“報告”使用范圍很廣,，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務(wù),，一般都要向上級寫報告,，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn),、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,，以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。報告的格式和要求是什么樣的呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０澹Ｍ軌驇偷侥銌?

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇一

本人積極配合主任緊緊圍繞公司的中心工作,，按照“接待也是生產(chǎn)力”的思路,，以提高接待服務(wù)水平為目標(biāo)，自覺增強責(zé)任意識,，充分發(fā)揮接待“載體”功能，有效地推進了自身工作登臺階、上水平，較好地履行了接待部門的職能作用,，為領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)順利開展工作,、擴大對外交流,、推動公司快速發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。堅持熱情周到，優(yōu)質(zhì)服務(wù)的塬則,，工作中，努力做到高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，慎思慎行,、細(xì)致周到,，滿腔熱情地為客人服好務(wù),。同時，對服務(wù)員進行了多批次的崗位培訓(xùn),，提高了服務(wù)質(zhì)量和水平,，受到了客人廣泛好評,。堅持方便務(wù)實,，勤儉節(jié)約的塬則，在保證客人必要的工作,、生活條件的前提下,，堅持一切從實際出發(fā)，不擺闊氣,，不講排場,，嚴(yán)格按照要求辦事，既保證了接待工作的圓滿完成,，又節(jié)省了接待支出,，減輕了財政壓力。上半年本人基本完成了后勤保障的任務(wù)，履行了相應(yīng)職能,，通過努力,，部分內(nèi)部管理工作得到加強和提升。但工作中暴露出的問題和不足仍不可忽視,，也需要今后工作中進一步加以完善和改進,。

一是工作落實不徹底，導(dǎo)致工作細(xì)節(jié)有時出現(xiàn)紕漏,。表現(xiàn)在工作跟進仍然不夠,，員工接受工作和領(lǐng)導(dǎo)安排工不清晰;工作范圍有遺漏。雖然領(lǐng)導(dǎo)的要求傳達(dá)下去了,，但在抽查過程中仍然能發(fā)現(xiàn)問題,。

二是部分基層管理人員文化程度偏低，管理經(jīng)驗不足,，導(dǎo)致工作組織沒有章法,，內(nèi)部還在管理混亂或水平偏低的情況。

叁是工作效率低,，落實工作不及時,。員工工作落實還依賴上級的檢查和監(jiān)督，導(dǎo)致不應(yīng)出現(xiàn)的問題出現(xiàn),。

四是服務(wù)能力欠缺,，存在想服務(wù)但缺乏服務(wù)技巧和服務(wù)手段的情況，沒有養(yǎng)成良好的服務(wù)習(xí)慣,，對其他部門的工作不了解也是后勤服務(wù)針對性不強的主要塬因,。

五是與其他部門還不能做到無縫溝通,，存在“上邊熱,，下邊冷“的情況，基層員工基本不溝通或溝通不力,，導(dǎo)致工作執(zhí)行的不協(xié)調(diào),。

五是圍繞人性化服務(wù)提升理念，不斷擴展服務(wù)細(xì)節(jié)和流程,，針對實際情況,，嚴(yán)格把握食品采購質(zhì)量，確保食品衛(wèi)生安全,，保障職工身心健康,。

總之，下半年依然面臨著諸多的問題,，對此,，本人將認(rèn)真總結(jié)上半年的經(jīng)驗教訓(xùn)，力爭下半年工作各方面再有所突破，切實提高后勤保障能力和運行水平,。

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇二

時間飛逝,，緊張而忙碌的一年教學(xué)工作即將結(jié)束，回顧這一年,，感覺特別充實,。這一年的教學(xué)成果讓我充分認(rèn)識到了什么是一份耕耘一份收獲。這一年來,，我勤勤懇懇,，扎扎實實，腳踏實地地做好一個教師的本職工作,，認(rèn)真完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),，虛心向各位老教師和優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)先進的教學(xué)經(jīng)驗，并注意不斷閱讀有關(guān)教育教學(xué)理念和實踐的書籍,，充實自我,，認(rèn)真?zhèn)湔n，上課從不遲到,，在課上用十分的心像學(xué)生們傳授知識,。

一、思想政治方面,。

在這一年里,，我積極響應(yīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的提倡，參加政治學(xué)習(xí),，關(guān)心國家大事,，擁護黨的各項方針政策，遵守勞動紀(jì)律,，團結(jié)同志,，熱心幫助同志;工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，關(guān)心學(xué)生,，愛護學(xué)生,，為人師表，有奉獻(xiàn)精神,。

二,、教學(xué)工作。

作為老師,，教學(xué)工作就是我們的本職工作,，所以我這一年來努力學(xué)習(xí)、吃透教材,，深入鉆研教材,，分析學(xué)生的基本情況,，找準(zhǔn)教學(xué)的重點，突破教學(xué)的難點,。力求為學(xué)生的終身發(fā)展,，做到因材施教。注重學(xué)生的品質(zhì)培養(yǎng),，能力培養(yǎng)和文化水平的培養(yǎng)并重,。做到了教學(xué)六認(rèn)真。為提高課堂教學(xué)效果,，在鉆研教材時,，多方面參閱資料。提前寫好教案,，備好課,。堅持做到不打無準(zhǔn)備之仗。積極參加校內(nèi)外教學(xué)研討活動,，積極投身到教學(xué)改革的前沿,。及時反饋教學(xué)信息，認(rèn)真批改作業(yè),，做好差生的轉(zhuǎn)化工作,。

