“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務(wù),，一般都要向上級寫報告,，反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設(shè)想等，以取得上級領(lǐng)導部門的指導。報告的格式和要求是什么樣的呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０澹Ｍ軌驇偷侥銌?

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇一

本人積極配合主任緊緊圍繞公司的中心工作,，按照“接待也是生產(chǎn)力”的思路,，以提高接待服務(wù)水平為目標，自覺增強責任意識,，充分發(fā)揮接待“載體”功能,，有效地推進了自身工作登臺階、上水平,，較好地履行了接待部門的職能作用,，為領(lǐng)導機關(guān)順利開展工作、擴大對外交流,、推動公司快速發(fā)展做出了積極貢獻,。堅持熱情周到,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)的塬則,，工作中，努力做到高標準,、嚴要求,，慎思慎行、細致周到,，滿腔熱情地為客人服好務(wù),。同時，對服務(wù)員進行了多批次的崗位培訓,，提高了服務(wù)質(zhì)量和水平,，受到了客人廣泛好評。堅持方便務(wù)實,，勤儉節(jié)約的塬則,，在保證客人必要的工作、生活條件的前提下,，堅持一切從實際出發(fā),，不擺闊氣,，不講排場，嚴格按照要求辦事,，既保證了接待工作的圓滿完成,，又節(jié)省了接待支出，減輕了財政壓力,。上半年本人基本完成了后勤保障的任務(wù),，履行了相應(yīng)職能，通過努力,，部分內(nèi)部管理工作得到加強和提升,。但工作中暴露出的問題和不足仍不可忽視，也需要今后工作中進一步加以完善和改進,。

一是工作落實不徹底,，導致工作細節(jié)有時出現(xiàn)紕漏。表現(xiàn)在工作跟進仍然不夠,，員工接受工作和領(lǐng)導安排工不清晰;工作范圍有遺漏,。雖然領(lǐng)導的要求傳達下去了，但在抽查過程中仍然能發(fā)現(xiàn)問題,。

二是部分基層管理人員文化程度偏低,，管理經(jīng)驗不足，導致工作組織沒有章法,，內(nèi)部還在管理混亂或水平偏低的情況,。

叁是工作效率低，落實工作不及時,。員工工作落實還依賴上級的檢查和監(jiān)督,，導致不應(yīng)出現(xiàn)的問題出現(xiàn)。

四是服務(wù)能力欠缺,，存在想服務(wù)但缺乏服務(wù)技巧和服務(wù)手段的情況,，沒有養(yǎng)成良好的服務(wù)習慣，對其他部門的工作不了解也是后勤服務(wù)針對性不強的主要塬因,。

五是與其他部門還不能做到無縫溝通,，存在“上邊熱，下邊冷“的情況,，基層員工基本不溝通或溝通不力,，導致工作執(zhí)行的不協(xié)調(diào)。

五是圍繞人性化服務(wù)提升理念,，不斷擴展服務(wù)細節(jié)和流程,，針對實際情況，嚴格把握食品采購質(zhì)量,，確保食品衛(wèi)生安全,，保障職工身心健康,。

總之，下半年依然面臨著諸多的問題,，對此,，本人將認真總結(jié)上半年的經(jīng)驗教訓,，力爭下半年工作各方面再有所突破,，切實提高后勤保障能力和運行水平。

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇二

時間飛逝,，緊張而忙碌的一年教學工作即將結(jié)束,，回顧這一年，感覺特別充實,。這一年的教學成果讓我充分認識到了什么是一份耕耘一份收獲,。這一年來，我勤勤懇懇,，扎扎實實,，腳踏實地地做好一個教師的本職工作,，認真完成學校領(lǐng)導交給我的任務(wù)，虛心向各位老教師和優(yōu)秀教師學習先進的教學經(jīng)驗,，并注意不斷閱讀有關(guān)教育教學理念和實踐的書籍,，充實自我，認真?zhèn)湔n,，上課從不遲到，在課上用十分的心像學生們傳授知識,。

一,、思想政治方面。

在這一年里,，我積極響應(yīng)學校領(lǐng)導的提倡，參加政治學習,，關(guān)心國家大事，擁護黨的各項方針政策,，遵守勞動紀律,，團結(jié)同志,，熱心幫助同志;工作認真負責,，關(guān)心學生，愛護學生,，為人師表,，有奉獻精神。

二,、教學工作,。

作為老師，教學工作就是我們的本職工作,，所以我這一年來努力學習,、吃透教材，深入鉆研教材,，分析學生的基本情況,，找準教學的重點，突破教學的難點,。力求為學生的終身發(fā)展,，做到因材施教。注重學生的品質(zhì)培養(yǎng),，能力培養(yǎng)和文化水平的培養(yǎng)并重,。做到了教學六認真。為提高課堂教學效果,，在鉆研教材時,，多方面參閱資料。提前寫好教案,，備好課,。堅持做到不打無準備之仗。積極參加校內(nèi)外教學研討活動,，積極投身到教學改革的前沿,。及時反饋教學信息,，認真批改作業(yè)，做好差生的轉(zhuǎn)化工作,。

