范文為教學(xué)中作為模范的文章,，也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

就任董事長講話篇一

山東----有限公司黨委任命我擔(dān)任----公司黨委書記,、紀(jì)委書記,，首先感謝上級(jí)組織給我委以重任，給我搭建了繼續(xù)為--廠,、----公司干部、黨員及職工服務(wù),，為企業(yè)發(fā)展施展才能的良好平臺(tái),，同時(shí)感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、在座的各位中層領(lǐng)導(dǎo)干部以及黨員,、工會(huì)會(huì)員和職工對(duì)我自____年擔(dān)任--廠,、--年----公司領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以來，對(duì)我工作的寬厚理解和大力支持,。為不負(fù)眾望,，我向上級(jí)組織和----公司的干部,、黨員、職工保證,，要做到以下五條：

●一,、以認(rèn)真、專業(yè),、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),，認(rèn)真落實(shí)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，按照山東----有限公司黨委的工作部署,，認(rèn)真抓好黨建,、黨風(fēng)廉政建設(shè)、實(shí)現(xiàn)思想政治工作,、職工隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)的制度化,、規(guī)范化、經(jīng)?；?。緊緊圍繞搞好生產(chǎn)經(jīng)營、穩(wěn)定職工隊(duì)伍,、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的中心,，不斷適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,，不斷創(chuàng)新工作思路,，不斷改進(jìn)工作的方式方法，積極主動(dòng)地發(fā)揮好黨委,、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,、黨員的先鋒模范作用。

●二,、按照創(chuàng)新,、規(guī)則、溝通和嚴(yán),、細(xì),、實(shí)、快的工作要求,，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),。常言說：團(tuán)結(jié)就是力量、團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力,、團(tuán)結(jié)出效益,。從我自身做起，做到思路要?jiǎng)?chuàng)新、辦事守規(guī)則,、工作多溝通,。按照黨的民主集中制的組織原則，領(lǐng)導(dǎo)班子及成員要以堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律意識(shí)和黨性觀念,，講政治,、講大局、講團(tuán)結(jié),、講紀(jì)律,，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，相互溝通,、相互支持,、相互配合，少推諉,、少埋怨,、少指責(zé)，多溝通,、多寬容,、多補(bǔ)臺(tái)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子形成團(tuán)結(jié)奮斗,、作風(fēng)頑強(qiáng),、開拓創(chuàng)新良好風(fēng)氣，創(chuàng)建政治素質(zhì)好,、經(jīng)營業(yè)績好,、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好,、的四好領(lǐng)導(dǎo)班子,。

●三、改進(jìn)工作作風(fēng),，提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),。工作要學(xué)會(huì)彈鋼琴，抓主要矛盾,，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各方面的積極性,。多深入現(xiàn)場(chǎng)、多深入實(shí)際,，多調(diào)查研究,，按照劉董事長提出的工作守規(guī)則、有激情,、創(chuàng)新、坦誠、溝通,，奉獻(xiàn),，有現(xiàn)代意識(shí)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,，切實(shí)增強(qiáng)工作的執(zhí)行力。

●四,、以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任責(zé)任感識(shí)大體,、顧大局，做山東----有限公司重組整合的支持者,、服從者和奉獻(xiàn)者,。要從我自身帶頭做起，并教育引導(dǎo)干部職工以山東--的改革發(fā)展大局為重,，講政治,、講紀(jì)律，講大局,，服從服務(wù)于山東--的工作大局,，自覺遵守山東----有限公司的各項(xiàng)規(guī)定和工作原則，愛崗敬業(yè),，勇于負(fù)責(zé),，率先垂范，積極主動(dòng),、認(rèn)真落實(shí),、不折不扣地完成山東----有限公司的工作任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)山東--的奮斗目標(biāo)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

●五,、事事處處嚴(yán)格要求自己，自覺廉潔自律,。作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部,，能不能廉潔自律，不但直接關(guān)系自己的形象和權(quán)威,，更是關(guān)系我黨民心向背,、生死存亡的大事。要自覺把自己置于廣大干部,、黨員,、職工群眾及家屬的監(jiān)督之下，嚴(yán)格要求約束自己,，同時(shí),，要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員,、中層領(lǐng)導(dǎo)干部及管理人員，在自覺廉潔自律的前提下,，還要管好自己的親屬,、身邊的人和下屬,，做清正廉潔的領(lǐng)導(dǎo)干部,。

篇3：董事長任職宣布會(huì)表態(tài)發(fā)言稿

尊敬的中,、省,、市各位領(lǐng)導(dǎo),、各位來賓,、黨員同志們：

大家下午好!

今天，我們集團(tuán)黨委下設(shè)的榆林東方影視文化傳媒公司成立黨支部,，這是影視公司的一大喜事，也是集團(tuán)黨委的一大盛事,。特別是有這樣多的中,、省、市領(lǐng)導(dǎo)蒞臨現(xiàn)場(chǎng)掛牌,，我們感到無比的榮幸,。在此，我代表榆林東方集團(tuán)黨委向參加這次掛牌儀式的中,、省,、市各位領(lǐng)導(dǎo),、各位來賓和全體黨員表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

我們榆林東方集團(tuán)在上級(jí)相關(guān)部門的關(guān)心、支持,、幫助和全體東方成員的共同努力下,，各項(xiàng)事業(yè)都得到了長足發(fā)展，并受到了各級(jí)政府和社會(huì)各界的肯定和好評(píng),。榆林東方取得如此輝煌的成就,，都是黨的富民政策貫徹落實(shí)的結(jié)果，是先進(jìn)文化引領(lǐng)的結(jié)果,，是全體東方人團(tuán)結(jié)拼搏的結(jié)果,。回顧榆林東方十多年的發(fā)展歷史,，我們深切感受到：黨建工作猶如引擎和提速器，推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)駛?cè)氚l(fā)展快車道,。

一個(gè)民營企業(yè),，只有把非公黨建融入企業(yè)發(fā)展之中，用足用好政策,，使黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)同向,、思想同心、工作同步,，充分發(fā)揮基層黨組織在職工群眾中的政治核心作用,、在企業(yè)發(fā)展中的政治引領(lǐng)作用，組織帶領(lǐng)黨員群眾創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),、彰顯黨組織和黨員的先進(jìn)性,，引領(lǐng)建設(shè)先進(jìn)企業(yè)文化，培育積極向上的企業(yè)精神,，才能解決好生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的困難,、矛盾和糾紛，才能得到廣大黨員的認(rèn)同和響應(yīng),，得到職工群眾的擁護(hù)和歡迎,，才能推動(dòng)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。榆林東方集團(tuán)的發(fā)展實(shí)踐,，充分證實(shí)了這一真理,。

為此，希望影視公司黨支部在今后工作中,，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,，帶領(lǐng)全體員工開拓創(chuàng)新、頑強(qiáng)拼搏,，創(chuàng)造出更多更好的群眾喜聞樂見,、思想性和藝術(shù)性完美結(jié)合的影視文化藝術(shù)精品,，為繁榮和發(fā)展陜北文化事業(yè)，為榆林經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn),。同時(shí),，懇請(qǐng)上級(jí)黨組織能一如既往地支持、幫助我們的黨建工作,，推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展,。我作為出資人，將全力支持影視公司黨支部的工作,，在人力,、物力、財(cái)力以及黨員培養(yǎng),、教育和管理等方面對(duì)影視公司黨建工作予以大力支持,，加大經(jīng)費(fèi)投入和陣地建設(shè)力度，以黨建促發(fā)展,，開創(chuàng)黨建工作新局面,，助推企業(yè)大發(fā)展!

謝謝大家!

就任董事長講話篇二

尊敬的各位股東，同事們：

大家好!

辭舊歲,，迎新春,。20__年與我們漸行漸遠(yuǎn)，我們整裝待發(fā),，步入20__年,。回首20__年,，諸多的業(yè)績,，值得我們肯定。眾多員工的辛勤工作,，值得我們褒獎(jiǎng),。今天，我們齊聚在這里,，隆重召開三年一次的股東大會(huì),，力求革故鼎新，推賢納才,，爭(zhēng)取通過此次大會(huì),，幫助我公司，發(fā)展步入正軌,，公司盈利穩(wěn)步提升,，各位股東收益倍增。要想獲得最大收益，我們就要正視自身問題,，就要尋找不足,，只有這樣，才能從根本上解決問題,，那么我們要如何去做呢?

