工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,,只有總結(jié)才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進行回顧和分析,,從中找出經(jīng)驗和教訓(xùn),,引出規(guī)律性認識,,以指導(dǎo)今后工作和實踐活動,??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,,僅供參考,大家一起來看看吧,。
倉庫員工年終總結(jié)個人簡短 倉庫員工年終總結(jié)和自我評價篇一
1.負責倉庫各種產(chǎn)品容器及配件的入庫,、出庫、日常衛(wèi)生等工作,。
2.做到每月對倉庫材料定期盤點,,做到數(shù)據(jù),、材料相符。
3.嚴格做好材料的質(zhì)量及數(shù)量的驗收工作,。按合同或訂單的要求,,對已到材料應(yīng)立即進行外觀質(zhì)量、數(shù)量檢驗,,并做好記錄,。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,立即整改,。
4.協(xié)助車間物料員做好容器的發(fā)放工作,,嚴格執(zhí)行物料發(fā)放管理規(guī)定,敢于堅持原則,,保證材料數(shù)據(jù)的準確性,。堅持做到“先進先出”原則。
5.做好材料進出倉,。正確記載材料進,、出、存動態(tài),,對倉庫進行不定期的檢查,,完成好上級領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù)及協(xié)調(diào)供應(yīng)商退貨工作。
6.在工作中能夠嚴格要求自己,,所以要做好倉庫的管理,,貨物的入出庫作業(yè),日常保管,,倉庫清理工作,,把好庫存數(shù)量的管理,防止不必要的損耗的發(fā)生,,有效的利用庫存區(qū)面積,。
7.倉庫作業(yè)量大,容易積累灰塵,,所以每天要清理倉庫,,清潔地面,保持衛(wèi)生,。創(chuàng)造一個整潔的倉庫,,在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作。
8.加強做好倉庫管理工作,,對倉庫產(chǎn)品做好防潮,、注意防火工作。
每天的工作中都有很多問題發(fā)生,,發(fā)現(xiàn)問題并在第一時間去解決,,加強學(xué)習(xí)倉儲保管,,物流相關(guān)知識,這是我還有所欠缺的,。我想通過工作學(xué)習(xí)能有更大的進步,。
總之一年來干了一些工作,也取得一些成績,,但成績只能代表過去,。工作中也存在著一些不足,在新的一年里我一定會繼續(xù)努力,,把工作做到最好,,請公司領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
倉庫員工年終總結(jié)個人簡短 倉庫員工年終總結(jié)和自我評價篇二
我在xx物業(yè)公司快兩年了年6月到公司任倉庫管理員,,截止今天!時間如梭,,轉(zhuǎn)眼間又跨過一個年度之坎,回首望,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目標,,同時也激發(fā)我以新的姿態(tài),,去迎接新生活!
20xx年6月我到xx物業(yè)公司接任倉庫管理員一職,要面臨工作極大挑戰(zhàn),。由于當時倉管員急辭職,,中間間斷了一個月的時間,那時xx物業(yè)公司不僅是賬目混亂,,而且有大量的不良庫存,,部分物品還有短缺,我的心一下子就變的沉重起來,,怎么辦?如何來理順這個爛攤子?我沒有灰心,,決心憑借以往的的管理經(jīng)驗來盡快理順這個爛攤子,首先整理帳目,,其次對所有物品進行大盤點,,對所有貨物進行分類有序擺放,通過這些努力后,,整個xx物業(yè)公司倉庫進入良性循環(huán),。
每日庫存報表都由我一人負責!所以在公司一直都很忙碌。我決定從以下幾個方面進行管理:從新設(shè)計制定xx物業(yè)公司管理規(guī)范,,嚴把出庫、入庫和在庫三個方面管理,,參考《倉儲管理人員工作級效考核表》進行量化管理,,每天抽盤,,每周小盤點,每月配合財務(wù)大盤點,,作到賬目清晰,,賬實相符。經(jīng)手貨款無一差錯,,體現(xiàn)了一名財務(wù)人員的嚴謹和細致,,近段時間來,賬實相符基本達到100%,,實現(xiàn)無庫損!與公司同事緊密配合,,做到庫存的結(jié)構(gòu)合理。緊盯各物品流動,,認認真真做好每月的月報表,。每月準時向財務(wù)部發(fā)庫存月報表。并結(jié)合自身崗位,,先后做出《進銷存明細帳》,,固定資產(chǎn)表格,物品物資表格,,物資申購匯總表格等,,有力的配合了財務(wù)!對在庫物品進行分類管理,對工程類辦公類清潔類固定資產(chǎn)類等主要品項實施重點管理,,在做申購匯總表時減小在庫物品的再申購,,努力降低其庫存量,對小品項等實行簡單控制,,改方案實施做到了重點與一般的結(jié)合,,降低了庫存,加速了庫存周轉(zhuǎn)率,。
隨著公司業(yè)務(wù)的連年增長,,工程部需求物資夠大,日發(fā)貨收貨量也進一步擴大,,在xx物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)的重視下,,實現(xiàn)了對倉庫的實時管理。我每天只要把出入庫情況及庫存報表輸入電腦,,可以準時看到庫存明細!該舉措大大方便公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的查詢,,加強與各部門之間的信息交流,整個20xx年不良庫存下降基本至零!
在倉庫的這段期間我更加明白了公司領(lǐng)導(dǎo)給我講的倉庫管理的計劃和控制,,最讓我難忘的是黃總,、盧總親自到倉庫指導(dǎo)工作,提醒我保持學(xué)習(xí),說公司在快速發(fā)展的同時,,個人會有更大的舞臺,,與公司一起共成長!工作之余,我學(xué)習(xí)會計,、營銷,、管理、電腦等知識,,在工作中充實和完善自己!回首過去兩年來的工作管理經(jīng)歷,,我成熟許多,也成長許多,,一直致力利于倉庫管理的合理化,,整合進銷存。也深知一個團隊的重要性,,只有與工程,,財務(wù)等緊密配合才能更好的發(fā)揮倉庫管理員的職能!我在公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心下,愉快的度過了兩年難忘的時光!
