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最新暑假教師培訓個人研修總結(通用11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-18 04:25:03
最新暑假教師培訓個人研修總結(通用11篇)
時間:2023-10-18 04:25:03     小編:筆硯

總結是指對某一階段的工作,、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,,少犯錯誤,提高工作效益,因此,,讓我們寫一份總結吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的總結嗎,?這里給大家分享一些最新的總結書范文,,方便大家學習。

暑假教師培訓個人研修總結篇一

通過一學年的校本培訓,。從對培訓的精彩內容的學習中,,我們更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標及班級管理,反思了以往工作中的不足,。一些對教育教學工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,,使我的教育教學觀念進一步得到更新。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:

新課程倡導的自主學習、合作學習,、探究性學習,,都是以學生的積極參與為前提,沒有學生的積極參與,,就不可能有自主,、探究、合作學習,。實踐證明,,學生參與課堂教學的積極性,參與的深度與廣度,,直接影響著課堂教學的效果,。每一個學生都發(fā)言就是參與嗎?專家的觀點是:“應該說,,站起來發(fā)言是參與,,但從表面上看,是一種行為的參與,,關鍵要看學生的思維是否活躍,,學生所回答的問題、提出的問題,,是否建立在第一個問題的基礎之上,,每一個學生的發(fā)言是否會引起其他學生的思考;要看參與是不是主動,、積極,,是不是學生的自我需要;要看學生交往的狀態(tài),,思維的狀態(tài),,不能滿足于學生都在發(fā)言,而要看學生有沒有獨立的.思考,?!?/p>

簡單的問答式,一問一答,,學生好像忙得不亦樂乎,,但實際上學生的思維仍在同一水平上重復;一些課表面上看熱熱鬧鬧,,學生能準確地回答教師提出的問題,,但很少有學生提出自己的見解;表面上看是師生互動,,實際上是用提問的方式“灌”,,直到讓學生認同教師事先設計好的答案,。師生,、生生沒有真正地互動起來,,是非常值得注意的一個問題。

那么,,怎樣調動學生的“思維參與”呢,?專家認為,應當創(chuàng)設情景,,巧妙地提出問題,,引發(fā)學生心理上的認知沖突,使學生處于一種“心求通而未得,,口欲言而弗能”的狀態(tài),。同時,教師要放權給學生,,給他們想,、做、說的機會,,讓他們討論,、質疑、交流,,圍繞某一個問題展開辯論,。教師應當給學生時間和權利,讓學生充分進行思考,,給學生充分表達自己思維的機會,,讓學生放開說,并且讓盡可能多的學生說,。條件具備了,,學生自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,,參與度也會大大提高,。只有積極、主動,、興奮地參與學習過程,,個體才能得到發(fā)展。

教師要充分信任學生,,相信學生完全有學習的能力,。把機會交給學生。俯下身子看學生的生活,,平等參與學生的研究,。教師把探究的機會交給學生,,學生就能充分展示自己學習的過程,教師也就可以自如地開展教學活動,。新課程實施的靈活性大,,讓教師覺得難以駕馭教學行為,課堂教學中表現(xiàn)為過多的焦慮和不安,。原因是教學過程中,,教師面對學生精彩紛呈的學習活動,還不習慣參與學生的學習過程,,觀察和探究學生的學習方式,,及時了解他們的認知情況,學生的需要沒有真正地被關注,。

一堂新課開始,,教師可通過新課導入的設計、學習氛圍的創(chuàng)設,,教材所蘊含的興趣教學因素,、課堂內外的各種資源來喚起學生對新知識的興趣,讓學生產生學習的意愿和動力,。然后,,教給學生探索、發(fā)現(xiàn)的方法,,讓學生會探索,、會發(fā)現(xiàn)。教師除了必須把學生自學作為課堂教學的重要步驟外,,還需精心設計每一次自學的目標,、內容,同時加強自學方法的指導,。

總之,,在學校的教育改革中,作為一名新課改的實施者,,我們應積極投身于新課改的發(fā)展之中,,成為新課標實施的引領者,與全體教師共同致力于新課標的研究與探索中,,共同尋求適應現(xiàn)代教學改革的心路,,切實以新觀念、新思路,、新方法投入教學,,適應現(xiàn)代教學改革需要,切實發(fā)揮新課標在新時期教學改革中的科學性,、引領性,,使學生在新課改中獲得能力的提高,。

暑假教師培訓個人研修總結篇二

教師是一個神圣的職業(yè),肩負著為祖國培養(yǎng)下一代的重任,,當一名教師容易,,但是要當一名好幼兒教師卻是不易的,通過這次培訓,,我有幾點體會:

教育的本質是培養(yǎng)人的社會屬性,,教育的價值在于促進人的發(fā)展和社會統(tǒng)一,,這就是新的教育觀,。創(chuàng)新教師教育觀的基本包括:轉變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統(tǒng)教育觀,,形成以培養(yǎng)學生能力為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍,,營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創(chuàng)新性學習,,發(fā)揮學生的主體能動性;要敢于打破常規(guī),,激發(fā)學生創(chuàng)造性解決問題的欲望;尊重學生個性,善于發(fā)現(xiàn)和保護學生的創(chuàng)新意識,,使每個學生都能發(fā)揮自身潛能;建立新型師生關系,,尊重學生人格,以寬容,、保護,、積極的態(tài)度對待學生;注重實踐,打破封閉式教學,。傳統(tǒng)教育中之所以出現(xiàn)高分低能的現(xiàn)象,,就是教師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學教師不會修簡單的收音機就是一例,。要把教學活動延伸到相關聯(lián)的現(xiàn)實生活中去,,改變封閉的教學形式,讓學生通過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界,,從而激發(fā)其好奇心和求知欲,,使其在實踐過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,。

要實施創(chuàng)新教育理念,,創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務素質:

(1)有豐富的知識結構,這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證,。

(2)有較高的管理藝術,。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,,二是針對每個學生的個別指導,。

(3)有豐富的情感,。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態(tài),、表情和舉止所表現(xiàn)出的積極情感能隨時地激發(fā),、調動學生的熱情,激發(fā)學生的學習動機,,學生因親其師而信其教,,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,,使教者亦樂,、學者亦樂。

