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培訓(xùn)年度總結(jié)PPT 培訓(xùn)年度總結(jié)報告ppt大全

格式:DOC 上傳日期:2023-05-23 18:05:17
培訓(xùn)年度總結(jié)PPT 培訓(xùn)年度總結(jié)報告ppt大全
時間:2023-05-23 18:05:17     小編:xiejingc

報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況,、做法,、經(jīng)驗以及問題的報告,那么什么樣的報告才是有效的呢,?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,,僅供參考,希望能夠幫助到大家,。

培訓(xùn)年度總結(jié)PPT 培訓(xùn)年度總結(jié)報告ppt篇一

自3月15日進入公司,,成為技術(shù)部的一名電氣技術(shù)員,我勤勤懇懇,,踏實培訓(xùn),,努力學(xué)習(xí)新知識,,但作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生,,在培訓(xùn)中我還是出現(xiàn)了不少問題,也經(jīng)過這近一年的培訓(xùn)認識了自己的不足,,收貨了不少經(jīng)驗,。

不足點一:眼高手低。培訓(xùn)初期,,我犯了眼高手低的毛病,,在進入公司的前兩個月,我主要是對培訓(xùn)相關(guān)知識的學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)過程中沒有多動手多實踐,,老感覺會了,結(jié)果在完成領(lǐng)導(dǎo)安排的培訓(xùn)時經(jīng)常出現(xiàn)不會的問題,,效率低下,。例如在修改電氣圖紙的過程中,因為對cad應(yīng)用不熟練,,各項功能應(yīng)用太生疏,,對畫圖造成很大困難。

不足點二:理論與實際不能很好的結(jié)合,。由于沒有實際經(jīng)驗,,不知道現(xiàn)場實際情況,理論和實際不能很好的結(jié)合,,設(shè)計好的圖紙到現(xiàn)場以后改動很大,。例如:在華清學(xué)府城中水回用項目電氣施工過程中,我原來按照圖紙計算的電纜長度和實際電纜長度有很大的出入,,沒有考慮到現(xiàn)場的損耗,,電纜的預(yù)留等實際情況。

經(jīng)驗一:電纜的敷設(shè),。10月份,,我經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)安排進入項目,負責(zé)電氣施工等方面培訓(xùn),。但在接下來的橋架安裝,,電纜敷設(shè),設(shè)備接線等培訓(xùn)讓我很茫然,,由于缺乏經(jīng)驗,,感覺無從下手,。發(fā)愁了好幾天后,經(jīng)我和現(xiàn)場負責(zé)人李哥商量,,制定了一個初步方案,,后來在穿線過程中也是由于經(jīng)驗不足,馬虎大意,,將電纜型號穿錯了,,耽誤了不少時間,也花費了不少功夫來返工,。第一次在現(xiàn)場施工,,現(xiàn)場情況考慮不全面,采購的電纜,、角鐵等長度不夠,,再次采購又耽誤了不少時間,延誤了工期,。我相信經(jīng)過了這個小項目,,我在以后的電纜敷設(shè)培訓(xùn)中將會順利不少,肯定不會出現(xiàn)此次的毛病,。

經(jīng)驗二:設(shè)備調(diào)試,。在項目的設(shè)備調(diào)試中,通過發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在的問題我也積累了不少經(jīng)驗,。例如:在單機調(diào)試過程中我發(fā)現(xiàn)所有潛水泵都不能運行,,我就懷疑是接線的時候?qū)⒕€接錯了,我們拆開接線頭,,才發(fā)現(xiàn)將潛水泵是7芯線纜,,接線時都將電源線接到了泵的3根保護線上了,3根電源線空下了,,經(jīng)過重新接線后再次啟動,,水泵都開始運行。還有就是電磁閥通電后有幾個正常,,有幾個沒有反應(yīng),,出現(xiàn)這個問題后,我們就用萬用表測量了線路的通斷,,發(fā)現(xiàn)這幾個不通電,,經(jīng)檢查后發(fā)現(xiàn)是接線錯誤,一個電磁閥的兩根線都接在了火線上,,一個電磁閥的兩根線都接在了零線上,。后來又再其他設(shè)備上發(fā)現(xiàn)了線路虛接、漏接等問題,。經(jīng)過這次調(diào)試,,我對調(diào)試設(shè)備常出現(xiàn)的問題有了初步的了解,,也為我積累了經(jīng)驗。

