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服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書(14篇)

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服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書(14篇)
時間:2023-03-30 08:44:47     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。范文書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇范文呢,?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇一

我于20xx年x月x日成為本餐廳的服務員,, 到今天已經(jīng)有x個月。在這段時間里,, 我自認能夠完全勝任工作,, 現(xiàn)申請轉為正式員工。

作為一個在校學生,, 初來餐廳,, 曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處, 該如何做好工作;但是餐廳寬松融洽的工作氛圍,、團結向上的餐廳文化,, 讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在這段時間里,, 我主要的工作是熟悉了餐廳的整個操作流程。在工作中,, 我一直嚴格要求自己,, 認真及時做好領導布置的每一項任務, 同時主動為領導分憂;服務方面不懂的問題虛心向同事學習請教,, 不斷提高充實自己,, 希望能盡早獨當一面, 為餐廳做出更大的貢獻,。

當然,, 初入職場, 難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,, 后事之師,, 這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟, 在處理各種問題時考慮得更全面,, 杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此,, 我要特地感謝餐廳的領導和同事對我的入職指引和幫助, 感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

經(jīng)過這x個月,, 我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作, 當然我還有很多不足,, 處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,, 團隊協(xié)作能力也需要進一步增強, 需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力,。

申請人:xxx

20xx年x月x日

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇二

尊敬的領導:

你好!

我叫xxx,,我自20xx年x月x日進入公司,根據(jù)公司的需要,,目前擔任服務員一職,,負責服務工作。本人工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心,,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,,樂于與他人溝通,,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,,確實完成領導交付的工作,,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,注重自身發(fā)展和進步,。我自20xx年3月工作以來,,一直從事服務員工作,因此,,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,,并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作?,F(xiàn)將工作情況簡要總結如下:服務員在本部門的工作中,,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同,。當然,,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,,促進了我工作的成熟性,。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,,我對公司也有了更為深刻的了解,。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,,讓我很快進入到了工作角色中來,。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,,并且會很好的保護好新車,,讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,,新員工就是需要渡過磨合期的新車,,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,,在作好本職工,。

申請人:

20xx年xx月xx日

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇三

尊敬的公司領導:

您好!

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,,勤勉不懈,,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,,具有良好和熟練的溝通技巧,,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,,和公司同事之間能夠通力合作,,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,,來提高自己的綜合素質,目前正自學日語課程,,計劃報考全國研究生碩士,,以期將來能學以致用,同酒店共同發(fā)展,、進步,。

三個多月來,我在潘總,、酒店領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,,綜合看來,,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

一、思想上個人主義較強,,隨意性較大,,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,,尊重服從;

二,、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,,對工來自作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

四,、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等,。

在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,,虛心向其他領導,、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,,一定能夠改正這些缺點,,爭取在各方面取得更大的進步,

根據(jù)酒店規(guī)章制度,,試用人員在試用期滿三個月合格后,,即可被錄用成為公司正式員工。因此,,我特向潘總申請:希望能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉為正式員工,,并根據(jù)公司的薪金福利情況,,從20xx年xx月起,轉正工資調整為xxxx元/月,。來到這里工作,,我的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到了很大的進步與提高,,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,,相信在全體員工的共同努力下,,酒店的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,,希望上級領導批準轉正,。

此致

敬禮!

申請人:xx

20xx年xx月xx日

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇四

尊敬的領導:

我到xxx酒店工作已經(jīng)快3個月了,,第一個月?lián)吻芭_接待員,第二月至今擔任洗浴部前臺的錄單員,。在這期間,,我學到了很多東西,尤其是本酒店的企業(yè)文化,。我們酒店現(xiàn)正處于快速發(fā)展期,,足以證明酒店的生命力和發(fā)展力。

剛到公司工作時,,對酒店的情況了解很少,,通過這近3個月的工作,我已經(jīng)對于對員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個簡單的了解,。通過這3個月的工作,,我逐漸認識到,xx酒店對員工的要求是全面的,,從工作態(tài)度到業(yè)務能力到個人素質,。酒店是要全面發(fā)展的,如果個人的發(fā)展跟不上酒店發(fā)展的速度,,那么員工將被酒店淘汰,。

作為這樣一個高成長性酒店中的一名員工,我已經(jīng)有了強烈的緊迫感,。在工作中我還存在著很多的不足,,例如在業(yè)務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,,更好地融入集體,。

xx酒店洗浴部是一個成功,高效率的團隊,,它對于我來說有著深深的吸引力,,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員。請部門領導批準我的轉正要求為盼,。

申請人:xx

20xx年xx月xx日

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇五

敬的領導:

你好,!

