光陰的迅速,，一眨眼就過去了,，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。我們該怎么擬定計劃呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文，希望大家能夠喜歡!

骨科工作總結(jié)與計劃篇一

雖然在校時自我認(rèn)為自己的理論知識學(xué)得很扎實(shí),，但是來到醫(yī)院實(shí)習(xí)后才發(fā)現(xiàn)自己學(xué)到那點(diǎn)“雞毛蒜皮”的知識遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足。這不得不迫使我重溫每科的理論知識,。

在工作上讓我體會了醫(yī)學(xué)上的緊急性,、危險性、服務(wù)性和技術(shù)性,。學(xué)會了五心：關(guān)心,、耐心、愛心,、同情心,、責(zé)任心，也明白了我們醫(yī)務(wù)人員的一言一行對病人的重要性,。所以我們在技術(shù)上更應(yīng)該做到精益求精,，一絲不茍。

手術(shù)室里的無菌觀念的要求是很嚴(yán)格的,，而且手術(shù)室里的護(hù)士又是極其嚴(yán)格的，稍有不遵守?zé)o菌規(guī)范的動作就會立刻招致她們的不滿,，很多實(shí)習(xí)醫(yī)生因此挨過不少罵,，而我則因?yàn)樵谀M手術(shù)室和見習(xí)時受過嚴(yán)格的訓(xùn)練，所以在手術(shù)室里極少看過她們的臉色,，并且基于我的表現(xiàn)很專業(yè),，她們不知不覺中已經(jīng)不再把我當(dāng)成一個學(xué)生，而是當(dāng)成一個標(biāo)準(zhǔn)的手術(shù)醫(yī)生來對待,。

我的優(yōu)秀表現(xiàn)自然也讓我們手術(shù)小組的李正維教授看在眼里,，所以他對我也特別放心，有些活也放心讓我去做,。最讓我興奮的是一次股骨干手術(shù),，他主刀,，一共上臺了5個人，他,，他手下的住院醫(yī)生,，進(jìn)修醫(yī)生，還有一個他的研究生,，還有我,，論資排輩我最小，但就在這臺手術(shù)上,，我完成了自己首次表演,。當(dāng)時的情況是，骨折部位已切開,，骨折對位良好,，李教授將鋼板架好，當(dāng)他打完第一個骨釘之后,，對我說,，小楊，來,，你來打,。我當(dāng)時很興奮。在那三個大夫羨慕的目光的注視下,，我手持電鉆,，穩(wěn)穩(wěn)的將鉆頭打進(jìn)股骨內(nèi)，隨后用鋼釘固定,，手法很好,，教授很滿意的點(diǎn)了點(diǎn)頭。這對我是極大的鼓勵,。手術(shù)后在更衣室里,，李正維教授表示，希望我做一名骨科醫(yī)生,。得到這位全國知名骨科專家的期望與鼓勵,，我感覺自己的目標(biāo)更加明確了，動力更足了,。我相信,，我不會辜負(fù)他的期望的!

在生活上讓我學(xué)到了很強(qiáng)的獨(dú)立性，衣,、食,、住、行全都由自己解決,，這對于一個剛離開家庭,，離開學(xué)校集體生活的女孩來說是一件非常困難的事情,。但我還是很堅(jiān)強(qiáng)，慢慢的適應(yīng)過來,，而且跟同學(xué)們及其他學(xué)校的實(shí)習(xí)生相處很好,。

在思想上逐漸成熟了很多，不像以前調(diào)皮,、任性,、粗心。現(xiàn)在我們已經(jīng)是個懂事,、勤奮,、寬容、細(xì)心而且會為別人著想,，急病人所急,、想病人所想，為自己未來事業(yè)而努力學(xué)習(xí),、工作,。

在內(nèi)科我遵紀(jì)守法，遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,，尊敬師長,，團(tuán)結(jié)同學(xué)，嚴(yán)格要求自己,，努力做到不遲到,、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位,。對待病人和藹可親,，態(tài)度良好，努力將所學(xué)理論知識和基本技能應(yīng)用于實(shí)踐,。在此過程中我不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床經(jīng)驗(yàn),，盡力提高獨(dú)立思考、獨(dú)立解決問題,、獨(dú)立工作的能力,，不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務(wù)的崇高思想和良好的職業(yè)道德。

在內(nèi)科實(shí)習(xí)我嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,。認(rèn)真履行實(shí)習(xí)護(hù)士職責(zé)，嚴(yán)格要求自己,尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),關(guān)心病人,不遲到,不早退,，勤奮學(xué)習(xí),，以身作則，積極進(jìn)取,。通過這二個月的認(rèn)真工作,，我學(xué)到了許多在課堂上不曾懂得的東西,。在實(shí)習(xí)的日子中，我了解到收治病人的一般過程:如測量生命體征;詢問病人病史,、過敏史等,，認(rèn)真寫好護(hù)理記錄，同時觀察病人的病容,，配合老師的指導(dǎo),，了解抗生素對各種消化系統(tǒng)的基本應(yīng)用。同時,，我也了解了胸腹部穿刺的一般過程,，以及嚴(yán)格的無菌操作。通過這段時間的實(shí)習(xí),，我明白了作為一名護(hù)士身上應(yīng)有的職責(zé),，無論何時，應(yīng)把病人放在第一,，詠?zhàn)詈玫膽B(tài)度和最負(fù)責(zé)的行動去關(guān)心病人疾苦,。在以后的實(shí)習(xí)中，我一定會努力學(xué)習(xí)更多知識,。

骨科工作總結(jié)與計劃篇二

-年-月-日—-年-月-日,，省衛(wèi)計委專家來我院進(jìn)行三甲醫(yī)院現(xiàn)場評審工作。在整個評審過程中,，骨科全體醫(yī)護(hù)人員同心同力,，發(fā)揚(yáng)了不怕苦、不怕累的精神,，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，堅(jiān)守工作崗位，以實(shí)際行動圓滿完成了醫(yī)院交給的各項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù),。

在創(chuàng)建準(zhǔn)備階段,，我科做了以下工作：

一．在思想上，從科主任,、護(hù)士長,，到每一位醫(yī)生、每一位護(hù)士,，到高度重視,，成立了以吳一雄主任為領(lǐng)導(dǎo)的創(chuàng)建小組，同時設(shè)三甲創(chuàng)建聯(lián)絡(luò)員,、三甲創(chuàng)建內(nèi)審員各一名,，全面負(fù)責(zé)三甲創(chuàng)建工作。在整個創(chuàng)建過程中,，創(chuàng)建小組能及時將院創(chuàng)建辦的相關(guān)信息及時通知到每一位職工,，從而也保證了我科可以及時完成院部下發(fā)的創(chuàng)建任務(wù),。

二．科室臺賬。在科室臺賬整理方面,，我科采用化整為零,、各個擊破的方法，將科室臺賬按科室制度,、不良事件,、抗生素合理應(yīng)用，病歷質(zhì)量質(zhì)控等方面細(xì)化后,，每一位醫(yī)生負(fù)責(zé)一個方面,，及時、高質(zhì)的完成了科室臺賬準(zhǔn)備工作,。

三．核心制度,。科室按照三甲醫(yī)院現(xiàn)場評審的核心條款,，分別成立了：病歷質(zhì)量質(zhì)控小組,、抗生素合理應(yīng)用質(zhì)控小組、合理輸血質(zhì)控小組等多個質(zhì)控小組,，切實(shí)按照三甲醫(yī)院現(xiàn)場評審的細(xì)則,，對照——整改——再對照——再整改。 同時應(yīng)用頭腦風(fēng)暴法,、pdca持續(xù)改進(jìn)等方法對發(fā)現(xiàn)的問題持續(xù)監(jiān)

督,、整改，以保證核心條款可以順利過關(guān),。

四．應(yīng)知應(yīng)會,。三甲醫(yī)院現(xiàn)場評審時，評審專家有可能與每一位醫(yī)生進(jìn)行交流,、溝通,，為確保科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員應(yīng)知應(yīng)會人人過關(guān),，我科堅(jiān)持每天早交班后抽出15—20分鐘是時間集體學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會,，除此之外，每天下午3點(diǎn)之后,，科室也集中學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容,。為鞏固學(xué)習(xí)效果，就應(yīng)知應(yīng)會學(xué)習(xí)內(nèi)容,，科內(nèi)多次組織考試考核,，通過這一系列的措施，科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員對應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容的掌握大大提高。

五．安全生產(chǎn),。為保證病區(qū)的安全運(yùn)行，杜絕安全隱患的發(fā)生,，科室組織全體醫(yī)護(hù)人員消防演練培訓(xùn),、停電停水培訓(xùn)、暴力傷醫(yī)演練培訓(xùn)等相關(guān)培訓(xùn),，以確?？苾?nèi)醫(yī)護(hù)人員在突發(fā)緊急狀況時可以從容應(yīng)對。

