在人們越來越相信法律的社會中,，合同起到的作用越來越大,，它可以保護民事法律關(guān)系,。那么合同應該怎么制定才合適呢,？下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪０?，希望能夠幫到你?

電商勞動合同模板篇一

地址：_______________________________________________________

電話：_______________________________________________________

法定代表人：_________________________________________________

職務：_______________________________________________________

勞動者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____

籍貫：____________________身份證號碼：_________________________

電話：____________________住址：_____________________________

鑒于甲方工作需要,，聘請乙方從事勞務工作，根據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本勞務協(xié)議,，以資共同遵守。

第一條合同期限

本合同期限采用下列第_________種形式

1,、以完成一定工作為期限的合同

本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止,。

2、有固定期限勞動合同

(1)期限為______年,。自______年______月______日至______年______月______日有效,。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期，試用期為_______個月,，可視乙方適應工作能力酌情增減,。

(2)勞動合同期滿前_______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同。

(3)本合同期滿后,，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前_______個月通知對方,。

3,、無固定期限勞動合同

本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點：

1.工作內(nèi)容：負責________________有限公司的電子商務業(yè)務,，負責包括天貓店,、淘寶店、京東店,、阿里巴巴,、微信、微博等相關(guān)電商的運營發(fā)展,。具體的崗位職責,、工作要求按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對乙方工作崗位進行調(diào)整,。

2.工作地點：________________________________

第三條社會保險及福利待遇

1.乙方在合同期內(nèi),，由于符合公司規(guī)定的休息、休假、患病或負傷,、患職業(yè)病或因工負傷,、生育、死亡等情形所涉及的待遇,，以及醫(yī)療期,、孕期、產(chǎn)期,、哺乳期的期限及待遇,，均按國家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

2.甲,、乙雙方必須按照國家和地方有關(guān)社會保險方面的規(guī)定,，參加社會保險，繳納各項社會保險費,。乙方應繳納的部分,，由甲方代扣代繳。

3.甲方按照公司薪酬福利制度為乙方提供福利待遇,。

第四條保密義務

乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務,。如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的，甲方有權(quán)追究其法律責任,，并要求乙方予以經(jīng)濟賠償,。

第五條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式,、時間：

1.乙方的勞動報酬為基礎(chǔ)工資+提成/獎金,，基礎(chǔ)工資________元/月;提成分成為毛利的________%(毛利=銷售額-成本價格-推廣費用-工人工資-拍照費用)

2.勞務費用的支付方式為每月______日支付上月的費用;支付方式為下列第_______種形式

(1)現(xiàn)金支付

(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費用給乙方

開戶行：__________________________________

銀行賬號：________________________________

第六條為了保證公司電子商務的持續(xù)性發(fā)展，甲方提供毛利的_______%(包括乙方的10%)作為員工的年終獎金,，具體的分配原則有乙方同甲方共同協(xié)商,。

第七條勞動合同的變更、解除和終止

一,、勞動合同的變更

用人單位與勞動者協(xié)商一致,，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,，采取書面形式,。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份

二、勞動合同的解除

1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,，勞動合同可以解除,。

2.乙方提前______日以書面形式通知用人單位,，可以解除勞動合同,。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

(1)嚴重違反者甲方規(guī)章制度的;

(2)嚴重失職，營私舞弊,，對甲方造成重大損害的;

(3)同時與其他單位建立勞動關(guān)系,，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者甲方要求乙方不能與其他用人單位建立勞動關(guān)系,，乙方拒不改正的;

(4)違反勞動紀律,，泄露甲方商業(yè)機密的;

(5)被依法追究刑事責任的,。

4.甲方有下列情形之一,，應提前______天以書面形式通知乙方解除本合同，并根據(jù)乙方為甲方服務年限支付一定的經(jīng)濟補償金：

(1)依照企業(yè)破產(chǎn)法進行重整的;

(2)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的;

(3)轉(zhuǎn)產(chǎn),、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,，經(jīng)變更本協(xié)議后,，仍需要裁減人員的;

(4)本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的;