一,、深化改革，意識(shí)困境

回首20__年,，我們可以發(fā)現(xiàn),，我們自身已處在不得不深化改革的邊緣。隨著高鐵,、私家車,、黑車、網(wǎng)約車,、順風(fēng)車,，旅客出行習(xí)慣、國家政策變化等都使我們公司的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)遭受了前所未有的影響,，市場(chǎng)逼著我們改革,。觀察我們的經(jīng)營狀況，營業(yè)收入急劇下滑,、車輛總數(shù)急劇下降、各單位利潤由正變負(fù),，企業(yè)人員嚴(yán)重老化,、職工收入低、對(duì)人才吸引力低,，公司生產(chǎn)經(jīng)營已步入下行通道,，面臨的困局和問題越來越多。企業(yè)的如今的狀況,，正逼著我們步入改革之路,。

二、規(guī)范管理,，比國企更國企

公司發(fā)展至今,，利潤率處于較低水平，公司管理體系粗放,、職責(zé)不清,，部分職能缺失，公司責(zé)任落實(shí)難,，執(zhí)行不到位,，轉(zhuǎn)型發(fā)展思路和方向不清，人員思想傾向國企發(fā)展,，有許多人工作懈怠,，玩忽職守,，凡事得過且過。對(duì)待公司事物毫無擔(dān)當(dāng),，遇事用推諉不前,，遇利則拼命爭(zhēng)搶，更有甚者,，有的人好事不帶頭,，壞事拉幫結(jié)派，蠅營狗茍,，每天都沉醉在各自的小團(tuán)體里,，幻想著自己的私利。公司能有今天著實(shí)讓我痛心不已,，想想我們的初心與使命,，現(xiàn)在竟然背道而馳，如今狀態(tài)兼職超越了國企,。因此我們要實(shí)施規(guī)范化管理,，努力讓我們的職員，相信夢(mèng)想,，敢于實(shí)踐,，勇于拼搏。

三,、敬畏法律,，尊重規(guī)則

法律面前人人平等，規(guī)則之下人人相同,。中國是法制社會(huì),，憲法規(guī)定了我們的基本權(quán)利和義務(wù)，其他法律規(guī)定了我們?nèi)绾伟l(fā)展,。我們要堅(jiān)持不做違法事,，不當(dāng)違法人。君子愛財(cái),，取之有道,。我們不可以投機(jī)取巧，不可以暗箱操作,。法律,，使我們的行事準(zhǔn)則。公司的相關(guān)制度是我們工作的規(guī)則,，我們不可以,，為了一己私利而去觸犯法律，破壞規(guī)則。股東會(huì)選舉不按公司法執(zhí)行的違法之人更是大有人在,。公司自改制后,，一些老員工順利成為股東，但他們對(duì)于公司法形同陌路,，在股東大會(huì)上甚至想要按照“股東人數(shù)決”來投票,，公然違反了公司法“資本多數(shù)決”的投票原則。細(xì)極思恐,，如果我們不適可而止,，等待我們的必將是法律的制裁，公司的摒棄,。等到那時(shí),，所有的利益也將與我們無關(guān)，因此我們?nèi)w股東都要敬畏法律,，尊重規(guī)則,，做一個(gè)遵規(guī)守紀(jì)、言于律己的人,。

四,、摒棄私利，堅(jiān)守正義

公司今年,，經(jīng)營不景氣,，有些人的利益遭到了前所未有的挑戰(zhàn)，他們不甘心,，不讓步,，堅(jiān)持一己私利，卻罔顧了他人死活,。可最終,，邪定不能勝正,，一些規(guī)則之外的方法，注定要被大家摒棄,?？偸谴蛑娲蠹揖S權(quán)的幌子，但實(shí)際上,，卻是為了自己的私利,。我們都是成年人，思想成熟,，性格穩(wěn)定,。如此只顧私利的人，必會(huì)如紙包住火一樣，最終沒人會(huì)認(rèn)可你,，你也必將成為孤家寡人,，損失掉應(yīng)有的利潤。例如我公司退休的元老級(jí)別股東,，退休前身居高位,，退休后仍然想拿退休工資和崗位工資，即使退休也想享受高管崗位其他福利,，采用各種方法賴在崗位上,，還誘導(dǎo)其他員工一起違規(guī)違紀(jì)。作為一家人,，我想,，規(guī)勸那些思想出現(xiàn)偏頗的人，請(qǐng)你們摒棄私利,，堅(jiān)守正義,，努力為公司的發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策，努力的為公司的收益貢獻(xiàn)力量,，你的收益一定超出你的想象,。切莫搬弄是非，尋釁滋事,，助長不正之風(fēng),，但到解決問題時(shí)卻生搬硬套，拿不出合理的解決措施,。我們要做到言行一致,，更要做到一生正氣。

五,、同心協(xié)力,，合作共贏

眾人拾柴，火焰高,。如果我們大家,，向著各自的方向前行，公司的這架大車,，必將分崩離析,，我們的業(yè)績，必將受阻,。誠然,，我們之前做過許多不為人知，專為一己私利的事情,，由此而導(dǎo)致的結(jié)果,，想必大家從近兩年的公司發(fā)展情況上已看出端倪,。我們公司的利潤正在逐年降低，負(fù)債率反而逐步增高,。我們要正視,，自身的錯(cuò)誤，改正它,，摒棄它,，將前進(jìn)的步調(diào)，調(diào)成同一個(gè)方向,，將思想統(tǒng)一到一個(gè)國度,。各自做好本職工作，從一點(diǎn)一滴的小事做起,，各部門團(tuán)結(jié)協(xié)作,，只有這樣，我們才能共贏,。背靠大樹好乘涼,，公司的這棵大樹利潤豐厚，坐在大樹下的我們必定收獲巨大,。眼前的利潤和其短小,，我輩豈是那目光短淺之人。例如公司的某些干部無論是私下還是公開場(chǎng)合,，只會(huì)一味的抱怨公司的各項(xiàng)不足和弊病,，但是談到解決這些問題的方法，就三緘其口,，沒有任何解決這些問題的辦法,。一味的抱怨卻不實(shí)干只會(huì)讓我們的發(fā)展越來越慢。其實(shí)有些事,，想一想我們就明白了,，心小了，所有的小事就大了;心大了,，所有的大事就小了,。看破世事滄桑,，內(nèi)心必定安然無恙。作為股東,，作為這個(gè)公司的領(lǐng)導(dǎo),，我們必要胸懷寬廣，更要知錯(cuò)能改,，我們要凝心聚力,，向著共同的目標(biāo)全速前進(jìn),。這期間，不許有任何一個(gè)人掉隊(duì),，更不許任何一個(gè)人走丟,，既然當(dāng)初大家選擇這個(gè)公司，選擇相信我,，我們就一定要,，同仇敵愾，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，合力共贏,。

20__年，仍有許多挑戰(zhàn)等待我們?nèi)ネ瓿?，為了改變公司的?dāng)下狀況,，我們的經(jīng)營思路，作出如下調(diào)整：

1,、從細(xì)節(jié)做起,，穩(wěn)扎穩(wěn)打

做強(qiáng)做大更重要，細(xì)節(jié)比囫圇吞棗更重要,，我們要抓好工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，我們要嚴(yán)守工作規(guī)范。不盲目擴(kuò)張,，止損比擴(kuò)張更重要,，我們要學(xué)會(huì)適可而止，切記一味的開張擴(kuò)土,，卻不考慮自身情況,。我們要根據(jù)自身的發(fā)展情況，自身的盈利情況,，將昨天的成本成為明天的利潤,。著眼于盈利，著眼于健康發(fā)展,，不貪功冒進(jìn),，從我做起，從小事做起,。

2,、著重向內(nèi)盈利，提質(zhì)增效

現(xiàn)階段的我們向內(nèi)盈利才是重點(diǎn),，我們要向組織要人效,，向人才要潛能，向團(tuán)隊(duì)要結(jié)果,。堅(jiān)持提質(zhì)增效,，注重企業(yè)內(nèi)涵,，注重服務(wù)質(zhì)量，把企業(yè)做小,，將企業(yè)在人們心中的影響力做大,，嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)，不忘初心,，不忘使命,，扛起我們應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任，踏實(shí)工作艱苦奮斗,。

3,、重才惜能，著重培養(yǎng)

人才是一個(gè)企業(yè)長久發(fā)展的基礎(chǔ),，年輕人更是我們未來的希望,。當(dāng)下，我們公司的年輕人僅占總?cè)藬?shù)的百分之二十,。下一階段,，我們要著重人才的培養(yǎng)，人員不在于多,，而在于精,。那些技術(shù)不過硬，好吃懶惰的人,，必定會(huì)被淘汰,。而那些勇于奮斗、勇于鉆研的行業(yè)精英,，公司將會(huì)給予獎(jiǎng)勵(lì),，努力幫助他們發(fā)展，提高薪資,，這些人必定會(huì)成為公司未來發(fā)展的頂尖力量,。

前路已定，雖遠(yuǎn),，吾輩亦要前行,。還請(qǐng)諸位同我一起攻堅(jiān)克難，一起披荊斬棘,，一起帶領(lǐng)我們的公司創(chuàng)造屬于我們的輝煌,。

謝謝大家!