能否成為一個好教師,首先在于有無敬業(yè)精神,是否喈嘆這項職業(yè),。要有捧著一顆心來,,不代辦根草去精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,,關鍵在于有一種精神,。20__關于教師培訓范文1200字3篇心得體會,,。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界,。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,,培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神,,弘揚好的風氣,鼓勵教師為神圣的教育事業(yè)奉獻自己,,會使每個人通過自我的修養(yǎng),,約束本我的不正當欲念,達到超我的境界,。倘若不抓住教師敬業(yè)精神的培養(yǎng),,素質教育就可能是空中樓閣,只有培養(yǎng)出良好的教師敬業(yè)精神才能把素質教育落到實處,。因此,,欲興事,先興人,,鑄造的高尚形象,,并努力提供一切所必需的條件,使每個教師忠誠于黨的教育事業(yè),。有了這個基礎,,教師的教育觀、質量關,、人生觀等就比較容易調整到位,,跟上時代的步伐,,他們才會自覺地站到素質教育的前列,成為合格教師,。

成功教育認為,教育面向的是人,培養(yǎng)的是社會需要的人,。每一個學生都有成功的潛能,都有成功的愿望和需要,。通過教育,,每個學生都可以在原有的基礎上獲得成功,取得發(fā)展,。成功教育強調,,通過教育的改善,促使學生獲得多方面的成功,,激發(fā)其形成自我學習,、自我教育的內部學習動力機制,自我開發(fā)潛能,,成為學習的成功者,從額為其成為社會的成功者做好基礎素質的準備,。

社會在發(fā)展,,科技在進步,也就要求教育的不斷更新,,走可持續(xù)性發(fā)展之路,。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園教師之路該如何走?作為教師又該如何做?面對這場深刻而全方位的教育改革,我們需要不斷學習與創(chuàng)新,,這是我們教師教育教學的生命力所在,。面對21世紀飛速發(fā)展的教育,要使自己在專業(yè)道路上不斷成長,,就應努力走教學與科研相結合的學術道路,。這一點對我的啟發(fā)很深。的確,,面對不斷更新的教育觀念,,面對發(fā)展的時代,面對變化的孩子,,教育需要不斷更新,,教育需要研究型的教師,只有不斷地研究教育教學中的問題,,才能提高工作效益,,才能提升自身的教育教學素養(yǎng)。

暑假教師培訓個人研修總結篇三

從事教育工作的我需要不斷地學習,,以適應社會的需求,。本學期,,我從自己的教學實際出發(fā),不斷養(yǎng)成自我學習與自我反思的習慣,。從自己的教學中尋找突破口,,為了以促使自己今后的工作再上一個新臺階,現(xiàn)總結如下:

1,、開展有效課堂教學研究,,提高課堂教學質量。

我們三年級組認真開展高效備課,,高效課堂教學,、高效作業(yè)設計和批改的研究,我嚴格要求自己,,在每周聽一節(jié)課之后,,會與同組的'老師共同討論分析,取長補短,,發(fā)表自己的見解,,這使我受益匪淺。使自己不斷走向成熟,,給課堂注入更多的活力,,取得更大的效益。

2,、自我反思及案例,。反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,,反思自己的備課,;反思上課時遇到的問題,自己是怎樣處理的,;反思自己本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足,。經過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,,悟出了一些道理,,豐富、完善了自己的課堂,,最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性,。而且,注意做好課堂實錄,,并整理成文字材料及時上交,。

1、積極參與校本及研訓中心研修活動,認真聆聽專家的指導,,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位溝通交流,,增長自己的見識,,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界,。

2,、自主學習模式。我學習教學理論,、自我反思,,找出自己在某一方面的不足,然后制定計劃,,并實施計劃,,以彌補自身不足,提高自身能力,。

1,、加強師德培養(yǎng)。教書育人,,師德為本,,我能夠做到遵紀守法,愛崗敬業(yè),,為人師表,自尊自律,,廉潔從教,,團結協(xié)作,積極進取,,勇于創(chuàng)新,,盡量使自己成為學生、家長,、社會滿意的好教師,。

2、新課程理念研修,。本學期我繼續(xù)把學習,、實踐、驗證的新課程理念,,作為師資研修的重點任務來學習,。課堂中根據(jù)教學實際,反思如何調整教學策略,;課后反思自己的這節(jié)課達到了什么目標,,用了什么教學策略,,有哪些成功之處等,尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處,,尋找問題與不足,,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。

總之,,在工作中,,有收獲的喜悅,也有困惑的苦惱,。吾將上下而求索,,為教育事業(yè)奉獻著無悔的人生。

暑假教師培訓個人研修總結篇四

這次遠程研修培訓我學到了很多新知識,,真是受益匪淺,。我將努力提高自身綜合素質,完成自己所制定的研修計劃,,從自己的實際出發(fā),,努力提高課堂效率,現(xiàn)將這次培訓體會總結如下:

1,、通過遠程研修,,我的觀念得到進一步更新

有機會來參加這次培訓,有機會來充實和完善自己,,我自豪,,我榮幸。但更多感到的是責任,、是壓力,!回首這次的培訓,真是內容豐富,,形式多樣,,效果明顯。培訓中有各級教育專家的專題報告,,有一線教師的專題講座,,有學員圍繞專題進行的各種行動

學習

。這次的培訓學習,,對我既有觀念上的洗禮,,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,,也有教學技藝的增長,。這是收獲豐厚的一次培訓,也是促進我教學上不斷成長的一次培訓。

2,、通過遠程研修,,我學到了先進的教學理念

通過遠程研修,專家講座的內容在我心中掀起了陣陣波瀾,,不僅讓我了解到了前沿的教育教學改革動態(tài),,而且還學到了先進的教學理念,在專家講授的一些教育教學實例中產生了共鳴,,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現(xiàn)象,,也為我今后的課堂教學工作指明了方向。

3,、通過遠程研修,,強化了課堂教學能力及教學評價、教學反思能力,。

基地研修的后半階段,,我們在導師的精心指導和安排下,在基地學校開展了一系列課堂教學實踐活動:我們參與了基地學?!呛?p>

小學

的新課改實驗開放周的聽課活動及科研匯報課聽課評課活動,,聽課20余節(jié);穿插進行了錄像資料的觀摩,,內容有新課程實驗教材不同類型的示范課,、名家精品課、全國青年教師優(yōu)秀課例片段展示等,,共計11節(jié),;

同學

們在獨立備課或小組備課的前提下,有8位同學在基地學校上了8節(jié)研討課,,同學們的課,,風格各異,都給大家留下了深刻的印象,。這一階段的學習和實踐活動,同學們反映收獲很大,,大家糾正了過去一些認識的偏差,,加強了對新課程改革的認識和思考,增加了教育教學理論和方法的信息,,擴大了教育的視野,。

