心中有不少心得體會(huì)時(shí)，不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié),，寫一篇心得體會(huì),，如此可以一直更新迭代自己的想法,。通過(guò)記錄心得體會(huì),，我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己,，借鑒他人的經(jīng)驗(yàn),，規(guī)劃自己的未來(lái),，為社會(huì)的進(jìn)步做出貢獻(xiàn),。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文,，我們一起來(lái)了解一下吧。

新生兒科心得體會(huì)篇一

第一段：介紹新生兒兒科護(hù)士的工作背景和重要性（200字）

作為新生兒兒科護(hù)士,，我已經(jīng)服務(wù)了幾年,。這個(gè)職位需要具備專業(yè)知識(shí)和對(duì)護(hù)理工作的熱情。新生兒兒科護(hù)士是嬰兒健康和幸福的關(guān)鍵保障者,。我們不僅要觀察新生兒的生長(zhǎng)發(fā)育情況,，還要評(píng)估和處理各種疾病和疾病風(fēng)險(xiǎn)因素。同時(shí),，我們要給予父母關(guān)于兒童護(hù)理的指導(dǎo)與支持,。這份工作要求我們?nèi)旌虮３謱Ｗⅲ驗(yàn)橐粋€(gè)疏忽可能對(duì)嬰兒的健康產(chǎn)生嚴(yán)重后果,。

第二段：談?wù)撔律鷥簝嚎谱o(hù)士需要具備的技能和責(zé)任（300字）

作為新生兒兒科護(hù)士,，我們需要具備一系列的專業(yè)技能,。我們必須熟悉新生兒常見疾病和并發(fā)癥的診斷和處理方法。我們需要參與新生兒的初生搶救和監(jiān)護(hù),，確保他們穩(wěn)定且可預(yù)測(cè)地成長(zhǎng),。我們需要掌握新生兒喂養(yǎng)技巧，提供哺乳支持和教育,。在監(jiān)護(hù)過(guò)程中,，我們要及時(shí)判斷并正確應(yīng)對(duì)新生兒突發(fā)狀況。除了直接護(hù)理工作,，我們還要與醫(yī)生和其他護(hù)士密切合作,，確保我們的病人得到最好的治療。

第三段：談?wù)撔律鷥簝嚎谱o(hù)士的困難與挑戰(zhàn)（300字）

新生兒兒科護(hù)士的工作環(huán)境和工作性質(zhì)使其面臨著一些困難和挑戰(zhàn),。首先,，工作時(shí)間不規(guī)律，需要做好長(zhǎng)時(shí)間工作的準(zhǔn)備,。有時(shí)候,，我們需要處理急診情況，必須在緊張的狀態(tài)下保持應(yīng)對(duì)能力,。此外,，對(duì)于病情嚴(yán)重的患兒和患家，我們需要保持鎮(zhèn)定和同情心,。我們要花時(shí)間安慰患家,，解答他們關(guān)于治療和康復(fù)的疑慮和問(wèn)題。最重要的是,，我們必須經(jīng)常面對(duì)生死的考驗(yàn),，尤其是當(dāng)一些患兒的搶救工作失敗時(shí)，我們要保持足夠的心理韌性,。

第四段：談?wù)撔律鷥簝嚎谱o(hù)士的成就和獎(jiǎng)勵(lì)（200字）

盡管工作困難重重,，但作為新生兒兒科護(hù)士也有許多成就和獎(jiǎng)勵(lì)。我們每天為新生兒的健康和成長(zhǎng)做出貢獻(xiàn),。當(dāng)我們看到一個(gè)小嬰兒開始呼吸,、吮吸、哭泣時(shí),，我們感受到的是巨大的成就感,。我們可以幫助父母學(xué)會(huì)如何正確照顧和喂養(yǎng)嬰兒，這讓他們感到安心和滿意,。當(dāng)我們看到一個(gè)需要監(jiān)護(hù)的嬰兒康復(fù)出院時(shí),，我們充滿了驕傲和成就感。這些成績(jī)和回報(bào)是我們堅(jiān)持這份工作的動(dòng)力。

第五段：總結(jié)并談?wù)撐易鳛樾律鷥簝嚎谱o(hù)士的感受和未來(lái)展望（200字）

作為新生兒兒科護(hù)士,，我深深理解這份工作的重要性和挑戰(zhàn),。我享受著與新生兒和他們的家庭建立聯(lián)系的過(guò)程。這份工作是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的過(guò)程,，讓我成長(zhǎng)為一個(gè)更好的醫(yī)護(hù)人員,。我希望在未來(lái)繼續(xù)專注于新生兒的護(hù)理和治療，并不斷推動(dòng)兒科護(hù)理領(lǐng)域的發(fā)展,。我希望通過(guò)我的努力,，能夠?yàn)楦嗟膵雰簬ソ】岛托腋！?/p>

（總字?jǐn)?shù)：1200字）

新生兒科心得體會(huì)篇二

俗話說(shuō)：“金眼科,，銀外科,，哭哭啼啼小兒科”。隨著衛(wèi)生體制改革的全面鋪開,，聘用護(hù)士占護(hù)士比例的60%,，其中低年資聘用護(hù)士占50%,，而聘用護(hù)士入學(xué)門檻低,，綜合素質(zhì)均較低。為了提高兒科護(hù)理質(zhì)量,，更好為病兒提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),，使病兒得到真正實(shí)惠，加強(qiáng)對(duì)聘用護(hù)士培訓(xùn)是當(dāng)務(wù)之急,，筆者將從事兒科五年護(hù)理管理工作來(lái),，對(duì)聘用護(hù)士培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)如下，供護(hù)理同仁參考,。

一,、培養(yǎng)愛崗敬業(yè)的精神

兒科護(hù)理工作繁瑣，責(zé)任心強(qiáng),，家屬不易理解,，收入低，隨時(shí)有聘用護(hù)士跳槽,，為了穩(wěn)定護(hù)理隊(duì)伍,，保證護(hù)理質(zhì)量，除了對(duì)每批新進(jìn)聘用護(hù)士進(jìn)行崗前教育外,，還要定期進(jìn)行職業(yè)道德教育,，培養(yǎng)她們熱愛護(hù)理事業(yè)，具有為護(hù)理事業(yè)獻(xiàn)身的精神,，只有從內(nèi)心熱愛該項(xiàng)工作,，才能樹立以病人為中心的整體護(hù)理觀念。

二、加強(qiáng)醫(yī)療安全教育,，提高法律意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)

新的《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》出臺(tái),，將病人的合法權(quán)利還給了病人針對(duì)護(hù)理人員法律意識(shí)淡薄，科室應(yīng)定期組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及配套文件,，使護(hù)理人員知法,、懂法、遵守各種法律,、法規(guī),、操作規(guī)程，依法行護(hù),。

查找病兒從入院到出院全過(guò)程中的安全隱患每月組織一次查找安全隱患的討論會(huì),。不斷查找，并制定切實(shí)可行的防范措施,，以保證全過(guò)程的安全,、高效、方便,、周到,。

三、轉(zhuǎn)變觀念,，加強(qiáng)以人為本的服務(wù)意識(shí)

21世紀(jì),，客戶成為企業(yè)的第一資源，服務(wù)成為競(jìng)爭(zhēng)的主體,，護(hù)士的服務(wù)態(tài)度,，服務(wù)質(zhì)量，最直接反映了一個(gè)醫(yī)院的素質(zhì)形象,，是病人了解醫(yī)院的第一窗口,。護(hù)士應(yīng)明確，醫(yī)院沒(méi)有病人,，就沒(méi)有護(hù)士存在的必要,，醫(yī)院就要關(guān)門，護(hù)士就要失業(yè),，護(hù)士工作就是要病人滿意,，病家滿意，把病人滿意作為護(hù)士服務(wù)理念和行業(yè)準(zhǔn)則,，進(jìn)一步樹立以人為本的主動(dòng)服務(wù)意識(shí),。

四、加強(qiáng)專項(xiàng)技能和應(yīng)急能力的培訓(xùn)

隨著物質(zhì),、文化生活水平的提高,，家長(zhǎng)對(duì)服務(wù)期望值越來(lái)越高,，兒童是祖國(guó)的花朵，每個(gè)家庭的小皇帝,。家長(zhǎng)都希望護(hù)士為病兒的每一項(xiàng)操作都能一次成功,，特別頭皮靜脈穿刺，而穿刺成功率受病兒的血管的分布,，病兒疾病,，護(hù)士的心理素質(zhì)，臨床經(jīng)驗(yàn)等因素影響,，如果一次未成功,，家長(zhǎng)就會(huì)投訴、埋怨,，因此為了提高輸液成功率,，我們對(duì)聘用護(hù)士采取一幫一帶教，并利用小白兔練習(xí)頭皮靜脈穿刺,。

五,、加強(qiáng)專科理論知識(shí)培訓(xùn),，提高病情觀察能力和護(hù)理記錄書寫質(zhì)量

兒科又名啞巴科,，患兒是有苦難言護(hù)士只有具備一定專科理論知識(shí),，才能準(zhǔn)確觀察病兒病情,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情變化,，在工作中護(hù)士要善于勤巡病房,，勤于觀察病情，這樣才能準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)病兒病情變化,，及時(shí)為醫(yī)生提供病情信息,，才不會(huì)因疏忽延誤病兒的治療、搶救,，然而要做好這項(xiàng)工作,，護(hù)士必須有扎實(shí)的專科理論知識(shí),。因此,，除了科內(nèi)每月根據(jù)收治病人的情況組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護(hù)理查房外，還要鼓勵(lì)護(hù)理人員參加院內(nèi)外的學(xué)術(shù)活動(dòng),，參加不同學(xué)歷層次繼續(xù)學(xué)習(xí),，閱讀相關(guān)的雜志，拓展知識(shí)面,，另外在工作中還要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，才能逐步提高病情觀察能力，更好適應(yīng)護(hù)理工作。

護(hù)理記錄作為病歷的一個(gè)組成部分病人可復(fù)印,，它可作為護(hù)患舉證倒置的依據(jù),，這就要求記錄真實(shí)、準(zhǔn)確,，大多數(shù)聘用護(hù)士均為初中畢業(yè)后讀護(hù)校,，知識(shí)水平缺乏，而要準(zhǔn)確,、規(guī)范書寫護(hù)理記錄,，必須具有一定專科理論知識(shí),，所以作為一個(gè)管理者,，一定要重視聘用護(hù)士的理論知識(shí)培訓(xùn)。

六,、加強(qiáng)美感意識(shí)

有句話是“給好人學(xué)好人”,，小兒處于生長(zhǎng)發(fā)育階段，護(hù)士的言行舉止對(duì)兒童起到潛移默化的作用,。護(hù)士舉止端莊,，著裝整潔，儀表大方,，說(shuō)話禮貌,，和藹可親，病兒家長(zhǎng)就會(huì)感到親切,、信賴,、安全，反之就會(huì)持懷疑態(tài)度,，對(duì)護(hù)士信任度下降,，而許多醫(yī)療糾紛就是因?yàn)閷?duì)護(hù)士不信任而誘發(fā)的，為此對(duì)每批新進(jìn)聘用護(hù)士進(jìn)行禮儀培訓(xùn),，包括：儀表,、語(yǔ)言、情感等,。

七,、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)

只有團(tuán)結(jié)協(xié)作，才能提高工作效率,，而每一個(gè)護(hù)士都有自己的人生觀,、價(jià)值觀，還存在工作經(jīng)驗(yàn),，能力差異,，作為管理者要對(duì)她們進(jìn)行協(xié)調(diào),、整合，如進(jìn)行合理分工,、搭配,，并給予幫助、引導(dǎo),、鼓勵(lì),，大家只有團(tuán)結(jié)協(xié)作，步調(diào)一致,，觀念統(tǒng)一,，才能搞好護(hù)理工作。

