總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,,希望對大家能夠有所幫助,。
電廠個(gè)人年終工作總結(jié) 電廠個(gè)人年度工作總結(jié)三篇篇一
一,、安全生產(chǎn)方面
1,、全年出勤率x%,。
2,、對班組制度進(jìn)行了修改和完善。
3,、嚴(yán)格執(zhí)行消缺管理制度,、運(yùn)行三查。有效保證了設(shè)備健康運(yùn)行,,為我廠安全多發(fā)多供電作出了貢獻(xiàn),。
4、全年發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷x項(xiàng),,其中x月份發(fā)現(xiàn)的高備變x開關(guān)拒動(dòng)和x月份發(fā)現(xiàn)的x主變中性點(diǎn)過熱達(dá)100度,,均及時(shí)通知檢修處理好。杜絕了可能發(fā)生的設(shè)備事故,。
5,、配合檢修完成了機(jī)組大、小修工作及相關(guān)設(shè)備更換工作,。全年執(zhí)行大型操作x項(xiàng),,工作票x張。
6,、組織全班參加了廠部組織的'安規(guī)考試,,參考率100%,成績優(yōu)秀,。
7,、全年認(rèn)真開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)并通過總廠團(tuán)委復(fù)查。
8、全年實(shí)現(xiàn)了“五無”和“零違章”,,未出現(xiàn)任何不安全現(xiàn)象,。
9、認(rèn)真開展班組安全活動(dòng),,組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件和有關(guān)技術(shù)措施,,針對相關(guān)安全事件吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。認(rèn)真開展春安,、秋安大檢查,,杜絕習(xí)慣性違章,對查出的問題及時(shí)整改,,有效保證了班組安全生產(chǎn),。
10、至年底班組安全生產(chǎn)天數(shù)已達(dá)x天,。
11,、加強(qiáng)班組管理,提高值班質(zhì)量,,全年無違章,、違紀(jì)現(xiàn)象。
二,、培訓(xùn)方面
1,、每月按時(shí)保質(zhì)完成了常規(guī)培訓(xùn),取得良好效果,。
2,、組織全班參加了廠部組織的運(yùn)規(guī)考試,參考率100%,,成績優(yōu)秀,。
3、組織學(xué)習(xí)機(jī)變新更換設(shè)備知識,,掌握相關(guān)操作技能.4,、定期組織學(xué)習(xí)運(yùn)規(guī).5、x獲得總廠”xmw及以下機(jī)組電氣運(yùn)行技術(shù)能手”稱號.6,、班組培訓(xùn)出資格班長(x)一名,、專區(qū)(x)一名、值班員兩名(xx),。
7,、兩名人員參加了總廠組織的“xmw機(jī)組電氣運(yùn)行”培訓(xùn)。
8,、實(shí)現(xiàn)了年初的培訓(xùn)計(jì)劃,。
三,、
精神文明建設(shè)及民主管理方面1、完成了總廠下達(dá)的宣傳任務(wù),,共投稿x篇,。特別是“x事故”征文及安全警示語均有獲總廠采納的。
2,、定期開展班務(wù)公開。公布班費(fèi)收支,、來源,、用途。
3,、定期開展名主評議班長活動(dòng),。
4、積極抓好職工小家建設(shè),,開展工會(huì)活動(dòng),,使班內(nèi)呈現(xiàn)團(tuán)結(jié)、互助現(xiàn)象,,使班組具有很強(qiáng)的凝聚力,。
5、積極參加工會(huì)開展的兩個(gè)勞動(dòng)競賽,。
6,、我班“青年安全示范崗”順利通過總廠團(tuán)委復(fù)查。
7,、積極爭創(chuàng)總廠”模范班組”,。
四、抓好班組建設(shè)
班組是企業(yè)的細(xì)胞,,是企業(yè)的基礎(chǔ),,班組建設(shè)的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展與生存。搞好班組管理,,提高職工隊(duì)伍素質(zhì),,增強(qiáng)班組的活力,發(fā)揮每一位成員的作用,,是班組建設(shè)的根本,。
1、認(rèn)真規(guī)范及時(shí)做好各類臺賬,,所有的工器具及班組資料實(shí)行定置管理,。
2、認(rèn)真搞好班組軟件記錄,。
3,、在“達(dá)標(biāo)班組”基礎(chǔ)上嚴(yán)格按“模范班組”要求,,規(guī)范班內(nèi)各項(xiàng)工作。
五,、存在問題及采取措施
1,、班組制度執(zhí)行力度不夠。
2,、班組新人員學(xué)習(xí)進(jìn)度不夠理想,。
3、措施:
1)加強(qiáng)班組制度垂直執(zhí)行力度,,充分發(fā)揮班組五大員及骨干作用,,各司其職,各盡所能,,落實(shí)責(zé)任制,。
2)加強(qiáng)培訓(xùn)工作,針對不同的人,,采用不同的培訓(xùn)方式,。班組培訓(xùn)盡量多角度、多方式,。讓學(xué)習(xí)變得充滿生趣,。
電廠個(gè)人年終工作總結(jié) 電廠個(gè)人年度工作總結(jié)三篇篇二
x發(fā)電廠現(xiàn)有職工x人,下設(shè)一個(gè)維護(hù)班,,六個(gè)運(yùn)行值,,對x發(fā)電廠進(jìn)行發(fā)電運(yùn)行和維護(hù)管理工作。20xx年,,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的指引和大力支持下,,在全體員工的不懈努力下,xxx發(fā)電廠嚴(yán)格,、認(rèn)真履行考核小組的七項(xiàng)考核指標(biāo),,圓滿的完成了發(fā)電廠的運(yùn)行、維護(hù)和檢修工作,,建立和健全了各項(xiàng)考核制度,,取得了較好的成績。
一,、安全生產(chǎn)
安全生產(chǎn)是發(fā)電廠一項(xiàng)長期的,、艱巨的、綜合性的基礎(chǔ)工作,,是做好發(fā)電廠各項(xiàng)工作的前提和保證,。因此,為了加強(qiáng)發(fā)電廠的安全管理,,防止和杜絕生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,,xxx發(fā)電廠嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)工作制度,,狠抓月度考核的落實(shí),明確各級人員的安全職責(zé),,做到各負(fù)其責(zé),,密切配合,共同搞好安全生產(chǎn),。
