隨著法律觀念的日漸普及,，我們用到合同的地方越來越多,，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢,？下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡,。

公司聘用合同協(xié)議書篇一

乙方：

1,、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商甲,、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,，共同執(zhí)行。

2,、本協(xié)議期限為：自年月日起至年月日止,。

3、工作任務(wù)：

3.1甲方安排乙方在崗位,，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

3.2乙方的崗位,、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),，執(zhí)行安全規(guī)程,，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;

3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配,。

4,、勞動(dòng)報(bào)酬：

按天計(jì)酬，每天80元;其它各種福利,、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā),。

5、勞動(dòng)紀(jì)律：

5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定,。遵守甲方的工作規(guī)范,、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,。同時(shí),，愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密,，維護(hù)甲方利益,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,。

5.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘,。

6,、協(xié)議的終止、變更,、續(xù)簽和解除：

6.1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,，由于生產(chǎn)工作需要,，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議,，并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù),。

6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù),。

6.3,、甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

6.4,、具有下列情況之一,，乙方可以解除本協(xié)議：

6.4.1經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，生產(chǎn)安全,、衛(wèi)生條件惡劣,、嚴(yán)重危害職工身體健康,，企業(yè)又不加以改善的;

6.4.2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律,、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的,。

6.5任何一方提前解除協(xié)議,，均應(yīng)提前30天通知對(duì)方。

7,、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,，給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償,。

8,、協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,，甲、乙雙方可協(xié)商修訂,、補(bǔ)充;如不能解決,，可以由三都縣中和鎮(zhèn)法院進(jìn)行仲裁。

9,、本協(xié)議雙方簽字即生效,。協(xié)議一式貳份，甲,、乙雙方各持一份,，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

公司聘用合同協(xié)議書篇二

甲方：_________

乙方：_________

____(以下簡(jiǎn)稱甲方),，因工作需要聘用____為保潔員(以下簡(jiǎn)稱乙方),。為明確雙方責(zé)任,，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成協(xié)議如下：

一、清掃工具由乙方自行提供,，甲方每月提供10元補(bǔ)貼,。

二、甲方應(yīng)向乙方每年發(fā)放具有安全保護(hù)作用的標(biāo)志服二套,。

三,、上崗時(shí)間及方式

1.四月到九月上路時(shí)間：上午7：00-10：30，下午3：00-7：00;十月到第二年三月上路時(shí)間：上午8：00-11：30,，下午2：00-6：00,，周日休息，周五,，周六上午上班,，其它時(shí)間全天上路清掃。

2.保潔員上崗時(shí)必須著甲方發(fā)放的標(biāo)志服,，工作時(shí)須逆道清掃路面,，以保障人身安全。

四,、保潔員工作內(nèi)容,。

1.保持高速公路路面平整潔凈(包括橋面伸縮縫、泄水孔的疏通;路緣石外側(cè)縫隙內(nèi)的雜草清除;冬季積雪的清除,。)

2.按時(shí)對(duì)路面中央分隔帶內(nèi)垃圾進(jìn)行清揀(包括飲料瓶,，塑料袋，方便面袋,，紙屑和其他雜物),，用包帶走。

3.定期對(duì)隔離柵內(nèi)路基到路面的邊坡的垃圾進(jìn)行清揀,，用包帶走,。

4.乙方必須隨身攜帶手機(jī)，在6：00—20：00保持手機(jī)處于正常狀態(tài),，以備項(xiàng)目部隨時(shí)安排保潔任務(wù)和檢查上路情況,。

5.乙方要負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)沿線設(shè)施的日常監(jiān)護(hù)工作。發(fā)現(xiàn)有破壞行

為的應(yīng)予制止,，并有義務(wù)及時(shí)向甲方及高速公路管理處有關(guān)部門匯報(bào);同時(shí)若發(fā)現(xiàn)重大路況病害及時(shí)向甲方匯報(bào),，甲方將根據(jù)匯報(bào)內(nèi)容的真實(shí)性和及時(shí)性發(fā)放獎(jiǎng)金。

五,、工資待遇,。

聘用期內(nèi)甲方付乙方月基本工資元。

1.甲方根據(jù)《保潔員考核評(píng)定表》每月對(duì)乙方保潔的路段進(jìn)行不定期檢查，對(duì)檢查不合格者扣當(dāng)月工資__元,，并限期改正,，在限期改正后檢查仍不合格者再扣當(dāng)月工資__元。

2.有事先請(qǐng)假,，如在上班時(shí)間不在崗視為曠工,，按路面較整潔__元/次，路面較臟__元/次扣發(fā)基本工資,。月累計(jì)三次曠工者,，除相應(yīng)地扣除工資外，同時(shí)給予解聘,。

3.如在上班期間因手機(jī)停機(jī),、關(guān)機(jī)或其它原因項(xiàng)目部無法直接與本人聯(lián)系時(shí)，按__元/次扣除基本工資,。

4.對(duì)全勤者,，工作表現(xiàn)較好者每月將獎(jiǎng)勵(lì)50-100元。

六,、聘用期內(nèi)乙方若生病,、住院，醫(yī)療費(fèi)自付,。

七,、聘用期內(nèi),，甲方一次性為乙方購買一份作業(yè)區(qū)內(nèi)人身意外傷害險(xiǎn),投保金額為六萬元,各保潔員也相應(yīng)地購買一份人身意外傷害險(xiǎn),投保金額為五萬元,。

八、乙方不得讓他人代替自己在轄區(qū)內(nèi)工作,，否則出現(xiàn)一切后果由乙方自負(fù),，工作期間應(yīng)著統(tǒng)一的標(biāo)志服，不允許騎自行車,，如發(fā)現(xiàn)騎自行車者立即解聘并扣除一個(gè)月工資,。上崗期間注意自身安全，如出現(xiàn)傷亡等事故,，責(zé)任由保險(xiǎn)公司認(rèn)定后賠償,，甲方不負(fù)任何責(zé)任。

九,、聘用期間,，乙方如不能盡職盡責(zé)，一個(gè)月內(nèi)三次或一年內(nèi)累計(jì)檢查十次檢查不合格者甲方有權(quán)解聘,，終止勞動(dòng)合同,。

十、乙方如要解除協(xié)議,，須提前5天通知甲方,。

十一,、聘用時(shí)間自____年____月__日至____年____月__日。

十二,、未盡事宜,，雙方另行協(xié)商。本合同如出現(xiàn)爭(zhēng)議,，雙方協(xié)商解決,，協(xié)商后仍不能解決的，由界首仲裁委裁決,。

十三,、乙方轄區(qū)自____公里至____公里。

十四,、本協(xié)議一式兩份,，甲方一份，乙方一份,。雙方簽字后生效,。

十五、本合同有效期自__年__月__日至__年__月__日

甲方(公章)：_________乙方(簽字)：_________

法定代表人(簽字)：____________年____月____日

公司聘用合同協(xié)議書篇三

經(jīng)甲方________________(引進(jìn)單位),、乙方______________(被引進(jìn)者)平等協(xié)商,，自愿簽訂本協(xié)議。

一,、聘用崗位及職務(wù)

甲方以智力引進(jìn)方式聘請(qǐng)乙方為________________________,。

二、協(xié)議期限

本協(xié)議自______年_____月_____日至______年_____月_____日止,，期限為______年,，乙方每年到甲方工作時(shí)間不少于_____個(gè)月

