光陰的迅速,，一眨眼就過去了,，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨,，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦,。計劃書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

教務處的工作總結和計劃篇一

一、立足校情,、狠抓常規(guī)促質量

1,、加強常規(guī)管理是提高教育教學質量的重要途徑，以制度制約,、以機制激勵,，抓好教學流程的各個環(huán)節(jié)，規(guī)范教師的教育教學行為,。繼續(xù)加強領導抓年級組包學科組工作,，繼續(xù)實行領導巡課聽課制度，人人深入課堂聽課,，和教師溝通交流,，及時反饋，每周一的行政會上,，由校長親自檢查每個人的聽課記錄,，并在會上一一反饋課堂教學中存在的問題，使后續(xù)工作的思路清晰方向明確,。

2,、加強教學常規(guī)檢查。

1),、本學期在教研組長,，學科組長定期檢查本組教師教學常規(guī)的基礎上，教務處每月對教師的履行職責情況進行檢查,，由于督查檢查及時,，本學期，教師的上課滿意度平均在85%以上,，教學設計及作業(yè)批改等的合格率均在95%以上。

2)、加強早,、晚自習及教師上課情況的檢查,。教務處每天安排人員輪流值班檢查，做好檢查記錄并及時公示,。為了體現早讀的特點,，凸顯早讀的效果，我們要求早讀必須要有朗朗的讀書聲,，我們也在努力嘗試各種做法,，以求達到更好的早讀效果。對教師的課堂教學情況,，每月按時下發(fā)“評教評學”表,，由學生對任課教師的課堂教學情況進行全面評價，發(fā)現問題及時反饋,。

3,、認真組織各級類考試，并做好質量分析,。按教務處和年級組的安排嚴格監(jiān)考,，每次月考、期中,、期末考試,，都實行交叉編排，狠抓考風,、考紀,，并對學生進行誠信教育，培養(yǎng)他們誠實守信的良好品德和積極進取的精神,。從考務安排,、監(jiān)考、閱卷,、到成績統(tǒng)計的各個環(huán)節(jié),，盡可能減少人為因素的干擾，真正做到客觀合理科學,，體現了公平公正的原則,，以考風促進我校學風。在學期初的質量分析會上,，通過對數據的分析對比,，引領教師們對上學期教學中存在的問題進行了梳理，特別是結合教學成績分析了上學期“實踐教學模式”中存在的問題,，在分析會上,，李愛萍校長結合成績談了學校教學管理中存在的問題，提出加強教學管理的精細化、深入開展“實踐”活動,、強化質量意識,、把握工作細節(jié)、關注后30%學生等問題,，是目前不斷提升五中質量的關鍵所在,。在期中質量分析會上，一改以往單一的分析形式,，采取自下而上的分析流程：教師個人——備課組(命題人)——教研組分析;班級質量分析——年級組的質量分析會,。這樣的分析流程重在通過“微觀分析，具體分析”,，直面教師教學和學生學習中存在的問題,，找準問題根源，提出解決措施,。在年級組質量分析會上,，各命題教師根據命題意圖，結合學生的答卷情況分析了教學中存在的問題,，提出了整改策略;各學科組長結合學科特點和年級學生特點分析了提升成績的方法;年級組長以數據為依托具體詳盡地分析了本年級的教學質量情況,，對全年級期中考試情況做了簡潔精練的總結，在總結成功經驗,、查找問題源頭的基礎上,，提出了切實可行的整改措施。包組領導也從“團結,、分享,、合作、凝聚力”等方面進行了評價總結,。

4,、組織教師及學生的各類競賽。

1)本學期,，組織了初三學生的數學,、物理、化學,、信息技術學科的奧林匹克競賽的輔導及參賽工作,。特別是楊炳會主任輔導的信息技術奧賽，取得了較好的成績,，我校有12名學生獲獎,，名列吳忠市第一。在楊炳會老師輔導的全國中小學生電腦制作比賽活動中,，我校有三名學生分別獲得了吳忠市級一二三等獎的好成績,。陳仙梅組長組織的七年級語文學科的作文競賽活動,，也極大的調動了學生的寫作積極性，這些活動及成績的取得,，離不開輔導教師的精心組織,、在發(fā)現人才的同時,、活躍了學生的學習生活,，同時也提高了他們的學習興趣，也促進了教學工作,。

2)3月份,，學校組織六位數學青年教師參加了市區(qū)青年教師說教材比賽，我校教師發(fā)揮出色,，取得了1個一等獎,，3個二等獎，2個三等獎的好成績,。繼說課活動之后,，馬春燕老師被選送參加市區(qū)青年教師優(yōu)質課競賽，也取得了二等獎的好成績,。

5,、加強學校現有教學資源的管理和開發(fā),，發(fā)揮實驗室,、電教室、圖書室的作用,。加強思想教育,，明確部門職責，使其積極服務于教學,，不斷提高服務水平,，加強對圖書室、實驗室,、電教室等教輔部門工作的指導,，加強課堂教學與信息技術的整合，充分發(fā)揮現代教育技術在教學中的作用,，提高教學效果,。加強學生對課外書籍的閱讀，使其不斷擴大知識面,，提高自身素質,。為此，學校于5月21日隆重舉行“打造書香校園,，培育儒雅師生”啟動及圖書配發(fā)儀式,，并為七八年級各班學生配發(fā)圖書1400多本(每班70+20本),，為七八年級教師贈送圖書(每人4本)320本，此活動的開展,，目的在于促進教師的專業(yè)發(fā)展,，提高教師的綜合素養(yǎng)，也以此培養(yǎng)學生的讀書興趣,，開闊視野,，提高寫作水平。儀式的啟動,，也標志著“多讀書,、讀好書、好讀書”將成為每一位五中人日常的生活習慣,?！按蛟鞎阈@”也將成為我校走內涵發(fā)展之路，為學生創(chuàng)建享受成長快樂的理想樂園,，為教師搭建實現專業(yè)發(fā)展的理想舞臺,，提升學校教育品質，建設特色鮮明校園文化的又一個抓手,。

二,、立足課堂、開展教研促提高

學期初,，我們召開了學科組長和備課組長共同參與的第五中學教學教研“回頭看”研討會,。對開學一個多月以來的教學教研工作特別是“先學后教當堂訓練”教學模式的實踐活動情況進行了回顧總結，并就下一階段的“實踐”研究活動工作進行了相關部署安排,。曹永忠副校長全面回顧了開學以來的教學教研工作,，提出本次“回頭看的”主題就是要分學科總結和推廣“實踐“經驗;梳理實踐中存在的問題;探索后階段實踐活動的措施和方法。隨后學校行政領導(學科組聯系領導)分學科結合開學初“推門課”發(fā)現的問題和教師期初教學教研自查小結進行了專題交流,。最后李愛萍校長圍繞“相信學生”“加強集體備課”“關注細節(jié)”幾個方面進行了動員講話,。研討會上，既有理論教學的探討,，又有實踐教學的總結與反思,，在對全校“實踐”活動取得成績肯定的基礎上,，指出了存在的問題與不足,，并提出了改進措施，對教學教研工作管理的完善,、教學教學教研工作檔次的提高,，產生了積極的作用。

1,、建立新型校本教研制度,，促進校本教研活動開展,。

為了加強集體備課的實效性，為了使大家在實踐中反思提升,，在研討中共同成長不斷提高,，5月份(5月10日開始)，在第一輪組內賽課的基礎上,，教務處安排了校級優(yōu)質課競賽,，由教研組在第一輪賽課的基礎上推選出1—2名選手，共計10名教師參賽,，此次競賽,，教師都能夠嚴格按照模式課靜心準備，發(fā)揮集體備課的優(yōu)勢,，反復試講提煉，確保了本次活動的質量,。優(yōu)質課比賽活動,，為每位教師提供了互相學習、互相交流的平臺,。為青年教師提供了鍛煉,、成長的舞臺，也為其他教師提供了學習的機會,。通過組內反復的磨課,，在活動中我們看到了教師成長的印記，也為我們今天的校本教研開辟了新的思路,，為我們的教學工作積累了豐富的經驗,。本學期我們把提高教研活動的針對性和實效性作為我們本學期的研究重點，做到普及與提高相結合,，反對形式主義,，避免一般化、低水平,，避免不切實際的盲目拔高,，因此教務處要求每位教師根據自己教學中存在的問題，在學科組進行交流,，通過發(fā)揮教研組,、年級組、備課組的作用,，有效開展教師間的交流與合作研究,，做到互相學習、共同切磋,、分享經驗,，提高教學研究水平,。完成課堂教學由低效向高效的過渡。

2,、加強師資培訓,，不斷學習提高教師的專業(yè)水平。

督促鼓勵教師加強學習,，學習優(yōu)秀的教育刊物和教育論著,，課標解讀、《課程標準》及課表解讀等相關資料,，促進教師教育理念的轉變,，提高教師文化底蘊。學校為每位教師配發(fā)了《如何備課》,、《如何說課》,、《如何評課》、《如何做最好的教師》4本書,，要求教師認真學習并做好讀書學習筆記,，寫好反思、心得及相關的論文,，并由教務處定期統(tǒng)一檢查,。

3、堅持巡課聽課制度,。以聽課查找發(fā)現問題,，以溝通交流促提高，以嚴格規(guī)范的管理促提高,。按學校制度要求教師之間要互相聽課,，一般教師聽課應在15節(jié)以上，教研組長,、備課組長聽課在20節(jié)以上,，學校領導聽課至少在30節(jié)以上。領導的聽課情況由校長親自檢查,，教師的聽課由組長檢查,，做到有檢查有反饋交流，通過聽課,，以具體的課例為載體加強了教師與教師之間的教學交流與研究,。

4、集體備課

抓好集體備課是本學期重點工作之一,，充分發(fā)揮集體備課組的作用,，重點采取備課組集體研討的方式，重點針對教案的設計、落實模式教學過程中存在的問題,、課例剖析等作為集體備課教研的切入點,，教研組、同組課任教師互談互評,，相互借鑒,，反復切磋不斷修訂完善教學設計，以達到共同提高的目的,。

