演講,，首先要了解聽眾,，注意聽眾的組成，了解他們的性格、年齡、受教育程度,、出生地,，分析他們的觀點,、態(tài)度,、希望和要求,。掌握這些以后，就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,，說服聽眾，取得好的效果,。我們想要好好寫一篇演講稿,，可是卻無從下手嗎？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的演講稿模板范文,，我們一起來了解一下吧,。

企業(yè)演講稿篇一

大家好!

我是來至錦域藍(lán)灣分行的， 自從我xx年4月份進(jìn)入公司到現(xiàn)在已經(jīng)一年多了，在這一年多的時間里,，我的感慨很多 ,，也很感謝公司讓我站在這個平臺上演講。

今天我給大家演講的主題是：“弘揚鋼運文化,、放飛我們夢想,。”

回望以前,，進(jìn)入鋼運房產(chǎn)兩路分公司后,，我的一切都發(fā)生了很大的變化，從簽第一個單不會寫合同到自己能獨立操單時,，我覺得學(xué)到了很多,、也收獲了許多，這些都離不開身邊同事們真誠的幫助和關(guān)愛,，正是有了他們真誠的幫助和關(guān)愛,，才成就了今天的我。所以我很感動,，我很感謝他們,，在那個時候，我就對自己說,，不管在什么時候,，我都會抱著一顆感恩的心真誠地對待身邊的每個人和事，在這個舞臺上鍛煉自己的同時,，把自己的快樂傳遞給身邊所有的朋友,。

態(tài)度是決定一個人能否成功的基本要求，作為一個房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人必須抱著一顆真誠的心,，誠懇的對待客戶,，對待同事，只有這樣,，別人才會尊重你,，把你當(dāng)做朋友。業(yè)務(wù)代表是企業(yè)的形象,，企業(yè)素質(zhì)的體現(xiàn)，是連接企業(yè)與社會,，與買方客戶,，與房主的樞紐，因此置業(yè)顧問真誠的態(tài)度直接影響著銷售業(yè)績,。

鋼運文化是關(guān)愛,、互助的文化,，關(guān)愛別人就是互助自己，因為只有你關(guān)愛了別人,，在你需要幫助的時候別人才會互助你,，讓我們伸出手來幫助我們身邊的每一位需要幫助的人吧!其次就是團(tuán)結(jié)合作,，努力溝通。業(yè)績的提升,，光靠一個人的努力是不行的,，它需要很多人的合作。

回想在長河度假村軍訓(xùn)翻越障礙的活動和xx年9月16日在白市驛拓展訓(xùn)練的搶灘登陸活動中,，讓我感到團(tuán)隊的力量是多么的強大，特別是在搶灘登陸的活動,，在整個過程,，大家都把男女有別的觀念拋在了腦后，大家緊緊的抱在一起,，生怕有人把腳踩到的地上而犯規(guī),，別人的腳踩在自己的腳背上很疼,，甚至有些戰(zhàn)友腳都被踩得皮下出血了沒吭聲,，我好感動，如不是你也是這么想,，他也是這么想,，大家都是這么想的，怎會會快速安全成功的到達(dá)彼岸呢?“一根筷子輕輕被折斷,，十根筷子牢牢抱成團(tuán)”正是在詮釋團(tuán)隊的力量是無窮的,。既然屬于這個團(tuán)隊，就要充分發(fā)揮自己的作用,，只有大家齊心合力,，沒有攻不破的堡壘。

高效才能共贏,，我們堅信只有團(tuán)隊才能給我們帶來更大的信心,、力量和效率，只有團(tuán)隊才能給我們帶來更高的利益,，也只有團(tuán)隊才能使我們勇于面對成功路上的荊棘險阻,，也只有團(tuán)隊才能讓我們在逆境中勇往直前。只有這樣我們鋼軍的旗幟才能很快插片整個兩江新區(qū)!

我親愛的鋼軍同仁們,，只要我們繼續(xù)以陽光心態(tài)去聚焦業(yè)務(wù),，真抓實干，不斷提升我們的服務(wù),，公司必將贏得持續(xù),、健康、穩(wěn)定的發(fā)展,。天道酬勤,，陽光總在風(fēng)雨后，堅信自己就是那道美麗的彩虹!!!盡情地燃燒你的激情,，釋放你的情懷,，放下你的一切包袱，樹立你堅定的信念,，在鋼運這個充滿活力與激情的舞臺盡情展示自己,。放飛你事業(yè)的夢想!讓我們攜起手來共同創(chuàng)造屬于自己的一片藍(lán)天，明天會更好!也祝我們的鋼運明天更輝煌!!!