為預(yù)防安全事故的發(fā)生,,要求員工認(rèn)真的執(zhí)行“兩票三制”管理制度,落實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)低押金制度,,層層簽定安全目標(biāo)責(zé)任書,。針對考核小組開展的三次安全大檢查、xxx的兩次現(xiàn)場安全檢查,,我們對考核、檢查情況提出了詳細(xì)的整改方案,、落實(shí)措施,,及時(shí)消除了原有的缺陷和隱患,對所有的事故隱患點(diǎn)都設(shè)立了安全警示牌,。今年x月份,,結(jié)合發(fā)電廠的運(yùn)行、維護(hù)情況,,x發(fā)電廠展開了一系列的安全活動(dòng),。首先是針對本發(fā)電廠操作最復(fù)雜、難度最大的操作項(xiàng)目進(jìn)行了事故預(yù)想和危險(xiǎn)點(diǎn)分析,,并進(jìn)行了技能演練,,增強(qiáng)了全體員工的安全意識;其次還進(jìn)行了消防,、防洪技能比賽,,觸電急救,安規(guī)考試等安全活動(dòng),。同時(shí)x發(fā)電有限責(zé)任公司考核小組還定期或不定期對發(fā)電廠安全生產(chǎn),、文明生產(chǎn)等工作進(jìn)行專項(xiàng)考核。發(fā)電廠本著“考核小組抽檢,、發(fā)電廠人員自檢”的原則,,徹底的消除事故隱患、設(shè)備缺陷等危害發(fā)電廠運(yùn)行的不利因素,。
全年“兩票”合格率達(dá)100%,,順利的實(shí)現(xiàn)了三個(gè)百日安全長周期,全年無重,、特大事故及誤操作事故,,無人員責(zé)任事故,,全部保護(hù)及自動(dòng)裝置無誤動(dòng),正確動(dòng)作率達(dá)100%,,主設(shè)備完好率達(dá)100%,,無棄水情況,無強(qiáng)迫停運(yùn),,臨檢時(shí)間小于48小時(shí),,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)和各項(xiàng)考核指標(biāo)。
二,、文明生產(chǎn)
文明生產(chǎn)是保證發(fā)電廠安全,、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的重要條件,是衡量公司管理水平的重要標(biāo)志,,所以公司嚴(yán)格按照《x發(fā)電廠承包合同》和《x發(fā)電廠考核條例及管理辦法》對職工進(jìn)行考核,,認(rèn)真執(zhí)行《衛(wèi)生管理制度》和《目標(biāo)管理責(zé)任書》。結(jié)合公司生產(chǎn)的具體情況及時(shí)采取了相應(yīng)的文明生產(chǎn)管理措施:做到工作環(huán)境,、設(shè)備清潔,,公用工具排放整齊,工作場所有防潮,、防火措施及勞動(dòng)工具布局合理等,,職工能自覺遵守在禁煙場所禁止吸煙的規(guī)定,能自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,,嚴(yán)守工作崗位,,能認(rèn)真履行文明生產(chǎn)的相關(guān)規(guī)定和要求?;緺I造了文明,、健康、積極向上的工作和生活氛圍,,提升了職工的工作熱情和團(tuán)隊(duì)凝聚力,。
三、學(xué)習(xí)培訓(xùn)方面
“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”,,技術(shù)引導(dǎo)發(fā)展,,而技術(shù)能力又取決于不斷實(shí)踐和努力學(xué)習(xí)。因此x發(fā)電廠在面對同一工作內(nèi)容,、不同行政隸屬關(guān)系職工一起工作的特殊人員結(jié)構(gòu)的模式下,,制定了一種特殊的學(xué)習(xí)模式以彌補(bǔ)技術(shù)差異,新職工充分發(fā)揮自己能吃苦,、不怕累,、敢創(chuàng)新和充滿活力的特征,老職工則兢兢業(yè)業(yè),、無私奉獻(xiàn),,手把手的對新職工進(jìn)行理論及技術(shù)的傳授,,使這個(gè)團(tuán)隊(duì)剛注入的新鮮血液變得更加粘稠。具體落實(shí)事項(xiàng)有:
1,、以輪組為單位,,每組每個(gè)月組織一次技術(shù)培訓(xùn)、安全培訓(xùn),。根據(jù)發(fā)電廠的實(shí)際情況進(jìn)行實(shí)地講座和案例分析,。
2、結(jié)合發(fā)電廠自動(dòng)控制系統(tǒng)的改造,,員工虛心向自動(dòng)化,、監(jiān)控、調(diào)速器廠家請教,,對發(fā)電廠的自動(dòng)控制領(lǐng)域,、調(diào)速器動(dòng)作原理等技術(shù)進(jìn)行深入學(xué)習(xí)。并把所取得的成果在培訓(xùn)會(huì)議上和全體職工分析共享,,至使發(fā)電廠所有人員在技術(shù)領(lǐng)域方面得到全方面的提高和完善,。
3、在人員組織結(jié)構(gòu)上,,兩輪組采取運(yùn)行、維護(hù)的主要骨干人員的穩(wěn)定,,靈活調(diào)配新員工,,在豐水期加強(qiáng)運(yùn)行工作,大部分維護(hù)人員充實(shí)到運(yùn)行崗位,,檢修期則把部分運(yùn)行人員抽出參加檢修工作,,這有利于新員工對發(fā)電運(yùn)行、檢修維護(hù)等技能全面掌握,。
4,、配置了一批專業(yè)資料書,為職工技術(shù)提高提供了平臺,。
四,、生產(chǎn)業(yè)績
截止20xx年x月x日,上網(wǎng)電量完成x萬度,,到x月底,,估計(jì)全年上網(wǎng)電量完成x萬度左右。與去年同期的x萬度減少x萬度,。
對外工程:順利的完成了對x發(fā)電廠x號機(jī)組的擴(kuò)大性大修以及對x幾家發(fā)電廠的機(jī)組缺陷進(jìn)行了處理,。
五、管理方面
