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土木畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃 金融畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃篇一
一,、確定志向,。有了明確的職業(yè)發(fā)展方向是畢業(yè)生走向社會(huì)就業(yè)的第一要素。明確方向也是事業(yè)成功的基本前提,。確定自己想要什么,,然后沿著這個(gè)方向去努力。
二,、準(zhǔn)確自我評(píng)估和分析客觀條件。畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃中,,進(jìn)行準(zhǔn)確的自我定位非常重要,。這一工作其實(shí)并不是已經(jīng)面對(duì)"臨門一腳"的畢業(yè)生才應(yīng)考慮的問題,所有在校大學(xué)生都應(yīng)該注重這方面的觀察和總結(jié),。對(duì)自己的評(píng)估應(yīng)包括:興趣,、性格,、技能、特長(zhǎng),、思維方式等,,要將自我認(rèn)識(shí)和他人評(píng)價(jià)相結(jié)合。外部要分析社會(huì)環(huán)境,。各種職業(yè)環(huán)境和組織環(huán)境,,應(yīng)注意環(huán)境條件的特點(diǎn)、發(fā)展變化情況,、自己與環(huán)境的關(guān)系,、環(huán)境對(duì)自己有利與不利的因素等等。只有調(diào)整好自身?xiàng)l件與客觀條件的接洽度,,才能在職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中避害趨利,,使職業(yè)生涯規(guī)劃更具實(shí)際意義。
三,、職業(yè)目標(biāo)制訂要合理,。從目前的就業(yè)環(huán)境來看,選擇職業(yè)發(fā)展目標(biāo)時(shí),,切忌貪高貪快,。要保證目標(biāo)適中,同時(shí)也不可過高或過低,,并將長(zhǎng)期目標(biāo)和短期目標(biāo)結(jié)合起來,,通過不斷實(shí)現(xiàn)短期目標(biāo)最終實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)。
四,、制定行動(dòng)計(jì)劃,、考核措施,并進(jìn)行評(píng)估,、回饋和調(diào)整,。確定了職業(yè)發(fā)展目標(biāo)后,要通過一系列發(fā)展規(guī)劃來確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn),。職業(yè)生涯發(fā)展中,,會(huì)經(jīng)常發(fā)生變化,考慮到影響職業(yè)生涯規(guī)劃的因素很多,,對(duì)職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的評(píng)估與修訂也很必要,。修訂的內(nèi)容可以包括職業(yè)的重新選擇、職業(yè)生涯路線的重新選擇,、人生目標(biāo)的修正,、實(shí)施措施與計(jì)劃的變更等。
2。如何落實(shí)規(guī)劃
制訂好一系列的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃后,,如何將其最終落實(shí)是每個(gè)規(guī)劃制訂者所必須考慮并面對(duì)的一個(gè)問題,。做一個(gè)好的計(jì)劃若沒有實(shí)施上的細(xì)則,就無法保證計(jì)劃順利進(jìn)行,。
角色分析
當(dāng)一個(gè)初步的職業(yè)規(guī)劃方案已經(jīng)成型時(shí),,如果制訂者目前已在一個(gè)單位工作,那么,,對(duì)他來說進(jìn)一步的提升非常重要,。首先要做的則是進(jìn)行角色分析。反思一下這個(gè)職業(yè)環(huán)境對(duì)個(gè)人的要求和期望是什么,,如何使自己在單位中脫穎而出,。