我叫xxx,我自20xx年xx月xx日進入公司,,根據(jù)公司的需要,,目前擔任服務員一職,負責服務工作,。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,,勤勉不懈,,極富工作熱情,;性格開朗,樂于與他人溝通,,具有良好和熟練的溝通技巧,,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,,確實完成領導交付的工作,,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,,配合各部門負責人成功地完成各項工作,;積極學習新知識、技能,,注重自身發(fā)展和進步,。我自20xx年3月工作以來,一直從事服務員工作,,因此,,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,,馬上進入工作?,F(xiàn)將工作情況簡要總結如下:服務員在本部門的工作中,我勤奮工作,,獲得了本部門領導和同事的認同,。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,,部門領導也及時給我指出,,促進了我工作的成熟性。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,,對公司的認識僅僅是皮毛的話,,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解,。公司寬松融洽的工作氛圍,、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來,。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,,讓它發(fā)揮出最好的性能,。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,,我會更加嚴格要求自己,,在作好本職工。

此致

敬禮

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇六

尊敬的領導:

我于20xx年2月16日進入公司入職培訓,。在公司領導的親切關懷下,、在xxx教官和xxx老師的精心教導下、在各位同事員工的熱情幫助下,,我以優(yōu)異的成績完成了軍訓和入職培訓考試,,并在樣板房和大廳從事接待服務工作至今。

時間總是在忙碌的生活中悄無聲息的離我們遠去,,轉眼之間,,入職已經(jīng)三個月了。初來公司,,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍,、團結向上的企業(yè)文化,,讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。在這段充滿新奇和汗水的日子里,,使我無論在思想境界,還是在業(yè)務素質上都得到了很大的進步與提高,。

接待員的工作,簡簡單單,,卻是實實在在的,。我們工作的好壞直接形成了客戶對我們公司的第一印象。軍訓和禮儀培訓,,讓我們從態(tài)度上,、行動和方法上養(yǎng)成遵守紀律,服從命令,,滿意客戶的習慣,。

每天的端茶、倒水,、遞鞋套,,看似簡單,卻是對我們底層員工的考驗,。做好這些工作,,我們才能做一個正直的人,干好一份踏實的工作,,體現(xiàn)自我和企業(yè)的價值,。

在本部門的工作中,,我一直嚴格要求自己,認真及時做好上級布置的每一項任務,,同時主動工作,;不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,,為公司做出更大的貢獻。

當然,,初入職場,,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,,后事之師,,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,,杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。我也認識到還有以下一些不足,需要在以后工作中不斷學習改正,。

一,、思想上尚有部分個人主義,情緒化的控制還有欠缺,,有時候會因心情的變化或多或少的對工作在成一定的影響,;

二、業(yè)務經(jīng)驗太少,,辦事不夠干練,,應急事務時的語言組織和處理還有待改,需要再機靈一些;

三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

這三個月來我學到了很多,,感悟了很多,;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,,和公司一起成長,。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來,!在以后的工作中我將更加的努力上進,,以為公司美好的明天貢獻一份力所能及的力量。

特此提出申請,,希望上級領導批準轉正,。

此致

敬禮

申請人:xxx

xx年xx月xx日

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇七

尊敬的公司領導:

您好!

我于xx年xx月xx日成為公司前臺部的試用員工,到今天試用期有兩個多月,,根據(jù)公司的規(guī)章制度,,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

作為一個應屆畢業(yè)生,,初來公司,,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍,、團結向上的企業(yè)文化,,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環(huán)境,。我深知作為公司的一員,,不僅需要有耐心、細心,,還要具有較強的責任心,,能夠為自己所做的工作負全部責任,并在工作中不斷進取,,努力提高自己的業(yè)務素質,。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,,認真及時做好領導布置的每一項任務,。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,,希望可以為公司做出更大的貢獻,。

當然,剛開始在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,,部門經(jīng)理也及時給我指出,,促進了我工作的成熟性,今后在處理各種問題時考慮得更全面,,杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此,,我要特別感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我在工作中出現(xiàn)的失誤做出的提醒和指正,。

這是我的第一份工作,,這段時間的工作歷程讓我學到了很多,感悟了很多,。前臺是公司對形象的窗口,,一言一行都代表公司,接待公司來訪咨詢的客人要以禮相迎,,接聽電話要態(tài)度和藹,,處理出游報名,預訂機票,、酒店的事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠.......點點滴滴都讓我在工作中不斷學習在學習中不斷進步,??吹搅斯緲I(yè)務的不斷發(fā)展完善,深感驕傲,,在今后的工作中,,我會更加努力提高自己的業(yè)務服務水平和修養(yǎng)內涵,彌補工作中的不足,,在新的學習中不斷的總結經(jīng)驗,。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)價值的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:xx

申請期:xx年xx月xx日

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇八

尊敬的領導:

我于20xx年2月16日進入公司入職培訓,。在公司領導的親切關懷下、在xxx教官和xxx老師的精心教導下,、在各位同事員工的熱情幫助下,,我以優(yōu)異的成績完成了軍訓和入職培訓考試,并在樣板房和大廳從事接待服務工作至今,。

時間總是在忙碌的生活中悄無聲息的離我們遠去,,轉眼之間,入職已經(jīng)三個月了,。初來公司,,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,;但是公司寬松融洽的工作氛圍,、團結向上的企業(yè)文化,,讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。在這段充滿新奇和汗水的日子里,,使我無論在思想境界,,還是在業(yè)務素質上都得到了很大的進步與提高。

接待員的工作,,簡簡單單,,卻是實實在在的。我們工作的好壞直接形成了客戶對我們公司的第一印象,。軍訓和禮儀培訓,,讓我們從態(tài)度上、行動和方法上養(yǎng)成遵守紀律,,服從命令,,滿意客戶的習慣。

每天的端茶,、倒水,、遞鞋套,看似簡單,,卻是對我們底層員工的考驗,。做好這些工作,我們才能做一個正直的人,,干好一份踏實的工作,,體現(xiàn)自我和企業(yè)的價值。

在本部門的工作中,,我一直嚴格要求自己,,認真及時做好上級布置的每一項任務,同時主動工作,;不懂的問題虛心向同事學習請教,,不斷提高充實自己,為公司做出更大的貢獻,。

當然,,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正,;但前事之鑒,,后事之師,,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,,杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此,,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。我也認識到還有以下一些不足,,需要在以后工作中不斷學習改正,。

一、思想上尚有部分個人主義,,情緒化的控制還有欠缺,,有時候會因心情的變化或多或少的對工作在成一定的影響;

二,、業(yè)務經(jīng)驗太少,,辦事不夠干練,應急事務時的語言組織和處理還有待改,,需要再機靈一些,;

三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,,對工作的'預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離,;

這三個月來我學到了很多,,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,,我深深地感到驕傲和自豪,,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,,體現(xiàn)自己的人生價值,,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,為公司創(chuàng)造價值,,同公司一起展望美好的未來!在以后的工作中我將更加的努力上進,,以為公司美好的明天貢獻一份力所能及的力量,。

特此提出申請,希望上級領導批準轉正,。

此致

敬禮

申請人:xxx

xx年xx月xx日

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇九

尊敬的公司領導:

您好!

我于20xx年x月x日進入酒店,,根據(jù)酒店的需要,,目前擔任xxxx一職,負責xxxx管理工作,。

本人工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,,極富工作熱情;性格開朗,,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,,關系相處融洽而和睦,,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,,注重自身發(fā)展和進步,,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,,目前正自學日語課程,,計劃報考全國研究生碩士,,以期將來能學以致用,同酒店共同發(fā)展、進步。

三個多月來,,我在潘總、酒店領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,,綜合看來,,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

一、思想上個人主義較強,,隨意性較大,,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,,尊重服從;

二,、有時候辦事不夠干練,,言行舉止沒注重約束自己;

三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,,對工來自作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

四,、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等,。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,,虛心向其他領導,、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,,一定能夠改正這些缺點,,爭取在各方面取得更大的進步。

根據(jù)酒店規(guī)章制度,,試用人員在試用期滿三個月合格后,,即可被錄用成為公司正式員工。因此,,我特向潘總申請:希望能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉為正式員工,,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年xx月起,,轉正工資調整為xxxx元/月,。

來到這里工作,我的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界,,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,,也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,,酒店的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正,。

此致

敬禮!

申請人:xx

20xx年xx月xx日

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇十

尊敬的公司領導:

我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,,到今天試用已滿3個月,,另外,自20xx年xx月xx日以來,,我就一直在公司實習,,至今已有x個月的時間,根據(jù)公司的規(guī)章制度,,現(xiàn)申請轉為公司正式員工,。

作為一名應屆畢業(yè)生,初來公司,,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,。

自從三月底進入公司以來,我一直在打印技術二部實習,,雖然本部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的,,也和我的專業(yè)知識相差較大;但是部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,,也熟悉了公司的整個操作流程,。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,,認真及時做好領導布置的每一項任務,,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,,希望能盡早獨當一面,,為公司做出更大的貢獻。當然,,初入職場,,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此,,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

經(jīng)過這幾個月的學習,,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的簡單業(yè)務,整理部門內部各種資料,進行各種輔助性的研發(fā)工作,。當然我還有很多不足,,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力,。

這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,,實現(xiàn)自己的奮斗目標,,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長,。在此我提出轉正申請,,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇十一

敬愛的領導:

你好!