從x月以來,,x發(fā)電廠分為兩輪組一周輪換運(yùn)作方式,。倒班方式有利于輪組內(nèi)部集中學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,有利于兩輪組之間工作的相互監(jiān)督及檢查。在人員組織結(jié)構(gòu)上,,采取運(yùn)行,、維護(hù)骨干人員的穩(wěn)定,靈活調(diào)配新員工,,在x期加強(qiáng)運(yùn)行工作,,大部分維護(hù)人員充實(shí)到運(yùn)行崗位,檢修期則把部分遠(yuǎn)行人員抽出參加檢修工作,,這有利于新員工對發(fā)電運(yùn)行,、檢修維護(hù)的全面技能的提高。
規(guī)章制度是生產(chǎn)管理的依據(jù)和支撐,。通過五年來的努力,,修編完成了綜合管理制度、運(yùn)行管理制度,、維護(hù)工作制度,、物資管理制度、檢修規(guī)程,、運(yùn)行規(guī)程,、事故應(yīng)急預(yù)案、事故處理流程,、缺陷處理流程等,。
思想工作是管理工作的重要組成部分。發(fā)電廠定期開展了思想整頓活動(dòng),,取得一定的積極效果,。日常進(jìn)行了一些談心工作和人本管理工作。管理班子內(nèi)部開展批評與自我批評,。注重職工勞動(dòng)防護(hù),、關(guān)心職工生產(chǎn)和生活環(huán)境。
內(nèi)部考核管理方面,,建立了安全目標(biāo)責(zé)任制和工作目標(biāo)責(zé)任制,,實(shí)行月考核。文明生產(chǎn)方面取得很好的效果,,環(huán)境衛(wèi)生大幅度改善,。總之,,圍繞20xx年的總體目標(biāo):
一是杜絕一切責(zé)任事故的發(fā)生,;
二是確保各項(xiàng)工作任務(wù)的完成;
三是確保在安全生產(chǎn)的同時(shí),抓好文明生產(chǎn),;
四是改變傳統(tǒng)的倒班方式,,實(shí)現(xiàn)兩組輪換方式;
五是完善生產(chǎn)管理制度,,提高職工業(yè)務(wù)能力和團(tuán)隊(duì)凝聚力,,發(fā)電公司在xx發(fā)電廠的發(fā)電運(yùn)行管理工作中,安全上穩(wěn)定可靠,,發(fā)電量達(dá)到較好水平,,文明生產(chǎn)取得較大的進(jìn)步;在人員培訓(xùn)和人才培養(yǎng)方面,,通過理論和實(shí)踐相結(jié)合的鍛煉,,為我公司培養(yǎng)出一批具有一定實(shí)戰(zhàn)能力的工作技術(shù)人員。
電廠個(gè)人年終工作總結(jié) 電廠個(gè)人年度工作總結(jié)三篇篇三
一年來,,我作為一名電廠x-x人員,,以飽滿的工作熱情,努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)運(yùn)行規(guī)程,,虛心求教,團(tuán)結(jié)同事,,不斷提高工作潛力,,干好本職工作,現(xiàn)將一年來的工作加以總結(jié):
一,、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,敬業(yè)愛崗,以公司理念要求自己,,誠信待人,踏實(shí)做事,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,克服反應(yīng)等身體不適,始終以用心認(rèn)真的心態(tài)對待工作,。個(gè)性是四月份兩臺機(jī)組同時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn),,勞動(dòng)強(qiáng)度增加,在線儀表有的不準(zhǔn)確,,還要完全靠分析,,如按一臺機(jī)組的正常試驗(yàn)程序,做試驗(yàn)就得兩小時(shí),,期間還要加藥,,監(jiān)控水質(zhì),巡檢設(shè)備,夜班還要排污,。剛開始是忙的廁所都顧不上去,,費(fèi)盡心力唯恐水質(zhì)控制不及時(shí)。之后又用心調(diào)整自己的工作思路,,抓住重點(diǎn),,先做沒在線儀表的和水質(zhì)波動(dòng)大的,再做水質(zhì)指標(biāo)較穩(wěn)定的,,兩臺機(jī)組水樣交叉做試驗(yàn),,這樣雖然一人一崗,仍堅(jiān)持不懈,,及時(shí)了解水質(zhì)狀況,,更好地調(diào)節(jié)水質(zhì)。
二,、技術(shù)上用心鉆研,,理論上熟記操作規(guī)程,自購其他;實(shí)踐上嚴(yán)格遵守運(yùn)行規(guī)程,,培養(yǎng)獨(dú)立操作潛力,,保證不發(fā)生誤操事故,把工作中遇到的問題和取得的,、注意的事項(xiàng)隨時(shí)記下來,,虛心向師傅、專工請教,,雖然已能獨(dú)立上崗了,,但深知要想把化學(xué)專業(yè)學(xué)透學(xué)精,還需要時(shí)間的磨練,、知識的積累,,循序漸進(jìn),一月才比一月強(qiáng),。即使休產(chǎn)假期間,,利用間歇時(shí)間,不忘看化學(xué)專業(yè)書籍,,做到身不在崗心在崗,,還充分利用家里網(wǎng)絡(luò)資源,查看電廠化學(xué)文獻(xiàn),,開闊視野,,繼續(xù)充電,期望在上崗后能以新的認(rèn)識高度對待工作,。
三,、潛力包括協(xié)調(diào)潛力和處理事故潛力,,若說“技術(shù)”比作“”的話,那么“潛力”就可比作“情商”,,化學(xué)專業(yè)亦是如此,,智商高就不見得情商高,因?yàn)榧夹g(shù)是死的,,潛力是活的,。例如在七月份,二號機(jī)組凝結(jié)水溶解氧突然升高,,化學(xué)上并無任何操作,,詢問汽機(jī)人員,因調(diào)整水位有操作,,除氧裝置上部沒有到達(dá)真空,,造成數(shù)值突然變化,并非水質(zhì)劣化,。所以潛力快速準(zhǔn)確,,活學(xué)活用,才能更好地干好工作,。
四,、積累工作經(jīng)驗(yàn),貫徹公司“節(jié)能降耗”,。在水質(zhì)合格的基礎(chǔ)上,,精益求精,安全運(yùn)行是首要,,還要兼顧經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,。如在五月份一號機(jī)爐水水質(zhì)還不穩(wěn)定,就要用心主動(dòng)詢問集控室,,了解負(fù)荷變化,,低負(fù)荷時(shí)盡量開大連排開度,以保證蒸汽品質(zhì),,盡快讓爐水合格并穩(wěn)定,,而高負(fù)荷時(shí)連排開大,排污效果既不明顯又浪費(fèi)工況,。所以在盡量開大連排的基礎(chǔ)上盡力節(jié)省資源,把握兩者平衡點(diǎn),。六月份實(shí)行低磷酸鹽處理,,控制爐水加藥量,既要防止鍋爐的酸性腐蝕,,又不能浪費(fèi)藥品,,還要防止鍋爐長期的人為積鹽結(jié)垢,為做到一舉三得,更是精心測定,,細(xì)心監(jiān)控,,操心設(shè)備,耐心溝通,。
