為確保事情或工作順利開展，常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案，方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計劃,。方案書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇方案呢,？以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

校本課工作計劃 學(xué)校校本課程規(guī)劃總體方案篇一

根據(jù)縣教育教研部門和鄉(xiāng)中心校的工作部署,，結(jié)合我校的實際情況,，本學(xué)期將繼續(xù)以新課程改革為指導(dǎo)，著眼于教育教學(xué)實踐中出現(xiàn)的問題,，通過校本研修,，提高校本培訓(xùn)的實效性，聚焦教室,，改進(jìn)教學(xué)行為,，提高教師的專業(yè)素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量，努力打造出具有我校特色的校本研修模式,。

1,、推進(jìn)新課程改革，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,，建設(shè)有自身特色的學(xué)校,。

2、完善校本研修制度,、拓展校本研修途徑,、建立校本研修機(jī)制。

3,、結(jié)合教育教學(xué)實踐中的具體問題,，通過實踐、研討等活動方法,，提高研修的質(zhì)量,，促進(jìn)教學(xué)發(fā)展。

4,、建立一支師德高尚,，素質(zhì)優(yōu)良、能適應(yīng)現(xiàn)代化教育要求的反思型,、科研型,、學(xué)習(xí)型的教師隊伍。

1,、全員參與的原則

要求每位在崗教師都上級教育主管部門和學(xué)校規(guī)定的研修活動,，教師還應(yīng)根據(jù)自身的教育教學(xué)實踐，不斷反思,、改進(jìn),。

2、教研研討和教育教學(xué)實踐相結(jié)合的原則

從當(dāng)前學(xué)校教育教學(xué)中的熱點,、難點問題及個人在教育教學(xué)中所面對的困惑出發(fā),，以實踐——研討——實踐的方法進(jìn)行1教育教學(xué)探究,，全面推進(jìn)新課程改革在我校的實施。

(一)研修人員

本學(xué)期繼續(xù)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教導(dǎo)處的指導(dǎo)下,，以教研組為基礎(chǔ),，以教師個人的教育教學(xué)實踐作為教研的主要形式，通過教研活動,，進(jìn)一步完善校本研修,。各組人員分配如下：

(二)研修制度

1、制定校本學(xué)習(xí)制度,，學(xué)校安排每周三第七節(jié)進(jìn)行課改理論的學(xué)習(xí),，除此之外，每位教師課下還要采用自學(xué)的方法,，總之每周要保證3至4小時的學(xué)習(xí),，要留有學(xué)習(xí)筆記，對此學(xué)校要進(jìn)行檢查落實,。

2,、校領(lǐng)導(dǎo)既是各學(xué)科教研的倡導(dǎo)者，又是參與者指導(dǎo)者,。校長每周聽課至少2節(jié),，主管領(lǐng)導(dǎo)每周聽課2節(jié)，教導(dǎo)主任每周聽課至少4節(jié),，教師每周聽課2節(jié),，聽課記錄要詳細(xì),，并提出改進(jìn)性意見,。

3、每個教研組在本學(xué)期每周進(jìn)行一次教研活動,，留有聽課記錄和教研活動記錄,，以備存檔。

(三)校本研修內(nèi)容及措施

本學(xué)期,，校本研修內(nèi)容是繼續(xù)加強(qiáng)師德建設(shè),，進(jìn)行新課程實踐，利用新技術(shù),，開展教研活動,，提高教學(xué)質(zhì)量，推進(jìn)教學(xué)發(fā)展,。

1,、學(xué)習(xí)法律法規(guī)，增強(qiáng)師德修養(yǎng),，做優(yōu)秀教師,。

學(xué)習(xí)內(nèi)容：組織全體教師學(xué)習(xí)《教師法》,、《“三平”精神》。

學(xué)習(xí)方式：采用集體與自學(xué)相結(jié)合的方法,，時間定于單周周五第六節(jié),。每位教師要留有學(xué)習(xí)筆記，寫出學(xué)習(xí)心得,。學(xué)習(xí)之后由學(xué)校規(guī)定時間進(jìn)行交流和討論,。

2、學(xué)習(xí)新課程,，加強(qiáng)理論修養(yǎng),。

組織教師在雙周周五第六節(jié)學(xué)習(xí)《課程與教學(xué)論》和《新課程與教學(xué)評價》，更新教育教學(xué)理念,，做好教育評價,。每位2教師都要認(rèn)真學(xué)習(xí)基礎(chǔ)教育課程改革的有關(guān)內(nèi)容，廣泛閱讀,，與時俱進(jìn),。在學(xué)習(xí)教育理論的同時，寫好讀書筆記,，教育教學(xué)案例,，教學(xué)隨筆與反思，期末統(tǒng)一收錄存檔,。

3,、學(xué)習(xí)新技術(shù)，改進(jìn)教學(xué)手段,。

我校要求教師并鼓勵教師充分利用多媒體和遠(yuǎn)程教育資源備課,、授課，開展以多媒體教學(xué)為主的教研活動,。本學(xué)期仍然要求年齡低于50歲的教師,，每周至少利用多媒體上1節(jié)課，到學(xué)期末每人交八個優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計并配有相應(yīng)課件,，從而提高教師的教育教學(xué)水平,，培養(yǎng)青年教師的教研能力。

4,、優(yōu)化教室教學(xué),，提高教學(xué)質(zhì)量。

教室教學(xué)是進(jìn)行教育教學(xué)實踐的場所,。在教室教學(xué)教學(xué)過程中,，我們進(jìn)行理論實踐，檢驗教育理念，完善教育教學(xué)方式,。教室,，為我們教師將理論與實踐結(jié)合起來提供了平臺。

本學(xué)期,，在教研活動中,，要求各個教研組確立活動主題，按計劃行事,，教研活動的開展要切實有效,，不要流于形式。教研組的備課,、聽課,、議課等活動的組織，要立足于向教室要效率,，在有限的時間里,，充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，最大限度的展示教育的魅力,。

在這一活動中,，要充分發(fā)揮市級、縣級骨干教師的能力,，營造優(yōu)良的教研氛圍,，出成果見實效，形成文字資料,，期末存檔,。

校本課工作計劃 學(xué)校校本課程規(guī)劃總體方案篇二

1.立足學(xué)校實際，通過校本研修,，研究并實踐教育教學(xué)中的具體問題,，及時總結(jié)和反思，研究并解決教師的困惑和實施操作中的生成問題,，學(xué)生發(fā)展,、教師發(fā)展與學(xué)校發(fā)展并進(jìn),。