倉庫員工年終總結(jié)個人簡短 倉庫員工年終總結(jié)和自我評價篇三
時光飛逝,,進入公司工作也已兩個多月了,。記得夏日炎炎的六月初剛進公司松江倉庫的時候?qū)ψ约旱臉I(yè)務(wù)不太熟悉,但經(jīng)過了這幾個月的工作鍛煉中,,得到了很多?,F(xiàn)從以下幾部分講:
我是公司儲運部松江倉庫的倉庫保管員:xxxx———是土生土長的松江人。我是今年六月九號進入公司工作的,,作為一名新員工進入了一家高速發(fā)展的物流公司工作,,深感欣喜。我想這是我職業(yè)的新開始,,因為在經(jīng)貿(mào)山九有信賴,,勤勉,發(fā)展,。
1:人力的安排
作為物流公司的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)———倉儲,,雖然技術(shù)性并不高,但需要勤勞,,心細,,作業(yè)強度大,體力要求比較高,。象我們松江倉庫,,隨著客戶的不斷進入,業(yè)務(wù)不斷增多,,原本在人力方面就比較緊湊,,這就要我們合理安排裝卸工人,做到在有限的人力上作合理的安排,做到有條不紊,,作業(yè)順利,。特別在同一時間里出現(xiàn)多個作業(yè)任務(wù)時,,如有時出口裝箱,,toto國內(nèi)成品發(fā)貨,toto工廠部品納入等作業(yè)會碰到一起,,這時就要合理安排人員,,使每一作業(yè)盡量不受影響。
2:合理的休息
在出口裝箱時,,現(xiàn)高溫季節(jié),,倉儲作業(yè)量大,出汗多,。像衛(wèi)洗麗的箱子,,每一箱成品都套有一個塑料袋,很滑,,裝箱時不能碰傷箱子,,作業(yè)要求高,難度大,。在40多度的箱內(nèi),,一會兒就汗流浹背了,,所以要合理安排作業(yè)和休息,做到輪流休息,,不間斷作業(yè),這樣在保證作業(yè)安全的情況下,,作業(yè)效率就不受影響了,。
3:人員的培訓(xùn)和提高
雖然裝卸工人的工作比較簡單,,但為了作業(yè)的不斷提高,,我們也要不斷提醒他們現(xiàn)場作業(yè)的規(guī)定,,及客戶對我們的要求,,這樣有利于我們對倉庫的管理,,理貨,,配貨等作業(yè),。他們的作業(yè)效率也會有所提高的,。
現(xiàn)松江倉庫開業(yè)三個多月來,,味之素,,toto上海工廠,,toto衛(wèi)洗麗的業(yè)務(wù)已相繼進入松江倉庫??蛻舻牟科?,成品,出口品部分或全部進入松江倉庫進行保管,。所以要做好倉庫的管理,,貨物的入出庫作業(yè),,日常保管,,倉庫清理工作,,把好庫存數(shù)量的管理,,防止不必要的損耗的發(fā)生,,有效的利用庫存區(qū)面積。
一:部品的管理
1:部品的入庫作業(yè)
現(xiàn)toto上海工廠的大部分部品已進入松江倉庫保管,,部品作為成品的一個部件,其種類繁多,,大致分f部品和d部品,,從加工手冊上有分手冊品(保稅品———存放在保稅區(qū)域)和非手冊品,,保管也有不同的要求。部品在轉(zhuǎn)庫進入倉庫時,,往往比較亂:部品外箱比較破因為它是周轉(zhuǎn)箱,,要用到不能用為止的,。而且進來的端數(shù)有時亂,,要整理清點每一個型號,箱數(shù),,端數(shù);特別注意的是d部品中的便坐器系列的部品,,它是toto工廠中直接生產(chǎn)線出來由倉庫開轉(zhuǎn)庫單過開的,,不像他們協(xié)力廠過來的部品那樣整齊,所以一定要多留神,,多注意清點,。
2:部品的出庫作業(yè)
toto上海工廠會按照生產(chǎn)計劃在每天10點之前開部品納入單傳真至我們倉庫,,我們就按納入單配貨,。如單上有優(yōu)先出庫的部品,,我們應(yīng)在配并第一車發(fā)貨給工廠,,這樣就不會耽誤工廠生產(chǎn)線的運轉(zhuǎn),。配的部品應(yīng)整齊放于托盤,,標簽朝外,,出端數(shù)的放于周轉(zhuǎn)箱內(nèi),,做好標記和數(shù)量,便于對方清點,。
二:成品/出口品的管理
1:成品/出口品的入庫作業(yè)
相對于部品,,成品/出口品的入庫比較方便,,但還要注意點數(shù),,特別是水栓產(chǎn)品,要翻板逐件堆高,,以前入庫時多次發(fā)現(xiàn)多箱為空箱(入庫時在工廠被盜)所以一定要小心仔細。入庫堆放整齊,,衛(wèi)洗麗的出口品應(yīng)在每一托盤上標明生產(chǎn)日期,,便于先進先出原則
2:成品/出口品的出庫作業(yè)
為了做到先進先出,可否在填制一張記錄單用于記錄每一貨品每次入庫的數(shù)量和同一生產(chǎn)日的數(shù)量,,出庫時進行先進先出銷帳,,并記錄余數(shù),。
倉庫員工年終總結(jié)個人簡短 倉庫員工年終總結(jié)和自我評價篇四
20xx年倉庫管理工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下取得了較大成績,,倉庫管理工作較之去年又上了一個新臺階,,庫容庫貌得到有效改善,服務(wù)生產(chǎn)的效率繼續(xù)得到提高,。為了總結(jié)經(jīng)驗,,提高自己,,以至于把工作做的更好,,我現(xiàn)對過去一年的工作進行簡要的總結(jié)現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
1,、了解各倉管員的所管區(qū)域物料擺放后,對物料現(xiàn)場的大面積區(qū)域劃分進了相應(yīng)的調(diào)整再次細分與標識,,根據(jù)用途品別進行歸類擺放,,消除了倉庫凌亂不堪的狀況,,在改善公司形象的同時也為后續(xù)物資清查工作奠定了基礎(chǔ),,干凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管理的基礎(chǔ)工作。
