總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績，更重要的是為了研究經(jīng)驗,，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的,，對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進提高，趨利避害，避免失誤,?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇一

一、迎接考評,，扎實開展日常工作。

為了迎接市,、區(qū)開展“建立禮貌城市”工作考核,，我站做好鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的保潔和道路的清掃整潔、居民住宅區(qū)和沿河岸邊的衛(wèi)生整治,、小街巷亂張貼小廣告的清理整治工作,。

二、加強投入,，創(chuàng)造環(huán)衛(wèi)硬件條件,。

為了方便我鎮(zhèn)生活垃圾的收集和運輸，減少了居民亂丟,、亂倒和偷倒垃圾的現(xiàn)象,，鎮(zhèn)政府為全鎮(zhèn)42條村(居)配備了垃圾收集斗250個、垃圾手推車200臺以及一批垃圾桶等硬件設(shè)施;同時于3月19日在鎮(zhèn)圩場和居民居住區(qū)放置了50只垃圾桶,，為我鎮(zhèn)創(chuàng)文工作奠定了良好的基礎(chǔ),。

三、結(jié)合實際,，廣泛宣傳垃圾分類知識,。

為推進我區(qū)生活垃圾分類工作，普及垃圾分類,，進一步改善城區(qū)環(huán)境,，加快實現(xiàn)垃圾處理減量化、無害化和資源化目標(biāo),。我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)機關(guān),、小學(xué)、醫(yī)院等單位放置了分類垃圾桶,，透過以點帶面逐步推廣方式,，逐步建立系統(tǒng)化的生活垃圾分類體系。4月以來共派發(fā)了城市生活垃圾分類指導(dǎo)手冊400本;居民生活垃圾分類指引簡章8000張;垃圾分類海報20__張;生物可降解垃圾袋6000個,，透過各種形式宣傳垃圾分類的知識,，使我鎮(zhèn)廣大群眾普遍增強了保護環(huán)境的意識，初步掌握了垃圾分類的方法。

四,、響應(yīng)要求,，廣泛開展“清潔家園”活動。

為進一步加強我鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生的綜合整治,，改善村容村貌,，優(yōu)化人居環(huán)境，我鎮(zhèn)把每個月最后一個星期五確定為“清潔家園”行動日,，定期組織鎮(zhèn),、村干部和校園師生、志愿者開展衛(wèi)生大掃除活動,，使我鎮(zhèn)村容村貌和生活環(huán)境明顯改善,。

五、加快改革,，完善健全我鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)體制,。

為了做好鎮(zhèn)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生清掃工作，經(jīng)鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)政府研究決定,，經(jīng)過采取競標(biāo)的方式，20__年起將鎮(zhèn)三個圩場內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生清掃運輸工作承包給保潔公司,。我鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)體制改革一年多以來,，實現(xiàn)了環(huán)衛(wèi)事業(yè)單位政企分開、管養(yǎng)和收支分離,，提升了環(huán)衛(wèi)工作的市場化,，有效地促進了城市衛(wèi)生管理水平再上新臺階，鎮(zhèn)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生面貌有了較大的改善,，環(huán)境衛(wèi)生條件得到進一步的提升,。20__年以來，我鎮(zhèn)繼續(xù)推行環(huán)衛(wèi)工作市場化改革,，在去年承包的基礎(chǔ)上,，將我鎮(zhèn)全部村垃圾逐步納入統(tǒng)一清運范疇，改善了各村環(huán)境衛(wèi)生狀況,，得到廣大市民的充分肯定,。

總之，20__年上半年以來,，環(huán)衛(wèi)站全體職工加強知識業(yè)務(wù),，在工作中加強磨練，團結(jié)協(xié)作,，克服困難,，扎實開展我鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生管理工作，營造干凈整潔的鎮(zhèn)墟環(huán)境衛(wèi)生。今年是建立全國禮貌城市的最關(guān)鍵一年,，我站將繼續(xù)加大了鎮(zhèn)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的保潔力度,，扎實推進我鎮(zhèn)建立全國禮貌城市工作深入開展，為人民群眾努力創(chuàng)造一個良好的市容環(huán)境,。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇二

20xx年上半年,，在俱樂部的領(lǐng)導(dǎo)下以及各個部門的配合下，養(yǎng)生館較好的完成了上半年的工作工作任務(wù),。完善了各項規(guī)章制度,，提高整體專業(yè)素質(zhì)水平。現(xiàn)將上半年養(yǎng)生館開展主要工作如下：

一,、規(guī)范制度管理

20xx年上半年進一步完善了養(yǎng)生館各項規(guī)章制度,，一是要有一個專業(yè)的管理者;二是要有良好的專業(yè)知識做后盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去觀察,，用心去與顧客交流，你就可以做好,。以身作則,，做員工的表帥。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化,，教育員工有全局意識,，做事情要從公俱樂部整體利益出發(fā)。

二,、團結(jié)合作,，創(chuàng)造業(yè)績新高峰

在全體美容師的共同努力下，進一步的做好會員的服務(wù)的工作同時上半年養(yǎng)生館銷售總業(yè)績達(dá)到13,，5445元,。在預(yù)定目標(biāo)超出了45455元。楠楠個人完成上半年總業(yè)績7,，349元,、萌萌個人完成2，4615元,、玉婉個人完成2,，20xx元、婷婷個人完成1,，54元,。楠楠作為養(yǎng)生館的主力員工也起了好的帶頭作用，不斷學(xué)習(xí)提升專業(yè)技術(shù)水平,，真誠服務(wù)每一位會員,，創(chuàng)造了養(yǎng)生館有史以來新高。從未有過遲到、早退,、請假等現(xiàn)象,。經(jīng)過綜合評定可做為養(yǎng)生館優(yōu)秀員工人選，平均每月1,，1724元成為銷冠,。

三、擴展創(chuàng)新

在俱樂部的鼎力支持下,，,，通過各種渠道了解同業(yè)信息將養(yǎng)生館每一位員工都得到省行業(yè)的學(xué)習(xí)機會，不斷開擴自己的專業(yè)知識,，和手法上的技術(shù)培訓(xùn),，以及銷售上的技巧，了解顧客的購物心理,，使我們的工作更具針對性,，從而避免因此而帶來的不必要的損失。

四,、宣傳活動

在20xx年上半年我們也積極配合市場部開展豐富會員對外宣傳活動如下：

三月份：“三八婦女節(jié)”活動：養(yǎng)生館做出針對女會員特價卡,，并發(fā)放體驗卷。

四月份：配合俱樂部登山比賽活動,，推出足療卡優(yōu)惠開,。

五月份：“母親節(jié)”活動，推出小花期身體套盒

六月份：在周邊高檔小區(qū)發(fā)放宣傳,，為七,、八月份做會做宣傳。

以上為20xx年上半年養(yǎng)生館工作總結(jié),，如有不足請給予指出,。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇三

文秘上半年工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間上半年度已過去，回顧過去的半年時間,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,，在綜合管理部領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，緊緊圍繞著集團公司提出的“科技創(chuàng)新年,、精益管理年,、效益滿意年”的目標(biāo)而努力。我在工作中所負(fù)責(zé)的主要是公司的相關(guān)文字以及宣傳工作,，上半年中雖然取得了一些成績,，但在成績背后總有疏忽之處，我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求”的一貫工作作風(fēng)相比還存在著一些問題與差距,，以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題：

一,、工作上不積極主動，缺乏一定主觀能動性,?？傉J(rèn)為把屬于自己的事情完成任務(wù)了，不積極主動配合辦公室其它事務(wù),。導(dǎo)致平時看著人家在忙的團團轉(zhuǎn),，而自己卻經(jīng)常無所事事。

二,、平時總是處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài),，工作有拖拉現(xiàn)象，例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料,，非要拖到規(guī)定的時間,，等領(lǐng)導(dǎo)催了，自己才急急忙忙的要趕著做,。為此寫出的稿件以及收集的資料質(zhì)量都是不太高,。

三、由于自己專業(yè)水平的局限,，上半年對潤浦的企業(yè)文化宣傳工作還有很多未做到位,，沒有達(dá)到集團公司以及本公司既定的宣傳效果。

四,、對日常勞動紀(jì)律要求不是太嚴(yán)格，例如偶爾會發(fā)生不穿工作就上班,。

五,、缺乏創(chuàng)新意識，平時坐辦公室的時間多,，去車間生產(chǎn)一線了解情況的時間,，存在怕吃苦的思想。導(dǎo)致寫出來的東西缺乏一定的創(chuàng)新內(nèi)容以及實質(zhì)性的內(nèi)容,，總顯得太過平泛,、太過空洞。

對以上幾點自身所存在的問題,，已切實地影響到自己的本職工作,，作為一名的公司秘書，我感到十分內(nèi)疚,。但過去的都已成為過去,，學(xué)習(xí)先進找差距，總結(jié)不足求上進,，為此,，我將認(rèn)真總結(jié),，實實在在分析原因，找出存在的問題,，從中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn),，并在以后的工作中不斷改進，以下為下半年我決心做好的幾個方面：

一,、遵守廠紀(jì)廠規(guī),，及時并保質(zhì)保量的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。

二,、充分發(fā)揮個人的專業(yè)特長,，做一名合格的秘書。當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的助手,，充分發(fā)揮自己所學(xué),。

三、搞好企業(yè)文化宣傳工作,，使?jié)櫰值钠髽I(yè)文化更深入基層,、深入人心，更能體現(xiàn)出企業(yè)的特色,。

四,、深入實際，多跑現(xiàn)場,，掌握車間反映的各種信息,，并積極向集團《科訊簡報》投稿，及時做好公司對內(nèi)對外的宣傳報道工作,。

五,、加強專業(yè)知識水平的提高，不斷拓展自己的知識面,，爭取在實踐中不斷積累更多的經(jīng)驗,，努力使自己成為一名多面手的人才。

以上為個人20xx上半年度工作總結(jié),，對公司的合理化建議本人暫時還沒有,。如有不當(dāng)之處，請公司領(lǐng)導(dǎo)批評指正!

