報(bào)告材料主要是向上級匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述,、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀,。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

個(gè)人述職報(bào)告模板匯總一

隆冬已近,，一歲將終，20XX年工作即告一段落,?；厥走^去的一年，同事由陌生逐漸熟悉，業(yè)務(wù)由幼稚逐漸成熟,，思想信念逐漸堅(jiān)定，學(xué)習(xí)進(jìn)步的需求更加迫切?，F(xiàn)就我在20XX年度

工作總結(jié)

一,、虛心學(xué)習(xí),，不斷進(jìn)取,，積極適應(yīng)新崗位工作需求

2月初,，我參加分公司與渤海鉆探鉆井培訓(xùn)中心舉辦的新進(jìn)工程技術(shù)人員集中培訓(xùn)，結(jié)識了24名渤鉆各大鉆井公司具有豐富一線工作經(jīng)驗(yàn)的工程師,，有幸同享了一次一線鉆井工程技術(shù)的知識大餐,。由此，我第一次接觸到了國內(nèi)民營鉆井隊(duì)伍管理施工的一些情況,，了解了總承包公司成立以來所取得輝煌成績,，萌生了要扎根西部建功立業(yè)的原始想法,。

常言道：“事非經(jīng)過不知難，書到用時(shí)方恨少”,。對于初來咋到的我,，雖然已經(jīng)在國營鉆井一線工作了4年多了，就民營鉆井隊(duì)伍的管理來講,，仍然是一個(gè)新課題,。很多具體問題猛然出現(xiàn)，不論是解決思路,，還是處理辦法,，以前國營隊(duì)伍的老辦法已經(jīng)不能完全適用了。為此,，我感覺到自己需要學(xué)習(xí),，只有不斷向老師傅們學(xué)習(xí)，才能在民營隊(duì)伍管理這片新天地里生存下去,。我充分利用跟隨老監(jiān)督師傅們上井的機(jī)會(huì),，學(xué)習(xí)他們豐富的現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，學(xué)習(xí)他們與民管鉆井隊(duì)伍老板,、井隊(duì)長的溝通技巧,，學(xué)習(xí)他們不分晝夜熱情為民營隊(duì)伍服務(wù)的奉獻(xiàn)精神。

領(lǐng)導(dǎo)常常告誡我們,，對民營隊(duì)伍要做到“關(guān)心,、耐心、細(xì)心,、虛心”,，以此換得民營隊(duì)伍的信賴，工作才能開展好,。“民間有高手”,，誠然如

此，隴東區(qū)塊地理環(huán)境特殊,，許多初來的國營隊(duì)伍,，不論是鉆頭選型、或是鉆井液性能維護(hù)往往不及民營隊(duì)伍,。我充分利用巡井,、駐井的機(jī)會(huì)虛心向民營鉆井隊(duì)的隊(duì)長、技術(shù)員學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)他們處理黃土層漏失的絕招,，學(xué)習(xí)他們處理環(huán)河組易漏、直羅組易塌的技巧,，學(xué)習(xí)他們在二開水平井鉆具組合,、鉆頭選型,、水力參數(shù)選定等方面的成功經(jīng)驗(yàn)。通過一口井又一口井的學(xué)習(xí),，我逐步摸清隴東區(qū)塊的地理特性,，逐漸認(rèn)識了該區(qū)塊防漏、堵漏的鉆井液性能維護(hù)工藝,。通過不斷的學(xué)習(xí),，我取得了一定的進(jìn)步，逐漸適應(yīng)新崗位的工作需求,。在將來的工作和生活中,，我仍將繼續(xù)謙虛謹(jǐn)慎，不驕不躁,，發(fā)揚(yáng)好“好學(xué),、勤學(xué)、善學(xué)”的精神,，提升業(yè)務(wù)水平,，更好地為民營隊(duì)伍服務(wù)。

二,、努力工作,，認(rèn)真履行本崗位職責(zé)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)

1,、 20XX年度,，我巡井25井次，駐井9井次(駐井共計(jì)44天),，確保了所駐,、巡井隊(duì)鉆井生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行，井控安全絕無一失,。

2,、根據(jù)總包工程【20XX】1號文件《關(guān)于做好工程技術(shù)資料求的通知》要求，收集整理3月,、4月,、5月、6月,、9月、10月,、11月施工井鉆井時(shí)效數(shù)據(jù),，認(rèn)真分析并撰寫工程技術(shù)月度工作總結(jié)材料，上報(bào)工程技術(shù)科,?；I備月度井控安全生產(chǎn)技術(shù)例會(huì),，撰寫技術(shù)月度例會(huì)材料。

3,、參與編寫水平提速井技術(shù)方案,，針對水平井的安全提速問題編制分析有關(guān)水平井施工存在問題及水平井提速措施的PPT，編制井控“四懂四會(huì)”培訓(xùn)課件,，撰寫《羅235區(qū)塊短靶前距水平井提速研究》論文,，發(fā)表通訊報(bào)道14篇。