三、乙方工作職責(zé),、任務(wù)與目標(biāo)

_________________________________________________,。

四、甲方提供的基本條件

1.甲方為乙方提供工作津貼_________元/月(年),。

2.提供_________平方米工作住房或_________元/月住房補(bǔ)貼,。

3.提供_________平方米的科研辦公用房。

4.聘期內(nèi)提供基本條件保障費(fèi)共_________元,，其中第一年到位_________元,，其余根據(jù)目標(biāo)完成情況滾動(dòng)投入。

五,、雙方約定事項(xiàng)

1.工作津貼中的基礎(chǔ)津貼部分按10個(gè)月平均發(fā)放,，其余部分年終考核通過后一次性給付。

2.乙方因主觀因素導(dǎo)致未完成本協(xié)議既定工作目標(biāo)的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議,，且乙方須按甲方已支付薪酬(工資+崗位津貼)總額的50%給予甲方以經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

3.甲方因工作需要，或甲,、乙雙方因客觀原因?qū)е聼o法履行協(xié)議條款時(shí),，雙方可通過協(xié)商變更協(xié)議條款。

4.乙方在協(xié)議期內(nèi)須將年度業(yè)績(jī)情況報(bào)校高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案,。

5.協(xié)議期內(nèi)雙方解除協(xié)議及違約責(zé)任事項(xiàng)參照《________________大學(xué)崗位聘任(用)暫行辦法》執(zhí)行,。

六、本協(xié)議一式三份,，甲方,、乙方及人事部門各執(zhí)一份。本合同約定事項(xiàng)違背國家法律,、法規(guī),、或涂改、未經(jīng)授權(quán)代簽無效,。

甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________

代表人(簽字)：_______

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_____________簽訂地點(diǎn)：_____________

公司聘用合同協(xié)議書篇四

甲方(聘用單位)： (以下簡(jiǎn)稱甲方) 乙方(受聘人) ： (以下簡(jiǎn)稱乙方)

甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定，按照自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則，就建立勞務(wù)關(guān)系期間雙方的權(quán)利,、義務(wù)達(dá)成一致如下：,。

第一條 聘用期限

(1)本聘用期限為：自 年 月 日起

至 年 月 日止。

(2)聘用合同 期滿,，如需續(xù)訂聘用合同,，雙方另行協(xié)商,。

第二條 聘用崗位

(1)甲方聘用乙方從事 崗位,。

(2)甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位,，重新簽訂崗位聘任合同,。

第三條 勞務(wù)報(bào)酬和休息休假

(1)聘用期間，在正常的工作日內(nèi),，乙方的月薪為元,。

(2)甲方如因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，甲方另行支付加班工資或者安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休,。

(3)乙方依法享受法定節(jié)假日 ,。

第四條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

(1)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

甲方： 乙方姓名： 身份證號(hào)碼： 聯(lián)系電話： 居住地： 郵政編碼： 根據(jù)《中華人民共和國民法通則》,、《中華人民共和國合同法 》和國家,、本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本聘用合同,，共同遵守本合同所列條款。

第一條 聘用期限

1,、本合同期限為 年,，自 年 月 日起至年 月 日止。其中試用期為 月,。

2,、在試用期內(nèi)，甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的,，可以即行解除本合同,。

第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：

1,、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營需要,、乙方工作能力及其表現(xiàn)進(jìn)行確認(rèn)，如有調(diào)整或調(diào)動(dòng),，乙方應(yīng)予以積極配合,。

2、乙方應(yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé) ,、按時(shí),、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù),。

第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：乙方到 擔(dān)任 工作,。

第四條 乙方認(rèn)為，根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況,，能依據(jù)本合同第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù),，乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù),。

第五條 工作時(shí)間和休息時(shí)間：甲方實(shí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度，具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定的工作班次執(zhí)行;甲方因工作需要安排乙方加班時(shí),，按規(guī)定給予補(bǔ)休或發(fā)加班費(fèi);乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日,。

第六條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：1,、技術(shù)信息,、經(jīng)營信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對(duì)外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等,。

第七條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式,、時(shí)間：

1,、乙方享受的勞務(wù)費(fèi)用 ： 元/月;甲方以人民幣形式支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，發(fā)薪日期為次月十五日,。

2,、乙方缺勤，以缺勤時(shí)間按實(shí)扣發(fā)(不包括工傷);乙方因工負(fù)傷按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第八條 乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅,，甲方有權(quán)依法代為扣繳。

第九條 發(fā)生下列情形之一,，本合同終止：

1,、 本合同期限屆滿的;

2、 雙方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的;

3,、 甲方調(diào)整乙方的工作崗位,，乙方在不予服從的同時(shí)也沒能與甲方達(dá)成和解的;

4、 乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達(dá)不到約定的要求或標(biāo)準(zhǔn)的;

5,、 因乙方過錯(cuò)給甲方造成較大經(jīng)濟(jì)損失的;

6,、 乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務(wù)的,。

第十條 甲,、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個(gè)月提出單方面解除本協(xié)議的，本協(xié)議可以解除,。

第十一條 乙方聲明,，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)已由與之建立勞動(dòng)關(guān)系的單位繳納,，且在本合同有效期內(nèi)會(huì)繼續(xù)繳納(附勞動(dòng)合同 、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納憑證),，并保證不會(huì)因此對(duì)甲方造成不利影響,，否則甲方有權(quán)在任何時(shí)候單方面解除合同。

第十二條 乙方同意合同期間各類醫(yī)療費(fèi)用均自理,，甲方不予負(fù)擔(dān),，停工治療期間甲方不支付勞務(wù)報(bào)酬。第十三條 雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng)：

1,、 甲方的合法的規(guī)章制度 (如員工手冊(cè) 等)均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等,。

2,、 乙方不及時(shí)將個(gè)人信息屬性變動(dòng)通知甲方的,，視作本合同終止，且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟(jì)損失,。

3,、 乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償,。

4,、 本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭(zhēng)議,，甚至涉及訴訟時(shí),，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,，應(yīng)立即書面通知另一方,，否則，造成雙方聯(lián)系障礙,，由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé),。

第十四條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(簽章)： 乙方(簽字)：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

公司聘用合同協(xié)議書篇五

甲方：

乙方：

茲于我方(_________裝飾有限公司)對(duì)乙方的專業(yè)知識(shí)考核,，根據(jù)工作需要決定聘用乙方擔(dān)任______________部門________________職務(wù);工資待遇(底薪)___________。甲方向乙方如實(shí)介紹本協(xié)議的有關(guān)情況,，甲乙雙方本著自愿平等的原則,，經(jīng)雙方協(xié)商一致特簽訂本協(xié)議，以便雙方共同遵守,。

一,、協(xié)議時(shí)間：

________年_____月______日至_________年_______月______日(試用期1 個(gè)月)。

二,、協(xié)議內(nèi)容：

(一),、甲方權(quán)利與義務(wù)：

1、為乙方提供優(yōu)良的辦公環(huán)境,。

2,、協(xié)助乙方開展工作，提供業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),。

3,、甲方如果認(rèn)定乙方能力和工作效率差，不能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，甲方有權(quán)終止本協(xié)議并予以勸退,。