我增長了見識。

遠程研修平臺上的老師都在努力地學習,,積極地發(fā)表文章和評論,,甚至有些老師在晚上十一二點都在網(wǎng)上學習,這些老師的學習精神真是值得我努力學習。他們的文章:觀點獨特新穎,、方法行之有效,、行文優(yōu)雅俊秀。在和這些老師交流的過程中,,我深深感到自身的淺薄,,感到加強學習的重要性。所以遠程研修的過程中,,我一直抱著向

其他

老師學習的態(tài)度參與的,,多學習他們的經驗,結合自己的教學來思考,,反思自己的教學,。

4、通過遠程研修,, 增強了導師和學員之間的相互了解及情感交流,,增強了學員之間的合作精神及集體凝聚力。

培訓是短暫的,,但收獲是充實的,。讓我站在了一個嶄新的平臺上審視了我的教學,使我對今后的工作有了明確的方向,。這一次培訓活動后,,我要把所學的教學理念,咀嚼,、消化,,內化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐,。要不斷搜集教育信息,,學習教育理論,增長

專業(yè)

知識,。課后經常撰寫教學反思,,以便今后上課進一步提高。

都將努力做到從挖掘教材入手來激發(fā)學生學習興趣,,提高課堂教學效益,,同時還常常對自己的教學實踐活動進行剖析,努力提升到一定的理論高度,。 總之,,在今后的工作中,我還會一如既往地進行專業(yè)研修,,不斷創(chuàng)新思路,,改進教學方法,,使自己真正成為一名優(yōu)秀的語文教師。

短期的遠程教育研修學習結束了,,我依然沉湎于遠程研修學習的氛圍中,,依然陶醉于學習的快樂中。在這短短的時間里,,我聆聽了專家教授精辟,、獨到、實際的闡述,,共享了同學收獲的快樂,,領略了專家的睿智博學,見教了同學勤奮好學的精神,,培訓的時間是短暫的,,學習的收獲卻是永恒的。

回顧這段學習的日子,,有著艱辛,,但倍感喜悅和欣慰: 遠程研修學習為我 們的成長起到了巨大的促進作用,每一位學員都認真地陶醉其中,,每一位學員都努力克服著學習中遇到的許許多多的困難,,我也不例外。我的遠程研修學習時間大部分是在網(wǎng)絡度過的,。加之繁忙的工作使人累得有時真想放棄,。但當聆聽到專家們樸實無華針針見血的講座,得到尊敬的陳艷雯老師的辛勤輔導,,得到同學們的鼓勵,,我又一次次的堅持著、學習著,。每個專題學習結束后,,我都結合教學實際認真完成研修作業(yè)。自己的努力也有一定的收獲,,作業(yè)多次被刊登在“

班級

簡報”上,,。每一次的學習,、每一次的成功,,都傾注了我辛勤的汗水,都離不開尊敬的陳艷雯老師的精心指導,,都令我有重獲新生的感覺。我似乎感悟到了教學的真諦,,似乎找到了語文教學的正確道路,。遠程研修激發(fā)了我繼續(xù)學習深造的欲望,、信心。也使我更堅定的督促自己努力學習,,追求更高的發(fā)展目標,。一路走下來,從開始的激動,、不知所措到現(xiàn)在教學中問題的豁然開朗,;從被-迫學習到現(xiàn)在迫不及待地領略專家、各位老師授課,、指導的風采,,這一切讓我們的收獲變的燦爛無比。在這期間我們相信很多人都有著這樣的心聲“累并收獲著,,苦并快樂著”,。因為有了這次研修學習,我們的業(yè)余

生活

不再空虛,,生活因此而變得分外精彩,。遠程研修無疑是我們開展基礎教育道路上的“指路明燈”;是一場“及時

”,。這次培訓讓我們重新燃起了繼續(xù)學習的熱情和積極參與新課程改革的決心和

勇氣

,,堅定了我們在今后的教育教學當中大膽創(chuàng)新、開拓進取的信念,。遠程培訓即將結束,,真有點戀戀不舍的感覺。我們在指導老師陳老師的精心指導下順利的完成了每一個學習任務,,收獲了許多有價值的東西?,F(xiàn)總結如下:

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暑假教師培訓個人研修總結篇五

短暫而又忙碌的兩個月的培訓即將結束了,,每天在繁忙的工作之余抽時間上網(wǎng)學習,雖然有些辛苦,,有些累,,但是從學習中收獲到的那些教育教學知識和新的教學理念,和那點辛苦比起來,,算是微乎其微的了,!此次培訓的課程總共有10門,其中教育方面的有有四門,,對我影響最大,、留下印象最深的是《關愛學生是師德的靈魂》和《教師職業(yè)道德解讀與實踐導行》。我們的教育是偉大的,,崇高的,,受人尊重的,,之所以這樣說,我想是因為作為教師,,我們面對的是天真無邪,,活潑可愛的孩子們,我們愛他們,,無私地愛,,不求任何的回報,我們的教育家們,,用他們的教育智慧,,高尚的師德為我們做出了好榜樣,激勵著一代又一代的教育工作者投身到教育工作中去,!

在教育中,,我們必須要有愛,有愛了,,才會有包容,,有寬容,有愛心,,耐心,,學生才會喜歡我們,愛戴我們,,繼而喜歡我們的課堂,,才會有好的教學效果!專家推薦了《放牛班的春天》這部電影,,我認真地看了,,被其貌不揚的馬修老師打動了!他對待那些調皮搗蛋的孩子們不是呵斥,,沒有咆哮,,所有的'只是寬容,耐心,,愛心,,以及教育的智慧!有了那么多愛的付出,,才會有了回報:在他離開那所學校的時候,,孩子們用么多感人的方式表達了他們對馬修老師的戀戀不舍和深深的愛!所以在以后的教學中,,我要像馬修老師學習,!

對待我們的學生多一點愛心、耐心,、寬容和關心,,相信孩子們,,在我們的愛的天空里定能茁壯成長!在教學方面,,對我啟發(fā)最大的是《小組合作學習法》和《如何做好中小學英語教學的銜接》。

《小組合作學習法》,,我以前也用過,,不過僅僅局限于單詞競賽和表演,通過這次學習,,我知道了這一學習法可以廣泛應用于各種的英語課堂,!這個學習法有助于培養(yǎng)孩子們的團隊意識,參與意識,,可以最大限度的發(fā)揮孩子們的主觀能動性,,激發(fā)他們的學習欲望,我相信,,運用了《小組合作學習法》的課堂效果一定會很不錯,!

培訓即將結束,希望上級部門多組織這樣的學習,!以后再有這樣的學習機會的話,,我一定還會積極參加,會好好把握的,,路漫漫其修遠兮,,吾將上下求索!生命不息,,學習不止,!

