“報告”使用范圍很廣,,按照上級部署或工作計劃,,每完成一項任務(wù),,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,,以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo),。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?以下是我為大家搜集的報告范文,,僅供參考,一起來看看吧
檔案管理個人年終總結(jié)報告篇一
幾個月以來,,在所領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在楊科長和各個兄弟科室的關(guān)心幫助下,從20xx年10月以來我擔(dān)任著本所行政許可和行政處罰檔案整理的工作,。在工作任職期間,,本人能夠嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真遵守所內(nèi)各種規(guī)章制度,,按時完成所內(nèi)交辦的工作任務(wù),。在這期間我學(xué)到了很多關(guān)于檔案整理工作的知識,也使我對檔案工作有了新的認(rèn)識,,同時,,也擴展了我的知識范圍。首先,,是檔案收集整理工作:為了更好的服務(wù)檔案工作,,檔案合理規(guī)范組卷,符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),。所有檔案從收集,、整理、分類,、編號,、存入計算機我都認(rèn)真完成了;期限我們分為短期,、長期,、永久性的。其次,,檔案的管理工作和安全措施:在各個科室進(jìn)行新的歸檔時,,我們要制冊登記,按類整理存放,,并做好檢索目錄,,以方便查閱,,同時,要確保檔案安全,,特別是要做到“十防”(防水,、防光、防盜,、防磁,、防高溫、防有害氣味,、防潮,、防鼠、防塵,、防蛀)等項工作。
幾個月以來的工作實踐使我體會到,,做好任何一項工作,,都需要付出辛勤的勞動汗水。在工作中,,我努力從每一件事情上進(jìn)行經(jīng)驗總結(jié),,不斷摸索,掌握方法,,提高工作效率和工作質(zhì)量,,因為自己是新同志,在工作和其他方面經(jīng)驗不足,,平時我能夠做到虛心向領(lǐng)導(dǎo)們學(xué)習(xí),,吸取他們的長處,反思的自己不足,,不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。我認(rèn)為干好任何工作都不是一件容易的事情,因此在干好工作的同時就要首先清楚自己所處的位置,,清楚自己所具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任,。擺正位置,嚴(yán)格遵守職責(zé),。只有把職責(zé)搞清,,從小事做起,踏實做事,、誠實做人,,克服各種困難,腳踏實地工作,,才能做好本職工作,。
我越來越深刻地認(rèn)識到知識的欠缺,,平時多向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),,向同事學(xué)習(xí),,這樣下來感覺自己幾個月以來還是有了一定的進(jìn)步。只有抓緊一切可利用的時間努力學(xué)習(xí),,才能適應(yīng)日趨激烈的競爭,,用知識不斷武裝自己的頭腦,并根據(jù)工作實際情況,,努力用理論指導(dǎo)實踐,,解決自己在工作中出現(xiàn)的問題。
針對本人工作中存在的問題,,加強改進(jìn),,注重實效,不斷努力提高工作效益和業(yè)務(wù)水平,,力爭取得更大的工作成效,。
總之,幾個月以來以來,,雖然取得了一定的工作成績,,但也存在著許多不足,在工作,、生活及其他方面做得不妥之處請所領(lǐng)導(dǎo)給予原諒,。針對我個人在工作、生活中存在的問題和不足之處懇請所領(lǐng)導(dǎo)和各位同事給予批評和指正,。
檔案管理個人年終總結(jié)報告篇二
檔案整理工作已接近尾聲,,現(xiàn)從以下四方面對自己工作做總結(jié)匯報:
從來總部報到,至今已歷時50天時間,,期間在張志英同志的傾力協(xié)助,、支持、關(guān)心下,,我們把公司本部人員,、漳電分公司、河津分公司,、寧夏,、華澤等單位副處以上人員的檔案共計72本進(jìn)行了審核、補充,、整理歸檔,。
同時,對其它單位的檔案管理人員進(jìn)行了培訓(xùn),、指導(dǎo),、具體幫帶,、輔助整理等工作。受培訓(xùn)人員達(dá)10多人,,培訓(xùn)時間貫穿整個整理過程,,隨來隨培訓(xùn)。
