在當(dāng)下社會,，接觸并使用報(bào)告的人越來越多,，不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的,。寫報(bào)告的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是我給大家整理的報(bào)告范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

效能建設(shè)自查報(bào)告 效能建設(shè)自查自評總結(jié)篇一

一,、政治學(xué)習(xí)不夠,，學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。平時只滿足于讀書,、看報(bào),，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少,，學(xué)馬克思主義理論就更少,，鉆研不夠，聯(lián)系實(shí)際不夠,，使自己對理論知識的理解與實(shí)際脫鉤,，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),，使學(xué)習(xí)變得形式化,、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢,。

二,、創(chuàng)新意識不強(qiáng),，工作方法簡單。只安于表面,，把自己份內(nèi)的事做好就可以了,，存在船到橋頭自然直的想法，缺少創(chuàng)新意識,，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),，沒有很好地深入實(shí)際，處理事情方法比較簡單,。

三,、自我要求不嚴(yán)，主動超前少,。在理論學(xué)習(xí)中,，沒有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，沒能及時用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由,，及時糾正主觀認(rèn)識上出現(xiàn)的偏差,。自我要求不夠嚴(yán)格，缺乏工作的主動性,、進(jìn)取性,，安于份內(nèi)工作，經(jīng)常是處于奉命行事,，落實(shí)任務(wù)，不能站在

全局的高度,，思考問題,，處理矛盾。

四,、自我在作風(fēng)效能提升方面與加快發(fā)展的任務(wù)相比,，與人民群眾的愿望相比，與市場經(jīng)濟(jì)條件下政府職能轉(zhuǎn)變的要求相比,，還存在一定差距,。這是跟我國經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展,，我區(qū)社會經(jīng)濟(jì)的跨越式發(fā)展不相匹配的。

效能建設(shè)自查報(bào)告 效能建設(shè)自查自評總結(jié)篇二

根據(jù)區(qū)監(jiān)察局豐監(jiān)字[20xx]36號《關(guān)于開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)情況檢查的通知》的要求,，我局對貫徹實(shí)施《行政許可法》和推行全程辦事代理的工作情況以及落實(shí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下,。

建立了效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,，負(fù)責(zé)制定效能建設(shè)工作計(jì)劃,，明確職責(zé)和分工,，對效能建設(shè)工作實(shí)行統(tǒng)籌管理對有關(guān)工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查,。制定了實(shí)施方案和崗位責(zé)任制,、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制,、首問負(fù)責(zé)制等各種規(guī)章制度,，并已裝訂成冊，部分內(nèi)容通過網(wǎng)絡(luò)等形式向社會進(jìn)行了公示,，接受社會監(jiān)督,。

對效能建設(shè)工作實(shí)行年終評比考核，對在工作中模范遵守相關(guān)制度,、工作滿意率較高,、受到服務(wù)對象書面表揚(yáng)及工作成績突出的科室和個人，給予表彰,，并在評優(yōu)活動中優(yōu)先考慮；對在工作中搞不正之風(fēng),、服務(wù)對象意見較大或因各種原因?qū)沂芘u的科室和個人，取消年終評比先進(jìn)資格,；造成嚴(yán)重不良影響的，將給予行政處分,。

在政務(wù)公開方面，對我局的職能,、內(nèi)部機(jī)構(gòu)、聯(lián)系方式,、咨詢,、投訴舉報(bào)電話、監(jiān)督電話,、電子信箱等以網(wǎng)絡(luò)、電子觸摸屏,、咨詢電話的形式進(jìn)行常年公開,；對年度工作目標(biāo)、公務(wù)員,、干部錄用,、任免、考核等以張貼,、發(fā)放材料的形式進(jìn)行公開,；對實(shí)施的行政許可事項(xiàng)和服務(wù)事項(xiàng)的依據(jù)、條件,、程序,、期限,、收費(fèi)、實(shí)施機(jī)關(guān)及需提供的材料,、申請書,、表格等分別以網(wǎng)絡(luò),、宣傳材料,、咨詢電話的形式進(jìn)行常年公開，并通過首都之窗按照規(guī)定的格式,，將上述內(nèi)容和我局的職能、許可項(xiàng)目,、服務(wù)項(xiàng)目,、決策、工作動態(tài)等政務(wù)公開目錄進(jìn)行了在線填報(bào),，對有關(guān)內(nèi)容的變動及時進(jìn)行了在線修改和完善；對我局執(zhí)行的相關(guān)法律法規(guī),、規(guī)章等以網(wǎng)絡(luò),、咨詢電話的形式進(jìn)行常年公開,。