2,、為了倉管員的工作能做到帳,、卡,、物一致,,出異常時能做到有帳可查,,有據(jù)可依。逐步建立起手工帳,,電子帳,。避免倉管員在備料過程中存在找不到料,,及找料時間太長,,為了提高工作效率,,要求他們對倉庫貨位進行重新編排劃分,為新進倉管員走到物料區(qū)短時間內(nèi)也能及時的找到所需物料,。
3,、規(guī)范了報廢品處理流程及盤點后產(chǎn)生的盤盈盤虧系統(tǒng)調(diào)整流程,,最大程度的避免公司資源浪費,,保證了倉庫庫存的準確性,。
1,、處理單據(jù)不夠及時,物料入庫滯后,。
2,、盤點速度較慢,,而且盤盈盤虧率較高,。
3,、倉庫庫容庫貌沒做到位,,顯得雜亂,。
1,、努力提高倉管操作技能水平,,爭取倉管員每月的工作失誤次數(shù)≦1次,。儲發(fā)料不及時率每月≦0次,。
2,、物料現(xiàn)場所有標識清晰,,明確,要求倉管員備料一定要做到批次管理,,先進先出為原則。
3、每天對所有倉管所管物料庫存稽查,,要求倉管員的庫存信息準確率100%,。
4,、現(xiàn)場管理與目視化管理的不斷完善與維持,。時時做好倉庫的6s工作,,保持環(huán)境整潔,,所存放的物料井然有序,。
5,、當天的帳及時完成,,勿必做到日清月結(jié),。為提高物料的管理,,對所有進出倉物料按《倉庫管理規(guī)定》執(zhí)行,,對供應(yīng)商嚴格把關(guān)來料數(shù)量,。為確保采購部、生產(chǎn)部及營銷部部能及時了解物料庫存情況,,對電腦數(shù)據(jù)及手工賬實時錄入,,確保數(shù)據(jù)的準確性與及時性。
為在新的一年里更好開展工作,,特提出以下幾點建議:
1,、開展關(guān)于《倉儲管理》的相關(guān)培訓(xùn),,便于增加大家的知識,。
2,、增加倉儲人手,。
倉庫能在現(xiàn)實情況中不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)以及各位同事的大力支持和配合,在新的一年里我將繼續(xù)加強學(xué)習(xí),,認真履行職責,全方面提高工作能力和綜合素質(zhì),,克服不足,以更高的標準嚴格要求自己,,爭取做得更好。
倉庫員工年終總結(jié)個人簡短 倉庫員工年終總結(jié)和自我評價篇五
本人于20xx年*月*日進入xx公司這個大家庭,回想這這段時間來的工作,內(nèi)心不禁感慨萬千,,做為一個部門的員工,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,,倉庫年終總結(jié),。只有從如何節(jié)約時間,,如何提高效率,,如何使配料員的工作標準化,,才能提高每個配料的操作技能水平,,減少工作當中的失誤事件的發(fā)生,。每天對于工作當中遇到的難題加以不斷的完善,,以及與倉管員的不斷溝通,,相互學(xué)習(xí)才能使工作的開展更進一步,,達到新的層次,,管理水平進入新的篇章,。
1)了解各倉管員的所管區(qū)域物料擺放后,針對于倉儲規(guī)劃的不明確,,,。對物料現(xiàn)場的大面積區(qū)域劃分進了相應(yīng)的調(diào)整再次細分與標識,,以更有利于現(xiàn)場物料管理,、及公共物料暫存區(qū),。并在預(yù)定時間內(nèi)完成了倉儲的重新規(guī)劃,,使物料都做到了定點,、點量,、定位儲存管理,。
2)避免倉管員在備料過程中存在找不到料,,及找料時間太長,,為了提高他們的工作效率,,要求他們對庫位表定時更新,對于部分倉管沒有做庫位表的,,要求他們對這一缺陷進行了整改。現(xiàn)所有貨架都已貼上了庫位表,,做到了不是倉管員走到物料區(qū)短時間內(nèi)也能及時的找到所需物料,。
3)在與采購課的協(xié)作溝通的情況,,逐步加強了對物料來料規(guī)模,、到料時間的控制,,倉儲根據(jù)計劃排程,,
4)為了避免貨物堆放過高導(dǎo)致貨物發(fā)生倒塌事件,,要求所有包材供應(yīng)商卸貨后的堆碼尺度不能超過限高2米,并相應(yīng)要求所有包材卸貨后用拉伸膜進行打包防護,。
5)物料現(xiàn)場所有庫存物料進行除塵工作,特別是庫存時間超一年以上的物料外包,,對于彩盒尾數(shù),以及部分裸露在外的,,全部及時放于原包裝內(nèi)封存,,做到防光,、防塵管理,。
6)為防止在堆碼過程中,,由于貨物太重,,堆碼層次太高,,存在擠壓,,損壞,,由現(xiàn)有的六層降低至四層,。
7)防止物料由于陽光的直射,使物料本身的性質(zhì)發(fā)生變異,,完成了窗戶的遮uv工作。
8)為了改變沒有做到尾數(shù)管理,,對所有物料存在兩個,,或者三個尾數(shù)的物料全部按照尾數(shù)管理執(zhí)行,所有物料發(fā)料完成后,,一定只能存在一個尾數(shù),并在外包裝上貼上尾數(shù)標簽,,年度工作總結(jié)《倉庫年終總結(jié)》。
9)下班后值日倉管員必須檢查所有的水,、電,、門、窗關(guān)好后方可下班,。
10)12月30號公司財務(wù)對倉儲進行年終物料盤查,,為了使財務(wù)在成品核算及時準確的得到基礎(chǔ)信息,為公司經(jīng)營決策提供相應(yīng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),。倉儲所有人員積極配合相關(guān)人員對倉儲物料進行徹底,、準確,、無誤盤查……
11)為了及時了解倉儲工作中發(fā)現(xiàn)的異常事情,、能把出現(xiàn)的異常事情第一時間跟進解決,,特做了一個倉儲信息管理看板,看板中的內(nèi)容包括,,倉儲工作前言,,倉管員工作異常信息跟進匯總,,6s,,消防安全知識倉儲部工作目標等相關(guān)學(xué)習(xí)資料,。
12)現(xiàn)代企業(yè)的競爭已到白熱化,,單一的工作技能不能滿足企業(yè)的需要,自己爭取在新的一年里多加學(xué)習(xí)做到懂得更多,,做得更好,!