就任董事長講話篇三

親愛的員工同志們：

大家下午好!在這辭舊迎新的日子里，我們公司又迎來了新的一年,。今天,，我懷著無比高興和感恩的心情，把大家召集在一起,，聚到這里,，共同組織召開20xx年"感恩過去，放飛未來"主題年會(huì),。

首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,，辛勤工作，為公司的發(fā)展建設(shè)所做的努力和付出,。

謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個(gè)躬,。

回顧過去的一年，我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變,，取得了可喜的成績,，這一切成績的取得都是大家共同努力的結(jié)果，我只是起了一個(gè)組織者的作用,。一年以來,，我更多地是通過每周的全體員工大會(huì)，給大家講一些做人做事方面的體會(huì),、經(jīng)驗(yàn)和心得,。期望通過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認(rèn)識(shí)，從而形成我們共同的價(jià)值觀,、世界觀,，因此有利于我們上下一條心，通過大家共同努力,，把我們這份神圣的事業(yè),，做穩(wěn)做強(qiáng)。

相信在座的每一位同事都感受到了20xx年的《銷售政策》,、《考核政策》,、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變，前幾個(gè)月發(fā)生的一些事情也會(huì)讓在座的某些同事感到不快,。是的,，好像有變化，變化的多,，變化的快,。變化的讓很多人感覺不爽。確實(shí)改革需要改變一個(gè)人的思維慣性,，需要改變多年的行為習(xí)慣,。而改變一個(gè)人的習(xí)慣確實(shí)是一個(gè)痛苦的過程，其實(shí)我本人也不喜歡改變,，所以我非常理解因?yàn)楦淖儙淼牡钟|,、質(zhì)疑、猜測(cè),、反感,，從改變到習(xí)慣畢竟需要一個(gè)過程,。

我今天的匯報(bào)內(nèi)容分為四部分：第一部分是艱苦奮斗，開源節(jié)流不是對(duì)歷史的否定;第二部分闡述為什么要艱苦奮斗?第三部分是如何理解艱苦奮斗,，開源節(jié)流;第四部分是如何做到艱苦奮斗,，開源節(jié)流。

首先,，我要向大家強(qiáng)調(diào)的是艱苦奮斗,，開源節(jié)流不是對(duì)前幾年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白,，某些人面對(duì)別人就某點(diǎn)問題的批判就想象為對(duì)自己的全盤否定,，這是不懂辨證關(guān)系的，是情緒化,、頭腦簡(jiǎn)單化的表現(xiàn),。

自董事長在20xx年11月正式進(jìn)入sla藥業(yè)，歷經(jīng)20xx年的時(shí)間,，公司一直處在一個(gè)上升階段,，銷售收入從不足**萬元提高到億元，翻了倍,，這里面凝結(jié)著董事長的正確戰(zhàn)略決策,，凝結(jié)著核心管理團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)與智慧，凝結(jié)著一線銷售人員付出的汗水,，這些都是不可抹殺的,，是值得懷念的崢嶸歲月。

數(shù)據(jù)會(huì)使我們以為十年的艱苦奮戰(zhàn)已經(jīng)勝利,。不過我要說,，成功是一個(gè)討厭的教員，它誘使聰明人認(rèn)為他們不會(huì)失敗,，它會(huì)掩蓋一切矛盾,，它不是一位引導(dǎo)我們走向未來的可靠向?qū)А|元是一個(gè)十分可怕的數(shù)據(jù),，它讓我們驕傲的同時(shí)也蒙蔽了sla藥業(yè)在國內(nèi)制藥企業(yè)中的地位并沒有顯著提升,，身邊很多藥企，包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長階段,。

總結(jié)十年的增長歷程,，從單純依靠婦幼渠道利用婚檢，依靠計(jì)生行政干預(yù)強(qiáng)制發(fā)放sla,，到組建otc隊(duì)伍,、執(zhí)行psa計(jì)劃，商務(wù)與計(jì)生渠道拆分實(shí)行專業(yè)的人做專業(yè)的事，加大拓寬分銷市場(chǎng),，事實(shí)上公司一直處于組織變革,、營銷變革之中。"變"促進(jìn)了sla藥業(yè)(前北大藥業(yè))的發(fā)展,，在公司從業(yè)經(jīng)歷超過了五年的同事們,，你們應(yīng)該切身地感受到了公司的歷次變革，你們也受益于這種變革,，因?yàn)樽兏铮銈兊哪芰Σ艜?huì)有很大的提高;因?yàn)樽兏?，你們的職業(yè)生涯才會(huì)不斷前行;因?yàn)樽兏?，你們的收入才?huì)不斷增加。

我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個(gè)人,。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變,、管理細(xì)節(jié)每一處改變的深層次原因。

在座的每一位營同仁都要清醒意識(shí)到改革已經(jīng)開始發(fā)生,，并正在發(fā)生,，改革進(jìn)程可能會(huì)有微調(diào)但是總體趨勢(shì)不可逆轉(zhuǎn)。某些同事不要有僥幸心理,，抱著看一看,，等一等的觀望態(tài)度，這樣你就會(huì)掉隊(duì),、甚至?xí)惶蕴?/p>

我相信,，腳踏實(shí)地山讓路，持之以恒?？梢?。愿我們意氣風(fēng)發(fā)、斗志昂揚(yáng)的一中人以本次年會(huì)為契機(jī),，以執(zhí)行力為以后工作的主導(dǎo)思想,，以細(xì)節(jié)管理為工作的基本方法，揚(yáng)長避短,，策馬揚(yáng)鞭,，與時(shí)俱進(jìn)，譜寫一中教育集團(tuán)嶄新的篇章,。

就任董事長講話篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各界同仁們：

大家好!

緊張而富有收獲的豬年過去了，在這辭舊迎新迎新之際,，首先感謝各位同仁在過去的一年的辛勤勞動(dòng),，感謝大家為公司發(fā)展所做的重要貢獻(xiàn)!昆明典梵文化傳播有限公司在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持下、在全體員工的努力下、在各界同仁的幫助下,，妥善應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變幻的大環(huán)境,，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營思路和方略，在工作頭緒多,、任務(wù)相當(dāng)繁重的特殊情況下,，通過堅(jiān)持不懈的努力，緊抓發(fā)展機(jī)遇,，較好地完成了年度主要工作任務(wù),，取得了一定成績。在這里,，我要衷心的對(duì)大家道一句：辛苦了!謝謝你們!

