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最新寫完勞動(dòng)合同多久生效 填好的勞動(dòng)合同(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-22 16:31:05
最新寫完勞動(dòng)合同多久生效 填好的勞動(dòng)合同(5篇)
時(shí)間:2023-04-22 16:31:05     小編:zxfb

在生活中,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一,。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的合同優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。

寫完勞動(dòng)合同多久生效 填好的勞動(dòng)合同篇一

性質(zhì):____________

地址:____________

負(fù)責(zé)人:____________

乙方(勞動(dòng)者):____________

性別:____________

身份證號(hào):____________

戶籍所在地:____________

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》文件的規(guī)定,經(jīng)甲方與乙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則,,訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱合同),,共同遵守,。

一、合同期限和工作內(nèi)容

1,、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,。

2,、乙方主要從事______工作。

二,、工作時(shí)間

乙方的工作時(shí)間:每天不超過(guò)8小時(shí),。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1,、甲方支付乙方的小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于勞動(dòng)保障行政部門公布的非全日制小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

2、甲方按照乙方在甲方實(shí)際工作小時(shí)計(jì)算,,并經(jīng)貨幣形式按時(shí)足額支付乙方工資,。具體支付時(shí)間:每月支付一次。

3,、甲方安排乙方在法定休假日工作的,,支付不低于乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資報(bào)酬。

四,、社會(huì)保險(xiǎn)待遇

甲方支付的'小時(shí)工資中包含其應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老,、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)用,。按照國(guó)家和我市有關(guān)規(guī)定,,乙方可以個(gè)人身份辦理,上述三項(xiàng)費(fèi)用均由乙方負(fù)擔(dān),。

五,、合同的變更、終止,、續(xù)訂

本合同期滿,,合同即行終止,甲方不再出具勞動(dòng)合同書面終止手續(xù),。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,,可以續(xù)訂合同,。

六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,雙方進(jìn)行協(xié)商,。民可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi),當(dāng)事人一方直接向開(kāi)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁,。

七,、其它事項(xiàng)

1、本合同未盡事宜,,雙方可協(xié)商解決;法律法規(guī)另有規(guī)定的,,從其規(guī)定。

2,、本合同一式叁份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方主管部門一份,,具有同等法律效力,。

甲方(蓋章):__________________

乙方:_________________________

代表人(簽字):________________

身份證號(hào)碼:____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

寫完勞動(dòng)合同多久生效 填好的勞動(dòng)合同篇二

甲方(用人單位)_____________________

乙方(員工)__________________________

甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同,。

1,、甲乙雙方同意按以下第______種方式確定合同期限。

(1)有固定期限:從__________年________月_______日起至__________年________月_______日止,。

(2)無(wú)固定期限:從__________年________月_______日起,。

(3)以完成一定工作任務(wù)為期限:從__________年________月_______日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。

(4)試用期為_(kāi)_______________,。

2,、乙方的工作內(nèi)容________________,工作地點(diǎn)____________,。

3,、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假,、婚假,、產(chǎn)假、喪假等假期,。甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間,。

(1)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作________小時(shí),,每周工作________小時(shí),。

(2)經(jīng)人力資源保障(勞動(dòng))部門批準(zhǔn),實(shí)行不定時(shí)工作制。

(3)經(jīng)人力資源保障(勞動(dòng))部門批準(zhǔn),,實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。

4、甲方每月____日發(fā)放工資,。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商,,同意按以下第____種方式支付乙方的工資。

(1)乙方每月正常工作時(shí)間工資________元,;試用期內(nèi)每月正常工作時(shí)間

(2)雙方約定以________確定乙方工資,。

5、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),,繳存住房公積金。

6,、甲方按照勞動(dòng)保護(hù)有關(guān)規(guī)定,,提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,保護(hù)乙方的`安全和健康,。乙方從事作業(yè),,可能產(chǎn)生職業(yè)危害。

7,、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng):

8,、本合同未盡事宜,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行,。本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):__________________乙方(簽章):__________________

___________年_________月_______日___________年_________月_______日

寫完勞動(dòng)合同多久生效 填好的勞動(dòng)合同篇三

甲方:____________________________

乙方:____________________________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》有關(guān)勞動(dòng)保障法規(guī),,在雙方平等自愿,,協(xié)商一致下,簽訂本合同書,。

本合同為固定期限合同,,期限為 ____年。

自______年_______月_______日至______年_______月_______日止,,試用期 ____個(gè)月,。

1、甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)工作的需要,,聘用乙方在 崗位工作,。

2、乙方經(jīng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),,安全法制教育,,考核合格后方可上崗。

1、甲方安排乙方實(shí)行8小時(shí)工作制,。

2,、在保證完成工作任務(wù)的情況下,休息,、休假由雙方協(xié)剎排,。

3、因經(jīng)營(yíng)需要,,經(jīng)與乙方協(xié)商可安排乙方加班,、加點(diǎn),并按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資,,技能培訓(xùn)不能算加班。

1,、甲方的工資制度和分配形式,。

a、公司實(shí)行聯(lián)銷計(jì)酬工資和工效掛鉤的工資分配方式,。

b,、甲方保證每月以貨幣形式向乙方支付工資。

2,、甲方根據(jù)經(jīng)濟(jì)效益和乙方貢獻(xiàn)調(diào)整工資和發(fā)放獎(jiǎng)金,。

3、基本工資 _____元/月,、考勤工資_____ 元,、效益工資按銷售金額_____ %.