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇四

1-3月以來,，烏達(dá)區(qū)環(huán)衛(wèi)局圍繞工作實際并結(jié)合迎新年氛圍,，積極開展垃圾清運和訪貧問寒活動及區(qū)政府制定的惠民工作的前期準(zhǔn)備工作，具體工作簡要匯報如下：

1,、繼續(xù)發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,，發(fā)揮黨員的表率帶頭作用。在環(huán)衛(wèi)局工作例會上學(xué)習(xí)貫徹區(qū)委七屆二次全委擴大會議和區(qū)政府九屆七次全體會議精神,，并圍繞提出的“城市提質(zhì)年”目標(biāo),，制定本單位工作方向和目標(biāo),。讓干部職工了解烏達(dá)區(qū)對20__年的工作開展情況。

2,、嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制原則,。大小事相互通氣協(xié)商。

3,、為充分發(fā)揮環(huán)衛(wèi)職工點多面廣的工作優(yōu)勢,，為烏達(dá)區(qū)的治安做出貢獻(xiàn)，烏達(dá)區(qū)綜治辦與環(huán)衛(wèi)局合作,，1月8日在環(huán)衛(wèi)局會議室進行了治安防范工作啟動儀式,，儀式上綜治辦負(fù)責(zé)人就治安防范注意事項向與會的環(huán)衛(wèi)職工進行講解，會后環(huán)衛(wèi)局將制作200個治安袖標(biāo)分發(fā)到環(huán)衛(wèi)局個基層環(huán)衛(wèi)所,。

4,、20__年在我局級上級領(lǐng)導(dǎo)的共同努力下,，烏達(dá)區(qū)環(huán)衛(wèi)局申請加入了烏海市紅十字會,，成為紅十字會員,，同時接受烏海市及烏達(dá)區(qū)紅十字捐贈糧、油,、面,、棉被分別200套和50套，1月13日,，在市紅十字會及烏達(dá)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注之下,，當(dāng)天早上在環(huán)衛(wèi)局小操場舉行了“博愛之家”揭牌儀式，并對環(huán)衛(wèi)困難職工進行物資發(fā)放,。

5,、1月18日至春節(jié)前,，環(huán)衛(wèi)局領(lǐng)導(dǎo)分批對環(huán)衛(wèi)局所屬病,、退、困難職工家庭(包括臨時工)進行訪貧問寒活動,，慰問戶數(shù)100余戶,，使會體干部職工感受到環(huán)衛(wèi)局組織的關(guān)心和關(guān)懷，極大的促進了職工的工作積極性,。同時,，加大部署迎新春環(huán)境衛(wèi)生集中整治工作的力度，并且在佳節(jié)期間,，全體環(huán)衛(wèi)職工始終堅守崗位,，不遺余力做好衛(wèi)生保潔工作,，讓全體市民過上一個干凈整潔的新春佳節(jié)。

6,、1月30日,，2月8日、2月22日,，組織機關(guān)工作人員及轄區(qū)環(huán)衛(wèi)所職工分別對道路積冰,、積沙進行清除的義務(wù)勞動，為方便居民出行及保持良好環(huán)境不懈努力,。

7,、2月20日，環(huán)衛(wèi)局屆時召開了全年工作布置大會,，會議借烏達(dá)區(qū)國稅局會議室,，會上對20__年工作進行全面客觀回顧和總結(jié)，指出了工作中存在的問題和不足,，提出了改進措施。同時,，緊緊圍繞烏達(dá)區(qū)提出的“城市提質(zhì)年”目標(biāo)和環(huán)衛(wèi)局的中心工作，合理安排環(huán)衛(wèi)局20__年工作任務(wù)和工作目標(biāo),。與基層環(huán)衛(wèi)所簽訂了《環(huán)衛(wèi)局綜合目標(biāo)責(zé)任狀》,。會議還就冬季積存垃圾的集中清理設(shè)定了期限，與3月25日全部清理見底,，否則予以懲罰,。為全年各項工作的開展打下良好開局。

8,、加強機關(guān)勞動紀(jì)律,，同時對城區(qū)環(huán)衛(wèi)清運車輛進行嚴(yán)格管理，建立了垃圾清運日志,，嚴(yán)禁清運車早出早歸現(xiàn)象,。增加了對新達(dá)環(huán)衛(wèi)所、五虎山環(huán)衛(wèi)所沿街商鋪生活垃圾并的收集,，減輕了保潔員的勞動強度,，各所保潔工已經(jīng)執(zhí)行夏季保潔作業(yè)時間,。

9、3月5日,，在會商中心五虎山廳召開三八婦女節(jié)座談會,，就環(huán)衛(wèi)各方面工作進行面對面的深入交談，并提出了許多好的建議和意見,。并對環(huán)衛(wèi)局所屬全體女職工進行發(fā)放洗發(fā)水249瓶,。

10、繼續(xù)加大環(huán)衛(wèi)局宣傳力度,，截止目前,，上報各類稿件18篇，其中9篇在烏海晚報刊登,。并接受烏海市及烏達(dá)區(qū)電視臺相關(guān)節(jié)目的采訪,，既宣傳了環(huán)衛(wèi)局，又讓廣大市民感受到環(huán)衛(wèi)工作的艱辛,，增強了市民對環(huán)衛(wèi)工作的理解,。

11、積極落實烏達(dá)區(qū)20__年提出的惠民工程,，環(huán)衛(wèi)局所承擔(dān)的垃圾場,、2座中轉(zhuǎn)站、10座旱廁,、8座水廁工作正在緊鑼密鼓進行之中,。其中：

(1)新達(dá)a區(qū)b區(qū)中轉(zhuǎn)站已于2月15日投入試運轉(zhuǎn)，所采購的壓縮設(shè)備及大型節(jié)能天然氣車輛運行良好,，周邊物業(yè)公司垃圾逐步按照就近自行投送的模式進入中轉(zhuǎn)站,，為環(huán)衛(wèi)局下一步擴大中轉(zhuǎn)站建設(shè)打下良好開端。

(2)150噸垃圾處理場項目進入到施工單位投招標(biāo)階段,，工程有望近期開工,。

(3)10座旱廁、8座水廁的前期選址工作與規(guī)劃局及拆遷辦認(rèn)真核實,，防止短期再拆和不合理建設(shè)造成的浪費現(xiàn)象的發(fā)生,，目前基本核定。

12,、加強對春季開工單位建筑垃圾的監(jiān)管和疏導(dǎo)工作,，并加大對相關(guān)法律法規(guī)的宣傳工作,，同時對沿街商鋪小販在環(huán)境衛(wèi)生規(guī)范方面的指導(dǎo)和監(jiān)察工作,，做好前期規(guī)劃和介入，使流動商販在經(jīng)營過程中,，保持維護環(huán)境衛(wèi)生的良好意識,，最終全面提高城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的整體水平的提高,。

13、處理和解釋環(huán)衛(wèi)投訴電話10多條,，答復(fù)人大及政協(xié)提案3條,，處結(jié)率和滿意率均達(dá)100%。

14,、3月26日,，組織環(huán)衛(wèi)局相關(guān)部門，對冬季積存垃圾的清運工作進行全面核查,，切實執(zhí)行既定目標(biāo),。

15、3月27日,，組織榮獲20__年度先進單位的主要負(fù)責(zé)共計16人,，赴直轄市重慶進行參觀學(xué)習(xí)，通過走出去,，引進來開闊眼界,，提高認(rèn)識，感覺差距的方式,，進一步提高環(huán)境衛(wèi)生工作的質(zhì)量,。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇五

20__年，我所黨支部在上級黨委的指導(dǎo)下,，組織黨員干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論,，黨的xx屆五中全會精神，主動開展黨的思想建設(shè),、組織建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)，團結(jié)帶領(lǐng)全所黨員干部職工主動參加縣城精神文明建設(shè),，完成上級黨委交給各項工作?，F(xiàn)將具體工作情況作如下總結(jié)。

一,、進一步完善政治理論學(xué)習(xí),，加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員干部思想政治素質(zhì),。

1,、成立了環(huán)衛(wèi)所黨支部政治理論學(xué)習(xí)小組，制定了《縣環(huán)衛(wèi)所黨支部政治理論學(xué)習(xí)制度》,，使我所黨支部政治理論學(xué)習(xí)做到了制度化,。

2、繼續(xù)堅持政治學(xué)習(xí)制度，黨支部組織黨員干部每月集中學(xué)習(xí)一次,，把黨的xx屆四中全會精神與本單位實際結(jié)合起來學(xué)習(xí),，做到了務(wù)實有成效。

3,、認(rèn)真貫徹執(zhí)行計委黨委精神,，組織黨員干部職工參加計委系統(tǒng)黨委組織演講比賽，我所黨支部獲“組織獎”,。

4,、進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。在“七·一”期間組織黨員干部觀看了反腐斗爭警示錄相,，黨員支部觀看錄相后,，紛紛表示要廉政為公，勤政為民,，做好本職工作,。

二、進一步加強組織建設(shè),，確保黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,。

1、根據(jù)《黨章》“堅持標(biāo)準(zhǔn),，保證質(zhì)量,，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的十六字方針,，認(rèn)真做好黨員組織發(fā)展工作,。黨支部經(jīng)常以談心方法，向入黨主動分子和群眾宣傳黨的方針,、政策,，鼓勵他們政治上嚴(yán)格要求自己，業(yè)務(wù)上精益求精,，不斷學(xué)習(xí),，不斷進步，爭取早日加入黨組織,。

2,、加強黨員組織觀念和組織紀(jì)律教育，組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)中組部《關(guān)于中國___黨費收繳,、管理和使用的規(guī)定》,，做好黨費收繳工作，完成全年黨費收繳工作,。

三,、以“黨建”促“創(chuàng)建”,，帶領(lǐng)黨員干部職工投身于縣城精神文明創(chuàng)建活動之中。

1,、進一步加強職工政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí),，廣大職工“精神文明創(chuàng)建”認(rèn)識進一步,。在工作中，都能以“創(chuàng)建”標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己本職工作,，正是因為如此,，縣城城區(qū)精神文明創(chuàng)建工作上了一個新臺階，也確保幾次國家領(lǐng)導(dǎo)來__市考察時,，我縣縣城清潔衛(wèi)生,。

2、進一步加強對工會工作領(lǐng)導(dǎo),，支持工會開展群眾性的文體活動;能關(guān)心群眾生活,，對因病住院的職工能及慰問，能關(guān)心退休職工生活狀況,，盡力幫助他們排憂解難,。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇六

按照市委、市政府提出的總體工作要求和局黨委20xx年度工作部署,，今年熱力公司將繼續(xù)優(yōu)化管網(wǎng)和設(shè)備配置,，提升供熱保障能力，加強供熱管理,，提高供熱服務(wù)質(zhì)量和水平,，確保20xx年度城市供熱安全、優(yōu)質(zhì),、高效,、平穩(wěn)運行。為確保以上目標(biāo)的實現(xiàn),，熱力公司落實責(zé)任,，強力推進各項工作，實現(xiàn)了時間過半,，任務(wù)過半,，為年度任務(wù)目標(biāo)的順利完成打下了堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)將熱力公司上半年工作情況及下半年工作打算匯報如下：