一分耕耘,，一分收獲。*年,，是公司成立的第三周年,，也是壓力與動(dòng)力同在、挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年,。我們的汗水換來了豐收,，我們的拼搏換來了喜悅，我們的付出得到了回報(bào),，我們的希望得到了實(shí)現(xiàn),。自xx年到*年在國內(nèi)外金融形勢(shì)較為蕭條、出租車gps車載定位系統(tǒng)及l(fā)ed電子顯示屏戶外傳媒經(jīng)營環(huán)境持續(xù)復(fù)雜的情況下,，經(jīng)過公司全體員工的共同努力,，我們實(shí)現(xiàn)了約萬元的經(jīng)營收入，約萬元的營業(yè)利潤,，實(shí)現(xiàn)了公司持續(xù),、平穩(wěn)發(fā)展。公司客戶群體進(jìn)一步增加,、優(yōu)化,，我們的客戶網(wǎng)絡(luò)有所加大且更趨均衡。

但是,，一個(gè)公司的發(fā)展不是一蹴而就的,，公司的長久繁榮昌盛需要我們每個(gè)人精心呵護(hù)，來不得半點(diǎn)掉以輕心,。戰(zhàn)略決定方向,，細(xì)節(jié)決定成敗。我們公司要持續(xù)發(fā)展,，需要我們每個(gè)人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè),，同心同德，創(chuàng)新進(jìn)取。在這里,，我主要強(qiáng)調(diào)三個(gè)字：

第一個(gè)字品;品就是品德,、品質(zhì)、品牌,。

當(dāng)然,，公司絕大多數(shù)人都有好的品德。你們懂得尊重別人,，懂得互諒互讓,，懂得愛護(hù)集體，懂得勤奮努力,。不因小事而毀譽(yù),，不因私利而廢公。公司需要你們這樣的人,，歡迎這樣的人，我們要造就更多這樣的人!能力固然重要,，人品同樣不可或缺,。品德好的人總是能贏得人緣和信任。有了人品做航標(biāo),，你的人生之舟就能乘風(fēng)破浪,，到達(dá)成功的彼岸。

我們常說人品即產(chǎn)品,，有了好人品就不怕生產(chǎn)不出好品質(zhì)的產(chǎn)品,。零缺點(diǎn)的品質(zhì)目標(biāo)是我們想要的，但是,，要達(dá)到零缺點(diǎn)目標(biāo),，靠的是大家齊心協(xié)力、認(rèn)真負(fù)責(zé),，也就是說品質(zhì)是靠各位做出來的,。我們要做到：服務(wù)出一流的品質(zhì)?！百|(zhì)量就是生命”,，這句話不是老生常談，而是千古不變的商海準(zhǔn)則,。只有這樣才能實(shí)現(xiàn)“典梵行業(yè)龍頭企業(yè)”的目標(biāo),。

沒有好品質(zhì)，品牌就是無源之水,、無本之木,。有了過硬的服務(wù)體系，我們就要全力創(chuàng)品牌、創(chuàng)名牌?，F(xiàn)在,，公司的客戶已遍布全國各地，但這還未達(dá)到我們的目標(biāo),。我們下一步目標(biāo)是把我們的品牌做大做強(qiáng),，讓典梵的品牌響徹神州大地。

第二個(gè)字---贏

贏,，是指雙贏,。我贏你輸，我輸你贏,，都不是贏,。真正的贏就是雙贏，是皆大歡喜,，大家都獲益,。這里包括三層意思：

1. 企業(yè)與客戶雙贏?？蛻羰俏覀兊囊率掣改?，客戶的利益就是企業(yè)的利益,，讓客戶賺到錢,，我們才能賺到錢。你的工資不是會(huì)計(jì)發(fā)的,，不是總經(jīng)理發(fā)的,，是誰發(fā)的呢?是客戶!我們的客戶越多,，我們的收入就越多。

2. 企業(yè)與員工雙贏,。企業(yè)要發(fā)展,，靠的是員工，僅有幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)是不可能的,。我們不斷把企業(yè)做大做強(qiáng)的目的,，就是增加社會(huì)就業(yè)，是讓更多的人都賺到錢,。只有大家齊心協(xié)力,，努力工作，我們才能都有錢賺,。

3. 企業(yè)與社會(huì)雙贏,。社會(huì)要發(fā)展，企業(yè)的貢獻(xiàn)不可或缺,。企業(yè)要對(duì)區(qū)域發(fā)展獻(xiàn)一份力,，在今后的日子里,，我們將繼續(xù)主動(dòng)參與公益事業(yè)，積極響應(yīng)政府的各項(xiàng)政策,，樹立良好的社會(huì)形象,。最終使更多的人擁護(hù)我們、支持我們,，企業(yè)才能得到長足的發(fā)展,。

第三個(gè)字---和

和，就是和睦和諧,。有一首歌唱道：團(tuán)結(jié)就是力量!這句話至今是許多企業(yè)的座右銘,。團(tuán)結(jié)就是力量，團(tuán)結(jié),，一切困難都可以迎刃而解;團(tuán)結(jié),，任何對(duì)手都可以戰(zhàn)勝;團(tuán)結(jié)就是力量，團(tuán)結(jié)出凝聚力,、出戰(zhàn)斗力,、出生產(chǎn)力、出社會(huì)活力,。一個(gè)集體如果不團(tuán)結(jié)就是一盤散沙,。一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸，一個(gè)人只有當(dāng)他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時(shí)候才能最有力量,。

俗語說，人心齊,、泰山移,。只有心往一處想，勁往一處使,，形成強(qiáng)大合力,，經(jīng)濟(jì)社會(huì)才會(huì)持續(xù)快速和諧健康的發(fā)展。另外,，要和睦,，必須講紀(jì)律，必須有紀(jì)律,。俗話說,，沒有規(guī)矩，不成方圓,，紀(jì)律表現(xiàn)就是集體的面貌,，集體的聲音，集體的動(dòng)作,，集體的表情,，集體的信念,。

主要注意以下三點(diǎn)：

1.家庭要和睦。家庭是社會(huì)的細(xì)胞,，和睦的家庭你使你安心愉快的工作,，和睦的家庭是我們成功的基礎(chǔ)，和睦的家庭讓我們對(duì)工作更有熱情,、對(duì)生活更有激情,。

2.公司要和睦。同事之間若有良好的關(guān)系,，決對(duì)有利于你的工作和健康,。我建議有些員工用心處理好同事關(guān)系。閑談莫論人非;靜坐常思己過,。在和同事相處的過程中,，要始終以此為準(zhǔn)則。

3.社會(huì)要和睦,。人是社會(huì)的人,，離開了社會(huì)，人是無法生存的,。所以,，我們要和繼續(xù)保持和各級(jí)政府、各兄弟企業(yè)之間的和睦關(guān)系,。讓我們?cè)谛碌囊荒?，牢記品、贏,、和三個(gè)字,，努力實(shí)現(xiàn)物質(zhì)和精神雙豐收!

我希望每一個(gè)典梵人都謹(jǐn)記誠信、敬業(yè),、團(tuán)隊(duì),、創(chuàng)新的企業(yè)精神，繼續(xù)保持認(rèn)真,、快捷,、堅(jiān)守承諾、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),，緊緊抓住當(dāng)前的發(fā)展機(jī)遇,，為典梵的美好明天而奮斗!典梵這棵幼苗，正在各界的共同努力下不斷茁壯成長,，我堅(jiān)信：在各界同仁的呵護(hù),、支持下，公司定能成長為參天巨樹,，為政府,、為社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)!

最后,，衷心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,、全體員工及家屬春節(jié)愉快,，身體健康，合家歡樂,，生活美滿!

就任董事長講話篇五

各位員工,、大家好：

作為集團(tuán)的一員，我非常樂意和大家一起,，度過一生中美好的一段工作年華,。 金客來集團(tuán)是一個(gè)富有理想和激情的團(tuán)隊(duì)，充滿著追求創(chuàng)新的進(jìn)取精神,、蓬勃向上的朝氣,。在林州商超企業(yè)發(fā)展道路上，扮演著重要的角色,。

創(chuàng)新是集團(tuán)發(fā)展永恒的原動(dòng)力,。集團(tuán)加大零售觀念創(chuàng)新，充分拓展企業(yè)生存空間,，創(chuàng)建并保持企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,。集團(tuán)未來廣闊的發(fā)展空間，是職員最好的職業(yè)平臺(tái),。

集團(tuán)致力于培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理階層,，聚集了一批善經(jīng)營、懂管理,、有專業(yè)知識(shí),、不斷追求卓越的人才，這是集團(tuán)最寶貴的資產(chǎn),。

集團(tuán)為職員提供可持續(xù)發(fā)展的機(jī)會(huì)和空間，努力創(chuàng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境,。只要你付出思考和努力,，虛心學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步,，最終你必會(huì)獲得公正評(píng)價(jià),。更重要的是，這種善于學(xué)習(xí)的心態(tài)本身就是獲得成功的要素,。

團(tuán)隊(duì)意識(shí)與強(qiáng)烈的事業(yè)心是集團(tuán)力量不竭的源泉,。你會(huì)發(fā)現(xiàn)個(gè)人的聰明才智只有融入團(tuán)隊(duì)才會(huì)獲得更好的發(fā)揮、才能取得更大的成就,。以集團(tuán)共同目標(biāo)和整體形象為前提,，集團(tuán)提倡個(gè)性發(fā)揮,，為職員提供廣闊的發(fā)展空間。

集團(tuán)倡導(dǎo)健康豐盛的人生,，追求的價(jià)值觀在于有興趣的工作,、志趣相投的同事、健康的體魄,、開放的心態(tài),、樂觀向上的精神，這些都具有金錢所無法替代的價(jià)值,。

我期待看到我們公司的每一個(gè)人都能在這和諧,、理想而富有激情的環(huán)境中一展才華，和公司一起成長,。

最后,，對(duì)所有員工整裝開業(yè)以來為公司所做的工作和努力，表示衷心的感謝!祝愿大家在以后的工作中更加愉快! 謝謝大家!