4,、做好水平井的技術(shù)交底和指導(dǎo)工作,，及時(shí)提示井隊(duì)做好事故復(fù)雜預(yù)防。認(rèn)真履行“雙盯”工作職責(zé),，白天定現(xiàn)場,，晚上盯過程控制，最大限度的降低事故復(fù)雜率,。

5,、協(xié)助審核井隊(duì)上交的工程完井資料，有問題督促及時(shí)整改,，及時(shí)上交竣工資料,。收集整理月度井漏及超大報(bào)告，及時(shí)報(bào)與建設(shè)方,。

6,、認(rèn)真執(zhí)行打開油氣層驗(yàn)收制度，幫助井隊(duì)搞好井控風(fēng)險(xiǎn)識別和井控問題排查,，確保全井施工井控安全,。

7、協(xié)助井隊(duì)編制單井物質(zhì)需求計(jì)劃,，完善口井物質(zhì)用料管理,。學(xué)習(xí)、接替生產(chǎn)辦公室調(diào)度工作,。認(rèn)真組織好所屬井隊(duì)柴油,、套管等物質(zhì)調(diào)度;收發(fā)井隊(duì)日匯報(bào)、項(xiàng)目部周匯報(bào),、月匯報(bào)材料,。

8、積極參與“防噴演練及安全,、井控理念培訓(xùn)月”,、“四懂四會(huì)課件進(jìn)井場”、“12.23井控警示月”等活動(dòng)，認(rèn)真完成掛點(diǎn)隊(duì)伍培訓(xùn),。

9,、協(xié)助處理木平23-14井溢流壓井工作，收集相關(guān)數(shù)據(jù)材料,，并編制好《木平23-14井溢流壓井處理》課件,。

三、加強(qiáng)思想修養(yǎng),，認(rèn)真做好自我檢查,，不斷彌補(bǔ)不足

總的來看，20XX年我做了一些工作,，也取得了一定的進(jìn)步,，但是還存在不足的地方，還有一些問題亟待解決：

1,、工作欠缺主動(dòng)性,，不善于主動(dòng)工作。對于領(lǐng)導(dǎo)或是上級交待的工作能夠去完成,，對于領(lǐng)導(dǎo)沒有交待的工作不善于主動(dòng)去工作,，工作的前瞻性體現(xiàn)較少。

2,、思想比較保守,，創(chuàng)新意識不夠。對于新環(huán)境下出現(xiàn)的新問題,，制定解決方案時(shí),，往往憑經(jīng)驗(yàn)、按套路,，表現(xiàn)出工作上大膽創(chuàng)新不夠,。需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流，拓寬思路,。

3,、思想上存在一定的畏難情緒，善于解決熟悉業(yè)務(wù)中的問題,，對于不熟悉的業(yè)務(wù)不愿意克難攻關(guān),，缺少提升綜合素質(zhì)、實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展的意識,。

在以后的工作中,，需要進(jìn)一步加強(qiáng)思想修養(yǎng)，認(rèn)真做好“每日三省”,，不斷克服缺點(diǎn),，彌補(bǔ)自身不足,，苦練本領(lǐng),，才能為項(xiàng)目部實(shí)現(xiàn)20XX年新發(fā)展貢獻(xiàn)應(yīng)有之力,。

崗位

述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)，員工同志們：

201X年,，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司各部門的支持幫助下，我圍繞自身工作范圍和工作職能,，刻苦勤奮,、盡心盡職工作，較好地完成工作任務(wù),，取得了一定的成績,。下面，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求,，就自己201X年的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和員工同志們做如下匯報(bào),，如有不當(dāng)，請批評指正：

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高思想覺悟和業(yè)務(wù)技能

201X年，我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的工作精神,、制度規(guī)定與工作紀(jì)律,，提高自己的思想覺悟，在思想上,、工作上,、行動(dòng)上與公司保持一致，堅(jiān)定理想信念,，樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀，做到刻苦勤奮工作,，忠誠于公司,，把公司利益放在各項(xiàng)工作的首位，時(shí)刻維護(hù)公司的利益,。我認(rèn)真學(xué)習(xí)旅游業(yè)務(wù)知識,，提高自己的業(yè)務(wù)技能，為帶領(lǐng)市場部全體員工做好市場開發(fā)工作,，打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。我培養(yǎng)自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí),、開拓創(chuàng)新的工作作風(fēng),，樹立全心全意服務(wù)思想，堅(jiān)持“精益求精，一絲不茍”的原則,，認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,，堅(jiān)持把市場開發(fā)工作做完做好，力爭工作的完美與高效,，努力獲得公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大客戶的滿意,。

二、盡心盡職,，力爭完成市場開發(fā)工作任務(wù)

