的“高中數(shù)學(xué)教師命題大賽”中獲得市二等獎,,撰寫的論文《數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的情感藝術(shù)》在《中學(xué)教學(xué)參考》中發(fā)表,。

當(dāng)然,回顧過去的一年,,除了取得的些許成績,,也還發(fā)現(xiàn)自我的一些不足,需要自我不斷地學(xué)習(xí),,繼續(xù)努力,,以期在后面最得更多的成果,。

企業(yè)員工演講稿題目篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,、朋友們:

對于幸福,,不同的人有不同的認(rèn)識和理解,我想在大家的心目中,,幸福是各種各樣的,,她可以是少女嘴角甜甜的微笑,也可以是老人手中的一杯清茶,,是初為父母的緊張與喜悅,,是涉世之初的羞澀與憧憬……總之她是一個“溫暖”的詞匯,是愛的付出與收獲,,你必須用心去感受她的存在,。

對我而言,幸福是因?yàn)槲覍儆谛藕线@個大家庭中的一員,,幸福就來自于我的身邊,,我身邊的信合人,來自于對工作的熱愛,,對崗位的熱愛,,對信合事業(yè)的熱愛。

并且,,因?yàn)闊釔鬯郧趭^鉆研,、因?yàn)闊釔鬯杂掠谶M(jìn)娶因?yàn)闊釔鬯詷酚诜瞰I(xiàn)。

幸福是今天我能夠站在這里,,沒有什么豪言壯語,,也沒有什么長篇大論,只是同大家一起分享我的感悟,,更希望能帶給大家一些收獲!

光陰荏苒,,歲月從指間悄然流逝,我依然清晰的記得第一次踏進(jìn)信合的大門,,是陌生,,是茫然。

雖然從父親的身上,,我對這份工作已經(jīng)有了些許的了解,,但當(dāng)聽到師傅們說他們已經(jīng)在自己的崗位上工作了幾十年的時候,青春年少的心依然充滿了不解和疑惑,。

一個人怎么可以面對同一份工作幾十年,,不枯燥不厭倦?當(dāng)時的我對于在信合的未來沒有過多的希望,,因?yàn)槲腋谕约河幸粋€多姿多彩充滿挑戰(zhàn)的未來,。

如今在信合這個大家庭里我已經(jīng)走過了13年,,有了在不同崗位工作的經(jīng)歷。

我深深的理解了師傅們可以幾十年如一日熱愛這個大家庭的原因,,也為自己能夠成為其中的一員而感到自豪,。

我常想,假如不曾走進(jìn)這個大家庭,,那我將錯過的是怎樣的一種美麗人生,。

因?yàn)?3年來我不僅得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事們在工作上和生活上無微不至的關(guān)心和呵護(hù),,更是看到了信合事業(yè)在不斷的改變,、創(chuàng)新和發(fā)展。

從一代代信合人和大家身上,,我看到了一個勇于創(chuàng)新,、銳意進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)層,一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn),、奮發(fā)向上的員工隊(duì)伍,,我堅信一代代信合人可以開創(chuàng)一個充滿希望的明天,這個大家庭會有一個輝煌的未來,。

回首參加工作以來走過的每一步,,我發(fā)現(xiàn)自己是如此的幸運(yùn)。

入社之初,,錢不會數(shù),,算盤不會打,師傅們一遍又一遍手把手的交會我,。

從網(wǎng)點(diǎn)到機(jī)關(guān),,角色的轉(zhuǎn)變讓我短時間難以適應(yīng),師傅們用他們積累的經(jīng)驗(yàn)告訴我該從哪做起,、該怎樣去做,。

自己工作失誤時領(lǐng)導(dǎo)沒有指責(zé)沒有埋怨,有的只是語重心長的指正和叮嚀,,幫我分析原因,,教我看問題、想問題的全局觀念,,點(diǎn)點(diǎn)滴滴讓我逐漸提高自己,。

