演講作為人類(lèi)一種社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),，它必須具備以下幾個(gè)條件：演講者,、聽(tīng)眾,、溝通二者的媒介以及時(shí)間,、環(huán)境。演講的直觀性使其與聽(tīng)眾直接交流,，極易感染和打動(dòng)聽(tīng)眾,。下面是小編為大家整理的演講稿，歡迎大家分享閱讀,。

質(zhì)量月演講稿篇篇一

談起產(chǎn)品質(zhì)量,，眾所周知這不是一朝一夕就能完成好的事情，而要?jiǎng)?chuàng)造精品工程更重要的表現(xiàn)在“人”,，我們的思想動(dòng)態(tài)觀念直接體現(xiàn)在我們對(duì)工程質(zhì)的重視程度上,，我們的行為能力要求我們?cè)趧趧?dòng)過(guò)程中必須一絲不茍的嚴(yán)格把關(guān)，最后我們才能把符合標(biāo)準(zhǔn),，質(zhì)量?jī)?yōu)良的成果展現(xiàn)出來(lái),。作為工程建設(shè)中質(zhì)量監(jiān)督部門(mén)，每個(gè)質(zhì)檢員都深知嚴(yán)格抓好工程質(zhì)量,，才能在如今激烈的競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)下以質(zhì)取勝,。

但現(xiàn)在，我們很多人常有“差不多”,、“只能這樣”的心態(tài)去做事情,，對(duì)于上級(jí)或者客戶(hù)所提出的要求，即使是合理的，也會(huì)覺(jué)得不盡情理,。而不去執(zhí)行,，總認(rèn)為只能這樣，差不多就行,，就像我們現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)新機(jī)型時(shí),，當(dāng)時(shí)在試制的時(shí)候，確認(rèn)產(chǎn)品的品質(zhì)判定基準(zhǔn)就是：只要順利通過(guò)治具就ok,，后來(lái)接到下線,，產(chǎn)品有錯(cuò)位的現(xiàn)象，當(dāng)接到下線問(wèn)題時(shí),，我們還會(huì)有抱怨,，認(rèn)為這樣就是可以的。因?yàn)榭梢允褂?，沒(méi)有太大問(wèn)題,，而我們卻沒(méi)想，一個(gè)本來(lái)只需要一點(diǎn)點(diǎn)力氣能裝下去的產(chǎn)品,，現(xiàn)在卻要使用九牛二虎之力才能把它組裝好,，并且從來(lái)沒(méi)有把這當(dāng)作異常，沒(méi)有想到去改善,，所以,，這就是對(duì)產(chǎn)品不夠精益求精的態(tài)度和工作作風(fēng)，就把我們給徹底出賣(mài),，因此,，態(tài)度決定一切，第一次沒(méi)想到過(guò)要去做好,，那么你第二次絕對(duì)也做不好,。

“千里之堤，潰于蟻穴”,。質(zhì)量是對(duì)責(zé)任心的檢驗(yàn),，好質(zhì)量要求更上層樓的責(zé)任心。有責(zé)任心的人一定會(huì)工作努力,、認(rèn)真踏實(shí),；有責(zé)任心的人一定會(huì)工作細(xì)致，聽(tīng)從安排,；有責(zé)任心的人一定會(huì)做,？一件事都會(huì)堅(jiān)持到底，不會(huì)中途半端,；有責(zé)任心的人一定會(huì)主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任而不推卸責(zé)任,。就拿計(jì)量工作來(lái)講,，計(jì)量工作是企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理的重要技術(shù)基礎(chǔ)，是提高企業(yè)綜合素質(zhì),，提高產(chǎn)品質(zhì)量的重要保證,。沒(méi)有準(zhǔn)確的計(jì)量就沒(méi)有可靠的數(shù)據(jù)，就無(wú)法控制工藝過(guò)程,，也就不可能生產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品,。準(zhǔn)確的計(jì)量數(shù)據(jù)就需要計(jì)量人員有高度的責(zé)任心和職業(yè)道德，計(jì)量工作是一項(xiàng)科學(xué)性,、法制性,、政策性都十分強(qiáng)的工作，計(jì)量人員工作責(zé)任心的高低直接影響著計(jì)量機(jī)構(gòu)的信譽(yù)和服務(wù)水平,，因此計(jì)量檢測(cè)人員必須具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,，特別是在開(kāi)具每一張計(jì)量校準(zhǔn)證書(shū)時(shí)，不僅要養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),，杜絕粗心大意,，還必須嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，做到一絲不茍,、耐心細(xì)致地進(jìn)行校驗(yàn),，來(lái)不得半點(diǎn)馬虎，100%地確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性,、準(zhǔn)確性和可靠性,。只有這樣，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)使用準(zhǔn)確計(jì)量器具,，才能保證生產(chǎn)工件時(shí)所測(cè)得的數(shù)據(jù)可靠無(wú)誤，產(chǎn)品質(zhì)量才能得到保證,，否則將會(huì)出現(xiàn)廢品，甚至造成嚴(yán)重的后果。

