心中有不少心得體會(huì)時(shí),,不如來好好地做個(gè)總結(jié),,寫一篇心得體會(huì),,如此可以一直更新迭代自己的想法,。那么心得體會(huì)怎么寫才恰當(dāng)呢,?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文,,我們一起來了解一下吧,。
員工手冊(cè)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇一
第一,具備良好的心態(tài),。我們努力工作,,實(shí)際上是在提升自己、經(jīng)營(yíng)自己,。不要緊盯著自己的工資,,而看不到自己經(jīng)驗(yàn)、能力和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),。經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng)、能力的提升才是自己最大的財(cái)富,。因此,,對(duì)待工作要要有主人翁心態(tài),不論是做事還是對(duì)人,,都要有一個(gè)積極的態(tài)度,,這是成功的根本。
第二,,培養(yǎng)敬業(yè)精神,。對(duì)于員工來說,如果沒有敬業(yè)精神,,就不可能把工作做好,,這也阻礙潛力的發(fā)揮。人才有舞臺(tái)才有價(jià)值,,公司為我們提供發(fā)展的舞臺(tái),,作為員工我們應(yīng)當(dāng)把公司當(dāng)成自己的家,把工作當(dāng)成自己的事業(yè)。
第三,,努力學(xué)習(xí)專業(yè)技能,,實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。我們要不怕辛苦,,不畏懼困難,,不怕新的挑戰(zhàn),始終樹立學(xué)習(xí)意識(shí),,不斷的去提升自己,。
第四,堅(jiān)持做好每一件事情,。凡事要全力以赴,,全身心的投入工作,不拋棄,,不放棄,,堅(jiān)定不移的朝著自己的奮斗目標(biāo)前進(jìn)。
做最有用的人那么就要朝著這個(gè)方向培養(yǎng)自己,,讓自己具備作為最有用的人所應(yīng)有的素質(zhì)和能力,。
自身要和企業(yè)價(jià)值觀保持一致,要和公司的理念和愿景保持一致,。
在今后的工作中,,我們要更加的努力,不斷的奮進(jìn),,以飽滿的熱情和高度的責(zé)任感來面對(duì)工作中的挑戰(zhàn),,爭(zhēng)做公司先進(jìn)員工,以自己的實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,,實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,。
員工手冊(cè)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇二
雖然艾莫老師沒親臨現(xiàn)場(chǎng),僅僅是觀看視頻演說,,自己的內(nèi)心深處就已經(jīng)受到了很大的震撼,,并從中領(lǐng)悟出很多道理。艾莫老師的每一句都深含哲理,,對(duì)我們?nèi)绾巫龊靡粋€(gè)有用的,、有價(jià)值的好員工,起到很大的作用,。
艾莫老師圍繞著做最有用的好員工應(yīng)具備哪些條件展開論述,,艾老師認(rèn)為良好的心態(tài)是高效工作的基石;完善的品格是和諧工作的先決條件;敬業(yè)精神的優(yōu)秀員工的職業(yè)基準(zhǔn);專業(yè)技能是實(shí)現(xiàn)價(jià)值的硬實(shí)力。他還認(rèn)為每位員工應(yīng)該給自己做好定位,,愛上自己的崗位,,把自己的工作當(dāng)作自己的事業(yè),,而不是把“工作”當(dāng)“工作”,認(rèn)真經(jīng)營(yíng)自己的職業(yè),,做好每一件事等,。