今天,我的工作之所以能夠取得一些小成績,,自己的努力是占了一部分,,但更多的是領(lǐng)導(dǎo)、朋友,、同事在我成長的道路上給與我的無私關(guān)心和真誠呵護(hù),,從業(yè)務(wù)到待人接物到為人處事,,無論是在工作上還是在生活上,這種關(guān)愛無處不在,。

這個集體,、朝夕相處的同事讓我收獲了很多,在我的心中集體的和諧環(huán)境,、人文管理,、企業(yè)文化讓我有了歸屬感和認(rèn)同感。

領(lǐng)導(dǎo),、同事已經(jīng)不是單純的領(lǐng)導(dǎo)和同事,,是兄長、是姐妹,、是朋友,,是值得我一生珍惜的人。

13年來我親眼目睹我們的營業(yè)廳變得寬敞明亮,,員工隊(duì)伍不斷擴(kuò)大,,人員素質(zhì)逐年提高,業(yè)務(wù)種類不斷增加,,制度更加完善,,管理日趨細(xì)化……親身體會到信合事業(yè)蒸蒸日上。

從原來使用農(nóng)行的名稱到有了自己的徽標(biāo),,從手工操作到單機(jī)處理業(yè)務(wù)再到綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),,今日我們也有了屬于自己的銀聯(lián)卡“富秦卡”。

信合人正在用自己不懈的努力改變著,,雖然每一次他邁出的步伐與其他金融機(jī)構(gòu)比起來是小了點(diǎn),,可一步一步走來,歷經(jīng)改革的陣痛和創(chuàng)新,,每天我們都可以感受到新的不同,。

站在一個全新的起點(diǎn),我和我的父輩,、師傅們一樣,,愿意用自己的青春歲月伴隨著信合事業(yè)的發(fā)展,和他一起成長,,共同經(jīng)歷發(fā)展道路上的風(fēng)雨,,和他一起迎接風(fēng)雨之后的彩虹。

今天我能夠站在這里,,我要深深感謝我的家人,。

是母親給了我生命,哺育我長大;是父親讓我走進(jìn)了這個溫暖的大家庭,,我對信合工作的熱愛也源自于從小他對我的諄諄教誨,。

雖然他的工作生涯沒有什么值得贊揚(yáng)的大業(yè)績,,但幾十年來他在工作崗位上嚴(yán)格要求自己,兢兢業(yè)業(yè),、盡職盡責(zé),用自己的一言一行默默的影響著我,,為我樹起一個學(xué)習(xí)的榜樣,。

是愛人和孩子,給與我理解和支持,,帶給我歡樂,。

我也要感謝在我成長道路上給與我關(guān)愛和幫助的兄長、姐妹,、朋友們,。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!在我演講之前,,請同志們先聽一聽我親眼目睹過的一件小事:農(nóng)歷××*月××*是××*鄉(xiāng)××*莊的廟會,。

在今年的廟會上,我看到了一位賣唱的瞎眼盲人,,他雙手熟練地拉著二胡,,唱著一首又一首歌曲,他前面的瓷盆里放著趕會的人們施舍給他的零錢,。

同志們,,看到這樣的情景,你別以為這只是為了賺錢,,他那么動情地唱,,就是為了把他心中的歌唱給大家聽,他的眼前雖然一片漆黑,,但他心里明白,,美妙的歌聲是任何人都向往的,,就像任何人都向往光明一樣。

今天我來演講的目的就是為了把我心中的歌唱給大家聽,這支歌的名字就叫《挑戰(zhàn)風(fēng)雨,,走向輝煌》。

我是在五年前來到××*的,,成為鹽工后所遇到的第一次拉塑料就給我留下過深刻的印象:在暴風(fēng)驟雨中,,鹽工們拖著沉重的鋼絲繩,腳深深地陷在泥濘的鹽道上,。

