計劃在我們的生活中扮演著重要的角色,無論是個人生活還是工作領(lǐng)域,。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,,希望大家能夠喜歡!
表格式工作計劃篇一
周工作計劃表格式,根據(jù)工作任務(wù)的需要,,組織并分配力量,,明確分工,下面帶來周工作計劃表格式范文,,歡迎閱讀,。
工作計劃應(yīng)包括幾個方面:
1、工作內(nèi)容(做什么)
2,、工作步驟(怎么做)
3,、時間(什么時候做、什么時候完成)
4,、責(zé)任人(誰負(fù)責(zé))
5,、對完成情況的跟蹤
1.計劃的名稱。包括訂立計劃單位或團(tuán)體的名稱和計劃期限兩個要素,如“××學(xué)校團(tuán)委20××年工作計劃”,。
2.計劃的具體要求,。一般包括工作的目的和要求,工作的項目和指標(biāo),,實施的步驟和措施等,,也就是為什么做、做什么怎么做,、做到什么程度,。
3.最后寫訂立計劃的日期。
(二)工作計劃的內(nèi)容,。一般地講,,包括:
1.情況分析(制定計劃的根據(jù))。制定計劃前,,要分析研究工作現(xiàn)狀,,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的.,是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。
2.工作任務(wù)和要求(做什么),。根據(jù)需要與可能,規(guī)定出一定時期內(nèi)所應(yīng)完成的任務(wù)和應(yīng)達(dá)到的工作指標(biāo),。
3.工作的方法,、步驟和措施(怎樣做)。在明確了工作任務(wù)以后,,還需要根據(jù)主客觀條件,,確定工作的方法和步驟,采取必要的措施,,以保證工作任務(wù)的完成,。
(三) 制訂好工作計劃須經(jīng)過的步驟:
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)研究上級的有關(guān)指示辦法。領(lǐng)會精神,,武裝思想,。
2.認(rèn)真分析本單位的具體情況,這是制訂計劃的根據(jù)和基礎(chǔ),。
3.根據(jù)上級的指示精神和本單位的現(xiàn)實情況,,確定工作方針、工作任務(wù),、工作要求,,再據(jù)此確定工作的具體辦法和措施,確定工作的具體步驟,。環(huán)環(huán)緊扣,,付諸實現(xiàn),。
4.根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏差、缺點,、障礙,、困難,確定預(yù)算克服的辦法和措施,,以免發(fā)生問題時,,工作陷于被動。
5.根據(jù)工作任務(wù)的需要,,組織并分配力量,,明確分工。
6.計劃草案制定后,,應(yīng)交全體人員討論,。計劃是要靠群眾來完成的,只有正確反映群眾的要求,,才能成為大家自覺為之奮斗的目標(biāo),。
7.在實踐中進(jìn)一步修訂、補(bǔ)充和完善計劃,。計劃一經(jīng)制定出來,并經(jīng)正式通過或批準(zhǔn)以后,,就要堅決貫徹執(zhí)行,。在執(zhí)行過程中,往往需要繼續(xù)加以補(bǔ)充,、修訂,,使其更加完善,,切合實際,。
6、力主抓幾項短期效益的工作以樹立權(quán)威,,尤其是在大集團(tuán)公司
7,、以部門經(jīng)理為主,避免越權(quán)
附家具商場總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
1,、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃;
6,、監(jiān)督公司相關(guān)人事制度、商場管理制度的執(zhí)行情況;
7,、監(jiān)督公司市場策劃與促銷推廣活動的執(zhí)行與落實;
10,、協(xié)助總經(jīng)理開展相關(guān)工作,并完成交辦的相關(guān)事宜,。
總經(jīng)理助理績效考核重點:
1.公司計劃完成情況
2.公司制度的執(zhí)行情況
3.日常銷售額
4.市場推廣與促銷管理
5.各部門日??冃Э己?/p>
日常工作事項:
2.公司制度執(zhí)行稽查
3.倉庫管理執(zhí)行稽查
4.現(xiàn)場銷售管理稽查
5.貨品防損與修補(bǔ)情況稽查
6.公司交辦其他部門需完成事項的落實情況督查
7.總經(jīng)理交辦事項落實
(1)銷售量
(2)回款情況
(3)對客戶拜訪情況
(4)銷售費(fèi)用(含個人差旅費(fèi)用報表)
(5)廣告和促銷活動效果
(6)重點客戶情況
(7)新客戶情況
(8)異??蛻艋蛐抛u(yù)不佳客戶
(9)待開發(fā)客戶及其情況
(10)競爭對手動態(tài)
(11)當(dāng)?shù)嘏c本公司銷售工作相關(guān)的政策變動(如城市環(huán)保、道路限行)
(12)問題與合理化建議
(13)本月客戶開發(fā)計劃
本周是xx月的第二周,,工作日從6月13日至6月18日,,現(xiàn)將本周工作做以計劃。
一,、日常工作
1,、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計上報;
2、配合招商三局楊寧局長進(jìn)行項目服務(wù)工作;
3,、綜合局內(nèi)部辦公室文件處理和辦公室綜合工作,。
二、具體工作計劃
5,、積極參加統(tǒng)計局“建黨九十周年”文藝匯演的排練和演出活動,,并借此機(jī)會進(jìn)一步加強(qiáng)與統(tǒng)計局的關(guān)系,以方便相關(guān)工作的順利開展,。
本周,,我將提高工作效率,對各項工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,在完成分內(nèi)工作的同時,,全力配合其他同事完成綜合局各項工作任務(wù)。繼續(xù)保持謙虛嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),,虛心向老同志,、有經(jīng)驗的同志學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,,將各項工作做好,。
表格式工作計劃篇二
表格是工作計劃的工具。通過它將工作計劃指標(biāo)或要完成的工作項目列明匯總,,表達(dá)出企業(yè)工作計劃的基本內(nèi)容,。工作計劃表就是使用表格的形式反映工作計劃的內(nèi)容!