“質(zhì)量”不是一個(gè)空洞的詞語(yǔ),。一個(gè)小小的部件,，因質(zhì)量不合格，也可能會(huì)導(dǎo)致飛機(jī)飛不起來(lái),，或者可能會(huì)把百余條生命瞬間煙消云散,。作為企業(yè)，生產(chǎn)過(guò)程,，質(zhì)量控制,，環(huán)環(huán)相扣，每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都需要員工認(rèn)真敬業(yè)的工作,，稍有不甚,，就會(huì)造成事故隱患。

質(zhì)量意識(shí)在我心中，更在我們?nèi)w員工的心中,！在所里及車(chē)間各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，在全體員工團(tuán)結(jié)一致的努力拼搏下，達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu),，100%按著標(biāo)準(zhǔn)完成崗位操作,，我們會(huì)安全高效地生產(chǎn)出高品質(zhì)產(chǎn)品。產(chǎn)品在我手中,，質(zhì)量在我心中,。以質(zhì)量誠(chéng)信為榮，提高員工質(zhì)量意識(shí),，樹(shù)立質(zhì)量法制觀念,。

一個(gè)真正有生命的企業(yè)是因?yàn)橛兄睾竦馁|(zhì)量基礎(chǔ)作保證，一個(gè)企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來(lái)的,。質(zhì)量是生產(chǎn)過(guò)程的積累,，只有生產(chǎn)過(guò)程中做到層層把關(guān)，點(diǎn)點(diǎn)控制,，我們的產(chǎn)品才有可能保證質(zhì)量,。

質(zhì)量是一個(gè)準(zhǔn)則，質(zhì)量是一個(gè)忠誠(chéng),，質(zhì)量是一個(gè)責(zé)任,，質(zhì)量就是企業(yè)的生命。為了國(guó)家的穩(wěn)定,，為了航計(jì)所的發(fā)展和繁榮,，讓優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量托起我們航空工業(yè)的明天！

質(zhì)量月演講稿篇篇二

同志們：

“我為質(zhì)量,，質(zhì)量為我”,，這是我今天要演講的主題。此標(biāo)題系“人人為我,，我為人人”觀念而延伸,，筆者非常推崇這一提法，辨證的總結(jié)了我們這個(gè)世界道德應(yīng)遵循的標(biāo)準(zhǔn)之一,?！拔覟橘|(zhì)量，質(zhì)量為我”,，也可以指導(dǎo)我們與質(zhì)量良性互動(dòng)所帶來(lái)的圓滿(mǎn)結(jié)果的嚴(yán)肅思考,。

質(zhì)量不是一句泛泛的空洞口號(hào)，質(zhì)量與我們的生活息息相關(guān),。身體沒(méi)有了健康,，就沒(méi)有了生活的品質(zhì),；思想沒(méi)有了向上的動(dòng)力，就沒(méi)有了理想的價(jià)值,；工作缺乏了責(zé)任,，產(chǎn)品就會(huì)出現(xiàn)瑕疵；工作沒(méi)有了質(zhì)量,，效率就會(huì)下降,，凡此等等，質(zhì)量包圍我們,，我們的一生,，與質(zhì)量終生相拌。

質(zhì)量廣泛的存在于我們的各行各領(lǐng)域,。

教育質(zhì)量是我們家長(zhǎng)的迫切愿望,，產(chǎn)品質(zhì)量是我們消費(fèi)群體的迫切愿望；工作質(zhì)量是我們企業(yè)家的迫切愿望,，軍事素質(zhì)的提高是我們國(guó)防的迫切愿望,；行醫(yī)行業(yè)的質(zhì)量是我們病人的迫切愿望，公務(wù)員的工作質(zhì)量是我們百姓的迫切愿望,。

