總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,,它可以促使我們思考,,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。
根治農(nóng)民工欠薪工作總結(jié)解決拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇一
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,部署到位,。按照通知要求,我鄉(xiāng)第一時間成立了專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組,,召開了專項檢查部署會議,,明確了此次檢查的重點(diǎn),由主要領(lǐng)導(dǎo)督查,,各包片領(lǐng)導(dǎo)帶隊,,包村同志為成員組成檢查小組,具體負(fù)責(zé)此次檢查工作的落實,。
(二)認(rèn)真排查,,落實到位。此次排查內(nèi)容包括用人單位與勞動者簽訂勞動合同情況,,按照工資支付有關(guān)規(guī)定及支付民工工資情況,,遵守最低工資規(guī)定及保證支付加班工資情況。
經(jīng)過周密的部署,對我鄉(xiāng)范圍內(nèi)的涉及的在建項目,、已建項目逐一排查,經(jīng)排查我鄉(xiāng)實施的項目未發(fā)現(xiàn)存在拖欠農(nóng)民工工資情況,。從本次檢查的情況來看,我鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)用人單位的工資支付基本符合相關(guān)勞動法律法規(guī)的要求,,遵守最低工資規(guī)定及依法支付加班工資,,能做到工資每月按時發(fā)放,暫未發(fā)現(xiàn)有拖欠農(nóng)民工工資情況,。我鄉(xiāng)將在今后工作中繼續(xù)保持早排查早發(fā)現(xiàn)早處理,,確保農(nóng)民工工資按期如數(shù)發(fā)到農(nóng)民工手中。
(一)明確各部門,、各村的工資職責(zé),,把好職責(zé)關(guān),監(jiān)督好本村內(nèi)涉及工程用工的項目,,及時支付農(nóng)民工工資,。
(二)鄉(xiāng)、村級各分管領(lǐng)導(dǎo)之間要相互配合,,齊抓共管,,形成工作合力,共同查處拖欠農(nóng)民工工資違法案件,。
(三)加大我鄉(xiāng)農(nóng)民工工資支付保障規(guī)定等法律法規(guī)的.宣傳力度,,提高用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)的意識,讓勞動者知法懂法,,切實保護(hù)自身的合法權(quán)益,。
(四)增加對用人單位的日常巡查次數(shù),一旦發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)違法行為的苗頭,,及時督促其整改,;凡是對被舉報、投訴的用人單位,,一經(jīng)調(diào)查核實證明確實存在違法行為,,堅決追究其違法責(zé)任,,并向上級主管部門通報。
根治農(nóng)民工欠薪工作總結(jié)解決拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇二
我局歷來高度重視清理解決拖欠農(nóng)民工工資情況,,多次發(fā)文要求各縣(區(qū))水務(wù)局提高認(rèn)識,,落實責(zé)任,明確各縣(區(qū))水務(wù)局為本縣(區(qū))水利建設(shè)項目包保責(zé)任單位,,要求一把手作為解決農(nóng)民工工資拖欠問題的第一責(zé)任人,,分管領(lǐng)導(dǎo)是具體責(zé)任人。認(rèn)真組織研究分析本地區(qū)農(nóng)民工工資拖欠的突出問題,,明確牽頭協(xié)調(diào)和處理解決的責(zé)任人,,限定解決時限,限定兌付期限,,加強(qiáng)督促檢查,,確保問題得到及時妥善處理,切實維護(hù)廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益,,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定,。要求各縣根據(jù)實際情況制定開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查工作方案,并要求向社會公布舉報投訴電話,,以便接受群眾監(jiān)督,。