5,、和十二小的“中小學教學的有效銜接”活動，為中小學課堂教學的有效銜接搭建了平臺,，為中小學教師的溝通和交流提供了機會,。本次活動，有語文,、數學,、英語教師共計300余人，參會的教師們圍繞教學內容,、教學方法,、學習方法、教學評價和情感培養(yǎng)等方面就如何做好銜接進行了充分的交流,，深化了交流的層次，拓寬了合作的渠道,，豐富了活動的載體,，形成中小學有效銜接的長效機制。做好了“銜接”問題,，我們的學生從小學到中學乃至更高層次的學校才能夠一直都能持續(xù),、和諧、健康發(fā)展,。

三,、加強畢業(yè)班工作

九年級工作是學校的中心工作，為切實提高畢業(yè)班的教學質量,，提升我校辦學效益和聲譽,，學校出臺《初中畢業(yè)班工作管理方案》，使畢業(yè)班工作制度化,、系列化,。本學期召開了三次畢業(yè)班教師工作會議，五三次家長會,，四次畢業(yè)班學生會議,，做到畢業(yè)班工作抓早、抓實,、抓細,。并要求畢業(yè)班教師根據學科特點擬定好切實可行的教學計劃,，學科備課組長認真履行工作職責，認真組織好集體備課,，用集體的智慧突破教學難點,。九年級領導小組經常深入年級檢查督促工作，定期召開領導組工作會議,，研究,、指導畢業(yè)班工作。同時加強與兄弟學校的交流,、學習,。在九年級中考備考工作會上，曹永忠副校長首先分析了學生的現狀,，保學斌,、佟慧、顧正芳分別介紹了學科備考策略,，寇麗梅,、馬璐、馬春燕老師分別交流了班級備考策略,。教務處從加強學生管理,、加強集體備課、全力做好綜合素質測試準備等方面對班主任及任課教師提出了具體的要求,，最后李愛萍校長從“管理,、研究、激勵”三個方面進行了工作動員,，為中考的備考工作奠定了基礎,。

四、做好學生檔案的管理工作

加強對學生的學籍檔案管理,，嚴格執(zhí)行學籍管理的有關規(guī)定,，做到學生既有電子檔案又有文本檔案。學生的檔案,、學籍卡以及轉學,、退學、休學,、畢業(yè),、肄業(yè)等相關資料，規(guī)范建檔,，妥善保管,，按時上報，做到學籍管理制度化，規(guī)范化,。

五,、本學期發(fā)現的問題

1、集體備課活動的效率有待于進一步提高,，個別教師的合作意識,、教學行為需要進一步加以引導和規(guī)范。

2,、"先學后教,，當堂訓練"教學模式的落實有待于加強。

3,、個別教師上交,、上報材料不夠及時。

4,、早讀的秩序和效果不是很理想,。

5、需要加強小課題研究,。

6,、七八年級的英語口語訓練及測試要作為下學期的常規(guī)工作之一來抓。

教務處的工作總結和計劃篇二

本學期,，教務處全體工作人員在校長室的領導下,，緊緊圍繞校長學期初提出的學校辦學思路，科學安排,，扎實工作,，大膽創(chuàng)新，充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督,、整合推進的功能，進一步增強服務意識,，深化教學改革,，加強師資隊伍建設，加強教學檢查,、規(guī)范教師的教學行為,。期中考試剛剛結束，為了能夠使下一步的工作在質量上,、效率上再上一個臺階,，特就半學期以來的具體工作情況做了以下幾個方面的小結：

一、加強學習,，樹立新的理念,。

1、通過組織教師學習市局“因學施教，三三達標”創(chuàng)新教學模式實驗方案,，形成了“實施新課程的成敗在教師,，教師的要務在于更新教學觀念”的共識，確立了我?！耙詫W為主,、課堂互動、講練結合,、當堂達標”課堂教學模式研究,。樹立學生主體觀，貫徹民主教學思想,，構建一種民主和諧的師生關系,，尊重學生人格，尊重學生觀點,，承認學生個性差異,，相信學生都存在發(fā)展?jié)撃堋淞W生發(fā)展觀,，將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿,，使學生獲取知識，掌握知識和技能的過程,，成為學生豐富情感,，完善自我，學會合作,，學會做人的過程,。

2、加強了教育的開放性,，加強了教學與學生生活,、現代社會、現代科技的聯系,。教師教學中立足課堂而不受課堂局限,，立足學科教材，而不受其限制,，善于捕捉現代社會,、現代科技、其它學科的知識信息和最新成果,，豐富教學內容,，開闊學生視野，使教學活動始終充滿活力,。具體的措施如鼓勵教師勤上網查找資料,。

二,、加強教學常規(guī)管理，重實效,。

1,、堅持以學生為主體，教師為主導,，訓練為主線的教學模式,，要求教師根據學科的性質和教材的特點，學生的年齡特點及班級的層次情況,，選擇恰當的教學方法,，培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力,，動手操作能力及自學能力,。

2、深入鉆研教材,，掌握教材體系及其內在聯系,，抓住主線，明確重難點,，搞清疑點,，把握關鍵。要求教師每課教案要做到“五有”：有明確的教學目標;有具體的教學內容;有連貫而清晰的教學步驟;有啟發(fā)學生積極思維的教法;有合適精當的練習,，并提倡寫教后記,。

3、認真開展課外興趣小組活動,。要求科任教師組織興趣小組,、科普活動小組。開展活動有方案,、有開展時間,、地點。引導組織學生參加課外活動,，開闊學生眼界,，開發(fā)學生智力，培養(yǎng)學生的實踐能力,、創(chuàng)造能力，使學生成為“合格+特長”的新型人才,。針對上學年有些興趣小組活動流于形式的做法,，將興趣小組落實到人、時間,、地點,、科目,，制定課外興趣活動小組安排表，教務處有專人負責檢查,，使工作具體化,。半學期以來，課外活動小組取得了較好的成效,。

4,、組織好各類學科競賽。根據國家,、省,、市教育部門學科競賽工作安排，組織好中學作文競賽,，生物和物理,、化學、英語等學科競賽,。加強籌備,、精心組織、發(fā)現人才,、促進教學,、活躍學生課外活動。

5,、為學生建立了《學生成長檔案袋》,，探索操作性較強的檔案袋評估辦法，發(fā)揮《學生成長檔案袋》在新型評價中的作用,，為《學生素質報告手冊》的評價與填寫提供依據,。

6、加強學?，F有教學資源的管理和開發(fā),，發(fā)揮實驗室、電教室,、圖書室的作用,。加強思想教育，明確部門職責,，使其積極服務于教學,，不斷提高服務水平，加強對圖書室,、實驗室,、電教室等教輔部門工作的指導，充實電子計算機及多媒體教學設備,，加強課堂教學與信息技術的整合,，充分發(fā)揮現代教育技術在教學中的作用,，提高教學效果，建設并加強校園多媒體網絡及幻燈機投影儀的使用,，并指導督促檢查教師使用現代電教設備,，以適應現代化教學的需要。半學期以來多媒體教室上課達50多節(jié),。

7,、抓好理、化,、生實驗工作,，實驗員教師對本學期必做實驗、選做實驗,、演示實驗匯總造表,，注明實驗計劃和上課教師、實驗員教師簽字,。實驗室教師要保證學生實驗和教師演示實驗儀器設備的完好,。保持實驗室和儀器的衛(wèi)生，為師生服好務,。

三,、注重師資隊伍建設，著力培養(yǎng)青年教師,。

針對學校中青年教師所占比例較大的特點,，學校制定了《培養(yǎng)青年教師培訓方案》，實施師徒結對;要求青年教師多學習,、多聽課;開展青年教師優(yōu)質課競賽,。實施“名師工程”，以名師效應帶動和影響廣大教師,，為教師成長搭建平臺,。

四、規(guī)范考試制度,，以考促教,。

教學不是為了考試，這是教學的本質;考試能夠促進教學,，這是考試的功能,，也是教學的特點。教務處一則堅持月考制度,，一則規(guī)范月考制度,。各年級每月考試。每個年級的月試題要統(tǒng)一,，改卷時間要統(tǒng)一,，評分標準要統(tǒng)一;考試過程中開考時間要統(tǒng)一，終了時間要統(tǒng)一,，嚴肅考風考紀要統(tǒng)一,。評卷工作結束后，任課教師要及時將成績交到教務處備案;要及時對學生講評試卷,，講評時,，不僅要指出學生錯誤的結果，還要分析學生犯錯的原因,，啟迪學生思維,，教會學生做題方法，提高學生做題能力,，又回過頭來帶動教師的教學,。表彰先進，激勵后進,，為形成你追我趕的學習風氣起推動和促進作用,。事實證明，以考促教不是一種奢望,。

五,、加強畢業(yè)班工作

九年級工作是學校的中心工作，為切實提高畢業(yè)班的教學質量,，提升我校辦學效益和聲譽,。學校出臺《初中畢業(yè)班目標管理方案》，成立以顏丙峰校長為組長的畢業(yè)班領導小組,，使畢業(yè)班工作制度化,、系列化。本學期已召開了五次畢業(yè)班教師工作會議,，四次畢業(yè)班學生會議,，做到畢業(yè)班工作抓早、抓實,、抓細,。并要求畢業(yè)班教師根據學科特點擬定好切實可行的教學計劃，學科備課組長認真履行工作職責,，認真組織好集體備課,，用集體的智慧突破教學難點。九年級領導小組經常深入年級檢查督促此項工作,，定期召開領導組工作會議,，研究、指導畢業(yè)班工作,。同時加強與兄弟學校的交流,、學習,，本學期組織了九年級部分教師先后到實驗中學和時莊中學學習取經。