我負(fù)責(zé)市場開發(fā)工作,，201X年中，我按照公司的工作精神和工作部署,，認(rèn)真努力做好市場開發(fā)工作,，在201X年經(jīng)濟(jì)環(huán)境整體不好的情況下，仍然取得了一定成績,。

1,、201X年經(jīng)濟(jì)環(huán)境情況。由于受國際,、國內(nèi)經(jīng)濟(jì)持續(xù)疲軟的影響,，珠三角地區(qū)的經(jīng)濟(jì)也明顯下滑，很多企業(yè)開工不景氣,，經(jīng)營遇到很大困難,。團(tuán)隊(duì)游經(jīng)費(fèi)一般由單位承擔(dān)，由于201X年企業(yè)經(jīng)濟(jì)困難,，減少或取消出游計(jì)劃,，使得我們園區(qū)團(tuán)隊(duì)游同比下降。散客游經(jīng)費(fèi)一般由個(gè)人自己承擔(dān),，不受單位經(jīng)濟(jì)好壞的影響,，單位不搞團(tuán)隊(duì)游，散客就自己出來游玩,，一般以家庭組團(tuán)出游,，因而我們園區(qū)201X年散客人數(shù)有所上升。

2,、部門內(nèi)部管理情況,。針對201X年經(jīng)濟(jì)環(huán)境整體不好的情況，我按照公司的工作要求,，振奮工作精神,，樹立工作信心，優(yōu)化部門內(nèi)部管理,，力爭為公司爭取更多的客源,，著重抓好四方面工作：一是加強(qiáng)組織與流程建設(shè),，做到人員精干、工作高效,、構(gòu)架完善,、責(zé)任明晰、功能到位,，建立健全相對應(yīng)的流程,、制度、標(biāo)準(zhǔn),，使組織與流程能夠適應(yīng)市場開發(fā)的需要。二是加強(qiáng)人才培養(yǎng),，通過會(huì)議,、座談等方式學(xué)習(xí)各類業(yè)務(wù)知識，使員工懂得旅游知識,，掌握海洋世界的業(yè)務(wù)情況,，能夠迅速正確回答客戶的詢問，讓客戶放心來我們海洋世界游玩,，增加我們海洋世界的游客人數(shù);使員工改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,，熱情接待客戶，營造溫馨和諧,、熱情歡快的氣氛,，促進(jìn)我們海洋世界門票收入增加;三是提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,，使每一個(gè)團(tuán)隊(duì)成員團(tuán)結(jié)一致,、齊心協(xié)力、攻堅(jiān)克難,，致力于業(yè)務(wù)發(fā)展,，為公司開辟更多的客源。四是加強(qiáng)與東莞,、惠州等各片區(qū)旅行社的合作,，做到多交流、多溝通,，定期和不定期拜訪,，加深友誼和感情，鞏固和深化業(yè)務(wù)合作關(guān)系,，使東莞,、惠州等各片區(qū)旅行社能夠?yàn)槲覀兒Ｑ笫澜缃M織更多的客源。

3,、敬業(yè)工作,，充分履行自身工作職能,。我從事市場開發(fā)工作，深知自己崗位重要,，責(zé)任重大,，做到兢兢業(yè)業(yè)工作，認(rèn)真擬定好銷售策略,，努力使園區(qū)門票收入增長;監(jiān)督各區(qū)域月度,、季度、年度銷售計(jì)劃的實(shí)施情況,，結(jié)合內(nèi)外市場狀況,，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度，確保各區(qū)域能夠完成年度銷售目標(biāo);我還協(xié)助市場總監(jiān)做好品牌營銷,，協(xié)調(diào)和管理本部門制訂公司品牌管理與發(fā)展策略,，提升景區(qū)品牌價(jià)值，維護(hù)公司品牌,，為公司進(jìn)一步發(fā)展業(yè)務(wù)打下良好基礎(chǔ),。

我的述職報(bào)告完了，謝謝大家!

個(gè)人述職報(bào)告模板匯總二

今天我做為醫(yī)務(wù)科主任和外科副主任做這個(gè)述職報(bào)告,，在這個(gè)崗位上,，我既深感責(zé)任重大，有干好工作的強(qiáng)烈使命感,，又深知能力有限,，怕辜負(fù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任，借此機(jī)會(huì),，談幾點(diǎn)感性認(rèn)識和一些想法,，與大家共勉，不當(dāng)之處,，請各位領(lǐng)導(dǎo),、同事批評指正：

作為外科主任的兩年期間，本人認(rèn)真履行主任職責(zé),，較好地完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),，現(xiàn)從三方面述職如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