在工作動態(tài)方面，我局將落實(shí)區(qū)政府的折子工程和為民辦實(shí)事作為一項(xiàng)重要工作來抓,，尤其是對煤炭和燃油質(zhì)量的監(jiān)管，局黨組要求大家從構(gòu)建和諧社會的高度來認(rèn)識這項(xiàng)工作的重要性,，要高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量做好這項(xiàng)工作；對于年度工作目標(biāo)的完成和考評工作,，我局年初已制定了行政執(zhí)法和重點(diǎn)監(jiān)管工作的目標(biāo)和實(shí)施方案及實(shí)施細(xì)則,，實(shí)行季度考核，年終總評；對于廉正建設(shè),，我們上半年結(jié)合先進(jìn)性教育和黨員兩個《條例》的學(xué)習(xí),，使廉正建設(shè)的教育和監(jiān)督得到深化，下半年我們要結(jié)合構(gòu)建和諧社會的教育進(jìn)一步推進(jìn)此項(xiàng)工作,。

1,、我局負(fù)責(zé)實(shí)施的行政許可事項(xiàng)共7項(xiàng)，包括局行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)實(shí)施的制造修理計(jì)量器具許可證簽發(fā),、部門和企事業(yè)單位的最高計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)考核,、場（廠）內(nèi)機(jī)動車輛使用登記、特種設(shè)備使用登記,、壓力管道使用登記和特檢所負(fù)責(zé)實(shí)施的特種設(shè)備制造安裝維修監(jiān)督檢驗(yàn)及定期檢驗(yàn),、計(jì)量檢測所負(fù)責(zé)實(shí)施的計(jì)量器具強(qiáng)制檢定。服務(wù)事項(xiàng)為4項(xiàng),，包括企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案,、企業(yè)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)注冊登記、特種設(shè)備安裝告知和組織機(jī)構(gòu)代碼登記,。其中,，計(jì)量器具制造修理許可證簽發(fā)和部門、企事業(yè)單位最高計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)核準(zhǔn)兩項(xiàng)行政許可事項(xiàng)已納入全程辦事受理室業(yè)務(wù)范圍,，嚴(yán)格按照行政許可法,、許可程序和工作規(guī)則的要求辦理，實(shí)行受,、審分離,，由受理室受理許可申請，送達(dá)許可決定和證書,。特種設(shè)備使用登記,、場（廠）內(nèi)機(jī)動車使用登記和服務(wù)事項(xiàng)，尚未納入全程辦事受理室業(yè)務(wù)范圍,。壓力管道使用登記工作,，因條件不具備，目前尚未開展,。特種設(shè)備檢驗(yàn)由特設(shè)所受理室統(tǒng)一受理,，并按市局規(guī)定的檢驗(yàn)工作規(guī)則實(shí)施檢驗(yàn)。

我局承辦的許可事項(xiàng)均由一個部門獨(dú)立審核,，不涉及聯(lián)審聯(lián)批和聯(lián)合辦理的問題

2,、推進(jìn)電子政務(wù)工作，可從我局的網(wǎng)站下載文件和表格,，查閱我局的有關(guān)信息,。

效能建設(shè)自查報(bào)告 效能建設(shè)自查自評總結(jié)篇三

自學(xué)校機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員會后，學(xué)生處上下十分重視,，進(jìn)行了專題研究,，緊緊圍繞“三強(qiáng)化一提高”,，即：強(qiáng)化服務(wù)——重點(diǎn)解決職能作風(fēng)轉(zhuǎn)變不到位問題；強(qiáng)化務(wù)實(shí)——為各系等辦學(xué)單位辦實(shí)事,，協(xié)調(diào)解決學(xué)生工作中,、招生就業(yè)中的矛盾和問題；強(qiáng)化效率——有求必應(yīng),，有求早應(yīng),，辦事講質(zhì)量；提高素質(zhì)——重點(diǎn)解決內(nèi)部人員的“松,、散,、亂”問題，認(rèn)真進(jìn)行了自查自評和整改工作,。

幾個月來,，學(xué)生處同志工作作風(fēng)得到了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，與各系關(guān)系進(jìn)一步密切,，全體工作人員勤奮工作,，廉潔自律的風(fēng)氣正在形成。目前,，學(xué)生處各項(xiàng)工作均取得了階段性成果,。至6月初04屆畢業(yè)生就業(yè)率已達(dá)到65﹪（柯山校區(qū)）、40﹪（濱江校區(qū)）,，比去年同期有明顯提高,，招生咨詢、宣傳工作已全面展開：招生電話,、網(wǎng)絡(luò)正熱起來,，學(xué)生工作也步入了規(guī)范的軌道，兩校區(qū)學(xué)生穩(wěn)定?，F(xiàn)將效能建設(shè)情況報(bào)告如下：

在效能建設(shè)中,，我們堅(jiān)持了“三個落實(shí)”和“三個結(jié)合”。

三個落實(shí),；一是抓好思想落實(shí),。結(jié)合學(xué)生處工作實(shí)際，針對我處部分同志對效能建設(shè)的認(rèn)識模糊現(xiàn)狀,，我們利用會議,、個別溝通等形式，宣傳加強(qiáng)效能建設(shè)對改善學(xué)生處部門形象,，樹立學(xué)生工作龍頭部門模范作用的必要性和重要性，使大家自覺地站在實(shí)踐“三個代表”的高度,，站在學(xué)?！皩１尽钡母叨?，加強(qiáng)責(zé)任感，加大工作力度,。二是抓好任務(wù)的落實(shí),。學(xué)校動員會后的第二天，我們就召開處務(wù)會專題研究部門效能建設(shè)問題,，制定出《學(xué)生處效能建設(shè)實(shí)施辦法》,，并在校內(nèi)率先上墻公布工作承諾情況。我們按照承諾中要解決的重點(diǎn)問題和各科的分工,，一件一件對照檢查,。對已解決的問題，看有無反復(fù),；對已開展的工作,，看什么時候完成；對未開展的工作制定切實(shí)可行的措施和計(jì)劃,。三是抓好措施的落實(shí)（見附件）,。