就任董事長講話篇六

各位同仁：

虎年即將過去,，虎年正大踏步向我們奔來,。在這辭舊迎新的日子里，我們歡聚一堂,，暢談成績,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，為的是在新的一年里快馬加鞭,，馬到成功!創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績!在這辭舊迎新的日子里,，我代表公司向全體員工在這一年里付出的辛勤耕耘和無私奉獻(xiàn)致以深深的謝意，并通過你們,，向一直在背后大力支持我們工作的家人,、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝愿。

過去的一年,，我們有成績也有不足,，有歡樂也有苦惱，但是成績是主要的,，讓我們發(fā)揚(yáng)成績,，糾正不足，保持歡樂,，丟掉苦惱,，滿懷信心的邁入新的一年。其他的剛才何經(jīng)理已經(jīng)講過了,，這里不再重復(fù),。我主要強(qiáng)調(diào)一下我們公司的經(jīng)營理念。

首先是憑誠信立足,。

人無信不立,，誠信方能達(dá)天下,。對(duì)企業(yè)外部來說，誠信是立足市場(chǎng)的基石,，是品牌,，是信譽(yù)，更是競(jìng)爭(zhēng)力;對(duì)企業(yè)內(nèi)部來說,，誠實(shí)是道德之基;守信是和諧之源,。為此，我們對(duì)外要處處樹立和維護(hù)公司的誠信形象,，辦事要實(shí)實(shí)在在,，說話一言九鼎。(但也不是啥都能說,，商業(yè)機(jī)密,、內(nèi)部隱私千萬不能說。)而對(duì)內(nèi)我們的員工必須誠實(shí)守信,，樹立好的品德,。我們公司絕大多數(shù)人都有好的品格。他們誠實(shí)守信,，吃苦耐勞,，處處維護(hù)公司的利益，不因小事而毀譽(yù),，不因私利而廢公,。比如：。我們公司需要這樣的人,，歡迎這樣的人,，我們要造就更多的這樣的人!能力固然重要，人品同樣不可或缺,。誠實(shí)守信的人總是能贏得人緣和信任,。有了誠信做航標(biāo)，你的人生之舟就能乘風(fēng)破浪,，到達(dá)成功的彼岸,。

靠質(zhì)量樹名

社會(huì)上很多知名企業(yè)、知名品牌,、知名企業(yè)家,，無一不是靠質(zhì)量而取得成功的,?！百|(zhì)量就是生命”，這句話不是老生常談,，而是千古不變的商海準(zhǔn)則,。質(zhì)量是建造出來的,，優(yōu)質(zhì)工程、精品工程是高品質(zhì)的團(tuán)隊(duì)建造出來的,。建設(shè)高品質(zhì)團(tuán)隊(duì)不是一個(gè)人,，一個(gè)部門的事，而是一項(xiàng)從領(lǐng)導(dǎo)到基層,、全員參與的綜合性系統(tǒng)工作,，而高素質(zhì)的員工，是企業(yè)質(zhì)量保證體系的基礎(chǔ),。

從前有一父子倆,，各背著一袋大米在沙路上行走，父親因年邁被路邊的石子磕絆了一下摔倒,，大米淌在了沙路上,，兒子急忙將帶沙子的大米裝進(jìn)口袋，回到家后,，兒媳把大米里的沙子撿了一遍,，大米下鍋了，兒媳把第一碗米飯盛給父親,，父親吃了第一口就吃出沙子,，父親很不滿意，讓兒子又重新?lián)炝艘槐樯匙?，下鍋后仍然吃出了沙子,。無奈，父親親自撿了一遍沙子,，結(jié)果還是同樣吃出了沙子,。從這個(gè)故事可以說明，如果品質(zhì)出了問題,，你就是費(fèi)再大的勁,，也不能彌補(bǔ)已經(jīng)造成的損失。從而說明了質(zhì)量事前控制的重要性,。

靠質(zhì)量樹名,，就是用優(yōu)秀的品質(zhì)，讓業(yè)主滿意,，替我們傳名,，我們才能承接更多的工程，才能賺到錢,。你的工資不是會(huì)計(jì)發(fā)的,，不是總經(jīng)理發(fā)的，也不是董事長發(fā)的，是誰發(fā)的呢?是業(yè)主,、是建設(shè)方!我們只有建造出優(yōu)質(zhì)精品工程,，把企業(yè)品牌闖出來，把企業(yè)形象樹起來,，才能有活干,、有錢掙。

憑科技發(fā)展

一個(gè)企業(yè)的發(fā)展與科技創(chuàng)新息息相關(guān),，無數(shù)事實(shí)證明任何一個(gè)企業(yè)只有高度重視“科技創(chuàng)新”,，不斷在企業(yè)中實(shí)科技施創(chuàng)新的手段，企業(yè)才會(huì)不斷產(chǎn)生出新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),，展現(xiàn)新的面貌,。

有人說科技創(chuàng)新是技術(shù)人員的事，與我無關(guān),。這你就錯(cuò)了,，觀念決定行動(dòng)，思路決定出路,，就是要求大家都要具有科技創(chuàng)新觀念,，用科學(xué)的方法來指導(dǎo)我們的一切工作，實(shí)行科學(xué)管理,、經(jīng)營創(chuàng)新,、技術(shù)革新等，這樣我們企業(yè)的發(fā)展才能獲得永恒的動(dòng)力,，在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,。

靠人才致勝

企業(yè)要發(fā)展，離不開人才?，F(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),，就是人才的競(jìng)爭(zhēng)，人才是公司實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展的重要推動(dòng)力,，也是公司最寶貴的財(cái)富,。有一位企業(yè)家列出了企業(yè)人才致勝的四大機(jī)制，即賽馬機(jī)制,、梯隊(duì)機(jī)制,、舞臺(tái)機(jī)制和分享機(jī)制。

賽馬機(jī)制就是說我們的用人機(jī)制要改相馬為賽馬,，通過實(shí)實(shí)在在的工作,，能夠讓人才真正的體現(xiàn)出來，因?yàn)楹饬咳瞬诺臉?biāo)準(zhǔn)只有一個(gè),，那就是結(jié)果,。

第二個(gè)是梯隊(duì)機(jī)制,。我們經(jīng)常講人才缺乏、一將難求,，就想招一個(gè)人過來，但招來的人或者不管用,，或者是用處很大,，但是他一旦離開，就是企業(yè)的危機(jī),。企業(yè)里不能只依靠某一個(gè)人,，德魯克說，如果一個(gè)企業(yè)離開了某一個(gè)人不行的化,，就是說一個(gè)企業(yè)不能離開某一個(gè)人的話,，則無論如何都是管理者管理的失敗。反之,，企業(yè)如果建立起老中青結(jié)合的人才梯隊(duì),，這個(gè)企業(yè)就能夠形成穩(wěn)定，人才也會(huì)不斷涌現(xiàn),，企業(yè)就不會(huì)出問題,。

第三是舞臺(tái)機(jī)制。筑巢才能引鳳,，也就是說企業(yè)必須有一個(gè)強(qiáng)有力的平臺(tái),，讓每一個(gè)優(yōu)秀人才，得到充分的發(fā)揮,，讓他們得到一種成就感和滿足感,。舞臺(tái)機(jī)制實(shí)際上是就是授權(quán)、放權(quán),，讓優(yōu)秀的人才有自己的空間舞臺(tái),。

最后一個(gè)是分享機(jī)制。這與我們的經(jīng)營理念“與員工雙贏”是一致的,，就是經(jīng)營成果大家分享,。

為社會(huì)造福

人是社會(huì)的人，離開了社會(huì),，人是無法生存的,。社會(huì)要發(fā)展，企業(yè)的貢獻(xiàn)不可或缺,。企業(yè)要對(duì)區(qū)域發(fā)展獻(xiàn)一份力,，要熱心公益事業(yè)，支持環(huán)境保護(hù),，多提供就業(yè)崗位,，造福一方百姓，樹立良好的社會(huì)形象。最終會(huì)使社會(huì)上更多的人宣傳我們,、支持我們,，從而提高我們公司的知名度，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,。