二、求真務(wù)實(shí),，不斷開創(chuàng)工作新局面,。

三、打造良好團(tuán)隊(duì)精神,。

外科的工作就是“無規(guī)律”,、“不由自主”,，一年到頭都忙忙碌碌，加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn),，沒有腳踏實(shí)地的作風(fēng),，沒有無私奉獻(xiàn)的精神，真是難以勝任工作,。甘于奉獻(xiàn),、誠實(shí)敬業(yè)是外科工作的必備人格素質(zhì)。兩年來,，本人踏踏實(shí)實(shí)地做好上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),，不靠一時(shí)的熱情和沖動(dòng),，堅(jiān)持每天從零開始,，以積極熱情地態(tài)度投入工作，只要工作需要,，從不計(jì)較個(gè)人得失,，20__年被評為“先進(jìn)個(gè)人和行風(fēng)標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號。

翻過去已成為歷史,，成就只能為將來醫(yī)院發(fā)展奠基,。如果說做了一些工作，能順利完成各項(xiàng)任務(wù),，這主要與每位院領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的,，與在座的每位同事的關(guān)心幫助分不開，與科室全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作分不開,。

但自己深知離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距,，做好醫(yī)務(wù)科的管理工作，我決定做到以下幾點(diǎn)：

1,、服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),，完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。定期在院內(nèi)組織政治學(xué)習(xí),，抓好職工的政治思想教育,。

2、進(jìn)一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,，重點(diǎn)抓好?？平ㄔO(shè)、科技興醫(yī),，以進(jìn)一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度,。

3、進(jìn)一步抓好醫(yī)療常規(guī)及

規(guī)章制度

4、著重加強(qiáng)提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，加快醫(yī)務(wù)人員知識的更新，提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識,，以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當(dāng)前日益激烈的市場競爭,。以創(chuàng)造良好的社會(huì)效益的同時(shí)來帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)效益的進(jìn)一步提高。

5,、組織新明珠和崗頭兩個(gè)醫(yī)療社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的工作落實(shí),，保證上級相關(guān)檢查達(dá)標(biāo)。

6,、以醫(yī)療安全為保障高質(zhì)量,、高績效的工作量。醫(yī)療安全是前提,，沒有醫(yī)療安全作保障,，提高工作量和增收節(jié)支均將成為無的之矢，醫(yī)院的發(fā)展就成為一句空話,。

7,、科室與醫(yī)院的關(guān)系是局部與整體的關(guān)系。醫(yī)院的發(fā)展建立在各科室發(fā)展的基礎(chǔ)上,，但各科室的發(fā)展又以醫(yī)院總體發(fā)展為依托,。如果沒有醫(yī)院的總體發(fā)展，科室的發(fā)展就將成為無源之水,，無本之木,。好比一局圍棋，要有良好的總體布局,，局部的勝利才會(huì)對全局有意義,，圍棋中光顧了局部取勝而失去整局的例子不勝枚舉。目前各科室工作量很大,，下半年又要完成繁重的體檢任務(wù),，局極與整體之間產(chǎn)生矛盾在所難免。我相信大家,，特別是各位科主任,、護(hù)士長是能以大局為重，辯證地處理好“小我”與“大我”的關(guān)系,。最近有位同志放棄了四年一次的探親機(jī)會(huì)投入到體檢工作中,，就是最好的例子。

8、獎(jiǎng)金扣罰只是手段而不是目的,。我認(rèn)為,，首先是一個(gè)制度執(zhí)行的問題，我們的最終目的是要提高全體職工執(zhí)行制度的自覺力,，提高整個(gè)醫(yī)院的執(zhí)行力,，當(dāng)然這需要過程。在這一過程中,，對違反制度的行為必須予以處罰,。在具體的工作中醫(yī)務(wù)科將加強(qiáng)引導(dǎo)，不會(huì)一味地扣罰,。另一方面,，要注意執(zhí)法公平，遵循制度面前人人平等的原則,。我們對扣罰獎(jiǎng)金的結(jié)果會(huì)通知到當(dāng)事人,，當(dāng)事人若認(rèn)為處理缺乏事實(shí)依據(jù)可以進(jìn)行申訴或要求行政復(fù)議?？傊?，獎(jiǎng)金扣罰與其他處罰一樣，是管理初級階段的一種手段,，等到醫(yī)院的全院職工都能自覺地維護(hù)和執(zhí)行制度的那一天,，獎(jiǎng)金扣罰的形式就會(huì)自然消亡。