“三個結(jié)合”：一是把效能建設(shè)與職能作風(fēng)轉(zhuǎn)變結(jié)合起來。我們積極改進(jìn)管理的工作方式,、方法,，針對個別同志沿襲的居高臨下，命令式職能管理的方式變?yōu)闇贤ɑ邮?、協(xié)調(diào)服務(wù)督查的職能管理方式,，使我處與各系和相關(guān)部門處于一種融洽的關(guān)系，從而提高協(xié)調(diào),、督查工作的效率,。二是把效能建設(shè)與推進(jìn)“以生為本”工作相結(jié)合。我們認(rèn)為,，學(xué)生處的工作是為了學(xué)生的一切,，為了一切學(xué)生的成長、成才服務(wù),。在加強(qiáng)教育管理力度的同時,，理應(yīng)從方方面面為學(xué)生的利益著想。為此：

（1）我們在制定出臺各項(xiàng)政策,、制度時,，要聽取學(xué)生的意見，在各項(xiàng)評優(yōu)工作時,，向全校學(xué)生公示,，并認(rèn)真處理反饋的意見。

（2）我們在學(xué)生部（處）網(wǎng)站開設(shè)留言頁,，針對當(dāng)前柯山校區(qū)的實(shí)際情況,，我們設(shè)置留言簿,，及時聆聽學(xué)生的反映。

（3）在開學(xué)初,、3.15,、3.19及畢業(yè)生離校前后等敏感季節(jié)，適時召開學(xué)生座談會,，掌握學(xué)生的思想動態(tài),，及時化解矛盾。

（4）努力提供就業(yè),、學(xué)生工作方面的服務(wù),。就業(yè)過程中，接待近100家用人單位來校,，提供1000余條,、xx年度個人考核要充分參考效能因素。

在開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)中,，我處圍繞學(xué)校工作目標(biāo),，認(rèn)真落實(shí)崗位職責(zé)，相關(guān)科室落實(shí)了辦事程序,、服務(wù)承諾制,、首問責(zé)任制、辦學(xué)限時制,、效能追究制等規(guī)章制度,。在落實(shí)服務(wù)承諾制時，學(xué)生處同志能熱情回答,、接待,、提供來訪者周到的服務(wù)，并起到較好效果,。4月份,，寧波一家大型單位到柯山校區(qū)來招聘畢業(yè)生，本來只招聘5-6人,，后在安排場地,、通知學(xué)生面試等過程中用人單位切身感受到我校就業(yè)工作部門的就業(yè)服務(wù)質(zhì)量，破例錄用了30人（被錄用的學(xué)生第一年收入達(dá)3萬以上）,。事后,，該單位同志談到多錄用的原因時，十分強(qiáng)調(diào)學(xué)生處同志的工作熱情,、責(zé)任感的突出,、就業(yè)服務(wù)工作的到位，體現(xiàn)了我校一流的服務(wù)質(zhì)量,。

為了提高學(xué)生處效能建設(shè)實(shí)效,，接受廣大師生的監(jiān)督,，我們上墻公布了就業(yè),、助學(xué)貸款,、保險(xiǎn)等辦事制度、程序,、流程圖,。招生辦在小教大專班錄取時認(rèn)真實(shí)行“一次性告知、一站式辦結(jié),、一條龍服務(wù)”的制度,，努力減少辦事環(huán)節(jié)，加大辦事過程和結(jié)果的透明度,，提高辦事效率,，最大可能地為考生及其家長提供方便、快捷的服務(wù),，同時,，為錄取到好的生源提供了保障。

存在的問題：

1．對效能建設(shè)的思想認(rèn)識,，干部中較為明確,、清晰，但普通員工對效能建設(shè)工作的必要性和重要性雖有了較高認(rèn)識,，但真正體現(xiàn)到行動上離要求尚有一定的差距,，有時在布置工作時，在協(xié)調(diào)各種關(guān)系時,，仍能捕捉到純機(jī)關(guān)作風(fēng)的影子,。

2．抓效能建設(shè)過程中，雖制定了相關(guān)制度,，但離制度的要求,、標(biāo)準(zhǔn)還有差距。如：公寓輔導(dǎo)員對如何經(jīng)常性開展與學(xué)生談心,，做心理咨詢工作方面還有許多工作要做,。