大部分人在長(zhǎng)期的工作中趨于麻木,對(duì)自己的角色并不清晰,。但是,,就像任何產(chǎn)品在市場(chǎng)中要有其特色的定位和賣點(diǎn)一樣,在職者必須讓自己有一些過人之處,,讓自己的價(jià)值和成績(jī)得以體現(xiàn)并受到認(rèn)可,。
應(yīng)對(duì)職場(chǎng)變數(shù)
根據(jù)可銳職業(yè)顧問客戶服務(wù)中心客戶情況調(diào)查,12月職場(chǎng)的活躍,,肯定會(huì)帶來大量的人才流動(dòng),。職業(yè)人在這個(gè)變化的職場(chǎng)中,如何保證自己始終順風(fēng)而行是大家關(guān)注的焦點(diǎn),。當(dāng)職業(yè)人處在變數(shù),,也就是"逆風(fēng)"狀態(tài)時(shí)該如何表現(xiàn),將是職業(yè)人能否在明年及更長(zhǎng)遠(yuǎn)的未來有足夠發(fā)展原動(dòng)力的關(guān)鍵,。
面對(duì)變數(shù),,并會(huì)對(duì)其產(chǎn)生反應(yīng)的職業(yè)人群往往是一些中層人士。他們會(huì)因?yàn)闀簳r(shí)的工作穩(wěn)定性,,對(duì)職場(chǎng)變化尤其是職場(chǎng)價(jià)值體系變化的敏感度不斷降低,。結(jié)果就是許多職業(yè)人在應(yīng)對(duì)職場(chǎng)變化時(shí),缺乏足夠應(yīng)變能力而造成職業(yè)發(fā)展困境的出現(xiàn),。
有些人遭遇薪資"封頂",,職業(yè)價(jià)值卻處于下跌狀態(tài),發(fā)展下去危機(jī)四伏,;另外更多的人對(duì)目前職業(yè)狀況基本滿意,,但是不能確定下一階段該如何進(jìn)一步發(fā)展,找什么樣的平臺(tái)更加適合自己,,于是在猶豫和害怕間陷入了職業(yè)停滯狀態(tài),。據(jù)介紹,,可銳職業(yè)顧問的咨詢案例中有40%的職業(yè)人就是因?yàn)闊o法明確適合的職位目標(biāo),又在跳槽中遭遇過滑鐵盧,,最后不敢面對(duì)職場(chǎng)再競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)致職業(yè)停滯的結(jié)果。
應(yīng)對(duì)職場(chǎng)紛繁信息和變動(dòng)選擇的成功法則就是必須建立有效的信息整理,、分析和篩選系統(tǒng),,再結(jié)合自身競(jìng)爭(zhēng)力合理規(guī)劃職業(yè)生涯。這樣才能在職業(yè)發(fā)展過程中憑借良好的職場(chǎng)敏感度達(dá)到職業(yè)成功的彼岸,。
土木畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃 金融畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃篇二
大學(xué)生就業(yè)難已經(jīng)成為一個(gè)社會(huì)普遍關(guān)注的問題,,但似乎與此相悖的是,簽訂就業(yè)協(xié)議就毀約的“準(zhǔn)就業(yè)”大學(xué)生也越來越多,。
14日,,記者從中國(guó)北方人才市場(chǎng)獲悉,近期對(duì)200家用人單位的人事主管調(diào)查發(fā)現(xiàn),,有近40%的單位遭遇大學(xué)畢業(yè)生毀約,。人力資源專家表示,目前單純因?yàn)檎\(chéng)信的原因?qū)е逻`約的畢業(yè)生只占違約總體的8%,,而八成左右的畢業(yè)生是由于缺乏對(duì)單位的了解和自己定位不清而違約,,導(dǎo)致違約的主要原因還在于缺乏職業(yè)規(guī)劃。
調(diào)查發(fā)現(xiàn),,許多簽約的大學(xué)生都認(rèn)為,,今年就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,先找一個(gè)工作保底,,等找到了更好的工作再說,。薪水不夠理想、專業(yè)不對(duì)口也是大學(xué)生毀約的直接原因,。雖然大學(xué)生對(duì)薪資的期望值已有所下降,,但一旦有獲得更高薪水的機(jī)會(huì)大都不會(huì)輕易放過。此外,,為了捍衛(wèi)愛情而違約在大學(xué)生中也占了一定的比例,,“我覺得,如果一份好工作和一個(gè)終身伴侶讓我選,,我一定會(huì)選擇后者,,而好工作可以再找?!币晃徊辉竿嘎缎彰耐瑢W(xué)坦言,。
