無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。
國有林場場長工作職責篇一
在實習這段時間,，我有很深的體會,。以前，我確實認為我所做的,，對得起自己的工資就夠了,，因為公司不只是我一個人，雖然我也在努力的做,，但是目的是：做的多就會被師傅或老板肯定?，F(xiàn)在，我覺得我在冷氣公司所做的一切工作,，實際上是在為自己以后的路做鋪墊,。因為在冷氣方面，我可以學到很多東西，向周圍的人學習他們的長處,，彌補自己的短處,，三人行必有我?guī)煟瑩衿渖普叨鴱闹?，其不善者而改之,，能更加提高自己，向上看,，更上一個個臺階,，從而做的更好!而只有虛心，才能夠倒空自己不好的,，去領(lǐng)受好的東西,。在這幾個月的時間里，我學到了什么是工作精神,，是內(nèi)在的含義,，而不是嘴邊掛著的8個字，也努力把這8個字做為我做人的準則,，一步步走向完美,。
1.誠信 就是誠實，不做虛假的事,，目的,，是要得到別人的認可。在生意場上,，也要講誠信。而在這個充滿詭詐欺騙的生意場上,，要做到讓人相信是很難的,，或許在有些時候，會喪失自己的利益,，但是久而久之,，誠就會變成我們在社會立足的最佳磐石。也會給我們的對手,，有效的殺傷力,，或是致命的打擊;信，我個人認為是對內(nèi)外的,，對自己要有信,，相信冷氣公司在設(shè)備上有保障，對外,，客戶相信我們公司的東西好,，這是一個漫長而又煩瑣的過程，但是一但我們做好了，我們走出去,，別人對我們的評價會超越所有的同行,，這，就是爭創(chuàng)同行業(yè)第一,。
2.敬業(yè) 也是心態(tài)問題,。把工作當做是一種樂趣的人，他就一定是敬業(yè)的,。比如玩游戲,，喜歡玩游戲就會通宵達旦、廢寢忘食的玩,，而喜歡工作,，就會沒有雙休和工作日之分，對待客戶的態(tài)度也會有很大的轉(zhuǎn)變,。比如,，冷氣工程部敬業(yè)就會詳細清楚客戶的相關(guān)資料，分析客戶,，經(jīng)常拜訪,、了解客戶對我們的看法以及給客戶詳細講解安裝和檢修冷氣的細節(jié)，不斷提高,，從而做的更好,，冷氣工程部敬業(yè)就會設(shè)備保養(yǎng)的很好。,。,。。對客戶的要求,、態(tài)度都會積極端正的對待,，敬業(yè)就會超越自我，用標準化的服務(wù)滿足客戶差異化的需求,，每次比別人好一點點,，從而做到爭創(chuàng)同行業(yè)第一。
3.團隊 一個人不能完成大使命,，而團隊正是一個取長補短的最佳方式,。不但可以讓私營企業(yè)快速成長，而且團隊成員能夠揚長補短的學到很多東西,，讓團隊更加密不可分,，(公雞跟白蟻，一只會被公雞吃掉,，很多就會把公雞吃掉,，自然界的規(guī)律何嘗不是社會的規(guī)律)雖然團隊中會遇到很多問題,，但是只要有團隊的精神在這里，一切的一切都會迎刃而解,，一旦我們互相的配合工作,，外界對我們的攻擊就會徒勞無益了。從而自然的達到創(chuàng)同行業(yè)優(yōu)秀的目的,。
4.創(chuàng)新 沒有創(chuàng)新我們就會原地踏步,。需要有以上三個前提，沒有誠信,，他不會想到要去創(chuàng)新,，(有些創(chuàng)新或許是客戶的意思);沒有敬業(yè)，他也懶得去創(chuàng)新;沒有團隊,，或許他的創(chuàng)新只是一個小小的發(fā)現(xiàn),，不能更加完善，團隊會把創(chuàng)新做的更無可指責,，也只有不斷創(chuàng)新,，個人才能夠走上成功，私營企業(yè)才能走向輝煌,。自然而然的變成同行業(yè)第一,。
以上是本人在這一年時間中，所意識到的,，也是以后該學習應用的,，不論走到哪里，都是我學習的功課,。也希望我們的團隊能夠做督促工作,，讓我可以做的更好。
國有林場場長工作職責篇二
提起護士,，人們腦海中總會浮現(xiàn)出白衣飄飄,、溫婉可人的女性形象。影視作品里的護士形象也個個年輕漂亮,。高翹的燕尾帽，挺刮的束腰白大褂,，潔白的護士鞋,，容光煥發(fā)，身輕如燕的地穿梭在病房里,。美得不得了,。人們把護士譽為“白衣天使”，然而“天使”的現(xiàn)實卻不像稱謂那么美好,，又有多少人知道這背后的艱難,、辛苦,，誰能真正體會到從事過護理工作的苦與樂呢？為此,，我有著切身體驗和感受,。
