當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,，肯定成績，找出問題,，歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),，提高認識，明確方向，以便進一步做好工作，并把這些用文字表述出來,，就叫做總結(jié)。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個人總結(jié)又該怎么寫呢,？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧。

農(nóng)村信訪工作總結(jié)格式篇一

從而我村在20xx年內(nèi)未發(fā)生一起特重大事件和越級上訪事件,，特別是在征地拆遷,、查處違法建設(shè)和重點工程建設(shè)工作中以及重大活動和重要節(jié)點期間的安全維穩(wěn)工作取得了良好成效，得到上級的肯定,。就今年我村信訪工作開展情況具體如下：

1,、加強領(lǐng)導(dǎo)，成立組織：

為進一步加強對我村信訪工作領(lǐng)導(dǎo),，及時調(diào)整塔影村信訪工作領(lǐng)導(dǎo)組,，以村主要負責(zé)人為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,，其他兩委主要成員為成員的堅強信訪工作領(lǐng)導(dǎo)組,。

2、制定計劃，落實責(zé)任：

年初經(jīng)村黨委研究村兩委通過,，根據(jù)上級部門有關(guān)文件精神和工作要求,，并結(jié)合我村的實際，制定了切實可行的塔影村信訪工作計劃,。堅持“分級管理”和“誰主管,、誰負責(zé)”的原則，進一步明確包案制,，做到包調(diào)查,、包處理、包落實,、包穩(wěn)控的具體包案責(zé)任,。

3、建立健全各項制度：

根據(jù)信訪工作的要求,，并結(jié)合實際,，進一步完善了信訪工作制度、信訪信息員聯(lián)絡(luò)制度,、信訪接待制度,、回訪制度、陪訪制度以及來信來訪人員須知等,，同時做到制度上墻,。通過對各種信訪制度的健全和完善，有效地推進了我村的信訪工作,。

4,、暢通信訪渠道，健全信訪信息網(wǎng)絡(luò)機制：

經(jīng)村民代表會和黨員會議,，精心挑選了各片的村民代表,、黨員等精兵能將做為信訪信息員，信訪信息員具有能動性和普及性,，暢通和拓寬了信訪渠道,。同時完善了民意所求表達平臺，完善了快速報送信息和調(diào)處機制,，做到了早預(yù)測,、早分析、早報告,、早介入,。

5、健全了《維穩(wěn)工作預(yù)案》和《重大件應(yīng)急處置預(yù)案》：

對突發(fā)性群體事件和越級上訪事件,，立即啟動以上預(yù)案,，形成信息通報迅速,，責(zé)任到位迅速，上下合力化解矛盾的有效機制,。

6,、加強信訪工作的宣傳力度：

以板報、宣傳單等形式,，開展《信訪條例》等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳活動,，并以案釋法，引導(dǎo)群眾依法有序的信訪,。

7,、加強矛排化解和信訪預(yù)警機制：

把“化解矛盾”和“解決問題”放在工作的重中之重，今年我村在重點工程建設(shè),、“村村通”道路建設(shè),、失地農(nóng)民養(yǎng)老保險辦理、查處違法建設(shè)等工作中,，做到小矛盾不出片,、大矛盾不出村，充分發(fā)揮矛盾排查調(diào)處機制,，將矛盾化解在基層,，將問題解決在萌芽狀態(tài)。

8,、認真做好信訪接待工作：

對每一位來訪人做到：熱情接待,、文明辦信、規(guī)范登記,、及時調(diào)解,、及時回訪、認真歸檔,。嚴肅處理每一個熱點,、難點、焦點問題,，做到“件件有著落,、事事有回音”。

9,、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作能力：

今年我村共開展了四次《信訪條例》及有關(guān)政策,、法律法規(guī)等知識的學(xué)習(xí),，特別是黨員干部，大大提高了我村信訪工作人員的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平,，以及依法處理信訪問題的綜合素質(zhì),。

