做任何工作都應改有個計劃，以明確目的,，避免盲目性,，使工作循序漸進，有條不紊,。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助,。

學校教務處工作計劃雙減篇一

教育教學是學校工作的中心,，教學質(zhì)量是學校的生命線，要提高教學質(zhì)量,，就必須堅持科學,、嚴謹、高效的教學管理,。本學期教務處將以深化高效課堂為契機,，在教學管理上講創(chuàng)新、求嚴謹,、重務實,、抓全面，緊緊圍繞學校工作總目標,，以精細化科學管理為保證,，堅持精神引領和制度規(guī)范相結合，強化常規(guī)與創(chuàng)新發(fā)展相結合,，積極促進高效課堂的有效落實,、教育教學觀念的不斷更新、學生良好學習習慣的逐步養(yǎng)成,，學校整體教育教學質(zhì)量的不斷提升,。

1、質(zhì)量是生命的意識,，提升辦學質(zhì)量和社會聲譽,。

2、嚴格執(zhí)行課程計劃,，開足開齊課程,，加強教學過程的監(jiān)督和管理，突出質(zhì)量意識,，聚焦課堂教學,，切實提高課堂效益，全面提高教學質(zhì)量,。

3,、轉變教師教學觀，提高學生參與課堂學習的主動性和積極性,，全面提升教育教學質(zhì)量,。

4、加強教研組、備課組建設,，規(guī)范教研組,、備課組的活動，尤其加大教師常規(guī)工作的督導和檢查力度,，切實提高備課組集體備課工作,，改進課堂教學。

5,、強化質(zhì)量意識,，力爭初三中考穩(wěn)重有升，完成學校提出的具體目標,；各年級各班級,、各學科間均衡發(fā)展。

1,、抓備課,，在提高備課實效上做文章。做到“五有”（腦中有“綱”,，胸中有“本”,，目中有“人”，心中有“數(shù)”,，手中有“法”）,。要在課前準備上下功夫，確保課堂教學正常實施,。個人備課要做到備學情,、備任務、備學法,、備作業(yè)（檢測）、備過程,，在充分理解和掌握學科知識內(nèi)容的基礎上,，加強對教材的深入研究，做到緊扣教材而高于教材,，克服形式主義和照抄照搬教參教案等現(xiàn)象,，突出教案的可操作性和課后反思的實效性。在保障教學質(zhì)量的基礎上,，鼓勵教師積極進行課堂教學的改革與創(chuàng)新,，形成個性化教學特色和教學風格，彰顯課堂教學的個性特色,。

2,、抓作業(yè)，切實減輕學生課業(yè)負擔。每天各科作業(yè)除了量的要求適度外,，特別注重質(zhì)的要求,，強調(diào)布置作業(yè)有針對性、有梯度性,，作業(yè)布置分層,。作業(yè)批改要認真及時，要指出錯誤或不當之處,，有批改等第,、日期。特別作文批改要提高批改的質(zhì)量,。作業(yè)批發(fā)之后,，要讓學生自己訂正、修改,，養(yǎng)成自我檢查和訂正的習慣,。注重二次批改。各學科組要提前一周規(guī)劃好下周作業(yè),，上報年級部審批,。嚴格做到“精、實,、細”：“精”指作業(yè)布置要適量,，要有質(zhì)量，禁止隨意布置機械性,、重復性甚至懲罰性作業(yè),，提倡布置活動性探究性作業(yè)；“實”指作業(yè)布置目標明確,，針對性強,，對不同層次的學生有不同的要求；“細”指批改仔細,，盡量全批全改,，鼓勵對重點學生面批面改，有鼓勵性,、個性化的批語,，及時進行反饋和補償。史地生政學科不得布置家庭作業(yè),。同時教師做好對錯題的收集,、整理、分析和再利用,。

3,、抓課堂，扎實提高課堂教學質(zhì)量。全體教師要認真落實新課程改革的要求,，積極轉變教學觀念,，以新的理念指導課堂教學，積極創(chuàng)設有利于學生主動參與和體驗的教學環(huán)境,，充分落實學生的主體地位,，幫助學生進行自主學習、探究學習,、合作學習,，引導學生質(zhì)疑、調(diào)查,、探究,、體驗、實踐,，培養(yǎng)學生的學習習慣,、實踐能力、創(chuàng)新精神和終身發(fā)展能力,。要下氣力研究課堂教學結構,，精心組織教學，調(diào)動學生學習興趣,。每位教師都要樹立課堂教學管理意識,，先管理，后上課,，實實在在的上課,，上實實在在的課，引導學生養(yǎng)成良好的聽課習慣,。對上課注意力不集中的學生,，老師要及時提醒，批評教育,，不能放任自流,。要注重課堂教學各環(huán)節(jié)的規(guī)范性，向課堂要質(zhì)量,。

4、抓檢測,，強化對教學質(zhì)量的過程監(jiān)控,。要重視限時訓練、單元過關檢測,，認真抓好單元教學效果的評估與反饋,，力爭使教學步步為營、扎實推進，學習一點,，掌握一點,。要突出抓好期中、期末學習質(zhì)量檢測,，認真做好質(zhì)量分析,，及時了解教學現(xiàn)狀，分析教情學情,，有針對性地調(diào)整教學和管理策略,，及時總結教學工作的經(jīng)驗教訓。

5,、抓輔導,，強化對學生的學法指導。堅持個別輔導與指導自學為主的原則,。結合學生實際,，輔導內(nèi)容要具體、有目的,、有對象,、有效果、有記錄,，在解題能力上,，要特別重視和加強學困生和學優(yōu)生的差異性輔導。課外輔導要緊緊圍繞提優(yōu)轉差這一總目標,，既要面向全體,，又要分層次進行個別輔導，做到因材施教,，具備高度的針對性和實效性,，幫助學生選擇和構建適合其本人的學習方式和學習方法，努力使每一位學生在原有基礎上有所進步,。

6,、抓評價，健全教學工作的激勵機制,。不把學業(yè)檢測成績作為評價教師和學生的唯一標準,，積極健全完善多方位、多角度的教學評價機制,，客觀地評價每位教師的業(yè)績和教學能力,。要通過有效的、多樣性的評價方式,，引導教師張揚個性,，發(fā)揮特長,，推進教學創(chuàng)新，提高教學效率,。

本學期,，要進一步強化對教師落實教學常規(guī)情況的檢查，重點抽查教案與課堂教學的一致性,、同步性,，避免教案中的形式主義；加強對作業(yè)布置,、批改,、分析、反思的檢查,，提高作業(yè)的效用,。加強隨堂聽課、推門聽課力度,，引導每一位教師重視教學常規(guī)的落實,，增強自已的責任感和使命感，對教學負責,，對學生負責,。

教學發(fā)展，科研先行,。教研組,、備課組是校本教研活動的重要組織保障,。針對我校教學實際,，本學期，教務處將落實各項教科研活動的開展,，督促常規(guī)教研活動的有效開展,，并不斷完善集體備課的組織形式,。學校有重點的對教師“壓擔子”，多為他們提供外出學習,、專家指導,、課堂展示等機會。

1,、教研組活動

各教研組活動要做到“四落實”（時間,、地點、人員,、內(nèi)容）,，并要確立本組的課堂教學模式改革的研究方向，進行以提高學生的學習興趣,，調(diào)動學生學習積極性的自主學習模式嘗試,，以促進教學質(zhì)量提高為目的的課堂教學改革。

2,、備課組活動

備課組每周集體備課一次,，在做到“四落實”“五統(tǒng)一”（教學目的、教學進度,、教學重點,、重點習題的答案、檢測）的基礎上,，針對我校學生特點,，備課組要精心編制活動案，設計出課堂上能夠進行集體教學,、小組交流和個別輔導三結合的練習題或設計出利于把學生推到主體地位,，利于主動獲取知識、形成能力的趣味性習題,，以提高課堂教學的有效性,。在集體備課的基礎上，教師必須結合學生的具體情況和自己的教學優(yōu)勢,，對活動案進行精加工,，充分體現(xiàn)個人的教學特點和風格，切忌照搬照抄,。

3,、加強對中考的研究。組織初三備課組進行專題研究,，及早制定積極的應對策略和具體的措施,，切實提高復習的有效性。任課教師要吃透考綱,，認真研究新課程標準,、研究教材、研究學生,、研究中考命題方向,，組織考生進行適應性訓練，力爭使我校教學質(zhì)量全面提升,。

（三）抓好畢業(yè)班工作,，加強過程管理，確保今年中考高考再創(chuàng)輝煌

1,、開學初召開畢業(yè)年級質(zhì)量分析會,，認真分析上學期期末考試的情況，肯定成績,，指出不足,。

2,、吃透《考綱》，了解考試熱點,，制訂教學計劃,，安排好新授課和復習課的時間。教務處要及時收集中考信息,，了解最新動態(tài),。

3、組織有關專家教研員聽課把脈,，針對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行分析調(diào)整,。

4、組織初三任課教師全面投入中考迎考工作,，提倡奉獻精神,，切實做好培優(yōu)補差工作，精心組織好初三英語口語聽力測試,、體育中考的訓練和模擬考試,、文化課的模擬考試考試、理化生實驗技能考試,、音樂,、美術、勞技和研究性學習的考查等常規(guī)工作,，同時組織好初二地理,、生物、信息技術的結業(yè)考試,。爭取20xx年中考取得較好的成績,，努力完成學校制訂的各項中考指標。

二月份：

1,、開學常規(guī)工作

2,、教研組長、備課組長會議

3,、初二,、初三年級教學工作會議

4、學籍會審

三月份：

1,、教學五認真檢查（一）

2,、初中英語口語自動化測試模擬考試

3,、初三學生電子信息錄入

四月份：

1,、教學五認真檢查（二）

2、初三學生體檢

3,、初中英語口語自動化測試

4,、初三體育中考

5,、初一、初二期中考試

五月份：

1,、教學五認真檢查（三）

2,、初三一模考試

3,、初中理化生中考技能考查

4、初二信息技術,、初三音樂美術會考

5,、初三中考報名、填報志愿

六月份：

1,、初三中考

2,、初一、初二期末考試

3,、教學五認真檢查（四）

4,、學期結束工作

七月份：

1、初一新生報名

2,、七,、八年級期末考試數(shù)學分析

3、九年級中考數(shù)據(jù)分析

學校教務處工作計劃雙減篇二

認真貫徹執(zhí)行國家教育方針,、政策和學校年度工作計劃,，構建和諧創(chuàng)新氛圍，深化教學改革,，遵循教學規(guī)律,，提升教學質(zhì)量。

1.以構建“學習型,、研究型”教研組為著眼點,營造我校教學研究的良好氛圍,。

2.以集體備課為切入點，提升全體教師的教學水平和教學能力,。

3.以“導師制”為紐帶,，以提高青年教師的教學技能和業(yè)務素養(yǎng)為核心，促進青年教師崗位成才,。

4.以第一輪高中新課程實驗為契機,，提升我校高中新課程實驗水平。

5.以初三,、高三畢業(yè)年級工作小組為中心,，抓細、抓好復習備考的過程管理,，提高我校中高考成績

1.加強理論學習,，深化課程改革,。著力研究如何在新形勢下，實現(xiàn)教育的可持續(xù)發(fā)展,，實現(xiàn)教學方式與學生學習方式的轉變,。在教師中采取“走出去”與“請進來”相結合、分散自學與集中培訓相結合,，使大家更多地了解新課改,，走進新課程。

