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校企合作協(xié)議書 校企合作協(xié)議書(樣式一篇一

一,、合作原則

本著“優(yōu)勢互補,、資源共享、互惠雙贏,、共同發(fā)展”的原則,，校企雙方建立長期、緊密的合作關系,。

二,、合作方式及內(nèi)容

經(jīng)雙方友好協(xié)商，合作方式及內(nèi)容參照以下條款執(zhí)行,。未盡之處,，可做其他補充。

（一）互認掛牌,、就業(yè)推薦,、員工培訓合作

1．甲方在乙方掛牌設立“xxxxxxx學院就業(yè)實習基地”,，乙方在甲方掛牌設立相應的企業(yè)（公司）人力資源培訓基地。雙方均同意在對外發(fā)布信息中使用共建基地的名稱,，并開展管理,、實習、培訓,、科研合作,。

2．作為甲方的校外實訓、就業(yè)基地,，乙方在同等條件下應優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生,；甲方每年邀請乙方用人單位參加甲方組織的校內(nèi)畢業(yè)生供需洽談會，優(yōu)先為乙方輸送德,、智,、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學生。

3．作為乙方的人力資源培養(yǎng)基地,，甲方應利用學院的軟,、硬件教學

資源，根據(jù)乙方要求,，為乙方提供包括各類員工職業(yè)培訓,、技能考證等在內(nèi)的人才培訓服務。

4．乙方向甲方提供本企業(yè)職業(yè)崗位特征描述,，各職業(yè)崗位要求的知識水平和技能等級,，為甲方相應制訂各專業(yè)培養(yǎng)目標，審訂合作各專業(yè)培訓計劃,、員工培養(yǎng)計劃提供依據(jù),。

5．雙方將定期（每季度一次）通過走訪或座談形式就雙方合作開展情況、協(xié)議執(zhí)行情況進行階段性總結,。如遇突發(fā)情況,，雙方將及時聯(lián)系并加以解決。

（二）訂單培養(yǎng),、合作辦學

1．雙方共同合作,，在相關專業(yè)中,，根據(jù)乙方需要,，本著學生自愿的原則組織一定數(shù)量的學生為乙方定向培養(yǎng)、輸送人才,，并根據(jù)乙方企業(yè)發(fā)展狀況,，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模或投資領域的變化等情況,，適時共同商討調整定向培養(yǎng)專業(yè),、規(guī)模和合作方式,。

2．為保證合作培養(yǎng)的人才質量，乙方應投入一定的辦學資源,。推薦企業(yè)的技術骨干,、能工巧匠承擔合作班級的部分教學任務；積極為合作班級的學生下企業(yè)實踐創(chuàng)造條件,，以使合作培養(yǎng)的學生快速適應企業(yè)的需求,；與甲方共同開發(fā)相關課程等。

3．應乙方需要,，甲方報經(jīng)上級主管部門審批,，在乙方掛牌設立“xxxxxxxxxxx學院函授點”，采取“函授”模式組織實施教學工作,，為乙方員工的學歷教育創(chuàng)造條件,，并按照招生的實際情況確定員工的培養(yǎng)專業(yè)和培養(yǎng)方案。

4．勞動力轉移培訓：乙方以“招工就業(yè)”,、“邊工作邊學習”形式吸納勞動力資源,，并與甲方采取“工學結合，半工半讀”的靈活合作模式共同培養(yǎng)企業(yè)員工,。實現(xiàn)“招工”與“求學”聯(lián)動,，甲方為乙方培養(yǎng)專

業(yè)人才（工作的同時，可以就讀甲方的成人大?；虺扇吮究茖W歷教育）,。

5．乙方有對甲方的“訂單班”或“勞動力轉移培訓”等人才培養(yǎng)方案提出改進意見的權利。甲方以產(chǎn)學合作,、工學交替,、頂崗實習的現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，按照企業(yè)人才規(guī)格要求設置課程,、組織教學,，保證乙方人才培養(yǎng)質量。

6．甲方選派優(yōu)秀教師和業(yè)務骨干參與乙方科研項目開發(fā),、技術援助和學術研討,，科研產(chǎn)權歸雙方共同所有，并對雙方成果進行推廣,。

7．乙方選派中高層領導,、技術人員、中高級技師擔任甲方客座教授,、專業(yè)帶頭人或兼職教師,，參與甲方人才培養(yǎng)過程；參與甲方科技開發(fā),、教學改革,、教材編寫等工作,。成果產(chǎn)權歸雙方共同所有。

（三）頂崗實習,、實訓基地建設合作

1．甲方從合同簽訂之日起,，根據(jù)高等職業(yè)教育教學計劃和培養(yǎng)方案，每年選派一定數(shù)量,、指定年級,、專業(yè)的學生到乙方進行頂崗實習，具體

人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求,、甲方學生情況等因素,，由甲乙雙方協(xié)商決定。

2．乙方作為甲方學生的頂崗實習單位,，同時也是甲方的校外實訓基地,，應優(yōu)先滿足甲方學生在專業(yè)實習、畢業(yè)實習等方面的需求,。雙方在

協(xié)商一致的基礎上,，本著共同發(fā)展的原則，建立緊密,、長效的合作機制,。

3．乙方若在甲方建立校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地（實訓基地協(xié)議另訂），甲方應向乙方公允收取一定的資源費,，如房租費,、水電費等。

4．甲,、乙雙方應從符合教學規(guī)律,、切合企業(yè)實際、適應企業(yè)生產(chǎn)周期的角度,，制訂學生頂崗實習期間的切實可行的教學計劃,，以保證頂崗實習期間工、學任務的順利完成,。同時,，甲方應加強對學生的崗前思想教育，指導教師,、班主任老師必須定期下企業(yè)協(xié)助乙方做好頂崗實習學生的各項工作,。

5．乙方為甲方學生頂崗實習提供相應的實習工作（頂崗實習期限一般為6個月）。實習期間企業(yè)與實習學生不具有勞動合同關系,，實習單位對實習學生酌情發(fā)放實習補貼,，以切實維護學生權益,。

6．頂崗實習學生在實習期間,，根據(jù)實習協(xié)議的要求應服從乙方管理人員的管理,，遵守乙方規(guī)章制度（含考勤管理和技術管理），同時不得違反甲方的有關管理規(guī)定,。乙方應指派專門技術人員擔任實習指導教師,，同時乙方應負責實習學生在乙方單位實習期間的人身、財產(chǎn)安全,。