三、個人學(xué)習(xí),。

不管生活中有什么事,，我都堅持參加校內(nèi)外教學(xué)研討活動，不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,，提高自己的教學(xué)水平,。經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教并經(jīng)常在一起討論教學(xué)問題。聽公開課多次,，使我明確了怎樣的課堂才是有效的課堂,。堅持參加教研活動,，認(rèn)真與老教師們備課,，吸取他們的長處,，改正自己的不足之處,。積極學(xué)習(xí)各種教育理論，以充實自己,，以便在工作中以堅實的理論作為指導(dǎo),，更好地進行教育教學(xué)。我還利用業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)電腦知識,，學(xué)習(xí)制作多媒體課件,，為教學(xué)服務(wù),。為學(xué)生服務(wù)。

同時,，在本學(xué)年,，我擔(dān)任了校廣播站的工作，管理各班級的廣播站投稿情況,，鼓勵學(xué)生積極向廣播站投稿,，使學(xué)校的廣播站得以正常運行。

四,、取得的成績,。

回顧過去的一年，我所任教的初一年級5—10班,，生物取得了不錯的成績,，平均分都超過了不同學(xué)校的同等年級，學(xué)生的知識也得到了相應(yīng)的提高,。

五,、努力方向：

1、加強自身基本功的訓(xùn)練,，不斷提高自己的教學(xué)水平和教學(xué)能力,。

2、爭取讓自己所帶的6個班孩子的成績都得到提高,。

3,、在自己的教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)方面還得加油。

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇三

一,、加強思想學(xué)習(xí),，保持積極進取的精神風(fēng)貌

在思想上、行動上始終同公司保持一致,，堅定不移地貫徹執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)所交給臥的任務(wù),。

二、虛心好學(xué),，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能,。

熟悉業(yè)務(wù)、掌握技能是完成好本職工作和履行好職責(zé)的需要,。為了能盡快適應(yīng)環(huán)境,，更好地開展工作，努力堅持“向人學(xué),、向書本學(xué)”的學(xué)習(xí)型適應(yīng)思路：一方面,，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，通過他們的言行舉止,、工作程序等來規(guī)范自己的工作行為;另一方面,，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的文件等,，努力掌握有關(guān)專業(yè)知識。通過工作或利用完全空余時間經(jīng)常與各有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系,，更多地了解和熟悉方方面面的情況,。積極主動地承擔(dān)大小工作，在工作中注意做有心人,，虛心請教領(lǐng)導(dǎo)和同志們,，力求提高自身綜合素質(zhì)。半年多年來,，通過勤奮好學(xué),、埋頭苦干，工作能力有了明顯提高,。

此外還學(xué)習(xí)了公司的各項規(guī)章制度和文件,，了解了公司歷年所獲的各種榮譽以及各項目部情況和項目經(jīng)理。同時對公司的現(xiàn)狀和發(fā)展也有了一個較為深刻地了解,。

三,、勤懇、盡責(zé),，圓滿完成各項工作任務(wù),。

二是經(jīng)常去工地進行質(zhì)量安全進度檢查，質(zhì)量安全工作不能有一絲差錯,，不能存有半分僥幸,，因此，在檢查時認(rèn)真負(fù)責(zé),，不留死角,。

三是完成臨時性和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。一年來,，無論是各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的一些臨時性工作任務(wù),，都能認(rèn)真對待及時做好，按時按質(zhì)完成,。

半年多來,，無論在思想認(rèn)識上還是工作能力上都有了較大的進步，但差距和不足還是存在的,。由于在公司工作時間不長,，對待自己的工作并不是得心應(yīng)手，工作任務(wù)的繁重致使看圖紙的機會很少,，理論和實踐的結(jié)合方面還有待于進一步提高,。我將在今后的工作中努力改進以上的缺點和不足，力求做得更好,。

以上是我一年的工作總結(jié),。在今后的工作中，我將努力堅持“求真務(wù)實,、誠信為本,，腳踏實地、業(yè)精于勤,，與人為善,、真誠相待”的人生宗旨，以“學(xué)海無涯苦作舟”為勉,，虛心學(xué)習(xí),，不斷提高自己的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)，勤奮工作,，為公司的發(fā)展盡心盡力!