六．配合院部的各項(xiàng)督查,。在評建準(zhǔn)備階段,，醫(yī)院職能科室不定期到本科室督查，查找臨床工作中的薄弱點(diǎn),，針對職能科室提出的整改意見,，科室組織科內(nèi)討論，大家集思廣益,，認(rèn)真落實(shí)整改措施,，在限定時間內(nèi)完成相關(guān)整改工作，以確保評建工作的順利開展,。

在整個評建準(zhǔn)備階段,，科室全體醫(yī)護(hù)人員齊心協(xié)力，擰成一股繩,，上班時間完成不了的工作就舍棄中午,、晚上、休息日的時間加班加點(diǎn),，在大家心里只有一個愿望,，不管有多苦、多累,，只要能在“三甲評審”中為醫(yī)院多爭取一分,、哪怕0.1分都是值得的。院興我榮,，院衰我恥,。醫(yī)院的明天也就

是我們的未來，醫(yī)院與我們的前途已緊密聯(lián)系在一起,，命運(yùn)把握在每個職工的手中,。大家認(rèn)真學(xué)習(xí)核心制度、操作流程,、診療規(guī)范,、應(yīng)知應(yīng)會，沒有一個人在醫(yī)院創(chuàng)建的關(guān)鍵時期掉鏈子。在-月-日到-月-日現(xiàn)場評審期間,，專家對我們醫(yī)院,、我們科室的肯定是我們最大的欣慰。雖然我們的工作得到現(xiàn)場評審專家的肯定,，但缺點(diǎn),、不足還是有的，三甲創(chuàng)建永遠(yuǎn)在路上,，針對專家的反饋,，我科在以后的工作中還將對以下幾點(diǎn)進(jìn)行不斷改進(jìn)：

一．科室的臺賬記錄工作將按照三甲醫(yī)院的要求繼續(xù)推進(jìn)下去，做好病歷質(zhì)控,、輸血質(zhì)控,、抗生素質(zhì)控、不良事件質(zhì)控等相關(guān)工作,。

二．加強(qiáng)對醫(yī)院核心工作制度專項(xiàng)學(xué)習(xí),，并反復(fù)考核，列為重點(diǎn)內(nèi)容定期抽查,，必須達(dá)到全員知曉和掌握,。

三．嚴(yán)格醫(yī)師檢查患者后手衛(wèi)生制度，提高手衛(wèi)生及外科手消毒的依從性,，安排科室全體人員學(xué)習(xí)院感相關(guān)知識,，并詳細(xì)記錄相關(guān)學(xué)習(xí)情況及考核結(jié)果，做到醫(yī)護(hù)人員人人知曉,。

四．加強(qiáng)抗生素合理應(yīng)用培訓(xùn),，并組織醫(yī)務(wù)人員考核，做到抗生素合理使用人人過關(guān),。

五．做好個案追蹤病例—髖膝關(guān)節(jié)置換患者的診療,、隨訪記錄工作，確保病歷質(zhì)量,。

六．對第一診斷符合股骨頸骨折,、腰椎間盤突出的患者

納入臨床路徑，嚴(yán)格按照診療規(guī)范操作,。

通過三甲創(chuàng)建工作,，提高了科室醫(yī)護(hù)人員的主觀能動性，轉(zhuǎn)變了科室人員的思想,，將醫(yī)療核心制度有效融入到臨床工作中,，大家也充分認(rèn)識到創(chuàng)三甲工作與日常工作是相輔相成、密不可分的,，我們將繼續(xù)以三甲醫(yī)院的要求來指導(dǎo)我們的日常工作,，以促進(jìn)我院、我科的不斷發(fā)展。

骨科工作總結(jié)與計劃篇三

xx年是我院創(chuàng)建全國群眾滿意衛(wèi)生院的一年,，全體工作人員在各位院長的正確領(lǐng)導(dǎo)及其他兄弟科室的大力支持下,，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨,，始終牢記黨的宗旨,，各方面嚴(yán)格要求自己，不斷學(xué)習(xí),，提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。始終以“救死扶傷,，實(shí)行革命人道主義”為座右銘,，以“解除患者痛苦，挽救病人生命”為己任,，在平凡的工作崗位上,，刻苦鉆研，扎實(shí)工作,，無私奉獻(xiàn),，實(shí)現(xiàn)自身價值。

回顧即將過去的一年,，是骨科醫(yī)療質(zhì)量發(fā)展的一年,。帶領(lǐng)全科人員立足于本職崗位，努力工作,，開拓進(jìn)取,，每次都高標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)造性的出色完成各項(xiàng)醫(yī)護(hù)任務(wù),，未出現(xiàn)過醫(yī)療差錯事故,，記得在“滿意衛(wèi)生院”初評總結(jié)報告會上，專家提到作為官司率比較高的科室,，能在幾年里無一例投訴及醫(yī)療官司,，可以想象他們的工作是多么的扎實(shí)，多么的努力,，醫(yī)患溝通肯定是相當(dāng)?shù)牡轿?，是全體醫(yī)護(hù)人員共同努力的結(jié)果，為醫(yī)院贏得了良好的社會聲譽(yù),。

作為骨科的每一位成員都深深懂得,，我們的服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)水平直接影響著醫(yī)院的形象和經(jīng)濟(jì)利益，因此在工作中總是勤勤懇懇,，恪盡職守,，以身作則，業(yè)務(wù)上刻苦鉆研，虛心學(xué)習(xí),，善于總結(jié)臨床經(jīng)驗(yàn),，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。言行上耐心解釋,，換位思維,，每當(dāng)患者出現(xiàn)在我們眼前時都應(yīng)該想到一句話：假如我是患者……我們的工作態(tài)度就該發(fā)生改變，主動為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),，在全體同仁的共同努力下順利地完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,，完成了xx年的工作計劃，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

1嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高醫(yī)療質(zhì)量,，確保安全醫(yī)療的根本保證,。

1、醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部重申了各級人員職責(zé),，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如住院醫(yī)師,、主治醫(yī)師,、責(zé)任護(hù)士、各盡其職,，主動關(guān)心病人,，及時有效的與患者溝通，腳踏實(shí)地的干工作,，贏得了廣大患者及社會的高度贊譽(yù),。

2、堅(jiān)持了查對制度：

a,、醫(yī)生嚴(yán)格查對醫(yī)囑,，確保了醫(yī)囑正確性及合理性；

b,、所有手術(shù)及檢查都認(rèn)真做到了查對,，并嚴(yán)格把握了手術(shù)適應(yīng)癥和檢查指針；

c,、醫(yī)囑班班查對,，每周護(hù)士長參加總核對1次，并有記錄,；

d,、護(hù)理操作時要求三查八對;

e、堅(jiān)持填寫輸液卡,，一年來未發(fā)生護(hù)理差錯,；

3,、嚴(yán)格執(zhí)行臨床路徑，診療規(guī)范,；認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī),，認(rèn)真填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本；

4,、節(jié)約醫(yī)療資源,，不做過度醫(yī)療及檢查，嚴(yán)格執(zhí)行合理用藥,，使用抗生素,，無感染病人不使用抗生素，手術(shù)患者術(shù)前及術(shù)后預(yù)防使用抗生素不超過48小時,；感染患者及時進(jìn)行細(xì)菌培養(yǎng),，針對使用抗生素。

第一：以身作則,，每周查房兩次，新入院患者隨時查房,，最遲在入院后第二天晨完成查房,，并給下級醫(yī)師指示診療方案。

第二：雷厲風(fēng)行,，說做就做,，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)下，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),，及時響應(yīng),，在全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力下，患者及家屬對我們的醫(yī)療服務(wù)給予肯定,。

第三：在管理上做到公平,，公正，制度管理,，只針對事情,，不針對個人，求平均值或是站在大局的方面考慮問題及解決問題,。

第四：接受同事對的批評,，一個人想問題沒有大家想得周到更全面，或者是沒有站在他們的角度考慮問題,，多一個人考慮就會少出點(diǎn)問題,，也正是這樣的團(tuán)隊(duì)才顯得更有活力。

第五：愛管閑事,，醫(yī)生我要管,，護(hù)士我要說,；要求我的護(hù)士不但要完成醫(yī)院的任務(wù)，確保安全,；協(xié)調(diào)醫(yī)護(hù)關(guān)系,，比如醫(yī)囑查對后，對多次不仔細(xì)的同志,，予以批評指導(dǎo),，讓他們改掉不仔細(xì)的壞習(xí)慣。

第六：堅(jiān)持每周三級醫(yī)師查房,，基本技能的培訓(xùn),，組織全體醫(yī)護(hù)人員每天清晨交接班完畢后，利用5分鐘時間進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)內(nèi)容為臨床碰到的患者結(jié)合理論知識,，方便大家理解及指導(dǎo)近期診療，講座由每天值夜班醫(yī)師講解,。

