“報告”使用范圍很廣,,按照上級部署或工作計劃,,每完成一項任務,,一般都要向上級寫報告,,反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓,、存在的問題以及今后工作設想等,,以取得上級領導部門的指導,。那么,報告到底怎么寫才合適呢,?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0澹M軌驇偷侥銌?
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇一
作為一個應屆畢業(yè)生,,我深知欠缺工作經(jīng)驗和專業(yè)知識是我最大的軟肋,,并且“銷售”這一崗位要求我必須具備專業(yè)的銷售知識和良好的溝通協(xié)調(diào)能力。為達到這一要求我十分注意重視學習,,不僅學習應該所具備的各項專業(yè)知識,,還學習在市場上如何與客戶進行溝通、報價,、銷售,、服務。由于我是直面市場,,承擔著公司與客戶之間一種“中轉(zhuǎn)”的角色,,我特別注意時刻樹立自己的形象,提升自己的個人素質(zhì),,展示中聯(lián)水泥的`良好形象,。
在剛接觸水泥銷售的時候,我對水泥銷售的渠道,、價格,、運輸環(huán)節(jié)、合作方式不是太了解,,對各類商品混凝土攪拌站的方量狀況,、墊資情況、運營情況一無所知,,對各類農(nóng)村網(wǎng)點袋裝水泥市場的需求狀況,、經(jīng)銷商經(jīng)營情況、布局情況,、水泥的使用情況不甚了解,,甚至對所銷售的產(chǎn)品——水泥的各種指標(如三天強度、比表面積,、靜漿流動度,、需水量等)知之甚少。但經(jīng)過這六個月的時間,,我在工作和工作之余不斷學習水泥新國標,、銷售渠道的了解和掌握、對經(jīng)銷商的控制,、對商混站的徹底了解,,可以基本勝任目前所做的一系列銷售工作。由于德陽區(qū)域銷售部處于一個艱苦的銷售環(huán)境,對我的銷售技巧,、銷售能力有著更高,、更嚴格的要求,所以我還需要不斷地學習,,以完全勝任_區(qū)域的銷售工作,。
20xx年7月22日,x區(qū)域銷售部正式劃分了銷售片區(qū),。我被劃分到_和_袋裝水泥市場,,開始一個人獨立進行當?shù)厥袌龅匿N售工作。在此,,我感謝中聯(lián)水泥領導對我這個銷售片區(qū)的關心和信任,。正是有了您們的支持,我才有了充足的動力去做這片市場,。這六個月來,,我所做的工作主要有:
1、進行了市場調(diào)研,,熟悉了_鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境和大概的市場需求量,。
2、進行了市場開發(fā),,走訪了_區(qū)域絕大部分的水泥經(jīng)銷商,,并通過各種方式與這些水泥經(jīng)銷商進行了聯(lián)系與溝通,掌握了大量的客戶資料,,在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)布好了網(wǎng)點,。
3、進行了銷售工作,,在公司領導的正確決策下啟動了_袋裝水泥市場,,并取得了一定的銷售成績。
4,、輔助市場部,,進行了_袋裝水泥市場的墻體廣告尋找工作,在當?shù)貥淞⒘酥新?lián)品牌的影響力,。
5,、做好了各類顧客的售后服務,多數(shù)客戶對我抱有信心,,基本未接到顧客的服務質(zhì)量投訴,。
目前x袋裝水泥市場在公司領導的正確決策和我的自身努力下,取得了一些成績,。雖然我發(fā)現(xiàn)自己能愛崗敬業(yè),、主動勤奮的工作,,但由于工作經(jīng)驗的欠缺,仍有許多地方需要我去完善,,不斷努力并力求做到更好的地方,,這主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
1、對x區(qū)域競爭對手的價格變動未能做好充分的反應,,在競爭上處于滯后狀態(tài),,往往在銷售工作上處于被動。
2,、對于客戶的控制及管理未能真正落實到位。在幾次價格變動后,,丟失了少部分客戶,。
3、對于銷售渠道的掌控和市場的規(guī)范還不是很到位,,導致客戶出現(xiàn)一些小小抱怨,。
4、在工作中思想較為單純,,工作方法較為簡單,,看待問題有時比較片面,在處理一些問題上還不夠冷靜,。
總之,,細節(jié)決定成敗,能力+知識+勤奮+心態(tài)=成功,。對公司要有責任心,,對社會要有愛心,對工作要有恒心,,對同事要有熱心,,對客戶要有耐心,對自己要有信心!力爭在中聯(lián)水泥的銷售崗位上做最好的自己!以上就是我對這六個多月的銷售年終工作做一個總結,,請領導批評指正,,希望我能迅速成長,明年能給公司作出更大的貢獻!