4、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整,。

5,、甲方有權(quán)對(duì)損害公司利益和聲譽(yù)的員工進(jìn)行處罰或解雇,，甲方有權(quán)取消對(duì)乙方各項(xiàng)提成、工資,、獎(jiǎng)金的發(fā)放,。

6、甲方有權(quán)對(duì)炒單,、炒項(xiàng),、私自出賣公司信息資料、在上班時(shí)間設(shè)計(jì)與本公司無關(guān)項(xiàng)目的員工,，堅(jiān)決開除,，公司有權(quán)停止各項(xiàng)獎(jiǎng)金、提成,、工資的發(fā)放,，給甲方帶來損失的由乙方補(bǔ)償，情節(jié)嚴(yán)重的可追究法律責(zé)任,。

(二),、乙方權(quán)利與義務(wù)：

1、如果甲方連續(xù)三個(gè)月不按時(shí)發(fā)放工資,、提成及獎(jiǎng)金的,，乙方有權(quán)終止本聘用協(xié)議。

2,、乙方在協(xié)議期間,，享有公司一切福利待遇及獎(jiǎng)勵(lì)(國家法定節(jié)假日帶薪休假等)。

3,、在協(xié)議期間必須遵守甲方的一切規(guī)章制度(公司的日常管理制度等),。

4、乙方有義務(wù)維護(hù)公司的聲譽(yù)和利益,，對(duì)公司的業(yè)務(wù)信息進(jìn)行保密,。

5、乙方應(yīng)認(rèn)真做好公司的每一項(xiàng)工作,，服務(wù)好每一位客戶,，認(rèn)真學(xué)習(xí)本行業(yè)專業(yè)知識(shí);與公司同事搞好團(tuán)結(jié)，不拉幫結(jié)派,，遵守國家的法律,。

6、乙方應(yīng)堅(jiān)決服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,。

(三),、工資待遇：

1、具體薪金如下：

(1)助理設(shè)計(jì)師：底薪20__元2500元/月,，提成按____元/套發(fā)放,。

(2)主案設(shè)計(jì)師：底薪2500元3000元/月,，提成按個(gè)人每月簽單總價(jià)的__%發(fā)放,。

(3)首席設(shè)計(jì)師：底薪3000元3500元/月,，提成按個(gè)人每月簽單總價(jià)的__%發(fā)放，設(shè)計(jì)費(fèi)提成按個(gè)人每單實(shí)際設(shè)計(jì)費(fèi)總價(jià)的__%發(fā)放,。

(4)高級(jí)設(shè)計(jì)師：底薪3500元4000 元/月,，提成按個(gè)人每月簽單總價(jià)的__%發(fā)放，設(shè)計(jì)費(fèi)提成按個(gè)人每單實(shí)際設(shè)計(jì)費(fèi)總價(jià)的___%,。

(加薪流程：

1,、公司會(huì)根據(jù)員工的個(gè)人能力、簽單數(shù)量和工作時(shí)長(zhǎng)內(nèi),，可以考慮適當(dāng)增加底薪;

2,、員工也可以根據(jù)自己的實(shí)際情況，向主管部門提出書面的加薪申請(qǐng),，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究后,，在各職位底薪范圍內(nèi)，適當(dāng)加薪,。)

2,、公司工作崗位晉升標(biāo)準(zhǔn)如下：

(1)助理設(shè)計(jì)師晉升為主案設(shè)計(jì)師條件如下：

需連續(xù)35個(gè)月，每月簽單總額在20萬元以上;能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理規(guī)定的員工,，經(jīng)公司綜合考核合格者,，給予晉升為主案設(shè)計(jì)師(享有主案設(shè)計(jì)師的一切待遇)。

(2)主案設(shè)計(jì)師晉升為首席設(shè)計(jì)師條件如下：

需連續(xù)35個(gè)月內(nèi),，每月簽單總額在35萬元以上;能遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和管理規(guī)定的員工,，經(jīng)公司綜合考核合格者，給予晉升為首席設(shè)計(jì)師(享有首席設(shè)計(jì)師的一切待遇),。

(3)首席設(shè)計(jì)師晉升高級(jí)設(shè)計(jì)師條件如下：

需連續(xù)35個(gè)月,，每月簽單總額在50萬元以上;能遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和管理規(guī)定的員工，經(jīng)公司綜合考核合格者,，給予晉升為高級(jí)設(shè)計(jì)師(享有高級(jí)設(shè)計(jì)師的一切待遇),。

(四)、甲方應(yīng)按每月______號(hào)按時(shí)給予乙方發(fā)放上月工資,、獎(jiǎng)金及簽工程,、設(shè)計(jì)提成50%;其中另外工程、設(shè)計(jì)提成50%在各個(gè)工地完工后發(fā)放,。

(五),、公司每周工作6天，每日工作時(shí)間為上午9:00至下午5:00,，中午休息時(shí)間為1小

時(shí),，中午公司提供工作餐,。

(六)、公司實(shí)行調(diào)休制,，每月可休4天,，調(diào)休時(shí)間為每周2、3,、4任選一天,。

(七)、能按照公司的工作日按時(shí)上下班,，不遲到,、不早退、不曠工的員工,，公司將給予每月每人100元滿勤獎(jiǎng),。

(八)、協(xié)議解除：

甲方在合約期內(nèi),，如有異議,，可提前30天書面通知乙方告知其辭退;乙方在合約期間，如有異議,，可提前30天書面通知甲方離職;乙方在被辭退或離職時(shí),，負(fù)責(zé)的工作必須按時(shí)完成并做好交接，甲方同意后財(cái)務(wù)結(jié)算工資方可離開;若乙方未完成工作離開者,，造成甲方損失將由乙方承擔(dān),，情況嚴(yán)重者，應(yīng)負(fù)法律責(zé)任,。

本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽字蓋章)： 乙方：

電話：

委托代理人(簽字)：

身份證號(hào)：

日期: 日期：

公司聘用合同協(xié)議書篇六

甲方：

乙方：

根據(jù)國家相關(guān)政策法規(guī)和單位用人管理的有關(guān)規(guī)定,，甲,、乙雙方

在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同,。

第一條聘用合同期限

本聘用合同期限自年月日至年月日,。

第二條聘用崗位及其職責(zé)要求

(一)、甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力,，聘用乙方為我單位廚師工作,，在聘用期內(nèi)，甲方也可以根據(jù)工作需要,，征得乙方同意,，調(diào)整乙方能夠勝任的工作崗位。

(二)、熱愛本職工作,，樹立一切為單位服務(wù)的思想,，努力提高服務(wù)質(zhì)量。

(三),、努力鉆研業(yè)務(wù),，提高烹調(diào)技術(shù)，做到色香味俱全,，保證營養(yǎng)的質(zhì)量,。

(四),、嚴(yán)格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求,，把好食物的驗(yàn)收關(guān)，蔬菜先洗后切,，做到無沙,、無塵、無雜質(zhì),，熟食加蓋,，生熟分開，嚴(yán)防食物中毒,。

(五),、注意個(gè)人衛(wèi)生，上班要穿著干凈,、整齊,，定期進(jìn)行體檢。打掃好食堂的衛(wèi)生,，并定期消毒,。

(六)、乙方不得將店內(nèi)菜品制作技術(shù)隨意傳授于他人,，不得將店內(nèi)秘制醬料提供于他人,，否則甲方有權(quán)扣除乙方押金并終止合同。

