在平日里,，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會,，從而不斷地豐富我們的思想,。我們如何才能寫得一篇優(yōu)質的心得體會呢？以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

超市員工工作心得體會最新報告 超市員工的工作心得篇一

嘗試經商的滋味,，增加自己的閱歷，通過親身實踐讓自己進一步了解社會,，在實踐中增長見識,，鍛煉才干，培養(yǎng)韌性,，并檢驗一下自己所學能否運用到實際中去是我此次去超市工作的主要原因,。在未工作之前，一個長輩曾告誡我：上班要多做事,，少說話!話雖簡單,，但做起來就難了。此次工作,，為了使它更完美,，我堅持做到了以下幾點：

1、決不破壞超市的規(guī)矩,。俗話說：國有國法,，家有家規(guī)。自然,，金茂超市也制定了一些相應的規(guī)矩,，比如：不串崗、不閑談,、不把手機帶身上等等,。這些規(guī)定雖看似嚴格，但我認為這只是最基本的責任心的體現(xiàn),。

2,、不管是誰，隨喊隨到,。在超市實習有時還是很忙的,。特別是星期一、星期二,、星期三,，這三天是結帳的日子，很多供貨商都在這幾天送貨,，然后順便結帳,。有時候,，一連幾家供貨商送貨來，這時候就忙了,，有很多貨物卸在收貨處,。僅有幾個人在收貨是忙不過來的,。既要驗貨又要把貨裝走,。所以，他們就需要人幫忙,，通常在這種情況下我都是很主動地跑過去,。

3、工作時間絕對不無所事事,。在做采購時,，我會努力記清各店對同種商品的報價及他們的售后服務并選擇最適合的商品。在做文員時,，我會仔細輸入各內部數據,，并牢記各商品價格，以便使以后的工作更有效率,。在做理貨時,，我一貫堅持沒貨時補貨，顧客多時不只顧補貨,，還會看著點,，即使貨架上的貨物都補齊后我也不會發(fā)呆或閑逛，因為被店長看到會認為我是在混時間!所以我會在沒事時抹貨架,。在做收銀時,，我會耐心解答顧客的各項疑問，做到手快心快,。

在超市實習我還學到一點?，F(xiàn)在這條街上的超市很多，大家為了吸引更多的顧客,，自然打起了價格戰(zhàn),。有時候，還能看到別的超市的員工到我們這里來看價格,。有時候我們也會被店長安排到別的超市去看價格,。對于做“間諜”，我總結了一個經驗：要裝作是買東西的顧客,，而且一定要像!因為一般超市是不會對真正的顧客有疑心的,。

總結我的這次工作經歷，我收獲頗豐,，因為我真正的實踐了一句話：不要抱怨這個社會是如何的黑暗,，現(xiàn)實是如何的不公平,。因為這個社會并不會因為你的抱怨而改變，只有你自己去適應它,。

超市員工工作心得體會最新報告 超市員工的工作心得篇二

出于對“實踐出真知”,，“適應社會需要”理念的認知，我在家鄉(xiāng)的佳和超市二樓商場部做了一個小小的銷售員,。雖是一次短短的寒假社會實踐,，卻讓我收獲良多!!

1月08日上午我到人力資源部報名，1月09日上午我到人力資源部領取了工卡,，第二天我們所有的實習生接受了一個簡短的培訓,，大致內容就是有關我們的管理制度和服務態(tài)度問題，因為我們都知道佳和超市是非常注重服務的,。至此我正式開始了我一個月的工作生涯,。

雖然以前經歷過類似的銷售，有些工作經驗,，但是面對一個新的工作崗位,，我的內心還是有點忐忑。而且剛開始時發(fā)生的調崗事件,，更讓我對自己失去信心,。由于崗位的需求我由女裝部調到男裝部。不過我還是很快的接受并且讓自己適應了這個崗位,。接下來的工作中,，我不斷的觀察、學習,，并且積極向老員工們請教,。對于每一細小的工作內容都努力去弄清楚其工作流程、工作標準,，并抓住機會詢問一些其他部門乃至其它店的運營狀況,，以了解更多知識。就這樣,，我一步步努力著,，一步步進步著，向著做一名合格的乃至卓越的員工而努力,。