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇四

一,、主要工作：

1、帶領(lǐng)同事完成數(shù)據(jù)倉庫etl工作,。

2,、負(fù)責(zé)其他公司移交項目維護。

3,、負(fù)責(zé)應(yīng)用組管理開發(fā)工作,。

二、主要工作業(yè)績：

1,、etl方面,，新同事可以獨立完成開發(fā)，并可以獨立完成電子銀行etl工作,。

2,、其他公司移交的維護項目基本已經(jīng)摸透，可以獨立完成新需求開發(fā)和問題查詢,。

3,、應(yīng)用開發(fā)組人員也基本掌握交行jump開發(fā)規(guī)范，可以進行新項目開發(fā),。

三,、明年的工作：

1、做好新項目軟件架構(gòu)設(shè)計,。

2,、帶領(lǐng)開發(fā)人員完成新需求開發(fā)。

3,、通過交行jump平臺項目整理出一套屬于公司的系統(tǒng)體系架構(gòu),。

四、存在的問題：

1,、新同事etl開發(fā)經(jīng)驗少,，需要公司多做一些培訓(xùn),。

2、應(yīng)用開發(fā)組技術(shù)人才欠缺,。

3,、公司團體活動較少，同事之間冷漠,。

20__年已悄然過去了,。回首過去的一年,，感慨萬千,。總覺得還沒來得及細(xì)細(xì)揣摩自己在這一年中的所獲得的千般萬般感受,，20__年已經(jīng)進入了我們的眼眸,，無數(shù)的回憶和感嘆。20__年是我人生旅程中轉(zhuǎn)折的一年,，在這一年中我在自己的崗位上迎來了更多的挑戰(zhàn)和思考,。在公司迎來了第三個年頭，機遇和挑戰(zhàn)并存,，自己感到責(zé)任和擔(dān)子更加重了,，回顧以往走過的艱難歷程，成績已經(jīng)成為過去,，新的一年對我的人生來說亦是一次全新的開始!我將繼續(xù)堅持不懈,，積極進取，在自己的工作崗位上發(fā)揮自己最大的能力,，完成上級派給我的任務(wù)和我自己應(yīng)盡的義務(wù),，這是責(zé)無旁貸的，我相信我是能夠做好的!

20__年11月14日,，我懷著一顆忐忑的心加入了鵬威,，說實話，我心里面沒底,。以前,，我從來沒有從事過it行業(yè)，更不要說銷售投影機,。但是,，經(jīng)過一個禮拜培訓(xùn)后，參加實戰(zhàn)第一個禮拜,，我就賣出去了自己進入it行業(yè)的第一件產(chǎn)品,，并在之后連續(xù)成交了幾單生意，頓時，我有信心了,，加入鵬威公司發(fā)展自己的事業(yè),，我的決定沒錯!

下面，請允許我對我這段時間的工作進行簡單的總結(jié)和分析,，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事能給予指正,。

一,、工作業(yè)績

1,、剛進入it行業(yè)，對產(chǎn)品和行業(yè)知識不熟悉,，在以后的工作中,，我會努力學(xué)習(xí)，提升自己的內(nèi)功,。

2,、本身工作經(jīng)驗不夠豐富，跟客戶溝通和談判的技巧不夠,，造成人為失單,，今后的工作中，我會多向前輩學(xué)習(xí),，多多自我總結(jié),，提升自己的銷售能力。

4,、我個人認(rèn)為還有一些市場原因,，根據(jù)客戶的信息反饋，年底了,，商家都忙著清理庫存,，不愿意再用現(xiàn)金向外面調(diào)貨，從而造成我們銷售困難,，而且客戶手上有些單子,，也會拖到年后再交貨。

二,、事務(wù)性工作

1,、嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排,。

2,、參加了公司一個禮拜的培訓(xùn)，同期,，并對市場進行了一番調(diào)查和摸底,，我覺得我收獲了很多。

3、經(jīng)常幫助公司其他同事處理一些應(yīng)急事件,，比如送貨,、送文件、幫助看門市等,。

4,、輪流主持早會，訓(xùn)練了自己的組織能力和應(yīng)變能力,。

三,、應(yīng)收賬款

我嚴(yán)格執(zhí)行了公司的財務(wù)制度，截止20__年12月31日,，我的應(yīng)收賬款回收率為100%,，在來年的工作中，我會繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行公司財務(wù)制度,，保證公司的資金安全,。

四、個人心得

1,、電話營銷技巧：打電話之前,，一定要組織好自己的語言，不要緊張,，也不能激動,。跟客戶溝通時，一定要調(diào)理清晰,，并要嚴(yán)格遵循公司的報價原則,。當(dāng)客戶態(tài)度不是很友好時，我們要懂得隨時調(diào)整自己的心情,，不能被客戶左右了我們自己的情緒,。

2、客戶拜訪技巧：初次拜訪客戶,，一定要堅持謙卑的態(tài)度,，遞送名片時，一定要雙手奉上,，多說一些恭維的話,。在進行商業(yè)洽談時，一定要頭腦清醒,，立場鮮明,，不能被客戶左右了自己的思想，該堅持的原則必須堅持,，否則,，后面的工作我們會非常被動。

3、客戶訊息搜集：除了公司提供的專業(yè)雜志和企業(yè)黃頁以外,，我還通過網(wǎng)絡(luò)和朋友搜集了很多客戶訊息,，開發(fā)出了不少的客戶，我覺得在這方面我們一定要把自己的眼界方款,，這樣我們的市場才會無窮大,。

4、客戶管理：我將自己的客戶進行了分類歸檔,，特別是加了qq好友的客戶,，我進行了重要,、次要和一般三個級別的分類,，對重要客戶進行重點開發(fā)和培養(yǎng)，提高了我的工作效率。

5,、其它心得體會：

五、個人建議

2,、我們由于是職場新人,，對財務(wù)這塊不是很熟悉，我希望公司才能抽點時間對我們進行一些必要的財務(wù)知識培訓(xùn),，避免我們犯財務(wù)上的低級錯誤,。

綜上，是我這段時間的工作總結(jié)和一點心得體會,，不足之處,，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事指正，謝謝!