六,、存在問題

1,、備課組集體備課留于形式的較多，有的備課組實際上進行了多次的集體備課,，但是活動的記載得不及時,、不完整。

2,、少數教師的教案書寫馬虎,，字跡太潦草，內容也不完整,。

3,、有的教師聽課不到課堂，聽課筆記抄襲的痕跡明顯,。

4,、教學常規(guī)檢查中的人情化現象仍然存在。

5,、公開課的教學創(chuàng)新意識不強,，真正屬于自己獨到的東西不多。

6,、平時能堅持學習課改理論,，但把理論與實踐相結合，創(chuàng)新教育的教研氛圍不強,。

7,、合作交流，齊頭并進的氣氛不濃,。教師之間的縱,、橫向及時、廣泛交流既沒有空間,，也沒有固定的時間和地點,，不能形成一種良好的制度。

七,、下一步工作展望

1,、加強教學質量的管理力度，進一步扭轉教師的教育觀念,。

2,、教師的教學質量評價獎懲方案，還要進一步探索并加以完善。

3,、“提高課堂教學效率”活動應更廣泛些更有效些,，這一活動剛起步，今后要深入持久地開展下去,。

4,、對中考的研究應更深入更透徹些，使我們的教師真正走進新課程,、我們的教學更能適應新課程。針對畢業(yè)班當前的實際情況,，應采取一些行之有效的特別措施,，如分別召開優(yōu)生會議、差生會議,、科任教師會議,，部分學生的弱科分配到人專項輔導等，全面提升畢業(yè)班成績,。

5,、轉差工作落實到實處，爭取我校更好的口碑,。

過去的半學期,，教務處在學校的正確領導下，做了一些工作,，但這與教育改革發(fā)展的形勢和學校發(fā)展的要求尚有很遠的距離,，我們一定正視不足，繼續(xù)努力,，把工作做得更好,。

教務處的工作總結和計劃篇三

一、扎實做好教學常規(guī)工作,。

1,、做好開學工作，如課表,、教師用書發(fā)放,、轉學考試嚴格把關、檢查兩周教案和教學工作手則等,。

2,、合理安排校內公開課。開學初,，將各組的公開課固定時間以確保同組老師能隨堂聽課,，在確定上公開課前，在黑板公布公開課的具體節(jié)次和地點，以推動全校教師相互聽課,。

3,、例行召開各年級教師會。每學期各年級(除畢業(yè)班)至少召開兩次教師會和有關學生會,，解決班級存在的問題,，提出改進措施。

4,、為遏制日益嚴重的抄襲作業(yè)現象,，教務處在本學期制定了《關于遏制抄襲作業(yè)現象的通知》，嚴格規(guī)范作業(yè)行為,，并發(fā)至班主任處要求在班級加強宣傳,，并張貼在班級醒目位置。

5,、根據學校的要求隨堂聽課,，主要對就政史地組的有關老師進行了隨堂聽課，并在課后進行了交流,。這方面做得很不夠,，以后要加強隨堂聽課的節(jié)數。

6,、根據學校的工作安排,，每天早上和中午提前到校值班，主要是檢查和督促高三年級學生早到校后的學習行為,。高三年級的兩位班主任到校每天都比較早,。

7、組織期中,、期末考試和三考的?？肌９ぷ髁看?，時間長,，教務處人員經常加班加點，付出了大量辛勤的勞動,，且毫無怨言,。

8、做好新高一的高二文理分班工作,。之前進班廣泛深入宣傳,，之后要求每人申請并由家長簽字。

9,、做好學生家長評教工作,。

二、花大力氣抓三考工作。

高考,、中考和高二學業(yè)水平考試是本學期學校的頭等大事,。三考的好壞涉及學校的生存和發(fā)展，抓好三考工作至關重要,。

1,、高考工作：召開高三年級高考100天沖刺動員會，學生代表,、教師代表和李校長分別發(fā)言,，為高三加油鼓勁;先后組織高三年級六次模考,，每次?？级甲隽司牡陌才牛,？己蠹皶r分析考試成績，特別是將偏科情況完整呈現,，為領導科學決策和老師科學安排提供保證;多次召開高三教師會,，分析模考成績,，找出存在問題,，突出抓糾偏工作;三次召開了高三家長會，全面分析高三年級狀況,，并對家長提出相關配合的要求;加強對高三教學常規(guī)的檢查,，并將檢查結果及時反饋;組織高三教師參加合肥市高考報告會，聆聽外地和本地的專家報告;聘請合肥市有關專家到校開展高考專題講座;做好高考的送考安排工作;制定《20__年高考日程安排》發(fā)放給每個學生,，讓學生明明白白應考,。

2、中考工作：多次召開九年級教師會,，分析形勢,，明確任務;召開九年級中考沖刺動員會，學生代表,、教師代表和校長分別發(fā)言,，為中考沖刺加油助威;4月10日參加合肥市初中畢業(yè)學業(yè)考試暨高中階段學校招生工作會議，會后,，將有關文件復印到班級張貼,，并根據市有關文件，制定《20__年合肥市初中畢業(yè)學業(yè)考試考務暨高中階段學校招生安排》;組織中考體育考試和理化試驗操作考試;做好中考綜合素質評價工作,，并及時將有關數據上報;4月28日參加包河區(qū)九年級一模分析會,，并將分析會精神在4月30日的九年級教師會上傳達;第11周中考考生攝像;安排三次中考的模考工作，并增加了理化和史地的合卷考試?？加柧?邀請包河區(qū)有關專家做中考的輔導講座,。

3、高二學業(yè)水平測試工作：多次召開高二教師會研究高二學業(yè)水平測試工作,，根據考試安排及時調整課時分配,，增加了計算機的課時;召開高二學業(yè)水平沖刺動員大會;做好高中學分認定工作;4月21日參加市高中新課程試驗和改革報告會，并將有關精神傳達到高二教師;安排三次學業(yè)水平考試的?？脊ぷ?。

三、做好初,、高中招生的宣傳工作,。

這是一項難度極大且需要付出超常時間和精力的工作，而招生質量的好壞又直接關系學校的質量,，所以我們又不得不盡力而為之,。我們首先在小六升初中的工作中實現兩年來的改變，首先接受外校的學生報名,，并組織了三百多人的摸底考試,，從試卷的組織、考場的安排,、閱卷登分等各個環(huán)節(jié)做得井井有條,。并對本校小六學生進行嚴格的資格審查，嚴把關口,。學校也成立了招生領導小組,，并成立了工會監(jiān)督小組，對初中招生工作全程監(jiān)督,。高中招生的壓力更大,，困難更多，但我們依然會全力以赴去做好宣傳工作,。

四,、做好課題研究等教研工作。

1,、積極開展省級課題研究工作,。3月3日隆重召開了《新課標下的課堂教學研究》和《高中新課程資源的開發(fā)和利用研究》兩項省級課題的開題會，合肥師范學院和市區(qū)教育局的有關領導和專家參加了開題會,，并對開題報告,、實施方案給予了高度評價。教務處為開題會做了大量充分的準備如橫幅,、布置會場,、開題報告和實施方案等,。會后兩個課題組及時召開課題組會議，落實開體會精神,，并分工合作研究,。教務處還為課題組老師購買了相關書籍，并組織了專題研討課,?！陡咧行抡n程資源的開發(fā)和利用研究》課題組還開設了專門的研究博客。

2,、兩次召開教研組長會,，布置工作，交流經驗,，探討問題,。

3、推薦老師參加包河區(qū)名師工作室,。李校長和彭江龍成為名師工作室成員,，有關老師成為工作室的學員。

4,、編印第17期《教學研究》?？x《有效教學的理念與策略》,、《課堂教學的有效性》、《提高課堂教學有效性的幾個思考》等文章,，供全校教師學習和交流,。

五、積極組織本組老師參加學校的重大活動,。

如“創(chuàng)建路上黨旗紅”活動,、為災區(qū)捐款活動、交特殊黨費,、師德等,，并在這些活動中有不俗的表現。積極鼓勵老師參加市區(qū)教研活動,，并為他們參加活動創(chuàng)造必要的條件,。

教務處的工作總結和計劃篇四

本學期，教務處在上級各部門的正確領導下,，按照研訓中心教育,、教學工作部署，以重實際,，抓實事,，求實效為教學工作的基本原則,，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，以新課程改革為契機,，全面推行精細化管理,，加強教學常規(guī)管理，深化課堂教學改革,，落實教學改革措施,，抓好教學監(jiān)控，大面積提高了教育,、教學質量,。具體做法如下：

一、抓計劃——追求工作條理性

一抓教務處工作計劃,。開學初,，教務處根據學校工作要點，制定學期教學工作目標與計劃,，為抓實教學過程管理,，細化教學工作安排，教務處依據時間順序和輕重緩急編制教學工作月度計劃,，確保各項教學工作有條不紊的順利開展,。二抓教研組教研計劃，新學期教師上班的第一周教研活動時間,，教務處組織各教研組長會,，統(tǒng)一對教學研究活動的認識，商談全學期教研活動的安排,。本學期教研活動力求突出“內容鮮活,、主題突出、參與率高,、效果顯著”,，各教研組在此基礎上，制訂出教研活動計劃,，較好的指導全學期教研活動的開展,。

二、抓常規(guī)——確保正常教學秩序

管理出效益,，本學期開學初的第一次教學工作例會,，教務處組織全體教師學習教學常規(guī)管理制度，并傳達本學期教務處工作計劃,，使教師及時了解本學期工作安排,。特別是開學初與學期中、學期末加大常規(guī)檢查力度,，確保正常常規(guī)教學秩序,。學校教師本學期外出參加教研,、培訓、進修教學基本功競賽等活動頻繁,，為防止出現教學空堂事故,，教務處嚴把審批關，堅持校領導審批,，教務處下發(fā)代課票的原則,，有效的防止了空堂現象的發(fā)生。教學常規(guī)檢查教務處常抓不懈,。每月采用定時和不定時,，抽查和全面檢查的方式，了解教師常規(guī)教學執(zhí)行情況,。針對檢查中存在的不足,，教務處通過全體教師會和教研活動反饋至學科教師，要求教師及時整改,，努力規(guī)范教學常規(guī)管理工作,。

三、抓教研——提高教師教學素養(yǎng)

