工作學習中一定要善始善終，只有總結(jié)才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結(jié)對工作學習進行回顧和分析,，從中找出經(jīng)驗和教訓，引出規(guī)律性認識,，以指導(dǎo)今后工作和實踐活動,?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。

公交調(diào)度員個人工作總結(jié) 生產(chǎn)調(diào)度員個人工作總結(jié)篇一

一名調(diào)度員,，只有在詳細地了解煤礦日常生產(chǎn)活動的基礎(chǔ)上，才能正確及時地解決生產(chǎn)活動中的問題,。生產(chǎn)調(diào)度員要想搞好當班安全生產(chǎn)管理,，安全生產(chǎn)管理是以基礎(chǔ)管理為中心的，如何做好基礎(chǔ)管理工作,，我想必須從以下四個方面入手：

一,、 內(nèi)強管理，外塑形象

作為生產(chǎn)調(diào)度員,，首先要做到內(nèi)行管理,，管理工作，重在管人,，管人重在管心,，管思想，安排一項工作,，應(yīng)先把工作的標準給大家講清楚,，然后認真檢查落實工作進展的情況，而且對于常見的易發(fā)生的問題應(yīng)該有預(yù)見性,，事前應(yīng)考慮到在什么時候,，哪個環(huán)節(jié)易出現(xiàn)問題，從而拿出強有力且有效可行的措施加以預(yù)防和控制,，把一些問題控制在萌芽狀態(tài),，保證生產(chǎn)有序順暢的進行，事前的預(yù)防勝于事后的控制,，達到防患于未然,。

做到內(nèi)行管理，首先應(yīng)懂行,，執(zhí)法必須執(zhí)法,，一方面應(yīng)熟練掌握生產(chǎn)流程、工藝要求,，另一方面則把標準化管理熟記于心,，并能靈活運用，有了這兩件法寶,，在生產(chǎn)管理當中才能得心應(yīng)手,，游刃有余,。其次，作為生產(chǎn)調(diào)度員,，不是某一個車間的調(diào)度員,，而是整個礦井的調(diào)度員，應(yīng)時刻謹記以維護礦井得整體形象作為自己得工作核心,，對待領(lǐng)導(dǎo)不卑不亢,。對待同志熱心幫助、對待問題認真分析,、對待困難迎難而上,、對待成績不驕不躁、對待事物總結(jié)反思,，說話鏗鏘有力,，做事雷厲風行，考核有理有據(jù),，獎罰公平公正,。

作為調(diào)度員，就是必須做到上傳下達,，及時把領(lǐng)導(dǎo)安排的工作落實到現(xiàn)場，不延誤,，不因個別單位原因影響采掘生產(chǎn)進度,，理清重點和非重點。煤礦企業(yè)調(diào)度工作,，它的宗旨就是要及時組織協(xié)調(diào),、監(jiān)督檢查、信息傳遞,、全面服務(wù),。它的宗旨要求，就要達到情況明,、底數(shù)清,、匯報解決問題要及時。

二,、 堅持原則,，事實求是

生產(chǎn)中不可能沒有問題，但是原則性的問題一定要堅持,，一是一,，二是二，丁是丁,，鉚是鉚,，

決不含糊,，而且要實事求是，是就是,，非就是非,，態(tài)度端正，作風樸實,，對原則性的問題應(yīng)一抓到底,，對于弄虛作假，要嚴懲不怠,。

對安全生產(chǎn)影響的協(xié)調(diào)處理在調(diào)度員接完班后,，就必須主動調(diào)度，按時查問各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的工作狀況,，在日常生產(chǎn)過程中,，會出現(xiàn)許多的生產(chǎn)影響，調(diào)度員在接到有生產(chǎn)影響匯報的時候,，就是調(diào)度員發(fā)揮作用的時候,。調(diào)度員在協(xié)調(diào)處理各種問題的時候，必須按照輕重緩急來平衡,。由于煤礦生產(chǎn)情況比較多變,，當突然出現(xiàn)局部失調(diào)時，調(diào)度員要根據(jù)問題的輕,、重,、緩、急的程度,，本著先急后緩,、先重后輕的原則，統(tǒng)一籌劃,，協(xié)調(diào)解決,。在處理問題前一定要確定問題的緊迫程度和重要程度，調(diào)查問題發(fā)生的原因和過程,，根據(jù)問題的緊要程度,，解決問題所需要時間和工作量，統(tǒng)籌安排先后次序,。才能把問題解決好,。井下出現(xiàn)的問題，往往需要各個部門的配合才能解決好,，在部門之間的的協(xié)調(diào)上,，一定要按照以下平衡原則進行：一切從安全生產(chǎn)需要出發(fā)，以安全生產(chǎn)為重點,，以提高經(jīng)濟效益為中心,，面向井下,，二線為了一線，輔助為了生產(chǎn),，井上為了井下,。各生產(chǎn)環(huán)節(jié)，必須協(xié)調(diào)一致,，緊密配合,，只有保持各生產(chǎn)環(huán)節(jié)之間的平衡狀態(tài)，才能保證生產(chǎn)系統(tǒng)的正常工作,，促使生產(chǎn)的順利進行,。大量的調(diào)度工作是解決各環(huán)節(jié)之間出現(xiàn)的矛盾，平衡各環(huán)節(jié)之間出現(xiàn)的失調(diào)現(xiàn)象,。