企業(yè)演講稿篇二

大千世界,，茫茫人海,，一個人是多么渺小、多么微不足道,。但是,，我們不能把自己看得渺小，看得微不足道,，因為企業(yè)收留了我們,，因為我們從事的是供排水服務(wù)這一偉大的事業(yè)，所以我們沒有理由置身事外,，沒有理由不為企業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量,，我們要做企業(yè)里不可缺的人。

不可缺的人總是在做著兩件事：一種人創(chuàng)新創(chuàng)意發(fā)現(xiàn)新大陸,，開創(chuàng)新的事業(yè)引導(dǎo)未來,；另一種人日復(fù)一日地做同一件事，少有差錯而且越來越好,。前一種人創(chuàng)新決策,，后一種人跟隨執(zhí)行。企業(yè)就是在這兩種人的努力中循環(huán)往復(fù)螺旋前進(jìn),。

然而,，企業(yè)的常態(tài)，卻是一年365天里,，后一種跟隨執(zhí)行的員工階層在各自的崗位上不斷奔忙,、不斷努力完成任務(wù)的過程,。一個辦公室人員把材料規(guī)整得無可挑剔；一個司機(jī)十萬里行車無事故,；一個抄表員準(zhǔn)確無誤地完成每一次抄表工作,；一個設(shè)備維護(hù)人員把機(jī)器保養(yǎng)得十年如新……不論在什么崗位上，不論職位高低,，所有員工都有機(jī)會在平凡或不平凡的崗位上脫穎而出——只要你專注,，方法正確，努力執(zhí)行“即使是打掃廁所,，也一定要比別人掃得干凈”——這就是不可缺的人,。這些過程司空見慣而又舉足輕重。因此,，員工的狀態(tài)就是企業(yè)的狀態(tài),，更多的員工成為不可缺的人，企業(yè)才能更優(yōu)秀,；更多的員工不斷進(jìn)步,，企業(yè)才能生生不息。

物以稀為貴,，人以杰為尊,。因為社會的邏輯，總是將優(yōu)秀的人放在重要的位置上,，每個人都想成為優(yōu)秀的一員,。而對于一名普通的員工來說，做到優(yōu)秀其實十分簡單：只要你做一個不可缺的人,。也許,，你做不了決策者，那么,，你就做一名忠實執(zhí)行的員工吧,！我們公司的姜源海同志，進(jìn)公司不到三年,，定職是一名司機(jī),。因為他細(xì)心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，所以領(lǐng)導(dǎo)放心把許多重要的工作交給他做,。他也不負(fù)使命，自4月份工地開工以來,，從沒有休過假日,，他負(fù)責(zé)工地安裝現(xiàn)場的指導(dǎo)和檢查工作，確保工程質(zhì)量萬無一失,，得到了工地甲方的好評,；目前,，我們公司在我市負(fù)責(zé)安裝了19套二次供水設(shè)備，所有設(shè)備每月至少兩次的巡視維護(hù)工作也由他負(fù)責(zé),，不論多么晚,，不論哪個小區(qū)停水，只要接到熱線中心的通知,，他都會馬上前去調(diào)整設(shè)備，他認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度極大地保障了市民的正常用水,，為公司樹立了良好的形象,。定職不定崗，哪里需要哪里去,。這是一種精神,，企業(yè)里不可缺的人都有的一種精神，一種“勇創(chuàng)大業(yè),，追求卓越”的企業(yè)精神,。這不僅僅是一句口號，更是一種精神境界,，一種行為綱領(lǐng),。這種精神能夠帶動員工樹立明確的目標(biāo)，并在為此目標(biāo)奮斗的過程中保持一致的步調(diào),；這種精神能夠在員工中形成非同尋常的的積極性,，使員工在共享的價值觀念和行為方式的指導(dǎo)下愿意為企業(yè)出力；這種精神還提供了必要的組織結(jié)構(gòu)和管理機(jī)制,，使員工從條條框框的行為約束中學(xué)會“自我管理”,。

我們個人本身是渺小的，我們所從事的供排水服務(wù)工作卻是神圣而偉大的,。這項工作的性質(zhì)決定了我們的一切經(jīng)營活動都要以市民滿意為衡量標(biāo)準(zhǔn),。我們有共同的愿景：建設(shè)活力水務(wù)，打造品牌水務(wù),，倡導(dǎo)和諧水務(wù),。我們所做的每一項工作最終會直接與用戶接觸，所以這需要我們每一個水務(wù)員工成為企業(yè)里不可缺的人,，在平凡的崗位上把工作做得越來越好,，樹立起良好的企業(yè)形象，為企業(yè)的做大做強增添一份力量,。

不可缺的人是企業(yè)的中流砥柱,，是平凡崗位上不平凡的勞動者。

做一個不可缺的人,，個人幸福,。

做一個不可缺的人,，企業(yè)興旺。

企業(yè)演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位嘉賓,、各位朋友、女士們,、先生們,，大家晚上好!在安徽省外國企業(yè)服務(wù)有限公司成立十五周年之際，我們在這里迎來了公司最尊貴的客人,，在此我懷著感恩之心,，真誠的表達(dá)我的感激之情，正是您們十五年如一日的支持,、關(guān)愛和呵護(hù),，才使得我們安徽外服不斷發(fā)展壯大和成長，在此請允許我代表公司全體員工和我本人向各位來賓表示最深深的感謝和最崇高的敬禮,感謝大家!

回想起我們外服公司的發(fā)展,，至今歷歷在目,。1996年，我們外服公司組建成立,，在各級領(lǐng)導(dǎo)和各位朋友的大力支持和幫助下,，本著誠信做人、踏實做事的宗旨,，公司不斷成長,，并獲取了一大批忠實的、長期合作的合作伙伴,。他們正是在座的各位領(lǐng)導(dǎo),、以及企業(yè)界的代表和朋友，正是由于您們不離不棄的信賴與支持,，才使得我們公司得以成長,、壯大，謝謝您們!

