報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述,、說(shuō)明為主,在語(yǔ)言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀(guān),。報(bào)告對(duì)于我們的幫助很大，所以我們要好好寫(xiě)一篇報(bào)告,。這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文，希望對(duì)大家有所幫助,，下面我們就來(lái)了解一下吧,。

醫(yī)技科工作總結(jié)報(bào)告醫(yī)技科年終總結(jié)篇一

一年即將過(guò)去，回顧一年的工作,，我的部門(mén)在我院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，“一切為病人服務(wù)，以病人為中心,，提高我院的所有的工作質(zhì)量,。努力學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)，努力鉆研,，使我們每個(gè)人的綜合素質(zhì)都上升一大截”,。

因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)的關(guān)系，看多了生命的脆弱與短暫,，所以我時(shí)常想起,，曾看過(guò)的《鋼鐵是怎樣煉成的》里面的主人公保爾·柯察金說(shuō)過(guò)的一句話(huà)：人最寶貴的東西就是生命，生命屬于我們只有一次而已,。人的一生應(yīng)該這樣來(lái)度過(guò)的：當(dāng)他回首往事時(shí),，不因虛度年華而悔恨，也不因過(guò)去的碌碌無(wú)為而羞恥,。所以我端正思想努力工作讓自己的工作更有意義,，自己的人生更有價(jià)值。

俗話(huà)說(shuō)“活到老學(xué)到老”,，這話(huà)用在醫(yī)生身上再貼切不過(guò)了,。在很多人的眼里只有臨床醫(yī)生的壓力大，風(fēng)險(xiǎn)高,，必須醫(yī)術(shù)精湛,，以確保萬(wàn)無(wú)一失，其實(shí)隨著科技的發(fā)展,，大量現(xiàn)代化設(shè)備應(yīng)用到了醫(yī)學(xué)上,，絕大部分醫(yī)生在給患者診斷前，要依據(jù)醫(yī)技科室提供的各種報(bào)告,、診斷,，然后結(jié)合患者癥狀來(lái)下定論,。

這樣看，醫(yī)技科室才是沖鋒在前的排頭兵,，風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)才是最高的,，生怕漏看，錯(cuò)看,，而讓自己的錯(cuò)誤報(bào)告誤導(dǎo)醫(yī)生診斷,。用如履薄冰，來(lái)形容我的工作心態(tài)絲毫不為過(guò),，對(duì)待每個(gè)患者的x光片,，我不敢有絲毫懈怠。也正是因?yàn)閴毫Υ笏晕也粩嘁笸昝?，力求在技術(shù)上更精湛,，不因?yàn)樽约旱乃降投o患者造成更大的痛苦，給醫(yī)院抹黑,。

讓理論輔助,、指導(dǎo)自己的實(shí)踐工作，但理論與實(shí)踐終究存在著千絲萬(wàn)縷的區(qū)別,，很多時(shí)候面對(duì)新的病情我從書(shū)中找不到答案,，一籌莫展，科室會(huì)診大家的意見(jiàn)也莫衷一是,。

所以我就到東港中心醫(yī)院求教,，終于解開(kāi)心中疑團(tuán)，回到醫(yī)院后很多同事對(duì)我的這種行為不理解,，或許覺(jué)得討教的行為不光彩吧,，但我認(rèn)為在學(xué)術(shù)領(lǐng)域里，只有無(wú)知才是可恥的,，求知無(wú)罪,。

在不斷的走、看,、求教的過(guò)程中,，讓我清醒認(rèn)識(shí)到，目前我們醫(yī)技科室仍存在大量問(wèn)題,，急待解決；客觀(guān)上：設(shè)備落后,、老化,，致使成像清晰度低影響診斷，片子拿出去也影響醫(yī)院聲譽(yù),。有時(shí)候拿著別的醫(yī)院的cr片子,，我的臉上滿(mǎn)是羨慕的表情,，因?yàn)槠由希∪说牟∏榍逦梢?jiàn),，漏診的幾率當(dāng)然會(huì)大大降低,。

我希望我們醫(yī)院也能引進(jìn)先進(jìn)的設(shè)備，雖然成本很高,，但是我們xx醫(yī)院既然是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中的一流醫(yī)院,，就應(yīng)該有高于其他醫(yī)院的設(shè)備，先進(jìn)的設(shè)備在日后一定會(huì)帶給我們更高的回報(bào),，而不僅僅是經(jīng)濟(jì)效益,。

首先團(tuán)隊(duì)意識(shí)不濃厚，大家互相幫助,，互相學(xué)習(xí)的氛圍有待于提高,。希望在今后的工作中能通過(guò)各種活動(dòng)，聽(tīng)講座學(xué)習(xí),，增強(qiáng)我們科室的團(tuán)隊(duì)意識(shí),。