(六),、嚴(yán)格執(zhí)行單位的作息制度,。

(七)、虛心聽取意見,，服從單位安排和管理,。

(八)、乙方必須身體健康,，定期進(jìn)行體格檢查,，確保無任何傳染疾病。

(九)、乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,，保護(hù)自己,。

第三條工作報(bào)酬

(一)、甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成工作任務(wù)的情況,，月工資3000元,，全勤獎(jiǎng)金200元。

(二),、甲方在每月10日錢支付上月工資,。

(三)、工作業(yè)績(jī)表現(xiàn)佳,，受到領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚(yáng),，在期末可根據(jù)實(shí)際情況給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

(四),、因乙方工作問題給甲方造成的損失,，乙方必須依法賠償。情節(jié)嚴(yán)重的甲方可依法向人民法院提起訴訟,。

(五),、乙方遲到、曠工,、規(guī)定外請(qǐng)假,，均按本店制度扣除相應(yīng)工資。

(六),、乙方每月有兩天假期(假期不定在節(jié)假日,、周末)。

第四條聘用合同的終止與解除

(一),、聘用期間,，如乙方泄露本店配方及菜品制作過程，甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方工資及押金20x元,。

(二),、聘用期間，如乙方違反協(xié)議規(guī)定,，或嚴(yán)重失職,，造成安全事故，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,，并扣除乙方押金,。所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

(三),、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí),，甲方解除本合同。

(四)、乙方不得在中途提出解除合同,，如違反賠甲方違約金20x元,。如遇特殊情況必須提前30天通知甲方，當(dāng)月工資按天計(jì)算,。

(五),、乙方需給甲方20x元押金，如合同到期,，乙方?jīng)]有違約,，甲方按時(shí)退還乙方。

第五條雙方約定的其它事項(xiàng)

本合同有效期為壹年,，合同期滿如甲方崗位不需要再繼續(xù)聘用,，合同即行終止。合同期

滿如甲方崗位需要,，愿意繼續(xù)聘用乙方,，乙方也愿意續(xù)聘，可以續(xù)聘,，續(xù)聘必需重新簽定合同。

第六條附則

(一),、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,，沒規(guī)定的按甲、乙雙方另行協(xié)商約定,。

(二),、甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同,。

(三),、本合同一式兩份，甲,、乙雙方各持一份,。

咀方：

乙方：

公司聘用合同協(xié)議書篇七

甲方(單位名稱)

住所地：_________________

法定代表人：_________________

乙方(姓名)

性別：_________________

身份證號(hào)碼：_________________

住所地：_________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)民法典》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，同意簽訂本勞動(dòng)合同。

第一條勞動(dòng)合同期限

1,、本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,。合同期限從______年______月______日起至______年______月_____日止。

2,、試用期,，自______年______月______日至______年______月______日。

3、培訓(xùn)期,、見習(xí)期從______年______月______日起至______年______月______日止,。

第二條工作內(nèi)容及要求

乙方安排在___________________部門，從事___________________工作,。

甲方可以根據(jù)實(shí)際情況,，調(diào)整乙方所處的部門、工作任務(wù),、工作地等,，乙方應(yīng)接受調(diào)整。

乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求,，按時(shí),、按質(zhì)、按量完成本職工作,。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間

1,、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績(jī)確定工資報(bào)酬，在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇,。

2,、甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資。

3,、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資,，不得無故拖欠。

4、甲方在年終時(shí)根據(jù)乙方的當(dāng)年實(shí)際業(yè)績(jī)、效率,、效益、損失,、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎(jiǎng)金。

第四條社會(huì)保險(xiǎn)

甲,、乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),，按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方繳納部分,，由甲方在其工資中代為扣繳,。

第五條勞動(dòng)紀(jì)律

甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī),、規(guī)章和政策,。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

第六條勞動(dòng)合同的解除

1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以解除本合同;

2,、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;

(3)嚴(yán)重失職,、營私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

3、具有下列情形之一的,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同

(1)在試用期內(nèi)的;

(2)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

(3)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

公司聘用合同協(xié)議書篇八

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定及甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度,，經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商，一致同意簽訂本《勞務(wù)合同》,。

一,、合同期限

甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限;

1,、固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止,。

2、無固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止,。

3,、以完成一定的工作任務(wù)為期限。自 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)即行終止,。

試用期：自 年 月 日起至 年 月 日止,，期限為 月。

二,、工作崗位及職責(zé)

1、甲方聘用乙方從事 崗位(工種)的工作,。

2,、甲方可根據(jù)乙方工作能力在本公司范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作崗位及工作地點(diǎn)。

三,、工作時(shí)間,、勞動(dòng)報(bào)酬

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，同意實(shí)行 工作制度,。(“a標(biāo)準(zhǔn)工時(shí);b綜合計(jì)算工時(shí);c 不定時(shí)”，中的一項(xiàng)),，乙方應(yīng)遵守甲方考勤管理制度,。

2、工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方正常工作時(shí)間的工資按月薪制(即乙方試用期基本工資 元/月;試用期滿基本工資 元/月),。

3,、乙方每月實(shí)際取得的工資包括基本工資,、績(jī)效報(bào)酬、加班工資及甲方給予的福利待遇等項(xiàng)目組成,。

4,、甲方根據(jù)經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方接到通知之日起三日內(nèi)未提出異議,，或在工資實(shí)際發(fā)放之日起5日內(nèi)未提出異議的視為同意,。

5、發(fā)薪日為每月 日,，如遇發(fā)薪日為國家法定節(jié)日,，則提前或延后于最近的工作日支付。

四,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律,、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方購買社保，乙方應(yīng)予以配合;社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,，甲方從乙方工作中代扣代繳,。

五、勞動(dòng)條件及勞動(dòng)保護(hù)

1,、甲方根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，保障乙方在崗期間的工作安全,。

2,、乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守本崗位安全操作規(guī)程，未遵守操作規(guī)程而導(dǎo)致甲方損失的,，甲方有權(quán)向乙方追償,。

六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

1,、乙方自覺遵守甲方依法制定的相關(guān)制度,。

2、乙方入職后,，應(yīng)自覺,、認(rèn)真學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度，由于乙方個(gè)人原因或過失未進(jìn)行學(xué)習(xí)的,，視為乙方已知曉,。

3、甲方依據(jù)國家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理,，有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查,、督促、考核和獎(jiǎng)懲,。

七,、《勞動(dòng)合同》的解除與變更

1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

2,、乙方有下列情形之一，甲方可以無條件獎(jiǎng)懲本合同;

(1),、提交假學(xué)歷,、假證照和證件的;

(2)、在“應(yīng)聘登記表”與“入職登記表”中內(nèi)容有虛假描述的;

(3),、隱藏真實(shí)健康狀況及有傷,、病史者，未在入職前向甲方提供書面說明的;

(4),、達(dá)不到甲方工作崗位要求的;

(5),、違反甲方規(guī)章制度構(gòu)成解聘的;

(6)、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的(詳見甲方規(guī)章制度);

(7),、嚴(yán)重失職,、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成損害的;

