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保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇一
2,、員工崗位異動資格考核、上崗資格考核及資料存檔,,監(jiān)督指導各部門建立并維護崗位培訓教材和考核的內容和標準,。
3,、發(fā)布月份培訓安排,跟進跨部門課程的實施,。
4,、培訓行政管理,對培訓所需(產生)的教材,、記錄及檔案進行管理,。
5、協助開展公司企業(yè)文化活動的策劃,、組織實施,。
6、協助開展培訓體系建設,、年度培訓計劃調查,、總結分析。
7,、協助主管開展績效管理相關工作,。
⑴對本專營店的保險業(yè)務進行全面掌控團隊建設:確定本店保險服務中心成員的具體名單,制定各崗位具體職責,、考核及激勵方案,,并對團隊成員進行培訓;
流程建設:參照本手冊業(yè)務管理及服務規(guī)范的要求,,晚上本店保險業(yè)務各項工作流程,;
目標確定及目標達成:制定新保、續(xù)保,、理賠各業(yè)務板塊的業(yè)績目標并監(jiān)督達成,;
內部協調:協調新保、續(xù)保,、,、理賠各業(yè)務板塊的工作,形成承保理賠服務小組通力協作的工作氛圍,;
業(yè)務總結與改善:定期對新保,、續(xù)保、理賠業(yè)務狀況進行統(tǒng)計分析并制定改善對策,;
爭議處理:受理對保險服務中心成員及對合作保險公司工作人員的各項投訴并進行協調處理,。
⑵負責向東風日產乘用車公司水平事業(yè)開發(fā)部作保險業(yè)務信息反饋聯系窗口:接收乘用車公司水平事業(yè)開發(fā)部關于保險業(yè)務的各項通知,并按通知要求實施具體工作,;
報表反饋:審核保險業(yè)務各項報表并按時效要求發(fā)送業(yè)務報表,。
⑶負責專營店與合作保險公司之間的各項協調工作聯系窗口:是合作保險公司與專營店之間的聯系窗口,接受并傳達各項保險政策的變化,;
合作協調:負責對承保小組,、理賠小組的各項保險業(yè)務工作進行統(tǒng)籌協調,。
⑴新車承保業(yè)務管理新車保險業(yè)務商談協助:協助銷售顧問向客戶進行認證保險業(yè)務介紹、促成客戶投保認證保險業(yè)務,;
⑵新車保險戰(zhàn)敗管理:監(jiān)督銷售顧問執(zhí)行新車保險戰(zhàn)敗管理要求,、每月核查未遵守戰(zhàn)敗管理的銷售顧問及對應客戶名單提交保險主管,每月總結新車戰(zhàn)敗原因并向保險主管提交改善方案,;
⑶審核新車投保率排行板的更新情況:每月定期審核新車投保率看板是否按要求進行更新,。
⑴理賠業(yè)務管理保險事故車返廠管理:督導24小時熱線人員的工作(包括以專業(yè)形象接聽出險電話、記錄出險信息并跟進客戶回店維修),,每月對保險事故車的返廠情況(包括返廠業(yè)務提升情況及出險客戶未返廠情況)進行書面總結并提交保險主管,;理賠資金安全管理:指導并監(jiān)督保險接車員、索賠員按要求使用理賠臺帳及理賠電子動態(tài)表,,對每但理賠業(yè)務進行結案檢核,,審核索賠員對退案原因及逾期原因的總結并提交保險主管。
⑵受理理賠投訴受理客戶及合作保險公司對本店車險理賠工作的各項投訴并進行協調處理,;對于超權限投訴,,及時向上級匯報。
保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇二
崗位職責:
1,、負責維護客戶合作關系,達成公司業(yè)務目標;
2,、負責跟蹤,、分析業(yè)務狀況,及時解決相關問題;
3,、負責團體意外及醫(yī)療規(guī)劃,、職工養(yǎng)老規(guī)劃等保險;
4、負責各種業(yè)務推動活動的組織與宏觀調控,。
任職資格:
1,、專科及以上學歷,,營銷,、金融等相關專業(yè);
2、具有1年以上營銷工作經驗,,熟悉客戶服務流程;
3,、具有搜集分析市場數據,策劃組織銷售活動能力;
4,、具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;
5,、具有良好的親和力和溝通談判能力;
6、有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;
7,、能夠勝任挑戰(zhàn)性工作,,在壓力環(huán)境下完成任務,。