根據(jù)《妥善處理農(nóng)民工工資拖欠上訪問題的通知》(保辦電〔20xx〕9號)要求,我局在水利系統(tǒng)中認(rèn)真開展了清理解決拖欠農(nóng)民工工資情況專項檢查活動,,以《切實做好春節(jié)期間清理解決拖欠農(nóng)民工工資問題的緊急通知》(保水電〔20xx〕2號)文件,,專門對該項工作做了安排部署,截至目前五縣區(qū)水利系統(tǒng)均已完成了清理解決拖欠農(nóng)民工工資的專項檢查,。各縣區(qū)對本區(qū)域所有在建水利工程項目支付農(nóng)民工工資情況進(jìn)行了逐一清查,,摸清底數(shù)、掌握情況,,積極開展協(xié)調(diào)解決工作,。對項目各施工企業(yè)、勞務(wù)隊伍的用工情況,、簽訂協(xié)議情況,、農(nóng)民工工資結(jié)算、支付情況進(jìn)行了認(rèn)真排查,,通過排查,,進(jìn)一步核實農(nóng)民工工資發(fā)放情況。開通了拖欠民工工資投訴舉報電話號碼,,在各標(biāo)段,、各工地進(jìn)行公布,認(rèn)真調(diào)查核實每一起投訴和舉報,做到發(fā)現(xiàn)一起,、查處一起,、解決一起。要求各縣區(qū)要按照合同約定,,加強(qiáng)工程驗收和計量支付管理,,加快工程款結(jié)算支付進(jìn)度,,加強(qiáng)對施工單位財務(wù)監(jiān)管力度,,督促及時清算支付材料款、設(shè)備租憑費(fèi),、農(nóng)民工工資等費(fèi)用,。
要求各縣區(qū)對施工單位可能出現(xiàn)無法及時償還欠款或不能及時支付農(nóng)民工工資的施工單位,采取約談其項目經(jīng)理,、法人代表等措施,,責(zé)令其限期解決拖欠工資、費(fèi)用等問題;對于拖欠農(nóng)民工工資的施工企業(yè),,在招標(biāo)過程中要按照施工企業(yè)信用評價規(guī)則的要求,,在其信用評價得分中扣除相應(yīng)分?jǐn)?shù);對于惡意拖欠、引發(fā)重復(fù)上訪,、拖欠情節(jié)嚴(yán)重的施工企業(yè),,要按照有關(guān)規(guī)定對其給予信用評價降級,或直接列入保山市水利建設(shè)市場從業(yè)單位黑名單,。以加大對拖欠農(nóng)民工工資的施工單位懲處力度,,落實責(zé)任,建立水利系統(tǒng)解決拖欠農(nóng)民工工資問題的長效機(jī)制,。
(一)建立長效機(jī)制,,以專項檢查活動為契機(jī),建立長效工作機(jī)制,。積極配合相關(guān)部門開展農(nóng)民工工資支付專項檢查工作,,切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益,維護(hù)和諧的勞動關(guān)系,,防止非正常上訪事件的發(fā)生,。
(二)提高認(rèn)識,加大落實力度,。解決拖欠農(nóng)民工工資問題歷來是勞動保障監(jiān)察工作的.重中之重,,我們將進(jìn)一步提高認(rèn)識,增強(qiáng)專項檢查工作的落實力度,。
根治農(nóng)民工欠薪工作總結(jié)解決拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇三
20xx年,,縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局黨組高度重視農(nóng)民工維權(quán)工作,多次召開專題會議安排農(nóng)民工工資清欠工作,。全面要求專職人員在質(zhì)量監(jiān)督檢查,、施工期間墻改驗收和工程竣工驗收時同步對施工企業(yè),、施工現(xiàn)場、農(nóng)民工工資支付情況作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容,,同時采取聯(lián)合執(zhí)法和專項檢查形式對施工現(xiàn)場安全隱患,、工程質(zhì)量安全一并進(jìn)行排查檢查,既保證了工程質(zhì)量安全又確保了不發(fā)生欠薪問題,。