三,、廉正自律、公平公正

作為一名調(diào)度員,。首先要有自律性,，要求職工做到的自己必須認真做到，要求職工不做的自己首先一定不要做,，制度面前人人平等,，不搞特殊，不濫用權(quán)利,，行為檢點,，作風正派，對于一些事情的處理,，要堅持原則，公平公正,，一碗水端平,。總結(jié)煤礦調(diào)度員,，應(yīng)該是一支高能力,、高標準、高素質(zhì)的戰(zhàn)斗隊伍,，能夠精細化處理一切生產(chǎn)安全任務(wù),，協(xié)調(diào)井上下運輸、機電,、采煤,、掘進、通風,、瓦斯抽放等工作的正常開展,，保證礦井按照采掘部署正規(guī)有效地進行,，安全完成全礦的安全生產(chǎn)任務(wù)。調(diào)度員必須發(fā)揮好職位功能,，掌握整個礦井的安全生產(chǎn)需要,，全方位調(diào)度一切力量保證礦井的安全高效發(fā)展。對應(yīng)急事故能及時協(xié)調(diào)解決,，使經(jīng)濟損失在最小范圍內(nèi),。

四、工作目標,，發(fā)展前景

在這個科技是先進生產(chǎn)力的時期,，作為個人為公司也為自己我有了更明確的發(fā)展目標：首先要腳踏實地的工作，有國就有家,，有家就有個人,，煤礦就是我的家，為家我一定要付出自己的所有,，不懂的要加油去搞懂,，懂的就要更加精煉。平時更應(yīng)該積極努力的去工作,，發(fā)揮個人的積極主動性,，多為煤礦安全生產(chǎn)管理出份力，也能為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難,。我下定決心以后一定要更加努力工作,，凡事三思而后行，使自己的業(yè)務(wù)水平要更加的精湛,。

在今后的工作中我一定倍加努力的工作,，盡量提高個人的業(yè)務(wù)及服務(wù)水平，極大的為煤炭事業(yè)奉獻自己的力量,。

五,、務(wù)實創(chuàng)新，團結(jié)奮進

干工作重在認真,，做好工作重在務(wù)實,，認真體現(xiàn)現(xiàn)在工作的過程，務(wù)實則反映出工作的結(jié)果,，作為一名管理人員,，既要做一個一言九鼎的實干家，又要做一個標新立異的創(chuàng)新先鋒,，創(chuàng)新源于思考,，思考源于總結(jié)，總結(jié)源于反思，對于一些問題的處理上,，應(yīng)分清主次,，明確方向，在復(fù)雜的問題中,，認真抓住主要問題,，在主要的問題中，摸清問題發(fā)生的規(guī)律,，把復(fù)雜的問題簡單化,，把簡單的問題重復(fù)化，不因循守舊,，不墨守成規(guī),。

凝聚產(chǎn)生力量，團結(jié)誕生興旺,，作為調(diào)度員,，應(yīng)顧全大局，時刻把提高整個團隊的凝聚力和向心力作為已任,，與大家多交流思想,，多溝通情況，增進理解和支持,，而且多換為思考,，多思考自省，對別人多理解,、多支持,、多配合、少猜疑,、少爭辯,、少職責、以誠相待,，同舟共濟,，團結(jié)奮進。營造奮進,，營造一個充滿生機活力,、拼搏奮進的高效的團隊,。

總之,，做一名合格的生產(chǎn)調(diào)度員必須全面要求自己，虛心學習,、自動自發(fā),，拼搏奮進。

公交調(diào)度員個人工作總結(jié) 生產(chǎn)調(diào)度員個人工作總結(jié)篇二

光陰似箭,，時光穿梭瞬然間20__即將過去了,，回首過去一年里,，調(diào)度室的工作，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各部,、科室支持和配合下，調(diào)度依‘一心一意謀發(fā)展,，穩(wěn)步推進求落實,，細抓嚴控求安全，嚴管成控求實效’為指導(dǎo)思想,，進一步提高執(zhí)行,、協(xié)調(diào)為準則’，結(jié)合公司年度的工作安排和計劃,，目標任務(wù),，充分發(fā)揮調(diào)度中心的本質(zhì)、責能作用‘上情下達,，下達上匯工作范圍,。運盛在閆總的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，在全體調(diào)度員工的配合努力下,，在其他科,，部室的領(lǐng)導(dǎo)同志幫助支持下，較好的完成了各項生產(chǎn)目標和任務(wù),。

在新的起點上,，要漫好步，開好頭,，作為一名普通的調(diào)度員工,，剛從王臺公司調(diào)到運盛總部，調(diào)度中心,，對新的環(huán)境,，認識很深，有種緊迫感,，使命感,，感受到運盛物流大的環(huán)境里，無論從制度上,，各個管理體系上,，都有所不同的變化，工作上感受到了壓力,，而壓力變?yōu)槭煜さ膭恿?，不斷摸索，不斷熟悉，不斷咨詢,，了解工作性質(zhì)和一些工作范圍,，細致性的、分化及其工作重要性,。穩(wěn)妥做好各項工作,。在短暫工作時間里，找到去年在工作中的不足,，找出在工作中出現(xiàn)的問題和錯誤,，突出重點，提出要點,，仔細分化自己在工作上穩(wěn)步求進,，進取求精工作思路,。在本質(zhì)工作崗位上,，我感到責任重大，職責范圍廣泛,，接觸問題比較多,，了解運行車輛運行情況比較亂，比較復(fù)雜,，必須有明確的思路,，正確對待工作，清晰和了解分化路上運行分配任務(wù),，作為晉煤宏圣物流運盛公司,，目前也是晉城唯一比較大的物流公司,，在生存發(fā)展過程中也走過了艱難路程，道路是坎坷的,，過程是不平凡的,，也經(jīng)歷了很多值得我們學習榜樣，公司也積累豐富,、寶貴的運輸經(jīng)驗,，我感到現(xiàn)在作為公司的一名員工，感到自豪與驕傲,，站立在公司形象物流發(fā)展趨勢，首先把過去一年中的失誤,，作為自己在今后工作經(jīng)驗,。