八,、重視對(duì)聘用護(hù)士的人文關(guān)懷

聘用護(hù)士已成為護(hù)理隊(duì)伍生力軍,，后備力量，關(guān)愛她們的今天就是關(guān)愛她們的未來(lái),，部分聘用護(hù)士存在不同程度的自卑感,，低人一等的思想顧慮，管理者除了在工作中嚴(yán)格要求她們以外,，醫(yī)學(xué)教.育網(wǎng)搜集整理還要盡心盡力為她們提供一個(gè)寬松,、和諧的工作氛圍，給予生活學(xué)習(xí)上更多的關(guān)懷,，使她們安心工作,。

兒科聘用護(hù)士經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后，綜合素質(zhì)均有較大的提高,，她們大多安心本職工作,，工作責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度好,，服務(wù)質(zhì)量高,，深受病兒家長(zhǎng)和同仁的好評(píng),，她們工作真正使病兒和家長(zhǎng)滿意,，兒科護(hù)理質(zhì)量已逐步上了一個(gè)臺(tái)階。

新生兒科心得體會(huì)篇三

提起護(hù)士,，人們腦海中總會(huì)浮現(xiàn)出白衣飄飄,、溫婉可人的女性形象。

影視作品里的護(hù)士形象也個(gè)個(gè)年輕漂亮,。

高翹的燕尾帽,，挺刮的束腰白大褂，潔白的護(hù)士鞋,，容光煥發(fā),，身輕如燕的地穿梭在病房里,。

美得不得了。

人們把護(hù)士譽(yù)為“白衣天使”,，然而“天使”的現(xiàn)實(shí)卻不像稱謂那么美好,，又有多少人知道這背后的艱難、辛苦,，誰(shuí)能真正體會(huì)到從事過(guò)護(hù)理工作的苦與樂(lè)呢?為此,，我有著切身體驗(yàn)和感受。

從小覺得護(hù)士是圣潔而美麗的,。

20歲那年,，我緣了護(hù)士夢(mèng)。

當(dāng)穿上護(hù)士服第一次踏進(jìn)病房,，看見那一個(gè)個(gè)在死亡線上掙扎的身影,，看見那一雙雙乞求的眼睛，從那時(shí)起我就有了一種使命：我明白了護(hù)士的價(jià)值和“天使”背后的無(wú)私的奉獻(xiàn),。

每天我都以微笑,、愉快的心情投入工作，在病房區(qū)不停地穿梭忙碌,，為病人測(cè)量體溫,、打針?biāo)退帲?dāng)給病人穿刺,，一針見血時(shí),，心里是快活的;當(dāng)病人被粘痰阻塞呼吸道，為其疏通,，心里是舒暢的;當(dāng)病人高燒,，耐心地為其做酒精擦浴，病人的高熱終于退下去的那一刻,，內(nèi)心是愜意的;當(dāng)看到自己護(hù)理的病人康復(fù)時(shí),，心情真是無(wú)比的舒暢。

當(dāng)看到那一張張由陌生到熟悉的臉,，由入院時(shí)的痛不欲生到出院時(shí)的神采飛揚(yáng),，我感到一種欣慰。

記得有位患者出院時(shí)對(duì)我說(shuō)：你笑起來(lái)很漂亮,，很好看,。

雖然只是很平常的一句話，卻讓我很感動(dòng),。

作為一名平凡的護(hù)士,，我不求感謝，不求回報(bào),，更不求鮮花和掌聲,，我只希望在我們付出寬容和愛 心的同時(shí),，能收獲一份尊重、理解和支持,。

難道護(hù)士真的是無(wú)憂無(wú)慮的嗎?不,，護(hù)士有自己的愁與自己的苦。

當(dāng)病人不理解時(shí),，我也會(huì)傷心落淚;工作操作失誤時(shí),，我也會(huì)懊悔不已。

年青時(shí)我是個(gè)愛美的女孩,，也像普通的花季少女一樣,，追求時(shí)尚，想把自己打扮成天使,。

喜愛飄逸的長(zhǎng)發(fā),，愛好那晶瑩剔透的首飾。

可是,，作為一名和傳染病打交道的護(hù)士,，為了遵守護(hù)士禮儀規(guī)范，為了自身防護(hù),，不得不將自己長(zhǎng)長(zhǎng)的秀發(fā)高高盤起,，將精美的首飾深藏閨中留于欣賞。

往往是里三層,、外三層,，被裹得嚴(yán)嚴(yán)實(shí)實(shí)，大圓帽一戴,，雙層口罩一捂,，只剩下兩只眼睛眨巴，甭說(shuō)別人不認(rèn)識(shí)你,，連自己都認(rèn)不得自個(gè)兒,。

在護(hù)士這個(gè)特殊的職業(yè)中，頻繁的三倒班,，尤其是漫長(zhǎng)的夜班讓人身心疲憊,。

初來(lái)醫(yī)院時(shí)，我臉蛋長(zhǎng)紅撲撲,、水靈靈的,，可幾年晚夜班倒下來(lái)，又黃又蔫,。

由于生物鐘的顛倒，飯吃不香,，覺睡不好,，個(gè)中滋味,，只有自己心里知曉。

節(jié)假日更沒(méi)有時(shí)間陪伴在家人身邊,，丈夫本來(lái)是個(gè)從小就被父母嬌生慣養(yǎng)的寵兒,，我倆戀愛時(shí)，他曾竊喜,，找了個(gè)護(hù)士,，以后的日子里可以繼續(xù)過(guò)他“少爺”生活 。

婚后,，當(dāng)我忙完一天的工作,，總是筋疲力盡，經(jīng)常是回到家就不想再做任何事了,。

他不得不挑起家務(wù)活的重?fù)?dān),，洗衣，做飯,，哄孩子睡覺,。

在兒科一個(gè)多月的實(shí)習(xí)中，除了做好日常的臨床工作外,，還有各項(xiàng)體檢工作等等,，有些工作我以前沒(méi)做過(guò)，做起來(lái)有一定的困難,，如新生兒工作,，我以前就沒(méi)做過(guò)，但為了搞好工作,，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，我不怕麻煩，向老師請(qǐng)教,、學(xué)習(xí) ,、自己摸索實(shí)踐，在老師的耐心指導(dǎo)下,，在護(hù)士長(zhǎng)的教育下,，在很短的時(shí)間內(nèi)便比較熟悉了新生兒科的工作，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力。

冰心曾說(shuō)：愛在左,，同情在右,。

走在生命兩旁，隨時(shí)撒種,，隨時(shí)開花,。

在繁花盛開,，萬(wàn)紫千紅的五月，有一位偉人在這樣的日子里默默走過(guò),，她對(duì)事業(yè)的執(zhí)著,，對(duì)真理的求索，至今令我們感動(dòng),，引導(dǎo)著我們一步步前進(jìn),，激勵(lì)著我們以實(shí)際行動(dòng)完善自我，用更好的關(guān)懷和行動(dòng)照顧患者,，更多的考慮患者的需求,，提供更完善的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

她那種燃燒自己,，照亮別人,，無(wú)私奉獻(xiàn)的提燈精神至今令人敬佩!她，就是南丁格爾!

優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”是指以病人為中心,，強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理,，全面落實(shí)護(hù)理責(zé)任制，深化護(hù)理專業(yè)內(nèi)涵,，整體提升護(hù)理服務(wù)水平,。

創(chuàng)優(yōu)無(wú)止境，服務(wù)無(wú)窮期,。

一切以病人為中心是我們的服務(wù)宗旨,。

醫(yī)院的護(hù)理工作分分秒秒都是緊張有序的，在護(hù)理崗位上,，為他們送去我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù),，盡我們最大能力幫助他們，讓他們?cè)缛栈謴?fù)健康是我們的服務(wù)目標(biāo),。

三分治療,，七分護(hù)理。

拉開人生帷幕的是護(hù)士,，拉上人生帷幕的也是護(hù)士,。

我們是人們心中的白衣天使，而天使是上帝的使者,，將光和熱帶到人間,，驅(qū)走黑暗，為患者送去春風(fēng),，帶來(lái)健康的福音,。

創(chuàng)優(yōu)，就是在平凡的工作中嚴(yán)謹(jǐn)慎獨(dú)，提高護(hù)理質(zhì)量,，用愛貫穿每項(xiàng)操作,。

我們實(shí)行了責(zé)任制連續(xù)性排班模式,，使得患兒有相對(duì)固定的管床護(hù)士,。

管床護(hù)士負(fù)責(zé)自己所管患兒的一切，包括喂養(yǎng),、喂藥,、治療、護(hù)理,，一些低體重早產(chǎn)兒或其他危重患兒還要進(jìn)行床邊抹身等,，這樣我們的護(hù)士就能全面了解患兒的信息，以便提供全面有效的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),。

患兒入院時(shí),，我們認(rèn)真仔細(xì)地向家屬做好溝通解釋工作，使得家屬能放心將他們的寶貝交給我們照顧,。

平日里患兒家屬來(lái)送患兒的日常生活用品時(shí),，我們的管床護(hù)士也是第一時(shí)間熱情的接待他們，主動(dòng)向他們說(shuō)明患兒住院期間生活及護(hù)理上的情況,，同時(shí)請(qǐng)來(lái)患兒的管床醫(yī)生向其講解患兒的病情與治療,，緩解家屬緊張不安的情緒。

送患兒出院時(shí),，我們同樣認(rèn)真耐心向家屬交代回家后一些需要注意的情況,，并反復(fù)叮囑遇到特殊情況應(yīng)及時(shí)打電話回來(lái)質(zhì)詢，為此患兒家屬們?cè)絹?lái)越感謝并信任我們的護(hù)士,。

以往患兒探視環(huán)節(jié),，是患兒家屬最多不滿的時(shí)候，之后我們?nèi)娓纳铺揭暤牧鞒棠Ｊ?，每次探視時(shí)我們會(huì)安排一名高年資的護(hù)士陪患兒家屬探視,，及時(shí)向其做好解釋工作，解除他們的疑慮,。

同時(shí)也安排護(hù)士在探視時(shí)刻守在患兒身邊,，讓其家屬明白無(wú)論什么時(shí)候我們都會(huì)守護(hù)著患兒。

如今不滿的聲音越來(lái)越少,。

感謝與贊揚(yáng)之聲隨之增多,。

當(dāng)然，創(chuàng)建活動(dòng)離不開院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的精心指導(dǎo),。

護(hù)理部制定了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的方法和措施,，增加了護(hù)士人數(shù)，實(shí)行了責(zé)任制護(hù)理排班。

明確崗位職責(zé),，全科護(hù)理人員統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識(shí)，全面有效地提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,，為患兒提供創(chuàng)新,、人性化服務(wù)，得到了患兒家屬的稱贊,。

服務(wù)源于用心,，精于技藝。

創(chuàng)建活動(dòng)不僅得到科主任和全科醫(yī)生的大力支持,，還與不斷轉(zhuǎn)變護(hù)理服務(wù)理念的全科護(hù)士的支持密不可分,。

為適應(yīng)不斷發(fā)展的護(hù)理事業(yè)，科室在每月的護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和查房上提出更高的要求,，不僅要有學(xué)習(xí)的新內(nèi)容,，而且盡量要以多媒體的形式展現(xiàn)，以講解的形式交流,，用自己的業(yè)余時(shí)間熟悉課件內(nèi)容,，然后在科護(hù)理會(huì)議上共同探討。

使個(gè)人的.講解和交流能力得到了很大的提高,。

藍(lán)天對(duì)白云說(shuō)：因?yàn)橛心愕膮⑴c,，我的世界才能繽紛多彩;

大地對(duì)小草說(shuō)：因?yàn)橛心愕膮⑴c，我的世界才能詩(shī)意盎然;

大海對(duì)游魚說(shuō)：因?yàn)橛心愕膮⑴c,，我的世界才能千姿百態(tài);

而我想說(shuō)：因?yàn)閰⑴c了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng),，每個(gè)護(hù)士都不斷在成長(zhǎng)與成熟，內(nèi)心世界都不斷強(qiáng)大起來(lái),。

轉(zhuǎn)眼之間20xx年很快過(guò)去,，回首過(guò)去，從醫(yī)院建院至今,，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在同志們的相互幫助下，堅(jiān)持以病人為中心,，實(shí)行感動(dòng)式服務(wù),，立足本職崗位，踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作,，圓滿完成了自己所承擔(dān)的工作任務(wù),，具體總結(jié)如下：

