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渠道銷售工作計劃 銷售工作計劃表(通用6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-01 07:54:10
渠道銷售工作計劃 銷售工作計劃表(通用6篇)
時間:2023-06-01 07:54:10     小編:一葉知秋

時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),是時候開始寫計劃了,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。

渠道銷售工作計劃 銷售工作計劃表篇一

培訓(xùn)對象:xx縣農(nóng)牧民

總課時: 240課時

培養(yǎng)目標(biāo):培養(yǎng)能適應(yīng)生產(chǎn)一線需要的、掌握一定的挖掘機應(yīng)用專 業(yè)知識初級技能人才,。

業(yè)務(wù)范圍:機械基礎(chǔ)知識,、油液和工作液、動力裝置,、傳動系統(tǒng),、回轉(zhuǎn)裝置、機械的電路等;

知識結(jié)構(gòu)與要求:

1,、 具有基本的科學(xué)文化素質(zhì),,掌握本專業(yè)必須的文化理論基 礎(chǔ)知識和常規(guī)生活知識;

2、掌握有關(guān)挖掘機基礎(chǔ)知識,、安全等方面的基礎(chǔ)知識;

能力結(jié)構(gòu)與要求:

1,、掌握各種土壤的物理性能;

2、了解常用挖掘機設(shè)備的結(jié)構(gòu)組成,、性能特點和應(yīng)用范圍,, 能正確選擇、安裝調(diào)試,、操作使用和維護保養(yǎng)設(shè)備,。

3、能根據(jù)實際的生產(chǎn)條件和具體的土壤結(jié)構(gòu)及其技術(shù)要求,,正 確選擇工作方法;

4,、能分析工作過程中常見的設(shè)備故障原因,提出解決問題的方 法,。

渠道銷售工作計劃 銷售工作計劃表篇二

我用自己的激情與全力給公司帶來了財富,,給自己帶來了經(jīng)驗。作為河南地域發(fā)賣主管的我,,新年里自然有新的工作打算,,并按照打算率領(lǐng)我的團隊將工作做到最好。

發(fā)賣工作已給我公司甚至我小我?guī)砹苏滟F的經(jīng)驗與財富,,20xx年里我將繼續(xù)

負(fù)責(zé)河南地域的發(fā)賣工作,。跟著河南區(qū)市場逐漸成長成熟,競爭日益激烈,,機緣與考驗并存,。20xx年,發(fā)賣工作仍將是我們公司的工作重點,,面臨先期投入,正視現(xiàn)有市場,,作為我河南區(qū)發(fā)賣主管,,我創(chuàng)業(yè)激情高漲,,抉擇信念百倍,又深感責(zé)任重年夜,,發(fā)賣主管工作打算是我工作必不成少的主要內(nèi)容,。

把握此刻,瞻望未來,。20xx年,,在總司理的率領(lǐng)下,在發(fā)賣工作中我堅持做到:凸起重點維護現(xiàn)有市場,,把握機緣開發(fā)潛在客戶,,注重發(fā)賣細(xì)節(jié),強化優(yōu)質(zhì)處事,,安靖和提高市場據(jù)有率,,積極爭奪圓滿完成發(fā)賣使命。20xx年發(fā)賣部年度工作打算首要有以下四方面的內(nèi)容:

至12月31日,,河南區(qū)發(fā)賣使命560萬元,,發(fā)賣方針700萬元(發(fā)賣打算表附后);

1,、歲首擬定《年度發(fā)賣工作打算》,;

2、年關(guān)擬定《年度發(fā)賣總結(jié)》,;

3,、月初擬定《月發(fā)賣打算表》和《月訪客戶打算表》;

4,、月末擬定《月發(fā)賣統(tǒng)計表》和《月訪客戶統(tǒng)計表》,;

按照度發(fā)賣額度,對市場進行細(xì)分化,,將現(xiàn)有客戶分為vip用戶,、一級用戶、二級用戶和其它用戶四年夜類,,并對各級用戶進行周全剖析,。

1、手藝交流:

(1)今年度針對vip客戶的手藝部,、售后處事部開展一次手藝交流鉆研會,;

(2)加入相關(guān)行業(yè)展會兩次,其中展會時代放置一場年夜型聯(lián)誼座談會,;

2,、客戶回訪:

今朝在國內(nèi)市場上通順的相似品牌有七八種之多,與我司品牌相當(dāng)?shù)挠腥姆N,手藝方面八兩半斤,,競爭愈來愈激烈,已組成市場威脅,。為安靖和拓展市場,務(wù)必增強與客戶的交流,,協(xié)調(diào)與客戶,、直接用戶之間的關(guān)系。

(1)為與客戶增強信息交流,,增近激情,,對vip客戶每月拜訪一次;對一級客戶每兩月拜訪一次,;對于二級客戶按照現(xiàn)實情形另行放置拜訪時刻,;(2)順應(yīng)把握形勢,發(fā)賣工作已不僅僅是銷貨到我們的客戶方即為竣事,,還要輔佐客戶出貨,,輔佐客戶做直接用戶的工作,這項工作列入我20xx年工作重點,。

3,、收集檢索:

充實闡揚我司網(wǎng)站及收集資本,經(jīng)由過程信息檢索發(fā)現(xiàn)把握發(fā)賣信息,。

4,、售后協(xié)調(diào):

今朝情形下,我公司仍然以商業(yè)為主,,“賣產(chǎn)物不如賣處事”,,不才一步工作中,我們要增強責(zé)任感,,不竭強化優(yōu)質(zhì)處事,。用戶使用我們的產(chǎn)物如同享受我們供給的處事,從安靖市場,、久遠合作的角度,,我們務(wù)必強化為客戶負(fù)責(zé)的意識,把握每一次與用戶接觸的機緣,,供給熱情具體周密的售后處事,,給公司增添一個制勝的籌碼。

20xx年度我將嚴(yán)酷遵守公司各項規(guī)章軌制,,增強營業(yè)進修,,提高營業(yè)水平,全力超越工作打算,。挑戰(zhàn)已經(jīng)到來,,既然選擇了遠方,何畏風(fēng)雨兼程,我相信:專心必然能博得出色,!

渠道銷售工作計劃 銷售工作計劃表篇三

轉(zhuǎn)眼間又要進入新的一年***年了,,新的一年是一個充滿挑戰(zhàn),、機遇與壓力開始的一年,,也是我非常重要的一年。生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí),。在此,,我訂立了本年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績,。

一,、 銷量指標(biāo):

上級下達的銷售任務(wù)30萬元,銷售目標(biāo)35萬元,,每個季度7.5萬元,。

二、 計劃擬定:

1,、年初擬定《年度銷售計劃》,;

2、每月初擬定《月銷售計劃表》,;

三,、客戶分類:

根據(jù)接待的每一位客戶進行細(xì)分化,將現(xiàn)有客戶分為a類客戶,、b類客戶,、c類客戶等三大類,并對各級客戶進行全面分析,。做到不同客戶,,采取不同的服務(wù)。做到乘興而來,,滿意而歸,。

四、實施措施:

1,、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作,。公司在不斷改革,訂立了新的制度,,特別在業(yè)務(wù)方面,。作為公司一名部門經(jīng)理,必須以身作責(zé),,在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務(wù)工作,。

2、制訂學(xué)習(xí)計劃。學(xué)習(xí),,對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補充新的能量,。專業(yè)知識,、管理能力、都是我要掌握的內(nèi)容,。知己知彼,,方能百戰(zhàn)不殆。

3,、在客戶的方面與客戶加強信息交流,,增近感情,對a類客堅持每個星期聯(lián)系一次,,b類客戶半個月聯(lián)系一次,,c類客戶一個月聯(lián)系一次。對于已成交的客戶經(jīng)常保持聯(lián)系,。

4,、在網(wǎng)絡(luò)方面

充分發(fā)揮我司網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)資源,做好房源的收集以及發(fā)布,,客源的開發(fā)情況,。

