總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析，并做出客觀評價(jià)的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,，希望大家能夠喜歡!

基層單位年度工作總結(jié) 基層單位工作匯報(bào)篇一

1,、認(rèn)真仔細(xì)打印好每份局里的材料，反復(fù)核對,，減少紙張浪費(fèi),。

2、認(rèn)真負(fù)責(zé)接聽會(huì)議電話,、舉報(bào)電話,，做好登記，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)科室匯報(bào),。

3,、做好文件的登記、收發(fā),、傳閱,、歸檔工作。

4,、及時(shí)收發(fā)傳真,，電子郵件。

5,、完成縣政府及省局的各種報(bào)表的打印及上報(bào),。

6、及時(shí)瀏覽政府局域網(wǎng)站,、政府信息網(wǎng)、省局網(wǎng),。

7,、認(rèn)真負(fù)責(zé)完成好其他臨時(shí)性工作。

8,、積極參加局里組織的每一次學(xué)習(xí)和活動(dòng),。

1,、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會(huì)計(jì)核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,，做到及時(shí)匯報(bào)，及時(shí)處理,。

2,、及時(shí)收回各項(xiàng)收入，開出收據(jù),，及時(shí)收回現(xiàn)金存入銀行,，從無坐支現(xiàn)金。

3,、根據(jù)會(huì)計(jì)提供的依據(jù),，及時(shí)發(fā)放職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)。

4,、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù),，嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必須四人聯(lián)簽)方可報(bào)銷。

5,、完成每季度的醫(yī)療保險(xiǎn)繳納工作,。

6、按時(shí)繳納電話費(fèi),、電費(fèi)等費(fèi)用,。

7、輔助完成財(cái)政局各種報(bào)表,。

8,、努力學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識。

在今后的工作中,，本人將一如即往的保持吃苦耐勞,，樂于奉獻(xiàn)，求真務(wù)實(shí),，淡泊名利的工作作風(fēng),，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)和幫助下不斷提高自己，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),，為全局的工作順利開展盡一份自己應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),。

基層單位年度工作總結(jié) 基層單位工作匯報(bào)篇二

按照縣委十二屆全會(huì)精神，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)為主線,，進(jìn)一步落實(shí)縣組織工作會(huì)議要求,，以先進(jìn)性教育活動(dòng)和鄉(xiāng)黨委換屆重點(diǎn)，以加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)為保證,，堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,，整體推進(jìn),，為實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃開好局，起好步提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,。

1,、年初鎮(zhèn)黨委針對xx年農(nóng)村基層組織建設(shè)工作中存在的不足，按照與縣委簽定的?2010年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)工作目標(biāo)管理責(zé)任書?的內(nèi)容和?2010年農(nóng)村基層組織建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”目標(biāo)責(zé)任書?的要求,，并結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際制定了?申集鎮(zhèn)2010年度農(nóng)村基層組織建設(shè)和民主政治建設(shè)工作意見?和?申集鎮(zhèn)2010年農(nóng)村基層組織建設(shè)任務(wù)量化分解表?,，明確了今年農(nóng)村基層組織建設(shè)的工作目標(biāo)，并與各村黨組織簽定目標(biāo)責(zé)任書,，將黨建納入年終目標(biāo)考核,。

2、按照“讓黨員受教育,，使群眾得利益”的要求,，制定整改措施做到“兩個(gè)結(jié)合”。我鎮(zhèn)在制定整改措施時(shí)做到與全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)有機(jī)結(jié)合,，與黨員隊(duì)伍建設(shè)有機(jī)結(jié)合,，保證用經(jīng)常性教育鞏固集中教育成果，促進(jìn)新時(shí)期保持黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)的制度化,、規(guī)范化,、科學(xué)化。

一是建立了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制?黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度?,，通過健全完善黨員經(jīng)常性的學(xué)習(xí)制度,，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，建立表彰激勵(lì),、自我純潔和黨員發(fā)展機(jī)制,。二是建立嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活的管理機(jī)制?民主評議黨員制度?。三是建立黨員密切聯(lián)系群眾的機(jī)制,，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)創(chuàng)新?為民服務(wù)全程代理?,、?無職黨員設(shè)崗定責(zé)?等制度。四是建立加強(qiáng)和改進(jìn)基層組織建設(shè)及抓好新形勢下黨建工作的長效機(jī)制?黨建工作例會(huì)制度?,、?黨委成員聯(lián)系點(diǎn)制度?,。通過建立提高工作效能和服務(wù)大局，服務(wù)發(fā)展,，服務(wù)群眾的長效機(jī)制,，通過改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法，來創(chuàng)新服務(wù)形式,，拓寬服務(wù)領(lǐng)域,，提高服務(wù)效率。