2.聚焦學(xué)科課堂,，通過校本研修，關(guān)注學(xué)科本質(zhì),，研究并實踐先進(jìn)的教育教學(xué)理念,，研究并提升專業(yè)知識與教學(xué)技能，增強(qiáng)教師教學(xué)能力,，促動理論水平提高,。

3.注重隊伍建設(shè)，通過校本研修，完善我校發(fā)展的校本教研制度,，建設(shè)學(xué)習(xí)風(fēng)氣正,、教研氛圍濃的學(xué)習(xí)型群體，提高教學(xué)質(zhì)量,，提升教育品味,，樹立學(xué)校形象。

4.根植科研專題,，通過校本研修,，讓教師成為教研主體，研究數(shù)字化課題實施,，探索專業(yè)化發(fā)展道路,，強(qiáng)化科研意識，提煉科研能力,。

1.師德素養(yǎng)與道德建設(shè)：教育法規(guī)與政策,、職業(yè)道德規(guī)范與規(guī)則的研究；職業(yè)倦怠與職業(yè)理想規(guī)劃的研究,、心理健康的認(rèn)識與調(diào)控,；良好師生關(guān)系的規(guī)范與構(gòu)建。

2.學(xué)科知識與教學(xué)技能：課程標(biāo)準(zhǔn),、課堂評價標(biāo)準(zhǔn),、質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)與教材的學(xué)習(xí)與把握；三維目標(biāo)的確定與分解落實,；課堂模式的研究與探討,；課堂過程實施與教學(xué)效果評價的有效策略；評價語言的選擇與創(chuàng)編,；教學(xué)設(shè)計與案例分析,、教學(xué)反思的反饋效應(yīng)；校本課程的開發(fā)與利用,。

3.信息技術(shù)與課題研究：多媒體課件設(shè)計及制作,；多媒體手段的選擇及運用；白板的使用與課堂應(yīng)用,；課題理論學(xué)習(xí)與實踐操作的研究,。

4.教育管理與學(xué)生成長：學(xué)生成長與身心發(fā)展；學(xué)困生輔導(dǎo)與轉(zhuǎn)化課堂組織與活動調(diào)控,；班主任工作與班集體建設(shè),；班級活動的設(shè)計與組織、學(xué)生思想教育及心理咨詢,。

自主學(xué)習(xí)：讀書研修,，理論積淀,；實踐操作，自我推動,。

同伴互助：經(jīng)驗分享,，優(yōu)勢互補(bǔ)；教學(xué)觀摩,，感悟反思,；案例教學(xué)，互動研討,；角色體驗,，換位思考；

專業(yè)引領(lǐng)：專題講座,，知識培訓(xùn),；教學(xué)質(zhì)疑，集智解難,。

與課題研究相融合的問題牽動式研究模式,，即“篩選實際問題，形成研究專題——針對研究專題,，確立研修主題——突出研修主題,，設(shè)計研修活動——序化研修活動，達(dá)成研究目標(biāo)——深化研修成果,，完善學(xué)科理論”

㈠問題的來源：

1.從教育教學(xué)的疑難中尋找問題,；

2.從教育教學(xué)的實踐中捕捉問題；

3.從閱讀交流和觀摩中發(fā)現(xiàn)問題,；

4.從學(xué)科發(fā)展和學(xué)習(xí)中確定問題,。

㈡專題的形成步驟

1.征集問題，個體與集體結(jié)合,，尋找整體聯(lián)系,。

2.篩選問題，目標(biāo)與方向統(tǒng)一,，研究系統(tǒng)有序,。

3.確定專題，分工與合作明確,，專題細(xì)化可行,。

4.理論準(zhǔn)備，自主與互動相融,，借鑒反思實際,。

㈢研修主題的確立。

1.小處著眼,，細(xì)處著手。

2.主題設(shè)定有聯(lián)系性和漸進(jìn)性。

㈣研修活動的設(shè)計,。

1.研修形式有針對性,。解決教學(xué)實際問題、面對個體需求差異

2.活動內(nèi)容有參與性,。角色體驗有方向,，合作分享有氛圍。

3.解決問題有建設(shè)性,。問題的提出源于現(xiàn)實,，解決過程的立足現(xiàn)實，策略應(yīng)用面向現(xiàn)實,。

4.關(guān)注過程有生成性,。敢于抓住生成性問題反思，分析原因,，及時改進(jìn),。

5.理論實踐有指導(dǎo)性。由實踐到理論升華,，并應(yīng)用于實踐,。

㈤研究目標(biāo)的檢驗。

課堂觀察,、活動記載,、質(zhì)量檢測、調(diào)查問卷（學(xué)生,、教師,、家長）。

㈥學(xué)科理論的完善,。

成果的呈現(xiàn)包括：論文,、教學(xué)隨筆、教學(xué)反思,、研究報告等

㈠自我反思：

1.活動內(nèi)容：

⑴個體反思：依據(jù)教學(xué)的過程實踐教學(xué)前反思,、教學(xué)中反思和教學(xué)后反思，并及時記錄：

①教學(xué)前的反思要憑借以往的教學(xué)經(jīng)驗,，對新的教學(xué)活動進(jìn)行多維度分析——學(xué)生已有的知識和經(jīng)驗,、學(xué)生現(xiàn)實的學(xué)習(xí)能力和態(tài)度、自身的教學(xué)方式和習(xí)慣,、預(yù)設(shè)的教學(xué)難點和策略選擇,。前瞻性地探求教學(xué)過程，其著眼點,，在于教案中的學(xué)情分析,。

②教學(xué)中的反思,，要對發(fā)生在教學(xué)過程中的問題及時發(fā)現(xiàn)、主動反思,、迅速調(diào)控,。機(jī)智性地調(diào)控教學(xué)過程，其著眼點,，在于教案中的二度補(bǔ)充,。

③教學(xué)后的反思，要在一節(jié)課結(jié)束后,，或單元結(jié)束后,，借助理念指導(dǎo)，反觀教學(xué)過程,。一方面是批判性地剖析現(xiàn)實,，一方面是總結(jié)性地理論提升。其著眼點,，在于教案中的課后小結(jié),。

⑵集體反思：依據(jù)教研的過程，適時活動前的反思,、活動中的反思,、活動后的反思。

①活動前的反思,，要憑借以往的活動經(jīng)驗,，對新的教研活動進(jìn)行多層面分析——教師已有的本體性知識、教師現(xiàn)實的教學(xué)態(tài)度和能力,、預(yù)設(shè)的活動流程和實施要點,。前置性的統(tǒng)觀活動，其著眼點,，在于活動方案設(shè)計,。