7．因實習學生或甲方原因提前終止實習,，甲方應提前一周告知乙方。反之亦然,。實習結束,，乙方應向甲方提交學生實習的證明和評價。

8．甲方成立實習指導小組對學生實習情況進行指導,、監(jiān)督,，并加強對學生的思想教育和職業(yè)道德教育，發(fā)現(xiàn)問題及時提出解決辦法,，協(xié)調乙方和實習生之間的關系,。

（四）教學、科研及產(chǎn)學合作

1．甲方聘請乙方相關專業(yè)的中高層領導為xxxxxxx學院客座教授,，進行企業(yè)文化與管理實務的系列講座,，并參與甲方的教育教學工作。

2．乙方聘請甲方高層（院領導）擔任乙方企業(yè)發(fā)展顧問,，并定期進行系列講座,。

3．甲乙雙方合作進行各種類型、各個層次的科技項目研究開發(fā),，可以通過“xxxxxx職業(yè)學院”網(wǎng)站刊登相應的科研成果,。

三、需另行明確的雙方權利和義務

（一）甲方

1．確定實習基地的名稱和牌匾的制作,，并負責在媒體上進行宣傳報道,，擴大乙方的社會知名度。

2．根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案和課程教學大綱的要求,，擬定每次實習的詳細方案,，并提前一個月與乙方協(xié)商，共同制定具體的實施計劃,。

3,，實習學生的相關費用有雙方協(xié)商決定。

4.實習學生如因故意違章辦事造成的事故和經(jīng)濟損失有當事人承擔賠償責任,。

5.優(yōu)先安排乙方職工的業(yè)務進修,，外語培訓和職業(yè)培訓。

6.按照乙方提出的訂單式培養(yǎng)方案，積極推薦并培養(yǎng)一方所需要的高素質技能型人才,。

7.為從乙方聘請的兼職教師提供必要的教學和生活條件,。

8．根據(jù)乙方的用人需求，優(yōu)先并擇優(yōu)推薦畢業(yè)生,。

（二）乙方

1．充分利用企業(yè)的行業(yè)優(yōu)勢和影響,，根據(jù)自身需求為甲方提供實習

2．根據(jù)情況酌情為實習生提供生活和勞動補貼。

3.在學生實習期間,，要加強學生的管理和安全教育,，發(fā)現(xiàn)異常問題應及時通報甲方。實習期滿后,，根據(jù)學生實習期間的表現(xiàn),，做出面鑒定對實習生的實習成績進行全面的評價和考核，并提供給甲方,。

4.學生在實習期過程中因乙方過失造成的人身傷害,，乙方應承擔賠償責任。

5.按照甲方的培養(yǎng)方案和課程教學大綱的要求,，結合自身實際情況,，安排學生實習內(nèi)容，并指派專業(yè)技術人員作為實習生的指導老師,，培養(yǎng)學生的實際操作能力和職業(yè)素質,。

6根據(jù)學生的綜合表現(xiàn)和素質，可優(yōu)先選擇畢業(yè)生到本單位就業(yè),。 以上協(xié)議如遇客觀情況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時,，雙方另行協(xié)商解決并簽訂補充協(xié)議（或備忘錄），補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力,。本協(xié)議一式四份,，各雙方各持二份。

甲方：

代表（或授權）人：

年月日 乙方：代表（或授權）人： 年月日

校企合作協(xié)議書 校企合作協(xié)議書(樣式一篇二

甲 方：xxx 乙方：xxx

法人代表：xxx 法人代表：xxx

地址：xxx 地址：xxx

電話：xxx 電話：xxx

傳真：xxx 傳真：xxx

為充分發(fā)揮職業(yè)技術教育為社會,、行業(yè)和企業(yè)服務的功能,，按照“資源共享，優(yōu)勢互補,，責任同擔,，利益共享”的原則，加快打造具有國際水平的現(xiàn)代技工教育體系,，培養(yǎng)更多具有良好專業(yè)知識,、實際操作技能和職業(yè)態(tài)度的高素質、高技能的應用型人才,，促進職業(yè)技術院校深化教育改革,、提升教育培訓質量，促進企業(yè)建立現(xiàn)代化的職工培訓體系、加快產(chǎn)業(yè)升級,，探索共建主體多元,、辦學開放、人才終身服務和誠信監(jiān)督的新型公共人力資源服務體系,，開展多層次,、多形式的合作,，建立穩(wěn)定的校企合作關系,，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就校企合作事項達成如下協(xié)議：

（一）貫徹落實科學發(fā)展觀,，以培養(yǎng)高技能人才為目標,，遵循“需求產(chǎn)生合作、供給創(chuàng)造需求,、合作帶來共贏,、共贏促進發(fā)展”的校企合作機制，校企雙方建立長期,、緊密的合作關系,。

（二）確立雙方在職業(yè)技術教育和培訓工作中發(fā)揮各自優(yōu)勢，建立合作關系,。

（三）甲方根據(jù)企業(yè)需求和自身特點,，為培養(yǎng)合適企業(yè)所需的技能人才，組建專業(yè)指導委員會,，乙方安排人員參加（技術,、生產(chǎn)或人力資源主管）。

經(jīng)雙方友好協(xié)商,，合作方式及內(nèi)容參照以下條款執(zhí)行,。未盡之處，可另外做補充,。

（一）產(chǎn)品研發(fā),、工藝改進，共建研發(fā)平臺

科研既能為經(jīng)濟建設服務,，也能促進教學質量提高,。因此校企雙方有著課題研究的共同愿望。在課題研究中,，或側重于企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展,，或側重于企業(yè)的經(jīng)濟運營，或側重于院校的教育教學模式和方式,，或側重于教師的“雙師‘’型素質等,，由此實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益的”多贏“。

根據(jù)企業(yè)發(fā)展需求，確定科研項目,，以職業(yè)技術院校先進的設備和人力資源為紐帶,，以科研項目轉化和運用為共同努力方向，在技術院校中建立一個研發(fā)平臺,，讓企業(yè)的工程師,、技術院校師生都參與科研項目開發(fā)、制作和應用,，實現(xiàn)以項目為驅動,，共同提高師資專業(yè)水平，提高科研成果轉化為生產(chǎn)力的“軟件”能力,。

（二）共建“生產(chǎn)實訓”中心

生產(chǎn)實訓中心是技工教育不可或缺的教學設施,。校內(nèi)、校外實習中心都關系著學生學習技能的條件,。共建,，就是彼此分工合作，從各自教育資源的優(yōu)勢出發(fā),，在不同的教育教學階段,，或側重物質條件，或側重師資隊伍,，或側重教學內(nèi)容,，或側重教學管理，或提供質量評價體系等,，實現(xiàn)優(yōu)勢互補,，為學生提供健全有效的實踐教學場所。