并且為發(fā)揮好職能作用,,在營商環(huán)境簡化程序不能附加辦理條件的約束下,我局招標(biāo)辦與縣人社局聯(lián)系以開據(jù)無拖欠農(nóng)民工工資證明作為參與招投標(biāo)活動的依據(jù),,對沒開據(jù)拖欠農(nóng)民工工資證明的企業(yè)暫?;蛉∠鋮⒓诱型稑?biāo)活動的資格,做到從源頭上遏制拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象的發(fā)生,。
我局根據(jù)《關(guān)于開展20xx年度根治欠薪夏季專項行動的通知》要求,,為切實維護(hù)廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益,維護(hù)社會安定,,要求在建項目對農(nóng)民工勞動合同簽訂,、工資支付、農(nóng)民工參加社會保險等情況進(jìn)行自查,,在企業(yè)自查的基礎(chǔ)上,,我局聯(lián)合人社局于9月13日至9月20日對在建房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施項目開展了全面檢查,共檢查在建項目12個,,下發(fā)整改通知單2份,,在建項目未發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象。
發(fā)揮職能作用,,建立維權(quán)工作長效機(jī)制,。為了切實維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,明確責(zé)任,,建筑企業(yè)負(fù)責(zé)依法做好本企業(yè)農(nóng)民工的維權(quán)工作,,確保農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放。并且我局建立和大力推行“智慧城市”+“智慧工地”一網(wǎng)通建筑工人實名制管理系統(tǒng),,已經(jīng)通過省,、市工程造價調(diào)整費(fèi)率進(jìn)入工程費(fèi)結(jié)算,明確要求所有開工工地必須安裝實名制系統(tǒng),,確保市縣一體化監(jiān)管,,通過實名制管理同時對農(nóng)民工工資發(fā)放做到按月發(fā)放。我局聯(lián)合行政審批局在發(fā)放施工許可證的同時督促各建設(shè)單位繳納農(nóng)民工工資保證金,。繼續(xù)以縣人社局開據(jù)無拖欠農(nóng)民工工資證明作為發(fā)放施工許可證的依據(jù),,對不能提交欠薪證明的企業(yè)暫停簽發(fā)施工許可證,并將建筑行業(yè)按時足額發(fā)放農(nóng)民工工資工作作為每年整頓及規(guī)范建筑市場秩序的重要內(nèi)容加大對建筑施工企業(yè)的監(jiān)管力度,從源頭上杜絕拖欠工資現(xiàn)象發(fā)生,。與縣人社局加強(qiáng)聯(lián)系,,建立聯(lián)動機(jī)制,加強(qiáng)全程監(jiān)控,,對問題企業(yè)進(jìn)行跟蹤調(diào)查,,及時處理各種違法違規(guī)行為。把解決好農(nóng)民工工資問題作為一項重點(diǎn)工作來抓,,切實保障農(nóng)民工的合法權(quán)益,,使我縣建筑市場健康有序發(fā)展,為構(gòu)建和諧略陽作出應(yīng)有貢獻(xiàn),。
1,、在檢查和清理中發(fā)現(xiàn),個別施工企業(yè)疏于管理,,勞動合同簽訂率較低,建筑工地項目部無正規(guī)工資表,,在發(fā)生勞動爭議的時候,,沒有相應(yīng)的工資證明與用人單位存在勞動關(guān)系,致使勞動者自身的合法權(quán)益得不到保護(hù),。
2,、企業(yè)和勞動者的勞動法治意識和觀念仍然十分淡薄,企業(yè)和管理人員對勞動法的內(nèi)容了解較少,,職工對勞動法的.內(nèi)容了解也很少,,不知道這個法律賦予自己多少權(quán)利與義務(wù),導(dǎo)致解決農(nóng)民工工資存在一定的難度,。
3,、農(nóng)民工的維權(quán)意識淡薄,有部分的項目工地或勞動者存在不愿意簽訂勞動合同的情況,,導(dǎo)致發(fā)生糾紛以后難以維權(quán),。
1、進(jìn)一步規(guī)范建設(shè)市場秩序,,由清欠轉(zhuǎn)為治欠,。嚴(yán)厲打擊出借資質(zhì)、違法分包的行為,。加大建筑工人實名制管理系統(tǒng)建立,,對未取得規(guī)劃許可證、施工許可證擅自開工建設(shè)的工程,,一律依法強(qiáng)制停止違法建設(shè),。