9,、關(guān)心年輕醫(yī)生就是關(guān)心醫(yī)院的未來，年輕醫(yī)生的健康成長是關(guān)乎我們的事業(yè)是否后繼有人的大事,。輪轉(zhuǎn)醫(yī)生反映工作量大,，夜以繼日地加班，成天是“寫寫寫”,，沒有時(shí)間看書,，沒有時(shí)間思考，不利于年輕醫(yī)生的成長,。我要講四點(diǎn)看法：第一,，工作量大所產(chǎn)生的矛盾是發(fā)展中的矛盾，有活干,，有事情做,，是好事，是醫(yī)院欣欣向榮的標(biāo)志,。當(dāng)然,，輪轉(zhuǎn)醫(yī)生工作壓力過大，沒有時(shí)間看書和思考,，是不合適的,。第二,，年輕醫(yī)生要服從醫(yī)院發(fā)展大局，只有個(gè)人的發(fā)展與醫(yī)院的發(fā)展相協(xié)調(diào)時(shí),，個(gè)人發(fā)展才有保障,。我這里需要強(qiáng)調(diào)，年輕醫(yī)生要有犧牲精神,，看問題不能只從自身的發(fā)展出發(fā),，不能以自我為中心。另一方面,，醫(yī)院也應(yīng)該為年輕醫(yī)生個(gè)人的發(fā)展創(chuàng)造條件,，因?yàn)獒t(yī)院的發(fā)展終究是個(gè)人發(fā)展的集合，是相輔相成的,。第三,，全院要形成關(guān)心年輕醫(yī)生成長的氛圍。目前有一種傾向?qū)δ贻p醫(yī)生重使用,，輕帶教,，這是一種極不負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象。我認(rèn)為無論工作量怎么大,，工作怎么繁忙,，教學(xué)查房不能少，對年輕醫(yī)生的帶教不能少,。第四,，要關(guān)心年輕醫(yī)生的生活，也要關(guān)心年輕醫(yī)生的福利待遇,，讓年輕醫(yī)生時(shí)刻都能感受到醫(yī)院這個(gè)大家庭的溫暖,。

10、我們已進(jìn)入精細(xì)化管理的時(shí)代,。首先,，我們一定要從細(xì)節(jié)上關(guān)注醫(yī)療安全。我們一切工作都應(yīng)該從如何尊重病人為出發(fā)點(diǎn),，而不是以我們工作如何方便為出發(fā)點(diǎn),。其次，服務(wù)態(tài)度也是引發(fā)醫(yī)患糾紛和病人投訴的熱點(diǎn)問題,。醫(yī)務(wù)人員一定要調(diào)整心態(tài),，不要把自已放在與病人對等的位置上與病人計(jì)較。目前有部分市民的素質(zhì)不高,，對醫(yī)務(wù)人員沒有應(yīng)有的尊重,，這是事實(shí)，而且這是在一段時(shí)期內(nèi)難以改變的事實(shí)。所謂“醫(yī)者父母心”,，我認(rèn)為醫(yī)者除了需具備父母般的愛心外,，還要具備象父母對待自已孩子一樣的耐心和包容心。在這一點(diǎn)上,，我也在不斷努力完善自已,，因而與大家共勉。再次,，我們要研究醫(yī)生臨床思維的培養(yǎng)問題,，制度再多也不能解決所有的臨床問題。古人云：授人以魚不若授人以漁,，“漁”就是臨床思維方法,，當(dāng)一個(gè)醫(yī)生具備了正確的臨床思維方法時(shí)，他就將終生受益,。

“知不足而奮進(jìn)是我的追求,，行不止塑品德是我的目標(biāo)”，在這里再次感謝醫(yī)院給我一個(gè)施展的平臺,，懇請各位領(lǐng)導(dǎo),、同事提出意見，使我進(jìn)一步完善自己,，本人也將以此述職為契機(jī),，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評和幫助，努力學(xué)習(xí),，勤奮工作,，以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展建設(shè)增添一份微薄之力。

個(gè)人述職報(bào)告模板匯總?cè)?/h3>

時(shí)光飛逝,，光陰荏苒,，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)做了半年的生活委員了，對該項(xiàng)工作有了一些認(rèn)識,。在參加了工作后，我能夠積極配合上級完成工作,，取得了一些成績,，同時(shí)也有不足之處。

生活委員這個(gè)職務(wù),，干起來明確的任務(wù)不多,，但是不明確的瑣事卻一點(diǎn)也不少。我所做的事都是最基本的,，最貼近同學(xué)們生活的事,。

而我是一個(gè)性格很簡單的人,，換言之，有時(shí)脾氣會(huì)很怪,，是一個(gè)不太會(huì)控制自己情緒的人,，總是說一些自己看來很平常卻在不知不覺之中讓別人很不舒服的話,。在此,，誠摯的向大家道歉。

但是性格歸性格,，對于被賦予的工作卻是不含糊的,，能積極并按時(shí)按量的完成屬于我的任務(wù)

我的收獲：通過本學(xué)期的生活工作的實(shí)踐。我的組織策劃能力得到了明顯的提高,。生活上的做事風(fēng)格也由原來的懶散不認(rèn)真變的越來越謹(jǐn)慎認(rèn)真,。我很榮幸能夠擔(dān)當(dāng)工業(yè)設(shè)計(jì)的生活委員。作為這個(gè)集體的一員我在班委的崗位上做出了努力,，當(dāng)然努力也有了一些結(jié)果,。但是我要多謝同學(xué)們的信任，多謝其他班委及團(tuán)支部對我支持和幫助,。我的工作仍有很多不足,，需要不斷的改進(jìn)。希望同學(xué)們能 繼續(xù)信任我,，更希望大家能夠給我一些寶貴的意見!

