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最新班主任個人工作的述職報告 班主任工作述職報告(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-08 17:52:17
最新班主任個人工作的述職報告 班主任工作述職報告(六篇)
時間:2023-12-08 17:52:17     小編:zdfb

報告,,漢語詞語,公文的一種格式,,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的報告嗎?以下是我為大家搜集的報告范文,,僅供參考,,一起來看看吧

班主任個人工作的述職報告 班主任工作述職報告篇一

班主任工作是班級工作的重要組成部分,班級工作質量和水平的高低很大程度上取決于班主任,,一學期以來,,我主要做了以下幾方面的工作:

制度是約束學生規(guī)范其言行的有效手段,為使班級工作有條不紊,,有序可循,新生一入學就組織學習了《蒙自一中規(guī)章制度大全》,、《中學生日常行為規(guī)范》等,,并根據我班的實際狀況,讓學生討論制定出具有本班特色的班級管理實施細則,,盡可能使學生的思想和言行沿著制度所規(guī)定的軌道發(fā)展,,從小事抓起,養(yǎng)成學生良好的學習和行為習慣,,有了健全的制度才能使學生做到老師在與不在一個樣,。

班干部是班群眾的小管家,是班級的核心和骨干,,他們和群眾連在一齊,,對班級狀況了如指掌,因此,,抓好班干部是抓好班級工作的關鍵之一,。我首先選好班干,,明確分工,團結協作,,其次做到“三放”,,即放手、放心,、放權,。讓他們大膽管理班級,逐步提高其班級管理水平,,定期召開班委會,,指導其工作,肯定其工作成果,,尊重他們的人格,,注意維護他們在全體學生中的威信,對存在的問題透過私下交流的方式解決,。

一個群眾的進步往往是這個群眾所有成員努力的結果,,所以在班會課上我盡可能地組織開展各類主題班會,充分發(fā)揮學生的個性特長,,讓每位學生都真正成為x班的主人,,發(fā)揚主人翁的精神,努力為群眾爭光,,一學期以來,,我班主要開展了以下活動,說寬容,,禮貌禮貌,,安全,中學生形象談,,讓青春閃光,,圣誕晚會,我為x班做了什么等等,,形式多樣,,有小品,表演,,演講等既豐富了同學們的課余生活,,又為學生帶給了一個施展才華的舞臺,還增強了同學的群眾榮譽感,。

抓好學習是班級管理工作的首要任務,,所以要抓好班級總體學習成績,就要把轉化差生的工作作為重點來抓,。目前,,“差”的主要原因是基礎太差,,缺乏動力,沒有恒心,,方法不當等,,根據不同類型,對癥下藥,,切實解決他們的實際問題,,順利完成學習任務。

當然,,班級工作職責重大,,任務艱巨,今后我將繼續(xù)努力,,抓好班級管理工作,。

班主任個人工作的述職報告 班主任工作述職報告篇二

本學期我擔任了一年級二班的班主任,班里有女生15名,,男生28名,。孩子們很活潑,小腦袋學知識挺快,,也一天到晚胡思亂想個不停,,要管理好他們可著實不容易。

首先,,加強常規(guī)教育,,培養(yǎng)學生的自覺性?;貞浧痖_學第一個月的情形,,的確相當辛苦。每天如“母雞孵蛋”一般坐在班中,。從坐,、站、舉手,、排隊、用餐等一一教起,。這樣的努力是有成效的,,一個星期之后,學生漸漸地知道了每天何時做何事,。于是,,我結合制定的工作計劃,利用晨會,、班會等時間,,從紀律,、學習、衛(wèi)生,、安全等方面對學生進行規(guī)范化教育,,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情,。時間一長,,學生的行為規(guī)范大有進步。班上大多的孩子中午在學校用餐,,我督促他們吃飯,,給他們講老一輩革命家艱苦奮斗的故事,引導他們明白“浪費可恥”的優(yōu)良傳統(tǒng),。給他們介紹各種蔬菜的營養(yǎng)價值,,大多數同學都比在家里用餐時吃得多,并且逐漸改掉了挑食偏食的壞習慣,。