三,、個人學習。

不管生活中有什么事,，我都堅持參加校內(nèi)外教學研討活動,，不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗，提高自己的教學水平,。經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教并經(jīng)常在一起討論教學問題,。聽公開課多次，使我明確了怎樣的課堂才是有效的課堂,。堅持參加教研活動,，認真與老教師們備課，吸取他們的長處,，改正自己的不足之處,。積極學習各種教育理論，以充實自己,，以便在工作中以堅實的理論作為指導,，更好地進行教育教學。我還利用業(yè)余時間認真學習電腦知識,，學習制作多媒體課件,，為教學服務(wù)。為學生服務(wù),。

同時,，在本學年，我擔任了校廣播站的工作,，管理各班級的廣播站投稿情況,，鼓勵學生積極向廣播站投稿，使學校的廣播站得以正常運行,。

四,、取得的成績。

回顧過去的一年,，我所任教的初一年級5—10班,，生物取得了不錯的成績,，平均分都超過了不同學校的同等年級,，學生的知識也得到了相應(yīng)的提高。

五,、努力方向：

1,、加強自身基本功的訓練,，不斷提高自己的教學水平和教學能力。

2,、爭取讓自己所帶的6個班孩子的成績都得到提高,。

3、在自己的教學經(jīng)驗總結(jié)方面還得加油,。

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇三

一,、加強思想學習，保持積極進取的精神風貌

在思想上,、行動上始終同公司保持一致,，堅定不移地貫徹執(zhí)行上級領(lǐng)導所交給臥的任務(wù)。

二,、虛心好學,，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能。

熟悉業(yè)務(wù),、掌握技能是完成好本職工作和履行好職責的需要,。為了能盡快適應(yīng)環(huán)境，更好地開展工作,，努力堅持“向人學,、向書本學”的學習型適應(yīng)思路：一方面，虛心向領(lǐng)導和同事請教,，通過他們的言行舉止,、工作程序等來規(guī)范自己的工作行為;另一方面，認真學習公司下發(fā)的文件等,，努力掌握有關(guān)專業(yè)知識,。通過工作或利用完全空余時間經(jīng)常與各有關(guān)單位領(lǐng)導聯(lián)系，更多地了解和熟悉方方面面的情況,。積極主動地承擔大小工作,，在工作中注意做有心人，虛心請教領(lǐng)導和同志們,，力求提高自身綜合素質(zhì),。半年多年來，通過勤奮好學,、埋頭苦干,，工作能力有了明顯提高。

此外還學習了公司的各項規(guī)章制度和文件,，了解了公司歷年所獲的各種榮譽以及各項目部情況和項目經(jīng)理,。同時對公司的現(xiàn)狀和發(fā)展也有了一個較為深刻地了解。

三、勤懇,、盡責,，圓滿完成各項工作任務(wù)。

二是經(jīng)常去工地進行質(zhì)量安全進度檢查,，質(zhì)量安全工作不能有一絲差錯,，不能存有半分僥幸，因此,，在檢查時認真負責,，不留死角。

三是完成臨時性和領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù),。一年來,，無論是各級領(lǐng)導交辦的一些臨時性工作任務(wù)，都能認真對待及時做好,，按時按質(zhì)完成,。

半年多來，無論在思想認識上還是工作能力上都有了較大的進步,，但差距和不足還是存在的,。由于在公司工作時間不長，對待自己的工作并不是得心應(yīng)手,，工作任務(wù)的繁重致使看圖紙的機會很少,，理論和實踐的結(jié)合方面還有待于進一步提高。我將在今后的工作中努力改進以上的缺點和不足,，力求做得更好,。

以上是我一年的工作總結(jié)。在今后的工作中,，我將努力堅持“求真務(wù)實,、誠信為本，腳踏實地,、業(yè)精于勤,，與人為善、真誠相待”的人生宗旨,，以“學海無涯苦作舟”為勉,，虛心學習，不斷提高自己的專業(yè)水平和綜合素質(zhì),，勤奮工作,，為公司的發(fā)展盡心盡力!