(8),、以欺詐,、脅迫的手段或趁人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

(9),、被依法追究刑事責(zé)任的,。

3、乙方解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方(乙方職務(wù)屬公司高管的,，應(yīng)提前90日通知甲方);在試用期的應(yīng)提前3日書面通知甲方。乙方在提出離職申請(qǐng)后,，應(yīng)繼續(xù)履行其崗位職責(zé),，遵守甲方的規(guī)章制度，不得擅自離崗;申請(qǐng)離職日期到后,，乙方應(yīng)按規(guī)定辦理一切工作及財(cái)務(wù)交接等離職手續(xù)，若有違反,，甲方將按嚴(yán)重違反規(guī)章制度的行為與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系,。

八、《勞動(dòng)合同》的期滿終止,、續(xù)簽

合同期限屆滿或者甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn),，本合同即行終止。

九,、違反《勞動(dòng)合同》的責(zé)任

1,、甲方違反本合同的各項(xiàng)約定,，甲方應(yīng)按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償。

2,、乙方責(zé)任：因乙方原因?qū)е卤竞贤崆敖K止,，甲方有權(quán)在乙方結(jié)算工資時(shí)從其工資或報(bào)酬中扣除以下費(fèi)用：

(1)、甲方招收,、錄用員工支付的費(fèi)用;

(2),、甲方為乙方支付的專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi);

(3)、社會(huì)保險(xiǎn)無法終止而續(xù)交的全部社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用;

(4),、甲方誒乙方支出的其他相關(guān)費(fèi)用,。

十、其他條款

1,、乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,，若有違反，甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)責(zé)任,。

2,、甲乙雙方一致同意增加以下內(nèi)容(在選項(xiàng)前打“√”)：甲方在與乙方約定基礎(chǔ)薪酬時(shí)，已經(jīng)充分考慮乙方所負(fù)責(zé)任及崗位具有不定時(shí)工作職責(zé)性質(zhì),，并對(duì)中作中可能產(chǎn)生的加班工資在其基礎(chǔ)薪資中作了充分考慮,，因此，甲方不再另外支付這類職位人員的加班薪資,，且這類崗位人員需自覺準(zhǔn)守公司考勤管理制度,。

3、本合同未盡事宜適用于法律,、法規(guī)等行政性規(guī)定及甲方依法制定的規(guī)章管理制度,。

4、甲方與乙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,，雙方協(xié)商解決,，也可依法向有關(guān)管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁,，對(duì)仲裁裁決不服的,，可依法向人民法院提起訴訟。

5,、遇乙方在甲方工作期間出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)情況,，乙方委托以下聯(lián)系人為其作出決定且具有法律效力(聯(lián)系人必須是乙方直系親屬，且聯(lián)系方式固定不變),。

聯(lián)系人a： 與乙方關(guān)系： 移動(dòng)電話： 固定電話： 所在地：

聯(lián)系人b： 與乙方關(guān)系： 移動(dòng)電話： 固定電話： 所在地：

聯(lián)系人c： 與乙方關(guān)系： 移動(dòng)電話： 固定電話： 所在地：

6,、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)甲乙雙雙蓋章簽字后生效,。附件和正本具有同等效力,。

7、本合同涂改,、未經(jīng)合法授權(quán)代表簽字無效,。

甲方(蓋章)：__________________

乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________

身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

公司聘用合同協(xié)議書篇九

甲 方 ：

乙 方 ： 身份證號(hào)碼：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

一,、勞動(dòng)合同期限

第一條：本合同生效日期20xx年10月22日,，其中試用期3個(gè)月，20xx年10月21日終止,。

第二條： 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任 崗位(工種)工作。

第三條 ：乙方應(yīng)按照甲方的合法要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第四條 ：甲方安排乙方執(zhí)行單休工作制,，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí),，平均每周不超過四十八小時(shí)。

第五條 ：甲方安排乙方加班的,，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資;加點(diǎn)的,，甲方應(yīng)支付加點(diǎn)工資。?

第六條 ：甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,， 建立建全生產(chǎn)工藝流程,， 制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。

第七條 ：甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

二.勞動(dòng)報(bào)酬

第八條 甲方的工資應(yīng)遵循按勞分配原則。

第九條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作的的乙方為甲方工作,，甲方每月1日以貨幣形式支付乙方工資,，工資不低于 元，其中試用期間工資為1500元,。

三.福利待遇

第十條 ：甲乙雙方應(yīng)按國家社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。

第十一條 ：甲方為乙方提供以下福利待遇 社會(huì)保險(xiǎn) 包吃住 ,。

第十二條 ：乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度 ：嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

四.合同的解除

第十三條 ：乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同,。

第十四條 ：訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

第十五條 ：乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3.嚴(yán)重失職,、營私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

第十六條 ：因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向嘉興市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟。

第十七條 本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后即時(shí)生效,。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

公司聘用合同協(xié)議書篇十

編號(hào)：______

______衛(wèi)生院聘用合同

聘用單位(甲方)______

受聘人員(乙方)______

衛(wèi)生院制

填 寫 說 明

1、本合同一式三份,，聘用單位和受聘人員當(dāng)事人雙方各執(zhí) 一份,，一份報(bào)縣衛(wèi)生局存檔。

2,、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂,，因故確需代簽的，須經(jīng)本人書面委托，否則代簽無效,。

3,、填寫聘用合同書一律用藍(lán)、黑墨水書寫,，字跡清晰,、工 整，涂改處必須加蓋校對(duì)章,，否則無效,。

4、除本合同所列內(nèi)容外,，經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致,，可增加有關(guān)條款。

甲方(聘用單位)

名稱：______________

乙方(受聘人員)

姓名：_______性別 _______ 民族 _______ 出生年月：_______

專業(yè)：_______ 學(xué)歷：_______ 職務(wù)：_______ 身份證號(hào)碼：______________

甲乙雙方在平等自愿,、 協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,， 簽訂本聘用合同，共同遵照履行,。本合同自雙方簽訂之日起生效,。

一、 聘用合同期限 ：

本合同期限為__年自____年__月__日起,，至____年__月__日止,。 試用期為一年自 (注：按照局下發(fā)的全員聘用方案，)

二,、聘用崗位及職責(zé)要求 (一)甲方聘用乙方在________崗位工作,。 (二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求。 (三)乙方同意在該崗位工作,，并按甲方崗位職責(zé)要求按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 (四)在聘期內(nèi),，甲方可以根據(jù)工作需要,，與乙方協(xié)商后， 調(diào)整乙方的工作崗位,。

三,、崗位紀(jì)律 (一)嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度(二)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé)，(注：依據(jù)衛(wèi)生院績(jī)效 考核方案),，做到職權(quán)清晰,、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格,、獎(jiǎng)懲分明,。 (三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的法律,、法規(guī)，遵守甲方依法 制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理,。 (四)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育,，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

四,、崗位工作條件 (一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件,，提供必需的工作條件和有效的勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)措施。 (二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規(guī) 定,，對(duì)乙方實(shí)行符合衛(wèi)生院工作特點(diǎn)的工作日制,。(三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技 術(shù),、業(yè)務(wù)知識(shí),、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

五,、工資福利和社會(huì)保險(xiǎn)待遇 (一)甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定,、乙方從事的崗 位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小,，以貨幣形式按時(shí) 足額支付乙方的工資待遇,。。 (二)乙方工資調(diào)整,，獎(jiǎng)金,、津貼、補(bǔ)貼以及特殊情況下的工資支付等,，均按事業(yè)單位管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。 (三)乙方享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。(四)甲方應(yīng)按國家和地方的有關(guān)規(guī) 定為乙方繳付醫(yī)療保險(xiǎn)金,、 養(yǎng)老保險(xiǎn)金以及其他社會(huì)保險(xiǎn)金,，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分，可由甲方從乙方的工資中代為扣繳,，統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù),，并告知乙方。