在思想道德方面：

熱愛祖國(guó)，熱愛醫(yī)院,，熱愛科室,，積極參加醫(yī)院及科室組織的政治和理論學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中不斷的提高自己的涵養(yǎng),，完善基礎(chǔ),，積極參加科室組織的專科理論知識(shí)學(xué)習(xí),，認(rèn)真做好筆記,，為工作服務(wù)病情觀察提供理論指導(dǎo)。

在臨床工作方面：

總所周知,，新生兒的特性,，呱呱落地,，一生啼哭在親人們的喜悅聲中出生,，但是隨之而來(lái)的就是如何護(hù)理這個(gè)可愛，渾身軟綿綿的小家伙,，如何喂奶,，如何換尿布，如何觀察,，不管是早產(chǎn),，足月還是過(guò)期產(chǎn)，他們的抵抗力都低的多,。

也脆弱的多,。

作為一名新生兒科專科護(hù)士,，無(wú)時(shí)無(wú)刻都在以高標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)格要求自己，虛心向他人請(qǐng)教,，積極改進(jìn)工作方式方法,，增強(qiáng)工作能力，指導(dǎo)家屬如何喂養(yǎng),，如何護(hù)理,。

而有些工作我從來(lái)也沒(méi)有接觸過(guò)，如疫苗接種,，及新生兒遺傳代謝病篩查,，及聽力篩查，在不斷的學(xué)習(xí)和請(qǐng)教中,，漸漸的走上正軌,，在新生兒搶救工作中，增加搶救意識(shí),，迅速,，及時(shí)有效,。

搶救時(shí)做到分工明確，密切配合,，聽從指揮,，堅(jiān)守崗位。

嚴(yán)密觀察病情變化,，準(zhǔn)確及時(shí)的填寫護(hù)理記錄單,，出現(xiàn)異常及時(shí)匯報(bào)醫(yī)生，做到處理準(zhǔn)確,。

在新生兒的安全管理中,，嚴(yán)格實(shí)行母嬰同室，加強(qiáng)對(duì)家長(zhǎng)的健康教育,，避免嗆奶窒息,，避免墜床，抱錯(cuò),，無(wú)論做任何操作都有家人監(jiān)督陪同,，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，保證診療護(hù)理的安全執(zhí)行,。

嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,，新生兒沐浴毛巾等一用一消毒，接觸前洗手,，有特殊感染的新生兒用物專人專用專消毒,，做到無(wú)交叉感染。

我們醫(yī)院剛剛起步,，新生兒科也需要不斷地學(xué)習(xí)進(jìn)步,，發(fā)展。

為了工作能順利安全的進(jìn)行,。

本人能和科室的同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,，共同學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步,，共度難關(guān),，并能和其他科室的同事團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極配合,。

在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面：

以感動(dòng)式服務(wù)理念來(lái)要求自己,，希望所有的孩子都能健健康康的出生，希望所有的產(chǎn)婦都能高高興興的抱著孩子回家,，病人的滿意度是我們立足的根本,。

所以我將熱愛自己的本職工作，正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,，投入,，熱心的為大家服務(wù),，和醫(yī)院共同進(jìn)步，共同發(fā)展,。

新生兒科心得體會(huì)篇四

時(shí)間過(guò)得飛快,，轉(zhuǎn)眼間我在沈陽(yáng)盛京醫(yī)院新生兒科半年的進(jìn)修學(xué)習(xí)生活已圓滿結(jié)束了。六個(gè)月來(lái),，我仿佛又回到了學(xué)生時(shí)代,，白天在科里跟老師一起管理患者，晚上回宿舍查資料背知識(shí)要點(diǎn),。通過(guò)六個(gè)月的進(jìn)修時(shí)間,，我在各位帶教老師的悉心引導(dǎo)下學(xué)習(xí)了許多東西，使自己無(wú)論是在業(yè)務(wù)上水平上,，還是在與人溝通的技能上都有了一個(gè)質(zhì)的提高,。

通過(guò)緊張而充實(shí)的學(xué)習(xí)，我熟練掌握了新生兒科許多專業(yè)操作,，能夠熟練掌握cpap機(jī)及呼吸機(jī)的使用,，對(duì)新生兒專業(yè)知識(shí)有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，如極低超低出生體重兒的救治,，氣胸處理，早產(chǎn)兒發(fā)生壞死性小腸結(jié)腸炎的預(yù)防及處理,，早產(chǎn)兒呼吸窘迫綜合征,、肺出血的處理及讀片，肺動(dòng)脈高壓病人的救治,，呼吸機(jī)病人的管理,，新生兒、早產(chǎn)兒發(fā)生感染的觀察及處理等等,。工作之余,，科室經(jīng)常組織多項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的素養(yǎng),。

首先是良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作,，科室設(shè)立五個(gè)病區(qū)，既相對(duì)分開,，又很統(tǒng)一,。每位同事在完成本職工作的同時(shí)又互相協(xié)作，確保病房的管理質(zhì)量,。這里的主任和醫(yī)生耐心細(xì)致地傳授,，不厭其煩地解答，表現(xiàn)出的敬業(yè)精神使我非常感動(dòng),。對(duì)我提出的問(wèn)題,、意見和建議,，他們會(huì)及時(shí)的解答。一有時(shí)間會(huì)還會(huì)給我講課,，不厭其煩,，直到你聽懂為止。

剛來(lái)到醫(yī)院的時(shí)候給我的第一感覺就是整齊,、干凈,、溫馨，感觸最深的是他們對(duì)于人性化服務(wù)不是口頭上的,，而是真正做到了對(duì)患兒的人性化關(guān)懷,。對(duì)于早產(chǎn)兒來(lái)說(shuō)，環(huán)境要求相對(duì)安靜,，而且說(shuō)話聲音和操作時(shí)盡量輕,，減少聲音的刺激，各項(xiàng)治療集中進(jìn)行,，所有暖箱上都會(huì)有一個(gè)卡通罩布,，主要減少光線和外界的刺激。住暖箱的新生兒都用卡通薄包被做成鳥巢,，使每一個(gè)患兒都感到舒適,，無(wú)處不體現(xiàn)了他們的愛心和細(xì)心，對(duì)每一個(gè)患兒就像自己的孩子一樣對(duì)待,。

硬件是基礎(chǔ),，軟件是靈魂。"新生兒科有很多種牌子的儀器,，各種新生兒呼吸機(jī),、高頻振蕩呼吸機(jī)、進(jìn)口及國(guó)產(chǎn)嬰兒暖箱,、輻射臺(tái),、cpap以及中央監(jiān)護(hù)儀、輸液泵,、輸液蠕動(dòng)泵等,，每位醫(yī)護(hù)人員都熟悉每一臺(tái)儀器的操作，這得益于他們規(guī)范化的培訓(xùn),。每天都要查房和講課,，用幻燈片加床邊的形式大家共同學(xué)習(xí)和提高，.對(duì)于新醫(yī)生,，還安排專人帶教,，每星期安排的培訓(xùn)更是從科室制度以及每樣最基本的操作流程講起,，使大家更快的熟悉和掌握。

進(jìn)修很累,，因?yàn)橐獙W(xué)的東西多，需要自己動(dòng)手才能熟練掌握,，需要認(rèn)真思考才能適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,，需要培養(yǎng)自己慎獨(dú)的精神等等,。這就是一個(gè)過(guò)程,，堅(jiān)持下來(lái)，自己才會(huì)有個(gè)完美的跳躍,。這個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),，使我有了諸多的體驗(yàn)和感受。也許這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)不會(huì)給自己的工作帶來(lái)翻天覆地的變化,，但對(duì)生活、對(duì)工作我有了更多的思索,，希望可以為今后的人生賦予新意?？偟膩?lái)說(shuō),，在這次難得的進(jìn)修學(xué)習(xí)中,，我在自己的努力及帶教老師們的無(wú)私幫助下受益匪淺。我將在以后的工作中,，把自己嫻熟的業(yè)務(wù)水平及以人為本的交流技巧服務(wù)于更多新生兒，真正做到學(xué)以致用,！

新生兒科心得體會(huì)篇五

新生兒兒科輪轉(zhuǎn)是醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生進(jìn)行臨床實(shí)踐的重要環(huán)節(jié)，對(duì)于我們學(xué)生而言是難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),。在這段時(shí)間內(nèi),，我深入了解了新生兒的生理發(fā)展,、常見疾病及治療,，悉心觀察了孩子的生長(zhǎng)過(guò)程,，并通過(guò)親身參與實(shí)踐,，既獲得了手術(shù)技能的提高,，也掌握了與患者家屬交流的基本技能,，更重要的是獲得了對(duì)患者的同情和病人的善心。

第二段：實(shí)際操作

在實(shí)際操作中,，我觀察了孩子的身體狀況,、適當(dāng)接觸患兒,，了解患兒的家庭，進(jìn)行精細(xì)護(hù)理和記錄觀察結(jié)果,。特別是在處理已出生不久的新生兒上,，因?yàn)樾律鷥旱纳眢w很脆弱,，護(hù)理非常細(xì)致而復(fù)雜,，每一項(xiàng)護(hù)理都要考慮到新生兒的特殊發(fā)育和身體狀況,。例如,，喂養(yǎng),、換尿布、擦洗,，還要關(guān)注新生兒皮膚的情況,，確保正確進(jìn)行。通過(guò)這些實(shí)際操作,，我提高了自己的專業(yè)能力，這對(duì)我將來(lái)的醫(yī)學(xué)生涯非常重要,。

第三段：人際交往

人際交往是醫(yī)學(xué)專業(yè)成功的重要組成部分。在實(shí)踐中,，我學(xué)會(huì)了如何與患者家屬進(jìn)行交流溝通，了解他們的需求和一些重要信息,，讓他們更放心。同時(shí),，我還發(fā)現(xiàn)了與患者的愉快交流可以為患者的治愈創(chuàng)造良好的氛圍。因此,，我在交流過(guò)程中努力尊重患者,，積極響應(yīng)他們的需求，并盡力做到以患者為中心,。通過(guò)這個(gè)過(guò)程,，我獲得了與其他醫(yī)療專業(yè)人員的協(xié)作能力和與患者的敏感性,。

第四段：專業(yè)技術(shù)能力

在輪轉(zhuǎn)期間,，我接受了包括搶救新生兒在內(nèi)的許多技能訓(xùn)練,，這些訓(xùn)練對(duì)提高我們的專業(yè)實(shí)力非常有幫助,。尤其是在搶救新生兒的過(guò)程中,，我們需要快速診斷患兒的情況,、掌握有效搶救措施，并能夠有效地組織團(tuán)隊(duì)搶救,。通過(guò)這個(gè)過(guò)程,，我獲得了對(duì)新生兒危急狀態(tài)的識(shí)別和處理能力,，這在我將來(lái)的醫(yī)學(xué)生涯中將非常關(guān)鍵,。

第五段：總結(jié)

新生兒兒科輪轉(zhuǎn)期間,，我不斷提高自己的專業(yè)能力和社交能力,，獲得了對(duì)新生兒疾病的更深入了解，并學(xué)會(huì)了與患者建立信任和同情關(guān)系,，這對(duì)我將來(lái)成為一名合格的醫(yī)生非常關(guān)鍵,。此外,，我也體會(huì)到了醫(yī)學(xué)工作的職業(yè)要求,，即每位醫(yī)生都應(yīng)將患者置于心中,，全力以赴地為他們服務(wù),，努力為他們的健康和幸福做出貢獻(xiàn)。我相信在未來(lái)的生涯發(fā)展中，我會(huì)珍視這段經(jīng)歷,，并將它運(yùn)用到我的實(shí)踐中。

新生兒科心得體會(huì)篇六

新生兒科是一個(gè)獨(dú)特的科室,，面對(duì)的是特殊的人群,，是一個(gè)個(gè)脆弱的小生命,，這更讓我意識(shí)到醫(yī)生不僅要醫(yī)術(shù)高,，醫(yī)護(hù)人員還要有一顆博愛的心,，要懂得如何與他們“溝通”,，是否餓了?今天本站小編整理了新生兒科

