工作學習中一定要善始善終,,只有總結(jié)才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結(jié)對工作學習進行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓,,引出規(guī)律性認識,以指導今后工作和實踐活動,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,?又該怎么寫呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,,希望對大家能夠有所幫助,。
小學班主任工作精短總結(jié)篇一
(一)當學生犯錯的時候,該怎樣進行教育,。
五年級屬于小學高段,,他們不再象三四年級或一二年級的小朋友那樣:凡是老師說的話都是對的,凡是老師做的事都是對的,。五年級的學生在身體,,心理,智力等各方面都和以前有了明顯的變化,,他們開始有了自己的想法,,對任何事情都想問個為什么。因此,,他們不再盲目的崇拜老師,,老師說的話或做的事他們會去想對不對,對老師也不再百依百順,。這樣,,作為班主任,在教育他們的時候要更加注意方法,。如果使用方法不當,,學生產(chǎn)生抵觸心理,可能會達不到預期的教育目標,,甚至適得其反,。
俗話說:沒有規(guī)矩不成方圓,。學生違反紀律一定要受到紀律處罰。但是怎樣才能使受到處分的學生心悅誠服的接受處罰而不至于產(chǎn)生消極的抵觸情緒呢?這學期以來,,我在班上大力推行這樣一種處罰方式:對違反紀律情節(jié)比較輕的學生,,我罰他上講臺唱一首好聽的歌或者講一個動聽的故事,,對于違反紀律情節(jié)比較嚴重的學生,,我罰他用正楷字寫一份100字左右的檢討書,描述他當時的違紀心理,。經(jīng)過一段時間的實踐后,,我發(fā)現(xiàn)這種處罰方式的效果比以前明顯好了很多,。
第一:受這種處罰方式的學生一般不會對老師產(chǎn)生心理上的抵觸情緒,因為他在上面唱歌或者講故事時,下面的同學會給他熱烈的掌聲,可以說他是在一種比較輕松的氛圍中受到教育,。
第二:學生在眾目睽睽之下唱歌或者講故事,,大家的目光都集中在他身上,,對他的口才及膽量是一個考驗和訓練,。寫檢討書的學生要用正楷字來寫,這樣就可以幫他們練字和培養(yǎng)組織語言的能力。
第三:可以發(fā)掘到一部分學生的潛能。
當學生犯錯的時候,教師要及時進行批評,。那么,,如何批評學生,,才能夠令學生虛心接受呢?我剛做班主任的時候,,火氣是比較大的,很容易在課堂上發(fā)脾氣批評學生,,有時弄得自己也很難堪下不了臺,,而且我發(fā)現(xiàn)這種方法批評學生,,即使他表面上服氣了,但實際上他只是攝于你做班主任的威嚴而心里不服氣,,這樣的教育效果肯定是不好的,。我們看電視時經(jīng)常可以看到這樣的鏡頭,,老虎等兇猛的動物在進攻前首先是身體向后撤退,,為什么撤退呢?是為了更好的向前進攻!批評學生一個缺點的時候,不妨先表揚他的三個優(yōu)點,,這樣學生就比較愿意接受了,。每一個學生都有自己的優(yōu)點,作為班主任應該善于捕捉每一個學生身上的閃光點,。
(二)班干部隊伍建設
為了培養(yǎng)班干部的工作能力,,班里的事情盡量讓學生去做。如出黑板報,,我利用班里在美術和書法方面有特長的學生,,組成了由宣傳委員擔任組長的宣傳小組,這樣,每當班級或?qū)W校要出黑板報的時候,,我只要對宣傳小組的學生開個短會,很快,,他們就會完成一張漂亮的黑板報。如開運動會,為了讓我們班在運動會中取得好成績,,我們必須在賽前的訓練和選拔,比賽時的加油和助威等個方面做好充分的準備,這些工作我大多數(shù)都交給了班干部去做,,班干部帶著學生訓練,,班干部組織同學加油。最后,,在運動會中,,我班也取得了好的成績。為了抓好五項競賽,,每星期都由班干部來總結(jié)上一周五項競賽的情況,不同的班干部講不同方面的內(nèi)容,,如紀律委員講紀律,,體育委員講兩操,班長講文明行為等等,。教師只做適當?shù)膹娬{(diào),。學生的能力很快培養(yǎng)起來,班主任的工作量相對減輕,,可以把更多的精力花在教學工作上,。