在整理過程中,,每份檔案都有不同程度的缺短材料,,我們補充完善了1200多份材料,復(fù)印800多件原件,,補做《干部任免審批表》400多份,,在作表時查找相關(guān)文件資料400多件,,補蓋公章1200多個,。(審批表,、復(fù)印件需加蓋公章,,張工親自多次去北京或到原單位補蓋,或找人順帶等等,,千方百計做這些工作),。
在補充完善了歸檔材料后,,通過準(zhǔn)確分類,、裁剪修補、認(rèn)真書寫分類號和頁碼,,打印目錄,、整齊裝訂,使近80份檔案完美上架,。一份檔案,,不經(jīng)過10次以上的反復(fù)是上不了架的,我們就利用周末或晚上加班,,使工作時間有了保障,。
在整理過程中發(fā)現(xiàn)存在共性的問題有以下7個方面:
對以上存在的問題我們是怎么解決的
①、對年齡的確認(rèn),,我們依據(jù)檔案里最早出現(xiàn)年齡的那份材料(一般是《入團(tuán)志愿書》),,再參考本人身份證,如若相差不過2個月,,就與其身份證保持一致,,盡量不給其以后的生活造成麻煩。對于相差一年或兩年的,,嚴(yán)格依據(jù)最早的那份材料來確認(rèn),。
②,、對姓名中出現(xiàn)多音的,,請其出示“更改姓名證明”,,或不曾更改的,只是自己隨意寫,,就在檔案目錄前填寫《檔案中存在的問題》,。
③、對于《干部履歷表》短缺的,,已無法重新組織填寫的,,只能成為遺憾。缺照片,、本人簽的,,我們盡量找本人索要相近時代的照片補貼上去,需補蓋審查機關(guān)公章的,,去原單位補蓋,。并指導(dǎo)規(guī)范填寫新的履歷表。
④,、對參加過培訓(xùn),,受過獎勵的人員索要培訓(xùn)證書、獎狀等原件進(jìn)行復(fù)印,,并對復(fù)印件加蓋人資部公章,,填寫復(fù)印人姓名。
⑤,、對《干部任免審批表》的補做,,我們在人資及黨群部門配合下,查找當(dāng)年的文件,,依據(jù)其文號,、時間、任免內(nèi)容,,并查找出本人的簡歷,,重新制作相應(yīng)的任免表,并補蓋相關(guān)部門的公章,。
總上所述問題,,分析存在的原因有以下幾方面:
①、出生日期的前后不一致,,有陰陽歷,、采用虛歲等不同習(xí)慣造成的,也有筆誤,,也有個人為滿足入學(xué),、參軍或參加工作所必須的年齡條件而有意所為。
②,、姓名出現(xiàn)同音,,是歷史原因造成的,,在沒有居民身份證的年代,人們對自己的名隨意換用與其同音的,,總之,,沒有確定名的觀念和意識。
③,、對于《干部履歷表》的缺失及不規(guī)范,、審計報告、培訓(xùn)成績,、鑒定表,、獎勵人員登記表、出國人員審查表,、干部任免審批表等等材料的缺失,,我認(rèn)為主要原因在于人事檔案管理部門沒有及時組織填寫、收集歸檔所造成的,。
為什么這么說呢,?因為一般員工、干部不了解人事檔案,,沒有歸檔的意識,。那么及時收集歸檔是人事檔案管理人員責(zé)無旁貸的工作。
然而目前的現(xiàn)狀是,,各單位人事檔案都是兼職,,沒有時間精力來分管這塊,而且這塊的制度也不健全,,以致造成不能對應(yīng)歸檔的材料及時、完整歸檔,,使人事檔案雜亂無章地塵封在鐵皮柜里,,多年無人問津。
我們在整理檔案的過程中,,感到最費時,、費力的就是補充、收集缺的材料,,一旦材料齊全,,那整理工作就是既快又輕松的。
針對存在這么多的問題及目前人事檔案工作的現(xiàn)狀,,我有以下不成熟的想法及建議:
1,、首先設(shè)崗,設(shè)專人負(fù)責(zé)人事檔案管理工作,,制定,、完善檔案的收集,、歸檔、整理制度,;
2,、檔案管理人員組織員工、干部開展講座,,提高大家的歸檔意,,變被動為主動;
3,、管理人員跟蹤,、收集,形成網(wǎng)絡(luò)管理,,比如在人資登記的參加培訓(xùn)人員,,參加資格、職稱考試人員,、出國人員,、受獎勵人員,檔案人員要首先獲取這些人員的名單,,然后跟蹤,,一一收集歸檔,這樣就不會有紕漏,。(訂制度:參加以上的人員必須及時上交相關(guān)資料,,且與報銷差旅掛鉤等)。
如果檔案管理部門能按制度及時收集應(yīng)該歸檔的材料,,而且廣大員工,、干部都具備了歸檔的知識及意識,那出現(xiàn)缺失的檔案材料的幾率就會大大降低,,甚至不會出現(xiàn)這樣的情況,。
通過這次檔案整理,以及對各分公司檔案人員的培訓(xùn),,使公司本部及各分公司的檔案整理工作全面展開,,把以往塵封多年的檔案進(jìn)行了審核、補充,、整理,,使遺留的所有問題得到了全面解決,從中找到了存在的問題,,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,為以后人事檔案工作步入正軌,打下堅實基礎(chǔ)!