2.積極開展“以校為本”教研活動,，加強教研活動的實效性,。每個教研組應結合我校的實際情況和學科特點，圍繞課堂教學中存在的突出問題,，制定好工作計劃,，確定一至二個研討主題，教研組長引領,、教師積極參與實踐,，使教研活動貼近課堂教學，在實踐——反思——實踐的反復循環(huán)過程中,，發(fā)揮教研活動的實效,，提升教研活動的質(zhì)量。教務處將在各教研組活動基礎上,，組織優(yōu)秀教師上“觀摩課”,、“示范課”。

認真組織好每周一次的教研活動,。主要內(nèi)容有：組織備課組備課,、檢查教案、研究解決教學疑難問題,；學習教學經(jīng)驗,、教改經(jīng)驗、總結工作,、討論分析學生的學習態(tài)度,、學習方法、學習質(zhì)量等狀況,，提出解決問題的措施辦法,；教研組活動要有出勤和活動記錄。

3.集體備課制度化,、規(guī)范化,。本學期教務處將進一步加大對集體備課的檢查辦度。要求：①備課組長在教研組長指導下，負責本年級備課和教學研究工作,，努力提高本年級學科的教學質(zhì)量,。②集體備課要由一人提前將下一周的教學內(nèi)容確定下來，包括教學重點,、難點及學生訓練題目,，通過集體討論研究達到統(tǒng)一。然后由任課教師根據(jù)討論意見,，結合本班實際,，認真修改，制定各自的教案,、學案,。對于平時教學中遇到的問題，備課組應及時組織研討,，備課組長做好記錄。③同一備課組教師之間要開展經(jīng)常性的互聽互評活動,，取長補短,，共同提高。

4.加快青年教師成熟步伐,。近幾年,，我校新分配的大學生多，30歲以下青年教師多,，為使他們盡快成熟,，站穩(wěn)講臺，早出成果,，教務處將在抓教學常規(guī)管理的同時,，還要：

⑴加大對青年教師的聽課力度，實行“推門聽課”

⑵采取“專家講座”,、“聽示范課”,、“結對子、一幫一”等形式,，幫助青年教師成才,。青年教師要自我加壓、肯吃苦,，更多一點請教,，更多一些討論；老教師也要不吝賜教,，做好傳,、幫、帶，把好每一關,，本學期,，將對“導師制”結對子情況進行考評總結。

⑶在青年教師中開展校優(yōu)質(zhì)課評比活動,，教務處將對表現(xiàn)優(yōu)秀的青年教師進行宣傳報道和獎勵,。

5.抓好教學常規(guī)管理，加強教學情況檢查反饋,。

⑴抓好制度建設,，使教學過程有章可循。

⑵由教務處會同其他處室負責人及教研組長組成督導組進入年級檢查教學情況,，采取“聽課”,、“開座談會”、“問卷調(diào)查”等形式,，并及時反饋檢查意見,。

⑶繼續(xù)搞好學生及家長代表的評教評學，對每次考試成績低于同等班級較大且學生,、家長反映較強烈的教師,，教務處要在教師年度考核績效欄中標注，使每位教師要有緊迫感,、責任感,。

⑷進一步規(guī)范作業(yè)要求，加大對教師作業(yè)布置,、批改情況的檢查,。⑸認真組織好期中、期末考試,，落實兩個畢業(yè)班及高一,、高二年級的月考制度，從試卷的命制,、監(jiān)考,、閱卷、成績登錄及考后的質(zhì)量分析各環(huán)節(jié)嚴把質(zhì)量關,，使考試真正能發(fā)揮其教學檢測功效,。

6.加強新課實驗實施工作。組織高一年級教師做好第一學期新課程實驗總結;給合我校實際初步確定我校所能開設的學科選修i和選修ii課程模塊,。

7.協(xié)同兩個畢業(yè)年級工作小組,，搞好高考、中考備考工作的領導,、研究,，加強考綱,、考點、考題,、學生情況和教法,、學法的研究，增強高考,、中考,、備考的針對性。研究尖子生的發(fā)展?jié)摿?，促使尖子拔尖,；研究中間層學生存在的問題，有針對性地進行幫輔,，通過中間層的發(fā)展來帶動提高整體上線率,。以月考、模擬考為載體,，抓好考評的針對性,、規(guī)范性。積極引導畢業(yè)年級備課組研究復習課,、練習課,、講評課的特點和不同復習階段的要求，克服復習課“炒陳飯”,、練習課題海戰(zhàn)術,、講評課對答案的低效益現(xiàn)象,。

8.加強對各年級學科競賽輔導的管理,。定期召開學科競賽教練員會議，要求競賽輔導有計劃,、定人員,、定課時、有成效,。

9.加強教務處自身的內(nèi)務管理,，建立教師個人檔案，注意各類教學管理資料的整理存檔,。

10.進一步做好第六考區(qū)考務工作,，確保重大考試萬無一失。

11.加強對圖書館,、三大實驗室,，為教師教學提供良好的服務保障。同時,，加強對音體美,、勞技、健教課的指導、檢查,。

二月份：

1.開學準備工作,，準備好各類表格，調(diào)整課表,，發(fā)放教材,、備課本、聽課本,。

2.教研組長會,，備課組長會，布置開學工作,。

3.教研組制定教研工作計劃,，備課組、教師制定教學計劃

4.分別召開初一,、初二,、高一、高二年級全體教師會,，對上學期期末考試進行質(zhì)量分析,，布置新學期教學工作。

5.教學常規(guī)檢查：檢查教案

三月份：

⒈組織學校青年教師優(yōu)質(zhì)課評比,。

⒉組織高二年級月考及質(zhì)量分析,。

⒊組織高三“一模”考試及質(zhì)量分析,。

⒋召開高一年級新課程實驗經(jīng)驗總結交流會,。

四月份：

⒈組織期中考試及質(zhì)量分析。

⒉做好學生及家長評教評學工作,。

⒊做好作業(yè)檢查工作,。

⒋組織高三“二模”考試及質(zhì)量分析,。

五月份：

⒈做好考區(qū)中考體育考試工作,。

⒉做好考區(qū)初中理化實驗操作考試工作。

⒊組織高二年級月考及質(zhì)量分析,。

六月份：

⒈做好中,、高考考務工作。

⒉高中畢業(yè)會考工作,。

⒊組織期末考試,。

七月份：

⒈各教研組、各備課組做好學年總結工作,。

⒉完成學年度教研組,、備課組評估工作,。

⒊做好校“十佳學科帶頭人”,、“十佳青年教師”的評選工作,。

教務處

20xx年2月

學校教務處工作計劃雙減篇三

在各位校長的英明指導下認真落實學校的各項工作，緊緊圍繞提高教學質(zhì)量這一核心,，牢固確立“素質(zhì)為本,，質(zhì)量第一”，的觀念,，切實推進課程改革,、不斷優(yōu)化教學過程精細化管理，高質(zhì)量完成各項工作任務,，為實現(xiàn)石羔小學教育教學成績上一個新臺階面努力奮斗,。

1、堅持以人為本,。牢固樹立“一要服務學生,，服務一切學生”的教學理念，確立“服務樹形象,，質(zhì)量求生存,，樂于奉獻”的辦學思想。

2,、抓好本職工作穩(wěn)步發(fā)展,，入學率、鞏固率,、普及率,、畢業(yè)率力爭保持在99%。

3,、著力抓好信息技術教學管理和科學實驗教學管理,、德育示范校等建設工作,，力爭在年末考核中達標,。

4、堅持每周一和周三讓學生十分鐘練習寫字習慣,，讓學生有“提筆練字的”觀念,。走促內(nèi)涵發(fā)展的道路，創(chuàng)石羔小學辦學特色,，創(chuàng)建具有優(yōu)質(zhì)教育內(nèi)涵的學校而奮斗,。

5、“呵護幸?！行W生安全教育讀本”作為校本課程在課堂上實施,。培養(yǎng)學生的社會安全責任感,，掌握必要的安全行為知識和技能，促進學生健康成長,。并開展“安全教育讀書征文”活動,。

6、成績考核與質(zhì)量分析,。教務處在月考,、中考、期末考試后進行教學質(zhì)量跟蹤,。各年級對每次考試都要進行質(zhì)量跟蹤到每一個學生,、學科、班級,，教研組要跟蹤到每一個教師,，每一個知識點，通過跟蹤分析,，查原因,，促質(zhì)量提高。教師應有自主編寫的試卷分析并上交教務處,。

（一）加強教師隊伍建設

1,、以教育局開展的“守師德、正教風,、樹形象”活動為契機,，我校切實加強師德師風建設，樹立“以人格造人格”的管理理念,。學校號召全體教師具體做到：尊重學生,，信任學生、了解學生,、研究學生,、幫助學生、關心學生,、正確評價學生,。擁有學生就是我們當老師的財富。

2,、鼓勵學校青年教師積極參與各種教學活動競賽,，為順應形勢發(fā)展需要，如有機會盡可能讓青年教師參加縣市教研室組織的各類業(yè)務技能比賽以及教育競賽活動,，力爭獲獎,。

4、抓緊抓好青年教師信息技術運用的校級培訓,，課件制作培訓,，進行信息技術與學科整合的研究,。

（二）教學工作方面

1、以教學為中心,，以質(zhì)量為靈魂,，學校的各項工作要緊緊圍繞這一核心而展開。

2,、強化教學精細化管理,，規(guī)范教學常規(guī)。

a,、備課：各校年級組定出語數(shù)主備人,，實行“集體電教案——主備教案——執(zhí)教教師修改補充——個性化教案——”，一體化的備課過程,，強調(diào)老師在教科書上寫出詳細的個性教案補充,。

b、上課：嚴格執(zhí)行局制定的上課制度,，并進行不定時的檢查,。

c、聽課：實行語數(shù)年級組制定公開課制度,，領導對每個老師實行推門聽課形式,，教務處檢查聽課筆記一期12節(jié)，聽課筆記填寫不完整的視為沒聽課,。

d,、作業(yè)：重視基礎訓練習題，認真批改和發(fā)放學生作業(yè),，多形式評價,。作業(yè)批改做到：有留必查，有查必改,，有改必講,、有錯必糾。教務處督促教研組長并進行不定時的檢查,。

e,、教學常規(guī)每月檢查一次，并作好小結,，及時向教師反饋信息,。

3,、加強教學研究,，配合學校教科室搞好微型課題研究及申報工作，組織教師搞好微型課題的研究過程,。

4,、著力抓好學生學科知識競賽,，積極打造學校質(zhì)量品牌，不失大校風范,。

5,、繼續(xù)抓好特長生的培養(yǎng)，組織好“六一”慶祝行動,，讓學生盡可能進行才藝表演,。

（三）重視畢業(yè)班教學工作，加強對畢業(yè)班工作領導和對小學六年級統(tǒng)考的研究,。

a,、要認真制定好小六復習計劃，認真組織調(diào)控各個復習階段計劃進行,。

b,、認真組織好小六模擬考試，做好質(zhì)量分析與階段性總結工作,。

c,、做好資料準備及信息交流工作，及時收集,、整理,、分析、確保今年小六統(tǒng)考目標的實現(xiàn),。

（四）重視音樂,、體、美術,、信息教學

1,、樂、體,、美術,、信息特長培訓要加強管理，進一步規(guī)范,。要各興趣小組負責教師舉行各種活動,，以展示特長培訓成果。

2,、立足上好兩課兩操活動,。要嚴格要求上好體育課，杜絕學生上體育課自由散漫行為,，要把上好體育課與培養(yǎng)學生良好的行為習慣和生活習慣有機結合起來,，提高體育課教學質(zhì)量，確保體育課的達標率,。