而作為制造業(yè)的我們來(lái)說(shuō),，我們的質(zhì)量是控制出來(lái)的。要知道,，一個(gè)企業(yè)無(wú)論他的產(chǎn)品廣告有多么漂亮,，包裝有多么華麗，但是如果沒(méi)有質(zhì)量,，那么這個(gè)企業(yè)的生命將會(huì)是短暫的,，一個(gè)真正有生命的企業(yè)是因?yàn)橛兄裰氐馁|(zhì)量基礎(chǔ)作保證的，一個(gè)企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來(lái)的,。只有打造一流的質(zhì)量,，才能打造一流的產(chǎn)品，只有擁有一流的產(chǎn)品,，才能立于不敗之地。但理所當(dāng)然的質(zhì)量和富有魅力的質(zhì)量特性不是一成不變的,，隨著時(shí)間的推移和社會(huì)的進(jìn)步,，原來(lái)富有魅力的質(zhì)量特性會(huì)逐漸變?yōu)槔硭?dāng)然的質(zhì)量特性而不再具有吸引力。因此,，任何企業(yè)都不能一味抱著過(guò)去的成功模式不放,，需要積極尋求并打造富有魅力的質(zhì)量。工作中的質(zhì)量缺陷像蟻穴一樣嚴(yán)重蠶食著企業(yè),，鯨吞著市場(chǎng),，千萬(wàn)不要以為偶爾的疏忽大意沒(méi)什么大不了的,，有質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)品流到消費(fèi)者手中，就是100%的不合格,。質(zhì)量是人控制的,，不管在什么情況和條件下，人的因素都是第一位的,，人是管理的主體,，人決定質(zhì)量，質(zhì)量也是一種責(zé)任心的培養(yǎng),，實(shí)際上,，產(chǎn)品質(zhì)量是靠我們每一個(gè)職工以?xún)?yōu)異的工作質(zhì)量干出來(lái)的。

所以說(shuō),，質(zhì)量就是一個(gè)準(zhǔn)則,，質(zhì)量就是一個(gè)忠誠(chéng)，質(zhì)量就是一個(gè)責(zé)任,，質(zhì)量就是企業(yè)的生命,！一個(gè)企業(yè)沒(méi)有了質(zhì)量，企業(yè)也就沒(méi)有了生存能力,。所以,，“我為質(zhì)量質(zhì)量為我”，是我們以責(zé)任心名義發(fā)出心底的呼喚,，我們?yōu)橐磺匈|(zhì)量奉獻(xiàn)我們自己,。

質(zhì)量月演講稿篇篇三

去年，我們保障部都在全力以赴的落實(shí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的各項(xiàng)達(dá)標(biāo)工作,，使我深刻的認(rèn)識(shí)到安全是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),，然而，隨著激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),，我們更應(yīng)該清楚的意識(shí)到“只有安全,、沒(méi)有質(zhì)量”的企業(yè)同樣要被市場(chǎng)無(wú)情的淘汰，要想在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,，立于不敗之地,，我們就必須高度重視產(chǎn)品質(zhì)量。因?yàn)?，一個(gè)企業(yè)如果沒(méi)有了優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品質(zhì)量,，它將會(huì)失去信譽(yù)，沒(méi)有了信譽(yù)也就注定了要失去市場(chǎng),。

20xx年我們公司開(kāi)展的以質(zhì)量征文的活動(dòng)非常有意義,，這個(gè)活動(dòng)給我們提供了一個(gè)探討和思索質(zhì)量的平臺(tái)，一個(gè)反思和鍛煉提升自身素質(zhì)的機(jī)會(huì),，讓我們能夠用心去解讀質(zhì)量對(duì)于一個(gè)企業(yè)的重要意義,，使我們這些年輕人深刻的意識(shí)到：一個(gè)企業(yè)的興衰直接關(guān)聯(lián)著自己的希望和生活,，正所謂“企業(yè)富、則員工富;員工強(qiáng),、則企業(yè)強(qiáng),。”我們的父輩用“敬業(yè)愛(ài)廠,，追求卓越”的精神,，使這個(gè)企業(yè)走過(guò)了艱辛而光輝的60個(gè)春秋。今天,，我們能有幸成為這個(gè)企業(yè)的一員,，我們除了義無(wú)反顧的去發(fā)揚(yáng)和傳承他們的使命以外，我們更應(yīng)該把這個(gè)企業(yè)當(dāng)成我們自己的家,，把我們自己當(dāng)成這個(gè)企業(yè)的主人,，把企業(yè)當(dāng)成我們自己的孩子，帶著美好的憧憬,，用心,、用智慧、用行動(dòng)責(zé)無(wú)旁貸的去維護(hù)它,、珍愛(ài)它,，拿質(zhì)量和信譽(yù)讓它輝煌!