（三）雙向委培,、訂單培養(yǎng)

雙向委培包括校內(nèi)定向委培和企業(yè)中定向委培兩種方式,，前者以學校學生為生源，根據(jù)企業(yè)要求,，定向培養(yǎng),，為企業(yè)提供人力資源儲備；后者以企業(yè)招聘員工為生源,，根據(jù)企業(yè)要求,，完成企業(yè)員工基本技能、基本素質要求等前期培訓,，為企業(yè)員工培訓縮短時間,，節(jié)約成本。校企雙方的“定向委培”不僅是“訂單預購”性質,，“委培”方必須是實施教育教學的重要組成部分,，從教學計劃的制訂,，到教育教學質量各環(huán)節(jié)的考核評估，其“聲音”的作用必須貫穿于教育教學的始終,。雙方定向委培過程中,，雙方可以相互成立冠名班級。為了學校能更好的根據(jù)企業(yè)的要求培養(yǎng)出人才,，企業(yè)可以提供助學獎學金,，激勵學生不斷學習。

（四）頂崗實習,、工學結合

學校根據(jù)企業(yè)用工要求,，安排學生到企業(yè)頂崗實習，完成基礎課和部分專業(yè)課后進行的教學環(huán)節(jié),，通過頂崗實習,，使學生全面了解企業(yè)生產(chǎn)運作,，在真實的工作環(huán)境下,，體會理論與實踐的有機結合，在感性認識和理性認識上產(chǎn)生一個飛躍,。最關鍵是讓學生了解企業(yè)文化,，感受企業(yè)管理制度，明確自己職業(yè)生涯的目標,。

（五）就業(yè)推薦,、優(yōu)先錄用優(yōu)秀畢業(yè)生

對于學校優(yōu)秀畢業(yè)生，企業(yè)落實學生就業(yè),。落實學生就業(yè)是建立在合格標準基礎上,，按市場“雙向選擇”的要求而彼此享有的權利和應盡的義務。技工教育以就業(yè)為向導,，企業(yè)錄用具有相應崗位職業(yè)技能的合格畢業(yè)生,，學校要幫助學生具有這些就業(yè)能力,。所以,，校企雙方基于投入的人力、物力,、資金等現(xiàn)實利益的相應回報,。校方要把人力資源輸出質量關,，企業(yè)在充分提出就業(yè)崗位的前提下也要把質量關，而學生本人在一定的條件下也有在選擇的自由,。

（六）提供技術支持和社會服務

一般而言,，學校的教學實施和教師的實踐技術能力往往遜于企業(yè)方，企業(yè)方優(yōu)勢在于實踐經(jīng)驗和技術手段,，因此在教育教學過程中企業(yè)方必須投入相應的兼職師資隊伍,，或課堂,、或工場，給予學生漸進而全面的企業(yè)文化,、實踐技能的教育指導,。

學校方優(yōu)勢在于標準化技能培訓和先進的設備，具有完善的職業(yè)資格等級培訓和考試資格,，可為企業(yè)提供職業(yè)資格技能等級培訓考證服務,，提高企業(yè)員工技能和素質。學校也有先進的理念和技術成果,，可為企業(yè)提供一定的技術支持,。

（一）甲方

1、詳細真實地介紹本單位的基本情況相應的資質書面材料,，保證具備中華人民共和國內(nèi)真實合法的法律地位,。

2、甲方可作為乙方的就業(yè)（實習）基地,，在甲方有用工需求的時候,，乙方為甲方優(yōu)先輸送德、智,、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學生,，供甲方選拔和錄用。

3,、根據(jù)甲方產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況,、生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模和預期增長等人力資源增長過程中，負責向乙方提供企業(yè)人力資源發(fā)展計劃,、年度工作計劃,，及時向乙方提供用工需求信息、員工培訓計劃,。

4,、負責向乙方提供企業(yè)人力資源結構狀況，需求職業(yè)崗位物征描述,，需求職業(yè)崗位要求的知識水平和技能等級,，協(xié)助乙方制定各專業(yè)培養(yǎng)目標，審訂聯(lián)辦班級實施教學計劃和各種培訓班實施計劃,，制定各專業(yè)崗前培訓計劃和頂崗實習計劃,。

5、根據(jù)當前一段時期用工需求和員工培訓計劃,，提出聯(lián)合辦學專業(yè)招生春,、秋季招生計劃人數(shù)的建議計劃。

6,、按照乙方教學計劃,，結合單位實際情況,，安排學生及內(nèi)容、指導實習過程,，培養(yǎng)學生實際操作能力和職業(yè)素質,，提供實習設備、場地和原材料,，供學生實習操作,，指導學生按有關安全生產(chǎn)操作規(guī)程操作相關設備。

7,、根據(jù)學生實習期的內(nèi)容和項目,、課題給予適當?shù)陌才牛⑽蓳沃鞴芤陨系膶I(yè)技術人員進行教學指導,，對實習學生的實習成績進行全面的評價和考核,，以保證學生財之道能順利的完成實習教學內(nèi)容，為畢業(yè)后服務于企業(yè)奠定良好的基礎,。

8,、負責安排雙方聯(lián)合培養(yǎng)的合格畢業(yè)生就業(yè)，做到優(yōu)生優(yōu)用,。并按《中華人民共和國勞動合同法》及當?shù)亍秳趧雍贤瑮l例》的相關程序,，簽訂勞動合同,，辦理勞動用工手續(xù),。

9、甲方有對乙方人才培養(yǎng)方式提出改進意見的權利,，乙方在收到甲方書面建議后,，結合學校教學工作實際情況，及時改進人才培養(yǎng)模式,，適應實際需求,。

10、甲方并為乙方及學生提供一定的贊助和資助,。

11,、甲方根據(jù)乙方培養(yǎng)甲方需求人才的要求，捐贈一定設備和教學材料,、投入一定教育資金,，為人才培養(yǎng)共同努力，互利互惠,。

12,、根據(jù)甲方發(fā)展需要，提出所需合作科研項目或工藝改進課題,，由甲方科研工程師主導,，乙方教師和學生參與,，共同研究開發(fā)，轉化科技成果,。

（二）乙方

1,、具備中華人民共和國規(guī)定的辦學資質及真實合法有效的法律地位。

2,、負責開展招生宣傳,，將與甲方聯(lián)合辦學作為辦學的優(yōu)勢與特色進行宣傳，吸引學生報讀雙方聯(lián)合辦學專業(yè),。

3,、根據(jù)當前一段時期甲方用工需求和員工培訓計劃，向當?shù)亟逃姓块T,、勞動人事部門,，上報春、秋季招生計劃,。

4,、制定各專業(yè)實施教學計劃和課程教學大綱，并按相關要求組織開展教學,，初步確定每次實習的時間,、內(nèi)容、人數(shù)和要求,，提前與甲方聯(lián)系,，確認具體實習計劃和安排。