1、標(biāo)題
(1)四種成分完整的標(biāo)題,,如《××村二oo二年規(guī)劃要點》,。
(2)省略計劃時限的標(biāo)題,如《××商業(yè)儲運(yùn)公司實行經(jīng)營責(zé)任制計劃》,。
(3)公文式標(biāo)題,,如《山東省關(guān)于二oo二年農(nóng)村工作的部署》。
2,、正文
除寫清指導(dǎo)思想外,,大體上應(yīng)包含以下三方面的事項:
(1)目標(biāo)。這是計劃的靈魂,。計劃就是為了完成一定任務(wù)而制訂的目的,。
(2)措施,。要明確何時實現(xiàn)目標(biāo)和完成任務(wù),就必須制定出相應(yīng)的措施和辦法,,這是實現(xiàn)計劃的保證,。
(3)步驟。這是指執(zhí)行計劃的工作程序和時間安排,。
3,、落款
在正文結(jié)束的后下方,制訂計劃的日期(如標(biāo)題沒有寫作者名稱,,這里應(yīng)一并注明),。
1、要符合一定的格式要求
表格一般要有名稱,、編號,、編制日期、編制部門或編制人,、審核人,、批準(zhǔn)人等內(nèi)容。有些企業(yè)還對字體,、線條以及版式等有特殊的要求,。企業(yè)可根據(jù)自己的實際情況,來規(guī)定工作計劃表格的格式要求,。
2,、要與企業(yè)的其他表格協(xié)調(diào)一致
一般說來,每個企業(yè)的`表格都有自己的固定格式,,企業(yè)各部門之間的表格無論在內(nèi)容還是形式上也都存在緊密的聯(lián)系。因此,,在設(shè)計一個特定的工作計劃表格時,,一定要考慮與其他表格的接口問題,要與其他表格協(xié)調(diào)起來,,形成全面,、系統(tǒng)、能夠滿足企業(yè)管理要求的工作計劃表格結(jié)構(gòu),。
3,、設(shè)計要科學(xué),內(nèi)容要完整
由于工作計劃一般要包括做什么,、為什么做等六個方面的內(nèi)容,,所以,一般情況下,,工作計劃表格要將這些內(nèi)容完整地表達(dá)出來,。另外,,為使工作計劃能得到順利的實施,主工作計劃和派生工作計劃之間的相互聯(lián)系也要在表格中得到一定程度的體現(xiàn),。
4,、要簡明扼要,用詞概括,、明了
為體現(xiàn)工作計劃的權(quán)威性,,一定要在用詞上做到精準(zhǔn)和嚴(yán)謹(jǐn),盡量避免用詞太過隨便,,或用詞含糊不清,、出現(xiàn)歧義或前后不一致等情況,以避免產(chǎn)生誤解和增加工作量,,降低工作效率,。
5、要便于數(shù)據(jù)和信息的傳輸與共享
隨著信息科技的發(fā)展和企業(yè)信息化進(jìn)程的進(jìn)一步加快,,越來越多的企業(yè)都在推行無紙化作業(yè),。在企業(yè)實際工作中,相對于制作繁瑣的手繪表格,,簡單而實用的電子表格由于更受到企業(yè)和個人的青睞,,從而得到了更為普遍的推廣和應(yīng)用。數(shù)據(jù)共享是企業(yè)信息化的基本要求,,所以,,在設(shè)計電子表格時,一定要設(shè)計好表格格式,,并利用超級鏈接等手段,,來實現(xiàn)企業(yè)各項數(shù)據(jù)之間的傳輸與共享。
1.
工作計劃表格格式
2.
每周工作計劃表格式
3.
銷售工作計劃表格式
4.
班級工作計劃表格式
5.
周工作計劃表格式
6.
每日工作計劃表格式
7.
個人工作計劃表格式
8.
年度工作計劃表格式
表格式工作計劃篇三
式圖
首先要認(rèn)清楚一點,,不要把工作計劃當(dāng)作是交差了事的例行事項,,應(yīng)該要藉這個機(jī)會,重新檢視自己的職場生涯規(guī)劃設(shè)計,。
研擬工作計劃的目的,,一方面是在跟主管溝通下年度的計劃,另一方面也是作自我檢討,。
在內(nèi)容上,,對主管而言,你是在設(shè)定明年預(yù)計達(dá)成的工作目標(biāo),,對自己而言,,是在設(shè)定自我突破的計劃。
研擬工作計劃的第一步,,是事先了解公司的年度目標(biāo),。
【別忘了公司目標(biāo)與個人目標(biāo)】
主管在設(shè)定你的下年度工作內(nèi)容時,,通常是在貫徹公司由上而下的年度目標(biāo),因此,,你必須先仔細(xì)了解公司的年度目標(biāo),,這點很重要卻總是被忽略。
如果你想要的是學(xué)習(xí)新技術(shù),,你的年度個人工作計劃就必須加入學(xué)習(xí)計劃;如果是想增加收入,,就必須研擬增加業(yè)績的計劃,或是調(diào)換部門的準(zhǔn)備計劃,。
先了解公司的年度目標(biāo)以及個人的年度目標(biāo),,你在研擬工作計劃時才不會無所適從。
【計劃合理但要具挑戰(zhàn)性】
接著,,研擬工作計劃的原則是「勿好高騖遠(yuǎn),、目標(biāo)合理、具有挑戰(zhàn)性」,。
【如何避免好高騖遠(yuǎn),,設(shè)定合理的目標(biāo)呢?】
【為什么要具有挑戰(zhàn)性?】
主管不會希望你只是去設(shè)定你原本就可以達(dá)到的目標(biāo),,他會期待你在未來的一年,無論在工作上或?qū)W習(xí)上都能有所突破,,所以,雖然要避免好高騖遠(yuǎn),但也得設(shè)定自我挑戰(zhàn)的計劃,。
【目標(biāo)數(shù)字化,、行動具體化】
有了上述的準(zhǔn)備與調(diào)整,,接下來就進(jìn)入實際研擬工作計劃的4個步驟:
【1.目標(biāo)數(shù)字化】
只有形容詞的空泛目標(biāo)是沒有意義,所以要把工作計劃的目標(biāo)與內(nèi)容數(shù)字化,例如時間化、數(shù)量化,、金額化,。
甚至,連學(xué)習(xí)計劃都可以數(shù)字化,,例如,,你預(yù)計花費(fèi)多少時間學(xué)得某類技術(shù),或通過某項認(rèn)證,。