實(shí)習(xí)心得體會(huì)

在兒科一個(gè)多月的實(shí)習(xí)中，除了做好日常的臨床工作外,，還有各項(xiàng)體檢工作等等,，有些工作我以前沒(méi)做過(guò),，做起來(lái)有一定的困難,，如新生兒工作，我以前就沒(méi)做過(guò),，但為了搞好工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，我不怕麻煩，向老師請(qǐng)教,、學(xué)習(xí),、自己摸索實(shí)踐，在老師的耐心指導(dǎo)下,，在護(hù)士長(zhǎng)的教育下，醫(yī)`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理在很短的時(shí)間內(nèi)便比較熟悉了新生兒科的工作,，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力,。

在兒科開展整體護(hù)理，就是以滿足患兒的各種需要為目的開展的優(yōu)質(zhì)護(hù)理,。在兒科,，護(hù)理對(duì)象是0-14歲的兒童,。以馬斯洛的需要層次理論來(lái)看,，這五種需要在兒童身上均有不同程度的體現(xiàn);為滿足這些需要，心理護(hù)理是非常重要的手段和方法,。但是在兒童，由于語(yǔ)言表達(dá)能力及理解能力有限,，進(jìn)行心理護(hù)理非常困難,，很難達(dá)到預(yù)計(jì)的效果和目的,，甚至還會(huì)達(dá)到相反的結(jié)果,。當(dāng)前現(xiàn)實(shí)生活中的兒童大都是獨(dú)生子女,，一旦發(fā)病,，父母格外緊張,、焦慮,，他們大都過(guò)分照顧,，夸大病情,，對(duì)醫(yī)護(hù)人員提出過(guò)高要求,。大家本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),，開拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿的完成各項(xiàng)工作：

(2)認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，以帶教老師為模板認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正,、頭腦清晰,。

為了科室的各項(xiàng)工作能順利進(jìn)行,，我看到每一位護(hù)士和醫(yī)生團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,，不管是上班

還是休息,，只要有事,，保證了隨叫隨到?jīng)]有因是休息而耽誤工作,。利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)患兒,，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,，默默地祈禱他們?cè)缛湛祻?fù),。真正體現(xiàn)了良好的醫(yī)風(fēng)和醫(yī)德,。使每一位來(lái)實(shí)習(xí)的醫(yī)生和護(hù)士都感同深受,，具有很好的教育意義。

我在實(shí)習(xí)中學(xué)習(xí)了很多東西,，也鍛煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈的努力,，使工作水平有了很大的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面,，也受到老師的表?yè)P(yáng),。

短短的三個(gè)星期即將結(jié)束,，回想這期間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，似乎在嘗試五味瓶里的味道,，只有親身經(jīng)歷的人才能體會(huì),，無(wú)論是什么滋味都是值得回味的,。即要出科了,，卻有好多不舍,，對(duì)于我們的實(shí)習(xí),，科室里的老師都很重視,，每周的實(shí)習(xí)安排也很井然有序，從而讓我們循序漸進(jìn)的學(xué)習(xí)與成長(zhǎng),。

臨床的實(shí)習(xí)是對(duì)理論學(xué)習(xí)階段的鞏固與加強(qiáng),，也是對(duì)臨床技能操作的培養(yǎng)和鍛煉,，我們非常珍惜這段時(shí)間,，珍惜每一天的鍛煉和自我提高的機(jī)會(huì),，珍惜與老師們這段難得的師生之情。

在新生兒科,，我們主要護(hù)理對(duì)象是高危新生兒,，比如新生兒窒息,、吸入性肺炎,、顱內(nèi)出血,、急性呼吸窘迫綜合癥,、病理性黃疸及早產(chǎn)兒,。這里每個(gè)嬰兒都配備一個(gè)暖箱和監(jiān)護(hù)系統(tǒng)，進(jìn)行心電,、血壓,、血氧飽和度等基本監(jiān)護(hù),。

新生兒科不同與其他科室,，家屬是不能進(jìn)來(lái)的,，因?yàn)閶雰旱淖陨砻庖吡Φ拖拢绻藛T流通過(guò)度的話,，容易引起感染,。我們護(hù)理人員進(jìn)去都要經(jīng)過(guò)手衛(wèi)生，在觸碰每個(gè)嬰兒前也要手消毒,。

新生兒科疾病與成人不同：起病急，來(lái)勢(shì)兇,，變化快。因此,，我們護(hù)理人員要根據(jù)其疾病特點(diǎn)制定一系列相應(yīng)的護(hù)理措施,。由于嬰兒自身的特點(diǎn)以及不懂得與醫(yī)護(hù)人員配合,，所以護(hù)理工作內(nèi)容多，難度大,，要求高,。除基礎(chǔ)護(hù)理,，疾病護(hù)理外,，還有大量生活護(hù)理,，病情觀察應(yīng)細(xì)微敏銳,，發(fā)現(xiàn)變化及時(shí)通知醫(yī)生,，進(jìn)行救治。

了解新生兒科護(hù)理工作的基本情況后,，我開始投身實(shí)習(xí)工作中,。在臨床老師孜孜不倦的教導(dǎo)下,，我不斷汲取和探索專業(yè)知識(shí),，也積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),。

經(jīng)過(guò)一個(gè)月的兒科實(shí)習(xí)，我又成長(zhǎng)了許多,，漸漸擺脫了學(xué)校的那份稚氣，走向成熟,。在“陣地”上,，我學(xué)會(huì)的不止是一個(gè)護(hù)士最基本的技術(shù),，疾病護(hù)理知識(shí),，更重要的是如何與病人家屬溝通,。新生兒科護(hù)理對(duì)象是小孩，對(duì)于每個(gè)父母來(lái)說(shuō),，最珍貴的莫過(guò)于子女了,。

在這段時(shí)間,，我學(xué)習(xí)到了很多，固然我還只是學(xué)習(xí),，也許我的能力有限，但是我會(huì)用我的努力去充實(shí)我的知識(shí)與技能,，渴望在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)，真正做一名默默歌唱,，努力翱翔的白衣天使,。

新生兒科心得體會(huì)篇七

明天離開兒科了，真的很舍不得,，現(xiàn)在想想也真不知道學(xué)會(huì)了什么,，呵呵,，應(yīng)該也學(xué)到了不少東西吧!實(shí)習(xí)其實(shí)就得靠一張嘴,，一雙手,，一雙腳,，和一個(gè)高度警惕的大腦。勤學(xué)多問(wèn)才能從老師那里得到更多的知識(shí),，有的時(shí)候忙了老師是不會(huì)主動(dòng)教給你的,，這些東西只有靠自己多問(wèn)才行,。要眼急手快,，有活搶著干,，多練習(xí),，大膽操作就行,，什么都是從量變到質(zhì)變的過(guò)程，做多了自然而然也就熟練了,。

勤跑腿，不怕吃苦,，有些跑腿的活誰(shuí)都不想干，其實(shí)多干一點(diǎn)無(wú)所謂,，這樣老師才會(huì)喜歡你,，才會(huì)教給你更多的東西,。要時(shí)刻保持警惕,，干什么都要核對(duì)好,，千萬(wàn)不能出差錯(cuò),，萬(wàn)一有個(gè)閃失受連累的是自己的代教老師,，痛苦的是患者,，自己既擺脫不了責(zé)任良心也會(huì)過(guò)不去的,。要記住患者永遠(yuǎn)都是對(duì)的,，就算他們錯(cuò)了，我們也得退后一步,，態(tài)度一定要和藹,，在工作中就算再煩也不能帶有任何情緒,，多笑一下只會(huì)增加你的魅力,，你并不會(huì)損失什么,，將心比心,，你對(duì)他們好了他們肯定不會(huì)罵你的,。

忙的時(shí)候不止一個(gè)老師叫你,，不止一個(gè)患者叫你,，被吩咐干的事情一定要記好,，要盡可能在最最短的時(shí)間內(nèi)完成,，這就要求我們必須動(dòng)作麻利,，走路輕快,，不能顛三倒四干了著忘了那,，剛開始的時(shí)候真的不適應(yīng),，老是忘一些要做的事情，不過(guò)現(xiàn)在已經(jīng)好多了,。做什么都是一種責(zé)任，借出去的東西一定要記好,，真忙的時(shí)候可以用筆記下來(lái),，不論什么時(shí)候都要學(xué)會(huì)保護(hù)自己,，不能為方便他們而承擔(dān)本不需要承擔(dān)的責(zé)任,。

一定要記好一些醫(yī)學(xué)數(shù)值和公式,，還有所在科室常用藥的藥理作用,，有些時(shí)候患者不懂會(huì)時(shí)不時(shí)問(wèn)你的,，我們一定要盡可能準(zhǔn)確的回答,，不能在他們面前難堪,。不論什么時(shí)候口袋里一定要有一支筆和一個(gè)本子,，抽空一定要做筆記,，雖然課堂上也學(xué)過(guò),，但必要時(shí)還是要記一下的,，今天看了一個(gè)老師的實(shí)習(xí)筆記，比我記得好多了,，以后得多像她學(xué)習(xí),。出科了,，沒(méi)機(jī)會(huì)練一下給小孩扎頭皮和扎腳的針,，沒(méi)機(jī)會(huì)練一下扎留置針,，沒(méi)有轉(zhuǎn)到新生兒病區(qū)學(xué)習(xí)一下,，錯(cuò)過(guò)了很多東西,，以后的實(shí)習(xí)生活中想做的事情一定要和老師爭(zhēng)取,，不能給自己留下太多的遺憾,。要時(shí)刻記得護(hù)理理禮儀,，儀表儀態(tài),，言行舉止一定要端莊得體不能有損天使的行象，這樣患者才會(huì)尊重你,。

工作雖然很累很臟，但我依然熱愛著護(hù)理工作,，當(dāng)初的選擇沒(méi)有錯(cuò)，能干自己喜歡的事情就是一種幸福吧,，嘻嘻,，沿著南丁格爾前輩的足跡繼續(xù)前進(jìn)唄...

新生兒科心得體會(huì)篇八

醫(yī)學(xué)院校的學(xué)生在進(jìn)入臨床輪轉(zhuǎn)之前,，需要進(jìn)行一系列的基礎(chǔ)科目和必要的實(shí)習(xí)訓(xùn)練,。而到了臨床輪轉(zhuǎn),，對(duì)于醫(yī)學(xué)生而言,，就是一次真正接觸臨床的機(jī)會(huì),。新生兒兒科輪轉(zhuǎn)對(duì)于醫(yī)學(xué)生而言，既是一次學(xué)習(xí)又是一次實(shí)踐,，更是為日后臨床實(shí)習(xí)提供了豐富的經(jīng)歷,。因此,，本文將結(jié)合我的經(jīng)歷和心得,，與讀者分享新生兒兒科輪轉(zhuǎn)的體會(huì),。

二,、輪轉(zhuǎn)基本情況

作為一名大學(xué)醫(yī)學(xué)生,，我在輪轉(zhuǎn)期間在一所大型兒童醫(yī)院進(jìn)行了為期4周的新生兒兒科實(shí)習(xí),。在這個(gè)時(shí)間里,，我主要負(fù)責(zé)了新生兒的檢查,、治療和護(hù)理工作,。

在這個(gè)時(shí)間里,，我在新生兒兒科部門學(xué)到了很多實(shí)用的技能和知識(shí),。在醫(yī)生和護(hù)士的指導(dǎo)下,，我了解了新生兒的一些基本知識(shí),、生理和代謝功能以及一系列的常見疾病和治療方法,。

三、學(xué)到的知識(shí)和技能

在實(shí)習(xí)期間,，我主要進(jìn)行了四個(gè)方面的學(xué)習(xí)：

1. 解剖學(xué)知識(shí)