展望新的20__新的開始，讓嶄新的面貌去面臨新的開端,，新的目標和任務(wù),，以及要求，目標是明確的,，思路是明目的,，確保在運行中‘安全第一、預(yù)防為主,，綜合治理’原則,。采取監(jiān)督互信服務(wù)，讓運行在路上車,，安全運行,，在新的20__，讓我懷著滿懷工作熱情投入在自己工作崗位上,，在工作中首先要保持正確工作態(tài)度,，確實做好理性化服務(wù)，為‘上情下達,，下達上匯’服務(wù)理念貫徹在工作中,，讓自己不斷提高業(yè)務(wù)知識水平，提高業(yè)務(wù)素質(zhì),，增強工作能力,，加強自身建設(shè)，進一步提高責任心,，增強責任感,，不斷參加培訓和參加各項活動，使自己在新的一年里扎扎實實做工作,，認認真真抓實效,，一步一步見成效，在其它方面采取靈活多變思維去工作求實效,，在踏踏實實工作求進取,，讓我在調(diào)度的崗位上不斷為美好發(fā)展前景而努力，為明天輝煌而奮進,，為更好的發(fā)展而工作,。

在新的20__我要做到以下幾個方面;

第一，要愛崗敬業(yè),，奉獻于企業(yè),，立足于企業(yè),，統(tǒng)一思想，同一個目標,，同一個方向,，同一個要求，端正工作態(tài)度,，明確思路,，清晰認識。

第二,，遵守一切崗位制度,，熟練崗位操作規(guī)程及具體要求，做好工作筆記以及記錄,，認真填寫,，字體清晰明了，電話用禮貌用語接待每一件事情,，交待清楚,，匯報完整，確保工作無失誤,，無漏洞,。

第三，交接班要交接清楚,，手拉手,，口對口，你不來,，我不走具體要求,。

第四，團結(jié)同志,，互幫互愛,，塑造好的形象，樹立好的風范,。

第五,，參加多項活動，提高自身水平,，增強業(yè)務(wù)素質(zhì),，加強工作能力，不斷學習文化知識,，提高業(yè)務(wù)能力,。時刻要求自己，警示自己在工作上,、上進水平,。

公交調(diào)度員個人工作總結(jié) 生產(chǎn)調(diào)度員個人工作總結(jié)篇三

我叫王玲華,，于20__年7月進入太原東山王封煤業(yè)有限公司，并在調(diào)度指揮中心開始了學習和工作,。在這一年工作里既嘗到了碩果累累后的喜悅,，又經(jīng)歷了遇到困難和挫折時的惆悵、迷茫與彷徨,，但在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助以及自己不懈的學習與鍛煉中，克服種種困難,，從而已逐漸認識并熟練掌握了調(diào)度的工作,。

在以后的工作中要想更好的做好調(diào)度工作，就要不斷地去總結(jié)工作中的不足與差距,，提高自己完善自己,，以便更好地完成工作，現(xiàn)將半年內(nèi)的個人工作情況作如下總結(jié);

一,、虛心學習,，努力工作

做好調(diào)度工作首先要嚴格要求自己，要好好學習每個同事的長處,，取長補短盡量完善自己,，認真學習相關(guān)專業(yè)知識、工藝流程,，要做到“四勤”,，腿勤、嘴勤,、手勤,、眼勤，養(yǎng)成不懂就問,，不懂就學的優(yōu)良精神,。

通過半年的學習和鍛煉，我深知調(diào)度工作的重要性,，在平常的工作中我嚴格要求自己,，不斷加強對全礦生產(chǎn)工藝的認識和了解，深入生產(chǎn)現(xiàn)場熟悉工作環(huán)境,，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和師傅的教導(dǎo),。

在日常工作中，我堅持做到交接班工作嚴謹,，接班后對上一班遺留的問題進行落實和關(guān)注,，對領(lǐng)導(dǎo)交代的事情抓緊傳達和落實，明確本班的重點工作,，確保當班生產(chǎn)指令的完成,，對生產(chǎn)出現(xiàn)的問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報并加以解決,，確保全礦生產(chǎn)能夠順利進行，寫臺帳時對生產(chǎn)影響進行嚴格核實,，保證信息的準確性,，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供有效真實的數(shù)據(jù)依據(jù)，交班時對本班遺留的問題和領(lǐng)導(dǎo)的指示進行重點交代,，確保下一班工作的正常進行,。

通過在調(diào)度指揮中心一段時間的學習，我接觸到了kj95n安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng),、kj301人員定位系統(tǒng),、應(yīng)急預(yù)案和信息調(diào)度相關(guān)工作，同時也參與安裝了井下通訊系統(tǒng),、井下無線通訊系統(tǒng)和井下無線廣播系統(tǒng),，參與了人員定位系統(tǒng)的升級和改造。

通過半年工作的磨練,，我已經(jīng)能夠很好的掌握整個kj95n安全監(jiān)測系統(tǒng)的安裝,、調(diào)試及大多數(shù)問題的處理，對公司的各類傳感器的參數(shù)和技術(shù)指標都有很好的掌握,，能規(guī)劃傳感器在實際煤礦巷道中的安裝位置,。通過不斷的學習與現(xiàn)場的鍛煉，我對監(jiān)控系統(tǒng)偶爾出現(xiàn)的一些問題也能很快的解決,，從而保證了整個系統(tǒng)的正常運行,。掌握了kj301人員定位系統(tǒng)的人員下井記錄資料查找、井下設(shè)備的維護和人員檔案,。

二,、工作中存在的不足及努力方向

在過去的工作中，我雖然取得了一定的進步,，但是進步都離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助,，在工作中我也出現(xiàn)過生產(chǎn)組織不力，協(xié)調(diào)不到位,，對領(lǐng)導(dǎo)的指示落實不到位的情況,，并且在工作中，由于工作經(jīng)驗不足并且對其它專業(yè)知識的陌生,，造成工作工作效率降低,，甚至出現(xiàn)錯誤，在以后的工作中,，我會主動加強和現(xiàn)場部門的溝通,，充分利用資源，多方面學習,、全方面發(fā)展,，提高主觀能動性,，積極工作，認真落實領(lǐng)導(dǎo)的指示,，在現(xiàn)場做到,，勤于觀察、獨立思考,、多與同事交流,，努力不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平，爭取將自己的本職工作做得更好,。