雖然我工作還不到整整一年的時(shí)間,但通過本次培訓(xùn),,我回想了近一年自己的工作及表現(xiàn),,有些表現(xiàn)和艾莫老師講的相吻合,但還存在需要改進(jìn)的地方,。艾莫老師假設(shè)自己從19歲活到30歲,,他一定要完成自己人生中應(yīng)該完成的事情,所以他每天都在奮斗,,都在努力,、認(rèn)真做好每一件事情,這才使他有了今天的成績(jī),。他認(rèn)真規(guī)劃了自己的人生,、自己的職業(yè)并在認(rèn)真的經(jīng)營(yíng)著。而我呢?還沒有認(rèn)認(rèn)真真的思考和規(guī)劃自己的職業(yè),,安于目前的輔導(dǎo)員工作,。難道就一直做輔導(dǎo)員工作嗎?我想這不是我想要的。水往低處流,,人往高處走,。作為一個(gè)有血有肉的人,應(yīng)該不停的學(xué)習(xí),、奮斗,,要往前看,規(guī)劃好自己的人生,,也給自己的人生留下輝煌的一頁(yè),。為此,我要通過以下幾點(diǎn)努力做最有用,、最有價(jià)值的好員工。
首先,,認(rèn)真并堅(jiān)持做好工作中的每一件事,。我認(rèn)為好員工首要的任務(wù)就是認(rèn)認(rèn)真真做好自己的工作,堅(jiān)持做好每一件事情,。還要積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),,不管是多么難以解決的問題,都要全力以赴地去完成,,最后交給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)滿意的結(jié)果,。
其次,,珍惜每分每秒的時(shí)間,努力學(xué)習(xí),,提升自己,。活到老,,學(xué)到老,。人應(yīng)該不斷的學(xué)習(xí)的,不僅僅是工作時(shí)間中學(xué)習(xí),,工作之外的時(shí)間也要學(xué)習(xí),,哪怕是等車、坐車,、吃飯的時(shí)候都可以學(xué)習(xí),。所以,我應(yīng)該充分利用時(shí)間,,珍惜時(shí)間,,努力學(xué)習(xí),提升自己,,給自己籌備更多籌碼,,以備需要時(shí)用之,并為自己搭建舞臺(tái),。
第三,,工作中遇到問題要勇于承擔(dān),不推卸責(zé)任,。正如艾莫老師所說優(yōu)秀的員工應(yīng)該制造問題不推卸;發(fā)現(xiàn)問題不抱怨;解決問題卜居功;防御問題不聲張,。所以,在以后的日常工作中,,我一定要提高自己?jiǎn)栴}的警覺性,、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,并把工作中遇到的小問題消滅在萌芽狀態(tài),。
第四,,要有一顆感恩和包容的心。在工作中,,一定要學(xué)會(huì)感恩,、感恩給予我?guī)椭念I(lǐng)導(dǎo)、感恩幫助我的同事,、感恩我的學(xué)生能夠配合我的工作,。感恩學(xué)院給我鍛煉的機(jī)會(huì),給我工作的平臺(tái),。另外,,優(yōu)秀員工還要有一顆包容之心,。對(duì)那些在工作中有點(diǎn)不愉快的同事要存有包容之心。
第五,,時(shí)刻以艾莫老師的成功十要素提醒自己,,為自己的舞臺(tái)增添色彩:(1)要有成功意識(shí);(2)要設(shè)定目標(biāo);(3)要有激勵(lì)因素;(4)要有競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)因;(5)要不斷地學(xué)習(xí);(6)用心去做;(7)心理素質(zhì);(8)團(tuán)隊(duì)協(xié)作;(9)幻想成功;(10)堅(jiān)持到底。
人才有舞臺(tái)才有價(jià)值,。只有通過自身的努力,,用堅(jiān)定的信念不停地以最有效的計(jì)劃去完成自己明確的目標(biāo),才能給自己搭建一個(gè)稱心如意的舞臺(tái),,進(jìn)而在舞臺(tái)上盡情地發(fā)揮,、實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,成為學(xué)院最有用,、有價(jià)值的好員工,。