各教研組根據學期初制訂的教研計劃,，嚴格組織實施教研活動,。活動內容豐富詳實,，有理論學習,，注重提高教師理論素養(yǎng);有教學實踐，努力提高教師課堂能力;有課改專項研究,，關注教改熱點,，更新教師教學理論。本學期語,、數、英,、科學,、音體美教研組各開展13次教研活動，校內研究課29節(jié),?；顒娱_展講究高效，學期初擬定教研活動行事歷下發(fā)給各辦公室,，使教師們早做到心中有數,，以便充分作好準備。例如開展“說,、講,、評”課活動時,，提前發(fā)出通知，要求全體教師全員參與,，但又分工明確,，每個教師充分作好本次活動準備工作。我校在抓教研的同時還抓課題的研究工作,。本學期我校各教研組針對教師們平時教學中出現的困惑,，開展小話題教學研究，做到不復雜,，有實效,。

四、抓質量——擴大學校辦學影響,。

質量是立校之本,，本學期堅持按時召開教研組工作例會，反饋交流各年級組的教情與學情,，分析現階段的教學質量狀況,，尋求解決問題的策略。學期中,，召開教學總結會,。一是總結學校前段時間教學工作現狀，引導教師樹立正確的教學質量觀;二是從微觀角度分析學科質量,，指出教學中的得與失,，提出具體的教學建議與改進措施，為下階段的教學指明方向,。教務處印發(fā)全縣成績統(tǒng)計供教師思考,，利用問卷的形式，組織教師為進一步提高學校的辦學質量獻計獻策,。

五,、抓“校本”——彰顯辦學特色

抓“校本”，本學期主要抓了教師的校本培訓,。校本培訓工作,，教務處圍繞學期初制訂的校本培訓計劃，組織教師分別開展了教師業(yè)務培訓,，青年教師匯報課等一系列的活動,。這些活動的開展，為教師的發(fā)展搭建了平臺,，促進了教師業(yè)務水平的提高,。

存在問題及不足：

1、我校教師的教學水平很不均勻,，有些教師課堂教學水平不高,，缺乏教科研,、教改意識，不能很好的領會新課改的精神,，在教學上只一味的追求書面考試分數,，而忽視了對學生綜合素質的培養(yǎng)，這是制約學校發(fā)展的重要因素之一,。

2,、有少數教師在落實教學常規(guī)方面有問題，有個別教師作業(yè)數量及形式不能達到要求,。沒有創(chuàng)新,，作業(yè)批改不及時不認真。

3,、教務處規(guī)章制度有待于進一步完善,。

4、生源素質,、學習水平及習慣千差萬別,，怎樣促進全體學生的全面發(fā)展，也是教學工作亟待解決的大問題,。

下學期工作打算：

1,、繼續(xù)制定和完善各項規(guī)章制度，以制度管理人,、約束人,，全面推行精細化管理。全面實施素質教育,，全面提高教學質量,，辦讓家長滿意、放心的學校,。

2,、進一步加大新課改的步伐，積極參加市,、區(qū)組織的各項培訓,，并認真做好校本培訓，繼續(xù)進行校本課程研究和開發(fā),。進一步修改教職工考評細則,，把廣大教師吸引到進行新課程改革上來,，吸引到全面培養(yǎng)學生的綜合素質上來,。

3、繼續(xù)加大教學常規(guī)的落實,，并進一步加大違返教學常規(guī)的處罰力度,。

4,、認真做好對教師的培養(yǎng)和培訓工作，除繼續(xù)進行大練通用基本功外,，還要組織開展大練教學基本功活動,。

教務處的工作總結和計劃篇五

學習鄭州市的道德課堂，秉承二七區(qū)“多彩教育”的辦學理念,，我校把“搭建多彩平臺,，促進學生多向發(fā)展”作為行動目標，在教育教學實踐中致力于個性化教育,，根植入道德,，我們在進行多彩探索。

1,、以綱為引,，編制《課程綱要》

我校在編寫《課程綱要》時，強調“以生為本”,，根據我校學生情況,，適時調整內容，不是抄襲教學進度計劃,，不是復制同備課組內容,，不是千人一面，認真調查學情,，研究學情,，尊重學情，改善學情,，踏實地踐行著“以人為本”的和諧理念,。針對各個學科，我們指導教師結合20__版義務教育《課程標準》,，在深研學材的基礎上,，細化課時分配、課時目標,，把握好章節(jié),、單元,、課時內容、目標、評價方式,，用“增、刪,、換,、合、立”的方法，對教學內容加以調整,，優(yōu)化課程,，整合知識，以促教學,。校長親自深入各個學科組,，和老師一起研討交流編制課程綱要的要旨，迄今為止,，每個學科教師都編寫了基本符合要求的本學科《課程綱要》,。并且，在開課之前和學生進行了分享交流,。在使用過程中不斷修改完善,，以便更好地指導教師授課和學生學習。

2,、以導促學,，編制《導學案》

全體教師能夠積極學習相關理論知識，通過相互交流討論,、網上學習等方式學習設計導學案,，多次展開學案編制和使用研討會。我們利用寒暑假,，先由老師自己編寫個人的導學案,，再集中老師來校互相交流所編制的導學案,，甄別優(yōu)缺點,，然后分學科組集體編制導學案，并把七八年級的數學和八年級的物理印制成書,，發(fā)給學生使用,，作為嘗試，在使用過程中教師不斷補充,、修改,、調整和完善導學案，也不斷總結使用過程中的經驗,，以便為下一步大面積使用奠定基礎,。

20__年我們學校初三化學學科在中考中取得了區(qū)里第六名的優(yōu)秀成績，這與學生的努力以及教師的辛勞是分不開的,。以學校實際出發(fā),，注重全體學生在原有的基礎上向前提高，努力提高合格率,，爭取較高優(yōu)秀率,。為了能進一步的提高教學質量,，取得更好的教學效果，我們總結了幾條經驗：

①,、扎扎實實打好基礎，拼命趕進度不可取,。

考生答題中存在的問題,，與他們平時沒有準確地理解和掌握初中化學的基礎知識和技能有很大的關系，因而重視和加強基礎知識和基本技能的學習仍然是首要的,。

抓基礎知識,，就是要抓化學課本知識，教學中力求每章節(jié)過關,。由于各學生之間的智力差異和學習基礎不同,，學生對化學的知識的掌握能力不同，教師應針對學生實際情況因材施教,，盡量降低落后面,。那種為了留更多的復習時間而在平時教學中拼命趕進度的做法，必然造成學生對知識的“消化不良”,，甚至使部分學習跟不上的學生對化學失去興趣,。

抓基本技能，要抓好化學用語的使用技能和實驗基本技能,。平時的實驗教學中,，要讓學生真正了解每個實驗涉及的化學反應原理、裝置原理和操作原理,，多給機會讓學生動手做實驗,，體驗通過實驗進行觀察和研究的過程和樂趣，切實提高學生的實驗能力,。

②,、重視獲取知識的過程和科學探究能力的培養(yǎng)。

要提高學生的能力,，就要在教學中加強學生科學素養(yǎng),、發(fā)現問題、分析問題和解決問題能力的培養(yǎng),。平時教學與復習,，都不能“重結論，輕過程,，重簡單應用的機械操練,、輕問題情景和解答思路分析”。而應該重視獲取知識的過程,，讓學生掌握學習化學的“基本學科思維方法”,。

今年化學試題中出現科學探究內容，對初中化學教學提出了更高的要求。我們應該準確把握課程改革方向,，以課本知識為基本探究內容,，以周圍環(huán)境為參照對象，讓學生親身經歷和體驗科學探究活動,，主動學習,，逐步形成科學探究能力。

③,、密切聯系社會生活實際,，抓好知識的應用。

今年試題涉及環(huán)保等社會熱點內容,，從多角度對學生的知識與能力進行考查,。這類試題的考查力度近年逐步加強。這就要求化學教學要突破單純灌輸課本知識的限制,，減少機械操練耗費的時間和精力,，讓學生有時間閱讀課外科技知識，盡可能多地接觸和認識社會,，用化學視角去觀察問題和分析問題,，學以致用。

④,、深化課堂教學改革,，鉆研教學大綱(化學課程標準)。

基礎教育課程改革是教育戰(zhàn)線一件非常重要的工作,，我們學校雖然還么有實施化學新課程標準,，但老師們都已開始研究新課程的特點，因此,，除了要用新的教學理念武裝自己以外,，要提前在初三化學的教學中參考和滲透“新課標”的要求。

⑤,、強化教學過程的相互學習,、研討。聽完課后能與上課老師及時進行交流,，提出不足之處,，以求達到更好的課堂效果。

⑥,、加強實驗教學,，中考試題中，實驗題所占的比例越來越大,，引起了我們老師的高度重視,。在教學及復習中加強了這一部分的力度,，因而這一部分相對得分較高。

⑦,、理直氣壯抓好學有余力,、有特長的學生參加學科競賽活動，給有特長的學生創(chuàng)造發(fā)展個性的氛圍,，鼓勵他們冒尖,，脫穎而出，為將來培養(yǎng)專門人才打下良好的基礎,。

⑧、從實際出發(fā),，總結經驗,，吸取教訓。

全面實施素質教育,，面向全體學生,，關注每一個學生的進步與成長。首先要扎扎實實抓各學段的合格率,，這樣才能提高初中畢業(yè)合格率,，最后取得高的升學率及較好的優(yōu)秀率。

教務處的工作總結和計劃篇六

本學期我校教學工作繼續(xù)依托“一切為了學生,，高度尊重學生,，全面依靠學生”的生本教育理念，以全面實施素質教育為主題,，以生本課堂教學方式,，培養(yǎng)學生探究、合作,、學習能力的研究為抓手,，以全面提高教育教學質量為目標，深入開展生本課堂教學模式研究,，進一步完善教育教學常規(guī)要求及其管理措施,，努力提高教師隊伍的整體水平和學生的綜合素質，為逐步提高學校的綜合水平做了如下一些工作：

一,、加強教師隊伍建設,，努力提高師資水平

一所學校辦學水平如何，很大程度上取決于教師隊伍的素質,。因此我們十分重視教師隊伍的建設,。針對本校教師隊伍青黃不接的實際情況，我們在教師隊伍建設上,，抓了以下幾方面：