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇四

一、主要工作：

1,、帶領(lǐng)同事完成數(shù)據(jù)倉庫etl工作,。

2,、負責其他公司移交項目維護。

3,、負責應(yīng)用組管理開發(fā)工作,。

二,、主要工作業(yè)績：

1,、etl方面，新同事可以獨立完成開發(fā),，并可以獨立完成電子銀行etl工作,。

2、其他公司移交的維護項目基本已經(jīng)摸透,，可以獨立完成新需求開發(fā)和問題查詢,。

3、應(yīng)用開發(fā)組人員也基本掌握交行jump開發(fā)規(guī)范,，可以進行新項目開發(fā),。

三、明年的工作：

1,、做好新項目軟件架構(gòu)設(shè)計,。

2、帶領(lǐng)開發(fā)人員完成新需求開發(fā),。

3,、通過交行jump平臺項目整理出一套屬于公司的系統(tǒng)體系架構(gòu)。

四,、存在的問題：

1,、新同事etl開發(fā)經(jīng)驗少，需要公司多做一些培訓,。

2,、應(yīng)用開發(fā)組技術(shù)人才欠缺。

3,、公司團體活動較少,，同事之間冷漠。

20__年已悄然過去了,?；厥走^去的一年，感慨萬千,?？傆X得還沒來得及細細揣摩自己在這一年中的所獲得的千般萬般感受，20__年已經(jīng)進入了我們的眼眸,，無數(shù)的回憶和感嘆,。20__年是我人生旅程中轉(zhuǎn)折的一年,，在這一年中我在自己的崗位上迎來了更多的挑戰(zhàn)和思考。在公司迎來了第三個年頭,，機遇和挑戰(zhàn)并存,，自己感到責任和擔子更加重了，回顧以往走過的艱難歷程,，成績已經(jīng)成為過去,，新的一年對我的人生來說亦是一次全新的開始!我將繼續(xù)堅持不懈，積極進取,，在自己的工作崗位上發(fā)揮自己最大的能力,，完成上級派給我的任務(wù)和我自己應(yīng)盡的義務(wù)，這是責無旁貸的,，我相信我是能夠做好的!

20__年11月14日,，我懷著一顆忐忑的心加入了鵬威，說實話,，我心里面沒底,。以前，我從來沒有從事過it行業(yè),，更不要說銷售投影機,。但是，經(jīng)過一個禮拜培訓后,，參加實戰(zhàn)第一個禮拜,，我就賣出去了自己進入it行業(yè)的第一件產(chǎn)品，并在之后連續(xù)成交了幾單生意,，頓時,，我有信心了，加入鵬威公司發(fā)展自己的事業(yè),，我的決定沒錯!

下面,，請允許我對我這段時間的工作進行簡單的總結(jié)和分析，希望各位領(lǐng)導和同事能給予指正,。

一,、工作業(yè)績

1、剛進入it行業(yè),，對產(chǎn)品和行業(yè)知識不熟悉,，在以后的工作中，我會努力學習,，提升自己的內(nèi)功,。

2、本身工作經(jīng)驗不夠豐富,，跟客戶溝通和談判的技巧不夠,，造成人為失單,，今后的工作中，我會多向前輩學習,，多多自我總結(jié),，提升自己的銷售能力。

4,、我個人認為還有一些市場原因,，根據(jù)客戶的信息反饋，年底了,，商家都忙著清理庫存,，不愿意再用現(xiàn)金向外面調(diào)貨,，從而造成我們銷售困難,，而且客戶手上有些單子，也會拖到年后再交貨,。

二,、事務(wù)性工作

1、嚴格遵守公司的規(guī)章制度,，服從公司領(lǐng)導的安排,。

2、參加了公司一個禮拜的培訓,，同期,，并對市場進行了一番調(diào)查和摸底，我覺得我收獲了很多,。

3,、經(jīng)常幫助公司其他同事處理一些應(yīng)急事件，比如送貨,、送文件,、幫助看門市等。

4,、輪流主持早會,，訓練了自己的組織能力和應(yīng)變能力。

三,、應(yīng)收賬款

我嚴格執(zhí)行了公司的財務(wù)制度,，截止20__年12月31日，我的應(yīng)收賬款回收率為100%,，在來年的工作中,，我會繼續(xù)嚴格執(zhí)行公司財務(wù)制度，保證公司的資金安全,。

四,、個人心得

1,、電話營銷技巧：打電話之前，一定要組織好自己的語言,，不要緊張,，也不能激動。跟客戶溝通時,，一定要調(diào)理清晰,，并要嚴格遵循公司的報價原則。當客戶態(tài)度不是很友好時,，我們要懂得隨時調(diào)整自己的心情,，不能被客戶左右了我們自己的情緒。

2,、客戶拜訪技巧：初次拜訪客戶,，一定要堅持謙卑的態(tài)度，遞送名片時,，一定要雙手奉上,，多說一些恭維的話。在進行商業(yè)洽談時,，一定要頭腦清醒,，立場鮮明，不能被客戶左右了自己的思想,，該堅持的原則必須堅持,，否則，后面的工作我們會非常被動,。

3,、客戶訊息搜集：除了公司提供的專業(yè)雜志和企業(yè)黃頁以外，我還通過網(wǎng)絡(luò)和朋友搜集了很多客戶訊息,，開發(fā)出了不少的客戶,，我覺得在這方面我們一定要把自己的眼界方款，這樣我們的市場才會無窮大,。

4,、客戶管理：我將自己的客戶進行了分類歸檔，特別是加了qq好友的客戶,，我進行了重要,、次要和一般三個級別的分類，對重要客戶進行重點開發(fā)和培養(yǎng),，提高了我的工作效率,。

5、其它心得體會：

五,、個人建議

2,、我們由于是職場新人,，對財務(wù)這塊不是很熟悉，我希望公司才能抽點時間對我們進行一些必要的財務(wù)知識培訓,，避免我們犯財務(wù)上的低級錯誤,。

綜上，是我這段時間的工作總結(jié)和一點心得體會,，不足之處,，請各位領(lǐng)導和同事指正，謝謝!

