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無故曠工檢討書200字 無故曠工檢討書字篇一

本人xxx于20x年x月x日因給同事過生日,，一起外出吃飯，而后去勞動廳拿9月份的成績,，看只剩下一個小時的時間就沒有回公司,，從而導致公司前臺無人值班而影響了公司工作的正常運行。

我認真反思,，深刻自剖,，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此，我向領(lǐng)導做出如下深刻檢討：

通過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時感覺到對自己放松要求，沒有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性,。經(jīng)過反思,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,，愧對領(lǐng)導的關(guān)心,。同時，在這件事中,，我還感到,，自己在工作責任心上仍有欠缺。

此外,，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在各自的崗位上，大家都像我一樣自由散漫,，那怎么能及時把工作精神貫徹好,、落實好，并且把工作做好呢,。同時,，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣,，我們工作的提高將無從談起,。因此，這件事的后果是嚴重的,，影響是惡劣的,。

發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,。因此,，我不請求領(lǐng)導對我寬恕，無論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,，我都不會有任何意見,。同時，我請求領(lǐng)導給我一次機會,，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我,。 此致 敬禮

檢討人：

日期：

無故曠工檢討書200字 無故曠工檢討書字篇二

尊敬的xx：

在此我懷著深刻懊悔的心情向您遞交我的檢討書,，以深刻反省我無故曠工的錯誤行為。我無故曠工給單位正常工作運行造成了影響,，讓我的本職崗位缺少人手,，也讓您對于單位的紀律管理規(guī)范深感擔憂，讓您寢食難安,，讓同事受苦勞累,。對此，我感到萬分的抱歉與愧疚!

20xx年8月19日,，也就是昨天,，由于我當天起床很晚，起床時候已經(jīng)發(fā)現(xiàn)遲到了,，本想趕緊跑回公司繼續(xù)上班,。無奈上午九點發(fā)現(xiàn)家里的空調(diào)壞了，大熱天的家人非常炎熱,，所以需要我?guī)兔S修空調(diào),。身為家中的知識分子，我毅然決然得幫助家人搬運空調(diào)前往空調(diào)維修鋪進行維修,，直到下午才將空調(diào)修理好,?？墒牵乙呀?jīng)是曠了一天的工了,。

這次錯誤暴露出我很多問題：一,，睡懶覺、起床晚了,。其實工作以后我就一直感受很疲憊,，加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚，所以次日起床時候就遲到了,。二,，責任心不足。發(fā)現(xiàn)上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰,，不如干脆曠工得了,。這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理,，萬萬要不得,。三，我沒有準確預計后果,。須知我已經(jīng)是一名近二十六歲的人了,，正所謂“男大二十是只鷹”，鷹翱翔于高空,，能夠放眼寬廣,，應該懂得為自己行為考慮后果，這次我曠工行為就導致了領(lǐng)導生氣等諸多不良后果,，實在是我沒有預料到的,。

工作，是人在這個社會當中發(fā)揮自身技能,、作用的途徑,。工作，是人的權(quán)利也是義務,。我這樣曠工的行為是不好的,，曠工等于是不重視工作。

在此我鄭重地向領(lǐng)導致歉：從今往后,，我再也不這樣肆意曠工了,，有事須請假!就算起床遲到我也要堅決來單位上班，遇到任何突發(fā)狀況都要跟領(lǐng)導講明清楚,。

此致

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年x月x日

無故曠工檢討書200字 無故曠工檢討書字篇三

尊敬的領(lǐng)導：您好,！

關(guān)于我此次的無故曠工，我在此對您表示深深地歉意,，主要還是我自我感到很愧疚,。通過此次深刻的教訓和檢討,，讓我深深地意識到了自己的錯誤。

作為一名企事業(yè)單位職工,，我的工作正是我立足于這個社會的本職,，這份工作也是我個人社會價值的主要體現(xiàn)。而我卻因為各種瑣碎原因曠工,，既沒有向領(lǐng)導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請,。就這樣貿(mào)然的不來工作,，我的行為真的是嚴重的過失,。此時此刻，我深刻認識到我的錯誤,，我這樣的行為是對領(lǐng)導的不尊重,，和對自己這份崗位工作的不負責。

關(guān)于我的此次曠工,，客觀原因是因為的鞋子舊了,，因為是下雨天鞋子進水，行走起來非常不方便,。于是在今天上班路上我先是逛了商場,，到了商場的鞋店，不料很多商場店鋪沒有開門,。因此我就在商場里等待,。時間很快到了x點，到了上班時間,。于是我為了買鞋就沒有去上班,。當購買了鞋子之后，我依然沒有回到公司上班,，當時我的心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了,，因此也就沒有回到公司上班。

