時間就如同白駒過隙般的流逝，我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,，為了今后更好的發(fā)展,，寫一份計(jì)劃,，為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧,！計(jì)劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃包括哪些內(nèi)容篇一

作為一個大型的娛樂部門,，必須對其所擁有的的人力、物力,、財(cái)力資源進(jìn)行組織管理,，ktv作為服務(wù)性行業(yè)，其特點(diǎn)是業(yè)務(wù)多而雜,、物品繁多等,，為了確保正常工作的有序進(jìn)行，我們要必要對組織內(nèi)的管理層次和業(yè)務(wù)層次的職責(zé),、權(quán)限進(jìn)行合理有效的計(jì)劃和管理分配,，這可以從兩方面入手，其一,，形成形成xx嘉年華ktv航所的組織結(jié)構(gòu)和組織的管理體制,，即設(shè)定康樂部內(nèi)部的組織機(jī)構(gòu)，崗位的設(shè)定和確定各崗位職責(zé),，各崗位的業(yè)務(wù)權(quán)限的劃分,，班組的編排，管理人員的分配

領(lǐng)導(dǎo),，進(jìn)行合理有效的實(shí)質(zhì),，使現(xiàn)場的大小事情有人做，有人管所有人員知道自己該做什,，該怎么做,，做到什么程度才能不超越自己的范圍，人員不至于閑置,。

其二,，合理而有效的組織和調(diào)配部門的人力、物力,、財(cái)力,、信息等資源,，ktv的運(yùn)營不可能一成不變,，它會隨著季節(jié)、氣候,、外部競爭等情況,，時好時差，又分為淡季和旺季,，這就要求作為管理者掌握部門的營運(yùn)規(guī)律,，消費(fèi)者的消費(fèi)心理等因素，對現(xiàn)場資源進(jìn)行合理的調(diào)配,，是現(xiàn)有資源部至于浪費(fèi)也不至于潰乏,，宗旨,，組織的意義是確保現(xiàn)場的業(yè)務(wù)合理,、科學(xué),、有序的進(jìn)行。

“無規(guī)矩不成方圓”,，作為一個企業(yè)就像一個國家要有規(guī)范的完善的制度的保證,，對場所的組織服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、促銷

方案的制控方式,，人事管理,，人員培訓(xùn)和素質(zhì)要求，設(shè)備設(shè)施,，易耗品物資,，營業(yè)目標(biāo)等項(xiàng)目，應(yīng)以明文規(guī)定的形式,，進(jìn)行確認(rèn),，使人員做事有章可循，有法可依,，知道什么該做,，什么不該做，另一方面著眼于細(xì)微處,，就是制定具體的制度,，如考勤與交接班制度、服務(wù)質(zhì)量考評制度,、衛(wèi)生達(dá)標(biāo)制度,、行為規(guī)范要求、物品使用制度,、物品盤存盤庫制度,、認(rèn)識考檢制度、獎罰制度,、晉升制度,、人員培訓(xùn)制度、福利制度等應(yīng)以明文形式規(guī)定,，制度的規(guī)定最主要的目的是保證各崗位人員之間工作協(xié)調(diào)一致,，是工作規(guī)范而公正的進(jìn)行。

部門的運(yùn)營必定涉及到現(xiàn)場事務(wù),，而現(xiàn)場事務(wù)就要有人去管理,，做為管理者每天必須做且最重要的事情，就是做好現(xiàn)場營運(yùn)的監(jiān)督管理工作,，現(xiàn)場工作主要非為三個部分第一：班前準(zhǔn)備工作,，主持召開班前會,，對前一天工作進(jìn)行

總結(jié)和分析，對當(dāng)天的工作進(jìn)行分配,，檢查員工儀容儀表和

精神狀態(tài)是否符合上崗標(biāo)準(zhǔn),。第二：班中的巡場工作，對現(xiàn)場進(jìn)行巡視,，去了解客人的需求,，以便為促銷準(zhǔn)備第一手資料，對員工的操作,、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評估檢測,，以便進(jìn)行決策改進(jìn)，隨時注意營業(yè)時間內(nèi)存在的問題,，即使進(jìn)行解決,、糾正。第三：班后