公交調(diào)度員個人工作總結(jié) 生產(chǎn)調(diào)度員個人工作總結(jié)篇四

20__年轉(zhuǎn)眼即逝,，我們迎來了新的一年，在此,，我對這一年的工作予以總結(jié),。20__年對我是特殊的一年,，通過這一年在項目部的成長,，我對項目部的堆場施工的車輛管理有了更深的了解，所以20__年自己的工作也隨之多了更多的責任和義務(wù),，自己的崗位也有了相應(yīng)的調(diào)整,，工作性質(zhì)也發(fā)生了很大的改變。由20__年的跟班隊長的崗位上轉(zhuǎn)變?yōu)檐囕v調(diào)度員,，剛到新的崗位后,，我認真跟有經(jīng)驗的同事學習，調(diào)度員工作,，要能夠克服生產(chǎn)中的脫節(jié)現(xiàn)象,，使各環(huán)節(jié)之間、各堆場之間的工作保持相互協(xié)調(diào),，均衡地完成生產(chǎn)作業(yè)計劃,。因為自己之前的工作性質(zhì)與生產(chǎn)調(diào)度崗位性質(zhì)有所不同，于是我積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通,，轉(zhuǎn)變角色,，以最快的速度適應(yīng)了新的工作崗位。

作為一名車輛調(diào)度員,，怎樣正確合理的安排生產(chǎn),，是必須面對并為之不懈努力的課題。所以,，從進入擔任車輛調(diào)度的第一步,，就先熟悉了堆場施工的所有流程，結(jié)合堆場現(xiàn)場,，更加深入了解作為車輛調(diào)度的職責,，在熟悉生產(chǎn)操作規(guī)程的同時做出客觀正確的生產(chǎn)指揮,。從事生車輛度崗位開始，作為車輛調(diào)度員,，首先要做到內(nèi)行管理,，管理工作，重在管人,，管人重在管心,，管思想，安排一項工作,，應(yīng)先把項目部領(lǐng)導(dǎo)的工作標準給各個工作面講清楚,，然后認真檢查落實工作進展的情況，而且對于常見的易發(fā)生的問題應(yīng)該有預(yù)見性,，事前應(yīng)考慮到在什么時候,，哪個環(huán)節(jié)易出現(xiàn)問題，從而拿出強有力且有效可行的措施加以預(yù)防和控制,，把一些問題控制在萌芽狀態(tài),，保證生產(chǎn)有序順暢的進行，事前的預(yù)防勝于事后的控制,，達到防患于未然,。

做到內(nèi)行管理，一方面應(yīng)熟練掌握堆場生產(chǎn)流程,、施工工藝要求,，另一方面則把標安全管理熟記于心，并能靈活運用,，有了這兩件法寶,，在車輛管理當中才能得心應(yīng)手，游刃有余,。其次,，作為堆場施工的車輛調(diào)度員，對各隊公平對待,，對待困難迎難而上,、對待成績不驕不躁、對待事物總結(jié)反思,，做事情有理有據(jù),，獎罰公平公正。

作為調(diào)度員,，就是必須做到上傳下達,，及時把項目部安排的工作落實到現(xiàn)場，不延誤。項目部調(diào)度工作,，它的宗旨就是要及時組織協(xié)調(diào),、監(jiān)督檢查、信息傳遞,、全面服務(wù),。它的宗旨要求，就要達到情況明,、底數(shù)清,、匯報解決問題要及時。

施工中不可能沒有問題,，但是原則性的問題一定要堅持,，一是一，二是二,，丁是丁,，鉚是鉚，決不含糊,，而且要實事求是,，是就是，非就是非,，態(tài)度端正,，作風樸實,，對原則性的問題應(yīng)一抓到底,，對于弄虛作假，要嚴懲不怠,。過去一年中,，為做好車輛調(diào)度工作，我堅持嚴格要求自己,，注重以身作則,，以誠待人。一是愛崗敬業(yè)講奉獻,。我正確認識自身的工作和價值,，正確處理苦與樂、得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系,，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè);二是錘煉業(yè)務(wù)講提高,。經(jīng)過近一年的學習和鍛煉,，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請教,，在不斷學習和探索中使自己的業(yè)務(wù)水平有所提高。一年來,，在工作中,，以公司制度規(guī)范自己的言行，尊重領(lǐng)導(dǎo),，團結(jié)同事,，謙虛謹慎，努力提高工作水平,，主動接受每個人的意見,，不斷改進工作。

自身存在不足和今后如何改進

在這一年中,，我自己工作的各個方面有所進步,，但總體來說要提高的地方還有很多，項目部也在不斷發(fā)展壯大,，使的我在各方面的工作仍有很大的改善空間,。為使自己的工作更進一步，在今后工作中,，我將不斷地進行學習和實踐,，彌補自己的不足，本著對工作高度負責的態(tài)度,，腳踏實地,，盡職盡責地做好各項工作，工作中三思而后行,，學會能夠站在大局上去考慮問題,，盡快熟悉與工作有關(guān)的所有流程，讓工作的溝通更加流暢,，同時在學習的系統(tǒng)性和深度上必須更上一個臺階,。良好的協(xié)調(diào)意識，實事求是的工作態(tài)度,，日益完善的指揮控制技能,，是我今后從事生產(chǎn)調(diào)度工作追求的方向和目標。

光陰如梭,，一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,，新的一年，新的挑戰(zhàn)即將到來,。