5,、按照甲方用人條件負責對新生錄取,、入學報到、學生管理,、教學管理及其它在校期間的各種教育管理工作,。

6、委派專人（駐廠老師）負責管理實習學生,、協(xié)助甲方處理實習期突發(fā)性事件等行政事務,，并參與實習指導工作，教育實習學生嚴格遵守甲的各項管理制度和勞去制度,。

7,、負責根據(jù)當收費標準按年收取學生在校學習期間的相關費用，并向甲方出具相關證明材料,。

8,、教育實習學生嚴格遵守甲方的各項管理制度和勞動制度。

9,、為來校參加教學輔導和實習指導的甲方技術人員提供工作和生活方便,，并按甲乙雙方的約定為工作人員支付報酬,，差旅費、工資由甲方負責,，乙方包吃和包住,。

10、乙方要保證乙方的實習生（就業(yè)生）的穩(wěn)定性,，出現(xiàn)實習生（就業(yè)生）流失超過一定比率要及時為甲方補上,。

11、乙方負責按照甲方人才要求定向培養(yǎng)人才,，由甲乙雙方共同制定教學計劃,，雙方發(fā)揮各自優(yōu)勢，以乙方培訓教學為主,，甲方積極支持參與,，共同評估人才培養(yǎng)效果，培養(yǎng)出甲方所需人才,。

12,、乙方負責提供設備和派有實力的老師、學生參與企業(yè)科研項目或工藝改進研究制造,。

合作期限為 年,，雙方可根據(jù)合作意愿和實際情況續(xù)簽合作協(xié)議。本次合作結束后,，雙方可共同商議開拓新的合作領域,，建立新的合作意向。

（一）本協(xié)議一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，另一份報送仲愷管委會社會事務局備案。

（二）合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字,、蓋章即生效。雙方應遵守有關條款,，未盡事宜,，可由雙方協(xié)商解決或簽訂補充協(xié)議。

（三）如有一方違約或有損害對方利益和形象的行為,，另一方有權終止協(xié)議,。

甲方：xxx（蓋章） 乙方：xxx（蓋章）

代表（或授權）人xxx 代表（或授權）人：xxx

xxx年 xxx月 xxx日 xxx年 xxx月 xxx日

校企合作協(xié)議書 校企合作協(xié)議書(樣式一篇三

甲方(學校方)：

法定代表人或主要負責人 ：

地址：

聯(lián)系電話 ：

乙方(企業(yè)方) ：

法定代表人或主要負責人：

地址：

聯(lián)系電話：

鑒于甲方目前正尋求工學結合的辦學模式，為了幫助甲方更好地培養(yǎng)出支手能力較強,，社會實踐經(jīng)驗更為豐富的人才,，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，現(xiàn)達成以下共識協(xié)議,，希甲乙雙方共同遵照執(zhí)行：

1. 甲方在乙方設立甲方學校的分教點,，為甲方學生提供教學和生活上管理工作;

2. 乙方負責提供教學場地和實習崗位,，盡量為學員創(chuàng)造適宜的學校和實習環(huán)境。

1. 甲方為乙方提供年滿16周歲的實習學員,，甲方須向每位到乙方實習的學員派發(fā)《實習通知書》,，乙方依據(jù)加蓋甲方印章的《實習通知書》接收學員，甲方學員經(jīng)乙方考核合格后乙方方可安排上崗;

2. 每位學員須具備身份證原件,，每位學員都應身體健康,，能吃苦耐勞，遵紀守信,。

(一) 甲方職責

1. 負責學員在往返甲,、乙雙方途中的安全;

2. 甲方采取輪流派遣授課老師到乙方授課，每門功課的授課時間安排應集中在某一段時間內(nèi)完成(甲方應根據(jù)教學計劃安排授課時間長短),，在這段時間內(nèi)可以派二至三名老師到乙方授課,，以完成整個學期的教學計劃為準;

3. 甲方除安排授課老師外還應派遣一名長駐企業(yè)的老師，在生活上,、思想上對學員進行輔導與管理,，學員下班后的一切活動由甲方駐廠老師負責安排和管理;

4. 負責教育實習學員在實習期間嚴格遵守乙方各項規(guī)章制度，如因學員有違法或違反規(guī)章制度的行為而造成乙方人員傷害或財產(chǎn)損失的,，甲方應負責協(xié)調處理相關事項;

5. 負責監(jiān)督學員在實習期間未經(jīng)甲,、乙雙方審核同意，不得擅自離廠,。

(二),、乙方的職責：

1.負責安排給甲方獨立的教學場所(理論課)，提供駐廠教師的辦公室和宿舍及學員的生活場所,、文化體育娛樂場所;

2.負責承擔甲方學員第一次到乙方的乘車費用;

3.負責派遣有經(jīng)驗的技師到甲方進行為期 天的免費崗前培訓工作;

4.負責安排甲方學員的實習工作,，不得將學員安排在有毒、有害等危險崗位,，實習期間乙方為甲方學員購買團體意外險;

5.負責提供技能訓練所需的設施及帶班人員,，做好學員的技能訓練及各實習崗位的知識培訓;

6.協(xié)助甲方做好教學管理工作，指派一些專業(yè)性,、實操性更強的老師(如：乙方各部門經(jīng)理或各部門的優(yōu)秀職員)給學員輔導或開班授課;

7.負責每月向學校發(fā)放學員實習報酬,，甲方再根據(jù)乙方統(tǒng)計各學員工作時間及工作量等綜合因素決定給予多少勞動報酬。

(一),、工作時間

1.實習學員每周上班時間為 天,，周日休息，每天工作時間為 小時,，如生產(chǎn)貨期特別趕需要延長工作時間,，必須事先征求學校老師同意方可安排;

2.在不影響乙方生產(chǎn)的前提下，雙方協(xié)商妥善安排學員的上課時間，每周安排一晚(2小時)由乙方安排經(jīng)驗豐富的員工給學員授課;

3. 學員在實習期間法定節(jié)假日按國家要求的標準放假,。

(二),、實習報酬：

1. 甲方學員在乙方實習前三個月的薪酬核算采取計件保底制(第一個月只要計件工資不低于 元，即可享有 元的保底工資,，第二個月只要計件工資不低于 元,，即可享有 元的保底工資，第三月則需要達到市最低工資標準,，但若學員的計件工資若是達不到以上條件,，則以實際計件工資核算工資)，第四個月開始按企業(yè)現(xiàn)行的工資制度執(zhí)行;