xxxx年馬上就要過去了,,在這一年的培訓(xùn)中我出現(xiàn)了不少問題,,也積累了不少經(jīng)驗,特別是在項目的這三個月,,我收貨頗豐,。雖然有時候會很累,但在這兒我參與了現(xiàn)場培訓(xùn),,接觸了實際的東西,,這將對我以后在電氣設(shè)計,,電氣施工的過程中是一筆寶貴的經(jīng)驗,。雖然還有許多不足和經(jīng)驗,在這我也不一一列舉了,,就以上兩點不足和經(jīng)驗向領(lǐng)導(dǎo)做出總結(jié),,以后培訓(xùn)中的不足還需領(lǐng)導(dǎo)多多批評指正。

展望xxxx年,,希望我能在培訓(xùn)上做的更加出色,,希望能為公司帶來更大的幫助。感謝領(lǐng)導(dǎo)一年的關(guān)心和指導(dǎo),,祝愿領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)順利,,全家幸福。也祝愿公司在xxxx年再創(chuàng)輝煌!

培訓(xùn)年度總結(jié)PPT 培訓(xùn)年度總結(jié)報告ppt篇二

作為中外合作辦學(xué)機構(gòu),,中心自成立以來始終堅持國際化辦學(xué)模式,,所有主干課程全部聘請外籍專家和教師授課并全部采用小班化、互動式,、全英語教學(xué),,讓學(xué)生充分享受不出國門相似在國外的學(xué)習(xí)環(huán)境。學(xué)校經(jīng)過多年的教學(xué)實踐和廣泛的國際合作,,已經(jīng)建立起完整的國際化高等專業(yè)課程教學(xué)體系,,良好的教學(xué)質(zhì)量及優(yōu)質(zhì)的管理服務(wù)已經(jīng)得到廣大學(xué)生和家長的認可和歡迎,社會聲譽逐年提高,。學(xué)院外籍教務(wù)長分別于20xx年,、20xx年、20xx年榮獲上海市政府頒發(fā)的 “白玉蘭紀(jì)念獎” ,。

一,、積極引進國外先進教學(xué)模式,嚴(yán)格保證教學(xué)質(zhì)量和學(xué)術(shù)水平

積極引進國外先進教學(xué)模式,,嚴(yán)格保證教學(xué)質(zhì)量和學(xué)術(shù)水平始終是中心教學(xué)管理工作的重要原則,。為了培養(yǎng)學(xué)生掌握國際化專業(yè)知識和技能,,學(xué)校根據(jù)人才培養(yǎng)目標(biāo),積極引進國外先進的專業(yè)課程,,目前引進外方提供的課程占總課程80%以上,,同時引進國外最新原版或?qū)嵱眯越滩模冀滩目偭康?0%以上,。