其次，報(bào)告書(shū)寫(xiě)不規(guī)范,，各寫(xiě)各的,，詳簡(jiǎn)不一，沒(méi)有統(tǒng)一認(rèn)可的標(biāo)準(zhǔn),，漏癥率較高,，導(dǎo)致臨床醫(yī)生不信任醫(yī)技科室，如果是這樣的話(huà)那醫(yī)技科室就失去了它真正的意義而是形同虛設(shè),。所以在下一年里希望醫(yī)院在搞業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí),，能把一些時(shí)間放給各科室，各科室針對(duì)相應(yīng)的業(yè)務(wù)問(wèn)題,，有針對(duì)性的學(xué)習(xí),，而我們科室，則可以開(kāi)設(shè)一,、兩節(jié)如何書(shū)寫(xiě)規(guī)范報(bào)告的學(xué)習(xí),。

再次攝片質(zhì)量不高，除去設(shè)備原因也有個(gè)別醫(yī)生技術(shù)不高,，責(zé)任心不強(qiáng)等因素在里面,。希望院領(lǐng)導(dǎo)能充分認(rèn)識(shí)到醫(yī)技科室的重要性，給予我們科室更多的關(guān)注,，分批分期派出去學(xué)習(xí),，傾力打造一支責(zé)任心強(qiáng)，技術(shù)過(guò)硬的醫(yī)療隊(duì)伍。

最后,，個(gè)別醫(yī)生對(duì)患者服務(wù)態(tài)度較差,，體現(xiàn)不出“以病人為中心”的服務(wù)宗旨。

總之,，這一年里有收獲也有遺憾,，希望在20xx年里所有的榮耀不會(huì)褪色，所有的遺憾都變成完美,，我更期待在院長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,，在全院職工的共同努力下，xx醫(yī)院不僅僅是一流的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院,，而且可以和省,、市一流醫(yī)院相媲美！

醫(yī)技科工作總結(jié)報(bào)告醫(yī)技科年終總結(jié)篇二

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根據(jù)人事變動(dòng)情況,，及時(shí)調(diào)整健康教育的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)落實(shí)好各項(xiàng)工作,，將健康教育工作納入醫(yī)院目標(biāo)責(zé)任考核,，把健康教育任務(wù)逐一分解落實(shí)到責(zé)任科室、責(zé)任人,，做到層層有人抓,，環(huán)環(huán)有人管。保持健康教育工作的連續(xù)性,。要樹(shù)立大局意識(shí),，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，形成宣傳合力,。各責(zé)任科室要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展健康教育工作的重大現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)歷史意義,，強(qiáng)化措施，全力以赴,，以高度負(fù)責(zé)的精神履行好職責(zé),，確保各項(xiàng)健康教育任務(wù)落到實(shí)處。對(duì)宣傳教育工作,，實(shí)行不定期檢查（或抽查）,、通報(bào)制度，以加強(qiáng)健康教育工作的動(dòng)態(tài)管理,。

通過(guò)健康教育與健康促進(jìn)活動(dòng),，提高醫(yī)務(wù)人員的衛(wèi)生知識(shí)水平、健康意識(shí)以及住院病人相關(guān)知識(shí)知曉率,，推動(dòng)醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù),，創(chuàng)造有利于健康的生活條件，以達(dá)到提高醫(yī)務(wù)人員與病人的健康水平和生活質(zhì)量,，充分發(fā)揮醫(yī)院健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組的作用,，廣泛動(dòng)員全院醫(yī)務(wù)人員參與。

（一）加強(qiáng)醫(yī)院健康教育陣地建設(shè),。門(mén)診和住院部設(shè)有固定的健康教育陣地（如宣傳欄,、黑板報(bào)等），每季更換一次,，要求體現(xiàn)科室特色,，內(nèi)容通俗易懂，形式多樣,，圖文并茂,，每辦一期保留影像材料和底稿。

（二）開(kāi)展健康教育知識(shí)培訓(xùn),。對(duì)全院醫(yī)務(wù)人員開(kāi)展健康教育知識(shí)培訓(xùn)兩次,，以提高醫(yī)務(wù)人員的衛(wèi)生知識(shí)水平和健康傳播能力，培訓(xùn)率達(dá)到90%以上,，合格率達(dá)到80%以上,。

（三）門(mén)診健康教育：各科室門(mén)診醫(yī)務(wù)人員應(yīng)有針對(duì)性開(kāi)展候診教育與隨診教育，發(fā)放有針對(duì)性的健康教育處方和其他傳播材料,；門(mén)診電子大屏幕播出傳染病,、慢性疾病的預(yù)防以及健康66條核心信息（要求每天播出不得少于30分鐘）。

多種形式開(kāi)展健康教育,；住院病人相關(guān)知識(shí)知曉率達(dá)85%,。②利用宣傳陣地進(jìn)行宣傳教育。③結(jié)合各科室特點(diǎn),，開(kāi)展指導(dǎo)病人合理用藥,，指導(dǎo)病人及其家屬相關(guān)健康技能。利用醫(yī)院固定的健康教育陣地,。開(kāi)展經(jīng)常性的健康教育活動(dòng),。在抓落實(shí)上下功夫，在以點(diǎn)帶面上下功夫,，加強(qiáng)檢查指導(dǎo),，擴(kuò)大受益面，增強(qiáng)吸引力,，提高有效性,、針對(duì)性。