渠道銷售工作計劃 銷售工作計劃表篇四

作為xxxx貴金屬經(jīng)營有限公司xxx行業(yè)銷售,自己的崗位職責(zé)是:

1,、,、堅定信心,積極發(fā)展?fàn)I銷團隊,,拓展兼職居間人千方百計完成行業(yè)銷售目標(biāo);

2,、努力完成銷售過程中客戶的合理要求,爭取客戶信任,,提供完成可靠的客戶開戶,、入資流程及實盤資金操作等解決方案;

3、深入了解并嚴(yán)格執(zhí)行xxx銷售的流程和手續(xù);

4,、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報,,以供團隊分析決策;

5、隨時關(guān)注xxx行業(yè)的最新動向,、產(chǎn)品技術(shù)的發(fā)展趨勢,,爭取在市場中取得主動和先機,在金融行業(yè)市場中牢牢把握住xxx產(chǎn)品優(yōu)勢;

6,、培養(yǎng)培訓(xùn)營銷工作的方法及對市場研究能力,,成為智慧能動的市場操作者;

7,、對工作具有較高的`敬業(yè)精神和高度的主人翁責(zé)任感;

8、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,,避免積壓和拖沓。

崗位職責(zé)是員工的工作要求,,也是衡量員工工作好壞的標(biāo)準(zhǔn),,自己到崗至今已有一個月多的時間,期間在公司的安排下參加了公司組織的xxx行業(yè)銷售培訓(xùn),,現(xiàn)以對公司產(chǎn)品有了一個雖不深入但整體完整的了解,,對產(chǎn)品優(yōu)勢和不足也與大家深入溝通過。為積極配合整體團隊銷售,,不但自己計劃設(shè)想還要努力學(xué)習(xí)。在管理上多學(xué)習(xí),,在銷售上多研究,。自己在搞好銷售的同時,計劃設(shè)想認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,、管理技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識,,力求不斷進步自己的綜合素質(zhì),為環(huán)融企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎(chǔ),。

1,、計劃個人及帶領(lǐng)的居間團隊每月完成8~12個客戶入金,每周2~3個客戶,、達成月薪3萬,,沖量年薪30萬以上的個人業(yè)績目標(biāo)。每天至少打20個電話,,每周至少拜訪20位客戶,,下午時間長可安排拜訪客戶??紤]福州市區(qū)地廣人多,,交通涌堵,預(yù)約時最好選擇客戶在相同或接近的地點,。

2,、見客戶之前要多了解客戶的信息和潛在需求,最好先了解決策人的個人愛好,,準(zhǔn)備一些有對方感興趣的話題,,并為客戶提供針對性的邀約開戶解決方案。

3,、從網(wǎng)站或其他渠道多搜集些xxx操作信息供客戶參考,,并配合客戶在模擬操盤上的技術(shù)和模擬資金項目運作,。

4、做好每天的工作記錄,,以備遺忘重要事項,,并標(biāo)注重要未辦理事項。對于老客戶,,和固定客戶,,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時間有條件的情況下,,送一些小禮物或宴請客戶,,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

5,、填寫項目跟蹤表,,根據(jù)開戶項目進度:前期模擬盤跟蹤、促成入金,、完成實盤操作各階段工作,。

6、前期設(shè)計的項目重點跟進,,至少三天回訪一次新開戶客戶,,必要時配合客戶做模擬盤操盤的工作,其他階段跟蹤的項目至少一周回訪一次,??蛻糸_模擬戶日期及項目進展重要日期需謹(jǐn)記,并及時跟進和回訪,。