略

學校教務處工作計劃雙減篇四

以《馬渠九年制學校校園文化建設綱要》為指導,，堅持“打造隴原名校,，爭創(chuàng)省級文明單位”的奮斗目標，以“省上有影響,、市里有名氣,、學生成才、家長滿意,、社會認可”為工作思路,，按照“面向全體，輔差培優(yōu),，夯實基礎,，培養(yǎng)習慣”的總體要求，遵循教育教學規(guī)律,，以生為本,，以“講學稿”為載體的教學模式和“高效課堂”工程為中心，以優(yōu)化學生管理,，細致教學管理為抓手,，求真務實，開拓創(chuàng)新,，全面提高教學質(zhì)量,。

1、以課改為核心,，牽動學校的整體教學改革,，提高全體教師的課改意識，做好充分準備,。

2,、成立以教導處、教研組為主的小組,，積極充分準備好相關的教學材料,，隨時準備迎接縣局的教學監(jiān)控與評價。

3,、抓教育科研,，是我校的教育教研再上新臺階。

4,、抓好教研組的建設,， 以課堂為主陣地，以“放”為理念,，先放開課堂,，然后以活動為載體，以校本課、綜合實踐課為抓手,，培養(yǎng)學生各方面素質(zhì)和能力,。

（1）,、開展課題研究,，對“學習過程”的每一個環(huán)節(jié)深入進行“優(yōu)化”實驗。以初中語文,、數(shù)學,、外語、政治,、物理,、化學學科的骨干教師組成對學生學習過程中的某一個環(huán)節(jié)進行專題研究。

（2）,、開展課堂教學大比武,，課堂上要能體現(xiàn)“一優(yōu)二促”戰(zhàn)略的主要思想，看誰在課堂上能夠相信學生,，解放學生,，放開學生的心靈。

（3）,、以“少教多學”為核心,，展開課題研究。本學年,，語文教研組各項教研活動,，以“少教多學”為中心來展開，圍繞這個鮮明主題,，以求解決某個突出問題,。

（4）、大興教學研究之風,，認真做好現(xiàn)有教科研課題的實驗研究工作,，組織教師開展立足課堂，面向?qū)W生,、服務教學實際的校本教研,，努力構建學習型教師隊伍。

（5）,、加強校本培訓,，加快校本課程的開發(fā)進程，培訓中做到理論學習與基本功訓練有機結合,，信息技術掌握與課堂教學實踐相結合,，使校本培訓工作制度化，規(guī)范化，科學化,。

（6）,、探索常規(guī)教學改革，狠抓常規(guī)管理,，以作文教學,、數(shù)學應用能力培養(yǎng)、英語教學等為突破口,，強化教師落實課程改革的目標,，切實提高教學質(zhì)量。

（7）,、實施青年教師培養(yǎng)工程,，通過成立幫扶小組，制定幫扶計劃,，規(guī)定每科教學骨干,、老手帶一到兩名青年教師，通過學習,、實踐,、研討等形式，不斷發(fā)現(xiàn)能手,、培養(yǎng)能手,、鼓勵能手，搭建平臺,，訓練培養(yǎng)一批青年教師,，使其牢固樹立名師意識，打造名師帶名校效應,。

（8）,、強化質(zhì)量意識，認真做好階段性檢測及教學質(zhì)量分析,，逐步規(guī)范學生作業(yè),、教師批改等常規(guī)性工作，探索新課改下的評價改革,，努力減輕學生的課業(yè)負擔,。

（9）、在英語,、音樂,、體育、美術等各科教學中注重加強素質(zhì)教育,，注重加強信息技術與它們的有機整合,，以課堂滲透為主,，并輔以綜合實踐活動。建立音樂,、體育,、美術、信息技術教材重復利用機制,，倡行節(jié)約環(huán)保意識,，使這些教材能夠高效合理利用。

（10）,、加強學科競賽的日常指導工作,，要做到各科學科競賽都有獲獎學生,。

在新課改的形勢下,，努力加強教師隊伍建設，制定與素質(zhì)教育要求相適應的教師發(fā)展目標,，轉變教育思想,，提高教育教學能力，樹立全新的現(xiàn)代化教育理念,，增強教師的整體素質(zhì),。

①、教導處將繼續(xù)組織新課改知識的學習和培訓,。理念是先導,，學習是保證。要繼續(xù)加強教師的理論和業(yè)務學習,，采用理論聯(lián)系實際,，集體學習與個人自學相結合的辦法，把整體培訓與實踐應用結合起來,，做好業(yè)務學習筆記,，提倡每節(jié)課后記教學隨筆及反思，并經(jīng)常交流,，使先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,，從而更有效地指導自己的教學實踐。

②,、多方面創(chuàng)造條件為教師提供提高和培訓的機會,，以獲取先進的課改信息，學習先進的教育理論和實踐經(jīng)驗,。（組織外出交流,、學習，參加各類培訓）,。

③,、繼續(xù)加大對學科教學與信息技術整合的培訓,，每周要求使用多媒體上課不少于20節(jié)次，使每位教師都能熟練制作和使用課件,，并擬舉行教學活動,、案例設計評比。

④,、利用教研組活動時間,，安排校內(nèi)學科名師講座，進行教師技能培訓（各教研組要制定,、實施《學科培訓計劃》）,。

⑤、組織教師做好晉級課的升報工作,，做好不達標課的指導工作,，力爭促進教師教學基本功更上一臺階。

①,、總結分析上學期成績,，對照數(shù)據(jù)，找出差距,，分析原因,，明確新學期努力目標，拿出改進措施,。個別對比下降幅度比較大的學科,、教師要寫出分析報告，教導處安排成立一對一幫扶小組,，制定出幫扶措施和計劃,，安排集體聽課活動。

②,、利用教師會,、集體備課、外出培訓等平臺廣泛開展教研活動,，加強學習和研究,，強化內(nèi)功，進一步轉變教學觀,、課程觀,、學生觀，實行教學的三個轉變,；備課向設計轉變,；上課向情境轉變；作業(yè)向?qū)υ掁D變,。

③,、建立各種檢查和評估制度,，監(jiān)控教學過程，嚴格教學秩序,。

教導處對教學常規(guī)檢查要認真記錄,，學校行政每天有專人查課，一天最少二次,，教師在課前兩分鐘進行侯課,，保證嚴格的上課秩序和規(guī)范。開展學生評教活動,，對教師教學工作進行反饋和監(jiān)督,，及時對教與學作出診斷，以便整改,。年級組配合教導處召開成績落后班級學生座談會,，學生代表和班干參加，及時了解并解決學生生活,、學習中的問題,。完善集體備課制度,，每周一次教研例會,；將“教學認真”落在實處，教案,、作業(yè)教導處一月一大查,，一周一抽查，包級領導,、年級組長,、教研組長每周一檢查，教導處及時公布檢查結果,，并將結果納入教師考核中,。

a、以月考,、中考,、常規(guī)檢查細化教學管理、優(yōu)化教學效果,，努力提高教學質(zhì)量,。

b、教學工作緊緊圍繞“課程改革,、課堂教學,、過程管理、教科研,、專業(yè)發(fā)展”做足文章,。做到目標要“當”,，課堂要“實”，作業(yè)要“精”,，輔導要“細”,，檢查要“勤”，考核要“嚴”,，方法要“活”,，手段要“新”，負擔要“輕”,，質(zhì)量要“高”,。所以在教學常規(guī)方面提出如下要求：

①、上交教案要注明姓名,、任教班級,、任教學科。

②,、教案要注明上課時間,、星期以及總第----課時。

③,、教案提倡人人備,，在集體備，備課小組不定期研討,，每周一上午第一節(jié)課前,，所有教師將教案交本教研組檢查審閱，教研組長收齊本組組員教案后上交教導處檢查,，未及時上交,，視為當周未備課。教導處寫好小結,，學校例會通報教學工作檢查結果,。聽課筆記將在周二教學例會上由教研組統(tǒng)一檢查記載，并將結果送到教導處,！

④,、教案項目要齊全。應具有的項目有：

a,、課題,。

b、課型：如新授課,、復習課,、練習課、講評課,、自學課,、實驗課,、社會調(diào)查課等。

c,、教學目標：應包括知識,、能力、技能,、情感等,。

d、教學重點,、難點,。

e、教學方法：講授法,、談話法,、討論法、合作交流法,、演示法,、探究法等。 f,、教學過程：組織教學,、復習導入、新授,、鞏固練習,、小結、布置作業(yè)等環(huán)節(jié)在教案中要明確體現(xiàn)出來,。

g、板書設計,。

h,、教學后記。要求總結課堂教學得與失,，可以是教學的反思,，也可以是教學活動的延伸。

教案是教師實施教學的方案,。教師要在個人鉆研和集體備課的基礎上分課時認真編寫教案,，講評課也要備好教案。

課堂教學是整個教學工作的中心環(huán)節(jié),，是完成教學任務,、提高教學質(zhì)量的關鍵。每個教師都應嚴格要求自己,，充分利用40分鐘,，認真上好每一節(jié)課,。具體要求如下：

①、教學目標明確：要根據(jù)教學目標安排好教學的各個環(huán)節(jié),。教學環(huán)節(jié)清楚,，步驟合理，能體現(xiàn)教學的重點,，使每節(jié)課的教學目的和要求既符合課程標準精神,，又切合學生實際。

②,、教學內(nèi)容正確：講解教學內(nèi)容,，要注意科學性和嚴密性。對內(nèi)容的分析,、每一個概念,、定義的表述，對所有定理,、定律的論證以及對例題的講解,，都要準確無誤。

③,、滲透德育教育,。要充分挖掘教材的思想性，把德育教育有機地貫穿在各科教學之中,，真正做到既教書,，又育人。

④,、改革教學方法,。注意啟發(fā)學生思維，注意講練結合,，要貫徹教師為主導,，學生為主體的原則。開展師生雙邊活動,，小組合作交流,，調(diào)動學生學習的積極性和主動性。培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新意識,。