其次,,多表揚多獎勵,激發(fā)孩子的上進心,。每天的早讀課,,我都會鼓勵孩子用自己的方式朗讀課文,并在巡回檢查的過程中,,將認真讀書的學生名單寫在黑板上,,下課的時候他們將得到老師獎勵的“大拇指”。學生積極性大增,,每天早讀課都書聲瑯瑯,。每天中午的午讀時間,每天的教室打掃,,我也都會沿用早讀課的獎勵方法,,多表揚,盡量少批評或不批評,,利用孩子的上進心鞭策他們,。

再次,關心學生,,事無巨細,。每天早晨上班時,做到“一看,、二摸,、三問”?!耙豢础薄⒆觽兪欠竦烬R,,身體,、精神、情緒是否正常,?!岸薄路欠翊┑眠m當?小手是否冰涼,?“三問”——昨晚作業(yè)做好了沒有,?身體有沒有不舒服?孩子們年齡小,,經常有個頭疼腦熱的,。作為班主任,我總是在孩子出現不良狀況的第一時間聯系他們的家長,,安慰他們,,不必擔心掉課,健康的身體是最重要的,。

最后,,和家長多聯系,多交流,,共同促進孩子的發(fā)展,。我始終覺得,一個人的成長離不開家庭的影響,。教師對孩子的影響再大,,如果得不到家庭的響應與合作,必然是勢單力薄的,。所以我經常通過家長接送孩子的時候表達自己對教育孩子的看法,,反映孩子的在校表現和提出一些建議等等。

一個學期不知不覺中過去了,,這一學期下來,,學生完全能適應學校的生活了,并能比較自覺地遵守學校的各項規(guī)章制度,。

班主任工作是一門科學,,需要不斷探索,在今后的工作中我將不斷努力,,盡心盡責做好這一項工作,。

班主任個人工作的述職報告 班主任工作述職報告篇三

又一個學期結束了,我擔任的一年4班的班主任一年了,,本班孩子較活躍,特別是男孩子,,雖然幾個很聰明,,但好動,、自律能力差。不過,,總體上說,,第二學期比第一學期好多了。我和我的學生們也體會到了成長的快樂,。一些小小的進步也是我們共同努力的結果?,F對自己這一學期來的一些回顧:

在本學期班級管理工作中,著重進行了以下幾方面的實踐探索:

1,、培養(yǎng)學生的自我管理能力,。在班內實施班長輪值、組長輪換制,,由每個同學都有機會輪流擔任班干部負責學習,、紀律、衛(wèi)生等各方面的工作,,從而使“班級管理靠大家”的思想深入人心,,增強了學生的主人翁意識與自我管理能力。

2,、多種評價方式激趣,。課堂隨機評價、小組間紀律得分評比相結合,,在班內開展結競爭對子,、與昨天的我比一比、今天我被表揚等常規(guī)活動,,定期進行評比小結,,表揚先進、鼓勵進步,,以集體的力量律己,,真正調動起了學生參與各方面活動的積極性與主動性,優(yōu)良的班風日漸形成,。

家庭教育和學校教育是密不可分的,,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持,。因此,,我特別注重和家長建立良好的關系,加強和家長的溝通,。

當家長不找班主任時,,班主任更要主動與家長聯系,孩子或喜或憂,都及時地通過電話,、家訪告知家長,,讓家長同喜同憂。當有些事情,、有些做法家長不能理解時,,心平氣和地和他們解釋清楚,用自己的實際行動來換取他們的信任,。

很多事情都是隨機而發(fā)的,,我們并不能預設,但當事情發(fā)生時,,做為班主任應該從中協調,,使事情得到完美地解決。只有家長信任班主任,,班主任工作才能很好地開展,,學校的活動就能得到家長的支持。

當班主任很累,,事情很多,,很累心,有的時候還會很心煩,,這都是免不了的,,但是,當你走上講臺,,看到那一雙雙求知的眼睛,,當你看到你的學生在你教育下有了很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,,當學生把你當成最好的朋友,,當家長打電話來告訴你,孩子變了,,變的懂事聽話了那快樂是從心里往外涌的,。

班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,,無論是言談還是行為,,都會對學生產生很大的影響。

班主任工作是很有挑戰(zhàn)性的工作,,每一個學生都是一個世界,,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,,需要付出很多的心血,。但是,,這一切都很值得,因為,,你得到的將是一個美麗的世界,!

