總結(jié)是指對某一階段的工作,、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,，它可以明確下一步的工作方向,，少走彎路,，少犯錯(cuò)誤,，提高工作效益,，因此,，讓我們寫一份總結(jié)吧,?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

部隊(duì)個(gè)人季度總結(jié)個(gè)人季度總結(jié)篇一

新兵在初入中隊(duì)的一段時(shí)間內(nèi)會面臨許多不適應(yīng),，諸如環(huán)境,、生活、人員,、前途等,。作為一名帶兵骨干，如果不能把握其中規(guī)律,，勢必會造成新兵諸多壓力,，不堪重負(fù)的就會產(chǎn)生厭訓(xùn)，產(chǎn)生對一日生活制度的抵觸情緒,，發(fā)生逃兵現(xiàn)象甚至更嚴(yán)重的后果,。因此，必須首先幫助他們解疑釋惑,，穩(wěn)定其思想情緒,，使其盡快適應(yīng)基層中隊(duì)緊張而有序的生活訓(xùn)練。

“九零后”新兵獨(dú)立,，具有完全的個(gè)性,，我們要在新兵管理上打開思路，創(chuàng)新方式方法,，切實(shí)當(dāng)好新兵的引路人,。

一、要引導(dǎo)新兵端正入伍動(dòng)機(jī),，擺正思想,，正確對待分工

“鐵打的營盤流水的兵”，新兵帶著希望,，帶著親人的囑托走進(jìn)部隊(duì),。來到部隊(duì)，每個(gè)人都懷著個(gè)人的美好愿望,，有不少人還設(shè)計(jì)著自己的藍(lán)圖,。也有部分新戰(zhàn)士入伍動(dòng)機(jī)不純，為了學(xué)技術(shù),、入黨,、提干和考軍校而當(dāng)兵，把當(dāng)兵作為以后擇業(yè)的跳板,，不能正確理解軍人的價(jià)值,。這就要求要廣泛開展“立志軍營做貢獻(xiàn)”、“爭做新時(shí)期合格軍人”等教育,，促使新戰(zhàn)士端正入伍動(dòng)機(jī),，改正不良習(xí)氣。要讓他們認(rèn)識到部隊(duì)就是祖國和人民的保護(hù)者，軍人的天職就是服從,，就是奉獻(xiàn),，考學(xué)，入黨,、學(xué)車等知識一種過程,，而不是最終目的。要讓他們樹立“當(dāng)兵就要當(dāng)能打得贏的兵”的思想,，認(rèn)真學(xué)習(xí),，刻苦訓(xùn)練。要通過典型人物,、典型事跡使新戰(zhàn)士自覺以典型為榜樣,，養(yǎng)成講奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的習(xí)慣,，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，端正自己的人生觀,、世界觀,、價(jià)值觀，從而在思想上實(shí)現(xiàn)從地方青年到合格戰(zhàn)士的轉(zhuǎn)變,。因此,，新兵一到部隊(duì)就要采取多種形式對他們進(jìn)行當(dāng)兵盡義務(wù)教育，講清部隊(duì)是一個(gè)高度集中統(tǒng)一的武裝集團(tuán),，軍人以服從命令為天職的道理，使他們認(rèn)清使命,，牢記職責(zé)，安心服役,。

二,、要使其盡快進(jìn)入較色，適應(yīng)部隊(duì)生活,，處理好各方面人際關(guān)系

新兵下隊(duì)前對基層部隊(duì)生活是較為陌生的,，突然間嚴(yán)格而緊張的快節(jié)奏生活讓他們一時(shí)間難以接受，會產(chǎn)生厭煩排斥的思想,。因而要給新兵一個(gè)學(xué)習(xí)適應(yīng)的階段,，中隊(duì)管理人員和士官、老兵要以身作則,，起好帶頭作用,并且在日常生活中要予以多幫助,，使新兵感到部隊(duì)大家庭的溫暖，盡快適應(yīng)生活。要不間斷底對新兵進(jìn)行管理教育,，樹立其服從意識,，與管理者和戰(zhàn)友處理好各方面關(guān)系，發(fā)現(xiàn)問題是要及時(shí)予以解決,，公平處理。

三,、管理要講究方法，訓(xùn)練要循序漸進(jìn)

關(guān)心愛護(hù),，無微不至,。管理人員要經(jīng)常性與新兵談心，用貼心的語言解除他們心頭的恐懼,，引導(dǎo)他們開拓進(jìn)取,，主動(dòng)勇敢地適應(yīng)環(huán)境,。要在行動(dòng)上關(guān)心新兵，一杯熱茶,，一句關(guān)心的話，甚至晚上幫蓋一下被子,，都會讓新兵倍感溫暖,。官兵同樂,，密切感情,。一是要選擇大家都能參與的文化娛樂活動(dòng)，如撥河,、籃球賽,、拉歌等。二是要把握活動(dòng)的氣氛,。讓新兵廣泛參與,，從中得到樂趣。三是要注意培養(yǎng)新兵文藝骨干,。要不斷發(fā)掘新兵的各種特長愛好，兵將以培養(yǎng),，從新兵中挖掘骨干,，培養(yǎng)骨干,。表揚(yáng)鼓勵(lì)，批評有力,。要堅(jiān)持各項(xiàng)制度,，如開好班務(wù)會，把一周來班里的工作進(jìn)行總結(jié),，哪些同志表現(xiàn)好,，干了什么工作，都要講出來,。堅(jiān)持晚點(diǎn)名,，及時(shí)宣揚(yáng)好人好事。訓(xùn)練前提要求,，收操時(shí)要講評,。二是要個(gè)別談心。無論是有缺點(diǎn)的同志,，還是受表揚(yáng)較多的同志,，都要肯定他們的成績，指出注意的問題,，讓他們感覺到干部的心是與他們貼在一起的,。三是用榮譽(yù)鼓勵(lì)新兵，可搞一些流動(dòng)紅旗和評比競賽活動(dòng)等,。