在服裝部每天都要清理許許多多的貨物,，都需要仔細 的清理，否則就會有失誤,， 清理失誤是件很麻煩的事,。 貨物 有時候看的眼花繚亂的，而數字和價格確實非常能夠鍛煉我的能力的,。當然耐心,、細心是不可或缺的條件,。 來說，上午是 清閑的(體力上),。 下午就不同了,，下午的繁忙是 夠想象的!這里的工作到了晚上九點就結束了。

不過臨近過年時 的工作真是讓人吃不消啊,，為了能夠讓百姓有足夠的購物時間,，我們幾乎是所有的員工加入了全天班的隊伍之中，當然我也是和老員工們在一起為百姓熱情的服務,。在上的上班時間是八點半,，下班時間為晚上九點半。更為忙碌的時候我們的午飯幾乎是和晚飯一起吃,。這種狀態(tài)一直持續(xù)到大年二十九。每次結束一天工作后,，回家后洗漱完就躺在床上舒舒服服的休息回味 的所有事并在心里小小總結一下,。當然過完年之后就相對比較清閑一點，每天八個小時的工作時間我很快就適應了,。 只是短短的一個月,，但卻讓我過得無比的充實。累和苦并存著,。但苦中的樂卻無比的甘甜,，讓我甘之如飴。這短短的一個月,，讓我感覺到 是真真正正的長大了,。看著 用百分 百二十的努力換來的訂單真的很快樂!艱辛的路是漫長的但 歡樂的汗水澆 的 之花卻是無比的嬌艷! 嘗試和努力付出的人是體會 滋味的,。 天我學會的還真不少呢,，比如說與客商的換位思考、耐心,、細心,、和誠心。換位思考,，懂得怎么樣才能使客戶滿意,，想客戶之所想、憂客戶之憂,。當然交流 必不可少的經驗,，這 貿易太 了。 你不會與人交流那生意自然是做不了的,，交流這門藝術我可是好要好好學習! 的 ,。好像可以看見 的成長呢,，從心底里高興為 高興呢!

在工作中，我也犯了許多錯,。比如算錯帳,、說錯話、拿錯貨,。我相信 我 的努力 錯 可以改掉并且 的,。在未來的學習中相信我 能夠學到更多的知識，努力 的理論知識面和 動手能力,。讓二者有機的 起來,，鍛煉 的 能力，相信我會 優(yōu)秀并且對社會和 有 的人!

一個月的時光一晃而逝,。轉眼間到了離職的時候了,。我真的從內心不想離開，因為我還想留在這里學習更多,、體驗更多;而我也急切盼望著離開,，因為我急于將我的所學所得用到今后的生活學習中去。

假期實踐不僅使我體驗了生活,，更使我學會了生活,，理解了生活。在這一個月的社會實中我受益匪淺,。如果還有這樣的機會我還會積極參加,，努力去學習更多，體驗更多……

超市員工工作心得體會最新報告 超市員工的工作心得篇三

轉眼間,，短短的一個月實習就這樣結束了,。在那里我不僅看到了許多自身的不足，同時也對自己未來投入社會工作有了進一步更深的了解,。是的,，展望未來，我對自己今后的工作充滿了信心和希望,，為了能夠制定更好的工作目標,，取得更好的工作成績，以下是我把參加實習工作以來的情況總結如下：

一,、思想認識,。

每個人在工作時都應該有一個清楚的思想認知，無論他是否做到了還是在努力調整中,。而我在上班的這一個月里,，作為一名普通員工，我在思想上嚴于律己,，以公司的要求嚴格要求自己,，力爭思想上和工作上在同事,、學生的心目中都樹立起良好的作用。因為我相信一個在公司的運營過程中,，同事間的互相激勵是起到一定的幫助的,，所以要保持這種積極向上的競爭氛圍就需要我們去嚴格要求自己。積極做到以身作則來帶動群體,。

此外作為一名公司普通的防損員工,，我知道我們身上肩負著巨大的工作壓力，我們不僅要監(jiān)督員工而且還需保持商場的防盜與安全等問題,。所以這不禁得讓我們打起120%的精神來做好這項平凡卻不簡單的工作,。同時在這三個月中，我一方面配合領導和老師們做好實習監(jiān)督檢查,，同時把自己商場內部的各項工作做好來,，這也我相信在以后的工作學習中，我會通過自己的努力,，取得更大的進步,。