13)多與同事溝通,保持良好的溝通方式,,吸取好的建議,。悉心聽取領(lǐng)導(dǎo)的點評,對自己不好的做法即時予以改正,。
14)時時做好倉庫的6s工作,,保持環(huán)境整潔,所存放的物料井然有序,。
15)為了使倉儲物料做到帳,、卡、物一致,,也是對倉管工作的一個考核,,倉儲目前每個月進行一次自盤,
16)為了加強對外發(fā)原料的控制,,所有原料收,、發(fā)物料由一個人來管控,
17)生產(chǎn)車間退料不及時,,根據(jù)要求在盤點15號之前各車間需把該退的物料退到倉庫,,
18)對于訂單物料報欠,請mc對采購到料周期增加力度跟催,確保訂單上線之前物料齊套,。
總之,,倉庫能在現(xiàn)實情況中不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)及各位同事的大力支持和配合,在揮手昨天的時刻,,我們將迎來新的一年,,對過去取得的成績,將不驕不躁,,腳踏實地一步一個腳印走下去,,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到最好,,我們將會用行動來證明我們的努力,,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力,。為了公司發(fā)展得更加壯大,,并躋身于國內(nèi)先進企業(yè)行列,讓我們攜手合作,,創(chuàng)造出輝煌的明天,!20xx年,是全新的一年,,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我們將努力改正過去一年工作中的不足,,把新一年的工作做的更好,,為公司的發(fā)展前景盡一份力。
倉庫員工年終總結(jié)個人簡短 倉庫員工年終總結(jié)和自我評價篇六
20xx年,,在領(lǐng)導(dǎo)的教育和領(lǐng)導(dǎo)下,、在同事們的幫忙和支持下,我堅持不斷地學(xué)習(xí)理論知識和各項規(guī)章制度,、總結(jié)工作經(jīng)驗,,使我很快適應(yīng)了倉庫管理工作。此刻,,我已能夠熟練掌握倉庫的發(fā)貨流程,、產(chǎn)品入出庫交接,并能夠在細節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題,,堅決杜絕小的安全隱患漫延,。當然,在這段學(xué)習(xí)的'時間里,,我也對自我出現(xiàn)的錯誤,,以及倉庫中已經(jīng)發(fā)生的錯誤中吸取了教訓(xùn)。在那里,我將這段時間的學(xué)習(xí),、思想和認識總結(jié)如下:
進入倉庫工作,,我首先在高溫庫房學(xué)習(xí)六天,之后在股二成品庫學(xué)習(xí),。我對高效,、專業(yè)化的流程操作感觸很深。剛開始,,看到同事們不停地忙碌,,忙著發(fā)貨、備貨,、做記錄,,每個人都分派有自我的任務(wù),緊張而有序地進行著,。高溫庫的來往業(yè)務(wù)復(fù)雜,,可是有一套長期以來積累的經(jīng)驗,幫忙了同事們把工作分成幾個步驟,,最終總能把工作圓滿地完成,,不出一點差錯。
經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí),,我開始試著發(fā)貨,,先是查詢備貨(按照先進先出原則),做好記錄(包括位置,、日期,、數(shù)量),出庫,,最終核對票據(jù)和出門證的完整性,,做好發(fā)貨過程的記錄,在入調(diào)存報表上調(diào)出,,這樣,,整個發(fā)貨流程就基本做完了。學(xué)習(xí)階段,,對于任何一種細節(jié)我都細心翼翼,,認真觀察,并有了獨到的見解,。最近兩天,,我開始試著頂崗,在當班同事的指導(dǎo)下,,我認真學(xué)習(xí),、總結(jié)經(jīng)驗,,提高了工作效率,并將各種流程牢記在心,,指導(dǎo)我今后的工作,。以后,我也會加強學(xué)習(xí),,努力把自我訓(xùn)練成為出色的倉庫管理人員,。
在工作中,對數(shù)據(jù)(包括票據(jù)數(shù)據(jù)和實物數(shù)據(jù))敏感是一個庫管員工作者必備的素質(zhì),,發(fā)貨,、出入庫交接以及貨物的周轉(zhuǎn),都是實物的運動,,在庫管員的監(jiān)督下負責票據(jù)與實物相對統(tǒng)一,,沒有誤差。在我進入倉庫工作時,,第一件事便是學(xué)習(xí)產(chǎn)品碼放信息,,對于不一樣產(chǎn)品的碼放形勢和數(shù)量以及注意要點熟悉于心,打好了這個基礎(chǔ),,之后的工作就好做了許多,。
在數(shù)據(jù)的管理上,不允許有絲毫的誤差,。工作中,,同事經(jīng)常教導(dǎo)我說,我們的工作沒有‘可能’‘大概’‘好像’,,僅有‘是’與‘不是’,,在我們對某種數(shù)據(jù)有一絲的懷疑時,就要立即查詢,,這樣往往能夠避免錯誤的發(fā)生,同時也消除了存在的隱患,。
在管理工作過程中,,我雖然工作認真、不斷與同事聯(lián)系與交流,、仔細地觀察和學(xué)習(xí),,但我感覺還不夠;今后我將加強學(xué)習(xí),做好個人工作計劃,,使自我的工作做到更好,、更精,不斷提高自我的管理水平,,不斷總結(jié)前人的經(jīng)驗,。同時,我也認為輪崗帶來的好處,能夠加強各成員和各環(huán)節(jié)的緊密性和協(xié)調(diào)性,,使每個人都成為全才,,成為專業(yè)的倉庫管理人員。我還期望得到同事們和領(lǐng)導(dǎo)們的批評和指導(dǎo),。
此刻是信息化,、自動化時代,有許多的體力和腦力勞動都轉(zhuǎn)眼間變得模式化簡單,,可是這并不代表我們的工作簡便了,,相反我們應(yīng)當存在一種危機感,加強學(xué)習(xí),,不提高就等于落后,,所以,我一向在努力著,,學(xué)習(xí)著,。我相信,在不久一段時間內(nèi),,我們的倉庫庫管理將更加高效,、精準、協(xié)調(diào),。在以后的工作中,,我將以此為努力的方向。
倉庫員工年終總結(jié)個人簡短 倉庫員工年終總結(jié)和自我評價篇七
回首今年的工作,,有與同事的聯(lián)手攻關(guān)艱辛,,也有遇到困難和挫折的惆悵,時間過得飛快,,不知不覺中,,充滿希望的一年伴隨著新年伊始而即將來臨。現(xiàn)就本年度工作情況作出如下總結(jié):
在最短時間內(nèi)熟悉自己所管物料的規(guī)格以及所屬供應(yīng)商的區(qū)分,,盡快熟悉公司內(nèi)部的操作流程,。
努力配合各部門完成的入庫和出庫工作,爭取更加完善倉庫管理制度,,對于本人工作中的失職勇于承擔責任,,并杜絕再次出現(xiàn)類似失職事件的發(fā)生。