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇五

一,、堅持進取的理念和工作方法,，做到“實干”與“干實”的統(tǒng)一。

一是增強自身的溝通技巧,。在工作實踐中,，我們定期的與員工溝通，及時的了解員工的最新動態(tài)和對公司出現(xiàn)的一些問題的反饋,。員工的一些獨到的見解,，我們也會通過各種渠道向上輸送，在盡力協(xié)助公司完善制度的同時,，了解大家在想什么,、做什么，需要什么,、反對什么,，并根據(jù)上級的指示，實事求是地分析情況，進行理性思考,，提出建議,，在上情與下情的結(jié)合和把握上體現(xiàn)求實、務(wù)實的工作作風(fēng),。

二是在提高預(yù)見性上下功夫,，增強工作的超前性。實踐中我們認(rèn)識到,，缺乏超前意識,，工作被動應(yīng)付，是影響辦公室工作上質(zhì)量,、求實效的一個重要因素,。克服懶惰思想,，銳意進取,，就必須發(fā)揮工作的主動性、創(chuàng)造性,，做到察領(lǐng)導(dǎo)所察,，察領(lǐng)導(dǎo)未察，力爭在某些情況的把握上能夠先于領(lǐng)導(dǎo),，寬于領(lǐng)導(dǎo),，在主動服務(wù)上跟上領(lǐng)導(dǎo)決策的節(jié)拍，做到與時俱進,。

二,、狠抓規(guī)范化管理，努力提高工作效率,。

辦公室工作具有紛繁復(fù)雜,，缺少連貫性;再加上我們?nèi)藛T少，辦起事情來隨機性較大,。如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率,，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的。為此,，我們以規(guī)范管理為突破口,，重新定位了辦公室工作。

一是規(guī)范辦公室工作的基本要求,。做到“懂規(guī)矩”,。通過學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)格獎懲和紀(jì)律約束,，使辦公室每個成員知道哪些能辦,，哪些不能辦;哪些可以表態(tài),，哪些不可以表態(tài);哪些該說，哪些不該說;做到辦事有規(guī)定,，不能越破規(guī)矩,。

二是規(guī)范辦公室工作的基本原則，做到“講程序”,。要求辦公室人員對公司的各項規(guī)定的傳閱,、一些重要文件的簽發(fā)、重要事項的答復(fù),，該走哪個程序的,，不折不扣的按程序辦理，不省略,、不簡化,、不拖拉。

三是規(guī)范辦公室工作的實效性,。做到“樹形象”,。在硬件建設(shè)上，今年我們增加了10臺計算機,。為了保障各片區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理能夠及時的了解市場行情跟動向,，公司給業(yè)務(wù)部配齊8臺計算機，并引進k3金蝶財務(wù)軟件錄入銷量跟客戶信息登記,。物流部也配了2臺電腦作為網(wǎng)上溝通的一條渠道。另外財務(wù)部門更新了激光打印機,、掃描儀,，辦公自動化水平有了明顯提高。規(guī)范化水平的提高,，確保了日常工作正常有序,，上情下達(dá)、左右聯(lián)絡(luò)通暢,，為圓滿完成各項任務(wù)提供了可靠的保障,。

車輛管理多年來是辦公室工作的重點環(huán)節(jié)。公司有4部車,，但是使用不均衡導(dǎo)致車損非常嚴(yán)重,，為了杜絕這種現(xiàn)象，我們按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,，在新引進的oa系統(tǒng)中,，嚴(yán)格行使了管理職能，強化了服務(wù)意識,。

三,、強化奉獻(xiàn)意識,，努力營造團結(jié)向上、艱苦奮斗的良好精神風(fēng)貌,。

辦公室工作大部分是“不干有人找,，干了看不著”的事情，既專業(yè)又煩瑣,。因此,，不計名利、勇于奉獻(xiàn),、勇挑重?fù)?dān)、樂于吃苦是對辦公室人員素質(zhì)的基本要求,。根據(jù)辦公室實際情況,，重點抓了兩個方面的教育引導(dǎo)工作。

一是要大興學(xué)習(xí)之風(fēng),，不斷引導(dǎo)和鼓勵辦公室人員加強對有益于做好辦公室工作知識的學(xué)習(xí),，拓寬知識領(lǐng)域，更新知識結(jié)構(gòu),，提高知識水平,，辦公室的每位員工每3個月要閱讀一本相關(guān)方面的書籍,，提升自己,。

二是強化奉獻(xiàn)精神教育,。辦公室工作忙,、頭緒多，時間一長,，部分同志流露出厭倦情緒,。針對這一情況,，我們通過隨機教育與解決實際問題相結(jié)合的形式,，使辦公室人員牢固樹立不計名利、任勞任怨,、無私奉獻(xiàn),、愛崗敬業(yè)的精神，嚴(yán)格要求,，經(jīng)得起鍛煉和考驗,，耐得住辛苦和寂寞,，在艱苦的磨練中充實自身，完善自我,。

通過教育引導(dǎo)使每個辦公室人員在思想和工作作風(fēng)上逐步實現(xiàn)了兩個提高①是提高了工作素質(zhì),，能夠圍繞公司經(jīng)濟效益這個中心，處理各方面的關(guān)系,，善于把各方面的力量團結(jié)在一起,，有效的開展工作;②是提高了心理素質(zhì)，使辦公室人員真正做到大事誤不了,，小事漏不了,，難事壓不倒，苦事累不倒,，從容,、穩(wěn)重而又大膽的處理各種復(fù)雜事物，保持旺盛的精力和斗志,。