2、建立完善建筑企業(yè)誠信體系檔案,對存在惡意拖欠農(nóng)民工工資的建筑業(yè)企業(yè),,一律打入黑名單,,我局招標(biāo)辦將暫停或取消其參加招投標(biāo)活動的資格,。
3,、進(jìn)一步加大清欠工作的宣傳力度,加大對建設(shè)單位和施工企業(yè)的監(jiān)管力度,,提高項目單位和廣大農(nóng)民工的法律意識,。充分利用媒體大力宣傳清欠工作,形成有利于清欠工作開展的社會輿論氛圍,。
總之,,拖欠農(nóng)民工工資問題一直是各級政府和全社會廣泛關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,,解決好農(nóng)民工工資發(fā)放問題,,事關(guān)農(nóng)民工切身利益和整個社會的和諧穩(wěn)定。今后我們將繼續(xù)采取有效的工作措施,,加大清欠,、治欠力度,落實長效管理機(jī)制,,堅持清理與防范并重,,標(biāo)本兼治,綜合治理,,從源頭上防止在建和新建項目發(fā)生新的拖欠,,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定,為切實維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
根治農(nóng)民工欠薪工作總結(jié)解決拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇四
為認(rèn)真貫徹落實水利部,、水利廳和市委市政府規(guī)范工程建設(shè)領(lǐng)域市場秩序有關(guān)要求。市水利局印發(fā)了《關(guān)于切實做好水利建設(shè)市場主體信用信息平臺有關(guān)工作的通知》(宜水函〔20xx〕202號),、轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于對拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”進(jìn)行聯(lián)合懲戒的通知》等文件,,在工程監(jiān)督管理過程中,重點(diǎn)檢查違法發(fā)包,、轉(zhuǎn)包或違法分包等違法違規(guī)行為,。20xx年未收到和發(fā)現(xiàn)水利工程項目存在違法發(fā)包、轉(zhuǎn)包或違法分包等違法違規(guī)行為案件,。
市水利局按照市委市政府要求,,明確提出:對水利行業(yè)政府投資工程項目,建設(shè)單位應(yīng)按《宜賓市人民政府辦公室關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的實施意見》(宜府辦發(fā)〔20xx〕2號)中關(guān)于“工程建設(shè)領(lǐng)域推行工程款支付擔(dān)保制”的'要求,,嚴(yán)格執(zhí)行工程款支付擔(dān)保制度,。經(jīng)現(xiàn)場檢查,,全市在建水利工程項目均建立了保證金或保函制度。
市水利局通過召開根治拖欠農(nóng)民工工資工作會議,,傳達(dá)《宜賓市人民政府辦公室關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的實施意見》(宜府辦發(fā)〔20xx〕2號)文件精神和市人社局召開的相關(guān)會議精神,,明確要求建設(shè)單位嚴(yán)格按執(zhí)行《宜賓市國家投資工程建設(shè)項目水利工程標(biāo)準(zhǔn)施工招標(biāo)文件》范本及工程招投標(biāo)、合同管理有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章和規(guī)范性文件。在簽訂合同時,,依法,、依規(guī)明確施工過程結(jié)算有關(guān)約定,確保工程進(jìn)度款按時撥付,,保障農(nóng)民工工資及時支付到位,。目前,未發(fā)現(xiàn)在建水利工程項目未落實施工過程結(jié)算情況,。
20xx年度,,全市水利行業(yè)未發(fā)現(xiàn)建設(shè)單位未依法提供工程款支付擔(dān)保或者政府投資項目拖欠工程款,,導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的情況,。
目前,水利行業(yè)未出現(xiàn)沒有明確資金來源和籌措方式的情況,。