檔案管理個人年終總結(jié)報告篇三
為扎實做好干部人事檔案整理工作,,按照市委組織部規(guī)范化整理相關(guān)要求,,我局立即成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,安排專人對我局13位干部的人事檔案進(jìn)行了詳細(xì)核對,、分類整理,、查漏補缺和資料完善,現(xiàn)將檔案整理工作總結(jié)如下:
干部檔案工作是黨的干部工作的重要組成部分,,是干部個人經(jīng)歷和社會實踐的記錄,,是干部思想品德、業(yè)務(wù)能力和各項工作的具體反映,,是培養(yǎng)和考察選拔干部的重要依據(jù),。按要求做好干部人事檔案整理工作,是向黨的事業(yè)負(fù)責(zé),,向干部本人負(fù)責(zé),。
我局成立了以黨組書記、局長陳曉為組長,,黨組成員,、副局長田充為副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,安排專人負(fù)責(zé)此項工作,,本著高度的責(zé)任心,,對干部人事檔案中缺件、缺項,、缺章等問題經(jīng)查證后進(jìn)行了補充,,對材料中前后沖突、記錄不清等問題進(jìn)行了逐一核實,。
我局共有干部16人,,除3人檔案保存在人才交流中心外,其余13位干部人事檔案均存在以下問題:
畢業(yè)生登記表,、成績表缺件,,入黨材料遺失,《干部履歷表》缺版,,年度考核材料不齊,,參加培訓(xùn)無記錄,,以及任職審批材料,、專業(yè)技術(shù)資格材料、獲獎材料和工資材料缺失,,部分材料缺章等,。
在檔案整理過程中,嚴(yán)格按照《干部人事檔案審核工作檢查驗收評分表》要求詳細(xì)核對,針對檔案中普遍存在的材料不齊全,、填寫不規(guī)范,、前后沖突以及缺章等問題進(jìn)行了修正和完善,共補充學(xué)歷證明6份,、《干部履歷表》2份,、《任職審批表》6份、入黨申請材料9份,、個人考核材料41份,、1993年以后工資材料10份、專業(yè)技術(shù)資料證2份,、參加培訓(xùn)材料1份,、獲獎勵材料1份,補貼照片5張,,補蓋公章16份,,基本解決了我局干部人事檔案遺留問題。
通過此次干部人事檔案整理工作,,我局在總結(jié)經(jīng)驗同時應(yīng)不斷加強檔案人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),,使干部檔案材料逐步達(dá)到內(nèi)容完善、材料精練,、規(guī)格統(tǒng)一,、利用方便的要求,不斷提高檔案管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化和科學(xué)化,,使我局干部檔案管理工作上一新臺階,。
檔案管理個人年終總結(jié)報告篇四
(一)抓學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),。
1,、加強思想政治學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì),。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義思想和理論,,用先進(jìn)的思想武裝大腦,以共產(chǎn)主義為奮斗目標(biāo),,以為人民服務(wù)為己任,。本人進(jìn)入檔案室以來,先后系統(tǒng)學(xué)習(xí)了選集1-3卷,、理論及重要思想,,記各類學(xué)習(xí)筆記5萬余字,讀書心得數(shù)十篇,,使自己的思想覺悟和理論水平都得到了顯著提高,,觀察問題,、分析問題和解決問題的能力明顯增強。作為一名共產(chǎn)黨員,,經(jīng)常溫習(xí),,始終堅持學(xué)習(xí)黨章以及黨的路線、方針,、政策,,和黨中央保持高度的一致。