農(nóng)村信訪工作總結(jié)格式篇二

信訪工作是黨和政府的一項重要工作，是構(gòu)建社會主義和諧社會的基礎(chǔ)性工作。做好信訪工作,，既是黨和政府的責(zé)任,，同時也是構(gòu)建和諧社會不可或缺的重要工程?；趯Υ说那逍颜J識,，我xx村始終堅持完善基礎(chǔ)設(shè)施，選人用人齊抓,，工作與培訓(xùn)并舉,，用典型引路，改進方法,、創(chuàng)新內(nèi)容,，以服務(wù)村民為重點，促進了村民文明程度的新提升和和諧社會的構(gòu)建,。為了更好的開展信訪工作,，迎接領(lǐng)導(dǎo)的檢查，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

我村地處城鄉(xiāng)結(jié)合部,，是xx市綠化隔離帶地區(qū),。南至路，東至東路,，西臨x村,，北與接壤。轄區(qū)面積19.98公頃,，全村人口943人,，現(xiàn)有殘疾人29人（其中持證人員14人），困難戶0戶,，黨員35名,。

經(jīng)上級指示以及村里需要，我村于1987年11月1日建立信訪接待室,，每年都會進行大力宣傳,，使村民都知道有這樣一個為他們解決問題的組織存在。信訪工作由我本人擔(dān)任組長,，包括副組長,、信息員等6人組成。

自從信訪成立以來,，雖然案件很少,，但是信訪工作人員一直沒有放松警惕性，小組定期開會,。對于信訪工作我一直認為：“做事一定要想在群眾前面,，做在群眾前面,，考慮周全，不要以為村民沒有找來就萬事太平,，如果你要等著村民找來再解決問題,，那就不是小問題，就要出大問題了”在村民的期望和信任下,，小組成員一直在全心全意的工作著,。

為更好的做好信訪工作，杜絕集體訪,、越級訪,、重復(fù)訪等問題，信訪工作人員幾乎不管大事小事,，難事易事都會盡心盡力,。

前不久，村委會聽說村民家里婆媳在吵架,，立刻派人前去勸解,，雖說清官難斷家務(wù)事，但是在信訪工作人員苦口婆心的勸解下,，婆媳倆互相諒解,，互相接納，最終解決了各自心中的疙瘩,，再次過上了和諧美滿的幸福生活,；9月4日，信訪工作者幫助村民解決了工齡問題,，挽回了由于工齡計算失誤所導(dǎo)致的退休金短缺的事件,，使得到了有效的幫助；還有前幾個月構(gòu)件廠再出租的事,，村里好多人集中到村委會表示“*”,，還說要去區(qū)里反映，對此村委會一直都在與鄉(xiāng)里協(xié)商,，只是一直沒能協(xié)商妥當(dāng),，為了解決村民的心理負擔(dān)，減少越級上訪事件,，那次事件村委會采取了正確解決方式,，從法律、人情和實際情況等方面為大家講道理,，并表示一定會給村民一個滿意的答復(fù),。

大家憑著對村委會的了解，以及村委會多年的做事風(fēng)格和可信程度同意了再給村委會一些時間,，而此事村委會也一直都在與鄉(xiāng)里協(xié)商,，爭取早日給村民一個交代；還有村民吃水問題一事,，當(dāng)有村民反映水壓較小,，不能充分供應(yīng)生活用水時，村委會就立刻開會討論解決辦法,，并決定在村北打一口水井,，解決民計民生，但是由于打井一事重大,，需要向上級請示,，在批準之前村委會也不能做出承諾，所以通知較晚,，造成村民以為“村委會不辦理此事”的誤會,，導(dǎo)致村民上訪到鄉(xiāng)里，事后信訪工作人員召開緊急會議,，研討此事,，總結(jié)工作漏洞，吸取工作教訓(xùn),，爭取更好的為村民辦實事,，辦好事，憂村民之憂而憂,，苦村民之苦而苦,。