②活動中的反思，要對發(fā)生在教研活動過程中的問題及時發(fā)現(xiàn),、靈活調(diào)整,、有效引導(dǎo)。智慧性地調(diào)控活動過程,，其著眼點,，在于教學(xué)活動過程的記錄。

③活動后的反思,，要在一項活動結(jié)束后,，或系列活動結(jié)束后，通過經(jīng)驗介紹和改進(jìn)措施的選定,。既要宏觀評判,，又要微觀剖析,，優(yōu)缺點并存。全面性的總結(jié)活動,，其著眼點,，在于教研活動后的小結(jié),。

2.活動策略：

⑴針對課堂實際,，每月兩篇反思。一個成功的案例,，獲取有效解決策略,；一個失敗的案例，分析尋找相應(yīng)對策,。

⑵針對研究專題,，撰寫反思日記，一方面詳細(xì)記錄生成的點滴與思考,，一方面條分縷析地寫下收獲與感言,。借此觸動后續(xù)學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,。

⑶針對自身問題,，反思教學(xué)行為，剖析行為效果,，尋找教學(xué)策略,。

㈡同伴互助

1.活動內(nèi)容：

分三個層面建立教師共同體：

一是教師與教師共同體，體現(xiàn)在教研組,、師徒對子,、各級骨干教師之間

二是教師與指導(dǎo)者共同體，教師與教研員,、指導(dǎo)團(tuán)隊之間,；三是教師與專家教師共同體，教師與名師,、專家之間,。

2.活動策略：

⑴修身活動工程。

①理論學(xué)習(xí)活動,。學(xué)習(xí)課程理論,，研讀教育名著，結(jié)合研究專題,，確立學(xué)習(xí)主題,，做好讀書筆記，撰寫學(xué)習(xí)體會,。

②讀書交流活動,。分學(xué)段、按教研組、分學(xué)科專題等多角度開展互動交流，理論結(jié)合實際，碰撞提煉方法,。

③個人藏書展示、讀書筆記展覽和學(xué)習(xí)體會展評。利用廣播,、宣傳欄,、沙龍等一切平臺展示學(xué)習(xí)成果，彼此借鑒,，自身完善,。

④編撰校本研修報刊，分專題、分學(xué)科,、分學(xué)段策劃編輯,，以維持學(xué)習(xí)動機(jī)的可持續(xù),，促動學(xué)習(xí)質(zhì)量的不斷提升。

⑤出版成長期刊,，個人與集體相結(jié)合,，以教研組、學(xué)科組為單位，以課題研究為牽動點,，以專題研究為突破點,，以教學(xué)實際為著力點,，以教學(xué)成果為反饋點,。激發(fā)研修的飛躍——理論指導(dǎo)下的實踐,，實踐提升中的理論

⑵拉手活動工程

利用教師論壇、班主任論壇,、學(xué)科論壇開展教師論壇活動,，在理論與實踐對話中提升：

①師德論壇，傾力打造良好的師德形象,，加強(qiáng)教師影響力,，以教育隨筆,、師德報告為載體,。

②學(xué)科論壇,，著力打造品牌的優(yōu)秀教師,，提升教師專業(yè)力,。以教學(xué)隨筆,、教學(xué)反思、教學(xué)論文為載體,。

③班級論壇，強(qiáng)力打造優(yōu)秀的班級班風(fēng),，強(qiáng)化教師教育力,，以班級管理經(jīng)驗、班隊活動設(shè)計為載體（逐步嘗試班主任與學(xué)生共同參與,，實現(xiàn)師生互動）

④骨干論壇,，合力打造專業(yè)的引領(lǐng)團(tuán)隊,，增強(qiáng)團(tuán)隊指導(dǎo)力,。以學(xué)科專題成果,、階段經(jīng)驗總結(jié)為載體。

⑤家校論壇,，親力打造優(yōu)良的家長隊伍,，提高家長合作力，以家長會,、家長委員會,、家長開放日為載體。

⑶科研活動工程

以課題研究為中心點,，遵循三個結(jié)合：

①研修計劃與課題研究方案相結(jié)合,。

②研修過程與課題研究過程相結(jié)合。

③研修總結(jié)與課題研究報告相結(jié)合,。

⑷反思提高工程,。

借助學(xué)科理念和教育理論指導(dǎo)，一方面批判性地剖析現(xiàn)實,，一方面總結(jié)性地理論提升,。其基本著眼點，在于教案中的課后小結(jié),，歸納升華為每月的教學(xué)反思,，包含四個主題：

一是課堂案例反思，總結(jié)成功的典型經(jīng)驗,，積累優(yōu)秀的實踐方法,；

二是教學(xué)問題反思，挖掘失敗的教訓(xùn)存疑,，分析有效的應(yīng)對策略,；

三是教育敘事反思，記錄教育的思考點滴,，完善理論實踐的結(jié)合,；

四是教研課題反思，剖析研究的過程效果，確立后續(xù)的操作方向,。

⑸骨干品牌工程,。

充分發(fā)揮各級骨干教師、學(xué)科帶頭人和黨員教師及優(yōu)秀年輕教師的作用,，同課異構(gòu)與同題異構(gòu)相結(jié)合,，專題講座與專業(yè)培訓(xùn)相結(jié)合。其中,，同課異構(gòu)可以是多人同課異構(gòu)（教研組內(nèi)）,，可以是一人同課異構(gòu)（年級組內(nèi)）。

①學(xué)科骨干引領(lǐng)活動,。各級骨干教師和學(xué)科領(lǐng)頭人根據(jù)自身實際,，確定開放日，每月一次,，供學(xué)科教師觀摩學(xué)習(xí),；每個學(xué)習(xí)做專題講座一次，挖掘亮點,，以點帶面,。

②師徒結(jié)對幫扶活動。師徒結(jié)對互動研究,，同一課或同一專題,，共同反思，以老帶新,，以新促老,。

③年輕教師培養(yǎng)活動。面對年經(jīng)教師的現(xiàn)實特征,，分析年輕教師的潛在能力,，有效跟蹤引導(dǎo)幫助，挖掘閃光點,，生成創(chuàng)新點,，促進(jìn)個性化教學(xué)的形成。

⑹高低傳帶工程

①課堂展示活動,。同年級組,，同周開放，同課展示,，對比反思,，設(shè)計重組。

②跨級送課活動,。低段與高段互送經(jīng)驗,，加強(qiáng)知識銜接，把握知識聯(lián)系，構(gòu)建知識系統(tǒng),。

③教學(xué)問題共勉活動,。依據(jù)教學(xué)過程中學(xué)生出現(xiàn)的問題，及時真實記錄,，利用教研活動分單元匯總,，借此給下一輪教師以提醒。（寫入當(dāng)日教案頁卷）