2,、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),,提高工作能力。本人自到該檔案室工作以來,,始終不忘加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。認(rèn)真學(xué)習(xí)辦公軟件系統(tǒng),規(guī)范文書檔案歸檔,,使文書檔案管理的得井井有條,。學(xué)習(xí)現(xiàn)代文書檔案管理先進(jìn)方法,注重平時積累,,嚴(yán)格履行收發(fā)文手續(xù),,使年終檔案歸檔工作變得有條不紊,受到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評,。本人撰寫的幾篇文章在區(qū)縣評比中獲得嘉獎,,被送到市里參評;加強計算機知識的學(xué)習(xí)和開發(fā)利用,。經(jīng)常幫助同單位其他科室和領(lǐng)導(dǎo)同志處理計算機方面的問題,,還協(xié)助信息中心共同開發(fā)辦公自動化系統(tǒng)操作平臺。
(二)強化工作職能,,服務(wù)中心工作,。
年初以來,按照檔案室分工,,由本人負(fù)責(zé)文書歸檔兼接待工作,,輔助抓檔案信息采集。本人充分發(fā)揮自己的工作職能,,以努力適應(yīng)新形勢下政府工作的需要,。
1、嚴(yán)格把關(guān),,規(guī)范檔案保管行為,。全年需處理各類新增檔案文件15000多件。同時,,認(rèn)真貫徹落實各類檔案管理規(guī)范文件,,抓好上級的文件程序處理工作,做到了文件的及時收管,、著錄,、查閱,按照規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn),,圓滿完成了20--年度文書立卷工作,,并提高了檔案保管質(zhì)量,加快了著錄查閱速度,。在檔案管理方面實行了等級審批制度,,確認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可查閱相關(guān)檔案、復(fù)印有關(guān)材料,,從而嚴(yán)肅檔案管理,,完善檔案查閱制度。
2,、抓住熱點,,做好信息反饋。本人從加強各室秘書負(fù)責(zé)的信息網(wǎng)絡(luò)著手,,拓寬信息覆蓋面,,重點開發(fā)特色信息、精品信息,。抓住今年工作熱點,,先后撰寫了《--區(qū)全面推進(jìn)檔案信息化管理》、《--區(qū)加大對檔案的保護(hù)力度》,、《--區(qū)堅持檔案工作四到位》等各類檔案信息10篇,。
3、服務(wù)大局,,檔案工作上水平,。凡是上級領(lǐng)導(dǎo)來我區(qū)檢查指導(dǎo)工作,本人都能夠協(xié)同有關(guān)部門認(rèn)真準(zhǔn)備接待,,擬定接待計劃,,注意接待細(xì)節(jié),先后組織接待了多位領(lǐng)導(dǎo)帶隊的檔案情況檢查,、全市重點檔案工作檢查等大型檢查30多次,,從沒有出現(xiàn)紕漏。近幾日,,在接待全市檔案工作大評比中,,由于檢查內(nèi)容較多,涉及方面較廣,,事前,,在檔案室全體人員的幫助下,,制定了詳細(xì)的接待方案,組織有關(guān)部門召開了協(xié)調(diào)會,,安排分解了接待任務(wù),,認(rèn)真起草打印了10個被檢查點的基本情況,并附以彩圖,,裝訂成冊,,以圖文并茂的形式介紹了檔案工作進(jìn)展情況,不但確立了辦公室在領(lǐng)導(dǎo),、專家心目中的良好形象,,而且還推動了檔案信息化工作再上新臺階。
4,、耐心細(xì)致,,搞好檔案工作。檔案服務(wù)工作的內(nèi)容比較繁瑣,,面對大量的日常性檔案保管工作和領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項,,我都能抓緊時間,高效,、圓滿,、妥善地辦理好,為檔案室工作的正常開展提供了有效保證,。
一是政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步,,但還沒有深度和廣度。二是事務(wù)性工作紛繁復(fù)雜,,減少了調(diào)研機會,,從而無法進(jìn)一步提高自己的寫作能力。三是工作中不夠大膽,,總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法,,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣,。
1,、精益求精抓信息。要繼續(xù)擴大信息覆蓋面,,健全信息網(wǎng)絡(luò),,把基層的一些重點、難點,、熱點問題以及對全區(qū)檔案工作有指導(dǎo)意義的典型總結(jié)出來,,及時進(jìn)行勾通反饋上報。同時,,要保證信息質(zhì)量,,做到報喜與報憂相結(jié)合,,力爭在各級評比中取得更多的嘉獎。