（五）開(kāi)展社會(huì)健康教育活動(dòng),，利用結(jié)核病防治宣傳日,、全國(guó)計(jì)劃免疫傳宣日、愛(ài)眼日、高血壓日,、愛(ài)牙日,、糖尿病日等宣傳日以及科技三下鄉(xiāng)，社區(qū)講座,，預(yù)防接種,，疾病普查等機(jī)會(huì)深入社會(huì)開(kāi)展咨詢(xún)和宣傳。

（六）加強(qiáng)吸煙有害健康宣教活動(dòng),。積極開(kāi)展吸煙危害宣傳,，充分利用黑板報(bào)、宣傳窗等多種形式,，經(jīng)常性地進(jìn)行吸煙與被動(dòng)吸煙的危害的宣傳,。積極參與創(chuàng)建無(wú)煙醫(yī)院，醫(yī)院有禁煙制度,，各辦公室,、會(huì)議室、候診大廳,，病區(qū)內(nèi)場(chǎng)所有禁煙標(biāo)志,，要求各科室負(fù)責(zé)病房控?zé)煿ぷ鳎瑹o(wú)煙灰,、煙蒂,，使得醫(yī)院醫(yī)生吸煙率逐年下降，今年戒煙門(mén)診仍由呼吸內(nèi)科門(mén)診醫(yī)生兼職,。

（七）做好檢查指導(dǎo)和效果評(píng)價(jià),。每季度定期組織人員，對(duì)各科室的健康教育工作進(jìn)行指導(dǎo),、檢查,，完善健康教育執(zhí)行過(guò)程中的各種活動(dòng)記錄、資料,。通過(guò)醫(yī)務(wù)人員健康知識(shí)知曉率,、健康行為形成率及住院病人相關(guān)知識(shí)知曉率的測(cè)試，對(duì)醫(yī)院健康教育工作進(jìn)行評(píng)價(jià)與總結(jié),。

（八）做好評(píng)估,、注重質(zhì)量。要針對(duì)醫(yī)院存在的主要健康問(wèn)題及其影響因素,，制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃,，認(rèn)真組織實(shí)施，做好教育評(píng)價(jià),。重點(diǎn)解決影響醫(yī)院評(píng)價(jià)的主要問(wèn)題,，提高醫(yī)務(wù)人員健康知識(shí)知曉率和健康行為形成率,，住院病人相關(guān)知識(shí)知曉率。

醫(yī)技科工作總結(jié)報(bào)告醫(yī)技科年終總結(jié)篇三

日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,，我們的工作又將迎來(lái)新的進(jìn)步,，該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。想學(xué)習(xí)擬定計(jì)劃卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí),？下面是小編為大家整理的醫(yī)技科工作計(jì)劃范文,，歡迎閱讀與收藏。

(1)各醫(yī)技科室應(yīng)樹(shù)立面向臨床醫(yī)療的觀(guān)點(diǎn),，開(kāi)展新技術(shù)要走在臨床的前面，促進(jìn)臨床醫(yī)療技術(shù)水平的提高,。每項(xiàng)檢查的技術(shù)操作均應(yīng)認(rèn)真,、細(xì)致、及時(shí),、準(zhǔn)確,，每項(xiàng)檢查結(jié)果均應(yīng)結(jié)合臨床做出全面、辯證地綜合判斷,。

(2)加強(qiáng)人才培養(yǎng),，提高技術(shù)人員素質(zhì)。目前我院醫(yī)技隊(duì)伍力量薄弱,，因此應(yīng)根據(jù)不同的專(zhuān)業(yè)和發(fā)展特點(diǎn),，采取不同的途徑和循序漸進(jìn)的方式，逐步培養(yǎng)精通專(zhuān)業(yè)技術(shù),、了解臨床特點(diǎn),、具有創(chuàng)新能力、擅長(zhǎng)科學(xué)管理的新一代醫(yī)技人才,。

(3)加強(qiáng)橫向聯(lián)系,，協(xié)調(diào)好與臨床科室的關(guān)系。主動(dòng)與臨床科主任建立聯(lián)席會(huì)制度,，采取有效的溝通方式研討問(wèn)題,。要對(duì)重點(diǎn)、疑難,、危重?fù)尵炔∪藞?jiān)持隨訪(fǎng)制度,，跟蹤治療效果，提高醫(yī)技診斷和臨床診斷的符合率,。要定期向臨床科室發(fā)放征求意見(jiàn)書(shū),，依據(jù)臨床提出的問(wèn)題認(rèn)真研究，改進(jìn)工作,。要充分利用每月的目標(biāo)考評(píng),，搜集臨床信息并及時(shí)反饋給醫(yī)技科室,，加強(qiáng)技術(shù)管理，促進(jìn)醫(yī)療,、教學(xué),、科研的發(fā)展。

(4)加強(qiáng)學(xué)科整合,，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)學(xué)科群的作用,。結(jié)合醫(yī)技科室的特點(diǎn)，遵循學(xué)科建設(shè)發(fā)展的'內(nèi)在規(guī)律,，加強(qiáng)學(xué)科整合,，優(yōu)化資源配置，發(fā)揮輔助學(xué)科的優(yōu)勢(shì),。積極組建影像功能室,、完善醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科建設(shè)，為創(chuàng)建衛(wèi)生院體檢中心奠定良好的基礎(chǔ),。