個(gè)人述職報(bào)告模板匯總四

20__年,，在夏總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在部門全體同仁的大力努力中,，賓館堅(jiān)持以服務(wù)求生存,，以質(zhì)量求發(fā)展,，努力從服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平,、管理效能,、員工素質(zhì)、成本控制,、安全經(jīng)營等方面,，努力提升服務(wù)的內(nèi)涵建設(shè)和質(zhì)量水平，以人為本,、科學(xué)管理,，不僅提升了賓館的管理內(nèi)涵水平，更提高了賓館效益,，促進(jìn)了管理和效益的雙豐收,，較好的完成了集團(tuán)的各項(xiàng)內(nèi)部接待任務(wù)，對提升集團(tuán)整體對外形象起到了積極的作用?，F(xiàn)將本人本年度在思想,、工作等方面工作開展的具體情況總結(jié)如下，請大家給予評議,。

一,、基本情況

20__年在夏總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟部門的支持下,，我認(rèn)真履行崗位職責(zé),，與和潤賓館全體員工一道，端正態(tài)度,、克服困難,、扎實(shí)工作，順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。截止12月21日統(tǒng)計(jì)：全年總營業(yè)額月元,，與去年同比增長%;其中：餐廳收入元，與去年同比增長%;客房收入元,，與去年同比增長%;接待會(huì)議場,，其中重要會(huì)議所場，與去年同比增長%,。

二,、主要工作

20__年，我作為部門經(jīng)理,，主要從以下四個(gè)方面開展各項(xiàng)工作，現(xiàn)具體匯報(bào)如下：

1,、努力提升思想覺悟,。

20__年對于我而言是不平凡的一年,，本人從5月10日起與胡付總輪崗，2個(gè)月輪換一次,，本人在5月,、6月、9月,、10月負(fù)責(zé)俱樂部日常管理及集團(tuán)重要客人的接待工作,。在輪崗期間，我努力提升自我的思想認(rèn)識和覺悟,，一是通過學(xué)習(xí)努力促進(jìn)自我思想認(rèn)識和業(yè)務(wù)能力實(shí)踐的提升,，通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，向老同事們學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),，使自我的思想內(nèi)涵得到了提高,，二是樹立正確的思想價(jià)值觀，思想是行動(dòng)的先導(dǎo),，也是干好工作的風(fēng)向標(biāo),，因此，本年度,，我認(rèn)真貫徹落實(shí)以服務(wù)求生存,、以服務(wù)求發(fā)展的管理思路，全身心撲在工作上,，干好工作,，促進(jìn)工作的有效開展。

2,、努力提高管理的精,、細(xì)、化水平,。

對于接待工作而言,，精、細(xì),、化服務(wù)不僅可以提高服務(wù)的質(zhì)量,、更能直接反應(yīng)出服務(wù)的水準(zhǔn)，它是規(guī)范化服務(wù)的內(nèi)涵延伸,，主要的表現(xiàn)形式是工作責(zé)任意識強(qiáng),、工作熱情高、服務(wù)靈活,、服務(wù)體貼人性化等方面,，20__年，在實(shí)踐工作中,，我本著“盡管不是無所不能,。但是要竭盡所能”的服務(wù)理念,，用實(shí)際行動(dòng)影響和帶領(lǐng)部室員工用心做事、用情服務(wù),、將精,、細(xì)、化服務(wù)推向深入,。另一方面在實(shí)踐工作中,，我們將工作任務(wù)細(xì)化，將目標(biāo)分解,，落實(shí)到位,，責(zé)任到人，極大的促進(jìn)了服務(wù)工作的深入開展,，得到了重要客人的多次好評,。此外，在日常工作中,，我養(yǎng)成了堅(jiān)持寫日志的習(xí)慣,，將工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴記錄下，用來反思工作,，對待工作中的每個(gè)小問題,，及時(shí)整改，努力落實(shí),。

3,、努力提高員工的職業(yè)素養(yǎng)。

20__年,，在工作中,，我們十分注重員工的職業(yè)意識、職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),，通過座談會(huì),、談心交流，使得廣大員工明白為客人提供熱情,、文明,、細(xì)致、周到的服務(wù)既是職業(yè)道德要求,，也是我們應(yīng)盡的義務(wù);明白“一切以賓客為中心”的服務(wù)理念;明白我們要以熱情和誠信感動(dòng)每一個(gè)入住客人,，才能贏得客人充分的理解和尊重。