五,、推薦:
1、安全設(shè)施能否更加完善,、細(xì)致一些,,設(shè)定設(shè)備誤動(dòng)保護(hù),故障演習(xí)預(yù)案以及酸堿事故求援方案,,防患于未然,,更新傳統(tǒng)的化學(xué)監(jiān)督觀念,變被動(dòng)處置為主動(dòng)預(yù)見預(yù)防,。
2,、加強(qiáng)微機(jī)自動(dòng)化程度,能充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,,讓其物盡其用,使化學(xué)水質(zhì)監(jiān)督更加靈敏高效;完善化學(xué)在線儀表,、儀器全自動(dòng)操作及維護(hù),,使化學(xué)試驗(yàn)結(jié)果更科學(xué)精確,。
3、此刻都講環(huán)保意識,,作為熱力發(fā)電企業(yè),,是否也能集思廣益,制出更加節(jié)水的措施,,少用或不用化學(xué)試劑,,充分實(shí)行水的再循環(huán)和再利用,這只是我不成熟的想法,,因個(gè)人潛力有限,,還需要師傅及專工的專業(yè)技術(shù)知識來看待,。
x-x年即將到來,,新的一年有新的開始,有新的壓力,,制定新的合理目標(biāo)才有新的突破,。
1、繼續(xù)鉆研化學(xué)專業(yè)技術(shù),,提高事故處理潛力,爭取汽水監(jiān)督工作更加熟練,,水處理工作會(huì)操作。
2,、干好本職工作的同時(shí),,了解其他專業(yè)知識,爭取早日到達(dá)公司的“全能培訓(xùn)”目標(biāo),。
電廠個(gè)人年終工作總結(jié) 電廠個(gè)人年度工作總結(jié)三篇篇四
一、電廠一線真抓實(shí)干,,保障平穩(wěn)高效運(yùn)行
電廠生產(chǎn)是我站工作重中之重,,是電站經(jīng)濟(jì)命脈之源,全廠干部職工腳踏實(shí)地,,埋頭苦干,取得了較好的成績,,具體表現(xiàn)如下:
1、加強(qiáng)各級責(zé)任,,確保安全生產(chǎn)。
電廠一直把安全生產(chǎn)擺在首位,,年初與站里簽訂安全工作責(zé)任狀后,馬上與各值簽了目標(biāo)管理安全責(zé)任狀,,責(zé)任落實(shí)到班值、到個(gè)人,。4月份,,對電廠職工進(jìn)行了安規(guī)、技術(shù)授課,。5月份,,在電廠進(jìn)行了現(xiàn)場培訓(xùn)、講解,,并對相關(guān)部位職工進(jìn)行安規(guī)和技術(shù)考試,,對考試優(yōu)異者給予了獎(jiǎng)勵(lì)表揚(yáng),,對考試不合格者給予了批評處罰。廠部將每周星期五定為“周安全日”,,每月最后一個(gè)星期五定為“月安全日”,,對全廠各類設(shè)備進(jìn)行全面檢查,并記錄在案,。6月份為“安全月”,,定期召開安全工作專題會(huì)議,懸掛安全生產(chǎn)宣傳橫幅,,張貼宣傳標(biāo)語,,每班值加強(qiáng)日常設(shè)備巡視,發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷及時(shí)處理,,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),。嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”,從而確保了xx年上半年電廠安全運(yùn)行,。
2,、加強(qiáng)信息交流和突擊攻堅(jiān),確保安全度訊,。
今年上半年降雨量達(dá)1084毫米,,防汛抗災(zāi)形勢十分嚴(yán)峻。年初,,我站就成立了防汛安全領(lǐng)導(dǎo)小組,,召開專門的防汛工作會(huì)議,制定了《防洪應(yīng)急預(yù)案》,,嚴(yán)格執(zhí)行了主汛期的防汛值班制度,。為能安全度汛,電廠與生技,、防汛值班室加強(qiáng)聯(lián)系,,及時(shí)了解雨情、水情,,合理控制水位,,科學(xué)調(diào)度開關(guān)閘;電廠內(nèi)各班組密切配合,做好汛前準(zhǔn)備,、訊中應(yīng)對,、訊后處置工作,平安度過一次次洪峰。2月份,,維修人員在大壩上游安裝了數(shù)字水位計(jì),,為今年的水位控制起到了關(guān)鍵作用。3月份,,對所有供,、排水泵設(shè)備進(jìn)行了保養(yǎng)和維護(hù),并更換了3#排水泵底閥橡皮,。4月份對大壩啟閉機(jī)控制箱進(jìn)行檢查,并更換部分接觸器;加固浮筒攔污柵橫向鋼絲繩;對船閘下人字門工作缸進(jìn)行維修,。清明節(jié)時(shí),,電廠維修人員突擊下泄了一艘因大水沖擊而下卡在17#、18#閘門之間的客船,,保障及時(shí)關(guān)閘蓄水發(fā)電,。6月份,更換大壩及進(jìn)水閘門處路燈照明設(shè)施,,每次洪水過后,,站、廠領(lǐng)導(dǎo)帶頭,,各班組一起,,對進(jìn)、尾水平臺,、固定攔污柵工作橋,、船閘上、下游導(dǎo)水墻進(jìn)行清淤,,清浮筒攔污柵,、固定攔污柵浮柴,翻浮筒攔污柵浮筒,、柵板,,將損失減到最小,保證及時(shí)發(fā)電,。
3,、加強(qiáng)設(shè)備巡查、檢修,、更新,,確保機(jī)組穩(wěn)定。
元月份,,更換4#機(jī)調(diào)速器為pcc智能調(diào)速器,,該調(diào)速器運(yùn)行中震動(dòng)小,活塞沖擊聲音小,,無漏點(diǎn),,機(jī)械曲線平穩(wěn),,運(yùn)行穩(wěn)定,自動(dòng)化程度高,。2月份6kv母線接地檢查,,及開關(guān)柜、母線清灰;數(shù)次更換機(jī)組分半銷,、剪斷銷,。4月份,安裝場動(dòng)力配電箱空氣開關(guān)更換,,2#機(jī)更換高壓頂起螺桿泵一臺,、單向閥一個(gè)。5月份,,2#高壓氣機(jī)大修,,更換4#機(jī)水平方向制動(dòng)器2臺,新低壓氣機(jī)換油,,更換1#機(jī)¢200mm油封;并且購置安裝了一臺電啟動(dòng)式新型柴油發(fā)電機(jī)組,,此柴油機(jī)在多次系統(tǒng)解列、汛期防洪保安中發(fā)揮了重要作用,。6月份處理4#機(jī)低位油箱三通,,提高了潤滑油壓。平日及時(shí)打撈浮柴,,減小進(jìn)水落差,,保證了機(jī)組出力,保持機(jī)組穩(wěn)定運(yùn)行,。