記得日本一位企業(yè)家土光敏夫曾說(shuō)過(guò)這樣一句話,“沒(méi)有沉不了的船,沒(méi)有倒閉不了的企業(yè),一切取決于人的努力?！蔽夜咀鳛橐粋€(gè)專(zhuān)用機(jī)床制造商,，質(zhì)量控制，環(huán)環(huán)相扣,，每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都需要員工認(rèn)真敬業(yè)的工作,稍有不甚,就會(huì)造成事故隱患,。尤其是我們每位普通的一線工人，如果工作不細(xì)心,，操作不規(guī)范,，清潔不到位就必然會(huì)造成質(zhì)量問(wèn)題。作為一名設(shè)備維修工人,，我們更要加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的管控和維保,，以確保生產(chǎn)工人生產(chǎn)出更有品質(zhì)的產(chǎn)品。當(dāng)然,，質(zhì)量保證光靠個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，需要大家共同努力!在工作中，我們都要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),、加強(qiáng)互動(dòng)溝通和協(xié)助，每個(gè)人的每一項(xiàng)工作都堅(jiān)持一次性做好,，就一定能凝聚出強(qiáng)大的合力,，就一定能制造出精品,。

從我做起，做有品質(zhì)的工作,，既是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé),，更是對(duì)自己的成長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

質(zhì)量月演講稿篇篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好!

新年伊始,，我公司在此隆重召開(kāi)xx年工作會(huì)議。剛才,，認(rèn)真聆聽(tīng)了xxxx傳達(dá)的xxxx公司xx年工作會(huì)議精神,，使我們?yōu)檫^(guò)去一年xxxx公司及我公司取得的輝煌成績(jī)倍感自豪和振奮，對(duì)未來(lái)的美好藍(lán)圖充滿(mǎn)無(wú)限憧憬和渴望,。

回首剛剛走過(guò)的xx年,，我部門(mén)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下，在以xxxx為中心的公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo),、充分信任和幫助下,，部門(mén)緊緊圍繞公司年初制定的“xxx”和“xxxx”工作思路，以認(rèn)真踏實(shí)的工作作風(fēng)和兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,，較好地完成了部門(mén)各項(xiàng)工作,。

為了能在脫硝xxxx制造新一輪大發(fā)展中站穩(wěn)腳跟，不負(fù)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的厚望,，在新的一年我們將乘借公司工作會(huì)的強(qiáng)勁東風(fēng),，按照這次會(huì)議的要求，進(jìn)一步振奮精神,，鼓足勇氣,，強(qiáng)化措施，扎實(shí)苦干,，著重抓好以下幾個(gè)方面工作,。

1.強(qiáng)化生產(chǎn)各環(huán)節(jié)檢測(cè)管控，樹(shù)立全員質(zhì)量成本意識(shí),，增強(qiáng)工作責(zé)任感,。

組織部門(mén)全體員工學(xué)習(xí)質(zhì)量手冊(cè)等管理文件并認(rèn)真執(zhí)行。積極開(kāi)展“開(kāi)源節(jié)流降本增效”和“比,、學(xué),、趕、幫”活動(dòng),，加強(qiáng)愛(ài)崗敬業(yè)教育,，使部門(mén)全體員工切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)監(jiān)督意識(shí),，提高工作效能和技術(shù)水平,。

2.加強(qiáng)檢測(cè)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高檢測(cè)隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力,。嚴(yán)格按規(guī)定落實(shí)檢測(cè)培訓(xùn)工作，在部門(mén)內(nèi)倡導(dǎo)“人人學(xué)習(xí),，終身學(xué)習(xí),，靈活學(xué)習(xí)”的良好風(fēng)尚。大力營(yíng)造創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組的濃厚氛圍,，采取以下五條措施提高崗位技術(shù)水平,，一是通過(guò)各類(lèi)培訓(xùn)，開(kāi)展多渠道,、多形式,、多層次的檢測(cè)全員培訓(xùn)，持續(xù)提升檢測(cè)人員操作技能,，努力培養(yǎng)xxxx檢測(cè)領(lǐng)域的專(zhuān)家和權(quán)威;二是加強(qiáng)與行業(yè)內(nèi)先進(jìn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)的技術(shù)交流合作,，學(xué)習(xí)同行先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，逐步提升檢測(cè)中心在行業(yè)內(nèi)的知名度;三是抓好四懂三會(huì)和應(yīng)知應(yīng)會(huì)檢測(cè)操作基本功訓(xùn)練,，積極組織開(kāi)展以提高檢測(cè)技術(shù)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)為目標(biāo)的技術(shù)比武,、勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng);四是樹(shù)立檢測(cè)技術(shù)典范，引領(lǐng)xxxx檢測(cè)技術(shù);五是加快檢測(cè)技術(shù)帶頭人和骨干員工的培養(yǎng),，引領(lǐng)員工更新觀念,、增強(qiáng)動(dòng)力，發(fā)揮潛力,，發(fā)展能力,。

