隨著法律法規(guī)不斷完善,，人們?cè)桨l(fā)重視合同，關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,，在達(dá)成意見一致時(shí),，制定合同可以享有一定的自由。那么合同書的格式,，你掌握了嗎,？下面是小編為大家整理的合同范本，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧,。

勞務(wù)工作派遣合同書篇一

乙方：

雇主(以下簡(jiǎn)稱甲方)與受雇職工(以下簡(jiǎn)稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

第一條本合同期限自年月日開始，至年月日終止,，其中試用期天,。

第二條,、乙方同意在甲方從事工作,。

第三條、甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,，工資不低不元,，其中試用期間工資為元。

第四條,、甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)小時(shí),，每周不超過(guò)小時(shí)，甲方保證乙方至少休息日,，因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，經(jīng)乙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)小時(shí)，每月不得超過(guò)小時(shí),。

第五條,、甲方安排乙方加班加點(diǎn)的，甲應(yīng)依法支付加玫加點(diǎn)工資,。

第六條,、甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,，為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施,。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn),、工作必需的勞動(dòng)工具,。

第七條、甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),。保險(xiǎn)期限由甲方按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同期限確定,，保險(xiǎn)金額為元。

第八條,、本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。

第九條、合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，可以解除勞動(dòng)合同,。

第十條,、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前日以局面形式通知甲方,。

第十一條,、甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動(dòng)合同以及甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點(diǎn)工資報(bào)酬的,，甲方應(yīng)依據(jù)勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第十二條、甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同,，給乙方造成損害的,，應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第十三條,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,。

第十四條、本合同書一式份,，甲,、乙雙方各份。

以下無(wú)正文

甲方簽名(蓋章)：

乙方簽章：

簽訂日期：年月日

勞務(wù)工作派遣合同書篇二

甲方：(蓋章)

法定代表人或委托代理人：(簽字)

乙方：(簽字)

為了保護(hù)甲方和乙方在實(shí)際工作崗位中的合法權(quán)益,，根據(jù)甲方與乙方簽訂的的有關(guān)規(guī)定,，調(diào)動(dòng)發(fā)揮乙方的工作用心性和創(chuàng)造性，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，就甲方聘用乙方在甲方從事勞務(wù)工作事宜達(dá)成協(xié)議如下：

第一條：聘用期限

1、本合同聘用期限自________年____月____日起至________年____月____日止,。(其中自________年____月____日起至________年____月____日為試工期)

2,、聘用期滿，本協(xié)議即行終止,。

雙方如有意續(xù)簽的,，由甲、乙雙方重新簽訂本協(xié)議;聘用期如需超過(guò)《勞動(dòng)合同》期限的,，乙方應(yīng)先與甲方另行簽訂或修訂《勞動(dòng)合同》,，否則超過(guò)《勞動(dòng)合同》期限的聘期無(wú)效，本協(xié)議到達(dá)《勞動(dòng)合同》終止期限時(shí)即行終止,。

3,、《勞動(dòng)合同》解除終止的，本上崗協(xié)議同時(shí)隨之終止,。

4,、《勞動(dòng)合同》發(fā)生續(xù)訂，不影響本協(xié)議履行的，本協(xié)議繼續(xù)履行,。

5,、《勞動(dòng)合同》發(fā)生變更，影響本協(xié)議履行的,，須重新簽訂協(xié)議,。

6、甲方能夠依據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況及乙方在聘用期內(nèi)的業(yè)績(jī),、表現(xiàn)等綜合考評(píng),，在聘用期滿后重新簽訂本上崗協(xié)議。

第二條：崗位

1,、甲方聘用乙方在崗位從事勞務(wù)工作,。

2,、乙方應(yīng)認(rèn)真履行雙方約定的崗位職責(zé),，按時(shí)、按質(zhì),、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許,，乙方不得在其他單位兼職。

3,、聘用期間,，甲方可因工作需要和乙方的工作潛力，調(diào)整乙方的工作崗位,，并通知乙方的調(diào)整薪金水平,，乙方應(yīng)予以服從。

4,、甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，如經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批，同意甲方實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制,，乙方應(yīng)予以服從,。

第三條：崗位變更

1、乙方在首次與甲方簽訂上崗協(xié)議,，存在試用期的,，在試用期內(nèi)甲方可就乙方的工作狀況表現(xiàn)，通知乙方后即可進(jìn)行崗位調(diào)整,。