4,、加強(qiáng)資源優(yōu)化組合,確保滿發(fā)多供,。
年初,,電廠班子進(jìn)行了調(diào)整,增加廠部管理層集體作戰(zhàn)力,。廠部對正副廠長明確分工,,責(zé)任到位,分工合作,,將技術(shù)力量合理搭配;輪流行政查班和防汛值班,,加大管理力度,獎(jiǎng)罰分明,,不徇私情,,平時(shí)多溝通,遇事多商量,求同存異,,集體決策,。對正副班值長進(jìn)行調(diào)整,任人為賢,,提拔技術(shù)骨干,,讓能干事,肯做事,,好共事的人受重視,、有奔頭。調(diào)整各班值成員,,使之技術(shù)力量均衡,,勝任各自工作。為充分調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,,廠部將全年任務(wù)計(jì)劃科學(xué)分解到各月,再按月將計(jì)劃下達(dá)到各班值,,實(shí)行電度與獎(jiǎng)金掛鉤,,將電度獎(jiǎng)足額發(fā)放到每個(gè)職工手中,大大調(diào)動(dòng)了電廠人員的工作熱情,,及時(shí),、合理開關(guān)閘,調(diào)整導(dǎo)葉,、漿葉開度,,調(diào)整勵(lì)磁電流,保證了機(jī)組在高水位,、最優(yōu)工況下滿發(fā)多供,。
電廠個(gè)人年終工作總結(jié) 電廠個(gè)人年度工作總結(jié)三篇篇五
自參加工作至今已一年有余,在這一年多的工作中我認(rèn)真學(xué)習(xí),、研究技術(shù),,無論是能力上還是思想素質(zhì)方面都在不斷提高與完善,在公司與班組的關(guān)懷下我已從剛步入社會(huì)的學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻粩噙M(jìn)取中的電廠運(yùn)行工作人員,。
今年以來,,從我的工作職責(zé)方面,我很感激公司領(lǐng)導(dǎo)以及班組成員的扶持幫助,,讓我將在課本中學(xué)到的知識得以實(shí)踐并學(xué)到了在學(xué)校里學(xué)不到的東西,。這些功績的取得與領(lǐng)導(dǎo)以及班組成員的幫助是分不開的。現(xiàn)將一年以來的工作加以總結(jié):
一,、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
敬業(yè)愛崗,,以公司理念要求自己,誠信待人,踏實(shí)做事,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,在班組遇到班組缺少人員時(shí)堅(jiān)持在本職崗位上,努力工作,,客服自身困難,,認(rèn)真仔細(xì)的巡檢,不放過現(xiàn)場任何一個(gè)細(xì)小的設(shè)備缺陷,,在發(fā)現(xiàn)問題的同時(shí)第一時(shí)間通報(bào)級組長,,避免了設(shè)備重大事故的發(fā)生。始終以積極的心態(tài)對待工作,,特別是在今年小修期間,,連續(xù)xx多天xx小時(shí)工作,雖然辛苦但是讓我學(xué)到了平常設(shè)備正常運(yùn)行時(shí)所不能學(xué)到的東西,。
二,、技術(shù)上用心鉆研,理論上認(rèn)真學(xué)習(xí),,努力讓自己熟記操作規(guī)程
實(shí)踐上嚴(yán)格遵守運(yùn)行規(guī)程,,培養(yǎng)正確的操作能力,保證不發(fā)生誤操作事故,把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗(yàn)、注意事項(xiàng)隨時(shí)記錄下來,,虛心向師傅求教,雖然已獨(dú)立上崗,,但深知要想把運(yùn)行知識學(xué)精學(xué)透還需要時(shí)間的磨練、知識的積累,,循序漸進(jìn),,讓自己一天比一天強(qiáng)。
在工作之余不忘利用書籍互聯(lián)網(wǎng)等資源補(bǔ)充自己,,讓自己視野更開闊,,繼續(xù)充電,補(bǔ)充自己的不足,。同時(shí)公司在機(jī)組進(jìn)入冬季運(yùn)行之后嚴(yán)抓員工對機(jī)組冬季運(yùn)行安全意識的不足,,組織各班組進(jìn)行學(xué)習(xí),通過組織培訓(xùn)讓我意識到了自已技術(shù)知識的不足,,激勵(lì)了我以后更加努力的學(xué)習(xí),。
三、加強(qiáng)協(xié)調(diào)能力和處理事故能力
若說“技術(shù)”比作“智商”的話,,那么“能力”就可比作“情商”,,運(yùn)行亦是如此,,智商高就不見得情商高,因?yàn)榧夹g(shù)是死的,,能力是活的,。工作一年的經(jīng)驗(yàn)告訴我只有做到活學(xué)活用,才能更好地千好工作,。
四,、積累工作經(jīng)驗(yàn),貫徹公司“節(jié)能降耗”
在水質(zhì)合格的基礎(chǔ)上,,精益求精,,安全運(yùn)行是首要,還要兼顧經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,。比如在輔機(jī)水質(zhì)不和的情況下及時(shí)開打排污,,使水質(zhì)在最短時(shí)間內(nèi)達(dá)到合格,并聯(lián)系化學(xué)人員及時(shí)對水質(zhì)進(jìn)行檢驗(yàn),,一旦合格迅速關(guān)閉輔機(jī)水池排污門,,保證了機(jī)組的安全運(yùn)行并減少了輔機(jī)水的浪費(fèi)
五、在一年的工作中也意識到了自身的不足
比如現(xiàn)場設(shè)備操作及技術(shù)知識的欠缺,,有時(shí)對安全工作的意識不足等,。在以后的學(xué)習(xí)工作中我要提高自己的學(xué)習(xí)積極性與主動(dòng)性,讓自己盡快的成長成一名合格的巡檢人員,,并加強(qiáng)公司對安全規(guī)定的學(xué)習(xí)與認(rèn)知,從而為機(jī)組的安全運(yùn)行做出努力,!