1、甲方為乙方提供符合國(guó)家有關(guān)勞動(dòng),、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的營(yíng)業(yè)場(chǎng)所,。

2、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定結(jié)合本單位情況,,特制定各項(xiàng)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和管理,。

3、乙方應(yīng)端正勞動(dòng)態(tài)度,,自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方制定的.各項(xiàng)規(guī)章制度,,執(zhí)行衛(wèi)生規(guī)程和安全要求,遵守職業(yè)道德,,服從管理,,聽(tīng)從指揮。

4,、乙方違紀(jì)律,,甲方可依據(jù)本公司規(guī)章制度給予紀(jì)律處分,,甚至解除本合同并不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

5,、有以下情況之一的,,甲方可以解除勞動(dòng)協(xié)議。

⑴在試用期內(nèi),,乙方被證明為不符合錄用條件的,。

⑵乙方嚴(yán)重違勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,經(jīng)教育和一般行政處分無(wú)效的,。

⑶乙方如在中途違約,,保證金不予退還。

6,、有下列情況之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。

⑴甲方拖欠發(fā)工資1月以上,。

⑵乙方工作環(huán)境惡劣或危險(xiǎn),。

在合同期內(nèi),如果一方單私自解除合同的,,應(yīng)賠補(bǔ)對(duì)方。

本合同約定事項(xiàng)違背國(guó)家勞動(dòng)法律,、法規(guī)或涂改,、或未經(jīng)合法授權(quán)代l寫無(wú)效。

甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

地址:_______________________ 地址:___________________________

電話:_______________________ 電話:___________________________

傳真:_______________________ 傳真:___________________________

日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

寫完勞動(dòng)合同多久生效 填好的勞動(dòng)合同篇四

甲方(用人單位):_____

用人單位名稱:_____

用人單位住所:_____

法定代表人或負(fù)責(zé)人:_____

乙方:_____

性別:_____

出生年月:_______年_____月

文化程度:_____

聯(lián)系方式:_____

戶籍所在地:_____

實(shí)際居住地:_____

居民身份證號(hào)碼:_____

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定,在遵循合法,、公平,、誠(chéng)實(shí)信用原則的基礎(chǔ)上,經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致簽訂本合同,,并共同遵守本合同所列條款。

一,、勞動(dòng)合同期限

有固定期限的勞動(dòng)合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,。并約定試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。以完成工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限,,自_____年_____月_____日起至完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日,。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一)乙方根據(jù)甲方要求,,經(jīng)過(guò)協(xié)商,,從事工作,。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果,按照合理誠(chéng)信原則,,經(jīng)與乙方協(xié)商一致或依法變動(dòng)乙方的工作崗位,。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)基準(zhǔn)和甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度,。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),。

三、工作時(shí)間和休息休假

(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行下列條款,,乙方工作時(shí)間平均每周不超過(guò)四十小時(shí),,甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一日。

a,、甲方實(shí)行每天小時(shí)工作制,。具體作息時(shí)間,甲方安排如下:每周工作_____天,,每周休息_____天,。

b、甲方實(shí)行輪班制,,安排乙方實(shí)行班運(yùn)轉(zhuǎn)工作制,,每班工作時(shí)間_____小時(shí)。

(二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,,控制加班加點(diǎn),,保證乙方的休息與身心健康。甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的,,應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,,并依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,,不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),,甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。

(一)甲方承諾每月_____日為發(fā)薪日。

(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月_____元,。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,對(duì)乙方的工資報(bào)酬按下列條款執(zhí)行:

a、乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定,,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為_(kāi)____元,。

b、甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,,乙方的基本工資確定為每月_____元,,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī),、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

c,、甲方實(shí)行計(jì)件工資制,,確定乙方的勞動(dòng)定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位百分之九十以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成的,乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額,,甲方按照約定的定額和計(jì)件單價(jià),,根據(jù)乙方的.業(yè)績(jī),按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,。

(四)乙方加班加點(diǎn)的工資,,按不低于本條第(三)項(xiàng)約定的工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)計(jì)算。