3．在加強(qiáng)學(xué)生就業(yè)服務(wù)方面，我們在就業(yè)指導(dǎo),、就業(yè)信息,、推薦、咨詢服務(wù)等方面有了明顯的進(jìn)步,，但由于并校后一些實(shí)際因素,，學(xué)校如何為學(xué)生提供職業(yè)技術(shù)能力的培訓(xùn)，如相關(guān)職業(yè)資格證書的取得（秘書,、營銷等）服務(wù)還很不到位,。

學(xué)生處將按照校黨委效能建設(shè)的統(tǒng)一部署和要求,，以這次督查為契機(jī)，以目前所取得成績?yōu)槠瘘c(diǎn),，加大力度,，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。

就整體而言,，宣傳教育工作仍是一個薄弱環(huán)節(jié),，仍未形成整體合力。今后,，我們要通過宣傳教育,，把這項(xiàng)工作的重要性、必要性講透,、講深,，使之成為一種思維、一種觀念,，形成一種看不見摸不著的但能深深感覺得到的潛在物,，即學(xué)生處的文化，學(xué)生處的處風(fēng),。為此,，要借助制度、溝通,、考核等方法進(jìn)一步加大力度,。

1．進(jìn)一步規(guī)范招生、就業(yè)政務(wù)公開工作,。認(rèn)真貫徹落實(shí)省教育廳,、省招委和學(xué)校黨委的政策和要求，繼續(xù)對政務(wù)公開的內(nèi)容,、時間,、程序、方法進(jìn)行規(guī)范,，及時注意收集,、整理、處理學(xué)生及考生的意見,，堅(jiān)持“公開一上午”政策,，做好招生、就業(yè)的規(guī)范工作,。

2．著力優(yōu)化服務(wù),，注重“窗口”的管理。

a、為畢業(yè)生提供良好的咨詢服務(wù),、離校服務(wù)及假期中的就業(yè)改派服務(wù),。

b、為在校生的假期前的管理提供全方位的服務(wù),。

c,、為各類搬遷學(xué)生的教育管理工作，盡可能完善地做好相應(yīng)工作,，盡可能地做好服務(wù)工作

d,、為新生的報(bào)到，適應(yīng)大學(xué)生活提供有效的服務(wù)

3．繼續(xù)并完善實(shí)行承諾制

在就業(yè)承諾方面,，不僅對畢業(yè)生的政策信息、技能等方面進(jìn)行指導(dǎo)承諾,，而且要對變職學(xué)生的職業(yè)技術(shù)能力的提高方面進(jìn)行力所能及的努力,。同時，對現(xiàn)有的就業(yè)承諾制進(jìn)行完善和提高,。

在實(shí)施辦事工作的承諾方面,，要在提供服務(wù)的同時要進(jìn)一步提高辦事質(zhì)量和效率。

效能建設(shè)自查報(bào)告 效能建設(shè)自查自評總結(jié)篇四

根據(jù)委黨委的統(tǒng)一安排部署,，從20xx年4月至6月初,，我們集中加強(qiáng)了“加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，提高行政能效建設(shè)”第一,、二階段的學(xué)習(xí)教育活動,。通過單位集中組織學(xué)習(xí)、科室有重點(diǎn)的輔導(dǎo),，結(jié)合自學(xué),，現(xiàn)將這一階段的學(xué)習(xí)情況自查報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)紀(jì)律意識,，自覺以制度作為自己行動的準(zhǔn)則,。執(zhí)行單位制定的制度，是學(xué)習(xí)執(zhí)行力建設(shè),，提高行政效能的基本要求,。一是主動加強(qiáng)了建委各項(xiàng)制度的.學(xué)習(xí)和了解。我進(jìn)入單位工作的時間不長,，對委里的各項(xiàng)規(guī)章制度.

了解得不是很全面,。沒有了解，就談不上自覺執(zhí)行,。自從委里下發(fā)了《制度匯編》之后,，在業(yè)余時間和下班后，我抽出一部分時間學(xué)習(xí)了解《制度匯編》的相關(guān)內(nèi)容，大致掌握了委里各科室的運(yùn)行模式和規(guī)章條例,，為自覺執(zhí)行打下了良好的基礎(chǔ),。一是自覺執(zhí)行了考勤規(guī)定。盡量做到不退到,，不早退,。確實(shí)因?yàn)楹⒆由〉忍厥馇闆r需晚一點(diǎn)到單位，必然提前給科室領(lǐng)導(dǎo)電話請假,，得到應(yīng)允后方才離開,。二是堅(jiān)決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)。工作完成得好不好,，那是能力問題,；工作完成不完成，那是態(tài)度問題,。對于上級交付的工作任務(wù),，做到了愉快的接受，想方設(shè)法地完成,，不陽奉陰違,、不推諉扯皮。

二,、振奮精神,，以良好的心態(tài)推進(jìn)工作進(jìn)展。去年年底從行辦調(diào)整到財(cái)務(wù)科,，工作性質(zhì),、工作內(nèi)容發(fā)生了根本變化。從進(jìn)入財(cái)務(wù)科那一天開始,，我就要求自己加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí),，積極主動地投入到新的工作任務(wù)中。對受領(lǐng)的工作,，盡心盡力,，想方設(shè)法地做好。對過去沒接觸過,，自己不太了解如農(nóng)民工工資保障金出入規(guī)則,，一方面加強(qiáng)向老同志請教，翻看過去的憑證,，跑銀行親身實(shí)踐,。另一方面加強(qiáng)總結(jié)提高，在電腦上記錄下辦理流程,。這樣,，很快就掌握了規(guī)律和技巧，為進(jìn)一步提高工作效率奠定了良好的基礎(chǔ)。