電廠個(gè)人年終工作總結(jié) 電廠個(gè)人年度工作總結(jié)三篇篇六
20___年x月在xx公司參加工作,,我為能在這樣一個(gè)具有國際競爭力的大集團(tuán)工作而感到榮幸。在這里工作的每一天,,我都認(rèn)真負(fù)責(zé)的展開各項(xiàng)工作,;在單位的領(lǐng)導(dǎo)精心培養(yǎng),和車間干部職工的支持和幫助下,,我的專業(yè)技術(shù)水平有了很大的提高,,現(xiàn)在把這一年多的工作實(shí)踐做以下的總結(jié):
一、狠抓安全,、技改創(chuàng)新
1,、能夠親自落實(shí)各項(xiàng)安全防護(hù)措施,個(gè)人安全意識有所增強(qiáng)
自從去年我廠發(fā)生安全事故之后,,對我個(gè)人的震動(dòng)很大,,使我認(rèn)識到自身工作中還存在的不足,本年度我要求自己不管任何檢修項(xiàng)目,,對其安全防護(hù)措施都親自去抓,,去落實(shí),,現(xiàn)場監(jiān)護(hù),確保檢修中的安全,,尤其是動(dòng)火作業(yè),,從票證的辦理到置換,各項(xiàng)防護(hù)措施的安排,,都要做到心中有數(shù),,忙而不亂。事實(shí)也證明,,回顧我車間全年的各項(xiàng)檢修與動(dòng)火作業(yè),,都能夠安全高效地完成,無一例違反安全操作規(guī)程的作業(yè),。
2,、技術(shù)創(chuàng)新、節(jié)能減排
在電除塵器控制系統(tǒng)大修中,,我參與了車間的技改小組,,并參加電氣設(shè)備的控制回路改造,我廠的電除塵器是plc控制,,電除塵器原來是由時(shí)間控制倉泵輸灰,,2分鐘后不管倉泵內(nèi)是否有灰都要進(jìn)行吹掃一次,設(shè)備啟動(dòng)頻繁,,摩擦大,,時(shí)常把管路磨破,造成漏灰現(xiàn)象,,頻繁的啟動(dòng)還造成輸灰的氣量消耗巨大,,空壓機(jī)滿負(fù)荷也不能滿足倉泵輸灰使用,設(shè)備經(jīng)常停機(jī),,從而造成輸灰管道堵塞,,嚴(yán)重影響鍋爐的正常運(yùn)行。
改造后,,電除塵器的控制系統(tǒng)由原來的時(shí)間控制改為料位計(jì)控制,,只有達(dá)到滿倉時(shí),料位計(jì)發(fā)出信號,,系統(tǒng)關(guān)閉進(jìn)料閥門,,打開倉泵的進(jìn)氣閥,進(jìn)行流化灰渣,,使灰渣沸騰起來,,當(dāng)倉泵壓力達(dá)到xxmpa(空壓機(jī)提供的壓力為(xx—xx)mpa),壓力開關(guān)動(dòng)作,,出料閥門打開進(jìn)行輸灰,,當(dāng)倉泵內(nèi)的壓力降到xxmpa時(shí),,出料閥關(guān)閉,進(jìn)料閥打開,,整個(gè)輸灰流程結(jié)束,,要是倉泵內(nèi)沒有滿,系統(tǒng)會(huì)在分鐘后吹掃一次,。
現(xiàn)在電除塵器的輸灰次數(shù)大大降低,,倉泵的啟動(dòng)空壓機(jī)的投入量由原來的x臺,改為x臺就可以正常為倉泵供氣,,輸灰管路也減少了摩擦,,漏灰和堵管現(xiàn)象明顯降低,即降低了勞動(dòng)強(qiáng)度,,又節(jié)省了設(shè)備的投入成本,,為鍋爐的正常運(yùn)行提供了有力的保障。
二,、設(shè)備記錄已趨于完善
安全記錄,、儀表記錄,特種設(shè)備,、設(shè)備運(yùn)行記錄,、消防設(shè)施、各類防護(hù)用品記錄等,。在這一塊上,,也確實(shí)付出了很多的心血,要做到面面俱到還真不是一件容易的事,。但是做好了還真能起到事半功倍的效果,,這些記錄可以反映設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),對以后的檢修和運(yùn)行都是最好依據(jù),。如消防器材配置記錄,,能夠做到記錄與現(xiàn)場統(tǒng)一就可以心中有數(shù),,庫房內(nèi)備品備件,,也能夠做到一查清楚,心中有數(shù),。
三,、對崗位員工的培訓(xùn)積極探索
這個(gè)工作主要是我對崗位員工的培訓(xùn)可以說是一手抓,親自抓,,不松懈,。內(nèi)容涉及到安全、工藝,、設(shè)備,、應(yīng)急處理,、事故預(yù)想等多個(gè)領(lǐng)域,言傳身教,、
教學(xué)
相長,。怎樣來提高大家的現(xiàn)場操作水平,增強(qiáng)其安全意識,,我認(rèn)真思工藝流程,,搜集資料、親自命題,、親自判卷,,也曾經(jīng)把我的員工拉到車間會(huì)議室進(jìn)行過比較正規(guī)的閉卷考試,想方設(shè)法地讓我車間的員工培訓(xùn)工作能落到實(shí)處,,使職工提升工作效率,,增強(qiáng)安全意識。四,、個(gè)人學(xué)習(xí)
關(guān)于個(gè)人學(xué)習(xí),,我作為車間技術(shù)員,車間的所有技術(shù)問題都必須能夠解決,,無論是電除塵器工藝還是dcs控制系統(tǒng),,脫硫工藝,我都認(rèn)真學(xué)習(xí)研究,。由于dcs集散控制系統(tǒng)是電廠的技術(shù)薄弱環(huán)節(jié),,沒有熟悉系統(tǒng)的技術(shù)人員,所以我更要把其解決,。我和主管dcs的車間副主任申請到廠家學(xué)習(xí)技術(shù),,經(jīng)過一個(gè)多星期的培訓(xùn),我基本上掌握了系統(tǒng)的操作和故障處理,,可以單獨(dú)處理系統(tǒng)的缺陷,,車間專業(yè)多,我接觸的時(shí)間還不多,,需要學(xué)習(xí)的還是很多,,在以后的工作中,我一定努力學(xué)習(xí),,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。
五、工作不足
1,、工作的時(shí)候過于激進(jìn)
人無論干任何事件,,積極是好事,但是積極過度了就叫“激進(jìn)”,。身為車間技術(shù)員的我有時(shí)候很想把工作做好,,但是工作進(jìn)度安排過緊,,是就犯了“激進(jìn)”的錯(cuò)誤。本來是工藝上的事情,,我多慮了,;本來是設(shè)備上的事情,我對職工的工作能力評估不準(zhǔn),。說明自己在日常的工作中還缺少歷練,,缺少老成,有思想不成熟的缺點(diǎn),。
2,、工作的時(shí)候有點(diǎn)浮躁
人有一個(gè)好的心情,工作效率是最高的,,適宜的寬松環(huán)境也能激發(fā)出人的聰明才智,,提高工作效率,如果有顧慮工作起來難免有浮躁,。本年度,,我在工作的某些時(shí)候還是有一點(diǎn)浮躁,現(xiàn)場巡檢也有點(diǎn)粗糙,,可能會(huì)留下一個(gè)半個(gè)的死角查不到,,如對乙炔氣柜取樣口漏氣的問題,簽工作票與調(diào)度時(shí)間矛盾的問題都與我有關(guān),,可見我的工作作風(fēng)還是有不嚴(yán)謹(jǐn),,不細(xì)致的缺點(diǎn)。
在以后工作中,,一定要提高專業(yè)技術(shù)水平,,從自身的各個(gè)方面提高自己的素質(zhì),深入現(xiàn)場工作,,把理論和實(shí)踐有效地結(jié)合,,才是自己提高的最有效的方法。
電廠個(gè)人年終工作總結(jié) 電廠個(gè)人年度工作總結(jié)三篇篇七