為加強(qiáng)政府投資工程項目過程監(jiān)管,市水利局認(rèn)真配合并主動對接財政等部門及時撥付項目財政資金,,確保水利工程項目資金及時足額到位,,滿足工程款支付需求。從工程項目初步設(shè)計報告(或?qū)嵤┓桨?審批,、招投標(biāo)等環(huán)節(jié),,堅決杜絕政府投資工程項目施工企業(yè)帶資承包。20xx年度,,水利行業(yè)未發(fā)現(xiàn)政府投資工程項目嚴(yán)禁施工企業(yè)墊資建設(shè)情況,。
市水利局向全市水利項目單位反復(fù)傳達(dá)《宜賓市人民政府辦公室關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的實施意見》文件精神,要求各項目單位嚴(yán)格落實主體責(zé)任,,不得批準(zhǔn)長期拖欠工程款,。目前,全市水利行業(yè)在建項目未發(fā)現(xiàn)建設(shè)單位長期拖延工程款結(jié)算或拖欠工程款的項目,。
20xx年度,,水利行業(yè)未發(fā)現(xiàn)政府投資工程項目拖欠農(nóng)民工工資情況。
一是總承包單位通過專用賬戶委托銀行直接向農(nóng)民工發(fā)放工資,,二是分包單位按月考核農(nóng)民工工作量并編制工資支付表,,經(jīng)農(nóng)民工本人簽字確認(rèn)后,,交施工總承包單位。目前,,未發(fā)現(xiàn)在建水利工程項目未落實分包單位農(nóng)民工工資委托總承包單位代發(fā)制度情況,。
市水利局多次在根治欠薪專項會上要求在建工程項目施工總承包單位或分包單位與所招用的農(nóng)民工訂立勞動合同并進(jìn)行用工實名登記,并通過建筑工人管理服務(wù)信息平臺進(jìn)行用工實名登記管理,。目前,,水利行業(yè)未發(fā)現(xiàn)總包單位在工程項目未配備勞資專管員和未建立用工管理臺賬的情況。
市水利局多次現(xiàn)場檢查農(nóng)民工工資專戶設(shè)立情況和使用情況,,并提出要求:一是要求項目單位必須開設(shè)農(nóng)民工工資專用帳戶;二是建設(shè)單位必須按時足額向?qū)魮芨豆べY資金;三是要求總包單位通過專戶委托銀行直接向農(nóng)民工發(fā)放工資,。20xx年度,未發(fā)現(xiàn)水利行業(yè)在建工程項目未設(shè)立專用賬戶情況,,同時在建工程項目工資保證金制度均實現(xiàn)全覆蓋,。
根據(jù)《保障農(nóng)民工工資支付條例》標(biāo)準(zhǔn)設(shè)立在施工現(xiàn)場醒目,市水利局未發(fā)現(xiàn)施工單位未落實施工現(xiàn)場維權(quán)告示牌制度,。
市水利局多次召開根治欠薪專項會議,,反復(fù)傳達(dá)黨中央、國務(wù)院和省委,、省政府關(guān)于根治欠薪的有關(guān)精神,,同時多次開展根治拖欠農(nóng)民工工資專項檢查,。
20xx年度,,全市水利行業(yè)未收到欠薪舉報投訴案件,也未收到上級行業(yè)主管部門督辦案件,。同時全市水利行業(yè)未發(fā)生因欠薪引發(fā)群體性的事件,、因欠薪引發(fā)極端事件以及重大欠薪輿情事件,圓滿完成“兩清零”目標(biāo),。
根治農(nóng)民工欠薪工作總結(jié)解決拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇五
嚴(yán)格按照要求成立了農(nóng)民工工資支付監(jiān)管保障工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,落實分管領(lǐng)導(dǎo),落實專人負(fù)責(zé)制,,做到管轄范圍內(nèi)各項目有具體負(fù)責(zé)人,。
由專人負(fù)責(zé)檔案的管理工作,定期了解轄區(qū)內(nèi)農(nóng)民工工資拖欠狀況,,并按照縣聯(lián)席會(天資管[20xx]6號)文件要求,,做好本行業(yè)或?qū)俚貎?nèi)存在建設(shè)工程用工單位的“一戶兩牌三表”等相關(guān)材料的收集報送工作,并要求在建工程項目完善健全“一戶”(農(nóng)民工工資支付專用賬戶)“兩牌”(工資支付公示牌,、勞動保障維權(quán)告示牌)“三表”(用工備案表,、考勤表、農(nóng)民工工資支付表)制度,。