在以后的教學工作中,我要不斷總結(jié)經(jīng)驗,,努力向其他老師學習好的經(jīng)驗,,我想我的班主任工作才會不斷成熟起來。
小學班主任工作精短總結(jié)篇二
這學期我任五年級班主任,,和他們已經(jīng)共同學習生活了兩年,,已對本班的學生情況較為熟悉。本班有學生25人,,自制力較差的就有8名,。本著愛每一個學生,使他們因為有我這樣的班主任,,每天能快樂充實;同時讓他們在獲取書本知識的同時還學會了做人,。班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,,是做好班級管理的關鍵核心,,是學校未成年人思想道德建設的主力軍,是學生個性發(fā)展的榜樣和領路人,。要做好班主任工作,,確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當作一項崇高的事業(yè)來做,,具有無私奉獻精神,,因為班主任工作意味著更多的奉獻,更多的付出,,物質(zhì)方面的回報非常少,。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,,也會提高自身的素質(zhì),,具體工作如下:
一、理解學生,、尊重學生,,寬容待之
作為一名班主任,要尊重學生人格,,并善于進行“心理移位”,,設身處地體察學生的處境,關心學生學習的細微變化和點滴進步,,及時地加以引導,、表揚、鼓勵,,使學生逐漸對班主任產(chǎn)生一種親切感,、安全感。班主任信任學生,,尊重學生,,就能喚起他們的自尊心、自強心,,激勵他們發(fā)奮學習,,戰(zhàn)勝困難。要充分的信任學生,。即使你的學生真的是在騙你,,請你也要善意的相信他一次,讓他覺得你是充分的相信他,,讓他自己覺得欺騙了你是不對的,,讓他自己感到內(nèi)疚,讓他主動的向你承認自己的錯誤,,這不比你逼著他或者打他一頓效果要好的多嗎?記得我班有一段時間,,同學們總丟些小學習用具。我細心觀察著,,終于有一天晚放學后,,我發(fā)現(xiàn)我班平時一向愛晚走的劉小龍同學,正獨自一人在教室里偷吃別人的好東西吃,我感覺他就是我班這個“小內(nèi)賊”,。不能聲張,,我故意大聲問道:“教室里還有人嗎?”以此示意,有人來了,,我以關心的口氣問這問那,。第二天,我和他單獨談了話,,巧妙地引導著他,,最后鼓勵他做我班的“小偵探”,幫老師看好家,??稍撋难厶啵m班里不再丟東西了,,但他沒有主動承認的意思,。我繼續(xù)開導他,終于有一天,,他承認了,。我讓他把東西直接交給我,答應替他保守秘密,。他把幾個很不起眼的小學習用具拿來了,,我想:他會意識到自己做錯了什么,老師給了他改過的機會,。從這之后班里丟東西的事沒有了,。我覺得小孩子喜歡別人的東西并拿來,是可以原諒的,。最主要的是你怎么去面對你的學生所犯的錯誤,,怎樣來幫助他解決問題改正自己的錯誤,保證在今后的學習生活中不再犯類似的錯誤,。讓他明白做人的道理,,這才是真正的為人師。對善于做學生朋友的班主任,,有哪個學生不喜歡他呢?作為班主任,,自然大多都會兢兢業(yè)業(yè)地工作,有時勞力費神卻效果不佳,,這時候,,埋怨、牢騷都無濟于事,。班主任與學生會產(chǎn)生思想觀點的不一致,,看問題角度不一致,解決問題方式也不一致,于是,,許多矛盾便產(chǎn)生了,。此時,如果多一點理解,,多一點尊重,,換位想想自己處在這個年齡時,面對班主任的教誨是怎樣一種心態(tài),,樂意接受什么樣的教育方式,,厭惡、反感什么樣的方式,,恐怕就不會埋怨了,。