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇二
我是去年xx月份到公司工作的,,xx月份開始組建綜合事業(yè)部,,在沒有負責綜合事業(yè)部工作以前,我負責了一個月的商務x部,。在來公司之前本人在家休息了一年多,,為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到公司之后,,一切從零開始,,一邊學習產(chǎn)品知識,,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點和問題,,我經(jīng)常請教公司領導和其他有經(jīng)驗的同事和經(jīng)理,。一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果,。通過不斷的學習產(chǎn)品知識,,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗,現(xiàn)在對鹽城市場有了一個大概的認識和了解?,F(xiàn)在我逐漸可以清晰,、流利的分析客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,,指導同事和客戶進行良好的溝通,,所以經(jīng)過三個月的努力,也取得了一定的成績,,對市場的認識也有一個比較透明的掌握,。在不斷的學習產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時,自己的能力,,業(yè)務水平都比以前有了一個較大幅度的提高,,但是本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,,對銷售人員的培訓,,指導力度不夠,影響了綜合事業(yè)部的整體銷售業(yè)績,。
部門工作總
在將近五個月的時間中,,經(jīng)過綜合事業(yè)部全體同事共同的努力,使我們綜合事業(yè)部的業(yè)績漸漸被公司所認識,,同時也取得了寶貴的`銷售經(jīng)驗,。這是我認為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題,。
下面是綜合事業(yè)部第一季度的銷售情況:
x月總業(yè)績:xx
x月總業(yè)績:xx
x月總業(yè)績:xx
從上面的銷售業(yè)績上看,,我們的工作做的是不好的,可以說是銷售做的十分的失敗,。在鹽城市場上,,雖然xxx行業(yè)公司眾多,但我公司一直處于壟斷地位,!那為什么我們的業(yè)績和開展市場有這么大的壓力,?客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,,主要表現(xiàn)在:
1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少,。綜合事業(yè)部是xx年xx月開始工作的,,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有xx個,加上沒有記錄的概括為xx個,,三個月的時間,,總體計算銷售人員一個月拜訪的客戶量平均為9個。從上面的數(shù)字上看我們基本的客戶拜訪工作沒有做好,。
2)溝通不夠深入,。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達給客戶,,了解客戶的真正想法和意圖,;對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,,
3)工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃,。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總和計劃的習慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),,從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,工作時間沒有合理的分配,,工作局面混亂等各種不良的后果,。
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇三
我是xx年x月底進入公司,很珍視公司領導給予的機會,,在這個季度即將結束的時候,,現(xiàn)將我的酒水銷售工作總結如下,敬請各位領導指點,。
在公司各級領導的親切關懷和正確領導下,,及經(jīng)銷商的共同努力下,xx市場完成銷售額86萬元,,完成年計劃300萬元的xx%,,比去年同期增長126%,回款率為100%;低檔酒占總銷售額的41%,,比去年同期降低5個百分點;中檔酒占總銷售額的34%,,比去年同期增加3個百分點;高檔酒占總銷售額的23%,比去年同期增加1個百分點,。
根據(jù)公司規(guī)定的銷售區(qū)域和市場批發(fā)價,,對經(jīng)銷商的發(fā)貨區(qū)域和發(fā)貨價格進行管控和監(jiān)督,督促其執(zhí)行統(tǒng)一批發(fā)價,,杜絕了低價傾銷和倒竄貨行為的發(fā)生,。
通過對各個銷售終端長時間的交流和引導,并結合公司的“柜中柜”營銷策略,,在各終端擺放了統(tǒng)一的價格標簽,,使產(chǎn)品的銷售價格符合公司指導價,。按照公司的要求,在商超,、酒店以及零售店的商品陳列進行規(guī)范整理,,并監(jiān)督店員們要求他們保持產(chǎn)品的感覺整潔,按時檢查專柜表情是否清晰完整,。利用終端的這些細節(jié)做到品牌宣傳的目的,。
開發(fā)商超1家,酒店3家,,終端11家,。新開發(fā)的1家商超是xx市規(guī)模最大的xx購物廣場,所上產(chǎn)品為xx系列的全部產(chǎn)品;3家酒店是分別是xx大酒店,、xx大酒店和xx大酒店,,其中xx大酒店所上產(chǎn)品為xx系列的四星、五星,、十八年陳釀,,xx大酒店所上產(chǎn)品為xx系列的.二到五星及原漿。新開發(fā)零售終端城區(qū)4家,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)7家,,所上的產(chǎn)品是公司的中低檔的產(chǎn)品,大部分是xx系列的所有產(chǎn)品,。
為了提高消費者對“xx酒”的認知度,,樹立品牌形象,進一步建立消費者的品牌忠誠度,,根據(jù)公司規(guī)定的統(tǒng)一宣傳標示,,在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的門市部,,聯(lián)系并協(xié)助廣告公司制作各式廣告宣傳牌35個,,其中xx地段的煙酒門市部以及有名的餐館27個,其它形式的廣告牌8個,。