同時在此也讓我深深的感謝在我們公司十五年成長過程中的員工,，無論是已離開公司和現(xiàn)在正在公司的員工,，正是你們辛勤的工作，不懈的努力,，才讓我們外服這個大家庭充滿了朝氣,、充滿了活力、充滿了愛心,、充滿了凝聚力也謝謝你們!正是由于你們的存在,，才使我覺得身上的擔(dān)子更重，要把外服做大、做強,，要讓我們安徽外服這個大家庭的每個成員都能快樂工作,、享受生活，要讓每一個員工都有自己的發(fā)展空間并能得到自己所負(fù)出的回報,。我真誠的希望你們把個人的職業(yè)追求與安徽外服的發(fā)展事業(yè)融為一體一展才華,，健康成長!

成績只屬于過去，十五年是我們外服人承前啟后,，向新的目標(biāo)邁進(jìn)之年,，也是安徽外服即將邁向第四個五年計劃的一年“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步重頭越”我們將繼續(xù)本著：您的需要就是我們的工作的服務(wù)理念;以服務(wù)社會,、致力品質(zhì),、爭創(chuàng)一流為宗旨;以誠信為人、踏實做事,、廣交朋友、共創(chuàng)雙贏為信仰;發(fā)揚言行如一,、精力專一,、團(tuán)隊心一、志創(chuàng)第一的企業(yè)精神;以專業(yè),、精細(xì),、誠信、共贏為企業(yè)的核心價值,，把安徽外服發(fā)展成為以人力資源為核心的專業(yè)資深的一站式綜合服務(wù)機(jī)構(gòu)并逐步走向管理規(guī)范,，服務(wù)一流、信譽卓著的集團(tuán)公司而努力,。

祝大家身體健康!謝謝!————

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位來賓!

女士們，先生們,，大家下午好!

非常感謝您在百忙之中能夠參加由我們平陸新華保險公司組織的.3.15客戶答謝會,。四年來,您們的支持與關(guān)懷就是我們新華保險的中流砥柱,見證著我們一路的成長與騰飛，讓我們成為行業(yè)的先鋒,成為保險的旗艦,。

懷著一顆感恩的心,，此時，我想深情地告訴大家：“我們新華人為自己建立了更高的目標(biāo)和舞臺,，樹立了先進(jìn)的理念與成功的經(jīng)驗,，同時，在我們新華保險公司產(chǎn)品優(yōu)越與客戶至上的前提下,相信我們一定會做的更好,，會在保險這片廣闊的領(lǐng)域里贏得更寬更大的市場,。”

逢盛世,，激情飛越,，新時期的新華保險已經(jīng)走過了十二個年頭,，從5億的注冊資產(chǎn)已發(fā)展壯大到1500億的資產(chǎn)。大家都知道,目前我國的保險業(yè)正處于方興未艾,、蓬勃發(fā)展的歷史最好時期,，希望大家都能為中國的保險業(yè)盡到自己的關(guān)愛之心和綿薄之力。

今天,我們新華保險公司為大家搭建一個被行業(yè)和社會認(rèn)知認(rèn)同的平臺,，希望大家能和我們一同感受新華保險激情的騰飛之夢!

再次熱烈感謝各位的到來!預(yù)祝大會圓滿成功!

謝謝大家!

平陸新華保險營業(yè)部————

謝尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、各位嘉賓朋友，大家好! 首先我謹(jǐn)代表中國平安保險公司全體員工及我的家人對各位在百 忙之中來參加感恩客戶答謝會表示衷心的感謝和誠摯的歡迎,， 歡迎你 們! 今天我懷著一顆無比感恩的心站在這里,，心情真的無比激動，如 果說要感謝,，我要感謝的人真的很多很多……..,如果說中國平安給了 我一些榮譽和成績,， 那么所有的榮譽和鮮花應(yīng)屬于中國平安和在座的 每一位， 正是你們一路的支持和信任,， 讓我才能有這個機(jī)會站在這里,， 因為有你們的勉勵和幫助，讓我才能堅信自己的平安之路,?；厥走^去 的一年，我經(jīng)歷過許多的拒絕和挫折,，也走過了無數(shù)個社區(qū)的道路,， 雖然有很多的心酸，但我收獲了成長和快樂;也成就了無數(shù)人的家庭 夢想,，讓更多的家庭擁有平安依然是我最大的心愿,。今天蒞臨現(xiàn)場的 有我的親戚朋友，新老客戶,，在此請您相信：您的每一件小事都是我 的大事,。未來我會以更好的售后服務(wù)來回饋各位。也更希望大家在未 來的日子里一如既往的支持我,，監(jiān)督我,，指正我，讓我在平安的路上 走得更遠(yuǎn)更長,。謝謝你們,。

今天我能站在這里接受表彰， 我要借助大家的掌聲特別感謝平安 的一個人,，我們在六年前因保險結(jié)緣,，后又因保險一起并肩合作，是 他在這個壽險的道路上給與我無私幫助和鼓勵， 他就是我平安的引路 人 aaa 先生,，工作中我們雖然有過無數(shù)次的分歧和爭執(zhí),，但他依然 一如既往的給與我?guī)椭栽诖私柚蠹业恼坡曊f聲謝謝你! 最后,，在這元旦佳節(jié)來臨之際,，衷心地祝愿在座新老客戶朋友 新年快樂!合家幸福!一生平安! 謝謝大家!