5.乙方有下列情形之一的,，甲方應當提前______日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方______個月工資,，并將理由通知工會后解除勞動合同：

(1)乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(2)乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

(3)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動合同無法繼續(xù)履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

6.甲方有下列情形之一的,，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：

(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

(2)未及時足額支付勞動報酬的;

(3)未依法為乙方繳納社會保費的;

(4)甲方規(guī)章制度違反法律,、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;

(5)以欺詐,、脅迫手段或乘人之危,，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或變更勞動合同的;

(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形,。甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮,、強令冒險作業(yè)危機乙方人身安全的,，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方,。

三,、勞動合同的終止

(1)勞動合同期滿的;

(2)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

(3)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(5)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照,、責令關(guān)閉,、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(6)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第八條其他

1.本合同條款如與國家法律,、法規(guī),、政策相悖時,以國家、法規(guī),、政策為準,。

2._____________________________________________________________

3._____________________________________________________________

第九條爭議解決

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可以在收到?jīng)_裁裁決書之日起15日內(nèi)向____________人民法院提起訴訟,。

第十條合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,，其中甲方執(zhí)________份,，乙方執(zhí)________份。

合同生效后,，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應采取書面形式,，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力,。

甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________

法定代理人：______________________ 身份證號：______________________

聯(lián)系方式：______________________ 聯(lián)系方式：______________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

電商勞動合同模板篇二

單位法定代表人(甲方)：________________

身份證號碼：

聯(lián)系方式： 單 位 地 址：__________________________

員工(乙方)：__________________________

身份證號碼：

戶口所在地：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定，甲,、乙雙方協(xié)商一致,，同意簽定本合同，并達成如下協(xié)議條款,，供雙方共同遵守執(zhí)行：

第一條 乙雙方選擇以固定期限形式簽定本合同,。

第二條 合同期限： 年，即自 年 月 日起至 年 月 日止,。

第三條 甲方安排乙方在 從事 工作,，具體的崗位職責、工作要求按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對乙方工作崗位進行調(diào)整,。

第四條 乙方工作地點為：_________ __，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度變更乙方工作地點,。

第五條 甲方安排乙方執(zhí)行標準工時工作制 ,，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時制度。

第六條 乙方享有在法定假期和企業(yè)規(guī)定的假期休息的權(quán)力,。如甲方因工作需要安排乙方臨時加班的,，乙方應當理解和服從,。甲方安排乙方加班，應符合法律,、法規(guī)的規(guī)定。

第七條 甲方按月及時以貨幣形式(人民幣)足額支付乙方工資,，工作期間甲方支付給乙方的基本薪酬為： 元/月(￥： 元/月 )(工齡,、績效、職稱,、社保另計),。

第八條 甲方支付乙方的勞動報酬為稅后收入，個人所得稅由甲方負責,。

第九條 乙方在合同期內(nèi),，由于符合公司規(guī)定的休息、休假,、患病或負傷,、患職業(yè)病或因工負傷、生育,、死亡等情形所涉及的待遇,，以及醫(yī)療期、孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期的期限及待遇，均按國家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。

第十條 甲,、乙雙方必須按照國家和地方有關(guān)社會保險方面的規(guī)定，參加社會保險,，繳納各項社會保險費,。乙方應繳納的部分，由甲方代扣代繳,。

第十一條 甲方按照公司薪酬福利制度為乙方提供福利待遇,。

第十二條 甲方根據(jù)國家的法律、法規(guī),，建立,、健全工作規(guī)范，制定操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生,、職業(yè)危害防護制度;為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所和完成工作任務所必須的條件,，并不斷改善。

第十三條 甲方負責對乙方進行職業(yè)道德,、勞動紀律,、業(yè)務技能,、勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護等方面基本知識教育和培訓,。

第十四條 乙方必須按照甲方規(guī)定取得相應的上崗資格證書,，嚴格遵守安全操作規(guī)程，并有權(quán)拒絕違章指揮,。

第十五條 乙方應自覺遵守國家及當?shù)卣姆?、法?guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)依照國家有關(guān)規(guī)定及本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度給予乙方獎勵或懲處,。