2,、盡職盡責(zé)抓保管,。要嚴(yán)格檔案保管標(biāo)準(zhǔn),提高檔案保管質(zhì)量,、做到檔案的及時收管、著錄,、保存等,。明確檔案管理程序,完善使用登記制度,,禁止無登記,、無審批私自取檔現(xiàn)象的發(fā)生。完善各項規(guī)章制度,,按照各項制度辦事,,做到收管有規(guī)范、使用有制度,、辦事有紀(jì)律,,各項工作都有章可循,有據(jù)可依,。
3,、繼續(xù)抓好檔案保管工作。要不斷加強保管知識,,自覺抬高保管標(biāo)準(zhǔn),,利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)其它省、市在保管工作上的先進(jìn)工作方法,,努力適應(yīng)新形勢下保管工作的需要,,樹立檔案室良好形象。
4,、任勞任怨抓檔案,。一如既往地抓好檔案保管工作,為辦公室其他同志解除后顧之憂,。
檔案管理個人年終總結(jié)報告篇五
光陰如梭,,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,20--年即將來臨,?;仡欉@一年的工作,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心與支持下,,踏踏實實的干好本職工作,,遵守公司各項工作制度,,認(rèn)真履行檔案室的工作職責(zé),遵循檔案工作規(guī)律,、要求和規(guī)范?,F(xiàn)將一年來的工作情況進(jìn)行總結(jié)如下:
文件材料的收集和整理是檔案工作的基礎(chǔ)和關(guān)鍵,關(guān)系到今后查考和利用,,是檔案室工作的重要內(nèi)容,。加強了文件材料的收集和整理及時歸檔,努力做到齊全和完整,。
為了資料方便,、快捷、準(zhǔn)確的借閱,,檔案室建立了完整的電子檔目錄,。檔案在借閱的時間內(nèi)及時督促、收回,,對還回的資料其借條做到及時注銷,,確保工作的準(zhǔn)確性和連續(xù)性。工作中不怕繁瑣,,及時為各部門提供良好的資料服務(wù),。
檔案的一般借閱采取先簽字,后借閱的方法,。緊急業(yè)務(wù)情況則通過電話向領(lǐng)導(dǎo)請示,,以此來維護(hù)檔案室制度的嚴(yán)肅性和檔案的安全性。
在給公司內(nèi)部提供資料的過程中,,根據(jù)具體情況,,復(fù)印資料時盡量將廢紙進(jìn)行二次利用。嚴(yán)格控制辦公用品費用支出,,嚴(yán)控辦公耗材,,要求資料一律在檔案室打印。
1,、在進(jìn)入檔案室的一段時間里,,雖然對檔案資料一直不斷的進(jìn)行梳理,但要達(dá)到對多年積存的資料完全的熟知和準(zhǔn)確,,還需要更進(jìn)一步的努力,。在所有檔案資料建立完電子目錄后,還要對照資料逐個進(jìn)行檢查,、完善,、進(jìn)一步細(xì)化,爭取做到百分百的準(zhǔn)確。
2,、對檔案借閱的執(zhí)行力度還需進(jìn)一步加強,。
3、工作中繼續(xù)嚴(yán)格要求,,加強公司檔案的收集歸檔,。
以上是我個人本年度的工作總結(jié),俗話說:“點點滴滴,,造就不凡”,,在以后的工作中,不管檔案室是枯燥的還是多彩多姿的,,我都要不斷積累經(jīng)驗,,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,,刻苦的學(xué)習(xí),,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,,為了公司的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn),。
檔案管理個人年終總結(jié)報告篇六
在檔案交接半年來,公司同事的配合和領(lǐng)導(dǎo)大力支持下,,我在加強專業(yè)理論學(xué)習(xí),,提高自身業(yè)務(wù)水平和思想素質(zhì)的同時,主要做了以下幾方面工作:
對水磨,、手繪,、窯爐、鋼網(wǎng),、切割,、廠辦、生產(chǎn),、質(zhì)檢,、儲運、人事,、維修,、后勤、噴涂,、打樣,、包裝、安保等16個部門的人事檔案身份證信息,、聯(lián)系方式,、學(xué)歷進(jìn)行核對補充,同時著手在職人員核查與人事檔案的分類整理,。