對于此次無故曠工的檢討,，我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的,，我承擔自己的責任。今后我承諾再不犯此等錯誤,，即使有客觀原因也應該打電話和領(lǐng)導請示,。

至上這份深刻的檢討書，希望能夠爭取您的原諒,。

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

無故曠工檢討書200字 無故曠工檢討書字篇四

尊敬的領(lǐng)導：

本人xxx于20x年x月x日因給同事過生日,，一起外出吃飯，而后去勞動廳拿9月份的成績,，看只剩下一個小時的時間就沒有回公司,，從而導致公司前臺無人值班而影響了公司工作的正常運行,。

我認真反思，深刻自剖,，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此,，我向領(lǐng)導做出如下深刻檢討：

通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時感覺到對自己放松要求,，沒有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性。

經(jīng)過反思,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚,，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心,。同時,，在這件事中，我還感到,，自己在工作責任心上仍有欠缺,。

此外，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在各自的崗位上,，大家都好像我一樣自由散漫，那怎么能夠及時把工作精神貫徹好,、落實好,，并且把工作做好呢。

同時,，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起,。因此,，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的,。

發(fā)生這件事后,，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,，我不請求領(lǐng)導對我寬恕,，無論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見,。

同時,，我請求領(lǐng)導給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,，請領(lǐng)導相信我,。

此致

敬禮

檢討人：***

日期：20xx年**月**日

無故曠工檢討書200字 無故曠工檢討書字篇五

尊敬的領(lǐng)導：

您好！

20xx年x月x日,，由于工作責任心的不足,，在我身上出現(xiàn)未請假曠工的錯誤。我的行為,，已造成了嚴重不良的后果,，經(jīng)過您的批評，以及自身的認真反思之后,，我深刻地明白到我的錯誤,，我覺得現(xiàn)在強調(diào)任何理由都只是借口，我不想再為自己的錯誤找任何的理由?，F(xiàn)在我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給你寫下這份檢討書,，已向您表示我對未請假曠工這種錯誤行為的愧疚和保證以后不再出現(xiàn)同類事件的行為,。

1,、放松思想覺悟，沒有嚴格要求自己和約束自己是這次錯誤發(fā)生的主要原因,。對公司的規(guī)章制度的重視嚴重不足,，就算是有認識，也沒能在行為上真正予以執(zhí)行,。

2,、敬業(yè)工作的思想觀念不夠深刻，不夠正確,。

1,、以本次錯誤為教訓，樹立牢固的組織紀律觀念,，不遲到,、不早退、不曠工,，嚴格遵守工作紀律和請假,、銷假制度。

2,、認真克服生活懶散,，粗心大意的缺點，努力將工作做好,，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯,。

3、經(jīng)常自省,，及時糾正自身的錯誤,，加強學習,，配合領(lǐng)導管理，提高自身思想素質(zhì),，保證以后不再出現(xiàn)上述錯誤,。

我錯了，請求領(lǐng)導能給我改正錯誤的機會,，我也會吸取教訓,，引以為戒，以更加積極和嚴謹?shù)膽B(tài)度投入工作,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20

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無故曠工檢討書200字 無故曠工檢討書字篇六

尊敬的領(lǐng)導：

您好！

不管是對于一名什么行業(yè)的員工來說曠工都是十分不對的行為,，是十分惡劣的行為,。而我作為一個每天接受著規(guī)章制度熏陶的酒店員工這次卻做出了這樣的事情，我感到萬分的愧疚和自責,。在我剛剛來到酒店的時候領(lǐng)導您也就和我們強調(diào)過這些事情,，并且要求我們每個人背下酒店的規(guī)章制度。我們也如實照做,，可我在這次還是犯下了這樣的錯誤,，把您之前的哪些教導和酒店的規(guī)章制度全部忘卻了。我想我或許不是一個足夠合格的酒店員工,，如果是一個合格的酒店員工,，一定是會在規(guī)定的時間待在自己的崗位上，即便是有著迫不得已的原因也會向領(lǐng)導請假,。而我卻沒有做到這些,，反而在本應該上班的時候并沒有出現(xiàn)在自己的工作崗位上，并且一直沒有出現(xiàn),，仿佛忘記了自己是一名員工的事情,。我現(xiàn)在也知道了自己的錯誤，在我本應該工作的時候就一定要好好的工作,，而不是去做其他于工作無關(guān)的事情,，這樣的行為既是對不起給我薪水的酒店，也是對我自己有著不好的影響,。我的'這種行為也是對酒店其他員工造成了一定的影響,，我希望領(lǐng)導您這次能夠嚴厲的懲罰我，既是讓我自己牢記住自己的這次錯誤,，也是讓酒店的其他同事知道犯下這種錯誤有著多么嚴重的后果,。