⑺資源共享工程,。

建立各類資源庫，實現(xiàn)資源共享,。

①教學(xué)設(shè)計庫,。每學(xué)期提供一個精品課例，內(nèi)容詳細(xì),，過程真實,，保證質(zhì)量。

②反思交流庫,。每學(xué)期提交一份個體反思,，結(jié)合實際，有效思考,，有理論提升,。

③教研反思庫。教研組提供一篇集體反思,，針對組內(nèi)活動,，集體備課和教研活動兩方面。

④課件素材庫,。搜集課件背景,、動畫素材等多方內(nèi)容。

⑤課件資源庫,。各學(xué)科教學(xué)課件,，下載與自制相融合。

⑥練習(xí)試題庫,。跟進(jìn)教材,，同步練習(xí)；專項練習(xí)與單元練習(xí)相結(jié)合,。

⑦班級活動庫,。班隊會設(shè)計，各類教育講座稿件,，工作經(jīng)驗等,。

㈣專業(yè)引領(lǐng)。

⑴活動內(nèi)容：

①先進(jìn)的教學(xué)思想。

②翔實的案例分析,。

③個性的專業(yè)講座,。

④精煉的科研成果。

⑵活動策略：

①專題講座活動：校長業(yè)務(wù)講座,、市級骨干教師講座,、專家講座、視頻講座,。

②咨詢答疑活動：與專家,、指導(dǎo)團(tuán)隊面對面，結(jié)合教學(xué)實際,，提出問題,，分專題解答、制定解決策略,。

③集體備課活動：加強(qiáng)二度教學(xué)研究,建構(gòu)兩種鏈條方式,，凝和多元集體智慧。

校本課工作計劃 學(xué)校校本課程規(guī)劃總體方案篇三

本學(xué)期以阜康市教研計劃為統(tǒng)領(lǐng),以學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)為動力,把探索“以導(dǎo)學(xué)案為主的課堂改革”的模式作為本學(xué)期教學(xué)的課堂教學(xué)研究,并結(jié)合“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織”的學(xué)習(xí)與實踐,樹立教研組團(tuán)隊合作意識,。加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)建設(shè)和課題研究,，積極開展校本研究，進(jìn)一步提高我校數(shù)學(xué)整體的教學(xué)水平,。

1,、切實加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，積極實踐課改的新理念,、新思路,，提高課堂教學(xué)效率。

2,、加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會新標(biāo)準(zhǔn)，積極開展新教材研究工作,，充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人,、骨干教師的示范作用。

3,、認(rèn)真開展集體備課和課題研究活動,，加強(qiáng)教研組團(tuán)隊合作意識。

4,、繼續(xù)開展對教師的“磨課”活動,，幫助教師快速成長，提高本組教師的課堂教學(xué)能力,。

5,、認(rèn)真組織教師參加課改活動,，充分發(fā)揮本組教師的課改積極性。

6,、繼承和發(fā)揚我組教師良好的師德修養(yǎng),、愛崗敬業(yè)的精神、良好的教風(fēng)和教學(xué)研究的熱情,。在全組發(fā)揚團(tuán)隊意識,、合作意識和競爭意識，形成濃厚的教研之風(fēng),、互學(xué)之風(fēng),、創(chuàng)新之風(fēng)。

7,、立足課堂,，在“以導(dǎo)學(xué)案為主的課堂改革”中深入實踐與研究。

8,、爭創(chuàng)市級優(yōu)秀教研組。

9,、做好培優(yōu)輔差工作,，爭取優(yōu)秀率提高3個百分點，合格率提高5個百分點,。

1,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升教師素質(zhì),。

（1）進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)新《課程標(biāo)準(zhǔn)》,，領(lǐng)會教材的編寫意圖和特點，認(rèn)真分析教學(xué)內(nèi)容,、目標(biāo),、重難點，嚴(yán)格執(zhí)行新標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)思想,，提出具體可行的教學(xué)方法,。繼續(xù)開展教科研活動，各位教師要加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力實踐,，善于總結(jié)，積極參與校本教材的研發(fā)工作,，提高教科研能力,，積極進(jìn)行教學(xué)改革創(chuàng)新。

（2）繼續(xù)開展“專家團(tuán)進(jìn)校園”跟蹤式培訓(xùn)活動,，給予理論和課堂教學(xué)的指導(dǎo),，通過與專家的磨課,、問題座談、探討交流提高教師自己的課堂教學(xué)水平,。

2,、做好教學(xué)常規(guī)工作。

（1）在教學(xué)常規(guī)方面努力做到：備課要“深”,、上課要“實”,、作業(yè)要“精”、教學(xué)要“活”,、手段要“新”,、輔導(dǎo)要“細(xì)”、負(fù)擔(dān)要“輕”,、質(zhì)量要“高”,。

（2）加大聽課、評課力度,。本學(xué)期,，繼續(xù)開展教研組內(nèi)聽課、教師結(jié)對聽課,、校外聽課,，重點檢查上課、聽課老師的教學(xué)反思,，從而促使我們的教師互相學(xué)習(xí),，共同進(jìn)步。

（3）組織教師觀摩名師課堂并進(jìn)行交流,，學(xué)習(xí)他們的教學(xué)藝術(shù),、先進(jìn)的教學(xué)理念來幫助自己提高自己的課堂教學(xué)。

3,、加大課堂教學(xué)改革力度,，做到“有效教學(xué)”。

課堂教學(xué)改革以適應(yīng)我校學(xué)生實際為宗旨,，探索適合學(xué)生實際的教育教學(xué)方式方法,，把“以導(dǎo)學(xué)案為主的課堂改革”的模式作為本學(xué)期教學(xué)的課堂教學(xué)研究，實現(xiàn)課堂教學(xué)理念的更新,。從而做到課堂教學(xué)的有效性,。

4、加強(qiáng)備課組教研活動,，強(qiáng)化教研功能,。

各備課組由備課組長負(fù)責(zé)繼續(xù)實行集體備課制，備課組長要把好本組的教學(xué)質(zhì)量關(guān),，每位教師應(yīng)明確樹立集體質(zhì)量意識,，切實做好備課過程中的各個細(xì)節(jié),，充分發(fā)揮備課組的集體智慧，備出優(yōu)質(zhì)課,，特色課,，全力打造實用課。共同探討“新課程,、新標(biāo)準(zhǔn),、新教法”的教學(xué)模式；同時注重發(fā)揮每位教師各自的教學(xué)特色和風(fēng)格,。