3.抓好開(kāi)源節(jié)流降本增效工作。

降本增效是實(shí)現(xiàn)xx年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的有力措施,，為實(shí)現(xiàn)此目標(biāo)部門(mén)將采取以下措施并積極實(shí)施：一是推進(jìn)熔融劑國(guó)產(chǎn)化;二是實(shí)施壓片法測(cè)試,，節(jié)約檢測(cè)費(fèi)用;三是規(guī)范檢測(cè)各環(huán)節(jié)管理，嚴(yán)格控制檢測(cè)費(fèi)用;四是推進(jìn)實(shí)驗(yàn)室供氣系統(tǒng)技術(shù)改造,，降低檢測(cè)成本;五是積極開(kāi)展儀器設(shè)備備品備件國(guó)產(chǎn)化,，實(shí)現(xiàn)儀器設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)自主化。

4.進(jìn)一步做好部門(mén)管理提升工作,。

5.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，強(qiáng)化管理，扎實(shí)抓好常規(guī)檢測(cè)工作,。我們將把加強(qiáng)檢測(cè)管理放在突出位置,，堅(jiān)持以人的管理為根本，檢測(cè)設(shè)備管理為先導(dǎo),，檢測(cè)技術(shù)管理為重點(diǎn),，安全工作為保障的工作思路，切實(shí)做到靠管理塑造人，以管理求效益,，向管理要質(zhì)量,。扎實(shí)做好以下工作：一是在部門(mén)內(nèi)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，確保各項(xiàng)工作規(guī)范,、有序進(jìn)行;二是完善內(nèi)部檢查制度，強(qiáng)化工作執(zhí)行力度,，提高各崗位工作效率;三是加大公司督辦工作落實(shí)檢查力度,，努力提升部門(mén)管理能力和工作水平。

各位領(lǐng)導(dǎo),，同志們,，我們相信，在集團(tuán)各級(jí)單位的大力支持,，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在全體員工的共同努力下，我們公司必將會(huì)邁上一個(gè)新的臺(tái)階,，走向更寬廣的舞臺(tái),。

謝謝大家!

質(zhì)量月演講稿篇篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)，朋友門(mén),，大家晚上好 ：

感謝大家的到來(lái)

在這樣的一個(gè)9月,，陽(yáng)光明媚，花香淡淡,，我們?cè)诒M情的享受這平靜,，健康的生活。在談?wù)撡|(zhì)量之前我想請(qǐng)問(wèn)誰(shuí)不愿笑語(yǔ)長(zhǎng)在,，哪個(gè)企業(yè)不愿興旺發(fā)達(dá),，哪一個(gè)國(guó)家不愿繁榮昌盛。質(zhì)量就如一根七彩的絲線把我們這一個(gè)個(gè)美好的愿望連接起來(lái),，構(gòu)成一個(gè)穩(wěn)定,、祥和、五彩繽紛的美好世界,。

多一分細(xì)心,，少一分粗心；多一分責(zé)任,，少一分推諉

我們是否還能保持最初的那份工作熱情,？

能否持之以恒地，以高度的責(zé)任感,，

將自己毫無(wú)保留地徹底融于企業(yè)之中,？

我們能否從看似平淡無(wú)奇的勞動(dòng)中實(shí)現(xiàn)自己的個(gè)人價(jià)值，真正做好自己？

經(jīng)常聽(tīng)到公司領(lǐng)導(dǎo)講一句話,，就是“要做事,、先做人”。聽(tīng)起來(lái)很簡(jiǎn)單的六個(gè)字,，但要真正做好卻是何其的難,。做企業(yè)人簡(jiǎn)單，慢慢來(lái),，時(shí)間長(zhǎng)了,，資歷深了，機(jī)遇自然就來(lái)了,。但這種想法在海螺行得通嗎,？絕對(duì)不行！我們每一個(gè)海螺人都能切實(shí)感到,，憑等,、憑靠、憑關(guān)系,、憑投機(jī)取巧是絕對(duì)沒(méi)有出路的,！公司處在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，要想激流勇進(jìn),，它需要一批忠誠(chéng)可靠,、敢打敢拼、德才兼?zhèn)涞牧α?。就是我們不必懷疑,，在本職崗位上盡自己100%的能力。