4,、以人為本,、科學(xué)管理。

本年度,，我們以《公司獎(jiǎng)懲管理辦法》,、《公司薪酬管理辦法》《集團(tuán)考勤管理制度》等一系列規(guī)章制度為依據(jù),，加強(qiáng)了對員工的管理力度，在管理的過程中,，堅(jiān)持以人為、科學(xué)管理,，努力促進(jìn)我們管理工作的科學(xué)化,、規(guī)范化和人性化，對于員工在工作的失誤,，采用交流提醒,、戒勉談話等形式，及時(shí)指出,，促其改正,，同時(shí)同時(shí)對于表現(xiàn)優(yōu)異的員工，我們給予更多獎(jiǎng)金,，不僅調(diào)動(dòng)了員工工作的積極性,，更提高了工作效率的提升。

6,、加強(qiáng)培訓(xùn),，提升業(yè)務(wù)。

20__年,，我們強(qiáng)化了員工的培訓(xùn)力度,，通過小規(guī)模集中培訓(xùn)、專項(xiàng)培訓(xùn),、安全培訓(xùn)及個(gè)別指導(dǎo)培訓(xùn)等方式,，促進(jìn)員工素養(yǎng)和技能水平的大幅度提升，員工的服務(wù)理念也進(jìn)一步深化,，形成了“一切工作都是為了讓客人滿意”的良好氛圍,。

20__年，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在同事們的大力幫助下,，我雖然取得了一些成績，但仍然存在很多不足,，離公司的要求還有很大差距,，在即將來臨的20__年里，我將鼓足干勁,，不斷完善自我,，力爭使自我的工作能力和水平得到更快的提升，使自我的內(nèi)涵素質(zhì)得到全面的提升,，努力為集團(tuán)公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),。

個(gè)人述職報(bào)告模板匯總五

隆冬已近,，一歲將終，20__年工作即告一段落,?；厥走^去的一年，同事由陌生逐漸熟悉,，業(yè)務(wù)由幼稚逐漸成熟,，思想信念逐漸堅(jiān)定，學(xué)習(xí)進(jìn)步的需求更加迫切?，F(xiàn)就我在20__年度工作總結(jié)如下：

一,、虛心學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取,，積極適應(yīng)新崗位工作需求

2月初,，我參加分公司與渤海鉆探鉆井培訓(xùn)中心舉辦的新進(jìn)工程技術(shù)人員集中培訓(xùn)，結(jié)識了24名渤鉆各大鉆井公司具有豐富一線工作經(jīng)驗(yàn)的工程師,，有幸同享了一次一線鉆井工程技術(shù)的知識大餐,。由此，我第一次接觸到了國內(nèi)民營鉆井隊(duì)伍管理施工的一些情況,，了解了總承包公司成立以來所取得輝煌成績,，萌生了要扎根西部建功立業(yè)的原始想法。

常言道：“事非經(jīng)過不知難,，書到用時(shí)方恨少”,。對于初來咋到的我，雖然已經(jīng)在國營鉆井一線工作了4年多了,，就民營鉆井隊(duì)伍的管理來講,，仍然是一個(gè)新課題。很多具體問題猛然出現(xiàn),，不論是解決思路,，還是處理辦法，以前國營隊(duì)伍的老辦法已經(jīng)不能完全適用了,。為此,，我感覺到自己需要學(xué)習(xí)，只有不斷向老師傅們學(xué)習(xí),，才能在民營隊(duì)伍管理這片新天地里生存下去,。我充分利用跟隨老監(jiān)督師傅們上井的機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)他們豐富的現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),，學(xué)習(xí)他們與民管鉆井隊(duì)伍老板,、井隊(duì)長的溝通技巧，學(xué)習(xí)他們不分晝夜熱情為民營隊(duì)伍服務(wù)的奉獻(xiàn)精神。

領(lǐng)導(dǎo)常常告誡我們,，對民營隊(duì)伍要做到“關(guān)心,、耐心、細(xì)心,、虛心”,，以此換得民營隊(duì)伍的信賴，工作才能開展好,。“民間有高手”,，誠然如此，隴東區(qū)塊地理環(huán)境特殊,，許多初來的國營隊(duì)伍，不論是鉆頭選型,、或是鉆井液性能維護(hù)往往不及民營隊(duì)伍,。我充分利用巡井、駐井的機(jī)會(huì)虛心向民營鉆井隊(duì)的隊(duì)長,、技術(shù)員學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)他們處理黃土層漏失的絕招，學(xué)習(xí)他們處理環(huán)河組易漏,、直羅組易塌的技巧,，學(xué)習(xí)他們在二開水平井鉆具組合、鉆頭選型,、水力參數(shù)選定等方面的成功經(jīng)驗(yàn),。通過一口井又一口井的學(xué)習(xí)，我逐步摸清隴東區(qū)塊的地理特性,，逐漸認(rèn)識了該區(qū)塊防漏,、堵漏的鉆井液性能維護(hù)工藝。通過不斷的學(xué)習(xí),，我取得了一定的進(jìn)步,，逐漸適應(yīng)新崗位的工作需求。在將來的工作和生活中,，我仍將繼續(xù)謙虛謹(jǐn)慎,，不驕不躁，發(fā)揚(yáng)好“好學(xué),、勤學(xué),、善學(xué)”的精神，提升業(yè)務(wù)水平,，更好地為民營隊(duì)伍服務(wù),。