六,、 聘用合同的變更 (一)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。(二)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、法規(guī),、規(guī)章和政策已經(jīng) 發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。 (三) 本合同確需變更的,， 由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂 《聘用合同變更書》 (附件一) ,，以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。 (四)乙方連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,，甲方可 以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并 向乙方出具《工作崗位調(diào)整通知書》 (附件二),對(duì)本合同作出相 應(yīng)的變更,。

七、聘用合同的解除 (一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,，可以解除本合同,。 (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以單方面解除本合同， 但是應(yīng)當(dāng)提前 30 日以書面形式通知乙方： 1,、患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的2,、連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào) 整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍 不合格的。(三)本合同解除后,，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《解除聘用合同 證明書》 (附件三),。

八、 聘用合同的終止 (一)有下列情形之一的,，本合同即行終止： 1,、本合同期限屆滿; 2、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的; 3,、甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的,。 (二)聘用合同終止后，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《終止聘用合 同證明書》 (附件四) ,，并辦理相關(guān)手續(xù),。

九、甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

____________________________________________________

甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章)

法定代表人

或委托代理人(簽字蓋章)

年月日年月日

附件一：

聘用合同變更書

公司聘用合同協(xié)議書篇十一

公司聘用合同范本

甲方(聘用單位)：

乙方(受聘人)：

甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定,，按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本公司聘用合同范本。

第一條?合同期限

1,、合同有效期：自?____年__月__日至?____年__月___日止(其中?年?月?日至?年?月?日為見習(xí)期,，試用期)，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

2,、聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

3,、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時(shí)間,，國家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,，可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí)，再根據(jù)規(guī)定條件,，續(xù)訂聘用合同,。

4、本公司聘用合同范本期滿后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

第二條?工作崗位

1,、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé),。

2,、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),，可以調(diào)整乙方的工作崗位,，重新簽訂崗位聘任合同。

第三條?工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1,、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),，每天工作8小時(shí)的工作制度。

2,、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3,、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

4,、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),。

第四條?工作報(bào)酬

1、根據(jù)國家,、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為?元人民幣,。

2,、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,，調(diào)整乙方的工資,。

3,、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

4,、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日,、寒暑假、探親假,、婚假,、計(jì)劃生育等假期。

5,、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金,、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。

第五條?工作紀(jì)律,、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

1,、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī),。

2,、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺服從甲方的管理,、教育,。

3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,，依照乙方的工作實(shí)績(jī),、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

4,、乙方如違反甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰,。

第六條?公司聘用合同范本變更,、終止和解除

1、公司聘用合同范本依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,，原合同繼續(xù)有效,。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),，聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿一個(gè)月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3,、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止,。

4,、經(jīng)聘用合

同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除,。

5,、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同,。

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

(3)故意不完成工作任務(wù),，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

(4)嚴(yán)重失職，營私舞弊,，對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;

(5)被依法追究刑事責(zé)任的,。

6.?有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同,，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作,，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。

(2)乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

公司聘用合同協(xié)議書篇十二

公司：（以下簡(jiǎn)稱甲方）___________ 法定代表人：_______________ 地址：_______________

乙方：___________ 身份證號(hào)：_______________ 住址：_______________

根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工,，雙方在平等,、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。

一、合同期限

合同期限為________個(gè)月,，自________年________月________日至________年________月________日止,。

二、根據(jù)甲方的工作安排,，聘用乙方在________________工作崗位,。

三、甲方聘用乙方的月薪為_底薪+提成_______,。試用期滿后,，并經(jīng)考核合格,，可根據(jù)平等協(xié)商的原則，簽訂本正式勞動(dòng)合同,。

四,、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)利

a.有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

b.在合同期間，乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,，甲方有權(quán)終止合同,。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償,，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任; c.合同期間,，乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé);

2.甲方的義務(wù)

a.為乙方提供必要的工作條件;

b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);

五,、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

1.乙方的權(quán)利

a.享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

c.合同期間如變更單位，須提前三個(gè)月通知甲方,，雙方協(xié)商終止本合同;

2.乙方的義務(wù)

a.遵守國家法律法規(guī),、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè),、行為規(guī)范的義務(wù);

c.維護(hù)公司的聲譽(yù),、利益的義務(wù)。

六,、甲方的其他權(quán)利,、義務(wù)

合同期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,，甲方有權(quán)提前解除本合同;

七,、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)

a.合同期滿,，有權(quán)決定是否續(xù)訂勞動(dòng)合同;

b.具有參與公司民主管理,、提出合理化建議的權(quán)利;

c.反對(duì)和投訴對(duì)乙方員工身份不公平的歧視。

八,、本合同如有未盡事宜,，雙方本著友好協(xié)商原則處理。

九,、本合同一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等效力,，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

公司聘用合同協(xié)議書篇十三

甲方：

法定代表人：

乙方：

出生年月：學(xué)歷：___ ______

身份證號(hào)碼：_____ ____

根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定及本公司相關(guān)規(guī)定,，經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商,，簽訂以下合約：

第一條 工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

1.乙方同意根據(jù)公司工作需要，被聘任_________教師,。乙方須按照本公司教學(xué)要求進(jìn)行授課,，嚴(yán)格遵守公司師生管理規(guī)章，按時(shí)向教學(xué)主管匯報(bào)學(xué)生學(xué)習(xí)情況,，并及時(shí)處理學(xué)生學(xué)習(xí)問題,。

2.在非授課期間，要輔助市場(chǎng)部門進(jìn)行市場(chǎng)宣傳,，團(tuán)結(jié)一致共同達(dá)成目標(biāo),。

3.甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及其工作地點(diǎn)，乙方須遵守,。

第二條 聘期

本公司簽訂聘期為_________天,，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

1.在合同期內(nèi),，乙方須遵守公司章程行事,。

2.如須辭職要提前2個(gè)月向上級(jí)遞交辭職報(bào)告，辦理交接完成后即可,。

(如擅自離開,，對(duì)其公司造成的損失全由乙方承擔(dān))

第三條 工作時(shí)間

在雙方協(xié)商合理的情況下，乙方工作時(shí)間應(yīng)按照公司要求,，如需調(diào)動(dòng)工作時(shí)間雙方協(xié)商,，合理安排。 工作期間如需加班,，乙方會(huì)根據(jù)公司加班制度獲得加班費(fèi)。乙方的休息日根據(jù)公司工作安排進(jìn)行休息,。

第四條 勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方結(jié)合本公司的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,，依法確定本公司的工資分配制度，乙方的工資水平,，按照本單位分配制度,，結(jié)合乙方的勞動(dòng)技能 ，勞動(dòng)強(qiáng)度,，勞動(dòng)條件,，勞動(dòng)貢獻(xiàn)等確定，實(shí)現(xiàn)同工同酬,。

2.甲方每月( )日為發(fā)薪日,。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對(duì)乙方的工資報(bào)酬進(jìn)行扣押500元,，以確保公司協(xié)議保障,，如乙方正常按照協(xié)議要求,。在乙方按規(guī)章辦理辭職后予以退還。