確保所管的物料的防塵,、防潮以及防盜工作,,每天對當天進出物料進行抽盤,確保常用物料的賬目與實物的準確率達到95%以上,。
1,、倉庫收發(fā)料區(qū)大門,,時常處于敞開狀態(tài),原材料倉內(nèi)置為良品,、不良品以及報廢料的放置區(qū),,來料未經(jīng)檢驗,可列為不明狀態(tài)物料,,若將其放置于材料倉不太妥當,。
2、倉庫辦公室為倉管人員辦公之地,,非倉庫人員卻隨意進出倉庫辦公室,,還曾出現(xiàn)辦公文具被損壞現(xiàn)象。
3,、材料倉非倉庫人員隨意進出,,讓人感覺就像菜市場一樣,完全無視倉管員的存在,,若送貨員搬貨進倉都有倉管員隨行,。
4、賬目管理混亂,,每月對物料進行抽盤,,實物與系統(tǒng)賬目的準確率幾乎為20%。
5,、庫存樣機全部裸機入庫,,導(dǎo)致業(yè)務(wù)出貨為了尋找合適包材大量浪費時間。
針對本年中存在的不足,,為了更加完善管理制度,,做好新一年的工作突出,作出以下幾個方面規(guī)劃:
1,、嚴格執(zhí)行倉庫管理制度,,禁止非倉庫人員隨意進入倉庫。
2,、加強倉庫物料賬目管理,。
3、庫存樣機必須配包材入庫,,節(jié)省倉庫和業(yè)務(wù)的工作時間。
4,、系統(tǒng)內(nèi)存在一個物料多種編碼的情況,,對于不使用的物料編碼進行刪除整改。
5,、庫內(nèi)呆滯料和報廢品過多,,大量占用庫存且不美觀,,及時處理增加空間利用率。
6,、財務(wù)應(yīng)加大對倉庫數(shù)據(jù)的監(jiān)控,。
1、生產(chǎn)退料過于頻繁,,導(dǎo)致有時倉庫辦公室人滿為患,。
建議在生產(chǎn)部購置針式打印機一臺,打好單據(jù)后到倉庫退料或者領(lǐng)料:除了急需出貨的物料,,其他物料一天退料2次,。
2、生產(chǎn)退料不寫生產(chǎn)任務(wù)訂單號,。建議生產(chǎn)退料必須寫明該物料的所屬訂單號,。
3、生產(chǎn)領(lǐng)料實物編碼和數(shù)量與單據(jù)上的物料編碼和數(shù)量不一致,。
建議生產(chǎn)任務(wù)訂單領(lǐng)料必須由pmc開出的生產(chǎn)領(lǐng)料單并有pmc簽字的單據(jù)方可發(fā)料,,若一個bom的同類物料有多種編碼,必須有工程下發(fā)的更改通知單,。
4,、生產(chǎn)領(lǐng)料和業(yè)務(wù)發(fā)貨、采購到料
無計劃生產(chǎn)當天要使用的物料,,pmc應(yīng)提前4個小時打出領(lǐng)料單給倉管員備料并把物料放置發(fā)料區(qū),;業(yè)務(wù)當天需要發(fā)的貨物必須在當天生成發(fā)貨計劃表通知倉庫和生產(chǎn)部,計劃表必須包含發(fā)貨時間,,精確到分,。采購必須提前一天告知倉庫當天到料計劃和數(shù)量,便于倉庫安排存儲空間,。
5,、成品往往是先出庫后入庫,成品機入庫單無相關(guān)人員簽字,。
成品必須先入庫再出庫,,否則財務(wù)無法預(yù)算成本。生產(chǎn)根據(jù)發(fā)貨計劃表的發(fā)貨時間提前入庫,,入庫單必須有生產(chǎn)主管,、pmc以及品質(zhì)檢驗員簽字方可生效,倉管員確認手續(xù)齊全到生產(chǎn)部確認入庫數(shù)量以及產(chǎn)品規(guī)格,,根據(jù)由財務(wù)審核的出庫單將貨物交給發(fā)貨員,。
6、調(diào)撥單的含義的誤解,。
調(diào)撥單的作用分為倉庫與倉庫之間的調(diào)撥和倉位與倉位之間的調(diào)撥,,而不是部門之間的調(diào)撥,。對于目前生產(chǎn)領(lǐng)用不算調(diào)撥,調(diào)撥出良品,,調(diào)撥回不良品完全不符合調(diào)撥單的根本使用意義,。
建議取消部門之間的調(diào)撥單,生產(chǎn)訂單領(lǐng)料超領(lǐng)必須有生產(chǎn)主管和pmc以及財務(wù)簽字方可生效,,品質(zhì)領(lǐng)料采取領(lǐng)料單而非調(diào)撥單,,且該單據(jù)有品質(zhì)主管簽字,業(yè)務(wù)領(lǐng)取樣品機必須有銷售樣品領(lǐng)取單,,且有業(yè)務(wù)經(jīng)理簽字,。
7、責任制度不到位,。
生產(chǎn)超領(lǐng)以及業(yè)務(wù)樣品借料有多少未歸還倉庫是由財務(wù)成本會計核算,,生產(chǎn)任務(wù)單下發(fā)多少,欠料多少,,訂單成品入庫多少應(yīng)由pmc進行跟蹤,,采購訂單物料到貨多少,退貨多少以及補退貨多少應(yīng)由采購進行跟蹤,。目前我司要求以上都由倉管員跟蹤完全屬于責任過度,。倉管員的職責是憑單領(lǐng)料,憑單發(fā)料,,保管物料的外在品質(zhì)以及物料的物帳卡一致,。
8、業(yè)務(wù)樣機領(lǐng)取頻繁,。
樣機很多是一種機子一天領(lǐng)出或者歸還多次,,業(yè)務(wù)回復(fù)業(yè)務(wù)部沒有專門放置樣品的柜子,建議業(yè)務(wù)部購買幾個樣品展柜,,一則避免樣機領(lǐng)取頻繁,,二則便于客戶參觀。
9,、先入庫后檢驗這個完全不符合正規(guī)流程,。
正規(guī)系統(tǒng)都有品質(zhì)部這個模塊,品質(zhì)檢驗后系統(tǒng)會自動入庫,,倉管員再根據(jù)系統(tǒng)入庫單打出紙質(zhì)單據(jù),,作為入庫依據(jù)交由財務(wù)。
10,、相關(guān)整體流程,。
材料入庫流程:供應(yīng)商/快遞送貨——倉管員確認采購訂單號、規(guī)格型號以及數(shù)量、物料編碼——倉管員在系統(tǒng)品質(zhì)模塊進行來料登記填寫——品質(zhì)收到送檢信息后到待檢區(qū)檢驗送檢物料——檢驗完畢(合格和特采系統(tǒng)會自動入庫并生成入庫單,,拒收直接退貨)——倉管員根據(jù)入庫單打出紙質(zhì)單據(jù)并將檢驗好的物料入倉歸位。
11,、生產(chǎn)領(lǐng)料流程:
(1)生產(chǎn)任務(wù)單領(lǐng)料:
pmc提前4小時打出生產(chǎn)任務(wù)領(lǐng)料單交由倉管員把物料放置于倉庫發(fā)料區(qū)內(nèi)——領(lǐng)料人根據(jù)領(lǐng)料單確認物料規(guī)格以及物料編碼,、數(shù)量——確認無誤后簽字并領(lǐng)走。
(2)非正常領(lǐng)料:
領(lǐng)料人打出領(lǐng)料單——部門主管,、pmc簽字——倉庫備料(備料時間至少5分鐘)——領(lǐng)料員確認物料規(guī)格以及物料編碼,、數(shù)量——確認無誤后簽字并領(lǐng)走。
(3)生產(chǎn)超領(lǐng):
