隨著社會不斷地進步,，報告使用的頻率越來越高，報告具有語言陳述性的特點,。那么,，報告到底怎么寫才合適呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

檔案工作個人述職報告 統(tǒng)計工作個人述職報告篇一

大家好!

新的一年就要到來之際，我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領導和全體同事的關心,、支持和幫助下,，堅持自我嚴格要求、加強學習,、踏實工作,，在政治思想、工作學習等方面取得了不小的進步,，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領導和同事們作個小匯報：

在工作中,，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破,，開放要有新局面,，各項工作要新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則,，秉公辦事,，顧全大局，以新《會計法》為依據(jù),。遵紀守法，遵守財經(jīng)紀律,。認真履行會計崗位職責,，一絲不茍,，忠于職守盡職盡責的工作。服從組織安排,，并能按時保質(zhì)保量完成崗位任務工作,。主動利用會計的優(yōu)勢和特長，給領導當好參謀,，合理合法處理好財會業(yè)務,。對各辦公室人員所需報銷的單據(jù)進行認真審核，為領導把好第一關,，對不合理的票據(jù)一律不予報銷,，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報，認真做好會計基礎工作,，認真審核原始憑證,，會計憑證手續(xù)齊全，裝訂整潔符合要求,，科目設置準確,，帳目清楚，會計報表要準確及時完整定期向領導匯報財務業(yè)務執(zhí)行情況,，除按時完成本職工作之外,，還能完成臨時性工作任務。

我深知作為財務工作人員,，肩負的任務繁重,，責任重大，為了不辜負領導的重托和大家的信任,，更好的履行職責,，就必須不斷的學習，因此把學習放在重要位置,，認真學習業(yè)務知識和煤礦兼并重組的新形勢下的政策,，自己無論是在政治思想上還是業(yè)務水平方面，有了較大的提高,。堅持把學習和積累作為提升自身素質(zhì),，提高工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學習活動與業(yè)務學習結(jié)合起來,，并認真做好重點學習筆記,。工作中能認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定，履行節(jié)約,，勤儉辦公,，務實開拓。

收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,，加強收支管理,，既是緩解資金供需矛盾,，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn),。為了加強這一管理,，我們建立建全各項財務制度，財務日常工作,，就可以做到有法可依,，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化,。對一切開支嚴格按財務制度辦-理,，對一些創(chuàng)收積極進行催收，使得局和中心財務財務能夠集中財力辦公,，通過財務室認真落實的執(zhí)行,，收效非常明顯。在經(jīng)費相當緊張的情況下,，既保證局和中心一系列政黨業(yè)務活動和財務收支健康順利地開展,，又使各項收支的安排使用符合發(fā)展的要求，極大的提高了資金的使用效益,，達到了增收節(jié)支的目的,。

年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行結(jié)清舊賬,，年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,，編制會計報表等，財務報表是僅反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,，單位領導了解情況,，掌握政策，指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料,，也是編制下年度財務收支計劃的基礎,。認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析,，能過分析總結(jié)出管理中的經(jīng)驗,，提示出存在的問題，以便改進財務管理工作,，提高管理水平也為領導的決策提供依據(jù),。

本著節(jié)約，保證工作需要地原則堅持做到多請示,，多匯報,，不該報的不報，不該購的不購，充分利用辦公現(xiàn)有資源,，科學高度,，合理調(diào)劑，能用則用,，能修則修，以最小的支出取得效果,。

總之在20xx年的工作中,，自己在局、中心和科室同志們的艱苦奮斗是分不開的,，在新的一年里,，我們將更加努力工作，發(fā)揚成績,，改正不足,，以勤奮務實，解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念,，抓住機遇，改變命運,。以事業(yè)為基礎,，以經(jīng)濟為導向，以穩(wěn)定為前提,，以學習為補充,，以發(fā)展為動力。為我煤炭局,、培訓中心的建設和發(fā)展貢獻自己的力量,。

謝謝大家!

此致

敬禮!