我們要針對性做好思想工作的同時(shí),，還要因人施教,，不要操之過急。進(jìn)行軍事訓(xùn)練中,，新兵有好學(xué)上進(jìn)的優(yōu)點(diǎn),，但由于基礎(chǔ)差，學(xué)得可能要慢一些,。對此,，對于怕苦怕累的同志一定要堅(jiān)持循序漸進(jìn)，不能操之過急,。操之過急往往會挫傷新兵的積極性,，以至使其喪失上進(jìn)心，或者使其精神緊張,，背上思想包袱,，有的甚至逃離部隊(duì)。對于一些不愿服從管理的“關(guān)系兵”,，要與其進(jìn)行溝通,，講明事理，如不行要及時(shí)與其家人和“關(guān)系人”溝通,，一起對其問題進(jìn)行解決,。因此，在新兵訓(xùn)練中,，要少批評多幫助,，切不可急于求成。

四,、要教育新兵注意細(xì)節(jié)

中的細(xì)節(jié)問題,，會對他們?nèi)蘸蟮陌l(fā)張產(chǎn)生不良影響。所以,，管理人員和班長要對新兵日常行為加以指導(dǎo),，坐,、行,、站有樣，訓(xùn)練規(guī)程要嚴(yán)格遵守,，注重他們的日常行為細(xì)節(jié),，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)予以提出并要求改正，為其發(fā)展打下良好的基礎(chǔ),。

鄧小平同志曾提出“要把各方面的教育搞好,，尤其是思想政治教育”，而新兵的管理教育尤為重要,，及早樹立正確的思想認(rèn)識，對部隊(duì)的管理,、對士兵的個(gè)人發(fā)展,，都有很重要的現(xiàn)實(shí)意義。為此,，我們必須保持清醒的頭腦，無論在什么情況下,，都有要緊緊抓住新戰(zhàn)士個(gè)體特點(diǎn),，狠抓經(jīng)常性思想教育工作這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)不動(dòng)搖。對新兵就要有慈母心,，體貼愛護(hù)他們;要有婆婆嘴,，耐心啟發(fā)誘導(dǎo)他們;要有哥哥樣，言傳身教幫助他們,。只有及時(shí)掌握新同志的思想狀況,，做到從嚴(yán)治警、以情帶兵,、以理服人,、以德服人，才能帶好兵,，才能保證新兵安心部隊(duì)工作,，才能留得住兵、不跑兵,。

部隊(duì)個(gè)人季度總結(jié)個(gè)人季度總結(jié)篇二

組訓(xùn)者,，是對組織軍事訓(xùn)練的個(gè)人和單位的統(tǒng)稱，是軍事訓(xùn)練的主導(dǎo)要素,。組訓(xùn)者主要由三部分構(gòu)成：一是組織領(lǐng)導(dǎo)和保障訓(xùn)練與教學(xué)的人員和機(jī)構(gòu),。在我軍，包括上至軍委,、四總部和軍區(qū),、軍兵種、武警總部首長機(jī)關(guān),，下至團(tuán)級以上單位的首長機(jī)關(guān),。二是部隊(duì)的各級領(lǐng)導(dǎo)。由于部隊(duì)的訓(xùn)練是按級任教,，所以下至班長(士官),、上至軍長，實(shí)際上都有教學(xué)和組訓(xùn)任務(wù),，都是兼職的教練員,。三是部隊(duì)專設(shè)訓(xùn)練機(jī)構(gòu)和院校的專職教員。組訓(xùn)者在軍事訓(xùn)練中的核心主導(dǎo)作用,，集中體現(xiàn)為組訓(xùn)者的三重身份和三重任務(wù),，即組訓(xùn)者是軍事訓(xùn)練方針的落實(shí)者,，是軍事訓(xùn)練活動(dòng)的組織者，是軍事知識和技能的傳遞者,。為了保障部隊(duì)軍事訓(xùn)練的高效有序?qū)嵤?，順利?shí)現(xiàn)軍事訓(xùn)練的目標(biāo)，組訓(xùn)人員自身必須達(dá)到一定的標(biāo)準(zhǔn),，特別在思想素質(zhì),、工作能力、工作作風(fēng)與方式等方面須達(dá)到較高的要求,。

一,、 組訓(xùn)人員的思想素質(zhì)

具有良好的思想素質(zhì)，是組訓(xùn)人員做好本職工作必須具備的先決條件,，是組訓(xùn)人員工作能力,、工作作風(fēng)的基礎(chǔ)。組訓(xùn)人員的思想素質(zhì)如何,，在一定程度上反映著部隊(duì)特別是基層部隊(duì)的整體思想素質(zhì),。基層部隊(duì)如果思想不正,，組訓(xùn)人員是重要的風(fēng)向標(biāo),，組訓(xùn)人員思想好壞關(guān)乎所屬部隊(duì)整體風(fēng)氣。

(一) 忠于職守,，敬業(yè)奉獻(xiàn)

部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面,。”忠誠履責(zé),、勇于擔(dān)當(dāng)是每一名軍人的思想靈魂,，在組訓(xùn)人員身上也必須得到體現(xiàn)與發(fā)揚(yáng)。

(二) 正直清廉,，不徇私情

組訓(xùn)人員貫徹落實(shí)上級對于軍事訓(xùn)練作出的指示,，是訓(xùn)練方針政策的執(zhí)行者，具有一定的權(quán)力,。因此組訓(xùn)人員必須胸懷坦蕩,，為人正直，堅(jiān)持原則,，不謀私利,，不徇私情，公私分明,，廉潔奉公。對于違反原則的行為和現(xiàn)象,，要堅(jiān)決抵制,，敢于批評指正,。作為實(shí)施訓(xùn)練的督導(dǎo)、指教者,，組訓(xùn)人員要有大局觀和整體意識,，要客觀公正地向上級反映和報(bào)告真實(shí)訓(xùn)練情況，虛心接受各方面意見和建議,，勇于提出自己的真實(shí)想法,。