1,、加強學習,，提高認識。

開學初組織全體教師認真學習《中小學教師職業(yè)道德要求》,、《教學管理規(guī)范》,、《教育走向生本》《教育激揚生命》等有關規(guī)定和生本教育教學理念的書籍并開展交流討論，進一步明確人民教師所肩負的光榮使命,，增強教師的榮譽感,、責任感與緊迫感，從而樹立了正確的教育教學觀念,。由于認識到位了,，思想問題解決了，教師們很快以極大的熱情投入到教育教學工作之中,，并且一直保持了這種良好的工作狀態(tài),。

通過組織全體教師學習生本教育教學理論，一些老教師的教育教學思想,、教學方法逐漸由“師本”轉為“生本”,，并能將生本理論與教學實際相結合，在教學中盡可能地避免了“穿新鞋走老路”,，逐步更新教育觀念,，提高了駕馭課堂教學的能力。跟上了教育教學改革發(fā)展的步伐,。常會英,、王蘇華兩位老教師通過認真學習逐步轉變了教學觀念，并積極上好生本研討課,，為年輕教師樹立了良好的榜樣,。

2、校本培訓與外出學習相結合,。

本學期我校請教科院專家來我校走進課堂聽課評課,。分層次有計劃地安排學校的教師參加跨省、市,、區(qū)不同級別教研專題活動近60余人次,，回校后要求這些教師撰寫學習心得、上匯報課,。使不同層次的人的課堂教學能力都得到不同程度的提高,。把校本培訓工作落在實處。

3,、堅持不懈地實施“青藍工程”,，做好老、中,、青教師的“傳,、幫,、帶”工作。本學期我校開展了拜師活動,，“青藍工程”由點向面,，由表層向縱深發(fā)展。新老教師互幫互學,，共同提高,，有效地深化了教學改革，掀起了生本教改教研的高潮,，促進了師資隊伍的快速發(fā)展,。“幫教”對子,，使年輕教師的課堂教學能力在較短的時間內得到了長足的進步,，“青藍工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺，為我校的可持續(xù)發(fā)展提供了不竭動力,。

4,、堅持開展教學基本功訓練,、競賽活動,。

根據我校新上崗年輕教師較多，我們進行了較為切實可行的教師教學基本功訓練計劃,，堅持“兩字一話”的訓練,，要求老師說普通話，寫工整規(guī)范的鋼筆字和粉筆字,。每周一由我校特聘的書法專家為全校教師教授硬筆書法課,，并要求教師們認真完成作業(yè)后交給老師批改。本學期開展了青年教師鋼筆字比賽,，粉筆字展示以及全校教師的“中華美文詩詞朗誦”比賽活動,。由于基本功訓練長期堅持，因而教師的綜合素質不斷得以提升,，課堂教學效率不斷得到提高,。

二、加強教學常規(guī)管理,，建立優(yōu)良的教學秩序,。

優(yōu)良的教學秩序是提高教育教學質量的先決條件之一，而優(yōu)良的教學秩序來源于日常嚴格的教學常規(guī)管理,，“管理出效益”,，基于這樣的認識，我們十分注重加強日常的教學常規(guī)管理工作,。

1,、持之以恒的施行推門聽課制度,。本學期袁校長聽了全校18個班級近110余節(jié)課，聽課后及時組織參加聽課的老師與授課者交流聽課感受,，探討本節(jié)課的得失,，并認真反思，幫助授課教師認識自己教學中的不足之處,，排除了疑難與困惑,，找到了改進方法與措施，同時也讓聽課者有所借鑒,，取長補短,，促進了共同進步，提高了教學效率,。

2,、加強對課堂教學的調研工作。我校領導以身作則,，積極深入課堂,，認真了解教學情況，分析教學現狀,，幫助教師優(yōu)化教學過程,，與教師一道開展教學研究，教師們互幫互學,、虛心求教的熱情也相當高,，全體教師都完成了每學期互相聽課不少于10節(jié)的指標。同時我們還運用學生競賽,、檢測等多種形式對各學科的教學質量進行調研,、分析，針對現狀,，群策群力,，及時采取有效措施，保證學校教學質量的穩(wěn)步提高,。

3打造書香校園,，開展豐富多彩的學生活動，營造濃厚的文化氛圍,。

為了提高學生的綜合能力,，全面實施素質教育，本學期我校全力打造書香校園,，營造文化氛圍,。每天堅持“三讀”：早讀課文，午讀課外讀物,，晚讀經典名著,。為了提高讀書的有效性,，我們還發(fā)動家長開展“親子讀書活動”，每天認真填寫“漫步書林”表格,，期末評比出“書香班級”,、“書香家庭”。為了營造濃厚的文化氛圍,，為老師,、學生搭建起展示自我、交流互動的平臺,，我們建起了網站,，創(chuàng)辦了《風聲》校報。我們“讓墻壁會說話”,，在教學樓各樓層張貼讀書名言,，各班建有學習園地，圖書角,，校園的櫥窗里有學生的優(yōu)秀作品,，家長的生本教育感悟等等。本學期舉行了一二年級“古詩背誦大王”比賽,、數學口算競賽;三四年級開展了“課文朗讀能手”比賽,、數學口算競賽;五六年級進行了“讀《三國》知識大賽”、“混合運算”競賽;全校學生舉行了“唱響兩歌”比賽活動(國歌,、隊歌),。通過一系列學生活動的開展開闊了他們的視野,，擴大了知識面,，增強了自信心。

3,、加強校際交流,，提高教師的教學能力

學期中，十五中學校,、張灣區(qū)各校,、白浪開發(fā)區(qū)小學先后近一百余人次到我校聽生本課，課后組織全體教師討論,、交流心得體會,，并對自己感到疑問的地方進行探討。通過這些活動,，有效地提高了我校教師的業(yè)務水平,。

4、加強檢查督促,，做好提優(yōu)補差工作,。

學校要求全體教師以滿腔熱情關心,，呵護后進生，對待學習有困難的學生,。不歧視,、侮辱，以人民教師的高度責任感,、榮譽感,、持之以恒，孜孜不倦地做好后進生的思想轉化,，文化輔導工作,，與其他學生同等對待，教育教學過程中特別關注學生的學習狀態(tài),，只要是有進步的學生都以不同形式,，方式給予表揚和鼓勵，從而激發(fā)起了全體學生的學習熱情,，全校形成了比,、學、趕,、幫,、超的良好學習氛圍，從而有效地保證了質量的穩(wěn)中有升,。

5,、進一步加強課堂教學的常規(guī)巡查，嚴格上課制度,。

本學期,，教務處進一步完善了《教學管理規(guī)范》，每天安排一位領導進行課堂教學常規(guī)抽查,，發(fā)現問題及時解決,，一周進行一次匯總，并在下周的工作例會上作分析總結,，將一些不正?，F象消滅在萌芽狀態(tài)。

6,、充分發(fā)揮學?，F有的微機、多媒體,、電視臺,、投影、錄音等現代化教學設備的作用。

教務處的工作總結和計劃篇七

本學期在教務處全體同仁的共同努力下,，圓滿完成了本學期的教育教學工作任務,，取得了一定的工作成績。現總結如下：

一,、師德師風建設

1,、抓思想，高度重視教師群體核心價值觀的培養(yǎng),。

教務處要通過各類學習活動在廣大教師中樹立正確的職業(yè)觀,、質量觀、學生觀,、教學觀,，使廣大教師有先進的教育理念、科學的育人手段,。增強教師的責任意識,，維護各項工作安排的嚴肅性，堅決按章辦事,，堅決杜絕工作拖拉,、辦事推諉、不服從安排的現象,。

2,、抓考勤，努力提高工作效率,。

教務處針對一度出現的工作紀律渙散的現象,，以及由此形成的不良影響，加大檢查力度,，各教研室每天對教師請假調課情況進行登記,，教務處對教師在崗情況進行不定期抽查，既實際嚴格管理,，又體現人文關懷,，同時加強對請假的管理和經濟杠桿調節(jié),。

3,、抓制度，逐步完善教學質量保障體系

近年來,，教務處修訂了20余個教學管理規(guī)章制度,，形成了一套較為科學、完善,、規(guī)范的教學管理制度體系;修訂了教學計劃,、課程教學大綱等教學文件;制定和完善了專業(yè)建設、課程建設以及課堂教學、實踐教學等各主要教學環(huán)節(jié)的質量標準,，教學工作做到了規(guī)范化,、制度化。

4,、抓信息反饋,，及時查找存在問題

我校學生基礎薄弱、學習習慣不良,，對教師的教學與管理尤其是教學常規(guī)的落實提出了更高的要求,。對此教務處下大力氣抓信息反饋，通過課堂教學監(jiān)控,、學生問卷調查等對教師態(tài)度,、備課準備情況、調動學生興趣與積極性,、師生配合是否融洽,、作業(yè)布置與批改情況、對學生學習方法的指導等細節(jié)進行調查與了解,，對反映好的老師及時表揚,，對存在問題突出的及時反饋并提出整改意見。

二,、師資隊伍建設

(一)以傳統(tǒng)文化為載體,，加強教師的人文素養(yǎng)

1、編寫了論語簡明讀本

孔子是中華民族歷史上第一個偉大的教育家,，孔子在一生的教學實踐活動中,，積累了一套極有價值的教學理論，他的教育思想,、教學方法,、治學態(tài)度，以及所倡導的互敬互愛的師生關系,，直到今天仍然值得我們學習和借鑒,。本學期，科研處組織語文學科組編寫了我校第二本傳統(tǒng)文化教育讀本《論語簡明讀本》,，并開始了第二輪的課間操教師解讀論語活動,。全校師生在聆聽中感悟著圣賢的智慧，精神得到進一步升華,。

2,、觀看《道德經》視頻講座

教師是個專業(yè)性很強的職業(yè)，一個人只有具備了學科專業(yè)知識和教育專業(yè)知識才能獲得教師資格,，然而一個教師想要成為一個優(yōu)秀教師還需要經過一系列的修煉,，在教師的眾多修煉之中,，教師的心性修煉至關重要。本學期《道德經》的學習給了全體教師一個心性修煉的機會,，《道德經》是中國歷史上首部完整的哲學著作,，內容涉及經濟、政治,、社會,、教育、軍事等等,，包羅萬象,，被譽為萬經之首。全書共八十一章,，分《道經》,、《德經》兩篇?！兜赖陆洝窚Y深浩渺,，它的'思維方式、思想內容以及它所體現出來的處事智慧對我們今天的教育都有著深刻的指導意義,。全體教師學習《道德經》后,，提高了對工作、對生活正確的價值判斷能力,。