7,、前期設(shè)計階段主動爭取參與客戶模擬賬戶方案操作,為客戶解決xxx操盤本專業(yè)的基礎(chǔ)模擬設(shè)計操作工作,。

8,、爭取早日與客戶簽訂開戶入金合同,以最快的時間響應(yīng)客戶進行實盤操作的需求,,爭取早日進行實盤操作,。

xxx銷售是一種長期循序漸進的工作,視客戶咨詢?nèi)鐇xx產(chǎn)品銷售同等重要甚至有過之而無不及,,同時須慎重處理,。自己在xxx產(chǎn)品銷售的過程中,嚴(yán)格按照公司制定銷售服務(wù)承諾執(zhí)行,,在接到客戶咨詢的問題自己不能解答時,,首先應(yīng)認(rèn)真做好客戶咨詢記錄并口頭做出承諾,首先應(yīng)認(rèn)真做好客戶咨詢記錄并口頭做出承諾,,其次應(yīng)及時匯報領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門,,在接到領(lǐng)導(dǎo)的指示后會同相關(guān)部門人員制訂應(yīng)對方案,,同時應(yīng)及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

渠道銷售工作計劃 銷售工作計劃表篇五

1.根據(jù)公司目前的人力資源管理情況,,借鑒先進的人力資源管理經(jīng)驗,,推陳出新,建立和完善更適合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的公司新的人力資源管理體系,。

2.制定公司人力資源工作計劃,,協(xié)助各部門制定部門人力資源規(guī)劃。

3.重視工作分析,,加強工作分析

成果在實際工作當(dāng)中的運用,,適時作出工作設(shè)計,客觀科學(xué)的設(shè)計出公司職位說明書,。

4,、規(guī)范公司員工招聘與錄用程序,多種途徑進行員工招聘(人才市場,、中國俊才網(wǎng),、行業(yè)報刊、校園招聘,、人才招聘網(wǎng)、應(yīng)屆生求職網(wǎng),、內(nèi)部選拔及介紹);強調(diào)實用性,,引入多種科學(xué)合理且易操作的員工篩選方法(篩選求職簡歷、專業(yè)筆試,、結(jié)構(gòu)性面試,、半結(jié)構(gòu)性面試、非結(jié)構(gòu)化面試,、心理測驗,、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、角色扮演,、文件筐作業(yè),、管理游戲)。

5,、把績效管理作為公司人力資源管理的重心,,對績效計劃、績效監(jiān)控與輔導(dǎo),、績效考核(目標(biāo)管理法,、平衡計分卡法、標(biāo)桿超越法,、kpi關(guān)鍵績效指標(biāo)法),、績效反饋面談,、績效改進(卓越績效標(biāo)準(zhǔn)、六西格瑪管理,、iso質(zhì)量管理體系,、標(biāo)桿超越)、績效結(jié)果的運用(可應(yīng)用于員工招聘,、人員調(diào)配,、獎金分配、員工培訓(xùn)與開發(fā),、員工職業(yè)生涯規(guī)劃)進行全過程關(guān)注與跟蹤,。

6、努力打造有競爭力的薪酬福利,,根據(jù)本地社會發(fā)展,、人才市場及同行業(yè)薪酬福利行情,結(jié)合公司具體情況,,及時調(diào)整薪酬成本預(yù)算及控制,。做好薪酬福利發(fā)放工作,及時為符合條件員工辦理社會保險,。

7,、將人力資源培訓(xùn)與開發(fā)提至公司的戰(zhàn)略高度,高度重視培訓(xùn)與開發(fā)的決策分析,,注重培訓(xùn)內(nèi)容的實用化,、本公司化,落實培訓(xùn)與開發(fā)的組織管理,。

8,、努力經(jīng)營和諧的員工關(guān)系,善待員工,,規(guī)劃好員工在本企業(yè)的職業(yè)生涯發(fā)展,。

9、公司兼職人員也要納入公司的整體人力資源管理體系,。

1,、準(zhǔn)備到鐵通公司市北分局開通800(400)免費電話[號碼800(400)7100009],年前已經(jīng)交過訂金300元(商客部曹巖經(jīng)理代收),。

2,、外協(xié)大廈物業(yè)管理,交電費,、取郵件,、咨詢物業(yè)管理事宜等。

3,、協(xié)助王偉琴經(jīng)理做好辦公室方面的工作,。

4,、確保電腦、打印復(fù)印一體機正常運行,,注意日常操作,。

5、為外出跑業(yè)務(wù)的市場拓展部各位經(jīng)理搞好各類后勤保障(主要是協(xié)助王經(jīng)理復(fù)印,、傳真,、電話、文檔輸入電腦,、報銷,、購物等)。