從小覺得護士是圣潔而美麗的。20歲那年,，我緣了護士夢,。當穿上護士服第一次踏進病房，看見那一個個在死亡線上掙扎的身影,，看見那一雙雙乞求的眼睛,，從那時起我就有了一種使命：我明白了護士的價值和“天使”背后的無私的奉獻。每天我都以微笑,、愉快的心情投入工作,，在病房區(qū)不停地穿梭忙碌，為病人測量體溫,、打針送藥,，當給病人穿刺，一針見血時,，心里是快活的,；當病人被粘痰阻塞呼吸道，為其疏通,，心里是舒暢的,；當病人高燒,，耐心地為其做酒精擦浴,，病人的高熱終于退下去的那一刻，內(nèi)心是愜意的,；當看到自己護理的病人康復時,，心情真是無比的舒暢,。當看到那一張張由陌生到熟悉的臉，由入院時的痛不欲生到出院時的神采飛揚,，我感到一種欣慰,。記得有位患者出院時對我說：你笑起來很漂亮，很好看,。雖然只是很平常的一句話,，卻讓我很感動。作為一名平凡的護士,，我不求感謝,，不求回報，更不求鮮花和掌聲,，我只希望在我們付出寬容和愛心的同時,，能收獲一份尊重,、理解和支持。
真實護士的生活就是這樣,，苦樂參半,。護士是一個平凡的崗位。既然,。你選擇了護理工作,，就是選擇了奉獻。記得一首詩里寫道：既然選擇了遠方,，就注定要去流浪,；我想用我的一生，來抹平你心頭的創(chuàng)傷,。
醫(yī)院對20xx年新招聘員工進行為期半個月的崗前培訓教育,，通過這次培訓，我在思想上有了很大轉(zhuǎn)變,，對自己也有了新的認識,，確實受益良多。
1,、掌握自己的工作職責,，安心工作，端正思想,，遵守院紀院規(guī),，踏實工作，互學互尊,，不恥下問,；時刻為病人著想，對病人態(tài)度和藹,；同情關(guān)心和體貼病人,；擺正自身位置。雖然護理工作者是一個非常的崗位,，做不出轟轟烈烈的大事,，但也是重要和不可或缺的工作。
2,、我們要堅持自己的信念,，兢兢業(yè)業(yè)工作，刻苦勤奮學習,，嚴格在工作和學習中要求自己,，不斷更新知識,，提高技術(shù)水平,。一個人要實現(xiàn)他的人生價值,，須不斷付出努力。只有認真工作學習,，把理論與實踐結(jié)合,，刻苦鉆研工作技能，在工作中不斷充實完善自我,，才能實現(xiàn)理想,。
3、要有團隊協(xié)助精神,，在搶救病人時,，大家齊心協(xié)力，我們才能更好地搶救生命,。
4,、提高整體思想素質(zhì)，我們不僅要嚴格遵守技術(shù)規(guī)范,，還要崇尚學習,，加強思想政治收養(yǎng)。
短暫的培訓結(jié)束了,，但我受到的啟迪和教育將對我以后的發(fā)展起到很大作用,。我會將此次培訓所得的收獲，運用到今后的工作中,，不辜負領(lǐng)導的期望,，爭取為醫(yī)院護理事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的微薄力量。
護士長是科室護理工作的“領(lǐng)頭羊”,要成為一位優(yōu)秀的護士長,就要緊抓護理管理這門藝術(shù),。一位富有管理藝術(shù)的護士長,，善于用簡練的語言表達自己的意圖；善于做思想工作,，抓住護士的心理,，即使批評對方也能接受；善于交往,，能夠與各種不同意見的人溝通思想,；善于明察秋毫，辨明是非,，具有敏捷的思維和準確的判斷能力,，能及時發(fā)現(xiàn)問題，做出正確的決策,，應付自如,，工作效率高等等,才能成為合格的護士長。
護士長首先要關(guān)心,、愛護,、尊重,、理解護士，對自己的下屬要以誠相待,，做護士的知心人,，盡量滿足下屬護理人員的群體利益。護士長要代表患者的利益,，反映患者和家人的要求,，與有關(guān)人員聯(lián)系和溝通，為患者解決困難,，盡量滿足他們的需求,。
護士長還應有扎實的專業(yè)知識，管理知識,，廣博的人文社會知識等,。應精通本專業(yè)知識，了解本專業(yè)的新進展,，成為學科帶頭人,；練就精湛的技術(shù)，做執(zhí)行各項操作規(guī)程的模范,；取得護士在專業(yè)知識和護理操作技能方面對護士長的佩服,。
在工作上必須“嚴”字當頭，去掉“怕”字,，才有生機,，才能造就人才，才能提高護理質(zhì)量.一味的做好人不可能減少工作中的矛盾和沖突,，在生活上盡全力為護士排憂解難,，了解她們的需要，對她們親似姐妹,，使她們在科室工作中感到溫暖,。護士長不可以有不穩(wěn)定的情緒，不要把壞情緒帶到工作中,，動不動就發(fā)脾氣,。批評也要講就藝術(shù)，眾多護士中性格各一,，思想認識水平也不同,，對接受護士長批評所反映出來的態(tài)度也不同，因此,，護士長應根據(jù)問題的性質(zhì)和護士的性格采取不同的批評方式,。對“小”（不直接影響治療護理效果）的問題，如做完操作物品歸位不整齊，抄寫表格字跡不夠工整等,，護士長可以開展一些小競賽,，通過評比提高護士素質(zhì)，這類問題不必在交班會上點名批評,，但對做的好的同志可在會上點名表揚。對“較大”（嚴重的差錯事故苗頭）的問題,，應及時制止,，對當事人個別談話，組織討論,，查找原因,，吸取教訓。護士長要遵循這一信條：不要輕易將護士分為“好的”與“壞的”,，要確信每個人身上都有優(yōu)點和不足,，重要的是鼓勵優(yōu)點，克服缺點,。任何時候都不要傷害護士的自尊心,，即使有了差錯，也應避免當眾訓斥,、責備,。