班主任個人工作的述職報告 班主任工作述職報告篇四

時間過的很快,轉眼一個學期又將結束,,回顧這學期的班主任工作,也許是有了上個學期的經驗,,摸出了一點規(guī)律,,所以這學期的班主任工作明顯比上學期輕松多了,但班主任的工作總是繁雜的,,所以有的地方做得還可以,,有些地方做得就沒那么到位了,回顧反思,,一個學期的班主任工作大致如下:

上學期我班學生的行為習慣不是太好,,上課總是鬧哄哄的,學習習慣差從而導致學習效率低,,所以吸取上學期的經驗教訓,,這學期我特別注重學生行為習慣的培養(yǎng),開學初就下定決心在這方面要多下功夫,,重點整治,。

我每個星期抓一點為學習重點,著重教育和培訓,,一個星期效果不好就多花時間,,引起學生重視,直到學生做得差不多了再換一個習慣來培養(yǎng),。經過一學期的強調和教育,,學生這學期的行為習慣比上學期有了明顯的進步。

作為一名教師,,我愛班上的優(yōu)等生,,更愛班級的后進生,因為正是由于他們身上存在缺點和不足,,才需要我們老師來教育和改造他們,。在學習中,我爭取不讓一個學生掉隊,,所以在放學后給一些后進生進行輔導,,有一部分學生經過一學期的課后輔導,成績上有了一定的進步,。在生活上,,我也是盡可能的幫助他們,關心每個人的身體狀況,最近傳染病很多,,加上小朋友抵抗力又差,,所以每次發(fā)現有身體不適的小朋友我都讓他們休息,及時和家長取得聯系,,送到醫(yī)院檢查,。關心愛護學生其實很簡單,有時候一個微笑,,就能讓學生感到很安心,,激勵他們的勇氣。

良好的班干部隊伍能有效的分擔老師的任務,,良好的班風能潤物細無聲的促進學生的學習,,這學期一開始就分班,所以利用這次機會,,我重新組織了班干部隊伍,,選出了幾名既有能力成績又不錯的學生擔任班干部,權利下放,,讓他們自己管理班級,,我從旁協助,這樣既減輕了我的負擔,,又培養(yǎng)了學生的能力,,一舉兩得,而且發(fā)現學生自己管的還不錯,,有條不紊,。

在這學期中,我與學生在一起,,覺得日子過得真快,,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,,忙得開心,,我將更加努力工作,不斷完善自己,,提高自己,。一分耕耘,一分收獲,,看著自己的學生在一天天健康成長,,看著他們取得一次又一次的勝利,我感到無比欣慰,。有什么事業(yè)比造就人的事業(yè)更偉大,?

班主任個人工作的述職報告 班主任工作述職報告篇五

聽了這個專題我很受啟發(fā),,使我有種頓悟,班主任一方面承擔教學工作,,另一方面又是班集體的組織者和管理者,,雙重身份有利于班主任履行“教書育人”的重任。教書的目的也是為了育人,,培養(yǎng)出有理想,、有道德、有良好的行為習慣的人,;而育人的最高境界就是“無為而治”,,要讓學生能自覺的規(guī)范自己的行為,自覺自愿執(zhí)行,。因而我對班規(guī)的制定有這樣一些想法:

我們每個人都是班級中的.一個成員,要快樂的在班級中成長,,有一定的權利同時也有一定的責任,,班級要能正常的運轉,要想成為一個優(yōu)秀的班級,,就需要有一定的班規(guī)來約束每個人的行為,,需要人人付出愛心和責任,這就是“人人為我,,我為人人”,。

1、班規(guī)的制定要學生和老師共同商討,。小學生雖然年齡小,,但讓他們參與到制定班規(guī)中聽聽他們的心聲很必要,現在都在提倡“以人為本”,,孩子接受的信息不一定比老師少,,他們的想法可能與老師接近,但從他們口中說出來其他孩子更容易接受,。我想可以先根據孩子們的能力把大家分成幾個小組,,教師可以先拿出一個大致的方案,比如從:學習,、紀律,、生活方面分,還是從其他方面入手,,讓能力強,、學習好、有威信的帶領大家討論,、細化,。