(5)加強(qiáng)衛(wèi)生防護(hù),，防止有害物質(zhì)損傷衛(wèi)生技術(shù)人員和病人的機(jī)體。醫(yī)技科室大多有自己專(zhuān)用的設(shè)備和設(shè)置,，有可能發(fā)生職業(yè)病,，因此要加強(qiáng)對(duì)特殊儀器設(shè)備的管理，操作人員要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,，防止意外事故發(fā)生,。如安裝防護(hù)核元素及放射線(xiàn)損害的裝置，對(duì)微生物,、污染物進(jìn)行無(wú)害化處理等,，嚴(yán)格消毒隔離制度，將普通病人與傳染病人分開(kāi),。

(6)規(guī)范管理,，使各種標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)化，操作流程化,。醫(yī)技科室的衛(wèi)生技術(shù)人員,，要熟悉醫(yī)療儀器的結(jié)構(gòu)性能和技術(shù)操作規(guī)程，學(xué)會(huì)掌握和調(diào)節(jié)儀器的靈敏度及準(zhǔn)確性,。要建立嚴(yán)格的儀器管理制度和技術(shù)操作規(guī)程,。

(1)醫(yī)技科室人員在對(duì)病人檢查時(shí)，必須認(rèn)真閱讀申請(qǐng)單,，核對(duì)病人姓名,、性別、年齡,、檢查部位,、項(xiàng)目名稱(chēng),，防止張冠李戴。檢查中應(yīng)密切觀(guān)察病人,，經(jīng)常詢(xún)問(wèn)病人有無(wú)不適,，若病人出現(xiàn)反應(yīng)，屬正常者應(yīng)給予解釋?zhuān)韵渚o張恐懼心理,，堅(jiān)持配合檢查,，若為不正常者，應(yīng)立即停止操作,，查找原因,，根據(jù)情況，以病人安全第一的原則,，決定是否繼續(xù)檢查,，必要時(shí)請(qǐng)臨床醫(yī)師共同協(xié)商處理。

(2)檢查中遇有疑難問(wèn)題,，或?qū)z查結(jié)果有懷疑及時(shí)主動(dòng)與臨床醫(yī)師聯(lián)系，共同協(xié)商,，必要時(shí)復(fù)查,。

(3)妥善保管檢查資料，及時(shí)歸檔,，嚴(yán)格借閱手續(xù),，防止丟失。報(bào)告單發(fā)送應(yīng)有登記,，病房及門(mén)診的重要檢查要有簽收手續(xù),。

(4)遵守操作規(guī)程，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療器械管理制度,，定期保養(yǎng),、檢測(cè)，保證安全,。

(5)對(duì)于菌種,、毒種、劇毒試劑,，易燃,、易爆、強(qiáng)酸,、強(qiáng)堿物品要指定專(zhuān)人保管,，定期檢查。嚴(yán)格質(zhì)量控制制度,。

(1)各醫(yī)技科室應(yīng)逐步建立切實(shí)可行的單項(xiàng)質(zhì)量考核指標(biāo),。如診斷符合率,，x線(xiàn)片與報(bào)告符合率，線(xiàn)合格片率及廢片率,，生化,、微生物臨檢等檢驗(yàn)項(xiàng)目單項(xiàng)質(zhì)量控制情況。

(2)診斷要準(zhǔn)確,，一時(shí)不能叨確做出肯定診斷的要提出建議,。重要診斷由上級(jí)醫(yī)師或科主任簽名。

(3)報(bào)告單書(shū)寫(xiě)必須規(guī)范,，應(yīng)確切,、全面、客w苗述所發(fā)現(xiàn)病變的位置,、大小,、形態(tài)、性質(zhì)和特征,，對(duì)臨床診斷有幫助的陰性征象亦應(yīng)記載,，數(shù)據(jù)應(yīng)準(zhǔn)確月十量單位采用法定計(jì)量單位。各種檢查按報(bào)告時(shí)限及時(shí)報(bào)告,。

醫(yī)技科工作總結(jié)報(bào)告醫(yī)技科年終總結(jié)篇四

1,、防止醫(yī)療糾紛，確保醫(yī)療安全,。

（1）嚴(yán)格依法執(zhí)業(yè),，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。

（2）認(rèn)真履行行業(yè)準(zhǔn)入制度,，把好異地執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入關(guān),。

（3）嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故處理預(yù)案,，實(shí)行醫(yī)療缺陷責(zé)任追究制,。

（4）認(rèn)真組織學(xué)習(xí)并全面貫徹落實(shí)醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)、醫(yī)療制度及醫(yī)療操作規(guī)程,，嚴(yán)格按醫(yī)療操作規(guī)程開(kāi)展醫(yī)療活動(dòng),。