作為一個(gè)醫(yī)學(xué)生,，解剖學(xué)是基本而必要的知識(shí),。在實(shí)習(xí)期間,，我學(xué)習(xí)了與新生兒有關(guān)的人體解剖學(xué)知識(shí),，如新生兒頭顱骨骼和脊柱的發(fā)育過(guò)程,，以及新生兒心血管系統(tǒng),，呼吸系統(tǒng)等重要的解剖學(xué)知識(shí),。

2. 新生兒的生理和代謝功能

新生兒的生理和代謝功能與成人有所不同,，因此,，對(duì)于新生兒兒科醫(yī)生和護(hù)士而言,，了解這些知識(shí)非常必要,。在實(shí)習(xí)期間,，我通過(guò)患兒病史、體格檢查和實(shí)驗(yàn)室檢查等多種方法,，了解了新生兒的代謝和生理功能，這對(duì)我了解新生兒常見疾病的發(fā)生和預(yù)防很有幫助,。

3. 常見疾病和診斷方法

在實(shí)習(xí)期間，我接觸了一系列的新生兒常見疾病,，如黃疸,、宮內(nèi)感染,、新生兒肺炎,、新生兒呼吸窘迫綜合征，肺出血等等,。這些疾病的診斷和治療方法也在實(shí)習(xí)期間得到深入的學(xué)習(xí)和了解，為今后的臨床工作做好充分的準(zhǔn)備,。

4. 護(hù)理工作

實(shí)習(xí)期間，我不僅了解了新生兒常見疾病的治療方法,，還了解了許多與新生兒相關(guān)的護(hù)理工作,。例如,，給新生兒換尿布,、喂副食,、喂奶等等，這些經(jīng)驗(yàn)對(duì)我日后的臨床工作有著很大的幫助,。

四、體會(huì)

在新生兒兒科輪轉(zhuǎn)期間,，我感受到了醫(yī)學(xué)生臨床實(shí)踐的重要性。只有通過(guò)實(shí)踐,，才能深入地了解醫(yī)學(xué)知識(shí)和技能的運(yùn)用,。同時(shí),，新生兒兒科的輪轉(zhuǎn)也讓我對(duì)醫(yī)生和護(hù)士所面臨的壓力有了更深入的體會(huì),。新生兒的生命體征需要隨時(shí)監(jiān)測(cè),，護(hù)理要求也很高,，它們的身體和生命安全都無(wú)法掉以輕心,。

同時(shí)，在實(shí)習(xí)期間我也了解到了醫(yī)生和護(hù)士的辛苦和忙碌,。他們每天都要應(yīng)對(duì)繁重的工作量和復(fù)雜的病例，加班加點(diǎn)的工作時(shí)間也給他們帶來(lái)了很大的身心負(fù)擔(dān),。作為一名醫(yī)學(xué)生,，在新生兒兒科輪轉(zhuǎn)期間，更要嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,，認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)病人和每一項(xiàng)工作，發(fā)揚(yáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng),，擔(dān)負(fù)起先進(jìn)醫(yī)學(xué)知識(shí)傳承的使命。

五,、結(jié)論

作為一名醫(yī)學(xué)生,，接觸臨床實(shí)踐是必不可少的,。在新生兒兒科輪轉(zhuǎn)期間,，我學(xué)到了許多有關(guān)新生兒的知識(shí)和技能,，對(duì)我日后的臨床實(shí)習(xí)和醫(yī)生職業(yè)發(fā)展都具有重要影響,。同時(shí),，在實(shí)習(xí)期間,，我還發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,，知道在日后的學(xué)習(xí)和工作中要更加努力,。通過(guò)這次經(jīng)歷,，我明白了醫(yī)生和護(hù)士的工作不易,，學(xué)會(huì)了感恩和尊重其工作，以及對(duì)人類健康事業(yè)的責(zé)任與使命,。

新生兒科心得體會(huì)篇九

作為一名醫(yī)科生，我有幸參加了一次新生兒科的培訓(xùn)課程,。這是一次寶貴的機(jī)會(huì)，讓我深入了解新生兒護(hù)理和處理常見疾病的策略,。在這次培訓(xùn)中,，我學(xué)到了許多知識(shí),，更重要的是,，我收獲了一些寶貴的心得體會(huì),。我將在本文中與大家分享這些心得,。

第二段：新生兒科的重要性和挑戰(zhàn)

新生兒科是醫(yī)學(xué)中極為重要的一個(gè)領(lǐng)域,，因?yàn)樾律鷥旱慕】岛托腋?duì)于家庭和社會(huì)來(lái)說(shuō)都至關(guān)重要,。但是,，新生兒護(hù)理也是一個(gè)非常具有挑戰(zhàn)性的領(lǐng)域,。新生兒體內(nèi)的許多器官和系統(tǒng)都不完全發(fā)育,，容易受到各種疾病和病菌的影響。因此,，我們需要對(duì)新生兒的特殊需求有深入的了解，并掌握適當(dāng)?shù)淖o(hù)理方法和治療策略,。

第三段：培訓(xùn)課程的重要性和內(nèi)容

參加新生兒科的培訓(xùn)課程讓我深刻體會(huì)到這門學(xué)科的重要性。培訓(xùn)課程包括了從解剖和生理學(xué)到疾病診斷和治療的全方位學(xué)習(xí)內(nèi)容,。課程中,，我了解了新生兒最常見的疾病,，如窒息,、肺炎和敏感性腸炎等,，并學(xué)習(xí)了如何使用先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù)來(lái)治療這些疾病,。此外,，課程還包括了探討早產(chǎn)兒護(hù)理,、新生兒喂養(yǎng)和預(yù)防疫苗等方面的內(nèi)容,，對(duì)于培養(yǎng)我們成為優(yōu)秀的新生兒科醫(yī)生非常有幫助,。

第四段：實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)合作

除了理論知識(shí)的學(xué)習(xí),，培訓(xùn)課程還為我們提供了寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我們參觀了新生兒科病房,，觀察了病嬰的護(hù)理和治療過(guò)程。這不僅讓我們親身感受到護(hù)理的重要性,，也讓我們學(xué)會(huì)如何與患者和家屬進(jìn)行有效的溝通,。在培訓(xùn)中，我也意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作對(duì)于新生兒科工作的重要性,。護(hù)士、醫(yī)生和病人家屬之間密切的合作和溝通對(duì)于提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理和治療至關(guān)重要,。

第五段：總結(jié)心得體會(huì)

通過(guò)參加新生兒科的培訓(xùn)課程,，我獲得了許多寶貴的心得體會(huì),。首先，我意識(shí)到新生兒科工作的重要性和挑戰(zhàn)性,。我們需要對(duì)新生兒的特殊需求有深入的了解，并掌握適當(dāng)?shù)淖o(hù)理方法和治療策略,。其次,，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)合作對(duì)于提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理和治療至關(guān)重要。通過(guò)與患者和家屬的溝通,，我們可以更好地了解他們的需求和關(guān)切,，并給予他們最好的醫(yī)療服務(wù),?？偠灾?，新生兒科是一門需要終身學(xué)習(xí)和不斷實(shí)踐的學(xué)科,，我深感榮幸能夠參加這次培訓(xùn)課程,，為將來(lái)成為一名優(yōu)秀的新生兒科醫(yī)生奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

新生兒科心得體會(huì)篇十

俗話說(shuō)："金眼科,，銀外科,，哭哭啼啼小兒科",。隨著衛(wèi)生體制改革的全面鋪開，聘用護(hù)士占護(hù)士比例的60%,，其中低年資聘用護(hù)士占50%,，而聘用護(hù)士入學(xué)門檻低,，綜合素質(zhì)均較低。為了提高兒科護(hù)理質(zhì)量,，更好為病兒提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使病兒得到真正實(shí)惠,，加強(qiáng)對(duì)聘用護(hù)士培訓(xùn)是當(dāng)務(wù)之急,，筆者將從事兒科五年護(hù)理管理工作來(lái),，對(duì)聘用護(hù)士培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)如下,，供護(hù)理同仁參考,。

兒科護(hù)理工作繁瑣,，責(zé)任心強(qiáng),，家屬不易理解,，收入低,，隨時(shí)有聘用護(hù)士跳槽,，為了穩(wěn)定護(hù)理隊(duì)伍,，保證護(hù)理質(zhì)量,，除了對(duì)每批新進(jìn)聘用護(hù)士進(jìn)行崗前教育外,，還要定期進(jìn)行職業(yè)道德教育,，培養(yǎng)她們熱愛護(hù)理事業(yè),，具有為護(hù)理事業(yè)獻(xiàn)身的精神,，只有從內(nèi)心熱愛該項(xiàng)工作,，才能樹立以病人為中心的整體護(hù)理觀念,。

新的《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》出臺(tái),，將病人的合法權(quán)利還給了病人針對(duì)護(hù)理人員法律意識(shí)淡薄,，科室應(yīng)定期組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及配套文件,，使護(hù)理人員知法,、懂法,、遵守各種法律,、法規(guī)、操作規(guī)程,，依法行護(hù),。

查找病兒從入院到出院全過(guò)程中的安全隱患每月組織一次查找安全隱患的討論會(huì)。不斷查找,，并制定切實(shí)可行的防范措施,，以保證全過(guò)程的安全,、高效,、方便,、周到,。

21世紀(jì),，客戶成為企業(yè)的第一資源，服務(wù)成為競(jìng)爭(zhēng)的主體,，護(hù)士的服務(wù)態(tài)度,，服務(wù)質(zhì)量,，最直接反映了一個(gè)醫(yī)院的素質(zhì)形象,，是病人了解醫(yī)院的第一窗口。護(hù)士應(yīng)明確,，醫(yī)院沒(méi)有病人，就沒(méi)有護(hù)士存在的必要,，醫(yī)院就要關(guān)門,，護(hù)士就要失業(yè),，護(hù)士工作就是要病人滿意,，病家滿意,，把病人滿意作為護(hù)士服務(wù)理念和行業(yè)準(zhǔn)則,，進(jìn)一步樹立以人為本的主動(dòng)服務(wù)意識(shí),。

隨著物質(zhì),、文化生活水平的提高,，家長(zhǎng)對(duì)服務(wù)期望值越來(lái)越高,，兒童是祖國(guó)的花朵,，每個(gè)家庭的小皇帝,。家長(zhǎng)都希望護(hù)士為病兒的每一項(xiàng)操作都能一次成功，特別頭皮靜脈穿刺,，而穿刺成功率受病兒的血管的分布，病兒疾病,，護(hù)士的心理素質(zhì),，臨床經(jīng)驗(yàn)等因素影響,，如果一次未成功,，家長(zhǎng)就會(huì)投訴,、埋怨,，因此為了提高輸液成功率,，我們對(duì)聘用護(hù)士采取一幫一帶教,，并利用小白兔練習(xí)頭皮靜脈穿刺,。

兒科又名啞巴科,，患兒是有苦難言護(hù)士只有具備一定專科理論知識(shí),，才能準(zhǔn)確觀察病兒病情,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情變化，在工作中護(hù)士要善于勤巡病房,，勤于觀察病情，這樣才能準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)病兒病情變化,，及時(shí)為醫(yī)生提供病情信息,，才不會(huì)因疏忽延誤病兒的治療,、搶救,，然而要做好這項(xiàng)工作,，護(hù)士必須有扎實(shí)的?？评碚撝R(shí),。因此,，除了科內(nèi)每月根據(jù)收治病人的情況組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護(hù)理查房外,，還要鼓勵(lì)護(hù)理人員參加院內(nèi)外的學(xué)術(shù)活動(dòng),，參加不同學(xué)歷層次繼續(xù)學(xué)習(xí),，閱讀相關(guān)的雜志,，拓展知識(shí)面，另外在工作中還要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，才能逐步提高病情觀察能力，更好適應(yīng)護(hù)理工作,。

護(hù)理記錄作為病歷的一個(gè)組成部分病人可復(fù)印,，它可作為護(hù)患舉證倒置的依據(jù),，這就要求記錄真實(shí),、準(zhǔn)確,，大多數(shù)聘用護(hù)士均為初中畢業(yè)后讀護(hù)校,，知識(shí)水平缺乏,，而要準(zhǔn)確,、規(guī)范書寫護(hù)理記錄,，必須具有一定?？评碚撝R(shí),，所以作為一個(gè)管理者,，一定要重視聘用護(hù)士的理論知識(shí)培訓(xùn)。