質(zhì)量月演講稿篇篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

20xx年9月,，我們迎來(lái)全國(guó)第39個(gè)質(zhì)量月，今天,，我們?cè)谶@里舉行:

1,、質(zhì)量是企業(yè)的命脈和門(mén)面，良好的施工質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的根本,。加強(qiáng)質(zhì)量管理,，細(xì)化施工方案，預(yù)防施工生產(chǎn)中質(zhì)量出現(xiàn)偏差,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正施工生產(chǎn)質(zhì)量隱患,，確保施工質(zhì)量一次成優(yōu)。

2,、增強(qiáng)施工生產(chǎn)的質(zhì)量責(zé)任意識(shí),，明確施工標(biāo)準(zhǔn),、質(zhì)量檢查方法，加強(qiáng)施工細(xì)節(jié)管理強(qiáng)化職工培訓(xùn)與過(guò)程總結(jié),，注重全員參與,，加大對(duì)違規(guī)行為的處罰力度，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),，落實(shí)質(zhì)量管理責(zé)任制,。

3、各級(jí)管理人員要站在中國(guó)水電四局的角度上,，堅(jiān)持樹(shù)立和落實(shí)質(zhì)量是施工進(jìn)度和效益的保障,、以預(yù)防為主和以人為本的工作理念，切實(shí)履行監(jiān)督管理職責(zé),。

4、要統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),，做到政令暢通,，任何人不得只顧眼前和局部利益，忽視產(chǎn)品質(zhì)量的高標(biāo)準(zhǔn)要求,。

5,、加大處罰力度，嚴(yán)摳施工管理過(guò)程的質(zhì)量細(xì)節(jié),，加強(qiáng)過(guò)程檢查,。

6、做好各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況并有效實(shí)施,。

7,、做好宣傳工作，各項(xiàng)規(guī)章制度和措施大家要熟悉,，并創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,。

認(rèn)真貫徹落實(shí)9月份質(zhì)量“活動(dòng)月”的工作，改善工作方法,，加強(qiáng)管理,，強(qiáng)化認(rèn)識(shí)。以便在今后的施工過(guò)程中把各項(xiàng)管理工作做的更好,。

質(zhì)量工作建議：

1,、提高各層次人員的素質(zhì)是提高產(chǎn)品質(zhì)量的根本。

2,、確定制度,、規(guī)范方法、明確職責(zé),、透明考核,。

3,、加強(qiáng)培訓(xùn)，不斷提高,。

4,、加大宣傳，好壞皆提,。

5,、根據(jù)實(shí)際不斷持續(xù)改進(jìn)。

6,、不為一時(shí)的方便而茍且敷衍,。

最后，預(yù)祝20xx年9月全國(guó)第39個(gè)質(zhì)量月活動(dòng)取得圓滿(mǎn)成功,！

謝謝大家,！

質(zhì)量月演講稿篇篇七

“世界水泥看中國(guó)，中國(guó)水泥看”不僅言說(shuō)著人的驕傲,，更承載著國(guó)家對(duì)我們的期望,。作為國(guó)內(nèi)水泥生產(chǎn)企業(yè)，不僅要生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的水泥產(chǎn)品滿(mǎn)足國(guó)內(nèi)需求,，還肩負(fù)著打造中國(guó)知名水泥品牌的重任,。打造xxxx品牌，質(zhì)量是先決條件,，質(zhì)量是企業(yè)走向世界的xxxx張明信片,。我們生產(chǎn)的每一份產(chǎn)品都會(huì)用在與生活息息相關(guān)的環(huán)境中，每一座橋梁,、每一條道路,、每一-棟樓房等等的安危都會(huì)影響到人們的生活、生命財(cái)產(chǎn)的安全,，牽動(dòng)百萬(wàn)人心,；不允許我們有任何的質(zhì)量疏漏。質(zhì)量不僅是立業(yè)之本,、創(chuàng)造知名品牌的基石,，更是萬(wàn)千信賴(lài)水泥產(chǎn)品消費(fèi)者的生命。