暑假教師培訓個人研修總結篇六

我有幸參加了xxx暑期遠程教師培訓,由衷感謝教育部門為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺,,每位教師都以鮮活的實例,、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,,燃起了斗志,,確實感到受益匪淺。

本次培訓按照遠程研討與課程資源等培訓相合的方式,,在學科課程專家和指導教師引領下,,積極展開展學科教學案例分析和問題研討,實現(xiàn)了教師與課程專家的面對面交流,,既利于課程專家的專業(yè)引領,,更利于調動廣大教師參與培訓的主動性和積極性,發(fā)揮其培訓主體的作用,,將理論指導與教學實踐合起來,,通過專家與教師的互動交流,,解決了教師教學中的實際問題,增強了培訓的`針對性和實效性,。

培訓中,,講座、課例,、網(wǎng)絡交流,、師生互動、生生互動等新穎,、豐富的形式,,為參訓教師打開了一扇學科理念、理論,、實踐活動的窗口,,增強了培訓的實效性。課程內容實在,,培訓檔次高,,具有很強的指導意義,培訓內容對教學xx線的教師特別有針對性,,各位專家的講解使我對教育教學中的重要環(huán)節(jié)又有了新的感悟和提高,,感覺這次培訓比以往的培訓都好,我們從教育教學的各個環(huán)節(jié)上都得到了不同程度的提高,。

本次培訓大大拓寬了我的視野,。通過這十天的培訓,我發(fā)現(xiàn)了自身視野之局限,,猶如井底之蛙,。我隨即想到了自己的教育教學工作,,如果孩子固守陳舊僵化的理念,,那將是一件多么可怕的事情,!我們培養(yǎng)的學生是完整的社會人,不僅僅是接受知識,,還需要我們了解學生成長需求,,創(chuàng)造各種有利于學生成長的條件。

培訓是我更進一步地明白了走進新課程的教師也不再是充當“傳道,、授業(yè),、解惑”的單一角色,而更多扮演“組織者”,、“指導者”,、“促進者”、“研究者”、“開發(fā)者”,、“協(xié)作者”,、“參與者”、“學習者”等多元角色,。為不斷提升自己的教育思想,,完善自己的知識構和能力構,以適應新課程理念下的教育教學活動,,我們教師應自覺成為教學的研究者,、終生的學習者、教學實踐的反思者,。

通過學習,讓我茅塞頓開,。我深深感覺到,,作為一名教師,我們要與時代同行,。我們的課堂變革與學校變革,,都與社會變革血脈相連。通過學習,,我的思維方法與思想方法都得到了轉換,。希望今后的我能夠立足課堂,跨越時空,,讓我的課堂更能體現(xiàn)時代性和社會性,。

暑假教師培訓個人研修總結篇七

此次暑假,我參與了海南省千名農村骨干教師培訓,,現(xiàn)將研修總結如下:

1,、一年來,我們數(shù)學小組的成員在聶慧玲老師的組織下,,認真進行了活動,。我們小組研修的大主題是“小學數(shù)學教材解讀與課堂實踐”,這一年我們選擇了數(shù)學課程中四大領域(數(shù)與代數(shù),、平面圖形,、解決問題、統(tǒng)計)的《數(shù)與代數(shù)這一領域進行了解讀學習,,《數(shù)與代數(shù)》里包含數(shù)的認識,、數(shù)的運算、常見的量,,探索規(guī)律四部分內容,,我們進一步了解了這一領域的知識結構、重點難點、編排特點,、每一學段學生需要達到的目標層次,。圍繞這個主題,每次活動前要求成員先自已解讀每塊的內容,,再根據(jù)自己的理解在研討時提出自己的困惑,。一年來,我們每位成員都做了一節(jié)研討課,,我也做了一節(jié)復習課,,并整理了自己的實錄,反思了自己的不足,。

2,、對《數(shù)與代數(shù)》各部分的理解:

對四則運算編排的理解:四則運算的編排從一年級開始一直到四年級結束,教材的指導思想是讓學生在解決問題的過程中,,初步理解混合運算的作用,,體會運算的順序,讓學生有較長時間的過度,,通過較豐富的現(xiàn)實素材,,逐步體會、理解混合運算的順序,,分散了教學難點,。后面的教材沒有進一步安排混合運算,小數(shù),、分數(shù)四則運算都是在此基礎上進行類推的.,,因此,四年級的四則運算的梳理一定要扎實,。

對計算的理解:計算本身是一種技能,,需要在理解掌握的基礎上加以熟練,以致達到不假思索的地步,。因此,,老師應該了解計算應達到的要求:估一估要貫穿于筆算教學的始終,在一定的教學時間內對計算方法進行梳理與總結,,保證必要的練習,,適當補充練習量,加強練習課的設計,。如:學習乘法分配律時,,此類型題書上練習量很少,但如果在此訓練好,,在以后的小數(shù),、分數(shù)四則運算中也會遇到此類題,不易遷移。因此必須補充一定量的練習進行訓練,。

1,、讀書:

認真閱讀并跟批了《給教師的一百條建議》,現(xiàn)已批注到每87條建議,。雖然每條建議也細細進行品讀,,但由于自己讀書甚少,文化底蘊不足,,不能很好地體會建議的思想內涵,。無論多難,批注我會堅持到底的,。其余時間,,我仍舊堅持閱讀我最喜歡的數(shù)學版的〈小學教學〉〈人民教育〉等,從中擷取適合自己的在課堂實踐中運用,。如:〈人民教育〉有一期用大量篇副刊登的嘗試教學法讓我受益匪淺,,還有活動單導學案等許多文章都讓我嘗到了甜頭。

2,、課堂教學方面

我的立足點是:關注每位學生,關注學生的思維過程,,教師要以追問的形式促使學生的思維向深處發(fā)展,,讓學生的思維動起來,活起來,。課堂上我也努力去實施了,,但由于新學期又換了一個新的班級,重新又得了解他們,,學生也得和自己有一個適應期,,所以這方面做得也不太好。

3,、其它方面:

今年下鄉(xiāng)送過兩節(jié)課,,一節(jié)《三角形的認識》,一節(jié)《5的乘法口訣》,,回來及時對自己的課進行了實錄整理,,并進行了深刻反思。

一年來,,自己的工作進行的如何只有自己清楚,,也不想去找任何理由來說明,就向一句名言“時間就像海綿里的水,,只要愿擠,,總還是有的。”只能希望自己能在下一年里有所收獲吧,!