6,、與王經(jīng)理分工協(xié)作,,打招商電話。

1,、學(xué)習(xí)招商資料,,對3+2+3組合式營銷模式領(lǐng)會透徹;抓好例會學(xué)習(xí),取長補短,,向出業(yè)績的先進員工討教,,及時領(lǐng)會掌握運用別人的先進經(jīng)驗。

2,、做好每天的工作日記,,詳細(xì)記錄每天上市場情況。

4,、繼續(xù)回訪徐州六縣區(qū)酒水商,把年前限于時間關(guān)系沒有回訪的三個縣區(qū):新沂市,、豐縣,、沛縣,回訪完畢,。在回訪的同時,,補充完善新的酒水商資料。

5,、回訪完畢電話跟蹤,,繼續(xù)上門洽談,做好成單,、跟單工作,。

渠道銷售工作計劃 銷售工作計劃表篇六

一、成功案例分析:1,、老客戶是如何維系的,;2,、新客戶是如何開發(fā)的,而且保持了他的穩(wěn)定性,。3,、投訴是如何解決的。

二,、從以上案例中總結(jié)得到的好的經(jīng)驗

三,、出現(xiàn)了什么問題——從問題總結(jié)出來有哪些是做得不足的、如何做可以得到更好的處理,。 計劃

1,、訂好年度大目標(biāo)——比如:你要開發(fā)多少新客戶、你要賺到多少錢,、你要給自己添一些什么硬件設(shè)施等等,。你想得到的,全都是你的目標(biāo),。不要怕寫出來,。寫都不敢寫的話,那你完蛋了,,不用努力了,。因為你沒有方向。

2,、將年度目標(biāo)細(xì)化,,每月每周甚至每天的工作是哪些。

3,、從問題中總結(jié)出來的不足之處,,新的一年如何來學(xué)習(xí),補足,。

最后,,給自己一些好的激勵和獎勵計劃——如果達到哪些目標(biāo),可以給自己獎勵一些什么,。 銷售工作總結(jié)與計劃范文

11年即將過去,,在這將近半年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,,臨近年終,,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),,提高自己,,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對半年的工作進行簡要的總結(jié),。 我是今年九月份到公司工作的,,十月份開始組建市場大客戶拓展部,在沒有負(fù)責(zé)市場大客戶拓展部部工作以前,,我是沒有汽車銷售經(jīng)驗的,,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識,。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,,到公司之后,一切從零開始,,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點和問題,,我經(jīng)常請教公司公司幾位領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗的同事,,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果,。

通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗,現(xiàn)在對汽車市場有了一個大概的認(rèn)識和了解?,F(xiàn)在我逐漸可以清晰,、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,,良好的與客戶溝通,,因此逐漸取得了客戶的信任。所以經(jīng)過半年的努力,,我們大客戶拓展部也取得了幾個成功客戶案例,,一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度,對市場的認(rèn)識也有一個比較透明的掌握,。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時,,各組員的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高,,針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭,現(xiàn)在可以拿出一個比較完整的方案應(yīng)付一些突發(fā)事件,。但對于一個大的項目暫時還沒可以全程的操作下來,。

存在的缺點:

對于汽車市場了解的還不夠深入,對產(chǎn)品的技術(shù)問題掌握的過度薄弱,,不能十分清晰的向客戶解釋,,對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客戶的溝通過程中,過分的依賴和相信客戶,,以至于引起一連串的不良反應(yīng),。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,,對市場銷售人員的培訓(xùn),,指導(dǎo)力度不夠,導(dǎo)致影響市場大客戶拓展部的銷售業(yè)績,。

在將近半年的時間中,,經(jīng)過市場大客戶拓展部全體組員共同的努力,使我們公司的產(chǎn)品知名度在深圳市的市場上漸漸被客戶所認(rèn)識,,再加上良好的售后服務(wù)加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了

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