總結(jié)評估工作,，對當(dāng)天勞動進(jìn)行科學(xué)系統(tǒng)的評估,，

總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。作為管理者,，必須從實(shí)際出發(fā),，發(fā)揮自己的管理才能和智慧，對現(xiàn)場進(jìn)行合理有效的管理,。

何為企業(yè)文化,？它是指企業(yè)在自身的經(jīng)營發(fā)展過程中通過配置、倡導(dǎo),、塑造而形成的一種為員工共同風(fēng)行的價值觀念基本信念和行為準(zhǔn)則,，而做好企業(yè)文化就要在經(jīng)營管理過程中重做好管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，內(nèi)部和外部環(huán)境的所造與培養(yǎng),，全面提升員工的各方面素質(zhì),！這樣才能為酒店打造一支無往不利的隊(duì)伍！

以上就是本人20xx年度的工作

總結(jié)匯報(bào)和對新的一年的

工作計(jì)劃,，其中有許多的不足之處還望

領(lǐng)導(dǎo)多多批評指導(dǎo),。

今年重點(diǎn)工作之一建立完善的客戶檔案，對賓客按簽單重點(diǎn)客戶,，會議接待客戶,，有發(fā)展?jié)摿Φ目蛻舻冗M(jìn)行分類建檔,，詳細(xì)記錄客戶的所在單位,，聯(lián)系人姓名，地址,，全年消費(fèi)金額及給該單位的折扣等,，建立與保持同政府機(jī)關(guān)團(tuán)體,，各企事業(yè)單位，商人知名人士,，企業(yè)家等重要客戶的業(yè)務(wù)聯(lián)系,，為了鞏固老客戶和發(fā)展新客戶，除了日常定期和不定期對客戶進(jìn)行銷售訪問外,，在年終歲末或重大節(jié)假日及客戶的生日,，通過電話、發(fā)送信息等平臺為客戶送去我們的祝福,。今年計(jì)劃在適當(dāng)時期召開次大型客戶答謝聯(lián)絡(luò)會,，以加強(qiáng)與客戶的感情交流，聽取客戶意見,。

今年?duì)I銷部將配合酒店整體新的營銷體制,，重新制訂完善××年市場營銷部銷售任務(wù)計(jì)劃及業(yè)績考核管理實(shí)施細(xì)則，提高營銷代表的工資待遇,，激發(fā),、調(diào)動營銷人員的積極性。營銷代表實(shí)行工作

日記志,，每工作日必須完成拜訪兩戶新客戶,，三戶老客戶，四個聯(lián)絡(luò)電話的二,、三,、四工作步驟，以月度營銷任務(wù)完成情況及工作

日記志綜合考核營銷代表,。督促營銷代表,，通過各種方式爭取團(tuán)體和散客客戶，穩(wěn)定老客戶,，發(fā)展新客戶,，并在拜訪中及時了解收集賓客意見及建議，反饋給有關(guān)部門及總經(jīng)理室,。強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)

精神,，將部門經(jīng)理及營銷代表的工薪發(fā)放與整個部門總?cè)蝿?wù)相結(jié)合，強(qiáng)調(diào)互相合作,，互相幫助,，營造一個和諧、積極的工作團(tuán)體,。

接待團(tuán)體,、會議、客戶,，要做到全程跟蹤服務(wù),，“全天侯”服務(wù),，注意服務(wù)形象和儀表，熱情周到,，針對各類賓客進(jìn)行特殊和有針對性服務(wù),，限度滿足賓客的

精神和物質(zhì)需求。制作會務(wù)活動調(diào)查表,，向客戶征求意見,，了解客戶的需求，及時調(diào)整營銷

方案,。

經(jīng)常組織部門有關(guān)人員收集,，了解旅游業(yè)，賓館,，酒店及其相應(yīng)行業(yè)的信息,，掌握其經(jīng)營管理和接待服務(wù)動向，為酒店總經(jīng)理室