一年來,，我們辦公室雖然取得了一些成績，但距離領(lǐng)導(dǎo)要求,，還存在一定差距,。在今后的工作中，我們一定認(rèn)真履行辦公室職責(zé),，開拓創(chuàng)新,，把我們的工作效率和質(zhì)量提高到一個新的水平。

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇六

一,、建立制度,、明確權(quán)責(zé)

因我站人員關(guān)系組成復(fù)雜，大家工作習(xí)慣和執(zhí)行制度情況有差異,，所以只有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和制度并落實，才能更好的開展各項工作,。為此,，我站根據(jù)實際情況整理、完善,、健全了班組各級人員崗位責(zé)任制,、班組生產(chǎn)獎懲制度、點巡檢制度,、設(shè)備定期更換制度,、隱患整改及上報制度、設(shè)備故障分析制度,、安全活動日制度,、現(xiàn)場定置管理制度,，材料消耗及備件管理制度等十余項制度。組織各班組利用每周安全活動進行各類制度學(xué)習(xí),，日常工作加強對制度執(zhí)行情況的檢查,、考核，確保制度得以正確,、堅決執(zhí)行,，有力保證了人員及設(shè)備的安全，為完成年生產(chǎn)任務(wù)奠定了牢固的基礎(chǔ),。

二,、安全標(biāo)準(zhǔn)化管理

我站安全管理的重點標(biāo)準(zhǔn)化操作，規(guī)范化管理,，對現(xiàn)場設(shè)備隱患,、缺陷進行危害辨識及預(yù)防。我站在_年大力推廣標(biāo)準(zhǔn)化操作,，將施工現(xiàn)場所有危險源點全部列舉出來,，并制定相應(yīng)的危害告知，并將危害告知納入各項施工方案中,，制訂成《安全作業(yè)指導(dǎo)書》,。在進行每項操作前，由操作人和監(jiān)護人根據(jù)危害告知書填寫危險預(yù)知卡,，由監(jiān)護人交底后逐級審核簽字,，對于需要特別提醒的項目，站管理人員會進行更為詳細(xì)的安全交底,，然后再根據(jù)《安全作業(yè)指導(dǎo)書》的要求和提示進行具體的操作步驟,，這種標(biāo)準(zhǔn)化操作的模式，有效降低了事故及不安全情況的發(fā)生率,，因為監(jiān)護,、預(yù)防到位，四年來我站未發(fā)生一起安全事故,，連續(xù)兩年獲得了“安全標(biāo)桿班組”的光榮稱號,。

三、精益求精,，達(dá)標(biāo)達(dá)產(chǎn)

我站積極響應(yīng)集團公司及公司號召,，組織職工開展現(xiàn)場隱患自查、夏季高溫時期防暑降溫檢查等各項特殊安全檢查,，各班組全年累計完成安全隱患檢查項目65項,，其中整改率達(dá)到90%，這些安全隱患既有設(shè)備隱患,，也有環(huán)境,、操作,、管理等隱患，及時檢查發(fā)現(xiàn)并整改,，有效降低了事故發(fā)生率,。其中：一次除塵1#風(fēng)機電機二次線接線柱松動、1#爐傾動2#電機進線口破損,、旋轉(zhuǎn)塔極限損壞等隱患的提出和解決,，大大提高了設(shè)備的可靠性，確保了人員和設(shè)備的安全,。

配合下整改率達(dá)到98%以上,，得到了甲方各級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，其中部分缺陷的及時發(fā)現(xiàn),，有效避免了設(shè)備的損壞和人員的傷害,，如：鋼包車扁電纜由于拖距過長造成電纜拖地，容易被鋼水燒壞;倒罐站道口大門無火車進出信號指示,，容易被火車撞壞大門;電攪輥電源線由于設(shè)計缺陷采用螺絲連接,，耗費工作時間等缺陷。經(jīng)過整改后,，不僅降低了勞動強度,，還為四分廠降低了生產(chǎn)成本。為此,，煉鋼總廠四分廠領(lǐng)導(dǎo)多次提出表揚,，并贈送了錦旗。

三,、班組建設(shè)

我站在_年,，大力建設(shè)職工小家，將破損的`桌椅板凳都進行了更新,，墻面也重新粉刷,，并且加設(shè)了杯帽柜、鞋柜,、飲水機,、綠色植物及班組文化宣傳看板等設(shè)施，重新修訂了定置管理制度,，讓全站職工感受到家的氛圍。每月組織一次交流會,，充分發(fā)揮老職工的橋粱紐帶作用,，加強溝通，通過故障分析不斷的提高自身的綜合素質(zhì),，及時了解站內(nèi)職工的思想狀況,，以及工作與生活中所遇到的困難,，并及時的討論出應(yīng)對措施。無論在生活還是工作中,，我們都會像對待自己的家人一樣對待每位職工,，互幫互助，無論誰有困難,，大家都會伸出援助之手,，例如：我們站內(nèi)技校生大多數(shù)都是遠(yuǎn)離父母，獨立生活,，為了確保他們能夠安心穩(wěn)定的工作,，我站經(jīng)常組織一些游泳、旅游,、球賽,、生日聚會等娛樂活動來豐富他們的業(yè)余生活，讓他們感受到組織的關(guān)懷,，增強凝聚力;我站職工李士錦的父親患癌癥住院,，在得知該情況后，同事們立即到其家中進行看望慰問,，看到其家庭條件較為困難,，我站組織全站職工進行捐款，為他送去一片溫暖;“以人為本”是我站為人處事的宗旨,，樸實無華,，將人本精神潛移默化在工作生活中，關(guān)心人,、愛護人,，以和諧促發(fā)展,以發(fā)展促和諧,二者并舉,把建設(shè)和諧班組作為長效“投資”,使班組建設(shè)建立在和諧的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)建設(shè)和諧和發(fā)展的“雙贏”。我站已連續(xù)兩年獲得“標(biāo)桿模范職工小家”的光榮稱號,。