其實我做出這次的事情也并不是我的本意，也是有著一些外界因素的影響，當然大部分還是我自己的原因,，如果我能夠堅守住自己作為一名員工的底線,，那么不管是什么樣的誘惑肯定都是無法動搖我的。當時中午休息的時候,，另一名同事突然提議說距離下午上班還有一個多小時,，要不去隔壁網(wǎng)吧玩把游戲。我一聽他這個建議也是有些心動,，但是也害怕麻煩就拒絕了,，但是他也是一直勸說我，沒有因為我一時的拒絕就放棄自己的想法,，后面我也覺得他說的有道理,，反正只是玩一會，快上班再回來那也沒什么事,。之后我便和他一起去到了網(wǎng)吧,，結(jié)果因為玩的太過入迷導致完全忘記了時間的存在，也忘記了自己下午還要上班的事情,，等我們想起來的時候,，已經(jīng)來不及了。對于我自己做出了這樣的事情,，我真的是感覺有些無地自容,，居然真的有人會因為打游戲而導致自己曠工,。我只能希望領(lǐng)導您能夠給我一次機會,，我一定會改正自己的行為的。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

無故曠工檢討書200字 無故曠工檢討書字篇七

敬愛的領(lǐng)導：

您好,！關(guān)于我本次未申請而曠工事件，在此我表示深深的愧歉之意,，主要還是因為我的愧疚和歉意,，通過這次深刻的教訓和反省，讓我明白了：錯誤必須勇于擔當,，才能防患于未然,。

作為一名工廠正式員工，這也是我踏入社會的第一站,，更是我從高校畢業(yè)后進入社會的價值體現(xiàn)地,，而我不但沒有好好珍惜這千載難逢的機遇而奮勇向前，卻是因為家里人人之間的瑣事和矛盾而選擇曠工這一蠢事,，并且還沒在第一時間通過任一方式申請補假,，貿(mào)然的不來上班，這是嚴重地違反勞動組織紀律，嚴重的犯錯誤,。

此時此刻,，我的腦海里充斥愧疚，悔不當初的一念成魔,，家里的紛紛擾擾不應該成為我犯錯的致命原因,，我徹徹底底醒悟，并深刻的認識到我的錯誤,，這樣的行為是對領(lǐng)導的不敬愛,，是對勞動組織的無視，是對自己工作崗位的不負責,，更是對自己,、前途和人生理想的不負責。 對于此次的曠工,，我身為一名職工在沒有事先請示就曠工確實是一項重大過錯,，今后我承諾不再犯此類錯誤，即使有天大的原因也應該提前跟領(lǐng)導請示,。愿科室其他人員為戒,，努力做好本職工作，遵守勞動紀律：無規(guī)矩不成方圓,！

至上這份深刻的檢查,，希望爭得您的諒解！

此致

敬禮,！

檢討人：

日期：

無故曠工檢討書200字 無故曠工檢討書字篇八

尊敬的各位領(lǐng)導：

您好! 關(guān)于我此次的無故曠工,，我在此對您表示深深地歉意。星期四晚上我沒有向領(lǐng)導打招呼也沒有提交任何的請假申請,，就擅自脫離崗位,，違反了公司的勞動規(guī)章制度，造成崗位上無人上班,，給單位帶來了不必要的麻煩,，同時也耽誤了工作的正常運行，就以上這種過失行為,，我感到很內(nèi)疚,，曠工后沒有及時聯(lián)系公司領(lǐng)導及家人引起你們的擔心，真的很慚愧,。早在我剛踏進廠區(qū)大門的時候,，公司領(lǐng)導就已經(jīng)三令五申，一再強調(diào),，不得遲到,，不得早退,，不得曠工。嚴格遵守公司的勞動紀律,，但是自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,，造成了現(xiàn)在的錯誤。對于我曠工的事情,，,。通過此次深刻的教訓和檢討，讓我深深地意識到了自己的錯誤,。認識到自己所犯錯誤的重要性,，但已造成了嚴重不良后果。如下;

1,、 在同事中間造成了不良的影響,。由于我一個人的曠工，有可能造成別人的 效仿,，影響單位的紀律性,。

2、 影響個人綜合水平的提高,，使自身在本能提高的條件下未能得到提高,，使得自己一直都在迷茫狀態(tài)!