第十六條 在本合同履行過程中,，甲方可以依法根據(jù)國家和甲方管理的需要制定新的規(guī)章制度，也可以對公司制定的規(guī)章制度依法進行修改,。

第十七條 乙方承諾嚴格遵守甲方依法制定的有關(guān)保守公司秘密的各項規(guī)章制度;嚴格保守甲方各類經(jīng)營,、交易、管理,、技術(shù)等秘密;在合同期內(nèi)及終止或解除合同后,，未經(jīng)甲方同意，均不得以任何方式披露,、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)技術(shù)秘密,，亦不得自營或為他人經(jīng)營以及協(xié)助他人經(jīng)營與甲方同類行業(yè)及產(chǎn)品的各項業(yè)務。

第十八條 競業(yè)限制的期限為解除合同或者合同終止后兩年,，自解除或者終止合同之日起,。

第十九條 乙方所在崗位涉及甲方商業(yè)秘密的，需簽訂涉密人員保守公司競業(yè)協(xié)議書,，并作為本合同附件,。

第二十條 乙方經(jīng)面試合格后，試用期滿后,，經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同,。乙方上崗后，必須分期向甲方交納培養(yǎng),、培訓保證金_______元整,。(注：經(jīng)理押金3千元，主管押金為2千元,，普通員工押金為1千元,，從工資中扣除。)正常合同期滿后全部退還乙方,。

第二十一條 在合同期間,，乙方因特殊原因，必須提前取消合同的,，提前向甲方負責人交書面辭職書,，甲方將在一個月內(nèi)有權(quán)隨時批準離場,，不退還協(xié)議保證金，如協(xié)議保證金未交納完,，在工資內(nèi)補交完,，只發(fā)扣除費用后的工資。

第二十二條 凡簽合同起六個月后,，乙方如因結(jié)婚需要取消合同,，提前向甲方申請后交結(jié)婚證原件及復印件，必須是合同期內(nèi)申請的結(jié)婚證有效,，甲方退還乙方已交協(xié)議保證金及全部工資,。

第二十三條 乙方同意并承諾認真履行崗位職責,，完成工作任務,，遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，維護甲方的正當權(quán)益,，服從甲方的管理,。

第二十四條 乙方在下列情形之一的，甲方可解除勞動合同,，辭退乙方,，并不發(fā)放協(xié)議保證金：

1) 多次工作失誤，經(jīng)教育培訓屢教不改,、嚴重失職,、不稱職，不符合錄用條件的,。

2) 嚴重違反勞動紀律或規(guī)章制度的,，一個月被警告、投拆三次以上的,。

3) 嚴重失職,、造成甲方利益重大損失的，有嚴重聲譽損壞及嚴重破壞工作程序的,。

4) 被依法追究刑事責任的,。

5) 乙方患病超過療期三個月(最長)不能從事原工作或另行安排的工作的。

第二十五條 有下列情形之一的,，乙方可解除勞動會同,，并要求收取協(xié)議保證金及工 資追究責任。

1) 甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的,。

2) 甲方未按時支付勞動報酬或提供勞動條件的,。

3) 經(jīng)雙方協(xié)商停工無補助超過 30 天的。

4) 甲方要求乙方人事違法犯罪行為的,。

第二十六條 乙方參加甲方出資的外出專業(yè)技能培訓,，應與甲方簽訂培訓協(xié)議,，并作為本合同附件。乙方應遵守有關(guān)服務期的規(guī)定,，如乙方違反服務期約定的,，應當按照約定向甲方支付違約金。

第二十七條 勞動合同的變更,、解除和終止及相應法律責任按國家有關(guān)法律,、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

第二十八條 乙方同意在合同期內(nèi),，不在其他單位從事,、參與、兼職工作的,，并遵守甲方規(guī)章制度關(guān)于在其他單位從事,、參與、兼職工作的有關(guān)規(guī)定,。