（5）加強(qiáng)對(duì)糾紛多發(fā)科室的巡查，加強(qiáng)對(duì)問(wèn)題醫(yī)生的重點(diǎn)督導(dǎo),。

2,、加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，創(chuàng)建學(xué)科品牌優(yōu)勢(shì),，增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力,，力求快速實(shí)現(xiàn)我院實(shí)力增長(zhǎng)由資源依賴(lài)型向能力依賴(lài)型轉(zhuǎn)變。繼續(xù)把婦產(chǎn)科作為我院重點(diǎn)學(xué)科發(fā)展,，加快人才引進(jìn)步伐及人才培養(yǎng)力度,，培養(yǎng)合理人才梯隊(duì),，為申報(bào)市級(jí)重點(diǎn)專(zhuān)科做好準(zhǔn)備；其次,，做好乳腺外科建設(shè)工作,，將其作為我院的特色重點(diǎn)專(zhuān)科培養(yǎng)；增設(shè)疼痛門(mén)診,，拓展骨科業(yè)務(wù)范圍,；鞏固發(fā)展血液凈化中心工作，將血液凈化中心做大做強(qiáng),。

3,、加強(qiáng)門(mén)診建設(shè)，規(guī)范專(zhuān)科,、專(zhuān)家門(mén)診,，改善專(zhuān)家門(mén)診診室條件，力爭(zhēng)將內(nèi)科專(zhuān)家門(mén)診,、糖尿病專(zhuān)科門(mén)診規(guī)范到位,。

4、以加強(qiáng)住院醫(yī)師管理為著眼點(diǎn),，抓好三基三嚴(yán)工作,，強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)，挖潛增效,，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象,，強(qiáng)化醫(yī)師業(yè)務(wù)培訓(xùn)與技術(shù)考核,，探索建立崗位考評(píng)機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，提高全院醫(yī)師技術(shù)水平及工作積極性,。

（1）不定期對(duì)住院醫(yī)師基本理論知識(shí),、基本技能操作進(jìn)行抽考，成績(jī)記入年終考評(píng),。

（2）每年進(jìn)行兩次三基知識(shí)閉卷考試,。對(duì)考試成績(jī)優(yōu)異者,，給予獎(jiǎng)勵(lì)。

（3）對(duì)新入院醫(yī)技人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，尤其是法律,、法規(guī)及醫(yī)療文書(shū)書(shū)寫(xiě)規(guī)范的培訓(xùn)。

（4）對(duì)參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試的大學(xué)生重點(diǎn)強(qiáng)化培訓(xùn),。

5,、加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療環(huán)節(jié)的全程監(jiān)控。每月對(duì)全院醫(yī)療文書(shū)（申請(qǐng)單,、報(bào)告單,、處方,、門(mén)診病歷、住院病歷）抽查2—3次,，并對(duì)醫(yī)療過(guò)程進(jìn)行不定期抽查,，對(duì)檢查中存在的和潛在的問(wèn)題及時(shí)反饋，提出處理意見(jiàn)和整改措施,，并進(jìn)行追蹤檢查,。每季度或半年召開(kāi)一次醫(yī)療質(zhì)控專(zhuān)題會(huì)，對(duì)醫(yī)療不合格項(xiàng)進(jìn)行處置并在醫(yī)院局域網(wǎng)上公布,。

6,、負(fù)責(zé)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的指揮和協(xié)調(diào)。并在六月底進(jìn)行一次突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練,。

7,、抓好傳染病疫情上報(bào)、登記和管理工作,，并對(duì)傳染病知識(shí)進(jìn)行一次考試,。

8、負(fù)責(zé)醫(yī)療投拆的接待,、登記和協(xié)調(diào)處理工作,。并力爭(zhēng)作到每起糾紛有原因分析、 整改措施,。進(jìn)一步完善醫(yī)療糾紛的處理辦法,，將醫(yī)療糾紛的處理措施進(jìn)一步明確化。

9,、加強(qiáng)臨床用血工作的管理,，確保成份用血率≥95%

10、加強(qiáng)藥品使用管理工作,，注重抗生素的合理應(yīng)用,，定期督查臨床醫(yī)生是否合理應(yīng)用抗生素。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改,。組織相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)講座,。

開(kāi)拓醫(yī)療市場(chǎng)，加強(qiáng)與上級(jí)醫(yī)院和下級(jí)醫(yī)院的聯(lián)系,。

1,、加強(qiáng)與上級(jí)醫(yī)院醫(yī)務(wù)部門(mén)的聯(lián)系，力爭(zhēng)多取得上級(jí)醫(yī)院業(yè)務(wù)技術(shù)的支持,。

2,、加強(qiáng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）的聯(lián)系，盡力為他們提供技術(shù)指導(dǎo)。

3,、繼續(xù)抓好重大疾病出院后上門(mén)訪(fǎng)視工作,。

4、組織一次進(jìn)修醫(yī)生聯(lián)議會(huì),。

1,、組織院內(nèi)（副）主任醫(yī)師、業(yè)務(wù)骨干開(kāi)展專(zhuān)題講座,。

2,、根據(jù)科室專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求，選派醫(yī)師到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),。

3,、衛(wèi)技人員三基年度考核2次。加大初級(jí)醫(yī)師技能考核力度,。注重人員崗位職責(zé),、規(guī)章制度、相關(guān)法律知識(shí)考核,。