暑假教師培訓個人研修總結篇八

首先,,我想感謝為我們上過課的每一位老師,因為每一次上課,,我都感到:給我們上課的每位老師都是有著扎實的教學功底,、先進的教育理念的優(yōu)秀指導老師,讓我對班主任和教科研等方面工作有了新的認識,。

很多小學教師都是研究目標教學的專家,,她們帶我們認識了目標教學的很多相關知識。她們的理念是讓每個學生主動和諧的發(fā)展,。還指出新教師要為自己設定發(fā)展的目標,,要研究一位教學專家,研究一位育人專家,,摸索一種育人方法,。要有一個長遠的目標,這個目標也許不容易實現(xiàn),,我們可以將這一個大目標分解成幾個小的,、比較容易實現(xiàn)的目標,一個一個的實現(xiàn),。

有一次培訓,,安排宋非老師跟我們交流,她說了很多精煉的話語,,比如“積極的心態(tài),、良好的品德、健康的身體,、不斷的學習,、良好的人際關系是獲得成功的重要因素”,“人的快樂百分之八十來自于人和人的關系”,,“成功等于明確的目標加正確的方法加持之以恒的行動”等,,語言簡短卻意義深刻。

作為一名新教師,自我學習與奮斗的歷程才剛剛開始,在今后的職業(yè)生涯中,會有很多的挑戰(zhàn)與困難等待著我們,。很多教學經驗很豐富的老教師感慨當一名教師不容易,,當一名好老師更不容易,這該需要多少的汗水和智慧!作為新時代的教師,,我想我們也許不會再信奉“春蠶到死絲方盡,,蠟燭成灰淚始干”的信念,既然身處新時代,,就得與時俱進,,應當有新的信念,,新的做法,也只有這樣才能夠給所在的學校注入新的血液,,才能讓自己不落后!

在思想和專業(yè)成長方面,,我認為既然選擇了教師這一職業(yè),我們在心理思想上,、在言行舉止上要做到教書育人,、為人師表,同時要時刻注意提高業(yè)務技能,。我們年輕教師要多向老教師學習,、多讀書、勤寫教育教學隨筆,,此外,,還要積極參加校本研究。因為,,科研素質是當代教師的基本素質之一,,科研是當代教師進修學習的方式之一,科研是當代教師的工作方式之一,,科研有利于提高教師的教學能力和水平,。在教學方面,應用新課程理念來進行教學設計,,要以學生的發(fā)展為本,,要突出創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),要適應學生的學習心理特點和年齡特點,。在處理師生關系方面,要以科學的方法了解學生,、以平等的態(tài)度對待學生,、以博大的胸懷寬容學生,還要注意掌握“心育”的藝術,。

在培訓中,,我還認識到教師是管理者。教師要有較強的組織領導,、管理協(xié)調能力,,才能使教學更有效率,更進一步促進學生的發(fā)展;教師是父母,。作為一名教師,,要富有“愛心”,教師對學生的愛應當是無私的,、平等的,,就像父母對待孩子;教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要;教師是朋友,。所謂“良師益友”,就是強調教師和學生要“交心”,,師生之間的融洽度,、親和力要達到知心朋友一樣;最后,教師是學生的心理輔導者,。教師應了解不同學生的心理特點,、心理困惑、心理壓力等,,以給予及時的幫助和排解,,培養(yǎng)學生健康的心理品質。

其次,,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略,。

在培訓中,幾位從事教育多年,、教學經驗豐富的老教師在談到教師的發(fā)展問題時,,都說到要適時調整和更新自身的知識結構;在教學教法經驗方面,要多讀書,、實踐,、加思考,適時改進教學方法和策略,,以藝術的眼光去對待教學,,爭取精益求精。另外,,在新課程改革的背景下,,各位新老師要認真地貫徹新的教學理念,以學生發(fā)展為本,,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),。

再次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力,。

對于剛剛從大學校門踏出的我們,,對新的生活、新的責任,、新的角色多少有些怯懦,,而本次培訓中培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們鼓勵我們要更加理性地認識社會,、認識自己的角色,,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,,爭做教學發(fā)展的新秀,。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力,。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志,?!币苍S,對于我們新教師來說,,只要有克服困難的信心,,才能取得好的開端,而好的開端,,便是成功的一半,。

暑假教師培訓個人研修總結篇九

教育是終生事業(yè),是一個不斷發(fā)展的過程,,因此,,一名優(yōu)秀的教師要有豐厚的學識。今天本站小編給大家為您整理了新教師培訓研修個人總結,,希望對大家有所幫助,。

為了讓剛走出校門的我們迅速完成角色的轉變,適應教師的工作,,區(qū)教育局和區(qū)教師進修學校組織了新教師培訓活動,,這一年來培訓的內容十分豐富,讓我們獲益頗多,,范文之個人總結:教師個人培訓總結,。培訓當中有教育法制法律的學習,新教師如何成長的學習,,教育科學研究的學習,。

首先,我想感謝為我們上過課的每一位老師,,因為每一次上課,我都感到:給我們上課的每位老師都是有著扎實的教學功底,、先進的教育理念的優(yōu)秀指導老師,,讓我對班主任和教科研等方面工作有了新的認識。

很多小學教師都是研究目標教學的專家,,她們帶我們認識了目標教學的很多相關知識,。她們的理念是讓每個學生主動和諧的發(fā)展。還指出新教師要為自己設定發(fā)展的目標,,要研究一位教學專家,,研究一位育人專家,,摸索一種育人方法。要有一個長遠的目標,,這個目標也許不容易實現(xiàn),,我們可以將這一個大目標分解成幾個小的、比較容易實現(xiàn)的目標,,一個一個的實現(xiàn),。

有一次培訓,安排宋非老師跟我們交流,,她說了很多精煉的話語,,比如“積極的心態(tài)、良好的品德,、健康的身體,、不斷的學習、良好的人際關系是獲得成功的重要因素”,,“人的快樂百分之八十來自于人和人的關系”,,“成功等于明確的目標加正確的方法加持之以恒的行動”等,語言簡短卻意義深刻,。

作為一名新教師,自我學習與奮斗的歷程才剛剛開始,在今后的職業(yè)生涯中,會有很多的挑戰(zhàn)與困難等待著我們,。很多教學經驗很豐富的老教師感慨當一名教師不容易,當一名好老師更不容易,,這該需要多少的汗水和智慧!作為新時代的教師,,我想我們也許不會再信奉“春蠶到死絲方盡,蠟燭成灰淚始干”的信念,,既然身處新時代,,就得與時俱進,應當有新的信念,,新的做法,,也只有這樣才能夠給所在的學校注入新的血液,才能讓自己不落后!