生產(chǎn)打出超領(lǐng)單——pmc,、成本會計簽字——倉庫備料——領(lǐng)料人員確認物料規(guī)格以及物料編碼,、數(shù)量——確認無誤后簽字并領(lǐng)走。
生產(chǎn)退料流程:
生產(chǎn)整理出需退倉物料——在品質(zhì)模塊填寫送檢登記——品質(zhì)確認狀態(tài)——品質(zhì)開出檢驗報告(檢驗報告必須包含物料規(guī)格以及編碼,、供應(yīng)商)——pmc和部門主管簽字——倉庫確認簽字,。
產(chǎn)成品或者半成品入庫流程:
生產(chǎn)開出入庫單—在系統(tǒng)品質(zhì)模塊填寫生產(chǎn)成品送檢登記表——品質(zhì)檢驗開出出貨報告并簽字——pmc和部門主管簽字——倉管員確認數(shù)量,規(guī)格以及外箱標識是否齊全——確認無誤簽字,。
產(chǎn)成品出貨流程:
發(fā)貨員開具銷售出庫單—財務(wù)審核并簽字——倉管確認手續(xù)齊全將貨物交由發(fā)貨員——發(fā)貨員確認產(chǎn)品型號以及數(shù)量并簽字,。
銷售退貨流程:
客戶退貨——業(yè)務(wù)文員確認退貨型號以及數(shù)量——開具銷售退貨單——財務(wù)審核并簽字——業(yè)務(wù)文員攜銷售退貨單以及客退品交給倉庫——倉庫確認型號和數(shù)量簽字。
12,、呆滯料處理方法,。
(1)工程確認能用于公司其他產(chǎn)品的物料優(yōu)先使用。
(2)對于市場上存在價值且我司無法使用的物料,,進行與其他公司或者供應(yīng)商進行換料或者折價出售
(3)對于市場上無法回收的物料進行就地報廢,。
(4)呆滯料放的時間長不但不會增值只會貶值,且大大占用空間利用率,,且其外箱灰塵過多,,給客戶參觀帶來不美觀的視覺,并非庫存過多就證明生意越好,,相反,,庫存越多,越體現(xiàn)出公司的周轉(zhuǎn)率低,,公司效益的不好,。
13、注意事項,。
個人系統(tǒng)賬號密碼屬于隱私,,除持有者知道外任何人不得知曉,防止他人栽贓,,若持有人自己泄露,,造成的后果由持有人承擔。
倉庫員工年終總結(jié)個人簡短 倉庫員工年終總結(jié)和自我評價篇八
20xx年就要過去了,,總結(jié)一年的工作,,有成功的喜悅,,也有失誤的愧疚。過去的一年,,是我們部門全體員工奮力開拓的一年,,更是每個倉儲成員接受挑戰(zhàn),逐步成長的一年,。為從教訓(xùn)中得出經(jīng)驗,,為以后的工作做好更充分的計劃準備。現(xiàn)將20xx年倉庫管理工作總結(jié)如下:
自今年3月份進入本公司以來,,在辦公室擔任文員工作,。9月份時,因倉庫沒人管理,,便調(diào)到倉庫負責倉庫管理工作,。剛進倉庫的時候?qū)I(yè)務(wù)不太熟,在此期間,,我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,,虛心學(xué)習(xí),埋頭工作,,履行職責,,較好地完成了各項工作任務(wù)。
我是初次接觸倉庫管理工作和對賬工作,,為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,,我自覺加強學(xué)習(xí),虛心求教,,不斷理清工作思路,,總結(jié)工作方法,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,,我逐漸摸清了工作中的基本情況,,把握住了工作重點和難點。經(jīng)過一段時間的努力,,現(xiàn)已基本勝任本職工作,。
從十月份以來,逐步針對各種車型的配件建立起手工保管賬冊和電子賬冊,?;谶@項工作的完成,在沖壓車間和采購部同事的協(xié)助下,,基本上杜絕了斷貨與積壓貨品的現(xiàn)象,。同時由于倉庫的賬目日益完善清晰,更好的支持財務(wù)部門的工作。
認真細致的做好各種車型配件的入庫出庫工作,,根據(jù)各種車型進行歸類擺放,,消除了倉庫凌亂不堪的狀況。在改善倉庫環(huán)境的同時也為后續(xù)庫存統(tǒng)計工作奠定了基礎(chǔ),。保持干凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管理的一個長期基礎(chǔ)工作,。
經(jīng)過四個月的接觸,對這項工作的流程已經(jīng)較為熟悉,,能夠嚴格按照公司的制度規(guī)定完成每月的對賬工作,保證各項數(shù)據(jù)準確無誤,,與財務(wù)部門做好對接手續(xù),。
1、由于剛接手工作不到一年,,很多地方了解不夠深入細致,,需要繼續(xù)努力。
2,、車型種類繁多,,對各種車型宏觀上把握比較容易,微觀掌握還需下大力氣,。
3,、在進貨量和配貨量都較大的情況下,倉庫容易暫時性出現(xiàn)空間不足,、貨物比較擁擠現(xiàn)象,。
1、繼續(xù)加強學(xué)習(xí),,增強對本職工作的了解,,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益,,更好的完成各項工作任務(wù),。
2、管好賬目,,在電子帳的配合下,,準確把握庫存和進貨配貨情況。更加全面的了解商品明細,。
3,、堅持定期整理倉庫,及時處理廢舊雜物,,提高倉庫的利用率,,避免在進貨配貨高峰期倉庫緊張現(xiàn)象。
4、認真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。
新的一年,,也是一個新的開始,我將努力改正過去一年工作中的不足,,把新一年的工作做的更好,,為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的努力。
倉庫員工年終總結(jié)個人簡短 倉庫員工年終總結(jié)和自我評價篇九
時間飛逝,,彈指之間,,20xx年已接近尾聲,回首過去的一年,,有進步的喜悅,,亦有工作中失誤的愧疚。為了更好的做好今后的工作,,總結(jié)經(jīng)驗,,吸取教訓(xùn),克服不足,現(xiàn)將20xx年的工作做簡要的總結(jié)。
在即將過去的一年,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,原材料倉庫能嚴格執(zhí)行公司倉庫保管制度,,防止收發(fā)材料差錯的出現(xiàn),入庫及時登帳,,檢驗不合要求不準入庫,,出庫時沒有單據(jù)的或手續(xù)不全的不發(fā)貨,特殊情況須經(jīng)有關(guān)負責人簽字批準,。做到以公司利益為重,,愛護公司財產(chǎn),維護公司利益,。作為倉庫管理人員,,做事要認真負責,具有較強的責任心和進取心,,嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,,特別是鋁材的“收、管,、發(fā)”必須按照公司制定的《鋁材入庫手續(xù)管理辦法》規(guī)定進行管理,,做到手續(xù)健全,杜絕漏洞,。