4,、抓好進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生的管理工作,。

5,、抓好醫(yī)學(xué)科研、論文,、新技術(shù),、新項(xiàng)目的收集、整理工作,。

醫(yī)技科工作總結(jié)報(bào)告醫(yī)技科年終總結(jié)篇五

今年各檢查人數(shù),，比去年大幅度增加．20xx.12.25止 科室項(xiàng)目20xx年20xx年增減人數(shù)增收元檢查人數(shù)收入元檢查人數(shù)收入元內(nèi)窺鏡胃鏡xx人570855腸鏡368人103776病理活檢36413398增243人次骨髓1612tct1688總969696896增792人次217490彩超腹部161923006480151002715950增1092人290534其中血管1139b超胸腹1909080178018196719936增904人81844元體檢心電病人7174254104709424725380人6851元體檢1500心監(jiān)護(hù)9110447229425126增22103其中體檢11296腦電圖45050400504--54多普勒11361156681008增128動(dòng)脈檢查儀41653548336增80人ct平掃9614人544152489245050984增690人390540元增強(qiáng) cta314人212264225增89人60164181396875432增11人8532合計(jì)9946人次56537889256100459236元ct 室的工作人員，在工作環(huán)境簡(jiǎn)陋情況下,，盡責(zé)盡力，認(rèn)真工作,，努力學(xué)習(xí),，發(fā)揮了16排螺旋功能作用，今年來(lái),，停機(jī)的時(shí)間很少,，開(kāi)機(jī)工作時(shí)間，大大超過(guò)了大型設(shè)備使用要求,，贏(yíng)得醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益,。ct室醫(yī)技人員缺欠，工作量明顯增多，節(jié)假日依然照樣工作,，堅(jiān)持２４小時(shí)值班崗位制度,，對(duì)急診危重病人的檢查從不怠慢，早上班晚下班,，刻苦完成工作職責(zé)任務(wù),。

緊跟時(shí)代，積極參與專(zhuān)業(yè)知識(shí)三基理論學(xué)習(xí)以及工作時(shí)間外自我學(xué)習(xí),，提高了專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)水平,，向?qū)I(yè)技術(shù)深化方面發(fā)展。

落實(shí)質(zhì)量控制管理規(guī)范,，加強(qiáng)質(zhì)控工程,，把好質(zhì)量關(guān)，堅(jiān)持集體閱片后出報(bào)告,，急診及重病號(hào)病人檢查,，及時(shí)出片，及早報(bào)告,，從不怠慢,。疑難病例集中討論分析，病例跟綜隨訪(fǎng),，不斷總結(jié)臨床經(jīng)驗(yàn),，進(jìn)一步提高對(duì)常見(jiàn)病多發(fā)病檢查診斷的準(zhǔn)確率，同時(shí),，開(kāi)拓腦血管成像檢查及腹部血管成像檢查以及三維重建等新項(xiàng)目,，優(yōu)化全身各種檢查規(guī)范化操作，減少球管時(shí)間消耗,。對(duì)病人的檢查,，明確告知檢查前的準(zhǔn)備事項(xiàng)，使病人得到滿(mǎn)意檢查結(jié)果,，另一方面,，對(duì)急腹癥ct掃描的診斷技術(shù)有明顯提高，配合臨床,，有利于病人得到有效治療,。

彩超，ｂ超病人數(shù)比以往明顯增加,，工作量加大,，加上今年各種體檢，工作人員積極肯干,，檢查人數(shù),，創(chuàng)造了歷史性新高，工作量數(shù)增加，同志們,，從未叫苦叫累,，刻苦耐勞，積極完成本職工作任務(wù)．堅(jiān)持２４小時(shí)值班制．醫(yī)療技術(shù)診斷水平方面有所提高,沒(méi)有出現(xiàn)醫(yī)療意外差錯(cuò)現(xiàn)象.,。

胃鏡室做好檢查規(guī)范操作,，規(guī)范消毒、滅菌,、等工作措施,，加強(qiáng)院內(nèi)感染知識(shí)學(xué)習(xí)，防止操作過(guò)程中出現(xiàn)的院內(nèi)感染以及意外事故發(fā)生,。

病理室在工作環(huán)境簡(jiǎn)陋的情況下,，積極工作，配合臨床,，按時(shí)完成工作任務(wù),，加強(qiáng)質(zhì)控管理，逐步提高病理診斷技術(shù)水平,。

檢查流程規(guī)范化,，對(duì)急，重病人,，優(yōu)先檢查,，檢查報(bào)告按時(shí)發(fā)出。通過(guò)學(xué)習(xí)管理年活動(dòng),，服務(wù)質(zhì)量有所提高,，改變生、冷,、硬,、頂、推委現(xiàn)象,；建立改善醫(yī)患溝通和諧關(guān)系,，學(xué)講文明規(guī)范言語(yǔ)，主動(dòng)加強(qiáng)與病人的交流,；傾聽(tīng)病人與家屬合理意見(jiàn),，及時(shí)改進(jìn)。堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)救死扶傷的人道主義精神,，樹(shù)立忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè),、樂(lè)于奉獻(xiàn),、文明行醫(yī)的衛(wèi)生行業(yè)新風(fēng)尚，醫(yī)務(wù)人員從不利用職責(zé)之權(quán)收受索要紅包。職業(yè)道德思想明顯提高,，‘以病人為中心’的服務(wù)理念落實(shí)在工作崗位上,，堅(jiān)持為病人服務(wù)滿(mǎn)意度方向發(fā)展。規(guī)范執(zhí)業(yè)正當(dāng)行為,。把好醫(yī)療管理質(zhì)量,，精心細(xì)致做好檢查，確保醫(yī)療服務(wù)安全性,，檢查診斷準(zhǔn)確性,。

