在人們越來越相信法律的社會中,,合同起到的作用越來越大,,它可以保護民事法律關(guān)系,。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎,?下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。
實踐合同格式篇一
乙方:______________
第三方:______________
為了確保甲乙雙方的合法權(quán)益,,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),甲,、乙雙方及第三方在平等,、自愿、協(xié)商的基礎(chǔ)上,,簽訂本實踐協(xié)議書,。
一、實踐時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,。
二,、實踐崗位:配教。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1,、提供乙方所需要的實踐崗位,保證實踐人員開展工作的秩序和環(huán)境,。
2,、免費提供食宿。
3,、配合第三方加強對實踐人員的管理,,完成實踐任務(wù),達到實踐效果;第三方實踐人員,,要遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,,若有違反,按甲方的管理制度處理,。
4,、為實踐人員提供生活補助,45天補助800元,,實踐結(jié)束時,,據(jù)實一次結(jié)清。
5,、為實踐人員購買一份意外傷害保險,,發(fā)生與實踐崗位、工作無關(guān)的事故,,甲方不承擔任何責任,,由乙方自行負責。
四,、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1,、服從甲方的工作安排,在指定的工作崗位進行實踐,,不能擅自調(diào)整,。
2、積極參與甲方的各項工作,,充分發(fā)揮年輕人優(yōu)勢,,為甲方發(fā)展壯大獻計獻策。
3,、實踐人員在實踐期間,,要遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,發(fā)生異議,,須通過溝通協(xié)商解決,,不能采用任何過激行為,如果因此給甲方造成嚴重不良后果,甲方將保留追究責任的權(quán)利,。
5,、嚴禁打罵體罰或變相體罰孩子,由此產(chǎn)生的一切后果將由當事人負全責,。
6,、乙方若有特殊事情需外出,務(wù)必提出申請并經(jīng)得甲方書面同意后方可外出,。
五,、第三方的權(quán)利和義務(wù)
1、根據(jù)甲方的實際需要,,提供符合要求的實踐人員,。
2、協(xié)調(diào)督促甲乙雙方按協(xié)議進行合作事宜,。
六,、實踐結(jié)束后,經(jīng)過甲乙雙方雙向選擇,,簽訂正式用工合同,。乙方基本工資不低于1200元/月,福利,、獎金另計,。
七、其他未盡事宜,,三方協(xié)商解決,。
八、本合同一式三份,,叁方各執(zhí)一份,,簽字生效。
甲方:_______________乙方:_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
第三方:_______________
_____年_____月_____日
實踐合同格式篇二
甲方(用人單位)地址:___________
乙方(實踐生):___________
性別:___________
身份證:___________
所在學(xué)校:___________
專業(yè):___________
聯(lián)系電話:___________
乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結(jié)合的精神,,自愿到甲方單位實踐,。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:
一,、實踐要求
乙方應(yīng)如實向甲方提供本人實際情況,,并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、就業(yè)推薦表等),,如乙方提供的身份證等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實,,則甲方可隨時解除本協(xié)議。
二,、實踐期限
1,、實踐時間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,,其中自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為試用期。
2,、如實踐期滿后,,甲方根據(jù)乙方實踐期內(nèi)工作情況,決定是否錄用其為正式員工,。如實踐結(jié)束,,經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工,。
三、實踐崗位及工作時間
1,、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力,,合理安排乙方在不同或同一實踐部門進行實踐,其崗位職責和工作要求按實踐部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
2,、乙方同意甲方和實踐部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動乙方的實踐崗位,。
3,、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質(zhì)量標準,,并同意認真,、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù),。
4,、乙方工作時間按實踐部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四,、實踐管理
1,、實踐期間甲方指定部門主管負責乙方的日常管理,實踐期滿以后,,應(yīng)對乙方的實踐表現(xiàn)做出客觀評價,。
2、如果實踐期內(nèi),,乙方不符合甲方的工作標準,,甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。
3,、在實踐期間,,若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定,,導(dǎo)致傷害事故或任何民事,、刑事糾紛或賠償發(fā)生的,全部責任由乙方自行承擔。
4,、實踐期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:
(1)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),,否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;
(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定,,如有違反的,,甲方有權(quán)隨時解除本協(xié)議;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物等損失,,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)賠償責任,。
(4)乙方有違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度、嚴重失職,、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事,、民事責任等行為的,甲方有權(quán)無償予以辭退;