當(dāng)拉塑料的過程中出現(xiàn)故障的時候,,他們便大聲喊著,指揮著,,那聲音穿透風(fēng)雨,,讓人感到一種男子漢所特有的粗獷與雄壯,,鹽工們拉上幾十次這樣的塑料才能完成一年的生產(chǎn)任務(wù)。

在拉塑料的過程中,,鹽工們跌倒了再爬起來,,爬起來再跌倒……手常常被鋒利的鹽劃破,傷口一浸上鹵水就要潰爛,,很長時間也好不了,,日積月累,他們的手上就留下了很多傷疤,。

鹽工師傅們就是用這樣一雙長滿傷疤的手抵抗著風(fēng)雨,,在荒涼的鹽堿灘上書寫著輝煌。

從這雙手上,,我們看到一種堅強(qiáng)的品格,,也看到一種神圣的人生態(tài)度。

人的一生不可能永遠(yuǎn)都是平坦大道,,伴隨我們的還有困難和挫折,。

流水因?yàn)槭茏璨判纬擅利惖睦嘶ǎ松驗(yàn)槭艽觳棚@得更加壯麗多采,。

沒有經(jīng)歷過饑餓歷史的人就不知道填飽肚子的幸福,,沒有受過寒冷侵襲的人就永遠(yuǎn)也不知道溫暖的真正含義。

遇到困難我們要像風(fēng)雨中的鹽工一樣,,跌倒了再爬起來,,用傷疤來記載自己走過的路程,這才是真正的英雄,。

鹽工們言語雖然憨厚,,但他包含著深刻的哲理;鹽工們工作雖然艱苦,但他們生活得同樣充實(shí)快樂;鹽工們臉上雖然滿是皺紋,,但他們不會蒼老,,因?yàn)樗麄冃拇胬硐耄灰拍顖远?,人就永遠(yuǎn)年輕,。

鹽場里的鹽是從泥土上長出來的,就像鹽工那樸素的言行;鹽場里的水是清澈的,,就像鹽工那襟懷坦白的心胸;產(chǎn)鹽所用的鹵水是取之不盡的,,就像鹽工那永不枯竭的豪情;坨臺上的鹽是不斷更換的,但潔白卻總那么鮮明,,就像鹽工那無瑕的人生,。

在我的記憶中,有一部電視劇曾深深地烙在我的內(nèi)心深處,那就是《雍正王朝》,,劇中的雍正皇帝即位后便開始艱難地推行新政,。

為了挽救千百萬處在水深火熱之中的人民,為了挽救整個走向衰亡的大清朝,,他失去了悠閑舒適的生活,,失去了德高望重的名聲,失去了誠摯可親的朋友,,失去了溫柔甜美的愛情,。

他忍受著人際關(guān)系的復(fù)雜和險惡,忍受著世間感情的冷酷和刻薄,,忍受著流言蜚語的打擊和恐嚇,,忍受著自己內(nèi)心的孤獨(dú)和寂寞,,他廢寢忘食,,嘔心瀝血。

經(jīng)過他的努力,,國庫充盈了,,百姓負(fù)擔(dān)減輕了,而他的政敵卻遍布朝野……雍正十三年八月二十二日深夜,,積勞成疾的雍正皇帝靜靜地趴在了御案上,,而這一趴就再也沒有起來,第二天,,人們才發(fā)現(xiàn)他身體下壓的竟是他沒有批閱完的厚厚一摞奏折,,這位中國歷史上最勤勉的皇帝就是這樣去世的,他的.一生得到的只是當(dāng)時人們評價他“殘酷無道”的罵名,。

在這之后,,是中國歷史上持續(xù)60年的乾隆盛世!在乾隆盛世,中國疆域廣大,,人民富裕,,百姓樂業(yè),成千古奇觀,。

感謝作家二月河,,他用作品的形式告訴了我們這樣一個道理:人,無論是王公貴族還是黎民百姓,,都是在負(fù)著一種責(zé)任生活的,,做人要對自己的品格負(fù)責(zé),做事要對自己的行為負(fù)責(zé),。