(五)乙方依法享有帶薪假期(如:婚假,、喪假,、年休假等)期間的工資。

(六)乙方發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的,,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,,或提供可能的幫助,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi),,向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),,為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定,并為乙方享受工傷保險(xiǎn)待遇履行必要的義務(wù),。

六,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

(一)甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,,安排乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,,并在乙方離崗前進(jìn)行職業(yè)健康檢查,。

(二)甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,,對(duì)乙方提供保護(hù),。

(三)乙方患病或非因工負(fù)傷的,甲方按照國(guó)家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定執(zhí)行,。

七,、雙方協(xié)商一致,約定下列條款

八,、其他事項(xiàng)

本合同未盡事宜,,按國(guó)家、省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,,沒(méi)有規(guī)定的,,通過(guò)雙方平等協(xié)商解決,。

本合同不得涂改。

本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方蓋章:_____

乙方簽名:_____

法定代表人或負(fù)責(zé)人簽名:_____

_____年_____月_____日

寫完勞動(dòng)合同多久生效 填好的勞動(dòng)合同篇五

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款。

一,、勞動(dòng)合同期限

本合同期限自__年__月__日開(kāi)始,,至__年__月__日終止。本合同為長(zhǎng)期合同,,甲,、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效,。

二,、工作內(nèi)容

第一條 乙方同意在甲方從事____工作;

第二條 甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是績(jī)效考核合格。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

第一條 甲方于每月15日以現(xiàn)金形式支付根據(jù)乙方上月實(shí)際出勤情況支付工資,,工資底薪為_(kāi)_______/月,外加提成,。

第二條 提成方式:業(yè)務(wù)員提成為每件快件金額10%,,所發(fā)快件價(jià)格由甲方規(guī)定,乙方不得私自更改,。(甲方有權(quán)依據(jù)經(jīng)營(yíng)變化的需要調(diào)整提成方式)

四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第一條 因快遞公司行業(yè)特殊性,工作時(shí)間早晨__至中午__,,下午__至晚上__,,原則上全年無(wú)休,遇突發(fā)事件假期間需配合公司調(diào)配回公司完成任務(wù),,不得推委,。如需請(qǐng)假,將按公司有關(guān)請(qǐng)假制度執(zhí)行,。

第二條 乙方所需派件,、收件交通工具,原則上由乙方自帶,,根據(jù)現(xiàn)行汽油價(jià)格,市內(nèi)業(yè)務(wù),甲方補(bǔ)助乙方燃料費(fèi)¥_.00/日(根據(jù)實(shí)際派件情況甲方有權(quán)調(diào)整燃料補(bǔ)助費(fèi)),。使用甲方提供車輛,車子只能做派送件所用,,不得私用并帶回家,。

第三條 工作期間,,甲方為乙方購(gòu)買___險(xiǎn),如乙方在合同期未到提前解約,,保險(xiǎn)所花費(fèi)用將從乙方工資中扣除,。

第四條 乙方合同期限內(nèi),手機(jī)必須24小時(shí)開(kāi)機(jī),,以便公司聯(lián)系,。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

第一條 乙方應(yīng)遵守甲方制定的工作制度,,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,不遲到、早退,,曠工,,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和工作規(guī)范。愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),,提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。

第二條 乙方應(yīng)廉潔奉公,,不得有貪污,、遺失公司財(cái)務(wù)之過(guò),如有發(fā)現(xiàn)需補(bǔ)償公司損失,, 解除合同永不錄用,,并視情節(jié)嚴(yán)重,送交法辦,。

第三條 乙方不得泄露公司價(jià)格及運(yùn)做方面機(jī)密,否則開(kāi)除論處,。

第四條 上班期間不得做私事。

第五條 乙方應(yīng)尊重公司領(lǐng)導(dǎo),,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,。

六、勞動(dòng)合同的變更,、解除、終止,、續(xù)訂,。

第一條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化,,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第二條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致命本合同無(wú)法履行的,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第三條 乙方有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:

1,、因本業(yè)務(wù)、技術(shù)水平等原因,,經(jīng)考核不能勝任崗位要求,。

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,。

3,、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的,。

4、公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)和經(jīng)營(yíng)管理范圍調(diào)整,、變化,。

5、因身體健康狀況不適宜崗位要求,,長(zhǎng)病假難以履行崗位責(zé)任,。

6、合同期滿,。

7,、被依法追究刑事責(zé)任的。

第四條 甲乙雙方要在合同期內(nèi)解除本合同,,應(yīng)提前三十日通知甲方,,做好所有交接辦妥離職手續(xù)后方能離去,

第五條 員工自動(dòng)離職,,一律不發(fā)工資,。

第六條 本合同未盡事宜,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第七條 本合同書一式兩份,,甲、乙雙方各一份,。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

年 月 日

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