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇五

一,、堅持進取的理念和工作方法,，做到“實干”與“干實”的統(tǒng)一。

一是增強自身的溝通技巧,。在工作實踐中,，我們定期的與員工溝通，及時的了解員工的最新動態(tài)和對公司出現(xiàn)的一些問題的反饋,。員工的一些獨到的見解,，我們也會通過各種渠道向上輸送,，在盡力協(xié)助公司完善制度的同時,，了解大家在想什么、做什么,，需要什么,、反對什么，并根據(jù)上級的指示,，實事求是地分析情況,，進行理性思考，提出建議,，在上情與下情的結(jié)合和把握上體現(xiàn)求實,、務(wù)實的工作作風。

二是在提高預(yù)見性上下功夫,，增強工作的超前性,。實踐中我們認識到，缺乏超前意識,，工作被動應(yīng)付,，是影響辦公室工作上質(zhì)量、求實效的一個重要因素,?？朔卸杷枷耄J意進取,，就必須發(fā)揮工作的主動性,、創(chuàng)造性,，做到察領(lǐng)導所察，察領(lǐng)導未察,，力爭在某些情況的把握上能夠先于領(lǐng)導,，寬于領(lǐng)導，在主動服務(wù)上跟上領(lǐng)導決策的節(jié)拍,，做到與時俱進,。

二、狠抓規(guī)范化管理,，努力提高工作效率,。

辦公室工作具有紛繁復雜，缺少連貫性;再加上我們?nèi)藛T少,，辦起事情來隨機性較大,。如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的,。為此,，我們以規(guī)范管理為突破口,，重新定位了辦公室工作,。

一是規(guī)范辦公室工作的基本要求。做到“懂規(guī)矩”,。通過學習教育,，嚴格獎懲和紀律約束,，使辦公室每個成員知道哪些能辦，哪些不能辦;哪些可以表態(tài),，哪些不可以表態(tài);哪些該說,，哪些不該說;做到辦事有規(guī)定，不能越破規(guī)矩,。

二是規(guī)范辦公室工作的基本原則,，做到“講程序”。要求辦公室人員對公司的各項規(guī)定的傳閱,、一些重要文件的簽發(fā),、重要事項的答復，該走哪個程序的,，不折不扣的按程序辦理,，不省略、不簡化,、不拖拉,。

三是規(guī)范辦公室工作的實效性。做到“樹形象”。在硬件建設(shè)上,，今年我們增加了10臺計算機,。為了保障各片區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理能夠及時的了解市場行情跟動向，公司給業(yè)務(wù)部配齊8臺計算機,，并引進k3金蝶財務(wù)軟件錄入銷量跟客戶信息登記,。物流部也配了2臺電腦作為網(wǎng)上溝通的一條渠道。另外財務(wù)部門更新了激光打印機,、掃描儀,，辦公自動化水平有了明顯提高。規(guī)范化水平的提高,，確保了日常工作正常有序,，上情下達、左右聯(lián)絡(luò)通暢,，為圓滿完成各項任務(wù)提供了可靠的保障,。

車輛管理多年來是辦公室工作的重點環(huán)節(jié)。公司有4部車,，但是使用不均衡導致車損非常嚴重,，為了杜絕這種現(xiàn)象，我們按照領(lǐng)導的要求,，在新引進的oa系統(tǒng)中,，嚴格行使了管理職能，強化了服務(wù)意識,。

三,、強化奉獻意識，努力營造團結(jié)向上,、艱苦奮斗的良好精神風貌。

辦公室工作大部分是“不干有人找,，干了看不著”的事情,，既專業(yè)又煩瑣。因此,，不計名利,、勇于奉獻、勇挑重擔,、樂于吃苦是對辦公室人員素質(zhì)的基本要求,。根據(jù)辦公室實際情況，重點抓了兩個方面的教育引導工作,。

一是要大興學習之風,，不斷引導和鼓勵辦公室人員加強對有益于做好辦公室工作知識的學習，拓寬知識領(lǐng)域,，更新知識結(jié)構(gòu),，提高知識水平,，辦公室的每位員工每3個月要閱讀一本相關(guān)方面的書籍，提升自己,。

二是強化奉獻精神教育,。辦公室工作忙、頭緒多,，時間一長,，部分同志流露出厭倦情緒。針對這一情況,，我們通過隨機教育與解決實際問題相結(jié)合的形式,，使辦公室人員牢固樹立不計名利、任勞任怨,、無私奉獻,、愛崗敬業(yè)的精神，嚴格要求,，經(jīng)得起鍛煉和考驗,，耐得住辛苦和寂寞，在艱苦的磨練中充實自身,，完善自我,。

通過教育引導使每個辦公室人員在思想和工作作風上逐步實現(xiàn)了兩個提高①是提高了工作素質(zhì)，能夠圍繞公司經(jīng)濟效益這個中心,，處理各方面的關(guān)系,，善于把各方面的力量團結(jié)在一起，有效的開展工作;②是提高了心理素質(zhì),，使辦公室人員真正做到大事誤不了,，小事漏不了，難事壓不倒,，苦事累不倒,，從容、穩(wěn)重而又大膽的處理各種復雜事物,，保持旺盛的精力和斗志,。