提供全面,，真實(shí),，及時的信息，以便制定營銷決策和靈活的推銷

方案,。

與酒店其他部門接好業(yè)務(wù)結(jié)合工作,，密切配合，根據(jù)賓客的需求,，主動與酒店其他部門密切聯(lián)系,，互相配合，充分發(fā)揮酒店整體營銷活力,，創(chuàng)造效益,。

加強(qiáng)與有關(guān)宣傳新聞媒介等單位的關(guān)系，充分利多種廣告形式推薦酒店,，宣傳酒店,，努力提高酒店知名度，爭取這些公眾單位對酒店工作的支持和合作,。

20xx年,，營銷部將在酒店

領(lǐng)導(dǎo)的正確

領(lǐng)導(dǎo)下，努力完成全年銷售任務(wù),，開拓創(chuàng)新,，團(tuán)結(jié)拼搏，創(chuàng)造營銷部的新形象,、新境界,。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃包括哪些內(nèi)容篇二

為適應(yīng)新課標(biāo)改革下的教學(xué)目標(biāo)與教學(xué)任務(wù)，提升教育教學(xué)質(zhì)量和提高學(xué)生素質(zhì)，貫徹實(shí)施以人為本的教學(xué)理念,，注重發(fā)展學(xué)生個性,、培養(yǎng)學(xué)生特長,，我班在針對班級具體情況和廣泛征求學(xué)生意見的基礎(chǔ)上,，制定如下班級發(fā)展規(guī)劃：

1、班級基本情況,。

（1）具體班級：即將進(jìn)入高三,，學(xué)風(fēng)一般、成績倒數(shù)第二的高二九班,。文科班,。

（2）班級優(yōu)勢：學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度端正，在學(xué)習(xí)上有緩慢的進(jìn)步,。

（3）班級局限：學(xué)生的基礎(chǔ)不扎實(shí),。

（4）班級潛力：學(xué)風(fēng)改善有很大的空間，成績有很大的進(jìn)步空間,。

2,、學(xué)生心理分析。

即將進(jìn)入高三的高二學(xué)生心理上基本上都會有很大的壓迫感,，主要表現(xiàn)在價值困擾,、學(xué)習(xí)困擾等方面。學(xué)生一方面出于對自身的不自信而對自己的價值產(chǎn)生懷疑,。另一方面,，學(xué)生迫于高考的壓力，而對自己的學(xué)習(xí)成績出現(xiàn)嚴(yán)重的焦慮,。因此,，很多準(zhǔn)高三學(xué)生都會出現(xiàn)食欲不振、失眠多夢的情況,。

1,、指導(dǎo)思想。

班級是學(xué)生學(xué)習(xí)生活的平臺,，是學(xué)生形成良好素養(yǎng),、樹立遠(yuǎn)大理想的重要場所。良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)能夠讓學(xué)生在良好的學(xué)習(xí)氛圍中獲得更大的學(xué)業(yè)上的進(jìn)步,。

2,、教育目標(biāo)。

（1）班級,。

①積極組織富有特色的班級活動,，讓學(xué)生在活動中提高凝聚力和集體榮譽(yù)感，互助互愛，共同進(jìn)步,。

②努力學(xué)習(xí),，刻苦鉆研，興趣廣泛,，形成會學(xué),、樂學(xué)、助學(xué)的氛圍,。

③豐富課余生活,，勞逸結(jié)合，讓學(xué)生在輕松的班級氛圍里學(xué)習(xí),，爭取取得更大的進(jìn)步,。

（2）學(xué)生。

①高考目標(biāo)明確,，刻苦上進(jìn),，培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力，會學(xué)樂學(xué),。