張瑞敏曾這樣回答記者:“在很多小說,、電影中常有企業(yè)家?guī)捉?jīng)挫折,最后東山再起,獲得成功的情節(jié),,這對于局外人欣賞是很精彩的,,但在實(shí)際生活中,一個企業(yè)只要經(jīng)受兩次大的挫折,,就可能一蹶不振,。”是的,,小說需要的是情節(jié)的起伏,,可現(xiàn)實(shí)卻需要平淡的磨礫。

張瑞敏知道,,他的責(zé)任就是要避免企業(yè)的大起大落,,爭取順利發(fā)展,他從不搞轟動性的大變革,,而是以碎步小跑一路領(lǐng)先,。

這絕不僅僅是因?yàn)樗愿竦闹?jǐn)慎,更主要因?yàn)樗钪缟县?zé)任的重大,。

張瑞敏的穩(wěn)重,,帶來了海爾的穩(wěn)重,海爾的穩(wěn)重,,促進(jìn)了海爾的發(fā)展,。

海爾的管理太枯燥,太煩瑣,,太認(rèn)真,,而這正是海爾培育企業(yè)長期活力的原因,也是海爾的管理模式別人難以學(xué)會的原因,。

如今,,黨的十六大剛剛落下帷幕,回顧十三屆四中全會以來的十三年,,中國最大的特點(diǎn)就是穩(wěn)定,,最大的成就也是穩(wěn)定。

穩(wěn)定使我們不斷地進(jìn)行改革,,改革使我們不斷地加快發(fā)展,。

在人生的旅途中,我們所看到的也不光是山青水秀,,流云彩霞,,更多的是要領(lǐng)略平淡的日子,這是歲月本身蘊(yùn)含的一種殘酷而堅實(shí)的力量,。

面對平淡的日子,,我們應(yīng)該選擇從容,,在踏踏實(shí)實(shí)的工作中積累著自己,充實(shí)著自己,,珍惜生命中的每一天,,只有這樣,單調(diào)的日子才會有聲有色,,平淡的日子才會豐富多彩,,艱苦的工作才會充實(shí)快樂。

經(jīng)歷了七年的風(fēng)雨與坎坷,,××*集團(tuán)在前進(jìn)的過程中克服過各種各樣的困難,,前面風(fēng)浪或許更大,困難或許更多,,但有一種力量卻是任何艱難險阻也戰(zhàn)勝不了的,,那就是我們有傲氣面對萬重難的英雄氣慨,像面對風(fēng)雨的鹽工們一樣,,毫不畏懼,,勇往直前。

我們相信,,未來的××*一定會像歷史上的“乾隆盛世”那樣大而美,,富而強(qiáng),。

謝謝大家!

企業(yè)員工演講稿題目篇九

確定演講的題目,,是演講者給全篇演講樹起一一面旗幟,它不僅與演講的形式有關(guān),,更重要的是與演講的內(nèi)容,、風(fēng)格、情調(diào)有直接關(guān)系,。

是演講內(nèi)容和主旨的概括,,具有首腦的地位和風(fēng)采。

因此,,不可忽視給您的演講起個好名子,。

內(nèi)容決定了題目,而題目則鮮明地顯露出內(nèi)容的特點(diǎn),。

一個新穎,、生動、恰當(dāng)而富有吸引力的題目,,不僅能在演講前給人急欲一聽的強(qiáng)烈愿望,,而且在演講結(jié)束之后,同其內(nèi)容一樣,,給人留下永久的記憶,,甚至成為一個警句而廣為流傳。