二,、優(yōu)化了班干隊伍
班干部是班級活動的領頭雁,,是班級管理的執(zhí)行者,是形成班風的生力軍,。班干部是否得力,,直接關系到班級管理的成敗。本學期,,任用了兩位得力的路隊長,,改選了幾位值日班長。我廣開言路,,聽取學生們對班干部的評價,,聽取全班孩子對班級管理的建議。根據(jù)同學們反饋來的信息及自己的思索,,我召開班干部會議,與他們商討班管中的優(yōu)處與不足,,探討管理班級的技藝,,處事的原則,怎樣改進今后的工作,。在民主和諧的氛圍中,,孩子們打開心扉暢所欲言,,創(chuàng)新的方法不斷迸發(fā)出來,。如,路隊長每天可對表現(xiàn)好的同學直接獎勵獎卡;對無意識違紀的,,允許人文性地提醒兩次。這樣一來,,班干部的積極性高了,,孩子們也樂意配合了。
三,、各項活動順利開展按德育處的布置,學校的各項活動均積極參與并順利開展了,。
德育處每月的德育達標評比,,少先隊每個星期的評比,我班次次達標,。禮儀,、紀律、衛(wèi)生等各項工作,,我班均達優(yōu),。在這常規(guī)性工作中,孩子們的習慣不知不覺優(yōu)化了,。
四,、完善優(yōu)化了制度
制度是班紀班風的保證,有了良好的班風班紀,,學生的成績與習慣才能朝著良好的方向發(fā)展,。這學期在以往的基礎上,我發(fā)揚民主,,和孩子們一起研討,,訂立了班干部值日制、課內(nèi)課外紀律規(guī)則,、路隊管理制,、小組值日細則、班級評分細則,。擬造了《班務日志》《班干部評比簿》,。我班設定了七個值日班長,每星期值日班長輪流值日,,登記每位同學每日的表現(xiàn),,并予以相應的加分扣分。班干部評比從三個方面考慮:日常事務,,是否主動做好事,,是否獲得獎勵,。在制度的約束與激勵下,孩子們的行為習慣不知不覺優(yōu)化了,,課堂紀律更好了,,路隊更加整齊了,主動做好事的同學多了……因為有了制度,,孩子們就有了行為標準,,就有了動力,他們知道怎么做對自己更有利,,怎么做能為班級爭光,。孩子們的進取心強了,班風在良性發(fā)展,。
五,、公平心能擁有整個班集體
作為一個班主任,我們應該知道每個班級總是有優(yōu)秀生,、中等生和后進生組成的,,作為教師應該熱愛每一個學生尤其要特別關注那些所謂的“差生”。班主任更應該善于幫助那些“差生”,,發(fā)現(xiàn)并發(fā)展他們自己獨特的稟賦與才能,,以此喚起他們內(nèi)在的尊嚴感,,使他們樹立“別人能做到的我也行”的自信心與自尊心,,從而形成真正的平等意識。就拿我班的小李同學來說吧,,正因為作為班主任的我沒有放棄對他的教育與輔導,。相反,而是時常牽掛著他的學習與成長,,所以才有了今天一個面貌全新的小李同學展現(xiàn)在我們的面前,。也正因為我們有了一顆公平的心,才能擁有了整個班集體,。
六.充分發(fā)揮班主任職責,,協(xié)調(diào)各方面力量。
老師是溝通學校和家庭的橋梁,,家校路路通從分體現(xiàn)了橋梁的作用,,學生雖大部分,時間在校內(nèi),,但孩子的家庭背景對孩子成長有重大的影響,。“從一切為了孩子,?!钡慕嵌热ジ淖円恍┘议L的態(tài)度,,加強平時的培養(yǎng),共同教育好下一代!
總之在今后的工作中我還需要不斷探索,,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,。取人之長,補己之短,。為努力做好自己的工作打下基礎,。我在新學期的奮斗目標是:為爭創(chuàng)先進班集體而努力!