水務(wù)局各項目建設(shè)單位在辦理開工之前,,按規(guī)定分別繳納不低于工程項目合同價5%的農(nóng)民工工資保證金,。
1、水務(wù)局153號宿舍樓(業(yè)主自建房)按合同約定已支付工程款75%,,結(jié)余20%待工程驗收后支付,,該工程拖欠民工工資、材料款共計10多萬元,,并給材料供貨方,、民工約定11月中旬支付,但至今未付,。
經(jīng)查,,主要原因是施工方將結(jié)算的工程款挪作他用,又是掛靠的施工企業(yè),,層層轉(zhuǎn)包,,沒有一點(diǎn)經(jīng)濟(jì)實力,我局多次組織進(jìn)行協(xié)調(diào),,為解決農(nóng)民工工資問題,,業(yè)主委員會超合同,又預(yù)支了工程款10萬元,,解決民工工資,。但該工程10月結(jié)近掃尾時,施工方又拖欠門窗材料款,、貼磁磚材料及民工工資10多萬元,,由于施工方言而無信,導(dǎo)致與供貨方約定的時間沒到,,就寫信訪件,,要求支付門窗材料款、貼磁磚的材料及民工工資等問題?,F(xiàn)協(xié)調(diào)后施工方承諾驗收后支付門窗材料款、貼磁磚的材料及民工工資,。
2,、“十三五”規(guī)劃農(nóng)村飲水項目共拖欠民工工資約80萬元,其中:
一標(biāo)土建項目由陜西省三秦建設(shè)集團(tuán)總公司組織實施,,拖欠民工工資約10萬元,。
二標(biāo)福建華城水利水電工程有限公司拖欠民工工資約70萬元。我局已將工程款按進(jìn)度支付給施工方,,當(dāng)時該工程已完工,,工程款支付到達(dá)80%,履約保證金也已退付,,但施工方未將款項支付給民工,。拖欠民工工資至今,,經(jīng)我局多次協(xié)調(diào),施工方也未支付民工工資,。
作為水利建筑項目主管部門,,我局積極主動做好農(nóng)民工工資發(fā)放的監(jiān)督管理工作,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理本行業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題,,做好項目農(nóng)民工工資支付的監(jiān)督檢查工作,,防止拖欠農(nóng)民工工資行為發(fā)生,確保農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放,。對存在拖欠農(nóng)民工工資情況,,及時協(xié)調(diào)處理農(nóng)民工欠薪舉報投訴。制定“元旦”,、“春節(jié)”(“兩節(jié)”)期間水利行業(yè)農(nóng)民工工資專項檢查方案,,認(rèn)真履職、密切配合,,廣泛開展水利項目農(nóng)民工工資支付專項檢查,,并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理并報縣聯(lián)席辦備案,確?!皟晒?jié)”前后農(nóng)民工工資零拖欠目標(biāo)任務(wù)的實現(xiàn),。
我局將繼續(xù)加大拖欠農(nóng)民工工資的檢查力度,對在建項目逐一進(jìn)行清理核實,,并對有問題的企業(yè)進(jìn)行督促整改,,確保農(nóng)民工按時發(fā)放。
根治農(nóng)民工欠薪工作總結(jié)解決拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇六
為切實做好農(nóng)民工工資支付工作,,保證不拖欠農(nóng)民工工資,,20xx年通州建總集團(tuán)有限公司虎丘d地塊定銷房二標(biāo)段項目部(以下稱項目部),把農(nóng)民工工資支付作為今年的工作重點(diǎn)之一,,根據(jù)《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件精神,,并結(jié)合項目部實際情況,強(qiáng)化責(zé)任落實,,加大工作力度,。