所以,訓(xùn)練有素的演講者,,都是很重視演講題目的確定的,。

當(dāng)代著名演講家李燕杰根據(jù)自己演講的體驗(yàn),給題目的選擇定了四條原則:1文題相符;2大小適度;3遣詞得體;4合乎身份,。

他認(rèn)為好的題目是很難確定的,,只有經(jīng)過深思熟慮、反復(fù)推敲,,才有為自己的演講找到一個美好,、生動、有力而又適度的題目,。

李燕杰的演講,,有的題目思辯性強(qiáng),啟迪聽眾的涫思,,如《江-青為什么喜歡紅與黑,、基-督山思仇記、紅字,、簡·愛等五本小說?》,、《德才學(xué)識與真善美》;有的題目熱情洋溢,容易引起聽眾的共鳴,,如《青年是我?guī)?,我是青年友?有的題目豪情滿懷,激勵斗志,,給聽眾以積極向上的力量,,如《迎接時代的挑戰(zhàn)》、《祖國兒女在為中華騰飛而拼搏》;有的題目新穎別致,,引人入勝,,如《愛情美學(xué)》等等,值得學(xué)習(xí)借鑒,。

中外演講名家都很重視演講題目確定,。

1905年,列寧批駁孟什維克尾巴主義策略的演講,,曾擬就三個題目:《革命的后方與前衛(wèi)》,、《產(chǎn)階級起義與獨(dú)創(chuàng)精神》、《無階級起義與機(jī)會主義分子的尾巴主義》,。

對這三個題目,,列寧都不滿意,經(jīng)再三斟酌,,才擬定了《兩個策略》這個題目,、字少意豐,,耐人尋味。

魯迅的《寫于深夜里》的一插題,,原題為《默默的生和死》,,后改為《略論暗暗的死》。

前者是從死者的角度擬的,,缺乏政治色彩,。

改后則是以“暗暗的死”來點(diǎn)明guoming黨特務(wù)對革命者的暗殺。

“暗暗的死”不僅是對guoming黨黑暗統(tǒng)治,、血腥鎮(zhèn)-壓人民的真實(shí)寫照,,而且表達(dá)作者對死者的沉痛哀悼,對反動派暴行的強(qiáng)烈抗-議,。

題目又是一篇演講的定音之弦和第一印象,。

它涉及到演講的整體布局。

關(guān)系到能否抓住聽眾的欣賞心理,,吸引聽眾,,并自然地引出下文,留下回味的余地,。

總而言之,,話貴一起。

許多好的演講題目如吟天下第一聲,,以新奇取勝,,以美妙奪人,飛光溢彩,,蔚為大觀,。

1,、要言不繁,,樸實(shí)得體

伏契克1943年9月8日臨刑前的演講的題目是:《人類永生,未來屬于共產(chǎn)主義》,。

這是一則陳述式題目,。

它用質(zhì)樸、洗煉的語言,,簡潔粗獷的線條,,精煉地概括了演講者為之奮斗、犧牲的目標(biāo),,雖然沒有多少修飾,、渲染,卻收到了石破天驚之效,,表現(xiàn)了捷克人民的`偉大兒子,、民族英雄伏契克為人民的自由,、祖國的獨(dú)立視死如歸的大無畏精神。

代表部門參加演講會,,愁煞老孫,,憋了1晚上,寫成了這個稿子,,沒拿第一,,拿到上“發(fā)表”,以求安慰,,同享參考,。

(幻燈片1)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,,大家好!我演講的題目是《文化永續(xù),,基業(yè)百年》。

(幻燈片2)很榮幸能有這樣一個機(jī)會與各位領(lǐng)導(dǎo),、同事一起探討關(guān)于企業(yè)文化的問題,。

現(xiàn)在很多大小企業(yè)都在講企業(yè)文化,那么什么是企業(yè)文化呢?企業(yè)文化可以給企業(yè)帶來什么呢?這是我們很值得探討的問題,。

(幻燈片3)在改革開放早期,,我們聽到了這樣一個新名詞:企業(yè)文化。

系統(tǒng)(vi),,做了大量的宣揚(yáng)冊,,做企業(yè)期刊,甚至站,,充斥著這樣的字眼——“團(tuán)結(jié),、奮進(jìn)、爭創(chuàng)一流,、走向世界!”;還有弄各種文體活動等等?? (幻燈片4)這是企業(yè)文化嗎?現(xiàn)代企業(yè)文化的理論認(rèn)為這不是企業(yè)文化,,這種體系還停留在“口號、目標(biāo),、希望”上,。