(二),、以規(guī)范常規(guī)教學為要求，加強教師隊伍管理

1,、聽課制度

教師互聽課活動已經成為我校教師教育教學的一項常規(guī)化,、制度化的活動。通過聽課評課活動,，可以相互學習,、取長補短，既切磋了教學方法和技能,，又能夠及時發(fā)現教學中存在的一些問題,，是一次反思和提高的過程，也是一次很好的教學研討活動,。聽課評課活動有助于教師教學水平的提高,，也有助于促進教師的成長。

2,、教案檢查

從檢查的結果看,，大多數教師備課態(tài)度認真，教案詳盡,，數量達標。基本能按開學初制定的教學大綱和教學計劃要求備課,，能結合教材,，學科的特點，精心設計好教學過程,，教學方法靈活多樣,。教學過程清楚，導入新課方法多樣,，精心設計提問,、練習、小結和板書設計,。王路,、賈紅霞老師的教案能充分體現德育課貼近實際、貼近生活,、貼近學生原則,。秦霞、王永新,、武蕊紅,、李國華：老師的教案內容詳細、對所講知識進行歸納總結,，使其形成完整的知識網絡,。房婷、張倩老師的教案以激發(fā)學生興趣為主線,，用豐富的案例講解教學內容;李雨,、牛震霆老師能夠認真進行反思，每一次備課都有進步,。特別要提出表揚的是張倩老師,，作為一名剛踏入教師崗位的年輕教師，不但教案書寫工整,，教學設計邏輯清楚,、環(huán)節(jié)完整，充分體現師生互動,。特別是上課五分鐘的才藝展示,，處處傳遞正能量。

3,、繼續(xù)撰寫教學反思

孔子曰：學而不思則罔,，思而不學則殆。教學亦如此,。教師的反思是教學創(chuàng)新的動力,，是提高教學水平的階梯,，有利于教師教育思想的升華和教學水平的提高。教師不斷反思總結的過程,，也就是學會教學的過程,。通過教學反思，使教師教學不再是簡單地循環(huán)重復,，而是在每一次循環(huán)重復中得到不斷的提高和升華,。

4、重視現代教育技術在教學中的應用

今年暑假,，校黨委投資100多萬元給每個教室都安裝了多媒體,，我校安裝的多媒體是目前最先進的，如何充分運用多媒體授課,，加強對多媒體教室的管理?教務處一是請北京專家就如何使用本套系統(tǒng)進行了講座輔導,，二是制定了多媒體教學管理辦法，進一步規(guī)范了多媒體教學的管理,，在鼓勵和支持教師使用多媒體教學的同時,，更加重視多媒體教學的質量;制作了一批高質量的多媒體課件。三是指定專人負責,，每天使用要進行登記,，做到誰損壞，誰賠償,。

(三)以培養(yǎng)青年教師為著力點,，提高教師隊伍整體水平。

在校黨委的不懈努力下,，我校今年新入職20名青年教師,，他們的成長決定著學校的發(fā)展，根據校黨委的安排,，從8月20日————8月26日,，對20名新進教師進行7天的崗前培訓，,，培訓主要結合我校實際,，重點圍繞師德師風、教育教學,、現代教育技術等內容,，采取軍訓、專題講座,、教學觀摩,、課堂教學實踐或講評等形式，以幫助新教師盡快適應學校的教育,、教學工作,，更好地履行教師崗位職責為目標,，以提升素養(yǎng)和提高教育教學能力為重點，通過崗前培訓,，使新任教師初步了解教師基本素養(yǎng),、教學基本常規(guī),、方式,、技能和手段，從心理上,、工作上,、行為規(guī)范上初步適應教師職業(yè)要求，并為其持續(xù)發(fā)展打下堅實基礎,。本學期教務處著重從課堂教學,、與管理、業(yè)務水平等方面對他們進行跟蹤,，通過師徒結對活動,、隨堂聽課、跟蹤聽課及平時的交流,，嚴格要求,，做到及時反饋。以使青年教師不管是在課堂教學上能很快進步,，并逐步變得得心應手,。具體做法有

(1)、實施青藍工程,，各教研室為每位青年教師安排一名師傅,，充分發(fā)揮傳、幫,、帶的作用,。師傅和徒弟要互相聽課，不斷切磋交流,。師傅要指導徒弟進行課堂教學改革;要與徒弟共同研究教材,、研究學生等。

(2),、組織青年教師匯報課活動,，提高青年教師的課堂教學技能，推動青年教師的快速成長,，為學?？沙掷m(xù)發(fā)展積蓄力量，在匯報課中,，我們領略到了青年教師課堂教學的風采,，也充分感受到了他們積極進取的精神風貌,，同時通過匯報課，教師在課堂教學上都有了新的認識,，有助于他們今后業(yè)務水平的進一步提高,。

(四)以精品課建設為突破口，著力打造名師隊伍

精品課程建設是學校教學質量與教學改革的重要組成部分,，是一項系統(tǒng)工程,，是專業(yè)建設、學科建設的基礎,。在人才培養(yǎng)過程中,，課程是學生知識、能力,、素質培養(yǎng)的重要載體,，對實現人才培養(yǎng)目標具有舉足輕重的作用。為進一步深化教育教學改革,，促進現代信息技術在教學中的應用,，共享優(yōu)質教學資源，從根本上提高教學質量,，進而提高人才培養(yǎng)質量,，我校本學期開展了精品課評選工作。此次精品課共有__名教師參加,，他們教學功底深厚無論是對大綱的理解和把握,、對教材的處理和挖掘，還是在課堂上教學程序的設計和教學活動的合理組織,，都充分體現了這一點,，這正是每一位青年教師值得學習的地方。在使用多媒體課件的過程中,，注重實用,，力求效果，使教學內容,、教學程序,、教學手段得到了有機的整合。通過本次精品課活動,，既展示了我校骨干教師的風采,，又促進了我校的師資隊伍建設，同時對我校的課堂教學改革和現代教育技術手段的運用起到了強有力的推動作用,。

(五)以走出去為培訓主渠道,，提高教育教學質量

本學期，我校有六名教師參加了國家級、省級骨干教師培訓,。彭紅英老師參加了國家級骨干教師培訓,、杜林峰老師參加了全國公安部警務實戰(zhàn)技能教官班44期培訓，王雙奎老師,、杜林峰老師到中國人民公安大學參加首屆警務實戰(zhàn)指揮研討會,，我校五名教師車紅霞、杜林峰,、王雙奎,、商千里、李隨斌撰寫的論文獲得了優(yōu)秀獎,。商千里主任和李隨斌主任參加了山西省公安廳警務技能大比武培訓班,。李雪松老師給堯都區(qū)人大組織的科級以上干部進行了《新形勢下如何依法行政,、公正司法》的專題講座,，受到了各級領導的好評。通過多渠道走出去培訓,，教師開闊了視野,，增長了見識，吸取了先進的教育理念,，學習了成功的教育教學經驗,，對我校全面提高教育教學質量起到了極大的推動作用。

三,、專業(yè)建設

1,、三二分段公共安全管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案

201_年9月21日，省教育廳下發(fā)了五年制職業(yè)教育人才培養(yǎng)試點工作的通知,。我省從今年起開展五年制職業(yè)教育三二分段培養(yǎng)試點工作,。三二分段五年制職業(yè)教育招生對象為初中畢業(yè)生，前三年在中等職業(yè)學校接受中等職業(yè)教育,，完成規(guī)定學業(yè)后,，經對接中高職學校雙方共同考試或考核合格、省考試管理中心備案錄取,，升入對口高等職業(yè)院校,，接受兩年的高等職業(yè)教育。學習成績合格者,，畢業(yè)時頒發(fā)高等職業(yè)教育學歷證書以及相應的職業(yè)資格證書,。允許完成前三年中等職業(yè)教育的畢業(yè)生不再接受后兩年高等職業(yè)教育，直接就業(yè),。教務處與山西省警官職業(yè)學院合作,，對我校的三二分段公共安全管理專業(yè)的人才培養(yǎng)模式進行了認真的修訂。

2,、深化課程改革,，努力提高人才培養(yǎng)質量

法律教研室從我校實際出發(fā),，結合學生就業(yè)導向，調整了核心課程的設置,，新增加了《治安管理處罰法》,、《道路交通安全法》兩門專業(yè)課，使法律課程教學更貼近公安實際,。

3,、實施模塊化教學，強化專業(yè)特色

經過八年的發(fā)展,，警務特訓專業(yè)已逐步成為我校的特色專業(yè),，如何把特色發(fā)展成為品牌，警體部進行了深入的探索,，他們把教學內容初步分成五個模塊,，隊列練習、警棍訓練套路,、二百米障礙,、徒手控制、擒敵拳,，相關實訓教材正在編寫中,。

四、各教研室開展豐富多彩的活動

1,、九九重陽節(jié)前夕,，基礎教研室在全校學生中組織開展了99重陽感恩短信活動，本次活動共有1567名學生參加,，經過語文學科組全體教師初次篩選,，共選出46份名學生短信作品，通過我們認真評比篩選,，對46份作品分為了特等獎5名,，一等獎11名、二等獎15名,、三等獎15名,。十六大隊特訓六區(qū)的白云同學，十六大隊法律區(qū)隊的賈正紅同學,，十五大隊法律二區(qū)的溫愛梅同學,，十五大隊特訓五區(qū)的宋艷欣同學，十五大隊法律一區(qū)的燕萍同學榮獲了特等獎,。這次活動猶如一堂生動的感恩教育課,，每個人在活動中都得到深刻的感悟，使人深深感動;既在全校學生中弘揚了中華民族的傳統(tǒng)美德，也為學生提供了一個展示自己語言表達和提高普通話水平的舞臺,，是我校行為養(yǎng)成教育系列活動中之一,。