一,、上半年工作情況

1,、圓滿完成20xx-20xx年度冬季供暖任務(wù)

在20xx-20xx年度供熱季供熱運行工作中，市熱力公司堅持以人為本,，努力做好供熱服務(wù)和保障工作,，目前，我市集中供熱面積達(dá)到350萬平方米，為保證城市集中供熱正常運行,，熱力公司全體員工始終把用戶滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點,，從用戶的需要出發(fā)，創(chuàng)新服務(wù)舉措,，改進工作作風(fēng),，提高工作效能，進一步健全了社會服務(wù)承諾制度,，強化24小時全天候服務(wù)制度,，及時排除用戶供熱系統(tǒng)出現(xiàn)的供熱故障，保障供熱管網(wǎng)的安全平穩(wěn)運行,，切實為廣大用戶辦好事,，服好務(wù)，受到用戶的廣泛好評,。

在20xx-20xx年度供熱季,，我公司首次采用了主循環(huán)泵變頻控制技術(shù)，使供熱管網(wǎng)壓力,、流量等主要技術(shù)參數(shù)實現(xiàn)了自動調(diào)節(jié)和自動控制,，大大改善了供熱管網(wǎng)的穩(wěn)定性，提高了供熱安全性能,，改善了供熱質(zhì)量,，減少了供熱投訴，整體供熱質(zhì)量大大好于往年,，受到領(lǐng)導(dǎo)和社會各界一致的好評,。

2、明細(xì)本年度任務(wù)分工,，排查,、檢修熱力管網(wǎng)和設(shè)施

為保證本年度采暖季的安全、高效運行,，在今年3月17日采暖結(jié)束之后,，公司隨即召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，對上一采暖季中出現(xiàn)的問題進行全面總結(jié),，并制定今年工作任務(wù),，進行了明確分工;同時，調(diào)集力量對全市所有熱力設(shè)施和管網(wǎng)進行全面摸底,、排查,，對排查出的問題及時制定維修方案和整改方案，今年計劃對紅花西街,、文化路及兩側(cè)分支干線,、飛龍街兩側(cè)分支干線進行改造升級,，重點改造華安小區(qū)、塔前小區(qū),、市委一宿舍,、長安小區(qū)(東區(qū)、西區(qū)),、礦山三處,、華夏小區(qū)等，目前華安小區(qū),、長安小區(qū)改造方案和工程預(yù)案已經(jīng)完成,，并在上報上級部門批準(zhǔn)后實施,，其他小區(qū)改造也在有序展開,。

3、評審,、通過我市城市供熱專項規(guī)劃

5月12日,，公司會同省、市熱力行業(yè)主管部門的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家,，對我市城市供熱專項規(guī)劃進行了評審,，與會領(lǐng)導(dǎo)和專家經(jīng)過對專項規(guī)劃的嚴(yán)格審議，一方面基本肯定了我市新一輪城市供熱專項規(guī)劃所確定的各項技術(shù)指標(biāo),，原則通過了我市近,、中、長期的供熱規(guī)劃,。同時,，與會領(lǐng)導(dǎo)和專家也對規(guī)劃存在的不足之處提出了寶貴的意見和建議，為今后幾年我市集中供熱事業(yè)科學(xué),、持續(xù)的發(fā)展明確了方向,。

4、完成了對熱源廠鍋爐設(shè)備的處置

按照市政府指示精神,，為減少國有資產(chǎn)的損失,，今年5月，完成對熱源廠鍋爐設(shè)備的資產(chǎn)評估和熱源廠設(shè)備處置的準(zhǔn)備工作,，報市政府批準(zhǔn),，將之沖抵熱力公司所欠聚源熱電公司債務(wù)，降低公司債務(wù)總額,，并減少因設(shè)備折舊而造成的國有資產(chǎn)的損失,。目前，熱源廠鍋爐設(shè)備正處于拆裝中,。

5,、制定我市城市供熱管理辦法實施細(xì)則

為進一步加強我市城市供熱經(jīng)營管理和運行管理,，明確供用熱各方的權(quán)力和義務(wù)，規(guī)范供用熱各方的行為,，確保城市供熱系統(tǒng)的安全高效運行,，根據(jù)《山東省供熱管理辦法》并結(jié)合兗州的實際，在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,，研究制定《兗州市城市供熱管理辦法實施細(xì)則》,，以便為今后城市供熱管理打下良好的法制基礎(chǔ)。目前已完成初稿,，正處于完善,、修訂中，力爭在本采暖季開始之前完成法律程序并經(jīng)市政府批準(zhǔn)后得以實施,。

6,、強化民主管理，完善公司管理制度

為強化民主管理,，提高職工參與公司管理的自覺性和積極性,，增強公司的凝聚力和向心力。今年6月2日,，公司召開第四屆職工大會二次會議,，會上認(rèn)真總結(jié)了上一年城市供熱工作，分析了當(dāng)前供熱工作新面臨的形勢和任務(wù),，明確了下一步的努力方向,。全體職工通過分組討論，審議并開通過了能夠適應(yīng)新形勢下的公司管理制度,，為今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ),。

7、供熱服務(wù)大廳建設(shè)

為進一步推動我市城市集中供熱科學(xué),、持續(xù),、健康發(fā)展，提高管理水平,，推進窗口服務(wù)建設(shè),，市熱力公司根據(jù)我市開展“三亮、三創(chuàng),、三評,，擦亮文明窗口”活動的要求,，并結(jié)合自身實際，在熱力公司院內(nèi)中心換熱站原有建筑基礎(chǔ)上，進行供熱服務(wù)大廳改造建設(shè)?，F(xiàn)已完成工程設(shè)計,、預(yù)算編制和項目評審，目前正處于工程招投標(biāo)中。在工程招投標(biāo)結(jié)束后,，將迅即開展服務(wù)大廳的改造、建設(shè),，保證在本供暖季前正式投入使用,。

二、20xx年下半年的工作重點

20xx年我們立足新起點,、實現(xiàn)新跨越,，推動我市集中供熱事業(yè)向更高目標(biāo)邁進的關(guān)鍵年。下一步,，我們將繼續(xù)在市委市政府和住建局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，以“三個代表”重要思想和xx大及xx屆四中、五中全會精神為指導(dǎo),，堅持貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀,，確保年度各項任務(wù)目標(biāo)的順利完成。

1,、太陽紙業(yè)電廠至西城區(qū)供熱主管網(wǎng)工程

上半年完成項目可行性研究,、環(huán)境影響評估,、項目立項,、管網(wǎng)施工圖設(shè)計，力爭完成過鐵路頂管工程的報批,、設(shè)計和批復(fù),，下半年啟動管網(wǎng)施工，完成管網(wǎng)施工3000米,，啟動并完成供熱首站設(shè)計,，完成供熱發(fā)電機組的改造，完成供熱首站施工圖審查,，預(yù)算評審,、施工招標(biāo)和主要設(shè)備采購等工作。

2,、城區(qū)舊管網(wǎng)改造工程

對城區(qū)供熱效果不達(dá)標(biāo)的部分供熱分支管網(wǎng)進行改造,，對紅花西街、文化路及兩側(cè)分支干線,、飛龍街兩側(cè)分支干線進行改造升級,，以提高供熱管網(wǎng)的技術(shù)狀況和保障能力，滿足周圍居民的供熱要求,。重點改造華安小區(qū),、塔前小區(qū)、市委一宿舍,、長安小區(qū)(東區(qū),、西區(qū)),、礦山三處、華夏小區(qū)等,。目前,，關(guān)于華安小區(qū)和長安小區(qū)(東區(qū)、西區(qū))的改造方案及預(yù)算已上報市政府批準(zhǔn),，其他小區(qū)的改造任務(wù)也力爭于10月底前完成,。

3、既有居住建筑分戶控制和分戶計量改造

加快對單管順流式供熱系統(tǒng)改造步伐,，并結(jié)合供熱分戶計量改造同時進行,，建議政府出臺相應(yīng)鼓勵政策，對20xx年實施室內(nèi)供熱分戶計量改造的用戶給予一定的優(yōu)惠和獎勵,。全年完成既有居住建筑供熱分戶計量改造20萬平方米,，力爭完成30萬平方米改造任務(wù)，并按照濟寧建委和省住建廳的有關(guān)要求隨時調(diào)整既定目標(biāo),，確保完成上級下達(dá)的既有建筑供熱計量改造任務(wù),。

4、供熱擴面改造工程

全年計劃完成供熱擴面(包括新建和既有建筑改造)60萬平方米,，新增供熱用戶約5500戶,，并使所有新增用戶(新建)達(dá)到節(jié)能和供熱分戶計量標(biāo)準(zhǔn)。

5,、供熱收費計量改革

按照上級要求完成計量收費標(biāo)準(zhǔn)制定,，計量收費按計劃進度有步驟分步實施，逐步將原有收費方式改革為服務(wù)大廳收費制或銀行收費,，為熱用戶提供快速便利的交費方式,，提高收費效率和收繳率。

6,、適度調(diào)整供熱收費標(biāo)準(zhǔn)

隨著煤炭價格的不斷上漲,，供熱成本不斷增加，去年的成本已達(dá)到19元/㎡,，今年根據(jù)供熱成本情況,，熱力公司積極與物價部門協(xié)調(diào)，適度調(diào)整供熱收費標(biāo)準(zhǔn),，將目前的16元/㎡調(diào)整至19元/㎡,，以減少因物價增長而帶來的供熱虧損，使城市供熱逐步走上健康發(fā)展的良性軌道,。

7,、對城區(qū)供熱管網(wǎng)和設(shè)施進行全面維護和維修

下半年重點對城區(qū)熱力管網(wǎng)進行全面檢修，尤其是架空管網(wǎng)，對腐蝕嚴(yán)重和外保溫脫落嚴(yán)重的管網(wǎng)進行全面統(tǒng)計,，并及時制定維修方案,，申請和落實專項維護資金，安排專業(yè)隊伍進行維修,，確保在10月底前全面完成維修任務(wù),，使城區(qū)所有熱力管網(wǎng)處于良好的技術(shù)狀態(tài)，防止爆管等運行事故的發(fā)生,，以確保今冬城區(qū)供熱安全,、高效運行。