5,、加快培養(yǎng)青年教師的步伐，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ),。

把各項活動當(dāng)作培養(yǎng)青年骨干教師的途徑,，并作為教研組的一項長期的重要的工作來抓，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ),。校內(nèi)公開課活動要以青年教師為主,，讓他們在習(xí)慣于上公開課的前提下幫助他們提高上公開課的水平。從他們當(dāng)中選出代表參加青年教師教學(xué)風(fēng)采賽活動等,，進(jìn)行較高層次的鍛煉,。

6、認(rèn)真開展課題研究,，不斷深化教學(xué)改革。

進(jìn)一步發(fā)揮教研組功能,，組內(nèi)教師積極參與小課題研究,，并協(xié)助市科研室搞好專題研究活動。在本組內(nèi),，開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,每次活動確定主題和中心發(fā)言人,，主題的確定小而實，真正起到為教學(xué)服務(wù)的作用,；中心發(fā)言人要做精心的準(zhǔn)備,，然后大家一起探討、交流,，共同提高教育教學(xué)水平,。

6、抓實抓好數(shù)學(xué)骨干教師培養(yǎng)的工作,。

盡可能多地為教師“架橋,、搭臺”，提供機(jī)會,，做好研究,、服務(wù),、指導(dǎo)工作，力爭讓我校的小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)工作向縱深發(fā)展,，凸現(xiàn)更多的優(yōu)秀數(shù)學(xué)青年骨干教師,。

8、面向全體學(xué)生,，積極輔導(dǎo)學(xué)習(xí)困難學(xué)生,，使他們在原有水平上得到提高，努力培養(yǎng)優(yōu)等生,，使他們得到更高的發(fā)展,。

征對上學(xué)期數(shù)學(xué)期末成績中d等率人數(shù)比較多的問題，尤其是中高年級,，本學(xué)期將加大力度重點做好輔差工作,，有年級組出培優(yōu)輔差方案，每月進(jìn)行考查,，并進(jìn)行反思不斷更新輔差方法,，爭取期末成績合格率有所提升。

校本課工作計劃 學(xué)校校本課程規(guī)劃總體方案篇四

我們的化學(xué)校本研修力爭真正做到,，以解決我校處于困難初級中學(xué),，我們化學(xué)組通過分析我校化學(xué)教學(xué)中存在的問題選定課題(專題),，在研修過程中逐漸形成自己的特色,，再用研修成果來指導(dǎo)教學(xué)實踐，使化學(xué)教學(xué)走上一條良性發(fā)展之路,，以此促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,，學(xué)生自主發(fā)展，學(xué)校良性發(fā)展,。

目前我?；瘜W(xué)組教師少，且均較年輕,，缺乏一定的教學(xué)經(jīng)驗,，而我校學(xué)生存在學(xué)習(xí)習(xí)慣不夠理想，學(xué)習(xí)方式普遍落后等問題,，再參考大量有關(guān)校本研修資料和我區(qū)有關(guān)學(xué)者的指導(dǎo)下,，我們組決定開展一系列立題小，周期短,，見效快,，有較強(qiáng)針對性和實效性的化學(xué)校本研修專題。主要有：為促進(jìn)學(xué)生主動學(xué)習(xí),，進(jìn)行“以學(xué)生為主體”的教學(xué)研修和實踐;為求教室教學(xué)高效率,，進(jìn)行最優(yōu)教室教學(xué)探討;為有效解決學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),，開展對作業(yè)的研究。

化學(xué)“集體備課”內(nèi)容的選定要克服隨意性,， 增強(qiáng)目的性,。在學(xué)期初， 就要讓各年級組確定好“集體備課”的內(nèi)容,，不宜過多,，最多不能超過整冊教材內(nèi)容的一半。在確定哪些為“集體備課”的內(nèi)容前,，年級組的所有教師要把整冊教材內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)疏通,，了解各個知識領(lǐng)域在本冊教材中的作用與地位，乃至與其他年級教材內(nèi)容的前后聯(lián)系,。一般來說,，所選“集體備課”的內(nèi)容應(yīng)是教師們共同認(rèn)為在教法上較難處理的、別人研究過但又上不出新意的,、他人從未研究過或是目前教材中的化學(xué)綜合實踐內(nèi)容等,。

1.預(yù)備階段

鑒于化學(xué)是新學(xué)習(xí)科目，因此抓學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣,，改變學(xué)生被動學(xué)習(xí),，使學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人，作為研修重點,。采用先學(xué)后教,，當(dāng)堂訓(xùn)練”的模式，其基本結(jié)構(gòu)如下：

(一)課前列出問題,，提出預(yù)習(xí)目標(biāo)

(二)課前自主預(yù)習(xí),，嘗試解決列出的問題

(三)課內(nèi)師生交流，討論問題

(四)課內(nèi)變式訓(xùn)練,，提高能力

(五)課內(nèi)歸納總結(jié)，鞏固提高

(六)課后完成練習(xí),，比較課前解決問題能力

(七)階段總結(jié),，研究解決上述教學(xué)困惑。

同課異構(gòu)(一)備課組教師提前設(shè)計好同課題教案,。每周選好某一課題,，備課組教師提前設(shè)計好課題。(二)備課組成員共同討論該課題每一份教案,，提出修改意見,，形成基本共識。(三)由組內(nèi)以為教師先開課,，再采用全體教研組教師聽課,，評課,，集體進(jìn)行反思探討，總結(jié)經(jīng)驗,，修改教案后再由該備課組另一教師同課題開課;再反思探討,，總結(jié)經(jīng)驗，重新修改教案后再次開課(四)全組教師評課交流,，探討比較所形成的最優(yōu)教學(xué)組合,。

1. 教研組教師共同學(xué)習(xí)，共同探討,，共同反思,，使教研組工作更加扎實，深入,，從而推動我校的的化學(xué)校本研修

2. 備課組每周活動,，探討研究各教研存在的實際問題

3. 教研組隔周活動，匯報共同研究

4. 每位教師每周一次教學(xué)反思,，每月一次,，每學(xué)期提供一個可供探討研究的個案

5. 每位中青年教師開一堂生物研究課

6. 帶教學(xué)中的問題參加教研組的活動

1. 科研經(jīng)費

2. 希望學(xué)者引領(lǐng)