在思想和專業(yè)成長方面,,我認為既然選擇了教師這一職業(yè),,我們在心理思想上、在言行舉止上要做到教書育人,、為人師表,,同時要時刻注意提高業(yè)務技能。我們年輕教師要多向老教師學習,、多讀書,、勤寫教育教學隨筆,此外,,還要積極參加校本研究,。因為,,科研素質是當代教師的基本素質之一,科研是當代教師進修學習的方式之一,,科研是當代教師的工作方式之一,,科研有利于提高教師的教學能力和水平。在教學方面,,應用新課程理念來進行教學設計,,要以學生的發(fā)展為本,要突出創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),,要適應學生的學習心理特點和年齡特點,。在處理師生關系方面,要以科學的方法了解學生,、以平等的態(tài)度對待學生,、以博大的胸懷寬容學生,還要注意掌握“心育”的藝術,。

在培訓中,,我還認識到教師是管理者。教師要有較強的組織領導,、管理協(xié)調能力,,才能使教學更有效率,更進一步促進學生的發(fā)展;教師是父母,。作為一名教師,,要富有"愛心",教師對學生的愛應當是無私的,、平等的,,就像父母對待孩子;教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要;教師是朋友。所謂"良師益友",,就是強調教師和學生要"交心",,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣;最后,,教師是學生的心理輔導者,。教師應了解不同學生的心理特點、心理困惑,、心理壓力等,,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質,。

其次,,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略,。

在培訓中,,幾位從事教育多年,、教學經驗豐富的老教師在談到教師的發(fā)展問題時,都說到要適時調整和更新自身的知識結構;在教學教法經驗方面,,要多讀書,、實踐、加思考,,適時改進教學方法和策略,,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精,。另外,,在新課程改革的背景下,各位新老師要認真地貫徹新的教學理念,,以學生發(fā)展為本,,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。

再次,,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力,。

對于剛剛從大學校門踏出的我們,對新的生活,、新的責任,、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,,他們鼓勵我們要更加理性地認識社會,、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度,。鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的新秀,。這些鼓勵,,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,,并實現(xiàn)自己的意志?!币苍S,,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,,才能取得好的開端,,而好的開端,便是成功的一半。

學習是教師的終身必修課,,在信息化時代,,只有堅持不斷的學習,才能適應時代發(fā)展的需要而不致于落伍,。通過一年來的學習,,我進一步掌握了新課改的發(fā)展方向和新課標解讀,反思了以往工作中的不足,。下面是我通過校本培訓獲得的幾個方面的體會:

一,、在教學活動中,學生才是主人

新課程倡導的自主學習、合作學習,、探究性學習,,都是以學生的積極參與為前提,沒有學生的積極參與,,就不可能有自主,、探究、合作學習,。實踐證明,,學生參與課堂教學的積極性,參與的深度與廣度,,直接影響著課堂教學的效果,。每一個學生都發(fā)言就是參與嗎?專家的觀點是:“應該說,站起來發(fā)言是參與”,。但從表面上看,,是一種行為的參與,關鍵要看學生的思維是否活躍,,學生所回答的問題,、提出的問題,是否建立在第一個問題的基礎之上,,每一個學生的發(fā)言是否會引起其他學生的思考;要看參與是不是主動,、積極,是不是學生的自我需要;要看學生交往的狀態(tài),,思維的狀態(tài),,不能滿足于學生都在發(fā)言,而要看學生有沒有獨立的思考,?!?/p>

簡單的問答式,一問一答,,學生好像忙得不亦樂乎,,但實際上學生的思維仍在同一水平上重復;一些課表面上看熱熱鬧鬧,,學生能準確地回答教師提出的問題,但很少有學生提出自己的見解;表面上看是師生互動,,實際上是用提問的方式“灌”,,直到讓學生認同教師事先設計好的答案。師生,、生生沒有真正地互動起來,是非常值得注意的一個問題,。

那么,,怎樣調動學生的“思維參與”呢?專家認為,應當創(chuàng)設情景,,巧妙地提出問題,,引發(fā)學生心理上的認知沖突,使學生處于一種“心求通而未得,,口欲言而弗能”的狀態(tài),。同時,教師要放權給學生,,給他們想,、做、說的機會,,讓他們討論,、質疑、交流,,圍繞某一個問題展開辯論,。教師應當給學生時間和權利,讓學生充分進行思考,,給學生充分表達自己思維的機會,,讓學生放開說,并且讓盡可能多的學生說,。條件具備了,,學生自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,,參與度也會大大提高,。只有積極、主動,、興奮地參與學習過程,,個體才能得到發(fā)展。

二,、在教學活動中,教師要善于評價

在教學過程中要給學生多一點賞識與鼓勵,。對學生的日常表現(xiàn),應以鼓勵、表揚等積極性的評價為主,,采用激勵性的

評語

,,盡量從正面引導。莎士比亞說:“贊賞是照在人心靈上的陽光,?!鼻疤K聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基說:“要讓孩子們體驗勞動的歡樂和自己的勞動而感到自豪?!睘榱俗屓w學生品嘗到學習的快樂和成功的喜悅,,教師在評價時要竭力睜大眼睛尋找學生的閃光點。(如:“你這個詞用得真準確!”“這個句子真美!” “發(fā)言聲音響亮!”“真自信!”“真大方!”“你敢于發(fā)表自己意見,,進步真大!” “你的發(fā)言觸動了我的思維,,震撼了我的心靈!”“你理解透徹,語言精當,,表達流暢且自信滿懷,,我非常欣賞你!”“我有聽君一席話,勝讀十年書的感覺了!”“你懂得比老師還要多!”“你讀得比老師還要棒!”)大量的實踐證明,,對學生的賞識與鼓勵,,不僅有利于提高學生的學習興趣,而且培養(yǎng)了學生學會欣賞他人,,相信自己,,積極向上的品格,充分體現(xiàn)了教學的人文性,。 也要多一點詼諧與幽默, 老師風趣幽默的語言必將使學生受到潛移默化的影響,,從中有助于學生良好人文素質的養(yǎng)成。使學生在充滿愛心和智慧的評價中健康成長,,我們還要“要珍視學生獨特的感受,、體驗和理解?!?/p>

三,、在教學活動中,教師要當好組織者

教師要充分信任學生,,相信學生完全有學習的能力,。把機會交給學生。俯下身子看學生的生活,,平等參與學生的研究,。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的過程,,教師也就可以自如地開展教學活動,。新課程實施的靈活性大,,讓教師覺得難以駕馭教學行為,課堂教學中表現(xiàn)為過多的焦慮和不安,。原因是教學過程中,,教師面對學生精彩紛呈的學習活動,還不習慣參與學生的學習過程,,觀察和探究學生的學習方式,,及時了解他們的認知情況,學生的需要沒有真正地被關注,。

