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失職檢討書500字 失職檢討書字(十三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-15 17:03:04
失職檢討書500字 失職檢討書字(十三篇)
時(shí)間:2023-03-15 17:03:04     小編:zdfb

無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。

失職檢討書500字 失職檢討書字篇一

您好!

我的錯(cuò)誤來源于意識(shí)上的淡薄和思想上的麻痹,,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,,才會(huì)導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,,通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,,明白了以后如何改進(jìn),因?yàn)樽鍪虏徽J(rèn)真,,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,,使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上受到嚴(yán)重的損壞,這是用金錢賠償不來的,,但是事因我起,,我愿承擔(dān)責(zé)任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,,但是在這個(gè)集體中每個(gè)人都起到重要的作用,,我現(xiàn)在明白了,一個(gè)人的力量的渺小的,,但是一個(gè)人因?yàn)椴徽J(rèn)真導(dǎo)致的事故,,是重大的,因?yàn)橐郧耙庾R(shí)不夠,,做事馬虎,,今后我會(huì)認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,,盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任,為公司貢獻(xiàn)我的力量,。如今,,犯下了如此嚴(yán)重的失職錯(cuò)誤,除認(rèn)錯(cuò)反省之外,,我必須做出深刻改正:

第一,,重新審視工作當(dāng)中存在不符合制度規(guī)范的一切行為,切實(shí)加以糾正,。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)一遍公司的制度與規(guī)則,,牢記規(guī)則,今后勢必做好自己應(yīng)該做的工作,,就算是出現(xiàn)了錯(cuò)誤也不會(huì)推卸責(zé)任,,勇于承擔(dān)錯(cuò)誤。

第二,,從此次錯(cuò)誤當(dāng)中深刻吸取教訓(xùn),,時(shí)時(shí)銘記在心,自己反思錯(cuò)誤細(xì)節(jié),,最大程度上避免今后發(fā)生同類錯(cuò)誤,。

第三,通過此次錯(cuò)誤嚴(yán)肅正視自身工作行為,,吃一切長一智,,提供自身工作危機(jī)意識(shí)。在每一步工作做到有足夠危機(jī)預(yù)判,,盡己所能避免工作錯(cuò)誤的發(fā)生。

對于我在工作上的失職,,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯(cuò)誤給當(dāng)事人造成了一定損失,,給領(lǐng)導(dǎo)以及我們公司的工作形象上抹黑,,造成的不良影響。

在此,,我向當(dāng)事人,、領(lǐng)導(dǎo)及同事們表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,,我錯(cuò)了,!我工作的失職,是我工作以來這么長犯下的非常嚴(yán)重的錯(cuò)誤,。錯(cuò)誤的發(fā)生,,充分地說明我在思想上存在嚴(yán)重欠缺,在工作方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢,。

總而言之,,我工作失職的原因種種,然而我的工作失職已是不爭事實(shí),,我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯(cuò)誤,。此次我這項(xiàng)工作失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯(cuò)誤,。

通過這件事我重新反思了自己做人,、做事的態(tài)度,感悟到:做人要專注,,做事也要專注,。做事情不專注,就無法清楚的把握細(xì)節(jié),,就一定無法把事情做得圓滿,。從今天起對自己嚴(yán)格要求,嚴(yán)肅自身工作態(tài)度,,強(qiáng)化自身崗位責(zé)任感,,克服思想渙散等壞毛病,不能再容忍任何的馬虎和“差不多”心里,,銘記自身工作的重要性,,認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),以加倍努力的工作來彌補(bǔ)自己所犯的錯(cuò)誤,。

以后,,首先我要與我們相關(guān)責(zé)任人盡全部努力,采取補(bǔ)救措施,,全面逆補(bǔ)當(dāng)事人的損失,,其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,,制定出有效的措施,,全面完善我們的工作,堅(jiān)決杜絕此類事件的再次發(fā)生,。

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

失職檢討書500字 失職檢討書字篇二

敬愛的領(lǐng)導(dǎo):

今天我懷著懊悔寫下這份檢討書,,表示我對星期六早退曠工這種不良行為的深刻認(rèn)識(shí)以及再也不曠工的決心。早在我踏進(jìn)我們公司,,領(lǐng)導(dǎo)就已三申五令,,一再強(qiáng)調(diào),全體員工不得無故遲到曠工,。但是我還是多次遲到,。特別是在前天,,在沒有向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請假;經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的同意的前提下就私自早退離開,,在全體員工里造成惡劣的影響,。我感到特別的愧疚。

關(guān)于前天早退的事情,,我覺得有必要說一下原委,。事情的經(jīng)過是這樣的:大前天公司領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定,我們第一小組要在13:00時(shí)準(zhǔn)時(shí)到公司待命,。而我就在12點(diǎn)45分就到了公司,。當(dāng)鐘聲到了時(shí)間時(shí),組長就帶領(lǐng)我們幾個(gè)去六樓找王海亮點(diǎn)一下禮品,,確認(rèn)好后,,我們就把禮品運(yùn)到了星湖電影院,交接給了黃振興,,把禮品搬到了二樓后,,由組長負(fù)責(zé)在那里看管,而我和小謝就負(fù)責(zé)把推車推回公司交給第二小組的成員,。

回到公司后,,趁著在休息一會(huì)兒的同時(shí),我順便翻開一下了電影票:上面注著活動(dòng)的時(shí)間從15:00到18:30,。心想,,如果要等到活動(dòng)結(jié)束,就趕不上最后的末班車了,,而且到現(xiàn)在也沒有準(zhǔn)備什么禮物給老爸(老爸生日),。所以當(dāng)時(shí)心里就一時(shí)權(quán)衡著這兩件事,該什么做才能達(dá)到兩全其美:即不影響到公司組織的活動(dòng),,也不耽誤老爸的生日,。