在成立信訪工作站以來，信訪工作人員為村里主動上門解決村民矛盾3件,，村民上報案件3件,，已經(jīng)解決4件，正在解決2件,，而正在辦理的案件都是一些打井之類的民及民生的大案件,，需要時間完成?？傮w上講,，信訪工作在我村的成績是比較突出的，幾乎沒有集體訪,、越級訪,、重復(fù)訪等問題。

為了更好的做好信訪工作,，村委會每月都會帶頭組織大家學(xué)習(xí)《信訪工作條例》,，并明確表示把信訪工作作為一項聯(lián)系群眾，團結(jié)群眾的一件大事來對待,，會議中我一直強調(diào)：“領(lǐng)導(dǎo)干部不重視信訪工作,，就是對群眾沒有感情,，就是沒有樹立正確的群眾觀！”目的就是要大家重視信訪工作,，努力使信訪工作更好地圍繞首都經(jīng)濟發(fā)展這個中心,，服務(wù)于首都安全穩(wěn)定這個大局。

進一步暢通信訪渠道,，使黨和政府及時了解社情民意,，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù)；進一步完善信訪工作各項工作機制,，使信訪工作更加規(guī)范化,，提高為群眾辦事的能力和效率；進一步拓寬工作思路,，創(chuàng)新工作方法,，使信訪工作更加適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求，使通過信訪渠道反映出來的各類矛盾和問題得到有效化解,。為體現(xiàn)黨和政府“立黨為公,，執(zhí)政為民”的良好形象，為構(gòu)建社會主義和諧社會做出積極貢獻,。

信訪是人民群眾的民主權(quán)利,，這是有憲法及其它法律作為依據(jù)的，是公民的法律權(quán)利,。做好新時期的信訪工作,，對于全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，努力構(gòu)建社會主義和諧社會,，維護人民群眾的合法權(quán)益,，加強黨風(fēng)建設(shè)尤其是干部作風(fēng)建設(shè)，密切黨和政府與人民群眾的血肉聯(lián)系,，具有十分重要的意義,。

隨著改革開放的縱深推進，利益格局的不斷調(diào)整,，大量的矛盾和問題還會通過信訪渠道反映出來,。因此，做好當(dāng)前和今后一個時期信訪工作,，任務(wù)艱巨,、責(zé)任重大、使命光榮,。

做好新時期的信訪工作,，必須高度重視解決民生問題。應(yīng)當(dāng)認識到，群眾來信來訪反映生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題,，既是對黨和政府的信任,，也是在幫助我們改進工作。要樹立抓好經(jīng)濟發(fā)展是政績,，做好信訪工作,、促進社會和諧也是政績的理念，聚全社會之力,，更多地解決群眾最關(guān)心、最直接,、最現(xiàn)實的利益問題,，更多地辦好順應(yīng)民意、化解民憂,、為民謀利的實事,，更多地幫助群眾解決實際困難、發(fā)展生產(chǎn),、改善生活,。惟此，才能從根本上減少和解決信訪問題,。

做好新時期的信訪工作,，必須堅決依法按政策辦事。這是信訪工作必須堅持的一條重要原則,。對涉及群眾切身利益的政策措施,，要注意把握出臺的時機、節(jié)奏和力度,，注意瞻前顧后,、照顧左鄰右舍，兼顧不同階層,、不同群體的利益,，確保政策的嚴肅性、連續(xù)性,、穩(wěn)定性,，注意相關(guān)政策之間的關(guān)聯(lián)性。要注意汲取來自基層和群眾的智慧,，檢驗各項政策措施的科學(xué)性和實效性,，大力推動既定政策措施的落實。

做好新時期的信訪工作,，必須加強干部作風(fēng)建設(shè),。各地各部門要把做好信訪工作同加強干部作風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來，大力倡導(dǎo)腳踏實地,、埋頭苦干的工作作風(fēng),，堅持做到熱情,、依法、負責(zé),、奉獻,，更多地深入基層、深入群眾,，聽民聲,、察民情、解民憂,。