根據(jù)公司年初的統(tǒng)一要求完善了各類銷售數(shù)據(jù)管理工作,,建立了經(jīng)銷商拉貨臺帳及經(jīng)銷商銷售統(tǒng)計表,并及時報送銷售周報表,、銷售月報表和每月要貨計劃,,各類銷售數(shù)據(jù)檔案都采用紙質(zhì)和電子版兩種形式保存。對銷售情況按照經(jīng)銷商,、各個單品分別進行匯總分析,,使得的每月的要貨計劃更加客觀、準確,。在每月月底對本月及累計的銷售情況分別從經(jīng)銷商,、單品,、產(chǎn)品結構等幾個方面進行匯總分析,以便于更加準確客觀地反映市場情況,,指導以后的銷售工作,。
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇四
銷售業(yè)績數(shù)據(jù)匯總:
全年銷售目標 20xx年度銷售計劃 季度銷售額匯總對比 季度回款匯總對比 20xx年度銷售訂單完成情況(單位:單)
20xx年第四季度銷售額 20xx年度銷售額 20xx年第四季度 20xx年度 季度下達銷售計劃 按期完成 未按期完成 備注
3500萬元 717、8萬元 733萬元 807,、5萬元 436 417 19 詳見報表
完成率:% 增長率:% 增長率:% 按期完成率: % 未按期完成率:%
與前上個季度相比今年的銷量呈上升趨勢,,總體觀察,通過一年的 綠帶 學習,,我取得長足進步;不論是與客戶談判,、銷售經(jīng)驗,還是公司內(nèi)部各部門工作協(xié)調(diào),,都在不斷進步,。
第二季度銷售目標:¥950萬元
鑒于度未按期完成交貨訂單占季度訂單的4、3%;由此嚴重影響公司業(yè)績以及信譽度;各相關責任部門應對此作出書面報告,,為確保今后的交貨準確率,,各相關責任部門應盡快拿出整改方案。
市場開發(fā)戰(zhàn)略:
我司是專業(yè)生產(chǎn)汽車,、摩托車及其他行業(yè)用橡膠和塑料配件的企業(yè),,隨著公司規(guī)模的不斷壯大、市場格局的深化穩(wěn)定和產(chǎn)品技術含量的節(jié)節(jié)提升,,我們應該及時有效的拓展全國市場以及全球市場。
1,、摩托車行業(yè)分為三大板塊:重慶,、廣東、江浙;我司產(chǎn)品在重慶市場已占較大的.市場份額,,雖部分產(chǎn)品通過其他公司品牌有進入其他兩個區(qū)域;但 xx公司 品牌專業(yè)制造汽車配件的形象卻沒有完全深入此二區(qū)域,,因此下一步的銷售戰(zhàn)略就在進一步鞏固重慶市場份額的基礎上開發(fā)廣東市場,我們考慮的是長遠戰(zhàn)略目標;對企業(yè)的不斷宣傳可以提高品牌的知名度以及品牌的長遠利益,。
2,、廣東市場以大長江集團、廣州大陽,、廣州奔馬實業(yè),、豪進集團、江門輕騎,、五羊本田,、中港寶田、江門氣派(力帆),、江門大冶集團,、廣州天馬集團,、江門迪豪、江門長鈴,、佛山比亞喬,、廣州嘉陵、番禺豪劍,、廣州大福為代表性企業(yè);前六個企業(yè)年產(chǎn)銷均在65萬輛以上;其中大長江集團20xx年產(chǎn)銷突破300萬輛,,后十個企業(yè)年產(chǎn)銷30萬輛以上。
3,、汽車發(fā)動機(柴油)國內(nèi)主要客戶有:濰柴,、廣西玉柴、湖北東風,、湖北康明斯,、中國一拖、云內(nèi),、南充東風,、陜汽集團等企業(yè)。銷售部會針對重點企業(yè)做好進一步的各方面資源整合,,同時我司內(nèi)部各職能部門也應給予大力的支持與配合,,①技術部門應拿出柴油機配套產(chǎn)品方案(全面的可以開發(fā)產(chǎn)品信息)。②各部門應嚴格按 ts16949 體系實施到位;確保外審通過的標準,。③進一步優(yōu)化精益生產(chǎn)管理提高產(chǎn)品質(zhì)量以及降低產(chǎn)品原材料采購,、生產(chǎn)成本;確保公司產(chǎn)品市場競爭力。為 xx公司 全面進入汽車行業(yè)做好售前服務,。
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇五
我有幸成為xx公司營銷部一員,,回顧和總結過去,在領導,、師父和同事的支持,、幫助下,我較好地履行了工作職責,。使我不論在思想上還是在工作能力上都取得了長足進步?,F(xiàn)將半年來的工作情況,作一簡要匯報和總結:
在工作中我也非常重視學習作為一名業(yè)務員的業(yè)務知識(專業(yè)技術知識,、心理學),,堅持一邊工作一邊學習。用正確的世界觀,、人生觀,、價值觀指導自己的工作和學習,結合自己在工作實踐中學習到的如何處理和解決事物的能力,不斷提高自己,。首先是向領導學,。半年來,雖與我領導辦事的時間不多,但我親身感受到了領導風范,使我受益匪淺,收獲甚豐,。其次是向師父學,,作為一名業(yè)務人員,師父走過了太多太多的路,,崎嶇蜿蜒地走過來的,,他們會利用自己所積攢下來的豐富經(jīng)驗傳授于我,讓我在今后的路途中少走彎路,。再次是向同事學習成功的業(yè)務員,,他不僅有著跟人很好的溝通能力,同時他必須要學習產(chǎn)品技術知識,,如不虛心學習,,積極求教,實踐經(jīng)驗的缺乏必將成為制約個人工作能力發(fā)展的瓶頸,,因此,,單位里的每位同事都是我的老師, 堅持向領導、師父和同事學習,,取人之長,,補己之短,努力豐富自己,、充實自己,、提高自己,基本適應了本職工作的需要,。只有不斷地虛心學習求教,自身的素質(zhì)和能力才能得以不斷提高,。
在實際工作的半個月時間里,我個人無論是在思想境界、工作能力上都有了長足的進步,。我不但學到了以前沒有學到的.東西,而且沒有理由不珍視這份工作,,沒有理由不干好本職工作,。在努力鉆研本職工作的同時,加強對其它工作的了解和掌握,,盡快適應本職工作的需要,。 “干一行,愛一行,,專一行,,精一行”在努力向合格靠近的同時,把珍惜自己的崗位,珍惜每一次工作學習的機會,,作為提高自己的熱愛本職工作崗位的關鍵環(huán)節(jié),,無論負責什么工作都能夠竭盡全力的完成每一項具體工作,從而在實際工作中體現(xiàn)熱愛本職,、珍惜崗位的工作心態(tài),。在今后的工作中我會盡努力,以飽滿的熱情和良好的狀態(tài),,積極投入到銷售工作中,,同時以努力完成好領導交給的工作任務。
作為業(yè)務員,,我們走在線上,,我們有責任維護咱們企業(yè)的良好形象,講團結講協(xié)調(diào),,我們在外不是孤立的,,從海南電網(wǎng)公司的投標情況讓我深知團結的力量,我因到這個集體而感到自豪,,因此我非常珍視在這個崗位上工作,。在工作中用認真,積極主動的態(tài)度融入到這個集體當中,。
一個人有缺點并不可怕,,但是如果不能發(fā)現(xiàn)自己的缺點就可怕了。因此,,發(fā)現(xiàn)自己的問題,,正視自己的問題,敢于糾正自己的問題,,才能在不斷的總結中成長進步,。
在工作中,我也看到自己還存在許多不足之處,。主要表現(xiàn):主觀性不夠強,,技術知識了解甚少,我一定在今后的工作中努力學習加以提高,。