3,、以做好鎮(zhèn)黨委換屆工作為重點(diǎn),，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)上級有關(guān)黨委換屆的指導(dǎo)意見和精神,，以換屆為契機(jī),，進(jìn)一步夯實(shí)加快發(fā)展的組織基礎(chǔ)。嚴(yán)守“五條紀(jì)律”,、“十項(xiàng)規(guī)定”和“十個(gè)嚴(yán)禁”,，認(rèn)真貫徹落實(shí)?黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔作用工作條例?，保證秩序不亂,，工作穩(wěn)定,，圓滿完成了黨委換屆的任務(wù)，達(dá)到了優(yōu)化鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)班子的目的,。同時(shí)認(rèn)真貫徹落實(shí)?老干部管理工作暫行規(guī)定?,，落實(shí)老干部的政治生活待遇。

4,、加強(qiáng)村級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),。一是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，抓好村“兩委”班子建設(shè),，特別是選準(zhǔn)配強(qiáng)“一把手”,，對不能勝任現(xiàn)職工作的5名干部給予了停職或免職處理，同時(shí)對由于工作失誤造成影響的5名干部,，給予了行政記過或黨內(nèi)警告的處理,，二是大力加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，重點(diǎn)是選拔配備年輕干部,，使每村達(dá)到2--3名,。三是建立健全村級干部的教育管理，監(jiān)督激勵(lì)制度,，重點(diǎn)抓好村“兩委”一把手的教育培訓(xùn)工作,，不斷加強(qiáng)村級黨組織建設(shè)，提高村干部行政管理及市場經(jīng)濟(jì)等方面的知識,。

5,、重視選拔干部到村任職工作。我鎮(zhèn)不斷加強(qiáng)對選派干部的管理,，認(rèn)真落實(shí)周例會(huì)制度,。一是做好選派項(xiàng)目資金的使用工作，做到無擠占無挪用,，積極引導(dǎo)他們將發(fā)展經(jīng)濟(jì)作為第一要?jiǎng)?wù),，指導(dǎo)他們用好用活專項(xiàng)發(fā)展資金，大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì),，并做好繼任書記的選舉產(chǎn)生及先進(jìn)性教育活動(dòng)的指導(dǎo)工作;同時(shí)對第二,、三批選派干部重點(diǎn)突出“六抓”,，認(rèn)真落實(shí)周例會(huì)制度，保證他們?nèi)嬷鞒诌x派村工作,。

6,、開展創(chuàng)建“五個(gè)好村黨組織標(biāo)兵”和“五個(gè)好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”創(chuàng)建活動(dòng)。按照“生產(chǎn)發(fā)展,、生活寬裕,，鄉(xiāng)風(fēng)文明，村容整潔,，管理民主”的社會(huì) 主義新農(nóng)村的要求,，積極開展創(chuàng)建“五個(gè)好村黨組織標(biāo)兵”活動(dòng)，同時(shí)結(jié)合此項(xiàng)活動(dòng)扎實(shí)開展“新農(nóng)村示范村”創(chuàng)建,。到年底力爭實(shí)現(xiàn)申集,、南喬、彭集,、馬集,、于張等5個(gè)村達(dá)到“五個(gè)好黨組織標(biāo)兵”標(biāo)準(zhǔn)并實(shí)現(xiàn)申集、于張2個(gè)村達(dá)到“新農(nóng)村示范村”的標(biāo)準(zhǔn),。同時(shí)按照“領(lǐng)導(dǎo)班子好,、黨員干部隊(duì)伍好、工作機(jī)制好,、小康建設(shè)業(yè)績好,、人民群眾反映好”的標(biāo)準(zhǔn)深入開展創(chuàng)建“五個(gè)好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委標(biāo)兵”活動(dòng)。