四,、在教學活動中,教師要做一個成功的引路人

一堂新課開始,,教師可通過新課導入的設計、學習氛圍的創(chuàng)設,,教材所蘊含的興趣教學因素,、課堂內外的各種資源來喚起學生對新知識的興趣,讓學生產生學習的意愿和動力,。然后,,教給學生探索、發(fā)現(xiàn)的方法,,讓學生會探索,、會發(fā)現(xiàn)。教師除了必須把學生自學作為課堂教學的重要步驟外,,還需精心設計每一次自學的目標,、內容,同時加強自學方法的指導,。

總之,,在學校的教育改革中,我們要不斷學習,致力于新課標的研究與探索之中,,尋求創(chuàng)新,,切實以新觀念、新思路,、新方法投入教學,,使學生在新課改中獲得能力的提高。

隨著網(wǎng)絡時代的到來,,我們的生活和學習,、工作都發(fā)生了變化。教師已不再是傳遞信息的工具,,教師更需要更高層次的教育教學能力,,掌握現(xiàn)代教育技術,、研究教學的各個環(huán)節(jié),適應未來教育的需要的,。

網(wǎng)絡繼續(xù)教育培訓學習為教師學習制定了共同的內容和活動,,更為重要的是,它為教師提供好展示自己的網(wǎng)絡平臺,。在學習內容和實踐層次上滿足不同教師的需要,。

通過參加本次教師網(wǎng)絡繼續(xù)教育培訓,自主參與其中,,使我在思想上,、專業(yè)理論知識方面有了進一步的提升。在學習中,,我認真聆聽了專家在教育教學方面的講座,,觀看了課堂教學視頻,在這段時間里 從這個平臺我學到了不少先進經驗和有價值的知識,。在網(wǎng)絡學習中,,使我受益匪淺。

下面一下這次學習的收獲和體會,。

1,、改變了教師學習的自覺性。這種學習方式下適應了成人的特點,,它為教師節(jié)省了很多時間,。比如,我們現(xiàn)在的培訓就可以通過回家抽時間進行網(wǎng)絡學習,,從一個地方轉向另一個地方,。可以與老師交流互動,,從參與的程度上可以看出受到廣大老師的認可,,體現(xiàn)了網(wǎng)絡培訓的魅力。

2,、領悟有效教學,。專家指出:提升課堂教學的有效性是當前深化課程改革的關鍵和根本要求。有效教學走向優(yōu)質教學,,也就意味著教師從一般教師走向優(yōu)秀教師,。怎樣提升教學的有效性,在從有效性走向優(yōu)質教學呢?我認真學習著專家在講座中的每一句話,,思考著每一個觀點,。從學習中使我深刻的領悟到了:在教學中應不斷探索運用多種教學手段,處理好知識與能力,、過程與方法,、情感態(tài)度價值觀之間的關系,,處理好課堂欲設與生成等等之間的關系。

3,、理論聯(lián)系實際,,學以致用。

學習的過程是一次知識積累與運用,、創(chuàng)造的過程,,因此要會學、善用,。我每次聽專家講座和觀看課堂實錄后,,總要有一個思考,即如何將這些優(yōu)秀的,、先進的教育教學經驗及典型的案例帶進自己的課堂,,有針對性的運用到自己的教育教學實踐中,從而收到事半功倍的效果,,縮短同發(fā)達地區(qū)學校教學上的差距,。通過實踐對理論、經驗的檢驗,,尋找這些方式方法上的不同點,、相同點與銜接點,,完善自己的課堂教學方法,,提升自身的課堂教學藝術。開闊學生的視野,,激起學生強烈的求知欲望,,激活學生的思維。

4,、提高自身素質,,學會終身學習。

新課程要求教師樹立終身學習的目標,,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展,。把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。在教學實踐中,,將學習與實際教學結合起來,,努力探索新的教育教學方法。在豐富自身專業(yè)知識的同時,,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,,從而更好地適應學生對知識的需要。做反思型教師,,養(yǎng)成反思習慣,,反思自已的活動過程,,分析自己的教學行為、決策以及所產生的結果的過程,,提高自己的專業(yè)水平,。通過總結經驗,向更完善的目標努力,。利用現(xiàn)代信息技術平臺,,不斷擴大學習資源和學習空間,注重與其他教師和專家的合作探討,,提高教研水平,。

通過這次教師網(wǎng)絡培訓,使我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,,對自己今后的教學工作指明了方向,。在學習的過程中,我深深地體會到,,感到自己知道得太少,。學習應該成為一個人的一生目標。人應該是活到老學到老,。越是這樣就越有一種急迫感,,一種壓力,驅使自己更加自覺地學習,。

暑假教師培訓個人研修總結篇十

作為一名語文教師,,我一直認為只要把語文課教好,讓學生做一個品行端正的人,,對社會有用的人就可以了,。可通過研修,,我的認識有了轉變,,對教育教學工作也有了一種新的理解。下面談談我的幾點感受:

一,、通過研修感覺自己受益匪淺,。

首先提高了自身的專業(yè)水平與知識素養(yǎng),完善了自己的教學理念,。其次通過網(wǎng)絡進行心與心的交流,,我們在交流中深入研討,在交流中解決實際工作中的問題,,在交流中開拓視野,、增長見識、豐富知識,。幾周的網(wǎng)絡教研學習,,讓我感觸最深的是:現(xiàn)代教育要求教師要由“單純,、簡單教書型教師向學習、研究型教師轉變”,,而網(wǎng)絡教研卻幫助我在不知不覺中成功完成了教師角色的轉換,。

二、網(wǎng)絡教研活動的過程,,是我學習,、反思過程。

以前我總對自己的教學感覺良好,,認為備好課,,講好課,學生就都學會了,。但看了別人的課,,聽了別人的見解,才深感自身的不足,。

在上《找春天》這課時,,我就充分體現(xiàn)了“以學生為本”的教育思想。文中寫到“她在柳枝上蕩秋千,,在風箏尾巴上搖啊搖她在喜鵲,、杜鵑嘴里叫,在桃花,、杏花枝頭笑……”作者通過擬人和排比的手法向同學們展示了一個活潑可愛的,、欣欣向榮的春天。在此基礎上,,我繼續(xù)發(fā)問:“同學們,,還有哪些事物告訴我們春天來了?”這時的孩子們已經打開了想象的大門,,紛紛舉手回答,。有的說:“她在風中跑啊跑?!庇械恼f:“她在柳樹下跳啊跳,。”還有的說:“她在小魚的嘴里吐泡泡,?!钡鹊葍?yōu)美的句子。

最后我設計了一個“我眼中的春天”擂臺賽:學生根據(jù)自己的特長,,任選其一,。讀春天:選擇課文中自己喜歡的部分讀出春天的美;寫春天:寫出自己在春天里的發(fā)現(xiàn);畫春天:把看到的、想到的春天畫出來;唱春天:唱唱春天的歌,、跳跳春天的舞,。

通過這節(jié)課,,我深刻的體會到,學生的潛能是無限的,。需要的是教師的發(fā)現(xiàn)與開發(fā),。我們必須蹲下來,走近學生,,溶入學生,,傾聽他們的心聲,體會他們的情感,。這樣才真正做到了“以學生為本”!