(三) 謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁

組訓(xùn)人員要擺正自己的位置,，保持良好的心態(tài),，對上級不卑不亢，對同級團(tuán)結(jié)協(xié)作,，對下級公正對待;要謙恭友善,，平易近人，虛心求教,，不能自以為是,，自恃高明，好為人師;要謹(jǐn)慎行事,，腳踏實(shí)地,，考慮周全，不能浮躁狂妄,，急功近利,，粗心大意。

二,、 組訓(xùn)人員的工作能力

組訓(xùn)人員不僅需要具備良好的思想素質(zhì),，還應(yīng)滿足與本職工作相適應(yīng)的工作能力需求。

(一) 分析判斷能力

組訓(xùn)人員的分析判斷能力,，是指組訓(xùn)人員根據(jù)所掌握的資料和訓(xùn)練情況進(jìn)行綜合,、分析最終得出正確的情況判斷結(jié)論的能力，具體包括收集識別情況和資料的能力,、分析計(jì)算的能力和綜合判斷的能力,。組訓(xùn)人員對部隊(duì)實(shí)際訓(xùn)練情況和現(xiàn)狀進(jìn)行分析判斷，應(yīng)力求全面,、客觀,、準(zhǔn)確，并有一定的預(yù)見性,，不但要注意那些顯著的征候,，更要善于分析“蛛絲馬跡”中所隱含的真實(shí)信息;要善于透過現(xiàn)象看本質(zhì)，通過偶然現(xiàn)象把握事物之間的必然聯(lián)系;要善于從質(zhì)和量的結(jié)合上把握事物的真實(shí)面貌;要十分注意事物可能的發(fā)展和變化。

(二) 出謀劃策能力

組訓(xùn)人員的出謀劃策能力,，是指組訓(xùn)人員根據(jù)上級組訓(xùn)者的基本意圖以及自己對情況所做出的判斷,，對所屬部隊(duì)的兵力和兵器使用、訓(xùn)練任務(wù)區(qū)分以及實(shí)施訓(xùn)練的方法進(jìn)行運(yùn)籌計(jì)劃的能力,。在謀劃時(shí),，應(yīng)十分注意關(guān)照全局，要站在全局的高度上出點(diǎn)子,、想辦法,，要力爭拿出幾個(gè)有比較的方案;要不斷解放思想，敢于創(chuàng)新;要注意受訓(xùn)者的特點(diǎn),，講究以人為本,、科學(xué)訓(xùn)練的方法。

(三) 協(xié)調(diào)控制能力

組訓(xùn)人員的協(xié)調(diào)控制能力,，是指組訓(xùn)人員根據(jù)上級組訓(xùn)者對部隊(duì)訓(xùn)練的指示和決心,，調(diào)整所屬部隊(duì)的訓(xùn)練活動(dòng)，使之協(xié)調(diào)一致,，保證上級決心圓滿實(shí)現(xiàn)的能力,。

首先，要明確任務(wù),，搞清協(xié)調(diào)范圍與對象,，明確協(xié)調(diào)事項(xiàng)與問題，搞清協(xié)調(diào)目標(biāo)與時(shí)間,，明確上級對部隊(duì)組訓(xùn)工作的具體要求,。其次，要系統(tǒng)謀劃,，一是要謀劃好與協(xié)調(diào)任務(wù)密切關(guān)聯(lián)的組訓(xùn)工作大局,，二是要謀劃好協(xié)調(diào)任務(wù)本系統(tǒng)，要考慮全面周到,，防止出現(xiàn)漏洞,。最后，要擇優(yōu)方法,，根據(jù)實(shí)際情況從電話,、單獨(dú)當(dāng)面、書信,、公文,、會議等協(xié)調(diào)方法中擇優(yōu)選擇，便于實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)目標(biāo),。

三,、 組訓(xùn)人員的工作作風(fēng)與方式

素質(zhì)和能力是工作作風(fēng)和方法的基本條件,，工作作風(fēng)和方法是素質(zhì)和能力的外在表現(xiàn)，良好的工作作風(fēng)和方法,，是組訓(xùn)人員做好本職工作的重要保障,。

(一) 嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)

嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)包括“五個(gè)字”：快,，準(zhǔn),，細(xì)，嚴(yán),，實(shí),。第一，快,?？欤褪强焖?。組訓(xùn)人員要具有高度的時(shí)間觀念,，說干就干，雷厲風(fēng)行,，緊張高效,。第二，準(zhǔn),。準(zhǔn),，就是準(zhǔn)確。向部隊(duì)傳達(dá)上級組訓(xùn)者的命令指示,，要準(zhǔn)確無誤,，絕不能把自己的理解和上級的真實(shí)意圖混為一談。第三,，細(xì),。細(xì)，就是要精細(xì)周密,，專心致志,，一絲不茍。第四,，嚴(yán),。嚴(yán)，就是嚴(yán)肅,、嚴(yán)謹(jǐn),、嚴(yán)格。組訓(xùn)人員實(shí)施訓(xùn)練,，必須本著對作戰(zhàn)勝利負(fù)責(zé),，對部隊(duì)長遠(yuǎn)建設(shè)負(fù)責(zé)，對黨和人民的最高利益負(fù)責(zé)的精神，十分嚴(yán)肅,、嚴(yán)謹(jǐn),，對受訓(xùn)者嚴(yán)格要求把關(guān)。第五,，實(shí),。實(shí)，就是要求實(shí),、真實(shí),、務(wù)實(shí)。組訓(xùn)人員要注意深入調(diào)查研究,，反映問題要符合客觀實(shí)際,，解決問題要講究實(shí)際效果，要樹立為部隊(duì)服務(wù)的思想,，多為部隊(duì)的訓(xùn)練提高解決實(shí)際問題,，著重通過訓(xùn)練提高實(shí)戰(zhàn)水平，而不能專做表面文章,。