保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇三
1、對4s店商品車的銷售進行合理分配,、庫存管理,。
2、商品車,、展廳車,、公司試駕車等的統(tǒng)計盤點。
3,、按時做好車輛的進銷存統(tǒng)計,,每月底和財務部盤點核查。
4,、對4s店的試駕車做好管理,,按需合理分配、統(tǒng)計用油情況及公里數,。
5,、按車輛型號、顏色等分類停放,,根據車輛生產情況做好相應標記,,便于銷售員識別。
6,、協助銷售員及上牌員做好車輛的管理分配工作,,包括維修、保險,、發(fā)車等事宜,。
1、嚴格遵守公司及銷售部的各項規(guī)章制度,,服從公司及部門領導的工作安排,。
2、負責新車入庫的檢驗,,pdi檢測的跟蹤工作新車到達至入庫時間不得超過一天,。有問題要及時反映。否則因此而產生的責任及損失由車輛管理員承擔,。(pdi指的是商品車售前車輛檢查,、驗收等手續(xù)。它一般是由廠家發(fā)貨到4s店后,,由經銷商4s店的技術人員來完成的,,目的就是檢查新車各種功能是否達到原廠要求,確保到店車輛的安全性能和駕駛的舒適性)。
3,、負責庫存商品車輛的日常檢查及報修,。對于需要索賠的新商品車,要及時向維修索賠及長安福特有關部門反映,。庫存商品車報修時間超過一周的,,要以書面形式向銷售經理報告原因。
4,、負責展廳展示車輛的更換和日常檢查,。展廳車輛如需更換或調出,必須報請主管領導同意后,,方可更換或調出,。并與展廳值班的主管做好更換或調出車輛的交接簽收工作,并將調進或調出的車輛情況及時報告給訂單員,。
5,、每天對負責庫存車輛的不定時檢查,保證銷售顧問能正常銷售車輛,。每天不定時抽查庫存車,,并發(fā)動車輛,看是否有問題,。并做好當天庫存車檢查表,,按要求填寫內容。每臺庫存車每周必須啟動一次并作全面檢查,。
6,、負責庫存車輛的清潔衛(wèi)生。對于存放在公司這邊的車輛要保持車輛的整潔,。
7、負責庫存車銷售位置變更的管理,。對于已銷售的庫存車應督促銷售顧問及時開到已售區(qū),,掛上已售牌。如遇休息日,,應將本職工作與同事交接清楚,。
8、負責客戶裝修下單及完工檢驗,。及時通知安裝人員在規(guī)定時間安裝,,并檢驗安裝結果。確認無誤方可簽收交付銷售任員,,銷售人員確認無誤后接收,。
9、負責管理庫存商品車的鑰匙及備用鑰匙的編號及保管。并將商品車鑰匙按車型及停放位置分類保管,。如遇休息,,應將本職工作與同事交接清楚,以便工作的正常開展,。
10,、負責調撥車輛的鑰匙發(fā)放及保管。對于調出的車輛,,須憑經相關責任人及主管領導簽字批準的車輛調撥單,,方可發(fā)放鑰匙。
11,、負責月底與財務部實物車輛的盤點,。首先應將實物車輛與鑰匙核對,如無誤則與財務人員核對車輛,,雙方核對無誤方可簽字確認,,并留檔保存。
12,、負責商品車輛鑰匙的進出登記,,對于每臺車的調入及調出都要調車人簽收。銷售顧問帶客戶選車時,,必須出示有經理或總經理簽字的選車申請單,。
13、對于客戶交完全款提車的,,必須要求銷售顧問出示由財務蓋章簽字的全款確認單,,車輛管理員憑全款確認單,方可給備用鑰匙及出門條,。并將全款確認單留檔保存
保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇四
1,、與團隊長和成員共同尋找良好的企業(yè)渠道平臺,銷售公司壽險、產險,、團體險等產品;
2,、為出單現場客戶提供車險咨詢、算價等服務;
3,、熟練掌握保險公司投保,、續(xù)保程序;
4、按時通知保險到期客戶,并提供新的保險規(guī)劃;
5,、了解掌握汽車保險市場情況,對未續(xù)??蛻糇龀龇治?
6、完成上級交代的工作事項,。
保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇五
1,、幫助廣州地區(qū)有借款需求的個人客戶/企業(yè)客戶獲得信用貸款或者抵押貸款;
2、為客戶介紹信貸/抵押貸產品,,協助客戶準備資料,,審核借款材料的真實性,完整性,;
3,、參加公司組織的各項銷售活動,進行月度營銷活動的推廣,、實施,;
4、負責貸前審查,,防范欺詐風險,;
5、建立,,維護渠道關系,,為客戶提供優(yōu)質的貸前、貸中及貸后服務,;
6,、愿意從低做起者優(yōu)先考慮!