能積極配合財務(wù)部和采購部,,定期對出庫產(chǎn)品盤點清倉,,做到賬物相符。積極配合財務(wù)做好倉庫庫存盤點工作,,保證庫存報表的上交時間和數(shù)據(jù)的準確性,、真實性。每天及時把出入庫情況及庫存報表輸入電腦,,共享到其他部門,,方便公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的查詢,加強與各部門之間的信息交流,。
今年公司新增加了鋼木門,,新增產(chǎn)品必須有相關(guān)的原材料和配件,鋼木門倉庫應(yīng)運而生,,對新倉庫需要進行相關(guān)的規(guī)劃,、管理及工作分配。九月我們接收了舜元的鋼木門項目,,對舜元門業(yè)原材料的盤點入庫變得尤其的重要,我們秉著認真仔細的工作態(tài)度清點每一項物料,,交給財務(wù)部準確的原材料盤點表以便核算,。雖然我們鋼木門的產(chǎn)量有所提升,但倉庫因此也多了很多呆料,,廢料,,給日常的管理造成不便。由于是今年剛開始的項目,,銷量還沒有上去,,人員沒有配置到位,其中一段時間倉庫里需要搬運的事情經(jīng)常安排不到人,,這也是一直以來困擾原材料倉庫的問題,。
作為制造行業(yè),成本是關(guān)鍵之一,,對成本管理水平的要求應(yīng)不斷提升,,對采購原材料、到各個部門的使用更應(yīng)加以控制,。強烈建議各部門按規(guī)定使用物料,,除了我們原材料倉庫嚴格控制物料的發(fā)放外,對發(fā)出去的原材料,、配件,、以及易耗品各個部門的管理人員也要嚴格進行監(jiān)督、審核,,參照相應(yīng)的規(guī)定制度統(tǒng)一正確使用各項物料,,日常工作中是否存在浪費現(xiàn)象,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時指出,不要因為方便自己部門的工作而忽視下屬的浪費,,讓全體人員養(yǎng)成良好的節(jié)約意識,。作為一個管理人員,我充分認識到自己既是一個管理者,。更是一個執(zhí)行者,。要想真正把公司成本降低,除了各部門管理人員熟悉使用材料及配件外,,還需要認真實在的培訓(xùn)員工,,首先要以身作則,這樣才能讓員工有榜樣看,,大家都能主動形成節(jié)約意識,。
這一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,,努力把工作做得更好,。
倉庫員工年終總結(jié)個人簡短 倉庫員工年終總結(jié)和自我評價篇十
總結(jié)的目的是為了更好的計劃,因此,,我們必須根據(jù)公司及原材料倉的實際情況,,制定和實施相應(yīng)的改進和創(chuàng)新計劃,跟蹤其實施進展,,驗證其實施的效果,,并將行之有效的改進和創(chuàng)新作為公司倉庫管理制度進行推廣,通過我們不斷努力去實現(xiàn)倉庫管理工作的持續(xù)改進,。
對貨物的數(shù)量,、質(zhì)量、價格仔細進行驗收,,如發(fā)現(xiàn)入庫貨物不符或其他方面的原因,,要及時與采購部和生產(chǎn)部進行溝通。特別是對原材料及配件的入庫檢驗,,在目前公司沒有統(tǒng)一的部門來管理質(zhì)量的情況下,,只能由各部門自行控制、監(jiān)督,,在20xx年原材料倉將做好一份來料質(zhì)量檢驗的操作指導(dǎo)辦法,,把具體物料入庫檢驗要點及流程初步規(guī)范化。同時提高倉管員的專業(yè)知識水平,,讓他們多到車間學(xué)習(xí),,多了解相關(guān)原材料及配件的特性及使用方法,,針對倉管的知識結(jié)構(gòu),結(jié)合公司營運的實際,,逐步完善原材料倉庫的管理制度,。
原材料倉庫對公司物資的保管和收發(fā)負有重要責任,加強控制,、審查各部門領(lǐng)用物料的單據(jù),、數(shù)量,嚴格把關(guān),,避免重復(fù)領(lǐng)料和材料浪費,。車間領(lǐng)用的物料必須由指定人員領(lǐng)取。倉管員應(yīng)開具領(lǐng)料單,,核對物品的名稱,、規(guī)格、數(shù)量,、質(zhì)量狀況,,經(jīng)領(lǐng)料人簽字后才準許出庫,做好物料的簽字跟蹤手續(xù);工具和部分易耗品一定要做到以舊換新領(lǐng)取,,對于貴重物品領(lǐng)取必須要有相關(guān)部門負責人的審核簽字才準予領(lǐng)取物品,。
倉庫負責定期對庫存物料盤點清倉,做到賬,、物相符,。對領(lǐng)出的物料必須及時登記入賬,,確保物料進出及結(jié)存數(shù)據(jù)的正確無誤,,做好《進銷存明細帳》,使電腦賬能及時反映當前庫存數(shù)量,,對各類庫存材料不定期進行抽盤,,使賬和實物的誤差減少到最低,特別是大件的鋁材,、鋼板等,,力求無誤。為各部門提供庫存依據(jù),,防止材料的不足造成拖單;或者庫存積壓而造成的占用資金,。給采購部提供準確的庫存數(shù)據(jù),并提供合理化的建議,,與采購配合,,努力降低庫存量,加速庫存周轉(zhuǎn)率;同時也配合財務(wù)部門做好倉庫庫存盤盈,、盤虧的處理;完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集,、整理,、匯總,為公司提供必要的決策依據(jù),。
公司馬上就要上重型推拉,,現(xiàn)在的鋁合金倉庫已經(jīng)捉襟見肘,來年我們要多學(xué)習(xí)兄弟公司的辦法,,比如***,,對鋁合金倉庫進行升級,使倉庫能容納更多的材料,,以適應(yīng)公司的發(fā)展需要;同時鋼木門倉庫也要盡快完成對新倉庫的規(guī)劃,,盡早搬遷。原材料倉庫的目標是要做到:凈,、齊,、美、便,,以9s為標準,。加強安全管理,注重防火,、防潮,、防盜安全工作,特別是鋼木門倉庫的防火安全意識一定要加強,,必須掌握各種基本的安全知識和技能,,在倉庫嚴禁煙火,防患于未然,。加大對倉庫每周,、每月的清潔力度,保持庫容美觀,、整潔,。合理利用有限的庫容,做好庫存數(shù)量的管理,,防止不必要的損耗發(fā)生,。不能退換的物料經(jīng)過相關(guān)部門確認后申請報廢,清理出倉庫,。
總之,,倉庫能夠在現(xiàn)實情況中不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo),以及各位同事的大力支持和配合,,20xx年是全新的一年也是自我挑戰(zhàn)的一年,,我們將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做得更好,,為公司的發(fā)展盡一份力!