第七：對疑難病例,、大手術(shù)及新業(yè)務(wù)進(jìn)行討論，制定合理的診療方案,；集思廣益,，邀請外聘專家進(jìn)行督導(dǎo)；

第八：嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院分級管理制度,，手術(shù)分級診療制度,，我院能3夠治療的患者絕不轉(zhuǎn)院（但家屬及患者要求轉(zhuǎn)院者除外），對危重患者病情平穩(wěn)后實(shí)行及時轉(zhuǎn)院診治,，不延誤患者的診療時機(jī),；不進(jìn)行越級手術(shù)，對我院能夠進(jìn)行手術(shù)但又屬于越級手術(shù)患者能及時提請醫(yī)院審批,，方可進(jìn)行手術(shù),。

1、繼續(xù)落實(shí)醫(yī)護(hù)人員行為規(guī)范,，在日常工作中落實(shí)文明用語,。

2、組織科室學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),，核心制度,，應(yīng)急預(yù)案。

3,、繼續(xù)開展健康教育,，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,。

4,、科室不定期召開座談會一次，征求病人意見,，對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。

5、對新分配的醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度,、醫(yī)護(hù)行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識、?？浦R,、技術(shù)操作考核，合格者給予上崗,。

1,、對在職人員進(jìn)行臨床施教，針對每一位患者指導(dǎo)診療,。

2,、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請專家臨床指導(dǎo)手術(shù)兩例,，以提高專業(yè)知識,。

3、各科室每天晨間交班后進(jìn)行針對骨科臨床進(jìn)行講座,，同時大家可以提問，互相討論,。

4,、年底，醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部對全院醫(yī)護(hù)進(jìn)行了技術(shù)操作考核：

5,、住院醫(yī)生考核：氣管插管、心肺復(fù)蘇,、院前急救等;臨床護(hù)士考核：心肺復(fù)蘇,、吸氧、靜脈輸液,、無菌操作等,；

6、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理,，防止墜床,、壓瘡的發(fā)生，使危重病人得到了及時的,、有效的監(jiān)護(hù),，確保了患者的安全,。

1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度

3,、科室堅(jiān)持了每月對治療室,、換藥室進(jìn)行紫外線消毒，并記錄,，每周對紫外線燈管用酒精進(jìn)行除塵處理并記錄,，每半年對紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測。.

4,、一次性用品使用后正確的分類處理并及時毀形,，集中處理，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期測試檢查,。

5、治療室,、換藥室均能堅(jiān)持消毒液(1000毫克/升)拖地每日二次,，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1000毫克/升)出院病人床單進(jìn)行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭),。

6,、建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監(jiān)測,。

7,、醫(yī)療廢物集中處理，對于骨折取出內(nèi)固定材料（鋼板）,，遵守縣藥管局指示,，集中毀形處理，避免流入社會,，被不良分子利用,。

自從開展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房，將基礎(chǔ)護(hù)理落到實(shí)處,，每天堅(jiān)持晨晚間護(hù)理,，為患者行床上修剪指甲，剃胡須,，皮膚擦浴,，指導(dǎo)患者進(jìn)行功能鍛煉，講授疾病的防治及康復(fù)知識,，深入病房與病人談心,。

1、醫(yī)療環(huán)境安全問題,，我科曾有數(shù)次就診患者打罵醫(yī)護(hù)人員,，憑借酒后滋事,，或者以老百姓身份凌駕一切，存在有“我是老百姓我怕誰”的想法,，或者有“這年頭不打醫(yī)生能打誰”的想法,，試想一下這樣的醫(yī)療環(huán)境讓醫(yī)護(hù)人員在崗位上如何工作，能堅(jiān)持多長時間,。

2,、病歷書寫欠規(guī)范，病歷書寫時經(jīng)常存在復(fù)制粘貼后有年齡/左右等錯誤,，病歷質(zhì)控的力度有待加強(qiáng),；

3、缺乏交流學(xué)習(xí)頻次,，醫(yī)學(xué)為臨床實(shí)踐科學(xué),，只有不斷學(xué)習(xí)新的知識才能夠跟上醫(yī)學(xué)臨床的發(fā)展，才能不被時代而淘汰,，建議醫(yī)院鼓勵安排科室醫(yī)護(hù)人員多參加短期培訓(xùn),，或?qū)W術(shù)交流。

一年來我科工作有院長的高度重視,、支持和幫助,，內(nèi)強(qiáng)管理，外塑形象,，在護(hù)理質(zhì)量,、職業(yè)道德建設(shè)上取得了一定成績，但也存在一定缺點(diǎn),，有待進(jìn)一步改善,。

骨科工作總結(jié)與計劃篇四

記得剛到醫(yī)院的時候，我們都是懷著好奇與忐忑的心情去骨科里報道,，剛進(jìn)科里的時候也不知道做什么，怕反而幫了倒忙,，但隨著老師耐心的教導(dǎo)我慢慢熟悉的在醫(yī)院的一些工作,。

20xx年x月x日

xx醫(yī)院

算起來我在醫(yī)院上過的手術(shù)差不多能有一百多例了，小到內(nèi)踝骨折,，鎖骨骨折,，還有掌骨骨折;大到人工全髖關(guān)節(jié)置換術(shù)，頸椎手術(shù),，腰椎手術(shù),。其實(shí)說大小只是相對來說，在醫(yī)生的眼中所有的手術(shù)都應(yīng)該是大手術(shù),，應(yīng)該相等對待,。說到手術(shù)記得我的第一臺手術(shù)時在和老師出急診夜班的時候來的一個脛骨遠(yuǎn)端開放骨折合并脛距關(guān)節(jié)脫位的患者,，當(dāng)把他腿上包扎的紗布打開的時候，看見了骨折端刺破了皮膚穿了出來,。

那是我第一次看見活生生的骨頭,，跟在解剖實(shí)驗(yàn)室看見的骨頭一點(diǎn)都不一樣，但沒感到那么的恐怖,。給患者做了些處理和抽血化驗(yàn)之后就進(jìn)手術(shù)室了,。手術(shù)從零點(diǎn)一直做到兩點(diǎn)多。感覺從手術(shù)室出來后腿都軟乎了,。第一次上手術(shù)的感覺就是累啊,，而且還是半夜該睡覺的時候上的，當(dāng)時我就感覺,，做個醫(yī)生不容易啊,，不僅要隨時做好上手術(shù)的準(zhǔn)備，而且還要有足夠的精神意志力,。

在實(shí)習(xí)的四個月中,，我印象最深刻的就是脊柱的手術(shù)，我參加過的脊柱手術(shù)有頸椎滑脫,，頸間盤突出,，腰椎壓縮骨折、爆裂骨折,，腰椎間盤突出,。對脊柱手術(shù)的主刀者來說都需要是膽大心細(xì)的人，因?yàn)橹灰杂衅罹蜁颊叩纳窠?jīng)造成不可挽回的損傷,。但是如果手術(shù)成功的話,，效果是非常顯著的，減輕了患者的痛苦,。

以腰椎爆裂骨折為例,，入院后對患者進(jìn)行常規(guī)檢查，擇期手術(shù),，脊柱手術(shù)的大體過程為：切開皮膚和皮下組織后,，用電刀剝離豎脊肌顯露椎板和椎體，在c型臂透視機(jī)的輔助下用定位針定位椎弓根,，然后在定位針處擰入椎弓根釘,，之后用棘突剪刀剪掉病椎的棘突再用咬骨鉗、槍鉗子除去椎管占位的骨塊以解放脊神經(jīng),，顯露脊神經(jīng)后檢查硬膜囊是否有破裂,，如果有破裂用結(jié)扎線縫合。最后連接椎弓根釘尾棒和橫連，清點(diǎn)紗布器械后將肌肉組織覆蓋于椎弓根釘,，連接負(fù)壓引流裝置,，固定，逐層縫合,，關(guān)閉切口,，以無菌敷料覆蓋傷口，手術(shù)結(jié)束,。

術(shù)中要徹底止血,，注意保護(hù)神經(jīng)，縫合時要注意不要將引流管縫合,。術(shù)后第一天更換敷料,，第二天如果引流出血性液體小于50毫升，予以將引流拔出,，之后隔日換藥,，術(shù)后14天拆線。拆線后即可出院,。這就是一個腰椎爆裂骨折患者從入院后到出院的過程,，患者最少需要住院十六七天，也就是半個月的時間,，在這半個月的時間里主治大夫是患者心理最大的精神支柱,，所以，我們在這半個月的時間里要把患者當(dāng)做親人一樣對待,。

時光飛逝,，在骨科實(shí)習(xí)的時間過去了，在這些日子里我學(xué)到了很多課本上學(xué)不到的東西,，而且不僅僅是在醫(yī)學(xué)方面上的,，還有做人和辦事能力方面。