一,、政治學(xué)習(xí)不夠深入,，以學(xué)習(xí)帶動工作成效不明顯。

政治學(xué)習(xí)不夠,，理論功底不深,。出納日常事務(wù)多、事情雜,。雖然平時看書,、讀報(bào)和參加集中組織的學(xué)習(xí)多，但自學(xué)相對比較少,；對規(guī)定的內(nèi)容學(xué)得多,，系統(tǒng)的理論學(xué)得少；對本單位,、本科室的工作思路了解和執(zhí)行多,，對上級黨和政府的方針政策了解少；政治理論學(xué)得多,，真正結(jié)合工作落實(shí)少。學(xué)習(xí)的目的住住是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),，工作任務(wù)比較重時把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了負(fù)擔(dān),。對于中央、市區(qū)和委里組織政治教育,，沒有去追究其根本用意,。

二、工作方式,、方法和效率有待改進(jìn),。

在執(zhí)行力方面，過去以“堅(jiān)決完成任務(wù)是軍人的天職”作為自己行動的指南,。轉(zhuǎn)業(yè)回到地方工作后,，在執(zhí)行上級交付的任務(wù)方面，仍保持了過去的優(yōu)良作風(fēng),，能不折不扣領(lǐng)受任務(wù),。但在工作過程中，還存在諸多的不足,，主要表現(xiàn)在：一是對待工作不能始終保持熱情的態(tài)度,。當(dāng)手頭工作任務(wù)重、頭緒多時,，性子急燥,，有應(yīng)付行為；遇到服務(wù)對象態(tài)度不好時，耐心不夠,，沒能較好地控制自己的脾氣,，調(diào)整好個人的情緒。二是效率不夠高,。究其客觀原因,，一是自己從事財(cái)務(wù)工作時間短、間隔時間長,，積累經(jīng)驗(yàn)少,。xx年在學(xué)校學(xué)習(xí)了部分相關(guān)的財(cái)務(wù)知識和技能，xx年在財(cái)務(wù)股從事了半年生活經(jīng)費(fèi)管理,，加上目前到財(cái)務(wù)科半年的工作經(jīng)歷,，都是時斷時續(xù)，前后加起來財(cái)務(wù)工作實(shí)踐僅一年有余,。二是出納工作頭緒多,，時效性強(qiáng)。它涉及了日常的現(xiàn)金支票出入,，工資津補(bǔ)貼劃帳,，公積金、醫(yī)保社保上帳和調(diào)入調(diào)出人員轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出,，民工工資保障金出入,，質(zhì)監(jiān)檢測費(fèi)用出入及核對等等。主觀原因是自己沒有投入足夠的精力去仔細(xì)學(xué)習(xí)研究,。對于一項(xiàng)工作,，事先沒去充分了解其工作流程，臨近時才手腳忙亂,，甚至發(fā)生過忙中出錯的情況,。由于沒有把握好每一項(xiàng)工程的流程，走了彎路,，致使工作效率低下,，工作積壓，直到現(xiàn)在仍還有部分工作還沒按時效進(jìn)展,。

三,、業(yè)務(wù)水平不高，鉆研不夠,。

作為一個財(cái)務(wù)人員,，我還是新手。對很多工作正處于從不熟悉到熟悉的過程,。經(jīng)驗(yàn)少,、閱歷淺,、工作思路不夠清晰，缺乏前瞻性,。對待工作依賴思想嚴(yán)重,，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在遇到困難時,，不愿意獨(dú)立思考,、不善于獨(dú)立思考，未把工作做實(shí),、做細(xì),、做深，只求過得去,，不求過得硬,。對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)掌握不夠重視，不主動,，不深入,，缺乏敬業(yè)精神。夜郎自大,，不重視業(yè)務(wù)知識的拓展,，總以為自己已能勝任業(yè)務(wù)工作。當(dāng)遇到繁瑣,、復(fù)雜的事情時,，存在拖沓現(xiàn)象，認(rèn)為“車到山前必有路”,，不是自己努力求得對策，而是等待問題自然解決,，缺乏刻苦鉆研的精神,。

四、工作方法簡單,，只安于表面,。

存在把自己份內(nèi)的事做好就可以了的想法，沒積極與科長溝通去了解科室工作存在的主要矛盾,，更沒有積極去想辦法,、對出策，為提高科室整體水平躍升層次努力,。處理事情方法比較簡單,，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，對問題不作深層次的分析,，缺乏創(chuàng)新精神,。只求過得去,，不求過得硬，沒注重工作的完善性,，距“提高行政效能”還有相當(dāng)?shù)牟罹唷?/p>