各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭接待群眾來訪,，包案解決信訪問題，創(chuàng)造性地開展工作,，切實解決好影響群眾生產(chǎn)生活的突出問題,。各級信訪部門要加強干部隊伍建設(shè)，不斷提高政治素質(zhì),、政策水平和業(yè)務(wù)能力,，不斷提高做好信訪工作的本領(lǐng)，努力打造一支特別能吃苦,、特別能奉獻,、特別有思想、特別能作為的信訪工作隊伍,，以更加過硬的素質(zhì),、更加優(yōu)良的作風(fēng)和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)履行好黨和人民賦予的光榮職責(zé)。

農(nóng)村信訪工作總結(jié)格式篇三

一,、加強領(lǐng)導(dǎo),，夯實信訪工作基礎(chǔ)

一是 成立以鄉(xiāng)黨委書記祖彥平為組長的信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每月定期召開專題會,，專門研究全鄉(xiāng)信訪穩(wěn)定工作形勢,，分析信訪工作中的不足和問題，制定解決和改進辦法,，調(diào)度信訪案件的解決進度,。二是鄉(xiāng)黨委政府今年投入資金，完善了信訪基礎(chǔ)工作,，實現(xiàn)了“四有”,，即有陣地，有辦公地點,，有工作人員,，有檔案。各村也設(shè)立了信訪接待室，并明確一名黨支部副書記或村委會主任主抓信訪工作,。三是堅持實行領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪制度,，鄉(xiāng)每周一設(shè)2名鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)在2樓會議室接待來訪群眾，接待領(lǐng)導(dǎo)要認真聽取和答復(fù)群眾反映的問題,，信訪辦工作人員要做好接待記錄,。并將接待時間、地點和領(lǐng)導(dǎo)姓名公布于群眾,，對于群眾進京,、赴省、到市的個體訪主要領(lǐng)導(dǎo)接待率規(guī)定要保持在90%以上,。

二,、開展農(nóng)村矛盾糾紛排查調(diào)處工作，促進農(nóng)村和諧穩(wěn)定

為了確保農(nóng)民安定,、農(nóng)村穩(wěn)定，我鄉(xiāng)嚴格落實矛盾糾紛排調(diào)責(zé)任制,，認真做好群眾工作,，妥善處理各類矛盾。一是早預(yù)防,。充分考慮了每項政策可能觸及的群眾利益,，可能誘發(fā)的矛盾，超前研究了 “苗頭”,，認真做好矛盾糾紛的預(yù)警工作,，確實做到了及早發(fā)現(xiàn)、及時化解,。二是快介入,。我鄉(xiāng)對矛盾糾紛高度重視，并做好了隨時應(yīng)對的準備,。群眾事無小事,，一發(fā)現(xiàn)，就迅速深入到現(xiàn)場,，立即著手辦,、迅速辦，抓緊解決,，避免矛盾激化,，真正把各類矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。三是好態(tài)度,。我們進行換位思考,，自覺站在群眾的角度考慮問題，真心實意為群眾解決實際問題。待之以情,，曉之以理,，把道理講透講明，讓群眾心服口服,，真心實意為他們排憂解難,，對反映的問題能解決的及時予以解決，一時解決不了的,，也做好記錄,，給群眾一個滿意的答復(fù)。今年以來,，全鄉(xiāng)共排查調(diào)處矛盾糾紛10起,，調(diào)解率100%，調(diào)解成功率達100%,，有力的促進全鄉(xiāng)的和諧穩(wěn)定,。