20xx年業(yè)已過半,，熱力公司全體干部職工,，以科學(xué)發(fā)展觀的精神為指導(dǎo)，牢記責(zé)任觀念,，強化服務(wù)意識,，為今年工作的全面展開開了一個好頭;在下半年的工作中，熱力公司將再接再勵,，為圓滿完成全年工作任務(wù),，保障城市建設(shè)，更好服務(wù)全體用戶而努力奮斗,。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇七

在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我縣教育工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，認(rèn)真貫徹落實國家,、省市《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,，按照“嚴(yán)管理,、抓常規(guī)、重落實,、促提升”的工作思路,，緊緊圍繞教育質(zhì)量和學(xué)校安全兩大主題，堅持改革與創(chuàng)新,，系統(tǒng)推進了教育各項工作“二次創(chuàng)業(yè)”跨越發(fā)展?，F(xiàn)將工作情況報告如下：

一、上半年工作總結(jié)

(1)育人環(huán)境進一步優(yōu)化,。一是校安工程居市前列,，開工學(xué)校166所，占規(guī)劃學(xué)校 97.1%;開工面積78.6萬平方米,，占規(guī)劃改造面積96.2%,，均居全市第一，先后承辦了全市校安工程現(xiàn)場會和全省校安工程現(xiàn)場觀摩等活動,，工程建設(shè)得到副省長龍莊偉等領(lǐng)導(dǎo)的高度評價,。二是24所公辦幼兒園改擴建工程,，已結(jié)合住建局設(shè)計室制定了具體的建筑設(shè)計方案，下一步進行預(yù)決算和招投標(biāo),，預(yù)計7月份動工興建,，12月底全部完工;投資600萬元興建的省級示范園---縣第二幼兒園，目前主體已經(jīng)完工,。三是聯(lián)校建設(shè)實施順利,，26所標(biāo)準(zhǔn)化聯(lián)校，建設(shè)完工了22所,，完成率達(dá)84.6%,，剩余的4所正在進行內(nèi)部裝修、院面硬化等掃尾工作,。四是總投資200萬元,、建筑面積20xx平方米的特教學(xué)校，宿舍及康復(fù)訓(xùn)練樓主體建設(shè)正在封頂,，預(yù)計9月底可竣工投入使用,。

(2)“一崗雙責(zé)”強勢推進。按照“局長包片,、科長包校,、校長包年級、教室領(lǐng)導(dǎo)和課任教師包班”的管理思路,，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校安全“一崗雙責(zé)”制度,。簽訂自上而下的安全責(zé)任狀，加大指導(dǎo),、協(xié)調(diào)和監(jiān)督力度,，強化安全隱患排查和責(zé)任事故倒追措施，抓好學(xué)校值班和安全日志的匯總通報,，并組織學(xué)校開展多種形式的防觸電,、防中毒、防溺水和文明出行,、安全乘車的演練活動,，提高師生安全防范認(rèn)識，在教育局統(tǒng)一督查和不定期抽查下,，全力構(gòu)建了學(xué)校安全無縫隙管理網(wǎng)絡(luò),。

(3)隊伍建設(shè)實現(xiàn)規(guī)范化、高效化管理,。一是校長能上能下制度彰顯活力,。為充分調(diào)動校長工作的主動性，實現(xiàn)校長能上能下機制的科學(xué)、規(guī)范,、高效運行,，6月份成立了校長工作綜合考核辦公室，并通過協(xié)調(diào),、收集,、匯總各科室、局直單位對學(xué)校校長工作的日常反映,，加強對校長在教學(xué)質(zhì)量,、學(xué)校安全、新教室構(gòu)建,、黨風(fēng)廉政等方面的綜合考核,，使校長的選拔、使用,、去留更加科學(xué),、合理、公正,，從而實現(xiàn)由好校長鍛造名學(xué)校的教改目標(biāo),。二是第四輪教師全員文化知識考試圓滿結(jié)束。7月9日—10日,，全縣6215名在崗教師,，分時段、分學(xué)科在 一中參加了文化知識考試,，考試過程實行全視頻監(jiān)控,，考試成績將在《今日》公示，確保實現(xiàn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)提升和人事制度的科學(xué)管理,。三是小學(xué)中學(xué)“雙愛好”活動持續(xù)深入開展,。努力實踐“以人為本，全面發(fā)展,，寓教于樂,，塑魂尚能”的工作理念，細(xì)化措施,，分類設(shè)標(biāo)，梯次推進,，通過豐富多彩的體藝活動,，在全縣各小學(xué)中學(xué)，逐漸形成了各具特色的內(nèi)容體系,，全面提升了小學(xué)中學(xué)生的體魄技能和綜合素養(yǎng),。4月25日，市教育局黨組書記、副局長帶領(lǐng)各縣教育局負(fù)責(zé)同志對我縣“雙愛好”活動成果進行了觀摩,，并給予了高度評價,。

(4)20xx年中高考工作圓滿完成。投資150余萬元,，完成了一中,、二中、實驗高中等3個標(biāo)準(zhǔn)化考點工程建設(shè),，新增了34個考場,，加裝45個監(jiān)控攝像頭，同步實現(xiàn)國家,、省市縣四級網(wǎng)上巡查的全程覆蓋,，為全縣學(xué)生參加中高考提供了便捷、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和寬松的應(yīng)考環(huán)境,，圓滿完成了組考任務(wù),。20xx年全縣參加高考考生4964名，一,、二本上線人數(shù)為720名;參加中考考生6385 名,，500分以上874名。

(5)新教室創(chuàng)建成果顯著,。主動開展以創(chuàng)建新教室為課題的縣,、鄉(xiāng)、校三級教研活動,，確立了以推行嘗試教學(xué)法為主,，博采眾家之長，探索具有特色的教法教改之路,，涌現(xiàn)出了二中,、一實、二實,、五實,、廣府北街小學(xué)等新教室示范學(xué)校，課改成果受到了媒體高度關(guān)注,，20xx年1月,，《中國教師報》以《“嘗試”新教室》為題，將我縣作為區(qū)域課改的先進典范專版進行報道,，向全國予以推廣,。在近期組織的全縣初中、小學(xué)創(chuàng)建新教室觀摩大會上,，我縣的新課改成果受到市教育局領(lǐng)導(dǎo)的高度評價,，并在20xx年全市教育工作會上,，以綜合排名第二的優(yōu)異成績被授予“邯鄲市教育工作先進單位”榮譽稱號。

二,、存在的問題及原因分析

首先,，教育資金投入總量不足。一是由于教育重點項目較多,，政府投入有限,，投入資金總量顯得不足，特別在重點項目建設(shè)中,，配套資金落實不到位,，資金缺口依然較大，相應(yīng)地項目建設(shè)進度受到影響,。二是合并后的新校,，學(xué)生數(shù)量增加，相應(yīng)的物品,，如床,、柜、炊具,、餐桌以及儀器,、器材等必備設(shè)施，都需要配臵升級,，金錢需求較大,，學(xué)校無法承擔(dān)。

第二,，教師隊伍建設(shè)亟需加強,。自20xx年以來全縣義務(wù)教育學(xué)校9年時間沒有招錄教師，直接導(dǎo)致了隊伍整體缺編,、年齡老化,、學(xué)科結(jié)構(gòu)不平衡、幼兒教師嚴(yán)重短缺等問題,。

第三,，優(yōu)質(zhì)教育資源不足?？h城優(yōu)質(zhì)初中相對較少,，幼兒教育資源短缺，大班容量等問題得不到徹底緩解,，優(yōu)質(zhì)教育資源的總量不足,，不能滿足群眾對高素質(zhì)、高水準(zhǔn)教育的渴求,。比如：優(yōu)質(zhì)初中只有一實,、五實等為數(shù)不多的幾所學(xué)校，有的還滿足不了學(xué)生的住宿需求;國辦幼兒園只有一所,，大量的民辦幼兒園條件簡陋,、管理跟不上，幼兒教師素質(zhì)整體較差,，直接影響幼兒的教育和成長,。

第四，高中生源質(zhì)量差,、優(yōu)秀生流失嚴(yán)重,。隨著生源爭奪大戰(zhàn)日趨激烈，導(dǎo)致我縣的優(yōu)質(zhì)生源出現(xiàn)外流,，生源質(zhì)量大打折扣,，整體水平明顯受到損失，從每年高中招生考試來看,，全縣前200名學(xué)生大都被市一中,、市四中、衡水中學(xué)等招走,，我縣不得不降低門檻招錄,，甚至錄取分?jǐn)?shù)線比周邊縣低了100分還多，教育質(zhì)量大幅提升任務(wù)艱巨,。

三,、下半年目標(biāo)規(guī)劃

(1)深化人事制度改革。一是繼續(xù)健全“一校一卡,、指紋考勤,、遠(yuǎn)程管理、校長負(fù)責(zé),、有獎舉報”制度,，狠抓教師離崗、脫崗治理;二是按照“重一線,、重實績,、重過程”考核原則，完善教師績效工資考核制度,，實現(xiàn)優(yōu)績優(yōu)酬;三是采取“兩定三選一淘汰”的優(yōu)化組合考核辦法,，實現(xiàn)縣域教師合理分流，激發(fā)教師工作熱度和活力,。

(2)抓好學(xué)校安全管理,。主動開展“平安校園”創(chuàng)建活動，,，圍繞“校舍,、校車,、食堂、宿舍,、周邊環(huán)境”五項安全主題,，聯(lián)合相關(guān)部門，部署開展一系列專項整治工作,，筑牢學(xué)校安全立體防范網(wǎng),。同時，堅持“以人為本,、以情治訪”的原則,，綜合運用政策、法律,、行政等手段,，采取教育、協(xié)商,、調(diào)解等多種有效方法,，依法、及時,、合理地處理群眾反映的熱點,、難點問題，切實維護學(xué)校和師生的合法權(quán)益,，創(chuàng)設(shè)安全,、和諧的教育教育環(huán)境。

(3)抓實教育教學(xué)管理,。以教師全員文化知識考試為基礎(chǔ),，以多層次、多學(xué)科,、多階段的師資培訓(xùn)為助力,，在全縣持續(xù)開展全縣小學(xué)中學(xué)“白云杯”講課、說課大獎賽,，形成以嘗試教學(xué)法為主線,，博采眾家之長、具有特色的教法教改之路,，具體在教學(xué)質(zhì)量檢測和學(xué)生“雙愛好”藝術(shù)活動中,，強力提師能，構(gòu)建新教室,，促進學(xué)生的全面素質(zhì)培養(yǎng),，從而促進教育教學(xué)質(zhì)量的提升。