⑤,、教學手段靈活化，充分發(fā)揮各種現(xiàn)有的教學設施的作用,。

⑥,、夯實教學基本功。教師要努力提高自己的演講、解題示范,、實際操作,，使用教具等方面的能力。

（1）教學語言準確,、規(guī)范,、簡練生動，盡量用普通話講課,；

（2）板書正確工整,，清楚精練，布局合理,，體現(xiàn)講課重點和過程,；

（3）教態(tài)親切自然，能貼近學生心理,。

⑦,、嚴格上課常規(guī) 。

（1）按時上下課,，不遲到,、不早退、不拖堂,，不無故離開課堂,，不得提前下課，嚴禁課堂接打手機,。眼保健操時,，當堂課老師督促學生做好眼保健操。

（2）嚴格要求學生,，維持好課堂紀律,，上課、下課學生起立時動作要整齊,，課堂上要求學生精神飽滿,，注意聽講，積極參與,，決不允許學生趴在桌上聽課或者睡覺，保證每一堂課的質(zhì)量,。

（3）對沒有按照要求帶好課本與相關練習的學生要提出批評教育,，保證教學措施落實到位；

（4）愛護學生,，不說傷害學生自尊的話,，不對學生有成見，不體罰和變相體罰學生,。

⑧,、指導學法,。要向?qū)W生介紹學習方法，教育,、督促學生養(yǎng)成先預習后聽課,，先復習后作業(yè)，先理解后記憶的良好習慣,。努力做好“三清”即堂堂清,、日日清、周周清,。

講學稿中的課堂檢測和鞏固練習是鞏固和檢查教學效果的重要手段,，是教學工作的重要組成部分。因此,，教師要按照課程的要求,，明確設置練習題的內(nèi)容、數(shù)量及質(zhì)量,。具體要求如下：

設置習題要根據(jù)課程標準和教材要求,，難易要適中，量要恰當,，引導學生自覺做課外習題,。

學校教務處工作計劃雙減篇五

1、協(xié)助校長全面貫徹落實黨的教育教學方針,。

2,、制訂全校教學工作計劃和教學常規(guī)管理方案，建立正常的教學秩序,，以保證教學計劃的執(zhí)行,。

3、重視開展學生課外活動,，活躍校園文化生活,。

4、堅持開展在校學生人民防空知識的教育工作,。

1,、加強教學全程跟蹤管理，教務處要做好“四查”工作,。即：每月定期檢查教師的教案,、每月定期檢查教師的作業(yè)、不定期的檢查教師的上課情況,、不定期的檢查教師的聽課情況,。

2、認真做好學校的轉學、網(wǎng)報招生工作,，努力化解學校大班額問題,。

3、做好學生的異動手續(xù)及佐證材料

4,、加強教學質(zhì)量管理,。要牢固樹立全員質(zhì)量意識，集中精力抓教學,，一心一意謀質(zhì)量,，

搞好期中、期末考試的安排工作,。組織教師搞好兩次考試的質(zhì)量分析會,。

5、建立健全的學生學籍檔案,。

6,、負責組織全校教師課程表的設置、按排及做好教師的考勤,、調(diào)課,、代課工作。

7,、負責對實驗室,、圖書室、儀器室的管理工作,，按計劃訂購學生課本及教學參考書,。

8、在學生中加強人民防空知識的教育,。學校要有人防知識教育的組織領導,、教育計劃及制度。學生要有有關方面的作業(yè)及人民防空知識方面的手抄報,。

9,、開展豐富多彩的課外活動。5月份參加區(qū)教育局舉辦的“三獨”比賽和準備“六一”文藝匯演,。讓學生在活動中感受到快樂和幸福,。

10、落實區(qū)教育局布置的有關教學方面的各項工作,。

11,、5月分組織學生參加物理、化學,、生物、小六科學實驗操作考試、計算機操作考試,、初三體育考試

12,、6月組織學生參加初三畢業(yè)學業(yè)考試及小六畢業(yè)考試。

13,、6—7月,，做好小一、初一網(wǎng)上報名工作

第一周：

1,、做好學校開學工作安排（報名,、收費、發(fā)書）

2,、學生報到注冊,、發(fā)放書籍。

3,、學校教師工作安排,、課程設置、課程安排

4,、發(fā)放備課本,、教學計劃本。

第二周：,、

1,、統(tǒng)計各班學生人數(shù)、清查各班異動學生的情況,。

2,、教師上交教學計劃。

3,、發(fā)放教師個人課表,、作息時間表、班級課表,。

第三周：

1,、上報基礎教育股我校各班人數(shù)。

2,、核對學籍,。做好學生異動手續(xù)及佐證材料

第四周

1、問題學籍的學生戶口收集

2,、檢查教師聽課情況,。

第五周：

1、人民防空知識教育,。

2,、教案,、作業(yè)檢查及月工作小結。

第六周：

清查畢業(yè)班教師教學進度,，初三及初二生,、地結束新課。

第七周：

上報初三,、初二考試人數(shù)

第八周：制定中考及初三第一模擬考試方案,。教案、作業(yè)檢查,。

第九周：期中考試

第十周：中考總節(jié)

第十一周

理,、化、生,、科學實驗操作考試,、計算機操作考試,、初三體育畢業(yè)考試。

第十二周

6、初三,、初二生,、地第二次模擬考試,、仿真考試,。

7、人民防空知識教育,。

第十三周：“三獨”比賽,。

第十四周：

教師教案、作業(yè)檢查,。

第十五周：初三,、初二生物、地理第二次模擬考試,。

第十六周：初三畢業(yè)考試,、初二生物、地理考試考前動員及考務培訓,。

第十七周：

1,、教案、作業(yè)檢查,。

2,、制定期末考試工作方案。

3,、初三畢業(yè)考試,、初二生、地考試,。

第十八周：

1,、肄業(yè)班期末考試,。

2、上交各種總結,、成績,、。

3,、班主任填好期末考試統(tǒng)分冊上交教務處。

4,、教務處期末工作總結,。

5、散發(fā)寒假,。

第十九周：

1,、初三學生補考、填報志愿,。

2,、發(fā)放小六、初三學生的畢業(yè)證,。

3,、小一、初一學生家長網(wǎng)上報名,。

xx學校教務處

20xx年2月17日

學校教務處工作計劃雙減篇六

以中心校會議的精神為指導,，以“教育質(zhì)量年”為契機，以課程改革為中心,，以素質(zhì)教育為導向,，以全面提高教學質(zhì)量為宗旨，以提高課程實施,、評價和管理能力為保證,，以校本“有效教學”主題研討、觀課與議課教研上課評課活動為主要工作方法,。以轉變教師觀念,，改進教學行為，以提高教學效益為主要研究內(nèi)容,，強化服務,、創(chuàng)新、效率意識,。做到今年工作主題化,、有效化、特色化,，切實發(fā)揮專業(yè)引領的功能,，努力提高我校各學科課堂教學質(zhì)量,，推進新課程改革縱深發(fā)展。

1,、教學管理規(guī)范化,、制度化、常規(guī)化,、爭創(chuàng)規(guī)范化學校,。

2、提高基礎學科的教學質(zhì)量,，尤其是三年級語文,，六年級數(shù)學的教學質(zhì)量。

3,、打造一支師德高尚,、素養(yǎng)過硬、團結協(xié)作的教師隊伍,。

4,、營造良好的學習氛圍、為學生創(chuàng)造學習和展示的舞臺,，挖掘?qū)W生的潛能

5,、抓好文體工作，豐富學生的課余生活,。

1,、加強教師隊伍建設，提高教師素養(yǎng),。

（1）,、繼續(xù)開展教師繼續(xù)教育培訓和學習，加強校本培訓,，促進教師的專業(yè)化發(fā)展,。

（2）、組織教師到校外學習,，提高教師的理論水平和實踐能力,。

（3）、采取“結對幫扶”的形式,，從課堂教學指導青年教師,，加快青年教師的成長步伐。

2,、加強管理,，提高教學質(zhì)量。

（1）,、加強集體備課管理,。本學期教務處將規(guī)范集體備課制度,，做到集體備課定時間、定地點,、定人員,、定內(nèi)容、定格式,。教師上課結束后要認真反思,、及時撰寫教后小記，內(nèi)容要詳細,。學校對備課的檢查重在檢查對教案的修改與教學反思上,。要充分發(fā)揮“以老帶新”、“以新促老”的作用,，達到相互提高的目的。

（2）,、認真上課,。上課時不僅要注重上好學生心目中的“好課”，更要注重自身形象,。每堂課都應在新課程理念指導下,，追求課堂效能，努力達到“六個度”,，即：參與度,、親和度、自由度,、整合度,、練習度、延展度,。要在課堂上滲透德育活動,。不得無故缺課、拖課,、占課等,。

（3）、認真布置和批改作業(yè),。教師要重視布置預習作業(yè),、課堂作業(yè)，適量課外作業(yè),，提倡布置開放作業(yè),。對學生的作業(yè)要求要嚴格，要做到有交必先批,、有批必精講,、有錯必及補,。要重視作業(yè)的講評，可建立優(yōu)秀作業(yè)表揚獎勵制度,。教研組長要不定時組織檢查,，從“內(nèi)容、格式,、形式,、題量、書寫,、批閱”等方面來檢查作業(yè),，并和教師進行反饋，及時加以調(diào)整,。作業(yè)布置與批改的檢查結果,，與教師業(yè)務考核掛鉤。

3,、踐行課程標準,，提高學生語文素養(yǎng)。

語文素養(yǎng)的關系到所有學科的發(fā)展,，學好語文是學好其他學科的基礎,。而學生語文素養(yǎng)的提高是一個長期的積累的過程，它要靠平時扎扎實實的教與學,。我們每一位教師要充分認識這一點,，積極投身新課程標準的實驗。本學期準備做以下幾項工作：

（1）,、重視抓好學生寫字教學研究,，規(guī)范學生的寫字姿勢，提高學生的寫字質(zhì)量,。本學期,，我們將舉行寫字比賽，并結合月工作檢查中的學生作業(yè),，調(diào)研各班的寫字質(zhì)量,。

（2）、舉行古詩文背誦比賽,，課文朗誦比賽,、豐富學生的語言積累，提高學生的閱讀能力,。

（3）,、推行“好書伴我行”活動，積極開展課外閱讀，倡導“書香校園”的文化建設,，語文教師要充分利用閱讀課加強閱讀指導,，閱讀知識競賽，推進課外閱讀,，促進學生語文素養(yǎng)的提升,。

學校教務處工作計劃雙減篇七

認真貫徹市教委“深化課程改革，加強教學工作”的精神,，以教學常規(guī)工作為切入點,，深入開展素質(zhì)教育。根據(jù)學校具體情況,，以“聚焦課改,，聚焦課堂，聚焦教師專業(yè)發(fā)展”為突破口,，開展教務處工作,。提高教務處服務意識，努力為學校教學工作做好服務,，提升學校教學質(zhì)量,。