最后,，_年在我站全體職工的共同努力下，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但這些對于今后的工作還有一定的距離,，只有不斷發(fā)現(xiàn)自身存在的問題，才能更好更快的進步,，才能更好地為公司生產(chǎn)大局服務(wù),，并且希望各級領(lǐng)導(dǎo)及兄弟班組提出寶貴意見，我們會用更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，認(rèn)真核對檢查一個細(xì)節(jié),，不斷培養(yǎng)創(chuàng)新精神，提高創(chuàng)新意識，力求在明年的工作中取得更好的成績來答謝各級領(lǐng)導(dǎo)對包裝一班的支持和肯定,。我們要成為優(yōu)秀榜樣,，為明天共同努力!

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇七

20xx年11月4日，對于我可以說是一個可以銘記一生的日子,，就在這一天,，我肩負(fù)著公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的厚愛和期望，被公司正式任命為公司副總經(jīng)理,，分管行政,、技術(shù)部門及項目執(zhí)行，這既是公司上下同仁對我的錯愛,，也是公司對我在三年來工作的高度肯定,。想到這里，受寵若驚的同時,，更是感慨萬千,、如履薄冰。短短三年,，我從普通崗位迅速成長為公司管理高層,，這就導(dǎo)致了我理論知識缺乏，實踐經(jīng)驗不足的種種難題,。如何快速提高自己的管理知識,、更新自己的知識結(jié)構(gòu)，并深入到實際工作的每個環(huán)節(jié)將尤為重要,。在初任公司副總這段時間,，我通過虛心向公司領(lǐng)導(dǎo)及同仁學(xué)習(xí)，取長補短,，不斷提高自身自身素質(zhì)修養(yǎng)及業(yè)務(wù)技能,。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁的關(guān)懷與支持下，明確了自己的管理職能,，迅速提高了自己的管理才能,，也鉆研了一套屬于自己的管理方法。并以雷厲風(fēng)行,、以身作則的管理作風(fēng)得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)同,。

在公司管理方面：(1)、主持制訂并監(jiān)督實行了公司新的業(yè)務(wù)提成制度,、衛(wèi)生區(qū)域責(zé)任制度,。

(2)、采用新的指紋考勤系統(tǒng),，杜絕代打卡等現(xiàn)象發(fā)生,。(3),、完善并主持了公司新員工培訓(xùn)方案。(4),、帶領(lǐng)人事部門順利完成公司的年度招聘計劃。(5),、強化辦公室管理工作,，以身作則，在員工中起到了很好的表率作用,。(6),、推行項目小組、項目會議制度,，合理分配及協(xié)調(diào)部門工作,。(8)明確策劃部在平面及影視出品過程中的職能，由策劃部參與項目組,，并對設(shè)計影視的風(fēng)格定位負(fù)責(zé),。(9)、明確項目管理和部門管理職能,，較大項目公司高層直接參與項目小組,。

主持長沙市x學(xué)校部分vi要素策劃設(shè)計。(4),、主持了公司網(wǎng)站設(shè)計更新項目,，并承擔(dān)了整體規(guī)劃、設(shè)計把關(guān)以及網(wǎng)站內(nèi)部分文字內(nèi)容撰寫等工作,。(5),、參與賓館電視片的前期拍攝工作。

(6),、撰寫電業(yè)局電視宣傳片分鏡頭腳本,，擬定拍攝大綱。(7),、公司歷史資料,、技術(shù)部門歷史文件、公司航拍資料的整理,、歸類,、保存等工作。

1.個人修養(yǎng),、基本素質(zhì)還需要進一步加強,。

2.對公司的管理還需進一步加強。由于歷史的原因,，進行嚴(yán)格的,、全面的現(xiàn)代企業(yè)管理，有一個很長的、艱難的過程,。今年我雖然作了一些嘗試,，但深度、力度都還顯不夠,。

3.對員工隊伍建設(shè)方面努力還不足,。少數(shù)員工觀念陳舊，工作不實,，技術(shù)不精,、質(zhì)量意識薄弱、依賴心強等都亟待轉(zhuǎn)變,、改善和提高,。進一步提高員工隊伍整體素質(zhì)還有大量工作要作。

在今后的工作中,，我將努力學(xué)習(xí)新的文化知識,，不斷提高自身的業(yè)務(wù)及管理水平，做好自己的本職工作,，爭取為再次跨越騰飛做出更大的貢獻(xiàn)!