②自身特長突出,，文化與道德素質(zhì)良好，各方面全面均衡發(fā)展,。

高三這一階段,，班級建設(shè)應(yīng)該以學(xué)習(xí)為主。主要從增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)意識,，發(fā)揚(yáng)原有優(yōu)勢,，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率，養(yǎng)成良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng),，爭創(chuàng)先進(jìn)班集體,。基本措施如下：

1,、嚴(yán)謹(jǐn)學(xué)風(fēng)的培養(yǎng),。

（1）按時完成作業(yè)，抓好學(xué)生的學(xué)習(xí),，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,。

（2）引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真面對學(xué)習(xí)上的難題，不要似是而非,，認(rèn)認(rèn)真真,，勤勤懇懇。

2,、學(xué)習(xí)工作,。

高三學(xué)生要以學(xué)習(xí)為主,，從高一下一學(xué)期分班到現(xiàn)在高二九班學(xué)生的學(xué)習(xí)成績都很不理想。但可能是快進(jìn)入高三,，大部分學(xué)生都在一定程度上開始看重學(xué)習(xí),，不少學(xué)生都在不斷取得進(jìn)步。為使學(xué)生進(jìn)步的良好勢頭保持下去,，我班應(yīng)在學(xué)習(xí)工作上制訂完善的計(jì)劃,，以期得到更大的進(jìn)步。

（1）晨讀,、午讀和晚讀三管齊下,。

每一天的晨讀,、午讀和晚讀是必不可少的,。在晨讀、午讀和晚讀的時間里,，我班要求科學(xué)地分配好每一個科目的.讀書時間,，由每科的課代表負(fù)責(zé)。課代表負(fù)責(zé)督促學(xué)生開聲讀書,。到距離高考還有兩三個月的時候,，學(xué)生的晨讀、午讀和晚讀就可以由學(xué)生自己安排,，地點(diǎn)不限,、形式不限。學(xué)生可以根據(jù)自己的情況,，選擇坐著讀或者站著讀,，學(xué)生甚至可以在教室外進(jìn)行晨讀、午讀和晚讀,。語文和英語在晨讀,、午讀和晚讀的時候有時候也會安排默寫、背誦或者聽寫,。

（2）收交作業(yè)工作,。

收交作業(yè)是每天必不可少的，也是營造良好學(xué)風(fēng)的基礎(chǔ),。我們班要求每一位同學(xué)都配合好課代表的工作,，上晚自習(xí)前各科的課代表把當(dāng)天要交的作業(yè)寫在黑板上，然后每天下晚自習(xí)后學(xué)生把作業(yè)交到各排小組長的手上,，待小組長收齊后再交到各科課代表手中,，每位課代表需十分負(fù)責(zé)地記錄作業(yè)的收交情況，并在記錄結(jié)束后將作業(yè)送到辦公室,。

（3）學(xué)習(xí)互助小組,。

我們班在安排學(xué)生座位的時候也會考慮到學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。但這并不是說在安排學(xué)生座位的時候把成績好的學(xué)生安排到一起并且安排到好的位置上，也不是說把成績差的學(xué)生安排到差的位置上,，而是在安排學(xué)生座位時充分考慮學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,，包括學(xué)生擅長的科目和偏科的科目。在了解這些情況后,，再經(jīng)過有機(jī)整合給學(xué)生安排合適的座位,。讓學(xué)生做到能夠與周圍同學(xué)形成一個效率高的有效的學(xué)習(xí)互助小組。

（4）文體活動開展,。

1）班級文化建設(shè),。

①培養(yǎng)學(xué)生閱讀興趣，如建立讀書小組等,，擴(kuò)大學(xué)生的知識面,。

②充分利用教室后面的板報(bào)及宣傳欄，如放飛夢想,、光輝歲月等,，傳遞正能量。

③設(shè)計(jì)班級榮譽(yù)榜,，把在月考,，模擬考等考試中成績優(yōu)秀的學(xué)生的照片貼在上面，激勵學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生繼續(xù)保持,，成績不好的學(xué)生迎頭趕上,。