將實現(xiàn)教學常規(guī)的規(guī)范、有效為工作重點,，研究和推動教學“五環(huán)節(jié)”在教學工作中的有效落實。本學期在繼續(xù)做好備課組知識點整理的基礎上,，重點檢查作業(yè)設計和反饋,。落實學校聚焦數(shù)學的設想，以點帶面,，推進各學科組教學工作的開展,。努力促進畢業(yè)班工作，完成學校預期目標,。

1,、根據(jù)市加強教學工作會議精神，校長室要求,，認真制定加強教學工作五個基本環(huán)節(jié)的行動計劃,，并積極加以落實。

2,、開展以備課組為單位的教研活動,，著重圍繞教材和教學實際問題的研究。在熟悉教材,，了解考綱及課程標準的基礎上,，各備課組要明確本學期教學內(nèi)容，知識考點，教學目標,，教學時間安排,，并形成文字報告。

3,、各備課組全面推廣“講學稿”教學模式,，重點關注講學稿的形成及落實。

4,、開展以規(guī)范課堂教學為目標的教研組活動,，嘗試以老教師帶教指導，以青年教師為主體的“集中開課,，綜合評課,，反思提高，階段展示”為形式的教研課研討活動,。

5,、重視作業(yè)、輔導在教學中的重要作用,，加強對作業(yè)設計,、作業(yè)批改、反饋及困難學生輔導的落實與檢查,。

6,、落實聚焦數(shù)學學科具體計劃，協(xié)助數(shù)學組開展相關活動,。

7,、注重師資的校本培訓，特別是新教師的成長,。做好新老教師帶教工作的安排,，努力使新教師在較短的時間內(nèi)基本適應教學工作。

8,、認真完成本學期各項教學管理工作,，迎接教育調(diào)研。

1,、學習困難學生的學習和輔導,。努力促進差生轉化工作。

2,、落實初三月考及質(zhì)量分析,。

語文、數(shù)學,、英語,、科學4月16——17日

期中7

語文、數(shù)學、英語8

語,、數(shù),、英、理6月18日——20日

期末9

語,、數(shù),、英、理,、化,、政3月中旬

提供樣卷4月中旬

模擬考5月中旬

學校教務處工作計劃雙減篇八

本學期，我校小學部教務處的教學教研工作以學校教研工作計劃為指導,，繼續(xù)加強師德師風和學生道德,，優(yōu)化教師行為，加快教師專業(yè)發(fā)展,，全面推進課程改革建設,，堅持以深化課程改革和課堂教學改革為中心，以提高教育教學質(zhì)量為宗旨,，以“以人為本,、和諧發(fā)展”理念為指導，積極探索 “全面提高教學質(zhì)量”這一教學目標,，強化教學常規(guī)管理,，努力提高教師業(yè)務素質(zhì)，逐步彰顯學校特色,，以創(chuàng)新促發(fā)展,，用特色鑄輝煌，實現(xiàn)我南海學校教育教學質(zhì)量再上新臺階,。

1、開齊課程,，開足課時,，加大督查力度。本期教務處工作重點抓各學科間的均衡發(fā)展,，開展指導性的活動,，積極探索實現(xiàn)“全面提高教學質(zhì)量”這一教學目標的有效途徑。本學期嚴格執(zhí)行課程計劃,，組織各教研組結合學校實際制定切實可行的教研組計劃,，緊緊圍繞學校教研計劃，結合本學科特點,、教師特點,，創(chuàng)造性的制定任務目標、方法措施，并做好各項計劃的審核工作,。

2,、繼續(xù)加強課堂教學常規(guī)管理，提高課堂教學質(zhì)量,。進一步深入落實學校教學常規(guī)管理,，加強教學秩序檢查，確保教學秩序穩(wěn)定,；規(guī)范課堂教學行為,，全面提高課堂教學質(zhì)量。學校規(guī)定,，教師嚴格按課表上課,，不得隨意私自調(diào)課，空課,，拖堂和變更學科的課時量,，做到不擠、不占任何學科課時,。教師上課時要按時到位,，上課中不得隨意離開課堂，不得隨意接打手機,，不得任意拖課,，課堂教學結束后，要認真審視自己的教學行為,，從理論和實踐兩方面進行反思,，提高教后反思的質(zhì)量。

3,、搞好教師研訓,，提高教師素質(zhì)，著力促進提高中青年教師的授課水平,，打造一批名師和優(yōu)秀骨干教師,；結合學校實際，開展多種形式的學科活動,，引導教師和學生積極參與,，促進教師的專業(yè)水平和學生學業(yè)水平同步提高。在認真做好階段小結的基礎上,，加大課改理論的學習力度,，以理論的深化帶動課改實驗的向前推進，提高教師專業(yè)素養(yǎng)和教研工作能力,。

4,、教務處深入課堂,，走進各教室，認真檢查教學的開展情況,，與教師及時交換意見,，要求作業(yè)批改力爭做到書寫認真、規(guī)范,，批改及時,、準確，數(shù)量恰當適中,。

（1）,、根據(jù)各學科《課程標準》的基本思想和教學的實際情況，教師要對學生進行了解,，對課程標準進行學習,，對教材進行深入挖掘；要備課“深”,，上課“實”,，作業(yè)“精”，教法“活”,，手段“新”,，輔導“細”，質(zhì)量“高”,。要把這些作為我校強化教學的中心意識,，在教學活動的各環(huán)節(jié)與層面加以體現(xiàn)。

（2）,、要加強對備,、上、批,、輔,、考、評等重點檢查力度,，作好記載,，形成規(guī)范的課程管理制度。教師從備課,、上課、作業(yè)布置批改,、質(zhì)量檢測等方面符合實際的明確要求,，教研組通過檢查教師備課、常規(guī)聽課,、評課,、作業(yè)布置作業(yè)批改,，單元過關，期中期末檢測等,，落實常規(guī)要求,。學校每月進行一次檢查，并做好記載,。

5,、組織活動

（1）、抓好集體備課,。教研組集體備課是教研活動的重要形式,，活動在內(nèi)容上要形成專題化、系列化,，在形式上要推行全員參與和全員輪流制,。根據(jù)教研室計劃，定時,、定點,、專人負責制度，在年級組組長帶領下,，各年級統(tǒng)一進度,，集中研討每一單元教案，即一次備課一個單元,，逐步形成我校通用的教案,，（個人稿在此基礎上進行修改）。其余科目教師務必完成個人教案,，每周五匯報到教務處,。語文、數(shù)學活動定為每周一下午第三節(jié)課為語文組集體備課時間,，周二下午第三節(jié)課為數(shù)學組集體備課時間,，每次集體備課，年級組應撰寫單元集體備課教案一份,，每組活動有計劃,，有議題，有記錄,，有中心發(fā)言人,，有總結。于每周五將教案上傳到郵箱中,，集中打?。w備課教案表格：x年級x科第x單元第x頁-第x頁xx課題xx課時（教師姓名）。每組活動記錄材料于周五上交到教研組長處集中,。

（2）,、定期開展教研活動,，協(xié)助教研室做好“有效課堂”教學課題研究力度，組織教師開展豐富多彩的教研活動,，加強教學常規(guī)的過程管理,，提高課堂教學實效性，做到定時間,、定地點,、定內(nèi)容、定主持人,。充分利用我?，F(xiàn)有的現(xiàn)代化教育技術設備，要求教師學習課件制作,，以提高課堂教學效率,。繼續(xù)進行隨堂聽課，聽各學科,、各年級的課,，及時和上課老師交換意見，加強監(jiān)督管理,，促進教學水平的提高,。本期每周進行教學研究制度，繼續(xù)開展小學“教師論壇”活動,，實施“閱讀教學,、作文教學、計算教學,、應用題教學”等研究課題,，語文方面以作文教學為研究對象，重點圍繞“如何提高學生的寫作水平”為主題,，開展教學研討活動,，數(shù)學方面以“如何提高學生計算能力”為主題，開展教學研討活動,。通過教研活動,，充分調(diào)動教師的積極性和主動性，鼓勵教師間的合作與交流,，充分發(fā)揮骨干教師的引領作用,，及時推廣經(jīng)驗，不斷提高研究效益,。各課題組要將課題研究與教學研究有機結合起來,，積極開展研究與反思活動，明確教研目標,，完善活動方式,，提高研究質(zhì)量。本學期將舉行一年級數(shù)學,、三年級數(shù)學,、三年級語文、六年級語文研究課,。根據(jù)教研室要求,，教務處每學期聽課、評課,、指導不少于20次,，并及時給予評點、指導,，與教師進行面對面的交流,，加強合作探討，共同熟悉教材,，積累教學經(jīng)驗,。教師間要進行聽課、評課活動,，每學期最少12節(jié)以上,，做到互幫互學，取長補短,，形成濃郁的研究氛圍,，提高教師的教學水平。所以,，教研活動時間定為每周二上午進行語文組公開課,，周三上午定為數(shù)學組公開課。另根據(jù)安排,，每周都要做好“推門聽課”的準備,。

（3）、繼續(xù)開展“教學反思”活動,。要求教師以探究和解決課堂教學行為為基點,，主動進行自我反思，從小案例做起,，對自己的行為包括自己的課堂教學進行分析,，提出問題并能從自己或他人的行為中得到反思，對教學實踐起到促進作用,，使教研活動做實,。要求每周每位教師至少寫2篇不少于100字的教學反思。每學期寫一篇教學設計（設計包括教學內(nèi)容分析,、學生學習情況分析,、設計思想,、教學目標、教學重點和難點,、教學過程設計,、教學小結及反思）和兩篇教學論文（一篇評比論文、一篇課題研究論文）,。教學反思將在每周一上交到教研組長處,，教研組每月向教務處匯報一次。教學論文將在期末復習前收齊,。

（4）,、以新課標為指導，落實新課程下適合我校各學科的課堂教學的評價體系,，加大對各年級教學質(zhì)量監(jiān)控力度,，加強教學指導，對課堂教學的分析和反饋,，組織好期中,、期末測試并做好教學質(zhì)量統(tǒng)計和分析。畢業(yè)班教師以積極正確的態(tài)度對待六年級畢業(yè)考試,。

6,、繼續(xù)加強寫字教學、閱讀教學,、計算教學,、應用教學，同時抓好薄弱年級,、薄弱學科的教學工作,，分析薄弱年級和學科情況，制定科學,、合理的措施,，力爭使本學期薄弱年級成績有明顯提高。

7,、開展豐富多彩的課外活動,，加強校園文化長廊的建設。教師組織學生出好黑板報,、手抄報,、寫字比賽、朗讀比賽,，開設美術,、文娛、體育興趣小組，給學生鍛煉自己的空間及展示自我的平臺,，以豐富課余生活,。本學期從學校的師資出發(fā)，制定各類活動小組,，有聲樂,、舞蹈、美術,、書法、英語,、體育等等,。通過開展興趣小組活動，充分利用優(yōu)秀師資,，豐富學生的課外活動,，開發(fā)學生各種潛能，活躍學校學習氛圍,，培養(yǎng)學生良好的興趣愛好,，使每一個學生有一項才藝特長。聲樂,、舞蹈興趣小組由符戴恒,、徐棣塘老師負責，美術興趣小組由王旋暉老師負責,，書法興趣小組由梁昌旺老師負責,，英語興趣小組由王潔老師負責，體育興趣小組由陳棣誠老師負責,，并于第一周內(nèi)做好興趣小組的活動方案,，匯報到綜合組處。