(二) 團(tuán)結(jié)同心的工作風(fēng)氣

首先要服從安排,，營造和諧。上級作出的決議,、決定要全心全意,、不折不扣地貫徹執(zhí)行，不能講條件,，講價(jià)錢,，也不能搞“上有政策、下有對策”,。其次要凝聚思想,，同心協(xié)力。組訓(xùn)人員的知識結(jié)構(gòu),、興趣愛好,、性格氣質(zhì)、生活經(jīng)歷各不相同,，思想認(rèn)識和工作方法也存在差異,。同一層次組訓(xùn)人員的團(tuán)結(jié)同心需要各個(gè)組訓(xùn)人員積極互動(dòng)，以誠相待,，在相互溝通中化解分歧,，在批評與自我批評中補(bǔ)短取長，在坦誠交流中凝聚共識,，心往一處想,，勁往一處使,，形成強(qiáng)勁的合力。最后要有責(zé)任意識,、大局意識,。有了責(zé)任與使命，敢于承擔(dān);出現(xiàn)了矛盾,，多從自身找原因;營造同舟共濟(jì),、互信互助的工作氛圍。

(三) 以史為鑒的工作方式

歷史記載了人類發(fā)展歷程的各種經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，是一筆寶貴財(cái)富,，組訓(xùn)人員應(yīng)該把握歷史,，吸取精華,，在工作中發(fā)揮歷史之鏡的作用，所謂“他山之石,，可以攻玉”,。組訓(xùn)人員要有正確策略和遠(yuǎn)見，要懂得總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)以及別人成功或失敗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，繼承并發(fā)揚(yáng)前人取得的成就,，避免犯前人犯過的錯(cuò)誤，注意少走彎路,。

隨著戰(zhàn)爭的不斷發(fā)展,，軍事訓(xùn)練的地位和作用愈來愈重要，組訓(xùn)人員如何做好本職工作成為一個(gè)亟待解決的問題,，也是我們每一名軍校學(xué)員從現(xiàn)在起應(yīng)該認(rèn)真思考的問題,，我相信隨著我們的不斷總結(jié)與反思，這一問題的答案將日趨完善,。

部隊(duì)個(gè)人季度總結(jié)個(gè)人季度總結(jié)篇三

一,、基本情況

時(shí)，體能訓(xùn)練時(shí)間為90個(gè)小時(shí),，平均參訓(xùn)率為98%,。首長機(jī)關(guān)訓(xùn)練時(shí)間為210個(gè)小時(shí)，體能訓(xùn)練時(shí)間為240個(gè)小時(shí),，平均參訓(xùn)率為85%,。

通過大抓軍事訓(xùn)練，支隊(duì)首長機(jī)關(guān)的謀劃能力,、參謀人員的“六會”技能,，統(tǒng)籌、協(xié)調(diào),、指導(dǎo)基層的能力有了較大提高;支隊(duì)在接受總隊(duì)階段考核,、年終考核時(shí),，首長機(jī)關(guān)、基層分隊(duì)的訓(xùn)練成績均在良好以上;各級干部骨干能夠勝任本級指揮,，訓(xùn)練任務(wù)落實(shí),，官兵軍事素質(zhì)明顯增強(qiáng);教導(dǎo)隊(duì)、機(jī)動(dòng)小分隊(duì)建設(shè)得到加強(qiáng),，反恐能力進(jìn)一步提高;新兵訓(xùn)練秩序正規(guī),，軍事訓(xùn)練成績良好，受訓(xùn)的349名新兵順利走上工作崗位;預(yù)提指揮士官培訓(xùn)成績經(jīng)考核全部達(dá)到合格或良好以上,，圓滿完成了培訓(xùn)工作,。

二、主要做法

(一)黨委重視,，統(tǒng)籌安排,，切實(shí)把軍事訓(xùn)練工作當(dāng)作“重頭戲”來抓

一是主官主抓，思路清晰,。支隊(duì)根據(jù)總隊(duì)下發(fā)的《20xx年軍事訓(xùn)練工作指示》精神,，結(jié)合支隊(duì)實(shí)際，本著“按綱施訓(xùn),，從嚴(yán)治訓(xùn),科技強(qiáng)訓(xùn)，提高能力保中心”的指導(dǎo)思想，堅(jiān)持落實(shí)黨委議訓(xùn)制度,，認(rèn)真分析全區(qū)部隊(duì)的軍事訓(xùn)練現(xiàn)狀，積極謀劃新年度軍事訓(xùn)練工作,。年初以來，支隊(duì)黨委議訓(xùn)達(dá)到6次,，并在3月份、8月份召開專題研究會議,，對訓(xùn)練工作進(jìn)行周密部署,。葛明華支隊(duì)長、譚學(xué)平副支隊(duì)長,、肖劍鵬參謀長多次利用下基層檢查和蹲點(diǎn)的機(jī)會,，帶機(jī)關(guān)工作組對全區(qū)部隊(duì)軍事訓(xùn)練情況進(jìn)行深入調(diào)研,，掌握了第一手訓(xùn)練資料,，為科學(xué)指導(dǎo)部隊(duì)開展年度訓(xùn)練工作提供了依據(jù),。1月1日, 鄭清輝支隊(duì)長在支隊(duì)新年度軍事訓(xùn)練工作動(dòng)員大會上強(qiáng)調(diào)：“今年的軍事訓(xùn)練工作要以貼近實(shí)戰(zhàn)、提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力為著眼點(diǎn),，突出技能,、智能、體能訓(xùn)練,，確保執(zhí)勤工作萬無一失。”劉建明政委在新兵集訓(xùn)開訓(xùn)動(dòng)員大會上也強(qiáng)調(diào)：“要確保中心工作圓滿完成,，提高全區(qū)部隊(duì)官兵素質(zhì)是關(guān)鍵,，軍事訓(xùn)練是提高素質(zhì)的有效途徑，政治部門及后勤部門要為訓(xùn)練工作的開展提供強(qiáng)有利的思想基礎(chǔ)和物質(zhì)保證”,。