建立完善檢查管理登記制度，醫(yī)院對(duì)檢查科室安裝連網(wǎng)收費(fèi)漏收系統(tǒng),，控制了偷收漏收違規(guī)現(xiàn)象,，在實(shí)踐工作中，存在不完善缺陷,，漏收現(xiàn)象存在,，對(duì)此，必須加強(qiáng)監(jiān)督與管理機(jī)制,。對(duì)收費(fèi)漏收管理系統(tǒng)不足之處,，要進(jìn)行加密設(shè)置，這樣才能效地杜絕檢查漏收,，人情檢查等,，進(jìn)一步完善醫(yī)院科學(xué)性管理制度。

5,；勞動(dòng)紀(jì)律方面,。

醫(yī)技科勞動(dòng)紀(jì)律思想意識(shí)不強(qiáng)，崗位職任心不穩(wěn),，遵守紀(jì)律自覺(jué)性差,，個(gè)別同志經(jīng)常遲到，但絕大部分同志都能夠遵守院部規(guī)章制度,，基本能夠準(zhǔn)時(shí)上下班,，表現(xiàn)比較好的同志，周婷,，劉淑喬,，李群芳，胡義根等,，但距離醫(yī)院要求還有一定差距,，今后要加大力度，加強(qiáng)整改,，強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律思想觀(guān)念轉(zhuǎn)變,，把勞動(dòng)紀(jì)律及工作績(jī)效與獎(jiǎng)金掛鉤,，發(fā)揮工作人員積極性，完善勞動(dòng)體制多勞多得的基本原則,。

6,；存在問(wèn)題及建議；

1,；醫(yī)技科工作場(chǎng)所及環(huán)境,，可以說(shuō)是汕尾地區(qū)算最簡(jiǎn)陋落后的地方，沒(méi)有登記窗口及候診環(huán)境,，多數(shù)病人擁擠在檢查室門(mén)口,，病人等久有意見(jiàn)，出現(xiàn)投訴現(xiàn)象,，對(duì)此,，要求院部領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該從整體發(fā)展方面考慮，改觀(guān)醫(yī)技科工作場(chǎng)所環(huán)境,。舊ct4800已停用近兩年,，建議果斷及早處理，騰出空間,，改變ct工作環(huán)境,。

2；勞動(dòng)紀(jì)律制度管理體制不嚴(yán)格,，遲到早退現(xiàn)象依然存在．制度落實(shí)不持久,，缺乏監(jiān)督機(jī)制及有效獎(jiǎng)扣方法。

3,；業(yè)務(wù)技術(shù)水平還是薄弱,，

4；專(zhuān)業(yè)技術(shù)專(zhuān)業(yè)人員欠缺,，b超,，病理盡早配置好人員結(jié)構(gòu)。ct醫(yī)技人員不夠工作安排周轉(zhuǎn),，建議挑選一名思想素質(zhì)良好醫(yī)師到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修ct或者招入影像本科生,，這樣才有利于醫(yī)院發(fā)展需要。

醫(yī)技科工作總結(jié)報(bào)告醫(yī)技科年終總結(jié)篇六

思想上,，全體工作人員能認(rèn)真學(xué)習(xí)各種件精神,，切實(shí)貫徹黨的科學(xué)發(fā)展觀(guān)。能深刻領(lǐng)悟醫(yī)院傳達(dá)的各種會(huì)議精神,，全科工作人員在思想上始終能與醫(yī)院中心思想保持一致,，并圓滿(mǎn)完成了醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。全年全科工作人員無(wú)一人因思想問(wèn)題而掉隊(duì),。

工作上,，全科工作人員能?chē)?yán)格遵守醫(yī)院及科室的各種規(guī)章制度,，認(rèn)真執(zhí)行各崗位技術(shù)操作規(guī)程，努力學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),，一切以病人為中心，廉潔行醫(yī),，拒收各種形式的回扣,、紅包。

積極配合臨床科室開(kāi)展新的技術(shù)項(xiàng)目,，積極參加醫(yī)院組織的各種形式培訓(xùn)會(huì)議,。

大學(xué)生的體檢工作，取得了良經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,。

積極配合醫(yī)院完成了如“三一滿(mǎn)意”,，“質(zhì)量萬(wàn)里行”，“十大指標(biāo)監(jiān)測(cè)”等各種常態(tài)化檢查工作,。

在科室建設(shè)方面,，全科人員克服了工作量大、人員少的困難,，規(guī)了各種規(guī)章制度,，合理了科室科室的操作布局，及時(shí)更新了必要的儀器設(shè)備,，全科今年購(gòu)進(jìn)了彩超一臺(tái),、多功能特種蛋白分析儀一臺(tái)、微量元素分析儀一臺(tái),；新增了如糖化血紅蛋白測(cè)定,、尿微量白蛋白測(cè)定、微量元素測(cè)定,、肌紅蛋白測(cè)定,、輪狀病毒測(cè)定等共十余項(xiàng)檢查項(xiàng)目，為臨床工作提供了必要的硬件與軟件保障,。