企業(yè)演講稿篇四

一直在想，今年的培訓(xùn)是什么內(nèi)容?企業(yè)文化,、企業(yè)價值觀,、制度?一直以來，企業(yè)的文化理念已被接受,，但卻感空洞,，總感覺有層隔膜，使之無法參透,，總想去理解,，但卻沒有一個肯定的答案，作為當(dāng)家人的老板運用企業(yè)價值觀一心想讓基業(yè)長青,，作為員工的我們也一心愿在企業(yè)實現(xiàn)價值,，踏實工作，試想若干年后的我們,，雖已白發(fā),，卻還能看到自己的家人子女在企業(yè)工作,，在企業(yè)實現(xiàn)理想,，那當(dāng)是人生最大的幸福，進(jìn)入企業(yè)已是第九個年頭,，在這幾年時間里,，我看到企業(yè)的每個人在各自的崗位工作，看到當(dāng)家人為企業(yè)的壯大在用心籌劃,，見到過企業(yè)經(jīng)歷雨,，更看到更多一次又一次的成功和一年更比一年的輝煌，也許企業(yè)的價值觀已經(jīng)在不同的領(lǐng)域深入人心,，也在年復(fù)一年中不斷的完善,，但企業(yè)價值觀的核心是什么，我們?nèi)绾胃酶钊氲睦斫夂蛻?yīng)用卻一直是個心愿,。曾經(jīng)在談,，企業(yè)的價值觀的內(nèi)容像黨章，每年都在增加,，再多幾條,，一頁紙都寫不完了，再多幾條，就更難熟記和理解了,，今天找到了答案,，這個答案言簡卻意不簡，深刻卻不難理解,，源于培訓(xùn)和接受的方式,，更源于核心價值觀表述的本身，今年的節(jié)后價值觀培訓(xùn)特殊,，特在一,、時間短;二、方式新;三,、易理解更易體會和應(yīng)用,。就我的學(xué)習(xí)理解和個人想法收獲很多：

一、談我個人對三綱五常的理解

談三綱：

國家,、客戶,、企業(yè)、員工,，這四者之間的利益關(guān)系,，我們很容易想到，但參透卻不易了,，是高于,、優(yōu)于還是先于，我在一問之后也有點亂了,，這四者之間的關(guān)系如何擺正,，細(xì)想一來，結(jié)合企業(yè)多年來價值觀內(nèi)容的理解,，當(dāng)然高于更為貼切和合適,，我們一直提出客戶永遠(yuǎn)是對的、領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)是對的,，我們更是一直在說,，企業(yè)也是人，是更需要我們每個人去愛護(hù),、維護(hù),、擁護(hù)的人，是更需要我們理解的人,。

談五常：

愛崗敬業(yè)是為仁：我的理解：熱愛自己的崗位,，忠實自己的事業(yè)，珍惜每一次的機(jī)會,。

克盡所能是為義：我的理解：我們分開來說,，首先全身心的投入,，在企業(yè)的工作已經(jīng)是自己生活的一部分，企業(yè)給的機(jī)會更是生命的一部分,，我們當(dāng)作維護(hù)自己生命一樣,，做好能做的每件事，其次,，我們要發(fā)揮團(tuán)隊的力量,，積極的配合和全力以赴，做好應(yīng)該做好的事情,。

相互尊重是為禮：我的理解：從字面上看似乎有些簡單和空洞,，但想到這是標(biāo)準(zhǔn)，那就是要有依,，何為尊重?我個人認(rèn)為在相互理解的基礎(chǔ)上,，按原則、按流程和按規(guī)范做事,。

放眼未來是為智：我的理解：智在兵法等上面的理解眾多,，從字面更是知而矢口不說，但作為企業(yè),、作為企業(yè)的員工,，智為何?一句廣告語：站得更高所以看得更遠(yuǎn)，這就是王與將相的區(qū)別,，我們眾人的理解都是在自己的角度或在一件事的角度上,，而放眼未來是站在企業(yè)百年老店、基業(yè)長青的角度上,，包含了各個階段,、不同事情的智慧和戰(zhàn)略。

全力以赴是為信：我的理解：總以為信為誠信,、誠實,、忠誠,，但不具備操作性,，我們結(jié)合企業(yè)的實際和企業(yè)的價值觀，作為企業(yè)的一員,，如何將誠實,、忠誠、誠信得到表現(xiàn)才是信,，表現(xiàn)的方式就是全力以赴,，這一直接的表述，直接讓我們看到了企業(yè)需要的是行動,，而不是言詞,。

二,、談我個人結(jié)合自身工作后的對比和改進(jìn)要求

短短的一個多小時的溝通培訓(xùn)，將曾經(jīng)那么多的條條框框,，五句話反應(yīng)得如此更為貼切,，更易接受和更能理解，在理解了的基礎(chǔ)上,，看到了自己工作的不符合因素和需要改進(jìn)的地方,，曾經(jīng)總認(rèn)為自己按企業(yè)的要求在做事，這一更簡單的表述卻發(fā)現(xiàn)了差距：