公交調(diào)度員個人工作總結(jié) 生產(chǎn)調(diào)度員個人工作總結(jié)篇五

四季輪回,。不知不覺，本人已在調(diào)度這個新的工作崗位上度過了平凡但卻充實的第一年。20__年二月末,，本人從昌化操作站至調(diào)度所,，從事調(diào)度與監(jiān)控工作。這是領(lǐng)導(dǎo)對本人的信任與培養(yǎng),。我也十分珍惜這個機會,，在新的崗位上勤勤肯肯，努力工作,，充分發(fā)揮自己的聰明才干,。以下是本人一年來的總結(jié)：

一、立足本崗,，做好本職工作

從到調(diào)度所報到之日起,，本人就積極投入到新的工作崗位中去，積極向各位老師傅們學習業(yè)務(wù)技術(shù),，學習大量調(diào)度業(yè)務(wù)技術(shù)書籍及有關(guān)規(guī)章制度,。調(diào)度班張班長是位能干、熱情,、細致的女班長,。她十分重視對對新進調(diào)度員的業(yè)務(wù)培養(yǎng)工作。為我三個月后的調(diào)度副值業(yè)務(wù)考試以及以后業(yè)務(wù)技術(shù)發(fā)展,，

制定了詳并正式擔任調(diào)度副值,。

本人在跟班學習的同時，盡已所能,，完成所領(lǐng)導(dǎo)交與的調(diào)度所內(nèi)聯(lián)網(wǎng)及時完成上級布置的工作,。積極配合班長完成班組部份管理工作，起草了監(jiān)控崗位責任制,，監(jiān)控交接班制度,、監(jiān)控值班等制度,，完成一些資料整理工作,。進入調(diào)度所工作時，正值局創(chuàng)一流供電企業(yè)活動最后攻堅階段,。本人積極主動參與,，完成班、所布置的無論份內(nèi)或份外的工作,。特別是在局mis系統(tǒng)“調(diào)度管理”模塊及“監(jiān)控”模塊的修改和建立,，本人做了大量工作：搭建模型，調(diào)試改進,，等等,。整理和規(guī)范了班組臺賬資料，制作了統(tǒng)一的臺賬標簽。在日常工作中,，本人及時根據(jù)設(shè)備變更情況,，完成相應(yīng)的資料登記整理工作。

在進調(diào)度所工作后不久,，調(diào)度所為了加強對電網(wǎng)的調(diào)度管理,，加強對無人值班變電所設(shè)備的監(jiān)控，理順關(guān)系,，確保電網(wǎng)的安全經(jīng)濟運行,，成立了監(jiān)控站。根據(jù)工作安排,，本人被安排于監(jiān)控站工作,。監(jiān)控站成立前，電壓及功率因數(shù)兩市局對我局的考核指標完成情況很不盡如人意,。從2006年3月份,，我局a類電壓合格率及功率因數(shù)呈現(xiàn)逐月上升的好趨勢，其中電壓合格率5月份達到99.26%,，創(chuàng)歷史最好記錄,。其中包含了調(diào)度班全體人員的辛勤勞動。本人也為摸索10kv電壓變化規(guī)律,，多次后半夜起床監(jiān)控電壓變化情況,，為電壓的調(diào)節(jié)控制積累了很好的經(jīng)驗。本人的工作也受到了許局長的點名表揚,。

二,、加強業(yè)務(wù)學習，適應(yīng)崗位需要

“科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力”,，作為生產(chǎn)一線的一名電力工人,，深知業(yè)務(wù)技術(shù)的重要性。只有扎實過硬的業(yè)務(wù)技術(shù),，在企業(yè),、部門中立足。社會生產(chǎn)不斷發(fā)展進步,，需要人們掌握更新更好的技術(shù),，滿足社會生產(chǎn)發(fā)展的需要。當代社會,，已進入高速發(fā)展的信息時代,，新技術(shù)，新科技不斷出現(xiàn),，電力行業(yè)也不例外,。如本人目前所從事的工作,，可以說，絕大部份是在電腦上完成,。作為監(jiān)控的重要工作之一：電壓和無功調(diào)節(jié),、負荷控制，就是在調(diào)度自動化系統(tǒng)上完成;另外,，值班的日常工作都在mis中進行,。掌握先進的生產(chǎn)、管理工具是適應(yīng)現(xiàn)代化企業(yè)需要的必備素質(zhì),。作為一名普通工人,，本人堅持立足本崗，努力學習,，刻苦專研專業(yè)技術(shù),，努力提高業(yè)務(wù)技能;積極學習先進科學文化知識，不斷學習,，不斷進步,，以適合日益發(fā)展的電力事業(yè)需要。

隨著臨安經(jīng)濟的發(fā)展和社會用電量的不斷提高,，臨安電網(wǎng)結(jié)線也日趨復(fù)雜與龐大,。作為一名調(diào)度員，就必須時刻集中精力,，了解和掌握電網(wǎng)的最新情況,，分析電網(wǎng)運行情況，分析系統(tǒng)負荷,、潮流,、電壓、無功,，分析其可能存在的問題,、隱患。只有對電網(wǎng)運行高度掌握的情況下,，才能發(fā)現(xiàn)其可能存在的問題,、隱患，并早作打算,，未雨綢繆,，有備無患;才能在突發(fā)事故中快速、安全,、高效地處理事故、故障,，才能減少客戶停電時間,，真正貫徹落實李局長在行風建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)大會上所提出的：“始于客戶需求,，終于客戶滿意”，“客戶至上”的要求!沒有扎實過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng),，一切都是空談,，“客戶至上”也成了空中樓閣。始終要求自己保持高度責任心,，對待每天的停電檢修,，事故處理，合理安排運行方式,。