(幻燈片5)什么是現(xiàn)代的企業(yè)文化呢?我們會發(fā)現(xiàn)一種現(xiàn)象,不同的企業(yè)員工風(fēng)采完全不同,,包括他的精神風(fēng)采和他的工作風(fēng)格,,乃至交換的方式。

(大家看幻燈片??)(幻燈片6)這就是不同企業(yè)文化使然,。

某國營企業(yè)全家福

國內(nèi)某知名房地產(chǎn)公司員工合影

這是一家有國企背景的企業(yè)老總,,一直以一種跟誰有深仇大恨似的姿態(tài)出現(xiàn)

這是一家由個人創(chuàng)業(yè)的股份制公司老總,給人的印象就是兩個字:“文娛”

可以看出,,不同的企業(yè)主,,有不同的性情,、價值觀、文化等方面差異,,并決定其企業(yè)面貌和企業(yè)文化,。

(幻燈片7)文化是個大的概念,對企業(yè)來講,企業(yè)的宗旨使命、企業(yè)精神,、企業(yè)經(jīng)營哲學(xué),、員工精神狀態(tài)和人文氛圍是企業(yè)文化最重要的核心內(nèi)容。

(幻燈片

8)企業(yè)文化的重要性體現(xiàn)在他們員工的思想和內(nèi)心,并逐步變成了行為習(xí)慣,潛意識地影響員工的工作,、生活態(tài)度和方式,。

(幻燈片9)那末我們就可以得到一個簡單的公式:企業(yè)文化=員工共同價值觀+意識、態(tài)度+行動,。

(幻燈片10)

現(xiàn)代企業(yè)文化要將價值觀融入到思想行為,,而不是口號。

(幻燈片11)我們看國產(chǎn)電影會常??吹竭@樣一種情形,,首長檢閱時會說:同志們好!同志們辛苦了!震耳欲聾的呼喊聲想起:“首長好!為人民服務(wù)!”,這可以說是中國軍人的組織價值觀,,正是因?yàn)椤盀槿嗣穹?wù)”這個理念融入了軍人的意識甚至成為信仰,,中國人民解放軍才取得偉大成功!看圖片,彭德懷統(tǒng)帥,,誰敢橫刀立馬!鐵的紀(jì)律,,鐵的軍隊(duì),堅定的信仰!

(幻燈片12)再如商業(yè),、服務(wù)業(yè),,我們卓達(dá)也有了自己的商業(yè),我看到商貿(mào)廣場的二樓玻璃幕墻上寫著幾個大字:“全心全意為顧客服務(wù)”;再有------消費(fèi)是愛與愛的交換;還有員工的體恤上寫著:“輕松購物到卓達(dá)”,。

作為零售業(yè),,“服務(wù)”成為企業(yè)文化的核心內(nèi)容,如果我們的超市員工具有了全心全意為顧客服務(wù)的強(qiáng)烈意識,,乃至成為一種信仰,,那么這就就成為我們商業(yè)的企業(yè)文化,顧客只有當(dāng)上上帝的感覺才會輕松呀!

(幻燈片13)真正的企業(yè)文化不是空洞的,,要與產(chǎn)品有關(guān)。

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企業(yè)員工演講稿題目篇十

一,、一周工作回顧

1,、周一下午組織高一學(xué)生參觀稅收文化教育基地。

2,、本周籌劃高一,、高二年級“三對三”籃球比賽,。

3、周四召開學(xué)生處例會,。

4,、本周開展初中“少先隊(duì)”競選活動。

6,、周五“國旗班”訓(xùn)練,。

二、一周考核(附表)

三,、一周常規(guī)工作點(diǎn)評

(一)表揚(yáng)