對(duì)此,本市人力資源專家指出,,專業(yè)不對(duì)口,、簽約后遲遲不能工作、與戀人兩地分居等等,都是導(dǎo)致大學(xué)生毀約的原因,。此外,,在一些招聘畢業(yè)生的企業(yè)中,混雜著個(gè)別不夠誠(chéng)信的“黑心雇主”,,這些人抱著榨取廉價(jià)勞動(dòng)力等目的招聘缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生,,致使公司招聘時(shí)所做承諾不能兌現(xiàn),這也造成一些大學(xué)生毀約,。
大學(xué)畢業(yè)生高達(dá)40%的毀約率導(dǎo)致用人單位招聘成本大大增加,。隨著違約現(xiàn)象的高發(fā),全國(guó)各地的高校及用人單位都有各自用于懲戒失信行為的具體規(guī)定和做法,。然而事實(shí)卻是,,這些措施并未使違約率有實(shí)質(zhì)性的下降。人力資源專家認(rèn)為,,缺乏誠(chéng)信并不是導(dǎo)致違約的主要因素,,缺乏職業(yè)規(guī)劃才是造成畢業(yè)生違約的主要因素。
提醒大學(xué)畢業(yè)生,,制定職業(yè)規(guī)劃要盡早入手,。首先是個(gè)體的自我定位。每個(gè)大學(xué)生對(duì)自身都要有一個(gè)客觀,、全面的了解,,擺正自己的位置,清楚自己的優(yōu)勢(shì)與特長(zhǎng),、劣勢(shì)與不足,,知道自己適合做什么,只有這樣才能贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),。為此,,要準(zhǔn)確評(píng)估自己掌握的知識(shí)和技能,善于剖析自己的個(gè)性特征,,這是職業(yè)規(guī)劃的基礎(chǔ),。其次是職業(yè)目標(biāo)的確定。盲目地攀高不僅會(huì)影響個(gè)人目前的就業(yè),,還會(huì)對(duì)個(gè)體以后的職業(yè)發(fā)展造成不利影響,。對(duì)于職業(yè)目標(biāo)的確定,需要根據(jù)不同時(shí)期的特點(diǎn)和自身的專業(yè)特點(diǎn),、工作能力,、興趣愛好等分階段制定。最后,,可以借助學(xué)校和專業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的咨詢服務(wù),,了解職業(yè)發(fā)展方向,。
土木畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃 金融畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃篇三
作為一名新時(shí)期的大學(xué)生,我們擁有著比前輩們更優(yōu)越的物質(zhì)條件和更高層次的精神財(cái)富,。但是,,現(xiàn)如今隨著高校的擴(kuò)招等一系列原因,有知識(shí),、有學(xué)歷的人不再是鳳毛菱角,。以往的“天之驕子”和“天之驕女”們也在新的時(shí)期遇到了新的問題;我們擁有更多的機(jī)遇,,但也面臨著巨大的挑戰(zhàn)與考驗(yàn)。在人才競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代,,正確的自我認(rèn)知和完整的職業(yè)規(guī)劃毫無疑問將會(huì)成為我們手中的一柄利器,,讓我們受益良多。
對(duì)于每個(gè)人而言,,職業(yè)生命都是有限的,,不認(rèn)真的進(jìn)行規(guī)劃,勢(shì)必會(huì)浪費(fèi)我們寶貴的職業(yè)生命,。當(dāng)代大學(xué)生,,若是帶著一臉茫然,踏入擁擠的社會(huì),,又怎能滿足社會(huì)的需要,,使自己占有一席之地?