保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇六
1,、完善保險業(yè)務運營流程;
2,、對接保險公司和各類業(yè)務合作伙伴,洽談業(yè)務;
3,、對接主機廠有關業(yè)務;
4,、業(yè)務落地實施指導;
5、渠道管理;
6,、產品優(yōu)化建議;
7,、具體項目跟蹤落實;
8、運營保險管理平臺;
9,、尋找開發(fā)創(chuàng)新險種,。
保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇七
1、了解并掌握公司下達的新車保險目標任務,;
2、嚴格執(zhí)行保險公司對各險種的相關管理規(guī)定,,熟練掌握所承保險種的條款,、條款解釋、險種,、險種解釋,、費率、費率解釋的內容及電腦出單操作規(guī)程,工作認真,、細致,;
3、對所錄入保單的內容錯誤和單證遺失負直接責任,;
4,、對超權限業(yè)務,應通知銷售顧問,,按程序上報公司領導進行處理,,對工作中出現的一些問題,應及時向本部門領導匯報,,以便及時改進,;
5、耐心對客戶,、銷售顧問或其他部門人員提出的有關業(yè)務咨詢進行解答,;
6、負責客戶及銷售顧問對保單信息的查詢,、保險咨詢,;
7、告知銷售顧問最新承保政策及理賠相關事項,;
8,、每日須處理完當日所出具的保單進行登記整理。
保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇八
:
公司提供老客戶名單,,根據名單進行有效跟蹤客戶,,做好售后服務工作,包括保單變更,、理賠,、續(xù)費、加保等工作,,并負責禮品發(fā)放維護客戶關系,,通知客戶參加公司活動等。
:
1,、中專及以上學歷,,年齡22―40周歲;
2,、學習能力強,,積極向上,希望和一群文化價值觀正確,、正直,、進取的人一起奮斗,;
3、喜歡與人交流,,有強烈成就動機,,敢于挑戰(zhàn)高薪,認可“付出=收獲”的理念,;
4,、性格堅韌,戰(zhàn)斗力超強,,具備在困難,、挫折、艱苦的逆境中生存的能力,;
5,、歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生實習生加入我們(我們注重內部培養(yǎng)人才)!
【我們能給你提供的】
1,、時間是自由的:
2,、收入是不封頂的。
3,、培訓是免費的:沒經驗,?no problem!公司提供專業(yè)系統(tǒng)的培訓,!
4,、晉升是不拼爹的:公司每三個月都有一次公開公正的晉升考核,有能力你就升,!
5,、福利是你想不到的:帶薪年假、員工旅游,、節(jié)日福利,,讓你生活工作兩不誤!
保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇九
1,、保險主管:
⑴對本專營店的保險業(yè)務進行全面掌控團隊建設:確定本店保險服務中心成員的具體名單,,制定各崗位具體職責、考核及激勵方案,,并對團隊成員進行培訓,;
流程建設:參照本手冊業(yè)務管理及服務規(guī)范的要求,晚上本店保險業(yè)務各項工作流程,;
目標確定及目標達成:制定新保,、續(xù)保、理賠各業(yè)務板塊的業(yè)績目標并監(jiān)督達成,;
內部協調:協調新保,、續(xù)保、,、理賠各業(yè)務板塊的工作,,形成承保理賠服務小組通力協作的工作氛圍;
業(yè)務總結與改善:定期對新保,、續(xù)保,、理賠業(yè)務狀況進行統(tǒng)計分析并制定改善對策;
爭議處理:受理對保險服務中心成員及對合作保險公司工作人員的各項投訴并進行協調處理,。
⑵負責向東風日產乘用車公司水平事業(yè)開發(fā)部作保險業(yè)務信息反饋聯系窗口:接收乘用車公司水平事業(yè)開發(fā)部關于保險業(yè)務的各項通知,,并按通知要求實施具體工作;
報表反饋:審核保險業(yè)務各項報表并按時效要求發(fā)送業(yè)務報表,。
⑶負責專營店與合作保險公司之間的各項協調工作聯系窗口:是合作保險公司與專營店之間的聯系窗口,,接受并傳達各項保險政策的變化;
合作協調:負責對承保小組,、理賠小組的各項保險業(yè)務工作進行統(tǒng)籌協調,。