就在我苦思銘想,拿不出主意的時(shí)候,,看到盧經(jīng)理在他的座位上翻找東西,原來他的電影票找不到了,。頓時(shí)靈機(jī)一動(dòng):我可以把電影票轉(zhuǎn)讓給盧經(jīng)理,,順便請個(gè)假,即能解了他燃眉之急,,也達(dá)到我所想要的效果,,所以就這樣做了。原先,,盧經(jīng)理也不同意,。等他真的找不到了,,又在我輪翻轟炸之下,所以才同意的,。其實(shí),,我只告訴盧經(jīng)理我所負(fù)責(zé)的一部分,怕盧經(jīng)理不同意,,后面搬完禮品之后回電影院協(xié)助維持工作秩序的那部分沒有告訴他,。所以,一切的錯(cuò),,應(yīng)該是我,,是我說謊騙了盧經(jīng)理的,他才同意我請假的,。雖然我知道這種行為也是不對的,,但是我還是做了,所以,,我覺得有必要而且也是應(yīng)該向領(lǐng)導(dǎo)做出這份書面檢討,,讓我自己深深的反省一下自己。

對不起,,敬愛的領(lǐng)導(dǎo)!我犯的是一個(gè)嚴(yán)重的原則性的問題,。我知道,,領(lǐng)導(dǎo)對于我的無故曠工非常的生氣,失望,。我也知道,,對于公司員工,保證服從公司按排,,不早退,,不曠工是一項(xiàng)最基本的責(zé)任,也是最基本的義務(wù),。但是我卻連最基本的都沒有做到,。事后,我冷靜的想了很久,,我漸漸的認(rèn)識(shí)到自己將要為自己的沖動(dòng)付出代價(jià)了,。領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,,我深為震撼,,也已經(jīng)深刻的認(rèn)識(shí)到事已至此的重要性。如今,,大錯(cuò)既成,,我深深懊悔不已,。深刻檢討,認(rèn)為在本人的思想中已深藏了致命:思想覺悟不高,,本人對他人的尊重不夠,,以后我將對領(lǐng)導(dǎo)要有更多的尊重、對重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足,,為了更好的認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤,,也是為了讓敬愛的領(lǐng)導(dǎo)您能夠相信員工我能夠真正的改正自己,保證不再重犯,,我將自己所犯歸結(jié)如下:

1,、思想上:總認(rèn)為,自己有事請假應(yīng)該會(huì)得到公司的諒解,,而且維持工作秩序有這么多的同事也已經(jīng)足夠了,。但是,經(jīng)過深刻的反省,,我終于認(rèn)識(shí)到了,,這個(gè)錯(cuò)誤才是導(dǎo)致我曠工的重要原因。

2,、行為上:不應(yīng)該先斬后奏,,無故曠工。對于這一點(diǎn),,是很明顯的一個(gè)錯(cuò)誤,。而且這個(gè)錯(cuò)誤在一定程度上其實(shí)是對領(lǐng)導(dǎo)和同事的不尊重,而且讓領(lǐng)導(dǎo)也很擔(dān)心,。

3,、對同事和自己的影響上:我的曠工如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有曠工想法的同學(xué)做出這種不理智的行為。

對于以上,,我已經(jīng)深深的認(rèn)識(shí)到了它們的嚴(yán)重性,,特別是曠工――這種損人卻又不利己。為了更好的向領(lǐng)導(dǎo)檢討自己,,我特提出以下幾點(diǎn)改正意見,,好讓自己和領(lǐng)導(dǎo),同事督促自己改正我:

1,、向領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)錯(cuò),。既然自己已經(jīng)犯了錯(cuò),我就應(yīng)該去面對,,要認(rèn)識(shí)到自己,避免以后犯同樣,。所以,,我寫下這篇深刻的檢討,,向領(lǐng)導(dǎo)表明我認(rèn)錯(cuò)的決心。

2,、提高紀(jì)律性,。我應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度,并且做到自覺遵守,。不遲到,,不早退,不曠工,。有事應(yīng)該先向公司領(lǐng)導(dǎo)請假,。

對于自己以前所犯,我已經(jīng)深刻的認(rèn)識(shí)到了它的嚴(yán)重性,,特寫下這篇檢討,,讓領(lǐng)導(dǎo)提出批評,并希望得到領(lǐng)導(dǎo)的原諒,。并且向領(lǐng)導(dǎo)保證我以后將不會(huì)再犯以上,,特別是不會(huì)再無故曠工了。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改正的機(jī)會(huì),,并且真心的接受領(lǐng)導(dǎo)的批評和教誨,。同時(shí)希望領(lǐng)導(dǎo)在往后的時(shí)光里能夠監(jiān)督我,提醒我,。我一定不會(huì)再讓公司的領(lǐng)導(dǎo)失望了,。

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

失職檢討書500字 失職檢討書字篇三

尊敬的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們:

在那里我誠懇地向公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們說一聲:對不起!

此時(shí)此刻我感到萬分悔恨和內(nèi)疚,。由于當(dāng)天為春節(jié)期間,,我個(gè)人飲酒過量,電話中與客服調(diào)度人員的交流態(tài)度十分惡劣,,未聽從派工,,缺乏愛崗敬業(yè)精神。還有因?yàn)楣ぷ鲬B(tài)度懶散給公司造成的損失,。給公司形象造成惡劣影響,。事情發(fā)生后,我不想給自我任何開脫的理由,,作為一名保險(xiǎn)公司的查勘員,,不能按公司要求履行自身的職責(zé),給單位團(tuán)體和工作秩序帶來了必須的不良影響,,損壞了公司形象,,更辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事們對自我的一片苦心,并且愧對各位領(lǐng)導(dǎo)長期以來對我的孜孜教誨,。我此刻深為自我的惡劣行為感到萬分羞愧與自責(zé),。

