時(shí)間過(guò)得真快,,總在不經(jīng)意間流逝,,我們又將續(xù)寫新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎,?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文,我們一起來(lái)了解一下吧,。
學(xué)校物業(yè)保潔工作計(jì)劃篇一
xx年,,我們將在原來(lái)基礎(chǔ)上,,修改、完善各項(xiàng)管理制度,,建立系統(tǒng)績(jī)效考核機(jī)制,。改變以前“人管人”被動(dòng)狀態(tài),培養(yǎng)員工自覺(jué),、自律意識(shí),,從而走向“制度管人,制度約束人”良性軌跡,。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)人管理,,并把各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行細(xì)化、量化,,一方面,,便于操作人員熟悉自己該怎么做,該作到什么程度;另一方面,,方便管理人員考核,、監(jiān)督,減少個(gè)人主觀因素,。工作中,,堅(jiān)持“定人、定崗,、定時(shí),、定標(biāo)準(zhǔn),、定任務(wù)”“五定”方針,對(duì)具體工作采取有效措施,,加強(qiáng)對(duì)操作人員管理,,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),更有利于以后拓展工作開(kāi)展,。
實(shí)施首問(wèn)責(zé)任制要求本部門員工需掌握信息量加大,如酒店,、辦公樓各方面信息,、各重要領(lǐng)導(dǎo)日常習(xí)慣等等,還有員工處理事情靈活應(yīng)變能力,,對(duì)客服務(wù)需求解決能力,。我部門會(huì)廣泛搜集資料,加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),,擴(kuò)大自已知識(shí)面,,以便更好為業(yè)主方提供服務(wù)。首問(wèn)責(zé)任制會(huì)從xx年元月份正式執(zhí)行,,部門將在業(yè)主投訴問(wèn)題上下功夫,,實(shí)行“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”,對(duì)所出現(xiàn)問(wèn)題一查到底,,決不滯留積壓?jiǎn)栴},,并做好處理問(wèn)題檔案管理工作。不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),,將我們服務(wù)水平帶上一個(gè)新高度,。
為了使員工對(duì)物業(yè)保潔工作加深認(rèn)識(shí),加強(qiáng)員工責(zé)任心,,物業(yè)保潔部xx年將與樓層內(nèi)員工骨干簽定《免查樓層協(xié)議》,,讓員工對(duì)自己工作進(jìn)行自查自糾,并讓員工參與管理,,負(fù)責(zé)領(lǐng)班休假期間代班工作,,充分體現(xiàn)出員工自身價(jià)值和部門對(duì)他們信任,使員工對(duì)工作更有熱情,。此措施將減輕領(lǐng)班在查房上工作量,,有更多時(shí)間與精力放在員工管理和培訓(xùn)工作上,真正發(fā)揮了做為基層管理人員工作職能,。
目前辦公樓內(nèi)部所有文書,、信件、報(bào)紙傳達(dá)工作都由我部門配合辦公室完成,,但服務(wù)內(nèi)容只限于開(kāi)門服務(wù),。根據(jù)本部門工作優(yōu)勢(shì),,為了使這項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)展更方便、更快捷,,滿足業(yè)主方需求,,在前臺(tái)設(shè)立代辦點(diǎn)為業(yè)主方開(kāi)展此項(xiàng)傳達(dá)工作。
從xx年開(kāi)始,,部門將建立工程維修檔案,,對(duì)一些專項(xiàng)維修項(xiàng)目進(jìn)行記錄,便于及時(shí)跟蹤,、了解區(qū)域維修狀況,,從而更有力保障區(qū)域內(nèi)設(shè)施設(shè)備完好性,同時(shí)更能了解區(qū)域內(nèi)設(shè)施設(shè)備在一段時(shí)間內(nèi)運(yùn)轉(zhuǎn)狀況,。從根本上解決長(zhǎng)期以來(lái)工程遺留問(wèn)題對(duì)部門發(fā)展阻礙,,也會(huì)極大提升業(yè)主方對(duì)我們管理上認(rèn)可度。
隨著酒店及集團(tuán)發(fā)展,,行業(yè)內(nèi)經(jīng)營(yíng)理念與服務(wù)理念在不斷更新,,業(yè)主方期望值也在不斷升高。僅僅讓業(yè)主方滿意是不夠,,還需讓業(yè)主方難忘,。這就要求在規(guī)范服務(wù)基礎(chǔ)上,提供個(gè)性化服務(wù),。酒店服務(wù)講究“想客人之所想,,急客人之所急”。服務(wù)人員要注意觀察,,揣摸客人心理,,在客人尚未說(shuō)出要求時(shí),即以最快速度提供服務(wù),,就向我們常說(shuō)“剛想睡覺(jué),,就送來(lái)一個(gè)枕頭”。試想業(yè)主方對(duì)這樣服務(wù)是不是難忘?