員工手冊(cè)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇三
近期單位組織我們?nèi)w員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了艾莫老師的《做最有用的好員工》,艾莫老師以生動(dòng)的案例,、詼諧的語言,,在輕松愉快的氛圍中,帶我們找到正確的職業(yè)定位,,塑造完善的職業(yè)品格,。通過這幾次的學(xué)習(xí),我深深的感覺到做為一名員工,,要讓自身的價(jià)值充分發(fā)揮出來,,做一個(gè)對(duì)企業(yè)最有用的員工。生活中做任何事情,,都要花心血,,人生的職業(yè)規(guī)劃更是如此。其實(shí),,職業(yè)規(guī)劃本身就是一個(gè)需要個(gè)人去不斷學(xué)習(xí),、不斷提升、不斷努力的過程,。這次觀看艾莫老師的教程,讓我對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃有了更明確的目標(biāo),。
一、要愛上自己的崗位,,為了自己而工作,。
艾莫老師在演講中引用了大家都熟悉的一句話“人生沒有彩排,每一個(gè)細(xì)節(jié)都是現(xiàn)場(chǎng)直播,。”人的一生當(dāng)中,,工作占據(jù)了我們的大部分時(shí)間,,工作是我們需要用生命去做的事情,。對(duì)于工作,我們絕對(duì)不可以馬虎,、敷衍和怠慢,。在工作中,每個(gè)人追求的是自身價(jià)值的體現(xiàn),,大部分人的夢(mèng)想就是成為企業(yè)的mvp,,而要想成為企業(yè)中的mvp,我們就必須做好自己職業(yè)生涯的規(guī)劃,,有自己的目標(biāo),。企業(yè)跟個(gè)人一樣,都有一個(gè)成長(zhǎng)的過程,,這就需要我們?cè)谶x擇這個(gè)企業(yè)時(shí),,先定好自己的位置。面對(duì)正式運(yùn)行不久的處置中心,,不僅需要我們默默地追隨,,更需要在以后的時(shí)間里學(xué)會(huì)去協(xié)作。
二,、經(jīng)營(yíng)職業(yè)生涯--穩(wěn)步發(fā)展的源動(dòng)力,。
“冰凍三尺,非一日之寒”,,學(xué)習(xí)是要積累的,,厚積而薄發(fā)。著名哲學(xué)大師艾彌爾說:“工作使人生有味”,,通過學(xué)習(xí)使我懂得要懷著一顆感恩的心來完成自己的工作,,也需要懷著一顆謙卑的心去學(xué)習(xí)別人成功的經(jīng)驗(yàn),用積極樂觀的心態(tài)努力去尋找解決問題的辦法,。要相信事,,相信人,相信自己,,相信單位,。
三、堅(jiān)持做好每一件事,。
通過學(xué)習(xí)使我懂得要忠于自己的職業(yè),,完全欣賞,認(rèn)可本單位的企業(yè)文化,,要把焦點(diǎn)放在自己想要完成的事情上,。艾莫老師一句“一個(gè)企業(yè)最大的成本就是沒有經(jīng)過訓(xùn)練的員工”使我懂得要時(shí)時(shí)感恩,首先要感謝單位,,因?yàn)樗鼮槲姨峁┏砷L(zhǎng)發(fā)展的機(jī)會(huì),,在現(xiàn)實(shí)與理想之間架起了一座橋梁;再次要感謝領(lǐng)導(dǎo),、同事,因?yàn)樗麄兘o我提供工作上的指導(dǎo),、鼓勵(lì)和支持,,幫助我在人生的大舞臺(tái)上綻放炫麗的光彩。
四,、不斷提升自己的價(jià)值,。