通過檔案核對我發(fā)現(xiàn)檔案中存在少數(shù)離職員工檔案還未從在職人員檔案柜移除,,員工檔案工號重復(fù)和個人信息錯誤現(xiàn)象并及時把相應(yīng)檔案標(biāo)記處理,。
建立專門的檔案保管柜,設(shè)立專人管理人事檔案和檔案柜鑰匙,。把未及時入檔的個人材料及時入檔,,對已入職但無相關(guān)檔案資料個人信息的員工做標(biāo)記處理,盡快按要求進(jìn)行歸檔,、補充入檔工作,。
將檔案管理納入規(guī)范化程序內(nèi),認(rèn)真做好檔案管理的安全防范工作,。檔案柜在不用時及時關(guān)閉上鎖,,關(guān)閉電源,防止其它不安全因素的產(chǎn)生,。
發(fā)現(xiàn)的問題:需加強檔案管理的規(guī)范化操作,,對新入職員工及時建立基礎(chǔ)檔案,試用期過后及時進(jìn)行檔案存檔工作,。只有嚴(yán)格執(zhí)行檔案管理的規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化管理才能更好的做好員工在職管理工作,為企業(yè)戰(zhàn)略決策和改革發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ),。在以后的工作中,,需要進(jìn)一步加強企業(yè)人事檔案的現(xiàn)代化管理,加強人事檔案的精確性與規(guī)范性建設(shè),。
在今后的工作中,,我會以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和求真務(wù)實的工作方式繼續(xù)加強自身工作能力,嚴(yán)格的做好檔案管理的收集,、整理,、鑒定、分類管理工作,,促進(jìn)檔案管理的規(guī)范化,、科學(xué)化發(fā)展。杜絕一切有損企業(yè)利益的泄密事件發(fā)生,,充分發(fā)揮檔案的作用,,為推進(jìn)公司的改革發(fā)展和良性運行做出有力的貢獻(xiàn)。
檔案管理個人年終總結(jié)報告篇七
一年來,,我校以全國電腦工作會議精神為指導(dǎo),,狠抓“兩個文明”建設(shè),重視師資隊伍建設(shè),、深化教育改革,,努力培養(yǎng)跨世紀(jì)的一代新人,積極投入創(chuàng)建工作。現(xiàn)對工作總結(jié)如下:
1,、建立健全組織,,發(fā)揮黨、政,、團(tuán),、工、隊各組織的作用,,形成全體教職工參與德育工作的局面,。同時加強與學(xué)校以外有關(guān)單位的聯(lián)系,共同搞好德育工作,。
2,、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分工明確、職責(zé)分明,,定期召開校務(wù)會議,,重大問題由校務(wù)人員討論決定,堅持“兩公開,、一監(jiān)督”,。今年下半年對校務(wù)工作制度進(jìn)行較為系統(tǒng)、完整的管理,,增加工作透明度,,接受社會,、家長,、教師的監(jiān)督,整個工作受到好評,。
3,、校黨支部定期過組織生活,按時交納黨費,,積極發(fā)展新黨員,,做到成熟一個吸收一個。
4,、搞好政治學(xué)習(xí),。平時結(jié)合具體工作,加強對教師的職業(yè)道德教育,。
5,、發(fā)揮青年團(tuán)員的模范作用,讓他們在組織中得到鍛煉,,激勵他們勇挑重?fù)?dān),,成為教學(xué)骨干。
6、堅持每周一次的升國旗制度,,利用國旗下講話加強對學(xué)生的思想品德教育,。團(tuán)支部、少先隊組織利用黑板報,,組織學(xué)生活動,,廣播站等抓好學(xué)生的思想道德教育,行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,,提高了學(xué)生的思想素質(zhì),。
7、重視學(xué)校的安全教育,。經(jīng)常進(jìn)行有關(guān)交通安全,、防火、用電,、游泳等方面的教育,,確保安全。一年中無重大交通事故發(fā)生,。同時學(xué)校加強對學(xué)生騎車管理和飲食衛(wèi)生的管理,。
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)文件精神,,開展廉政文化進(jìn)校園活動,,進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為。