3. 合理的評價體系

1、設(shè)立學(xué)校繼續(xù)教育校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,，構(gòu)建學(xué)校繼續(xù)教育校本培訓(xùn)管理網(wǎng)絡(luò),。建立由學(xué)校校長和資深教師組成的咨詢小組，對培訓(xùn)內(nèi)容,、課程設(shè)置,、培訓(xùn)過程進(jìn)行指導(dǎo)。只有保證“集體備課”的時間,，教師間的相互研討才能有保障,，否則必將流于形式。這里所說的“時間”,，是指要在教師的 8 小時工作時間內(nèi),，切不可占用教師的休息時間，如此教師才能自覺自愿地參與,。我校的生物教師在每周二的下午第一節(jié)課后就沒有任何課務(wù),，所有生物教師在下午第二至第三節(jié)課這一段時間內(nèi)將集中進(jìn)行教學(xué)研討活動，而每逢雙周二下午為集體備課時間,。由于在教師的工作時間內(nèi)開展這一活動而且這樣的活動有主題,、見實效，所以教師們參與的主動性非常高,，均能暢所欲言,，碰撞出智慧的火花

2、主動參加省、市組織的各項教研活動,，以備課組為依托,，開展切實有效的教研活動，推進(jìn)學(xué)科教學(xué)建設(shè);以各類培訓(xùn)班,、提高班,、研修班為依托，開展青年教師培訓(xùn)活動,，推進(jìn)教師隊伍建設(shè);以市教研室為依托,，開展專題研究，推進(jìn)教育科研工作,，提高教科研水平,。

3、建立激勵機(jī)制,。結(jié)合內(nèi)部管理考核方案,，將教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與崗位聘任、學(xué)期考核掛鉤,，并記入教師業(yè)務(wù)檔案,，努力打造一支學(xué)科齊全、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊伍,。

4,、結(jié)合學(xué)校辦學(xué)情況和師資水平狀況，列支部分繼續(xù)教育經(jīng)費,，有計劃地安排學(xué)科教師參加市,、區(qū)級培訓(xùn)、進(jìn)修和觀摩,。

5,、建立學(xué)校校本培訓(xùn)檔案，內(nèi)容包括：學(xué)校校本培訓(xùn)的規(guī)劃,，自主培訓(xùn)活動材料,，學(xué)員個人檔案認(rèn)定材料等。把教師的基本功合格證書和參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況作為教師職稱評定,、職務(wù)提升,、評優(yōu)、評先的依據(jù),。

校本課工作計劃 學(xué)校校本課程規(guī)劃總體方案篇五

根據(jù)《安徽省20xx～20xx年中小學(xué)教師繼續(xù)教育實施方案》和六安市繼續(xù)教育的要求，努力提高個人課堂教學(xué)技能,，就備好課這一主題特安排如下學(xué)習(xí)計劃：

隨著時代的進(jìn)步,，新的教育理念不斷涌現(xiàn)，備課這一古老的課題也發(fā)生了重大變化，這就需要我們了解備課的新內(nèi)涵,，新趨勢,，新突破，只有充分認(rèn)識到備課在新的歷史條件下的意義,，才能更好地醞釀好備課,，通過學(xué)習(xí)我知道備課前應(yīng)未雨綢繆，知“彼”知“已”,，統(tǒng)攬全局,，整體把握，量“體”裁“衣”,，寓情于景,。

教學(xué)內(nèi)容中最基本，最重要的`一部分就是“教材內(nèi)容”,，其掌握熟練程度直接影響到教師把握學(xué)科知識結(jié)構(gòu),，呈現(xiàn)學(xué)科整體面貌的程度。因此,，教師在備課時應(yīng)深度建構(gòu)教學(xué)內(nèi)容,，深度生成教學(xué)過程，重視關(guān)注教學(xué)藝術(shù),。誠然,，僅做好上述還是不夠的，我們還要不斷反思我們的備課,，審視環(huán)境,，及時調(diào)整，追求有效教學(xué),，理清運作思路,，保持必要的彈性，寫好設(shè)計的文本,。只有做好深度備課和反思備課,，都會使我們更了解學(xué)科特點，更貼近課堂,，更尊重學(xué)生,。

在新課程的教學(xué)改革中，在備課的新形勢下,，集體備課已成為教師們的共識,，個體—集體—個集的備課模式是值得思考與借鑒的。這種形式可以使我們的備課更加完善,。當(dāng)然要完善備課僅采用這種形式還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,。我們應(yīng)該

（一）融會貫通，處理好各種關(guān)系。比如：課程與教材,，預(yù)設(shè)與生成,，個體備課與集體備課等。

（二）超越自我,，要有吃苦的精神,，忠貞不渝的精神和追求完善的精神。

（三）預(yù)約精彩,，設(shè)計彈性化教案,，使師生關(guān)系更加融洽。

在充分學(xué)習(xí)如何備好課的前提下,，完成自己各個階段的學(xué)習(xí)任務(wù),，達(dá)到學(xué)習(xí)目標(biāo)，不斷地總結(jié),，找到自己的不足,，然后再深入研究，以求更加完善,，提高自己的業(yè)務(wù)水平,，使自己駕馭課堂教學(xué)的能力更加自然。

校本課工作計劃 學(xué)校校本課程規(guī)劃總體方案篇六

為了提高自己的執(zhí)教水平與業(yè)務(wù)能力,，更好地為教育教學(xué)服務(wù),，我將以新課程為引領(lǐng)，認(rèn)真踐行校本教研工作,，借助同伴互助提升教育理念,，感悟教育真諦。為促進(jìn)自身專業(yè)不斷成長,，結(jié)合自己的實際與自身發(fā)展要求,，特制訂個人校本研修計劃如下：

以學(xué)校為本，以新課程實施為中心,，以改善教學(xué)方法為突破口,，以課堂教學(xué)研究為基本點，扎扎實實的開展好個人校本研修工作,。通過校本研修,，不斷充實自己，努力提高自身整體教學(xué)水平,，不斷促進(jìn)自身專業(yè)成長,。

1、通過研修,，努力提高自身的師德修養(yǎng),，做到德高為范,，學(xué)高為師。能總結(jié)教育教學(xué)研究的經(jīng)驗與教訓(xùn),，認(rèn)真?zhèn)浜谩⑸虾妹恳还?jié)數(shù)學(xué)課,，撰寫較高質(zhì)量的教學(xué)案例,、教學(xué)反思、教學(xué)論文與教學(xué)設(shè)計,，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力與教學(xué)藝術(shù),。

2、積極開展教育教學(xué)研究工作,，充分發(fā)揮教研組長的示范引領(lǐng)作用,，迅速提高自身與同伴的業(yè)務(wù)素質(zhì)與教學(xué)研究水平。