三、五出早操，每天最后一節(jié)課進(jìn)行體能訓(xùn)練，每周二和周四晚進(jìn)行《軍事訓(xùn)練與考核大綱》,、《軍事訓(xùn)練計(jì)劃規(guī)定》,、《軍事訓(xùn)練考核規(guī)定》,、《軍事訓(xùn)練指導(dǎo)法》等訓(xùn)練法規(guī)內(nèi)容的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，及時(shí)掌握各類法規(guī)制度的精神實(shí)質(zhì)和上級的指示要求。同時(shí)，支隊(duì)還通過與地方學(xué)院聯(lián)系,，請來各類專家學(xué)者，為機(jī)關(guān)干部講解高技術(shù)知識,、傳授微機(jī)操作技能,，鼓勵(lì)機(jī)關(guān)干部參加計(jì)算機(jī)等級考試,。據(jù)統(tǒng)計(jì)，年初以來,，機(jī)關(guān)65%以上的干部參加了計(jì)算機(jī)一級、二級培訓(xùn)，并有50%以上的干部拿到了計(jì)算機(jī)等級證書,。通過學(xué)習(xí)訓(xùn)練,，機(jī)關(guān)干部的理論知識更加豐富、業(yè)務(wù)技能更加熟練,，進(jìn)一步增強(qiáng)了指導(dǎo)基層的能力,，成為軍事訓(xùn)練的“帶頭人”和“明白人”。

三是加強(qiáng)檢查,，狠抓訓(xùn)練制度落實(shí),。支隊(duì)黨委不僅注重做好軍事訓(xùn)練工作的“上篇文章”，更注重做好“下篇文章”,。年度軍事訓(xùn)練工作展開后,，支隊(duì)要求各級軍政主官必須以身作則，親自指導(dǎo),，“身到訓(xùn)練場”,，更要“心到訓(xùn)練場”。支隊(duì)堅(jiān)持把訓(xùn)練工作做為檢驗(yàn)各級黨組織工作水平和政績的重要依據(jù),，為確保訓(xùn)練制度能夠有效落實(shí),，支隊(duì)制定了下鄉(xiāng)突擊檢查計(jì)劃，每月,、每周都有到基層以小檢查,、小考核、小指導(dǎo)的形勢促進(jìn)訓(xùn)練制度的落實(shí),。

(二)科學(xué)安排,，嚴(yán)密組織，在提高集訓(xùn)質(zhì)量上下功

夫

今年以來我支隊(duì)共組織各類集訓(xùn),、培訓(xùn),、會操 8次，培訓(xùn)各類骨干764人次,，較好地解決了訓(xùn)練中的“疑難雜癥”,，培養(yǎng)了一批懂訓(xùn)練，會指揮,，能夠獨(dú)擋一面的訓(xùn)練人材,。

一是安排科學(xué)，集訓(xùn)針對性強(qiáng),。為了確保單兵專業(yè)課目訓(xùn)練質(zhì)量,，提高干部、骨干組訓(xùn)能力,。三月底四月初支隊(duì)在教導(dǎo)隊(duì)組織了指揮士官單兵專業(yè)訓(xùn)練科目的組訓(xùn)法培訓(xùn),，并組織八中隊(duì)到教導(dǎo)隊(duì)駐訓(xùn);4月30日根據(jù)三明市防汛指揮部要求,，結(jié)合三明市水域汛期特點(diǎn)，組織了一期沖鋒舟舵手集訓(xùn);5月下旬,，為了檢驗(yàn)單兵專業(yè)課目訓(xùn)練情況,，支隊(duì)組織駐市區(qū)部隊(duì)進(jìn)行訓(xùn)練會操，并完成了基層副連以下干部軍事業(yè)務(wù)培訓(xùn),、考核工作;5月底譚學(xué)平副支隊(duì)長和肖劍鵬參謀長帶檢查組對部隊(duì)單兵專業(yè)課目訓(xùn)練情況進(jìn)行了檢查調(diào)研,，并在此基礎(chǔ)上，組織全區(qū)部隊(duì)進(jìn)行了兩期為時(shí)15天的勤訓(xùn)輪換;8月份預(yù)提指揮士官培訓(xùn)工作順利展開;9月初為促進(jìn)分隊(duì)訓(xùn)練課目落實(shí),，提高訓(xùn)練質(zhì)量,，支隊(duì)利用總隊(duì)教學(xué)組到支隊(duì)巡回演示的機(jī)會，組織駐市區(qū)部隊(duì)軍事主官,、骨干及所有預(yù)提指揮士官培訓(xùn)隊(duì)學(xué)員觀摩了分隊(duì)課目訓(xùn)練演示,。今年，支隊(duì)組織的集訓(xùn)次數(shù)多,，參加人員多,，每次的集訓(xùn)計(jì)劃支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)都要親自審定，挑選授課教員,，肖劍鵬參謀長親自把關(guān),，不管工作多忙都要抽空到集訓(xùn)地走一走、看一看,、問一問,，幫助解決實(shí)際問題，有力地促進(jìn)了集訓(xùn)工作的順利開展,。

二是方法靈活,，集訓(xùn)效果明顯。在集訓(xùn)中,，我們采取“走出去,、請進(jìn)來”的方式方法，注重提高集訓(xùn)質(zhì)量,。單兵專業(yè)訓(xùn)練組訓(xùn)法集訓(xùn),、預(yù)提指揮士官集訓(xùn)、勤訓(xùn)輪換,，我們充分發(fā)揮支隊(duì)現(xiàn)有的多名總部,、總隊(duì)“優(yōu)秀教練員”優(yōu)勢，由他們?yōu)槿w參訓(xùn)人員演示訓(xùn)練的組織指揮并傳授教學(xué)方法,，極大地豐富了參訓(xùn)人員的知識面,，拓寬了視野，為軍事訓(xùn)練工作的順利開展起到了“強(qiáng)心活血”的作用,。沖鋒舟舵手培訓(xùn),，支隊(duì)專門從秦皇島請來專家,，為學(xué)員講解沖鋒舟維護(hù)與保養(yǎng)的有關(guān)常識，并現(xiàn)場解答集訓(xùn)學(xué)員提出的操作使用疑難問題,，保證參訓(xùn)學(xué)員對沖鋒舟的操作與使用做到了然于心,、不留疑問，為支隊(duì)完成搶險(xiǎn)救災(zāi)任務(wù)保障了堅(jiān)實(shí)的骨干力量,。五月份、六月份,，支隊(duì)圓滿完成了“5.12”,、“5.15”、“5.24”,、“6.21”搶險(xiǎn)救災(zāi)任務(wù),，受到了省、市領(lǐng)導(dǎo)和總部,、總隊(duì)首長的充分肯定和一致表揚(yáng),。