自從踏上查勘工作崗位以來,,領(lǐng)導(dǎo)三令五申要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,聽從公司安排,,必須要端正工作態(tài)度,,設(shè)身處地的為客戶著想,為客戶供給優(yōu)質(zhì)服務(wù),,但我卻沒有在思想上引起高度重視,。這次犯下的錯(cuò)誤不僅僅是自我的羞恥,更為痛心地是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo),,對不起同事,,對不起公司。并且觸怒了公司的規(guī)章制度,,給公司的形象抹了黑,,給個(gè)人的形象抹了黑,辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的一再囑咐,,工作如此懈怠與態(tài)度冷淡,,不嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,我自我此刻感覺對自我都不能容忍,,因?yàn)閷ψ晕业姆趴v,,不按規(guī)章制度辦事,就是對公司,、對客戶的極端不負(fù)職責(zé),。

我此刻十分的內(nèi)疚,深感自責(zé),。錯(cuò)誤已經(jīng)鑄就,,除了自責(zé)懺悔,更重要的應(yīng)是思考如何改正錯(cuò)誤,。我會(huì)努力反省,、認(rèn)真自查,深刻反思自身問題與不足,,并進(jìn)取思考如何努力提高,、改善工作,保證不在犯下類似錯(cuò)誤,。這次我犯下這樣嚴(yán)重的錯(cuò)誤對我平日工作敲起警鐘,,對我日常工作的評價(jià)亮起了紅燈,我必須引以為戒,。究其原因,,一是思想認(rèn)識(shí)不到位,崗位職責(zé)意識(shí)淡薄,缺乏愛崗敬業(yè)精神,,對工作產(chǎn)生倦怠情緒,。二是對公司規(guī)章制度、工作職責(zé)缺乏深刻的理解,,遵規(guī)守紀(jì)的自覺性和主動(dòng)性不高。三是個(gè)人工作作風(fēng)懶散,,放縱自我,,沒有按照公司制度嚴(yán)格要求自我。

我對自我進(jìn)行了深刻反思,,再次對自我的工作有一個(gè)更深刻,、更細(xì)致、更全面的理解,,我也深深認(rèn)識(shí)到這次犯錯(cuò)誤對公司,、對領(lǐng)導(dǎo)、對同事,、對個(gè)人造成的不良影響,,這不僅僅是我個(gè)人的事情,而是影響到整個(gè)公司的作風(fēng)建設(shè)與整個(gè)公司的形象,。根據(jù)以上的反思和自我剖析,,我制訂如下整改措施:

第一,按要求完成一份資料深刻的檢討書,,對自我思想上的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找的整理,,并認(rèn)清其造成的嚴(yán)重后果。分析事情過程,,自身情景,,對公司和自我有更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),了解發(fā)生錯(cuò)誤的原因和不良后果以及改正辦法,。這是最基礎(chǔ)和最必須完成的,。僅有在完成了深刻的自我檢查之后,才能更好的采取下一步的實(shí)踐行動(dòng),。

第二,,提高自身思想覺悟,從行動(dòng)上落實(shí),。這就要求我從精神振作起來,,加大提高自身素養(yǎng)的力度,然后再從實(shí)際行動(dòng)上落手,,克服自我個(gè)性上的缺點(diǎn),,堅(jiān)持嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度工作。

第三,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的相關(guān)規(guī)章制度,,按規(guī)定嚴(yán)以律已,,對每一天的工作進(jìn)行總結(jié)與反思,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,做一名合格的員工,。保證以后不再發(fā)生類似情景,決不再因?yàn)楣ぷ餍傅?,不服從公司安排,,不再因?yàn)閼B(tài)度麻痹而損壞公司形象。還有就是要加強(qiáng)和同事以及領(lǐng)導(dǎo)的溝通,,以謙虛的態(tài)度,,向同事們學(xué)習(xí),及時(shí)修改自身不完善之處,。

第四,,開展自我批評和狠抓落實(shí)。經(jīng)過這件事情,,讓我懂得了,,凡事知錯(cuò)就痛改,給公司解決問題,,不增添問題,。我會(huì)把這件事情作為一面鏡子,時(shí)時(shí)刻刻提醒自我,,批評自我,,切記不要再犯錯(cuò),。經(jīng)過不斷的自我批判與糾正,時(shí)刻堅(jiān)持一種危機(jī)感,一種憂患意識(shí),。

犯錯(cuò)以后我靜下心來想了很多,,充分意識(shí)到自我犯下了很嚴(yán)重的錯(cuò)誤,,我真誠的理解批評,,也愿意理解領(lǐng)導(dǎo)給予的處分。我保證今后絕對不會(huì)再犯此類錯(cuò)誤,,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們相信我的悔過之心,。我將在以后的工作和生活中化悔恨為力量,不斷的反思和提高,,用實(shí)際行動(dòng)來塑造一個(gè)全新的自我,,請大家拭目以待。同時(shí)也請大家對我進(jìn)行監(jiān)督,,幫忙我克服缺點(diǎn),,多提問題指正,,改正錯(cuò)誤。

以上就是我對這次事件的檢討和認(rèn)識(shí)以及整改措施,,請領(lǐng)導(dǎo)們批評指正,,并懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)。

檢討人:xxx

xx年xx月xx日

失職檢討書500字 失職檢討書字篇四

尊敬的會(huì)長:

你好,!最近一段時(shí)間里,,學(xué)生會(huì)工作開展和目標(biāo)完成方案,發(fā)生的很多問題,,我作為剛剛上任的學(xué)校團(tuán)總支助組,,有著不可推卸的責(zé)任。特別是在組織學(xué)生投票的特別任務(wù)中,,我個(gè)人存在工作作風(fēng)不扎實(shí)、工作進(jìn)展緩慢,、落實(shí)措施不足,、義務(wù)心和執(zhí)行力差的問題。由于沒有能力同時(shí)完成上級(jí)的任務(wù),,羞于董事長的信任,,與此同時(shí),還表示將向會(huì)長報(bào)告目前學(xué)生會(huì)工作中存在問題的反省和總結(jié)結(jié)果,。具體如下

,。1.部分活動(dòng)計(jì)劃執(zhí)行力不強(qiáng),活動(dòng)計(jì)劃不完善,,活動(dòng)計(jì)劃缺乏必要的應(yīng)急部分,,無法有效應(yīng)對突發(fā)事件。該主要體是目前計(jì)劃可行性不好或研究疏忽等,。