其實當好一名護士長很難很難。不但要嚴格要求自己還要用合適的方法要求下級,但不論這條路有多難走,我們依然要堅持,要學習董主任樂于奉獻的優(yōu)秀品質(zhì),在科室管理上取得大的進步,。
國有林場場長工作職責篇三
文職工作的認識,、看法。
現(xiàn)在我主要負責部門文檔,、會議,、內(nèi)部工作，就這幾方面我想說一些自己的思路,。
做到文件的處理即時準確,，文件按類統(tǒng)一編號、擬清單,、制作相應的文件夾或文件盒,，后續(xù)文件每周五歸檔一次。
部門內(nèi)部相關(guān)資料,，如圖書,，已按類別分類歸檔，有新的圖書進來則按相應的類別進行歸類保存,，如屬新的圖書且現(xiàn)無類可歸的,，則建立新的圖書類別。保證圖書標識的清晰。
二,、在會議工作方面,，我主要負責會議記錄和會議紀要的編寫，已定文號為"_紀",，目前為止會議紀要已有5篇,。在會議紀要的編寫上，我在語言組織,、表達方面不夠成熟,，為此我已經(jīng)買來公文寫作的相關(guān)工具書《現(xiàn)代公文寫作》，另我會向部門及公司相關(guān)人員學習或找些公司的公文范本進行閱讀,，以在短時間內(nèi)學習好公文的寫作,。
在以后的工作中，會議紀要保證在會議結(jié)束后的一小時內(nèi)完成,，如有特殊情況除外,，并使會議紀要起到記載、傳達會議情況和議定事項的作用,。并保證會議要求在相關(guān)人員中熟知,。
三、部門內(nèi)部工作包括：客人接待,、電話接聽,、物品的領(lǐng)用及部門月物資需求計劃的制作、部門人員考勤,、部門每周工作總結(jié)及計劃,、部門周信息的處理及按5s要求規(guī)范部門人員工作、學習,、生活行為等,。
1、客人接待：部門有客人來訪,，禮貌的主動接待,、倒水，并引導其到向應部門人員處,。
2,、電話接聽：屬本線電話，及時規(guī)范的接聽,，如屬部門其他人員線路的電話,，在相關(guān)人員不在或正忙時，幫助接聽或轉(zhuǎn)接,，并將相關(guān)信息在便條紙上記錄后放在相應人員辦公桌上,，并跟蹤知會相應人員,。
3、物品領(lǐng)用：每周一上班時,，詢問部門人員是否需領(lǐng)用辦公用品,，如需領(lǐng)用則按要求填寫領(lǐng)料單呈部門領(lǐng)導審批后以盡快的速度將物品領(lǐng)回，如領(lǐng)取大件物品,，則在征得領(lǐng)導同意后與部門相關(guān)人員同往,。在每月28日至30/31日到部門人員處詢問下月的物資需求情況，在30/31日前整理后,，填寫好部門月物資需求計劃表呈領(lǐng)導審批,，并將已審批的需求計劃交財務(wù)部相關(guān)人員。
4,、人員考勤：每日在下班后十分鐘內(nèi)，根據(jù)部門人員當天出勤情況如實記錄在考勤表,，對自身不清楚的人員外出等及時向領(lǐng)導詢問后,，再行記錄。在月底將部門出勤情況匯總整理后知會部門人員報部門負責人審批,，并做好下個月的考勤表空表,。
國有林場場長工作職責篇四
反思這三個月，我作為一名新加入_x部的新人,，在試用期的工作中跟隨著_領(lǐng)導積極的學習和鍛煉,，不僅學會了_x崗位的基礎(chǔ)工作能力，還大大的提升了自己在_x專業(yè)方面的能力,。當然,，最為重要的還是我能在這段時間里融入了_x公司的_x部門。能加入這個大家庭,，讓我在工作中更有了很大的提升,。
一、基礎(chǔ)能力的掌握
來到公司的第一天,，我就在_x領(lǐng)導的幫助下盡心了對工作的培訓學習,。在此次的培訓中，我首先了解了公司的文化和發(fā)展,，也對_x公司經(jīng)營的業(yè)務(wù)有了了解,。因此也方便我理解了之后自身的工作。
在簡單的了解之后,，隨即就開始了對工作的了解,。一開始，我以為自己在_x專業(yè)方面在學校里學習了這么久,，怎么也不至于在基礎(chǔ)的上難倒,。但仔細的聽取了領(lǐng)導的教導之后，我才發(fā)現(xiàn)自己想錯了!盡管在學校學習了很多的知識和技能。但那些都是為了學習而學習的能力,。但在真正的工作中,，追求的卻往往是實用的能力。為此,，盡管我了解基礎(chǔ)的知識,，但想要良好的運用起來卻并不簡單。
好在,，在正式的工作前,，我還有很多機會鍛煉自己。趁這個機會,，我通過鍛煉改進了自己的工作能力,。
二、提升自我
在后來的工作方面,，我積極的在工作之余學習,、加強自己，并在工作后努力的反思自己,。盡管一開始的工作能力并不強,，但如今，倒也有了不少成長!