第二十九條 甲,、乙雙方在解除或終止勞動合同時，乙方同意按照甲方的有關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù);按照法律規(guī)定,，如甲方應向乙方支付經(jīng)濟補償金的,，甲方在乙方辦清工作交接手續(xù)后依法支付。

第三十條 甲,、乙雙方經(jīng)協(xié)商簽訂的有關(guān)協(xié)議書,，可以約定為本合同的附件，并與本合同具有同等法律效力,。

第三十一條 本合同未盡事宜,，均按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的,，通過甲,、乙雙方協(xié)商解決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，當事人可以向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,。對裁決不服的，可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

第三十二條 本合同一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。

本勞動合同不得代簽或涂改,，經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

甲方：_______________________公司(公章)乙 方：____________________

簽 約 人：____________________ 簽 約 人：__________________

簽約時間： 年 月 日簽約時間： 年 月 日

電商勞動合同模板篇三

用人單位(甲方)：___________________________________________

地址：_______________________________________________________

電話：_______________________________________________________

法定代表人：_________________________________________________

職務：_______________________________________________________

勞動者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____

籍貫：____________________身份證號碼：_________________________

電話：____________________住址：_____________________________

甲,、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律,、法規(guī)，在合法,、公平,、平等自愿、協(xié)商一致,、誠實信用的基礎(chǔ)上,，加以雙方自愿訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款,。

第一條 合同期限

甲乙雙方選擇第_________種合同期限

1,、以完成一定工作為期限的合同

本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。

2,、有固定期限勞動合同

(1)期限為______年,。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,，試用期為_______個月,，可視乙方適應工作能力酌情增減,。

(2)勞動合同期滿前_______個月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

(3)本合同期滿后,，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前_______個月通知對方,。

3,、無固定期限勞動合同

本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。

第二條 工作內(nèi)容和工作地點

1.甲方安排乙方在____________從事________________________工作,，具體的崗位職責,、工作要求按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對乙方工作崗位進行調(diào)整,。

2.乙方工作地點為：________________________,，乙方同意甲方安排的工作地點，甲方根據(jù)工作需要經(jīng)乙方同意可變更工作內(nèi)容和工作地點,。

第三條 工作時間和休息休假

1.甲方安排乙方執(zhí)行標準工時工作制 ,，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時制度。

2.乙方享有在法定假期和企業(yè)規(guī)定的假期休息的權(quán)力,。如甲方因工作需要安排乙方臨時加班的,，乙方應當理解和服從。甲方安排乙方加班，應符合法律,、法規(guī)的規(guī)定,。

第四條 勞動報酬與社會保險

1.甲方按月及時以貨幣形式(人民幣)足額支付乙方工資，工作期間甲方支付給乙方的基本薪酬為：_________元/月(：_________元/月 )(工齡,、績效,、職稱、社保另計),。

發(fā)薪日為次月________日,。支付方式為下列第_______種形式

(1)現(xiàn)金支付

(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費用給乙方

開戶行：__________________________________

銀行賬號：________________________________

2.甲方支付乙方的`勞動報酬為稅后收入，個人所得稅由甲方負責,。

3.乙方在合同期內(nèi),，由于符合公司規(guī)定的休息、休假,、患病或負傷,、患職業(yè)病或因工負傷、生育,、死亡等情形所涉及的待遇,，以及醫(yī)療期、孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期的期限及待遇，均按國家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。

4.甲,、乙雙方必須按照國家和地方有關(guān)社會保險方面的規(guī)定，參加社會保險,，繳納各項社會保險費,。乙方應繳納的部分，由甲方代扣代繳,。

5.甲方按照公司薪酬福利制度為乙方提供福利待遇,。

第五條 勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方根據(jù)國家的法律,、法規(guī),，建立、健全工作規(guī)范,，制定操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生,、職業(yè)危害防護制度;為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所和完成工作任務所必須的條件，并不斷改善,。