與員工雙贏,。

企業(yè)要發(fā)展，靠的是員工,。我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì),，團(tuán)隊(duì)贏，個(gè)人才能贏!只有公司贏利大家才有錢賺,，才能夠有獎(jiǎng)金發(fā),，公司發(fā)展的好，信譽(yù)度高,，我們出去一說自己是“玉潤人”,，才會(huì)覺得更自豪!這是其一，另外為了增加大家的收入,，充分體現(xiàn)與員工雙贏的理念,，我們把部分項(xiàng)目拿出來讓員工入股，實(shí)行單獨(dú)核算,，利潤共享,，風(fēng)險(xiǎn)公司扛大頭。今年是息縣中州大道工程,，以后還會(huì)這樣做,。總之,，我劉金玉一個(gè)人贏,，不是贏，公司員工都贏,，那才是贏,。

花放梅稍生意滿，春歸柳苑鳥聲和,。讓我們?cè)谛碌囊荒?，遵循我們公司的?jīng)營理念，實(shí)現(xiàn)雙贏的目的!最后,，衷心祝愿全體員工及家屬春節(jié)愉快,，身體健康，合家歡樂,，生活美滿!

就任董事長講話篇七

大家早上好!

在x年第一個(gè)完整工作周,，我謹(jǐn)代表集團(tuán)公司班子成員,，對(duì)全體同事在過去一年中所付出的辛勤努力表示衷心的感謝，并借此機(jī)會(huì),，祝大家以及家人新年快樂,，吉祥安康。

x年已經(jīng)過去,。世界末日并未到來,，地球依然安好。但回顧一年來的風(fēng)起云涌,，確實(shí)有很多事情引起人們的憂慮和不安。

x年,，全球范圍內(nèi)自然災(zāi)害頻發(fā),，包括地震、旱災(zāi),、洪澇,、龍卷風(fēng)、暴風(fēng)雪等等,，在世界各地接連而至,。與此同時(shí)，世界各地的沖突動(dòng)蕩也有愈演愈烈的局勢(shì),，除了中東,、北非這兩個(gè)傳統(tǒng)意義上的不穩(wěn)定因素之外，由于美國重返亞太的戰(zhàn)略而帶來的東南亞國家與中國的對(duì)峙局面,、日本和中國東海的爭(zhēng)議也引起了廣泛關(guān)注,。

很多國家在x年進(jìn)行了政府機(jī)構(gòu)的換屆選舉。在全球經(jīng)濟(jì)普遍疲軟的艱難背景下,，政治變化的影響顯得尤為突出,。目前，美國和日本新一任政府都投入了下一輪釋放流動(dòng)性的進(jìn)程中,，中國政府如何應(yīng)對(duì)可預(yù)見的輸入性通脹,，如何應(yīng)對(duì)出口下滑的不利局面，成為國內(nèi)經(jīng)濟(jì)的重要議題,。

x年,，全球經(jīng)濟(jì)一直在復(fù)蘇或重現(xiàn)衰退的邊緣徘徊，全年依然籠罩在歐洲債務(wù),、美國財(cái)政懸崖,、新興國家增速下滑的陰云下。表現(xiàn)在資本市場(chǎng)上,，就是不斷糾結(jié),、反復(fù),、震蕩的行情。

x年初,，我們預(yù)計(jì),，國內(nèi)經(jīng)濟(jì)將繼續(xù)下滑，公司發(fā)展也會(huì)面臨嚴(yán)峻的局面?，F(xiàn)在看來,，去年年初的判斷基本是正確的?？梢哉f,，x是讓人倍感困惑、備受折磨的一年,。

盡管如此,，公司面對(duì)各種復(fù)雜形勢(shì)，仍然取得了不錯(cuò)發(fā)展,。

期貨公司在市場(chǎng)普遍低迷與行情復(fù)雜震蕩的情況下,，未能交出非常亮眼的業(yè)績，也沒有完全取得年初預(yù)定的目標(biāo),。然而在多方努力下,，業(yè)務(wù)仍舊呈現(xiàn)出穩(wěn)定增長的態(tài)勢(shì)。此外,，我們成功增設(shè)了廣州,、南京等營業(yè)部，并首批取得了投資咨詢業(yè)務(wù)資格,。去年,，[第一范文]我們還開始了與山西證券的并購合作，希望促進(jìn)帶動(dòng)公司業(yè)務(wù)更上臺(tái)階,。

地產(chǎn)方面,，在去年貫穿始終的嚴(yán)厲調(diào)控形勢(shì)下，上半年的業(yè)務(wù)進(jìn)展非常艱難,。針對(duì)這種局面,，集團(tuán)與地產(chǎn)公司班子迅速調(diào)整了公司策略，x國際項(xiàng)目在5月底(再次)成功開盤,，進(jìn)入了良性軌道,。12月29日，x港灣項(xiàng)目三期也成功開盤,，取得了不錯(cuò)的成績,。

公估公司x年繼續(xù)加強(qiáng)品牌建設(shè)，提升服務(wù)質(zhì)量,，承接的大案件數(shù)量繼續(xù)上升,，與人保等大型保險(xiǎn)集團(tuán)的合作也更加緊密順暢,，業(yè)務(wù)上了一個(gè)臺(tái)階。

資產(chǎn)管理方面,，受困于行情影響,，未能取得此前幾年的好成績，但是在團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)方面進(jìn)行了新的探索,，為今后的發(fā)展積蓄了力量,。

步入x年，我們又揭開了新的篇章,。今年2月8日,，集團(tuán)和期貨公司將迎來二十歲生日?；仡檟二十年的歷程,，一路風(fēng)雨，跌宕起伏,，經(jīng)歷了無數(shù)的挫折困苦,，然而,，我們始終對(duì)未來懷有美好期待,，相信中國經(jīng)濟(jì)的前景輝煌燦爛。

十八大以來,，黨和政府確立了新的航向,，也指明了新的奮斗目標(biāo)。從目前的種.種跡象來看,，x也許會(huì)成為中國當(dāng)代史中一個(gè)大放異彩的篇章,。中國社會(huì)和經(jīng)濟(jì)多方面的改革將陸續(xù)登場(chǎng)，而中國經(jīng)濟(jì)也必將隨之走上復(fù)興的道路,，顯現(xiàn)出x年金融危機(jī)以來的一抹亮色,。

在這個(gè)難得的歷史機(jī)遇面前，希望我們?nèi)w同事團(tuán)結(jié)一致,，繼續(xù)拼搏,，以一貫的信心、智慧,、堅(jiān)韌來抓住機(jī)會(huì),、迎接挑戰(zhàn)，繼續(xù)朝我們的目標(biāo)前進(jìn),，打造“以金融為核心,、地產(chǎn)為基礎(chǔ)、文化為紐帶”的一流金融服務(wù)集團(tuán),，在x二十歲生日的這一年,，實(shí)現(xiàn)公司新的發(fā)展和新的跨越,。

預(yù)祝x生日快樂，祝大家幸福安康,。謝謝!

