總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認識上來，讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個人總結(jié)又該怎么寫呢,？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。

第三季度工作總結(jié)開頭 第三季度工作總結(jié)篇一

(一)加強棉花田管,。于6月底7月初,，鄉(xiāng)政府及時組織召開了棉花田間管理現(xiàn)場會，認真總結(jié)了各村棉花科學(xué)田管的經(jīng)驗和不足,，明確提出了棉花后期管理的具體要求和注意事項,，并聘請農(nóng)業(yè)技術(shù)人員，深入田間地頭,，加強了技術(shù)跟蹤服務(wù)指導(dǎo),，取得了明顯效果。

(二)加強了農(nóng)業(yè)用水管理,。在指派專人,，積極與石河子瑪管處協(xié)調(diào)，請求增加水量的基礎(chǔ)上,，一是根據(jù)生產(chǎn)實際,，及時成立鄉(xiāng)水、電管理站,，加強了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水調(diào)配管理,，結(jié)束了鄉(xiāng)生產(chǎn)用水無專人管理的歷史，提高了水的利用率,；二是動員各村黨員,、干部,，24小時巡邏,，查看水口，組織農(nóng)戶進行棉花澆水,，既減少了水源浪費,，又推進了棉花澆水進度。據(jù)檢查,，8月中旬各村己普遍完成了棉花三水灌溉工作,，有的村己完成四水任務(wù)，為保證棉花豐產(chǎn)奠定了良好基礎(chǔ),。

(三)積極做好棉花測產(chǎn)和土地丈量工作,，掌握第一手資料,。為徹底摸清各村農(nóng)戶耕地情況，為年底人均收入的測算打好基礎(chǔ),，從8月底開始,，鄉(xiāng)政府組織了以農(nóng)業(yè)技術(shù)員、各村主任,、群眾代表組成的工作組,，深入各村，對農(nóng)戶實際耕地面積進行逐塊丈量,、測產(chǎn),。據(jù)統(tǒng)計，今年全鄉(xiāng)棉花實際耕種總面積9300畝,，平均單產(chǎn)270公斤,，按5.00元/公斤計算，年底人均純收入有望達5900元,。

(四)認真搞好夏收工作,。鄉(xiāng)政府及早動手，于8月初就對夏收生產(chǎn),、安全做了詳細的安排部署,。夏收期間，又組織人員,，深入各小麥種植戶,，進行認真的檢查落實。由于組織得力,，措施到位,，夏收工作進行順利，沒有發(fā)生任何不安全事故,，共收小麥300余噸,，超額完成了上級下達的夏糧收購任務(wù)。

(五)加強“三秋”工作管理,，確保正常運行,。一是及時成立了以黨、政領(lǐng)導(dǎo)為正,、副組長,、各村書記、主任為成員的“三秋”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確任務(wù),，責(zé)任到人，加強了對“三秋”工作的領(lǐng)導(dǎo)；二是組織專人,，對農(nóng)戶運輸工具、棉花倉儲場地防火,、生活用電線路等進行了一次全面的安全檢查,，發(fā)現(xiàn)問題，責(zé)令進行了及時整改,，確保了整個秋收工作的安全,；三是建立健全了周例會制度，并將先教工作例會與生產(chǎn)例會合二為一,，共同布置,，兩不耽誤。

(六)做好拾花季節(jié)工組織工作,，為群眾排憂解難,。一是在各村、各農(nóng)戶自行組織的基礎(chǔ)上,，黨委,、政府根據(jù)棉花生產(chǎn)需求，派專人與伊犁州尼勒克縣聯(lián)系,，一次性組織拾花季節(jié)工300余人,，緩解了拾花工短缺矛盾，保證了棉花采摘工作的順利進行,，維護了農(nóng)牧民群眾的正常利益,，促進了農(nóng)村經(jīng)濟的正常發(fā)展，受到了群眾普遍贊揚,。眼下,，根據(jù)棉花采摘工作需要，政府又派人前往塔城地區(qū)組織拾花工,，擬成立拾花突擊隊,，即日即將到位，以打好棉花采摘的突擊戰(zhàn),；二是動員組織各村有生產(chǎn)能力的低保戶,，開展勞務(wù)輸出，拾花創(chuàng)收活動,，既聚集了鄉(xiāng)閑散勞力,，參加棉花采摘勞動,，又為低保戶開辟了一條勤勞致富的新路,；三是在拾花季節(jié)工中開展了為期10天的勞動競賽，對拾花狀元進行表彰獎勵，以調(diào)動季節(jié)工的積極性,，加快拾花進度,；四是關(guān)心拾花工的生活，在榆樹村專門開設(shè)了清真食堂,，解決了民族拾花工的生活難題,，受到了尼勒克縣領(lǐng)導(dǎo)及拾花工的一致好評；與區(qū)文體局聯(lián)系,，每周巡回在各村放映一次電影,，活躍和豐富了拾花季節(jié)工的業(yè)余文化生活。中秋節(jié)前夕,，政府又為拾花工每人送去了月餅,、水果等節(jié)日慰問品，尤其是對有病的拾花工,，政府,、村領(lǐng)導(dǎo)給予了極大的關(guān)懷，帶領(lǐng)就醫(yī),、送水送藥,，使他們在異地他鄉(xiāng)感受到了家的溫暖和節(jié)日的氣氛，紛紛深受感動,。五是成立了以鄉(xiāng)派出所警員為主的社會治安管理小組,，加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全管理，到目前為止,，全鄉(xiāng)未發(fā)生1起外來人員違反社會治安案件和不安全事故,，社會穩(wěn)定，生產(chǎn)秩序良好,。由于措施有力,，管理加強，全鄉(xiāng)棉花采收工作進展順利,，截止9月26日,，共收棉花1500余噸，完成計劃量的54%,。