項目部從落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的高度出發(fā),,充分認(rèn)識拖欠,、克扣農(nóng)民工工資問題的重要性,認(rèn)真貫徹落實《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件精神,,高度重視,。為切實抓好落實工作,成立了由分管副總經(jīng)理任組長,,項目部工程管理部,、勞務(wù)管理部部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員為成員的農(nóng)民工工資支付協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,,負(fù)責(zé)對項目部保障農(nóng)民工工資支付工作進(jìn)行統(tǒng)一安排部署,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)監(jiān)督,。
在《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件的基礎(chǔ)上,,項目部對農(nóng)民工工資支付和清欠工作進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定,確定了項目農(nóng)民工工資支付和清欠責(zé)任,,“誰主管,,誰處理,誰用工,,誰負(fù)責(zé)”的原則,,明確了項目負(fù)責(zé)人承擔(dān)管轄范圍內(nèi)農(nóng)民工工資支付和清欠工作。確保不發(fā)生因討薪而引起的惡性案件,,確保不發(fā)生群體性堵門,、堵路事件。
在項目部所屬工程上,,利用農(nóng)民工學(xué)校平臺,,大力宣傳勞動法、勞動合同法等勞動保障法律法規(guī),,提高勞務(wù)管理者以及農(nóng)民工法律意識,,引導(dǎo)所屬項目依法用工、按時足額支付農(nóng)民工工資,,引導(dǎo)農(nóng)民工樹立正確的維權(quán)意識,。
項目部所屬項目嚴(yán)格貫徹落實《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件精神。
1,、簽訂勞動合同,。
嚴(yán)格按照項目部制度要求,在農(nóng)民工進(jìn)場前,,項目所屬勞務(wù)分包單位跟農(nóng)民工簽訂勞動合同,,明確各自權(quán)利和義務(wù),減少不必要的糾紛,,切實保護(hù)農(nóng)民工的正當(dāng)權(quán)利,。并將勞動合同在項目部進(jìn)行備案。對項目部自己雇傭的農(nóng)民工,,要求與項目部簽訂勞動合同。
2,、農(nóng)民工實名制管理及打卡考勤制度,。
項目部安裝考勤設(shè)備,建立電子臺賬并進(jìn)行動態(tài)管理,。在人員進(jìn)場時,,建立花名冊并為其員工辦理實名制每日上下班刷臉進(jìn)出施工區(qū)域,,并根據(jù)刷卡情況建立電子臺賬,進(jìn)行動態(tài)管理,。采集員工姓名,、年齡、身份證號碼,、籍貫,、家庭地址、文化程度,、教育培訓(xùn),、技能水平、不良及良好行為記錄等信息,;對進(jìn)場員工進(jìn)行普法教育培訓(xùn)及安全教育培訓(xùn),,并進(jìn)行考核,在施工過程中按規(guī)定進(jìn)行交底,。
3,、農(nóng)民工工作支付情況上墻公布。
在項目部上,,要求農(nóng)民工工資支付情況每月上墻公布,,并公布項目部監(jiān)督電話,避免管理者克扣,、挪用農(nóng)民工工資的情況發(fā)生,。
根治農(nóng)民工欠薪工作總結(jié)解決拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇七
(一)建立綜合協(xié)調(diào)的工作機(jī)制。建立了鄉(xiāng)清理建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和農(nóng)民工工資協(xié)調(diào)工作組辦公室,,配備對口人員,,形成工作網(wǎng)絡(luò)。按照目標(biāo),、任務(wù),、節(jié)點(diǎn),落實工作部門和責(zé)任人,,做到每項工作任務(wù)實,、節(jié)點(diǎn)明、責(zé)任清,。
(二)加強(qiáng)宣傳,,提高社會認(rèn)知度。召開會議,,大力宣傳,,及時總結(jié)工作進(jìn)展情況,有效地促進(jìn)了工作的開展。
由于拖欠工程款原因十分復(fù)雜,,我們認(rèn)為,,解決這一頑癥必須加快建立和完善長效機(jī)制,標(biāo)本兼治,,重在治本,。