1,、被評為11月份常規(guī)管理優(yōu)秀班級的是:

初中部:初一1班、初一4班;

初二1班,、初二2班;

初三2班,、初三5班

高中部:高一1班、高一2班,、高一5班;

高二1班,、高二4班、高二6班,、高二8班;

高三2班,、高三3班、高三5班,、高三8班,、高三10班

2、本周雖然天氣寒冷,,但大多數(shù)班主任在7:10前到,,放學(xué)后還有很多老師在校忙碌著。如xxx等老師,。

4,、眼操期間,大部分班主任老師都能夠在班級進(jìn)行管理,,如xxx等老師,。

5、廣播操:班主任跟班級進(jìn)場進(jìn)行管理;初一,、高一,、高二年級跑操排面整齊,精神面貌好,。

6,、周一下午班會課各班都認(rèn)真組織了班會課,圍繞期中考試進(jìn)行了總結(jié),。

7,、晚上公物保管:初一,、初二、高一,、高二等班級公物保管到位,。特別表揚(yáng)初三5放學(xué)后拖洗室外走廊。

(二)問題與建議

1,、天氣轉(zhuǎn)冷,,遲到的學(xué)生逐漸增多,請班主任加以提醒,。遲到的學(xué)生有:高二5班xx,,高三4班xx、中韓班xx,,初一2xx,,初二3班xx,高一9班xx,,高三7xx,。

2、本周跑操過程中出現(xiàn)一些問題,,主要是①跑操時有個別班級沒有跑步進(jìn)場,,同學(xué)進(jìn)場時邊走邊講話;②跑步過程中學(xué)生們講話,有的班級學(xué)生前后間距過大或者過小,,隊(duì)尾同學(xué)速度太慢,。

要求:進(jìn)場的時候,要注意隊(duì)伍的整齊和隊(duì)形的緊密;進(jìn)場和跑場結(jié)束后要及時調(diào)整隊(duì)形,,要求立正,,前后對齊。請班主任們教育學(xué)生,,正確面對體育鍛煉,,增強(qiáng)學(xué)生們的身體素質(zhì)。

4,、午休:?初一5班中午午休很吵,,秩序較差。?高一1,、3,、5、7班有學(xué)生講話,,午休秩序較混亂,。

5、放學(xué)后衛(wèi)生打掃及公物保管:初三1班走廊前窗未關(guān),,電扇(前)未關(guān);初三5班幾名學(xué)生晚上6點(diǎn)左右在教室看電影;高一7班3扇窗戶未關(guān);高一8班,、高二7班1扇窗戶未關(guān);高一7班、9班桌椅不齊;初一5班,、初二2講臺不整齊;初二4講臺及桌椅不整齊;初二5垃圾未倒,、打掃工具不整齊、講臺物品不整齊;初三1講臺不整齊,、后面垃圾袋沒有清理;初三2講臺不整齊,、打掃工具不整齊;高三9地面垃圾沒有清理。

請班主任在班級中再次強(qiáng)調(diào),,當(dāng)班級中沒有人時,,一定要管好門窗。上下午大課間跑操時,,非走廊處的`窗戶打開透氣,,靠近走廊的門窗務(wù)必關(guān)好,以免丟失東西,。

6,、中午及晚上檢查發(fā)現(xiàn)校園內(nèi)隨手亂扔的零食袋等垃圾較多,晚上初中樓樓下有學(xué)生將一袋垃圾隨手扔在路邊,,請班主任做好教育工作,。

四、衛(wèi)生簡報(附件)

五,、學(xué)習(xí)與交流

“漸漸的,,讓我從中體會到,并不是他改正了所有缺點(diǎn),,而是我有了會發(fā)現(xiàn)他優(yōu)點(diǎn)的眼睛,。有時事物并沒有多大改變,是你的心態(tài)變了,,是看待他的眼光變了,,事物隨之也變了……”,一篇文章給大家,,希望能有所啟示,。

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