7,、進(jìn)一步探索村黨支部設(shè)置形式,，著力培養(yǎng)農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍。以現(xiàn)有村為基礎(chǔ),，按照農(nóng)村黨員從業(yè)情況和年齡結(jié)構(gòu),，突破區(qū)域界限，將黨員人數(shù)在50以上,、產(chǎn)業(yè)特色明顯,、條件成熟的村黨支部升格為村黨總支。全鎮(zhèn)以產(chǎn)業(yè)鏈設(shè)置黨總支7個(gè),，并在總結(jié)成立鎮(zhèn)種,、養(yǎng)協(xié)會(huì)黨支部建設(shè)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，按區(qū)域在設(shè)置黨總支的村分片設(shè)置2--3個(gè)區(qū)域黨支部,，在7個(gè)設(shè)置黨總支的村中共設(shè)置黨支部16個(gè),。同時(shí)以協(xié)會(huì)、基地依托，結(jié)合村級黨組織設(shè)置調(diào)整,，按黨員的專業(yè)特長,、行業(yè)分布和個(gè)人意愿，劃分專業(yè)黨小組39個(gè),。

大力加強(qiáng)專業(yè)協(xié)會(huì)黨組織建設(shè),，鎮(zhèn)成立了種植協(xié)會(huì)黨支部和養(yǎng)殖協(xié)會(huì)黨支部，現(xiàn)管理黨員161名,，進(jìn)一步理順黨員組織關(guān)系，每月開展一次活動(dòng),。共培育15戶協(xié)會(huì)黨員示范戶,，并對協(xié)會(huì)黨員實(shí)行績效管理，調(diào)動(dòng)協(xié)會(huì)黨員“雙帶”的積極性,。農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍得到進(jìn)一步加強(qiáng),。年初制定了農(nóng)民黨員經(jīng)紀(jì)人發(fā)展工作計(jì)劃，把一批精明能干,、勇于開拓,、具有市場經(jīng)濟(jì)頭腦、熱心農(nóng)產(chǎn)品營銷的農(nóng)民黨員作為重點(diǎn)發(fā)展到經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍中,，同時(shí)注意提升農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人素質(zhì),，加強(qiáng)市場信息、法律法規(guī),、經(jīng)紀(jì)知識的培訓(xùn),，不斷優(yōu)化經(jīng)紀(jì)人成長環(huán)境。今年在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)培植76名黨員經(jīng)紀(jì)人,，其中女黨員3人,。通過極引導(dǎo)黨員、干群帶頭從事農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)工作,，逐步建立“市場,、經(jīng)紀(jì)人、農(nóng)戶基地”三位一體的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式,，實(shí)現(xiàn)分散農(nóng)戶與大市場的對接,。

基層單位年度工作總結(jié) 基層單位工作匯報(bào)篇三

xx年區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，貫徹黨的xx大精神,，以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),，圍繞科學(xué)發(fā)展,、促進(jìn)社會(huì)和諧這個(gè)主題，以保增長保民生保穩(wěn)定為目標(biāo)，積極開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng),，認(rèn)真做好人事勞動(dòng)保障工作,，完成上級部門布置的工作和區(qū)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

在區(qū)考核領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,，完成xx年度年終(績效)考核和評獎(jiǎng)工作,。根據(jù)市委組織部、市人事局《關(guān)于印發(fā)〈蚌埠市公務(wù)員年度(績效)考核實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(蚌人[xx]59號)要求和xx年度考核工作安排,，結(jié)合我區(qū)實(shí)際,，制定《***區(qū)公務(wù)員年度(績效)考核實(shí)施方案》(***人勞保字[xx]64號)，組織全區(qū)實(shí)施年度考核工作,。全區(qū)年度考核分類分級進(jìn)行,，實(shí)行立體考核，機(jī)關(guān)公務(wù)員與事業(yè)單位工作人員分類考核,，鄉(xiāng)街,、部門正職與副科以下工作人員分級考核?？己似陂g派人參加鄉(xiāng),、街負(fù)責(zé)人述職測評，掌握基層單位考核情況,。

全區(qū)xx年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位參加考核有1733人,，有8人未參加考核，考核優(yōu)秀175人,，優(yōu)秀率達(dá)10%,，考核稱職(合格)1539人，不定等次19人,。其中公務(wù)員(參公)參加考核299人,，優(yōu)秀32人，稱職261人,，不定等次6人,。事業(yè)單位參加考核1434人，評優(yōu)143人,，合格1278人,，不定等次13人。