一年來，我們辦公室雖然取得了一些成績,，但距離領(lǐng)導要求,，還存在一定差距。在今后的工作中,，我們一定認真履行辦公室職責,，開拓創(chuàng)新，把我們的工作效率和質(zhì)量提高到一個新的水平。

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇六

一,、建立制度,、明確權(quán)責

因我站人員關(guān)系組成復雜，大家工作習慣和執(zhí)行制度情況有差異,，所以只有統(tǒng)一標準和制度并落實,，才能更好的開展各項工作。為此,，我站根據(jù)實際情況整理,、完善、健全了班組各級人員崗位責任制,、班組生產(chǎn)獎懲制度,、點巡檢制度、設(shè)備定期更換制度,、隱患整改及上報制度,、設(shè)備故障分析制度、安全活動日制度,、現(xiàn)場定置管理制度,，材料消耗及備件管理制度等十余項制度。組織各班組利用每周安全活動進行各類制度學習,，日常工作加強對制度執(zhí)行情況的檢查,、考核，確保制度得以正確,、堅決執(zhí)行,，有力保證了人員及設(shè)備的安全，為完成年生產(chǎn)任務(wù)奠定了牢固的基礎(chǔ),。

二,、安全標準化管理

我站安全管理的重點標準化操作，規(guī)范化管理,，對現(xiàn)場設(shè)備隱患,、缺陷進行危害辨識及預(yù)防。我站在_年大力推廣標準化操作,，將施工現(xiàn)場所有危險源點全部列舉出來，并制定相應(yīng)的危害告知,，并將危害告知納入各項施工方案中,，制訂成《安全作業(yè)指導書》。在進行每項操作前,，由操作人和監(jiān)護人根據(jù)危害告知書填寫危險預(yù)知卡,，由監(jiān)護人交底后逐級審核簽字，對于需要特別提醒的項目，站管理人員會進行更為詳細的安全交底,，然后再根據(jù)《安全作業(yè)指導書》的要求和提示進行具體的操作步驟,，這種標準化操作的模式，有效降低了事故及不安全情況的發(fā)生率,，因為監(jiān)護,、預(yù)防到位，四年來我站未發(fā)生一起安全事故,，連續(xù)兩年獲得了“安全標桿班組”的光榮稱號,。

三、精益求精,，達標達產(chǎn)

我站積極響應(yīng)集團公司及公司號召,，組織職工開展現(xiàn)場隱患自查、夏季高溫時期防暑降溫檢查等各項特殊安全檢查,，各班組全年累計完成安全隱患檢查項目65項,，其中整改率達到90%，這些安全隱患既有設(shè)備隱患,，也有環(huán)境,、操作、管理等隱患,，及時檢查發(fā)現(xiàn)并整改,，有效降低了事故發(fā)生率。其中：一次除塵1#風機電機二次線接線柱松動,、1#爐傾動2#電機進線口破損,、旋轉(zhuǎn)塔極限損壞等隱患的提出和解決，大大提高了設(shè)備的可靠性,，確保了人員和設(shè)備的安全,。

配合下整改率達到98%以上，得到了甲方各級領(lǐng)導的認可,，其中部分缺陷的及時發(fā)現(xiàn),，有效避免了設(shè)備的損壞和人員的傷害，如：鋼包車扁電纜由于拖距過長造成電纜拖地,，容易被鋼水燒壞;倒罐站道口大門無火車進出信號指示,，容易被火車撞壞大門;電攪輥電源線由于設(shè)計缺陷采用螺絲連接，耗費工作時間等缺陷,。經(jīng)過整改后,，不僅降低了勞動強度，還為四分廠降低了生產(chǎn)成本,。為此,，煉鋼總廠四分廠領(lǐng)導多次提出表揚,，并贈送了錦旗。

三,、班組建設(shè)

我站在_年,，大力建設(shè)職工小家，將破損的`桌椅板凳都進行了更新,，墻面也重新粉刷,，并且加設(shè)了杯帽柜、鞋柜,、飲水機,、綠色植物及班組文化宣傳看板等設(shè)施，重新修訂了定置管理制度,，讓全站職工感受到家的氛圍,。每月組織一次交流會，充分發(fā)揮老職工的橋粱紐帶作用,，加強溝通,，通過故障分析不斷的提高自身的綜合素質(zhì)，及時了解站內(nèi)職工的思想狀況,，以及工作與生活中所遇到的困難,，并及時的討論出應(yīng)對措施。無論在生活還是工作中,，我們都會像對待自己的家人一樣對待每位職工,，互幫互助，無論誰有困難,，大家都會伸出援助之手,，例如：我們站內(nèi)技校生大多數(shù)都是遠離父母，獨立生活,，為了確保他們能夠安心穩(wěn)定的工作,，我站經(jīng)常組織一些游泳、旅游,、球賽,、生日聚會等娛樂活動來豐富他們的業(yè)余生活，讓他們感受到組織的關(guān)懷,，增強凝聚力;我站職工李士錦的父親患癌癥住院,，在得知該情況后，同事們立即到其家中進行看望慰問,，看到其家庭條件較為困難,，我站組織全站職工進行捐款，為他送去一片溫暖;“以人為本”是我站為人處事的宗旨,，樸實無華,，將人本精神潛移默化在工作生活中，關(guān)心人,、愛護人,，以和諧促發(fā)展,以發(fā)展促和諧,二者并舉,把建設(shè)和諧班組作為長效“投資”,使班組建設(shè)建立在和諧的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)建設(shè)和諧和發(fā)展的“雙贏”。我站已連續(xù)兩年獲得“標桿模范職工小家”的光榮稱號,。