一是建立工程款支付擔(dān)保金制度。以工程擔(dān)保為突破口,,以誠信體系為依托,,從源頭上預(yù)防拖欠。二是完善市場體系,。深化以“代建制”為重要內(nèi)容的'項目管理體制研究,,特別在包括政府投資項目在內(nèi)的多種投資性質(zhì)項目中實行“代建制”和代建形式的多樣化等方面提出構(gòu)想。三是建立各相關(guān)部門閉合連接工作機(jī)制,。加強(qiáng)項目審批管理,,對查實有拖欠行為的建設(shè)單位,在項目前置審批(備案)等方面嚴(yán)格把關(guān),。
一是加大檢查力度,。我鄉(xiāng)今年已先后對全鄉(xiāng)在建工程是否建立民工工資卡制度以及在工地現(xiàn)場是否設(shè)置民工工資發(fā)放公示欄和告知牌等情況進(jìn)行了專項檢查,對在檢查中存在的問題要求企業(yè)突出重點(diǎn)予以整改,,從環(huán)節(jié)上控制拖欠的發(fā)生,。
二是嚴(yán)格規(guī)范民工工資的發(fā)放手續(xù)。原來民工的工資一般是由項目負(fù)責(zé)人付給“小包工頭”再由“小包工頭”將錢付給民工,,但有些小包工頭為了達(dá)到獨(dú)吞工錢的目的而逃之夭夭,,致使民工工資未及時有效的發(fā)放。為了杜絕這一事件的發(fā)生,,我鄉(xiāng)要求各施工企業(yè)要嚴(yán)格規(guī)范民工工資發(fā)放手續(xù),。
三是出重拳,對惡意拖欠民工工資的施工企業(yè)嚴(yán)肅查處,,并及時上報,。
四是同步解決一批拖欠民工工資。在解決建設(shè)工程拖欠工程款工作的同時,,本著“接到一個,、處理一個、不拖拉,、不積壓”的原則,,不間斷地做好解決拖欠農(nóng)民工工資的接待和處理工作。
根治農(nóng)民工欠薪工作總結(jié)解決拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇八
(一)建立綜合協(xié)調(diào)的工作機(jī)制,。建立了鄉(xiāng)清理建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和農(nóng)民工工資協(xié)調(diào)工作組辦公室,,配備對口人員,形成工作網(wǎng)絡(luò)。按照目標(biāo),、任務(wù)、節(jié)點(diǎn),,落實工作部門和責(zé)任人,,做到每項工作任務(wù)實、節(jié)點(diǎn)明,、責(zé)任清,。
(二)加強(qiáng)宣傳,提高社會認(rèn)知度,。召開會議,,大力宣傳,及時總結(jié)工作進(jìn)展情況,,有效地促進(jìn)了工作的開展,。
由于拖欠工程款原因十分復(fù)雜,我們認(rèn)為,,解決這一頑癥必須加快建立和完善長效機(jī)制,,標(biāo)本兼治,重在治本,。
一是建立工程款支付擔(dān)保金制度,。以工程擔(dān)保為突破口,以誠信體系為依托,,從源頭上預(yù)防拖欠,。二是完善市場體系。深化以“代建制”為重要內(nèi)容的項目管理體制研究,,特別在包括政府投資項目在內(nèi)的多種投資性質(zhì)項目中實行“代建制”和代建形式的多樣化等方面提出構(gòu)想,。三是建立各相關(guān)部門閉合連接工作機(jī)制。加強(qiáng)項目審批管理,,對查實有拖欠行為的建設(shè)單位,,在項目前置審批(備案)等方面嚴(yán)格把關(guān)。
一是加大檢查力度,。我鄉(xiāng)今年已先后對全鄉(xiāng)在建工程是否建立民工工資卡制度以及在工地現(xiàn)場是否設(shè)置民工工資發(fā)放公示欄和告知牌等情況進(jìn)行了專項檢查,,對在檢查中存在的問題要求企業(yè)突出重點(diǎn)予以整改,從環(huán)節(jié)上控制拖欠的發(fā)生,。
二是嚴(yán)格規(guī)范民工工資的發(fā)放手續(xù),。原來民工的工資一般是由項目負(fù)責(zé)人付給“小包工頭”再由“小包工頭”將錢付給民工,但有些小包工頭為了達(dá)到獨(dú)吞工錢的目的而逃之夭夭,,致使民工工資未及時有效的`發(fā)放,。為了杜絕這一事件的發(fā)生,我鄉(xiāng)要求各施工企業(yè)要嚴(yán)格規(guī)范民工工資發(fā)放手續(xù)。
三是出重拳,,對惡意拖欠民工工資的施工企業(yè)嚴(yán)肅查處,,并及時上報。
四是同步解決一批拖欠民工工資,。在解決建設(shè)工程拖欠工程款工作的同時,,本著“接到一個、處理一個,、不拖拉,、不積壓”的原則,不間斷地做好解決拖欠農(nóng)民工工資的接待和處理工作,。