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇八

一,、工作體系和工作方式有了很大改進。自入職以來,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,，個人對項目策劃、品牌策劃,、網(wǎng)站運營等各方面工作均有了較為全面的了解,，在框架搭建、思考角度,、市場運營等有了更深刻的認(rèn)識,，工作方式不斷改進，在工作推進中更加注重項目與公司實際情況的結(jié)合,，使得工作成果返工率快速下降,，工作效率得到較大提升。

二,、專業(yè)技能得到較大提升,。結(jié)合公司的實際項目工作，不斷加深對行業(yè)認(rèn)識的廣度和深度,，逐漸對生物技術(shù),、新能源、新材料,、文化產(chǎn)業(yè),、教育培訓(xùn)有了全面而深入的了解,，對行業(yè)發(fā)展規(guī)模、發(fā)展趨勢,、發(fā)展策略不斷有新的認(rèn)識,。在地產(chǎn)園區(qū)策劃方面，策劃體系逐漸成熟,，工作路徑與模式逐漸清晰,。在ppt制作方面，在版面風(fēng)格,、表達(dá)方式、結(jié)構(gòu)設(shè)計等方面快速提升,，可以更準(zhǔn)確,、清晰、簡潔地對項目進行表述,。

三,、取得了系列工作成果。在三個月的時間里,，認(rèn)真工作,，扎實推進，完成了五項地產(chǎn)園區(qū)策劃,、四項單獨行業(yè)分析以及網(wǎng)站建設(shè)和企業(yè)簡介等品牌策劃工作,。在園區(qū)策劃方面，主要參與和完成了“___規(guī)劃方案”,、“___規(guī)劃方案”,、“___規(guī)劃方案”等。在行業(yè)分析方面,，主要參與和完成了___,、___等研究工作。在網(wǎng)站建設(shè)運營方面,，參與網(wǎng)站版式和內(nèi)容設(shè)計,，負(fù)責(zé)日常資訊整理和移動客戶端工作。在企業(yè)簡介方面,，參與完成___企業(yè)簡介,，正在進行策劃___企業(yè)簡介。此外,，周度行業(yè)資訊整理已基本形成一定機制,，定期負(fù)責(zé)行業(yè)分析與資訊的收集整理工作。

回顧這幾個月來的工作,，本人本著盡職,、認(rèn)真,、努力的原則，踏實做好本職工作,，在工作認(rèn)識和業(yè)務(wù)技能上取得了很大進步,，但同時也認(rèn)識到自己的不足之處，工作方式有待改進,，知識體系有待完善,，專業(yè)技能有待提升，在接下來的工作和學(xué)習(xí)中,，需要繼續(xù)努力,，不斷創(chuàng)新，主要從以下幾方面提出新的奮斗目標(biāo),。

一,、繼續(xù)加強自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平,。緊緊圍繞公司發(fā)展目標(biāo),，繼續(xù)提升在產(chǎn)業(yè)園區(qū)策劃(規(guī)劃)方面的知識素養(yǎng)，不斷吸收轉(zhuǎn)化生物技術(shù),、文化產(chǎn)業(yè),、新能源、新材料,、教育培訓(xùn)等產(chǎn)業(yè)的最新動態(tài)和發(fā)展趨勢,，創(chuàng)新認(rèn)識和思路，與公司業(yè)務(wù)結(jié)合,，提出更切合實際和更具前瞻性的規(guī)劃建議,。不斷提升自己的語言表達(dá)能力與溝通能力，提升自己的邏輯思維能力和判斷能力,，提升自己的ppt制作技能,，全面鍛煉提升自己的綜合素養(yǎng)。

二,、改進工作方式,，促進業(yè)務(wù)體系規(guī)范化。在工作中,，從規(guī)范化,、模版化、標(biāo)準(zhǔn)化,、常態(tài)化出發(fā),，在項目策劃、資訊整理,、網(wǎng)站更新等方面改進工作形式與方式,，形成公司制式模版,，逐漸建立公司的數(shù)據(jù)庫，形成公司自身的風(fēng)格體系,，不斷向規(guī)范化運營發(fā)展,。

三、提升思想認(rèn)識,，參與公司的全面建設(shè),。本著謙虛認(rèn)真、團結(jié)共進的原則,，加強與公司同事的溝通與協(xié)作,，互相幫助、互相提高,，為公司形成良好的工作氛圍做出自己的貢獻(xiàn),。踏實進取，提升認(rèn)識,，不斷提高自身工作的自覺性，積極為公司發(fā)展建言獻(xiàn)策,，為公司實現(xiàn)快速發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力,。

最好，希望在全體同事的共同努力下,，公司發(fā)展欣欣向榮,，實現(xiàn)突破與快速發(fā)展。

it業(yè)年終工作總結(jié)報告it工作總結(jié)篇九

一轉(zhuǎn)眼,，一個學(xué)期又快過去了,。在這個學(xué)年中，我和平時一樣都是認(rèn)認(rèn)真真教學(xué),、踏踏實實工作,，我很樂意跟大家說一說在這一年中我的工作情況。

一,、端正思想,，教書育人，為人師表

作為一位教師我很清楚,，自己的教學(xué)思想和教育觀直接影響自己的教學(xué)方向,、教學(xué)方法等。所以,，我先從自己的思想入手,。在這一年中我參加了新教材、新大綱的培訓(xùn),，對新教材,、新大綱有了一個全新的了解,。可能有的人會以為短短的幾天學(xué)習(xí),，學(xué)不了什么,，但是我想只要你認(rèn)真的去學(xué)的話，能學(xué)到不少的東西,。

同時,，我還參加了教辦組織的華南師范大學(xué)的博士生導(dǎo)師――郭思樂先生的生本教育的專題講座，確立教育實現(xiàn)的主體是學(xué)生的教育思想,。