部門將重點(diǎn)培訓(xùn)員工如何根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)生活習(xí)慣,,來(lái)提供個(gè)性化服務(wù),。在日常工作中通過(guò)鼓勵(lì)培養(yǎng)、搜集整理,、系統(tǒng)規(guī)范和培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)等,,使這成為員工自覺(jué)行動(dòng),從整體上促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量提高,。
1.鼓勵(lì)培養(yǎng):對(duì)于工作中有優(yōu)秀表現(xiàn)和受到集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)服務(wù)員,,部門會(huì)將他們列為骨干進(jìn)行培養(yǎng),使其服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量更上一層樓,,立足本崗位,,爭(zhēng)創(chuàng)一流服務(wù),。
2.搜集整理:部門管理人員在日常工作中加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,從一線服務(wù)中發(fā)現(xiàn)個(gè)性化服務(wù)典型事例,,進(jìn)行搜集整理,,歸納入檔。
3.系統(tǒng)規(guī)范:將整理典型事例進(jìn)行推廣,,在實(shí)踐中不斷補(bǔ)充完善,,從而形成系統(tǒng)化、規(guī)范化資料,,并做為衡量服務(wù)質(zhì)量一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),,使模糊管理向量化管理過(guò)渡。
4.培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì):整理好資料可以做為培訓(xùn)教材,,讓新員工一開(kāi)始就了解工作要求及學(xué)習(xí)目標(biāo),使老員工通過(guò)對(duì)比找差距補(bǔ)不足,,以此提高員工認(rèn)識(shí),。對(duì)于工作中表現(xiàn)突出員工,部門以各種形式進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),,使員工能形成爭(zhēng)先進(jìn),、比貢獻(xiàn)良好氛圍。
以上各項(xiàng)計(jì)劃實(shí)施,,需要全體員工共同努力,,需要其它各兄弟部門協(xié)助與配合,更需要酒店領(lǐng)導(dǎo)鼎力支持,,我們計(jì)劃才能得以落實(shí),,希望明年我們?cè)倩仡檟x年工作時(shí),收獲不僅是信心滿滿,,還有豐碩成果,。
學(xué)校物業(yè)保潔工作計(jì)劃篇二
xx年對(duì)物業(yè)保潔部來(lái)說(shuō)是充滿挑戰(zhàn)和壓力的一年。隨著小區(qū)業(yè)主入住數(shù)量的增多,,商鋪的全面裝修與運(yùn)營(yíng),,必然帶來(lái)新的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)要求的提升,。物業(yè)保潔部將根據(jù)業(yè)主新的實(shí)際要求及期望,,要一如既往地作好本職工作,堅(jiān)定“業(yè)主至上,,服務(wù)第一”的服務(wù)理念,,同時(shí)要開(kāi)拓工作思路,不斷提升整個(gè)保潔團(tuán)隊(duì)的服務(wù)技能水平和管理水平?,F(xiàn)就xx年物業(yè)保潔部的工作作如下計(jì)劃:
xx年,,我們將在原來(lái)的基礎(chǔ)上,,修改、完善各項(xiàng)管理制度及工作標(biāo)準(zhǔn),。培養(yǎng)員工的自覺(jué),、自律意識(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)人的管理,,并把各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行細(xì)化,、量化。一方面,,便于操作人員熟悉自己該怎么做,,該做到什么程度;另一方面,方便對(duì)保潔員工的考核,、監(jiān)督,。在工作中,繼續(xù)堅(jiān)持“定人,、定崗,、定時(shí)、定標(biāo)準(zhǔn),、定任務(wù)”的“五定”方針,,對(duì)具體的工作采取有效的措施,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),,更有利于以后拓展工作的開(kāi)展,。
隨著住房公積金團(tuán)購(gòu)房的交付,xx年二棟一單元將會(huì)進(jìn)入全面裝修入住期,,公司的海元會(huì)所也即將裝修完工開(kāi)業(yè),。人員的及時(shí)補(bǔ)充,將是日常工作任務(wù)保質(zhì)保量完成的基礎(chǔ),。保潔部將按照實(shí)際工作量需招聘人員1至2人,。同時(shí),要時(shí)刻關(guān)心員工的生活,,掌握思想動(dòng)態(tài),,了解工作需求,化解內(nèi)部矛盾,。對(duì)工作務(wù)實(shí),,做事勤勞肯干,要穩(wěn)住人才,,對(duì)年老體弱,,做事懶散,不服從工作安排的員工,要辭退優(yōu)化,。
對(duì)保潔部員工要進(jìn)行公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度的培訓(xùn)和保潔理論知識(shí)培訓(xùn),,使員工掌握保潔工作知識(shí),達(dá)到保潔工作要求,。在對(duì)保潔員工進(jìn)行理論知識(shí)的培訓(xùn)同時(shí)結(jié)合理論和實(shí)踐相結(jié)合,,著重培訓(xùn)保潔工具、物料的使用及配用,,清潔的程序,、電梯清潔保養(yǎng)、銹的處理,、垃圾桶的清潔處理等相關(guān)具體操作規(guī)程,。全年部門員工培訓(xùn)計(jì)劃不低于10次。
每日對(duì)小區(qū)樓道,、道路,、廣場(chǎng)集中清掃2次,四樓平臺(tái),、頂層天面每周集中清掃1次,,確保無(wú)紙屑、垃圾,、雜物。樓道燈,、玻璃窗,、消防門等公共設(shè)備設(shè)施每月集中清潔1次,確保無(wú)明顯污漬,、灰塵;每日對(duì)垃圾集中清理清運(yùn)一次,,并保持垃圾桶清潔無(wú)異味;地下停車場(chǎng)按排專人專管,確保標(biāo)識(shí)清晰,,地面干凈整潔,。
保潔工作比較繁雜,作業(yè)環(huán)境不確定,,作業(yè)的安全隱患也隨之相應(yīng)的增加,。保潔的安全作業(yè)也成為工作中的重中之重,我們將既要加強(qiáng)安全教育,,又要加強(qiáng)安全管理,,培訓(xùn)員工保潔工作的安全操作及注意事項(xiàng)。不僅要做到本職工作的崗位安全,,還要對(duì)其它安全問(wèn)題有所了解,,能夠處理。讓員工認(rèn)識(shí)安全的重要性,,把各種危險(xiǎn)消滅在萌芽狀態(tài),。