我叫xxx,,我自20xx年x月x日進入公司,,根據(jù)公司的需要,目前擔任服務員一職,,負責服務工作,。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,,勤勉不懈,,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,,具有良好和熟練的溝通技巧,,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,,和公司同事之間能夠通力合作,,關系相處融洽而和睦,,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,注重自身發(fā)展和進步,。我自20xx年3月工作以來,,一直從事服務員工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,,并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,,馬上進入工作。現(xiàn)將工作情況簡要總結如下:服務員在本部門的工作中,,我勤奮工作,,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性,。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,,我對公司也有了更為深刻的了解,。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,,讓我很快進入到了工作角色中來,。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,,并且會很好的保護好新車,,讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,,新員工就是需要渡過磨合期的新車,,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,,在作好本職工,。

此致

敬禮

申請人:

申請期:xx年x月x日

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇十二

尊敬的xxx:

我于20xx年4月26日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,,根據(jù)公司的規(guī)章制度,,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

在崗試用期間,,我一直嚴格要求自己,,認真及時做好師傅布置的每一項任務。不懂的問題虛心向師傅,,師兄們學習請教,,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻,。當然,,初入職場,,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,,后事之師,,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,,杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,,感悟了很多,。自入公司,至此已三個月,。初,,常惶惶不安,;蓋因初入社會,壓力較大,。但正惟此,,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦,,了無成見;經(jīng)師傅傾力指導,,現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因,,申請轉正,,望領導批準:

1、經(jīng)過三個月的自身努力和各位同事領導的幫助,,現(xiàn)對工作有一定的處理能力,。希望能早日得到大家的認同。

2,、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,,也為了更好提高工作能力,,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標,,而在工作位......

3、支撐困難,,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,,希望可以為公司做出更大的貢獻,,師兄們學習請教,?;袒滩话?。在此,,二來上下和睦,也為了更好提高工作能力,!

4,、為發(fā)展自身能力,了無成見,。

蓋因初入社會、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,,望領導批準,我一直嚴格要求自己,,同公司一起展望美好的未來,,此事無從著手,,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正,,薪酬轉正前有折扣,而目前剛入公司,,解決后顧之憂,。

這是我的第一份工作。希望能早日得到大家的認同,。

在崗試用期間,,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己。

申請人:___________

______年_____月_____日

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇十三

尊敬的酒店領導:

您好!

我于20xx年1月28日成為酒店餐飲部的試用員工,,到今天試用期有一個多月,根據(jù)酒店的規(guī)章制度,,現(xiàn)申請轉為酒店正式員工。

作為一個剛接觸這行的實習生,,初來酒店,,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,,該如何做好工作;但是酒店寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了酒店的工作環(huán)境,。我深知作為酒店的一員,,不僅需要有耐心,、細心,還要具有較強的責任心,,能夠為自己所做的工作負全部責任,并在工作中不斷進取,,努力提高自己的業(yè)務素質,。在本部門的工作中,,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,。不懂的問題虛心向別人學習請教,,不斷提高充實自己,,希望可以為酒店做出更大的貢獻。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,,對公司的認識僅僅是皮毛的話,,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解,,在公司的領導下,,我會更加嚴格要求自己,,在作好本職工作,。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)價值的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,為酒店創(chuàng)造價值,,同酒店一起展望美好的未來!

在此,,我要特別感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我在工作中出現(xiàn)的失誤做出的提醒和指正,。

此致!

敬禮!

申請人:xxx

申請時間:xxxx

服務員轉正申請書 餐飲 服務員轉正申請書篇十四

敬愛的領導:

你好!

我叫xxxx,我自20xx年xx月xx日進入酒店工作,,根據(jù)酒店的需要,目前擔任服務員一職,,負責服務工作,。

本人工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,,具有良好和熟練的溝通技巧,,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,,確實完成領導交付的工作,,和酒店同事之間能夠通力合作,,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,,注重自身發(fā)展和進步,。我自20xx年xx月工作以來,一直從事服務員工作,,因此,我對酒店這個崗位的工作可以說駕輕就熟,,并且我在很短的時間內熟悉了酒店以及有關工作的基本情況,,馬上進入工作?,F(xiàn)將工作情況簡要總結如下:服務員在本部門的工作中,我勤奮工作,,獲得了本部門領導和同事的認同,。當然,,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,,促進了我工作的成熟性。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解酒店,,對酒店的認識僅僅是皮毛的話,,那么隨著時間的推移,,我對酒店也有了更為深刻的了解。酒店寬松融洽的工作氛圍,、團結向上的企業(yè)文化,,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,,讓它發(fā)揮出的性能。咱們酒店就是一名優(yōu)秀的司機,,新員工就是需要渡過磨合期的新車,,在酒店的領導下,,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工,。

此致

敬禮!

申請人:xx

20xx年xx月xx日

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