2.為數(shù)不多的學(xué)生會(huì)干部通知說,,工作效率不高,行動(dòng)慢,,一件事到星期一完成,,到星期五還是沒有結(jié)果。此外,,即使完成,,完成的質(zhì)量也不能令人滿意,無法達(dá)到預(yù)期的目標(biāo),。

3.為數(shù)不多的學(xué)生會(huì)干部不改變主角,,工作中態(tài)度懶惰,缺乏足夠的工作進(jìn)取心,,工作職責(zé)不足,。每到期末或前后這樣的特殊時(shí)期,,總會(huì)有一些學(xué)生干部。放松自己的要求,,認(rèn)為不幾天就要離開假期或?qū)W生會(huì),,不需要太認(rèn)真,太努力,。

4.活動(dòng)中各部門之間的溝通有障礙,,不能正確理解彼此的意圖和想法。造成理解偏差,,對工作效率產(chǎn)生不利影響,。

5.一些活動(dòng)比較混亂,事先沒有充分準(zhǔn)備,,不能把具體的責(zé)任交給人,。主要票現(xiàn)在有問題,找不到相關(guān)職責(zé),,互相推卸責(zé)任等,。

6.少數(shù)部門內(nèi)部缺乏充分的團(tuán)結(jié),除此之外,,各部門之間也要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),,各部門要與主席團(tuán)堅(jiān)持。

7.學(xué)生會(huì)和班委缺乏充分的溝通和服務(wù),。

8,、要提高部門干事的工作能力,各部長的工作過程不明確,,沒有有效的指導(dǎo)和鍛煉,。

這些問題中的一些問題,我認(rèn)為我們的新學(xué)生會(huì)在下一個(gè)工作期間必須正視,,亟待解決,。我會(huì)和主席團(tuán)一起討論,進(jìn)取地尋找解決方案,,認(rèn)真研究學(xué)生會(huì)干部的“八種意識(shí)”,,深刻反省,總結(jié),,提高,,提高。進(jìn)一步提高學(xué)生會(huì)團(tuán)隊(duì)的工作力和凝聚力,,切實(shí)履行學(xué)生干部的義務(wù),,更好地為學(xué)校的教師和學(xué)生服務(wù)。期待領(lǐng)導(dǎo)放心,。

審閱者:xx

20xx年xx月xx日

失職檢討書500字 失職檢討書字篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

于20xx年xx月xx日,,我在整理呼叫系統(tǒng)數(shù)據(jù)時(shí)發(fā)生嚴(yán)重的操作失誤,,對公司造成一定的損失。這起工作事故有其發(fā)生的必然因素,,由于我對呼叫系統(tǒng)認(rèn)知不夠,,特向公司及領(lǐng)導(dǎo)作出深刻的檢討。

經(jīng)過認(rèn)真分析,,深刻反省,,感到事件發(fā)生有以下幾個(gè)原因:

1.認(rèn)識(shí)不夠到位。數(shù)據(jù)清除是一項(xiàng)正規(guī)而嚴(yán)格的事情,,要求我要以更認(rèn)真的態(tài)度,,進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),將工作完成,。

2.工作沒能從更高的角度去認(rèn)識(shí)和定位工作,。在此次整理數(shù)據(jù)中,眼光局限于片面的工作管理,,和佳和的溝通相互間的交流理解存在偏差,。

3.工作措施落實(shí)不到位。盡管我確定了系統(tǒng)中“導(dǎo)出-清除-導(dǎo)入”功能可用,,但沒排除系統(tǒng)會(huì)出錯(cuò)機(jī)率,并和佳和技工提前做好全套數(shù)據(jù)備份處理,,此后警惕我要在常態(tài)下做好備份的同時(shí)要常與佳和技工溝通,,詢問備份服務(wù)器的備份情況。

這起事故的發(fā)生教訓(xùn)極為深刻,,下一步我將引以為戒,,對工作中的薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施,,確保不發(fā)生類似事件:

1.進(jìn)一步提高工作重要性的認(rèn)識(shí),。

2.整理好這次事件所出現(xiàn)的問題,這周提交給佳和方面的人員,,并要做好詳細(xì)的溝通和需求,。

3.對系統(tǒng)不確定性的功能先詢問清楚,確保有后續(xù)恢復(fù)的方案才可操作,。

檢討人

20xx年xx月xx日

失職檢討書500字 失職檢討書字篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

你好,。

第一段;我于11年幾月幾號(hào),我沒能按照公司規(guī)定的時(shí)間到達(dá)公司,,嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度,,拋除所謂的一些原因,過年報(bào)道時(shí)我沒去,,值班時(shí)也沒準(zhǔn)時(shí)到達(dá),,開會(huì)也沒去,,我管的臺(tái)區(qū)也沒管好,我個(gè)人認(rèn)為這只能說明我的工作態(tài)度極不認(rèn)真,,對工作責(zé)任心欠缺,,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,,混日子的應(yīng)付思想,,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧,,工作失職檢討書。自私自利,,自我放縱,,丟棄原則······我對我個(gè)人犯下的這個(gè)嚴(yán)重錯(cuò)誤感到痛心疾首,感到無以復(fù)加的后悔與遺憾,。

第二段;此時(shí)此刻,,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個(gè)人的種種原因,,會(huì)對公司造成很大影響,,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯(cuò)誤感到后悔莫及,,但深感痛心的時(shí)候我也感到幸運(yùn),,感到自己覺醒的及時(shí),這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。 所以在此,,我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

第三段;親愛的領(lǐng)導(dǎo),,我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識(shí)到,我所犯的錯(cuò)誤時(shí)巨大的,,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,,對公司的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,,漫不經(jīng)心,。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,,我忠心的`懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,,并能來監(jiān)督我,指正我,。我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過錯(cuò),,因此,,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論怎樣對我,,我都不會(huì)有任何意見,,同時(shí)希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會(huì),使我通過行動(dòng)來表示自己的覺醒,,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