2.甲方負責對乙方進行職業(yè)道德,、勞動紀律、業(yè)務技能、勞動安全衛(wèi)生,、職業(yè)危害防護等方面基本知識教育和培訓,。

3.乙方必須按照甲方規(guī)定取得相應的上崗資格證書，嚴格遵守安全操作規(guī)程,，并有權(quán)拒絕違章指揮,。

第六條 勞動紀律和規(guī)章制度

1.乙方在簽訂本合同時，甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律已依法告知乙方,。

2.乙方應嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度,、完成勞動任務，提高職業(yè)技能,，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

3.乙方有權(quán)參加業(yè)務(技術(shù))學習(培訓),，享有參與民主管理和提出合理化建議,、評選和被評選為先進員工等權(quán)利。

4.甲方有權(quán)按照規(guī)章制度的崗位責任等規(guī)定,，檢查考核乙方完成工作任務的情況,，并根據(jù)考核情況對乙方實施獎勵或處分。

5.乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法,、不道德或損害乙方身心健康的行為,，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

6.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,，未經(jīng)甲方同意,，不得公開或泄露甲方客戶資料,、培訓資料,、公司運營管理指引、財務帳冊等商業(yè)秘密,。甲方對乙方的個人資料,，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露,。

7.乙方違反勞動紀律,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應的處分,、經(jīng)濟處罰等,，直至解除本合同。

第七條 合同變更解除

1.乙方經(jīng)面試合格后,，試用期滿后,，經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同。乙方上崗后，必須分期向甲方交納培養(yǎng),、培訓保證金____________元整,。

2. 甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則,，依法變更勞動合同部分條款。

3. 訂立勞動合同所依據(jù)的法律,、法規(guī),、規(guī)章制度發(fā)生變化導致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時，可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進行變更,。

4. 訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同,。

5. 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

6.乙方在下列情形之一的,，甲方可解除勞動合同，辭退乙方,，并不發(fā)放協(xié)議保證金：

(1)多次工作失誤,，經(jīng)教育培訓屢教不改、嚴重失職,、不稱職,，不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反勞動紀律或規(guī)章制度的，一個月被警告,、投拆三次以上的;

(3)嚴重失職,、造成甲方利益重大損失的，有嚴重聲譽損壞及嚴重破壞工作程序的;

(4)被依法追究刑事責任的;

(5)乙方患病超過療期______個月(最長)不能從事原工作或另行安排的工作的,。

7.有下列情形之一的,，乙方可解除勞動會同，并要求收取協(xié)議保證金及工 資追究責任：

(1)甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(2)甲方未按時支付勞動報酬或提供勞動條件的;

(3)經(jīng)雙方協(xié)商停工無補助超過______天的;

(4)甲方要求乙方人事違法犯罪行為的,。

8.乙方參加甲方出資的外出專業(yè)技能培訓,，應與甲方簽訂培訓協(xié)議，并作為本合同附件,。乙方應遵守有關(guān)服務期的規(guī)定,，如乙方違反相關(guān)規(guī)定，應當按照約定向甲方支付違約金,。

9.勞動合同的變更,、解除和終止及相應法律責任按國家有關(guān)法律,、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

10.乙方同意在合同期內(nèi),，不在其他單位從事,、參與、兼職工作的,，并遵守甲方規(guī)章制度關(guān)于在其他單位從事,、參與、兼職工作的有關(guān)規(guī)定,。

11.甲,、乙雙方在解除或終止勞動合同時，乙方同意按照甲方的有關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù);按照法律規(guī)定,，如甲方應向乙方支付經(jīng)濟補償金的,，甲方在乙方辦清工作交接手續(xù)后依法支付。

第八條 其他約定事項

1.本合同條款如與國家法律,、法規(guī),、政策相悖時,以國家、法規(guī),、政策為準,。

2._____________________________________________________________

3._____________________________________________________________

第九條 爭議解決

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可以在收到?jīng)_裁裁決書之日起15日內(nèi)向____________人民法院提起訴訟,。

第十條 合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,，其中甲方執(zhí)________份,，乙方執(zhí)________份。

合同生效后,，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應采取書面形式,，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力,。

甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________

法定代理人：______________________ 身份證號：______________________

聯(lián)系方式：______________________ 聯(lián)系方式：______________________

_______年_______月_______日 _______年_______月_______日