最后,，_年在我站全體職工的共同努力下，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但這些對于今后的工作還有一定的距離,，只有不斷發(fā)現(xiàn)自身存在的問題，才能更好更快的進步,，才能更好地為公司生產(chǎn)大局服務(wù),，并且希望各級領(lǐng)導及兄弟班組提出寶貴意見，我們會用更高的標準要求自己,，認真核對檢查一個細節(jié),，不斷培養(yǎng)創(chuàng)新精神，提高創(chuàng)新意識,，力求在明年的工作中取得更好的成績來答謝各級領(lǐng)導對包裝一班的支持和肯定,。我們要成為優(yōu)秀榜樣，為明天共同努力!

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇七

20xx年11月4日,，對于我可以說是一個可以銘記一生的日子,，就在這一天，我肩負著公司領(lǐng)導和全體員工的厚愛和期望,，被公司正式任命為公司副總經(jīng)理,，分管行政、技術(shù)部門及項目執(zhí)行,，這既是公司上下同仁對我的錯愛,，也是公司對我在三年來工作的高度肯定。想到這里,，受寵若驚的同時,，更是感慨萬千、如履薄冰,。短短三年,，我從普通崗位迅速成長為公司管理高層，這就導致了我理論知識缺乏,，實踐經(jīng)驗不足的種種難題,。如何快速提高自己的管理知識、更新自己的知識結(jié)構(gòu),，并深入到實際工作的每個環(huán)節(jié)將尤為重要,。在初任公司副總這段時間,，我通過虛心向公司領(lǐng)導及同仁學習，取長補短,，不斷提高自身自身素質(zhì)修養(yǎng)及業(yè)務(wù)技能,。在公司領(lǐng)導和同仁的關(guān)懷與支持下，明確了自己的管理職能,，迅速提高了自己的管理才能,，也鉆研了一套屬于自己的管理方法。并以雷厲風行,、以身作則的管理作風得到了公司領(lǐng)導和同事的一致認同,。

在公司管理方面：(1)、主持制訂并監(jiān)督實行了公司新的業(yè)務(wù)提成制度,、衛(wèi)生區(qū)域責任制度,。

(2)、采用新的指紋考勤系統(tǒng),，杜絕代打卡等現(xiàn)象發(fā)生,。(3)、完善并主持了公司新員工培訓方案,。(4),、帶領(lǐng)人事部門順利完成公司的年度招聘計劃。(5),、強化辦公室管理工作,，以身作則，在員工中起到了很好的表率作用,。(6),、推行項目小組、項目會議制度,，合理分配及協(xié)調(diào)部門工作,。(8)明確策劃部在平面及影視出品過程中的職能，由策劃部參與項目組,，并對設(shè)計影視的風格定位負責,。(9)、明確項目管理和部門管理職能,，較大項目公司高層直接參與項目小組,。

主持長沙市x學校部分vi要素策劃設(shè)計。(4),、主持了公司網(wǎng)站設(shè)計更新項目,，并承擔了整體規(guī)劃、設(shè)計把關(guān)以及網(wǎng)站內(nèi)部分文字內(nèi)容撰寫等工作,。(5),、參與賓館電視片的前期拍攝工作,。

(6)、撰寫電業(yè)局電視宣傳片分鏡頭腳本,，擬定拍攝大綱,。(7)、公司歷史資料,、技術(shù)部門歷史文件、公司航拍資料的整理,、歸類,、保存等工作。

1.個人修養(yǎng),、基本素質(zhì)還需要進一步加強,。

2.對公司的管理還需進一步加強。由于歷史的原因,，進行嚴格的,、全面的現(xiàn)代企業(yè)管理，有一個很長的,、艱難的過程,。今年我雖然作了一些嘗試，但深度,、力度都還顯不夠,。

3.對員工隊伍建設(shè)方面努力還不足。少數(shù)員工觀念陳舊,，工作不實,，技術(shù)不精、質(zhì)量意識薄弱,、依賴心強等都亟待轉(zhuǎn)變,、改善和提高。進一步提高員工隊伍整體素質(zhì)還有大量工作要作,。

在今后的工作中,，我將努力學習新的文化知識，不斷提高自身的業(yè)務(wù)及管理水平,，做好自己的本職工作,，爭取為再次跨越騰飛做出更大的貢獻!