小學班主任工作精短總結(jié)篇三
時光飛逝,不知不覺一學期就過去了,,本學期,,我擔任的是一年級(6)的班主任,在這一學期中,,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,,也有不足與遺憾,。下面就本學期的班主任工作做以下回顧總結(jié):
一、以身作則,,為人師表,。
班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者,。和其他任課老師相比,,班主任所擔負的對學生的教育責任更重。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,,因此班主任的一舉一動,,都將對學生產(chǎn)生較大的影響。俗話說:“身教重于言教,?!崩蠋煹耐庠谛袨楸憩F(xiàn)對學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產(chǎn)生潛移默化的影響,,尤其是對辨別能力,、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出,。因此,,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,,做到“要學生做到的,,老師先要做到”。比如,,要求學生做到隨撿,,在平時,,我看到地上有紙屑時,總是彎下腰去撿起來,,我發(fā)現(xiàn),,那些近旁的學生看到我這樣做之后,也在地上搜索是否有紙屑了,。教育學生講文明懂禮貌,,那么我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我,。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發(fā)展。
二,、培養(yǎng)學生的良好習慣
一個人的行為習慣如何,,將直接影響到他今后的學習、工作以及
生活質(zhì)量,。一年級學生由于年齡小,,自控力差,紀律渙散,。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,,組織好學生的紀律,。利用晨會課、班隊活動學習學校規(guī)章制度,,提醒學生做好上課準備工作,,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣,。在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,,逐漸養(yǎng)成認真聽課,、認真作業(yè)、下課好好休息,、講文明,、講禮貌的好習慣
三、關心愛護每個學生
作為一名教師,,我愛班上的優(yōu)等生,,更愛班級的后進生。在學習中,,不讓一個學生掉隊,。如我班廖章宇同學,,每次上課總做小動作,做作業(yè)速度慢,。我沒有放棄他,,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子,。漸漸地,他不但做作業(yè)的速度加快了,,而且成績也有了很大的進步,。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,,幫他們削鉛筆,、特別是春季學生感冒較多,我及時提醒學生按時吃藥,、,,甚至學生嘔吐,我都能盡心幫助,,和學生一起動手弄干凈,。
四、加強班級管理,,培養(yǎng)學生能力,。
如何在日常的班級管理中讓學生養(yǎng)成良好的習慣、培養(yǎng)學生能力呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,,讓學生成為班級管理的主人,,也同時在這樣的過程中培養(yǎng)他們的能力。因此嘗試以下的做法:
1,、由小組負責清潔衛(wèi)生,。
衛(wèi)生由每個小組負責,采用輪流值日的方法,,選好衛(wèi)生小組長,,
由組長分派任務,按照值日工作的順序進行打掃衛(wèi)生,,打掃完畢后,,將衛(wèi)生用具放回原位,然后在衛(wèi)生值日本上作好相關的記錄并由組長負責檢查值日情況,。
2,、對于課間紀律稍差,在經(jīng)過提醒之后仍舊不改的小朋友,,我也會采取小小的懲罰,。