(七)鄉(xiāng)農(nóng)技站建設(shè)進展順利,，8月中旬破土動工，現(xiàn)主體工程己完工,，即將進入內(nèi)部粉刷,，入冬前有望竣工。

(八)__村防護林建設(shè)項目己完成80%的工作量,。

(九)經(jīng)鄉(xiāng)政府領(lǐng)導(dǎo)與博湖葦業(yè)接洽,，達成了大拐葦湖開發(fā)初步協(xié)議,，使鄉(xiāng)多種經(jīng)營發(fā)展邁出了可喜的一步。

(十)順利完成了“四五”普法先進鄉(xiāng)創(chuàng)建工作,，并通過了自治區(qū)檢查驗收,。

(十一)以政府補貼形式，為榆樹村農(nóng)戶購進了1臺大馬力拖拉機,，提高了鄉(xiāng)農(nóng)機耕作效果,。

(十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學(xué)習(xí)教育,，黨員的宗旨意識,、服務(wù)意識明顯增強。據(jù)不完全統(tǒng)計,，兩個多月來,，各支部黨員共為群眾辦實事、好事50余件,，真正達到了黨員受教教育,，群眾得實惠之目的。按照區(qū)先教辦的安排,，現(xiàn)鄉(xiāng)先教工作己轉(zhuǎn)入黨性分析,、征求意見階段。

第三季度工作總結(jié)開頭 第三季度工作總結(jié)篇二

在公司領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下,，在相關(guān)部門的大力配合下,，綜合部在第三季度順利完成了細化管理制度、強化辦公秩序規(guī)范,、深化業(yè)務(wù)培訓(xùn),、大力加強后勤保障等工作。現(xiàn)將第三季度工作總結(jié)匯報如下：

一,、為進一步加強經(jīng)營效果,，以生產(chǎn)促發(fā)展，集團在第三季度實行了新的計劃管理考核模式和體系,。

為此,，綜合部在嚴格按集團制定的考核標(biāo)準進行考核的同時，也結(jié)合區(qū)域公司自行考核的實際情況,，擬定了《綜合考核扣分細則》和《績效考核分解細則》,。通過細則，使得計劃管理考核更能真實反映每位員工的工作情況,，有力促進了公司各項經(jīng)營活動的正常開展,。

二、根據(jù)董事長在數(shù)次辦公會上關(guān)于強調(diào)辦公秩序管理的指示,，綜合部在公司領(lǐng)導(dǎo)的要求和指導(dǎo)下,，在第三季度強化了對考勤,、辦公環(huán)境、人員著裝的規(guī)范力度,。通過專項檢查、不定時抽查,、突擊檢查等方式,，大力提升員工的規(guī)范意識和責(zé)任意識。第三季度共發(fā)出各類檢查通報20余起,，通報違規(guī)人員10余人次,，確保了公司經(jīng)營秩序的正常開展。

三,、在執(zhí)行集團各項管理制度的過程中,，綜合部根據(jù)公司的實際情況，擬定了《接待費用申請表》,、《考勤補勤單》等表格,，使得集團的管理制度在執(zhí)行中精細化程度提高。同時,，還擬定了《辦公生活區(qū)域管理辦法》等補充制度,，加強了日常管理的精確性。

四,、加強會議管理是集團對各區(qū)域公司的重點要求,。

因此，為保證會議效果,，綜合部在第三季度強化了早,、晚會的管理力度。不僅要求各部門負責(zé)人在公司早會后和晚會前召開部門早,、晚會,，還要求各部門負責(zé)人將部門早、晚會的工作安排和完成情況填寫在《每日周計劃完成情況跟蹤表》上,，并交綜合部備案,。綜合部再根據(jù)情況跟蹤表上的工作安排和完成情況進行督辦和檢查，確保會議制定各項工作的落實,。