為進一步提高調(diào)度人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),，今年11月份，調(diào)度所領(lǐng)導(dǎo)又安排本人到杭州電力學校進行為期17天的調(diào)度業(yè)務(wù)培訓,。本人也十分珍惜這次機會,。經(jīng)過半個多月的培訓，本人感觸頗深,。深感這次培訓的及時性和重要作用,。此次培訓涵蓋了電力企業(yè)發(fā)、供,、變,、配等電力生產(chǎn)銷售的全部過程，包括發(fā)電廠的鍋爐,、汽機,、電氣，供電中的輸電線路,，繼電保護,，dts仿真機培訓;還對《電力法》，《電力供應(yīng)和使用條例》等電力法律法規(guī)進行了系統(tǒng)的學習,。通過這次培訓不但使我的業(yè)務(wù)水平有了較大的提高,，也從學校老師哪里了解到了世界電力未來的發(fā)展趨勢;電力技術(shù)發(fā)展的前沿科學;認識到信息技術(shù)對電業(yè)技術(shù)發(fā)展的非凡影響。

這次培訓也使我感到一種深深地危機感,，進一步,、更深入地學習科學文化知識的迫切感時時沖撞著自己。電力技術(shù)飛速發(fā)展,，信息科技日新月異,，企業(yè)發(fā)展和崗位素質(zhì)要求從業(yè)者要有一種十分強烈的自覺學習要求，要不斷學習,，不斷進步才能不被崗位淘汰,。翻老黃歷，吃老本的日子早已一去不返,?！澳嫠兄?，不進則退”。只爭朝夕,，發(fā)奮學習,，才是在激烈的競爭中求得生存的根本之道。本人也計劃進行系統(tǒng)的崗位技能學習,，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要,。

三、把握信息技術(shù)發(fā)展動態(tài)

跟上時代發(fā)展步伐掌握一些新興實用技術(shù),，才能將更好為企業(yè),、為社會所服務(wù);也使自身價值的實現(xiàn)與企業(yè)發(fā)展目標得以緊密結(jié)合。本人在業(yè)余時間廣泛閱讀現(xiàn)代企業(yè)管理,，半月談等報刊雜志,，擴大知識面，提高自身綜合素質(zhì),。

公交調(diào)度員個人工作總結(jié) 生產(chǎn)調(diào)度員個人工作總結(jié)篇六

光陰如梭,，一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史，新的一年,，新的挑戰(zhàn)即將到來,。本人進入調(diào)度室已經(jīng)有半年多的時間，在主任的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下,，20__年的工作中有碩果累累的喜悅,，也有遇到困難和挫折時惆悵。在以后的工作中要想更好的做好調(diào)度工作,，盡快的成為一個合格優(yōu)秀的調(diào)度員，就要不斷地去總結(jié)工作中的不足和差距,，提高自己完善自己,，以便更好地完成工作。現(xiàn)將20__年度個人工作情況作如下總結(jié)：

一,、虛心學習,，努力工作

做好調(diào)度工作要嚴格要求自己，要好好學習每個調(diào)度員的長處,，取長補短盡量的完善自己,，認真學習相關(guān)專業(yè)知識、工藝流程,，要做到“四勤”,，腿勤、嘴勤,、眼勤和手勤,，不懂就問,，不懂就學,。通過半年多的學習和鍛煉,，我深知調(diào)度工作的重要性，在平常的工作我嚴格要求自己,，不斷加強對全礦生產(chǎn)工藝系統(tǒng)的認識和了解,，深入生產(chǎn)現(xiàn)場熟悉工作環(huán)境，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和師傅們的教導(dǎo),。

在日常的工作中,，我堅持做到交接班要嚴謹，接班后對上一個班遺留的問題進行落實和關(guān)注,，對領(lǐng)導(dǎo)交代的事情要抓緊傳達和落實,，明確本班的重點工作。在組織生產(chǎn)的過程中,，及時跟進全礦生產(chǎn)情況,，確保當班生產(chǎn)指令的完成，對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,，并加以解決確保全礦的生產(chǎn)能夠正常安全進行,。做臺賬時對每一個生產(chǎn)的數(shù)據(jù)都要進行多次核算，確保數(shù)據(jù)的準確性,，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供有效真實的數(shù)據(jù)依據(jù),。交班時對本班中遺留問題和領(lǐng)導(dǎo)的指示要重點交代，確保下個班的正常生產(chǎn),。

在跑外值勤過程中,，要聽從坐臺調(diào)度和領(lǐng)導(dǎo)的安排，深入現(xiàn)場,。積極配合坐臺調(diào)度的工作,，將現(xiàn)場信息準確的傳給坐臺調(diào)度。對各個工業(yè)現(xiàn)場都要熟悉,，在工作任務(wù)不太繁重的情況下,，我也會勤跑現(xiàn)場，了解現(xiàn)場,，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題,，保證全礦生產(chǎn)安全有序進行。對跑外中的重點工作我一定會在現(xiàn)場關(guān)注,，靈活處置,，對隨時發(fā)生的情況及時向領(lǐng)導(dǎo)和坐臺調(diào)度反饋。

團隊合作是調(diào)度工作不可缺失的基礎(chǔ),，我們調(diào)度員之間應(yīng)該相互依存,、幫助,、互懷,，合作是高績效團隊的基礎(chǔ)，每個調(diào)度員度應(yīng)該樹立全局觀念，搞好協(xié)作配合。跑外調(diào)度要時刻聽從坐臺調(diào)度和領(lǐng)導(dǎo)的安排，把現(xiàn)場的情況及時反應(yīng)給坐臺調(diào)度,，這樣生產(chǎn)中所發(fā)生的狀況就能迅速的解決,，全礦的生產(chǎn)組織才能有效進行,。