第四段;最后,我希望廣大員工以我做反面材料,,對照自己,,檢查自己。希望在以后的工作中,,能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會(huì)在出現(xiàn)類似的錯(cuò)誤,,如有在犯,,請領(lǐng)導(dǎo)重罰。

此致

敬禮

檢討人:

x年x月x日

失職檢討書500字 失職檢討書字篇七

敬愛的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!很抱歉耽誤您寶貴的時(shí)間看這份材料,,那我就長話短說,希望您可以通過這份材料對事情的來龍去脈有個(gè)了解,。

現(xiàn)在我代課的三個(gè)班級(jí)為計(jì)算機(jī)xx班,,工商xx班以及機(jī)械xx班。我是在去年開學(xué)的時(shí)候開始帶這三個(gè)班級(jí)的大學(xué)英語這一科目的,。

由于平時(shí)和學(xué)生們接觸較多,了解到學(xué)生們十分急切地想通過大學(xué)英語四級(jí)考試,,而且很多學(xué)生在課上及課下也多次詢問我通過四級(jí)需要準(zhǔn)備一些什么資料,。從一個(gè)英語老師的角度來講,我個(gè)人認(rèn)為單詞為考試之本,,所以建議學(xué)生們先背好單詞,。

但是有學(xué)生反映市面上單詞材料過多,不知道應(yīng)該選哪一種比較好,,讓我?guī)椭扑],。看到學(xué)生們迫切過級(jí)的心情,,于是我想何不讓大家一起買,,我也可以多督促他們背單詞。于是在今年三月中旬左右,,我?guī)胰齻€(gè)班的學(xué)生代表去xx大學(xué)東校區(qū)教育超市二樓一新書店買書,。書不是我強(qiáng)制大家買的,,有類似書籍的學(xué)生都沒有買。而且具體買哪本書也是事先和學(xué)生們商量過的,,選了一個(gè)大家認(rèn)為價(jià)格可以接受,,并且內(nèi)容還相對豐富的《xx星火大學(xué)英語四級(jí)詞匯》。

書的原價(jià)為rmb19,。8元,,學(xué)生們買的價(jià)格為rmb12。5元,。價(jià)格是我在給計(jì)算機(jī)班上課時(shí),,課間休息十分鐘的時(shí)候,我當(dāng)著大家的面打的電話,。由于下課時(shí)噪音較大,,但我認(rèn)為也應(yīng)該有幾個(gè)同學(xué)聽到我打這個(gè)電話了。和書店老板商量好價(jià)格后,,我通知了三個(gè)班的班長,,讓他們統(tǒng)計(jì)買書的人數(shù)(我要求的是自愿買,并沒有強(qiáng)制每個(gè)人都買),,然后由各班代表自己拿著錢,,我?guī)е麄內(nèi)大東區(qū)取書。這個(gè)過程中我絕對沒有碰過任何一個(gè)班級(jí)的錢,。事后書店老板也絕對沒拿回扣給我,。如果說在這件事中我得到了什么好處,那就是而且僅僅是書店老板送給我了一本星火詞匯(和學(xué)生們一樣的書),,本來我自己也要買的,,給老板錢,他說就當(dāng)送給我了,,我也就只好作罷,,沒再堅(jiān)持給他錢。這件事和我一起買書的學(xué)生代表知道的,,除了這本星火詞匯,,我絕對沒有從任何人那里拿一分錢。

從三月到五月上旬,,我有計(jì)劃的組織學(xué)生們背單詞,,覺得單詞已經(jīng)背的差不多了,可以做一些試題了,,但是由于上次的事件,,讓領(lǐng)導(dǎo)誤以為我在中間吃回扣,我再也不敢?guī)W(xué)生們?nèi)ベI書。我自己買了一套《王xx點(diǎn)評歷年真題》,,向?qū)W生推薦,,本打算讓學(xué)生拿我的題去復(fù)印,但他們覺得復(fù)印太麻煩,,而且字跡不清楚,,于是計(jì)算機(jī)班長帶學(xué)生去文化市場買了這套題,并于買完后告訴我的,,因?yàn)橛?jì)算機(jī)的課是周三上,,而機(jī)械和工商是周五的課,于是我在周五時(shí)告訴這兩個(gè)班的班長計(jì)算機(jī)班不是在文化市場買的,,以及他們買的是什么版本(他們買的版本和我自己買的版本不同),。讓他們于周末去買。我發(fā)誓絕對沒有指定到哪個(gè)攤位讓學(xué)生們?nèi)ベI,。這件事可以找三個(gè)班的負(fù)責(zé)人對峙一下,。

事情的始末就是這樣。簡短點(diǎn)說,,就是第一次是我?guī)痛蠹屹I的書,,但我絕對沒有拿一分錢的回扣。第二次是我向大家推薦了資料,,但其他事情真的一概不知?,F(xiàn)在我知道了向?qū)W生推薦書目是學(xué)校的一大禁忌,在這件事上我做錯(cuò)了,,沒有考慮各個(gè)方面的綜合因素,。但是中間吃回扣我真的沒有做,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,,或請領(lǐng)導(dǎo)徹查此事,。我以我的學(xué)位證做擔(dān)保,我絕對沒有從中吃回扣,。

請領(lǐng)導(dǎo)放心,,雖然我出現(xiàn)了點(diǎn)事故,但我絕對不會(huì)在上課是將一些情緒發(fā)泄給學(xué)生,,我還會(huì)盡心盡力地去上課,因?yàn)槲疫x擇教師這個(gè)職業(yè)不僅僅因?yàn)橐荒甑膬蓚€(gè)假期,,更重要的是我熱愛這個(gè)職業(yè),。

耽誤您的寶貴時(shí)間,再次表示道歉,。

檢討人:xx

日期:20xx年x月x日

失職檢討書500字 失職檢討書字篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

前段時(shí)間我負(fù)責(zé)的銷售區(qū)域未完成銷售任務(wù),,而且距完成銷售任務(wù)偏差較大,完成率很低。得此結(jié)果深感壓力巨大,,現(xiàn)對未完成任務(wù)原因進(jìn)行分析,。