2,、甲方因生產(chǎn)和工作需要，依據(jù)乙方的專業(yè),、特長(zhǎng),、工作潛力和表現(xiàn)，需調(diào)整乙方工作崗位的，原則上應(yīng)協(xié)商一致,，但以下狀況除外：

甲方因經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要,，產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及工藝規(guī)程,、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置等狀況發(fā)生變化需調(diào)動(dòng)乙方工作崗位時(shí),，乙方應(yīng)予理解;

甲方因經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要，臨時(shí)安排乙方從事其他崗位工作,。

乙方因技能,、身體等因素達(dá)不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量,、產(chǎn)量等指標(biāo),，不能勝任工作的。

3,、崗位發(fā)生變更,，雙方協(xié)商同意變更的，上崗協(xié)議應(yīng)同時(shí)進(jìn)行調(diào)整,，并辦理變更協(xié)議手續(xù),。

第四條：勞動(dòng)報(bào)酬和保險(xiǎn)福利

1、根據(jù)甲方和乙方簽署的《勞動(dòng)合同》,，乙方在受聘期間,，根據(jù)工作職責(zé)和任務(wù)，每月日前享受下列基本薪酬：

(1)試用期內(nèi)乙方每月稅前基本薪酬為元人民幣(包括社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)部分);

(2)試用期滿后乙方每月稅前基本薪酬為元人民幣(包括社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)部分)

(3)乙方的加班加點(diǎn)工資,、事假扣除標(biāo)準(zhǔn),、帶薪假期工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定。

(4)乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金,、法定福利外的其他福利待遇和工資調(diào)整機(jī)制由甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī),、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法經(jīng)考核確定。

2,、根據(jù)乙方和甲方簽署的《勞動(dòng)合同》,，乙方在受聘期間，由甲方按照國(guó)家和____市有關(guān)規(guī)定,，為乙方辦理法定社會(huì)保險(xiǎn);其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,，由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。

第五條：權(quán)利與義務(wù)

1,、甲方權(quán)利義務(wù)

甲方對(duì)乙方從事的工作崗位帶給詳盡的職位說(shuō)明便于乙方執(zhí)行遵循;

甲方對(duì)乙方從事的工作崗位帶給必要的培訓(xùn)與指導(dǎo);

甲方對(duì)乙方從事的崗位工作負(fù)責(zé)日常教育,、管理、考核和崗位調(diào)整;

甲方對(duì)乙方從事的崗位工作帶給必要的工作條件與勞動(dòng)保護(hù);

甲方根據(jù)乙方從事的崗位工作與考核狀況,，負(fù)責(zé)向乙方支付工資報(bào)酬,。

2,、乙方權(quán)利義務(wù)

乙方按照勞動(dòng)合同及上崗協(xié)議的要求，做好本職工作;

乙方協(xié)議終止,，崗位變動(dòng),，應(yīng)主動(dòng)配合工作交接。

第六條：工作紀(jì)律,、保密要求等

1,、聘用期間，乙方務(wù)必遵守國(guó)家和____市的法律法規(guī),，遵循甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律和崗位操作規(guī)則。

2,、聘用期間,，乙方對(duì)甲方的商業(yè)秘密以及規(guī)章制度中列入甲方商業(yè)秘密的資料負(fù)有保密義務(wù)，乙方不得將甲方的商業(yè)秘密,、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和技術(shù)資料擅自公開或出讓,。

在終止或解除本協(xié)議時(shí)，應(yīng)將所有涉密材料及數(shù)據(jù)交甲方歸檔,。

3,、乙方掌握甲方的科技秘密的,，乙方欲解除本協(xié)議時(shí),，應(yīng)提前個(gè)月通知甲方。

在此期間,，甲方能夠安排乙方轉(zhuǎn)崗脫密,。

4、乙方離開甲方后,，應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù),，不得非法使用甲方的技術(shù)成果和資料，不得侵犯甲方的技術(shù)經(jīng)濟(jì)權(quán)益,，否則追究侵權(quán)職責(zé),。

5、乙方違反保密義務(wù)時(shí),，應(yīng)支付甲方違約金元,，乙方違反保密義務(wù)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí)，違約金數(shù)額低于損失數(shù)額時(shí),，應(yīng)賠償甲方全部損失,。

6、本協(xié)議履行期間,，甲方認(rèn)為有必要時(shí),，能夠與乙方簽訂《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》,。