五,、為滿足各部門在業(yè)務(wù)上的人員需求，綜合部在第三季度先后完成了主辦會計和資深機電設(shè)計師的招聘工作,。

并在公司團隊建設(shè)上,，綜合部先后召開了“第三季度員工座談會”和“第三季度部門負責(zé)人座談會”。通過座談會,，深入了解了員工和各部門負責(zé)人的各項訴求,，保證了公司上下同心,，共同發(fā)展。同時,，為了加強各部門內(nèi)部的團隊建設(shè),，綜合部還在第三季度開展了“團隊”的評選工作。通過“團隊”的評選,，有力加強了員工的主人翁意識,，提高了團隊融合度。

六,、黨群工作是集團企業(yè)文化的特點和優(yōu)勢所在,。

為此，綜合部在第三季度嚴格按照集團黨委的指示和要求,，在慰問公司幫扶對象,，組織員工活動上積極組織、精心安排,，按時完成了集團黨委的各項工作要求,。綜合部在第三季度共慰問公司幫扶對象3人次，完成員工活動組織3次,。

七,、為提高員工對后勤服務(wù)的滿意度，綜合部加強了后勤工作力度,。

全季度員工食堂未發(fā)生一起因食物引起的事故,，并且，食堂員工每月平均滿意度達95%以上,。同時,，為解決員工（尤其是女性員工）在上下班時更換衣物的問題，綜合部在第三季度通過調(diào)整辦公室,，協(xié)調(diào)物品存儲等措施,，將儲藏室部分空間改造成了員工更衣區(qū)，此舉極大方便了員工,，也提高了員工對公司的滿意度,。

縱觀第三季度工作，綜合部也存在很多工作中的不足,。比如,，在日常管理中，更要注意主動性,，并要注意在管理中的方式方法,；在制度執(zhí)行上，更要注意制度的時效性和長效性,；在后勤保障上,，更要注意靈活性,，并要注意保障工作的預(yù)見性。為此,，綜合部在第四季度的工作中將從以下幾方面進行加強和改進：

1,、加強理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，深入了解企業(yè)文化,。并努力提高部門內(nèi)人員的綜合素質(zhì)，繼續(xù)不斷增強服務(wù)意識,，積極做好公司的各項保障工作,。

2,、繼續(xù)加強集團各項管理制度的實施力度,，并深挖公司管理潛力，以制度管理人,，并以制度來保證公司經(jīng)營的不斷發(fā)展,。

3、牽頭梳理公司各部門的崗位職責(zé),。通過明確公司每個職位的職責(zé),，減少工作互相推諉的情況，并不斷增強配合意識,，努力提高工作效率,，加速公司發(fā)展。

4,、加強培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度,，積極開展主要由各部門負責(zé)人當(dāng)任講師的“錦鷗百家談”活動。通過部門負責(zé)人在培訓(xùn)活動中的積極參與,，促進公司良好學(xué)習(xí)氛圍的形成,，從而提高各部門員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)效果。

5,、積極做好自查自糾和和查遺補漏工作,，及時對工作過程中出現(xiàn)的問題進行更正和處理，使綜合部成為既堅持原則,、又講風(fēng)格,，服務(wù)周到、辦事高效的部門,。

第三季度工作總結(jié)開頭 第三季度工作總結(jié)篇三

縣公安消防大隊自1979年在公安局設(shè)置消防股到1994年正式成立獨立機構(gòu)以來,，已經(jīng)走過了20xx年的光輝歷程。一茬茬年輕的消防官兵,，視漾濞人民為父母,，視駐地為故鄉(xiāng),，用自己的青春、熱血書寫了對偉大祖國的無限忠誠,，對黨和人民的無限熱愛,，在一場場血與火的考驗中保衛(wèi)了人民群眾的生命財產(chǎn)安全，為地方經(jīng)濟發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻,。