骨科工作總結(jié)與計劃篇五

在院領(lǐng)導(dǎo)與科主任的支持帶領(lǐng)下,，我科圓滿的完成了醫(yī)院安排我科的實(shí)習(xí)帶教任務(wù),，20xx年主要帶教的學(xué)員為安徽醫(yī)科大學(xué)本科臨床醫(yī)學(xué)系實(shí)習(xí)醫(yī)師二十余名，江蘇醫(yī)科大學(xué)臨床醫(yī)學(xué)系實(shí)習(xí)醫(yī)師十余名,。臨床實(shí)習(xí)是醫(yī)學(xué)教育的重要組成部分,，是將系統(tǒng)的理論知識和基本技能應(yīng)用到臨床實(shí)際的一個轉(zhuǎn)折過程是一個再學(xué)習(xí)和提高的過程。臨床實(shí)習(xí)帶教工作是確保醫(yī)學(xué)教育質(zhì)量提高醫(yī)學(xué)生綜合素質(zhì)的關(guān)鍵,。如何做好臨床實(shí)習(xí)帶教工作，提高帶教質(zhì)量,，培養(yǎng)合格的臨床醫(yī)務(wù)工作者,，總結(jié)如下

帶教老師是醫(yī)學(xué)生臨床工作的啟蒙者和指導(dǎo)者，對學(xué)生起到言傳身教、潛移默化的作用,，帶教老師的言行,、舉動對學(xué)生都是一種無聲的教育。醫(yī)學(xué)生對老師的認(rèn)可和信任,，會成為他們認(rèn)真實(shí)習(xí)的一種動力,。帶教老師要熱愛本職工作，要有極強(qiáng)的責(zé)任心,，不僅要有扎實(shí)的理論知識和豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),，更應(yīng)具備高尚的道德情操和完善的人格魅力。在帶教中教師應(yīng)注意以身作則,，體現(xiàn)對病人的關(guān)愛,，并自然地結(jié)合醫(yī)德醫(yī)風(fēng)開展教書育人工作。

學(xué)生也要善于與患者溝通要尊重,、關(guān)心,、體貼患者，想患者所想,，急患者所急,，可適當(dāng)承擔(dān)起護(hù)理患者的責(zé)任，通過自己的“勤”贏得患者的心,，從而取得患者的積極配合,。只有建立良好的醫(yī)患關(guān)系，才能更有利地開展臨床實(shí)習(xí)教學(xué)工作,，相得益彰,。

實(shí)習(xí)過程中，應(yīng)結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)和接受能力,，把我科常見疾病的臨床特點(diǎn),、診斷、鑒別診斷和治療作為教學(xué)重點(diǎn),，并把它灌輸于整個教學(xué)過程中,，而疾病的病因?qū)W、發(fā)病原理和病理解剖等基礎(chǔ)內(nèi)容可簡單地講解,，這樣有利于學(xué)生臨床思維和處理問題能力的培養(yǎng)和提高,。應(yīng)使醫(yī)學(xué)生逐步掌握臨床工作基本規(guī)則，如：病史采集與歸納分析,、體格檢查與病人的溝通技巧,、病情演變與實(shí)驗(yàn)室結(jié)果的分析、合理的醫(yī)囑,、正確的病程記錄等,。教學(xué)病例討論是實(shí)習(xí)階段培養(yǎng)學(xué)生臨床診斷、治療、預(yù)后估計等決策思維的重要教學(xué)活動之一,。其目的在于培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生通過學(xué)習(xí)理解醫(yī)學(xué)前輩,、上級醫(yī)師和同學(xué)間的知識經(jīng)驗(yàn)構(gòu)建分析和解決臨床問題的能力，特別是培養(yǎng)自學(xué)和口頭表達(dá)能力,。定期開展病例討論,，特別是疑難病例討論，開發(fā)學(xué)生的思維,。這種臨床教學(xué)模式使學(xué)生的整個臨床實(shí)習(xí)始終不脫離臨床實(shí)踐,，從理論到實(shí)踐、從實(shí)踐又到理論,，一邊復(fù)習(xí)臨床知識,，系統(tǒng)觀察病人的病情變化，將理論與實(shí)踐緊密結(jié)合起來,，促進(jìn)了學(xué)生對理論知識的理解和運(yùn)用,，培養(yǎng)了學(xué)生臨床實(shí)際能力，訓(xùn)練了學(xué)生臨床思維能力,而且也提高了學(xué)生臨床技能能力和臨床分析問題,、解決問題的能力,。

實(shí)習(xí)學(xué)生只有通過自身的努力，帶教教師的精心指導(dǎo),，才能從學(xué)生式的思維模式轉(zhuǎn)向合格的康復(fù)醫(yī)生的思維模式,，將康復(fù)醫(yī)學(xué)知識融會貫通地運(yùn)用于臨床實(shí)際，圓滿地完成實(shí)習(xí)任務(wù),成為一名合格的醫(yī)療工作者,。

骨科工作總結(jié)與計劃篇六

我所進(jìn)修學(xué)習(xí)的主要方向?yàn)椤邦i肩腰腿痛”保守治療及“四肢骨折”手術(shù)治療,。進(jìn)修科室為頸肩腰腿痛科、上肢損傷科及手外科,。頸肩腰腿痛治療中心下設(shè)4個科室,，總床位170張，系全國最大的頸腰椎病中醫(yī)特色治療科室,。上肢損傷科及手外科為手術(shù)治療四肢骨折,、血管神經(jīng)損傷的科室。

每天早上7：00提前到醫(yī)院查房,，查看患者治療情況,，詢問患者的感受，征求他們治療的意見,，重點(diǎn)是新入院病人和手術(shù)(或整復(fù))后病人,。解答患者的問題及疑惑，對于自己無法解決的問題,，及時匯報給老師,，向老師請教,，與老師一塊解決，及時完成對患者的治療(如換藥,、醫(yī)囑處理等)。

在頸肩腰腿痛科學(xué)習(xí)期間,，掌握了一套非手術(shù)治療頸肩腰腿痛的有效療法,，即洛陽正骨治筋療法。

優(yōu)值牽引法：采用床頭多功能牽引架,，根據(jù)患者不同的病情,，采用相對應(yīng)的牽引角度、牽引重量,、牽引時間,，進(jìn)行牽引治療，以達(dá)正骨理筋的治療效果,。

中藥治療：平樂正骨將該類病證分為三型：一為氣滯血瘀型,，二為寒濕痹阻，三為肝腎虧虛型,。洛陽正骨醫(yī)院采用自行研制的頸痛消丸,、椎間盤丸、芪仲腰舒丸,，根據(jù)三種分型進(jìn)行分期辨證施治,，并用中藥熏蒸、離子導(dǎo)入等中藥外用以溫經(jīng)散寒,、通經(jīng)活絡(luò),，使外治之法同奏內(nèi)治之功。

展筋丹揉藥：展筋丹揉藥法依據(jù)針灸“孔穴大開無窒礙,，致令邪氣出如飛”的原理,，結(jié)合頸肩腰腿痛的具體病情選取相應(yīng)的穴位或反應(yīng)點(diǎn)，將展筋丹(粉劑)撒敷于其上,，同時施以特定的揉藥,、按摩手法，使藥物,、手法同奏其效,，共同起到活血止痛，通經(jīng)舒絡(luò)的功效,。

手法治療：分為治筋手法和治骨手法,。治筋手法主要有理筋、活筋,、松筋,。治骨手法以各種活動關(guān)節(jié)手法為主,，包括提拉推定、三維牽引床定點(diǎn)旋轉(zhuǎn)等手法,。此手法可有效調(diào)整脊柱椎間盤及小關(guān)節(jié)的位置,，改變突出物或骨贅與受刺激的神經(jīng)根或脊髓、血管的解剖位置關(guān)系(即位移理論),，從而減輕神經(jīng)根的張力或骨贅對神經(jīng),、血管等的刺激，達(dá)到骨正痛消的目的,。將治筋手法與治骨手法緊密結(jié)合,，以點(diǎn)、按,、推,、揉等活筋、理筋,、松筋手法起到放松脊周動力肌,，達(dá)到筋舒痛止之功效。

臭氧注射治療及骶管治療,。

功能鍛煉：根據(jù)患者的不同體質(zhì)稟賦及具體病情,，制定相應(yīng)的個性化功能鍛煉方案，有選擇地應(yīng)用頸腰背肌和脊周動力肌的功能鍛煉方法,，如項(xiàng)臂爭力,、雁飛、倒走,、拱橋運(yùn)動等,。

在手術(shù)科室學(xué)習(xí)期間，提前到院查房,、及時完成對病人的治療,，8：30左右進(jìn)手術(shù)室，參觀手術(shù)或參加手術(shù),，當(dāng)一助或者二助,，洛陽正骨醫(yī)院每天平均60多臺手術(shù)，手術(shù)室共有14個平診手術(shù)間和1個急診手術(shù)間,。諾大的手術(shù)量,，對手術(shù)室提出了巨大的挑戰(zhàn)，所以接臺手術(shù)一般安排很緊湊,，手術(shù)室有相應(yīng)的一個“手術(shù)準(zhǔn)備間”,，當(dāng)一臺手術(shù)快結(jié)束前半小時，巡回護(hù)士即通知接下臺手術(shù),，手術(shù)結(jié)束病人到“麻醉復(fù)蘇間”監(jiān)護(hù)復(fù)蘇,，兩臺手術(shù)間隔約10分鐘左右,。手術(shù)室里有一個休息室，醫(yī)生護(hù)士可以在此休息,、進(jìn)餐,，整個手術(shù)室平均要到21：00才能結(jié)束工作(急診除外)，夜間書寫病歷,，翻書查閱資料,，解決自己的疑問。此外積極參加骨科的術(shù)前病例討論,，把第二天所有的手術(shù)進(jìn)行術(shù)前討論。