倉庫員工年終總結(jié)個人簡短 倉庫員工年終總結(jié)和自我評價篇十一
20xx年已接近年終,插管車間今年的生產(chǎn)及管理工作即將告一段落.回顧一年來的忙碌與付出車間在廠部的帶領(lǐng)下,緊跟公司下達的年度生產(chǎn)任務(wù)計劃,努力加強生產(chǎn)管理,、安全管理,落實管理責任制,貫徹實施績效考核,較好地完成了全年的各項工作任務(wù),在各個方面都取得了長足的進步.插管單u線20xx年的生產(chǎn)和管理等方面亦做了一定的努力和學(xué)習(xí),現(xiàn)就單u線今年的工作完成情況總結(jié)匯報如下:
1.通過了倉庫提前備料的方式,不但了解了欠料信息,同時可以讓車間需要前置加工的物料得以有計劃地完成.依據(jù)欠料信息,、訂單數(shù)量、客戶的需求,合理地進行排產(chǎn).確保車間生產(chǎn)的流暢性,也降低了車間半成品的積壓.對于車間上報的異常情況能盡全力進行處理.如有自身處理不了的,能及時的上報領(lǐng)導(dǎo)并跟進到位.對生產(chǎn)計劃是否有序的完成,采取深入員工的方式了解核實生產(chǎn)的進度,以確保訂單的交期
2.生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝查證,是保證規(guī)范操作和標準生產(chǎn)貫徹執(zhí)行的要點,在生產(chǎn)過程中力求對工序關(guān)鍵控制點,、操作者,、工藝設(shè)備、物料等進行監(jiān)督控制,從而實現(xiàn)生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)高效產(chǎn)品的目標,單u在過去的一年里,配合品管人員對每批產(chǎn)品的主要工序環(huán)節(jié)進行工藝查證,建立健全工藝查證記錄,確保在每一批產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴明工藝紀律,保證產(chǎn)品生產(chǎn)工藝標準,避免不合格產(chǎn)品的出現(xiàn)
3.狠抓安全管理后整理相對于公司其他車間來說安全隱患較多,比較容易出事故,在過去的20xx年里也發(fā)生了幾起工傷事故,這些事故已經(jīng)給公司和車間帶來損失.“愚者用鮮血換取教訓(xùn),智者用教訓(xùn)避免事故”.身為一班之長,雖然所擁有的權(quán)力不是很大,但肩負著全班十幾名員工的生命安全的重任.因此,對于安全工作我從未放松過,月月講,天天講
1.班組管理方面
雖然在過去的一年中班組的管理水平有了一定的提高但還是存在一些問題,如:員工的標準化作業(yè)情況有待改進,員工的技術(shù)水平有待提高,員工的工作積極性還沒有被充分的調(diào)動起來等.沒有高水平的管理,就沒有高素質(zhì)的員工,就沒有高質(zhì)量的產(chǎn)品.因此,我會在以后的工作中著重解決提高班組員工綜合素質(zhì)的問題,充分利用業(yè)余時間,多安排一些有關(guān)標準化作業(yè)知識的培訓(xùn),爭取在較短的時間內(nèi)讓員工的綜合素質(zhì)有較大的提升
2.安全生產(chǎn)方面
安全管理沒有做到位,力度不夠,;安全培訓(xùn)不到位,;檢查不到位.很多時候,由于員工的勞動強度較大,體力消耗較多,因此在完成當天的產(chǎn)量,做整理現(xiàn)場的工作中出現(xiàn)忽視的現(xiàn)象,更是有在違規(guī)操作的情況從而連續(xù)多次發(fā)生工傷事故.現(xiàn)在想來這幾起事故的發(fā)生,我有著不可推卸的責任.首先:在組織班組日常安全培訓(xùn)的過程中沒有真正做到讓每一個員工時刻將安全生產(chǎn)牢記于心;其次:在安全檢查方面沒有做到全程跟蹤全程檢查,;最后:在發(fā)生一次事故后沒有及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),避免類似的事件再次的發(fā)生.
3.質(zhì)量控制方面
質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,而不是檢查出來的,就是說要講全面質(zhì)量管理,要按照目標要求認真抓好每一個環(huán)節(jié),每一道工序.同時質(zhì)量檢查又十分重要,特別是在生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量問題,變事后處理為事前預(yù)防和事中控制,變被動為主動.雖然目前公司從上至下都開始重視質(zhì)量,但在實際操作過程中還是存在許多問題,尤其是班組之間的配合,例如在織造過程中還有許多有待改進的地方.要解決這些問題不是某一個班組努力就可以做好的,這需要幾個相關(guān)班組的通力合作,我認為要想做好質(zhì)量工作,必須把握“嚴,、細、實”的原則,要嚴格管理,認真細致,狠抓落實.
新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn).我會再接再厲,認真提高業(yè)務(wù),、工作水平,為公司和車間發(fā)展,貢獻自己的力量.我決心在接下來的一年中努力做到以下幾點:
1.加強學(xué)習(xí),拓寬知識面.努力學(xué)習(xí)沖壓專業(yè)知識和相關(guān)管理知識,;
2.本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報,;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,;
3.加強與車間兄弟班組的溝通合作,向先進班組學(xué)習(xí),加強管理,努力使班組形成團結(jié)一致,勤奮工作的良好氛圍;
4.全面完成車間交給的各項任務(wù),為車間帶出一個能打硬仗,吃苦耐勞的單u班組.