1,、曾經(jīng)總認(rèn)為自己在為企業(yè)做事,，自己是個打工者，而真正從價值實現(xiàn)和價值觀上來看,，我們是在為自己工作,，是在為自己實在價值，是在利用企業(yè)提供的機(jī)會為自己創(chuàng)造價值,，這機(jī)會來源于企業(yè),，更來源于提供企業(yè)這個平臺的人，所以珍惜工作,，(范文網(wǎng))不僅僅是熱愛崗位,，更應(yīng)是忠誠的將崗位當(dāng)作自己的畢生事業(yè);

2、總認(rèn)為做事認(rèn)真,、對企業(yè)有顆忠誠的心就行了,，而沒有想到克盡所能，更是只從個人角度去開展工作,，勿略了團(tuán)隊的力量,，義就是積極的發(fā)自內(nèi)心的去全力拼搏,，義就是讓團(tuán)隊團(tuán)結(jié)在一起全力的去拼搏;

3,、總認(rèn)為禮是一種謙讓,，是形式上的尊重,，而現(xiàn)在要求的是要讓尊重要有個標(biāo)準(zhǔn),，什么是標(biāo)準(zhǔn)：規(guī)范,、流程,，并且按規(guī)范,、流程去做事,，這才是對與自己合作者,、配合者工作的最大的幫助和肯定，是對自己,、自己的配合者,、自己合作者、團(tuán)隊以及企業(yè)最大的尊重;

4,、總認(rèn)為做事有計劃,、想法,、思路、方法就可以了,，沒有從更高一個層面去理解,，其實放眼未來我們的思路，我們對事物的看法和理解真的會改變,，想法會更易應(yīng)用,，思路會更為清晰，發(fā)展的空間會更為廣闊;

5,、總認(rèn)為忠誠就是守信,，其實信需要的是我們落實行動，而非言辭,，信需要我們做,，做的最好表現(xiàn)就是全力以赴。

企業(yè)演講稿篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，來賓,，女士們，先生們：

下午好!

首先請允許我代表msd公司對你們的到來表示衷心的感謝和崇高的敬意,。感謝你們在百忙之中抽空來到我們合資公司成立的儀式上,，感謝各界同仁對我公司一貫的支持。在這樣一個寒冬的十二月里,，因為你們的支持與熱情,，使得我們的這個季節(jié)并不寒冷，心中多了許多的溫暖,，使得我們對自己的工作更加地有信心!

msd公司是世界著名的跨國制藥企業(yè),，總部在美國新澤西州。該公司以科研為本,，致力于醫(yī)學(xué)研究,、開發(fā)和銷售人用及獸用醫(yī)學(xué)產(chǎn)品，其銷售網(wǎng)絡(luò)遍及全球各地,，尤其是在美國,，歐洲這一帶，設(shè)有31家工廠,，目前在全球生產(chǎn)及銷售的產(chǎn)品有150多種,，本公司常常榜上有名,，在美國權(quán)威的《商業(yè)周刊》全球“500家業(yè)績最佳”公司排名中,，在全球制藥行業(yè)中排名第一。

公司的創(chuàng)始人默克先生曾經(jīng)說過這樣的一句話：“僅僅發(fā)明一種新藥,，并非已經(jīng)大功告成,。我們還要探索有效途徑,，使msd的最新科研成果能造福于全人類?！背兄Z將藥品及時帶給需要的人們,，是本公司一貫的核心價值。

隨著經(jīng)濟(jì)文化政治的全球化,，1992年msd公司進(jìn)入中國,，兩年后的這個時候，在這個辭久迎新之際,，我們在中國杭州建立了符合gmp標(biāo)準(zhǔn)的合資廠——msd(中國)制藥有限工司,。

不管msd公司在全球哪一個地方，我們將始終堅持我們一貫的核心價值,，為需要幫助的人們提供幫助,，造福于人類，為中國的醫(yī)療事業(yè)奉上我們自己微薄之力,。

感謝中國各級政府,、社會各界人士給予我們公司的支持。因為你們的支持,，我們將會做得更好!

謝謝大家!

企業(yè)演講稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、評委，親愛的同事們：

大家晚上好：

很高興能夠站在今天這個星光燦爛的舞臺上演講,，我演講的題目是《用奉獻(xiàn)鑄就不老的傳說》,！

聽到這個標(biāo)題，也許有人在偷笑了,，不老的傳說,，這也太神奇了吧。我所說的不老傳說,，并不是人,，而是一個企業(yè)不老，一種精神不老,。

大家肯定都知道雷鋒吧,，他就是不老的傳說，他在日記中這樣寫過“如果你是一滴水,，你是否滋潤了一寸土地,；如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗,；如果你是一顆螺絲釘,，你是否永遠(yuǎn)堅守你的崗位?！睆倪@句話中,，我們看到的不是他不錯的文筆,，而是他的那一份愛崗敬業(yè)的精神，無私奉獻(xiàn)的精神,。這種精神將永遠(yuǎn)不老,。其實，奉獻(xiàn)對于任何一個人都不苛刻,，不能長成參天大樹做棟梁之材,，不妨做一棵小草為青春獻(xiàn)上一絲新綠；不能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川,，又怎么不可以是一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露,；不能成為天之嬌子，何不傳承愛崗敬業(yè)的精神為大眾肉聯(lián)集團(tuán)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)呢,。愛崗敬業(yè),，這四個字是企業(yè)對我們的要求，也是我們每個人內(nèi)心的想法,，那么,，到底要怎樣才能將愛崗敬業(yè)融入我們的工作，展現(xiàn)在我們的行動之中呢,？