就任董事長講話篇八

您有幸進(jìn)入了__公司,。我們也有幸獲得了與您的合作。我們將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上,，度過您在公司的歲月,。這種理解和信任是我們愉快奮斗奮斗的橋梁和紐帶。

__公司是一個(gè)以高技術(shù)為起點(diǎn),，著眼于大市場(chǎng),、大系統(tǒng)、大結(jié)構(gòu)的新興的高科技術(shù)企業(yè),。公司要求每一位員工,，要熱愛自己的祖國，任何時(shí)候,、任何地點(diǎn)都不要做對(duì)不起祖國,、對(duì)不起民族的事情。

相信我們將跨入世界優(yōu)秀企業(yè)的行列,，會(huì)在世界通信舞臺(tái)上,，占據(jù)一個(gè)重要的位置。我歷史使命,，要求所有的員工必須堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作,，走集體奮斗的道路。沒有這種平臺(tái),，您的聰明才智是很難發(fā)揮并有所成就的,。因此，沒有責(zé)任心,，不善

合作,，不能集體奮斗的人，等于喪失了在華為進(jìn)步的機(jī)會(huì),。那樣您會(huì)空耗寶貴的光陰,，還不如在試用期中，重新決定您的選擇,。

進(jìn)入__公司并不就意味著高待遇,，公司是以貢獻(xiàn)定報(bào)酬，憑責(zé)任定待遇的,，對(duì)新來員工,，因?yàn)闆]有記錄，晉升較慢,，為此,，我們十分歉意,。但如果您是一個(gè)開放系統(tǒng)，善于吸取別人的經(jīng)驗(yàn),，善于與人合作,，借別人提供的基礎(chǔ)，可能進(jìn)步就會(huì)很快,。如果封閉自己,，總是擔(dān)心淹沒自己的成果，就會(huì)延誤很長時(shí)間,，也許到那時(shí),，你的工作成果已沒有什么意義了。

機(jī)遇總是偏向于踏踏實(shí)實(shí)工作者,。您想做專家嗎?一律從工人做起,，進(jìn)入公司一周以后，博士,、碩士,、學(xué)士，以及在公司外取得的地位均已消失,，一切憑實(shí)際才干定位,，這在公司已經(jīng)深入人心，為絕大多數(shù)人所接受,。您就需要從基層做起,，在基層工作中打好基礎(chǔ),、展示才干,。公司永遠(yuǎn)不會(huì)提拔一個(gè)沒有基層經(jīng)驗(yàn)的人來做高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作。遵照循序漸進(jìn)的原則,，每一個(gè)環(huán)節(jié),、每一級(jí)臺(tái)階對(duì)您的人生都有巨大的意義。不要蹉跎了歲月,。

希望您丟掉速成的幻想,，學(xué)習(xí)日本人的踏踏實(shí)實(shí)，德國人的一絲不茍的敬業(yè)精神,。您想提高效益,、待遇，只有把精力集中在一個(gè)有限的工作面上,，才能熟能生巧,，取得成功。現(xiàn)代社會(huì),，科學(xué)迅猛發(fā)展,，真正精通某一項(xiàng)技術(shù)就已經(jīng)很難了,，您什么都想會(huì)、什么都想做,，就意味著什么都不精通,。您要十分認(rèn)真地對(duì)待現(xiàn)在手中的任何一件工作，努力鉆進(jìn)去,，興趣自然在,。逐漸積累您的記錄。有系統(tǒng),、有分析的提出您的建議和觀點(diǎn),。草率的提議，對(duì)您是不負(fù)責(zé)任,，也浪費(fèi)了別人的時(shí)間,，特別是新來的員工，不要下車伊始,，哇啦哇啦,。要深入具體地分析實(shí)際情況，發(fā)現(xiàn)了個(gè)環(huán)節(jié)的問題找到解決的辦法,，踏踏實(shí)實(shí),、一點(diǎn)一滴地去做，不要嘩眾取寵,。實(shí)踐改造了人,，也造就了一代華為人，它充分地檢驗(yàn)了您的才干和知識(shí)水平,。只有不足之處不斷暴露出來,，您才會(huì)有進(jìn)步。實(shí)踐再實(shí)踐,，對(duì)青年學(xué)生尤其重要,。唯有實(shí)踐后用理論去歸納總結(jié)，我們才會(huì)有飛躍有提高,，才能造就一批業(yè)精于勤,，行成于思，有真正動(dòng)手能力,、管理能力的干部,。有一句名言：沒有記錄的公司，遲早要垮掉的,，就個(gè)人而言,，何嘗不是如此?

公司采取以各部門總經(jīng)理為首的首長負(fù)責(zé)制，它隸屬于各個(gè)以民主集中制建立起來的專業(yè)協(xié)調(diào)委員會(huì)。各專業(yè)委員會(huì)委員來自相關(guān)的部門,，按照少數(shù)服從多數(shù),、民主集中制的原則，就重大問題形成決議后由各部門總經(jīng)理去執(zhí)行,。這種民主原則,，集中了集體智慧，避免了一長制中的片面性,，自強(qiáng),、自律，這也是公司6年來沒有摔大跟頭的重要因素之一,。民主管理還會(huì)擴(kuò)展,，權(quán)威作用也會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)，這種大民主,、大集中的管理,，還需要長期探索、不斷完善,，希望您成為其中一員,。

您有時(shí)可能會(huì)感到公司沒有真正的公平與公正。絕對(duì)的公平是沒有的,，您不能對(duì)這方面期望值太高,。但在努力者面前，機(jī)會(huì)總是均等的,，只要您努力,，您的主管會(huì)了解您的。要承受得起做好事反受委屈的考驗(yàn),。按受命運(yùn)的挑戰(zhàn),，不屈不撓的前進(jìn)。沒有一定的承受能力,，不經(jīng)幾番磨難,，何以成為棟梁之才,。一個(gè)人的命運(yùn),，畢竟掌握在自己手上。生活的評(píng)價(jià),，是會(huì)有誤差的,，但決不致于黑白顛倒，差之千里,。您有可能不理解公司而暫時(shí)地離開,，我們歡迎您回來，只是您更要增加心理承受能力，連續(xù)工齡沒有了,，與同期伙伴的位置拉大了,。我們樣信您會(huì)加步趕上，但時(shí)間對(duì)任何人都是一樣長的,。公司的各項(xiàng)制度與管理,，有些可能還存在一定程度的不合理，我們也會(huì)不斷地進(jìn)行修正,，使之日趨合理,、完善，但在正式修改之前,，您必須嚴(yán)格遵守,。要尊重您的現(xiàn)行領(lǐng)導(dǎo)，盡管您可能很有能力,，甚至更強(qiáng),，否則將來您的部下也不尊重您。

長江后浪推前浪,，青出于藍(lán)而勝于藍(lán),，永遠(yuǎn)是后面的人更有水平，不貪污,、不腐化,。嚴(yán)于律已，寬于待人,。堅(jiān)持真理,，善于利用批評(píng)和自我批評(píng)，提高自己,，幫助別人,。作為一個(gè)普通員工要學(xué)會(huì)做事，做一個(gè)高中級(jí)干部還要學(xué)會(huì)做人,，做一個(gè)有高度責(zé)任心的真正的人,。

在公司的進(jìn)步主要取決您的工作業(yè)績，也是與您的技術(shù)水平緊密相連的,。一個(gè)高科技產(chǎn)業(yè),，沒有高素質(zhì)的員工是不可想象的。公司會(huì)有計(jì)劃地各項(xiàng)教育與培訓(xùn)活動(dòng),，希望能對(duì)您的自我提高,、自我完善有所幫助。業(yè)余時(shí)間可安排一些休閑,，但還是要有計(jì)劃地讀書學(xué)習(xí),。不要搞不正當(dāng)?shù)膴蕵坊顒?dòng),，絕對(duì)禁止打麻將之類的消磨意志的活動(dòng)。公司為您提供了一些基本生活服務(wù),，可能還不夠細(xì)致,，達(dá)不到您的要求，對(duì)此我們表示歉意,。同時(shí)還希望您能珍惜資源,，養(yǎng)成節(jié)約的良好習(xí)慣。為了成為一個(gè)高尚的人,，受人尊重的人,，望您自律。要關(guān)心時(shí)事,，關(guān)心國家民族的前途命運(yùn),，提高自己的覺悟。不要卷入政治漩渦,。要承認(rèn)只有共產(chǎn)黨才能領(lǐng)導(dǎo)中國,，否則就會(huì)陷入無政府主義。一個(gè)高速發(fā)展的

經(jīng)濟(jì)社會(huì),，沒有穩(wěn)定,，沒有強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)，是不可想象的,，共產(chǎn)黨的缺點(diǎn),，應(yīng)該通過整黨和教育來解決。我們可以幫助她,，但必須是善意的,。發(fā)展是生存的永恒主題。我們將在公司持之以恒地反對(duì)高中層干部的廉價(jià)腐化,，反對(duì)工作人員的懈怠,。不消除這些弊端，您在公司難以得到充分的發(fā)展;不清除這些沉淀,，公司發(fā)展也將會(huì)停滯,。

公司在飛速的發(fā)展，迫切地需要干部,，希望您加快吸收國內(nèi)外先進(jìn)的技術(shù)和卓越的管理經(jīng)驗(yàn),，加速磨煉，不斷,，與我們一同去托起明天的太陽,。

就任董事長講話篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老總,、老板，朋友們：

大家下午好!