2）豐富的體育活動。

①學(xué)生間自行組織體育活動,，如踢毽子,、跳繩等，勞逸結(jié)合,，緩解學(xué)生沉重的學(xué)習(xí)壓力,。

②組織班級課外活動，如爬山等,，讓學(xué)生在活動中增強(qiáng)體質(zhì),。

學(xué)生即將升入高三，有強(qiáng)烈的成功愿望,，同時又有些畏懼,。但是高三學(xué)生也普遍學(xué)習(xí)壓力過重，因?yàn)榧议L的期望學(xué)生的思想壓力也普遍過重,。

1,、理想教育。

高三的成績與升學(xué)直接相關(guān),，甚至很大一部分與今后的人生走向也直接相關(guān),。因此要充分利用好班會和課下的談心,，做好學(xué)生的思想工作，幫助他們樹立遠(yuǎn)大理想,。這一時期沒有理想學(xué)生也就沒有學(xué)習(xí)的動力,，可以說，理想支撐著學(xué)生繼續(xù)學(xué)習(xí),。

2,、學(xué)習(xí)學(xué)法的教育。

高三第一個學(xué)期,，各科都要講授新知識,，學(xué)生也應(yīng)該更加明確學(xué)習(xí)的方向。這時,，學(xué)法指導(dǎo)應(yīng)重點(diǎn)講解如何更好地掌握新知識,。第二個學(xué)期進(jìn)入全面復(fù)習(xí)階段，這時就要加大學(xué)生的練習(xí)量,，指導(dǎo)學(xué)生系統(tǒng)地進(jìn)行復(fù)習(xí),。

3,、心理教育,。

有部分學(xué)生因?yàn)楦呖己蛯W(xué)習(xí)成績不好而導(dǎo)致了嚴(yán)重的心理問題，有嚴(yán)重的挫折感,，這時老師就要根據(jù)學(xué)生的具體情況加以引導(dǎo),。另外也要及時矯正學(xué)生對高考意義的不正確認(rèn)識，明確讓他們知道,，高考并不是人生唯一的出路,。

高三是一個非常特殊的時期，是學(xué)生人生的一個重要轉(zhuǎn)折點(diǎn),。到了高三,，學(xué)生的心理已經(jīng)走向成熟。但是在這個特殊的時期,，學(xué)生或多或少也會在學(xué)習(xí)上或者生活上有的一些困惑,，這就要求我們老師的工作要以學(xué)生的發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)，以學(xué)生的發(fā)展為最終目標(biāo),，對學(xué)生不斷引導(dǎo),，促進(jìn)學(xué)生生理心理的健康成長，引導(dǎo)學(xué)生樹立對學(xué)習(xí),、對生活的自信,。同時幫助學(xué)生確立近期的理想，找到人生的目標(biāo),。

希望在我的努力下,，能使學(xué)生在學(xué)習(xí)成績上提高一個層次,，考入理想的大學(xué)?；蛘咦寣W(xué)生找到自己今后的發(fā)展方向,。在今后的工作中，我會結(jié)合班級規(guī)劃的具體實(shí)施效果,，不斷調(diào)整和改進(jìn),，爭取獲得更大的進(jìn)步。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃包括哪些內(nèi)容篇三

(一)科學(xué)制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)村莊規(guī)劃,。加強(qiáng)縣域村鎮(zhèn)體系規(guī)劃編制與實(shí)施,，強(qiáng)化對農(nóng)村居民點(diǎn)有序調(diào)整與優(yōu)化的科學(xué)引導(dǎo)。依據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村莊規(guī)劃依法規(guī)范農(nóng)村集體建設(shè)用地使用和農(nóng)民自建住房,。改進(jìn)規(guī)劃編制方法,，尊重基層實(shí)踐，便于農(nóng)民直接參與,，成果直觀易懂,。