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇六
從事房產(chǎn)銷售工作已經(jīng)有一個季度了,,在這段時間的工作中,我又對銷售有了新的認識,,在此我總結幾點與大家分享:客戶是能夠分辯出真心或是假意,。你真誠的對待客戶,他們信任你了,,你就成功了一半,。反之,,如果你引起了客戶的反感,那么這一個單就泡湯了,。第一時間了解客戶所需要的,,做針對性講解,否則,,所說的一切都是白費時間,。這樣客戶反而會得到客戶的理解,取得他們的信任,。多與客戶講講專業(yè)知識,,中立的評價對比其他樓盤,把我們的優(yōu)勢突出出來,,這些都是銷售的必要手段,。
自己需要改進的地方:
在將近五個月的時間中,經(jīng)過綜合事業(yè)部全體同事共同的努力,,使我們綜合事業(yè)部的業(yè)績漸漸被公司所認識,,同時也取得了寶貴的銷售經(jīng)驗。這是我認為我們做的比較好的方面,,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題,。
下面是綜合事業(yè)部第一季度的銷售情況:
1月總業(yè)績:166700
2月總業(yè)績:241800
3月總業(yè)績:252300
從上面的銷售業(yè)績上看,我們的工作做的是不好的,,可以說是銷售做的十分的失敗,。在鹽城市場上,雖然xxx行業(yè)公司眾多,,但我公司一直處于壟斷地位!那為什么我們的業(yè)績和開展市場有這么大的壓力?客觀上的一些因素雖然存在,,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在:
(1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少,。綜合事業(yè)部是去年xx月月開始工作的,,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有313個,加上沒有記錄的概括為46個,,三個月的時間,,總體計算銷售人員一個月拜訪的客戶量平均為9個。從上面的數(shù)字上看我們基本的客戶拜訪工作沒有做好,。
(2)溝通不夠深入,。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達給客戶,,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的`某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,。
(3)工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃,。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結和計劃的習慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,,工作時間沒有合理的分配,,工作局面混亂等各種不良的后果。
(4)市場的開拓能力不夠,,業(yè)績增長小,,個別銷售同事的工作責任心和工作計劃性不強,業(yè)務能力還有待提高,。
3.20x銷售個人季度工作總結
不知不覺我來到xx公司已經(jīng)一個季度了,,在這個季度里,我學到了很多,。以下我從兩個方面來總結我這一個季度的情況,。
1、銷售任務完成情況
1),、第1季度轎車部共銷售180臺,,我個人銷售x臺,其中賽豹x臺,,路寶x臺,,賽 馬x臺,占轎車部總數(shù)的15%,。
2),、結合總辦銷售工作安排,每位員工輪流到xx飛值班,,在那邊我一共接待98個有效客戶,,其中成交的有10個。有力的給競爭對手一個重要打擊,。
2,、銷售工作總結、分析
1)入職感言,。在銷售崗位上,,首先我要提到兩個人,一個是總辦王總監(jiān)和銷售部李經(jīng)理,,我要非常感謝他們倆人在工作上對我的幫助,。在我剛剛接觸這個行業(yè)的時候,我對很多汽車知識還有銷售方面都不熟悉,,那時候幾乎可以碩士舉步維艱,,但是他們兩位都沒有放棄我,前兩個月,,我就是在他們二位的一步步帶領下,,進行客戶談判,、分析客戶情況的、所以在銷售中遇到難談下來的客戶或?qū)Ρ溶囆蛢?yōu)勢對比的時候我總想到他們,。想到他們那時候教我的方法,,想起他們給我的鼓勵。也正是因為那兩個月的經(jīng)驗,,我后面的工作才能越來越順利,。我由衷的感謝他們。
2)職業(yè)心態(tài)的調(diào)整,。銷售員的一天應該從清晨睜開第一眼開始,,每天早上我都會把自己的心態(tài)調(diào)整的非常好來迎接一天的任務,每天工作我都是精神飽滿,,精力充沛,,因為我明白,我的經(jīng)驗沒有別的多的時候,,那么我的態(tài)度一定要是的,,如果比不過別人的銷售量,我就把服務做到,。
3)重點客戶的開展,。我在這里想說一下:我對自己是這樣要求的,把b類的客戶當成a類來接待,,就這樣我們才比其他人多一個a類,,多一個a類就多一個機會。除此之外,,拜訪尤其重要,,對客戶做到每周至少三次的拜訪。我認為攻客戶和制定目標是一樣的,,首先要集中精力去做一個客戶,,只有這樣才能有收效,等重點客戶認可了,,我再將精力轉(zhuǎn)移到第二重點客戶上,。
4)自己工作中的不足:在銷售工作中也有急于成交的表現(xiàn),不但影響了自己銷售業(yè)務的開展,,也打擊了自己的自信心,。我想在以后的工作中會摒棄這些不良的做法,并積極學習,、請教老銷售員業(yè)務知識,,盡快提高自己的銷售技能。
以上就是我這一個季度的工作總結,,我知道自己的不足,,會盡快改正,。也會繼續(xù)發(fā)揚自己的優(yōu)勢,希望自己能夠成為一名優(yōu)秀的員工,。
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇七
不知不覺的,又過了一個季度,,在本季度中,,我的工作總結從以下4個方面來闡述。
作為一名銷售管理員,,自己的崗位職責是:1,、盡一切可能帶領銷售顧問完成區(qū)域銷售任務;2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;3,、嚴格執(zhí)行上級安排的所有任務;4,、一直保持收集更新市場動態(tài)信息,并整理匯報給上級積;5,、嚴格遵守各項規(guī)章制度;6,、對工作具有較高的敬業(yè)精神和責任感。
無論是份內(nèi),、份外工作都一視同仁,,對領導安排的工作絲毫不能松懈,在接受任務時,,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準,、要求,力爭在要求的期限內(nèi)提前完成(上個月的是任務是12臺)這個月給銷售團隊定15臺
為什么要這樣定任務?