一,、以學(xué)習(xí)教育為途徑，提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。思想是行動的先導(dǎo),，加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)教育，把學(xué)習(xí)作為自覺行為,，以學(xué)習(xí)促實(shí)踐,，以實(shí)踐躍效率。要把執(zhí)行上級的指示作為自己自覺的行動,，真正加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),，提高自身行政效能，就要以這次教育活動為契機(jī),，在以后的工作生活中,，要用心領(lǐng)會上級組織政治教育的背景、意圖,，希望起到的何種目的等,，從內(nèi)心樹立自覺的學(xué)習(xí)意識，化被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí),。將政治學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來,，真正起到用以指導(dǎo)實(shí)際工作目的。

二,、以制度約束為手段,，規(guī)范個人日常行為。,。無規(guī)舉無以成方圓,。自覺按委里的規(guī)章制度抓好落實(shí)，把科室的紀(jì)律要求落到實(shí)處,。

三,、以自查為措施，開創(chuàng)各項(xiàng)工作新局面,。

堅(jiān)持好的做法,，形成經(jīng)驗(yàn)。同時針對存在的問題抓好自我檢查,，依據(jù)查出的問題定制措施,，時時提醒，自我加壓,。將改進(jìn)措施有效落實(shí)到各項(xiàng)工作當(dāng)中,，抓好工作規(guī)范和創(chuàng)新,，推動工作有序、按時開展,。逐步形成良好的長效機(jī)制,，開創(chuàng)工作新局面。

效能建設(shè)自查報(bào)告 效能建設(shè)自查自評總結(jié)篇五

我局根據(jù)市委,、市政府的要求,，結(jié)合實(shí)際工作情況，嚴(yán)格按照《市農(nóng)機(jī)局20xx年行政效能建設(shè)工作意見》開展行政效能建設(shè)工作,。

1,、加強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè)，積極推行政務(wù)公開,。確定專人負(fù)責(zé)信息公開工作,，同時加強(qiáng)行政效能建設(shè)宣傳，建立了信息報(bào)送制度,，上半年向市效能辦報(bào)送信息x條,。在辦公區(qū)域設(shè)置了公示欄，對單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職責(zé)和人員分工,、收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行公示,，同時分別在黨政網(wǎng)、電子政務(wù)外網(wǎng)和市農(nóng)機(jī)化網(wǎng)上公布了單位職能職責(zé),、工作動態(tài),、行政審批事項(xiàng)、單位文件,、農(nóng)機(jī)政策法規(guī),、便民服務(wù)措施等信息并及時更新。今年上半年已更新信息xx余條,，受理12345熱線反映問題1個,。

2、大力開展節(jié)能減排活動,。弘揚(yáng)艱苦奮斗精神，提倡厲行節(jié)約,，加強(qiáng)節(jié)水,、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品等日常工作的管理,，建立能源資源消耗狀況季報(bào)制度,。向全體干部職工提出關(guān)于厲行節(jié)約控減支出的倡議，倡議大家從自我做起,，從每一件小事做起,。節(jié)約每一滴水,、每一度電，每一滴油,，推行無紙化辦公,，降低紙張消耗，合理有效地利用能源,、緩解能源緊缺狀況,，堅(jiān)持節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展,、安全發(fā)展,，才能實(shí)現(xiàn)瀘州經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,、又好又快發(fā)展,。

3、按照市政府的要求,，制定了“兩集中兩到位”進(jìn)駐工作方案,，在政策法規(guī)科增掛行政審批科牌子，具體履行行政審批職能,。將我局管理排灌科承擔(dān)的新建或遷移農(nóng)村機(jī)電提灌站審批和農(nóng)機(jī)監(jiān)理所承擔(dān)的農(nóng)機(jī)駕駛,、操作人員駕駛、操作證核發(fā),，以及技術(shù)質(zhì)量安全科承擔(dān)的農(nóng)機(jī)推廣鑒定審核全部集中到行政審批科,，其他科室不再履行行政審批職能，但協(xié)助行政審批科做好現(xiàn)場檢查,、組織專家論證等相關(guān)工作,。將我局保留項(xiàng)目和公共服務(wù)項(xiàng)目共3項(xiàng)全部進(jìn)駐市政務(wù)服務(wù)中心，制定了新的實(shí)施辦法,，再一次優(yōu)化了審批流程,。派遣工作人員x名進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)中心農(nóng)機(jī)窗口辦公、服務(wù),，并向市政務(wù)府服務(wù)中心派駐首席代表,，首席代表具有審批決定、審核上報(bào),、組織協(xié)調(diào)和電子印章使用等權(quán)限,，保障我局進(jìn)駐市政務(wù)服務(wù)中心項(xiàng)目做到“既能受理，也能辦理”,，獨(dú)立運(yùn)行,，為群眾提供了優(yōu)質(zhì)高效的政務(wù)服務(wù)。今年上半年,，政務(wù)中心農(nóng)機(jī)窗口共辦理事項(xiàng)xxx余件,。