在年度考核的基礎(chǔ)上,，按照年度考核,、獎(jiǎng)勵(lì)等有關(guān)規(guī)定，全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位報(bào)市記三等功有13名同志,，46名同志受到區(qū)嘉獎(jiǎng),。

二,、規(guī)范公務(wù)員管理，加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),。

加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),。為進(jìn)一步優(yōu)化機(jī)關(guān)工作人員結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),，引進(jìn)急需專業(yè)人才及管理人才,，緩解用人需求。在去年組織全市選調(diào)工作的基礎(chǔ)上,，根據(jù)所缺崗位的要求,，嚴(yán)格考察，選調(diào)7名優(yōu)秀同志到我區(qū)工作,，加強(qiáng)了建筑規(guī)劃,、經(jīng)濟(jì)管理、法律等崗位的公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),。開展xx年省委選調(diào)生期滿考核工作，4名選調(diào)生按期轉(zhuǎn)正定級,。根據(jù)省市安排,，開展從優(yōu)秀村干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員工作，完成相關(guān)的組織報(bào)名和資格審查和到農(nóng)村基層單位考核等招考工作,。全區(qū)有四名同志符合條件報(bào)考,，擇優(yōu)錄取一名同志為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),。

三、實(shí)施事業(yè)單位崗位設(shè)置和義務(wù)教育學(xué)?？冃ЧべY工作,。

四、以服務(wù)為宗旨,，做好工資管理日常服務(wù)工作,。

五、以人為本,，做好人事人才及年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作,。

通過市統(tǒng)計(jì)局招考和工商局人員分流，按排2名同志到區(qū)統(tǒng)計(jì)部門工作,，加強(qiáng)區(qū)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍力量,。完成區(qū)姜橋物流工業(yè)園區(qū)治安員招聘工作。認(rèn)真做好退休工作,，按規(guī)定辦理退休手續(xù),，及時(shí)核發(fā)退休工資。開展xx年我區(qū)“三支一扶”崗位的報(bào)名、考核工作,，2名“三支一扶”人員已落實(shí)到了具體崗位,。開展“三支一扶”人員年度(期滿)考核工作，上報(bào)考核結(jié)果,，辦理服務(wù)期滿的有關(guān)手續(xù),。

開展事業(yè)單位年檢工作。根據(jù)市事業(yè)單位登記管理局布置要求,，在全區(qū)范圍內(nèi)開展xx年事業(yè)單位年檢工作,，全區(qū)有33個(gè)事業(yè)單位在網(wǎng)上進(jìn)行了xx年檢，為3家單位辦理了法人變更手續(xù),。通過年檢,，增強(qiáng)了事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)的法人意識，為依法管理提供依據(jù),，保障單位事業(yè)健康發(fā)展,。

維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，落實(shí)國家政策,，繼續(xù)做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活困難補(bǔ)助工作,。按照國家政策，對在職10名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部根據(jù)在崗實(shí)際情況按月如實(shí)上報(bào),，保證生活困難補(bǔ)助及時(shí),、準(zhǔn)確發(fā)放，完成全區(qū)在職企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部情況上報(bào)任務(wù),。開展企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部慰問工作,，八一期間對190名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部進(jìn)行了慰問，發(fā)放慰問金38000元,。做好對企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部國家政策宣傳和解釋工作,，熱情接待每位來訪的同志，認(rèn)真做思想工作,，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,。

開展區(qū)《人事志書》編撰工作，安排專人搜集資料,，查找相關(guān)文件數(shù)據(jù),，已完成定稿。開展全區(qū)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制年中統(tǒng)計(jì),，審核事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制人員情況,，按時(shí)完成事業(yè)單位編外使用人員的統(tǒng)計(jì)。完成xx年度人事編制工資報(bào)表工作,。組織布置全區(qū)人事編制工資報(bào)表的填報(bào)工作,，按照市人事局的要求,，及時(shí)上報(bào)區(qū)公務(wù)員報(bào)表、人才報(bào)表,、工資報(bào)表和編制報(bào)表,，受到市人事局表彰。