三,、網(wǎng)絡教研活動,為我搭建了教學研究的平臺,。

當我認真,、反復觀看每一節(jié)課例后,我總是圍繞每一次的教研活動探討,,反思自己在教育教學中的不足,,結合課例,開展討論,,形成自己的觀點,,然后再與同行、專家共同探究,,使我倍受啟發(fā),。這次學習,我明白了在教育中,,教師要用自己的行動去感染學生,,要用自己的言語去打動學生,教師的語言要有魅力,,要富有人情味,、趣味,同時又要富有理性,。這樣的語言才能讓學生愿意接受,,達到教育的目的。

總之,,這次研修是我們一個良好學習的平臺,,因此,在今后的行動實踐中,,觀念上要更新多一點,,實踐體驗深一點,更重要的是在教學中探索多一點。讓課改落到實處,,從而更好的為學生服務,,使學生真正成為課堂學習的主人。

暑假教師培訓個人研修總結篇十一

xx月xx日下午,,我?guī)е鴰追制谂?,幾分激動,幾分惶恐,,參加了蕪湖市“張晉工作室”啟動儀式暨首次研修活動,。期盼,是因為有了組織依靠,,有了良師引領,,有了同伴促進;激動,,是因為仰慕和感佩張晉老師的出眾才能,,治學嚴謹,待人謙和,;惶恐,,是因為自己教授初中,來自縣城,,年紀,。未來三年我將如何研修?能否提升,?心中不免有疑慮和困惑,。在聆聽了專家們的發(fā)言,尤其是郭惠宇校長,、辛衛(wèi)華老師,、張晉老師的培訓指導后,我有了以下三點感悟:做好規(guī)劃,,明確方向,;扎實研修,積極參與,;努力成長,,提升自我,。

郭惠宇校長在此次談語文教師專業(yè)發(fā)展培訓中強調的第一個要點就是規(guī)劃先行,。一個語文教師只有對自己的職業(yè)有所規(guī)劃,明確了方向,,找準了目標,,才可能獲得更快、更好的專業(yè)發(fā)展??鬃诱f:“吾十有五而志于學,,三十而立,四十而不惑,,五十而知天命,,六十而耳順,七十而從心所欲,,不逾矩,。”可能正因為孔子有了這樣明確的職業(yè),、人生規(guī)劃或者說經驗總結,,才會成為了不起的圣賢先師。如果我們語文教師只把教育教學工作當成“為稻粱謀”,,那在職業(yè)生涯中必定不會有所建樹,。

張晉老師在講話中也坦言自己真正的職業(yè)發(fā)展始于20xx年,她在短短六年里從一名市級工作室研修成員成長為主持人,,這其中除了她自身的努力和付出,,更因為是有明晰的發(fā)展目標。反觀自己和身邊的大多數(shù)教師,,說實話最初的工作激情早已磨滅,,取而代之的`是職業(yè)倦怠。那么,,從現(xiàn)在起,,我要為自己的職業(yè)生涯作定向、定點,、定位和定心,,明確自己該干什么,何處干,,怎么干,,以什么心態(tài)干。才不至于“年與時馳,,意與日去,,遂成枯落,多不接世,,悲守窮廬,,將復何及!”

培訓中,,三位專家老師都就工作室是一個什么樣的組織進行了明確定義,,它既是團隊,,也是平臺,更是學習共同體,。正如辛衛(wèi)華老師所言,,能夠成為工作室的一員是值得稱幸的事,有張晉老師這樣卓越的主持人,,有諸位志同道合的優(yōu)秀學伴,,可以幫助自己獲得快速提升。

一個人或許可以走得很快,,但一群人才能走得更遠,。郭校長列舉了微信運動排行榜的例子深入淺出闡述了這一道理,而我自己體會最深的是在“學習強國”平臺上的學習,,我常開玩笑地說“正是排名在我前面的那位同事讓我堅持每天將學分修滿,。”可見,,團隊的力量對個人的影響有多么重要,,不僅能讓我取長補短,還可以幫我克服懈怠,。主持人張晉老師介紹了未來的三年工作室會有計劃地推出一系列活動,,也明確了工作室研修人員的考核辦法,我想自己唯有在每次活動中積極參與,,認真研修,,用任務來驅動和倒逼自己,用反思來淬煉和提升自己,,力爭成為有進取心,、思考力和參與性的好教師。與善人共處,,與能人共事,,愿自己也能與之化矣。

張晉老師在啟動儀式上向所有研修成員提出了三點要求:不混圈,、不拖延,、不茍且。工作室可以為每位研修成員搭建平臺,,但說到底終歸是外因,,而要想獲得成長和提升,必須激發(fā)自己的內在動力,。我深知自己能力不足,,水平有限,但勤能補拙,,我將通過多讀書,、多學習,、多思考來促進自己,。讀書是教師專業(yè)發(fā)展的必經之路,,能否成為一名優(yōu)秀的語文教師,最終取決于自身的文化底蘊是否豐厚,。今后,,我將系統(tǒng)地學習教育教學理論,認真地記錄自己的教育教學行為,,積極反思在教研中存在的問題不足,,以提升自己的內力。

辛老師告誡我們每個人都要懷有“四心”:對職業(yè)懷有敬畏之心,,教書育人無小事,,將立德樹人落實到每天的工作中;對教育懷有研究之心,,想辦法解決遇到的問題,,做研究的人才是幸福之人;對教研懷有收獲之心,,用成果激勵自己走向高遠,,成功才是成功之母;對研修懷有感恩之心,,常想能為工作室做什么,,少一些抱怨多一點修身律己。人的一生能力有限,,但我堅信努力無限,,所有走過的路,吃過的苦,,都是未來的基石與鋪墊,。

本次工作室啟動儀式讓我近距離接觸到諸多語文“大咖”,聆聽他們的教育理念,、經驗和智慧,,對我也是一場頭腦風暴。在今后的教育教學中,,我會以認真勤勉,、追求精致的態(tài)度去對待每一項任務,力爭在三尺講臺上遇見更好的自己,!

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