比如在他跑得滿頭大汗的時候,,我會請他回到自己的座位上休息,當然不忘對他說“可以預習下節(jié)課要上的內(nèi)容”,,有些喜歡打鬧的孩子,,我則會請他來幫我做事,比如整理本子,,收發(fā)本子,,掃掃地,擦擦黑板……換個方式讓他手不閑著,,最后也不忘夸一句“你的手真會幫老師做事”這樣做的目的是讓孩子體會到有所作為的快樂,,從而進行文明的課間活動。
3,、讓學生展示自我,,樹立自信,。
一年級學生活潑好動,,好表現(xiàn)自己,,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長,。在班級中,,我努力搭建學生展示的舞臺,經(jīng)常利用班會開展一些小活動,,諸如:詞語接龍,,兒歌朗誦比賽,童話故事比賽等來益智身心,,鼓勵孩子為大家表演,,增強自信。
4,、特殊學生的教育,。
一個班中總是有一些學生的成績稍差一些,長此以往,,定會拖班級的后腿,。因此,我會利用一些課間時間來幫助他們,,在作業(yè)上有困難的,就一道一道題跟他一起做,。當然課間的時間基本上是不夠的,,因為還要去注意其他小朋友的課間活動情況。因此大多數(shù)情況是在放學之后或午休時間,,單獨留下幾個學習有困難的學生進行補習,。主要
是幫助他們完成當天的作業(yè)和訂正,,還會和他們明確回家作業(yè)的要求,此外再對課文或字詞方面不理解的進行輔導講解,。班中還有幾個學生的學習,、生活習慣很不好,比如插嘴現(xiàn)象很嚴重,,坐立姿勢也不端正,,針對這種情況,我主要將他們分散在班級中,,有個別特別調(diào)皮的就安排他們坐在最前面,,上課經(jīng)常提醒提醒,也便于管理,。
5,、家校溝通,攜手共進,。
孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,,因此,經(jīng)常與家長取得聯(lián)系是我們的責任,,也是義務,。孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長,,只有雙管齊下,,才能收到教育的效果。因此,,在本學期中,,我利用放學時間,主動與家長們交談,,將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,,共同商量對策。
當然我做得還很不夠,,有時是缺少了會發(fā)現(xiàn)的眼睛,,而有時是做了半途而廢的逃兵,因此才讓班級管理出現(xiàn)了很多不盡人意的地方,,可以說班主任工作是任重道遠,。
總而言之,班主任的工作每天都是新的,,每天都需要用心對待,,本學期班主任工作的得與失讓我收獲了這樣幾個關鍵詞:愛心,細心,耐心,,恒心……
小學班主任工作精短總結(jié)篇四
時間總是匆匆而過,,剛剛還沉浸在緊張的復習中,轉(zhuǎn)眼又到了總結(jié)的時刻,,這學期剛開始不久,,呂老師就擔任兩個班數(shù)學教學工作,無形中又增加了我和孩子們相處的時間,,回首一學期的工作,,有過喜悅也有過遺憾,但看到自己的學生在失敗與成功中不斷摸索前進,,心中還是倍感欣慰,。這是我擔任本班班主任第 第三個學期,通過三個學期的努力,,班級管理已取得一定的成效,,學生的行為規(guī)范基本上納入正軌。
平凡的班主任工作,,是讓學生提高能力,、養(yǎng)成習慣、塑造人格的工作,,是一件光榮而有意義的工作,,而它又是瑣碎、繁忙的,。因此,,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力,。我班主任總結(jié)的主題是:和孩子們一起成長,。
一、以身作則,,給學生做榜樣
大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光?!钡湍昙壍膶W生對自己的班主任是一個怎樣的老師,,他們會留心觀察班主任的每一個動作、每一個眼神,、每一種表情,,會細心傾聽班主任的每一句話,他們對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感,。班主任的一言一行,,一舉一動,,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣,。因此,,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,,以良好的形象率先垂范,,潛移默化的影響著我的學生。凡要求學生做到的,,教師首先自己做到,,而且做得更好。要求學生講衛(wèi)生,,不隨便亂扔垃圾,,自己就做到隨手撿拾垃圾。