定期對(duì)花卉樹(shù)木組織澆灌,、施肥、噴灑藥物,、預(yù)防病蟲(chóng)害的發(fā)生,。同時(shí)根據(jù)其生長(zhǎng)情況及時(shí)修剪整理,保持觀賞效果,。定期對(duì)老鼠和蚊蠅等進(jìn)行除“四害”消殺工作,,對(duì)電梯進(jìn)行清潔消毒工作,有效防范有害生物的滋生,。
在做好日常保潔的基礎(chǔ)上,,我們需要在雨季做好防汛工作,不定期的安排人員清掃垃圾及雨水漏口處淤泥,,防止下水道堵塞,,造成雨水淤積。到冬季要做好防雪預(yù)案,,確保及時(shí)處理下雪外圍冰雪清除工作及室內(nèi)防滑工作,。在xx年將對(duì)二棟一單元各樓層進(jìn)行一次全面“拓荒”清潔工作,為業(yè)主收樓隨時(shí)作好準(zhǔn)備,。對(duì)于公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)性安排的工作,,要做到保質(zhì)保量不打折扣的去完成。
加強(qiáng)物料及保潔工具的管理,,做到誰(shuí)領(lǐng)用,,誰(shuí)負(fù)責(zé),保潔工具以舊換新,,杜絕浪費(fèi),。對(duì)廢舊工具進(jìn)行修補(bǔ),為公司節(jié)約不必要的開(kāi)支,,爭(zhēng)取以最低的開(kāi)支達(dá)到最好的事效,。
學(xué)校物業(yè)保潔工作計(jì)劃篇三
我們物業(yè)一直都很重視衛(wèi)生問(wèn)題,為了更好的讓各個(gè)小區(qū)和住戶們安心的生活,,我們把五月份的工作做了一個(gè)簡(jiǎn)略的計(jì)劃安排,。
隨著我們很多地方的居民反映,由于住在這里的人越來(lái)越多,。垃圾的清掃問(wèn)題一直都是一個(gè)老大難,,因?yàn)楹芏嗟胤降睦级逊e如山雖然每天都會(huì)拍保潔員來(lái)清理這批垃圾,但是卻一直都嚴(yán)厲很大,,為此,,我們決定增加人手,讓更多的人參與到其中讓更多的住戶可以安心的居住,為此我們打算每天來(lái)及清掃工作分為早中晚三次,。每次只要大家把早已產(chǎn)生的垃圾放在垃圾袋里面,,我們會(huì)派人來(lái)收,把所有的垃圾都收走,,更會(huì)到各家各戶的樓梯口出清掃來(lái)及當(dāng)然在好的衛(wèi)生也需要為此,。
為了避免再次造成牢記遍地的問(wèn)題,我們決定采取懲罰措施,。對(duì)于任何敢于隨意人來(lái)及的人,,我們堅(jiān)決的反對(duì)。第一次警告,,第二次稍微懲戒,,第三次我們會(huì)直接罰款,做到保護(hù)大家公共衛(wèi)生的安全保障,。同樣也不希望有個(gè)別不重視衛(wèi)生的客戶擾亂衛(wèi)生秩序,。當(dāng)有人因?yàn)楣ぷ髅β担覀円舶才帕艘?,那就是每個(gè)人都必須要做到一點(diǎn)及時(shí)極大對(duì)于工作的積極才難工作保證衛(wèi)生到位,。如果有需要保潔人員清理,我們會(huì)提供專門的上門打掃服務(wù),,當(dāng)然這也會(huì)是清潔處理來(lái)及,。
很多時(shí)候之所以沒(méi)有保護(hù)好衛(wèi)生,一個(gè)是因?yàn)闆](méi)有管束,,另一個(gè)沒(méi)有做好衛(wèi)生的宣傳,,我們采取各種方式為的也是一個(gè),讓小區(qū)內(nèi)的污染和垃圾減少,,想要改變當(dāng)然是傳播其中的價(jià)值觀念了。我們規(guī)定,,每個(gè)人都必須要把自己對(duì)于衛(wèi)生的太多表明,,同時(shí)我們會(huì)在棟大樓之間粘貼很多的宣傳廣告,同時(shí)也是希望大家看到這樣的宣傳后,,重視起來(lái)這一份責(zé)任,,畢竟我們想要感他們離開(kāi)會(huì)給我們很大的壓力。所以提升宣傳,,讓每個(gè)人都意思到一點(diǎn),,就是衛(wèi)生不容忽視,這樣就算有人犯了錯(cuò),,我們也好教人解決,。不需要做更多的關(guān)心。