述職人：xx

20xx年xx月xx日

檔案工作個人述職報告 統(tǒng)計工作個人述職報告篇二

日月如梭、時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年,，回顧這一年的工作歷程，我在公司領導的正確領導下,，在全體同事的鼎力支持和配合下,，按照公司領導的工作思路、目標,、任務,，立足本職，勤奮努力,、拼搏向上,，進取展開工作，圓滿完成了自我所負責分管的各項工作任務。在辭舊迎新之際,，就我前期分管的安全通風和現(xiàn)任的生技科長工作向公司領導作以下述職：

20xx年1～5月任雙和煤礦安全通風科長,，全面協(xié)助安全副礦長工作，主要負責安全和通風管理工作,，包括安全隱患排查,、制定措施、落實整改,、組織驗收,，作業(yè)現(xiàn)場日常安全監(jiān)督和巡查，通風設施檢查和維護,，通風系統(tǒng)維護和測風及風量調(diào)節(jié),，編制安全通風技術(shù)資料，定期組織召開通風例會,，解決一通三防工作中問題,，調(diào)度通風瓦斯人員值班和報表三對口管理，組織安全事故調(diào)查處理和安全培訓教育等工作,。

20xx年6月～12月任柏楊煤礦生技科長,，全面協(xié)助技術(shù)負責人工作，主要負責現(xiàn)場工程技術(shù)和軟件資料管理,，包括作業(yè)現(xiàn)場安全技術(shù)指導,，校訂巷道中腰線，編制作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施,，定期對巷道工程質(zhì)量進行監(jiān)督管理,，繪制礦井各類迎檢和實際圖紙，每月對工程施工進行驗收,，協(xié)助礦井標準化驗收和日常標準化自評工作,，負責井下工程施工測量和貫通管理，為礦井采掘作業(yè)作業(yè)做好技術(shù)支持和對外檢查的保障工作,。

20xx年5月19日,，由于人事變動，公司從多方研究全面均衡,，最終決定將我從雙和煤礦調(diào)至柏楊煤礦協(xié)助技術(shù)工作,，對于我而言雖同屬一個公司的煤炭行業(yè)，工作范圍的變動仍使我心有余悸,，但這難得的挑戰(zhàn)和機遇我不會輕易放棄,，我相信自我能接任并將工作很好的完成。我毫無猶豫的理解公司安排,，我坦然的應對接下來的一切,，此刻看來我的選擇是正確的,，我也做到當初對自我的承諾，我離開了熟悉的環(huán)境認識了新的朋友,，學習到了新的知識,。在柏楊工作期間，我感覺自我提高了很多,，不論是井下煤層的認知和技術(shù)資料的完善,，還是團隊的磨合，同事之間的信任,、支持,、配合，都讓我為此刻的團隊感到驕傲,。

標準化建設工作是xx年工作的一個重點，不論是上級部門還是煤礦自身,，因為標準化建設是煤礦的必行之路,，要想長遠的發(fā)展和迎檢查過關，必須要求井下現(xiàn)場和地面資料滿足標準化規(guī)定,。在到柏楊來之前,，在雙和煤礦的主要工作便是標準化軟件資料清理和管理，主要由我和溫科長兩人負責標準化各專業(yè)資料編制工作,，對照煤礦安全質(zhì)量標準化考評方法,，分專業(yè)、分章節(jié),、分小點逐條對照落實,，比較資料并結(jié)合礦井實際情景匯編完成各專業(yè)標準化資料，并將各專業(yè)標準化資料分發(fā)至相應專業(yè)負責人,，針對日常檢查項目和填寫資料,，對各專業(yè)負責人進行培訓和講解，確保各專業(yè)人員明確標準要求和填寫要求,。雙和標準化工作剛剛小結(jié)恰好被調(diào)至柏楊,，到這邊的第一件工作仍舊是標準化建設工作，所幸雙和標準化資料已基本完成,，各類資料已基本完善,，還有前期柏楊煤礦已著手標準化建設工作，在柏楊煤礦標準化驗收前所有資料短時間內(nèi)便完成,，并順利經(jīng)過標準化驗收,。

隨著標準化建設的不斷推進，標準化自評報告對于標準化驗收而言便是最終考評驗收的關鍵,，標準化自評報告覆蓋全部標準化建設工作情景及自評結(jié)果,，自評報告中涉及的部署,、投入、建設,、系統(tǒng),、自評等圖字說明必須與各專業(yè)自評和現(xiàn)場一致，自評報告經(jīng)各部門負責人協(xié)助,，鄭工和金祥公司專家指導,，最終構(gòu)成完整標準自評報告成功上報。