今年我負(fù)責(zé)xx市場,市場整體情況低迷,,資金異常短缺,,負(fù)債嚴(yán)重,基本沒有新開工房地產(chǎn)項(xiàng)目,,續(xù)建房地產(chǎn)項(xiàng)目多數(shù)處于停工狀態(tài),,水泥需求嚴(yán)重下降,導(dǎo)致老客戶流失,,或退出水泥市場,,新客戶較少,且用量較少,。戰(zhàn)略合作伙伴客戶,、重點(diǎn)客戶、中小經(jīng)銷商提貨量下降,。xx混凝土屬于我區(qū)域戰(zhàn)略合作伙伴客戶,,因混凝土銷售回款等原因,今年提貨量只有去年同期提貨量的20%左右,,xx水泥對其實(shí)行頂房,、頂車政策,導(dǎo)致其提貨量下降,。

重點(diǎn)客戶xx基本不再打款提貨,,水泥使用現(xiàn)款從其他客戶購得,重點(diǎn)xx業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,,水泥經(jīng)營逐漸減少,。中小客戶不再簽訂合同,從其他區(qū)域客戶處提政策價(jià)水泥,。我區(qū)域客戶主要以xx業(yè)務(wù)為主,,并沒有其他主要客戶,xx每月固定提貨xx噸左右,,其他客戶提貨合計(jì)在xx噸左右,,而本月任務(wù)在_萬噸。

以上便是我沒完成任務(wù)的主要原因,,對此情況我應(yīng)從多方面努力,,改善不足,爭取在以后的銷售階段完成計(jì)劃任務(wù),。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

時(shí)間:20xx年x月x日

失職檢討書500字 失職檢討書字篇九

尊敬的單位經(jīng)理:

您好,!

在此向您遞交這份工作失職違規(guī)的檢討書,以表達(dá)我對自我工作態(tài)度不端正、違反公司工作規(guī)定的無比愧疚心境,。

對于我的工作失職,我覺得很大程度上是因?yàn)槲业膽B(tài)度不端正,、對工作怠慢與疏忽,,我沒有很好地遵守公司規(guī)章制度,沒有對自我工作嚴(yán)格要求,,沒有嚴(yán)肅履行自我職責(zé)義務(wù),。

我的工作失職違規(guī),也是最令自我感到心痛的錯(cuò)誤,。錯(cuò)誤的發(fā)生,,充分地暴露出我在思想上、工作意識(shí)上存在嚴(yán)重欠缺,,在工作操守上存在嚴(yán)重怠慢和疏忽。

我主觀的認(rèn)識(shí)不深刻,,給我犯下如此工作埋下了隱患,。而從發(fā)展的角度上分析,我個(gè)人這樣的工作失職違規(guī)的錯(cuò)誤如果不加以改正,,繼續(xù)發(fā)展下去,會(huì)對自我今后的工作構(gòu)成很大的不利因素,。

我一切工作的順利開展都是要建立在嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)政策和規(guī)定的前提下,。而卻在這段時(shí)間內(nèi)放松了對自已的要求,沒有鎖柜就開了自已的座位,,工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī),,對于公司的日常業(yè)務(wù)秩序與規(guī)范管理造成了必須程度的消極影響,。

在此,我向經(jīng)理同志表示深深地歉意,。并鄭重地向您說一句:十分抱歉,,我錯(cuò)了!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

失職檢討書500字 失職檢討書字篇十

在9月26日本學(xué)期剛開學(xué)時(shí)進(jìn)行的班級(jí)評優(yōu)當(dāng)中,,由于我工作的失職,造成了選舉結(jié)果不明確,公正性存在質(zhì)疑的惡果,,我深表愧疚,。作為班長,應(yīng)當(dāng)負(fù)好責(zé),,做好自己的工作,,為廣大同學(xué)服務(wù),而本次選舉我卻沒有做到,,對廣大同學(xué)深表歉意,。為正確認(rèn)識(shí)自己的失誤與不足,特寫出檢討,,反省自我,,批評自我。我認(rèn)為自己的失職主要有以下幾點(diǎn):

1,、 沒有令人滿意的工作態(tài)度,,事先沒有做好準(zhǔn)備工作,想法過于簡單,,在實(shí)際操作中造成了諸多不便,。

2、 沒有與團(tuán)支書完全商量好,,想法沒有達(dá)成一致就付之行動(dòng),,使得行動(dòng)不夠緊密。

3,、 對唱票沒有進(jìn)行應(yīng)有的監(jiān)督,,導(dǎo)致選票結(jié)果存在疑問與疏漏,是最大的失誤,。

4,、 在后推優(yōu)時(shí)沒有按照票數(shù)多少來優(yōu)先推薦優(yōu)秀的同學(xué),主觀意識(shí)犯錯(cuò),。

我想自己最主要的一點(diǎn)失職是準(zhǔn)備工作沒有做好,,在事情發(fā)生了以后,我深感錯(cuò)誤嚴(yán)重,,對某些同學(xué)的應(yīng)得利益造成了損害,我十分自責(zé),。為了避免類似情況的發(fā)生,,為了更好的給同學(xué)們提供服務(wù),創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,,我今后會(huì)做到以下幾點(diǎn),。