4,、認(rèn)真落實(shí)首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制三項(xiàng)制度,。加強(qiáng)對局機(jī)關(guān)干部職工的思想教育工作,，進(jìn)一步規(guī)范干部職工的言行，對前來辦事,、咨詢,、反映情況的單位和個人，依照職責(zé)首次接待辦的工作人員做到了熱情接待,、耐心講解,、認(rèn)真辦理、負(fù)責(zé)到底,。對不屬于本部門或本人職責(zé)范圍的事項(xiàng),，也做到細(xì)致的解釋、引導(dǎo),，帶到承辦科室辦理,，得到當(dāng)事人的好評。同時,，全體機(jī)關(guān)工作人員實(shí)行掛牌上崗,，并設(shè)立去向告知牌，進(jìn)一步規(guī)范了機(jī)關(guān)的行政行為,，樹立了機(jī)關(guān)工作人員的良好形象,。

我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視行政效能建設(shè)工作的組織與管理，將行政效能建設(shè)工作作為一項(xiàng)重要工作來抓,，形成了由主要領(lǐng)導(dǎo)親自管,，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)的工作格局,。按照市委,、市政府的要求，將行政效能建設(shè)工作納入單位黨風(fēng)廉政建設(shè)考核,、領(lǐng)導(dǎo)班子考核和工作目標(biāo)管理以及對干部職工個人年度考核,，制訂了切實(shí)可行的行政效能建設(shè)工作意見。我局還利用政治學(xué)習(xí)時間學(xué)習(xí)行政效能建設(shè)的相關(guān)文件精神,，提高了全局工作人員對行政效能建設(shè)工作的認(rèn)識,，使全局干部職工牢固樹立效能意識、大局意識,，有力地推動和保證了行政效能建設(shè)工作的深入開展,。

,。

按照為民,、務(wù)實(shí)、清廉的要求,，結(jié)合開展“互民、惠民”活動,，嚴(yán)格要求單位干部職工遵守各項(xiàng)規(guī)章紀(jì)律,，堅(jiān)持上下班制度,，不遲到、早退,，不做與工作無關(guān)的事,，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,，強(qiáng)化執(zhí)政為民理念，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),，提高辦事效率和工作效能,。局辦公室、人事監(jiān)察科定期或不定期對單位職工出勤情況,、特別是在公務(wù)時間利用電腦上網(wǎng)炒股,、聊天和打游戲等行為、掛牌上崗等情況進(jìn)行督查,，并嚴(yán)格責(zé)任追究。

效能建設(shè)自查報(bào)告 效能建設(shè)自查自評總結(jié)篇六

為切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè),，進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),，提高工作效率，我委按照縣委《關(guān)于加快推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的決定》精神,，自去年8月以來,，結(jié)合黨員先進(jìn)性教育，深入開展了機(jī)關(guān)行效能建設(shè),，現(xiàn)將開展情況自查報(bào)告如下,。

為切實(shí)加強(qiáng)對機(jī)關(guān)效能建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保各項(xiàng)措施落到實(shí)處,，我們從加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)著手,，切實(shí)做好各項(xiàng)工作。一是建立機(jī)構(gòu)。成立以委主要領(lǐng)導(dǎo)為組長,，中層干部為組員的機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，設(shè)立辦公室，具體負(fù)責(zé)日常工作,；制定了《實(shí)施方案》,。二是深入發(fā)動。注重從提高思想認(rèn)識入手,，充分利用動員會,、座談會活動，引導(dǎo)全體職工增強(qiáng)責(zé)任感和自覺性,，以滿腔的熱情,，積極的姿態(tài)投入效能建設(shè)。三是完善制度,。建立完善《保持黨員先進(jìn)性長效機(jī)制》,、《財(cái)務(wù)管理制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度》,、《首問首接制》,、《行政審批程序》等近百項(xiàng)規(guī)章制度，匯編成《機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)規(guī)章制度匯編》和《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性制度匯編》兩冊制度文件集,，共150多頁,。四是實(shí)行機(jī)關(guān)上下班簽到制和商委工作預(yù)安排制，嚴(yán)肅工作紀(jì)律,。嚴(yán)格實(shí)行簽到制度,，一個月通報(bào)一次。每月末召開一次工作預(yù)安排會,，對上月工作進(jìn)行總結(jié),，對下月工作進(jìn)行部署，讓每位領(lǐng)導(dǎo),、職工對全委各項(xiàng)工作進(jìn)展情況都全面了解和掌握,。五是建立工作情況監(jiān)督制度和重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)進(jìn)展情況定期報(bào)告制度，全面提高工作效率,。為強(qiáng)化督導(dǎo)工作,，確保重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)的完成落到實(shí)處，以忠商直黨委〔20x〕11號文件印發(fā)了《關(guān)于對各科,、室,、隊(duì)工作人員實(shí)施崗位目標(biāo)責(zé)任制考核的通知》，層層簽訂目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書,，建立責(zé)任保證制度,、檢查督導(dǎo)制度和考核獎懲制度,。要求各科室（隊(duì)）每季末月下旬將目標(biāo)任務(wù)執(zhí)行情況報(bào)送商委辦公室，欠進(jìn)度的項(xiàng)目要分析原因,，提出整改補(bǔ)救措施,。