如今，大錯已經(jīng)鑄成,，我感到很懊悔,。深刻檢討，覺得藏在我思想中的致命錯誤有以下幾點： 思想覺悟不高,，對工作重視程度嚴重不足,。就算是有認識，也沒能在行動上及時的真正實行起來,。 思想覺悟不高的根本原因是因為我對他人尊重不足,。對待工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。

所以我決定有如下個人整改措施：

寫份保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深入整理,，并認清可能造成的嚴重后果。以這次錯誤為教訓,，樹立牢固的勞動組織紀律觀念,，不遲到、不早退,、不曠工,、嚴格遵守工作紀律和各種規(guī)章制度。 認真克服粗心大意的缺點,，努力將工作做好,，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。經(jīng)常和領(lǐng)導加強溝通交流。加強學習,，提高自身素質(zhì),，保證不再出現(xiàn)上述錯誤 。

短短幾百多字,，不能表述我對我自己的譴責,，更多的悔恨和責罵，已深埋在我的心理,。我錯了,，我不該曠工的。我希望領(lǐng)導能給我改過的機會,，我會化悔恨為力量,，做事要有始有終,工作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝領(lǐng)導讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的的機會,我會努力的工作。請領(lǐng)導繼續(xù)關(guān)心監(jiān)督,、幫助我改正缺點,。

檢討人：xxx

xxxx年xx月xx日

無故曠工檢討書200字 無故曠工檢討書字篇九

尊敬的領(lǐng)導：

您好!

實在是非常的抱歉，因為本人在生活中的一些失誤,，導致在工作時間居然犯下了曠工的錯誤!這實在是非常的嚴重,，非常的過分!這次的曠工，其實并非我的本意,。作為一名xxx的員工,，我非常深刻的了解公司對紀律和秩序的有多么的看重。但,，也不能說這次的錯誤完全來自意外,。自己的錯誤依舊是引起這次曠工的導火索，而且這次曠工,，也是一次對公司紀律的嚴重觸犯!對此,，我深感愧疚。

回顧那天的情況,，在早晨的時候,，我本來打算送孩子去學校后就趕到公司上班，卻不料孩子卻突然發(fā)燒,，這時家里也沒有人,，只能由我去照顧。本來,，在這個時候我應該及時的打電話和人事請假,，但是因為當時實在太過焦急，想著先把事放一放,。但是沒想到,，這一放,，就給忘了過去。

我很慚愧,，我并不后悔自己留下來照顧孩子,，但是卻后悔自己沒能處理好公司這邊的情況。自己這樣的行為,，不僅是對工作的不負責,，更是對公司規(guī)定的嚴重違反!如果人人都這樣無視公司的紀律，那還有什么秩序可言?在之后的反思之中,，我對自己的問題也深入的進行了思考,。

自己最大的問題，就是沒能管理好自己,，沒有做好規(guī)劃,，沒有應對這樣突發(fā)事件的應急手段!更慚愧的是，自己沒能將工作的事情,，記在心上,。其實自己在之后有很多的時間可以向人事打聲招呼，但是,，這些卻被我意外的忘在了腦后,。頭一次獨自面對這樣的情況，實在是讓我非常的手忙腳亂,。

同時,，我也認識到自己這樣的行為，是對公司工作的不嚴謹,，自己的行為,，不僅僅觸犯了公司的紀律，更是擾亂了秩序,，給大家?guī)砹寺闊?。我很慚愧自己沒能嚴格的負起自己作為xxx員工的責任，在工作中,，讓這樣的錯誤在發(fā)生在自己的身上,。

在這次的錯誤發(fā)生后，我在此做下檢討,，希望自己能反省自己的錯誤,，改正自己的錯誤，在今后的工作中能更加努力,，更加嚴謹?shù)臑楣九Φ墓ぷ鳌?/p>

此外，也希望大家能引以為戒,，不要再和我一樣,，對事情和工作都沒有二手準備,，導致自己最終給大家添麻煩，是在是非常的對不起,。今后,，我也會努力的提升自己，讓自己成為一名嚴謹?shù)膯T工!

此致

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年x月x日