學(xué)習(xí)進(jìn)修期間,，遵守醫(yī)院及科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同事,，嚴(yán)格要求自己,，做到了不遲到、不早退,、不無故曠工及擅自離開工作崗位,。對待病人和藹可親，態(tài)度良好,，努力將所學(xué)理論知識和基本技能用于實(shí)踐,，得到了科室主任、老師及患者的高度評價,，在此過程中我不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床經(jīng)驗(yàn),，盡力提高獨(dú)立思考、獨(dú)立解決問題,、獨(dú)立工作的能力,，不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務(wù)的崇高思想和良好的職業(yè)道德，經(jīng)過這次進(jìn)修我提高了書寫相關(guān)醫(yī)療文件的水平;增強(qiáng)了對骨科常見,、多發(fā)病的診治能力;進(jìn)一步掌握了保守治療方法,。其間我還積極參與了由洛陽正骨醫(yī)院主辦的“如何寫好醫(yī)學(xué)論文”,、“四肢組織缺損新進(jìn)展研討會”、“20xx年全國髖、膝關(guān)節(jié)疾病高峰論壇”等學(xué)習(xí)班及各科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，并專家進(jìn)行了學(xué)術(shù)交流。通過學(xué)習(xí)交流,，使我大大開闊了視野,，豐富了知識，初步了解一些新的手術(shù)方式和技能,。

1,、良好的醫(yī)患溝通

非常重視醫(yī)患溝通,，有良好的醫(yī)患對話習(xí)慣，這一點(diǎn)值得我們好好學(xué)習(xí),。進(jìn)入病房先敲門,，詢問病情，查體,，交代診療事宜,，而且非常耐心地聽取病人主訴和要求，醫(yī)患關(guān)系非常融洽,。

2,、規(guī)范的診療行為

醫(yī)療活動非常規(guī)范，按照統(tǒng)一的“jci標(biāo)準(zhǔn)”從事醫(yī)療活動,。對于選擇治療方式：手術(shù)或保守治療及其各自的利弊,，手術(shù)內(nèi)固定器械的選擇，醫(yī)生也會和病人及家屬商量,，由他們決定方案,，從而體現(xiàn)了尊重患者，保障了患者知情同意權(quán),。

3,、保護(hù)病人隱私和信息保密

科室均無住院病人一覽表，醫(yī)生離開計算機(jī)要退出病人界面;治療操作時,，要拉上床簾;不能在公共場所,，談?wù)摬∏榛虿∪诵畔?不能與病人治療小組無關(guān)人員談?wù)摬∏?治療小組成員不能在病房內(nèi)高聲交流病情或交換意見。尊重患者,，保護(hù)患者隱私,。

4、保障病人安全：

準(zhǔn)確確認(rèn)病人身份,。

入院后,，醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真核對患者身份，并為每位病人手腕上佩戴腕帶,，寫明病人基本信息的標(biāo)簽來確認(rèn)身份,。

改進(jìn)高危性藥物的使用安全。

患者安全目標(biāo)首先要求醫(yī)院根據(jù)自身的數(shù)據(jù)和監(jiān)管/行業(yè)組織的要求/指南而制定高警示用藥的清單,。政策/規(guī)定應(yīng)當(dāng)強(qiáng)調(diào)清單上每一種高警示用藥的確認(rèn),、位置、標(biāo)簽和存儲,。根據(jù)實(shí)際情況,，暫時將靜脈用的青霉素、頭孢類藥物列為特定狀況下的.高危性藥物,，通過對每位病人認(rèn)真,、細(xì)致的評估,，盡量減少特殊條件下過敏性休克的潛在風(fēng)險。

降低院內(nèi)感染的發(fā)生,。

消除或降低感染風(fēng)險的重要方法就是手部衛(wèi)生,。每個病房都有一支的免洗消毒液，在評估病人,、為病人作診查,、治療前后的同時，均要洗手,，不忘一遍又一遍地向病人和家屬宣教洗手的重要性,。

降低病人跌倒/墜床導(dǎo)致傷害的風(fēng)險。

評估病人,，將高風(fēng)險重病人安排在靠近醫(yī)務(wù)人員的鋪位,，加強(qiáng)宣教，包括陪護(hù)人員的宣教,，鋪位上用粘貼紙標(biāo)明防跌倒/墜床。

確保手術(shù)部位正確,、操作正確,、患者正確。

錯誤的手術(shù)部位,、錯誤的手術(shù)操作和錯誤的患者手術(shù)被視為不可原諒,，但是這種錯誤在世界各地屢見不鮮，并一直是聯(lián)合委員會警示事件數(shù)據(jù)庫中報告得最多的警示事件,。因此,，患者安全目標(biāo)要求醫(yī)院制定并實(shí)施以下措施：標(biāo)記手術(shù)部位，標(biāo)記明顯,，易于理解,，并且不容易移除或清洗;患者應(yīng)當(dāng)參與核實(shí)過程，當(dāng)患者進(jìn)入手術(shù)室后,，醫(yī)院使用核對清單來確認(rèn)正確的患者,、正確的手術(shù)以及手術(shù)部位標(biāo)記;相關(guān)文件(比如術(shù)前評估和手術(shù)計劃、麻醉前評估,、知情同意)和圖像及檢驗(yàn)結(jié)果等準(zhǔn)備到位,，并確認(rèn)所有設(shè)備/移植器械已經(jīng)到位、正確且有效,。在手術(shù)正式開始之前,，整個手術(shù)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)停下手頭所做的一切操作，再次核實(shí)手術(shù)部位正確,、操作正確,、患者正確,，這一“暫停”過程應(yīng)當(dāng)記錄在醫(yī)療記錄之中,。

宣教病人使用洗手間內(nèi)報警裝置,。

告訴檢查者病人洗手間內(nèi)設(shè)有報警裝置，沒有陪護(hù)的病人如在病洗手間內(nèi)發(fā)生問題,，可以使用報警裝置通知護(hù)士,，同時巡視病房時予以關(guān)注洗手間。

在xxx醫(yī)院進(jìn)修的日子里感覺到這里的工作都非常正規(guī)有序,，所有的操作,，所有的流程都有規(guī)范化的文書，病房里大家有條不紊的開展工作,，大家的工作積極性,、主動性都很高，寬松,、和諧的環(huán)境給了大家寬松健康的心態(tài),，大家自覺遵守紀(jì)律，在這里員工具有高度的自覺性,，工作井井有條,。所做的一切都是為了“降低風(fēng)險，保證醫(yī)療質(zhì)量及病人安全”,。

學(xué)習(xí)的主要目的就是學(xué)以致用,，利用學(xué)習(xí)到的先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)管理模式,、先進(jìn)理念,，結(jié)合本單位的實(shí)際，而改進(jìn)我們的工作,，提升我們的診療水平,。根據(jù)醫(yī)院的現(xiàn)有狀況，結(jié)合自己所學(xué),，提出以下意見和建議,。

1、開展新技術(shù)項(xiàng)目

擬開展頸腰椎的優(yōu)值牽引法,、展筋丹揉藥,、臭氧注射療法、骶管注射療法,，逐步開展頸椎的提拉推頂及腰椎三維牽引復(fù)位治療,。

2、成立以治療頸肩腰腿疼痛為主的科室

隨著人們工作壓力的加大、對健康的日益重視及醫(yī)療保險制度的建立,，頸肩腰腿痛病源廣泛,、病人較多，為了更系統(tǒng)化,、規(guī)范化治療,，做出更好的效果，真正的做大做強(qiáng),，提高醫(yī)院的競爭力,。可逐步建立頸肩腰腿疼痛門診,、科室,。

3、降低風(fēng)險,，保證醫(yī)療質(zhì)量及病人安全

20xx年12月份,，xxxx醫(yī)院通過“jci標(biāo)準(zhǔn)”認(rèn)證。jci標(biāo)準(zhǔn)主要關(guān)注的是醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量,、病人安全及其不斷改進(jìn)和提高,，是國際最高等級的醫(yī)院黃金認(rèn)證。jci認(rèn)證過程是醫(yī)院質(zhì)量,、服務(wù)提升的過程;是落實(shí)“以病人為中心”服務(wù)理念,，加強(qiáng)病人安全治療的過程;我們可從中借鑒一些經(jīng)驗(yàn)：醫(yī)院的制度建設(shè)醫(yī)療流程質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療安全等.從而做到“降低風(fēng)險，保證醫(yī)療質(zhì)量及病人安全”,。