1,、_月進店量是_月份的2倍,,很多買車的都是先看在買
2、雖然進店量接代印象型的客戶有8,、9組,,但是還不只這么多。
3,、_月回訪和追蹤74組,,我們需要加強_月回訪和追蹤。
4,、本月戰(zhàn)敗4組,,但是也成功把1組戰(zhàn)敗的變成成交的客戶,這點是__的功勞
5,、我們的1037已經(jīng)到賀,,在考察看來,市場還需要大量的1037這類似的車型,。
1,、__年銷售管理辦法應條款明確,、言簡意賅,明確業(yè)務員的任務,、考核,、獎勵,年底對業(yè)務員考核后按辦法如數(shù)兌現(xiàn),。
2,、__年應在公司、業(yè)務員共同協(xié)商并感到滿意的前提下認真修訂規(guī)范統(tǒng)一的銷售管理辦法,,現(xiàn)在的管理辦法已經(jīng)不再適用于飛速發(fā)展的公司,,所以公司每年都應該根據(jù)市場的變化調(diào)整公司制度。
雖然_月雖然銷量很不錯,,但是相比__年來說還有很大的差距,,但是我們共同的努力,在謝經(jīng)理的指導下,,把銷售提高一倍是完全有可能的,。
有很多不足之處:
1、追蹤不是很到位,。
2,、回訪也不是很到位。
3,、接待客戶的時候也不是很有激情(我的失職),。
4、沒帶人去發(fā)傳單,。
5,、我們沒有外拓都是0。
以上幾點是我們最簡單的工作職責都沒做好,,在_月份,,一定帶領銷售顧問出去跑市場,不要守株待兔,。爭取把銷量提上去,。大家一起努力!
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇八
根據(jù)xx年上半年度營運工作會議的精神:下半年營運工作要圍繞營運體系高效集約、銷售支持及時有力,、柜面服務標準規(guī)范,、電話服務標準規(guī)范、營運風險管控有效,、隊伍建設專業(yè)精進等六個方面的目標,,在確保營運作業(yè)和管理有序開展的同時,繼續(xù)推進各項重點工作。
下面結合我的具體分管工作,,談談xx年第一季度來的成績與不足,,就一季度營運重點工作與目標作報告:
積極貫徹總公司領導班子關于公司營運工作發(fā)展的一系列重要指示,與時俱進,,勤奮工作,,務實求效,勇爭一流,。營運工作的指導思想是繼續(xù)圍繞公司價值可持續(xù)增長的目標,,不斷進行管理創(chuàng)新和服務創(chuàng)新,著力提升營運條線的客戶服務能力和銷售支持能力,。
1、新《保險法》切換的準備工作,。這是公司今年的重點工作,,而其中營運條線承擔了比較大的工作量,尤其是隨著產(chǎn)品的切換,,契約,、制單、保全,、理賠服務都需要配合調(diào)整,,任務十分艱巨。目前公司領導一個工作小組進行統(tǒng)一布署,,營運條線要按照公司的要求,,總、分公司密切配合,,確保實現(xiàn)順利切換,。
2、營運員工pdca訓練和“全明星”評比活動的準備,。這是提升我們服務質(zhì)量的抓手,,也是提升員工素質(zhì)的重要活動。今年要在去年“全明星”評比的基礎上,,進一步弘揚營運條線服務明星的榜樣精神,,不斷提升營運隊伍的素質(zhì)。
3,、網(wǎng)點柜面標準化及客戶評價系統(tǒng)推廣工作,。這項工作已經(jīng)融入到一季度的工作中,也作為在以后的工作目標,。
4,、積極配合保監(jiān)局對我公司進行兼業(yè)代理有關情況調(diào)研工作。
5,、單證,、印章清理工作,。隨著新的單證系統(tǒng)的上線,電子化出單的到位,,尤其是柜面出單系統(tǒng)的推廣,,公司實現(xiàn)了以電子印模形式加蓋公司合同專用章的突破。
1,、營運體系,。我公司的目標是建立平臺統(tǒng)一、扁平集約的營運體系,。這項目標無疑會改變以前營運體系比較凌亂的局面,,能給我們的工作帶來更大的改進和支持。
2,、柜面服務,。以往公司的柜面服務手段相對比較落后,各家分公司的規(guī)范不一,,只從我司開展柜面標準化建設,,統(tǒng)一公司的對外形象,實現(xiàn)規(guī)范,、標準的柜面服務后,,我司的柜面服務逐漸有了很大的改進。
3,、作業(yè)風險的控制,。隨著電子化的推進,我們的目標是建成風險可控,、互為災備的作業(yè)體系,。同時建立健全各項規(guī)章制度。從基礎工作抓起,對每一個環(huán)節(jié)和每一個細節(jié)進行觀察,、分析,建立了崗位責任制,明確崗位工作責任和權限,并狠抓各項制度落實,。在業(yè)務操作方面,充分發(fā)揮業(yè)
務主管作用,實行一對一負責,建立一環(huán)扣一環(huán)的內(nèi)控體系,逐步完善各項內(nèi)部管理辦法。
我們的夢想是“領先行業(yè),、服務最好”,。我們不斷總結以往的工作經(jīng)驗。并在之前工作的基礎上緊密配合,、共同努力,,爭取在兩三年內(nèi),在服務水平方面有明顯的提升,,確立行業(yè)領先地位,,打造“服務最好的壽險公司”!