二,、創(chuàng)建良好的讀書氛圍,,讓閱讀成為習慣
良好的閱讀氛圍,可以使學生處在自然的書香中,,受到潤物細無聲的影響;良好的閱讀氛圍,,可以讓學生在有效的環(huán)境中感受語文的氣息;良好的閱讀氛圍,可以增強學生讀書的意識,,豐富他們的積累,,開闊他們的視野,活躍他們的思維,。
首先,,針對二年級孩子年齡小的特點,我建議家長在孩子讀書的起始階段能“親子共讀”一本書,,家長抽時間為孩子讀書,,鼓勵孩子每天為家長讀書,降低了孩子讀書的畏難情緒,。其中有不少的家長做得特別優(yōu)秀,,在親子共讀的活動中,許多的家長也受益非淺,。其次,,在學校我經(jīng)常給學生講解名人讀書的故事,如“程門立雪”“鐵杵磨針”“鑿壁借光”……讓學生近距離地與名人對話,,與智者交流,,在增長見識的同時,讓學生明白讀書就等于撿財寶,,誰讀得書越多誰撿的財寶就越多,,誰就是越富有的人。學生在老師的號召下開始有意識的讀一些課外書。此外,,我還讓學生在對比中進行自我約束,,逐漸培養(yǎng)學生的讀書意識,形成了良好的讀書氛圍,。 “書香飄飄沁我心,、智慧滿滿溢我心”。每當聽到同學們瑯瑯的讀書聲,,看到孩子們專注的讀書神情,,我倍覺欣慰。
三,、關心愛護每個學生 用愛心轉(zhuǎn)化后進生
我們班的情況比較特殊,,后進生數(shù)量較多,我們要善待班級中的后進生,,恢復他們的自信,、激發(fā)他們的熱情。通常我會多跟他們接觸,、交談,,有空的時候常跟他們談心,如談談他們的興趣愛好;談談他們假期怎么過;談談他們父母,、家庭的情況,,當然也談一些學習方法,這些有意無意的談心,,往往會增進師生的感情,,使學生覺得老師很在乎他們、很看重他們,,從而有一種心靈的歸屬感,,特別是他們點滴進步,我都要在班內(nèi)大肆宣傳,,使他們成為班級核心,,讓他們有自豪感,從而鼓起他們與人交往的勇氣,,樹立起他們的自信心,。記得有一次班會,我讓孩子們尋找班里他們“最討厭的人”,,不出意外,,這幾個后進生赫然在列,然后我話題一轉(zhuǎn),,我們這節(jié)課就來討論“你最討厭的人”的優(yōu)點,,雖然他們有很多缺點,,但是也有一兩處閃光點,比如何浩洋勞動積極,,每次都搶著倒垃圾;黃奕涵畫畫不錯,,手工也做的很好等等,漸漸的孩子們開始發(fā)現(xiàn)其實這些同學也沒那么討厭,,這樣,,班里的學生始終能處于發(fā)現(xiàn)別人優(yōu)點的一種狀態(tài)。我認為,,以情動人、以理服人是最有效地班級管理辦法,。
當然,,由于后進生在進步的過程中經(jīng)常反復,也使自己有時缺乏耐心,,在這一點我覺得自己做得還不到位,。我想我日后還需要不斷努力,提高整個班級的積極向上的精神,,也是提高整個班級的學習成績,。
我的班主任工作由于經(jīng)驗的欠缺,在許多方面還是存在著不足,。
1,、缺少觀察。
總不能在事情發(fā)生之前,,對學生進行及時的教育,,從而防止事情發(fā)生,我處理事情總是跟在學生的身后,。
2,、缺乏恒心
自己做事總是比較沖動,事事都想很快有成效,,想對孩子的要求一說,,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,,沒有想到要求發(fā)下后自己都沒能夠一下子就完成到,,所以自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,,這是我自己要好好克服的問題,。我要明確想一下子改變他們已有的不良行為,必須要有一個比較長的時間,,因此我更要有寬容之心,,更要有改變他們的持久之心,。