除了這些其中還有一點(diǎn),就是保潔員的素質(zhì)問(wèn)題,,如何保證任務(wù),,我們對(duì)于他們會(huì)有更多的要求和限制,對(duì)于沒(méi)有完成工作的保潔人員,,及時(shí)催促,,提高他們對(duì)于工作任務(wù)的認(rèn)可度,同時(shí)也要加大對(duì)于他們對(duì)于工作的責(zé)任心,,一份工作就必須要擔(dān)負(fù)起自己的工作,,不能偷懶推脫,更不能隨意的打掃,,既然要工作就一定要做好自己的任務(wù),,完成基本的工作安排。
學(xué)校物業(yè)保潔工作計(jì)劃篇四
1,、每天早班,、中班必須全面清潔洗手間、座廁,、尿槽,、洗手盆;地面應(yīng)定期清洗,隨時(shí)沖洗,,注意循環(huán)保潔;
2,、洗手間內(nèi)發(fā)現(xiàn)煙頭、紙屑及其它雜物,、污漬時(shí),,要及時(shí)進(jìn)行清潔,更換垃圾袋;
3,、定時(shí)噴空氣清香劑,,使衛(wèi)生間無(wú)異味;
4、地面無(wú)積水,,座廁,、洗手盆、尿槽無(wú)積塵,、無(wú)污漬,,天花板無(wú)蜘蛛網(wǎng)、無(wú)積塵;
5,、鏡面,、墻面、金屬等無(wú)水漬,、污漬,、光亮并干燥;
6,、注意維修事項(xiàng)及時(shí)處理,以確保設(shè)備,、設(shè)施的完好,。
1、大門前要循環(huán)清掃,,要保持地面無(wú)煙頭,、雜物、紙屑,,對(duì)汽車輪帶到門前的泥沙等要及時(shí)清理干凈,,門前地面要定期清潔,停車場(chǎng)每天定時(shí)沖洗,,隨時(shí)清掃,,保持整潔;
2、大廳注意日常除塵,,每天保持整潔,,無(wú)污漬,定期清洗地面,、打蠟;
3,、公共場(chǎng)所的走廊、過(guò)道,、樓梯的日常保潔;
4,、大理石、瓷磚等硬質(zhì)地面,,要求表面及其接縫清潔干凈,,落蠟勻稱光亮,水泥地面干凈無(wú)損壞,,墻角線,、地角線及客人易發(fā)現(xiàn)的地方無(wú)積塵、雜物,、污漬等,。
1、每班各崗位必須對(duì)自管區(qū)域內(nèi)的玻璃進(jìn)行擦拭或用清潔器進(jìn)行擦拭,,要求無(wú)水漬、污漬,、塵漬,,達(dá)到玻璃光潔明亮;
2、對(duì)銅,、不銹鋼及其它金屬材料制成的裝飾,、欄桿,、指示牌、臺(tái)架,、燈座等用專業(yè)清潔劑擦亮,,要求無(wú)銹痕、污漬,、手印等;
3,、各類金屬擦拭時(shí),必須按紋理進(jìn)行,,切勿用硬物刮鏟,,以防人為性的損壞;
4、玻璃門,、窗,、幕墻、鏡面等要求潔凈無(wú)暇,,玻璃趟槽,、窗門趟槽干凈,無(wú)積塵,、無(wú)沙粒,。
1、墻面,、墻底干凈,,無(wú)污漬、無(wú)破損,、無(wú)脫膠,,大理石瓷片、瓷磚,、塑料板墻等干凈明亮,、整潔,木板墻,、膠合板墻,、各種雕飾、金屬裝飾的墻,、門窗,、掛簍等潔凈無(wú)積塵,無(wú)脫漆等;
2,、花槽,、花盆內(nèi)無(wú)雜物、煙頭,、紙屑,、香口膠等,,擺花周圍保持潔凈,葉片無(wú)積塵等;
3,、各種懸掛指示牌,、天燈筒燈、射燈,、裝飾燈及裝飾物要求干凈,、整潔、無(wú)積塵,、無(wú)污漬,,天花板無(wú)蜘蛛網(wǎng)。
1,、各類工作中注意設(shè)備,、設(shè)施、電器,、工具的完好性;
2,、若有維修事項(xiàng)應(yīng)及時(shí)上報(bào)與有關(guān)部門聯(lián)系處理。