(4)協(xié)調(diào)辦好民辦教師資格認(rèn)證工作,。在報經(jīng)縣政府主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,，我局按照省市相關(guān)文件要求,，對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)有過任教經(jīng)歷的人員進行了初步摸底統(tǒng)計，目前共計5870人到教育局進行了登記,，確切身份有待下一步認(rèn)證,。同時制定了《關(guān)于為農(nóng)村原民辦代課教師發(fā)放教齡補助的實施方案》,，確定了工作方法,、步驟、認(rèn)證原則,、補助標(biāo)準(zhǔn)等,，正在籌劃召開全縣原民辦代課教師教齡補助發(fā)放工作安排部署會。

(5)圓滿,、順利完成教師招聘的后續(xù)工作,。截止目前，我縣教師招聘報名及筆試工作已經(jīng)結(jié)束,，參加報名的316名本科畢業(yè)生,，經(jīng)過首輪筆試，有213人將進入教師招聘的面試程序,。近期我局將按照縣里安排,，具體實施教師招聘的面試工作，最終將有112名優(yōu)秀人才躋身教師隊伍,，助力教育,。

(6)強力開展教師暑期大培訓(xùn)。首先對小學(xué)中學(xué)14個學(xué)科,、7000多名教師,，分學(xué)科、分學(xué)段,、分類別進行新課程標(biāo)準(zhǔn)全員培訓(xùn);第二,，加強我縣的全國嘗試教學(xué)協(xié)作區(qū)北方教育基地建設(shè)，重點打造一實,、二實,、五實、廣府北街等一批亮點學(xué)校和郭子實,、門社強等一批名師,，通過合作、交流,，提升我縣教育的影響力,。第三，邀請山東杜郎口,、江蘇洋思等學(xué)校的名師,，到我縣進行“同課異構(gòu)”培訓(xùn),，開闊教師視野。第四,，強化校長封閉培訓(xùn),，啟動第二屆“白云杯”教師講課賽和首屆校長聽課、評課大賽,。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇八

上半年,黔東項目相繼完成了干煤棚基礎(chǔ)設(shè)施,、循環(huán)水管制作安裝的分項工程，以及生活區(qū)臨建和施工臨建的建設(shè)工作,，并于6月18日順利開始了二號機組鍋爐鋼結(jié)構(gòu)吊裝,目前工程施工正在逐步展開,。圍繞項目的中心工作，黔東項目工委在公司工會和項目黨工委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹黨的xx屆五中全會精神,，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，大力弘揚企業(yè)精神,，以開展“愛心活動”實施“平安工程”為主線,，充分發(fā)揮職能作用,做了大量工作。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

(一)加強能力建設(shè),，努力提升工委工作水平

根據(jù)公司工會xx年工作思路和公司兩代會精神的要求,，項目工委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中全會精神和公司八屆三次職代會及七屆三次工代會的精神。結(jié)合項目實際,，項目工委及時組織成立了由各工區(qū)工會負(fù)責(zé)人組成的項目工作委員會,，并認(rèn)真組織工會干部進行政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，重視在實踐中修煉十種能力,，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，為做好工會工作、服務(wù)職工群眾打下了堅實的基礎(chǔ),。

(二)加強宣傳教育,，增強員工的“愛心、平安“意識

黔東項目工委以培育員工的“愛心,、平安”意識為目標(biāo),，在廣大員工中廣泛開展“愛心”理念和“平安”理念教育，著力宣傳“五個關(guān)愛”的內(nèi)容,，把“五個關(guān)愛”化為員工的自覺行動,，在全項目形成全員參與、人人奉獻(xiàn)的良好氛圍,，公司“兩代會”召開以后,，項目工委以廣播、櫥窗、圖片展等形式,，集中宣傳公司“兩代會”精神,，突出宣傳“以人為本、忠誠企業(yè),、奉獻(xiàn)社會”的核心理念, 廣泛開展“愛心”理念和“平安”理念教育,激發(fā)了廣大職工在工程建設(shè)中參與“愛心活動”“平安工程”的積極性和主動性,。

(三)關(guān)愛職工生命安全，切實加強工會勞動保護工作

黔東項目工委從關(guān)愛職工生命安全出發(fā),，以勞動保護為主要內(nèi)容,，以開展第七屆“安康杯”競賽系列活動和第五個全國“安全生產(chǎn)月”活動為載體，配合行政大力做好安全生產(chǎn)工作,，構(gòu)筑安全生產(chǎn)防線,，確保職工在勞動過程中的安全和健康。

一是加強勞動保護教育,。項目工委充分利用站班會、專題組織學(xué)習(xí),、網(wǎng)站等方式和載體,，大力宣傳勞動保護的重要性，認(rèn)真學(xué)習(xí),、傳達(dá),、貫徹國網(wǎng)公司安全工作電視電話會議、公司安全工作視頻會議的有關(guān)精神,，教育職工遵章守紀(jì),，強化勞動保護意識，提高自我保護能力,。

二是加強履行“群眾監(jiān)督”職能,。今年是黔東項目工程建設(shè)的開局之年，也是項目人員增進頻繁的一年,。隨著工程建設(shè)的需要,，項目工委及時成立了項目工會勞動保護組織監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)，新建班組及時設(shè)置了勞動保護監(jiān)督檢查員,，保證了群眾性勞動保護監(jiān)督網(wǎng)發(fā)揮應(yīng)有的作用,。

三是改善職工勞動條件和生活條件。項目工委協(xié)助行政認(rèn)真做好夏季防暑降溫工作以及春夏兩季的流行疾病防疫工作,，定期會同項目行政進行勞動保護用品質(zhì)量檢查,。協(xié)助行政認(rèn)真做好生活區(qū)的臨建工作和環(huán)境綠化工作，指導(dǎo)和督促做好職工食堂的飲食衛(wèi)生管理工作,。 四是加強勞動保護專項檢查工作,。項目工委在堅持日常巡視現(xiàn)場的基礎(chǔ)上，定期會同項目安全部門組織班組勞動保護監(jiān)督檢查員對項目進行專項檢查。為貫徹國網(wǎng)公司安全工作電視電話會議,、公司安全工作視頻會議精神在全項目進行了全方位的自查自糾,，積極參與業(yè)主和管理公司組織的安全大檢查，組織全體職工舉行了“四不傷害”簽字儀式,。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇九

稅務(wù)所上半年工作總結(jié)

所在區(qū)局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，在機關(guān)各科室的指導(dǎo)下，在聯(lián)系局長,、聯(lián)系科室的具體幫助下,，全所同志認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的路線、方針,、政策,，不折不扣的落實上級年初提出的x年稅收工作指導(dǎo)思想和要求，努力實踐“三個代表”,，從“兩個突破”入手,，通過建立學(xué)習(xí)型基層組織、精神文明創(chuàng)建,、稅收業(yè)務(wù)的重組,，全所同志齊心協(xié)力，克服困難,，創(chuàng)新進取,，圓滿完成了上半年的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將其主要工作總結(jié)

一,、加強學(xué)習(xí),、打牢思想基礎(chǔ)

所從x年月份就開始為x年的各項工作作思想上的準(zhǔn)備，首先就是學(xué)習(xí),，除黨和國家的大政方針,、法律、法規(guī)和總局,、市局的相關(guān)文件外,，重點學(xué)習(xí)了《xx區(qū)國稅局創(chuàng)建西部一流投資發(fā)展環(huán)境》的動員報告以及各位領(lǐng)導(dǎo)對各項分管工作的具體要求。

二,、加強隊伍建設(shè),、起好保障著用

所半年來，按照局里的政治理論學(xué)習(xí)安排,、廉政理論學(xué)習(xí)安排,，堅持周五學(xué)習(xí)制度，以精神文明創(chuàng)建為平臺,，從改善稅收環(huán)境(硬環(huán)境和軟環(huán)境)入手,，努力實現(xiàn)從執(zhí)法型向服務(wù)型機關(guān)的轉(zhuǎn)變。所公告了納稅人的權(quán)利，公告了納稅服務(wù)承諾等,，使所的各項工作透明度大為增強,，納稅人的滿意度大為提高。廉政建設(shè)方面,，堅持“兩手抓,，兩手都硬”的方針，把廉政建設(shè)的工作貫穿到稅收業(yè)務(wù)工作的全過程,，所明確了一名兼職監(jiān)察員,，聘請了四名特邀監(jiān)察員，經(jīng)常征求當(dāng)?shù)攸h,、政,、人大、上級機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和社會各界對所及其人員的意見,、要求,。通過教育學(xué)習(xí)、健全制度,、全面監(jiān)督,，全所上半年未發(fā)生違法違紀(jì)事件，所風(fēng)所貌和隊伍建設(shè)進步明顯,，社會反映良好，為稅收工作起到了較好的保障著用,。

三,、業(yè)務(wù)重組、使征管流程更趨合理

針對xx地區(qū)的經(jīng)濟稅源情況,，所定崗,、定責(zé)，重新整合業(yè)務(wù)流程,，設(shè)置了前臺(征收系列)三個工作崗位,，即征收一崗、征收二崗和一個綜合崗,，從辦證,、售票、認(rèn)證,、代開發(fā)票,、申報征收、咨詢服務(wù)等等,，大力推行區(qū)內(nèi)的征收一體化,，辦稅一卡通，一窗式、一站式面對面辦理納稅人的所有涉稅事項,，為納稅人全方位的服務(wù),。

管理系列(后臺)，設(shè)置了四個工作崗,，一個重點稅源崗,，三個片區(qū)管理崗，實行重點稅源管理與片區(qū)戶籍管理相結(jié)合,，大力推行建立三級實物明細(xì)賬,，從企業(yè)原材料的購進、生產(chǎn),、入庫,、出庫、報損,、銷售等等,，為納稅人全程服務(wù)，出謀劃策,，同時,，對稅源實行全程的監(jiān)控，所內(nèi)建立了重點稅源工作手冊,，小規(guī)?？棽计髽I(yè)清冊，促進企業(yè)的規(guī)范化管理,，使“六基”工作有了一個良好的開端,，所的征收管理工作職責(zé)明確，銜接協(xié)調(diào),，流程更趨合理,，受到上級和納稅人的好評。

四,、落實計劃,、努力完成稅收任務(wù)