2,、班規(guī)的內容力求少而精。內容太多會讓學生感到繁瑣而且記不住,,因而要盡量少而精,,注重實效性、操作性和可行性,。

3,、班規(guī)的形式要多種多樣。不拘泥于僅僅文字的形式,,還可以是連環(huán)畫,、漫畫等多種形式,總之是學生樂于接受喜歡的形式,。

4,、班規(guī)要求要合理、有彈性,。主要指獎懲方面的措施,,可以是有所選擇的,而不是單一的,。班規(guī)的制定也要對老師有所約束,,同樣對老師也有所獎懲,班規(guī)面前師生平等,,這樣有利于學生的心服口服,。

“沒有規(guī)矩不成方圓”,在實施的過程中要公平,、公正,,在講究原則的前提下可針對學生的個體差異因材施教,比如考慮學生的主觀動機,,考慮學生的性格和心理承受能力等,,把班規(guī)作為一種手段而非目的,主要以表揚,、鼓勵為主,,懲罰為輔。讓班規(guī)的執(zhí)行與德育手冊等掛鉤,,表揚用喜報,,批評用小紙條。

總之,,有班規(guī)的目的最終是讓學生學會自我管理,,我約束,共同促進班級文化建設,,形成一個健康,、積極向上的班級氛圍,,讓學生在小學階段養(yǎng)成良好的行為習慣。班主任制定班規(guī)的目的最終是要達到學生人人心中有班規(guī)的美好境界,,希望我的班級在我的管理下“無為而治”,。

班主任個人工作的述職報告 班主任工作述職報告篇六

回首這一個學年以來的班主任工作,本著對學生,、學校和家長負責的原則,,培養(yǎng)學生學會做人和學會學習為目標,結合學校和本班的實際情況來開展工作,,過程充實而快樂,,結果較為有效。現將本學年的工作要點具體總結如下:

一,、抓好學生的思想教育工作,,教會他們?yōu)槿颂幨碌牡览怼H魏我幻麑W生,,首先要教給他們的是做人的道理,。充分利用好每周的班會課時間,對于一周來班級存在的問題進行分析,,指出學生存在的不足之處,就事論事,,講明道理,,并提出相應的要求,同時按計劃開展主題教育,,努力營造積極,、健康、向上的和諧班集體,。

二,、常規(guī)工作取得較為明顯的效果。配合學校開展的行為規(guī)范習慣養(yǎng)成教育,,經過一個學年的努力,,學生能嚴格要求自己的儀容儀表,能遵守學校各項規(guī)章制度,,符合新的中學生守則和日常行為規(guī)范,。

三、抓好學生的學習,。把書讀好,,學會學習是學生在校的重要目標。特別是對于即將進入高三的學生來說,,離高考已經不遠,。想方設法促進學生學習,。

1、努力創(chuàng)造良好的學風,,對學生進行思想動員,,要求他們對于學習應常抓不懈并要求他們時常自我反省,并想出相應的措施解決存在的不足以及組織經驗交流,。

2,、加強與科任教師的交流,積極配合學科教師的工作,,我與科任老師和學生組成三位一體,,共同創(chuàng)造最美班級。特別是在期中,、期末等大型教育,,更是加強與科任教師的合作,定期組織教師班級分析會,,了解情況,、指出問題、尋求幫助,、提出策略,。

四、制定科學的班級管理制度,。每學期班干部選好后要立即著手制定,、完善班級管理的各項制度,根據制度來管理學生,、激勵學生,、引導學生,每次期中考試和期末考試后都會進行表彰總結班會,。

五,、堅持因材施教、做好個性化輔導,。每個學生都是一個獨立的有個性的個體,,對于學習,每個學生的情況不一樣,,不要用同一標準要求,,我的原則是你只要同你的過去比有進步了你就值得表揚和肯定,你只要盡力了,,把過程做好,,結果不會差。

六,、加強與家長的交流和溝通,。對于表現有進步的學生,,能與他們家長交流,對他們的孩子進行表揚,,并要求他們繼續(xù)配合學校的工作,;而對于表現較差的學生,必要的時候也能要求他們家長共同教育管理好孩子,。

以上是我對本學年工作的總結與回顧,。我在管理班級的過程中還存在著不足,,也將不斷提高自我,,突破自我,,努力不斷提高自身班主任工作水平和工作能力。

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