二、努力工作，認(rèn)真履行本崗位職責(zé),，完成各項(xiàng)工作任務(wù)

1,、 20__年度，我巡井25井次,，駐井9井次(駐井共計(jì)44天),，確保了所駐、巡井隊(duì)鉆井生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行,，井控安全絕無一失,。

2、根據(jù)總包工程【20__】1號文件《關(guān)于做好工程技術(shù)資料求的通知》要求,，收集整理3月,、4月、5月,、6月,、9月、10月,、11月施工井鉆井時(shí)效數(shù)據(jù),，認(rèn)真分析并撰寫工程技術(shù)月度工作總結(jié)材料，上報(bào)工程技術(shù)科,?；I備月度井控安全生產(chǎn)技術(shù)例會(huì)，撰寫技術(shù)月度例會(huì)材料,。

3,、參與編寫水平提速井技術(shù)方案，針對水平井的安全提速問題編制分析有關(guān)水平井施工存在問題及水平井提速措施的PPT,，編制井控“四懂四會(huì)”培訓(xùn)課件,，撰寫《羅235區(qū)塊短靶前距水平井提速研究》論文，發(fā)表通訊報(bào)道14篇,。

4,、做好水平井的技術(shù)交底和指導(dǎo)工作，及時(shí)提示井隊(duì)做好事故復(fù)雜預(yù)防,。認(rèn)真履行“雙盯”工作職責(zé),，白天定現(xiàn)場，晚上盯過程控制,，最大限度的降低事故復(fù)雜率,。

5、協(xié)助審核井隊(duì)上交的工程完井資料,，有問題督促及時(shí)整改,，及時(shí)上交竣工資料。收集整理月度井漏及超大報(bào)告，及時(shí)報(bào)與建設(shè)方,。

6,、認(rèn)真執(zhí)行打開油氣層驗(yàn)收制度，幫助井隊(duì)搞好井控風(fēng)險(xiǎn)識別和井控問題排查,，確保全井施工井控安全,。

7、協(xié)助井隊(duì)編制單井物質(zhì)需求計(jì)劃,，完善口井物質(zhì)用料管理,。學(xué)習(xí)、接替生產(chǎn)辦公室調(diào)度工作,。認(rèn)真組織好所屬井隊(duì)柴油,、套管等物質(zhì)調(diào)度;收發(fā)井隊(duì)日匯報(bào)、項(xiàng)目部周匯報(bào),、月匯報(bào)材料,。

8、積極參與“防噴演練及安全,、井控理念培訓(xùn)月”、“四懂四會(huì)課件進(jìn)井場”,、“12.23井控警示月”等活動(dòng),，認(rèn)真完成掛點(diǎn)隊(duì)伍培訓(xùn)。

9,、協(xié)助處理木平23-14井溢流壓井工作,，收集相關(guān)數(shù)據(jù)材料，并編制好《木平23-14井溢流壓井處理》課件,。

三,、加強(qiáng)思想修養(yǎng)，認(rèn)真做好自我檢查,，不斷彌補(bǔ)不足

總的來看,，20__年我做了一些工作，也取得了一定的進(jìn)步,，但是還存在不足的地方,，還有一些問題亟待解決：

1、工作欠缺主動(dòng)性,，不善于主動(dòng)工作,。對于領(lǐng)導(dǎo)或是上級交待的工作能夠去完成，對于領(lǐng)導(dǎo)沒有交待的工作不善于主動(dòng)去工作,，工作的前瞻性體現(xiàn)較少,。

2、思想比較保守，創(chuàng)新意識不夠,。對于新環(huán)境下出現(xiàn)的新問題,，制定解決方案時(shí)，往往憑經(jīng)驗(yàn),、按套路,，表現(xiàn)出工作上大膽創(chuàng)新不夠。需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流,，拓寬思路,。

3、思想上存在一定的畏難情緒,，善于解決熟悉業(yè)務(wù)中的問題,，對于不熟悉的業(yè)務(wù)不愿意克難攻關(guān)，缺少提升綜合素質(zhì),、實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展的意識,。

在以后的工作中，需要進(jìn)一步加強(qiáng)思想修養(yǎng),，認(rèn)真做好“每日三省”,，不斷克服缺點(diǎn)，彌補(bǔ)自身不足,，苦練本領(lǐng),，才能為項(xiàng)目部實(shí)現(xiàn)20__年新發(fā)展貢獻(xiàn)應(yīng)有之力。

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