年初區(qū)局下達(dá)給所任務(wù)工商各稅萬，比上年計劃增長萬,。面對計劃任務(wù)的壓力,，所全體同志下企業(yè)摸情況，掌握稅源的變數(shù),，多次開會分析研究,，鼓勵大家面對困難，增強信心,，將計劃落實到管理員,，落實到企業(yè),。從“兩個突破”上下工夫，加強內(nèi)部行政管理,，各施其職,，各盡其責(zé)，堅持考核,，考核逗硬,，以高度的熱情和責(zé)任心，將各項征管措施落實到位,，大力堵塞征管漏洞,，消除征管死角，通過扎實有效的工作,，提高納稅人的自覺申報準(zhǔn)確率,，并建立重點稅源的聯(lián)系制度，把管理融入服務(wù),，在服務(wù)中嚴(yán)格管理,，半年來，所堅持以旬保月,，以月保季,，以季保年的工作要求，月月超額完成稅收任務(wù),，截止x月x日,，累計組織稅收開票金額萬元，為年計劃的,，提前半個月實現(xiàn)了雙過半,，為全年稅收任務(wù)的完成打下了良好的基礎(chǔ)。

五,、下半年工作計劃

“總結(jié)，完善,，鞏固,，提高”是所下半年工作的總體要求。在上半年工作中,，所還存在很多不足,，需要進行認(rèn)真的總結(jié)，從制度,、辦法,、管理、學(xué)習(xí),、宣傳,、輔導(dǎo),、監(jiān)控等各方面都必須進行完善，在完善的基礎(chǔ)上鞏固成果,，克服上半年的不足,，使全所的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)都有較大提高,。特提出如下工作措施和安排

⒈繼續(xù)堅持創(chuàng)建學(xué)習(xí)型基層組織活動,，以人為本，堅持每周的學(xué)習(xí)制度,，加強政治理論,、政策文件、法律法規(guī)的學(xué)習(xí),，加強人生觀,、世界觀理論的學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識,，使大家愛崗敬業(yè),，與時俱進，不斷進取,。特別是要學(xué)好《兩個條例》和《行政許可法》,。

⒉繼續(xù)推進征管改革，使前臺的服務(wù)更加優(yōu)良,，使后臺的管理更加到位,，圍繞“收入任務(wù)”這個中心，使征收管理業(yè)務(wù)流程不斷完善,，全面提高征管質(zhì)量,。

⒊繼續(xù)加強對稅源的監(jiān)控，落實計劃工作的要求,，促進經(jīng)濟的發(fā)展,，保證稅收任務(wù)全面的完成。

⒋堅持“兩手抓,，兩手都要硬”的方針,，糾正行業(yè)不正之風(fēng)，杜絕現(xiàn)象的發(fā)生,，樹立良好形象,，爭創(chuàng)最佳文明單位，使隊伍建設(shè)上臺階,。

⒌堅持各項管理制度,，考核到人，考核到位,，保證各項改革,、辦法,、職責(zé)的落實，保證各項工作的順利開展,，促進全年各項工作任務(wù)的全面完成,。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇十

今年上半年以來，__保險公司著力打造以誠信為基礎(chǔ)的合規(guī)文化,，不斷通過自身合規(guī)帶動行業(yè)合規(guī),，成為保險行業(yè)合規(guī)的堅定支持者、實踐者和受益者,，工作逐步走上規(guī)范化,、常態(tài)化的軌道，現(xiàn)將我司上半年總結(jié)如下：

一,、合規(guī)管理工作

為了加強對合規(guī)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),，將合規(guī)工作常態(tài)化、機制化,，我司注重合規(guī)組織的建設(shè),，在公司主要負(fù)責(zé)人變動后，我們及時對分公司工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行更新,，為加強對合規(guī)工作常態(tài)化管理,，更好地落實公司合規(guī)政策，有效防范和降低公司經(jīng)營中的合規(guī)風(fēng)險,，分公司各部門和各機構(gòu)設(shè)立了專(兼)職合規(guī)管理員,，履行相應(yīng)的工作職責(zé)。

我司高度重視風(fēng)險排查工作,，公司領(lǐng)導(dǎo)通過風(fēng)險排查,，財務(wù)、承保,、理賠等環(huán)節(jié)的合規(guī)性,、真實性得到切實的保證。年初,，我司向各機構(gòu)所在地保協(xié)發(fā)出合規(guī)工作征詢意見函,，就合規(guī)事宜與保險聯(lián)誼互動，請他們對我司所屬機構(gòu)合規(guī)情況進行評價打分,，從收回的征詢意見函反饋情況來看，我司各機構(gòu)均無違規(guī)處罰情況,，監(jiān)管機構(gòu)及保協(xié)對我司“主動合規(guī)”的做法給予充分的肯定,。

二、合規(guī)檢查,、督促,、指導(dǎo)情況

合規(guī)工作是一項系統(tǒng)工程,，為了促進各機構(gòu)合規(guī)工作按照總公司專項治理實施方案工作要求，一是全面推進“小金庫”專項治理工作,，要求各機構(gòu)要認(rèn)真組織復(fù)查工作,，注重總結(jié)專項治理經(jīng)驗，建立健全長效機制,，探索從源頭根治的有效途徑,。經(jīng)過全面復(fù)查、督導(dǎo)抽查階段,，,、整改落實、機制建設(shè)和總結(jié)驗收5個階段,。這項工作仍在進行中,，我們警示大家不要有“法不責(zé)眾”的意識，丟掉“潛規(guī)則”,，砸爛“小金庫”,，堅決摒棄違規(guī)違紀(jì)的做法，要堂堂正正做人,，明明白白做事,。

三、合規(guī)培訓(xùn)開展情況

上半年,，我司合規(guī)培訓(xùn)工作主要圍繞三個層面進行,，一是通過總公司oa合規(guī)專欄進行宣導(dǎo)?？偣緊a合規(guī)專欄不時有合規(guī)資料,、政策法規(guī)、合規(guī)動態(tài)的內(nèi)容展示,，我們及時通過晨會,、工作例會進行宣導(dǎo)，變要我合規(guī)為我要合規(guī),。二是組織各層面人員參加分公司合規(guī)系列視屏學(xué)習(xí)培訓(xùn),。凡是總公司安排的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我們都認(rèn)真組織,，做好記錄,，提出要求，加強互動,。三是財務(wù),、承保、理賠等條線根據(jù)總公司及監(jiān)管機構(gòu)的要求,，及時進行各類合規(guī)培訓(xùn),，如理賠上,。

四、下半年合規(guī)管理工作計劃

開展自查自糾,，加強合規(guī)檢查,。適時進行各項合規(guī)檢查，同時,，加大合規(guī)專項稽查力度,，把開展合規(guī)自查自糾、違規(guī)問責(zé)工作制度化,、常態(tài)化,。加強合規(guī)培訓(xùn)、增強合規(guī)意識,。加強“合規(guī)者受益,、違規(guī)者受罰”的宣導(dǎo)，轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo),、干部,、員工經(jīng)營理念，努力將合規(guī)經(jīng)營工作細(xì)化到每個環(huán)節(jié),、每個崗位之中,，形成以“合規(guī)經(jīng)營、風(fēng)險防范實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和要求”為基礎(chǔ),，結(jié)合監(jiān)管部門,、行業(yè)協(xié)會及總公司的相關(guān)要求，定期組織相關(guān)培訓(xùn)及考核,，把合規(guī)培訓(xùn)經(jīng)?；⑸钊牖?。

總之,，我司工作雖然取得了階段性成果,，但我們深知我司工作仍存在不平衡性,，任重而道遠(yuǎn)，我們將繼續(xù)按照總公司及監(jiān)管機構(gòu)的要求,，扎實做好合規(guī)的各項基礎(chǔ)工作,，為促進我司又好又快發(fā)展作出新的貢獻(xiàn),。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇十一

x年上半年,我行在省行領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為導(dǎo)向,我行各項工作取得了明顯的成效，主要做了如下幾個方面的工作：

我行在上半年的工作中,，各個部門加強協(xié)作,，緊密配合，共同打造良好的發(fā)展環(huán)境，全面落實完成各項任務(wù)：

(一),、上半年財務(wù)完成情況

1-5月份全區(qū)累計完成金融業(yè)務(wù)總收入6863.73萬元，完成計劃的42.74%,，完成率在全省排 名;其中：銀行收入2392.36萬元,，完成計劃的39.15%，比序時進度差2.52%,，完成率在全省排 名;郵政代理收入4471.38萬元,，完成計劃的44.94%，完成率在全省排 名,。

1-5月份全區(qū)累計發(fā)生營業(yè)支出 萬元,，其中：業(yè)務(wù)及管理費 萬元，營業(yè)稅金及附加 萬元,，資產(chǎn)減值準(zhǔn)備 萬元,。

1-5月份全區(qū)累計完成利潤 萬元，目前還未結(jié)算郵銀雙方的關(guān)聯(lián)交易費用,，一類網(wǎng)點中非骨干網(wǎng)點改造費用也未入賬,，預(yù)計改造費用約210萬元(7個農(nóng)村網(wǎng)點)。

(二),、我行業(yè)務(wù)狀況良好

上半年,，全市實現(xiàn)利差和中間業(yè)務(wù)收入萬元，完成年計劃的 %,，其中利差收入萬元,，中間業(yè)務(wù)收入萬元，中間業(yè)務(wù)收入占比為 %,。新增儲蓄存款萬元,，完成年計劃的 %，公司存款達(dá)到萬元,，完成年計劃的 %;代理保險業(yè)務(wù)量達(dá)到萬元(標(biāo)準(zhǔn)保費),，完成年計劃的 %;發(fā)放綠卡張，完成年計劃的 %;商易通布放臺,，完成年計劃的 %;代理基金,、國債、理財產(chǎn)品萬元,，完成年計劃的 %,。

(三)、以“合規(guī)管理年”為契機,，相關(guān)活動方案得到落實

二月初我行按照總行及省行要求制定了“合規(guī)管理年”活動方案并上報省分行風(fēng)險合規(guī)部,，于2月27日我行正式下文成立了“合規(guī)管理年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并將活動的內(nèi)容及具體要求傳達(dá)至各單位，同時要求各縣支行成立相應(yīng)的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,。保證了小額貸款業(yè)務(wù)合規(guī)風(fēng)險評估,、法律事務(wù)管理、反洗錢,、機構(gòu)合規(guī)評價等活動方案的落實,。