想成為最有用的好員工,在工作中必須具備扎實(shí)的職業(yè)技能和良好的職業(yè)素質(zhì),。而這都要靠不斷的學(xué)習(xí)來儲(chǔ)備和提高的,,在今天這樣一個(gè)信息化的時(shí)代,一個(gè)人學(xué)習(xí)不一定成功,,但不學(xué)習(xí)一定不能成功,。而這個(gè)學(xué)習(xí)的過程是長(zhǎng)久的、持續(xù)的,,在這樣一個(gè)長(zhǎng)的時(shí)間里,,要求我應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)用系統(tǒng)的方法去學(xué)習(xí),去提升自己,。
最后艾莫老師提出了成功十要素:要有成功的意識(shí),、要設(shè)定目標(biāo)、要有承諾,、要有競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)因,、要學(xué)習(xí)、要用心去做,、有心理素質(zhì),、要團(tuán)隊(duì)協(xié)作、要幻想成功,、要堅(jiān)持到底,。人生有舞臺(tái)才有價(jià)值,既然加入處置中心,,成為其中的一份子,,在以后的日子里,我會(huì)用行動(dòng)來證明自己的價(jià)值,,努力做一名最有用的好員工,。
員工手冊(cè)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇四
為了培養(yǎng)員工核心價(jià)值觀,培育企業(yè)新的優(yōu)勢(shì),,公司組織全體員工每月集中觀看一次艾莫教授的《做最有用好員工》專題講座,,培訓(xùn)結(jié)束后,我們對(duì)塑造自己的職業(yè)品格方面有了更深一層的認(rèn)識(shí)。
一,、企業(yè)需要什么樣的員工
企業(yè)需要的是合適企業(yè)當(dāng)前需要的員工,,根據(jù)不同的員工德才狀況使其在合適的位置上充分發(fā)揮其才能。企業(yè):務(wù)必和員工明確企業(yè)文化,、企業(yè)制度、需要什么樣的人做什么樣事等可以明確的事情,。員工:要主動(dòng)了解公司的文化制度明確自己每個(gè)階段的工作職責(zé),,盡快進(jìn)入工作狀態(tài),做一個(gè)愛崗敬業(yè),,對(duì)實(shí)現(xiàn)企業(yè)愿景有幫助的員工,。
員工職業(yè)素養(yǎng)要素企業(yè)排序:態(tài)度、人品,、性格,、敬業(yè)、專業(yè),。非常認(rèn)同態(tài)度排第一,,我在工作中對(duì)己對(duì)人都是這樣要求的。希望在以后的工作生活中個(gè)人的這5個(gè)方面全面提升,。要有主人翁精神,,其實(shí)企業(yè)和員工都僅僅是考慮自己的立場(chǎng),多數(shù)狀況下是不平等的,,因此很多人做不到的,。作為員工,我認(rèn)為可以了把這句話換言為用老板的腦袋想問題,,換位思考,,很多事情迎刃而解。企業(yè)和員工相互理解扶持,,風(fēng)雨中同舟;順風(fēng)順?biāo)畷r(shí),,迎接未來的挑戰(zhàn)才是根本的意義。
二,、你是什么類型的員工
企業(yè)中的德才和傳統(tǒng)意義上的有不同,,個(gè)人認(rèn)為企業(yè)的德才就是在合適的時(shí)間地點(diǎn)做合適的有意義的事情。
企業(yè)導(dǎo)入期:開拓型人才
企業(yè)成長(zhǎng)期:戰(zhàn)略型人才
企業(yè)成熟期:維系型人才
企業(yè)衰退期:矯正型人才
我想在企業(yè)的各階段,,員工都應(yīng)該努力提升自己,,在合適的崗位上做好本職工作,并努力做的更好,,爭(zhēng)取做多面的人才,。職業(yè)生涯中需要有:標(biāo)桿、顧問、教練,、支持者,、批評(píng)反對(duì)者。三人行必有我?guī)?,要不恥下問,,尊重他人的見解和勞動(dòng),團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的人,,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)最大力量,。
三、良好的心態(tài)