三,、自我的評價
在這三個月的工作上,，我積極勤勉，能認真完成領(lǐng)導交代的工作,，仔細的處理好自己的任務(wù),。并認真遵守公司的紀律與規(guī)定，維護公司和團推的紀律,。
此外,，在工作之余我也通過網(wǎng)絡(luò)積極的改進了自身，努力的提升了自己的工作能力,，讓這三個月里自身能得到更進一步的提升,。
國有林場場長工作職責篇五
為規(guī)范診療行為，控制醫(yī)療費用的不合理增長,，以低廉的價格,，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，保障醫(yī)療管理健康持續(xù)發(fā)展,，我院領(lǐng)導班子高度重視,，統(tǒng)一思想，明確目標,，加強了組織領(lǐng)導,。成立了由"一把手"負總責的醫(yī)院醫(yī)保管理委員會,。業(yè)務(wù)院長具體抓的醫(yī)保工作領(lǐng)導小組。各臨床科室相應成立了以科主任為組長,，護士長為副組長的工作小組,，來負責本科醫(yī)保、農(nóng)合工作的全面管理,，重點負責本科醫(yī)保制度具體實施及獎懲制度落實工作,。
為使廣大干部職工對新的醫(yī)保政策及制度有較深的了解和全面的掌握，我們進行了廣泛的宣傳教育和學習活動,，一是召開全院職工大會,、中層干部會議等，講解新的醫(yī)保政策,，利用會議形式加深大家對醫(yī)保工作的認識,。二是舉辦醫(yī)保知識培訓班、黑板報,、發(fā)放宣傳資料,、閉卷考試等形式增強職工對醫(yī)保日常工作的運作能力。三是加強醫(yī)院信息化管理,，在醫(yī)院信息中心幫助下,，通過醫(yī)保軟件管理,，能更規(guī)范,、更便捷。大大減少了差錯的發(fā)生,。四是通過電視專輯來宣傳醫(yī)保政策,，讓廣大醫(yī)保人員，城鎮(zhèn)居民,、學生等朋友真正了解到參保的好處,，了解二醫(yī)院的運作模式，積極投身到醫(yī)?；顒又衼?。
為使醫(yī)保、農(nóng)合病人"清清楚楚就醫(yī),，明明白白消費",，我院一是在院外公布了醫(yī)保、農(nóng)合就診流程圖,，醫(yī)保,、農(nóng)合病人住院須知，使參保病人一目了然,。并在大廳內(nèi)安排專職導醫(yī),、負責給相關(guān)病人提供醫(yī)保政策咨詢,。二是配置了電腦觸摸屏、電子顯示屏,，將收費項目,、收費標準、藥品價格公布于眾,，接受群從監(jiān)督,。三是全面推行住院病人費用"一日清單制"，并要求病人或病人家屬在清單上簽字,，并對醫(yī)保帳目實行公開公示制度,，自覺接受監(jiān)督。使住院病人明明白白消費,。在省領(lǐng)導及市物價局領(lǐng)導來院檢查時,，得到了充分的肯定。四是由醫(yī)院醫(yī)保管理委員會制定了醫(yī)保管理處罰條例,，每季度召開醫(yī)院醫(yī)保管理委員會,，總結(jié)分析近期工作中存在的問題，把各項政策措施落到實處,。為進一步強化責任,，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，從入院登記,、住院治療,、出院補償三個環(huán)節(jié)規(guī)范醫(yī)保服務(wù)行為，嚴格實行責任追究,，從嚴處理有關(guān)責任人,。五是醫(yī)院職工開展星級服務(wù)，刷卡制度,，以文明禮貌,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，過硬技術(shù)受到病人好評,。
為將醫(yī)保工作抓緊抓實,，醫(yī)院結(jié)合工作實際，一是我院制訂了醫(yī)療保險服務(wù)的管理規(guī)章制度,，有定期考評醫(yī)療保險服務(wù)(服務(wù)態(tài)度,、醫(yī)療質(zhì)量、費用控制等)工作計劃,，并定期進行考評,，制定改進措施。二是加強病房管理,，經(jīng)常巡視病房,，進行病床邊政策宣傳,，征求病友意見，及時解決問題,，查有無掛床現(xiàn)象,，查有無冒名頂替的現(xiàn)象，查住院病人有無二證一卡,，對不符合住院要求的病人,，醫(yī)保科一律不予審批,。加強對科室收費及醫(yī)務(wù)人員的診療行為進行監(jiān)督管理,，督促檢查，及時嚴肅處理,，并予以通報和曝光,。今年我科未出現(xiàn)大的差錯事故，全院無大的`違紀違規(guī)現(xiàn)象,。
新的醫(yī)療保險制度給我院的發(fā)展帶來了前所未有的機遇和挑戰(zhàn),，正因為對于醫(yī)保工作有了一個正確的認識，全院干部職工都積極投身于此項工作中,，任勞任怨,，各司其職，各負其責,。
我科分管副科長定期下病房參加晨會,，及時傳達新政策和反饋醫(yī)保局審核過程中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)醫(yī)療質(zhì)量的內(nèi)容，了解臨床醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)保制度的想法,，及時溝通協(xié)調(diào),，并要求全體醫(yī)務(wù)人員熟練掌握醫(yī)保政策及業(yè)務(wù),，規(guī)范診療過程,，做到合理檢查，合理用藥,，杜絕亂檢查,，大處方，人情方等不規(guī)范行為發(fā)生,，并將不合格的病歷及時交給責任醫(yī)生進行修改,。通過狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理、規(guī)范運作,，凈化了醫(yī)療不合理的收費行為,，提高了醫(yī)務(wù)人員的管理、醫(yī)保的意識,，提高了醫(yī)療質(zhì)量為參保人員提供了良好的就醫(yī)環(huán)境,。