在xxx正骨醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)的6個月,，是我人生中非常寶貴的一段經(jīng)歷,，我從中受益匪淺,。感謝院領(lǐng)導(dǎo)對我一如既往的關(guān)心、支持和幫助,。

骨科工作總結(jié)與計劃篇七

20xx年即將過去,，又是一年在我們忙碌的身后悄然溜走，在過去的一年中,，骨科在院部及大外科各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在全院相關(guān)科室同仁的關(guān)心﹑支持下，經(jīng)過我們?nèi)w骨科人員的共同努力﹑團(tuán)結(jié)協(xié)作下,，較好的完成了院部交給我們的各項(xiàng)工作任務(wù),，現(xiàn)總結(jié)如下：

首先骨科全體醫(yī)護(hù)人員積極開展各項(xiàng)工作，1-10月份骨科共收治各類骨科病人1865人,，比上一年增加3.4%,。出院病人1851人，比上一年增加2.8%。全年骨科開展各類手術(shù)857例,，比上一年增加1.8%,。本年度經(jīng)南京市專家評審胸腰椎骨折切開復(fù)位內(nèi)固定，全髖關(guān)節(jié)置換術(shù),，踝關(guān)節(jié)骨折切開復(fù)位內(nèi)固定等11項(xiàng)四級骨科手術(shù),，同年被南京市衛(wèi)生局評為市重點(diǎn)專科,。積極開展各種新技術(shù)及新項(xiàng)目：如經(jīng)皮穿刺椎體成形術(shù)治療骨質(zhì)疏松型胸腰椎工作6例,，gamma釘治療股骨粗隆間骨折19例，自體紅骨髓移植治療骨折延遲愈合3例,，關(guān)節(jié)鏡下治療膝關(guān)節(jié)損傷13例,。全髖關(guān)節(jié)置換26例。全膝關(guān)節(jié)置換5例,。積極開展各類手外科手術(shù)30余例,，其中一例拇指離斷傷經(jīng)吻合血管神經(jīng)成功，一例嚴(yán)重足背擠壓血管損傷經(jīng)吻合保全成功,。全年骨科無一例重大醫(yī)療差錯,，全年骨科發(fā)表各類論文5篇，其中核心期刊雜志2篇,。

其次積極加強(qiáng)人才培養(yǎng)和建設(shè)：201年骨科又招聘兩名骨科研究生,，半脫產(chǎn)在讀博士一名。骨科碩士研究生總數(shù)達(dá)14名,，占骨科醫(yī)師總?cè)藬?shù)的60.8%,。全年有一名醫(yī)師晉升為主任醫(yī)師，2名晉升為主治醫(yī)師,。骨科現(xiàn)有主任醫(yī)師3名,，副主任醫(yī)師4名。全年送兩名醫(yī)師到南京各大醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)半年和一年,，同年安排骨科醫(yī)師18人次外出參加各種骨科短期學(xué)習(xí)班,，積極組織骨科醫(yī)師外出到市級醫(yī)院觀摩手術(shù)及骨科讀片沙龍，全面提高骨科業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。

第三全面加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)骨科個人,。為了適應(yīng)人民群眾對人身健康日益增長的需求，全科定期組織全員認(rèn)真學(xué)習(xí)各級醫(yī)療文件各種醫(yī)療法規(guī),，認(rèn)真學(xué)習(xí)院部文件和各種會議精神,，加強(qiáng)全員素質(zhì)教育，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,，規(guī)范醫(yī)療行為,，特別是嚴(yán)格執(zhí)行抗菌素合理應(yīng)用規(guī)范,，組織醫(yī)師學(xué)習(xí)并參加院部組織的考核。全年服務(wù)態(tài)度明顯改善,，每月滿意度均達(dá)到98%以上,，全年無一例惡性投訴，全年骨科收到表揚(yáng)信10封,，錦旗5面,。

第四加強(qiáng)骨科門診工作：全年骨科門診繼續(xù)實(shí)施全年無假日門診。每周一至周六每天開設(shè)兩個骨科診室,，并每天安排一名骨科副主任醫(yī)師出診,，切實(shí)加強(qiáng)骨科門診工作，并繼續(xù)實(shí)施網(wǎng)上事先預(yù)診工作,，骨科門診在節(jié)假日全天開設(shè)一個門診從而方便了群眾就診,。

第五為了響應(yīng)衛(wèi)生部開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”工作的號召，在大家的共同努力下,，此工作開展的有聲有色,，基礎(chǔ)護(hù)理及生活護(hù)理質(zhì)量明顯提高?！鞍驳阶o(hù)”已不再流于形式,，而真正體現(xiàn)了內(nèi)涵，真正做到了護(hù)士人人有床管,，病人人人有護(hù)管,，有醫(yī)管，有的時候還交叉管,，以前護(hù)士忙于治療忽視了健康宣教和功能鍛煉指導(dǎo),，如今病人從入院到出院，責(zé)任護(hù)士全程指導(dǎo),，后遺癥明顯減少,，護(hù)患關(guān)系更融洽了，意見簿變成了贊揚(yáng)書,，翻開意見簿一片贊許詞,，我們也深受鼓舞,，得到了病人的肯定是我們醫(yī)護(hù)工作者最大的榮幸,。

第六存在的不足：工作中個別醫(yī)護(hù)人員還缺乏主動服務(wù)患者的意識，在患者多,，工作忙的時候表現(xiàn)為服務(wù)態(tài)度不到位,，和患者溝通缺乏技巧，不注意語氣﹑語調(diào)﹑表情及肢體動作,，有些骨科門診病歷書寫不規(guī)范﹑交待不全面﹑不認(rèn)真,，個別醫(yī)師門診仍有大處方現(xiàn)象，從而造成患者不滿意，到服務(wù)中心投訴,，衛(wèi)生管理不到位,。在今后的工作中需要克服這些不足，讓我們工作做的更好﹑更細(xì),，讓患者更舒心﹑更滿意,。

骨科工作總結(jié)與計劃篇八

上半年的時間就這樣即將走過，在經(jīng)過半年的努力后,，我終于可以說在不斷的成長中得到了更多的進(jìn)步,。作為醫(yī)院骨科醫(yī)生的我，半年來認(rèn)真努力的工作,，今年上半年對我來說,，也是一個相當(dāng)值得懷念的半年，我相信隨著我漸漸的成長,，我會有更多的進(jìn)步,，這些都是我會做好的事情，我相信我能夠做好,，我會在不斷的成長中,，得到最好的發(fā)展的。在下半年里,，繼續(xù)堅(jiān)持：

始終與黨中央保持一致,，緊緊圍繞醫(yī)院開展的廉潔自律主題。從事醫(yī)療活動,，緊跟國際國內(nèi)形勢,，拒絕行賄、,，以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,；服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事,，愛崗敬業(yè),，未發(fā)生一起醫(yī)療差錯與糾紛；工作中,，一切以病人為中心,，全心全意為病人著想，本著“節(jié)約,、節(jié)盛環(huán)保,、優(yōu)效”的原則，選擇簡單的醫(yī)學(xué)專用方法,，做出最理想的醫(yī)學(xué)專用效果,。

認(rèn)真學(xué)習(xí),，勤于總結(jié)，對過去的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行“去粗取精,、去偽存真,、由表及里、去其糟粕,、取其精華”,。更完善、嫻熟地應(yīng)用各種醫(yī)學(xué)專用常用方法和技術(shù),，如：各部位的神經(jīng)阻滯,、各區(qū)域阻滯、各種全身醫(yī)學(xué)專用方法和各種穿刺技術(shù),，以及各種儀器設(shè)備的保養(yǎng)使用,。指導(dǎo)、輔導(dǎo)實(shí)習(xí)醫(yī)生,，低年資住院醫(yī)生和主治醫(yī)生,，理論與實(shí)踐相結(jié)合，學(xué)習(xí)掌握基本醫(yī)學(xué)專用方法的操作技術(shù)和工作流程,，言傳身教,，對他們進(jìn)行良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)醫(yī)技方面的浸染，充分發(fā)揮了一名副主任醫(yī)師應(yīng)有的作用,。

日間醫(yī)學(xué)專用水平有所提高,；學(xué)習(xí)掌握了醫(yī)學(xué)專用科幾種新藥的具體應(yīng)用；小兒,、老人醫(yī)學(xué)專用更加得心應(yīng)手,。

今后，要更加善于學(xué)習(xí),、善于總結(jié),，與時俱進(jìn)，緊跟時代步伐,，學(xué)習(xí)掌握更新更好的醫(yī)學(xué)技術(shù),，造福社會，造福病人的同時,，完善豐富自己的人生,。

就是這樣的，作為一名醫(yī)生,，必須要有高度的責(zé)任感,。救死扶傷是我們的天職,，我相信隨著時間的增長,，我的醫(yī)術(shù)會得到更多的提高,。不過這些不是最重要的，思想才是第一,，只要本著為人民服務(wù)的態(tài)度,，我就能夠做的更好，相信我能夠做好,。