二、工作中存在的不足

在過去的工作中我雖然取得了一定的進步,，但是這些進步都離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助,。在工作中我也出現(xiàn)過的生產(chǎn)組織不力,，協(xié)調(diào)不到位,，對領(lǐng)導(dǎo)的指示落實不到位的情況,。并且在工作的過程中,，由于工作經(jīng)驗不足并且對其他專業(yè)比較陌生,，造成工作效率降低習甚至出現(xiàn)錯誤,。在以后的工作中,，我會主動加強和其他部門溝通,，充分利用資源,，多方面學習全方位發(fā)展,，提高主觀能動性，積極工作,，認真落實領(lǐng)導(dǎo)的指示,，在現(xiàn)場要做到勤于觀察、獨立思考,、多與同事交流,，努力不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平爭取把本職工作做的更加完美和成功。

三,、積極努力做好20__年工作

20__年的工作已經(jīng)接近尾聲,，俗話說：“點點滴滴，造就不凡”,，在以后的工作中,，不管工作是枯燥的還是多彩多姿的，我都要不斷積累經(jīng)驗,，與各位同事一起共同努力,，勤奮的工作，刻苦的學習,，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為了調(diào)度工作做出最大的貢獻,。

為了更好的完成20__年的工作,，我要繼續(xù)發(fā)揚20__年的優(yōu)點,，改點自己的缺點和不足，總結(jié)過去,，展望未來,。20__年生產(chǎn)任務(wù)重，對于我來說也是一種挑戰(zhàn)一種機遇,，我將嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,，恪盡職守,，高標準要求自己,，不斷學習積累經(jīng)驗,，善于總結(jié)，也希望領(lǐng)導(dǎo)能給我更多的支持,，爭取為20__年建設(shè)新龍首貢獻自己的一份力量,。

公交調(diào)度員個人工作總結(jié) 生產(chǎn)調(diào)度員個人工作總結(jié)篇七

自20__年擔任調(diào)度員以來，轉(zhuǎn)眼間4年已經(jīng)過去了,，在這4年里,，很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及單位的同事們對我的支持和幫助，讓我從工作模式上得到很大突破,，工作思想也得到很大轉(zhuǎn)變,。在這段時間的工作過程中，讓我明白,，努力就有收獲!現(xiàn)在就我一年來工作總結(jié)如下：

一,、熟練掌握崗位業(yè)務(wù)

為了做一名合格的調(diào)度員，我充分了解調(diào)度員的崗位職責,，積極提高業(yè)務(wù)水平。我利用每天業(yè)余時間虛心請教領(lǐng)導(dǎo)和同事,，明白了調(diào)度員每天都要做什么工作,、什么事該做、什么事不該做,、遇到問題后該怎樣處理,。等等，遇到不明白的問題后,，不礙于面子,，虛心向他人學習，我想,，只有精通崗位技能,，才能做到對生產(chǎn)的有效監(jiān)管!

二、加強執(zhí)行能力

調(diào)度員最基本的職責就是執(zhí)行力要強,，面對領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù),，都不折不扣的完成,，把生產(chǎn)中重要的問題傳達給司機，按序發(fā)車,，做到行車,、發(fā)車有序,，調(diào)度靈活,。并關(guān)注司機的動態(tài)，嚴禁狀態(tài)不佳有礙安全行駛的司機上路,。遇到客觀性不能解決的問題時,，先匯報給領(lǐng)導(dǎo),，待領(lǐng)導(dǎo)裁決后再執(zhí)行，不擅自改變領(lǐng)導(dǎo)的安排;執(zhí)行工作任務(wù)時,，雷厲風行，能當班做完的不推到下一班,，能3分鐘做完的,，不5分鐘做完,。保證工作質(zhì)量,，將車輛調(diào)配工作執(zhí)行好,、落實好,、監(jiān)督好,、服務(wù)好!

三,、安全預(yù)防,，教育為主

作為運輸單位,，確保行車安全我們工作的重中之重,，在這個問題上,，我一刻不敢松懈,。時刻要求駕駛?cè)藛T的提高安全意識,，避免出現(xiàn)重大的安全事故,。

雖然這段時間里,，我在工作上取得了很大進步,，但是還存在著一定的缺點和不足,，為了更好的完善自己，做一名合格的調(diào)度員,，我將在今后的工作中作到以幾點：

1,、加強業(yè)務(wù)方面的學習,，做到及時發(fā)現(xiàn)及時處理,，出現(xiàn)的問題不擱置,、不放過!

2,、創(chuàng)新工作方法，加強與司機的溝通交流,，遇到難題后，不能急躁,，粗心,，要靜下心來判斷事情的對錯，并拿出理性的解決方案,。

在今后的工作中，我要再接再勵，爭取再上一個新臺階,。

公交調(diào)度員個人工作總結(jié) 生產(chǎn)調(diào)度員個人工作總結(jié)篇八

光陰似箭,，時光穿梭瞬然間20__年過去了,，回首過去一年中,，調(diào)度室的工作,，在各位礦領(lǐng)導(dǎo)和高主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各部、科室支持和協(xié)助下,，生產(chǎn)指揮中心,，一心一意謀發(fā)展,，穩(wěn)步推進求落實,，細抓嚴控求安全，嚴管成控求實效,，為指導(dǎo)思想，進一步提高執(zhí)行了,、協(xié)調(diào)能力,，根據(jù)公司每月下達的生產(chǎn)任務(wù)目標,，充分發(fā)揮指揮中心的責能作用“上傳下達,，下達上匯”,。在全體調(diào)度員工的配合努力下,，在其他科,，部室的領(lǐng)導(dǎo)幫助支持下,，不連溝煤礦提前完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)目標，安全生產(chǎn)零傷亡,、零事故,。讓我們喜送20__,，引領(lǐng)新的一年，新的挑戰(zhàn),。