8,、開展教師培訓工作,。加強網(wǎng)絡教研的交流，國培計劃,，小學教師全員培訓將與國培遠程培訓同步開展,，培訓方式與國培計劃同步完成。開展的讀書活動,，學習新課程理論,，讀教育專著，提升教師的教育教學理論水平,。強化教師基本技能訓練,，主要開展好粉筆字、鋼筆字、毛筆字,、現(xiàn)場備課,、微型課等比賽活動。開展教學觀摩交流活動,，選派教師外出聽課學習,，通過各種講座及教學錄像的學習，使教師的教學水平得到更好的提高,。加強校際間的教學經(jīng)驗交流,，南海學校小學部在五月份開展教學開放周活動，讓更多教師有聽課和學習交流經(jīng)驗的機會,。

9,、競賽評比活動。各位老師根據(jù)競賽情況,，做好方案,，并交到學校小學教務處。

（1）,、舉行說課,，案例，教學論文,，教學反思的評優(yōu)活動,。（方案由教研室負責）

（2）、組織教師參加“三筆字”競賽活動,。（方案由梁昌旺老師負責）

（3）,、組織教師參加現(xiàn)場備課競賽活動。（方案由教研室負責）

（4）,、舉行1—6年級學生“六一”學科競賽活動,。（方案由教研室負責）

（5）、舉行5—6年級學生書法（毛筆）競賽活動,。（方案由梁昌旺老師負責）

（6）,、繼續(xù)開展美文誦讀活動，開展以“文明禮儀”為主題的集體美文誦讀比賽,，豐富學生的課余生活,，讓學生體驗到語文的樂趣，扎扎實實奠定語文基礎,，提高語文素養(yǎng),，調(diào)動內(nèi)在的學習動機。（方案由岑海妹老師負責）

（7）,、1—6年級的“現(xiàn)場作文比賽”（一,、二年級寫話,、三至六年級現(xiàn)場作文）。 （方案由韋?；ɡ蠋熦撠煟?/p>

（8）,、舉行1、2年級口算比賽,。（方案由陳秀娟老師負責）

（9）,、舉行3—6年級學生應用題比賽。（方案由陳武老師負責）

（10）,、舉行1—6年級美術比賽（方案由吳維丹老師負責）

學校教務處工作計劃雙減篇九

本學期教務處以全面提高教育教學質(zhì)量為目標,以”創(chuàng)新,、規(guī)范、提升”為主題,以學校工作計劃為指導,，以規(guī)范教師教育教學行為,、以確保我校教育教學各項工作有序地開展、以不斷提高我校教師教育教學水平為著力點,，充分發(fā)揮教務的指導、管理和服務職能,，切實抓好各學科常規(guī)教學的檢查和監(jiān)督,，加大科研力度，務實求真,，勇于創(chuàng)新,，力爭實現(xiàn)各年級、各學科成績在花都繼續(xù)保持領先地位,。教務處將緊緊圍繞學校本學期工作思路和工作重點,，強化制度建設，樹立“以人為本”的教育理念,，認真貫徹落實新課改精神,，認真做好本學期的教育教學工作。

全面落實教學工作“八字”方針,。即：備課要“深”,，上課要“實”，作業(yè)要“精”,，教學要“活”,，手段要“新”，考核要“嚴”,，輔導要“勤”,，質(zhì)量要“高”。要把此方針作為我校強化教學中心意識,、形成辦學特色的重大舉措,，并在教學活動的各個環(huán)節(jié)與層面加以體現(xiàn)。其具體做法如下：

強調(diào)“三個結合”即教材內(nèi)容、教學大綱與學生實際相結合,；基礎知識,、基本技能與學習方法相結合；知識體系,、心理素質(zhì)與德育滲透相結合,。

強調(diào)三個避免，即避免上無教案欠準備的課,；避免上無啟發(fā)重灌輸?shù)恼n,；避免上無密度重要求的課。

強調(diào)“三精”（即精心選題,；精心批閱,；精心講評）、“四必”（有發(fā)必收,、有收必改,、有改必評、有差必補）,。

早自習安排處室人員下班檢查,；上課、教研活動安排處室人員巡查,；周六日培優(yōu)補差安排人員值班,。

對各年級組、教研組,、備課組要求做到“四落實”（時間,、地點、人員,、內(nèi)容）,；做到“五有”即有學期教研活動記錄，有學科課改項目,，有固定的教研時間和制度,，有教研組活動記錄，有學校集體備課檢查記錄,；做到“五統(tǒng)一”（要求同年級要做到教學要求統(tǒng)一,、教學進度統(tǒng)一、單元檢測統(tǒng)一,、閱卷標準統(tǒng)一,、使用資料統(tǒng)一）。

做到請示校領導——教務處具體負責督促安排——年級組,、教研組具體操作執(zhí)行鏈條式的管理模式,。特別強調(diào)發(fā)揮年級組,、教研組的核心作用。

在加強基礎性課程開設的同時,，開好校本活動課,，同時做好培優(yōu)補差轉化工作，確保教學質(zhì)量的提高,。

以良好的`考風促進學風建設,，確保考風嚴格,，學風嚴謹,，校風嚴明。從命題保質(zhì)量,，出卷保安全,，組織保科學提升教學質(zhì)量,。

在教學管理過程中,，以人為本，講究工作方法,，注重工作方法的藝術性,，工作從調(diào)動教師的積極性入手盡量避免死板的工作作風。

（1）依據(jù)學部教學常規(guī)管理規(guī)定：堅持做到在教務處的指導,、督促下做到教案抽查，作業(yè)批改抽查,，聽課記錄檢查,，考試環(huán)節(jié)檢查，上課秩序調(diào)查,。

（2）密切關注教師教學過程中存在的問題,，特別是通過期中期末各備課組質(zhì)量分析及時找出問題，協(xié)助教師及時調(diào)整教學方法,，制訂應對措施,。

教務處要正確傳達和領會上級主管部門的各種精神和意圖，安排和協(xié)調(diào)好各種教學活動,，積極為教師的成長提供服務平臺,，鼓勵教師進行業(yè)務進修和繼續(xù)教育培訓。認真協(xié)調(diào)好以下關系：如教學與教研,、個體教學與集體教學活動,、正常文化課與課外活動興趣小組、教師自我成長與各種幫帶活動之間,、年級與年級之間,、特別是年級組和教研組之間,、教務處與其他各處室等力求各種關系之間有序而和諧。

⑴目標性原則,。每堂課要有明確的思想教育目標,、知識教學目標、能力培養(yǎng)目標,。

⑵針對性原則,。教學過程、內(nèi)容,、方法的設計,、確定與選用，要有極強的針對性,，要考

慮全班和各種層次學生的認知水平和接受能力,，要講其所“需”，練其所“要”,，讓全班

每位學生有所收獲,，有所提高。

⑶主體性原則,。要變“講堂”為“學堂”,，變學生被動聽課為主動積極參與課堂教學活動，

在發(fā)揮教師主導作用的同時,，體現(xiàn)學生在教學過程中的主體地位,，突出學生的參與。

⑷思路教學原則,。在講知識點的同時突出思路教育,，教會學生規(guī)律與方法，培養(yǎng)學生舉

一反三,，觸類旁通的學習能力,。

⑸精講精練原則。要講練結合,，以練促學,，通過練習，促進學生主動學習,，達到掌握,、消化、鞏固當堂教學內(nèi)容的目的,。

教案內(nèi)容完備(目標,、重點、難點,、內(nèi)容,、方法,、作業(yè)、板書等),，應一課一案,，有時間安排。中,、老年教師可備略案,，年輕教師應備詳案。每學期檢查備課本四次,，并評選優(yōu)秀教案,，給予相應的物質(zhì)和精神獎勵。

課堂教學中應貫徹“啟發(fā)式”教學原則,，應以教師為主導,，學生為主體，重視學生的“非智力因素”,，注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識,、思維能力，反對“注入式”,、“滿堂灌”,。教學目的明確，重點突出,，板書工整,，條理清楚，難易適度,，效果良好,。教師上課規(guī)定用普通話，不遲到,、早退,，不私下調(diào)課或代課,。

認真安排好課內(nèi)外練習,、作業(yè)，對作業(yè)要作規(guī)范要求精選,，要按照基礎性,、層次性、探究性和激勵性原則來設計和布置各類作業(yè),，要做到科學,、規(guī)范、趣味,、多樣,，督促學生認真作業(yè),，按時交作業(yè)；作業(yè)批改方式豐富多彩,?？梢匀杖摹⑿〗M互評,、自批自改,，適當進行眉批等多種方式穿插進行，作業(yè)中的共性問題應集中評講,。繼續(xù)執(zhí)行作業(yè)批改次數(shù)制,，本期檢查學生作業(yè)情況四次，學校將定期和不定期檢查作業(yè)布置和批改情況,。使作業(yè)成為交流信息和促進教學的有效途徑,。

按安排準時到班輔導，既備問,，又負責紀律,；課余時間的輔導也應熱情、耐心,，注重發(fā)展學生的個性特長,。

使用新教材年級的教師要大膽探索、使用好新教材,，外語班教師要利用集體智慧,，認真鉆研、使用好特殊教材,。課堂演示實驗,，要求現(xiàn)象明顯，能用較簡單的實驗現(xiàn)象說明或總結出應有的規(guī)律,。實驗時間安排合理,，實驗方法科學；能使學生了解,、掌握實驗內(nèi)容,，明確實驗目的，掌握實驗過程,，了解各儀器的用途,、性能、大概結構,、使用和保護,。引導組織學生參加課外活動(各類興趣小組、科普活動),，開闊學生眼界,，開發(fā)學生智力,，培養(yǎng)學生的實踐能力、創(chuàng)造能力,，使學生成為“合格＋特長”的新型人才,。

教師均有命題的責任，預判命題難度值,、區(qū)分度應恰當,，不得有知識性錯誤；應按教務處和年級組的安排嚴格監(jiān)考,；應按評分標準認真閱卷,，客觀公正，寬嚴適度,，確保成績信度,；應作質(zhì)量分析和試卷評講。

5,、認真執(zhí)行教學“四個必”：講必練,，練必閱，閱必評,、錯必糾,。

6、加強聽課,，發(fā)揮團結協(xié)作精神,，互助互導，至少每位教師要聽各教研組課一遍,。

學校教務處工作計劃雙減篇十

新一學期又開始了,，鑒于教務處工作繁雜，特制訂計劃如下：

1,、教務處在開始之初組織各年級主任,、班主任盡快給學生發(fā)放課本，要求每個教師盡快入班投入到教學工作之中,，提前給教師發(fā)放教材,、教參，要求每位教師制訂好切實可行的教學計劃并及時收回,。