玉兔歡歌辭舊歲，巨龍起舞迎新春,。春節(jié)將至,，今天，我們十分有幸地請(qǐng)到了大家前來參加20xx年迎春聯(lián)誼會(huì),，我們倍感榮幸,，令*市聯(lián)社蓬蓽生輝。借此機(jī)會(huì),，我謹(jǐn)代表*市農(nóng)村信用合作聯(lián)社全體干部員工,，向百忙中抽出時(shí)間來參加這次會(huì)議的市政府、人民銀行,、銀監(jiān)辦的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位老總,、老板表示熱烈的歡迎，并致以崇高的敬意!

因?yàn)橛心?，剛剛過去的一年,，面對(duì)復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，我們有力地應(yīng)對(duì)復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì)和市場(chǎng)挑戰(zhàn),，取得了自身改革發(fā)展與社會(huì)效益的大豐收,。

因?yàn)橛心暮献鳎覀兏黜?xiàng)存款凈增9.1億元,，增幅25.25%;各項(xiàng)貸款凈增8.6億元,，增幅57.2%;貸款增幅比存款增幅高31.95個(gè)百分點(diǎn);各項(xiàng)貸款累放 (不含貼現(xiàn))22億元，同比多放8億元;累計(jì)向近200家中小企業(yè)投放貸款17億元,，同比多放7億元;實(shí)現(xiàn)綜合效益5016萬元,，同比增加1340萬元。

因?yàn)橛心闹С?，我們溢價(jià)募集股本,、歷史包袱化解、資金缺口彌補(bǔ)到位,，各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)全部達(dá)到銀監(jiān)會(huì)農(nóng)村商業(yè)銀行組建條件,，5月6日獲準(zhǔn)籌建農(nóng)商行。

因?yàn)橛心年P(guān)心,，我們的服務(wù)更加優(yōu)質(zhì),，榮獲 “五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、行風(fēng)評(píng)議全市第一名等多項(xiàng)殊榮,，城鄉(xiāng)居民的金融服務(wù)水平得以提高,。

因?yàn)橛心某砷L，工業(yè)經(jīng)濟(jì)支撐作用逐步增強(qiáng),，gdp和地方財(cái)政總收入五年年均增速14.9%,、29.2%,。

因?yàn)橛心膸椭瑸槌青l(xiāng)居民就近提供了就業(yè)崗位,，同時(shí),，促進(jìn)了一部分人創(chuàng)業(yè)，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入超過15300萬元,，農(nóng)民人均收入超過7300,，幫助了城鄉(xiāng)居民發(fā)家致富。

經(jīng)濟(jì)與金融是不可分割的整體,，正是因?yàn)橛心?，?jīng)濟(jì)得以快速發(fā)展，我們也因此盡享經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展帶來的成果,。

可以這樣說,，我們的改革發(fā)展大家不但是見證者，更是熱心的參與者,，正是有了大家的關(guān)心,、支持與合作，才更好地促進(jìn)了我們深化改革和加快發(fā)展,。

與您相伴,，血濃于水，山高水長,。農(nóng)信社因您而生,，為您而改，靠您發(fā)展,。今天,，我們相聚在此，就是要對(duì)大家過去的關(guān)心,、支持與合作,，表達(dá)一份感恩，表達(dá)一份感謝,。

滴水之恩,，當(dāng)涌泉相報(bào)。在新的一年里,，我們將繼續(xù)堅(jiān)持以服務(wù)經(jīng)濟(jì)為已任,，樹立“大三農(nóng)”理念，主動(dòng)把自身的改革發(fā)展融入到經(jīng)濟(jì)大局,，多元化,、深層次、個(gè)性化的滿足在座各位和廣大客戶的融資需求,。

一是繼續(xù)創(chuàng)新信貸產(chǎn)品,。我們將在進(jìn)一步做好大家知曉的通用信貸產(chǎn)品的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)做大土地經(jīng)營權(quán)抵押貸款、創(chuàng)業(yè)貸款,、倉單質(zhì)押貸款,、企業(yè)聯(lián)保貸款,、組合貸款,、社團(tuán)銀團(tuán)等我們自主研發(fā)的信貸產(chǎn)品;我們將在20xx年評(píng)級(jí)授信的基礎(chǔ)上，今年4月底前完成對(duì)全市所有中小企業(yè)的評(píng)級(jí)授信工作,，為中小企業(yè)融資打好基礎(chǔ);我們將學(xué)習(xí)借鑒其他金融機(jī)構(gòu)創(chuàng)新的信貸產(chǎn)品,，立足“三農(nóng)”優(yōu)勢(shì)與融資需求，再加工,、再創(chuàng)造,，創(chuàng)新推出具有特色的融資產(chǎn)品，解決廣大客戶的擔(dān)保難,，以適應(yīng)新形勢(shì)下廣大客戶的融資需求,。今年，我們將至少再創(chuàng)新推出2-3個(gè)產(chǎn)品,。

二是繼續(xù)創(chuàng)新服務(wù)方式,。我們將繼續(xù)深入開展“陽光信貸”工程，實(shí)行“零費(fèi)制”,，減輕客戶的融資成本;我們將繼續(xù)推行浮動(dòng)利率定價(jià)機(jī)制,，根據(jù)客戶綜合貢獻(xiàn)度及調(diào)整經(jīng)濟(jì)活躍區(qū)域商品房等易變現(xiàn)抵押貸款審批權(quán)限，讓客戶得到更多的實(shí)惠;我們將盡量簡(jiǎn)化貸款手續(xù),，減少不必要環(huán)節(jié),，提高辦貸效率，實(shí)行“一站式”服務(wù),，達(dá)到“客戶進(jìn)我們一扇門,，我們?yōu)榭蛻艮k百件事”的效果。

三是繼續(xù)創(chuàng)新營銷模式,。支農(nóng)既是我們的責(zé)任所在,，也是我們的品牌和優(yōu)勢(shì)。今年,，我們將緊緊圍繞市委市政府“實(shí)施三大戰(zhàn)略,，推進(jìn)四個(gè)跨越”的戰(zhàn)略部署，全力做好“八大”優(yōu)質(zhì)特色農(nóng)產(chǎn)品,、“321產(chǎn)業(yè)工程”,、 “一區(qū)三園”入園客戶、“四大”商業(yè)中心和“四大”物流中心的金融服務(wù),。在支持客戶融資模式上,，推廣生產(chǎn)鏈,、銷售鏈、市場(chǎng)鏈和行業(yè)鏈融資,，以核心客戶為中心,，支持產(chǎn)業(yè)客戶群，根據(jù)客戶的不同需求和產(chǎn)業(yè)鏈客戶之間的聯(lián)系緊密程度,，運(yùn)用不同產(chǎn)品進(jìn)行支持,，實(shí)現(xiàn)由支持單一客戶向支持整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈上下游客戶的轉(zhuǎn)變，擴(kuò)大客戶支持面和業(yè)務(wù)量,。

您的希望,，就是我們前進(jìn)的方向。在今后的合作中,，請(qǐng)大家對(duì)我們的服務(wù),、產(chǎn)品、行風(fēng)和其他不足之處提出寶貴意見,，我們將不甚感謝,。

未來，我們將以您的支持與合作為基礎(chǔ),，發(fā)揮地方法人銀行機(jī)制靈活的優(yōu)勢(shì),，繼續(xù)在服務(wù)“大三農(nóng)”上作文章，滿足您在新形勢(shì),、新經(jīng)濟(jì),、新變化下的金融服務(wù)需求。展望未來,，使命催人奮進(jìn),，機(jī)遇蘊(yùn)含精彩。20xx年是“”承上啟下非常重要的一年,，站在新的歷史起點(diǎn)上,，我們將以更加堅(jiān)定的信心、更加飽滿的熱情,、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),、更加凝聚的合力，與大家攜手一道,，精誠合作,，開拓創(chuàng)新、砥力奮進(jìn),，加速改革,、加快發(fā)展，共創(chuàng)雙贏的美好明天!

再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老總,、各位老板,、各位朋友的關(guān)心與支持，還有十天就是新春佳節(jié),，在這美好時(shí)刻,，我代表聯(lián)社黨委及全體600多名干部員工提前給大家拜個(gè)早年，謹(jǐn)祝大家：逢豬年,，辦龍事,，做龍人，走龍運(yùn),，發(fā)龍財(cái),，豬年龍氣沖天!