二,、不斷研究新大綱，新教材

對于教學(xué),，我是一個新手;對于新大綱,、新教材，我更是一個新手,。俗話說：知己知彼百戰(zhàn)不殆,。為此，為了更好的了解新教材,，為了更好的了解新的課堂改革的方向和要求,、目的，我在教學(xué)之余利用電腦網(wǎng)上資源和學(xué)校訂的有關(guān)書刊,，通過各種途徑去研究新大綱,。

在每一個學(xué)期初，我就開始去翻閱新教材,，了解這一冊教材的內(nèi)容和各個知識的關(guān)聯(lián)點,，做到了解并熟悉教材。

三,、支持并積極進行課堂改革

當(dāng)課堂改革的春風(fēng)吹到順德這個美麗的城市的時候,，我正好是教齡滿一年。作為一個新的教師,，我對這一次的課堂改革不僅是抱支持的態(tài)度而且我自己也用實際行動去支持和積極進行課堂改革,。

因為對于我們這些剛從學(xué)校走出來，踏上講臺的教師來說,，對于這一種新的教學(xué)思想和教學(xué)手段都較易接受,，因為我們受傳統(tǒng)的教學(xué)方法的影響較小，教學(xué)模式尚未定下來,。

因此,，在平時的教學(xué)當(dāng)中，我都是注意不斷探索各種新的,，好的教學(xué)方法,，嘗試用多種有效的教學(xué)手段進行教學(xué),。

四、在教學(xué)中發(fā)揮堅持以學(xué)生為主體

學(xué)生是教學(xué)的對象,，也是教學(xué)的主體,。教師只是教學(xué)的引路人。在教學(xué)中,，學(xué)生是主體,，教師是主導(dǎo)。俗話說的好,，授之以魚不如授之以漁,。意思是送給人家魚來填飽肚子，不如教他們捕魚的方法,。我覺得這句話用在教學(xué)上也是非常適當(dāng)?shù)摹?/p>

所以,，在平時，我都是先讓學(xué)生去預(yù)習(xí),，試著去做新的內(nèi)容,，當(dāng)他們出現(xiàn)問題和遇到困難時，及時給予他們正確的指導(dǎo),。讓學(xué)生遇到困難時,，先產(chǎn)生一種求知欲，再適時也告訴他們方法,，這樣，學(xué)生對于該知識點就會有更深的印象,，有利于知識的掌握,。

對于那些想偷懶、不做作業(yè)的學(xué)生,，我經(jīng)常對他們說：抄答案是沒有用的,，書本上的答案老師都知道，但如果老師只告訴你答案,，而你沒掌握其方法,，以后出現(xiàn)同一問題你又不會做了。就好像今天早上你媽媽幫你穿上衣服,，如果你沒有弄清楚穿衣服時,，是先套上頭，還是先扣紐扣,，明天你一樣不會穿衣服,。使學(xué)生明白掌握學(xué)習(xí)方法的重要性。

五,、在教學(xué)中對學(xué)生進行德育滲透

同時,因為我還兼任班主任工作,。所以,，對學(xué)生的德育教育也是我的主要工作之一。平時,，我除了利用品德課和班隊課對學(xué)生進行德育教育外,，在平時我教學(xué)中我也注重對學(xué)生的德育滲透。

教師和工人的工作性質(zhì)不一樣,，工作成果也不一樣,。工人如果不認(rèn)真生產(chǎn)，那么他們生產(chǎn)出的可能只是一個兩個劣質(zhì)產(chǎn)品,，而教師如果不小心的話,，培養(yǎng)出的學(xué)生不只可能是成績不好差生，還有可能是為害社會,、為害人民的社會敗類,。所以，在教學(xué)中我很注意對學(xué)生進行德育滲透,。

比如：當(dāng)講到青蛙吃害蟲一課時,，我首先是讓學(xué)生從字面上去理解害蟲這兩個字的意思，當(dāng)學(xué)生明白害蟲對人類有害以后我就反問：既然害蟲對人類有害,，那該不該被消滅?得到學(xué)生的肯定回答后,，我又反問，那青蛙幫我們?nèi)祟愊麥绾οx,，你說青蛙是對人類有好處的還是對人類有害的?等等,。從而，教育學(xué)生要保護益蟲,。

當(dāng)講到買文具這一課時,，我結(jié)合實際對學(xué)生進行愛國主義教育、愛護人民幣的教育和不亂花錢,，勤儉節(jié)約的教育,，等等。

總之,，一有機會,，我就抓住時機進行思想教育。作為班主任我除了抓學(xué)生的德育外,，我還從以下幾個方面進行班級管理,。

一、培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感

我對學(xué)生闡明：我們64個同學(xué)從以前互不相識到現(xiàn)在在同一個學(xué)校,、同一個教室共同學(xué)習(xí),，那么大家就是有緣，我們一年3班就像是一個大家庭，這里就是我們的家,，我們在座的每一個同學(xué)就是這個家庭的一分子,。并通過學(xué)校的星級班評比和六一文藝匯演等活動培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感。教育學(xué)生樹立我班光榮,，我光榮,。、我為我班爭光榮的集體責(zé)任心,。

二,、培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義情操

平時，從報刊或電視等媒媒體看到有的人缺乏愛國之心的不恥行徑,，我對這些感到深惡痛絕,，深感愛國主義教育對青少年一代的重要性。所以,，我經(jīng)常利用班會課和其它適當(dāng)機會向?qū)W生講有關(guān)的歷史故事：比如,，南京大屠殺、七七盧溝橋事,。