甲乙雙方協(xié)商一致,，對(duì)乙方的工資報(bào)酬選擇以下( )條款確定：

a. 乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定,，，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為 ( )元,。

b. 甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,，乙方的基本的基本工資確定其每月為( )元。以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī),，勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定,。

第五條 競(jìng)業(yè)保密限制和培訓(xùn)服務(wù)約定

1.乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)的，甲方與乙方依法協(xié)議約定保守商業(yè)秘密,。 如有泄密發(fā)現(xiàn)承擔(dān)法律責(zé)任并對(duì)公司損失進(jìn)行全權(quán)賠償,。

第六條 成果獎(jiǎng)勵(lì)

1、年末甲方將根據(jù)本年度所有輔導(dǎo)教師的考核結(jié)果,，評(píng)出的優(yōu)秀輔導(dǎo)教師,，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)榮譽(yù)證書,。

2,、乙方在聘期內(nèi)做出突出成績(jī)的，甲方應(yīng)積極給予鼓勵(lì)或資助,。

第八條 公司對(duì)合同的解除

1,、乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé)，考核不合格或有違法違紀(jì)行為,， 甲方有權(quán)予以解聘,，終止本協(xié)議。

2,、聘用合同期內(nèi),，受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者，聘用單位可以解除聘用合同：

(1)不能按時(shí)完成工作任務(wù)目標(biāo),，給公司工作造成嚴(yán)重?fù)p失的;

(2)不服從公司工作安排的;

(3)嚴(yán)重失職,，對(duì)公司利益造成重大損害的;

(4)不能認(rèn)真履行本崗位職責(zé)，違反工作紀(jì)律或其它規(guī)章制度,，品行不端,，師德修養(yǎng)差經(jīng)教育仍不改正，在公司及社會(huì)上造成惡劣影響的;

(5)年度考核不合格的;

(6)被依法行政拘留,、刑事拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

甲方(蓋章/簽字)：_________ 乙方(蓋章/簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

公司聘用合同協(xié)議書篇十四

甲方(用人單位)名稱:

乙方(受聘人員)姓名:

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及政府其他有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,，一致同意簽訂本合同,。本合同中的甲方為用人單位，乙方為受聘人員,。

第一條 合同期限

1.1 本合同有效期為 年,，自 年 月 日至 年 月 日止。

1.2 任何一方需解除本合同,，須提前30天以書面形式向?qū)Ψ教峤唤獬贤暾?qǐng),，即可協(xié)商解除事項(xiàng)。

1.3 本合同有效期滿后,，雙方愿意繼續(xù)保持聘用關(guān)系,，則再行簽訂聘用合同。

第二條 工作崗位

2.1 甲方根據(jù)企業(yè)工作需要,，聘用乙方擔(dān)任本公司 職務(wù),。

2.2 甲方根據(jù)經(jīng)營業(yè)務(wù)需要以及依照乙方能力和工作表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作,。乙方愿服從甲方的安排,，按照被聘崗位的責(zé)任，按責(zé),、按時(shí),、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù),。

2.2 若條件允許,，甲方應(yīng)為乙方提供相應(yīng)的帶薪職業(yè)培訓(xùn)。

第三條 勞動(dòng)報(bào)酬及福利

3.1 甲乙雙方共同協(xié)商約定,，每個(gè)月工資報(bào)酬為______元(人民幣)

3.2 甲方可因乙方崗位調(diào)整而相應(yīng)調(diào)整其勞動(dòng)報(bào)酬,。

第四條 工作時(shí)間及勞動(dòng)條件

4.1 甲方實(shí)行平均每周48小時(shí)工作制度，具體按公司作息制度執(zhí)行,。

4.2 因業(yè)務(wù)有加班需要,，甲方按本公司加班制度向乙方支付加班工資。

4.3 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全,、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作,。

第五條 勞動(dòng)紀(jì)律和獎(jiǎng)勵(lì)

5.1乙方應(yīng)遵守國家的政策法令和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，恪守職業(yè)道德，履行崗位責(zé)任,，完成工作任務(wù),。

5.2 依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小，甲方將按公司獎(jiǎng)懲制度給予獎(jiǎng)勵(lì),。

5.3乙方如果違反甲方的規(guī)章制度,，違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可按公司獎(jiǎng)懲制度給予處罰,。

5.4 乙方若觸犯國家法律,，本合同自行解除。

第六條 商業(yè)秘密

6.1乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密,，不能向第三方提供有關(guān)甲方的商業(yè)秘密或甲方承諾應(yīng)為客戶保密的技術(shù)與情報(bào)(不論這些秘密,、技術(shù)、情況與乙方本人有否直接關(guān)系),。

6.2乙方在甲方工作期間,，不得到競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)兼職或任職，不得自行組建公司,、企業(yè)與甲方競(jìng)爭(zhēng),。

6.3乙方凡有違反上述保守商業(yè)秘密條款者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，乙方必須承擔(dān)由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失,，直止依法追究責(zé)任。

第七條 違約責(zé)任

7.1甲,、乙任何一方,，由于違反本合同任何一條款給對(duì)方造成損失的，須承擔(dān)違約責(zé)任,。除雙方另有約定外,，違約方應(yīng)向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金。

7.2 甲方若提前解除本合同造成違約的,，應(yīng)向乙方支付2個(gè)月等值(底薪)工資的違約金,。

7.3 乙方擅離公司造成違約的，應(yīng)向甲方支付2個(gè)月等值(底薪)工資的違約金,。

第八條 其他

8.1 本合同未盡事宜,，甲、乙雙方根據(jù)互相諒解的原則協(xié)商解決,。

8.2 乙方 (是/否)持有機(jī)動(dòng)車駕駛照,，并 (愿意/不愿意)在甲方工作需要時(shí)行施駕駛員職責(zé)，并執(zhí)行本公司有關(guān)對(duì)駕駛員職責(zé)的規(guī)章制度,。

8.3 甲,、乙雙方在工作期間另行簽定的其他協(xié)議屬本合同的附件成分，具有同等法定效力,。

8.4 本合同共肆頁,，一式貳份,，甲、乙雙方各執(zhí)壹份,，同等有效,。雙方簽字后即可生效。

甲方: 乙方(簽字): 法人(簽字蓋章):

簽約日期: 年 月 日 簽約日期: 年 月 日

簽約地點(diǎn):

公司聘用合同協(xié)議書篇十五

甲方：_________國_________公司

法定地址：____________________

電話：________________________

電報(bào)掛號(hào)：____________________

電傳：________________________

乙方：中國________________公司

法定地址：____________________

電話：________________________

電報(bào)掛號(hào)：____________________

電傳：________________________

第一條根據(jù)甲方的愿望,，乙方同意派遣中國工程師,、技術(shù)工人、行政人員(翻譯,、廚師)在_________國工作,。具體人數(shù)、工程,、工齡和月工資見本合同附件(略),。該附件為本合同不可分割的組成部分。

第二條乙方人員出入中國國境和過境手續(xù),，由乙方負(fù)責(zé)辦理,，并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用，乙方人員出入_________國國境的簽證和在_______國境內(nèi)所需辦理的居留,、勞動(dòng)許可證手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用,。