2.實習學員被安排到除車縫崗位以外的崗位實習,，其實習報酬按本市最低工資標準核算,。

1.甲方按每 名學員配備 名老師的標準派遣長駐廠老師，乙方向甲方駐廠老師負責提供食宿,，其食宿標準按乙方一般管理人員執(zhí)行,，乙方每月向長駐老師提供 元的駐廠津貼;

2.甲方學員享受與乙方的員工相同的食宿標準待遇;

3.學員在實習期間，乙方為每位學員購買團體意外保險,，若學員是屬非工作因素受傷或患重大疾病,，由甲方負責按國家有關法律規(guī)定處理;

4.協(xié)議期間，雙方協(xié)商溝通達成一致,，并提前 日通知的,，可提前結束本協(xié)議，否則,，所造成的損失由違約方負責賠償,。

甲乙雙方合作時間自 起至 止。首次合作結束后,，雙方可共同商議形成新的合作意向,。

甲方代表(簽字)

乙方代表(簽字)

甲方蓋章

乙方蓋章

年 月 日

校企合作協(xié)議書 校企合作協(xié)議書(樣式一篇四

甲方：**職業(yè)技術學院

乙方： 地址：廣東省珠海市金灣區(qū)珠海大道南

地址： 聯(lián)系電話：0756—7796216 聯(lián)系電話： 傳真：0756—7796215 傳真：

第一章：總則

第一條：為大力發(fā)展高等職業(yè)技術教育，實施以職業(yè)能力培養(yǎng)為中心的教學模式,，為企業(yè)培養(yǎng)有良好職業(yè)素質和很強的操作技能的應用型人才,，為學生學習、實訓,、就業(yè)提供更大的空間,，以保證學生能順利完成實行教學內(nèi)容，為畢業(yè)后服務于企業(yè)奠定良好的基礎,。促進教育教學改革，充分發(fā)揮高校為社會服務的功能,，探討大學生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)的新方式,，努力開拓教學實踐和就業(yè)創(chuàng)業(yè)的渠道，不斷提升大學生的專業(yè)技能和自主創(chuàng)新能力。同時聚焦我校區(qū)的優(yōu)質資源,，為企業(yè)招募人才,、產(chǎn)品研發(fā)、開拓業(yè)務提供新機遇,，促進企業(yè)的發(fā)展壯大,。

第二條：雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著“優(yōu)勢互補,，共同發(fā)展”的原則,，在甲方根據(jù)教學計劃和課程教學大綱的要求，且在不影響乙方正常生產(chǎn)的前提下,，達成一致意向,，簽訂本協(xié)議。

第二章：權利與義務

第三條：

(一)甲方責任

1,、甲方作為乙方的人力資源培訓基地,，應利用學校的專業(yè)理論培訓優(yōu)勢，根據(jù)乙方的需求有計劃有目的的為乙方培訓有關專業(yè)技術人才;組織實施企業(yè)員工繼續(xù)教育和學歷教育,，為乙方整體提供培訓員工的素質服務,。校企合作協(xié)議書2、根據(jù)乙方提供的崗位需求和技能要求修改專業(yè)教學計劃和培養(yǎng)方案,，適應企業(yè)需要,。

3、甲方在乙方建立基地有雙重功能,，既是大學生技能實訓基地,，同時也是大學生人文素質教育校外基地，甲方在乙方掛牌名稱為：“廣東科學技術職業(yè)學院教學培訓基地”,。

4,、甲方安排學生到乙方實訓、學習,，教育學生遵守乙方的有關規(guī)章制度;乙方為甲方學生實訓,、學習提供必要條件，并指派相關人員指導,，在進行技能實踐指導的同時,，注重對學生職業(yè)道德的培訓，對學生實訓,、實習情況提出考核評價意見,，同時根據(jù)工作情況給予適當?shù)某杲稹?/p>

5、甲方應為乙方優(yōu)先輸送德,、智,、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學生。供乙方選拔和錄用。

6,、甲方可以資助乙方用于教學與管理的各種設備,、儀器等，督促乙方認真維護與有效利用,。

第四條：

(二)乙方責任

1,、乙方作為甲方的校外實習基地，應盡量滿足和保障甲方學生的實習需要;按照甲方提供的實習計劃,，制定詳細的實習內(nèi)容和安排,。

2、負責向甲方提供企業(yè)人力資源結構狀況,，職業(yè)崗位要求的知識水平和專業(yè)技能等信息;參與甲方制定專業(yè)培養(yǎng)目標,，審定專業(yè)教學計劃和各種培訓計劃。

3,、乙方可參與修改課程計劃,、調整課程設置。

4,、乙方認真維護與有效利用甲方資助乙方用于教學與管理的各種儀器,、設備等。

5,、對甲方的實習學生的實習情況進行全面的評價與考核,，以保證學生能順利完成專業(yè)學習。

6,、乙方對技術難度較大的工作或使用有危險性的儀器設備時必須安排經(jīng)驗豐富的專業(yè)技術人員進行技術指導,。

7、負責安排雙方聯(lián)合培養(yǎng)的合格畢業(yè)生就業(yè),，做到優(yōu)先錄用,。并按《中華人民共和國勞動法》及當?shù)亍秳趧雍贤瑮l例》的'相關程序，簽訂就業(yè)協(xié)議,。

8,、乙方應確保本單位單位招聘及用工的合法性。

第三章：公共安全,，本著勤儉節(jié)約的原則,，對辦公用品的使用作如下規(guī)定：

第五條：復印機使用。供本部呈上對下公文往來中的時效急,、數(shù)量少的表格,、資料、文件等范圍的材料,。一般數(shù)量超過25份的材料都要交打印中心處理,。各辦公室復印的材料要計算好份數(shù),，避免不必要的浪費,。凡是各辦公室需要復印材料統(tǒng)一交辦公室文員,。未經(jīng)部領導同意，不得承接外部門材料復印,。無關人員未經(jīng)許可,，不得進入復

印間。凡復印多余的涉密材料,，必須及時銷毀,。

第六條：辦公文具使用。辦公文具統(tǒng)一由辦公室負責管理,，如有需要,，一律到辦公室領取。如文具損壞,，則以舊換新;如文具丟失,，則說明丟失原因。辦公用紙張需節(jié)約使用,，凡初稿,、未形成正文的可利用已廢棄文件紙雙面打印，或正反面利用紙張,。