常懷感恩之心,,隨時(shí)調(diào)整心態(tài),,用歸零、謙卑,、積極,、感恩、包容的態(tài)度建立健康完善的人格,?!肮荆喊磩诟缎絾T工:按薪付勞”或許都極端了些,但可以肯定的是即使老板不給你合理的薪水,,同事沒有給你認(rèn)同的語言和眼神,,你付出的過程學(xué)習(xí)到的技能方法就是你的,這是我多年工作中深深體會(huì)的,,也是我平穩(wěn)心態(tài)的來源,。所以我常懷感恩,放下該放下的,,收拾心情積極面對(duì),。
四、完善的品格
社會(huì)常態(tài)意義的品格和職業(yè)素養(yǎng)的完美結(jié)合,。健康的過程和完美的結(jié)果都是必須的,。藍(lán)色花瓶印在心中,過程是我們要做的,,目標(biāo)結(jié)果是我們必須要達(dá)到的,。
五、敬業(yè)精神
既然工作是你的,,就要用謙卑的心態(tài)要求自己進(jìn)步跟上工作要求,,認(rèn)真有效完成任務(wù)。這就是我日常說的“做一天和尚撞一天鐘”,,既在位必謀事,。
六,、專業(yè)技能
必要的專業(yè)技能是實(shí)現(xiàn)價(jià)值的硬實(shí)力。
七,、做好定位
公司和個(gè)人都需要做好定位,,找到努力的方向,才不會(huì)因?yàn)閳?jiān)持越走越遠(yuǎn),。合理準(zhǔn)確的定位可以讓我們有限的能量發(fā)揮出最有效的作用,。
八、經(jīng)營(yíng)職業(yè)生涯
在某個(gè)特定的階段堅(jiān)持的信念和事情要有一致性,,聚焦是必要的,,因此要建立大方向一致的、合理的短期中期長(zhǎng)期可行性計(jì)劃,,可以定期修正,但不要頻繁的更動(dòng),,當(dāng)然更不能再發(fā)現(xiàn)有誤后盲目堅(jiān)持,。三思而后行,非三年思后行;言必行,,行必果,。
九、堅(jiān)持做好每一件事
勿以惡小而為之,,勿以善小而不為,。一切在于細(xì)節(jié),千里之堤潰于蟻穴,。改變思維模式,,突破瓶頸。欲上高峰,,必先下;本無捷徑之說,,唯有智慧的努力??梢园翚獍詺?,但必須謙卑做事在先。
十,、如何提升你的價(jià)值
在企業(yè)大環(huán)境中,,團(tuán)隊(duì)的力量是個(gè)人力量的匯總,因此做好自己,、配合他人是讓個(gè)人價(jià)值最大化的有效系統(tǒng)的方法,。
十一、成功十要素
1,、有成功的意識(shí)—————戰(zhàn)略:補(bǔ)短揚(yáng)長(zhǎng);戰(zhàn)術(shù):揚(yáng)長(zhǎng)避短
2,、目標(biāo)的設(shè)立—————形象化數(shù)字化+期限承諾
3、激勵(lì)因素—————大愛在心中
4、競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)因—————內(nèi)外因素分析
5,、不斷學(xué)習(xí)—————主動(dòng)分散積少成多冠軍型和教練型的良師益友
十二:職場(chǎng)成功十要素
6,、用心去做—————拒絕一切不良誘惑。一日之計(jì)在于昨晚
7,、心理素質(zhì)—————找后路沒出路,,積極面對(duì),只有內(nèi)心強(qiáng)大,,你的本領(lǐng)才有發(fā)揮的舞臺(tái)
8,、團(tuán)隊(duì)協(xié)作—————經(jīng)營(yíng)自己、經(jīng)營(yíng)比自己更有價(jià)值的人和事
9,、幻想成功—————吸引力法則:關(guān)注美好積極的,,事情會(huì)健康的發(fā)展
10、堅(jiān)持到底—————快樂的堅(jiān)持每一天
公司需要給現(xiàn)階段選拔人才或給未來儲(chǔ)備人才,,員工需要實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái),。我們選擇了就不要放棄,首先愛上自己的崗位,,通過不斷學(xué)習(xí)提升,,盡力發(fā)揮自己的才能,挖掘自己的潛能,,為公司為自己的未來堅(jiān)持再堅(jiān)持,,實(shí)現(xiàn)雙贏!