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇八

一、工作體系和工作方式有了很大改進,。自入職以來,，在公司領(lǐng)導的指導和幫助下，個人對項目策劃,、品牌策劃,、網(wǎng)站運營等各方面工作均有了較為全面的了解,，在框架搭建、思考角度,、市場運營等有了更深刻的認識,，工作方式不斷改進，在工作推進中更加注重項目與公司實際情況的結(jié)合,，使得工作成果返工率快速下降,，工作效率得到較大提升。

二,、專業(yè)技能得到較大提升,。結(jié)合公司的實際項目工作，不斷加深對行業(yè)認識的廣度和深度,，逐漸對生物技術(shù),、新能源、新材料,、文化產(chǎn)業(yè),、教育培訓有了全面而深入的了解，對行業(yè)發(fā)展規(guī)模,、發(fā)展趨勢,、發(fā)展策略不斷有新的認識。在地產(chǎn)園區(qū)策劃方面,，策劃體系逐漸成熟,，工作路徑與模式逐漸清晰。在ppt制作方面,，在版面風格,、表達方式、結(jié)構(gòu)設(shè)計等方面快速提升,，可以更準確,、清晰、簡潔地對項目進行表述,。

三,、取得了系列工作成果。在三個月的時間里,，認真工作,，扎實推進，完成了五項地產(chǎn)園區(qū)策劃,、四項單獨行業(yè)分析以及網(wǎng)站建設(shè)和企業(yè)簡介等品牌策劃工作,。在園區(qū)策劃方面，主要參與和完成了“___規(guī)劃方案”、“___規(guī)劃方案”,、“___規(guī)劃方案”等,。在行業(yè)分析方面，主要參與和完成了___,、___等研究工作,。在網(wǎng)站建設(shè)運營方面，參與網(wǎng)站版式和內(nèi)容設(shè)計,，負責日常資訊整理和移動客戶端工作,。在企業(yè)簡介方面，參與完成___企業(yè)簡介,，正在進行策劃___企業(yè)簡介,。此外，周度行業(yè)資訊整理已基本形成一定機制,，定期負責行業(yè)分析與資訊的收集整理工作。

回顧這幾個月來的工作,，本人本著盡職,、認真、努力的原則,，踏實做好本職工作,，在工作認識和業(yè)務(wù)技能上取得了很大進步，但同時也認識到自己的不足之處,，工作方式有待改進,，知識體系有待完善，專業(yè)技能有待提升,，在接下來的工作和學習中,，需要繼續(xù)努力，不斷創(chuàng)新,，主要從以下幾方面提出新的奮斗目標,。

一、繼續(xù)加強自身學習,，提高業(yè)務(wù)水平,。緊緊圍繞公司發(fā)展目標，繼續(xù)提升在產(chǎn)業(yè)園區(qū)策劃(規(guī)劃)方面的知識素養(yǎng),，不斷吸收轉(zhuǎn)化生物技術(shù),、文化產(chǎn)業(yè)、新能源,、新材料,、教育培訓等產(chǎn)業(yè)的最新動態(tài)和發(fā)展趨勢，創(chuàng)新認識和思路，與公司業(yè)務(wù)結(jié)合,，提出更切合實際和更具前瞻性的規(guī)劃建議,。不斷提升自己的語言表達能力與溝通能力，提升自己的邏輯思維能力和判斷能力,，提升自己的ppt制作技能,，全面鍛煉提升自己的綜合素養(yǎng)。

二,、改進工作方式,，促進業(yè)務(wù)體系規(guī)范化。在工作中,，從規(guī)范化,、模版化、標準化,、常態(tài)化出發(fā),，在項目策劃、資訊整理,、網(wǎng)站更新等方面改進工作形式與方式,，形成公司制式模版，逐漸建立公司的數(shù)據(jù)庫,，形成公司自身的風格體系,，不斷向規(guī)范化運營發(fā)展。

三,、提升思想認識,，參與公司的全面建設(shè)。本著謙虛認真,、團結(jié)共進的原則,，加強與公司同事的溝通與協(xié)作，互相幫助,、互相提高,，為公司形成良好的工作氛圍做出自己的貢獻。踏實進取,，提升認識,，不斷提高自身工作的自覺性，積極為公司發(fā)展建言獻策,，為公司實現(xiàn)快速發(fā)展貢獻自己的微薄之力,。

最好，希望在全體同事的共同努力下,，公司發(fā)展欣欣向榮,，實現(xiàn)突破與快速發(fā)展。

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇九

一轉(zhuǎn)眼，一個學期又快過去了,。在這個學年中,，我和平時一樣都是認認真真教學、踏踏實實工作,，我很樂意跟大家說一說在這一年中我的工作情況,。

一、端正思想,，教書育人,，為人師表

作為一位教師我很清楚，自己的教學思想和教育觀直接影響自己的教學方向,、教學方法等,。所以，我先從自己的思想入手,。在這一年中我參加了新教材,、新大綱的培訓，對新教材,、新大綱有了一個全新的了解,。可能有的人會以為短短的幾天學習,，學不了什么，但是我想只要你認真的去學的話,，能學到不少的東西,。