第七條：電教器材由組織科負責保管使用與保管,。部內(nèi)所有貴重物品必須指定專人操作、使用,、保管和維護,。未經(jīng)部領導批準，一般不外借,，本部人員因特殊情況需個人借用,，須寫借條，并經(jīng)部領導同意方可使用,，用后歸還,，損壞賠償。

第八條：網(wǎng)絡設備管理,。本部微機和網(wǎng)絡設備由專門機構和專人負責維修處理,，他人不得私自拆卸、自行維修,。上網(wǎng)人員需正常使用網(wǎng)絡資源,，按操作規(guī)程正確操作，嚴禁異常關機,。網(wǎng)絡設備故障需由有關人員及時與信息中心聯(lián)系,，以便盡快排除故障,。

第四章：指導思想

第九條：貫徹職業(yè)教育“要全面貫徹黨的教育方針，以服務為宗旨,，就業(yè)為導向,，走產(chǎn)學結合發(fā)展道路，為社會主義現(xiàn)代化建設培養(yǎng)千百萬高素質技能型專門人才”的教育方針;培養(yǎng)具有“精維修,、能操作,、會營銷、懂管理”和良好職業(yè)道德與創(chuàng)新精神的高素質,、高技能專業(yè)人才的定位要求,，進一步加強校企合作，加快推進我校人才培養(yǎng)模式的根本性改變,，擴展和密切行業(yè),、企業(yè)的聯(lián)系，加強教育與生產(chǎn)勞動和社會實踐相結合;找準專業(yè)與企業(yè)的利益共同點,，建立與企業(yè)之間長期穩(wěn)定的組織聯(lián)系制度,，實現(xiàn)互惠互利、合作共贏的目標,，

努力為當?shù)亟?jīng)濟服務,。

第五章：場地租賃

第十條：甲方租用乙方位于(建筑面積 m2)作為校企合作場地，并收取租賃費用,。

第十一條：租賃期限為20xx年,。

第十二條：費用按每月每平方米 元人民幣計算(含租金、管理費,、稅費,、水電費)，從 年 月 日開始計,，第 年起( 年 月 日)租金和管理費在上年基礎上遞增 %,。

第十三條：本協(xié)議租賃費用每兩年結算一次。

第六章：其他事項

第十四條：甲方或乙方因特殊原因,，提出提前結束實習的,，需提前----天通知對方。經(jīng)雙方協(xié)商同意后方可結束,。

第十五條：實習生因故請假,、早退，或縮短實習時間,。乙方需提前----天通知甲方,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)調后另行安排,。

第七章：附則

第十六條：雙方每年檢查評估本協(xié)議書執(zhí)行情況,，總結合作經(jīng)驗,、調整、完善協(xié)議,。

第十七條：雙方根據(jù)全面合作開展情況,，適當時候在各類媒體上進行相關宣傳，擴大雙方影響,。

第十八條：雙方應遵守有關條款,。本協(xié)議未涉及的事宜，可形成補充協(xié)議或由甲,、乙雙方協(xié)商解決。如一方單方面違約或有損對方利益或形象的行為,，另一方有權終止協(xié)議,。

第十九條：本協(xié)議書一式兩份，雙方各執(zhí)一份,。經(jīng)雙方授權代表共同簽字蓋章后生效,，協(xié)議有效期十年。

第二十條：如需延長,，在協(xié)議到期前三個月雙方進行協(xié)商,。 甲方(章)： 乙方(章)：

授權代表(簽字)： 授權代表(簽字)： 簽署日期： 簽署日期：

校企合作協(xié)議書 校企合作協(xié)議書(樣式一篇五

甲方：職業(yè)技術學院

(生物工程系)

乙方：天裕農(nóng)業(yè)高新技術有限公司

校企合作協(xié)議書

楊凌職業(yè)技術學院(以下簡稱甲方)

陜西省天裕農(nóng)業(yè)高新技術有限公司(以下簡稱乙方)經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,，就加強學校與企業(yè)之間的合作,，建立“楊凌職業(yè)技術學院生物工程系實習實訓基地”事宜，達成如下合作意向：校企合作協(xié)議書

為進一步落實《國務關于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》,、教育部《關于全面提高高等職業(yè)教育教學質量的若干意見》等知識精神,，大力推行工學結合、突出實踐能力培養(yǎng),，改革人才培養(yǎng)模式,，為企業(yè)培養(yǎng)高素質技能型專門人才。雙方本著資源共享,、互相支持,、互惠互利的原則，同意建立校企合

作關系,。甲方在乙方掛牌建立“楊凌職業(yè)技術學院生物工程系實習實訓基地”,。甲方根據(jù)教學計劃和課程大綱的要求，在不影響正常生產(chǎn)的前提下,，派遣學生到乙方實習,，乙方根據(jù)學生實習的內(nèi)容、項目給予適當?shù)陌才?，并排專業(yè)技術人員進行教學指導,，以保證學生能順利完成實習任務,，為畢業(yè)后服務與企業(yè)奠定良好的基礎。甲,、乙雙方組成實習領導小組,，對實習學生進行教學和管理。

1,、確定基地名稱,，負責牌匾的制作，并在有關方面及媒體上宣傳報道,，擴大企業(yè)知名度,。

2、根據(jù)乙方的實際情況和要求,，提供信息服務,，技術援助和項目合作研究。

3,、聘請乙方擔任主管以上的專業(yè)技術人員,，參加系(部)專業(yè)建設委員會或擔任兼職教師，參與教學改革,、教學計劃和大綱的修訂,、教材編寫等工作，并承擔一定的教學任務,。根據(jù)聘請人員完成的具體工作,，付給相應報酬。

4,、根據(jù)專業(yè)教學計劃和課程大綱要求,，初步擬定每次實習的時間、內(nèi)容,、人數(shù)和要求,，提前一個月與乙方聯(lián)系，與乙方共同制定具體實施計劃和安排,。

5,、派出教師負責實習指導和學生管理工作。

6,、負責實習學生的往返交通和其他實習費用,。

7、加強對師生的教育與管理,，自覺遵守乙方的一切章制度,，防止不安全事故發(fā)生，并注意技術保密,。如實習學生違反勞動紀律,、安全操作,、質量控制、技術保密等方面有關規(guī)定,，甲方應及時召回違紀學生,。

8、與乙方開展文體聯(lián)誼的精神文明共建活動,。

9,、校內(nèi)實訓基地對乙方實行開放式管理，在不影響正常教學任務的情況下,，優(yōu)先安排乙方產(chǎn)品研發(fā),、技術攻關等試驗項目，無償提供試驗場地和設施,。