在20xx年度,,南屯電廠信訪工作堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為主要指導(dǎo),,在集團(tuán)公司、科澳鋁業(yè)公司的領(lǐng)導(dǎo)和公司信訪辦的幫助指導(dǎo)下,,圍繞 “穩(wěn)定促進(jìn)生產(chǎn),、依法治廠”的戰(zhàn)略目標(biāo),,做了大量細(xì)致工作,,取得了一定成效,促進(jìn)了我廠安全生產(chǎn),,維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定,。以下是我的個(gè)人工作總結(jié):
一,、20xx年主要工作
根據(jù)集團(tuán)公司、科澳公司統(tǒng)一要求以及上級信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組意見,,20xx年我廠信訪工作主要做到“五抓,,五落實(shí)”,即“抓領(lǐng)導(dǎo),,落實(shí)信訪工作責(zé)任機(jī)制;抓預(yù)警,,落實(shí)不穩(wěn)定因素排查機(jī)制;抓化解,落實(shí)矛盾基層調(diào)處機(jī)制;抓效能,,落實(shí)處理問題效率機(jī)制;抓規(guī)范,,落實(shí)信訪工作長效機(jī)制?!?/p>
(一)抓領(lǐng)導(dǎo),,落實(shí)信訪工作責(zé)任機(jī)制。做好信訪工作,,責(zé)任在領(lǐng)導(dǎo),,機(jī)制在長效,關(guān)鍵在落實(shí),。只有不斷完善領(lǐng)導(dǎo)干部下訪約訪接待群眾的制度,,才能解決群眾疑難信訪問題,做好新形勢下信訪工作的有益探索,,也是傾聽群眾呼聲,、了解民意、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的有力舉措,。堅(jiān)持把信訪工作列入重要議事工作日程,,作為“一把手工程”來抓,不僅廠黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,,且其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓,努力形成廠統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,各部門,、車間齊抓共管的大信訪格局。
(二)抓預(yù)警,,落實(shí)不穩(wěn)定因素排查機(jī)制,。全廠基層部門、車間嚴(yán)格按照《實(shí)行信訪穩(wěn)定工作責(zé)任制的實(shí)施意見》和《南屯電廠信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度》要求,,定期對不穩(wěn)定因素進(jìn)行排查,,形成月排月報(bào)、隨排隨報(bào)、急排急報(bào)的“三排三報(bào)”季度匯總制度,。逢重大政治活動(dòng)和重要節(jié)日期間還要做到應(yīng)急排查,。對排查出來各類苗頭性、傾向性的不穩(wěn)定因素要及時(shí)報(bào)送廠領(lǐng)導(dǎo),,并依照“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”的原則,責(zé)任到基層,,落實(shí)到個(gè)人,,從而真正杜絕“三訪”事件發(fā)生。
(三)抓化解,,落實(shí)矛盾基層調(diào)處機(jī)制,。按照《兗礦科澳鋁業(yè)公司南屯電廠信訪工作責(zé)任制》要求和“分級負(fù)責(zé),歸口管理”以及“管好自家門,,看好自家人” 的原則,,進(jìn)一步強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作,建立健全基層信訪工作網(wǎng)絡(luò),,加強(qiáng)基層信訪干部素質(zhì),,著力提高基層處理問題、化解矛盾的能力,,力爭把信訪問題解決在基層,、解決在內(nèi)部、解決在萌芽狀態(tài),,真正做到小事不出班組,,一般事不出車間,大事不出廠,,確保一方平安,。
(四)抓效能,落實(shí)處理問題效率機(jī)制,。加強(qiáng)效能建設(shè),,做好信訪工作關(guān)鍵要提高工作效率,加大對信訪問題處理的力度,。尤其對信訪處理交辦單,、上級領(lǐng)導(dǎo)重要信訪批示嚴(yán)格按《省信訪條例》規(guī)定辦,做到能解決的,,立即解決;暫時(shí)不能解決的,,創(chuàng)造條件逐步解決;不能解決的,做好說服教育工作,,真正做到有一件,,處理一件,不留尾巴,不留后遺癥,,杜絕不作為、亂作為,、無所謂以及久拖不決的工作態(tài)度,。花大力氣,,完善了信訪網(wǎng)絡(luò)建設(shè),,進(jìn)一步提高了辦事效率。
(五)抓規(guī)范,,落實(shí)信訪工作長效機(jī)制,。定期召開信訪交流分析會(huì),強(qiáng)化了信訪干部的培訓(xùn)工作,,使工作人員的政策水平,、業(yè)務(wù)水平和法律水平得以提高,協(xié)調(diào)處理能力得以加強(qiáng),。進(jìn)一步建立和完善了各項(xiàng)信訪制度,,特別是發(fā)生重大問題加強(qiáng)請示匯報(bào),使全廠信訪工作朝著規(guī)范化,、制度化,、法制化軌道邁進(jìn)。真正用制度來規(guī)范信訪工作,,以確保信訪工作的效率和質(zhì)量,,有效地維護(hù)廠區(qū)穩(wěn)定,促進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)展,。
二,、20xx年工作思路
20xx年是科澳公司全面發(fā)展的一年。在科澳公司信訪部門指引下,,我廠信訪工作的指導(dǎo)思想定為:堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),,深入貫徹十六大和十六屆三中全會(huì)精神,突出一個(gè)載體,,加強(qiáng)兩個(gè)建設(shè),,抓住三個(gè)重點(diǎn),強(qiáng)化四個(gè)活動(dòng),,落實(shí)五個(gè)舉措,,真正把處理群眾來信來訪的過程,變成為企業(yè)為群眾排憂解難的過程,,密切聯(lián)系的過程,。
1、突出一個(gè)載體。即新創(chuàng)建開展“創(chuàng)文明接待辦”活動(dòng),,提倡人性化接待,,設(shè)置政策宣傳欄,提供政策咨詢,,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),,樹立良好形象。
2,、加強(qiáng)兩個(gè)建設(shè),。即信訪干部隊(duì)伍和信息網(wǎng)絡(luò),強(qiáng)化工作人員政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及與基層網(wǎng)絡(luò)單位的交流溝通工作,,確保全廠信訪工作的順利進(jìn)行,。
3、抓住三個(gè)重點(diǎn),。即集體訪,、越級訪和重復(fù)訪,廠與各基層部門“一把手”簽訂信訪工作責(zé)任書,,進(jìn)一步健全和落實(shí)信訪工作責(zé)任制,,將矛盾真正化解在基層,堅(jiān)決杜絕“三訪”的事件發(fā)生,。