日本一位企業(yè)家曾說(shuō)過(guò)“沒(méi)有沉不了的船,，沒(méi)有倒閉不了的企業(yè),，一切取決于人的努力”這樣一句話。說(shuō)的不僅是要求管理努力,，更要求著每一位企業(yè)員工的努力,，正是因?yàn)槿说呐υ谄髽I(yè)中起到的至關(guān)作用，才會(huì)有了三鹿和海爾兩個(gè)企業(yè)的對(duì)比,，三鹿——國(guó)內(nèi)知名品牌奶粉,，依托于以前生產(chǎn)的產(chǎn)品良好,、過(guò)硬、優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量,，獲得無(wú)數(shù)消費(fèi)者的青睞,，而卻因?yàn)楹惹璋樊a(chǎn)品，自毀長(zhǎng)城,、自斷后路,，更對(duì)多少孩子造成了傷害，這份陰影在消費(fèi)者心中將難以泯滅,。五十年的奮斗之路,，質(zhì)量的優(yōu)秀使得三鹿十多年來(lái)的成績(jī)輝煌，同樣是質(zhì)量的問(wèn)題三鹿在五個(gè)月便走向滅亡,。而海爾正是由于注重產(chǎn)品質(zhì)量,、重視職工質(zhì)量意識(shí)才發(fā)展到今天的海爾品牌，最能體現(xiàn)海爾注重質(zhì)量的莫過(guò)于1985年,，海爾集團(tuán)總裁毅然決定,，將76臺(tái)存在一定質(zhì)量問(wèn)題的冰箱，由責(zé)任者親自用大錘砸毀,。這次事件在職工中造成極大的震動(dòng)，職工的質(zhì)量意識(shí)從此有了質(zhì)的提高,。我們應(yīng)從這兩個(gè)企業(yè)的成敗吸取經(jīng)驗(yàn),，使我們的企業(yè)立于不敗之地。

企業(yè)都是以人為本的集體,，企業(yè)捉質(zhì)量,，員工的質(zhì)量意識(shí)是關(guān)鍵，產(chǎn)品質(zhì)量決定于過(guò)程質(zhì)量,，過(guò)程質(zhì)量決定于工作質(zhì)量,，最終決定于員工的素質(zhì)。無(wú)論是產(chǎn)品質(zhì)量,、服務(wù)質(zhì)量,，還是工作質(zhì)量，歸根結(jié)底取決于制造產(chǎn)品,、提供服務(wù),、進(jìn)行管理的人的“質(zhì)量”。所以,，要高度重視工作員工的作用,，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，xxxx限度地保證產(chǎn)品質(zhì)量,、服務(wù)質(zhì)量和工作質(zhì)量,。質(zhì)量是企業(yè)的生命,，質(zhì)量意識(shí)則是企業(yè)生命的靈魂，質(zhì)量更是企業(yè)打造知名品牌的基石,。因此,，要提高產(chǎn)品質(zhì)量，必須要先增強(qiáng)員工的質(zhì)量意識(shí),。

我們的產(chǎn)品——水泥的性能和質(zhì)量取決于熟料的礦物組成,，而熟料的礦物組成取決于熟料的成分，熟料的成分又與生料的成分密切相關(guān),。因此,，合適的生料成分是水泥生產(chǎn)的關(guān)鍵。作為原料工段的我們,，不應(yīng)有產(chǎn)品質(zhì)量控制決定于燒成工段的心態(tài),，而應(yīng)有生料質(zhì)量是水泥質(zhì)量的關(guān)鍵的心態(tài)。只有我們生產(chǎn)出高質(zhì)量的生料才能燒出優(yōu)質(zhì)熟料的意識(shí),，也只有把質(zhì)量意識(shí)深入每一位員工的心中,，人人把好關(guān)，層層控制好,，共同擔(dān)負(fù)起質(zhì)量責(zé)任,，方能把水泥創(chuàng)造成世界知名品牌。質(zhì)量意識(shí)不是一天兩天的事,，是要每一位員工長(zhǎng)遠(yuǎn)銘記的箴言,，是一個(gè)準(zhǔn)則，是一份忠誠(chéng),，是一種責(zé)任,，是為我們的企業(yè)謀得長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，把我們的品牌打造成知名品牌的義務(wù),。