二、實習工作內容

在我沒去和大福實習前,，雖然以前有去過社會做實踐，但是此次學校所安排的實卻是對于我卻是一個全新的挑戰(zhàn),。因為我這次所面臨的是一個陌生的崗位———防損偵察員,。防損偵察員這崗位對我來說是一個全新的工作領域，這需要我去摸索與實踐中去慢慢熟悉與了解這項工作,。然而通過了一個實習階段的工作后,，我也對這份工作有了層次上的新理解。以前總是以為防損部的都是保安,，不就是整天站著么,，沒啥好大不了的，所以在被他們選在防損偵察員這崗位時還真的有點不高興,。然而在此次實習工作階段后,，自己也認識到了當初的想法是錯誤了，畢竟防損部包括了太多的職責,。我主要總結了一下我們在和大福百貨超市作為一名合格的偵察員應做的幾方面：

1,、形象問題

防損員是超市的窗口，顧客進入超市第一眼看到的就是我們,，所以我們防損員的儀容儀表和行為影響著超市的經營形象,，如何才能做好一名防損員呢

首先，防損員要富有朝氣和活力,。站姿要端正;儀容,、儀表要整潔大方,，給顧客一個好的感覺，就會激起顧客購物的熱情,，反之,，會對顧客產生討厭心理，影響著顧客再次購物的情緒,。

其次是要保持物品的整潔,。包括對本崗位范圍內的購物推車、購物籃,、存包柜等方面保持整齊清潔,。還需要保證顧客購物、付款時通道的暢通;隨時撿起收銀臺及出入口附近地面的紙屑,，如有水漬和污垢應及時處理等,。

最后是文明服務。這是做一名合格防損員的有力保證,。防損員必須具備一定的素質修養(yǎng),，必須遵循“顧客永遠都是正確的”且要具備一定的商品知識，熟悉門店賣場內商品陳列的具體位置,，掌握了這些才能更好地為顧客服務,。同時要學會使用禮貌用語主動上去為他們服務，使他們感到備受關心和尊重,。比如當顧客走出門店時,，防損員主動說上一句“歡迎您再次光臨”、“請慢走”等用語時,，顧客就會對超市留下很深的印象,。他們就會再次光臨超市。

超市員工工作心得體會最新報告 超市員工的工作心得篇四

營銷專業(yè)實踐教學是培養(yǎng)市場營銷專業(yè)高技能應用型人才的重要環(huán)節(jié),。產品銷售實訓是市場營銷專業(yè)學生在學習市場營銷專業(yè)相關課程的基礎上進行的實踐教學內容,，我院在大學第四學期安排課程教學。此門課程是本專業(yè)學生必修課程,。

一,、產品銷售實訓中存在的問題

過去產品銷售實訓中，我院大多就近安排學生到超市實習,，雖然學生能夠接觸到社會和消費者,，體驗企業(yè)文化，鍛煉能力,，也解決了教學中實習安排難點,，但是超市實習存在一些問題。

1.學生主動性較差，人浮于事較多,，經常是出工不出力,。實習沒有積極性，達不到實習目的,。

2.校企合作單位配合不到位,。超市方認為學生是臨時實習兩周，只要不出事就行,，培訓和安排不合理;大學生不能為企業(yè)解決實際問題,，反而影響企業(yè)日常工作。

3.教師無法進行全過程,、全方位的考核,，干好干壞一個樣，只要按時提供到超市上崗就行,。

二,、超市實習產品銷售實踐改革措施

2010年我們進行了產品銷售實踐，基本思路如下,。

(1)以職業(yè)能力分析為基礎,，從超市企業(yè)中來，到企業(yè)中去,，突出實用性,。

(2)做真的，真的做,，突出以企業(yè)產品銷售真實項目為課程載體,，實現(xiàn)學習內容與工作內容的一致，突出職業(yè)性,。

1.明確實習目標

產品銷售實訓的目標：適應市場經濟發(fā)展要求，按能力為本,、就業(yè)導向,、工學結合的總體要求，突出強化學生營銷職業(yè)能力的培養(yǎng),，從專業(yè)性,、啟發(fā)性、綜合性,、應用性等諸多視角設計實訓內容,，從聽、看,、讀到說,、寫、用，體現(xiàn)情景性,、實用性,、可操作性與可評價性，涉及由推銷準備開始,，以確定和尋找目標顧客為入手點,，進行推銷接近、洽談,、處理顧客異議,、成交、售后服務等環(huán)節(jié),。通過實訓,，學生能熟悉推銷的每一個環(huán)節(jié)，熟練掌握推銷的方法和技巧,。