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇九
自己訂的工作目標沒有完成,連公司規(guī)定的最底的任務都沒有完成,是自己的工作上的一些怠慢,,雖然是很努力了,,但是還是做的不夠好,只要做好了我相信終有一天我會成功的,,就是只想不做是不可以,,就算你想的再好,你不做就相當于什么也沒有!
就是自己就沒有自己的客戶群,,開始就沒有按照王經(jīng)理的要求去做,,就是一個月找三個有潛力的客戶,現(xiàn)在夠過去兩年了,,就是說是過了24個月了,,在乘以3就相當于說是現(xiàn)在自己應該有72個客戶在自己的手上,但是結果呢!沒有幾個!就是是72個客戶自己維護的不好去掉一半那么現(xiàn)在應該還有36個客戶吧!有嗎?沒有如果自己在現(xiàn)在有有潛力的客戶有20個的話自己的生活將不會在愁了,,有20個老板每個月都給你發(fā)工資自己還愁什么啊!還是自己做的不夠好!
現(xiàn)在就今年的情況應該是我們?yōu)橹?,但是就是我們的心軟導致應該好像是被客戶牽制一樣,或許是我們想把單子簽成的原因吧!就像今天客戶簽合同,,客戶說你把貨拉過來你就直接把現(xiàn)金帶走就可以了,我就說我們這是現(xiàn)金,,所以你必須交全款我們給你發(fā)貨,,結果就是差五百,因為有的銀行規(guī)定只能匯五萬!
總結一下就是現(xiàn)在我們應該更好的更密切的觀察市場的動向,,才能更好的掌握我們行業(yè)是形式!
提高我們自己的業(yè)務能力和自己本身的素質(zhì)!其實業(yè)務就是做人,,只有人做的好,自己的朋友廣泛,,交際能力強才能把業(yè)務做的更好!做人是一個很重要的方面,,還有就是自己的在專業(yè)方面的知識是一定不可缺少的,所以要想做好業(yè)務就必須在有限的時間內(nèi)學習無限的.知識,,在做人方面要比一般的人有更好的交際范圍,,和交談能力!
現(xiàn)在我做的就是提高自己服務質(zhì)量和業(yè)務能力,使一批老客戶的業(yè)務能鞏固并發(fā)展起來,。在未來的工作中,,我要更加提高自己的工作能力和專業(yè)素質(zhì):
(1)加強與客戶的溝通聯(lián)系,多想辦法,,建立起良好的合作關系;
(2)不斷總結自身的工作,,改進自身的工作方法,加強工作中所涉及到的專業(yè)知識的學習,,及時了解客戶的生產(chǎn)運作情況和競爭對手的情況,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
(3)及時將客戶的要求及產(chǎn)品質(zhì)量情況反饋給有關部門,并加強與橫向部門的溝通協(xié)作,使我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務能滿足客戶的需要;
(4)做好售前,、售中,、售后服務。
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇十
在工作中,,我得到了這樣一個經(jīng)驗,,就是只要客戶想看房,我就帶他們盡快看房,。雖然在這個過程中有些客戶可能并不想馬上買房,,雖然不是可以馬上成交的客戶,但只要提出看房,,這就說明客戶對房子的需求很強烈,。我應該及時滿足他們的需求,在買房過程中與客戶溝通,,掌握要點,,把握好度。很有可能客戶會馬上成交,,因為有必要的話會買,,但是時間不長,但是我要做的就是讓客戶盡快買房子,,我的任務很簡單,,就是把房子賣了??捶康臅r候要把房子的優(yōu)點說出來,,把這些要點解釋清楚,讓客戶知道它來了,,讓他知道房子不可能一直等著他們,,需要的人太多了。如果不馬上買,,就會被其他客戶買走,,給客戶緊迫感,有助于客戶買房,,方便這次交易,。
買房的時候,有很多不負責的客戶,。我說我遇到過這樣的客戶,。在家里,丈夫管錢,,決定權在丈夫,。所以買的時候要和來我們公司的人協(xié)商清楚,,和最終的決策者溝通好。否則,,如果決策者不想買,,那就沒有辦法,只會讓我們陷入尷尬的境地,。本來有個客戶看中了這個套房,,但是因為這個客戶,她不得不留下來,,但是她沒有買,。那是浪費時間。和她老公溝通的時候才知道是因為沒錢,。當然,,這只是一個借口。溝通后發(fā)現(xiàn)是因為她老公不想買這里的房產(chǎn),,想買別的地方的房產(chǎn),,但是沒有和妻子溝通。
工作的時候遇到一個需要買房的客戶,。我看了看手里所有的房產(chǎn),,都不喜歡。最后他看我想買的房產(chǎn)是不是在我手里,,而是同事手里的房產(chǎn),。我的同事沒有顧客。離開的時候我就知道我一個人拿不到,。和同事商量后,,決定一起解決這個客戶,。經(jīng)過共同努力,,我們終于達成合作,完成了交易,。這樣的例子在工作中經(jīng)常發(fā)生,。
我也有自己的缺點。作為一個新手,,為客戶辦理購買房產(chǎn)證等一系列手續(xù)對我來說非常麻煩,。業(yè)務流程不熟悉,經(jīng)常需要同事的幫助才能完成,。這讓我經(jīng)常需要同事的幫助,,減少了我工作的最終提成,與客戶的溝通技巧也相應不足和有缺陷,。這些缺陷讓我無法滿足客戶的需求,,白白失去了很多客戶,。
雖然有些問題,但是經(jīng)過一年的努力,,我的能力明顯有了很大的提高,,相信我以后會突然取得更好的成績。
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇十一
全年銷售目標20xx年第一季度銷售計劃季度銷售額匯總對比季度回款匯總對比20xx年第一季度銷售訂單完成情況
完成率:%增長率:%增長率:%按期完成率:%未按期完成率:%
與前上個季度相比今年的銷量呈上升趨勢,,總體觀察,,通過一年的“綠帶”學習,我取得長足進步,;不論是與客戶談判,、銷售經(jīng)驗,還是公司內(nèi)部各部門工作協(xié)調(diào),,都在不斷進步,。