骨科工作總結(jié)與計劃篇九

時間如梭,，光陰似箭，不知不覺,，又是一年,。過去的一年在院領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，通過全科人員共同努力,，骨科工作有了一定的進(jìn)步,。

一 全科（分骨1，骨2科）全年業(yè)務(wù)收入331萬元,，全年消耗97萬元,，門診就診人數(shù)13502人次，收住院病人數(shù)20xx人次,，手術(shù)例數(shù)1160人次,，床位使用率97%，床位周轉(zhuǎn)次數(shù)2.11,，治愈率89%,，平均住院天數(shù)12.25.全體工作人員通過內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，新樹形象,，努力工作,，有效保障人民生命安全，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與社會效益雙贏,。

二 科室管理方面

1組織科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)

如：《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,，《輸血法》，《傳染病防治法》,，《醫(yī)療事故防治處理?xiàng)l例》,，《抗菌藥物的應(yīng)用指導(dǎo)原則》等。

2組織學(xué)習(xí)十五項(xiàng)核心制度,，以此為抓手對照執(zhí)行,，認(rèn)真落實(shí)。包括：首診負(fù)責(zé)制度,，三級醫(yī)師查房制度,，疑難病例討論制度，分級護(hù)理制度,，術(shù)前討論制度,，醫(yī)患溝通制度,，病歷書寫與管理制度等。根據(jù)以往容易出現(xiàn)的問題與不足,，我們在術(shù)前準(zhǔn)備,，手術(shù)操作術(shù)后管理等細(xì)節(jié)都做了一些改變。①術(shù)前檢查更全面,，如：老年病人必須檢查胸片,，心臟彩超，雙下肢及頸動脈彩超,，心肌酶,，血?dú)夥治觯欠治龅?。②術(shù)前準(zhǔn)備更充分,，老年病人的心肺功能改變是我們必須要做的，如：超聲霧化,，吹氣球,，憋氣實(shí)驗(yàn)，床上翻身拍背,咳嗽,，以及內(nèi)科指導(dǎo)下的心肺功能改善等,。③術(shù)前集體閱片，大家一起討論每一例如何內(nèi)固定最好,，每一種內(nèi)固定方法各有何優(yōu)缺點(diǎn),，手術(shù)以后

應(yīng)該注意什么問題。④為防止醫(yī)院感染術(shù)前病人洗澡,，護(hù)士指導(dǎo)下的皮膚清洗,，接病人時更換床單，手術(shù)人員加強(qiáng)無菌觀念,，認(rèn)真洗手消毒,，大手術(shù)帶雙手套，手術(shù)區(qū)貼膜,。手術(shù)操作以“保護(hù)病人的組織如保護(hù)自己的眼睛一樣”為理念,，力爭做到微創(chuàng)操作，從切開,結(jié)扎,止血,縫合每一個環(huán)節(jié)做起,，認(rèn)真落實(shí),。⑤術(shù)后管理爭取不留死角，如：以前大家不太注意術(shù)后交接病人,，我們要求主管醫(yī)師或者值班醫(yī)師加護(hù)士必須陪同手術(shù)室麻醉師交接好病人,，了解用藥情況以及生命體征情況，放置好病人體位，接好各種引流,，然后在去下醫(yī)囑,。為防止術(shù)后深靜脈血栓形成，醫(yī)生護(hù)士都建立起讓病人“動”起來的理念,，鼓勵病人多運(yùn)動,。另外全科醫(yī)護(hù)人員改變以前“做了手術(shù)還能不疼,？”的理念,。努力做到無痛治療。

以上點(diǎn)滴其實(shí)都是每個醫(yī)生應(yīng)該做的,，但落到實(shí)處才是真,！

展望未來，骨科面臨著許多考驗(yàn)：競爭的日趨加??；技術(shù)進(jìn)步的緩慢；傳統(tǒng)骨傷病人的減少,；新業(yè)務(wù)骨病手術(shù)治療的潛力尚未發(fā)揮,；含有基礎(chǔ)病的老年骨科病人的增多等等，都在考驗(yàn)著骨科一班人得智慧,，我們覺得任重而道遠(yuǎn),！

新的一年①我們要內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象,，打造品牌,，通過提高責(zé)任心強(qiáng)化服務(wù)意識，認(rèn)真做好每例手術(shù),，減少醫(yī)療差錯等手段,。造就一個病人信得過，有著一個良好口碑的骨科,。②做好宣傳工作,，積累資料，膝關(guān)節(jié),髖關(guān)節(jié)的置換,，脊柱骨折,椎間盤手術(shù)切除,，爭取制作以上幾個方面的專題片，在洪洞電視臺或利用院內(nèi)電視做好宣傳工作,，擴(kuò)大科室知名度,影響力,。③利用好醫(yī)療聯(lián)合體這個平臺，采用走出

去,，請進(jìn)來的方式,，不斷提高本科人員的業(yè)務(wù)技術(shù)技能，向關(guān)節(jié)專業(yè),脊柱專業(yè)的深度和廣度進(jìn)軍。世上無難事,，我們會迎難而上,。

骨科工作總結(jié)與計劃篇十

來到骨科擔(dān)任護(hù)士長工作正值一年，送舊迎新之際,，進(jìn)行工作的總結(jié)和來年的計劃,，以作為對自己工作的反思和對來年的激勵。

20xx年,，在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理院長及科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo),、幫助和指點(diǎn)下，主要做了以下工作?，F(xiàn)將本年度個人工作總結(jié)報告如下：

來到骨科工作一年,，努力學(xué)習(xí)專科知識,，克服業(yè)務(wù)上的不足,。在搶救和病房工作人員緊張(如節(jié)假日)時，能身先士卒,，直接參與病人護(hù)理,。

按照護(hù)理質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)，建立各種工作常規(guī),。監(jiān)控并記錄各種質(zhì)量指標(biāo),，發(fā)現(xiàn)不足及時改進(jìn)。運(yùn)用pdca的質(zhì)量改進(jìn)方法進(jìn)行樓層cqi項(xiàng)目實(shí)施,，在實(shí)施中充分發(fā)揮護(hù)士的積極性,，改進(jìn)深靜脈管理，促進(jìn)病人評估的規(guī)范進(jìn)行,，改進(jìn)病人的健康教育,，改進(jìn)交接班制度的規(guī)范執(zhí)行。

做好護(hù)理工作計劃,，促進(jìn)病歷的規(guī)范記錄,，定期檢查，并將檢查結(jié)果及時反饋給相關(guān)的護(hù)士,，幫助護(hù)士改進(jìn)規(guī)范進(jìn)行event事件的處理和上報,、討論。

在20xx年,，本樓層接受新調(diào)入同志xx,，新參加工作同志xx，均能安排規(guī)范的科室崗前培訓(xùn),，進(jìn)行認(rèn)真的帶教和指導(dǎo),，所有的新進(jìn)護(hù)士均能盡快的適應(yīng)工作。

20xx年按照護(hù)理教育部要求，在收集了科室護(hù)士的教育需求的基礎(chǔ)上,，共安排護(hù)理查房xx,，安排業(yè)務(wù)。

在員工激勵方面,，通過不斷的護(hù)士及時評估反饋與季度評估相結(jié)合,，幫助護(hù)士不斷改進(jìn)工作，并及時表揚(yáng)好的行為來弘揚(yáng)優(yōu)良的工作風(fēng)氣,。

通過授權(quán)的方式,，鼓勵護(hù)士參與科室管理，幾乎每個護(hù)士都直接負(fù)責(zé)一項(xiàng)的科室管理內(nèi)容,，激發(fā)護(hù)士的工作積極性,。

支持和鼓勵護(hù)士的繼續(xù)學(xué)習(xí),。有xx進(jìn)行學(xué)歷的繼續(xù)教育,，作為護(hù)士長，在工作安排上盡量給予方便,。同時鼓勵護(hù)士進(jìn)行英語的學(xué)習(xí),，科室組織外科x教授進(jìn)行授課，幫助護(hù)士提高英語水平,。

帶教暫缺缺的情況下,，能發(fā)揮科室護(hù)士的積極性，共同來承擔(dān)學(xué)生的帶教工作,，各種小講課獲得了學(xué)生的好評,，同時也提高了科室護(hù)士的教學(xué)能力。

安排xx護(hù)士外出參加學(xué)習(xí)班,。

按照醫(yī)院要求,，進(jìn)行樓層的成本核算管理。固定了每周供應(yīng)室領(lǐng)物數(shù)量,。按照醫(yī)院要求,，進(jìn)行收費(fèi)的規(guī)范管理。規(guī)范管理科室財務(wù)和物品,，定期檢查,。

進(jìn)行樓層的物品放置調(diào)整，使樓層環(huán)境更整潔,。

重申科室的排班及換班制度,，促進(jìn)護(hù)士按規(guī)范換班。根據(jù)病人情況,，提供合適的護(hù)理人力,，保證護(hù)理效果和人力的合理安排。