技術(shù)部門除井下作業(yè)施工技術(shù)指導外,，還負責對內(nèi)和對外技術(shù)資料管理,，內(nèi)部技術(shù)資料主要包括工資單價和各作業(yè)點的作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施，以及困難地點的具體施工方案和要求,。對外迎檢資料主要包括規(guī)程措施,、圖紙臺賬、報表記錄等,，完成14年主要迎檢資料有修改上報三圖（采掘工程平面圖,、井上下對照圖、通風系統(tǒng)圖）,、“六打六治”打非治違工作,、安全大檢查資料（隱患評估治理、頂板專項檢查,、人員定位專項檢查,、機電運輸專項檢查等）等工作。

測量是煤礦技術(shù)人員的基礎工作也是必備要求,，按照測量在前施工在后,，方案措施審批學習在前施工在后，邊施工邊校準保證工程達標的要求,。20xx年7月完成701行人繞巷的全面貫穿施工工作,，貫穿位置與測量位置一致，六水平和603運輸巷和605回風巷貫穿工程及中央變電所施工工程正在進行,，隨著工程不斷推進測量工作將隨工程同步推進,，定期檢查工程質(zhì)量校正中腰線。協(xié)助鄭工完成15年采掘生產(chǎn)規(guī)劃,，保證xx年采掘接替正?？沙掷m(xù)發(fā)展。

學習我們不斷提高的基礎動力,，錯過最佳學習時間已是懊悔不已,，再浪費青春那就是對自我的不負責，我不想永遠停留在那里,，因為我還年輕,，我還有很多事情需要去嘗試,，還有很長的路要走，我和別人的差距仍舊很大,，僅有經(jīng)過不斷的學習并且別人更進一步的學習,，才有可能縮小與別人的差距。在即將過去的xx年我學習了很多煤礦技術(shù)上的專業(yè)知識,，我以前主要從事煤礦通風安全管理,，曾擔任過短時間技術(shù)員，但當時獨立完成技術(shù)資料較少,，技術(shù)知識增長緩慢,，但到柏楊后鄭工不厭其煩的指導和同事們的幫扶、配合,，技術(shù)工作開展順利學習受益匪淺,。在工作之余還努力讓自我養(yǎng)成看書的習慣，學習不能單一,，專業(yè)之外的書對于我而言同樣重要,，因為作為管理人員應多學習全面發(fā)展，力爭讓事情或問題解決得更加有藝術(shù)和完美,。

1、由于自身性格缺陷,，性格較為內(nèi)向,，很多事情只會做不善于去交流，導致在工作中發(fā)現(xiàn)問題自我能及時處理,，或發(fā)現(xiàn)異常能快速調(diào)整,，由于未能及時與大家溝通也許會導致問題不能有效徹底解決或再次出現(xiàn)。

2,、由于部門人員有限，僅有鄭工和我兩人負責技術(shù)工作,，鄭工還得不定時對雙和進行技術(shù)指導,，再加上我自身文化素質(zhì)和技術(shù)水平有限,，編制資料可能不夠完善，很多內(nèi)部文件資料送審工作未能及時送簽或說明,，大部分審批簽字工作交由安全部門負責,，在施工中可能存在理解不到位或要求不明確等現(xiàn)象。

3,、工作分配和調(diào)度上不合理,，由于個人性格比較獨立,，為人比較謙和,，很多事情不愿給同事添加麻煩,，或者本來就是別人的工作也不會計較，導致工作無法可持續(xù)推進,。

正所謂計劃趕不上變化，作為現(xiàn)代的年輕人更應當將眼光放長遠些,，對于我而言以后的路還很長,，增加自身閱歷和知識，養(yǎng)成一個良好的品行和素養(yǎng),，樹立正確的價值觀很重要,，接下來要做的事就是：立足眼下做好自我的事即可,。

檔案工作個人述職報告 統(tǒng)計工作個人述職報告篇三

本學年度以來，由于學校工作的需要和安排,，我負責學校圖書室的管理工作,，初一級的體育教學作和全校早操工作。擔任這些工作以來,，積極學習,，適應工作的需要?，F(xiàn)就我的工作情況匯報如下：