4,、強(qiáng)化四個(gè)活動(dòng)。即信訪人員學(xué)法,、人員接待,、基層下訪、問題回訪,,要認(rèn)真學(xué)習(xí)新的相關(guān)信訪知識,、法律法規(guī),深入研究當(dāng)前職工群眾信訪反映的重點(diǎn),、熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題,通過以上方式,,真正解決疑難信訪問題,。
5、落實(shí)五個(gè)舉措,。即定期排查,、回訪抽查、現(xiàn)場督辦,、季度考核,、信息報(bào)送,,將責(zé)任落實(shí)到基層部門,落實(shí)到個(gè)人,,并將各項(xiàng)舉措與年度目標(biāo)考核相結(jié)合,,與先進(jìn)個(gè)人評比相結(jié)合,與推動(dòng)當(dāng)前各項(xiàng)工作相結(jié)合,。
20xx年信訪工作雖然做了不少工作,,取得了一定的成績,但還存在一些不容忽視的問題:一是個(gè)別基層部門的領(lǐng)導(dǎo)對新形勢下信訪工作的重要性認(rèn)識不足,,信訪工作責(zé)任制特別是“一把手”負(fù)責(zé)制還沒有真正落實(shí)到位,。二是有的信訪干部科學(xué)決策,、依法行政水平不高,,對信訪工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深,,拿不出行之有效的治本措施,,沒有及時(shí)把問題化解在基層。三是依法規(guī)范信訪活動(dòng)的工作和法制宣傳工作相對滯后,,部分職工群眾法制觀念淡薄,,不善于正確運(yùn)用法律,維護(hù)自己的合法權(quán)益,。這些問題我們在新的一年將采取切實(shí)有效措施,,努力加以克服解決,以維護(hù)科澳鋁業(yè)公司穩(wěn)定發(fā)展大局
電廠個(gè)人年終工作總結(jié) 電廠個(gè)人年度工作總結(jié)三篇篇八
光陰似箭,,日月如梭,,不知不覺已經(jīng)來到公司工作三個(gè)月了,在這三個(gè)月里我作為一名電廠檢修工作人員,,以飽滿的工作熱情,,努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,,虛心求教,,團(tuán)結(jié)同事,不斷提高工作能力,,干好本職工作,,現(xiàn)將這三個(gè)月的工作加以總結(jié):在此期間,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及幫助下,,我認(rèn)真學(xué)習(xí)設(shè)備維修技術(shù)的理論知識,,并熟悉和掌握對運(yùn)行設(shè)備的異常、事故的判斷和處理,,以及作為一名檢修值班人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)的一些基本常識,、常規(guī)和各種規(guī)章規(guī)程,,為干好檢修工作打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。在幾年的工作生涯中,,上級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和工作同事的熱情幫助,,讓我的工作能力迅速成長、成熟起來,,成為一名合格的檢修人員,。以工作為圓心,以勤奮刻苦,、不斷學(xué)習(xí),、盡職盡責(zé)的工作態(tài)度為半徑是我對個(gè)人事業(yè)的認(rèn)識,在事業(yè)上,,我用心追求著自己的夢想,,揮灑青春的汗水。在工作中總結(jié)起來主要有以下幾點(diǎn):
一,、正確的工作態(tài)度
近年來,,隨著電力科技的飛速發(fā)展,要求員工全面發(fā)展,,各方面都具備較高的素質(zhì),。為適應(yīng)在全新形勢下做好本職工作的需要,加強(qiáng)自身的理論學(xué)習(xí),,不斷增強(qiáng)愛崗敬業(yè)的意識是我長期以來對自己的要求,。始終把不斷學(xué)習(xí)、全面學(xué)習(xí)作為人生的一大樂趣,,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識,,并通過在網(wǎng)上的學(xué)習(xí)來完善自己的知識儲備,力把自己培養(yǎng)成適應(yīng)企業(yè)需要的一專多能的復(fù)合型人才,。
參加工作以來在設(shè)備檢修上,,我首先找對自己的正確位置,為自己制定工作目標(biāo),、工作計(jì)劃,。要求自己怎樣做能掌握全面的業(yè)務(wù)知識,怎樣做能發(fā)揮好自己掌握的技能知識,,一系列的怎樣做時(shí)常會(huì)督促我去樹立正確的工作態(tài)度,,做好自己的每一項(xiàng)工作。
二,、良好地工作作風(fēng)及嫻熟的維修技能
今年8月,,我受到公司領(lǐng)導(dǎo)指派去統(tǒng)計(jì)以及回收電廠設(shè)備備品備件工作。面對繁重而瑣碎的工作,、艱苦的工作環(huán)境我迎難而上,,利用一切可以利用的時(shí)間,,全面細(xì)致的整理各項(xiàng)設(shè)備的備品備件,在統(tǒng)計(jì)設(shè)備備件的同時(shí)也在施工現(xiàn)場向設(shè)備廠家了解一些設(shè)備的性能及維護(hù)保養(yǎng)事項(xiàng),,幫我在以后的工作中更加的了解設(shè)備的性能,,現(xiàn)在設(shè)備備件已經(jīng)統(tǒng)計(jì)和回收了一半,在以后的設(shè)備備件統(tǒng)計(jì)和回收中也會(huì)更加的得心應(yīng)手,,定不會(huì)叫領(lǐng)導(dǎo)失望,。
三、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
在現(xiàn)代的工作環(huán)境中具有團(tuán)隊(duì)意識是非常重要的,。有效的團(tuán)隊(duì)工作可以提高工作效率,。為此,在工作中我不光自己努力工作,,同時(shí)也和同事之間處理的非常好,。在工作中除了互相學(xué)習(xí)外,生活中我也經(jīng)常和同事談心,,了解各自內(nèi)心的想法,,相互出主意,、想辦法,。
作為一名普通的檢修工人,不經(jīng)意間我融入電廠這個(gè)大家庭已經(jīng)3個(gè)多月有余,?;仨鴣頃r(shí)的路,那不遠(yuǎn)處閃現(xiàn)的依然是藍(lán)色的火焰,,升騰起的又分明是姹紫嫣紅,。駐足長望,凝神靜思,,伴隨著電廠匆匆的步履,,守望內(nèi)蒙古錦聯(lián)鋁材集團(tuán)公司鮮明的旗幟,這一刻,,我為你自豪,,為你驕傲,我的全部激情在為你燃燒,。
還記得第一次穿起電廠的職業(yè)裝時(shí),,那種無法掩飾的內(nèi)心的喜悅,我夢寐以求的愿望實(shí)現(xiàn)了,,沐浴著清晨的朝陽我自豪的向工作崗位走去,。
工作之余,靜靜地感受奉獻(xiàn)的喜悅,,默默地享受著工作的快樂,,我的心靈在凈化,。忙碌是我工作的主旋律,用愛崗敬業(yè)中蘊(yùn)涵的快樂塑造著我,,一名普通檢修員無悔的人生,。