【2.行動具體化】
有了數(shù)字化的工作目標(biāo),,還要附帶有效的執(zhí)行計劃。
擬定高度可行性的策略,,除了讓你在落實目標(biāo)時有依循的步驟,,另外也會讓主管更相信與支持你的工作計劃。
【3.學(xué)習(xí)計劃】
你應(yīng)該同時研擬年度的自我學(xué)習(xí)計劃,。公司對員工自我學(xué)習(xí)通常是抱持正面的看法,,有些公司甚至規(guī)定學(xué)習(xí)計劃是工作計劃應(yīng)具備的項目。
學(xué)習(xí)計劃應(yīng)該清楚的包括:學(xué)習(xí)項目,、學(xué)習(xí)管道與時間,、預(yù)計對自身工作產(chǎn)生的效益,以及希望公司給予的協(xié)助,。
【4.與主管面對面溝通】
我強(qiáng)烈建議,,完成工作計劃后,你一定要面對面地與主管溝通,,而不是只用電子郵件把工作計劃傳送給主管,。
面對面溝通的好處,,是你可以透過主管的表情與肢體動作,,更清楚了解主管對你的各項目工作計劃的看法,。
你也可以藉由面對面的機(jī)會,告訴主管你的中長期目標(biāo),例如兩年內(nèi)希望從技術(shù)部門調(diào)往行銷部門,或是3年內(nèi)希望擔(dān)任主管職等,,請主管針對工作計劃與學(xué)習(xí)計劃,給予建議,。
總之,,不要把研擬工作計劃當(dāng)作是交差了事的例行事項,應(yīng)該要藉這個機(jī)會,,重新檢視自己的職場生涯計劃,。
以下是xx工作計劃網(wǎng)為您提供的一篇《年度工作計劃書格式》范文。
【一,、切實完成年營銷任務(wù),,力保工程進(jìn)度不脫節(jié)】
1、實行置業(yè)任務(wù)分解,,確保策劃代理合同兌現(xiàn)
20xx年公司各類樓盤的銷售任務(wù)是1.5億元,,其中一季度1500萬元、二季度4500萬元,、三季度4500萬元,、四季度4500萬元。按 xx所簽協(xié)議書,,該任務(wù)的承載體為策劃代理公司,。經(jīng)雙方商議后,元月份應(yīng)簽訂新的年度任務(wù)包干合同,。為完成年度營銷任務(wù),,我們建議:策劃代理公司可實行置業(yè)任務(wù)分解,到人到片,。而不是單純依靠招商大廳或中心活動,。可采取更為靈活的銷售方式,,全面完成年銷任務(wù),,在根本上保證工程款的跟進(jìn)。在營銷形式上,,應(yīng)完善團(tuán)購,、中心活動推介、上門推介等方案,,努力創(chuàng)造營銷新模式,,以形成自我營銷特色。
2,、合理運(yùn)用廣告形式,,塑造品牌擴(kuò)大營銷
新的一年,,公司在20xx年的基礎(chǔ)上,將進(jìn)一步擴(kuò)大廣告投入,。其目的一是塑造xx品牌,,二是擴(kuò)大樓盤營銷。廣告宣傳,、營銷策劃方面,xx應(yīng)在廣告類種,、數(shù)據(jù)統(tǒng)計,、效果評估、周期計劃,、設(shè)計新穎,、版面創(chuàng)意、色調(diào)處理等方面下功夫,,避免版面雷同,、無效重復(fù)、設(shè)計呆板,、缺乏創(chuàng)意等現(xiàn)象的產(chǎn)生,。
3、努力培養(yǎng)營銷隊伍,,逐步完善激勵機(jī)制
策劃代理公司的置業(yè)顧問以及公司營銷部的營銷人員,,是一個有機(jī)的合作群體。新的一年,,公司將充分運(yùn)用此部分資源,。策劃代理公司首先應(yīng)抓好營銷人員基本知識培訓(xùn)工作,使?fàn)I銷人員成為一支能吃苦,、有技巧,、善推介的隊伍。其次是逐步完善營銷激勵機(jī)制,,在制度上確立營銷獎勵辦法,,具體的獎勵方案由營銷部負(fù)責(zé)起草。
【二,、全面啟動招商程序,,注重成效開展工作】
1、結(jié)合醫(yī)藥市場現(xiàn)狀,,制訂可行的招商政策
按照公司與策劃代理公司所簽合同規(guī)定,,xx應(yīng)于去年出臺《招商計劃書》及《招商手冊》,但目前該工作已經(jīng)滯后,。公司要求,,上述兩書在一季度由策劃代理公司編制出臺,。為綜合醫(yī)藥市場情況,擬由招商部負(fù)責(zé)另行起草《招商辦法》要求招商部在元月份出初稿,。
2,、組建招商隊伍,良性循環(huán)運(yùn)作
從過去的一年招商工作得失分析,,一個重要的原因是招商隊伍的缺失,,人員不足。新的一年,,招商隊伍在引入競爭機(jī)制的同時,,將配備符合素質(zhì)要求,敬業(yè)精神強(qiáng),、有開拓能力的人員,,以期招商工作進(jìn)入良性循環(huán)。
3,、明確招商任務(wù),,打好運(yùn)營基礎(chǔ)
xx項目一期工程擬在今年底建成,明年元月將投入運(yùn)營,。因而,,廠家、總經(jīng)銷商,、總代理商的入駐則是運(yùn)營的基礎(chǔ),。我們不能等米下鍋,而應(yīng)軍馬未到,,糧草先行,。今年招商入駐生產(chǎn)企業(yè)、總經(jīng)銷商,、總代理商,、醫(yī)藥商業(yè)代理機(jī)構(gòu)等任務(wù)為300家。由策劃代理公司與招商部共同承擔(dān),。
4,、做好物流營運(yùn)準(zhǔn)備,合理有效適時投入
醫(yī)藥物流不同于傳統(tǒng)醫(yī)藥商業(yè),,它要求醫(yī)藥物流企業(yè)不單在醫(yī)藥交易平臺的搭建,、運(yùn)輸配送能力的提高、醫(yī)藥物流體系的配置上有別于傳統(tǒng)醫(yī)藥,,更主要的是在信息功能的交換適時快捷方面完全實行電子化管理,。因此,新的年度,,公司將與市物流研究所進(jìn)行合作,,簽訂合作協(xié)議并按合同協(xié)議履行職責(zé),。為使公司營運(yùn)走向市場化,公司擬成立物流部,,擬制定xx醫(yī)藥物流系統(tǒng)的營運(yùn)方案,,確定設(shè)施、設(shè)備構(gòu)成因素,,運(yùn)營流程,、管理機(jī)制等。該工作在董事會的同意安排下進(jìn)行,。