(二)開展工程項(xiàng)目與村鎮(zhèn)規(guī)劃一體化推進(jìn)試點(diǎn)。以村莊道路,、垃圾,、污水治理、農(nóng)村危房改造試點(diǎn)工作為切入點(diǎn),，推進(jìn)規(guī)劃編制和實(shí)施,，吸納和引導(dǎo)各類建設(shè)資金有序投入，探索村莊人居環(huán)境治理新機(jī)制,。

(三)采取措施支持國家貧困縣編制村鎮(zhèn)規(guī)劃,。

(一)組織實(shí)施擴(kuò)大農(nóng)村危房改造試點(diǎn)工程。編制農(nóng)村危房改造擴(kuò)大試點(diǎn)規(guī)劃,，會同有關(guān)部門出臺擴(kuò)大農(nóng)村危房改造試點(diǎn)工作實(shí)施要求,。抓緊制定農(nóng)村危房鑒定標(biāo)準(zhǔn)。

(二)調(diào)研總結(jié)省擴(kuò)大農(nóng)村危房改造試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),，適時召開農(nóng)村危房改造試點(diǎn)工作會,，總結(jié)推廣試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)與做法。

(三)推動少數(shù)民族地區(qū)游牧民定居工程,，配合有關(guān)部門編制七省區(qū)定居工程規(guī)劃,，組織動員有關(guān)力量，加大管理與技術(shù)支持力度,，加強(qiáng)監(jiān)督檢查與工程質(zhì)量監(jiān)管,。

(四)組織研究農(nóng)村住房建設(shè)政策，推動農(nóng)村住房制度完善和改革,，鼓勵農(nóng)民投資改善自身的居住條件,，拉動農(nóng)村消費(fèi),，擴(kuò)大農(nóng)民就業(yè)。

(五)探索按照城鄉(xiāng)有別,、依法自愿,、同一平臺、預(yù)留接口的思路,，積極穩(wěn)妥推進(jìn)農(nóng)村集體建設(shè)用地上房屋登記發(fā)證工作,。

(一)修訂《村莊和集鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理?xiàng)l例》。按照國務(wù)院20xx年度一檔立法計(jì)劃要求,，組織全國力量,，根據(jù)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》和農(nóng)村改革發(fā)展的新要求抓緊修訂。

(二)完善鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃管理制度,。在有關(guān)研究課題基礎(chǔ)上制定《鎮(zhèn),、鄉(xiāng)、村莊規(guī)劃編制辦法》,、《鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃許可制度實(shí)施細(xì)則》等部門規(guī)章,。

(三)修訂農(nóng)村規(guī)劃建設(shè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

四,、繼續(xù)做好災(zāi)區(qū)農(nóng)村恢復(fù)重建工作,。指導(dǎo)災(zāi)區(qū)農(nóng)村編制災(zāi)后恢復(fù)重建村鎮(zhèn)規(guī)劃(縣域村鎮(zhèn)體系規(guī)劃、鎮(zhèn)鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃),，按規(guī)劃要求有序恢復(fù)重建農(nóng)村各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施,。加強(qiáng)對汶川地震災(zāi)區(qū)農(nóng)民住房建設(shè)的指導(dǎo)和監(jiān)督，組織對災(zāi)區(qū)農(nóng)民抗震住房建設(shè)的技術(shù)援助,，推進(jìn)災(zāi)區(qū)農(nóng)村建筑工匠技術(shù)培訓(xùn)與管理。

(一)編制發(fā)行《村莊整治技術(shù)手冊》與《村莊整治技術(shù)規(guī)范圖解》,，繼續(xù)推動縣域村莊整治聯(lián)系點(diǎn)示范活動,。

(二)組織編制全國村鎮(zhèn)污水、垃圾治理規(guī)劃研究,，編制《村莊污水處理設(shè)施建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,，推動農(nóng)村垃圾治理工程、農(nóng)村污水處理設(shè)施建設(shè)工程,，推動城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施共建共享,。