三是組織嚴(yán)密，集訓(xùn)秩序正規(guī),。今年支隊(duì)組織的集訓(xùn)次數(shù)頻繁,，參加人員多，課目復(fù)雜,，時(shí)間長,。為確保集訓(xùn)任務(wù)的圓滿完成，每次集訓(xùn)前,，支隊(duì)首長都能召開專題研究部署會,，確定帶兵骨干，明確組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工,，在集訓(xùn)中做到：支隊(duì)主官親自掛帥,，分管領(lǐng)導(dǎo)蹲點(diǎn)指導(dǎo)，司,、政,、后部門通力協(xié)作，教導(dǎo)隊(duì)具體實(shí)施,。并由支隊(duì)司令部制定詳細(xì)實(shí)施方案和計(jì)劃,，明確訓(xùn)練內(nèi)容、步驟,、方法和要求,，不定時(shí)地進(jìn)行摸底考核，及時(shí)進(jìn)行跟蹤問效,，確保了訓(xùn)練秩序正規(guī),。

(三)抓住重點(diǎn),，找準(zhǔn)突破口，在提高干部骨干素質(zhì)

上見成效

一是考兵必考官,，考干部必考主官,，下大力解決基層干部理論不熟，業(yè)務(wù)不精的問題,。為解決部分干部骨干自身能力素質(zhì)較弱,，組織訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)不明、程序不清,、效果不明顯和“不會教,、不懂教、不敢教”的問題,，年初,，支隊(duì)黨委在召開議訓(xùn)工作專題會議時(shí)明確指出：要將干部全部納入平時(shí)考核范圍，支隊(duì)在考核基層時(shí),，考兵必先考官,，考干部必考主官，并建立了完善的干部考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制,，大大增強(qiáng)了基層干部訓(xùn)練學(xué)習(xí)的緊迫感和危機(jī)感,。年初以來，支隊(duì)利用季度考核,、階段訓(xùn)練考核,、勤訓(xùn)輪換等時(shí)機(jī)，對基層干部進(jìn)行了6次普考,，考核的內(nèi)容涉及組織指揮,、軍事技能、軍事理論,、微機(jī)操作等12個(gè)課目,，12個(gè)課目中7個(gè)課目達(dá)到優(yōu)秀、3個(gè)課目達(dá)到良好,、2個(gè)課目達(dá)到及格,，63%的干部年度訓(xùn)練綜合成績達(dá)到了優(yōu)秀，干部的能力素質(zhì)全面提高,。

成,，抽調(diào)了4名見習(xí)學(xué)員和4名優(yōu)秀士官班長擔(dān)任集訓(xùn)隊(duì)的班長，由教導(dǎo)隊(duì)專職教員張孟順,、優(yōu)秀排長李勇任教員兼區(qū)隊(duì)長,，選定了5名長期在基層從事教學(xué)工作，有豐富經(jīng)驗(yàn)的軍事干部擔(dān)任授課教員，全面完善了集訓(xùn)隊(duì)的干部骨干體系,。集訓(xùn)期間,，肖劍鵬參謀長、王立志副參謀長多次到教導(dǎo)隊(duì)駐點(diǎn)指導(dǎo),，作訓(xùn)股也多次派參謀到現(xiàn)場進(jìn)行面對面的指導(dǎo)和教學(xué),。在此基礎(chǔ)上，支隊(duì)專門拔款2萬元用于訓(xùn)練補(bǔ)助和實(shí)施訓(xùn)練獎(jiǎng)懲,，保證了培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行,。

三是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，賞優(yōu)罰劣,，將訓(xùn)練成績與榮譽(yù)進(jìn)步相掛鉤,。年初以來，支隊(duì)認(rèn)真落實(shí)軍事訓(xùn)練獎(jiǎng)懲機(jī)制,，對于在訓(xùn)練中突出的個(gè)人和單位做到賞罰分明。在對基層干部骨干進(jìn)行素質(zhì)考評中,，有63%的同志達(dá)到優(yōu)秀,，8個(gè)單位因訓(xùn)練成績突出受到支隊(duì)表揚(yáng)，22名干部因素質(zhì)過硬受到支隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì),，28名士官被評為“訓(xùn)練積極分子”,，但同時(shí)有4名干部、7名士官由于自身素質(zhì)較弱被通報(bào)批評,，并責(zé)令限期整改,，極大地調(diào)動(dòng)了基層干部骨干訓(xùn)練積極性和提高自身素質(zhì)的緊迫感，效果明顯,。

(四),、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，按綱施訓(xùn),，在落實(shí)大綱標(biāo)準(zhǔn)上求發(fā)展

大綱是部隊(duì)抓訓(xùn)練的主要依據(jù),，今年支隊(duì)緊緊抓住大綱這根主線，做到在落實(shí)大綱精神上不走過場,，不搞特殊,，較好地把握了訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)。