【三,、以能動開發(fā)員工潛能為前提,不斷充實企業(yè)發(fā)展
基礎(chǔ)】
xx的企業(yè)精神三生萬物,,以人為本;和合求實,,科學(xué)求真決定了xx品牌的打造,,xx集團(tuán)的建立,,必須充實基礎(chǔ)工作、充實各類人才,、充實企業(yè)文化,、充實綜合素質(zhì)。新的一年,,公司將在四個充實上扎扎實實開展工作,。
1、充實基礎(chǔ)工作,,改善經(jīng)營環(huán)境
公司所指充實基礎(chǔ)工作,,主要是指各部門各崗位的工作要做到位,做得細(xì)微,,做得符合工作標(biāo)準(zhǔn),。小事做細(xì),細(xì)事做透,。務(wù)實不求虛,,務(wù)真不浮夸。規(guī)范行為,,細(xì)致入微,。通過做好基礎(chǔ)工作,改善內(nèi)部工作環(huán)境和外部經(jīng)營環(huán)境,。該工作的主要標(biāo)準(zhǔn),,由辦公室制定的公司《工作手冊》確定,要求員工對照嚴(yán)格執(zhí)行,。為對各部門基礎(chǔ)工作開展的利弊得失實行有效監(jiān)督,,公司在新的年度由辦公室承辦編制《xx工作動態(tài)》,,每半個月一期。
2,、充實各類人才,,改善員工結(jié)構(gòu)
2017醫(yī)院出納年度工作計劃模板
表格式工作計劃篇四
轉(zhuǎn)眼間又要進(jìn)入新的一年-20xx年了,又是一個充滿挑戰(zhàn),、機(jī)遇與壓力開始的一年,,是辭舊迎新,、再次展現(xiàn)自己的又一開始。也是我非常重要的一年,。出來工作快3個年頭,,面對竟?fàn)幖ち叶鞋F(xiàn)實的社會,,生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí),,讓自己成為一個真正有實力的管理者,,為自己創(chuàng)造一個美好的未來,。
在此,我訂立了本年度工作計劃,,以便使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。
一,、熟悉公司新的規(guī)章制度和工程管理開展工作,。公司在不斷改革,,訂立了新的規(guī)定,,作為公司一名工作人員,,必須以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時全力開展工程管理工作,。
1.明確職員工的職責(zé)和工作任務(wù)調(diào)度分派各職員工必須履行工廠員工應(yīng)盡義務(wù)和《工程部管理職責(zé)》規(guī)定的職責(zé),,其工作任務(wù)可根據(jù)公司部門需要服從上級隨時調(diào)配支持,。
4.工作方法改善:加強(qiáng)部門協(xié)作溝通,,營建和諧進(jìn)取的企業(yè)文化氛圍,,發(fā)生異常時第一時間到現(xiàn)場去了解問題,,分析問題,,解決問題,,制訂符合實情的工程及相關(guān)部門工作反饋改善方案和辦法,,建立培訓(xùn)計劃,,加強(qiáng)技能訓(xùn)練和心態(tài)教育,,穩(wěn)定人員流失,。
5.工程設(shè)計管理過程中要充分聽取各方面的意見,,發(fā)揚(yáng)技術(shù)民主,對爭議較大的問題,,組成審查班子進(jìn)行認(rèn)真的論證,如還有疑義則尋求第三方的論證(客戶或技術(shù)開發(fā)者)
二,、明確自己的發(fā)展方向,,正確認(rèn)識自己,, 糾正自己的缺點. 認(rèn)真聽取他人忠懇意見. 更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,,充分發(fā)揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路,。
我也會向其它同事學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,,相互交流好的工作經(jīng)驗,,共同進(jìn)步,。征取更好的工作成績。
以上是我針對20xx年的工作計劃與發(fā)展方向,,希望通過自己的努力及他人的協(xié)助能夠成功的達(dá)成計劃并突破,,xx年取得更好的成績,全面提高自己,。
一、指導(dǎo)思想及目標(biāo)
全面貫徹黨的教育方針,,積極推進(jìn)素質(zhì)教育,,努力實現(xiàn)“以德育教育為首,,以藝術(shù)教育為特色,,以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為根本”的辦學(xué)目標(biāo),。以學(xué)生《體質(zhì)健康》為重點深化體育課堂,、體訓(xùn)隊教學(xué)改革,提高體育教學(xué)質(zhì)量,。
加強(qiáng)出操,、集隊,、集會紀(jì)律,做好出操,、集隊、集會常規(guī)訓(xùn)練,,做好田徑隊、籃球隊的選材與訓(xùn)練工作,,切實提高體訓(xùn)隊員體能,、運(yùn)動技能,、競賽能力和心理素質(zhì);以德育教育為核心,在體育教育教學(xué)中注重思想教育,。
培養(yǎng)學(xué)生樹立遠(yuǎn)大理想,,注意加強(qiáng)提高學(xué)生團(tuán)結(jié)協(xié)作能力,,增強(qiáng)學(xué)生集體主義觀念,,樹立集體主義榮譽(yù)感,培養(yǎng)不怕苦,、不怕累,、頑強(qiáng)拼搏、積極進(jìn)取的個性,,提高學(xué)生克服困難,、戰(zhàn)勝困難的能力,為適應(yīng)未來社會生活和激烈競爭奠定基礎(chǔ)。
二,、教學(xué)措施