也許,，有的人認(rèn)為，要真正做到愛崗敬業(yè)很難,，要每天都要加班加點,。其實不是的，愛崗不是無日無夜的工作,，敬業(yè)也不是任勞任怨的工作,，而是將自己的工作當(dāng)成一種精神享受的人生追求。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動,，就是節(jié)儉和意志,，就是自信和創(chuàng)新。加班再多而沒有效率那不叫敬業(yè),，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè),，只是機(jī)械式的勞動而不用腦子，沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè),。在我國敬業(yè)者的楷模比比皆是,，許虎、李素麗,、張瑋,、王順友、任長霞、許振超……,，他們都是那種將工作當(dāng)成人生的追求,，將工作當(dāng)成人生享受的那種人,。他們是幸運的,，因為他們被大家所知，因為他們成了楷模,，成了表率,。而更多的員工，卻可能不被我們大家所知,，他們或在車間里,，或在庫房中……他們的職務(wù)不同，工作不同,，但是他們都在履行著自己的職責(zé),，堅守著自己的責(zé)任。他們精心調(diào)控著每一個指標(biāo),，他們精心呵護(hù)著每一臺設(shè)備,，他們會為班組出一個點子，為車間提一條建議,，他們是那種默默無聞的敬業(yè)者,，是那種不聲不響的愛崗者。放眼現(xiàn)實,，大到整個社會,，小到我們企業(yè)，都不難發(fā)現(xiàn),，越來越多的人正默默的奉獻(xiàn)著,。拿我們銷售公司的銷售科來說，我們的內(nèi)勤經(jīng)常都要加班到深夜,，有人曾經(jīng)這樣問過：“都這么晚了,，你們怎么還不走啊,？”他們的回答是：“客戶的事情還有很多沒處理完,，不盡早做出來會耽誤客戶的利益，影響公司的收益和形象,?！本褪悄菢悠胀ǖ脑捳Z，那樣勤懇的態(tài)度,，才能保證我們銷售公司業(yè)務(wù)的順利開展,，才能讓我們的企業(yè)越做越好。他們就像螺絲釘一樣，雖然渺小,，卻是企業(yè)這個大機(jī)器的必須,，是企業(yè)靈活運轉(zhuǎn)的堅強后盾。

人活在世上,，總要有追求,、有目標(biāo)。如果說得俗氣一點,，就是要找一個謀生的方式,，找到人生的依托。一個人的大半輩子都會做同一件事情,，那就是為企業(yè)的發(fā)展付出,，為自己的發(fā)展而付出。企業(yè)是人生的大舞臺,，只有愛企業(yè),，才能無怨無悔。那么,，怎樣才能體現(xiàn)這份愛,，怎樣才能表達(dá)這種情呢？我們會義無返顧的選擇敬業(yè),。有句口號說的好：不愛崗就下崗,，不敬業(yè)就會失業(yè)！愛崗敬業(yè)說的具體點就是要做好自己的本職工作,，將一點一滴的小事做好,，將一分一秒的時間抓牢。搞好每一次測量,，做好每一次安檢,，填好每一張記錄，算準(zhǔn)每一個數(shù)據(jù),，寫好每一篇文稿,。古人說：不積跬步，無以至千里,；不善小事,，何以成大器。從渺小的你我做起,，從點滴的小事做起,，從現(xiàn)在做起，這就是敬業(yè),，這就是愛崗,！

親愛的同事們,，企業(yè)是我們生命的追求，是讓我們生命更有意義的源泉,。企業(yè)的興衰是我們的,，企業(yè)的明天也是我們的，那么,，奉獻(xiàn)你的力量吧,，為了我們這個共同的事業(yè)，共同的追求,。讓我們攜手并肩,，迎接未來的挑戰(zhàn),，讓我們用生命鑄就企業(yè)不老的傳說

企業(yè)演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、親愛的同事們，大家好!

“家”這個字在我們的心中都不陌生甚至是非常的熟悉,，因為有了家,，生活才變得有趣;有了家，工作才能順心;有了家,，才懂得什么叫關(guān)愛,，什么叫珍惜。家是我們擁有的第一個屬于自己空間的地方,，也是我們無論身在何處甚至異國他鄉(xiāng),，卻經(jīng)常能想起甚至在心里永遠(yuǎn)也放不下的一個地方?！凹摇弊屛覀兌嗔艘环萸楦?，多了一份思念。

剛才所說的,，是屬于我們自己的小家,，但是在浩瀚的社會里，在這繁雜的環(huán)境當(dāng)中,，我們還擁有另外一個屬于自己的家,，那就是我們在一天的絕大部分時間里為之奮斗、為之努力的企業(yè),。,，就是這樣一個屬于我們自己的家。