展望20__新的開始,，讓嶄新的面貌去面臨新的開端,，新的目標和任務(wù)，以及要求,，目標是明確的,，思路是明目的,，確保在生產(chǎn)中“安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理”原則。在新的一年中,，讓我懷著滿懷工作熱情投入在自己工作崗位上,，在工作中首先要保持正確工作態(tài)度，確實做好日常工作,，為上傳下達,，做到一目了然，有條有理,，讓自己不斷提高業(yè)務(wù)知識水平,，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強工作能力,，加強自身建設(shè),，進一步提高責任心，增強責任感,，使自己在新的一年里扎扎實實做工作,，認認真真抓實效，一步一步見成效,，在其它方面采取靈活多變思維去工作求實效,，在踏踏實實工作求進取，讓我在調(diào)度的崗位上不斷為美好發(fā)展前景而努力,，為明天輝煌而奮進,，為更好的發(fā)展而工作。在新的一年中我要做到以下幾個方面;

1,、要愛崗敬業(yè),，奉獻于企業(yè)，立足于企業(yè),，統(tǒng)一思想,，同一個目標，同一個方向,，同一個要求,，端正工作態(tài)度，明確思路,，清晰認識,。

2、遵守一切崗位制度,，熟練崗位操作規(guī)程及具體要求,，做好工作筆記以及日常匯報記錄,，認真填寫，字體清晰明了,，電話用禮貌用語接待每一件事情,，及時做到反饋，交待清楚,，匯報完整，確保工作無失誤,，無漏洞,。

3、交接班要交接清楚,，交清上級領(lǐng)導(dǎo)指示,、命令執(zhí)行情況;交清當日生產(chǎn)任務(wù)完成情況并說明欠產(chǎn)原因;交清各單位聯(lián)系事項;交清各類事故的影響范圍和處理進展;交清生產(chǎn)中存在的問題及解決辦法。

4,、相互團結(jié),，互幫互愛，為調(diào)度室工作環(huán)境塑造一個良好的工作平臺,，為不連溝煤礦生產(chǎn)任務(wù)做好扎實的基礎(chǔ),，確保生產(chǎn)任務(wù)順利圓滿完成。

5,、經(jīng)常深入一線,，掌握井下所有采掘工作面和礦務(wù)工程第一信息和資料，把領(lǐng)導(dǎo)交代的各項工作任務(wù),，做到有條有理,，清楚明了并及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋。

20__年的工作還是會更加的困難,越來越大的生產(chǎn)任務(wù)壓力有時候會給我們帶來極大的壓力,但是我們將化壓力為動力,這才是我們一直以來不斷的進步的最根本,。在不斷的進步中,我們得到了很大的發(fā)展,在進步中我們也有陣痛,但是這些都是暫時的,長遠的發(fā)展才是我們一直想要的結(jié)果!相信在____年我們會做的更好!

公交調(diào)度員個人工作總結(jié) 生產(chǎn)調(diào)度員個人工作總結(jié)篇九

作為一名調(diào)度員,，除了做好日常的工作。學習調(diào)度知識也是非常重要的,。我參加學習了公司組織的調(diào)度員gps操作系統(tǒng)學習,。我越發(fā)覺得調(diào)度知識博大精深永無止境，要想成為一名優(yōu)秀的調(diào)度員我所學到的知識遠遠不夠,。我認為自己在思想上,，業(yè)務(wù)理論知識上都有明顯提高，這些進步是領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對我支持和幫助的結(jié)果,，從她們身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,，奮發(fā)向上，勤奮工作的精神,。對我在工作中存在的問題和不足給予批評和指正,。

入冬后,，教育學院至東崗世紀新村路段堵車情況更加嚴重了。大型貨車經(jīng)常造成道路堵塞,，特別市全國柴油荒期間,，因為高速路口的加油站限制了添加柴油的數(shù)量，導(dǎo)致了不少貨車重復(fù)排隊加油,。堵塞了通往東崗世紀新村終點的道路,，這時我們能夠到堵塞現(xiàn)場，站外發(fā)車,，迎車簽點,。無論是嚴冬，還是酷暑,，我都始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,，勤勤懇懇任勞任怨。

認真學習業(yè)務(wù)知識作為一名調(diào)度員,，除了做好日常的工作,。學習調(diào)度知識也是非常重要的。我參加學習了公司組織的調(diào)度員gps操作系統(tǒng)學習,。向李姐學習了客流發(fā)生臨時性增加和減少,，交通堵塞，晚點嚴重,，風,，雪，雨等天氣變化,，重大活動客流高度集中時要采取的相應(yīng)補救辦法,。限度的滿足乘客需要，提高運動效率,。通過學習,，我越發(fā)覺得調(diào)度知識博大精深永無止境，要想成為一名優(yōu)秀的調(diào)度員我所學到的知識遠遠不夠,。

存在問題

1,、怕得罪人。

2,、遇到較難的問題就請示,，沒有自己好好思考。

20__年工作目標

1,、加強業(yè)務(wù)方面的學習,，做到及時發(fā)現(xiàn)及時處理，出現(xiàn)的問題不擱置,，不放過,。

2,、信息傳達到位，準確,，堅持你不來我不走的交接制度,。

3、敢于管理,，加強自身管理能力,，做到人性化管理。

4,、遇到難題后,，不急躁，靜下心來判斷事情的對錯,，并拿出理性解決方案。

5,、能承受工作壓力,，遇到問題不回避。這一年,，我認為自己在思想上,，業(yè)務(wù)理論知識上都有明顯提高，這些進步是領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對我支持和幫助的結(jié)果,，從她們身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,，奮發(fā)向上，勤奮工作的精神,。我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和敬意,。真誠地希望在今后的工作中，領(lǐng)導(dǎo)和同事們能一如既往的給我關(guān)懷和支持,。在工作及其他方面做的不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予原諒,。對我在工作中存在的問題和不足給予批評和指正。