1,、積極倡導(dǎo)學(xué)生在體育活動中,以健康第一為指導(dǎo)思想,,配合好學(xué)校衛(wèi)生保健室對學(xué)生健康指標(biāo)的有關(guān)測定,,關(guān)心好學(xué)生每天的眼保健操。
2,、積極鼓勵學(xué)生自覺鍛煉身體習(xí)慣,,努力提高全校學(xué)生的體鍛達(dá)標(biāo)合格率。
3,、本學(xué)期關(guān)注起始年級學(xué)生行為習(xí)慣,,思想品德狀況,學(xué)生要堅持形成體育鍛煉規(guī)范化要求,。
4,、要不斷加強(qiáng)對教學(xué)教材的研究,重視體育教師專業(yè)的發(fā)展,,本學(xué)期積極開展教學(xué)基本工操練,。從上課的儀表服裝、備課教案,、課前的準(zhǔn)備開始,。
5、每星期組織學(xué)生在遠(yuǎn)程教育網(wǎng)上找自己要學(xué)的內(nèi)容,。
6,、以據(jù)學(xué)生的特點,體育組要主動與年級組之間配合協(xié)調(diào),,利用一些休息時間,,包括中午、放學(xué)后等時間,,組織年級間和班間的體育競賽,,促進(jìn)學(xué)生積極鍛煉身體,激勵學(xué)生為班級爭光,,培養(yǎng)學(xué)生的榮譽(yù)感,。
7、體育組要積極配合好教務(wù)處,、政教處工作,,認(rèn)真組織管理好每天的全校廣播操和每周一次的升旗儀式,各班進(jìn)出場線路有序,、隊伍整齊,。
8,、體育組各任課教師要認(rèn)真組織、細(xì)心安排指導(dǎo)年級的體鍛課,,盡量多開展學(xué)生感興趣,,鍛煉有效益的小型多樣的單項性活動,滿足學(xué)生體育活動需求,。
二,、工作任務(wù)及要求
1、抓緊抓好業(yè)余運(yùn)動隊訓(xùn)練,,有效提高運(yùn)動技能和競賽水平,。
長期堅持運(yùn)動隊的業(yè)余訓(xùn)練是我校的基本辦學(xué)宗旨,也是提高我校學(xué)生積極參加體育運(yùn)動興趣和技能的基本手段,。
業(yè)余訓(xùn)練能培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞,,能使運(yùn)動員養(yǎng)成良好的鍛煉習(xí)慣,能推動學(xué)校體育的發(fā)展,,能促進(jìn)學(xué)生運(yùn)動技能的提高;競賽能有效發(fā)展學(xué)生團(tuán)結(jié)協(xié)作,、頑強(qiáng)拼搏和勝不嬌、敗不妥的個性,,競賽能增強(qiáng)學(xué)生集體榮譽(yù)感,,競賽能展現(xiàn)運(yùn)動員的體育才能。
因此,,必須抓緊抓好運(yùn)動隊的訓(xùn)練,。
2、抓好“兩課兩操一活動”,,增強(qiáng)學(xué)生組織紀(jì)律觀念,,有效提高學(xué)生身體素質(zhì)。
“兩課兩操一活動”是學(xué)校體育工作的重點,,“兩課兩操一活動”質(zhì)量的好壞將直接影響學(xué)生身體素質(zhì)的好壞和健康況狀的好壞,。
因此,首先要求每位體育教師都要樹立抓好“兩課兩操一活動”的思想觀念;其次要求體育教師認(rèn)真鉆研體育教材,,努力提高業(yè)務(wù)水平,,做到寫好學(xué)期計劃、授課教案,,多花時間備課,,不打無準(zhǔn)備之仗,向四十分鐘要質(zhì)量,,切實提高教學(xué)質(zhì)量;第三是配合學(xué)校抓好早操、眼保健操工作,,加強(qiáng)兩操紀(jì)律,,增強(qiáng)學(xué)生組織紀(jì)律觀念,樹立遠(yuǎn)大理想,營造良好校風(fēng),、學(xué)風(fēng),。
第四是認(rèn)真組織課外活動,要求每一位體育教師在值周期間保證課外活動時間,、認(rèn)真安排好課外活動內(nèi)容,、積極發(fā)放體育器材、充分利用現(xiàn)有場地器材,,督促學(xué)校保障每生每天有一小時足夠活動時間和注重激發(fā)學(xué)生參加體育鍛煉,,全面提高身體素質(zhì)。
3,、抓好《體質(zhì)健康》工作,,注重新教材的.培訓(xùn)學(xué)習(xí),注重領(lǐng)會新教材中推進(jìn)素質(zhì)教育的意義,,注重結(jié)合我校學(xué)生實際情況進(jìn)行教學(xué)改革,,確保達(dá)標(biāo)率、優(yōu)秀率穩(wěn)步提高,,切實提高我校學(xué)生身體素質(zhì),。
推行《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》上報工作,目前我校沒有按上級部門要求配備相關(guān)器材,,但是對新教材內(nèi)容的了解是初步的,,對新教材中所體現(xiàn)出的推行素質(zhì)教育意義還不夠深入,更談不上對新教材的研究,,更缺乏新教材的教學(xué)經(jīng)念,。
因此,本學(xué)期體育工作的重心放在注重新教材的培訓(xùn)學(xué)習(xí),,注重領(lǐng)會新教材中推進(jìn)素質(zhì)教育的意義,,注重結(jié)合我校學(xué)生實際情況進(jìn)行教學(xué)改革,探索適合我校學(xué)生身體生長發(fā)育和探索適合我校學(xué)生身心健康成長之路,。
相信只要通過我的認(rèn)真努力工作,,學(xué)生的身體素質(zhì)和體育成績都能夠提高上去,我相信在我不懈的努力下,,學(xué)生的鍛煉身體和參加體育活動的意識一定會很快的提高上去,,讓他們的學(xué)習(xí)成績和身體素質(zhì)全面發(fā)展。
當(dāng)好一個體育教師其實并不難,,難的就是你在教學(xué)當(dāng)中的態(tài)度,,要把位學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度做到最好,讓每一個學(xué)生都能夠健康成長,,實現(xiàn)自己做為一個體育教師的責(zé)任!