一年前,，當(dāng)躊躇滿志的我,，帶著美好的憧憬來到， 看著忙碌而步伐匆匆的人群,，體會著x人為建設(shè)一流4s店扎扎實實的奮斗精神,，感受到一種收獲的充實、一種奮斗的滿足，深深感受到企業(yè)發(fā)展的蓬勃生機(jī),。一年多以來,，我與同肩并戰(zhàn)的同事們親歷了公司的變化，嘗到了幾多奮斗的艱辛,，也品味了多少成功的喜悅,。在嚴(yán)峻的市場經(jīng)濟(jì)大潮中，公司的起落時時牽動著每個歌頌企業(yè)的演講稿人的心,。

市場經(jīng)濟(jì)有太多讓人迷惑和痛苦的現(xiàn)實,，在紛亂的競爭中，無論公司還是個人,，都感到壓力十足,，都不情愿地又不得不展開競爭中的角逐?？墒莻€人的前途,、名利的誘惑，還是造成了公司人才的流失,，在這巨大的壓力下,，我也曾想用簡單急躁的方式對待我的工作，可是每當(dāng)我平靜下來后,，更加堅定我與企業(yè)同命運共呼吸,、永遠(yuǎn)忠于企業(yè)的決心。愛崗敬業(yè)是人類社會最為普遍的奉獻(xiàn)精神,，它看似平凡,，實則偉大。 一份職業(yè),，一個工作崗位,，都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。愛崗敬業(yè)的人將是企業(yè)戰(zhàn)無不勝的核心力量,，愛崗敬業(yè)的精神更是企業(yè)發(fā)展的靈魂所在,。

雖然我的工作崗位很平凡，我也沒有轟轟烈烈的事跡,，我是那么默默無聞,，我也是那么容易滿足。每當(dāng)我完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的一件任務(wù)時,，聽到同事,、領(lǐng)導(dǎo)那一聲聲“辛苦了”的親切問候，我的心頭總是溢滿巨大的幸福感,，仿佛平日里所有煩惱和勞累都在那一刻煙消云散,。同時,，也為自己能為公司做出自己力能所及的貢獻(xiàn)而自豪。領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,、同事的支持更常常激勵著我,、規(guī)約著我，去認(rèn)真對待每一天的工作,，讓自己的每一天都能充滿激情,，都能充實而非平凡地度過，在這個過程中,，還有什么快樂能與之相比呢?忠誠于事業(yè)就是忠誠于自己,，責(zé)任與榮譽并存,這是對我們企業(yè)文化最深刻的注解和闡述。

在這個大家庭里,，有很多的成員,，來自全國各地。因為這個家,，為了一個共同的夢想,，我們在這里相遇,、相識甚至相知,。小家里我們擁有了親情和愛情，而在這個大家庭里,，我們卻擁有了最廣泛的友情。

當(dāng)我們在為企業(yè)努力工作的時候,，公司也在不斷的關(guān)注著我們，舉辦的各種技能培訓(xùn)和比賽,，為的就是讓我們能在比賽這種氛圍當(dāng)中不斷的充實自己的技術(shù),，提高自己的工作效率,，讓自己得到充分的鍛煉和發(fā)展。公司給了我們發(fā)展的平臺,，我們更應(yīng)該抓住這種機(jī)遇努力向上,，奮斗不僅僅是為了公司,，更是為了達(dá)到自己的目標(biāo)，實現(xiàn)自己的夢想,。

每當(dāng)我們情緒低落,、思緒不寧的時候，領(lǐng)導(dǎo)們總會及時找時間和我們進(jìn)行溝通并了解情況,，在公司力所能及的情況下幫助我們渡過難關(guān)，讓我們能及時安下心來工作,，這也讓我們心里自發(fā)的有了一種家的感覺。

在日復(fù)一日的工作當(dāng)中,，會讓大家覺得過的比較平凡，為了豐富我們的業(yè)余生活,，公司還舉辦了各種活動,，籃球比賽，歌唱比賽,、羽毛球賽、拔河比賽包括演講比賽等等。每次的活動內(nèi)容都不盡相同,，讓大家有一種熟悉感之外,，還帶給大家一種未知的神秘感，通過這些活動不僅讓我們展示了自己的才華,，同時也讓我們懂得了團(tuán)結(jié)的力量,，把這種團(tuán)結(jié)的精神和在比賽當(dāng)中勇于拼搏的精神用到工作中去，便是將自己的事業(yè)又往前邁出一大步,。這便是“家”帶給我們的,，用一件事情,，用一種方式讓我們自己體會到它內(nèi)部真正的涵義，然后把它衍生出去,，應(yīng)用到合適的地方,，它讓我們學(xué)會了在工作中如何奮斗、如何成長,。

當(dāng)我們一開始接觸新家時,，會感到些許陌生，但隨著時間的推移,，我們感受到了這個家庭對我們的關(guān)注,、關(guān)心、關(guān)愛,，讓我們知道了什么是溫暖,，讓我們在家的關(guān)懷下不斷的成長,這就是我們溫暖的家所能帶給我們的一切。

站在今日的輝煌,，我們翻開的重重歷史,。在建店1000多個日日夜夜里，有成功的喜悅也有失敗的挫折,，然而正是這1000個晝夜,，才鑄就了今日的輝煌，鑄就了今日的!成功只能代表過去,，如今,，在城市化，消費升級和科技發(fā)展的效應(yīng)帶動下,，已經(jīng)進(jìn)入新一輪的發(fā)展周期,，正面臨著新的挑戰(zhàn)，也是戰(zhàn)略機(jī)遇,。充分發(fā)揮利用集團(tuán)的優(yōu)勢提高我們綜合競爭優(yōu)勢,。我們正站在新的起點上，實現(xiàn)新的跨越，攀登新的珠峰,。

謝謝大家!