在辦理職工醫(yī)療保險和參合農(nóng)民手續(xù)的過程中,，我窗口工作人員積極地向每一位參保職工和參合農(nóng)民宣傳，講解醫(yī)療保險的有關(guān)規(guī)定,，新農(nóng)合的有關(guān)政策,，各項補助措施，認真解答提出的各種提問,，努力做到不讓一位參?；颊呋蚣覍賻е粷M和疑惑離開。始終把"為參?；颊咛峁﹥?yōu)質(zhì)高效的服務(wù)"放在重中之重,。醫(yī)保運行過程中，廣大參保,、參合患者最關(guān)心的是醫(yī)療費用補償問題,。本著"便民、高效,、廉潔,、規(guī)范"的服務(wù)宗旨，我科工作人員嚴格把關(guān),，友情操作,，實行一站式服務(wù)，當場兌現(xiàn)醫(yī)療補助費用,，大大提高了參保滿意度,。
通過我科工作人員及全院相關(guān)工作人員的共同努力，認真工作,，誠心為患者服務(wù),，圓滿完成了年初既定各項任務(wù)。20xx年收治醫(yī)保,、居民醫(yī)保住院病人余人,，總費用萬余元。接待定點我院的離休干部人,、市級領(lǐng)導干部人,，傷殘軍人人。20xx年我院農(nóng)合病人人,，總費用萬元,，發(fā)生直補款萬元，大大減輕了群眾看病負擔,。
今年在醫(yī)保,、農(nóng)合工作中做的比較好的科室有：;做的比較好的醫(yī)生有：
我院醫(yī)保農(nóng)合工作在開展過程中，得到了市醫(yī)保局,、衛(wèi)生局,、合管辦領(lǐng)導及工作人員的大力支持再加上我院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導,、全院醫(yī)務(wù)人員的大力配合才使得醫(yī)保農(nóng)合工作得以順利進行。在20xx年的工作中雖然取得了一定成績但仍存在一些不足,，如：因新農(nóng)合實施規(guī)定的具體細則不夠明確,，軟件系統(tǒng)不夠成熟，問題瑣碎,，人員緊張,，導致我們在工作中比較被動，溝通協(xié)調(diào)阻力偏大;全院的醫(yī)保工作反饋會偏少,。
在今后的工作中,，需嚴把政策關(guān)，從細節(jié)入手,，認真總結(jié)經(jīng)驗,，不斷完善各項制度，認真處理好內(nèi)部運行機制與對外窗口服務(wù)的關(guān)系,，規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程,，簡化手續(xù)，努力更多更好地為醫(yī)保農(nóng)合人員服務(wù),，力爭把我院的醫(yī)保農(nóng)合工作推向一個新的高度,，為全市醫(yī)保農(nóng)合工作順利開展作出貢獻。
1,、加強就醫(yī),、補償?shù)雀黜椃?wù)的管理優(yōu)質(zhì)化，建立積極,、科學,、合理、簡便,、易行的報銷工作程序,，方便于民，取信于民,。
2,、做好與醫(yī)保局的協(xié)調(diào)工作,。
3,、加強對醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)保政策宣傳，定期對醫(yī)務(wù)人員進行醫(yī)保工作反饋,。
國有林場場長工作職責篇六
我于20_年_月_日正式在客服部前臺工作,，試用期三個月，時光彈指一揮間毫無聲息的流逝,，轉(zhuǎn)眼間試用期接近尾聲,?；厥走^去的三個月，內(nèi)心不禁感慨萬千……這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶,。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也經(jīng)歷了一番不平凡的考驗和磨礪,。
在這段時間的工作學習中,，對同方人環(huán)有了一個比較完整的認識。對于公司的發(fā)展歷程和管理以及個人的崗位職責等都有了一個比較清晰的認識,。在熟悉工作的過程中,，我也慢慢領(lǐng)會了同方人環(huán)“承擔、探索,、超越”的精神,，團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新,，為同方人環(huán)的穩(wěn)步發(fā)展增添新的活力,，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步,，現(xiàn)將我的工作學習情況作如下匯報。