為了保障學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)目標(biāo)得到有效執(zhí)行,,學(xué)校制定了各項嚴(yán)格的管理制度,重視過程管理,、完善學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)成為中心教學(xué)管理最基本的工作理念,。學(xué)校成立學(xué)術(shù)組,由外籍教務(wù)長負責(zé)聘請教學(xué)經(jīng)驗豐富,、學(xué)術(shù)水平高的中外教師組成,,同時聘請教務(wù)管理部和學(xué)生代表共同參與。學(xué)術(shù)組成員定期進班級聽課并做評價記錄,,每周舉行工作會議,,交流各班級教學(xué)檢查情況,對于教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題及時提供幫助和解決,。同時,,積極做好外籍教師隊伍的建設(shè)和培養(yǎng),對每一位新任外教在走上講臺之前都必須經(jīng)過教學(xué)培訓(xùn)和課程指導(dǎo),,使外教充分明確了自己所承擔(dān)的教學(xué)任務(wù),,同時做好完整的教學(xué)計劃經(jīng)課程主管審查符合教學(xué)要求后才能走上講臺。為了發(fā)揮學(xué)生參與教學(xué)的民主權(quán)利,,每一課程結(jié)束前教務(wù)管理部都要向所有聽課學(xué)生發(fā)放“教師評估表”,,讓學(xué)生對任課教師進行不記名評分。對于評分沒有達到要求的教師,,課程主管即要求其及時整改,,如果整改還達不到要求的,中心將會提前解除工作合同,。這不僅是對教學(xué)質(zhì)量起到嚴(yán)格的監(jiān)督管理作用,,更重要的是保障了學(xué)生的學(xué)習(xí)權(quán)益。

二,、重視內(nèi)涵建設(shè)提升辦學(xué)實力,、規(guī)范辦學(xué)制度促進健康發(fā)展

隨著近幾年生源逐年減少,教育市場競爭不斷加劇,。中心的發(fā)展同樣面臨嚴(yán)峻的考驗和生源危機,。為了體現(xiàn)學(xué)校國際教學(xué)特色和綜合辦學(xué)能力,學(xué)校積極引進優(yōu)秀的外籍教師,,所有外籍教師都嚴(yán)格按國家有關(guān)規(guī)定及時申辦文教專家資格證,,同時按照國家外事制度派專人負責(zé)做好每一項外事管理及服務(wù)工作,,外教對學(xué)校工作環(huán)境總體滿意度較高,目前在職外籍教師70%都是工作滿2年以上,,最長的在我校工作已滿6年,。公安外事主管部門曾來我校突擊檢查,因沒有任何違規(guī)現(xiàn)象而受到檢查部門的'認可和好評,。同樣我們也是非常重視中方教師和管理人員的引進和培養(yǎng),,中心聘用的所有中方教師和管理人員全部嚴(yán)格按國家勞動法有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同并提供相應(yīng)的待遇。中心重視企業(yè)文化建設(shè),,努力為在職人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和勞動福利,,不斷促進和提升了員工的企業(yè)歸屬感和職業(yè)自豪感。

三,、重視理事會管理決策機構(gòu)作用,,積極發(fā)揮中外合作辦學(xué)優(yōu)勢

20xx年,由中外雙方學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)組成的中心理事會共舉行二次理事會會議,,雙方就延長合作期限續(xù)簽了協(xié)議書,,同時就中心法人變更、加強財務(wù)監(jiān)管以及學(xué)校發(fā)展等相關(guān)事宜做出決議,。中心上報申請已得到市教委“xxx號文批復(fù),同意上海泰爾弗國際商務(wù)培訓(xùn)中心延長合作期限,,目前正在辦理許可證正本換發(fā)和副本簽注手續(xù),。

面對20xx年,中外辦學(xué)合作雙方理事會成員一致表示:堅持中方學(xué)院的主導(dǎo)地位,,堅持理事會決策管理機構(gòu),,秉承規(guī)范辦學(xué)合法辦學(xué)的一貫原則不會變。同時要不斷完善各項管理制度,,不斷提

高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)術(shù)水平,,不斷加強教師隊伍建設(shè),努力為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)完善的教學(xué)管理和服務(wù),。在專業(yè)設(shè)置和課程構(gòu)建上將時刻根據(jù)中國經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)對人才綜合能力的要求和標(biāo)準(zhǔn)進行不斷提高和完善,,充分發(fā)揮泰爾弗良好的國際教學(xué)資源,為高速發(fā)展的中國經(jīng)濟培養(yǎng)合格的國際化應(yīng)用型人才做出積極的貢獻,。

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