我出生在古城荊州市,,是一個(gè)個(gè)性獨(dú)特的男孩,,熱情而又開朗,倔強(qiáng)又更顯剛強(qiáng),,
遇事冷靜沉著,。興趣愛好廣泛,喜歡看書,,勤于思考,;喜歡運(yùn)動(dòng),熱衷于健身,,散打,;還經(jīng)常和朋友結(jié)伴去旅行,愉悅身心,,開闊視野,。我善于與人溝通,有一定組織能力,,我是一個(gè)熱愛挑戰(zhàn)的人,,對(duì)于新事物充滿好奇,,所以總能很快接受新事物,并將滿腔熱血投入其中,。
我的性格屬于外向感覺情感覺察性,,喜歡結(jié)交朋友,待人真誠(chéng)友善,,讓每一件有趣的事情更為有趣,,能夠讓別人感到快樂;喜歡行動(dòng),,讓事情發(fā)生,,知道正在發(fā)生什么事并且熱切參與,記憶事實(shí)比精通理論更容易,,對(duì)需要常識(shí)判斷且務(wù)實(shí)技能的情況能夠妥善處理,。
作為一名國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)的學(xué)生,我更愿意成為一名商人,,并且立志朝既定的方向努力,。
人的潛力是無限的,是需要不斷去開發(fā)的,。首先,,我是一個(gè)特別細(xì)心的人,工作認(rèn)真投入,,為人小心謹(jǐn)慎,,做事腳踏實(shí)地,有耐心,,有毅力,,能吃苦耐勞,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,能夠有計(jì)劃,,有思考,專心的去完成一件事,,總是想方設(shè)法做到最好,,因?yàn)槲覉?jiān)信細(xì)節(jié)決定成敗。其次,,我的動(dòng)手能力相對(duì)較強(qiáng),,邏輯思維能力也不錯(cuò),擅長(zhǎng)創(chuàng)新思維,,但是偶爾也會(huì)過于糾結(jié)一些小問題,,今后辦事要多注意借鑒別人的觀點(diǎn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,。最后,,我還是一個(gè)非常有時(shí)間觀念,,熱愛自己的團(tuán)隊(duì),有集體榮譽(yù)感的人,。
我最大得缺點(diǎn)就是為人太過于耿直,,有時(shí)候不善于變通,要想成為一名成功的商人,,還必須接受更多的磨練,,使自己變得圓潤(rùn)而不失原則,糊涂中略顯睿智,。
我的氣質(zhì)類型屬于多血質(zhì)與膽汁質(zhì)混合,。情緒較為活潑、熱情,、情緒興奮性高,。精力旺盛,反應(yīng)敏捷,,樂觀大方,胸懷寬廣,,不計(jì)小事,,能委曲求全,自制力強(qiáng),。在新環(huán)境中能應(yīng)付自如,,方應(yīng)迅速,靈活,,辦事效率高,。心理活動(dòng)有條有理、深思熟慮,、堅(jiān)韌不拔,。具有實(shí)事求是的精神。
我的職業(yè)價(jià)值觀傾向于領(lǐng)導(dǎo)力和成就感,,我認(rèn)為工作的意義和價(jià)值,,在于不斷創(chuàng)新和不斷取得成就,不斷得到同事和他人的掌聲,,并且不斷實(shí)現(xiàn)自己想要做的事,,并在此基礎(chǔ)上,獲得一定的管理權(quán)力,,能指揮和調(diào)遣一定范圍內(nèi)的人和事物,。
一個(gè)不能靠自己的力量改變自己的命運(yùn)的人事不幸的`人,因?yàn)樗麤]有把命運(yùn)掌握在自己的手里,,反而成為了命運(yùn)的奴隸,。人的醫(yī)生究竟能有幾個(gè)春秋,,多少事情是值得回憶的,值得紀(jì)念的,。生命就像一張白紙,,等待著我們?nèi)ッ枥L,去譜寫,。所以我們要充分利用有限的時(shí)間,,對(duì)自己的未來做好規(guī)劃。
一個(gè)人若想要成功,,必須拿出勇氣,,付出努力,拼搏,,奮斗,。成功不相信眼淚,成功也不相信頹廢;未來還在自己手中,,等著自己去打,,去拼!