企業(yè)演講稿篇八

大千世界,，茫茫人海，一個人是多么渺小,、多么微不足道,。但是，我們不能把自己看得渺小,，看得微不足道,，因為企業(yè)收留了我們，因為我們從事的是供排水服務(wù)這一偉大的事業(yè),，所以我們沒有理由置身事外,，沒有理由不為企業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量，我們要做企業(yè)里不可缺的人,。

不可缺的人總是在做著兩件事：一種人創(chuàng)新創(chuàng)意發(fā)現(xiàn)新大陸,，開創(chuàng)新的事業(yè)引導(dǎo)未來;另一種人日復(fù)一日地做同一件事，少有差錯而且越來越好,。前一種人創(chuàng)新決策,，后一種人跟隨執(zhí)行。企業(yè)就是在這兩種人的努力中循環(huán)往復(fù)螺旋前進(jìn),。

然而,，企業(yè)的常態(tài)，卻是一年365天里,，后一種跟隨執(zhí)行的員工階層在各自的崗位上不斷奔忙,、不斷努力完成任務(wù)的過程。一個辦公室人員把材料規(guī)整得無可挑剔;一個司機(jī)十萬里行車無事故;一個抄表員準(zhǔn)確無誤地完成每一次抄表工作;一個設(shè)備維護(hù)人員把機(jī)器保養(yǎng)得十年如新……不論在什么崗位上,，不論職位高低,，所有員工都有機(jī)會在平凡或不平凡的崗位上脫穎而出——只要你專注，方法正確,，努力執(zhí)行“即使是打掃廁所,，也一定要比別人掃得干凈”——這就是不可缺的人。這些過程司空見慣而又舉足輕重,。因此,，員工的狀態(tài)就是企業(yè)的狀態(tài)，更多的員工成為不可缺的人,，企業(yè)才能更優(yōu)秀;更多的員工不斷進(jìn)步,，企業(yè)才能生生不息。

物以稀為貴,，人以杰為尊。因為社會的邏輯，總是將優(yōu)秀的人放在重要的位置上,，每個人都想成為優(yōu)秀的一員,。而對于一名普通的員工來說，做到優(yōu)秀其實十分簡單：只要你做一個不可缺的人,。也許,，你做不了決策者，那么,，你就做一名忠實執(zhí)行的員工吧!我們公司的姜源海同志,，進(jìn)公司不到三年，定職是一名司機(jī),。因為他細(xì)心,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，所以領(lǐng)導(dǎo)放心把許多重要的工作交給他做,。他也不負(fù)使命,，自4月份工地開工以來，從沒有休過假日,，他負(fù)責(zé)工地安裝現(xiàn)場的指導(dǎo)和檢查工作,，確保工程質(zhì)量萬無一失，得到了工地甲方的好評;目前,，我們公司在我市負(fù)責(zé)安裝了19套二次供水設(shè)備,，所有設(shè)備每月至少兩次的巡視維護(hù)工作也由他負(fù)責(zé)，不論多么晚,，不論哪個小區(qū)停水,，只要接到熱線中心的通知，他都會馬上前去調(diào)整設(shè)備,，他認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度極大地保障了市民的正常用水,，為公司樹立了良好的形象。定職不定崗,，哪里需要哪里去,。這是一種精神，企業(yè)里不可缺的人都有的一種精神,，一種“勇創(chuàng)大業(yè),，追求卓越”的企業(yè)精神。這不僅僅是一句口號,，更是一種精神境界,，一種行為綱領(lǐng)。這種精神能夠帶動員工樹立明確的目標(biāo),，并在為此目標(biāo)奮斗的過程中保持一致的步調(diào);這種精神能夠在員工中形成非同尋常的的積極性,，使員工在共享的價值觀念和行為方式的指導(dǎo)下愿意為企業(yè)出力;這種精神還提供了必要的組織結(jié)構(gòu)和管理機(jī)制,，使員工從條條框框的行為約束中學(xué)會“自我管理”。

我們個人本身是渺小的,，我們所從事的供排水服務(wù)工作卻是神圣而偉大的,。這項工作的性質(zhì)決定了我們的一切經(jīng)營活動都要以市民滿意為衡量標(biāo)準(zhǔn)。我們有共同的愿景：建設(shè)活力水務(wù),，打造品牌水務(wù),，倡導(dǎo)和諧水務(wù)。我們所做的每一項工作最終會直接與用戶接觸,，所以這需要我們每一個水務(wù)員工成為企業(yè)里不可缺的人,，在平凡的崗位上把工作做得越來越好，樹立起良好的企業(yè)形象,，為企業(yè)的做大做強增添一份力量,。

不可缺的人是企業(yè)的中流砥柱，是平凡崗位上不平凡的勞動者,。

做一個不可缺的人,，個人幸福。

做一個不可缺的人,，企業(yè)興旺,。