積極參加醫(yī)院及護(hù)理部召開的會議，每月一次召開護(hù)士會議,，將醫(yī)院及護(hù)理部的工作理念和工作安排及時傳達(dá)給臨床護(hù)士,。根據(jù)醫(yī)院宗旨和目標(biāo)，引導(dǎo)護(hù)士遵循,。

積極促進(jìn)護(hù)理部與其他部門的合作,，幫助骨科主任承擔(dān)一些管理工作，促進(jìn)醫(yī)護(hù)的協(xié)作,。

作為交流委員會的主要成員,，積極參與該委員會的活動，促進(jìn)該委員會的發(fā)展,。

在有效完成病房護(hù)理管理任務(wù)的情況下,，努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識，在各方面提高自己的能力,。

20xx年取得了護(hù)理xx本科學(xué)位證書以及漢語本科畢業(yè)證書,。持續(xù)進(jìn)行醫(yī)學(xué)英語的課程學(xué)習(xí)。

完成了院內(nèi)picc穿刺的培訓(xùn),。

學(xué)習(xí)計算機(jī)的運(yùn)用,，提高工作效率。

在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的安排下,，參加學(xué)習(xí)班_,，外出參加學(xué)術(shù)會議xxx，應(yīng)邀外出授課xx,。

論文書寫一篇,，通過實(shí)用護(hù)理的初審。

完成醫(yī)院規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)分,，特別是積極參加各種管理課程,。

新的一年，新的開始,，來年將更努力的工作和學(xué)習(xí),，不負(fù)醫(yī)院的培養(yǎng)。

明年的目標(biāo)有：

1,、在管理的知識和技能上,，有更多的進(jìn)步。改進(jìn)的途徑有：看管理書,，和其他護(hù)士長交流,，參加管理的課程等等。

2,、積極支持和參與護(hù)理部各項(xiàng)工作,。

特別感謝護(hù)理部及科護(hù)士長給我各種成長的機(jī)會,，明年我會繼續(xù)努力工作，認(rèn)真生活,。

骨科護(hù)士長年終工作總結(jié)(三)

時光飛速,，轉(zhuǎn)眼又是一年，回想去年,，我院xx醫(yī)院,、xx、xx醫(yī)院一一落成,，發(fā)展不斷壯大,，而今年，更是值得慶賀,，不僅順利通過了衛(wèi)生部“三甲復(fù)審”工作,，還先后獲得xx、臨床護(hù)理等兩項(xiàng)重點(diǎn)?？?。作為一名年輕的護(hù)士長，隨著時間的推移,，在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的指引及幫助下,，我慢慢理解了護(hù)士長這個角色,，懂得如何團(tuán)結(jié)一致,、人文化管理，圓滿完成了各項(xiàng)護(hù)理工作,，現(xiàn)總結(jié)如下：

1,、依據(jù)科室目前工作狀況及人員構(gòu)成，按照護(hù)理部要求,，重新制定各班工作職責(zé)及流程,，分工明細(xì)，各盡其職,。

2,、核心制度的落實(shí)

(1)主班與治療班每天下午對病房醫(yī)囑進(jìn)行大核對，小夜班與兩頭班或大夜班核對臨時處理醫(yī)囑,，每周護(hù)士長周一,、周五核對醫(yī)囑并檢查病歷的書寫問題，提高護(hù)理質(zhì)量,，保障護(hù)理安全,。

(2)治療室統(tǒng)一規(guī)范藥品標(biāo)簽及位置，在治療時嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對”制度,，定期提問核心制度,，讓每位護(hù)士銘記于心,，將理論運(yùn)用到臨床工作中。

(3)規(guī)范診療醫(yī)囑本,、長期及臨時輸液卡格式,，字跡清晰，顏色一致,。

(4)每天嚴(yán)格交接班,，老年絕對臥床患者，定時翻身拍背,，做好皮膚的護(hù)理,，防止并發(fā)癥的發(fā)生。

(5)做好轉(zhuǎn)交接工作,，尤其全麻術(shù)后的交接工作,，在今年的交接工作中，由于發(fā)現(xiàn)及時,，積極成功搶救了一例xx的患者,。

3、責(zé)任組長每天檢查病歷的書寫,，對出現(xiàn)的問題,，以便簽形式留言，督促年輕護(hù)士不斷成長,，護(hù)士長每周不定時檢查病歷,，保障病歷的準(zhǔn)確性。

1,、病房管理是護(hù)士長的主要職責(zé)所在,，只有從病房中才能發(fā)現(xiàn)問題，每天晨會主動與夜班,、白班共同交接班,，每周二科室大交班，隨時巡視病房,，與患者溝通交流,，詢問患者心理感受。

2,、身邊隨時攜帶小筆記本,，將科室出現(xiàn)的問題記錄下來晨會反饋，每月科會集中反饋,，保證每一位護(hù)士均能了解科室發(fā)展的動態(tài),，使科室順利發(fā)展。

3,、每月護(hù)理查房去除以往按部就班模式,，選擇科室病重病人為查房題目,，科室所有人員均提前復(fù)習(xí)，由護(hù)士長隨機(jī)指定人員進(jìn)行講授并提問,，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)自定題目,，制作幻燈，全科講授,，充實(shí)護(hù)士長及科室護(hù)理人員理論知識,，調(diào)動大家積極性。

4,、定期與其他科護(hù)士長交流管理經(jīng)驗(yàn),，取長補(bǔ)短，提高護(hù)理管理能力,。

5,、在護(hù)理部及科主任的支持下，參加了衛(wèi)生部舉辦的“xx護(hù)理管理人員培訓(xùn)班”和骨科coa高峰論壇會議,，充實(shí)管理知識,，提升管理能力，提高管理質(zhì)量,。

6,、做好一次性耗材的管理，杜絕浪費(fèi),，防止過期,。

7、組織科室人員積極參加醫(yī)院各項(xiàng)活動,，在今年趣味運(yùn)動會中獲得了優(yōu)秀獎,，學(xué)制度用制度比賽中獲得三等獎，全院授課比賽中獲得二等獎,，科室均給予了一定的獎勵，并鼓勵大家今后再接再厲,，踴躍參加,，發(fā)揮才能及光芒。

(1)護(hù)理操作及理論定期組織大家進(jìn)行?？撇僮骷袄碚摰膶W(xué)習(xí),，利用晨會定期抽查掌握程度，在醫(yī)院組織的理論和操作考試中,，我科護(hù)士考試合格率100%,。

(2)護(hù)理科研今年護(hù)理人員忙于工作，忽略了護(hù)理科研的重要性,，使得今年發(fā)表的文章較少,，通過研究生期間學(xué)習(xí)的科研知識,，主動向科室人員講解，凡是遇到有疑問的課題,，大家主動查閱參考文獻(xiàn),，共同探討可行性，爭取在明年的工作中爭取發(fā)表2～3篇核心文章,。

(3)彈性排班每周排班前根據(jù)病人的病情,、手術(shù)日、不同時段的護(hù)理工作量及護(hù)士的能力和需求等5個因素實(shí)行彈性排班,，滿足大家需求,，促進(jìn)科室和諧發(fā)展。

(4)繼續(xù)教育俗話說“活到老,，學(xué)到老”,，醫(yī)學(xué)是一門復(fù)雜的學(xué)問，需要大家不斷繼續(xù)學(xué)習(xí),，才能夠提高自身綜合素質(zhì),，年初給大家定一個學(xué)習(xí)的目標(biāo)，年底考核,，作為評優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)之一,，讓大家主動學(xué)習(xí)，主動交流,，并爭取為大家提供更多的出去交流和進(jìn)修的機(jī)會,。

1、認(rèn)真落實(shí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵,，對臥床患者做好基礎(chǔ)護(hù)理,，為病人提供舒適的環(huán)境，定期檢查優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)落實(shí)情況,。

2,、改革原有工作模式，科室共有xx名護(hù)士,，故實(shí)行責(zé)任制整體護(hù)理,，即每位護(hù)士根據(jù)病房病人的數(shù)量分管2～3個病房，負(fù)責(zé)病房病人的一切治療,，為病人提供連續(xù)而優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),。

3、為了把護(hù)士還給病人,，使護(hù)士有更多的時間為病人服務(wù),，在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，實(shí)現(xiàn)了藥品,、器械及物資的下收下送,。

在辛勤的工作中,，20xx年即將過去，在完成醫(yī)院工作目標(biāo)的同時,，我們本著“以病人為中心”,，給病人送去了光明，帶來了生活上的福音,，然而略感遺憾的是今年護(hù)理科研論文及新技術(shù),、新業(yè)務(wù)相對薄弱，希望在新的一年里,，讓我們繼續(xù)攜起手來,，團(tuán)結(jié)一致，踏實(shí)敬業(yè),，在圓滿完成工作的同時,，重視科研培訓(xùn)，加大科研力量,，灌輸科研意識,，使骨二科護(hù)理人員不僅在工作中表現(xiàn)一流，在科研立項(xiàng)及新技術(shù),、新業(yè)務(wù)上仍與時俱進(jìn),，走在醫(yī)院的前列，為科室和醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!