最后,，對(duì)于我們?cè)瞎ざ蔚膯T工，我認(rèn)為：質(zhì)量是一種態(tài)度,，是每一位員工心中有質(zhì)量,，把質(zhì)量意識(shí)牢記心中的態(tài)度。生料產(chǎn)品的質(zhì)量把握在我們每一位原料工段的員工手中,，生料質(zhì)量的保證需要我們共同努力,。對(duì)于生料的質(zhì)量，我們要倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)合作的工作作風(fēng),，強(qiáng)調(diào)增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力,，師傅要耐心教導(dǎo)徒弟，徒弟則應(yīng)虛心好學(xué),，提高我們的技術(shù)素質(zhì),。每位員工應(yīng)盡職盡責(zé)做好自己的崗位工作,，從進(jìn)廠原料的預(yù)均化監(jiān)督、石灰石取料和配料站下料的穩(wěn)定,，到磨機(jī)穩(wěn)定高產(chǎn)運(yùn)行,，及所有設(shè)備的運(yùn)行良好及防堵，只有我們認(rèn)真做好了每一步工作,，出自我們工段的生料質(zhì)量才會(huì)無(wú)可挑剔,，給我們的下一道工序產(chǎn)品的生產(chǎn)做出最充足的保障。

質(zhì)量月演講稿篇篇八

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

您們好,！

大家不常說(shuō)“質(zhì)量是企業(yè)之本，質(zhì)量是企業(yè)是生命”,，而信譽(yù)是建立企業(yè)形象的關(guān)鍵,。先輩們用他們“敬業(yè)報(bào)國(guó)，追求卓越”的企業(yè)精神,，讓我們的企業(yè),，走過(guò)了艱辛而光輝的xx年的歷程，今天,，我作為102車(chē)間的一員,，讓我有種建設(shè)信譽(yù)企業(yè)強(qiáng)烈的使命感與責(zé)任感！

記得日本一位企業(yè)家土光敏夫曾說(shuō)過(guò)這樣一句話,，“沒(méi)有沉不了的船,，沒(méi)有倒閉不了的企業(yè)，一切取決于人的努力,?！弊鳛榛ぶ扑幤髽I(yè),，生產(chǎn)過(guò)程,，質(zhì)量控制，環(huán)環(huán)相扣,，每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都需要員工認(rèn)真敬業(yè)的工作,，稍有不甚，就會(huì)造成事故隱患,。尤其作為我們一線員工,，如果技術(shù)工作不細(xì)心，不到位,，造成生產(chǎn)質(zhì)量出現(xiàn)問(wèn)題,，即而有可能導(dǎo)致產(chǎn)品不合格，甚至危及用藥人員生命安全,，所以,，作為企業(yè)員工,，我毅然要求自己做到“技術(shù)立足，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)”,。有句老話：言必行,，行必果！為了做到這點(diǎn),，無(wú)論多么具體而繁鎖的小事,，我都會(huì)鍥而不舍落實(shí)到底！因?yàn)槲抑郎a(chǎn)合格的產(chǎn)品,，是我刻不容緩的使命,！所以盡管生產(chǎn)任務(wù)重，讓我忙的不易樂(lè)乎,，但是為了保證產(chǎn)品質(zhì)量,，我會(huì)義無(wú)反顧的堅(jiān)持下去！

當(dāng)然,，質(zhì)量保證光靠某個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，需要大家共同努力！在生產(chǎn)中我們員工提倡創(chuàng)合格產(chǎn)品的理念,，倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)合作,、忘我奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，強(qiáng)調(diào)增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力,！為提高技術(shù)素質(zhì),，對(duì)新員工，我們?cè)谏a(chǎn)中采取一師帶一徒形式進(jìn)行培訓(xùn),，并受到良好的效益,。

我想說(shuō)：知必言，言必行,，行必果,，是我的工作理念，更是我們?nèi)w員工的工作理念,！質(zhì)量意識(shí)在我的心中,，更在我們?nèi)w人員的心中！我們渴望著,、并努力著用自己的雙手,，打造出宏源化工優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。所以,，公司,。車(chē)間。班組一直在培訓(xùn)我門(mén)崗位訓(xùn)練，當(dāng)然成績(jī)的取得離不開(kāi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,。生產(chǎn)任務(wù)剛剛制定,，任重道遠(yuǎn)，全體員工將一如繼往,，以飽滿(mǎn)的熱情,，以?xún)?yōu)質(zhì)的質(zhì)量，投入到生產(chǎn)中去,！同時(shí),，我們相信在公司及車(chē)間各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在全體員工團(tuán)結(jié)一致的努力拼搏下,，達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu),，100%按著標(biāo)準(zhǔn)操作程序完成崗位操作，安全高效生產(chǎn)出合理數(shù)量高品質(zhì)產(chǎn)品,。

質(zhì)量在我心中產(chǎn)品質(zhì)量在我手中,，以質(zhì)量誠(chéng)信為榮，以假冒偽劣為恥,；樹(shù)立質(zhì)量法制觀念,，提高員工質(zhì)量意識(shí)。