班級管理工作方法千差萬別,我還需要在實踐中去探索總結(jié)有效的方法和經(jīng)驗,,總之,,通過一個學期的工作,我的班主任工作在校領導和同年級各位老師的幫助下,,有所進步,,但也存在很多不足,在這里我要特別感謝我的師傅譚老師,,自參加工作以來,,她在班級管理方面和教學方面都給了我很多的指導和幫助;我還要感謝我的搭班呂老師,每次因為聽課跟他換課的時候,,他都沒有怨言,,他為這個班也付出了很多。在未來的工作中,,我希望自己能夠努力,,把學教好,把班帶好,,陪這些孩子們一起成長,。
小學班主任工作精短總結(jié)篇五
班主任是一個班集體的組織者、領導者和教育者,,在整個班級中,,班主任起著關鍵性的作用,說其辛苦,,是指每天除了對學生的學習負責以外,,還要關心他們的身體、紀律,、衛(wèi)生,、安全以及心理健康等情況。為使一個班形成積極向上的集體,,學生能成為全面發(fā)展的一代新人,,在班主任的工作中,我十分注重以下幾方面的工作,。
一,、充分發(fā)揮班干部的職能作用和模范帶頭作用。
創(chuàng)設有利于自主管理的氛圍,,培養(yǎng)學生自己管理自己的能力,,使學校的規(guī)章制度,轉(zhuǎn)化為學生的自覺行動,,形成良好的班風,。及時教育和培養(yǎng)有責任心,、能力強、可以信任的,,并且有一定組織能力和管理能力的學生干部,,對他們進行不同的分工,我經(jīng)常指導班干部怎樣管理班級,,并發(fā)動全體學生監(jiān)督班干部的學習和分管的工作對不負責的班干部可以隨時撤換,。充分發(fā)揮班干部的職能作用和模范帶頭作用。
二,、把各項規(guī)章制度轉(zhuǎn)化為日常行為習慣,。
將《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》等轉(zhuǎn)化為培養(yǎng)和規(guī)范其日常行為習慣充分發(fā)揮班干部的職能作用和模范帶頭作用,。每周對上周班級工作進行一次總結(jié),。評選一個“每周一星”號召大家向他學習,接著老師在指出上周同學們普遍存在的問題,,提出本周整改意見及要求,讓他們明確今后的努力方向,。
三,、以“規(guī)范”作鏡、互督互勉,。
《小學生日行為規(guī)范》,,像一面鏡子,時刻對照著學生的品德行為,。一個班級50多名學生,,每個人都有自已的習慣,隨時間的推移,,有些習慣固定下來了,,就影響學生將來的生活。對那些不好的習慣都應當用心改正的,,那么如何幫助學生改正不良習慣呢?我開展了“請指出我的習慣”活動,,—人給4人小組寫信,說出我的習慣是這樣的,,請告訴我你的想法,,于是4個人就說出對這個習慣的看法,然后自已寫出改正不良習慣的做法,,學生互相督促,,互相激勵,慢慢地
四,、培養(yǎng)“特殊生”的自尊心和自信心,,激發(fā)其奮發(fā)向上的動力,。
自尊心和自信心是學生進步的動力,特殊生往往缺乏這種心理,。如:犯過錯誤或經(jīng)常受到批評的學生都有一種態(tài)心理,,認為別人瞧不起自己,即使自己盡力做了好事,,別人也不會說自己好,,因而存在“破罐子破摔”的自卑心理。像這種學生我班上就有好幾個,,那么,,在學習上我就放低要求,只要他能盡力去完成就行了,,對行為方面就要認真觀察,,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的“閃光點”哪怕是一點苗頭,就給予表揚,,迸出改過自新,、奮發(fā)向上的決心和力量。
五,、加強對學生安全教育,,提高自我保護能力和安全意識。
利用每周的班隊課和每天課前擠出幾分鐘時間,,對學生進行法制安全教育;交通路隊;放火,。強調(diào)在校內(nèi)不能攀高、爬樹,,做一些危險游戲,,上學或放學時不要在路上停留、不與陌生人交談,,不買零食或帶零食進校,,使學生意識到它們的危險性和危害性。增強法制安全意識,。教給學生自我保護的小常識,,熟記一些急救電話,特別是讓他們牢牢記住與父母聯(lián)系的電話等等,。
總之,,班級的管理是一件既辛苦又充滿樂趣的工作,只要我們班主任講究方法,,從愛護學生的角度出發(fā),,采取學生樂于接受的教育方式,曉之以理,,動之以情,,循循善誘,,勤于管理,善于總結(jié)自己的經(jīng)驗,,并形成自己的特色,,定能水到渠成,讓班級集體在推進素質(zhì)教育的進程中發(fā)揮越來越大的作用