建立并實(shí)施了急診檢驗(yàn)制度和危機(jī)值報(bào)告制度,，做到了及時(shí)通知、及時(shí)報(bào)告,、及時(shí)溝通,，為病人臨床診斷提供了有力證據(jù)，并贏(yíng)得了診治時(shí)間,。

取得了一些成績(jī),，但在科室勞動(dòng)紀(jì)律、制度建設(shè),、成本控制人請(qǐng)檢查等方面,，仍存在一些不盡人意之處,，我們將努力改進(jìn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短,，始終將一切以病人為中心,，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓病人滿(mǎn)意,，我們安心以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到下年的工作中去,。

一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，積極配合臨床科室更新科室業(yè)務(wù)圍,，

淘汰舊的技術(shù)項(xiàng)目，以期獲得社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收,。

二,、定期組織科室人員進(jìn)行必要的理論與實(shí)踐學(xué)習(xí)，在向臨床科室提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)的同時(shí),，提升科室人員的理論寫(xiě)作水平,。

三、建設(shè)科室化,，提升科室人員內(nèi)涵,，消除一切消極的工作態(tài)度，使科室人員真正團(tuán)結(jié)一致為科室和醫(yī)院發(fā)展努力,。

四,、及時(shí)引進(jìn)新的設(shè)備和技術(shù)，以提高科室社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力,。

醫(yī)技科工作總結(jié)報(bào)告醫(yī)技科年終總結(jié)篇七

在防控新冠肺炎的斗爭(zhēng)中,，成千上萬(wàn)的醫(yī)務(wù)工作者響應(yīng)黨的號(hào)召，頑強(qiáng)拼搏,、日夜奮戰(zhàn),，展現(xiàn)了對(duì)黨、對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的精神面貌,。這種壯舉是以人民為中心,，全心全意為人民健康服務(wù)的人道主義精神的時(shí)代閃光，是醫(yī)德精神的時(shí)代閃光,，也是紅醫(yī)精神在新時(shí)代的傳承,、弘揚(yáng)。

所謂紅醫(yī)精神,，即“紅色醫(yī)生精神”,，它是廣大醫(yī)務(wù)工作者所形成的理想信念、價(jià)值取向,、工作作風(fēng),、專(zhuān)業(yè)技術(shù)等多維度的思想體系,。它包括了政治堅(jiān)定、對(duì)黨忠誠(chéng)的理想信念;救死扶傷,，全心全意為人民健康服務(wù)的宗旨意識(shí);埋頭苦干,、無(wú)私奉獻(xiàn)的優(yōu)良作風(fēng);技術(shù)優(yōu)良、精益求精的工作作風(fēng),。他們相輔相成,，共同構(gòu)成紅醫(yī)精神的本質(zhì)內(nèi)涵。

紅醫(yī)精神將繼續(xù)鼓舞新時(shí)代的紅醫(yī)傳人不忘初心,，牢記使命，發(fā)揚(yáng)特別能吃苦,、特別能戰(zhàn)斗的精神,，發(fā)揮火線(xiàn)上的中流砥柱作用，始終把人民群眾生命安全和身體健康放在首位,，用他們無(wú)聲的行為深刻詮釋著紅醫(yī)精神的時(shí)代內(nèi)涵,。

在同新冠肺炎疫情的阻擊戰(zhàn)中，在無(wú)數(shù)醫(yī)務(wù)工作者的艱苦奮戰(zhàn)中,，在人民生命安全的危機(jī)時(shí)刻,，紅醫(yī)精神依然映射出它固有的時(shí)代價(jià)值、精神力量,。紅醫(yī)精神為戰(zhàn)勝疫情提供精神引領(lǐng),。紅醫(yī)精神所蘊(yùn)涵的不怕?tīng)奚瑘?jiān)定理想,，追求勝利的信念,，是戰(zhàn)勝疫情的不竭動(dòng)力和精神源泉。

紅醫(yī)精神為戰(zhàn)勝疫情提供道德支持,。廣大醫(yī)務(wù)人員以人民為中心,，堅(jiān)守人道主義的初心和全心全意為人民服務(wù)的宗旨，頑強(qiáng)拼搏,，與時(shí)間賽跑,，挽救人民的生命，維護(hù)人民健康的價(jià)值訴求,，體現(xiàn)了弘毅精神,，救死扶傷，全心全意為人民健康服務(wù)的道德內(nèi)涵,。紅醫(yī)精神為戰(zhàn)勝疫情提供精神動(dòng)力,。廣大醫(yī)務(wù)工作者汲取先輩們逢山開(kāi)路、遇水架橋,，克服重重艱難險(xiǎn)阻,，不屈不撓的精神和勇氣,，激勵(lì)自己，努力拼搏,，克服各種艱難險(xiǎn)阻,，竭盡全力，堅(jiān)守在維護(hù)人民生命健康的戰(zhàn)疫一線(xiàn),，直到最后勝利,。

我們堅(jiān)信，在黨中央的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,，在全國(guó)人民的共同努力下,，在廣大醫(yī)務(wù)人員的頑強(qiáng)阻擊下，病魔必將被降服,，勝利不久將會(huì)到來(lái),。