2、為弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德,，加強學生思想道德建設,，增強學生的感恩意識，創(chuàng)建和諧文明校園,，幫助同學們樹立正確,、積極、健康的生活態(tài)度,，使同學們認識到感恩不僅是一種心態(tài),、更是一種道德和品質，做一名知恩圖報,、有修養(yǎng)的現代學生,，基礎教研室于201_年11月2日下午舉行感恩父母，孝行天下傳統(tǒng)教育演講活動,。這次活動得到了我校領導的高度重視和支持,。本次比賽共有24名選手參賽。在演講中,，學生們從感恩的認識升華到了感恩的意識，紛紛表白心跡,，都要以一顆感恩的心來面對生活,。此次演講活動也展現了學生們的創(chuàng)作空間，文采飛揚的演講稿,，口齒清晰,、聲情并茂的舞臺表現無不顯示出學生們較高的素養(yǎng)，最后,，我校十五計算機專業(yè)的車浩杰同學榮獲一等獎,，十五法律三區(qū)的翟弦君同學、十五計算機專業(yè)的張曉慧同學分別榮獲二等獎,，西外大專班張亞暉,、西外1201班的劉琦、張晨乾,、十五計算機專業(yè)的王馨雨榮獲三等獎,。

3、藝術中心自成立以來,，在胡永順主任的帶領下,，多次承辦了我校的歌詠比賽和書法展覽，本學期，他們又舉辦了迎新生歌會,、迎元旦師生書法作品展,。這些活動以活躍校園文化氛圍為出發(fā)點，推進校園精神文明建設,，豐富全校師生業(yè)余文化生活,，增強全校師生的凝聚力，提高了師生的藝術素養(yǎng),，營造了濃厚的藝術氛圍,。

4、警體部開展了豐富多彩的體育活動：廣播操比賽,、拔河,、迎元旦長跑比賽。通過體育比賽活動培養(yǎng)學生堅持不懈的作風,，團結友愛的集體主義精神,，沉著果斷的品質，和積極向上的良好心態(tài),。

教務處的工作總結和計劃篇八

一,、強化教學工作管理，工作效率顯著,。

1,、在校長的正確領導下，教務處工作人員認真履行了各自職責,，嚴格檢查考核,，繼續(xù)狠抓了細節(jié)和過程管理，確保了教學工作規(guī)范,、有序,、有效地進展。同時不斷更新管理理念,，思考具體問題,，探索規(guī)范、科學的管理方法,，提高了工作效率,，充分發(fā)揮了教務處的職能作用。

2,、各教研組在嚴格遵守學校各項管理制度的前提下,，根據本組實際，以“分組教學”,、“項目教學”為教研主題,，開展了富有特色的教研活動,，從而夯實了教學過程，教學質量有了明顯提高,。

3,、根據學校的教學管理思路和要求，對教育教學過程進行全方位督查,，深入調查,、仔細統(tǒng)計、科學分析,、為學校教育工作的決策提供了有力依據,。

二、利用創(chuàng)國家示范校之機,，繼續(xù)加強教學常規(guī)管理

1,、本學期繼續(xù)加強了教師教學常規(guī)性、制度化管理,，扎實開展了教風整頓,，確保教學質量的提高。在教師之間建立團結協作,，以誠相待,，互相尊重，構建和諧,、融洽,、舒心的人際關系。教學中開展相互聽課,，賽教,、說課，揚長避短的互幫互進活動,。本學期通過對我縣職業(yè)教育形勢分析認識，增強了每位教師的個人危機感和憂患意識,，使大多數教師強化了責任心,，深化了質量意識，把提高教育教學質量作為教育教學工作的重心,，用高質量去贏得社會,、企業(yè)、家長的信任,，

用高質量去提高學校的核心競爭力和知名度,。

2、狠抓了教學的過程管理,，向過程要質量,。

一是進一步實行了對教師上課,、輔導學生評價考核制度，學生通過教學日志對教師上課,、輔導進行過程記錄,、過程反饋。學校定期對教師教學 “滿意率”和學生“收獲率”進行問卷測評,。

二是通過教學日志,、教學檢查，經常性了解教情,、學情,，及時反饋教學信息，及時解決教學中存在的問題,。

三是對教師教育教學實施有效監(jiān)控,，定期檢查教案即對實施性計劃執(zhí)行情況，確保學校制定的實施性教學計劃落到實處,，確保了學生課有所得,。對于學情調查中學生意見大或學生聯名要求調換的教師，按照《量化考核》從嚴處理,。對連續(xù)兩月以上學情調查中“滿意率”或“收獲率”低的予以通報,，限期整改，并在教學質量獎懲考核中予以兌現,。

四是教務處加大了教學檢查力度,，堅持全面檢查與重點抽查相結合，做到節(jié)節(jié)有人查,，時時有人管,，不留管理空檔。

五是對曠課,、曠輔,，上課、輔導遲到,、早退,、課內接打手機、衣著不整,、舉止失當,、不按要求上課、不嚴格執(zhí)行實施性計劃,、上課隨意,、組織管理松散等現象，一經發(fā)現立即公示,，通報批評,。

3,、教務處加強了專業(yè)化系統(tǒng)管理，組織各專業(yè)組對學生進行專業(yè)知識講座,，進行專業(yè)教育,，使廣大學生比較清楚地了解了各自專業(yè)的特點、特長及目前就業(yè)情況,、專業(yè)發(fā)展前景,，極大地穩(wěn)定了學生的學習情緒和調動了各專業(yè)學生的學習積極性。

4,、狠抓課堂教學管理,，下功夫讓“課有所得”落到實處。本學期學校領導,，中層領導,，教研組長，專業(yè)骨干教師組成九個實施性計劃編寫組,，統(tǒng)一制定實施性教學計劃,，確保了實施性教學計劃貼近學校實際，學生實際,，人才市場需求和專業(yè)特點,。通過適當增減“計劃”內容，降低難度,，加強實用,、實際、實在內容的教學,，真正讓學生愿意學,、學得懂，用得上,。真正讓課堂活躍起來,，生動起來，把學生注

意力粘貼在課堂上,，徹底杜絕學生上課玩手機和睡覺現象,。盡力做到不放棄任何一個學生，使學生課有所得,，日有所獲。

5,、加大了教研力度,，成功開展了校級賽教活動。有力地促進了教研氛圍,，各教研組經常開展聽課,、評課相互學習,，一學期每位教師聽課20節(jié)以上。同時采用了相關的措施激勵教師鉆研教材,，探究教法,，使中老年教師不斷更新教學理念、青年教師增長教學藝術,、教師整體能力得到鍛煉,。

6、改變考試方法,，激勵學生上進,。

一是教學檢測嚴肅、正規(guī)化,，體現了出題,、制卷保密;監(jiān)考、閱卷嚴密;統(tǒng)計分數細致周密,。使學生真正認識到學習的重要性,。

二是體育課檢測實行了考核制，達不到要求者進行補考,，一切從嚴要求,，體現出求真務實的工作作風。

三,、成果舉辦各種技能大賽,，充分調動師生教與學的積極性

1、在上學期基礎上繼續(xù)加強了學生的實習,、見習,、實驗操作課和活動課教學，培養(yǎng)學生的實踐能力方面再下重錘,，各專業(yè)按照學校部署,、實訓處的具體安排，根據專業(yè)和實訓室實際,，制定了切實可行的學期實訓操作訓練方案,，有效地進行教學，力求使每個學生都能掌握一門操作技能,。通過扎實訓練在各種技能大賽中,，取得優(yōu)異的成績。

十二月份我校各個專業(yè)師生參加安康市技能大賽均獲得空前優(yōu)異成績,，穩(wěn)居安康職校老大之位,。

(1)我校參加安康市20__年中等職業(yè)學校技能大賽成績團體總分名列第一名：其中教學設計、電子產品裝配,、導游模擬,、才藝展示,、焊接、汽車二級維護和四輪定位作業(yè),、汽車維修基本技能等項目均獲團體一等獎;計算機輔助設計(auto cad),、數控車工、鉗工三項榮獲團體二等獎;電力拖動線路設計與安裝,、動畫制作兩項榮獲團體三等獎 ,。

(2)我校參加安康市20__年中等職業(yè)學校技能大賽教師教學設計：王賢芳老師榮獲語文、德育組一等獎,，

肖斌,、屈朝花老師榮獲語文、德育組二等獎,，張峰,、吳慧榮獲語文、德育組三等獎;陸艷瓊,、李妮俠榮獲數學,、英語組一等獎，王芬,、魯婷,、王燕榮獲數學、英語組二等獎,，王培麗老師榮獲數學,、英語組三等獎;曹家珍老師榮獲音、體,、美組一等獎,，劉慶莉老師榮獲音、體,、美組二等獎,，張義利老師榮獲音、體,、美組三等獎,。

(3)動畫片制作肖莉老師榮獲教師組三等獎，計算機輔助設計(auto cad)王友志老師榮獲教師組三等獎,，電子產品裝配與調試安剛老師榮獲教師組一等獎,，電力拖動線路設計與安裝張漢林老師榮獲教師組二等獎，焊接周慶力老師榮獲教師組二等獎,，汽車維修基本技能李和文老師榮獲教師組一等獎,，汽車空調張柯步旻老師榮獲教師組三等獎，汽車故障診斷劉虎老師榮獲教師組三等獎。

(4)學生組有9人榮獲個人一等獎,，19名學生榮獲個人二等獎，有17名學生榮獲個人三等獎,。

(5)安康市2012年中等專業(yè)學校技能大賽我校榮獲個人一等獎共計15人,，榮獲個人二等獎共計27人，榮獲個人三等獎共計25人,。

這次大賽賽出了我校的風采,，名聲溢滿全市。得到省市領導的高度評價,，引起了全社會的關注,。

2、成功承辦了安康市中等職業(yè)學校第二屆籃球大賽,，我校代表隊以空前最好的優(yōu)異成績奪冠,，贏得了市縣領導和社會各界人士的高度好評，也充分展示了我校的體育道德風范,。

3,、本學期在學校領導的高度重視和領導下，全體教師團結協作,，苦練扎實的教育教學基本功,。從備課到講課，從說課到賽課,，精研苦練,，培養(yǎng)了一大批教學能手，充實了學校教學骨干力量,。