表格式工作計劃篇五
下面是計劃網(wǎng)小編為大家整理的工作計劃表格格式,,歡迎大家閱讀,。更多相關(guān)內(nèi)容請關(guān)注計劃網(wǎng)工作計劃欄目。
工作計劃書的格式應(yīng)包括標(biāo)題,、正文和落款三項,。
(1)四種成分完整的標(biāo)題,其中“某村”是計劃單位;“二oo年”是計劃時限;“規(guī)劃”是計 劃內(nèi)容摘要;“要點”是計劃名稱,。
(2)省略計劃時限的標(biāo)題,。
(3)公文式標(biāo)題,計劃單位名稱,,要用規(guī)范的稱呼;計劃時限要具體寫明,,一般時 限不明顯的,可以省略;計劃內(nèi)容要標(biāo)明計劃所針對的問題;計劃名稱要根據(jù)計劃的實際,,確切地使用名稱,。如所訂計劃還需要討論定稿 或經(jīng)上級批準(zhǔn),就應(yīng)該在標(biāo)題的后面或下方用括號加注“草案”,、“初稿”或“討論稿”字樣,。如果是個人計劃,則不必在標(biāo)題中寫上名 字,,而須在正文右下方的日期之上具名,。
2、正文 大體上應(yīng)包含以下三方面的事項:
(1)目標(biāo),。這是計劃的靈魂,。計劃就是為了完成一定任務(wù)而制訂的。目標(biāo)是計劃產(chǎn)生的導(dǎo)因,,也是計劃奮斗方向,。因此,計劃應(yīng)根 據(jù)需要與可能,,規(guī)定出在一定時間內(nèi)所完成的任務(wù)和應(yīng)達(dá)到的要求,。任務(wù)和要求應(yīng)該具體明確,有的還要定出數(shù)量,、質(zhì)量和時間要求,。
(2)措施。要明確何時實現(xiàn)目標(biāo)和完成任務(wù),,就必須制定出相應(yīng)的措施和辦法,,這是實現(xiàn)計劃的'保證。措施和方法主要指達(dá)到既定 目標(biāo)需要采取什么手段,,動員哪些力量,,創(chuàng)造什么條件,排除哪些困難等,??傊?,要根據(jù)客觀條件,,統(tǒng)籌安排,,將“怎么做”寫得明確具 體,切實可行,。
(3)步驟,。這是指執(zhí)行計劃的工作程序和時間安排。每項任務(wù),,在完成過程中都有階段性,,而每個階段又有許多環(huán)節(jié),它們之間常常 是互相交錯的,。因此,,訂計劃必須胸有全局,妥善安排,,哪些先干,,哪些后干,應(yīng)合理安排,。而在實施當(dāng)中,,又有輕重緩急之分,哪是重 點,,哪是一般,,也應(yīng)該明確。在時間安排上,,要有總的時限,,又要有每個階段的時間要求,以及人力,、物力的安排,。
這樣,使有關(guān)單位和 人員知道在一定的時間內(nèi),,一定的條件下,,把工作做到什么程度,以便爭取主動,,有條不紊地協(xié)調(diào)進(jìn)行,。 執(zhí)行希望,需在正文的最后寫出,,為計劃的結(jié)尾部分,。但是,這部分的內(nèi)容,,要看實際情況決定要不要,。
3,、落款 在正文結(jié)束的后下方,制訂計劃的日期,。此外,,如果計劃有表格或其他附件的,或需要抄報抄送某些單位的,,應(yīng)分別寫明,。
表格式工作計劃篇六
保證公司網(wǎng)絡(luò)的正常運(yùn)行,應(yīng)付各種突發(fā)狀況,。作為一位新員工,,本人通過對此業(yè)務(wù)的接觸,使我對公司的業(yè)務(wù)有了更好地了解,,但距離還差得很遠(yuǎn),。這對于新人來講是一大缺陷,希望公司以后有時間能定期為新員工組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,以便于工作起來更加得心順手,。
2、在第二季度的時候,,公司已正式走上軌道,,市場會迎來一個小小的高峰期,在對業(yè)務(wù)有了一定了解熟悉得情況下,,我會努力協(xié)助銷售部的工作和楊磊的裝修工作,。
3、第三季度的"十一""中秋"雙節(jié),,市場會給后半年帶來一個良好的開端,。并且,隨著我公司鋪設(shè)數(shù)量的增加,,一些規(guī)模較大的客戶就可以逐步滲入進(jìn)來了,,為年底的市場大戰(zhàn)做好充分的準(zhǔn)備。此時我會協(xié)同公司其他員工竭盡全力為公司進(jìn)一步發(fā)展做出努力,。
4,、年底的工作是一年當(dāng)中的頂峰時期,加之我們一年的努力工作,,我相信是我們銷售部最熱火朝天的時段,。我們部門會充分的根據(jù)實際情況、時間特點去做好客戶開發(fā)工作,,并根據(jù)市場變化及時調(diào)節(jié)我部的工作思路,。爭取把銷售業(yè)績做到最大化!