有句話是"給好人學(xué)好人",，小兒處于生長(zhǎng)發(fā)育階段，護(hù)士的言行舉止對(duì)兒童起到潛移默化的作用,。護(hù)士舉止端莊,，著裝整潔,，儀表大方,，說(shuō)話禮貌,，和藹可親,，病兒家長(zhǎng)就會(huì)感到親切,、信賴,、安全,，反之就會(huì)持懷疑態(tài)度,，對(duì)護(hù)士信任度下降,，而許多醫(yī)療糾紛就是因?yàn)閷?duì)護(hù)士不信任而誘發(fā)的，為此對(duì)每批新進(jìn)聘用護(hù)士進(jìn)行禮儀培訓(xùn),，包括：儀表,、語(yǔ)言,、情感等,。

只有團(tuán)結(jié)協(xié)作,，才能提高工作效率,，而每一個(gè)護(hù)士都有自己的人生觀,、價(jià)值觀,，還存在工作經(jīng)驗(yàn),，能力差異，作為管理者要對(duì)她們進(jìn)行協(xié)調(diào),、整合，如進(jìn)行合理分工,、搭配,，并給予幫助,、引導(dǎo)、鼓勵(lì),，大家只有團(tuán)結(jié)協(xié)作，步調(diào)一致,，觀念統(tǒng)一，才能搞好護(hù)理工作,。

聘用護(hù)士已成為護(hù)理隊(duì)伍生力軍,，后備力量,，關(guān)愛她們的今天就是關(guān)愛她們的未來(lái)，部分聘用護(hù)士存在不同程度的自卑感,，低人一等的思想顧慮，管理者除了在工作中嚴(yán)格要求她們以外,，還要盡心盡力為她們提供一個(gè)寬松、和諧的工作氛圍,，給予生活學(xué)習(xí)上更多的關(guān)懷,，使她們安心工作。

兒科聘用護(hù)士經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后,，綜合素質(zhì)均有較大的提高，她們大多安心本職工作,，工作責(zé)任心強(qiáng),，服務(wù)態(tài)度好,，服務(wù)質(zhì)量高，深受病兒家長(zhǎng)和同仁的好評(píng)，她們工作真正使病兒和家長(zhǎng)滿意,，兒科護(hù)理質(zhì)量已逐步上了一個(gè)臺(tái)階,。

新生兒科心得體會(huì)篇十一

面對(duì)只會(huì)哭鬧而不會(huì)表達(dá)和配合的小兒，兒科護(hù)士除了具有相當(dāng)?shù)睦碚撝R(shí),，熟練操作技能，良好的心理素質(zhì)外,，還必須有處理應(yīng)急的能力和較高的職業(yè)素質(zhì)。接下來(lái)就跟著本站小編一起去看看吧!

俗話說(shuō)：“金眼科,，銀外科，哭哭啼啼小兒科”,。隨著衛(wèi)生體制改革的全面鋪開，聘用護(hù)士占護(hù)士比例的60%,，其中低年資聘用護(hù)士占50%,，而聘用護(hù)士入學(xué)門檻低,，綜合素質(zhì)均較低。為了提高兒科護(hù)理質(zhì)量,，更好為病兒提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使病兒得到真正實(shí)惠,，加強(qiáng)對(duì)聘用護(hù)士培訓(xùn)是當(dāng)務(wù)之急，筆者將從事兒科五年護(hù)理管理工作來(lái),，對(duì)聘用護(hù)士培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)如下，供護(hù)理同仁參考,。

一、培養(yǎng)愛崗敬業(yè)的精神

兒科護(hù)理工作繁瑣,，責(zé)任心強(qiáng)，家屬不易理解,，收入低,，隨時(shí)有聘用護(hù)士跳槽，為了穩(wěn)定護(hù)理隊(duì)伍,，保證護(hù)理質(zhì)量,，除了對(duì)每批新進(jìn)聘用護(hù)士進(jìn)行崗前教育外，還要定期進(jìn)行職業(yè)道德教育,，培養(yǎng)她們熱愛護(hù)理事業(yè),，具有為護(hù)理事業(yè)獻(xiàn)身的精神，只有從內(nèi)心熱愛該項(xiàng)工作,，才能樹立以病人為中心的整體護(hù)理觀念。

二,、加強(qiáng)醫(yī)療安全教育,，提高法律意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)

新的《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》出臺(tái)，將病人的合法權(quán)利還給了病人針對(duì)護(hù)理人員法律意識(shí)淡薄,，科室應(yīng)定期組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及配套文件，使護(hù)理人員知法,、懂法,、遵守各種法律、法規(guī),、操作規(guī)程,，依法行護(hù),。

查找病兒從入院到出院全過(guò)程中的安全隱患每月組織一次查找安全隱患的討論會(huì)。不斷查找,，并制定切實(shí)可行的防范措施，以保證全過(guò)程的安全,、高效,、方便,、周到。

三,、轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)以人為本的服務(wù)意識(shí)

21世紀(jì),，客戶成為企業(yè)的第一資源,，服務(wù)成為競(jìng)爭(zhēng)的主體，護(hù)士的服務(wù)態(tài)度,，服務(wù)質(zhì)量，最直接反映了一個(gè)醫(yī)院的素質(zhì)形象,，是病人了解醫(yī)院的第一窗口。護(hù)士應(yīng)明確,，醫(yī)院沒(méi)有病人，就沒(méi)有護(hù)士存在的必要,，醫(yī)院就要關(guān)門，護(hù)士就要失業(yè),，護(hù)士工作就是要病人滿意,，病家滿意，把病人滿意作為護(hù)士服務(wù)理念和行業(yè)準(zhǔn)則，進(jìn)一步樹立以人為本的主動(dòng)服務(wù)意識(shí),。

四,、加強(qiáng)專項(xiàng)技能和應(yīng)急能力的培訓(xùn)

隨著物質(zhì),、文化生活水平的提高,，家長(zhǎng)對(duì)服務(wù)期望值越來(lái)越高，兒童是祖國(guó)的花朵,，每個(gè)家庭的小皇帝。家長(zhǎng)都希望護(hù)士為病兒的每一項(xiàng)操作都能一次成功,，特別頭皮靜脈穿刺,，而穿刺成功率受病兒的血管的分布，病兒疾病,，護(hù)士的心理素質(zhì)，臨床經(jīng)驗(yàn)等因素影響,，如果一次未成功，家長(zhǎng)就會(huì)投訴,、埋怨，因此為了提高輸液成功率,，我們對(duì)聘用護(hù)士采取一幫一帶教，并利用小白兔練習(xí)頭皮靜脈穿刺,。

五、加強(qiáng)?？评碚撝R(shí)培訓(xùn)，提高病情觀察能力和護(hù)理記錄書寫質(zhì)量

兒科又名啞巴科,，患兒是有苦難言護(hù)士只有具備一定?？评碚撝R(shí)，才能準(zhǔn)確觀察病兒病情,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情變化,，在工作中護(hù)士要善于勤巡病房,，勤于觀察病情,，這樣才能準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)病兒病情變化，及時(shí)為醫(yī)生提供病情信息,，才不會(huì)因疏忽延誤病兒的治療,、搶救,，然而要做好這項(xiàng)工作，護(hù)士必須有扎實(shí)的?？评碚撝R(shí)。因此,，除了科內(nèi)每月根據(jù)收治病人的情況組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護(hù)理查房外，還要鼓勵(lì)護(hù)理人員參加院內(nèi)外的學(xué)術(shù)活動(dòng),，參加不同學(xué)歷層次繼續(xù)學(xué)習(xí)，閱讀相關(guān)的雜志,，拓展知識(shí)面,，另外在工作中還要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，才能逐步提高病情觀察能力,，更好適應(yīng)護(hù)理工作,。

護(hù)理記錄作為病歷的一個(gè)組成部分病人可復(fù)印，它可作為護(hù)患舉證倒置的依據(jù),，這就要求記錄真實(shí),、準(zhǔn)確,，大多數(shù)聘用護(hù)士均為初中畢業(yè)后讀護(hù)校，知識(shí)水平缺乏,，而要準(zhǔn)確、規(guī)范書寫護(hù)理記錄,，必須具有一定?？评碚撝R(shí)，所以作為一個(gè)管理者,，一定要重視聘用護(hù)士的理論知識(shí)培訓(xùn),。

六、加強(qiáng)美感意識(shí)

有句話是“給好人學(xué)好人”,，小兒處于生長(zhǎng)發(fā)育階段，護(hù)士的言行舉止對(duì)兒童起到潛移默化的作用,。護(hù)士舉止端莊,，著裝整潔，儀表大方,，說(shuō)話禮貌，和藹可親,，病兒家長(zhǎng)就會(huì)感到親切,、信賴、安全,，反之就會(huì)持懷疑態(tài)度，對(duì)護(hù)士信任度下降,，而許多醫(yī)療糾紛就是因?yàn)閷?duì)護(hù)士不信任而誘發(fā)的,，為此對(duì)每批新進(jìn)聘用護(hù)士進(jìn)行禮儀培訓(xùn)，包括：儀表,、語(yǔ)言、情感等,。

七,、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)

只有團(tuán)結(jié)協(xié)作,，才能提高工作效率，而每一個(gè)護(hù)士都有自己的人生觀,、價(jià)值觀,，還存在工作經(jīng)驗(yàn)，能力差異,，作為管理者要對(duì)她們進(jìn)行協(xié)調(diào),、整合,，如進(jìn)行合理分工,、搭配，并給予幫助,、引導(dǎo),、鼓勵(lì),，大家只有團(tuán)結(jié)協(xié)作，步調(diào)一致,，觀念統(tǒng)一,，才能搞好護(hù)理工作。

八,、重視對(duì)聘用護(hù)士的人文關(guān)懷

聘用護(hù)士已成為護(hù)理隊(duì)伍生力軍,，后備力量，關(guān)愛她們的今天就是關(guān)愛她們的未來(lái),，部分聘用護(hù)士存在不同程度的自卑感，低人一等的思想顧慮,，管理者除了在工作中嚴(yán)格要求她們以外,，醫(yī)學(xué)教.育網(wǎng)搜集整理還要盡心盡力為她們提供一個(gè)寬松、和諧的工作氛圍，給予生活學(xué)習(xí)上更多的關(guān)懷,，使她們安心工作,。

兒科聘用護(hù)士經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后,，綜合素質(zhì)均有較大的提高，她們大多安心本職工作,，工作責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度好,，服務(wù)質(zhì)量高，深受病兒家長(zhǎng)和同仁的好評(píng),，她們工作真正使病兒和家長(zhǎng)滿意,，兒科護(hù)理質(zhì)量已逐步上了一個(gè)臺(tái)階。

冰心曾說(shuō)：愛在左，同情在右,。走在生命兩旁,，隨時(shí)撒種，隨時(shí)開花。在繁花盛開,，萬(wàn)紫千紅的五月,，有一位偉人在這樣的日子里默默走過(guò)，她對(duì)事業(yè)的執(zhí)著,，對(duì)真理的求索，至今令我們感動(dòng),，引導(dǎo)著我們一步步前進(jìn)，激勵(lì)著我們以實(shí)際行動(dòng)完善自我,，用更好的關(guān)懷和行動(dòng)照顧患者，更多的考慮患者的需求,，提供更完善的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。她那種燃燒自己,，照亮別人，無(wú)私奉獻(xiàn)的提燈精神至今令人敬佩!她,，就是南丁格爾!