10,、根據(jù)乙方需要，優(yōu)先安排技術培訓任務,。

11、每年推薦優(yōu)秀畢業(yè)生,，供乙方選擇錄用,。

1、根據(jù)自身需要與甲方進行項目合作研究,，并對雙方成果進行推廣,。

2、向甲方提供學生實習崗位,、場地及相關設備,，實習環(huán)境應符合國家安全衛(wèi)生標準。

3,、派遣專業(yè)技術人員,，參與教學活動，承擔實習指導及其他教學任務,。

4,、對實習學生進行全面地評價和考核。

5,、酌情為實習師生提供工作午餐,，盡可能為學生提供少量勞動補貼。

6,、學生每天實習時間為8小時,，如乙方要求延長跟班時間，應根據(jù)有關規(guī)定給予實習學生增加相應補助,。

7,、接收甲方派往企業(yè)鍛煉的青年教師,，安排實踐活動及有關事宜。

8,、為甲方實踐教學提供公開使用技術資料,。

9、支持甲方學生利用寒暑假開展以乙方產(chǎn)品宣傳,、推廣,、技術服務為內(nèi)容的社會實踐和勤工儉學活動。

10,、根據(jù)學生的綜合素質,，可優(yōu)先選擇3-5名優(yōu)秀畢業(yè)生就業(yè)。

合作時間為三年,，根據(jù)雙方合作意愿和實際情況,，可長期合作，每次合作結束后,，雙方可共同商議形成新的合作意向,。

1、對于雙方共同合作開發(fā)研制項目,，知識產(chǎn)權歸雙方共同所有,。

2、本協(xié)議未盡事宜,，在執(zhí)行中雙方協(xié)商解決,。

3、本協(xié)議雙方簽字蓋章之日起生效,。

4,、本協(xié)議一式三份，乙方執(zhí)一份,，甲方執(zhí)兩份(學院一份,，生物工程系一份)。

甲方：乙方：

代表：代表：

日期：日期

校企合作協(xié)議書 校企合作協(xié)議書(樣式一篇六

甲方：___________職業(yè)培訓學校

乙方：_______________________________

本著為企業(yè)培養(yǎng)有用人才,，為學生就業(yè)創(chuàng)造有利條件的宗旨,，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，甲方向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到乙方實習達成如下協(xié)議：

1,、 甲方推薦學員應參加過本單位崗位或工種的相應技能培訓,，提供學員名單和基本情況介紹。

2,、 甲方推薦學員須身體健康,，思想上進，優(yōu)先向乙方推薦空缺崗位及其它便利條件。

3,、 征得乙方同意的基礎上,，甲方擁有利用校企合作、借助乙方的社會效應開展宣傳的便利

4,、 甲方開設以下專業(yè)技能培訓：電焊,、計算機、電子電器維修,、中式烹飪,、美容、美發(fā),、保健按摩,、酒店管理、服務禮儀,、市場營銷,、養(yǎng)殖種植、家政服務,、汽車美容,，年專業(yè)培訓綜合能力：3000人左右。

1,、為甲方學員配備政治思想水平,、業(yè)務素質、生產(chǎn)技術及生活方面過硬的指導老師,。

2、為甲方學員提供良好的工作,、學習與生活條件,，與乙方職工一視同仁，不岐視,。

3,、為甲方學員提供勞動保護用品，保障學員的實習安全,，不安排實習內(nèi)容以外的危險工作,。

4、對參加生產(chǎn)性實習的學生,，可向學員支付一定的勞務實習費和補助,。

5、乙方單位主營業(yè)務和實習崗位用工需求

甲方：__________職業(yè)培訓學校 乙方(簽章)：__________________________

地址：_________________________

電話 ：_________________________ 負責人(簽字)：_________________________

簽訂時間：___年___月___日

校企合作協(xié)議書 校企合作協(xié)議書(樣式一篇七

甲方：

乙方：

1,。明確甲方（學校）和乙方（校企）雙方權利和義務,。

2乙方：必須按照預定數(shù)量接收符合其條件的學生實習；提供有安全保障的工作環(huán)境；合理支付學生勞動付出,；給學生辦理人事意外保險,；學生所從事的工作必須符合其年齡階段并且合法；隨時和校方溝通學生實習的情況,；有條件的接收校方推薦的學生就業(yè)等,。

3甲方：提供給乙方的學生必須是無犯罪行為的，并且符合乙方用人要求的,；適當派遣一名老師跟蹤學生實習（每天的簽到,、簽退，配合公司處理學生之間的矛盾和相關問題解答等）,，直到實習結束,；配合企業(yè)管理學生，并及時與企業(yè)溝通實習的其他相關問題等,。

五．校企合作的責任和義務

（一）乙方責任：

l,、乙方可作為甲方的就業(yè)（實習）基地，在乙方有用工需求的時候,，甲方為乙方優(yōu)先輸送德,、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學生,，供乙方選拔和錄用,。

2、根據(jù)本單位產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況,、生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模和預期投資領域,、在擴建項目等人力資源增長過程中，負責地向甲方提供用工需求信息,、員工培訓計劃,。

3、負責向甲方提供企業(yè)人力資源結構狀況,，職業(yè)崗位特征描述,，各職業(yè)崗位要求的知識水平和技能等級，協(xié)助甲方制定各專業(yè)培養(yǎng)目標,，審訂實習專業(yè)實施教學計劃和各種培訓班實施計劃,，制定各專業(yè)崗前培訓計劃和定崗實習計劃。

4,、在自己的網(wǎng)站,、自辦報刊雜志、簽約新聞媒介等主流媒體上發(fā)布校企合作的相關信息,，為甲方提供媒體廣告支持,。

5,、按照甲方教學計劃，結合單位實際情況,，安排學生實習內(nèi)容,、指導實習過程，培養(yǎng)學生實際操作能力和職業(yè)素質,，提供實習設備,、場地和原材料，供學生實習操作,，指導學生按有關安全生產(chǎn)操作規(guī)程操作相關實驗設備,。

6、根據(jù)學生實習期的內(nèi)容和項目,、課題給予適當安排,，并委派擔任主管以上的專業(yè)技術人員進行教學指導，對實習學生的實習成績進行全面的評價和考核,，以保證學生能順利完成實習教學內(nèi)容,，為畢業(yè)后工作或可能服務于該企業(yè)奠定良好的基礎。

7,、乙方有對甲方人才培養(yǎng)方式提出改進意見的權利,，甲方在收到乙方書面建議后，結合學校教學工作實際情況,，及時改進人才培養(yǎng)模式,，適應市場需求。