我的工作主要是行政管理,、費用管理,、物資管理及辦公室內(nèi)的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作,，提高工作效率及工作質(zhì)量,。因無工作經(jīng)驗，期初的一段時間里常常出現(xiàn)問題,，在此謝謝領(lǐng)導和同事們的熱心幫助,，讓我及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足，并且認真更正,。工作中不斷地總結(jié)經(jīng)驗教訓,，后來我也熟悉了每天的工作，及時提交各種報表,，做到“主動”工作,。
經(jīng)過4月中旬去北京的培訓，我對本職工作有了一個更深刻的認識,，特別是工作中的一些細節(jié)問題,，還有領(lǐng)導和同事們提出討論的問題，我也有了清楚的認識。工作中需要同事之間團結(jié)合作,，這一點很重要,，也是加入公司以來同事們給我最深的影響。
當然,，我在工作中還在存在著缺點和做得不到位的地方,，我會繼續(xù)努力工作學習，今后一定盡力做到最好,。工作中需要“超越”的精神,，我相信經(jīng)過努力，工作會越做越好,。
在此,，在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后，我想借此機會,，正式向公司領(lǐng)導提出轉(zhuǎn)正請求,。希望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面考量,。我愿為同方人環(huán)的蓬勃發(fā)展貢獻我全部的力量。
國有林場場長工作職責篇七
時間過得很真快,，轉(zhuǎn)眼就兩個月了,，就在此時需要回頭總結(jié)的時候從心底里感到日子的匆匆。原先外資企業(yè)生活讓我感到漸漸遠去,，現(xiàn)在的工作已經(jīng)漸漸變得順其自然了,，這或許應該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經(jīng)歷,。
將近兩個月的試用期下來,，自己努力了不少，也進步了不少,，學到了很多以前沒有的東西,，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會,。從這一階段來看,，發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里慢慢消化,，這就是經(jīng)驗,。兩個月以來，我分別在幾個不同的崗位或角色上練習,、實習,，在此十分感謝公司的領(lǐng)導和前輩們對我的關(guān)照,。
首先說說在企劃部的工作心得,。在企劃部將近兩個月的工作生活,，我感觸最深的就是，工作可以在快樂中完成,。自到百依參加工作以來,，各位領(lǐng)導都對我這位來自異地的新人親切有加，特別是各位領(lǐng)導,，在工作之余,，以朋友的姿態(tài)經(jīng)常跟我坦懷聊天，非但不擺領(lǐng)導的架子,，而且還以朋友的關(guān)愛之心在引導我們做好企劃工作,，讓我真切感受到了百依人溫情。
而其他大部分的老同事,，也對我這個新人投以真摯友情的目光,，在工作中，只要你需要,，他們隨時給予熱情地指導,。工作之余，大家開懷談笑,，不分彼此,。記得剛到一周的時間，公司新老同事就已經(jīng)打成一片,，給我的感覺是上下同心,。正因為如此，在企劃部工作,，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣,。
我在工作上的收獲主要有：
1、基本學會或單獨處理了24張銷售訂單或計劃訂單,。
2,、參與并協(xié)助謝老師、工程部黃__等進行廠區(qū)測繪,、規(guī)劃方案,、資料制作：第一階段已經(jīng)完成?！对O(shè)備技術(shù)一覽表》等資料進一步優(yōu)化中,、更新中。
3,、生產(chǎn)粗能力分析,、產(chǎn)能評估邁出第一步：老化架統(tǒng)計表及老化能力分析(第一版)已經(jīng)完成,。
4、協(xié)助謝老師其它日常事務(wù)：《led產(chǎn)品系列參數(shù)性能一覽表》等資料的制作,。
5,、物料跟蹤、部門協(xié)調(diào)平均每個工作日3件次以上,。詳細情況見每月《計劃跟蹤》報表,。
6、接管公司檔案室書籍管理工作：詳細情況見：網(wǎng)上鄰居/caigou02/信息中心/書籍檔案,。
7,、設(shè)備檔案、收集整理工作第一階段基本完成,，詳細情況見：網(wǎng)上鄰居/caigou02/信息中心/設(shè)備檔案,。
8、“三現(xiàn)”(現(xiàn)場,、現(xiàn)物,、現(xiàn)實)學習每個工作日4個小時以上，對公司目前生產(chǎn)的產(chǎn)品有了初步了解,。理論業(yè)余學習了《led及其工程應用》,、《綠色照明工程實施手冊》、《新一代綠色光源led及其應用技術(shù)》等書籍,，部分讀書筆記見by—pmc的qq日志,。
9、其它事宜(略),。
在這期間,，工作上的不足主要有：
1、缺乏基本的led燈具知識,，在開展具體工作中,，常常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措,。
2,、工作細心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏,。
3,、辦事效率不夠快，對領(lǐng)導的意圖領(lǐng)會不夠到位等,。
國有林場場長工作職責篇八
熊熊燃燒了8天的廣州亞殘運會圣火終于熄滅!