(四)、以提升網(wǎng)絡(luò)支撐服務(wù)能力為目標(biāo),，著力加強渠道的建設(shè)和管理,，渠道與科技工作有序開展

在上半年工作中，我行以加快加快網(wǎng)點改造工作為重點,，完成了對洪澤湖路支行的選址,、設(shè)計、施工等,，已于5月29日正式開業(yè),，4月份，我們完成了對王官集鎮(zhèn)支行營業(yè)用房的租賃和設(shè)計,，目前正在施工,，擬于6月10日可完工，王官集鎮(zhèn)支行新網(wǎng)點設(shè)立了自助區(qū),、vip服務(wù)區(qū),、開放區(qū)，配備了客戶等待椅,，其全新的郵儲銀行形象必將促進各項金融業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,。6月份，我們將對大興鎮(zhèn)支行,、耿車鎮(zhèn)支行,、龍河鎮(zhèn)支行進行改造，不斷提升郵儲銀行的整體形象,。

(五),、以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，人力資源工作較好的完成了目標(biāo)任務(wù)

人力資源工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀為導(dǎo)向,，堅持以人來本的原則,，加強人事管理工作，加強工資管理,，合理使用工資總額,。每月逐一統(tǒng)計本行人員的收入發(fā)放情況并作完整的收入統(tǒng)計，以便省分行下達(dá)工資總額或勞務(wù)費費用計劃時合理的分配和管理,。并且依法規(guī)范勞務(wù)工使用和管理,，認(rèn)真做好勞動保險,、勞動保護工作和教育培訓(xùn)、合規(guī)管理工作,。

(六),、以案件防控為中心，以現(xiàn)場與非現(xiàn)場檢查為抓手,，審計工作積極開展

1.以常規(guī)稽查,、審計為抓手，監(jiān)督檢查內(nèi)控制度在全轄的執(zhí)行情況,，保證各項內(nèi)控制度的有效貫徹落實，上半年我部克服人少,，工作量大,，責(zé)任大的壓力，共對儲匯網(wǎng)點開展常規(guī)檢查86次,，對重點崗位檢查16次,，查出問題項，努力完成了規(guī)定的檢查頻次要求,，有效地保證各項內(nèi)控制度的有效貫徹落實,。

2.加強以電子稽查為主要手段的非現(xiàn)場管理措施，延伸稽查工作效用,，提高檢查有效性,。我部繼續(xù)加強電子稽查、遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)在實際工作中的應(yīng)用,，分工負(fù)責(zé),，每人每天對轄內(nèi)網(wǎng)點的操作現(xiàn)場進行遠(yuǎn)程檢查，及時糾正違規(guī)操作,，對稽查系統(tǒng)預(yù)警及時進行核對,，上半年共排查電子稽查預(yù)警信息條，稽查工作的有效性顯著提高,。

3.推進積分管理辦法和質(zhì)量考核辦法的應(yīng)用,，提高問題整改力度。積分管理和質(zhì)量考核雙措并舉,，對問題整改促進作用顯而易見,，今年以來，我們對于檢查出的問題逐一分析和歸類,，建立專項資料把問題檢查,、分析、整改,、考核,、后續(xù)檢查等全面反映出來。同時對發(fā)現(xiàn)的問題一一對照質(zhì)量考核辦法和積分管理辦法進行經(jīng)濟考核和積分，由于積分措施相對威懾性更大,，給相關(guān)責(zé)任人的提示作用更明顯,，上半年，共對人次累計積分,。

4.開展專項審計活動,，對重要風(fēng)險環(huán)節(jié)、部位和經(jīng)營管理活動進行合規(guī)性審計,，及時發(fā)現(xiàn)風(fēng)險,，規(guī)范管理。上半年,，我部圍繞“深化案件治理,、風(fēng)險排查、整改考核”的中心開展了多項專項審計活動,，如年初開展了公司業(yè)務(wù)和信貸業(yè)務(wù)專項審計;“春節(jié),、五一”期間資金安全突擊檢查;開展全區(qū)性集中稽查活動和“郵政金融資金安全管理回頭看”活動等，通過活動的開展,，提高了全行內(nèi)控管理水平,、案件防控水平。

5.做好與郵政局的工作協(xié)調(diào),，推動二類網(wǎng)點內(nèi)控工作的制度執(zhí)行力建設(shè),，共同做好案件防控工作。通過與郵政按月召開聯(lián)席會議,，相互通報上月檢查存在問題,，分析、解決問題,。每月將稽查檢查發(fā)現(xiàn)二,、三類網(wǎng)點存在問題書面提交郵政局，進行落實責(zé)任,、考核,，并將考核結(jié)果反饋到審計部。通過我部的推動,，全市各縣支行也規(guī)范和統(tǒng)一了做法,，保證了全轄工作的整體效果。

6.加強審計隊伍建設(shè),，提升審計人員業(yè)務(wù)素質(zhì),，盡快適應(yīng)新體制下的審計工作，將審計工作對象由負(fù)債類業(yè)務(wù)經(jīng)營管理逐漸向全業(yè)務(wù),，全崗位的轉(zhuǎn)型,。今年以來,，我部不斷加大對公司、信貸等新業(yè)務(wù)的介入程度,，及時了解流程,、風(fēng)險點、操作要點及崗位設(shè)置等情況,，為做好相關(guān)業(yè)務(wù)的審計工作,，安排了全市審計人員系統(tǒng)性學(xué)習(xí)公司、信貸業(yè)務(wù),，不斷深入了解,，為新業(yè)務(wù)的快速發(fā)展保駕護航。

(七),、信貸業(yè)務(wù)穩(wěn)步提高

在做好原有存單質(zhì)押貸款,、小額貸款業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，順利開辦商務(wù)貸款業(yè)務(wù),，積極籌備開辦二手房抵押貸款業(yè)務(wù)，今年以來,，我行大力發(fā)展小額貸款,、商務(wù)貸款業(yè)務(wù)，1-5月份,，我行累計發(fā)放各類貸款筆,，金額億元，截至5月30日,，貸款結(jié)余筆,，金額億元，比年初增加億元,，增幅為 %,。各項貸款業(yè)務(wù)詳細(xì)情況如下：小額貸款結(jié)余筆，金額萬元,，比年初增加萬元;商務(wù)貸款結(jié)余筆,，金額萬元，比年初增加萬元;存單質(zhì)押貸款結(jié)余筆,，金額萬元,，比年初減少萬元。共有各類逾期貸款 2萬元,，逾期率為 %,，不良貸款萬元，不良率 %,。積極辦理同業(yè)存款業(yè)務(wù),。為大力支持地方經(jīng)濟建設(shè),，今年以來，我行積極發(fā)展同業(yè)存款業(yè)務(wù),。通過主動和各兄弟銀行聯(lián)系,，了解他們的資金需求情況，互相加強溝通,，及時通報最新價格,，到目前為止，已和市農(nóng)發(fā)行成功辦理1億元同業(yè)存款業(yè)務(wù),，和市農(nóng)行成功辦理3億元同業(yè)存款業(yè)務(wù),，實現(xiàn)我行同業(yè)存款業(yè)務(wù)零的突破。積極籌備開辦二手房貸款業(yè)務(wù),。二手房貸款是客戶在購買二手房時以房產(chǎn)作抵押向我行申請的貸款,，貸款利率低于國家基準(zhǔn)利率。此項業(yè)務(wù)正在申報中,。

進一步加大人事制度改革的力度,，針對我分行實際，不斷探索適合我行長遠(yuǎn)發(fā)展的新的用人機制,，突破選人用人模式,，按照建立現(xiàn)代企業(yè)制度要求，把人才作為一種戰(zhàn)略資源,，進一步激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力,。堅持實事求是，不斷探索和實踐符合現(xiàn)代金融業(yè)制度要求的干部考核新方法,，建立更加系統(tǒng),、科學(xué)民主的考核體系，打破身份,、單位界限選拔人才,，將綜合能力突出，熟悉銀行業(yè)市場,，善于經(jīng)營的管理人才不斷充實到基層領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,，切實加強了基層領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍的能力。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇十二

20xx年上半年,，全市的就業(yè)工作在市委,、市政府和市人社局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省市業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下,，通過全面貫徹落實黨的xx屆三中全會精神,，認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動，用實際行動踐行黨的宗旨,，全力服務(wù)民生,，使就業(yè)工作取得可喜成果,，促進了全市就業(yè)再就業(yè)工作進一步發(fā)展。現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下,。

一,、各項工作任務(wù)指標(biāo)完成情況

經(jīng)過全市上下的共同努力，松原市就業(yè)服務(wù)局下達(dá)的各項指標(biāo)任務(wù)均超額完成,。截至目前,，城鎮(zhèn)新增就業(yè)7491人，完成全年任務(wù)的87.1%;城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)1839人,，完成全年任務(wù)的83.6%;就業(yè)困難人員就業(yè)687人,，完成全年任務(wù)的85.9%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.06%;解決零就業(yè)家庭比率100%，“保持零就業(yè)家庭動態(tài)為零;全市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)190212人,，完成全年任務(wù)的110%,，其中：就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)48969人，異地轉(zhuǎn)移就業(yè)140421人,，境外輸出820人,。全市勞務(wù)經(jīng)濟收入9.5億元。小額擔(dān)保貸款發(fā)放1175萬元,，完成全年任務(wù)的90%;農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)2480人,，完成全年任務(wù)的62%。

二,、就業(yè)再就業(yè)工作開展情況

半年來，積極開展了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作,。

(一)穩(wěn)步推進農(nóng)村就業(yè)制度綜合改革試點

扶余市做為吉林省人社廳確定的“吉林省第二批農(nóng)村就業(yè)制度綜合改革試點縣”,，從20xx年年初就開始具體運作，穩(wěn)步推進試點工作,。市委,、市政府對綜合改革試點工作高度重視，根據(jù)省人社廳的具體要求,，研究制定了《扶余市開展農(nóng)村就業(yè)制度綜合改革試點實施方案》,，并召集相關(guān)部門研究部署各項工作，各部門按照各自職能開展相關(guān)工作,。

一是建立組織,。市、鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村三級建立了農(nóng)村就業(yè)工作機構(gòu),。三級政府專門成立農(nóng)村就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)組織，市,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥;行政村的組織,，由村長具體負(fù)責(zé),。三級工作機構(gòu)認(rèn)真完善和制定農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)長遠(yuǎn)規(guī)劃，并確保落實,。市就業(yè)服務(wù)機構(gòu)設(shè)立人力資源市場管理科,、農(nóng)村就業(yè)指導(dǎo)科2個從事農(nóng)村就業(yè)工作科室。鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會保障事務(wù)所按照規(guī)定配足人員,，每個保障所配備2名工作人員,。