1,、 在班級(jí)集體參與的活動(dòng)前一定做好準(zhǔn)備工作,積極籌備,,排除困難,,為同學(xué)們?nèi)〉帽憷?/p>

2、 行動(dòng)前與團(tuán)支書等班委進(jìn)行充分溝通,,并且廣泛聽取同學(xué)們的意見和建議,力爭符合廣大同學(xué)們的心意,。

3,、 對活動(dòng)過程進(jìn)行必要的監(jiān)督,確保每次選舉的公正性,,給大家一個(gè)滿意的結(jié)果。

4,、 不被主觀意識(shí)誤導(dǎo),,一切按照集體利益、集體榮譽(yù)來辦事,,堅(jiān)決不搞小動(dòng)作,。

不僅是我,班委對自己的失職都已經(jīng)有了充分的認(rèn)識(shí),,希望大家大家能夠諒解。我們的態(tài)度是誠懇的,,我們的心靈是真誠的,,我們的愿望是美好的,就是我們大家能夠一同把班級(jí)建設(shè)好,。我想有了這樣的經(jīng)驗(yàn),,我與班委日后會(huì)更加小心,更加積極的投入到班級(jí)中去,,汲取教訓(xùn),,真正為大家辦事,也請廣大同學(xué)監(jiān)督,,隨時(shí)提出意見,、批評,我們會(huì)及時(shí)更正,。

干部失職檢討書 例3

今天在操場上操,整完隊(duì),我們開始上操,上操有點(diǎn)不整齊,我們在一片混亂中一直說話,我這個(gè)班干部卻沒有去管,而是各做各,當(dāng)大隊(duì)部老師讓我們重做操,并扣五十分班分時(shí),我慚愧地低下了頭,想到我這個(gè)班干部沒有盡到職責(zé)時(shí),我想打自己一巴掌,我痛恨那些亂動(dòng)的同學(xué),更痛恨我自己____一個(gè)沒有當(dāng)好自己神圣任務(wù)的班干部.這時(shí)候我想:一定不要忘了這次教訓(xùn),以后一定不要再犯了.

老師帶一位同學(xué)去看病,當(dāng)時(shí)老師不在場,但我從老師眼中看出這時(shí)她一定很傷心,很難過,更失望,我們沒有盡到責(zé)任.老師,以前我們曾經(jīng)嘲笑過別班同學(xué),可今天被別人責(zé)罵,嘲笑后,我們嘗到了從沒嘗過壞滋味,那時(shí)我心懷慚愧,真想找個(gè)地縫鉆進(jìn)去.

在此,我向每一個(gè)老師說聲:對不起,老師,我們讓您失望了.也向在座的每位同學(xué)說聲:有點(diǎn)信心吧!把這次深刻的教訓(xùn)記住,爭取把丟去的分爭回來,要知道,英雄并不是流淚的人,而是含淚奔跑的人!

失職檢討書500字 失職檢討書字篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

近期,,由于我的工作失職、疏于管理,、對制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意。

在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,,我深刻反思了自己近期的工作情況,,主要存在于以下幾個(gè)問題:

1、思想認(rèn)識(shí)不足

在工作上的管理監(jiān)督失職,,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,,思想認(rèn)識(shí)不足,沒有很好的履行我的職責(zé)造成的,。

2,、掌握員工思想不夠深入

對某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,,沒有跟進(jìn)員工的思想工作,,缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

3,、管理工作過于制度化

對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,,過于機(jī)械化,制度要求不夠人性化,,沒有做到恩威并施,,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角,。

4,、缺乏績效管理指導(dǎo)與溝通

在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},,從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),,績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問題無法有效改進(jìn),。

鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問題,,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:

1,、樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)

作為一級(jí)管理者,,對每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正,、客觀,,積極聽取員工的不同意見,,做到公私分明,在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工,,做好思想指導(dǎo)工作,,更貼近員工,使管理工作更加人性化,,合理化,。

2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),,營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍

真誠,、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營造一個(gè)相互幫助,、相互理解,、相互激勵(lì)、相互關(guān)心的工作氛圍,,從而穩(wěn)定工作情緒,,激發(fā)工作熱情,讓每個(gè)員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),,加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),,形成共同的工作價(jià)值觀。

3,、完善績效考核制度,,加強(qiáng)績效管理與溝通

在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,,制定合理的績效考核制度,。績效實(shí)施時(shí)通過對員工績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,,找到問題,,給予員工績效輔導(dǎo)與建議,并進(jìn)行績效反饋,,將結(jié)果反饋給員工,;對完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施,。通過績效考評各個(gè)環(huán)節(jié)中充分,、有效的溝通,達(dá)成績效管理的預(yù)期目標(biāo),。

4,、加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,從點(diǎn)滴做起

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂,。管理工作中的任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,,所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識(shí),,關(guān)注細(xì)節(jié),改進(jìn)細(xì)節(jié),,并且重視細(xì)節(jié)管理,,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。

綜上所述,,我會(huì)在今后的工作中更加盡職盡責(zé),,細(xì)化管理,加強(qiáng)與員工的溝通,,承擔(dān)起管理職責(zé),,努力做好一級(jí)管理者的本職工作。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,,我會(huì)有則改之無則加勉,更好的完善自己,,用良好的工作成績回報(bào)大家對我的信任與支持,。

此致

敬禮

檢討人:

日期:

失職檢討書500字 失職檢討書字篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我來到車間的日子也不短了,,平時(shí)自己也很少犯錯(cuò),,沒有想到這一次卻是我犯了錯(cuò)。由于我的疏忽,,讓我們車間原本正常的工作流程受到了一些影響,,不僅拖延了我們的工作進(jìn)程,而且讓我們車間同事的工作都受到了影響,,對于這幾點(diǎn),,我真的無地自容,我也愧對于“組長”的工作,,更是不敢面對那些信任我的領(lǐng)導(dǎo)以及同事,。對于這一件事情,我必須向大家好好的道歉,,希望大家可以原諒我這一次,,我一定會(huì)調(diào)整好自己的狀態(tài),不會(huì)再出現(xiàn)此類情況了,。

來到車間已經(jīng)第三年上了,,今年是我升為組長的第一年,一開始我很有信心,,因?yàn)檫@三年來,,我一直都表現(xiàn)的很穩(wěn),從來都沒有任何越界,、犯錯(cuò)的事情,,這是我最為自信的一個(gè)地方,。而如今,我把這一份自信打碎了,,并且是徹底粉碎,。