鑒于第一季度未按期完成交貨訂單占季度訂單的4、3%,;由此嚴重影響公司業(yè)績以及信譽度,;各相關責任部門應對此作出書面報告,為確保今后的交貨準確率,,各相關責任部門應盡快拿出整改方案,。
我司是專業(yè)生產(chǎn)汽車、摩托車及其他行業(yè)用橡膠和塑料配件的企業(yè),,隨著公司規(guī)模的不斷壯大,、市場格局的深化穩(wěn)定和產(chǎn)品技術含量的節(jié)節(jié)提升,我們應該及時有效的拓展全國市場以及全球市場,。
1,、摩托車行業(yè)分為三大板塊:重慶、廣東,、江浙,;我司產(chǎn)品在重慶市場已占較大的市場份額,雖部分產(chǎn)品通過其他公司品牌有進入其他兩個區(qū)域,;但“xx公司”品牌專業(yè)制造汽車配件的形象卻沒有完全深入此二區(qū)域,,因此下一步的銷售戰(zhàn)略就在進一步鞏固重慶市場份額的基礎上開發(fā)廣東市場,我們考慮的是長遠戰(zhàn)略目標,;對企業(yè)的不斷宣傳可以提高品牌的知名度以及品牌的長遠利益,。
2、xx市場以xx集團,、xx大陽,、奔馬實業(yè)、xx集團為代表性企業(yè),;前六個企業(yè)年產(chǎn)銷均在65萬輛以上,;其中大長江集團xx年產(chǎn)銷突破300萬輛,,后十個企業(yè)年產(chǎn)銷30萬輛以上。
3,、汽車發(fā)動機(柴油)國內(nèi)主要客戶有:銷售部會針對重點企業(yè)做好進一步的各方面資源整合,,同時我司內(nèi)部各職能部門也應給予大力的支持與配合,①技術部門應拿出柴油機配套產(chǎn)品方案(全面的可以開發(fā)產(chǎn)品信息),。②各部門應嚴格按“ts16949”體系實施到位,;確保外審通過的標準。③進一步優(yōu)化精益生產(chǎn)管理提高產(chǎn)品質(zhì)量以及降低產(chǎn)品原材料采購,、生產(chǎn)成本,;確保公司產(chǎn)品市場競爭力。為“xx公司”全面進入汽車行業(yè)做好售前服務,。
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇十二
時間不露聲息的走過,,不知不覺我來到公司快兩個月了,從剛剛進來什么人都不認識,,到轉(zhuǎn)眼間我和同事都彼此熟悉了,,時間也就這樣的過去了,作為一名新人,,我明白到了要做好這份工作沒有想象中簡單,,同時也大致了解到了公司的業(yè)務運作,現(xiàn)在我對自己的工作進行總結,,內(nèi)容主要有以下幾項:
熱愛自己的本職工作,,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,,熱心為大家服務,,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,,出勤率高,,有效利用工作時間,堅守崗位,,保證工作能按時完成,。
在開展工作之前做好個人工作計劃,,有主次的先后及時的完成工作,,達到預期的效果,同時在工作中學習了很多東西,,也鍛煉了自己,,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,,開創(chuàng)了工作的`新局面,,為公司及部門工作做出了應有的貢獻,,
我是十一月份來到公司工作,擔任公司銷售助理,,由于現(xiàn)在我們公司新產(chǎn)品投入市場的時間還短,,我在這個崗位還算空閑,最多的時間就是學習新產(chǎn)品的知識,,讓自己更容易受本職工作,,在同事的指導,還有部門開會過程中,,看到了許多同事的優(yōu)秀表現(xiàn),,也從他們那邊學到了一些專業(yè)知識,從而在這個領域中也能有自己的見解,。
在這兩個月中,,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,,積極圓滿的完成了以下本職工作:
1,、負責自己辦公桌及周邊的衛(wèi)生,讓自己和他人的工作環(huán)境不受影響,。
2,、認真負責的完成各項任務,在進公司不久就和公司領導到河南去參加藥展會,,讓我學習到了好多,。
總結兩個月的工作,盡管有了一定的進步和成績,,但在一些方面還存在著不足,。比如個別工作做的還不夠完善,專業(yè)知識不夠,,這有待于在今后的工作中加以改進,。在公司的兩個月的工作中,我得到了公司領導和同事的大力幫助,,這是我非常感謝他們的地方,,在他們的幫助下,我快速的適應了公司的工作,,我為此感到非常的感激,。
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇十三
我是20xx年x月份到公司的,20xx年x月份,,我調(diào)到了國內(nèi)部當銷售助理,,在沒有負責市場部工作以前,我是沒有銷售經(jīng)驗的,,僅憑對銷售工作的熱情,,而缺乏行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識,。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到國內(nèi)部之后,,一切從零開始,,一邊學習產(chǎn)品知識,一邊盡我本職,,擔任期間,,我學到了許多產(chǎn)品知識,從接單到發(fā)完貨,,認真監(jiān)督檢驗貨物,。確保貨物數(shù)量正確,不受損,!但我也有做得不好的地方,,比如在與客戶的溝通中,我不能很快的回復客戶的問題,,不過請教了經(jīng)理跟同事后,,后來慢慢的我可以清楚、流利的應對客戶所提到的各種問題,,準確的把握客戶的需要,,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任,。在不斷的學習產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時,,自己的能力都比以前有了一個較大幅度的提高。
1,、財務方面,,我天天都做好日記賬,將天天的每一筆進出帳具體做好記錄,。上交總公司,、應收賬款,我把好關,、督促銷售員及時收回賬款,!財務方面,因為之前沒接觸過,、還是有很多地方不懂,、但是我會虛心討教,把工作做得更出色,。