優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”是指以病人為中心,，強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理，全面落實(shí)護(hù)理責(zé)任制,，深化護(hù)理專業(yè)內(nèi)涵，整體提升護(hù)理服務(wù)水平,。

創(chuàng)優(yōu)無(wú)止境，服務(wù)無(wú)窮期,。一切以病人為中心是我們的服務(wù)宗旨,。醫(yī)院的護(hù)理工作分分秒秒都是緊張有序的，在護(hù)理崗位上，為他們送去我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù),，盡我們最大能力幫助他們,，讓他們?cè)缛栈謴?fù)健康是我們的服務(wù)目標(biāo)。

三分治療,，七分護(hù)理。拉開人生帷幕的是護(hù)士,，拉上人生帷幕的也是護(hù)士。我們是人們心中的白衣天使,，而天使是上帝的使者,，將光和熱帶到人間，驅(qū)走黑暗,，為患者送去春風(fēng)，帶來(lái)健康的福音,。

創(chuàng)優(yōu),，就是在平凡的工作中嚴(yán)謹(jǐn)慎獨(dú)，提高護(hù)理質(zhì)量,，用愛貫穿每項(xiàng)操作。我們實(shí)行了責(zé)任制連續(xù)性排班模式,，使得患兒有相對(duì)固定的管床護(hù)士,。管床護(hù)士負(fù)責(zé)自己所管患兒的一切，包括喂養(yǎng),、喂藥、治療,、護(hù)理，一些低體重早產(chǎn)兒或其他危重患兒還要進(jìn)行床邊抹身等,，這樣我們的護(hù)士就能全面了解患兒的信息，以便提供全面有效的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),。患兒入院時(shí),，我們認(rèn)真仔細(xì)地向家屬做好溝通解釋工作，使得家屬能放心將他們的寶貝交給我們照顧。

平日里患兒家屬來(lái)送患兒的日常生活用品時(shí),，我們的管床護(hù)士也是第一時(shí)間熱情的接待他們,，主動(dòng)向他們說(shuō)明患兒住院期間生活及護(hù)理上的情況，同時(shí)請(qǐng)來(lái)患兒的管床醫(yī)生向其講解患兒的病情與治療,，緩解家屬緊張不安的情緒。送患兒出院時(shí)，我們同樣認(rèn)真耐心向家屬交代回家后一些需要注意的情況,，并反復(fù)叮囑遇到特殊情況應(yīng)及時(shí)打電話回來(lái)質(zhì)詢，為此患兒家屬們?cè)絹?lái)越感謝并信任我們的護(hù)士,。以往患兒探視環(huán)節(jié)，是患兒家屬最多不滿的時(shí)候,，之后我們?nèi)娓纳铺揭暤牧鞒棠Ｊ?，每次探視時(shí)我們會(huì)安排一名高年資的護(hù)士陪患兒家屬探視，及時(shí)向其做好解釋工作,，解除他們的疑慮。同時(shí)也安排護(hù)士在探視時(shí)刻守在患兒身邊,，讓其家屬明白無(wú)論什么時(shí)候我們都會(huì)守護(hù)著患兒。如今不滿的聲音越來(lái)越少,。感謝與贊揚(yáng)之聲隨之增多,。

當(dāng)然，創(chuàng)建活動(dòng)離不開院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的精心指導(dǎo)。護(hù)理部制定了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的方法和措施,，增加了護(hù)士人數(shù),，實(shí)行了責(zé)任制護(hù)理排班。明確

崗位職責(zé)

服務(wù)源于用心,，精于技藝,。創(chuàng)建活動(dòng)不僅得到科主任和全科醫(yī)生的大力支持，還與不斷轉(zhuǎn)變護(hù)理服務(wù)理念的全科護(hù)士的支持密不可分。為適應(yīng)不斷發(fā)展的護(hù)理事業(yè),，科室在每月的護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和查房上提出更高的要求,，不僅要有學(xué)習(xí)的新內(nèi)容，而且盡量要以多媒體的形式展現(xiàn),，以講解的形式交流，用自己的業(yè)余時(shí)間熟悉

課件

轉(zhuǎn)眼之間20xx年很快過(guò)去，回首過(guò)去,，從醫(yī)院建院至今，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在同志們的相互幫助下,，堅(jiān)持以病人為中心，實(shí)行感動(dòng)式服務(wù)，立足本職崗位,，踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作,，圓滿完成了自己所承擔(dān)的工作任務(wù)，具體總結(jié)如下：

在思想道德方面：

熱愛祖國(guó)，熱愛醫(yī)院,，熱愛科室,，積極參加醫(yī)院及科室組織的政治和理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中不斷的提高自己的涵養(yǎng)，完善基礎(chǔ),，積極參加科室組織的?？评碚撝R(shí)學(xué)習(xí),，認(rèn)真做好筆記,，為工作服務(wù)病情觀察提供理論指導(dǎo),。

在臨床工作方面：

總所周知，新生兒的特性,，呱呱落地,，一生啼哭在親人們的喜悅聲中出生，但是隨之而來(lái)的就是如何護(hù)理這個(gè)可愛，渾身軟綿綿的小家伙,，如何喂奶,，如何換尿布，如何觀察,，不管是早產(chǎn)，足月還是過(guò)期產(chǎn),，他們的抵抗力都低的多,。也脆弱的多。作為一名新生兒科?？谱o(hù)士，無(wú)時(shí)無(wú)刻都在以高標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)格要求自己，虛心向他人請(qǐng)教,，積極改進(jìn)工作方式方法，增強(qiáng)工作能力,，指導(dǎo)家屬如何喂養(yǎng),，如何護(hù)理,。而有些工作我從來(lái)也沒(méi)有接觸過(guò)，如疫苗接種,，及新生兒遺傳代謝病篩查，及聽力篩查，在不斷的學(xué)習(xí)和請(qǐng)教中,，漸漸的走上正軌，在新生兒搶救工作中,，增加搶救意識(shí),，迅速，及時(shí)有效,。搶救時(shí)做到分工明確,，密切配合,，聽從指揮,，堅(jiān)守崗位,。嚴(yán)密觀察病情變化，準(zhǔn)確及時(shí)的填寫護(hù)理記錄單,，出現(xiàn)異常及時(shí)匯報(bào)醫(yī)生，做到處理準(zhǔn)確,。

在新生兒的安全管理中,，嚴(yán)格實(shí)行母嬰同室,，加強(qiáng)對(duì)家長(zhǎng)的健康教育,，避免嗆奶窒息,，避免墜床,，抱錯(cuò),，無(wú)論做任何操作都有家人監(jiān)督陪同,，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,，保證診療護(hù)理的安全執(zhí)行,。

嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,，新生兒沐浴毛巾等一用一消毒,，接觸前洗手，有特殊感染的新生兒用物專人專用專消毒,，做到無(wú)交叉感染,。

我們醫(yī)院剛剛起步,，新生兒科也需要不斷地學(xué)習(xí)進(jìn)步,，發(fā)展,。為了工作能順利安全的進(jìn)行。本人能和科室的同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,，共同學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步,，共度難關(guān),，并能和其他科室的同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,，積極配合,。

在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面：

以感動(dòng)式服務(wù)理念來(lái)要求自己,，希望所有的孩子都能健健康康的出生,，希望所有的產(chǎn)婦都能高高興興的抱著孩子回家,，病人的滿意度是我們立足的根本。所以我將熱愛自己的本職工作,，正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，投入,，熱心的為大家服務(wù)，和醫(yī)院共同進(jìn)步,，共同發(fā)展,。

新生兒科心得體會(huì)篇十二

作為一名兒科醫(yī)生,，輪轉(zhuǎn)新生兒科是我醫(yī)學(xué)生涯中的第一站,。在這段時(shí)間里,，我收獲了很多珍貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),。在本文中,，我想分享我在新生兒兒科輪轉(zhuǎn)期間的心得和體會(huì)，以及我所學(xué)到的一些關(guān)于照顧新生兒的最佳實(shí)踐和技能,。

第二段：關(guān)于新生兒兒科的學(xué)術(shù)方面

在輪轉(zhuǎn)期間,，我學(xué)習(xí)了許多有關(guān)新生兒兒科的學(xué)術(shù)知識(shí),。這包括了新生兒的發(fā)育,，新生兒常見病及其治療,，以及孕產(chǎn)婦和新生兒的營(yíng)養(yǎng)支持等方面,。我通過(guò)參加病例研討會(huì)和跟隨醫(yī)師進(jìn)行檢查和診斷，學(xué)會(huì)了如何識(shí)別一些常見的疾病和障礙,，例如黃疸,、呼吸窘迫綜合癥和出生缺陷。

第三段：關(guān)于醫(yī)護(hù)技能的培養(yǎng)

除了學(xué)習(xí)新生兒健康與疾病方方面面的學(xué)術(shù)知識(shí)之外,，我還接受了豐富的新生兒護(hù)理技能的訓(xùn)練,，包括新生兒的基礎(chǔ)護(hù)理技能、口腔護(hù)理,、腹腔穿刺術(shù),、骨質(zhì)針穿刺術(shù)等,。在這些技能中,，最令我印象深刻的是新生兒搶救的過(guò)程。在一次搶救過(guò)程中,，我的主治醫(yī)生帶領(lǐng)我進(jìn)行了心肺復(fù)蘇,、氣管插管和中利用體外膜肺氧合（ECMO）等操作，提高了我在高壓下的應(yīng)急處理的能力,。

第四段：關(guān)于與患者家屬的交流與合作

在新生兒兒科輪轉(zhuǎn)期間,，我有機(jī)會(huì)與許多患者家屬進(jìn)行了交流。在這種交流中,，我學(xué)會(huì)了通過(guò)有效的交流方式與他們建立信任和合作伙伴關(guān)系,。我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，包括如何與患者家屬有效地傳遞診斷和治療信息,，如何聽取他們的意見和需求,，并與他們互動(dòng)維持持續(xù)合作。

第五段：總結(jié)

在輪轉(zhuǎn)新生兒科的這一段時(shí)間里,，我成長(zhǎng)了很多,。我學(xué)會(huì)了很多新的技能和知識(shí)，同時(shí)也提高了我的溝通和協(xié)作能力,。我相信,，這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)將在我日后的醫(yī)療實(shí)踐中發(fā)揮關(guān)鍵作用，使我能夠更好地照顧新生兒和接觸更廣泛的病人群體。

新生兒科心得體會(huì)篇十三

新生兒科是醫(yī)學(xué)的一個(gè)重要領(lǐng)域,，負(fù)責(zé)照顧和治療新生兒的健康問(wèn)題,。作為一名新生兒科醫(yī)師，我參加了一次關(guān)于新生兒科的培訓(xùn),，這次培訓(xùn)讓我受益匪淺,。在這篇文章中，我將分享我在培訓(xùn)過(guò)程中的學(xué)習(xí)和體會(huì),，以及我對(duì)新生兒科發(fā)展的展望,。

第一段：培訓(xùn)的目的和內(nèi)容

新生兒科的培訓(xùn)旨在提供給醫(yī)師們有關(guān)新生兒疾病和護(hù)理的最新知識(shí)和技能。在培訓(xùn)期間,，我們學(xué)習(xí)了新生兒的生理和心理發(fā)育,，常見疾病的診斷和治療方法，以及護(hù)理時(shí)需要注意的細(xì)節(jié),。此外,，我們還參觀了現(xiàn)代化的新生兒科病房和實(shí)驗(yàn)室，了解了最先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù),。

第二段：知識(shí)更新和技能提升

在培訓(xùn)中,，我學(xué)到了許多新的知識(shí)。例如,，我了解到新生兒在出生后的幾分鐘內(nèi)需要接受兩種重要的護(hù)理措施：清理呼吸道和注射疫苗,。這些措施是保證新生兒能夠平穩(wěn)過(guò)渡到外界環(huán)境的關(guān)鍵。我還學(xué)會(huì)了使用呼吸機(jī)和復(fù)蘇設(shè)備等關(guān)鍵設(shè)備,，這些設(shè)備幫助了我們搶救生命垂危的新生兒,。

第三段：人文關(guān)懷的重要性

在新生兒科的培訓(xùn)中，除了學(xué)習(xí)醫(yī)療知識(shí)和技能,，我們還強(qiáng)調(diào)了人文關(guān)懷的重要性,。新生兒是非常脆弱的，他們需要得到充分的關(guān)愛和保護(hù),。我們學(xué)習(xí)了如何與家長(zhǎng)溝通,，了解他們的需求并給予他們情感支持。培訓(xùn)中的實(shí)踐環(huán)節(jié)讓我認(rèn)識(shí)到,，讓家長(zhǎng)參與到對(duì)新生兒的護(hù)理過(guò)程中,，既能緩解他們的焦慮和恐懼，也能幫助他們與新生兒建立更緊密的聯(lián)系,。