4,、成功舉辦學生“我愛我專業(yè)”演講賽、“唱響十月,，歌唱祖國”歌詠比賽以及我校第十三屆學生才藝技能大賽,，這些有意義的活動加強了對學生愛國、愛校的人生教育,。

四,、總結成敗，謀求發(fā)展,。

在取得可喜的成績面前,，我們也發(fā)現工作中存在著有待今后繼續(xù)努力改進的一面：一是教學過程的管理仍比較粗放，細節(jié)斷鏈時有發(fā)生;二是仍有部分教師對職業(yè)教育理念缺乏深刻認識,，不良教風時有出現;三是學生不學習的問題還沒徹底得到解決;四是實施性教學計劃缺乏細化,、具體化，實用性欠強;五是面對職業(yè)學校招生難和中職學生不學習、難管理等客觀現實,，我們少數教師教育教學方法簡單,，留不住學生現象仍然存在。

因此,，今后我們必須保持清醒的頭腦,，不斷改進工作方法，克難奮進,，求實創(chuàng)新,，強化凝聚力。在校長的領導下,，團結協作,，深入學習實踐科學發(fā)展觀，振奮精神,，全身心投入工作,。牢記校訓，堅持“以就業(yè)為導向,，以服務為宗旨,，以能力為本位”的辦學宗旨，繼續(xù)“走內涵發(fā)展”之路,，努力實現創(chuàng)建國家職業(yè)教育名校的大目標,。

教務處的工作總結和計劃篇九

為順利完成本學期教學任務，根據學院和系部要求,，形勢與政策教研室于本學期第十周,、第十一周開展了期中教學檢查工作，現將檢查結果總結如下：

1,、課堂教學的檢查

任課教師在上課時能夠遵守學校規(guī)章制度,，按時上下課，無遲到早退現象,，教態(tài)端正,，盡職盡責，對于學生管理嚴格,，上課整體情況良好,。相對于已往的四合班班型，這學期部分任課教師上課班型是兩合班,，普遍反映上課效果好于大合班上課,，任課老師教學管理更有效，學生聽課效果更好,。

2,、教學資料的檢查

任課教師教案書寫認真、內容詳實、形式規(guī)范,、重點突出,，難點明確。在教研室多次組織集體備課的基礎上,，任課教師的教案環(huán)節(jié)完整,，有授課計劃、有學時分配,、有課程導入、有資料鏈接,。為了使學生更好地理解所講理論,，教研室鼓勵大家廣泛搜集，篩選貼近現實的,、說服力強的案例用于教學,，并集體討論引用案例后，如何結合案例正確引導學生,。

3,、教學進度的檢查

教研室通過聽課抽查、廣泛調查等方式對各位任課教師實際教學進度,、學生作業(yè)的布置及其批改情況等進行了全面的檢查,。從反映的情況看，任課教師嚴格按照教學日歷展開教學,，教學過程中,，突出重點、講透難點,。按時布置課程作業(yè),，并認真進行批改。特別值得提出的是,，對于合班上課過程中,，因實訓時間不同導致同一班型中各班級教學進度不一致的情況，每位任課教師都認真負責地給學生把實訓耽誤的課補齊,，從而保證了學生完整地掌握課程內容,。有的班級前八周里實訓超過2周，甚至合班上課的班級不但實訓超過2周而且各班這2周實訓時間也錯開,，這就給任課教師完成正常教學任務及確定補課時間等方面帶來困難,，但她們都積極克服，并堅持補齊所落課節(jié),。

4,。網絡教學平臺使用及進展情況

任課教師能夠在完成課堂教學的基礎上，積極建設和使用網絡教學平臺，既加強了與學生的交流與互動,，也進一步拓展了思想政治教育的平臺,。各位任課教師的網絡教學平臺上，欄目豐富,、內容充實,，其中，“電子課件”模塊便于學生課前預習,、課下復習,，“討論答疑”模塊便于學生反映疑難問題，“課程作業(yè)”模塊有利于學生及時了解課堂作業(yè),。值得提出的是,，對于張老師，本學期是新開課,，原有的教學平臺并未列明本門課程,，老師認真負責，主動地與教學務部門溝通,，申請在教學平臺開通本門課程,，保證了學生正常使用網絡教學平臺學習和復習本門課程。

從網絡教學平臺的利用情況來看,，一方面,，任課教師對于教學平臺建設較完善，另一方面,，學生對國家大事比較關心,，所以開課以來，本門課程的網絡平臺受到學生的廣泛關注,，瀏覽次數較多,。王秀英老師任課班級的同學廣泛參與網絡平臺上的課程討論，既有時事點評,，也有就教師指定問題的討論,，增強了師生的交流與互動。

6,、教研室活動情況

7,。課外輔導與答疑、安排重修情況

為了適應新的教學形勢,，根據教務處的統(tǒng)一要求,，我們對幾乎所有的專業(yè)課都安排了課外輔導與答疑，制定教師值日表并發(fā)放到所有教師及各個班級,。到目前為止,，每位老師都已輔導超過四次,。但檢查過程中老師們反映，每次輔導到場的學生總是很少,，有時只有一兩個同學,。

8、新生排課,、提前結課命題情況

總結本次教學檢查活動,，特別值得提出的是：婚姻法教研室每位教師積極參與，恪守教師職責,，認真撰寫總結材料,，對教學中存在的問題認真分析原因，提出改進措施,，表現出了極強的敬業(yè)精神,，也更好地推動了婚姻法教研室工作的順利開展。

根據學校教務處文件要求,，教研室首先制定了活動方案，并逐一開展實施：對教師的教案,、教學進度,、教學規(guī)范化等進行了專項檢查，并已進行了專門的書面總結;召開了學生座談會,，了解學生對教師,、教學、管理等方面的意見和建議;組織聽課,、觀摩教學活動;對本教研室教學檢查整體情況進行總結,，形成書面材料。以下是各位教師的主要活動總結,。

教務處的工作總結和計劃篇十

教育教學工作是一個學校的整個工作中的重中之重,，教育教學工作的好壞，是一個學校生存與發(fā)展的重要前提,，所以,，必須下大力氣，結合本校實際,，扎扎實實搞好此項工作,。只有這樣，才能使一個學校的教育教學工作穩(wěn)中求勝,，才能在原有的基礎上不斷創(chuàng)新進取?，F將我校本學期來教育教學工作的情況匯總如下：

一、加強教師隊伍建設,，提高教師專業(yè)素質,。

1,、開展學科教學研究活動。本學期我們組織了,，全體教師教學課件教學活動,，為教師開展教學研究搭建平臺。

2,、開展學科課堂教學評比活動,。本學期我們組織了各項比賽活動，參賽的教師認真鉆研教材,，深刻領會新課程標準,，努力在課堂教學中體現新課程理念，在課堂教學中積極倡導有效的自主,、合作,、探究的學習方式，引導學生開展高效的學習活動,。

在反思評價時,，我們著重要求教師從本堂課教學中的閃光點及亮點、課堂教學中教師的調控技巧,，包括學生的參與度,、問題設置的梯度、師生交流,、教師激勵措施,，以及恰當運用教學資源、運用合作學習方式,、適當地整合學科,、處理師生互動等方面開展反思。

二,、抓好教研工作,，提高教育教學質量。

教學教研工作是學校的中心工作,，只有抓好這個中心工作,，才能不斷提高教學質量。

1,、認真做好教學常規(guī)工作,。嚴格執(zhí)行課程計劃，開齊課程開足課時,。教學常規(guī)工作進一步規(guī)范化,、制度化。特別是對老師的備課,、課堂教學,、作業(yè)批改,、課外輔導工作、學校資料檔案等,，除了定期進行檢查之外,，還采取不固定的隨堂聽課、加大隨機抽查備課及作業(yè)批改情況的力度,，了解班級管理情況,、教師教學工作情況。

2,、堅持以研促教,、提高課堂效益。繼續(xù)開展群眾性的教研活動,，在開展教學改革過程中,，通過抓好本校老師平時互聽課落實，不斷提高專題研究的質量,。

3,、強化質量意識。我們在全體教師會議上反復強調,，每位教師要增強質量意識,，充分認識到教學質量在新課程改革中的作用。

4,、重視教學案例的反思的撰寫。教師在重視備課,、聽課,、評課和研課的基礎上還重視了教學案例的教學反思的撰寫。通過教師的努力,，案例和反思的水平都有不同程度的提高,，這種形式逐漸被教師接受和喜歡。對教師教學能力的提高有很大的幫助,。

三,、狠抓師德建設，提高教師師德修養(yǎng),。

教師能力,，師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,，不僅要教好書,，還要育好人，各個方面都要為人師表,。教師是學生增長知識和思想進步的導師,，教師一定要在政治思想上,、道德品質上、學識學風上,，全面以身作則,，自覺率先垂范。在教學工作中,，它體現在每一位教師的一言一行中,，體現在具體的教育教學工作中。本學期,，教務處依托校本培訓形式積極開展師德教育,，引導全體教師注重加強自身修養(yǎng)，樹立教育民主思想,，提高全體教師法制意識,，提倡建立師生交往、積極互動,、共同發(fā)展的新型師生關系,。

四、今后的作法及改進措施

1,、今后要堅持好的一面,，嚴格遵守學校工作計劃的要求，加強學校教學常規(guī)管理,，在“實”字狠下功夫,，在“細”字上求突破。

2,、校本教研活動應繼續(xù)堅持,，使其活動的開展能有力的促進和指導教學實踐的作用。

3,、要求教師在搞好教學任務的同時應加強教師思想道德水平,，教學理論的學習，認真做好學習筆記,，寫好心得體會,，教學中能與自身的教學與學生實際相結合，進一步提高藝術授課水平,。

總之,，教學工作強在管理，重在實踐,，在求實中創(chuàng)新,，在研究中提高，在開拓中進取,。我校教育教學工作能逐步提高,。我校全體教師今后會更加努力,，積極全面落實黨的教育方針及局工作要求，加大課改力度,，積極大膽創(chuàng)新,，使我校教育教學工作不斷向前。