2、承保組長⑴新車承保業(yè)務管理新車保險業(yè)務商談協助:協助銷售顧問向客戶進行認證保險業(yè)務介紹,、促成客戶投保認證保險業(yè)務,;
新車保險戰(zhàn)敗管理:監(jiān)督銷售顧問執(zhí)行新車保險戰(zhàn)敗管理要求、每月核查未遵守戰(zhàn)敗管理的銷售顧問及對應客戶名單提交保險主管,,每月總結新車戰(zhàn)敗原因并向保險主管提交改善方案,;
審核新車投保率排行板的更新情況:每月定期審核新車投保率看板是否按要求進行更新。
3,、理賠組長⑴理賠業(yè)務管理保險事故車返廠管理:督導24小時熱線人員的工作(包括以專業(yè)形象接聽出險電話,、記錄出險信息并跟進客戶回店維修),每月對保險事故車的返廠情況(包括返廠業(yè)務提升情況及出險客戶未返廠情況)進行書面總結并提交保險主管,;
理賠資金安全管理:指導并監(jiān)督保險接車員,、索賠員按要求使用理賠臺帳及理賠電子動態(tài)表,對每但理賠業(yè)務進行結案檢核,,審核索賠員對退案原因及逾期原因的總結并提交保險主管,。
⑵受理理賠投訴受理客戶及合作保險公司對本店車險理賠工作的各項投訴并進行協調處理;
對于超權限投訴,,及時向上級匯報,。
保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇十
1、認真完成公司下達的續(xù)保目標任務,;
2,、整理好當月需要提醒的續(xù)保客戶資料,,按照事先設定好的回訪時間及內容對到期客戶進行提醒,,并記錄回訪內容(詳見續(xù)保到期跟進表),;
3、根據客戶需要計算保費并以短信方式將試算的保費發(fā)送給客戶,;
4,、必須在短信報價后的.三日內電話跟進客戶,了解客戶想法并做記錄(詳見續(xù)保到期跟進表),;
5,、每周一早上、每月5日前分將統(tǒng)計好的新車,、續(xù)保完成情況,,以報表的形式提交給本部門領導;
6,、做戰(zhàn)敗記錄,,提出應對措施及改進意見;
7,、提供相關保單明細,,與保險公司及公司財務進行手續(xù)費核對;
8,、注意各類資料的搜集等工作,,負責各類報表的及時報送,完成領導交辦的其它工作,;
9,、應妥善保存客戶信息和重要資料,不泄露,,不丟失,。
10、參加業(yè)務學習不斷提高業(yè)務素養(yǎng),;
11,、完成領導交辦的其他工作。
保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇十一
1,、負責與用戶進行溝通,回答客戶咨詢的問題;
2,、為客戶提供協助理賠服務;
3、審核病歷報告及第三方公估調查報告;
4,、定期對理賠數據進行分析,制定相應的報表,及時向上級反饋理賠報告;
5,、負責與理賠有關的各部門、崗位及第三方機構的聯絡,、溝通與協調;
6,、理賠審核材料整理歸檔;
保險客服專員崗位職責 保險人員管理崗位職責篇十二
中國人壽1949年成立,世界500強副部級央企,20xx年收購廣發(fā)銀行,,設立汽車綜合金融崗,。
為公司vip老提供兩方面的售后綜合金融服務。
1,、負責公司老客戶車險續(xù)保:聯系客戶提醒車險到期時間,、核算報價、活動通知,、辦理車險等車險服務;
2,、為公司車險老客戶提供國壽廣發(fā)車主信用卡增值金融服務(國壽廣發(fā)車主信用卡可為車主客戶提供加油返現,、道路救援、免費送油送電維修,、免費100公里拖車)等綜合金融服務,;
1、汽車相關專業(yè)優(yōu)先錄用,;
2,、年齡20―45周歲之間;
3,、大專及以上學歷,;
4、性格開朗,,自信,,具備良好的表達能力和溝通技巧,普通話標準,;
5,、身體健康,品行端正,,思想成熟,,有服務意識,有較強的工作責任心及事業(yè)心,,具備良好的自我能力,,善于挑戰(zhàn),有團隊合作精神,;
保險專員崗位職責2
1,、進行新員工入職培訓的講授、考核及效果評估,,維護入職培訓教材及試卷,。
2、員工崗位異動資格考核,、上崗資格考核及資料存檔,,監(jiān)督指導各部門建立并維護崗位培訓教材和考核的內容和標準,。
3、發(fā)布月份培訓安排,,跟進跨部門課程的實施,。
4、培訓行政管理,,對培訓所需(產生)的教材,、記錄及檔案進行管理。
5,、協助開展公司企業(yè)文化活動的策劃,、組織實施。
6,、協助開展培訓體系建設,、年度培訓計劃調查、總結分析,。
7,、協助主管開展績效管理相關工作。