三、積極開展以法治訪活動

一是暢通信訪渠道,，引導(dǎo)群眾依法上訪,，推動依法治訪工作。我鄉(xiāng)利用書寫大字標語,、辦板報,、喇叭廣播、印明白紙等形式向廣大群眾宣傳信訪知識,。全鄉(xiāng)共書寫大字標語25條,，辦專欄12塊，發(fā)信訪明白紙5200張(一戶一張),，廣播喇叭每周早,、晚廣播信訪宣傳提綱兩次，二是配備人員,，實行專門機構(gòu)接訪,。為信訪辦配備了6名專門工作人員，設(shè)立了接待室,，實行領(lǐng)導(dǎo)接待日,，每天由領(lǐng)導(dǎo)班子成員負責(zé)接待，及時與上訪人勾通情況,，認真聽取他們反映的問題,，歸納整理，及時答復(fù)解決,。三是建立和實行鄉(xiāng),、村干部與上訪人對話制度,，對因同類問題上訪人數(shù)較多，或因上訪的案情比較復(fù)雜,、重大事件,，信訪接待領(lǐng)導(dǎo)了解情況后，及時組織鄉(xiāng),、村有關(guān)人員與上訪人員進行對話,，核實有關(guān)情況，找準爭議和分岐,，依照法規(guī)權(quán)衡,，求得共識，對無理上訪的做好解釋和說服疏導(dǎo)工作,，向上訪人宣傳法規(guī)和政策,。對有理訪應(yīng)當(dāng)解決的問題，根據(jù)情況確定解決期限,，交有關(guān)人員和村級共同處理,。四是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，積極解決信訪問題,。對排查出各類信訪問題及時解決,，對于歷史遺留的問題，組成工作組,，實行包案責(zé)任制，限期解決,，對于新發(fā)生的信訪案件,，實行包村干部和村主要干部包案責(zé)任制，依法依理處理,，對于涉法案件引導(dǎo)上訪人通過司法程序解決,。解決信訪問題過程中，書記,、鄉(xiāng)長親自參與,，及時督促，通過依法治訪,。

四,、嚴格落實穩(wěn)控責(zé)任制和信訪責(zé)任追究制

為切實抓好全鄉(xiāng)信訪穩(wěn)定工作，鄉(xiāng)黨委政府實行了嚴格的穩(wěn)控責(zé)任制和信訪責(zé)任追究制,，并實行實行《信訪雙向責(zé)任書》制度,，明確工作重點;

一是對初訪問題本著 “宜快不宜慢”的原則，迅速給予解決,。

二是對重訪問題,，本著“宜粗不宜細”,、“宜寬不宜嚴”的原則，從寬處理,。對無理訪,、纏訪的，要依據(jù)有關(guān)政策,、法律,、法規(guī)給予耐心細致的解釋，在案件未解決前,，辦案人員保持與上訪人的經(jīng)常性聯(lián)系,，及時了解他們的情緒狀況，發(fā)展趨勢,，心理變化,。

三是對每一個鄉(xiāng)、村干部都落實“一崗雙責(zé)”,，增強事業(yè)心和責(zé)任感,，對群眾反映的問題不推不搡，依據(jù)政策和法律給予解決和解釋,，對簽定了《信訪雙向責(zé)任書》的信訪案件要求限期解決,，絕不允許不負責(zé)任上推下搡，態(tài)度生硬粗暴,，激化矛盾的現(xiàn)象發(fā)生,。并明確規(guī)定凡因包案的鄉(xiāng)、村干部工作不負責(zé)任,，監(jiān)控不力,，致使出現(xiàn)越級到石市以上上訪的，對包案的鄉(xiāng)干部給予下崗處理,，村干部給予免職處理,。發(fā)生嚴重問題的要進行組織處理并依據(jù)黨紀國法追究責(zé)任。

四是對疑難問題在千方百計尋找解決辦法的同時,，做好上訪人思想工作,，明確專人搞好監(jiān)控，必要時,，采取人盯人,、死看死守、派專人蹲坑把口的辦法,，確保不發(fā)生一起赴省,、進京越級上訪。尤其是在重大節(jié)日和國家重大政治活動期間,，鄉(xiāng),、村,、各單位安排好值班、巡邏人員,。鄉(xiāng)值班,、巡邏人員由鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部帶班，村由兩委班子成員帶班,，鄉(xiāng)直單位由班子成員帶班,，值班巡邏人員要做好安全保衛(wèi)工作和信息反饋。