9,、乙方應確保本單位招聘及用工的合法性,。

10、學生在使用乙方的機器設備時,，必須在乙方的指導教師的指導下,，才能上機操作；操作過程中必須遵守有關安全生產(chǎn)操作規(guī)程,。

（二）甲方責任

1、負責開展招生宣傳,，將與乙方聯(lián)合實習,、校企合作作為辦學的優(yōu)勢與特色進行宣傳，吸引學生報讀雙方聯(lián)合實習,、校企合作各專業(yè),。

2、在學校懸掛乙方人力資源培訓基地名稱牌匾,，并通過招生宣傳渠道在媒體上進行宣傳報道,，擴大企業(yè)知名度。

3、制定各專業(yè)實施教學計劃和課程教學大綱,，并按相關要求組織開展教學,，初步確定每次實習的時間、內(nèi)容,、人數(shù)和要求,，提前與乙方聯(lián)系，協(xié)助乙方制定具體實習計劃和安排,。

4,、委派專人負責聯(lián)絡實習學生、協(xié)助乙方處理實習期突發(fā)性事件等行政事務,，并參與實習指導工作,，教育實習學生嚴格遵守乙方的各項管理制度和勞動制度。

5,、為參加教學輔導和實習指導的乙方技術人員提供工作和生活方便,。

甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）

代表：（簽字）代表：（簽字）

xx年xx月xx日xx年xx月xx日

校企合作協(xié)議書 校企合作協(xié)議書(樣式一篇八

甲方：

乙方：

為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮高等職業(yè)技術教育為社會,、行業(yè),、公司服務的功能為公司培養(yǎng)更多高素質、高技能的人才,，同時也為學生實習,、實訓、就業(yè)提高供更大空間,，廣東科貿(mào)職業(yè)學院與 為大力發(fā)展高等職業(yè)教育,，培養(yǎng)公司需要的高技能人才，本著優(yōu)勢互補,、資源共享,、互利互惠、共同發(fā)展的基本原則,，經(jīng)友好協(xié)商,，就雙方人才培養(yǎng)、實習基地建設,、科學技術合作,，建立“產(chǎn)、學,、研”合作關系等方面達成如下合作協(xié)議：

一,、合作總則

1.通過雙方合作，形成以社會人才市場和學生就業(yè)需要為導向,，以行業(yè),、協(xié)會,、公司為依托的校企合作、產(chǎn)學研結合的聯(lián)合辦學機制,，并使之成為高級技能人才培養(yǎng),、學術研究、項目開發(fā),、信息服務與技術援助的載體,。

2.由雙方領導、相關部門,、專業(yè)技術人員,、辦事人員組成校企合作領導小組，負責制定校企合作計劃,、組織具體項目實施,、定期交流互訪等工作。

3. 在乙方掛牌建立“××××職業(yè)學院校企合作基地”,。

4.通過雙方參與的,、不定期的校企合作工作會議、技術經(jīng)驗交流,、科技項目研發(fā),、在職員工繼續(xù)教育、學生崗位實習鍛煉,、就業(yè)指導與人才招聘等方式,，建立交流互訪合作機制。

二,、責任與義務 （一）甲方

1.聘請乙方的有關領導,、公司家、專業(yè)技術人員為甲方相關專業(yè)的教學指導委員會委員或客座教授,，參與專業(yè)建設和人才培養(yǎng)過程,，培養(yǎng)社會、公司需要的高技能型人才,。

2.利用技術優(yōu)勢與師生資源,，深入公司一線，在項目調查,、科研開發(fā),、技術推廣等方面與乙進行項目協(xié)作。

3.為公司量身訂做,，“訂單式”培養(yǎng)人才。乙方根據(jù)自身用人的實際需要,，與甲方共同制定的培養(yǎng)目標和培養(yǎng)計劃,，甲方必須以產(chǎn)學合作,、工學交替、頂崗實習等到現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式,，按照公司人才規(guī)格要求設置課程,、組織教學，使學生經(jīng)過甲,、乙雙方聯(lián)合培養(yǎng)后成為乙方的實用型,、技能型、創(chuàng)業(yè)型的高素質人才,。 4.按乙方要求以“請進來”或“走出去”的方式,， 支持乙方公司職工繼續(xù)教育、職業(yè)資格培訓鑒定和職業(yè)技術培訓,。 5.委派專人負責管理到乙方公司實習的學生的行政事務,，并參與教學實習指導，負責實習學生的往返交通和其它教學組織管理工作,。

（二）乙方

1.乙方利用行業(yè)優(yōu)勢和技術優(yōu)勢對甲方的人才培養(yǎng)模式,、專業(yè)建設和課程建設等到方面給予指導和幫助。

2.乙方選擇派中高層領導,、技術人員,、中高級技師擔任甲方客座教授、專業(yè)帶頭人或兼職教師,，參與甲方人才培養(yǎng)過程,，參與甲方科研開發(fā)、 教學改革,、教材編制寫等工作,。成果產(chǎn)權歸雙共同所有。

3.乙方可將預研項目及非核心技術工作委托甲方進行調研,、研發(fā),、制作及編制，以降低成本費用,，同時也為甲方“雙師型”教師的培養(yǎng),、鍛煉提供平臺和機會。

4.乙方盡可能優(yōu)先滿足甲方學生在專業(yè)實習,、畢業(yè)實習等方面的需求,，在同等到條件下應優(yōu)先安排甲方學生進行實習……雙方在協(xié)商一致的基礎上，本著共同發(fā)展的原則,，建立緊密有效的合作機制,。具體頂崗實習專業(yè)和學生人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學生情況等因素,，由雙方協(xié)商決定,。

5.按照甲方教學計劃,，結合單位實際情況，安排學生的實習內(nèi)容,，組織及指導實習的全過程,，對學生進行生產(chǎn)安全和崗位操作規(guī)程知識培訓，培養(yǎng)學生的職業(yè)素質和實際操作能力,。

6.提供實習設備,、場地和原料。對學生實習成績進行相關的評和考核,。

7.作為甲方的合作單位

三,、費用結算

具體根據(jù)甲乙雙方校企合作項目，如就業(yè)推薦與員工培訓,、訂單培養(yǎng)與合作辦學,、頂崗實習與實訓基地建設合作等方面協(xié)商，本著互惠互利,、共同發(fā)展的原則,，做為本協(xié)議的附件另行約定。

四,、合作期限

合作時間為 年,，根據(jù)雙方合作意愿和實際情況，可長期合作,。

五,、其它

1.本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)兩份,，合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字,、蓋章即生效；

2.雙方應遵守有關條款,，未盡事宣,，可由雙方協(xié)商約定，作為本協(xié)議的附件,，具同等法律效力,。

甲方：xxx （蓋章） 乙方： （蓋章）

代表人： 代表人：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日