一、認真學習黨的教育思想和方針,，轉(zhuǎn)變個人的教育思想和觀念,，適應形勢的發(fā)展和變化,，扎根山區(qū),，做好本職工作,，為教育事業(yè)貢獻力量,。

二,、結(jié)合市局和縣局的師德師風教育年活動安排和要求,，從本職工作出發(fā)，嚴于律己,，加強個人修養(yǎng),，自覺維護教師形象,，對個人的言行舉止進行了反省,，用教師的職業(yè)道德規(guī)范和縣局的教師“十不準”來要求自己，努力使自己成為一名合格的教育工作者,。

三、在圖書管理工作中,，認真工作，積極負責,，在每期的開學初及時組織將書本運回,，按時發(fā)放到師生手中，保證了教學工作的按時順利開展,，堅持按照市縣要求,，每個假期保證每個學生節(jié)約5本圖書，平時對教師和學生開放,，保證教學工作的需要和學生的課外閱讀,，豐富了是師生的課余生活。認真學習有關圖書的管護知識,，努力管護好圖書，保證圖書借閱工作的順利運行,。

四、擔任體育課教學工作以來,，從學校大局出發(fā)，不會就學,，不懂就問，向?qū)I(yè)人士請教,、查找資料，積極地使自己勝任體育教學工作的需要,，做到帶一科精一科,，帶一門專一門，決不能對不起學生和自己的良心,。平時鉆研教材，努力備好每一節(jié)課,，不上無準備的課,，在教學中大膽探索，利用現(xiàn)有條件創(chuàng)造性的開展教學工作,，保證學生的身心健康發(fā)展。

五,、負責學校的早操工作以后,，每天堅持提前到場，保證早操的質(zhì)量，從不耽誤,，認真做好本職工作。

六,、本學年以來,，愛崗敬業(yè)，恪守本職工作,，常年出全勤,，無事不請假，不耽誤學生一節(jié)課,，遵守學校的一切規(guī)章制度和要求,，努力做師德師風的表率。

當然,，工作中難免會有失誤和不足，如學習積極性不夠高,，有時比較懶散等,。我將在以后的工作中不斷改進,，努力使自己成為一名合格的教育工作者。

檔案工作個人述職報告 統(tǒng)計工作個人述職報告篇四

過去的一年,，對我而言,，是十分特殊而又有好處的一年，在這一年我邁進人生一個新的里程碑,，在這一年我率領計財部的各位同仁,，在行領導的關心、愛護,、支持下,，以高度的職責感，恪守職責,，務實開拓，將支行的發(fā)展推上了一個新的臺階,。以下是我在20xx年個人工作總結(jié)報告：

一,、從基礎入手，著力于人員素質(zhì)培養(yǎng),，保障支行的穩(wěn)健經(jīng)營,。

1.建立健全各項規(guī)章制度，奠定會計出納工作的基礎,。今年我根據(jù)業(yè)務發(fā)展變化和管理的要求,，對職責,、制度修舊補新，明確職責,、目標,，并按照缺什么補什么的原則，補充建立了上些新的制度,，對支行強化內(nèi)控,、防范風險起到了用心的作用。個性是針對七,、八月差錯率高居不下,，及時組織、制訂,、出臺了“”,，有效地遏制了風險的蔓延。

2.加強監(jiān)督檢查,，做好會計出納工作的保證,。年內(nèi)一方面加強考核，實行工效掛鉤的機制,，按月考核差錯率,，并督促整改問題，及時消除事故隱患,，解決問題,。另一方面，加大檢查力度,，改變會計檢查方式,，采取定期、不定期,，常規(guī)與專項檢查相結(jié)合的方式,，及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點、重點,，再對癥下藥,，解決問題，有效地防范了經(jīng)營風險,。

3.以人為本,，加強會計、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓,，進一步實現(xiàn)了會計,、出納工作的規(guī)范化管理。年內(nèi)主要做了以下七點工作：1.主動、用心地抓好服務工作,，堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)禮貌服務,，樹立服務意識；2.堅持業(yè)務學習制度,，統(tǒng)一學習新文件,，從實際操作出發(fā)，將遇到的問題及難點列舉出來,，透過研究討論,，尋求解決途徑；3.堅持考核與經(jīng)濟效益指標掛鉤,。