做服裝行業(yè)是需要根據(jù)市場不停的變化局面,不斷調(diào)整經(jīng)營思路的工作,學(xué)習(xí)對于員工來說至關(guān)重要,,因為它直接關(guān)系到一個員工與時俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力,。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。服裝知識,、營銷知識,、部門管理等相關(guān)裝修的知識都是我要掌握的內(nèi)容,知己知彼,,方能百戰(zhàn)不殆,。
積極主動地把工作做到點上,、落到實處,。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。
以上,,是我在做好本職工作的前提下對的一些設(shè)想,,可能還很不成熟,希望領(lǐng)導(dǎo)指正,?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo),、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,。展望,我會更加努力,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對待每一份工作,,也力爭勝任自己的工作。相信自己會完成新的任務(wù),,能迎接新的挑戰(zhàn),。
表格式工作計劃篇七
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一,、指導(dǎo)思想
本學(xué)期教科研工作將繼續(xù)貫徹《3~6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》,、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神,落實上級工作要求,,嚴(yán)格按照省優(yōu)質(zhì)園標(biāo)準(zhǔn)做好日常的保教管理工作;以有效研修為載體,,進(jìn)一步規(guī)范教師教育行為;借助幼兒園禮儀課題,建設(shè)幼兒園師幼同步化禮儀特色,,努力將科研與教研常態(tài)化,,以開放,、務(wù)實、進(jìn)取的心態(tài)做好各項工作,。
二,、工作目標(biāo)
1.搭建廣闊平臺,促進(jìn)教師成長
2.規(guī)范常規(guī)管理,,提高保教質(zhì)量
3.注重專項研討,,深化問題研究
4.加強(qiáng)課題研究,推進(jìn)特色建設(shè)
三,、工作措施
(一)搭建廣闊平臺,,促進(jìn)教師成長
1.以“六認(rèn)真”為抓手,結(jié)合“百節(jié)好課品牌建設(shè)專項活動”,,狠抓教學(xué)過程管理,,切實提高課堂教學(xué)效果。
措施1:充分發(fā)揮年級教研組的研究陣地作用,,--------組織組內(nèi)教師繼續(xù)學(xué)習(xí)與解讀《指南》,,切切實實做好第一備,利用教研組課程審議時間提出疑問,,闡述自己觀點,,有效發(fā)揮集體審議的作用,對教學(xué)難點可以開展一課多研,、同題構(gòu)的教研,,還可以開展園際教研,展開熱點討論,。
措施2:借助中心力量,,鼓勵園內(nèi)教師認(rèn)領(lǐng)學(xué)科,進(jìn)行組團(tuán)活動,。(中心領(lǐng)域研究成立了健康組和藝術(shù)組),,繼續(xù)鼓勵教師參加中心的明師科技網(wǎng)星辰網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)“健康領(lǐng)域”課程的學(xué)習(xí),給予更多教師向名師學(xué)習(xí)的機(jī)會,。
措施3:開展“翻版課”分享活動,。鼓勵教師外出聽課、學(xué)習(xí),,要求外出聽課,、學(xué)習(xí)的教并能將優(yōu)秀教案搬回園內(nèi),進(jìn)行翻版課活動,,做到“取經(jīng)回來”大家分享,。
2.密切結(jié)合實踐工作開展各類培訓(xùn)。
措施1:繼續(xù)組織教師學(xué)習(xí)《3~6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》等文件;利用好網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的平臺,,做好外出學(xué)習(xí)分享與資源共享;挖掘教師身邊的優(yōu)秀事跡,,加強(qiáng)師德教育。
措施2:培養(yǎng)教師養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣,,開展第四屆閱讀節(jié)活動,。注重過程性資料的網(wǎng)絡(luò)發(fā)布,指定精讀《評價幼兒的6種簡易方法》和《幼兒園一日活--------動教育細(xì)節(jié)69例》,。繼續(xù)每兩周四(分單雙周)1小時固定讀書活動;業(yè)余時間自由閱讀;借助網(wǎng)絡(luò)平臺推薦優(yōu)秀文章,,分享各自感悟,使讀書活動并不僅僅局限于書本,,還可在通過各種方式的交流,,改善教學(xué)行為,從而更好地為教育教學(xué)工作服務(wù),。
措施3:抓好組長培訓(xùn),。本學(xué)期園內(nèi)的2名組長新上任,進(jìn)一步加強(qiáng)組長培訓(xùn)尤為重要,。每月園內(nèi)行政要保證1~2次參與組內(nèi)的課程審議、研討活動,,加強(qiáng)組長的引領(lǐng)作用;為了促進(jìn)組長素質(zhì)提升,,與園內(nèi)各項活動結(jié)合開展,在實踐中提升組長的點評課的能力及組織協(xié)調(diào)能力,。
措施4:重抓教師成長,。做好中國教師遠(yuǎn)程網(wǎng)全員培訓(xùn)的動員與監(jiān)督工作,讓每個教師每學(xué)期至少有一次外出學(xué)習(xí),、培訓(xùn)的機(jī)會,。通過提供給教師的各種學(xué)習(xí)方式,拓展教師的視野,,通過校本,、園本培訓(xùn)加強(qiáng)對代課教師的培訓(xùn)與管理等。
(二)規(guī)范常規(guī)管理,,提高保教質(zhì)量
1.規(guī)范一日活動組織管理,,促進(jìn)幼兒健康和諧地發(fā)展
措施1:要求教師嚴(yán)格遵守一日作息制度,確保幼兒每天有1小時戶外體鍛,,2小時戶外活動3小時游戲時間,。要求教師和保育員以《幼兒園一日活動組--------織規(guī)范》為指導(dǎo)領(lǐng)會其精神,認(rèn)真做好保教工作,。
措施2:根據(jù)《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的精神樹立“一日活動皆是課程”的理念,,要求教師把一周課程計劃內(nèi)容有效地落實到幼兒的一日活動之中。加強(qiáng)一日活動各環(huán)節(jié)的有效管理,加強(qiáng)幼兒的品德教育和行為習(xí)慣的培養(yǎng),。
2.加強(qiáng)課堂教學(xué)研究,,開展有效教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量