一是按綱施訓(xùn)首抓機(jī)關(guān),，思路清晰,。支隊(duì)黨委“一班

人”深知要抓好大綱精神落實(shí)，必須從自身抓起,，從首長機(jī)關(guān)抓起,。因此，葛明華支隊(duì)長,、政委劉建明帶頭參加機(jī)關(guān)訓(xùn)練,，無特殊情況不拉一課時(shí),，給全支隊(duì)官兵帶了一個(gè)好頭。為貫徹落實(shí)好新大綱,，支隊(duì)在年初就確立了“三位一體”的學(xué)習(xí)訓(xùn)練制度,，采取共同課目集中訓(xùn)練，專業(yè)課目部門組織,，部分理論課目個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)訓(xùn)練制度,。這一制度在一定程度上保證和促進(jìn)了機(jī)關(guān)干部深層次理解和掌握大綱的精神實(shí)質(zhì)。今年5月份,，支隊(duì)在教導(dǎo)隊(duì)組織了為期一周的機(jī)關(guān)干部集訓(xùn),，集訓(xùn)以掌握大綱精神為重點(diǎn)，主要學(xué)習(xí)訓(xùn)練支隊(duì)首長機(jī)關(guān)共同訓(xùn)練內(nèi)容,，并進(jìn)行部分課目的考核,，極大程度地提高了機(jī)關(guān)干部指導(dǎo)部隊(duì)按綱施訓(xùn)的能力。

方法,，對基層中隊(duì)如何組織分隊(duì)訓(xùn)練起到了一個(gè)示范引路的作用,。由于各級在抓軍事訓(xùn)練時(shí)能夠按綱施訓(xùn)，全年來,，未出現(xiàn)偏訓(xùn),、漏訓(xùn)現(xiàn)象，做到了課目訓(xùn)全,、內(nèi)容訓(xùn)實(shí),。

(五)科學(xué)指導(dǎo)，嚴(yán)格管理,，在搞好保障工作上想點(diǎn)子

一是面向基層,，實(shí)行分類指導(dǎo)。為確實(shí)增強(qiáng)基層中隊(duì)按“綱”施訓(xùn)的自覺性和科學(xué)性,，機(jī)關(guān)牢固樹立為基層服務(wù)的意識,，加強(qiáng)了訓(xùn)練工作的分類指導(dǎo)。每次接到上級重要的指示精神,，在轉(zhuǎn)發(fā)的基礎(chǔ)上,，支隊(duì)長、參謀長都會借下基層檢查之機(jī)檢查各單位對指示精神的落實(shí)情況,，詳細(xì)詢問官兵對訓(xùn)練的意見或建議,，進(jìn)行面對面地指導(dǎo)。全年度司令部人員下基層蹲點(diǎn)指導(dǎo)軍事工作達(dá)54人次,，檢查指導(dǎo)部隊(duì)訓(xùn)練共計(jì)70 天,，充分發(fā)揮了“老師”、“助手”作用，促進(jìn)了訓(xùn)練工作的順利開展,。

二是以管促訓(xùn),，秩序正規(guī)。以訓(xùn)促管,，以管促訓(xùn),，訓(xùn)中有管，管訓(xùn)結(jié)合,，這是支隊(duì)今年抓軍事工作的一個(gè)突出特點(diǎn),。在組織各類集訓(xùn)時(shí)，支隊(duì)實(shí)行了管理訓(xùn)練量化扣分淘汰制,，對扣分達(dá)到一定量或成績停滯不前的學(xué)員給予淘汰,。8月份，支隊(duì)組織開展預(yù)提指揮士官培訓(xùn),，并在9月份進(jìn)行摸底考核,，淘汰了1名素質(zhì)較差的學(xué)員，達(dá)到了鼓勵(lì)先進(jìn),、鞭策后進(jìn)的作用,。各基層中隊(duì)也將量化扣分制度引入訓(xùn)練中，制定了詳細(xì)的扣分細(xì)則及獎(jiǎng)懲措施,，有力地增強(qiáng)了官兵的訓(xùn)練熱情，提高了訓(xùn)練效果,。

三是抓好設(shè)施建設(shè),，搞好訓(xùn)練保障。

部隊(duì)個(gè)人季度總結(jié)個(gè)人季度總結(jié)篇四

一年來,，在黨委和首長的領(lǐng)導(dǎo)下,，在同志們的關(guān)懷、支持和幫助下,，自己注重政治學(xué)習(xí),，加強(qiáng)世界觀的改造，強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高業(yè)務(wù)能力,，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，基本上完成了部隊(duì)的要求和個(gè)人的目標(biāo),。

政治方面：認(rèn)清形勢,，與時(shí)俱進(jìn)，在思想上,、行動(dòng)上努力與黨中央保持高度一致,。不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高政治敏感性。積極參加組織各種學(xué)習(xí),，做到不缺課,、不早退，認(rèn)真學(xué),、認(rèn)真記,，寫體會、談感受,、說想法,，從思想深處認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性，理想信念得到了進(jìn)一步加強(qiáng),。

學(xué)習(xí)方面：自己深深感到,，學(xué)習(xí)問題是一個(gè)干到老學(xué)到老的問題，學(xué)習(xí)永無止境,，只有不斷學(xué)習(xí),，適應(yīng)形勢變化，勇于面對問題,，勇于探索,，才能使自己不落伍。我能夠加強(qiáng)學(xué)習(xí),，堅(jiān)定政治信念,，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極參加各類學(xué)習(xí)活動(dòng),，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想，學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論,，按照“三個(gè)代表”明確的標(biāo)準(zhǔn),，樹立正確的人生觀、世界觀,，時(shí)刻保持清醒頭腦,，提高政治鑒別力，堅(jiān)決同拜金主義,、享樂主義作斗爭,，確保在政治上合格，永遠(yuǎn)忠誠于黨,、忠誠于人民軍隊(duì),。不斷加強(qiáng)世界觀的改造，做到了在任何情況下都能聽黨的話,，跟黨走,，政治堅(jiān)定,，旗幟鮮明。在業(yè)務(wù)上,，我不斷努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),。注重向書本學(xué)習(xí)、向戰(zhàn)友們請教,。在工作中學(xué)習(xí),。堅(jiān)持在實(shí)踐中鍛煉，努力將知識轉(zhuǎn)化為能力,，提高發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題、解決問題的能力入手,，提高思維的敏銳性,。