2,、教務處將進一步完善年級組內(nèi)聽課與隨堂聽課制度,。教務處將組織教務處人員教研組長,，邀請領導經(jīng)常深入課堂隨堂聽課，了解教師日常教學情況,，加強課堂教學指導,，尤其是新教師,，幫助他們找出存在的問題，提出建議,，促進這部分教師迅速成長,。督促教師們相互評課，互相學習,，取長補短,，鼓勵教師參加跨學科聽課活動。本學期,，要求教師每人聽課不少于20節(jié),。

3、教務處將堅持每月檢查一次備課,、作業(yè),。要求教師備課認真、具體,。并且要從學生的實際情況出發(fā),，以新課程理念為指導，做好孩子理念,，教學內(nèi)容,，相關知識，教學設計,，教學用具及學生課前預習等準備工作,。對此，教務處將加強檢查與指導,，學期終評選優(yōu)秀教案,。促進教師備課質(zhì)量不斷提高。同時,，要求教師對班里學生的作業(yè)全批全改,，并作出合理的指導性，激勵性批語,。對班里的學困生,，要求教師特批特改不能放棄。

4,、教務處將組織教務人員做好簽到,、查崗、查課工作,，以促使教師積極工作,，不遲到、不早退，不擅自離崗,。

5,、加強各類文檔資料的管理。本學期將認真做好各種相關資料的收集,、整理及歸檔工作,。向現(xiàn)代化小學看齊。

1,、組織教師定期學習,，要求教師依法執(zhí)教，樹立育人為本,、德育為首的思想,，使教師提高工作自覺性。加強教師的責任感,、使命感,，提高教師的道德素養(yǎng)。

2,、鼓勵教師積極撰寫教育教學論文,，創(chuàng)設條件，為教師參評,，發(fā)表論文提供機會,。

要求教師對測試性作業(yè)，自己必須過關,，必須及時批改,，并及時講評對階段性測試和期中（末）考試工作，及時做好質(zhì)量分析和反饋工作,，對存在的問題要及時采取補救措施,，總結成功經(jīng)驗，并交回相關材料,。

學校教務處工作計劃雙減篇十一

一,、指導思想

本學期，教務處以學校工作目標和教育教學工作計劃為指導,，以實施課程改革為重點,，以提高教學質(zhì)量為中心任務，加強課堂教學的研究,，全面提高教師的綜合教育能力,，營造和豐富校園文化，促進教師,、學生的共同發(fā)展,，努力把我校的教育教學工作推向一個新的臺階,，提升學校的辦學品位。

二,、工作要點及措施

（一）全面實施我校的課程改革工作

課程改革是基礎教育的一項重大教育變革，它從根本上改變廣大教師的教學行為,，使大批有個性,、有創(chuàng)造力，能肩負起課改重任的教師成為學科帶頭人,。因此本學期要全面實施課程改革,，重點抓以下工作，以推進我校課改工作的有序進行,。

1,、開展課改培訓。使廣大教師明確課改意義,，深入學習各學科的

《課程標準》和新教材,，營造學習氛圍，領會課改精神,，轉變教學觀念,，根據(jù)學校制訂的課改計劃要求教研組制定具體課改工作計劃和實施步驟，以新的教育理念指導平時的教學實際,。

2,、創(chuàng)新課堂教學方式，讓課堂煥發(fā)活力,。新課改最倡導的兩大轉

變?yōu)椤獙崿F(xiàn)教師教學方式的轉變,，實現(xiàn)學生學習方式的轉變。

①創(chuàng)建充滿活力的課堂教學機制,。學校將制定《新課程課堂教學評價指標》,，組織全體教師參與構建評價指標，并在不斷的學習,、討論中弄清每個指標的理論內(nèi)涵和操作要領,。開展多種形式的崗位練兵活動，不斷促進新課堂理念能在各學科課堂實踐中的滲透和落實,。圍繞新課標要求,，強化備課立足于“兩個要點”：促進學生發(fā)展，引導學生學會學習,。力求上課實現(xiàn)“三個溝通”：即全員活動,，人際溝通；教學整合,，文化溝通,；師生調(diào)適,，心靈溝通。課后要求每位教師必須做好“三個反思”：學生的核心地位是否得到凸顯,，學生的學習熱情是否得到激發(fā),，思維是否得到激活。

②不斷構建新的課堂運行機制,，為學生而設計,，為學生的發(fā)展而教?！白屨n堂煥發(fā)生命的活力”這是我校落實新課改提出的口號,，我們認為“課堂世界”應該是一個動態(tài)的，活生生的,，教師和學生共同交流促進,，共同成長發(fā)展的場所。

3,、強化課堂教學研究活動,，切實提高課堂教學質(zhì)量。課程改革的核心環(huán)節(jié)是課堂,，實施其基本途徑就是課堂教學,，廣泛開展指向正確、主題鮮明的課堂教學研究活動,，要在學生學習方式變革這一重點上有所突破,，才能有效提升課程的實施水平，各年級,、各學科要堅持每周一次的集體備課活動,。45周歲以下的教師本學期要分別承擔一次課改嘗試課和研究課。

4,、結合課程改革,，加速推進教育信息化，在現(xiàn)代教育理論的指

導下,，打好信息技術基礎建設,，要充分利用豐富的網(wǎng)絡資源，有效整合信息技術和學科課程,，為學生的發(fā)展提供廣闊的空間,，探索教學改革的新手段、新方法,、新途徑,，推動教學觀念、教學模式的更新和優(yōu)化,，促進學生整體素質(zhì)的提高,。

（二）進一步強化教育教學常規(guī)管理

1,、加強教導處日常管理工作，細化相關的管理制度及要求,，使管理走向規(guī)范化,、科學化，努力提高學校的教學管理水平,。努力做到各項工作“有計劃,、有措施、有檢查,、有總結”,，開學初要抓好教學工作計劃的制訂,，期中抓好檢查,，期末抓好總結，日常要抓好落實,。協(xié)調(diào)好各個職能部門的工作,，對學校的教學活動達到有效的控制，

2,、加強教學常規(guī)管理,。

①嚴格執(zhí)行課程計劃，堅持按課表上課,，按教學進度,、備課內(nèi)容上課，提前進課堂,，準時下課,，杜絕私自調(diào)課、曠課,、遲到,、早退、中途離堂等現(xiàn)象,，教務處要加強隨堂檢查,。

②教師要精心布置作業(yè)，加強針對性,，體現(xiàn)靈活性,，提倡分層布置作業(yè)，控制學生的課外作業(yè)量,。語文忌死抄,、死背，注重積累性,、應用性作業(yè)的布置,，數(shù)學忌機械,、重復性作業(yè)，注重實踐性,、應用性作業(yè),，其他各學科也應創(chuàng)造性地布置作業(yè)。作業(yè)批改要認真,、及時,、正確，要加強面批的次數(shù),。不允許體罰和變相體罰學生,，杜絕教師出現(xiàn)“三亂”行為。

③開學初對教師的教學工作提出明確的要求,，并在今后的工作中加強檢查與指導,，采取集中檢查與抽查相結合、定期檢查與不定期抽查相結合,、全面檢查與單項抽查相結合,、全員檢查與個別抽查相結合的方式，

④本學期教導處計劃進行兩次以上大型教學檢查,，檢查一次總結一次,，并將檢查結果納入教師績效考評之中。對教師上課情況采取深入班級聽課指導和走廊巡視進行檢查,，及時了解我校教師的教育教學情況,。

3、建立聽課制度,。本學期教導處加強隨堂聽課的力度,，將組織不同形式的聽課活動，聽課后及時進行評課,，及時與授課老師交換意見或提出建議,，以便改進教學方法，取長補短,。本學期要求教師聽課不少于20節(jié),，并且要認真記好聽課筆記。

4,、做好教學質(zhì)量檢測,。強化質(zhì)量意識，充分認識教育教學質(zhì)量

是辦學的根本,、學校發(fā)展的生命力,。各年級各學科均要把好質(zhì)量關，扎扎實實完成學科教學任務,。學校在期末將對學生的學習情況進行統(tǒng)一的檢測,，并對檢測的情況進行全面的總結,，各學科要切實做好這項工作，及時分析教學中存在的優(yōu)缺,，提出今后改進的措施,。音、體,、美等學科教師也要對學生進行評價,，也要做好質(zhì)量分析，同時要配合課改年段做好學生的合理評價,。

5,、進一步加強教研組活動，教務處,、教研組分層管理,，嚴格按照教研活動制度進行，教導處直接參與各教研組的教研活動,。

6,、做好一年級新生招生工作及畢業(yè)班工作的指導和管理工作,。

7,、繼續(xù)開展周三特色活動課。積極探索和開發(fā)適宜我校課程改革的校本活動課程,，提高學生能力,，培養(yǎng)學生特長，拓展學生視野,。

8,、加強學生電子學籍和教學檔案的規(guī)范化管理，重視每學期教

學檔案和教師業(yè)務檔案的整理,，對各學科教學常規(guī)落實及檢查,、開展活動情況、教師業(yè)務檔案,、教研成果,、獲獎情況等進行詳實記載，統(tǒng)一歸檔,，系統(tǒng)管理,。

（三）搞好師資培訓，提高教師隊伍素質(zhì)

課程改革成敗的關鍵在師資質(zhì)量,，實踐證明,，結合教科研培養(yǎng)各層次教師是一條可行之路。

1,、加強師資培訓力度,，特別青年教師的培養(yǎng)力度,，努力為青年教師創(chuàng)造一切條件，采用“走出去,，請進來”的方式,，組織青年教師外出參加各類培訓和各種觀摩活動，博采眾長,，拓寬教學思路,。并且依托50名“國培教師”，不斷提高教學水平,，確保教師隊伍有層次,、穩(wěn)固提升，為我校課程改革的全面實施揚帆起航,。

2,、積極開展教育科研活動，加強課題研究和校本培訓,。積極組織全校教師投入教科研活動,，認真學習教育理論，深入開展課堂教學改革,，帶領教師大膽探索,，積極進行課程改革，根據(jù)我校具體情況和教師本人實際,，針對我校課改過程中教學中的實際問題,，有效地開展課題實驗。引導教師從教學實踐中不斷總結經(jīng)驗和教訓,，不斷提高教育科研的專業(yè)技能水平,。進一步激發(fā)學生獨立思考和創(chuàng)新意識，培養(yǎng)學生的科學精神和創(chuàng)新思維的習慣,，為課改工作的穩(wěn)步實施提供有力的保障,。

3、繼續(xù)加強教師基本功訓練,，本學期教務處將引領教師落實并做到“五個一”,。讀一本好書（與課改相關），充實并更新理念,；做一本摘記,，讀寫結合；參加一次點評或論壇,，知行結合,；練一手好字，夯實基礎；分別寫一篇論文,、案例和教學設計,，感悟教育。并舉行各種形式的教師基本功訓練,、考核和展示活動,，提高全體教師的教學數(shù)養(yǎng)。

4,、鼓勵教師參加各種層次,、各種形式的教育教學評選、競賽活動,，促進青年教師脫穎而出,。

5、加強教師的培訓和繼續(xù)教育工作,。支持青年教師進行高一層次學歷進修,，不斷提升我校教師學歷比例和知識結構的層次。

（四）加強考勤管理,，提高師德修養(yǎng)