2.超市改革實訓方式

產品銷售實訓是以日用小商品銷售實踐為主線的項目任務驅動,，每個實訓小組首先編制銷售計劃，銷售計劃方案通過后,，到學校領取實訓經費,，實訓方式具體表現(xiàn)為“四個一”。

(1)組成一個團隊,。根據學生特點組成若干團隊(6—8人為一個團隊),，每位學生參加其中的一個團隊，并在討論的基礎上推選團隊經理和會計,，明確團隊成員分工,。

(2)選擇一個方向產品。每個團隊討論選定一個方向日用產品,。

(3)確定一個任務,。每個團隊成員選定銷售過程的一個方面作為主要任務，團隊成員之間分工協(xié)作,。

(4)展示一個成果,。每個團隊完成制定產品銷售計劃書、利潤表,，在團隊成員的共同努力和實訓指導教師的全過程指導下,，團隊在兩周內完成2000元產品銷售目標利潤。撰寫一份3000字銷售策劃方案,。

3.加強校企合作

在產品銷售實訓中,，我們加強與企業(yè)合作，如,，北京華聯(lián),、蘇果超市,，玉橋批發(fā)市場，煌輝糖煙酒批發(fā)公司,，等等,，他們向學生提供產品(按批發(fā)價)，銷售不好的貨,，可以中途換貨,，有的企業(yè)是先拿貨銷售，后結賬,，實訓結束可以課外兼職或直接退貨,。我們一個團隊在兩周實訓中僅是牛奶一個品種就銷售8000元，企業(yè)方面主動提供遮陽傘,、貨架,、免費培訓、送貨等服務,，使校企合作達到共贏,。

4.加強實訓全過程的指導與考核

(1)指導老師在專業(yè)實訓過程中充分發(fā)揮好主導作用，認真做好實踐教學全過程的指導工作,，切實提高實踐教學質量,。教師從實訓開始首先審核銷售計劃，保證銷售方案的可操作性,、效益性,。銷售中要求團隊每天匯報銷售情況及銷售中存在的問題，教師及時給予指導,，銷售結束及時進行經驗交流,、匯報。

(2)加強全過程考核,。本次實訓采取過程與結果相結合,、團隊與個人相結合、教師與學生相結合的考核方式,。

①團隊完成2000元產品銷售目標利潤及一份3000字左右產品銷售策劃方案部分占個人40%,。

②個人演示及答辯部分占個人30%。

③實訓注意事項,、日記、紀律要求,、場所衛(wèi)生等要求占20%,。

④團隊小組長根據成員參與討論、完成分配任務給予的評價占10%,。

三,、實踐教學改革收獲

我們通過實踐改革的探索，提高了實踐教學質量，達到了實訓教學目標,。

1.學會進行市場調查,，尋找目標客戶。

2.能根據推銷品的特點準確選擇目標顧客,。

3.會運用各種方法約見和接近顧客,。

4.能制訂洽談方案，準確運用洽談方法和技巧達到預期目標,。

5.能識別和區(qū)分顧客異議的類型,，及時正確地處理顧客異議。

6.能準確地識別成交信號,，運用各種成交策略和技巧與顧客達成交易,。

7.會編制銷售計劃書和銷售策劃方案。

8.企業(yè)溝通及團隊分工協(xié)作的能力,。

學生在實訓中也深深體會到：敢說話了,，會溝通了，技能提高了,，更自信了,。

四、專業(yè)實踐教學需要完善的地方

1.人才培養(yǎng)目標實現(xiàn)程度的量化指標有待建立,。

2.教師團隊整體實力需要進一步提升,。

3.實踐性教學資源建設需要動態(tài)優(yōu)化。

4.對學生的職業(yè)預期干預需要提前,。

5.怎樣真正做到與企業(yè)對接,。

6.學生配合不夠好，達不到真正目的,，怎么辦?

7.學院需要加大經費及政策支持,。

我們希望，通過學院及教師的共同努力使學生和家長能夠滿意,，企業(yè)樂于錄用的我校營銷專業(yè)學生,，營銷專業(yè)可以獲得更高美譽度，最終,，成為省內一流,、國內知名的營銷專業(yè)人才培養(yǎng)基地。