在訓(xùn)練方面，對自己嚴(yán)格要求,，力求達(dá)到部隊(duì)要求的標(biāo)準(zhǔn),。不怕苦，不怕累,，加強(qiáng)鍛煉,，加強(qiáng)自我約束，配合組織的訓(xùn)練計(jì)劃,，不拖集體的后腿,，努力提高自身各項(xiàng)素質(zhì)。

組織紀(jì)律方面：自律意識強(qiáng),，爭做合格軍人,。認(rèn)真落實(shí)《條例》、《條令》和部里規(guī)章制度,，嚴(yán)格請銷假制度。在集體利益與個(gè)人利益發(fā)生矛盾時(shí),，做到以集體利益為重,。在在團(tuán)結(jié)同志中，講民主,，重團(tuán)結(jié),。與別人發(fā)生矛盾、誤會時(shí),，不背后私下議論他人,，認(rèn)真開展批評與自我批評，敞開思想,，暢所欲言地與對方談心交心,，從而更好地團(tuán)結(jié)他人,。

一是學(xué)習(xí)積極性不夠，滿足于現(xiàn)有的理論水平,，缺乏向理論探索的意識,，事業(yè)心、責(zé)任感需要進(jìn)一步培養(yǎng)和加強(qiáng),。

二是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高,，習(xí)慣于已有的經(jīng)驗(yàn)，工作一般化,，只求過得去,，不求過得硬，往往存在顧此失彼的現(xiàn)象,。

下一年的打算：

加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力提高自身素質(zhì);注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，從嚴(yán)要求自己,，始終堅(jiān)持工作的高標(biāo)準(zhǔn);堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)良好的工作作風(fēng),，努力培養(yǎng)時(shí)間觀念和快、準(zhǔn),、細(xì),、嚴(yán)、實(shí)的工作作風(fēng);實(shí)事求是,，扎扎實(shí)實(shí)做好自己的應(yīng)做之事,。

一年的工作、學(xué)習(xí),、生活中,，自己存在諸多缺點(diǎn)和不足。是組織的培養(yǎng),，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、教育，戰(zhàn)友們的支持與幫助,，包容了我的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,，教會了我做人做事。今后,，我將倍加珍惜,，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作,，忠實(shí)履行好老老實(shí)實(shí)做人,，實(shí)實(shí)在在做事的宗旨，在領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友們給予的舞臺上,，為中隊(duì)的發(fā)展盡一份力量,。

部隊(duì)個(gè)人季度總結(jié)個(gè)人季度總結(jié)篇五

一：思想政治方面,。

一年來，我牢固樹立以集體為家的思想,，保持高度穩(wěn)定,，積極配合領(lǐng)導(dǎo)搞好全班人員的思想工作，并且從中查找自身不足,，確定自身政治合格,。一年來，我積極參加旅隊(duì)的大課教育和理論學(xué)習(xí),，積極學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,，本人也能從思想上提高認(rèn)識，把握人員的思想情況,，了解本班戰(zhàn)士的心理和想法,，確保年終歲尾不出任何錯(cuò)誤。

二：日常工作,。

當(dāng)班長兩年以來,，工作標(biāo)準(zhǔn)比以往有很大的提高。從自身的內(nèi)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和庫房的管理上,，都做到線是線,，條是條。但是,，還是缺乏主動(dòng)性,，平時(shí)的工作只求過得去，自身標(biāo)準(zhǔn)離領(lǐng)導(dǎo)的標(biāo)準(zhǔn)還有一定的距離,，干起工作來也許還沒有起到士官骨干的帶頭作用,。擔(dān)任保障、公差勤務(wù),，完成任務(wù)也許還不夠,，總抱著一種能說的過去就行的心理。后來經(jīng)過科領(lǐng)導(dǎo)的教育,、指教和自己的反省,，現(xiàn)在明白那樣的工作方式和心態(tài)是不對的，對自己以后開展工作也是不利的,，還會給其他同志帶來負(fù)面影響。至此,，我嚴(yán)格的要求自身,，把自己那攤收拾的整齊、利索,，個(gè)人工作也快捷,、高標(biāo)準(zhǔn)的完成,，從各個(gè)方面都逐漸提高了標(biāo)準(zhǔn)。這些都是科領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)對我的教育和幫助所得來的,。

三：存在問題,。

一：年終歲尾，思想上有所放松,，在一些工作上有輕微抵觸的情況,。

二：干工作時(shí)缺乏雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，存在打折扣現(xiàn)象,。

三：在政治教育上,，只求表面學(xué)習(xí)，沒有深入探討,。

四：為人處事還不夠謙虛謹(jǐn)慎,。

下步打算：

一：首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，提高自身素質(zhì),。

二：謙虛謹(jǐn)慎,、戒驕戒燥的干好平時(shí)工作。

三：增強(qiáng)創(chuàng)新意識,，拓寬工作思路,，做到大膽細(xì)致，高標(biāo)準(zhǔn)完成好領(lǐng)導(dǎo)每次交代的任務(wù),。

以上就是我一年來的總結(jié),。通過此次總結(jié)的經(jīng)過，我已清楚的了解了自身存在哪些方面的問題,，并在其中查找出自身在工作上還是在學(xué)習(xí),、生活上的優(yōu)點(diǎn)和不足。在以后的工作和學(xué)習(xí),、生活上我不會辜負(fù)科首長對我的培養(yǎng)和教育,。我爭取在今后的工作中以優(yōu)異的工作標(biāo)準(zhǔn)和良好的勁頭來向自己和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。以后不管把我放在哪個(gè)崗位上,，我都會嚴(yán)格要求自己,，高度重視、落實(shí)上級領(lǐng)導(dǎo)的指示,，高標(biāo)準(zhǔn)完成上了賦予的任務(wù),。爭取明年的工作有更大的標(biāo)準(zhǔn)和進(jìn)步。

年終歲尾,，是案件,、事故的高發(fā)期，在此節(jié)骨眼上,，我會嚴(yán)格履行職責(zé),、履行條令條例和規(guī)章制度,，確保在我的崗位上不出任何事故，安全第一的度過,。