2,、至于倉庫的治理,,天天認真登記出庫情況,,鋪貨登記,。庫存方面一般都是最低庫存訂貨,但有時因為疏忽,,零庫存訂貨,、造成斷貨的現(xiàn)象,這點我會細心,、避免再有零庫存訂貨的發(fā)生,。
3、幫銷售員分擔一些銷售上的.問題,,銷售員不在的時候,,跟客戶洽談、接下訂單,。(當然,、價格方面是咨詢過銷售員的。)這方面主要表現(xiàn)在電話,,還有qq上~,。因為之前在國內(nèi)部擔任助理時,與客戶的溝通得到了鍛煉,,現(xiàn)在跟客戶交流已經(jīng)不成問題了,。不過前幾天因為我粗心,客戶要貨,,我忘記跟銷售員說,。導致送貨不及時,客戶不滿足,。接下來的日子,,我會盡量避免此類事情的發(fā)生。
4,、認真負責自己的本職工作,,協(xié)助上司交代完成的工作。
1,、總公司倉庫希望能把嚴點,,、自辦事處開辦以來,,那邊發(fā)貨頻頻出現(xiàn)差錯,。已經(jīng)提議多次了,后來稍微了有了好轉(zhuǎn),,但是這幾次又出現(xiàn)了以前同樣的錯誤,,產(chǎn)品經(jīng)常發(fā)錯型號。
2、返修貨不及時,,給客戶留下不好的印象,,感覺我們的售后服務做得不到位。
客觀上的一些因素雖然存在,,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,,主要表現(xiàn)在銷售工作最基本的客戶訪問量太少。北京辦事處是今年六月份開始工作的,,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有105個,,加上沒有記錄的概括為20個,6個月的時間,,總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量20個,。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。以上是我的總結,、有不對之處,,還望上級領導指點!
銷售季度個人總結 銷售季度報告總結篇十四
在這季度的時間中我通過努力的工作,,也有了一點收獲,,我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓,,提高自己,,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把以后的工作做的更好,。下面我對這一個月的工作進行簡要的總結,。我是今年月一號來到男裝專賣店工作的,在進入貴店之前我有過女裝的銷售經(jīng)驗,,僅憑對銷售工作的熱情,,而缺乏男裝行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到男裝這個銷售團隊中來,,到店之后,,一切從零開始,一邊學習男裝品牌的知識,,一邊摸索市場,,遇到銷售和服裝方面的難點和問題,我經(jīng)常請教店長和其他有經(jīng)驗的同事,,一起尋求解決問題的.方案,,在對一些比較難纏的客人研究針對性策略,取得了良好的效果?,F(xiàn)在我逐漸可以清晰,、流利的應對客人所提到的各種問題,準確的把握客人的需要,良好的與客人溝通,,因此對市場的認識也有一個比較透明的掌握,。在不斷的學習男裝品牌知識和積累經(jīng)驗的同時,自己的能力,,銷售水平都比以前有了一個較大幅度的提高,。同時也存在不少的缺點:對于男裝市場銷售了解的還不夠深入,,對男裝的技術問題掌握的過度薄弱(如:質(zhì)地,,如何清洗熨燙等),不能十分清晰的向客戶解釋,,對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決方法,。在與客人的溝通過程中,過分的依賴和相信客人,。
在下季度工作計劃中下面的幾項工作作為主要的工作重點:
1,、在店長的帶領下,團結店友,,和大家建立一個相對穩(wěn)定的銷售團隊:銷售人才是最寶貴的資源,,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,,合作精神的銷售團隊是我們店的根本,。在以后的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊是我和我們所有的導購員的主要目標,。
2,、嚴格遵守銷售制度:完善的銷售管理制度是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,,提高銷售人員的主人翁意識,。這是我們在下個月完成十七萬營業(yè)額的前提。我堅決服從店內(nèi)的各項規(guī)章制度,。
3,、養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題,總結問題,,不斷自我提高的習慣:養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題,,總結問題目的在于提高我自身的綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結問題并能提出自己的看法和建議,,把我的銷售能力提高到一個新的檔次,。
4、銷售目標:我的銷售目標最基本的是做到天天有售貨的單子,。根據(jù)店內(nèi)下達的銷售任務,,堅決完成店內(nèi)下達的十七萬的營業(yè)額任務,打好年底的硬仗,和大家把任務根據(jù)具體情況分解到每周,,每日;以每周,,每日的銷售目標分解到我們每個導購員身上,完成各個時間段的銷售任務,。并爭取在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績,。我認為我們男裝專賣店的發(fā)展是與全體員工綜合素質(zhì),店長的指導方針,,團隊的建設是分不開的,。建立一支良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關鍵。以上是我的一些不成熟的建議和看法,,如有不妥之處敬請諒解,。