3,、優(yōu)化數(shù)學(xué)課堂教學(xué),，優(yōu)化備課活動，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，不斷進(jìn)行教學(xué)研究,，努力探索與研究適合學(xué)生特點、能促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的教學(xué)方法,，推動教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升,。

4、以新的教育理念與修訂版學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo),，大力實施新課程,，著力解決教學(xué)改革與課堂教學(xué)中所遇到的實際問題，不斷轉(zhuǎn)變教師教學(xué)方式與學(xué)生學(xué)習(xí)方式,，促進(jìn)師生共同發(fā)展,。

以新的教育理念為指導(dǎo)，以課程改革實驗研究為重點,，以促進(jìn)師生共同發(fā)展為目的,，以改革課堂教學(xué)為突破口，促進(jìn)教育教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變,，重視學(xué)生創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),，為學(xué)生的全面發(fā)展與終身發(fā)展服務(wù)，使自己及同伴們成為師德高尚,、業(yè)務(wù)精湛,，能促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的優(yōu)秀教師。

（一）個人讀書

爭取每月精讀一本教育教學(xué)?？?，每學(xué)期讀一本數(shù)學(xué)方面的專業(yè)書籍,，認(rèn)真在讀書筆記上做好記載，積極撰寫讀后感3——5篇,，特別要加強(qiáng)對修訂版課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)與領(lǐng)會,。

（二）聽評課

主要以本校教師為聽評課對象，并積極參加縣教研室與教研協(xié)作區(qū)組織開展的聽課評課活動,，每學(xué)期完成20節(jié)的聽課任務(wù),，并認(rèn)真進(jìn)行記錄與評議。

每學(xué)期觀看五節(jié)以上的中學(xué)教學(xué)優(yōu)質(zhì)課課堂實錄,，做好聽課記錄,，并在教研組活動時及時作出聽課后評價。

（三）公開課

積極參加學(xué)校,、教研協(xié)作區(qū)與教研室組織開展的教學(xué)公開課活動,。每學(xué)期在組內(nèi)上一節(jié)公開課，課前精心備課,，然后請校內(nèi)優(yōu)秀教師進(jìn)行指導(dǎo)后再邀請組內(nèi)與其他教師聽課,。課后及時把教學(xué)設(shè)計與教學(xué)反思寫下來。

（四）教研組集中研修

積極主持與參與每周一次的教研組研修活動,，開展好業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)與備課,，加強(qiáng)組內(nèi)教學(xué)研究專題與個人所申報的教學(xué)研究課題的研究。

（五）撰寫教學(xué)論文

根據(jù)個人研修的實際情況,，每學(xué)年獨立完成一篇20xx字以上的教學(xué)論文,。獨立完成一篇高質(zhì)量的教學(xué)反思、教學(xué)設(shè)計與教學(xué)課件,，并積極參加各級各類論文,、教學(xué)設(shè)計與課件評選活動或公開發(fā)表。

1,、通過個人與集體學(xué)習(xí)形式加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷吮吸新的教育教學(xué)理念，積極探索教育教學(xué)規(guī)律,。積極參加各級教研部門組織開展的論文,、課件、教學(xué)設(shè)計等方面的評選活動,，促進(jìn)自身的專業(yè)理論水平不斷提升,。

2、積極參加教學(xué)研究活動,，主動參加學(xué)校,、教研協(xié)作區(qū)與教研部門組織的研究課、示范課活動,，在實踐中豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗,。同時將培訓(xùn)與學(xué)習(xí)所得,，在具體的教學(xué)實踐中嘗試，使自己的教學(xué)水平逐步提高,，逐步形成自己的教學(xué)特色,。

3、積極參與課題研究,，每學(xué)年結(jié)合課題研究內(nèi)容撰寫一篇教學(xué)反思,、教學(xué)案例與教學(xué)論文。

4、注重日常教學(xué)常規(guī)的扎實與提升，學(xué)會思考教育問題,，積極把先進(jìn)的教育理念轉(zhuǎn)化為教師的行為,，從反思中提升教學(xué)研究水平。平時教學(xué)及每節(jié)公開課后,，把自己在教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)的問題與有價值的東西趕快記下來,，享受成功，彌補(bǔ)不足,，通過反思優(yōu)化教學(xué)實踐,，在總結(jié)經(jīng)驗中完善自我，有效提高課堂教學(xué)質(zhì)量與效益,。

5,、按時按要求積極參與教研組的備課活動，認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,，上好每一節(jié)課,，務(wù)求取得實效。

總之,，我將通過校本研修,，進(jìn)一步提高自身常規(guī)教學(xué)能力與教學(xué)研究水平，積極推進(jìn)新課程的實施,，充分發(fā)揮自身的專業(yè)引領(lǐng)作用,，繼續(xù)推進(jìn)學(xué)校校本教研工作的有效開展，促進(jìn)自我專業(yè)成長,。

校本課工作計劃 學(xué)校校本課程規(guī)劃總體方案篇七

本年度我校的校本研修工作將按照上級研修部門的工作要求,，以加快學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展為目標(biāo)，緊緊圍繞“打造高質(zhì)量課堂,，提升教師教育教學(xué)能力”這一主題,，堅持“育德為先、能力為本,，突出骨干,、面向全員,，均衡發(fā)展”的原則，開展多種形式的基于崗位,、基于課堂,、基于問題、基于教師發(fā)展需求的教師培訓(xùn)與崗位練兵活動,，促進(jìn)教師專業(yè)化成長,。

(一)做好校本培訓(xùn)工作

本年度的校本培訓(xùn)工作繼續(xù)采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.教師的自學(xué)內(nèi)容包括：本學(xué)科的課標(biāo),、教材,、教法，與本學(xué)科相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)學(xué)術(shù)信息和學(xué)刊中的相關(guān)論述等,。

2.集中學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容是教育學(xué),、心理學(xué)的通識培訓(xùn)，名優(yōu)教師錄像課,，講座視頻等,。

3.培訓(xùn)成果以“講述我的教育故事”形式呈現(xiàn)。要求全體教師以教育學(xué)和心理學(xué)為理論支撐,，選取自己在教育,、教學(xué)工作中的典型案例，撰寫一篇教育或教學(xué)案例,。學(xué)校經(jīng)過評選后,，組織教師進(jìn)行交流并編輯成本校的年度《教育教學(xué)案例集》。

4.組織教師參加省,、市教研部門組織的各類培訓(xùn)活動,，使我校教師及時掌握最先進(jìn)的教育理念和教育改革最前沿成果，掌握最新的教育技術(shù)和教學(xué)方法,。