二是新建村級市場。在所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立服務(wù)功能齊全的人力資源市場基礎(chǔ)上,，扶余工業(yè)集中區(qū),、弓棚子工業(yè)集中區(qū)、陶賴昭工業(yè)園區(qū),、蔡家溝工業(yè)園區(qū),、三井子雜糧市場所在地臨近的行政村和其他具體條件的60個村建立村級人力資源市場;村級人力資源市場配備2名工作人員。三級人力資源市場均制定了辦事指南,、工作職責(zé),、業(yè)務(wù)流程及相關(guān)制度。勞動力資源及轉(zhuǎn)移就業(yè)分布情況上墻公示,，制作信息宣傳長廊,。落實了村級市場內(nèi)電腦、打印機,、電話,、辦公桌椅、檔案柜等相關(guān)辦公設(shè)備,。為了暢通信息網(wǎng)絡(luò),，村級人力資源市場確定一名信息員，并利用個人的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備同市,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源市場聯(lián)網(wǎng),，確保空中信息溝通順暢,，有關(guān)信息當(dāng)日進村入戶,。

三是完善基礎(chǔ)建設(shè)。三級人力資源市場的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,、臺賬,、資料基本完善。都建立了人力資源管理數(shù)據(jù)庫,，各類基礎(chǔ)臺帳清晰,。《人力資源調(diào)查名冊》《農(nóng)村人口進入城區(qū),、街道情況調(diào)查表》《失地農(nóng)村勞動力人員統(tǒng)計調(diào)查表》《返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)情況調(diào)查表》《農(nóng)村勞動力培訓(xùn)人員名冊》《域外勞務(wù)輸出人員名冊》《就地就近就業(yè)人員名冊》《勞務(wù)經(jīng)濟人聯(lián)絡(luò)名冊》《就業(yè)人員人員登記卡》均建立完備,，如實規(guī)范填寫,，并動態(tài)管理。培樹各類典型人物,，總結(jié)典型事跡,，及時宣傳。

(二)大力促進城鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)工作

城鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)工作是我們的一項重點工作,，投入的精力也比較大,。為了積極開發(fā)就業(yè)崗位，解決城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員和失業(yè)人員及就業(yè)困難人員的就業(yè)再就業(yè)問題,，采取了“開展系列活動,，落實優(yōu)惠政策，創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū),，提升創(chuàng)業(yè)市場吸納能力”等措施,，確保了各項工作任務(wù)指標(biāo)的超額完成。

一是開展“就業(yè)援助月活動”,?；顒釉缕陂g，市,、鄉(xiāng)(社區(qū))兩級就業(yè)服務(wù)平臺走訪就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭585戶,，登記認(rèn)定未就業(yè)困難人員521人，其中,，殘疾就業(yè)困難人員38人;幫助486名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),，其中，殘疾就業(yè)困難人員就業(yè)16人;幫助89名就業(yè)困難人員享受政策,，認(rèn)定零就業(yè)家庭123戶,，幫助零就業(yè)家庭至少一人實現(xiàn)就業(yè)119戶，幫助零就業(yè)家庭實現(xiàn)就業(yè)119人,，轄區(qū)內(nèi)招用就業(yè)困難人員并享受扶持政策的企業(yè)一戶，企業(yè)招用的登記認(rèn)定的困難人員6人,。通過企業(yè)吸納,、轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫助零就業(yè)家庭至少一人實現(xiàn)就業(yè),，保持零就業(yè)家庭動態(tài)為零,。

二是開展“民營企業(yè)招聘周活動”。按照省人社廳《通知》要求,，就業(yè)服務(wù)局,、教育局、總工會,、工商聯(lián),、多家民營企業(yè)參與了本次招聘周活動,。招聘周活動期間，共舉辦辦招聘會2場,，參加招聘周活動的民營企業(yè)56戶,，提供崗位信息3155個，其中：適合高校畢業(yè)生就業(yè)崗位268個,，簽訂就業(yè)意向性協(xié)議1558人,，簽訂職業(yè)技能培訓(xùn)意向75人，維權(quán)及法律援助8人次,。印發(fā)就業(yè)政策等宣傳資料4000份,。

三是進一步落實了就業(yè)優(yōu)惠政策。上半年,，共受理小額擔(dān)保貸款235筆,，發(fā)放小額擔(dān)保貸款1175萬元，其中：為城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員發(fā)放貸款940萬元;為農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)發(fā)放貸款235萬元,。享受小額擔(dān)保貸款235人,，帶動705人實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。到期小額擔(dān)保貸款1262萬元,，回收率100%,。市財政到位擔(dān)保基金100萬元;財政貼息47.26萬元,。為1414人認(rèn)定身份,，發(fā)放養(yǎng)老保險補貼325.8萬元;為366人認(rèn)定身份，發(fā)放醫(yī)療保險補貼7萬元,。為526人換發(fā)了《就業(yè)失業(yè)登記證》,，累計為7509人換發(fā)了新證。審核失業(yè)金11人,。開發(fā)公益性崗位39個,，安置就業(yè)困難人員39人。同時開展了公益性崗位清理整頓工作,，使公益性崗位管理工作進一步規(guī)范,。

四是積極創(chuàng)建高質(zhì)量充分就業(yè)社區(qū)。上半年,，通過積極開展高質(zhì)量充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作,，對社區(qū)就業(yè)工作全面實施網(wǎng)絡(luò)化管理，城鎮(zhèn)街道社區(qū)全部達(dá)到星級充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn),。其中,，有3個社區(qū)建成省級高質(zhì)量充分就業(yè)社區(qū)。

五是建立健全實名制并動態(tài)管理。城鎮(zhèn)就業(yè)工作中的實名制,，包括：城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員、登記失業(yè)人員,、就業(yè)困難人員,、下崗失業(yè)再就業(yè)人員,、靈活就業(yè)人員等實名制全部建立健全，并實行動態(tài)管理,，定期更新,。這樣既能掌握真實情況,，也能督促基層平臺積極開展實際工作,。

六是積極開展創(chuàng)業(yè)成功項目推介宣傳,。在對創(chuàng)業(yè)成功項目全面考察調(diào)研的基礎(chǔ)上,，重點推介10個創(chuàng)業(yè)成功項目,，上報松原市局,，并在網(wǎng)站上大力宣傳,。

上述實際工作措施，大力促進了城鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)工作的開展,，并取得了一定的成效,。

上半年總結(jié)文案 上半年總結(jié)開頭篇十三

為了更好的完善團的各項工作,，順利完成公司對團總支工作的要求和任務(wù),，我班將對上班年的總結(jié)如下：

我班積極響應(yīng)20xx年團工作指導(dǎo)思想：以加強自身建設(shè)為主線,，以服務(wù)公司發(fā)展為核心,，以服務(wù)青年為根本,，圍繞公司全年工作目標(biāo)任務(wù)，團結(jié)帶領(lǐng)全體團員青年,，解放思想,，干在實處,，為公司經(jīng)濟,、文化發(fā)展貢獻(xiàn)力量,，貢獻(xiàn)青春，我們班的目標(biāo)是爭創(chuàng)省級青年文明號,。

抓好團員發(fā)展工作。至20xx年底我電工班實際注冊團員人數(shù)只有8名,，20xx年初我們加大了新團員發(fā)展力度，深入基層了解,，爭取把工作表現(xiàn)較好,、思想素質(zhì)較高的青年,，充實到團員隊伍中來,。同時,，要及時做好新員工的團籍注冊和組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作,。力爭通過努力使團員總數(shù)在20xx年底達(dá)到占團總支團員總數(shù)的50%以上。

3月份我們進行了團員,、青年個人信息的摸底,、調(diào)查工作,，建立青年信息數(shù)據(jù)統(tǒng)計庫,。能夠完善團員,、青年的詳細(xì)個人資料，對團總支開展各類活動和有針對性的為青年服務(wù)帶來方便,。我們還對公司所有35周歲以下青年進行一次詳細(xì)的個人情況調(diào)查，并將調(diào)查情況錄入電腦,，建立員工個人信息數(shù)據(jù)庫,。利用新職工到現(xiàn)場辦報到時機,，讓新職工在進班組時就填寫個人情況表,，做到團總支數(shù)據(jù)庫,、信息來源及時準(zhǔn)確,。方便了公司團總支的工作,。

加強我班組團干部隊伍建設(shè),，提高團干部工作效率和工作責(zé)任心,，4月九日組織參加了公司團總支的一次全體團員大會,，通過選舉產(chǎn)生新的團總支委員,，王艷萍同志當(dāng)選為團總支書記、潘輝同志當(dāng)選為團總支副書記,。王文明,、王煊、王劍,、林道平、許健華當(dāng)選為團總支委員,。其中王劍同志是我班組的一員,、王劍同志這次能當(dāng)選公司團總支的委員,、為我班組爭取了崇高的榮譽,。

4中旬月至5月四日我班組團員積極的參與到了公司團總支開展紀(jì)念“五四”運動91周年主題活動，在開展活動期間我班組人員積極的配合公司團總支的組織的,，以弘揚“愛國,、進步,、科學(xué)”的“五四”精神,，展示建陽青年健康向上,、充滿活力的精神風(fēng)貌,，培養(yǎng)團隊合作精神，動員和引導(dǎo)廣大團員青年為加快推進海西區(qū)綠色腹地經(jīng)貿(mào)強市建設(shè)貢獻(xiàn)力量,。

“6. 19”深夜特大洪水襲擊了建陽,，在6.20洪災(zāi)發(fā)生以后，“一方有難,，八方支援”，得知災(zāi)后許多街道路面都積滿了淤泥,，影響了廣大市民的正常生活,。6.22日我班組積極的參與和配合龍翔科技黨委,、共青團總支的組織工作,，備好雨衣,、雨鞋班組組織了十多名員個一起扛著高壓水槍,、鐵鏟,、掃把,，在南陽新村及景河花園河堤路段冒雨沖洗路面,，消防戰(zhàn)士扛著高壓水槍沖刷,，其他人員有的用木板拖泥水,，有的用鐵鏟鏟爛泥,，有的用掃把掃積水，他們不怕臟不怕臭,，干得熱火朝天。見此情此景,，景河花園旁的住戶及商家動情地說：“你們這些黨員及武警戰(zhàn)士真不錯!你們?yōu)樘冻堑那鍧嵭l(wèi)生灑下了汗水,，你們辛苦了!潭城人民感謝你們!”。

經(jīng)過多方的攜手努力,，傍晚7點左右,，景河花園前河堤路段已清洗干凈,。大家紛紛表示,，按照市領(lǐng)導(dǎo)的要求,，密切關(guān)注水情，洪水退到哪,，就清淤到哪，盡快還潭城市民一個良好的清潔的環(huán)境,。