在教學(xué)活動中關(guān)注幼兒的發(fā)展水平和興趣需要,,關(guān)注幼兒的學(xué)習(xí)特點和發(fā)展規(guī)律,,準(zhǔn)確把握教學(xué)的目標(biāo)和價值點,找準(zhǔn)教學(xué)的重點和難點,,用適合幼兒的方式組織實施教學(xué),,提高教學(xué)的效度。
措施1——日常的集體備課,。一是各組要認(rèn)真學(xué)習(xí),、把握課程目標(biāo)、領(lǐng)域目標(biāo)和各年齡段幼兒發(fā)展目標(biāo)的基礎(chǔ)上,,充分利用已有的課程資源,,通過合理借鑒、挖掘生成等形成學(xué)期課程(教學(xué))計劃,,保證課程內(nèi)容的科學(xué)性,、全面性和均衡性。(教研組長具體負(fù)責(zé)),。二是做到有效備課提高效率和質(zhì)量,。要多給老師參與和鍛煉的機(jī)會,指導(dǎo)老師學(xué)會定目標(biāo),,定領(lǐng)域,,找出每次集體活動的重點、難點,,預(yù)設(shè)的解決策略,。三是把握好課堂教學(xué)質(zhì)量關(guān)。在認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上,,認(rèn)真做好課前的一切準(zhǔn)備工作,,做到心中有目標(biāo),認(rèn)--------真上好每一堂課,,提高課堂教學(xué)的有效性,。四是認(rèn)真寫好有質(zhì)量的教學(xué)反思記錄,案例評析與反思等,。
措施2——以領(lǐng)域為載體,,開展組內(nèi)一課二研活動。重點圍繞健康,、藝術(shù),、社會領(lǐng)域開展一課多上和一課多研活動,,定目標(biāo)、定內(nèi)容,、研教法和學(xué)法,,并在園內(nèi)展示,切切實實提高課堂教學(xué)質(zhì)量,,注重研究實效,,做好過程性資料的積累工作。
措施3——加強(qiáng)游戲的指導(dǎo)工作,。本學(xué)期要求同班內(nèi)兩位教師一定要相互切磋交流,,反饋游戲情況,加強(qiáng)平行班教師之間的交流,,共享游戲資源,,從而提高教師領(lǐng)導(dǎo)游戲的能力和水平,讓幼兒在愛玩,、會玩的基礎(chǔ)上,,懂得規(guī)則意識,學(xué)會禮貌交往,,促進(jìn)語言能力的發(fā)展,。
3.做好保教一日活動調(diào)研工作
措施1:開展“促進(jìn)規(guī)范、提升質(zhì)量”調(diào)研,,確保每月一次調(diào)研,,繼續(xù)圍繞《幼兒園一日活動組織規(guī)范》《幼兒園教師成長手冊》加強(qiáng)一日保教活動的開展。尤其要關(guān)注平常時刻,,關(guān)注常態(tài)教學(xué),關(guān)注除集體教學(xué)活動外的日常生活與游戲活動,。
措施2:繼續(xù)抓實,、抓深對班級常規(guī)工作的調(diào)研,將日常常規(guī)性隨機(jī)調(diào)研與園本特色專項調(diào)研相結(jié)合,,真正做到關(guān)注過程質(zhì)量,,通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題,改進(jìn)行--------為,。本學(xué)期將圍繞“保教結(jié)合”,、“幼兒禮儀行為”和“區(qū)域游戲”開展常規(guī)調(diào)研活動。
措施3:繼續(xù)加強(qiáng)課程審議工作,,落實主題,、周、日三級審議,,提高集體備課質(zhì)量;進(jìn)一步落實“相約課堂”活動,,加強(qiáng)常態(tài)聽課,、評課、研課活動的質(zhì)量,。
(三)注重專項研討,,深化問題研究
根據(jù)中心業(yè)務(wù)計劃的要求,確定好專項研究的重點,,進(jìn)行深化研究,。
措施1:抓一日活動中值得研究、亟待解決的問題開展研究,。在明確具體要求的基礎(chǔ)上,,針對1-2個突出問題開展研究,探索出可操作的方法,,然后利用網(wǎng)絡(luò)平臺或沙龍活動開展成果分享,。初步想針對“種植園地的創(chuàng)設(shè)”、“放學(xué)前快樂十分鐘”,、“美術(shù)活動講評環(huán)節(jié)”等幾方面進(jìn)行研究,、探討。
措施2:抓課堂教學(xué)研究,,轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,,探索有效課堂。依托“百節(jié)好課”“優(yōu)質(zhì)課評比”“學(xué)科組活動”等,,營造“關(guān)注教學(xué),、研究教學(xué)、改進(jìn)教學(xué)”的氛圍,,將教學(xué)研討與園本教研,、園本培訓(xùn)結(jié)合在一起,圍繞某一領(lǐng)開展教學(xué)研討活動,。
措施3:開展游戲研修,。根據(jù)活動室實際大小盡可能環(huán)境創(chuàng)設(shè)上做到區(qū)域化,材料投放常態(tài)化,。本學(xué)期,,我園將繼續(xù)以“區(qū)域活動的材料投放與組織”的研--------究為重點,結(jié)合日常游戲活動的開展和游戲?qū)m椪{(diào)研,、視導(dǎo),、與姐妹園互動等多元化的研討活動,逐步提高幼兒的游戲的水平,,教師的指導(dǎo)水平,。本學(xué)期將對每個年級中一個班級進(jìn)行區(qū)域游戲的展示。
(四)加強(qiáng)課題策略研究,,推進(jìn)特色建設(shè)
本學(xué)期我園將繼續(xù)開展蘇州市十二五課題第六階段的研究,,完成課題結(jié)題報告,,梳理有關(guān)禮儀的系列資料,以禮儀課題為抓手推進(jìn)園所特色建設(shè),。
措施1:圍繞我園課題《新形勢下農(nóng)村幼兒園師幼同步化禮儀教育的實踐研究》,,在活動內(nèi)容上通過四大途徑來落實和推進(jìn)。一是開展一系列的禮儀體驗性的教育活動,,增強(qiáng)幼兒的親身體驗,,使之內(nèi)化為自己的行為;二是舉行豐富多彩的禮儀教育主題活動,在教師的指導(dǎo)下促使幼兒養(yǎng)成良好的禮儀習(xí)慣;三是通過舉行禮儀月活動,,促使師幼共同自覺遵守幼兒禮儀行為;四是在一日活動中的滲透,。以此積累研究過程資料,完成課題結(jié)題工作,。
措施2:在研究策略上,,我們將開展“禮儀個案研究”、“以文學(xué)作品為載體”,、“富有特色的禮儀月的研究”等,,以此探討科學(xué)有效的養(yǎng)成教育方法、途徑,、策略,。另外,繼續(xù)開展“文明天使晨迎”和幼兒,、家長,、教師層面的“禮儀小天使”、“明星家長”,、“禮儀之星”--------評比活動,,營造文明禮儀教育的濃厚氛圍。
措施3.進(jìn)一步梳理禮儀課題特色資料,,并運(yùn)用到幼兒園的一日活動中,,讓活動趨向開放、生成,、對話,從單一的特色研究轉(zhuǎn)向于幼兒園整體質(zhì)量的提升,,豐實幼兒園特色內(nèi)涵,。
措施4.發(fā)揮建構(gòu)游戲?qū)τ變喊l(fā)展的特殊價值。接下來我們將和新城幼兒園開展聯(lián)合科研——幼兒建構(gòu)游戲的實踐研究題研究,,重點圍繞室內(nèi)建構(gòu)開展,。
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