第七條：勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

甲方根據(jù)國(guó)家和____市有關(guān)規(guī)定，為乙方帶給保障安全和健康的工作條件和環(huán)境,。

甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,，將向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,，以防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,，減少職業(yè)危害。

同時(shí),，乙方有義務(wù)在勞動(dòng)過(guò)程中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,。

對(duì)有章不循、違規(guī)操作,、違章指揮,、強(qiáng)行危險(xiǎn)作業(yè)或強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的，甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議,。

第八條：非過(guò)失性解除協(xié)議的情形

凡有下列情形之一的,，甲方能夠解除本協(xié)議，但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方：

1,、乙方患病或者非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2,、乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

3、崗位聘用協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化,，致使原崗位聘用協(xié)議無(wú)法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更崗位聘用協(xié)議達(dá)成一致意見的;

4、年度考核不合格的,。

第九條：過(guò)失性解除協(xié)議的情形

乙方凡有下列情形之一的,，甲方能夠立即解聘乙方：

1、在試用期內(nèi)被證明不貼合甲方聘用要求的;

2,、嚴(yán)重違反甲方制定的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律的;

3,、乙方連續(xù)曠工超過(guò)____日，或________年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)____日;

4,、乙方出差或因私出境逾期10天(含)以上不歸的;

5,、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,，使甲方利益一次直接損失超過(guò)1500元或年度累計(jì)超過(guò)5000元的;

6,、工作失職、營(yíng)私舞弊,，有回扣及其他不當(dāng)?shù)美袨榈?

7,、私拿甲方,、客戶、

第三方財(cái)物,，且沒(méi)有正當(dāng)理由的,。

第十條：乙方解除協(xié)議的情形

凡有下列情形之一的，乙方能夠解除本協(xié)議,，但國(guó)家或____市另有規(guī)定的除外：

1,、乙方在試用期內(nèi);

2、乙方能夠證實(shí)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;

3,、乙方能夠證實(shí)由于甲方的原因而未獲得勞動(dòng)報(bào)酬或甲方未帶給協(xié)議所約定的勞動(dòng)條件的;

4、乙方提前三十天向甲方提出辭職申請(qǐng),，并獲得甲方批準(zhǔn)的,。

第十二條：有下列情形之一的，本協(xié)議終止：

1,、協(xié)議約定的聘期期滿的;

2,、甲方解散或者被撤銷的;

3、乙方退休,、死亡,、宣告失蹤或宣告死亡的。

4,、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,。

第十三條：解除協(xié)議不當(dāng)?shù)馁r償職責(zé)

乙方違反本協(xié)議

第十條第4項(xiàng)的規(guī)定未提前三十天向甲方提出辭職申請(qǐng)，除了賠償其一個(gè)月的工資給甲方以代替提前通知期外,，由此給甲方造成損失的,，乙方還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)全部賠償職責(zé)。

第十四條：其他事項(xiàng)

1,、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效,，本協(xié)議一式二份,，由甲、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

2、乙方如為甲方出資招用或接收甲方出資研修,、培訓(xùn),、分房或帶給其他特殊待遇的，可在另行簽訂的單項(xiàng)協(xié)議中約定服務(wù)期和相應(yīng)的違反服務(wù)期的違約金,。

3,、本協(xié)議未盡事宜,，法律、法規(guī),、規(guī)章和政策有規(guī)定的,，按法律、法規(guī),、規(guī)章和政策規(guī)定執(zhí)行;法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策沒(méi)有規(guī)定的,，由甲,、乙雙方協(xié)商解決。

4,、本協(xié)議資料如因法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策變更而與之不一致的,，均以法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策為準(zhǔn),。

5,、甲、乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，能夠依法提起勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。

6,、乙方確認(rèn)下列地址和電話為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件,、文書的送達(dá)地址或聯(lián)系方式，如以下信息發(fā)生變化,，乙方應(yīng)在發(fā)生變更后的____日內(nèi)告知甲方;沒(méi)有及時(shí)告知或因乙方處于聯(lián)系障礙狀態(tài)而不能聯(lián)系的,，乙方委托本合同首部的緊急狀態(tài)聯(lián)系人作為乙方的受委托人，該受委托人享有理解和解與調(diào)解,，代領(lǐng),、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。

甲方：(蓋章)

法定代表人或委托代理人：(簽字)

乙方：(簽字)

簽訂日期：________年____月____日