同時，我還參加了教辦組織的華南師范大學的博士生導師――郭思樂先生的生本教育的專題講座,，確立教育實現(xiàn)的主體是學生的教育思想,。

二、不斷研究新大綱,，新教材

對于教學,，我是一個新手;對于新大綱、新教材,，我更是一個新手,。俗話說：知己知彼百戰(zhàn)不殆。為此,，為了更好的了解新教材,，為了更好的了解新的課堂改革的方向和要求、目的,，我在教學之余利用電腦網(wǎng)上資源和學校訂的有關(guān)書刊,，通過各種途徑去研究新大綱。

在每一個學期初，我就開始去翻閱新教材,，了解這一冊教材的內(nèi)容和各個知識的關(guān)聯(lián)點,，做到了解并熟悉教材。

三,、支持并積極進行課堂改革

當課堂改革的春風吹到順德這個美麗的城市的時候,，我正好是教齡滿一年。作為一個新的教師,，我對這一次的課堂改革不僅是抱支持的態(tài)度而且我自己也用實際行動去支持和積極進行課堂改革,。

因為對于我們這些剛從學校走出來，踏上講臺的教師來說,，對于這一種新的教學思想和教學手段都較易接受,，因為我們受傳統(tǒng)的教學方法的影響較小，教學模式尚未定下來,。

因此,，在平時的教學當中，我都是注意不斷探索各種新的,，好的教學方法,，嘗試用多種有效的教學手段進行教學。

四,、在教學中發(fā)揮堅持以學生為主體

學生是教學的對象,，也是教學的主體。教師只是教學的引路人,。在教學中,，學生是主體，教師是主導,。俗話說的好,，授之以魚不如授之以漁。意思是送給人家魚來填飽肚子,，不如教他們捕魚的方法,。我覺得這句話用在教學上也是非常適當?shù)摹?/p>

所以，在平時,，我都是先讓學生去預(yù)習,，試著去做新的內(nèi)容，當他們出現(xiàn)問題和遇到困難時,，及時給予他們正確的指導,。讓學生遇到困難時，先產(chǎn)生一種求知欲,，再適時也告訴他們方法,，這樣,，學生對于該知識點就會有更深的印象，有利于知識的掌握,。

對于那些想偷懶,、不做作業(yè)的學生，我經(jīng)常對他們說：抄答案是沒有用的,，書本上的答案老師都知道,，但如果老師只告訴你答案，而你沒掌握其方法,，以后出現(xiàn)同一問題你又不會做了,。就好像今天早上你媽媽幫你穿上衣服，如果你沒有弄清楚穿衣服時,，是先套上頭,，還是先扣紐扣，明天你一樣不會穿衣服,。使學生明白掌握學習方法的重要性,。

五、在教學中對學生進行德育滲透

同時,因為我還兼任班主任工作,。所以,，對學生的德育教育也是我的主要工作之一。平時,，我除了利用品德課和班隊課對學生進行德育教育外,，在平時我教學中我也注重對學生的德育滲透。

教師和工人的工作性質(zhì)不一樣,，工作成果也不一樣,。工人如果不認真生產(chǎn)，那么他們生產(chǎn)出的可能只是一個兩個劣質(zhì)產(chǎn)品,，而教師如果不小心的話，培養(yǎng)出的學生不只可能是成績不好差生,，還有可能是為害社會,、為害人民的社會敗類。所以,，在教學中我很注意對學生進行德育滲透,。

比如：當講到青蛙吃害蟲一課時，我首先是讓學生從字面上去理解害蟲這兩個字的意思,，當學生明白害蟲對人類有害以后我就反問：既然害蟲對人類有害,，那該不該被消滅?得到學生的肯定回答后，我又反問,，那青蛙幫我們?nèi)祟愊麥绾οx,，你說青蛙是對人類有好處的還是對人類有害的?等等,。從而，教育學生要保護益蟲,。

當講到買文具這一課時,，我結(jié)合實際對學生進行愛國主義教育、愛護人民幣的教育和不亂花錢,，勤儉節(jié)約的教育,，等等。

總之,，一有機會,，我就抓住時機進行思想教育。作為班主任我除了抓學生的德育外,，我還從以下幾個方面進行班級管理,。

一、培養(yǎng)學生的集體榮譽感

我對學生闡明：我們64個同學從以前互不相識到現(xiàn)在在同一個學校,、同一個教室共同學習,，那么大家就是有緣，我們一年3班就像是一個大家庭,，這里就是我們的家,，我們在座的每一個同學就是這個家庭的一分子。并通過學校的星級班評比和六一文藝匯演等活動培養(yǎng)學生的集體榮譽感,。教育學生樹立我班光榮,，我光榮。,、我為我班爭光榮的集體責任心,。

二、培養(yǎng)學生的愛國主義情操

平時,，從報刊或電視等媒媒體看到有的人缺乏愛國之心的不恥行徑,，我對這些感到深惡痛絕，深感愛國主義教育對青少年一代的重要性,。所以,，我經(jīng)常利用班會課和其它適當機會向?qū)W生講有關(guān)的歷史故事：比如，南京大屠殺,、七七盧溝橋事,。