(二)開展校本教研活動

1.本年度我校的教研主題是“打造高質(zhì)量課堂”,。按照這一主題，分別確立了各學(xué)科提升課堂教學(xué)質(zhì)量的教研重點：數(shù)學(xué)學(xué)科“小學(xué)數(shù)學(xué)基本思想和基本活動經(jīng)驗的主要教學(xué)策略”,，語文學(xué)科“語文閱讀教學(xué)策略”,，科任學(xué)科“不同課型教學(xué)策略”。

2.教研活動主要采取常態(tài)教研,、主題教研,、區(qū)域教研三種形式進(jìn)行。

常態(tài)教研：聽常態(tài)課,，認(rèn)真做好課后的評課,、議課、研課和教研成果的積累工作,。

主題教研：舉辦全體任課教師的“朝陽小學(xué)第七屆陽光杯賽課”活動,，在此基礎(chǔ)上推出名師引領(lǐng)課,。

區(qū)域教研：本年度我校要主辦一次區(qū)域教研活動，協(xié)辦一次區(qū)域教研活動,，還組織本校教師積極參加合作體學(xué)校舉辦的各學(xué)科的教學(xué)研究活動,。

通過以上三種形式的教研活動，為我校教師提供展示,、交流,、學(xué)習(xí)的平臺，進(jìn)一步強(qiáng)化我校教師的課堂教學(xué)策略意識,、課堂教學(xué)有效意識和課堂教學(xué)的成果意識,，以此促進(jìn)我校教師的課堂教學(xué)水平發(fā)展，推動教學(xué)質(zhì)量的提升,。

(三)發(fā)揮名優(yōu)教師的示范引領(lǐng)作用

1.建立起(20xx—20xx年度)市級骨干教師,、教學(xué)能手，管理考核檔案,。按照“骨干(能手)教師承諾書”的要求，給他們下任務(wù),、加擔(dān)子,，讓他們在校本教研、區(qū)域教研,、市級教研活動中承擔(dān)相應(yīng)的教研任務(wù),，充分發(fā)揮出名優(yōu)(骨干)教師的引領(lǐng)、示范作用,。

2.利用學(xué)校網(wǎng)站,、教師博客等平臺交流展示名優(yōu)教師的教育智慧、教學(xué)風(fēng)格,、教學(xué)策略與教學(xué)方法的應(yīng)用,，使不同層次的教師都有不同程度的提升。

(四)開展崗位練兵活動

學(xué)校結(jié)合市教研部門的工作計劃,，有針對性地組織教師進(jìn)行相關(guān)的技能訓(xùn)練和比賽,，通過學(xué)校內(nèi)部的崗位練兵促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

1.朝陽小學(xué)第七屆“陽光杯”賽課活動,。

2.教師三筆字比賽

3.學(xué)科不同課型教學(xué)策略說課賽

1.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)負(fù)責(zé)人要按計劃積極組織安排各項研修活動并做好研修過程性材料的積累,，全體教師要積極參與到研修活動當(dāng)中。

2.本年度,，所有研修活動都將按照學(xué)校的《校本研修工作考核辦法》對教師參加研修情況進(jìn)行登記,，并按照研修效果情況進(jìn)行相應(yīng)的考核。

校本課工作計劃 學(xué)校校本課程規(guī)劃總體方案篇八

為了實施素質(zhì)教育,、面向全體學(xué)生,，就必須做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作,，在學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作中，班主任及科任老師除了傾注愛心,，發(fā)現(xiàn)閃光點,，因材施教，抓好反復(fù)教育外,，還要注重學(xué)困生非智力因素與智力因素的的培養(yǎng),。為此，本次我選擇了《農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)困生的轉(zhuǎn)化》為研修主題,。

為了充分發(fā)揮每一個學(xué)生的特長,，不讓一個學(xué)生掉隊，尤其是充分調(diào)動學(xué)困生的積極性讓他們從學(xué)習(xí)邊緣地帶能真正回歸于課堂,。通過轉(zhuǎn)化,，本班學(xué)困生能基本掌握學(xué)習(xí)的方法，能樹立學(xué)習(xí)態(tài)度,，對于掌握基本技能起到推動作用,，引導(dǎo)學(xué)生，樹立學(xué)生要學(xué),、肯學(xué),、苦學(xué)的思想，努力徹底地改變自己,，實現(xiàn)自我價值,。使本班學(xué)困生轉(zhuǎn)化率達(dá)到90%。

《新課程標(biāo)準(zhǔn)》小學(xué)數(shù)學(xué),，《教師轉(zhuǎn)化學(xué)困生的有效策略》,，《小生學(xué)困生的轉(zhuǎn)化，新課程教師》,。

1,、摸清本班學(xué)困生的基本信息、分析學(xué)困生其形成的原因,，并對每一個學(xué)困生制定切實可行的幫扶計劃,，建立學(xué)困生個人轉(zhuǎn)化成長記錄資料。

2,、具體實施幫扶轉(zhuǎn)化措施：

1,、課堂上有意識給學(xué)困生制造機(jī)會，讓優(yōu)生吃得飽,，讓學(xué)困生生吃得好,。

2、課外組織學(xué)困生加以輔導(dǎo)訓(xùn)練。

3,、發(fā)揮優(yōu)生的優(yōu)勢,，指名讓他帶一名學(xué)困生，介紹方法讓學(xué)困生懂得怎樣學(xué),，激起他們的學(xué)習(xí)興趣,。

4、對于學(xué)困生主要引導(dǎo)他們多學(xué)習(xí),，多重復(fù),，在熟練的基礎(chǔ)上不斷提高自己的能力，尤其是學(xué)習(xí)態(tài)度的轉(zhuǎn)變和學(xué)習(xí)積極性的提高方面要花大力氣,。

5,、積極發(fā)掘?qū)W困生身上的閃光點，做到多表揚少批評,、多尊重不歧視,、多鼓勵不嘲笑，樹立起學(xué)習(xí)的信心,，在生活上,、思想上關(guān)心他們。

6,、進(jìn)行家訪,，與家長取得聯(lián)系，制定共同的教育促進(jìn)轉(zhuǎn)化目標(biāo),。

3,、完成相應(yīng)幫扶轉(zhuǎn)化的教育教學(xué)反思,，即“我講我的教育故事”和“我做我的教學(xué)設(shè)計”

通過本次校本研修,，使自己的教育教學(xué)水平能得到進(jìn)一步的提高，能撰寫出高質(zhì)量“小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)困生的轉(zhuǎn)化”的教育敘事及“小學(xué)數(shù)學(xué)空間與圖形教學(xué)生活化”的一節(jié)教學(xué)設(shè)計,。