第四段：團(tuán)隊(duì)合作與協(xié)調(diào)

新生兒科的醫(yī)療過(guò)程需要多學(xué)科之間的協(xié)作與合作,。在培訓(xùn)中，我們進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)合作的模擬,，模擬了不同病例下的協(xié)同工作,。這使我深刻認(rèn)識(shí)到，在一個(gè)高效的團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人的角色和職責(zé)都是不可或缺的,。只有通過(guò)有效的溝通和協(xié)調(diào),，才能提高新生兒的醫(yī)療質(zhì)量和患者的治療效果。

第五段：對(duì)新生兒科的展望

通過(guò)這次培訓(xùn),，我對(duì)新生兒科的未來(lái)充滿信心,。隨著科技的不斷進(jìn)步，新生兒科將會(huì)得到更多的資源和支持,。新生兒的生存率和治愈率將會(huì)更高,，許多目前無(wú)法治愈的疾病也有望在未來(lái)得到有效的治療方法。同時(shí),，我相信,，人文關(guān)懷將會(huì)在新生兒科中占據(jù)更重要的位置，在醫(yī)療技術(shù)的支持下,，患者和家屬的感受和需求將會(huì)得到更好地滿足,。

總結(jié)起來(lái)，新生兒科的培訓(xùn)讓我受益匪淺,。通過(guò)學(xué)習(xí)新的醫(yī)學(xué)知識(shí)和技能,，我不僅對(duì)新生兒的護(hù)理和治療方法有了更深入的了解，也對(duì)人文關(guān)懷的重要性有了更深的認(rèn)識(shí),。我相信,，隨著新生兒科醫(yī)學(xué)的不斷發(fā)展，我們將能夠?yàn)楦嗟男律鷥禾峁└玫尼t(yī)療服務(wù)和關(guān)愛,。

新生兒科心得體會(huì)篇十四

冰心曾說(shuō)：愛在左,，同情在右,。走在生命兩旁,，隨時(shí)撒種，隨時(shí)開花,。在繁花盛開,，萬(wàn)紫千紅的五月，有一位偉人在這樣的日子里默默走過(guò),，她對(duì)事業(yè)的執(zhí)著,，對(duì)真理的求索，至今令我們感動(dòng),，引導(dǎo)著我們一步步前進(jìn),，激勵(lì)著我們以實(shí)際行動(dòng)完善自我，用更好的關(guān)懷和行動(dòng)照顧患者,，更多的考慮患者的需求,，提供更完善的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。她那種燃燒自己，照亮別人,，無(wú)私奉獻(xiàn)的提燈精神至今令人敬佩,！她，就是南丁格爾,！

優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)"是指以病人為中心,，強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理，全面落實(shí)護(hù)理責(zé)任制,，深化護(hù)理專業(yè)內(nèi)涵,，整體提升護(hù)理服務(wù)水平。

創(chuàng)優(yōu)無(wú)止境,，服務(wù)無(wú)窮期,。一切以病人為中心是我們的服務(wù)宗旨。醫(yī)院的護(hù)理工作分分秒秒都是緊張有序的,，在護(hù)理崗位上,，為他們送去我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，盡我們最大能力幫助他們,，讓他們?cè)缛栈謴?fù)健康是我們的服務(wù)目標(biāo),。

三分治療，七分護(hù)理,。拉開人生帷幕的是護(hù)士,，拉上人生帷幕的也是護(hù)士。我們是人們心中的白衣天使,，而天使是上帝的使者,，將光和熱帶到人間，驅(qū)走黑暗,，為患者送去春風(fēng),，帶來(lái)健康的福音。

創(chuàng)優(yōu),，就是在平凡的工作中嚴(yán)謹(jǐn)慎獨(dú),，提高護(hù)理質(zhì)量，用愛貫穿每項(xiàng)操作,。我們實(shí)行了責(zé)任制連續(xù)性排班模式,，使得患兒有相對(duì)固定的管床護(hù)士。管床護(hù)士負(fù)責(zé)自己所管患兒的一切,，包括喂養(yǎng),、喂藥、治療,、護(hù)理,，一些低體重早產(chǎn)兒或其他危重患兒還要進(jìn)行床邊抹身等,，這樣我們的護(hù)士就能全面了解患兒的信息，以便提供全面有效的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),?；純喝朐簳r(shí)，我們認(rèn)真仔細(xì)地向家屬做好溝通解釋工作,，使得家屬能放心將他們的寶貝交給我們照顧,。

平日里患兒家屬來(lái)送患兒的日常生活用品時(shí)，我們的管床護(hù)士也是第一時(shí)間熱情的接待他們,，主動(dòng)向他們說(shuō)明患兒住院期間生活及護(hù)理上的情況,，同時(shí)請(qǐng)來(lái)患兒的管床醫(yī)生向其講解患兒的病情與治療，緩解家屬緊張不安的情緒,。送患兒出院時(shí),，我們同樣認(rèn)真耐心向家屬交代回家后一些需要注意的情況，并反復(fù)叮囑遇到特殊情況應(yīng)及時(shí)打電話回來(lái)質(zhì)詢,，為此患兒家屬們?cè)絹?lái)越感謝并信任我們的護(hù)士,。以往患兒探視環(huán)節(jié)，是患兒家屬最多不滿的時(shí)候,，之后我們?nèi)娓纳铺揭暤牧鞒棠Ｊ?，每次探視時(shí)我們會(huì)安排一名高年資的護(hù)士陪患兒家屬探視，及時(shí)向其做好解釋工作,，解除他們的疑慮,。同時(shí)也安排護(hù)士在探視時(shí)刻守在患兒身邊，讓其家屬明白無(wú)論什么時(shí)候我們都會(huì)守護(hù)著患兒,。如今不滿的聲音越來(lái)越少,。感謝與贊揚(yáng)之聲隨之增多。

當(dāng)然,，創(chuàng)建活動(dòng)離不開院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的精心指導(dǎo),。護(hù)理部制定了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的方法和措施，增加了護(hù)士人數(shù),，實(shí)行了責(zé)任制護(hù)理排班,。明確崗位職責(zé)，全科護(hù)理人員統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識(shí)，全面有效地提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,，為患兒提供創(chuàng)新,、人性化服務(wù)，得到了患兒家屬的稱贊,。

服務(wù)源于用心,，精于技藝,。創(chuàng)建活動(dòng)不僅得到科主任和全科醫(yī)生的大力支持，還與不斷轉(zhuǎn)變護(hù)理服務(wù)理念的全科護(hù)士的支持密不可分,。為適應(yīng)不斷發(fā)展的護(hù)理事業(yè),，科室在每月的護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和查房上提出更高的要求，不僅要有學(xué)習(xí)的新內(nèi)容,，而且盡量要以多媒體的形式展現(xiàn),，以講解的形式交流，用自己的業(yè)余時(shí)間熟悉課件內(nèi)容,，然后在科護(hù)理會(huì)議上共同探討,。使個(gè)人的講解和交流能力得到了很大的提高。

新生兒科心得體會(huì)篇十五

1,、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量安全管理,，全科護(hù)士與科主任簽訂醫(yī)療護(hù)理安全責(zé)任狀，確保護(hù)理安全,。

2,、繼續(xù)大力開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作，提供滿意服務(wù),。

3,、做好新生兒科搬遷工作，確保病人,、儀器安全搬運(yùn),。

4、搬至老大樓5,、6樓分成新生兒內(nèi)一,、內(nèi)二科,，做好搬遷后的病房消毒,，床位擺放,，物品整理,，儀器準(zhǔn)備工作,。

5,、要增加護(hù)士8—10名,，增加護(hù)理隊(duì)伍,。

6,、加強(qiáng)護(hù)士分層培訓(xùn),，重點(diǎn)今年新聘護(hù)士，每周進(jìn)行理論和操作培訓(xùn),，理論由護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé),，操作由帶教骨干負(fù)責(zé)，課后考核,，嚴(yán)格帶教,，每周晨間提問(wèn),，每月護(hù)理查房和大型業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每月定期開護(hù)辦會(huì),，每月進(jìn)行理論和操作考核,，配合護(hù)理部做好護(hù)士定期考核工作。

7,、成立新生兒護(hù)理專業(yè)培訓(xùn)中心,，每年培訓(xùn)兩期，每期半年,，每期接受5—10名進(jìn)修護(hù)士,，加強(qiáng)對(duì)進(jìn)修護(hù)士的帶教培訓(xùn)工作。

9,、爭(zhēng)取申報(bào)護(hù)理科研課題,。

10、鼓勵(lì)護(hù)士開動(dòng)腦筋,，開展護(hù)理新技術(shù)1—2項(xiàng),。

20xx年1—6月新生兒科優(yōu)質(zhì)護(hù)理階段性總結(jié)

1、20xx年初全科護(hù)士每人與科主任簽訂20xx年醫(yī)療護(hù)理安全責(zé)任狀,，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量安全管理,，提高護(hù)士安全意識(shí)。

2,、20xx年1月17日新生兒科搬遷至新裝修的內(nèi)科大樓5,、6樓，5樓nicu,，6樓新生兒普通病區(qū),，病房擴(kuò)展，布局更合理,，安全,，環(huán)境更加美觀、整潔,、舒適,，能夠提供更加優(yōu)質(zhì)護(hù)理環(huán)境。

3,、增加新護(hù)士12名,，使護(hù)士達(dá)到53名，能夠優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作更加細(xì)化,，人員更加充足,。

4、繼續(xù)實(shí)行apn排班,，增加護(hù)理二線班,，保證護(hù)理安全，提高護(hù)理質(zhì)量,。

5,、加強(qiáng)基礎(chǔ)和危重患兒護(hù)理，每周組長(zhǎng)及護(hù)士長(zhǎng)檢查督促工作,，將存在問(wèn)題記錄,、分析及改進(jìn)措施?；A(chǔ)護(hù)理,、危重患兒護(hù)理合格率達(dá)到100%。

6,、加強(qiáng)護(hù)士分層培訓(xùn),，n1-n5分層制定培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo),、落實(shí)及考核評(píng)價(jià),。重點(diǎn)年輕護(hù)士三基訓(xùn)練，堅(jiān)持每周晨間提問(wèn),，每周護(hù)理小講座,，每月護(hù)理查房和大型業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每月進(jìn)行理論和操作考核,。

7,、每月召開護(hù)辦會(huì)，聽取護(hù)士的心聲,，討論分析如何改進(jìn)護(hù)理工作,，如何做好優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作。

8,、每月認(rèn)真做好滿意度調(diào)查分析改進(jìn)工作,，包括患者、醫(yī)生,、護(hù)士三者分別對(duì)護(hù)理工作的滿意度,，滿意度在96%以上。

9,、每月認(rèn)真做好績(jī)效考核,、獎(jiǎng)金分配，結(jié)合新生兒科具體護(hù)士崗位情況,，從班次,、崗位、職稱,、考核,、獎(jiǎng)懲方面細(xì)化了護(hù)士績(jī)效考核表,，考核公平、公正,、公開,，推動(dòng)了護(hù)士工作的積極性、創(chuàng)造性,。

10,、在優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)中，全科護(hù)士做了大量的工作,，用愛心呵護(hù)著新生兒科的住院寶寶,，同時(shí)取得可喜成績(jī)：盧林陽(yáng)獲“優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)”，趙友誼獲“十佳護(hù)士”,，張存,、胡雙鳳分別獲“一針見血技術(shù)能手”二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng),，簡(jiǎn)樸,、胡美君獲夜班最多獎(jiǎng)，胡雙鳳,、楊家歡獲“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)之星”,，汪靜靜、張存分別榮獲20xx年健康安徽第三屆魅力護(hù)士評(píng)選中的“最佳氣質(zhì)護(hù)士”,、“最具親和力護(hù)士”,。