20xx多名運動員,，8個日日夜夜，用頑強拼搏譜寫一曲曲生命交響,，用不屈精神繪就一幅幅***畫卷,。他們用實力向亞洲,、向世界展示自己、證明自己：精神兀立,，超越自我,。
一個個感人的瞬間，一幕幕激動的場景,。國籍已不重要,，勝負置之度外,。這場令人震撼的運動會中殘健共融,、共享、共贏,，散發(fā)出璀璨的人道主義光芒,，是廣州亞殘運會留給世人永恒的精神財富。
亞殘運會期間,，場內(nèi)有2.5萬名來自國內(nèi)外的賽會志愿者及50萬名城市志愿者投入服務(wù),，為賽事提供從禮賓接待、語言翻譯,、安全保衛(wèi),、醫(yī)療衛(wèi)生等志愿服務(wù);場外有志愿家庭，他們參與陪同殘疾人朋友觀看亞殘運比賽,、游覽新廣州,、走進工療站探訪殘疾人……他們以平等、尊重,、真誠的心態(tài)進行服務(wù),，保護殘疾人的隱私，顧及殘疾人的尊嚴,。場內(nèi)場外互動,，愛如涓涓細流，四面八方匯成愛的海洋,，溫暖著冬日的羊城,。
亞殘運會，讓健全者得到啟示,，鼓舞精神,。從比賽激烈、精彩程度上講,，亞殘運會或許不及亞運會,，但是，殘運會卻更能體現(xiàn)人類對自身健康的追求,，更能展現(xiàn)精神的力量,。許多觀看過亞殘會的觀眾對運動員超乎常人的拼搏精神發(fā)出由衷感嘆,，并省視內(nèi)心。這對健全者無疑是一種更高層次,、更加深刻的精神激勵,。
亞殘運會，讓殘疾者得到關(guān)愛,，有力前行,。可以說,，歷史給中國一個機會,，給全亞洲殘疾人一個機會，讓亞洲和世界了解,、認識,、理解、關(guān)愛這個特殊群體,?？梢哉f，如果沒有這樣的機會,，或許我們對他們的疾苦不會有如此直觀的感受,，對他們的需求不會有如此真切的'體會。
中國有8300萬各類殘疾人,，他們就生活在我們中間,。近幾年，政府通過加大投入,，提高了殘疾人的康復,、教育、就業(yè),、扶貧,、無障礙等保障水平，改善了殘疾人的生存狀態(tài)和生活狀況,。毋庸諱言,，殘疾人群體目前仍然是最困難的群體之一。能夠代表中國殘疾人參加亞殘運會的幸運兒畢竟只有區(qū)區(qū)數(shù)百人,，更多的殘疾人仍面臨著種種健全者難以理解的困難,，可以說，場外的殘疾人,，更需要我們投去關(guān)愛的目光,，付出關(guān)愛的行動。
廣州亞殘運會結(jié)束了,，但關(guān)愛沒有結(jié)束,。許愛一個明天,，讓我們攜手共創(chuàng)。
國有林場場長工作職責篇九
經(jīng)過一年的教學工作,，讓我獲益匪淺,，既增長了知識又讓我認識了許多新的朋友教師。使我覺得作為一名教師的快樂,。
回首這一年的工作實踐,，我不禁思緒萬千、感慨不已,。作為一名剛踏上工作崗位的青年教師,，一開始我心中不禁有些忐忑。幸運的是,，學校各位領(lǐng)導和許多老師對我的工作給予很多的關(guān)心和幫助,，而我也更加努力,，本學期我的各項工作都有條不紊的開展,。經(jīng)過一個學期的實踐，我獲取了很多寶貴的工作經(jīng)驗,。
作為一名新教師,，踏上工作崗位后的第一個任務(wù)就是擔任畢業(yè)班的英語教學工作，這對我來說是一個不小的挑戰(zhàn),。其中一個班的男生調(diào)皮的較多,，所以在管理上比較困難.特別是因為我是一名新教師，初來乍到,，總會有些同學表現(xiàn)出”不買賬”的態(tài)度,。經(jīng)過一個多月的磨合，通過不斷的找同學談心,，主動去了解他們的情況,，慢慢的我和學生之間開始互相了解了.經(jīng)過細心的觀察和實踐，我發(fā)現(xiàn)了這樣一種教學方式,，那就是作為一名新教師,，對待學生不應總是擺出教師的架子，把自己擺在高高的位置上,，這樣很容易造成學生的不服,，從而不愿聽教師的課.而我們應該讓學生感到學生和教師是平等的，除此之外,，我們要多從學生的角度去考慮問題,，設(shè)身處地的為學生著想，這樣他們才能接受你,，從而去聽你的教育的指導,。
教師育人,，身正為范。在一年的工作業(yè)中讓我認識自我的角色定位,。不但是應該做一個怎樣的人,，而且是做一個怎樣的教師。教師的職責是神圣的,，既教書又育人,。高爾基說過：“誰不愛孩子，孩子就不愛他,，只有愛孩子的人,，才能教育孩子”。愛孩子是教師應具備的美德,，也是教師的天職,，作為一名小學教師，當然更應該做到這一點.在職業(yè)活動中,，我把熱愛學生放在第一位,，有了這種心境，師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),，許多事情便迎刃而解,，熱愛學生包括尊重信任學生、關(guān)心愛護學生,，只要是我的學生,，無論成績好壞，我都一視同仁,。對性格孤僻的學生,，更多給以熱情幫助。意圖使他們恢復自信,，走出自我評價的誤區(qū),。人的感覺是相互的，教師的真誠學生是能感受到的,。
雖然這一年的時間并不長,，可我的心得體會卻頗深。
1.認真?zhèn)湔n對教學十分重要,。教學中,，備課是一個必不可少，十分重要的環(huán)節(jié),。備課充分,，能調(diào)動學生的積極性，上課效果就好。一開始每備一篇新課時,，我最苦惱的就是如何尋找備課的思路,。拿起一篇課文，我往往發(fā)現(xiàn)文中可講的知識點很多,，而且似乎都很重要,，但都講的話一方面課時不允許，另一方面突顯不出課文的重點,。面對這么多的知識點,，我應該如何取舍，而且應該如何安排組織才可以使整個課文得以連貫,、流暢,、圓滿呢，這是我備課中遇到的最大問題,。于是,，每天我都花費大量的時間在備課上，認真鉆研教材和教法,，對照單元學習要求,，找出重點、難點,，并把各個知識點列出來按重要程度排列,，進而組織安排上課的思路。同時,，我還經(jīng)常請教有經(jīng)驗的教師，經(jīng)她們一點撥,，我茅塞頓開,。此外，在備課的過程中,，我除了準備課本上要求的內(nèi)容外,，還盡量多收集一些有趣的課外資料作為補充，提高學生的聽課的興趣,。