(5)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非
工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故,、傷害或其他經(jīng)濟及法律責任均由乙方自愿承擔,,與甲方無關(guān)。
五,、實踐報酬
甲乙雙方一致確認,,乙方實踐工資為人民幣____元/月。如實踐部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,,乙方同意按換崗后的工資標準執(zhí)行,。
六、勞動保護
1,、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2,、甲方根據(jù)乙方實踐崗位實際情況,,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
七,、保密約定
乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn),,保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn),、財物,、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密,。
八,、知識產(chǎn)權(quán)
在實踐期間,乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方,。
九,、協(xié)議終止與解除
1,、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可提前終止,。
2,、協(xié)議期滿自然終止。
3,、實踐期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的,,除甲方選擇解除本協(xié)議外,甲方也可根據(jù)具體情況對乙方做出警告,、通報等處理,。
4、實踐期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,,可以與甲方解除協(xié)議,。
十、有下列情況之一的,,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實踐崗位,。
1,、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要,。
2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),,不適宜在原實踐崗位繼續(xù)工作,。
3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,,導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實踐崗位工作的,。
十一、雙方約定的其他事項
1,、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法,、規(guī)章制度、規(guī)定作為本協(xié)議的附件,,不可分割,、不可分開解釋、并具有同等法律約束力,。
2,、乙方若為在校生,承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意,。如因乙方違反本條約定,,給所在學(xué)校或乙方本人造成損失或損害的,,甲方不承擔任何責任且有權(quán)隨時解除本協(xié)議,。
十二,、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
十三,、本協(xié)議一式二份,,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份,。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,。
甲方(蓋章):______________乙方(簽字):______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
實踐合同格式篇三
甲方(實踐單位):_______________
乙方(實踐生):_______________身份證號碼:_______________
住址:_______________聯(lián)系電話:_______________
甲乙雙方就明確各方的責任,保障各方的權(quán)益事項,,雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,,就實踐(實踐)的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:
一、實踐時間:
由乙方的實踐進度為準,。
二,、實踐崗位:
甲方根據(jù)乙方的申請,并結(jié)合乙方所學(xué)專業(yè),,對口安排乙方在本單位從事崗位實踐,。
三、甲乙雙方全力與義務(wù)
1,、甲方提供實踐場地與相關(guān)設(shè)施條件;
2,、實踐期滿后,甲方應(yīng)對乙方的實踐表現(xiàn)作出客觀鑒定;
3,、實踐期間乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);
4,、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;
5,、乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,,如有違反造成甲方財務(wù)損失,按甲方規(guī)定及相關(guān)法規(guī)處理;
6,、對于不能遵守相關(guān)制度的實踐生,,甲方有權(quán)提出解除《學(xué)生實習協(xié)議書》;
7、穿著打扮符合實踐單位對員工儀表儀容的要求,。
四,、實踐生薪資
實踐期間無薪資待遇。
甲方:_______________乙方:_______________
時間:_____年_____月_____日
實踐合同格式篇四
甲方:______
乙方:______
甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī),、規(guī)定,,按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,,簽訂本合同:
第一條:合同有效期:
自20__年07月15日至20__年8月31日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。聘用合同期滿前半個月,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂聘用合同。
第二條:工作崗位
甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及與乙方簽訂崗位聘用合同,,明確乙方的具體工作崗位為cad繪圖員,,乙方按時處理甲方公司及領(lǐng)導(dǎo)所授任務(wù)。上班時間采用彈性方式,,每周日休息一天,。
第三條:工資標準、結(jié)算方式
根據(jù)乙方的工作崗位,,甲方按月支付乙方工資為1800元人民幣,。工資滿一個月結(jié)算一次,其他按合同到期一起結(jié)算,。如有違約,,按國家相關(guān)法律法規(guī)追究相應(yīng)責任,并給予賠償,。
第四條:甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)
1,、甲方負責乙方的任務(wù)布置,甲方有權(quán)根據(jù)乙方活動內(nèi)容及質(zhì)量提出合理建議,,乙方需積極與甲方進行協(xié)商,,并根據(jù)協(xié)商結(jié)果作相應(yīng)調(diào)整。