加強考勤管理是為了嚴肅校紀,，端正校風，提高教師修養(yǎng),。本學期教務處要求教師必須嚴格執(zhí)行考勤制度,，制度面前人人平等，教師無論因公因私需請假的,，事前必須妥善安排好自己的事務方可請假,，且請假時間按照考勤要求與教師的績效考評掛勾,。

四,、各月份工作安排

三月份：

1、制定各教研組,、各學科教學計劃,。

2、積極成立社團,。

3,、學期初常規(guī)教學工作檢查。

四月份

1,、期中常規(guī)教學工作檢查,。

2、舉辦低年級數(shù)學教學開放活動,。

3,、班級工作經(jīng)驗交流會。

4、評選“文明禮儀之星”,。

五月份

1,、高年級數(shù)學公開教學并對教學開放周活動進行總結，形成報告,。

2,、開展學風、班紀評優(yōu)活動,。

3,、征集教學論文、教學設計,、案例,。

六月份

1、期末教學常規(guī)工作檢查,。

2,、召開學生代表座談會。

3,、高年級語文公開教學,。

3、組織畢業(yè)班畢業(yè)典禮,。

4,、組織教師對學科檢測成績進行分析，填好反饋表,。

5,、做好期末工作總結，材料整理歸檔,。

七月份

1,、做好假期安全宣傳工作。

2,、完成期末總結,、各項工作收尾，資料歸檔工作,。

3,、部署師生暑假活動。

學校教務處工作計劃雙減篇十二

依據(jù)學校工作計劃,，深入學習各學科的《課程標準》,，全面推動教育教學改革，促進教師專業(yè)化成長,，打造一支業(yè)務精湛,、師德高尚的教師隊伍，全面推進素質(zhì)教育，全面提高教育教學質(zhì)量,。

1,、堅持不懈地開展教育教學常規(guī)檢查、監(jiān)督,、指導與常規(guī)制度落實工作,。

2、扎實開展好各項教研活動,，積極探索提高教學質(zhì)量的有效途徑,。

3、落實校本研修,，搞好教師培訓,，提高教師素質(zhì)。

4,、結合實際,，開展多種學科競賽活動，促進教師素質(zhì),、學生學業(yè)水平提高,。

（一）堅持不懈地開展教育教學常規(guī)檢查、監(jiān)督,、指導與常規(guī)制度落實工作,。教學常規(guī)是落實在日常教學工作中的工作規(guī)范，是實現(xiàn)教學目標,、開展各項教學工作,、全面提高教育教學質(zhì)量的保證和基礎，教學常規(guī)工作的落實要求從教學的每一個環(huán)節(jié)做起,。

備課,，要求教師嚴格以學校和教務處的規(guī)定進行備課；提前寫好教案,。上課,，要求教師必須嚴格把好課堂關，使課堂真正成為教與學的主陣地,。作業(yè)、課后輔導和課外活動必須做到面對全體學生,、關愛每一個學生,，不選擇學生的家庭、生活環(huán)境,、性格,，對待優(yōu)生和其他學生一樣要一視同仁。

1、教務處深入課堂,，走進各教室,，認真檢查教學的開展情況，與教師及時交換意見,，要求作業(yè)批改力爭做到書寫認真,、規(guī)范，批改及時,、準確，數(shù)量恰當適中。

2,、繼續(xù)進行隨堂聽課,，聽各學科、各年級的課,，及時和上課老師交換意見,，加強監(jiān)督管理，促進教學水平的提高,。

3,、定期開展教研活動，組織教師開展豐富多彩的教研活動,，充分利用我?，F(xiàn)有的現(xiàn)代化教育技術設備，要求教師進行課件制作的學習,，以提高課堂教學效率,。

（二）扎實開展“教學質(zhì)量月”活動，積極探索提高教學質(zhì)量的有效途徑,。全面提高教育教學質(zhì)量是我校的立校之本,，如何在各學科各年級大面積提高教學質(zhì)量是教學工作的當務之急，本學期我校將從以下方面的工作做起,，為全面提高教學質(zhì)量打下堅實的基礎,。

1、以“教學質(zhì)量月”活動和課堂教學達標活動為契機,，進一步提高中青年

教師的業(yè)務素質(zhì)和課程實施能力,，規(guī)范課堂教學常規(guī)，提高課堂教學質(zhì)量,，以課堂教學的實施與研究為載體,，把進行課堂教學研究、開展教學反思作為提高教師教學水平,、促進教師專業(yè)化發(fā)展的必要途徑,。

2,、加強教務處對各教研組的管理力度，從教學的細節(jié)做起,，從每一課堂做起,，加強教學水平和業(yè)務能力的提高。

3,、扎扎實實地上好每節(jié)課,，積極組織教研組開展教研活動。教研活動時間要求教研組成員都要認真對待,，教研組長按要求定出研究的內(nèi)容,、操作的步驟。教師要認真上好每一節(jié)課,，逐步提高教學水平,，提高教師課程建設能力、實施能力和研究能力,，努力建設一支高素質(zhì)的教師隊伍,，以適應課程改革的需要。

4,、組織教師開展立足課堂,，面向?qū)W生、服務教學實際的校本教研,。根據(jù)教材與學生的實際情況,，找準開展校本研究的突破口，扎實,、深入地開展工作,。不斷加強校本培訓和網(wǎng)絡教研，做到理論學習與基本功訓練有機結合,，做到信息技術掌握與課堂教學實踐相結合,，做到發(fā)現(xiàn)問題與教學反思相結合，使培訓工作制度化,、內(nèi)容化,、科學化。

5,、全體老師在認真參加教研的基礎上,，仍要堅持做到周周有教學反思、月月有教學故事,、期期有案例,，要在教育教學刊物、教育網(wǎng)站和學校網(wǎng)站上發(fā)表高質(zhì)量的教育故事,，教育隨筆,。

（三）搞好教師培訓，提高教師素質(zhì)

加強教師培訓,，突出工作重點,，切實推進課程改革工作。

為了有效地落實課程標準精神,，積極推進課程改革,，依據(jù)學校工作計劃，在學校和教研室正確領導下,，教務處加強教師的業(yè)務學習和指導,，提高教師對新課程的適應能力，并以校教研組培訓為突破口,，充分發(fā)揮骨干教師在課改中的中流砥柱作用,。本學期教研組要繼續(xù)開展好一月一次的集中研究、學習活動,，鼓勵廣大教師有創(chuàng)新地開展課改教學工作,，在常規(guī)教學的基礎上，要求每學科都有教學金點子,，使課改工作充滿生機和活力,。

1、做好新教材,、新課標的培訓工作,，為課改工作的深入發(fā)展打下堅實基礎。

2,、各教研組利用教研時間,，繼續(xù)學習新教材，新課標,，并做好學習記錄,。

3、利用課堂教學達標活動,，為青年教師提供展示風采的舞臺,，打造一支理念新、教藝精,、底蘊厚的創(chuàng)新型教師隊伍,，提高教師的教育教學基本素質(zhì)。

本期為了活躍學生學習生活,，促進學生全面發(fā)展,，將開展多種學科競賽活動，盡量做到形式多樣,，內(nèi)容豐富,。

學校教務處工作計劃雙減篇十三

根據(jù)《壽縣“某”教育發(fā)展規(guī)劃》的精神和要求,，緊緊圍繞縣教育局《某年教育工作要點》的部署，結合中心校開學要求和工作計劃,，與時俱進,，改革創(chuàng)新，堅持以人為本,，以夯實基礎,、提升內(nèi)涵、創(chuàng)新特色為重點,，全面提高學校教育教學質(zhì)量,，努力開創(chuàng)學校教學教研發(fā)展的新局面。

常規(guī)教學管理更上一個新的臺階,；課堂教學有效性研究取得突破性進展,；畢業(yè)班教育教學成果更見輝煌。

教學常規(guī)是學校教學的基準,，狠抓教學常規(guī)是提高教育教學質(zhì)量的前提,。因此，本學期將加大常規(guī)教學的管理和督查力度,，對教師的計劃,、備課、上課,、作業(yè)布置及批改,、教學反思、質(zhì)量檢測及評講,、學生學習方法的指導及輔導將全面的多形式的進行檢查和反饋,，及時發(fā)現(xiàn)問題，并對問題進行診斷和研究,，幫助教師和學生及時解決教學和學習上所存在的問題,；進一步完善和改進集體備課制度，真正發(fā)揮集體備課對課堂教學所起的指導作用,；進一步加強對教師的基本能力和業(yè)務素質(zhì)的指導和培訓,，利用繼續(xù)教育和“國培計劃”對教師進行全面培訓，不斷提高教師的教育教學能力,，培養(yǎng)一批精湛的,、教學技術嫻熟和教學水平較高的教師隊伍；進一步實施推門聽課制度,，學校領導班子,、教研組長要積極主動的開展推門聽課活動，深入課堂,、了解課堂,、指導課堂教學和學生學習,；開展全校性教師課件制作和教學設計活動，深化課堂教學內(nèi)涵,，充分利用現(xiàn)代化教學手段實施課堂教學,；組織好各年級的抽考,、聯(lián)考及教學質(zhì)量檢測工作,。

本學期，學校教研,、科研主要以《新課程背景下的課堂教學有效性研究》為抓手,，在全校開展課堂教學有效性研究，力爭課堂教學有效性研究取得突破性進展,；以骨干教師和課題研究教師為引領開展示范課,、觀摩課教學研究，進一步促進教師專業(yè)化成長,；開展學生學習方法的研究和指導,，結合我校學生的自身素質(zhì)和學習實際，探討出適應我校學生學習的學習方法和學習途徑,；開展分層教學和特色教育研究,，辦出自己特色的素質(zhì)教育；開展好校本課程研究,，本學期中學生心理教育進入課堂,，力爭下學期有的校本課程進入課堂；做好在研課題的研究和實施工作,，積極申報新課題,。

畢業(yè)班教育教學是本學期學校教學工作的中心和重點，加強對畢業(yè)班教育教學的管理和課堂教學研究是一切工作的重中之重,。

本學期,，畢業(yè)班工作要緊緊圍繞畢業(yè)班工作計劃開展，要狠抓課堂教學質(zhì)量,，要向中考要成績,；平時工作除抓好常規(guī)工作外，要向尖子生要成績,，教育教學要向尖子生傾斜,，學校要為尖子生學習、生活鋪路搭橋,；教導處要加強對畢業(yè)班復習教學的分析和研討,，對學科教學要定期進行檢測，對考試的成績和得失要做深入的分析為后階段復習提供方向性指導,；要廣取考試信息,，積極參加各方面的教學研討活動,；要進一步加強學風建設，讓尖子生更尖,。畢業(yè)班要做好中考體育加試和理化加試的訓練和培訓工作,，做到目標明確、計劃在先,、實施到位,；做好畢業(yè)班的招生和學生綜合素質(zhì)評價等各方面工作。