2.重視課堂40分鐘的教學實踐,。辛苦的備課歸根到底還是為上課作準備的`。我非常重視課堂的40分鐘,，在教學的過程中盡量做到內(nèi)容豐富充實,，教態(tài)自然大方，語言生動活潑,，并且每天都以愉悅,、飽滿的精神面貌面對學生，讓學生感受到一種親切舒適的氛圍。在講課過程中,，我留心注意學生的反應,，及時解答學生提出的問題，注意加強和學生的交流,，以提高學生學習的積極性,。
3.對成績較差的學生進行課后輔導。針對不同的后進生的具體情況,，我制定了相應的計劃和目標,，利用下午放學的時間，對這部分同學有計劃地進行課后輔導,。我對他們經(jīng)常進行鼓勵,，消除他們的自卑心理；有時在課堂上提問他們一些容易回答的問題,，增強他們的自信心,，提高他們的學習積極性。
4.多聽不同老師的課,，多向有經(jīng)驗的教師請教,。身教勝于言教，教師們從實踐中總結(jié)出來的教學方法和技巧,，值得我認真用心學習和領(lǐng)會,。聽有經(jīng)驗的教師的課，我次次都有不同的領(lǐng)悟,，都能收獲到很多東西,，經(jīng)常有“聽君一節(jié)課，勝思一整天”之感,。
作為一名光榮的人民教師,，在以后的教學工作中我要力爭做到：
1. 熱愛學生，給我們的學生多一些愛心,，關(guān)心,，責任心，寬容心,，細心等,，做到“唐僧”式心腸來培養(yǎng)教育我們的學生。師者,，傳道,，授業(yè)，解惑,，更重要的是給學生起到示范作用,，潛移默化，讓同學們在學習生活中，通過與老師的接觸,，用心體會,，從中感悟。我們教授學生的同時,，多與他們交流,，發(fā)自內(nèi)心的尊重他們，關(guān)愛他們,，同學們也會尊重這樣的老師,，愿意上他的課。
2.獻身教育事業(yè),，教師被譽為“蠟燭”,，點燃了自己，照亮了別人,，這是教師獻身精神的真實寫照,。我，一位平凡的教師,，要為教育事業(yè)添磚加瓦,。
3.不斷提高自身素質(zhì)，努力成為一位優(yōu)秀教師,，學生喜歡的教師,，社會滿意的教師。爭取在最短的工作學習中,，提高自己的業(yè)務(wù)能力,，豐富自己的教學經(jīng)驗。
以上是本人工作一年的一些心得體會,。作為一名新教師,，我時刻準備著，勤于學習,，樂于教學，用愉快的心情應對每一天的工作,。
國有林場場長工作職責篇十
我于__年_月__日正式在客服部前臺工作,，試用期三個月，時光彈指一揮間毫無聲息的流逝,，轉(zhuǎn)眼間試用期接近尾聲,。回首過去的三個月,，內(nèi)心不禁感慨萬千……這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也經(jīng)歷了一番不平凡的考驗和磨礪,。
在這段時間的工作學習中,，對同方人環(huán)有了一個比較完整的認識。對于公司的發(fā)展歷程和管理以及個人的崗位職責等都有了一個比較清晰的認識,。在熟悉工作的過程中,，我也慢慢領(lǐng)會了同方人環(huán)“承擔、探索,、超越”的精神,，團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新,，為同方人環(huán)的穩(wěn)步發(fā)展增添新的活力,，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步,，現(xiàn)將我的工作學習情況作如下匯報。
我的工作主要是行政管理,、費用管理,、物資管理及辦公室內(nèi)的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作,，提高工作效率及工作質(zhì)量,。因無工作經(jīng)驗，期初的一段時間里常常出現(xiàn)問題,，在此謝謝領(lǐng)導和同事們的熱心幫助,，讓我及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足，并且認真更正,。工作中不斷地總結(jié)經(jīng)驗教訓,，后來我也熟悉了每天的工作，及時提交各種報表,，做到“主動”工作,。
經(jīng)過4月中旬去北京的培訓，我對本職工作有了一個更深刻的認識,，特別是工作中的一些細節(jié)問題,，還有領(lǐng)導和同事們提出討論的問題，我也有了清楚的認識,。工作中需要同事之間團結(jié)合作,，這一點很重要，也是加入公司以來同事們給我最深的影響,。
當然,，我在工作中還在存在著缺點和做得不到位的地方,，我會繼續(xù)努力工作學習，今后一定盡力做到最好,。工作中需要“超越”的精神,，我相信經(jīng)過努力，工作會越做越好,。
在此,，在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后，我想借此機會,，正式向公司領(lǐng)導提出轉(zhuǎn)正請求,。希望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面考量,。我愿為同方人環(huán)的蓬勃發(fā)展貢獻我全部的力量。