4.成立了以骨干為主的結(jié)算小組,；

5.用心地組織柜員上崗考試。

6培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習慣,。

7開展不定期的技能比武,、知識競賽,，加強對員工綜合潛力的培養(yǎng),，提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率。

二,、做好財務工作計劃,，強化成本意識，規(guī)范財務管理,，努力提高經(jīng)濟效益,。

1、更好的完成年度財務工作,，我嚴格按照財務制度和《》等規(guī)定,，認真編制財務收支計劃，及時完整準確的進行各項財務資料的報送,，并于每季,、年末進行詳細地財務分析；在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置,，在固定費用上,，全年準確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經(jīng)費,、職工教育經(jīng)費,、養(yǎng)老保險金、醫(yī)藥保險金,、失業(yè)保險金,、住房公積金、固定資產(chǎn)折舊,、長期盼攤資產(chǎn)的攤銷,、應付利息等，并按照營業(yè)費用子目規(guī)范列支,。

2,、費用支出實行了專戶、專項管理,，在臨時存款科目中設置了營業(yè)費用專戶,，專門核算營業(yè)費用支出，建立了相應的手工臺賬,，實行了一支筆審批制度,，嚴格區(qū)分了業(yè)務經(jīng)營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支,，厲行節(jié)約,，用最少的資金獲得利潤。20xx年開支費用總額為萬元,，較上年增加了萬元,，增幅為%；實現(xiàn)收入萬元,，較上年增加萬元,，增幅為%。從以上的數(shù)據(jù)可知,，收入的增長速度是費用增長速度的2倍,。在費用的管理上，根據(jù)下發(fā)的《》等文件精神,，嚴格費用指標控制,，認真執(zhí)行審批制度，做好日常的賬務處理,，并將費用使用狀況及財務制度中規(guī)定比例列支的費用項目進行說明,，以便行領導掌握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標準,，支行實際費用率為%,，節(jié)約費用5個百分點，費用總額沒有突破下達的年度費用控制指標,。

三,、恪盡職守，切實加強自身建設,。我在抓好管理的同時,，切實注重加強自身建設,，增強駕馭工作潛力。一是加強學習,，不斷增強工作的原則性和預見性,。二是堅持實事求是的作風，堅持抵制和反對*消極現(xiàn)象,，在實際工作中,，用心幫忙解決問題，靠老老實實的做人態(tài)度,，兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,，實事求是的科學態(tài)度，推動各項工作的開展,。三是加強團結(jié)合作,，不搞個人主義。

四,、明年的工作構(gòu)想及要點：

1,、挖掘人力資源，調(diào)動一切用心因素,。立足在現(xiàn)有人員的基礎上,，根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu)、素質(zhì)況狀確定培訓重點,，豐富培訓形式,，加大培訓力度，個性是對業(yè)務骨干的專項培訓,。

2,、降低成本費用，促進效益的穩(wěn)步增長,。一是加強成本管理,，減少成本性資金流失。二是加強結(jié)算管理,，限度地增加可用資金,。三是合理調(diào)配資金，提高資金利用率,；認真匡算資金流量,，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用，力求收益化,。四是降低費用開支,，增強盈利水平。五是準確做好各項財務測算,，為行領導的決策帶給依據(jù),。

3,、充分發(fā)揮職能部門的“職能”，加強管理,，加快工作的效率,，并向財務總監(jiān)匯報工作。

回顧一年的工作,，在平凡而繁細的工作中，付出了許多艱辛與努力,，有了一些收獲與喜悅,，重要的是豐富與鍛煉了自己，雖然我的工作取得了必須的成績,，但仍有許多不足,，仍需在今后的工作中不斷地加以完善，應對日益變幻的金融經(jīng)濟形勢,，金融工作任重而道遠，成績永久屬于過去，在今后的工作中,，我將不斷完善提高工作水平,，在新的一年邁上一個新的臺階，做好xxxx年個人工作計劃,，爭取將各項工作開展得更好,。