(三)建立農(nóng)村專項(xiàng)實(shí)用技術(shù)推廣機(jī)制，結(jié)合農(nóng)村危房改造,，開展農(nóng)村住房節(jié)能工作,。

年度計(jì)劃書 年度計(jì)劃包括哪些內(nèi)容篇四

新的學(xué)期又是一個新的挑戰(zhàn)，新的開始,。在隨著年齡的提高和幼兒園老師對安全意識的引導(dǎo),，大班幼兒已具有簡單的安全知識和初步的自我保護(hù)意識及能力,，但由于 幼兒年齡小，自我控制能力較差,。為了搞好班級安全工作,，保證孩子安全、健康的成長,，針對班級實(shí)際情況,，特制訂安全工作如下

1、了解生活環(huán)境中的不安全因素,，懂得在日常生活中要注意安全,，對陌生人、危險事物等有警惕心,。

2,、學(xué)習(xí)預(yù)防危險、自我保護(hù)的簡單知識,，遇到危險能保持冷靜,、嘗試解決或預(yù)防危險。

班級保教人員在思想上必須樹立“安全第一”意識,，做到工作到位,，時刻注意孩子活動情況，不離開幼兒,，并采取一系列措施,，做好安全防范工作。(面試網(wǎng))

1,、積極配合保健醫(yī)生真做好晨間接待和檢查工作,，了解幼兒當(dāng)天情緒和身體狀況，杜絕幼兒穿拖鞋,、帶危險物品入園,。加強(qiáng)向家長宣傳晨檢的重要性，鼓勵幼兒愉快接受晨檢,。

2,、每天認(rèn)真檢查幼兒出勤情況，做好出勤登記,，對缺席（請假）的幼兒及時了解原因,。

3、做好戶外體育活動前的準(zhǔn)備工作,，檢查活動場地,、器械的安全，提醒幼兒檢查穿著,，消除不安全隱患,，讓幼兒輕松參與活動,。

4、盥洗時,，保育員應(yīng)保證盥洗室的干爽,，排除積水，防止幼兒滑倒,。教師注意維持盥洗室的良好秩序,，防止幼兒碰撞及玩水。

5,、教師應(yīng)加強(qiáng)課間巡視,，加強(qiáng)對幼兒進(jìn)行安全教育，使幼兒形成較強(qiáng)的自我防護(hù)意識,。首先,，讓幼兒做到課間不追趕、不爬高,、不作危險動作,、不玩危險物品，不亂吃東西,，不將異物塞入耳,、鼻、口內(nèi),。其次,，教育有團(tuán)結(jié)友愛，不打人,，互相幫助,，遇到不安全的情況及時向老師匯報(bào)。

6,、午休時,，組織幼兒安靜入寢，提醒幼兒不蒙頭,、不俯臥、不吮吸手指頭,、不帶玩具進(jìn)寢室等,。教師加強(qiáng)巡視，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報(bào)告,。

7,、 游戲活動所用的材料、工具必須安全,、衛(wèi)生,，尤其要檢查剪刀,、鉛筆塑料玩具等，是否太尖或有損害,。要教育幼兒正確使用工具,，切勿以尖端指向自己或他人，切勿 手持工具在室內(nèi)跑動,，用完后要及時放入盒子內(nèi),。在組織科學(xué)游戲時，除了要保證材料安全外,，還要教育幼兒探索時注意安全,，及時幫助他們安全地操作探索。

8,、離園時提醒幼兒整理衣物,，家長來接時，要把孩子交到家長手中,，提醒家長帶孩子玩大型玩具時要關(guān)注孩子,，防止孩子發(fā)生意外，要制止孩子不正確的玩法,，教育孩子和同伴友好地玩,。

9、對班級設(shè)備做到經(jīng)常檢查,，幼兒的玩具,、用具定期進(jìn)行消毒，并登記,。

以上,，只是針對做好班級安全工作的想法，在具體實(shí)施中,，班級三位老師必須共同協(xié)調(diào)配合,，才能做到防范于未然。