一,、基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，值勤戰(zhàn)備能力逐年增強

公安消防大隊設(shè)立之初,，是由縣公安局代管的一個消防股,。代管期間，全體官兵借住公安局,。消防大隊正式成立后,，在地方各級黨委、政府和上級消防部門的關(guān)心支持下,，投資96.5萬元,，由隊里全體官兵親手建蓋起地處縣城新建街上段右側(cè)、占地0.2萬平方米的綜合辦公大院,，院內(nèi)有兩幢二層鋼混結(jié)構(gòu)的營房綜合樓及其他附屬設(shè)施,，建筑面積共1165.33平方米，內(nèi)含消防車庫,、食堂,、宿舍、辦公室及各項配套用房,。通過多方爭取資金,，購買數(shù)碼照相機1臺，接通了因特網(wǎng),、金盾網(wǎng)（局域網(wǎng)）,，辦公條件得到改善。為適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,，xx年又投入15萬元對營門和部分庫室進行改造,，用于政府專職消防隊住房。現(xiàn)有編制3人,，并住有xx年7月27日成立的政府的專職消防隊4人,，配置有東風(fēng)牌消防車1輛，手抬消防機動泵1臺,，及消防水帶,、水槍，消防員防護服，消防空氣呼吸器等消防裝備,，使消防隊的值勤戰(zhàn)備能力逐年得到增強,。

二、服務(wù)于地方經(jīng)濟建設(shè),，成績斐然

近年來,，大隊在大理消防支隊和地方黨委、政府,、公安機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下,，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹落實黨的xx大,、公安部“二十公”、公安廳“二十一公”精神,，堅持“立警為公,，執(zhí)法為民”，堅持“一手抓隊伍建設(shè),、一手抓業(yè)務(wù)工作”,，以《軍隊基層建設(shè)綱要》為主線,，以作風(fēng)建設(shè)為重點,，加大組織建設(shè)力度，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)常性思想教育工作,，進一步解放思想,，實事求是，與時俱進,，保持了部隊高度穩(wěn)定,，完成了以防火滅火為中心的各項工作任務(wù)，在政治工作,、業(yè)務(wù)建設(shè),、部隊管理、內(nèi)外關(guān)系,、營房環(huán)境等方面都取得了好成績,，受到當(dāng)?shù)厝嗣袢罕姷暮迷u和各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

按照“同呼吸,、共命運,、心連心”的宗旨，積極做好擁政愛民工作,，首先認真落實了群眾工作五項制度,，先后與縣人行、縣財產(chǎn)保險公司兩家單位開展了警民共建活動。只要是群眾需要就義不容辭,，積極為單位群眾送水,、運水，取鑰匙,，參與社會救助等,，通過開展這一系列的活動，大隊官兵受到了社會各界的一致好評,，增強了警民血濃于水的深厚感情,。牢固樹立“立警為公，執(zhí)法為民”的思想,，深入貫徹《中華人民共和國消防法》,、《云南省消防條例》、《機關(guān),、團體,、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,，抓好“消防監(jiān)督業(yè)務(wù)規(guī)范化”建設(shè),，不斷提高執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量，努力探索消防監(jiān)督工作新機制,，抓好派出所消防監(jiān)督管理和消防工作進社區(qū),，推進消防工作社會化，開創(chuàng)“政府領(lǐng)導(dǎo),，行業(yè)管理,，單位負責(zé)，群眾參與,，消防監(jiān)督”的新局面,。本著“消防工作服務(wù)于地方經(jīng)濟建設(shè)”的方針，認真開展專項治理活動,。嚴格執(zhí)法,、熱情服務(wù)，對不符合消防安全要求的單位,，嚴令其整改,。

三、加強自身建設(shè),，不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)

以江主席“政治合格,，軍事過硬，作風(fēng)優(yōu)良,，紀律嚴明,，保障有力”五句話為總要求，以《軍隊基層建設(shè)綱要》為依據(jù)，認真開展全隊軍事,、體能,、業(yè)務(wù)、技能訓(xùn)練,，狠抓基層正規(guī)化建設(shè),，不斷提高服務(wù)意識，加強部隊管理,、執(zhí)勤備戰(zhàn)和信息化建設(shè)的管理力度,，積極爭取資金、改善大隊辦公條件,，同時進一步深化滅火救援工作和擴展執(zhí)勤崗位練兵活動,，讓每一名消防官兵熟悉轄區(qū)滅火救援預(yù)案、搶險救援預(yù)案,；熟悉火場通信器材的操作使用,；熟悉本轄區(qū)內(nèi)的重點單位數(shù)量、預(yù)案,，熟練操作器材裝備,；掌握部隊管理和安全防范工作中的重要環(huán)節(jié)。熟悉各項消防監(jiān)督業(yè)務(wù)的辦理程序,；熟練操作所配檢查,、勘查器材儀器設(shè)備和消防法律文書軟件的操作使用，嚴防各類事故的發(fā)生,，確保部隊高度穩(wěn)定和火災(zāi)隱患及時發(fā)現(xiàn)限期整改,。在地方各級黨委,、政府的關(guān)心支持下,，在全隊官兵的共同努力下，我大隊正沿著正規(guī)化,，規(guī)范化的方向前進,。