2,、加強思想政治學(xué)習(xí),,狠抓教師師德師風(fēng)建設(shè),杜絕出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,。全面貫徹教育方針,、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計劃、按計劃開齊開足課程,。教導(dǎo)處加強管理,、督查,以規(guī)范教師的教學(xué)行為,。教導(dǎo)處多次檢查教學(xué)工作,、堅決杜絕亂訂亂發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)資料,嚴(yán)格控制學(xué)生的在校時間,。
3,、重視教學(xué)研究工作,提高教師素質(zhì),。上半年我校教師對上學(xué)期個人教研專題進(jìn)行了總結(jié),,并取得成果,,有100多人次的論文在市級以上評比中獲獎。下半年,,我校又對每位教師提出要求,,繼續(xù)加強個人教研專題研究工作,并結(jié)合實際情況,,不斷深化研究,。上半年,學(xué)校還要求每位教師進(jìn)行信息摘記,,交流活動,,一年下來,許多教師從中嘗到了甜頭,,獲取了教改信息,,充實了自己的頭腦,并在實際教學(xué)工作中駕輕就熟,,收效明顯,。同時,一年來,,我們組織教師按時參加教師教學(xué)技能培訓(xùn)和電腦培訓(xùn),,不斷提高自己的實踐操作水平。
4,、開展多種形式教研活動,,形成濃厚的教研氣氛。舉行了新教師匯報課,,鄒鵬參加了的教學(xué)比武并獲獎,。
5、加強教學(xué)科研工作,,下半年我校對備課模式進(jìn)行了改革,,倡導(dǎo)同年級教師分工協(xié)作,,集體交流,,相互學(xué)習(xí),實現(xiàn)智慧共享,,同時鼓勵老師在電腦中展示個性,,把重點放在鉆研教材研究教材,開展教學(xué)反思上,,不斷地總結(jié)經(jīng)驗,,完善教學(xué)過程。
6,、加強教學(xué)工作指導(dǎo),、檢查工作,。校長、教務(wù)處人員,、語數(shù)輔導(dǎo)員經(jīng)常深入各班級聽課,、指導(dǎo)、檢查教學(xué)工作,。同時,,教師之間也開展相互聽課活動,規(guī)定每學(xué)期不少于20節(jié),。
7,、加強電腦、音樂,、美術(shù)等學(xué)科教學(xué)管理工作,,抓緊業(yè)余訓(xùn)練工作。定人,、定時,、定點,力爭成績,。校舞蹈隊參加了中小學(xué)生三獨競賽取得好名次,,校田徑隊在10月份的田徑運動會上取得第二名的成績,學(xué)校還專人負(fù)責(zé)衛(wèi)生保健工作,,每年一次對學(xué)生進(jìn)行體格檢查,,同時利用宣傳窗隊會等向?qū)W生進(jìn)行衛(wèi)生常識教育。
8,、保證業(yè)余藝術(shù)教學(xué),,促進(jìn)學(xué)校工作有特色。今年內(nèi),,學(xué)校在藝術(shù)管理中做到內(nèi)容,、教師、時間三保證,。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)加強指導(dǎo),、檢查,以保證藝術(shù)的發(fā)展方向,。今年參加的各級藝術(shù)比賽都取得了很好的名次,,我校也堅持開展了周三下午的興趣小組活動,培養(yǎng)學(xué)生的愛好特長,。
1,、學(xué)校加強了校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。下半年維修了學(xué)校電腦,,建立了校園網(wǎng)絡(luò)和學(xué)校網(wǎng)站,,下半年給每個班配置了廣播設(shè)備,,購置了校園通訊網(wǎng)等。
2,、學(xué)校檔案管理做到細(xì)心,、認(rèn)真,力爭不出錯誤?,F(xiàn)在學(xué)校檔案材料收集齊全,、手續(xù)嚴(yán)格,為教學(xué)工作,、教師考職考評工作提供了保證,。
3、學(xué)校后勤工作精打細(xì)算,,把有限的錢用在刀刃上,,努力為教學(xué)第一線服務(wù)。一年來,,我校的財務(wù)管理也做到了制度嚴(yán)格,、手續(xù)齊全、不出任何漏洞,,使這項管理逐步走上正規(guī),。
4、一年中,,教師遵紀(jì)守法,,沒有發(fā)生打架斗毆、賭博和搞封建迷信活動,,無一違反計劃生育,。