2,、甲方應(yīng)按約定如期向乙方支付工資與提成,,保證乙方在職期間的人身安全,,乙方如因工意外損傷,,甲方因按國家勞動法條列支付相應(yīng)醫(yī)療費用。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1,、乙方有權(quán)提起請假,,休假等相關(guān)事宜。
2,、乙方必須根據(jù)甲方要求按時,、按質(zhì)、按量地完成相關(guān)作業(yè),。
第五條:違約責任
1,、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),,任何一方不得擅自變更合同,。
2、本協(xié)議委托內(nèi)容確定以及費用總額,、委托變更,、中止,、解除和提前終止需雙方書面確認。如任何一方違約,,違約方須按國家法律法規(guī)賠償對方,。
3、甲乙雙方因聘用合同發(fā)生爭議,,按法律規(guī)定,,可向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
第六條:其它
1,、本協(xié)議一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。均具有同等法律效力,。
2,、本協(xié)議中未盡事宜,雙方協(xié)商解決,,并另行簽定補充協(xié)議,。
3、本協(xié)議自簽定之日起生效,。
甲方(蓋章):___________乙方(蓋章):___________
法定代表人(簽名):___________法定代表人(簽名):___________
本合同于20__年07月__日簽訂于___________
實踐合同格式篇五
甲方(實踐單位):______________________________
乙方(實踐學(xué)生):______________________________
丙方(學(xué)校部門):______________________________
為了提升學(xué)生的社會實踐能力,,教育部要求中等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時間到企業(yè)等用人單位頂崗實習,積極探索創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)模式,,增強學(xué)生的專業(yè)技能,,經(jīng)甲、乙,、丙三方共同協(xié)商,,就乙方赴_____幼兒園頂崗實踐事宜,達成如下協(xié)議,,以期共同信守,。
一、實踐地點:
______________________________
二,、實踐時間:
______________________________
三,、實踐內(nèi)容:
______________________________
四,、甲方職責和義務(wù)
1,、甲方在確保學(xué)校正常教學(xué)的前提下,為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)士的工作環(huán)境,,保證其人身安全,,明確其崗位的工作內(nèi)容和要求,。
2、甲方按照本單位的規(guī)章制度以內(nèi)部員工的要求對乙方頂崗實踐進行管理,,并提供一定的生活保障,。
3,、與丙方一起做好頂崗實踐學(xué)生的思想教育、安全教育,、遵紀守法教育以及職業(yè)道德教育,,并委派幼兒園內(nèi)骨干員工對頂崗實踐的學(xué)生進行實踐指導(dǎo)。
4,、實踐期間,,甲方有責任對乙方進行安全生產(chǎn)教育,并落實必要的安全措施,。
5,、實踐期間,若乙方不能勝任工作或不服從工作安排,,甲方應(yīng)及時通知丙方,,共同協(xié)商解決辦法。
6,、頂崗實踐結(jié)束后,,根據(jù)乙方的具體表現(xiàn)進行考核和評定,并簽署鑒定意見,,以作為考核乙方實踐效果的依據(jù),。
五、乙方職責和義務(wù)
1,、乙方要服從甲方的工作安排,,積極參加頂崗實踐。
2,、乙方必須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,,并服從甲方的工作安排和管理,在工作崗位上認真履行職責,,接受實踐單位的考核,,尊重實踐單位的各級領(lǐng)導(dǎo),、實踐指導(dǎo)教師和其他員工,。
3、頂崗實踐期間乙方必須遵紀守法,、注意人身安全,,增強自我安全保護意識;如因不服從實踐單位管理而造成的傷害事故,由乙方自己承擔責任,。
4,、乙方必須定期向校內(nèi)指導(dǎo)教師、輔導(dǎo)員(或班主任)匯報自己的情況,,及時了解學(xué)校教學(xué)情況及其他方面的工作安排,。
5,、頂崗實踐期間,未經(jīng)批準,,乙方不得擅自離開實踐單位,,如因病或事確需離開的必須向甲方領(lǐng)導(dǎo)及校內(nèi)指導(dǎo)教師履行請假手續(xù),待指導(dǎo)教師同一頭方可離開,。
六,、丙方職責和義務(wù)
1、丙方需要與甲方一起做好乙方的思想教育和指導(dǎo)工作,。
2,、為了保障實踐期間的安全,丙方應(yīng)組織乙方學(xué)習有關(guān)人身,、生產(chǎn)安全的教育,。乙方在實踐期間若因不服從甲方管理而發(fā)生意外事故,由丙方負責處理,,甲方有義務(wù)協(xié)助,。
3、丙方需要安排校內(nèi)指導(dǎo)教師到甲方現(xiàn)場指導(dǎo)和了解乙方的頂崗實踐情況,,加強與甲方指導(dǎo)教師的聯(lián)系和溝通,,及時幫助解決實踐過程中遇到的困難和問題。
4,、丙方需要與甲方一起做好對乙方的頂崗實踐考核鑒定工作,,對其實踐期間的表現(xiàn)做出實踐鑒定。
5,、對在頂崗實踐過程中違反《頂崗實踐協(xié)議書》,、擅自離開實踐單位的學(xué)生,丙方將按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定進行處理,。
七,、其他約定
1、乙方實踐學(xué)生應(yīng)遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動紀律,、道德規(guī)范,、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定,,不能做出違反甲方規(guī)章制度或違法行為,。
2、實踐期間,,甲方支付乙方畢業(yè)實踐生的每月實踐津貼標準為_________元;
3,、_________________________________________________________;
八、協(xié)議的終止與解除
1、無特殊情況,,協(xié)議期慢協(xié)議自然解除,。
2、乙方實踐學(xué)生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為,,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,。
3、甲方如若不按協(xié)議約定執(zhí)行,,乙方與丙方協(xié)商后,,有權(quán)解除本協(xié)議。
九,、附則
1,、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲,、乙,、丙三方須共同遵守。其他未盡事宜,,由三方協(xié)商解決,。
2、本協(xié)議一式三份,,甲,、乙、丙三方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章):___________
_______年_____月_____日
乙方(簽名):___________
_______年_____月_____日
丙方(蓋章):___________
_______年_____月_____日