(一)本單位自查問題的整改情況。在整改過程中本著“態(tài)度誠懇,，行動迅速，作風(fēng)扎實(shí),，措施到位,，整改有力”的原則，以整改提高為重點(diǎn),，逐一討論研究,，制訂整改措施并抓好落實(shí)。

1,、關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)對商貿(mào)流通發(fā)展指導(dǎo)的問題,。我們制定《忠縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展十一五規(guī)劃》，代縣政府起草出臺了《關(guān)于加快商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展和改革的意見》,，召開了全縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)工作會,，出臺相關(guān)大力發(fā)展三產(chǎn)業(yè)的政策措施，促進(jìn)忠縣經(jīng)濟(jì)大發(fā)展,。

2,、關(guān)于糾正企業(yè)重組改制和關(guān)閉破產(chǎn)中侵害職工合法權(quán)益問題。我們進(jìn)一步完善國有企業(yè)改革的有關(guān)政策,，解決好國有企業(yè)改革中涉及職工利益的有關(guān)問題,，切實(shí)維護(hù)了職工合法權(quán)益。如依法公開拍賣了忠縣糖酒公司,，確保了國有資產(chǎn)不流失,，順利推進(jìn)企業(yè)改革；妥善處理雷金華(原生資公司)要求將其個人住院醫(yī)療費(fèi)納入改制成本的信訪要求,，及時息訪,；及時召集原縣醫(yī)藥公司負(fù)責(zé)人籌集資金，于20xx年9月20日前支付了部分職工的安置費(fèi),、撫恤金等,，有效維護(hù)了職工的合法權(quán)益。

(二)社會各屆反映情況的整改情況,。根據(jù)社會評價(jià)反映的意見和建議,，我委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即召開班子成員會議,，認(rèn)真查找工作中存在的問題和不足,，并研究制訂了整改措施

1、關(guān)于反映“部門配合工作差”的問題。一是定期召開部門聯(lián)席會,，交流經(jīng)驗(yàn),、互通情況，進(jìn)一步加大與相關(guān)部門的協(xié)調(diào),、配合力度,；二是對我委的行政許可職能進(jìn)行認(rèn)真梳理，使相關(guān)人員熟悉審批程序,、審批內(nèi)容,、執(zhí)法程序、執(zhí)法內(nèi)容,；三是請縣法制科對我委從事行政審批和行政執(zhí)法的人員進(jìn)行培訓(xùn),，提高相關(guān)人員的依法行政能力。

2,、關(guān)于反映的“對洋洋百貨管理不力,，出現(xiàn)堵道”的問題。一是經(jīng)常深入企業(yè),，了解他們的經(jīng)營狀況和困難,；二是協(xié)助企業(yè)建立和完善相關(guān)規(guī)章制度，增強(qiáng)企業(yè)抵御市場風(fēng)險(xiǎn)的能力,；三是協(xié)調(diào)勞動,、就業(yè)、工商等相關(guān)部門,，指導(dǎo)企業(yè)職工完備相關(guān)手續(xù),，提高職工的法律法規(guī)和自我保護(hù)意識；四是加強(qiáng)對企業(yè)矛盾糾紛的排查工作,，把企業(yè)的矛盾糾紛解決在萌芽之中,，避免造成不良的社會影響和不應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)損失，營造和諧社會,。

機(jī)關(guān)逐步形成“四種風(fēng)氣”,，增強(qiáng)“四種意識”。即形成努力學(xué)習(xí)的風(fēng)氣,；團(tuán)結(jié)協(xié)作的風(fēng)氣,；勤政務(wù)實(shí)的風(fēng)氣；事事為群眾著想的風(fēng)氣,。增強(qiáng)了群眾利益無小事的意識,；工作肯干、實(shí)干,、能干的意識,；團(tuán)結(jié)互助,、構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)的意識；公正廉潔的意識,。商直機(jī)關(guān)黨委得知善廣鄉(xiāng)村民黃永明在洪水中勇救四孩痛失兩親的先進(jìn)事跡后,，立即組織商貿(mào)企業(yè)老總和廣大黨員積極捐款13000元，于8月16日上午,，由主任葉世久,，書記朱士方帶領(lǐng)企業(yè)老總及黨員代表前往善廣鄉(xiāng)，親自將捐款送到黃永明手中,，并號召廣大黨員職工向他學(xué)習(xí),。

效能建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)。我們清醒地認(rèn)識到,，在效能建設(shè)上還有許多問題需要去處理，還有許多不足需要去整改,。因此,，在下一步的工作中我們將繼續(xù)以科學(xué)的發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng)，以提高“四個意識”,，著力“三個規(guī)范”,，達(dá)到“一個標(biāo)準(zhǔn)”，做到班子不散,，目標(biāo)不變,，力度不減，整改不斷,，以更加高昂的斗志,，飽滿的熱情，正視反映出來的突出問題,，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，全面實(shí)施整改責(zé)任，促進(jìn)效能建設(shè)再上新臺階,。