今天中午的時(shí)候,我因?yàn)橐稽c(diǎn)小事,,便和同事發(fā)生了爭吵,,這次爭吵原本是可以避免的,只要我懂得讓步,,這件事情就不會(huì)發(fā)生,。但是我卻沒有做出讓步,讓這件事情持續(xù)發(fā)酵,,直至最后爆發(fā),,影響了整個(gè)車間的工作。

其實(shí)這件事情原本是一件很小的事情,,或許是對方早就看不慣我了還是說原本就對我做組長這個(gè)剛做有意見,,所以我也沒有做出讓步,更是咄咄逼人,,導(dǎo)致我和他都發(fā)生了爭吵,,嚴(yán)重的影響了工廠內(nèi)的秩序和紀(jì)律。我知道自己作為一名組長,,不應(yīng)該小肚雞腸,,更不應(yīng)該為了一點(diǎn)點(diǎn)小事就糾纏不休。

既然我已經(jīng)能夠做到組長這個(gè)崗位上,,我就應(yīng)該相信自己,,也要更加嚴(yán)格的要求自己。怎么可以因?yàn)閯e人的一些話而讓自己喪失理智呢,?現(xiàn)在想起來我也發(fā)現(xiàn)是自己太過愚鈍,,原本可以用更好的方式解決,而我卻選擇了一種最為愚笨的方式,,讓這件事情讓更壞的方向走去了,。所以對于這一件事情,我特別的后悔,,也很自責(zé),,從這件事情就可以體現(xiàn)出,我確實(shí)沒有做好這份工作,,我也沒有給大家樹立一個(gè)好的榜樣,,反而惹出了這樣的事情,讓大家笑話了。

我當(dāng)然清楚每個(gè)人都會(huì)有不足,,但是在我們的工作中,,為了避免更多錯(cuò)誤的發(fā)生,首先就要找出自己的不足,,然后做出改正,,這樣才是預(yù)防錯(cuò)誤發(fā)生最好的保證。所以以后我會(huì)好好的檢查自己,,不再出現(xiàn)以類現(xiàn)象的事情了,。還請領(lǐng)導(dǎo)諒解!

此致

敬禮,!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

失職檢討書500字 失職檢討書字篇十三

支部:

我于年初,,來咱們單位工作,就一直在垂釣游樂中心上班,。

游樂中心作為站上創(chuàng)收的娛樂經(jīng)營場所,,效益一直很不景氣,收入也極不樂觀,。站上年初專門成立了“三產(chǎn)部”,,著手對外招租,承包,,轉(zhuǎn)讓,我由于書法不錯(cuò),,也多次寫過招租廣告,,在大門外張貼,但一直沒有結(jié)果,。后來,,站上抽調(diào)其他同志去了別的部門,只留下三個(gè)人繼續(xù)堅(jiān)守崗位,。

站上明確要求,,我們的主要工作就是把好門,守好家,,接待游人,,打掃衛(wèi)生,增加收入,。

九月九日,,星期六,我和倆人上班,。下午一時(shí)左右,,有三名少年購票入園游玩,在游玩期間,有兩名少年落水,。我們及時(shí)施救,。出現(xiàn)這一意外,是任何人所不愿看到的,,也是我們始料未及的,。在這一時(shí)刻,我們迅速向110,,120發(fā)出求援,,并及時(shí)向站上帶班領(lǐng)導(dǎo),主管領(lǐng)導(dǎo),,站長匯報(bào)情況,。

在垂釣游樂中心這一娛樂經(jīng)營場所上班三年來,我自始至終在站支部,,站委的全面領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,。發(fā)生這么重大的意外事故,我內(nèi)心深感不安,。在此,,我向死者及其家人表示深深的懺悔。

平時(shí),,我一直沒有把“以人為本,,安全第一”放在工作的首位。工作期間,,從來沒有制定過任何安全保障措施,,也沒有制訂應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,跟同事們在一起也沒有組織進(jìn)行過任何的救助演練,,沒有添設(shè)安全設(shè)施,,更沒有專門接受過系統(tǒng)的安全培訓(xùn),便擅自上崗,。以至今天釀下苦果,。連日來,我一直沒有從此次意外的陰影中走出來,,神情抑郁恍惚,,身心飽受煎熬。在自己當(dāng)班期間,,發(fā)生這樣的事情,,我感到的不只是內(nèi)疚,還有自責(zé),。自身缺乏安全意識(shí),,雖然領(lǐng)導(dǎo)沒有講過安全,,抓過安全,但我也不能因此就忽視安全,。我一直片面單調(diào)地認(rèn)為,,在這里工作,就是整治衛(wèi)生,,美化環(huán)境,,為游人創(chuàng)造良好的娛樂環(huán)境,多收門票,,多創(chuàng)收,,完成站上為我們下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)。對于安全管理工作,,幾乎成了一片空白,。隱患的存在,終于導(dǎo)致了事故的發(fā)生,,我自覺罪責(zé)深重,,罄竹難書。

我沒有把自己的工作做好,,這是我的失職,。我應(yīng)當(dāng)對來園游玩的游客進(jìn)行不間斷的貼身跟蹤服務(wù),以保證他們的安全不會(huì)受到危脅,。園區(qū)雖然只有不到二十畝大,,雖然每天只有兩人當(dāng)班,我也應(yīng)當(dāng)三頭六臂一般全方位,,多層次地在跟蹤巡查,。游人太多時(shí),我則必須通過分身術(shù),,魔幻般進(jìn)行跟蹤保護(hù),,使他們玩得開心,,耍得過癮,。通過此次教訓(xùn),使我深刻,、清醒地認(rèn)識(shí)到安全工作的確重于泰山,,不敢麻痹,不容忽視,。

在以后的工作學(xué)習(xí)生活中,,我當(dāng)以此為警戒,高度樹立“生命無價(jià),,安全至上”的思想,,學(xué)習(xí)安全知識(shí),運(yùn)用安全知識(shí),預(yù)防不安全事情的再度發(fā)生,,提高警惕,,防患于未然。

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