第三條

1.乙方人員在_________國工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資,。

2.凡工作不滿一個(gè)月的乙方人員,，按下列公式計(jì)算：不滿一個(gè)月的工資=月工資/30天×工作天數(shù)(包括周日和官方假日)。

3.上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)_________國之日起到離開_________國之日止計(jì)算,。

4.乙方于每月末將乙方人員該月的工資,，包括加班費(fèi)，列具清單提交甲方,，甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付,，并按當(dāng)天牌價(jià)電匯給_________銀行總行營業(yè)部中國_________公司_________帳戶，并按_________國_________銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)其手續(xù)費(fèi),。同時(shí)書面通知中國駐_________國大使館經(jīng)濟(jì)參贊處,。

5.甲方將乙方人員月工資和加班費(fèi)的25%以_________國_________貨幣支付并匯給中國駐_________國大使館經(jīng)濟(jì)參贊處在_______銀行_________帳戶。

第四條甲方負(fù)責(zé)乙方人員從________到________的旅費(fèi),，并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方帳戶,。乙方人員從_______返回________，由甲方通過_________航空公司向乙方人員提供機(jī)票,。甲方負(fù)責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費(fèi),，其重量為20公斤。

第五條

1.甲方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費(fèi),。在工作期間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具,。負(fù)責(zé)國營醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。

2.乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅,。

3.甲方為乙方人員在_________國家保險(xiǎn)公司投保生命保險(xiǎn),。其保險(xiǎn)費(fèi)每人為_________(貨幣及數(shù)量)。

4.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具,。

5.甲方提供的住房,，包括水、電,、空調(diào)和必要的家具,、床和床上用品。

6.乙方人員的居住面積如下：

(1)組長(zhǎng),、工程師,、技術(shù)員、行政人員為8-10平方米;

(2)其余人員為4-5平方米,。

7.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具,。

第六條

1.乙方人員每周工作六天，每天工作八小時(shí),。

2.根據(jù)工程需要,、甲方需要乙方人員加班時(shí)，加班工資按下列比例計(jì)算：平時(shí)加班為日工資的150%;周假日加班為日工資的200%,。

第七條

1.乙方人員享受周日假和_________國官方規(guī)定的節(jié)假日為_________天,。

2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),，甲方應(yīng)向乙方提供報(bào)酬,，其工資按下列方法計(jì)算：(月工資/30天)×假期工作天數(shù)。

第八條

1.根據(jù)總利益的要求,，甲方有權(quán)在任何時(shí)間內(nèi)終止本合同,，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個(gè)月或本合同所余期限的工資，但以最短的時(shí)間為準(zhǔn),。乙方人員將有權(quán)享受回_________的機(jī)票,。

2.在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電,、斷水,、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資,。但根據(jù)工作需要,，甲方有權(quán)使其在其它項(xiàng)目上工作。

第九條在緊急情況下,，(乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,，對(duì)有事人員給予兩個(gè)月的緊急事假,，并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬。超過兩個(gè)月的期限沒有工資,，對(duì)此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi),。

緊急事假，超過兩個(gè)月的時(shí)間,，乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)予以替換,，并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。

第十條

1.乙方人員因工作生病或傷殘,，甲方在兩個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在_________國內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資,。如在兩個(gè)月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)替換,，在此情況下的一個(gè)月內(nèi)甲方負(fù)責(zé)傷者回_________的旅費(fèi)和替換者來_________的旅費(fèi),。同樣，甲方將根據(jù)_________國通行的規(guī)定對(duì)傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施,。

2.在_________期間,，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運(yùn)回_________的一切善后費(fèi)用,。還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用,。

如因工作而死亡，按照_________國保護(hù)法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金,。

第十一條

1.乙方人員在_________服務(wù)期間,，應(yīng)遵守_________國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機(jī)密,，不泄密,，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。

乙方人員應(yīng)尊重_________當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣,。

2.甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便,，不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對(duì)推動(dòng)工作的良好建議,。

第十二條

1.服務(wù)期為_________年,，從乙方人員到達(dá)_________地算起，其間包括乙方人員在_________國內(nèi)或國外所享受的假期,。

2.本合同自簽字之日起生效,，有效期_________年。期滿后根據(jù)甲方要求,，經(jīng)乙方同意可以延長(zhǎng),。

3.當(dāng)本合同延期后，乙方人員在工作_________年后,，月工資增長(zhǎng)15%,。

第十三條

1.乙方人員在工作期間,，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙方要在甲方通知后的一個(gè)月內(nèi)予以替換,，不給任何費(fèi)用,。

2.在合同期內(nèi)，乙方人員擅自放棄工作,，將不給予機(jī)票待遇，但由于執(zhí)行工作而生病,，且有醫(yī)療證明者除外,。

3.在本合同簽字期間或簽字后，凡乙方已在_________的人員,，不享受從_________到_________的機(jī)票,。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時(shí)，負(fù)責(zé)其從_________至_________的旅費(fèi),。

4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開業(yè),。

第十四條

1.自工作開始，甲方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款,，并在四個(gè)月內(nèi)償還,。

2.乙方人員抵達(dá)_________后，_________國現(xiàn)行出差補(bǔ)貼規(guī)定適用于乙方人員,。

第十五條由于地震,、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi),、火災(zāi),、戰(zhàn)爭(zhēng)以及其它不能預(yù)見并且對(duì)其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí),，事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報(bào)通知另一方，并提交由當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的有效證明,，經(jīng)雙方協(xié)商決定后，可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任,，亦可商定補(bǔ)救辦法的補(bǔ)充協(xié)議,，以付諸實(shí)施。

第十六條雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款,，任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任,，負(fù)責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。

第十七條為保證本合同及其附件的履行,，雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書,，或協(xié)商約定其它形式的擔(dān)保。

第十八條除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,，本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù),，任何一方未經(jīng)另一方的書面同意,，不得轉(zhuǎn)讓給第三者,。

第十九條雙方對(duì)合同的內(nèi)容及其實(shí)施負(fù)有保密責(zé)任。

第二十條雙方在發(fā)生重大情況變化時(shí),，可協(xié)商修改、補(bǔ)充乃至解除或終止本合同,，但不影響當(dāng)事人對(duì)于損失賠償?shù)恼?qǐng)求權(quán)和合同關(guān)于解決爭(zhēng)議條款的效力,。

第二十一條凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項(xiàng)所發(fā)生的一切爭(zhēng)執(zhí)，應(yīng)由雙方通過友好方式協(xié)商解決,。如果不能取得協(xié)議時(shí)，則在被告國家根據(jù)被告國仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁,。仲裁決定是終局的,，對(duì)雙方具有同等約束力。仲裁費(fèi)用除非仲裁機(jī)構(gòu)另有決定外,，均由敗訴一方負(fù)擔(dān),。

第二十二條甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請(qǐng)一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙方的法律顧問,，以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭(zhēng)議,，其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

第二十三條

本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國實(shí)體法,，并參照有關(guān)的國際公約和國際慣例。

本合同用中文和_________文寫成,，兩種文字具有同等效力,。合同正本兩份，雙方各執(zhí)一份;副本若干份,。

本合同于_________年_________月_________日由甲,、乙雙方的授權(quán)代表在_________國_________市簽字。

甲方(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________

職務(wù)：_________________

_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_____________

乙方(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________

職務(wù)：_________________

_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_____________

見證人(簽字)：_______

________年_____月____日

簽訂地點(diǎn)：_____________

簽訂日期： 年 月日